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What we expect <ul><li>Evaluation of hold lots according to OCAP (Out of control action plan) rules</li><li>Processing holds or set equipment on hold according to specified work instructions</li><li>Machine release after PM according to specified work instructions</li><li>Equipment qualifications: Basic data generation &amp; review, data based disposition of split &amp; pilot wafers</li><li>Close co-operation with process engineering, maintenance and production</li><li>Documentation of activities in Promis/Xsite/SPC/FMEA</li><li>Assessment of measurements and surface inspections (layer thickness, MIC, AVI)</li><li>Participation in predefined meetings</li><li>Clean room works</li></ul>Who we are looking for <ul><li>Experience in production (e.g. operator, or similar)</li><li>Knowledge of semiconductor process flows beneficial</li><li>Basic knowledge about production equipment</li><li>Experience with production software </li><li>German knowledge (at least B1)</li><li>Basic English knowledge</li><li>Training program: 1 onboarding month, 6 months process specific training in the ENG-area (Monday - Friday)</li><li>After training program: switch to continuous shift model (e.g. soft konti, konti, etc.)</li><li>Follow safety, cleanroom and 5S methodology</li><li>Willingness to learn</li><li>Problem-solving skills</li><li>Flexible in terms of changes (including coverage or priorities)</li><li>Team player and communicates proactively</li><li>Implementation of the "zero defect strategy" and the 5S methodology</li></ul>The CSA division supplies sensors that bridge the gap between the world we live in and the digital world of machines. By converting physical signals - heartbeats, sounds, light waves - into data, we enable robots, cars and other devices to interact with people and improve our world. What drives CSA is a relentless desire to contribute to technology and have a meaningful impact on the world. This business thrives on solving complex problems and partnering with global leaders at the forefront of technological advancement. Our goal: to push the boundaries of sensor technology and empower innovators to make the world smarter, healthier and happier.

First Level Process Technician (m/f/d)

What we expect <ul><li>Systematic monitoring of single processes/process capabilities by using statistical methods (SPC) in the area of CVD/PVD</li><li>Identification of critical process parameters, implementation and documentation of corrective actions by risk assessment (FMEA)</li><li>Definition and qualification of new processes and new production equipment, securing ramp ups for new technologies and new products, preproduction samples</li><li>Support of production administration / Line Control</li><li>Preparation and maintenance of process documentation / working documents / general documentation</li><li>Support planning, execution and control of productivity improvements</li><li>Training and support of first level process (FLP) colleague</li></ul>Who we are looking for <ul><li>Finished education in a technical field, such as physics, chemistry, process technology and similar</li><li>Basic knowledge in statistical methods (SPC, DOE, ...)</li><li>Taking ownership, working pro-actively &amp; independent</li><li>Ability to work in cross functional teams and under pressure, high motivation</li><li>Technical and analytical skills</li><li>Communication skills in German and English</li><li>Willingness to work in a "Conti Wheel" working model</li></ul>We offer competitive salaries and additional benefits based on your performance, experience and qualification. The employment is in accordance with the collective salary and wage agreement for employees of the electrical and electronics industry, employment group F (<a href="https://www.feei.at/aktuelles/mindestloehne-und-gehaelter-eei/" target="_blank">https://www.feei.at/aktuelles/mindestloehne-und-gehaelter-eei/</a>). We offer a higher compensation depending on your expertise and skills. The CSA division supplies sensors that bridge the gap between the world we live in and the digital world of machines. By converting physical signals - heartbeats, sounds, light waves - into data, we enable robots, cars and other devices to interact with people and improve our world. What drives CSA is a relentless desire to contribute to technology and have a meaningful impact on the world. This business thrives on solving complex problems and partnering with global leaders at the forefront of technological advancement. Our goal: to push the boundaries of sensor technology and empower innovators to make the world smarter, healthier and happier.

Process Engineer Chemical & Physical Vapor Deposition CVD/PVD (d/m/f)

Tagtäglich liefert ANDRITZ erfolgreiche und innovative Lösungen an Kunden auf der ganzen Welt. Warum sind wir so erfolgreich? Weil wir mit Begeisterung bei der Sache sind und lieben, was wir tun! Mit unseren wegweisenden Lösungen im Bereich zukünftiger Engineering-Technologien stehen wir ganz vorne, um den Erfolg unserer Kunden in Schlüsselindustrien von morgen sicherzustellen. Im Bereich der Automatisierung von Wasserkraftwerken sind wir Weltmarktführer. Am Standort in Weiz bieten wir im Bereich Automation, nach intensiver Einschulung, eine selbstständige und abwechslungsreiche Aufgabe als PROJEKTLEITER (m/w/d) für Monitoring und Diagnosesysteme an. IHR PROFIL <ul><li>Abgeschlossene technische Ausbildung (HTL, FH, TU) Elektrotechnik, Energietechnik, Regelungstechnik oder Automatisierungstechnik </li><li>Einschlägige Berufserfahrung im Bereich Messtechnik und Projektleitung</li><li>Kenntnisse über Datenerfassungssysteme sowie Messtechnik</li><li>Gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li><li>Genaue, selbstständige und teamorientierte Arbeitsweise</li><li>Belastbarkeit</li><li>Reisebereitschaft (30%)</li></ul>IHRE AUFGABEN <ul><li>Abwicklung von Monitoring- und Diagnosesystemen in nationalen und internationalen Wasserkraftwerken</li><li>Verantwortung für die gesamte Projektwertschöpfungskette; von Angebotssupport und Projektierung bis hin zur Inbetriebnahme</li><li>Organisation und Durchführung von Werksabnahmen</li><li>Vor-Ort-Betreuung im Kraftwerk, inklusive Inbetriebnahme und Kundenschulungen</li></ul>UNSER ANGEBOT Wir sind gesetzlich verpflichtet für diese Position das kollektivvertragliche Mindestgehalt von brutto € 3.482,56 / Monat anzuführen. Wir bieten jedoch in jedem Fall eine marktkonforme Bezahlung in Abhängigkeit von Qualifikation und Berufserfahrung! Andritz Hydro bietet einen sicheren Arbeitsplatz in einem innovativen und internationalen Unternehmen mit langfristigen Entwicklungsmöglichkeiten. Seien Sie Teil eines hochqualifizierten Teams, das maßgeblich zur Nutzung der Wasserkraftressourcen und zur Förderung der Energiewende beiträgt. Folgende Vorteile können wir unseren Mitarbeiter:innen anbieten: <ul><li>Individuelle Karrierepfade und langfristige Karriereplanung in einem internationalen Konzern</li><li>Talent- und Führungskräfteprogramme</li><li>Flexibles Arbeitszeitmodell (Gleitzeit, bis zu 40% Home-Office Möglichkeit)</li><li>Betriebspension</li><li>Kollektive Unfallversicherung</li><li>Subventioniertes Betriebsrestaurant</li><li>Betriebsarzt</li><li>Verschiedene Mitarbeiterermäßigungen</li><li>Parkplätze und gute öffentliche Erreichbarkeit</li></ul>Wir verfolgen eine Politik der Gleichberechtigung und Chancengleichheit und diskriminieren keine Bewerber:innen aufgrund von Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, sexueller Orientierung, Behinderung oder anderer geschützter Merkmale. Wir fördern Vielfalt und Chancengleichheit und legen ausschließlich Wert auf Ihre Qualifikationen, Erfahrungen und Fähigkeiten, die für die ausgeschriebene Stelle relevant sind. Stellenanforderungs-ID: 18588

Projektleiter (m/w/d) für Monitoring & Diagnosesysteme

Tagtäglich liefert ANDRITZ erfolgreiche und innovative Lösungen an Kunden auf der ganzen Welt. Warum sind wir so erfolgreich? Weil wir mit Begeisterung bei der Sache sind und lieben, was wir tun! Mit unseren wegweisenden Lösungen im Bereich zukünftiger Engineering-Technologien stehen wir ganz vorne, um den Erfolg unserer Kunden in Schlüsselindustrien von morgen sicherzustellen. Für unsere weltweit agierenden Geschäftsbereiche suchen wir am Standort Weiz einen KAUFMÄNNISCHEN PROJEKTLEITER (m/w/d) mit technischem Background für eine strategische Wachstumsinitiative auf Vollzeitbasis. IHR PROFIL <ul><li>Abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung (HTL, Uni oder FH mit bevorzugtem Studiengang Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsingenieurwesen)</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung in der Leitung komplexer Industrie- oder Investitionsprojekte mit kaufmännischem Schwerpunkt und technischer Affinität, idealerweise im Anlagenbau</li><li>Sehr gute SAP (S4/HANA) Kenntnisse </li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Ausgeprägte Führungs- und Kommunikationskompetenz</li><li>Hohes Planungsverständnis sowie hohe organisatorische Fähigkeiten</li><li>Reisebereitschaft (ca. 25%)</li><li>Unternehmerisches Denken, ausgeprägtes Kostenbewusstsein und Entscheidungsfreude</li><li>Belastbarkeit, Konfliktfähigkeit und souveränes Auftreten</li></ul>IHRE AUFGABEN <ul><li>Übernahme der Geamtverantwortung für die kaufmännische Leitung und Betreuung des strategischen Wachstumsprojekts an den Standorten Weiz und Linz</li><li>Steuerung der kaufmännischen Aspekte bei Infrastruktur- und Investitionsprojekten unter Berücksichtigung von Zeit-, Kosten- und Qualitätszielen</li><li>Ansprechpartner für Kunden, Partner und Lieferanten in kaufmännischen Belangen</li><li>Durchführung des Projektcontrollings, inkl. Kosten- und Risikomanagement</li><li>Enge Zusammenarbeit mit der Gesamt - Projektleitung, dem Projektteam und Linienfunktionen sowie temporäre Vertretung der Gesamtprojektleitung (kaufmännisch sowie technisch)</li><li>Erstellung von revisionssicheren Dokumentationen sowie Präsentation von Projektstatusberichten</li><li>Vertrags- und Claim Management</li></ul>UNSER ANGEBOT Wir sind gesetzlich verpflichtet für diese Position das kollektivvertragliche Mindestgehalt von brutto € 4.689,25 / Monat anzuführen. Wir bieten jedoch in jedem Fall eine marktkonforme Bezahlung in Abhängigkeit von Qualifikation und Berufserfahrung! Andritz Hydro bietet einen sicheren Arbeitsplatz in einem innovativen und internationalen Unternehmen mit langfristigen Entwicklungsmöglichkeiten. Seien Sie Teil eines hochqualifizierten Teams, das maßgeblich zur Nutzung der Wasserkraftressourcen und zur Förderung der Energiewende beiträgt. Folgende Vorteile können wir unseren Mitarbeiter:innen anbieten: <ul><li>Individuelle Karrierepfade und langfristige Karriereplanung in einem internationalen Konzern</li><li>Talent- und Führungskräfteprogramme</li><li>Flexibles Arbeitszeitmodell</li><li>Betriebspension</li><li>Kollektive Unfallversicherung</li><li>Subventioniertes Betriebsrestaurant</li><li>Betriebsarzt</li><li>Verschiedene Mitarbeiterermäßigungen</li><li>Parkplätze und gute öffentliche Erreichbarkeit</li></ul>Wir verfolgen eine Politik der Gleichberechtigung und Chancengleichheit und diskriminieren keine Bewerber:innen aufgrund von Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, sexueller Orientierung, Behinderung oder anderer geschützter Merkmale. Wir fördern Vielfalt und Chancengleichheit und legen ausschließlich Wert auf Ihre Qualifikationen, Erfahrungen und Fähigkeiten, die für die ausgeschriebene Stelle relevant sind. Stellenanforderungs-ID: 18561

Kaufmännischer Projektleiter (m/w/d) mit technischem Background

Every day, ANDRITZ continues to deliver successful innovative solutions to our customers globally. Why are we so successful? Because we are passionate and love what we do! We are at the forefront of future engineering technologies, with solutions that ensure the success of our clients in key industries that are shaping the future of the world we live in. In the Pulp &amp; Paper Automation &amp; Digitalization department in Raaba-Grambach, we are looking for a Project Engineer (m/f/d). Your Tasks <ul><li>Manage doing AEID basic engineering and partly detail engineering work according needs - using AEID engineering tools (MS Office based, COMOS, etc.)</li><li>Analyzing customers contact requirements and preparation of technical specification in order to purchase AEID equipment, components and work</li><li>Support on purchasing activities for the supply and delivery of AEID equipment, components and work</li><li>Continuously and actively track the AEID orders on equipment, components and work in view of technical correctness and schedule</li><li>Communicate regularly within the AEI team but also with the entire project team.</li><li>Wherever interfaces to mechanical systems and equipment is existing - be active to clarify the in-terfaces and to receive needed information in time</li><li>Support project management to communicate AEID technical items towards the customer</li><li>Eventually - supervise E&amp;I site installations and be part of the commissioning team</li></ul>Your Profile • Strong communication and organizational skills • AEID engineering knowledge, preferable of power industry • Advanced knowledge of MS Office, basic knowledge of AEI engineering tools (Comos, EPLAN or simi-lar) • Process knowledge of Pulp &amp; Power industry • Fluent in German and English Our Offer Andritz AG offers a secure job in an innovative and international company with long-term development opportunities. • Talent &amp; leadership programs • Flexible working time model • Home office option • Various employee discounts • Subsidized company restaurant • Parking spaces &amp; public accessibility • Bike Leasing In Austria we are legally obliged to announce at least a gross monthly salary of € 3.396,21 for this position. Depending on qualifications and professional experience we offer you a market-based salary. The employment takes place via a leasing company. Applicants who are third-country nationals and only hold an RWR card cannot be considered, as this residence permit does not legally permit employment via a leasing company. We therefore ask that you refrain from applying in this case. We pursue a policy of equal rights and opportunities and do not discriminate against any applicants on the basis of gender, ethnic origin, religion, sexual orientation, disability or other protected characteristics. We promote diversity and equal opportunities and place exclusive emphasis on your qualifications, experience and skills that are relevant to the advertised position. Contact partner: Lisa Pirkner Requisition ID: 18698

Project Engineer (m/f/d)

Das sind wir Kommunizieren, verkaufen, beraten, motivieren - und das immer mit einem Lächeln auf den Lippen. Als Filialleiter*in stellst du täglich deine Kommunikations- und Verkaufstalente, in einem abwechslungsreichen und angenehmen Arbeitsumfeld unter Beweis. Du organisierst gern, behältst auch in stressigen Situationen den Überblick? In dieser Position bist du nicht nur die erste Ansprechperson für dein Team, sondern auch für unsere Kund*innen. Benefits <ul><li>Bezahlung auf Basis Vollzeit 2.628,96 Euro Bruttomonatsgehalt </li><li>Zusätzlich variable Komponente / Jahr i.H.v. Euro 3.000,- Brutto bei 100% Zielerreichung möglich</li><li>Faires und loyales Miteinander sowie soziales und sicheres Arbeitsumfeld</li><li>Gesundheitsfördernde Maßnahmen wie gratis Impfaktionen, Teilnahme an nationalen und internationalen Laufevents und sportliche Aktivitäten</li><li>400,- Euro Essensbons, gratis Bank99-Konto und verschiedene Kulturangebote wie Theater- und Konzertkarten</li><li>Vergünstigte Urlaubsangebote zum Entspannen in unseren über 30 Post-Sozialhäusern</li></ul>Aufgaben <ul><li>Du steuerst und setzt die Verkaufsaktivitäten der gesamten Produktpalette in deiner Filiale um und stellst sicher, dass erstklassige Kunden- und Serviceorientierung im Mittelpunkt steht</li><li>Dein Kommunikationstalent ist dabei ein echter Pluspunkt</li><li>Du übernimmst die Verantwortung für die gesamte Personalführung in deiner Filiale, motivierst dein Team und führst es zielorientiert zu Erfolgen</li><li>Du sorgst dafür, dass deine Filiale die Werte und Qualität der Post nach außen hin überzeugend repräsentiert und ein positives Kundenerlebnis hinterlässt</li></ul>Qualifikation <ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung und mehrjährige Berufserfahrung im Verkauf</li><li>Führungserfahrung ist von Vorteil</li><li>Sicheres und seriöses Auftreten sowie ein hohes Maß an Service- und Kundenorientierung</li><li>Grundkenntnisse in MS-Office und sehr gute Deutschkenntnisse</li></ul>Eine Warteschlange vor deinem Schalter weckt den Ehrgeiz in dir, deine Kund*innen mit einem zufriedenen Lächeln die Filiale verlassen zu sehen? Dann bewirb dich noch heute bei uns! Ich freue mich über deine Bewerbung! Dein Recruiter Josip Wir sind gelb, grün und bunt. Weil auf Nachhaltigkeit, Vielfalt und Chancengleichheit kommt's an, wie's ankommt. Informationen zum Datenschutz für Bewerber*innen der Österreichischen Post AG finden Sie hier.

Filialleiter*in (w/m/d) 8570 Voitsberg

Wir suchen im Auftrag unseres Kunden - einem führenden, international tätigen Technologie- und Dienstleistungsunternehmen im Bereich der technischen Anlagenausrüstung - einen qualifizierten Software-Ingenieur (m/w/d) mit Schwerpunkt SPS-Programmierung.<h3>Ihre Aufgaben und Verantwortlichkeiten</h3>Sie sind der technische Experte für die Steuerung und Automatisierung komplexer Anlagen:<ul><li>Konzeption und Entwicklung: Konzeptionierung der steuerungstechnischen Komponenten und Erstellung der zugehörigen Steuerungsprogramme (SPS) für die Anlagen.</li><li>Inbetriebnahme: Durchführung der steuerungstechnischen Inbetriebnahme der Anlagen sowohl im Inland als auch im Ausland.</li><li>Kundenkontakt: Technische Abstimmung mit Auftraggebern und Lieferanten während der Projektphasen.</li><li>Dokumentation: Erstellung der vollständigen Anlagendokumentation und Durchführung von Schulungen für das Bedienpersonal vor Ort.</li><li>Qualitätssicherung: Verantwortung für die reibungslose Funktion der programmierten Anlagen.</li></ul><h3>Ihr Qualifikationsprofil</h3>Sie bringen tiefgreifendes Wissen in der Steuerungstechnik mit:<ul><li>Ausbildung: Abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung (HTL, FH oder vergleichbare Qualifikation).</li><li>Erfahrung: Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung in der SPS-Programmierung und Inbetriebnahme ist von Vorteil.</li><li>Fachkenntnisse: Fundierte Erfahrung im Umgang mit SPS-Systemen und industriellen Bussystemen ist zwingend erforderlich.</li><li>Mobilität: Reisebereitschaft für die Inbetriebnahmen und Führerschein Klasse B.</li><li>Sprachen: Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.</li><li>Persönliche Stärken: Professionelles Auftreten, Teamgeist, Zuverlässigkeit, Flexibilität, Eigeninitiative und ein lösungsorientierter Arbeitsstil.</li></ul><h3>Das Angebot unseres Kunden</h3>Profitieren Sie von den Vorteilen eines stabilen, international agierenden Unternehmens:<ul><li>Stabilität &amp; Entwicklung: Zukunftssicherer Arbeitsplatz in einer stabilen Unternehmensgruppe und umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten.</li><li>Kultur: Mitwirkung in einem dynamischen Team mit offener Kommunikation auf Augenhöhe.</li><li>Arbeitsumfeld: Moderne Büroräumlichkeiten und hochwertiges technisches Equipment.</li><li>Zusatzleistungen: Diverse attraktive Sozialleistungen und Mitarbeiter-Vorteilsprogramme.</li></ul>Die Entlohnung erfolgt auf Basis des Kollektivvertrages der Elektro- und Elektronikindustrie. Das gesetzliche Mindestgehalt (Beschäftigungsgruppe E) beträgt € 3.348,62 brutto monatlich. Eine attraktive Überzahlung wird in Abhängigkeit von Ihrer Qualifikation und Ihrer spezifischen Berufserfahrung individuell festgelegt.

Randstad Weiz

Software-Ingenieur (m/w/d) für Automatisierungstechnik / SPS

Wir suchen im Auftrag unseres Kunden - einem erfolgreichen, international tätigen Dienstleistungsunternehmen für große technische Anlagen - einen erfahrenen Projektleiter (m/w/d)<h3>Ihre Aufgaben als Projektleiter</h3>Sie sind dafür verantwortlich, dass komplexe technische Projekte erfolgreich und pünktlich abgeschlossen werden:<ul><li>Projektführung: Sie leiten das gesamte Projekt von Anfang bis Ende und kümmern sich um alle anfallenden Aufgaben.</li><li>Kosten und Termine: Sie behalten die Projektkosten im Blick, erstellen Berichte und stellen sicher, dass alle Fristen und der Bauzeitplan eingehalten werden.</li><li>Teamleitung: Sie führen und koordinieren das interne Team sowie alle externen Partner und Subunternehmer.</li><li>Kommunikation: Sie sind die Hauptansprechperson für Kunden, Behörden und Lieferanten.</li><li>Qualität: Sie sorgen dafür, dass die vereinbarte Qualität stets gewährleistet ist.</li></ul><h3>Ihr Profil - Was Sie mitbringen sollten</h3>Sie sind eine Führungspersönlichkeit mit technischem Hintergrund:<ul><li>Ausbildung: Abgeschlossene technische oder wirtschaftlich-technische Ausbildung (HTL, FH, Uni oder Ähnliches).</li><li>Erfahrung: Sie haben bereits mehrere Jahre Erfahrung in der Leitung von anspruchsvollen, komplexen Projekten (z.B. in der Industrie oder im Anlagenbau).</li><li>Skills: Sie können gut planen, sind zuverlässig und haben einen lösungsorientierten Ansatz.</li><li>Mobilität: Hohe Reisebereitschaft für Besuche an Projektstandorten und Führerschein Klasse B.</li><li>Sprachen: Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.</li><li>Persönlichkeit: Teamgeist, Engagement und ein professionelles Auftreten beim Kunden.</li></ul><h3>Unser Angebot an Sie</h3>Profitieren Sie von den Vorteilen eines international erfolgreichen Unternehmens:<ul><li>Sicherheit: Ein sicherer Arbeitsplatz in einer stabilen, global tätigen Gruppe.</li><li>Kultur: Zusammenarbeit in einem dynamischen Team mit offener Kommunikation.</li><li>Entwicklung: Gezielte Weiterbildungsmöglichkeiten und Freiraum für Ihre Ideen.</li><li>Extras: Flexible Arbeitszeiten, moderne Büros und attraktive Zusatzleistungen.</li></ul>Das kollektivvertragliche Bruttomindestgehalt (KV-Industrie) liegt bei € 4.341,85 pro Monat. Je nach Ihrer Erfahrung und Qualifikation bieten wir Ihnen eine Überzahlung an.

Projektleiter (m/w/d) - technische Großprojekte

Wir rekrutieren im Auftrag eines führenden, international agierenden Technologie- und Dienstleistungsunternehmens im Bereich der technischen Anlagenausrüstung einen erfahrenen Projektmanager (m/w/d) mit Fokus auf die Planung komplexer elektrischer Systeme.<h3>Ihre Aufgaben im Überblick</h3><ul><li>Projektleitung und -management: Ganzheitliche Abwicklung von elektrotechnischen Projekten im Bereich der Hochleistungs- und Hauptverteilungsnetze.</li><li>Technische Konzeption: Aktive Mitwirkung bei der Planung, Dimensionierung und Konzeption der Anlagen, inklusive der Integration von Sekundär- und Kontrollsystemen.</li><li>Fachexpertise: Technische Klärung und Beratung für interne Abteilungen, Kunden und Lieferanten bezüglich der Energieverteilungstechnik.</li><li>Qualitätssicherung: Mitarbeit bei der Entwicklung und Implementierung von Standardisierungsrichtlinien und Prozessen zur stetigen Qualitätsverbesserung.</li><li>Koordination: Durchführung von projektspezifischen Abstimmungen im Team und Mitarbeit bei der finalen Anlagenabnahme.</li><li>Erweiterungsfelder: Unterstützung bei der Projektierung von Komponenten und Anlagen in der Gebäude- und Prozessautomation.</li></ul><h3>Ihr Profil - Ihr Beitrag zum Erfolg</h3><ul><li>Ihre Basis: Eine fundierte elektrotechnische Ausbildung (Meister, HTL, FH, Universität oder vergleichbar).</li><li>Praxis: Mehrjährige, einschlägige Berufserfahrung in der Planung, Projektierung oder Abwicklung von Projekten in der elektrischen Energietechnik.</li><li>Software-Skills: Kenntnisse in CAD-Systemen (z.B. AutoCAD) sind notwendig; Erfahrung mit spezifischer Planungs- und Simulationssoftware für elektrische Netze ist von Vorteil.</li><li>Mobilität: Führerschein B und die Bereitschaft zu projektabhängiger Reisetätigkeit.</li><li>Persönlichkeit: Sie sind teamfähig, zuverlässig, flexibel und zeichnen sich durch hohe Eigeninitiative sowie eine ausgeprägt lösungsorientierte Arbeitsweise aus.</li></ul><h3>Das bietet Ihnen unser Kunde</h3><ul><li>Stabilität &amp; Entwicklung: Ein langfristig gesicherter Arbeitsplatz in einer stabilen Unternehmensgruppe, inklusive attraktiver Weiterbildungsmöglichkeiten.</li><li>Kultur: Flache Hierarchien, Kommunikation auf Augenhöhe und die Mitwirkung in einem dynamischen Team.</li><li>Arbeitsplatz: Flexible Arbeitszeiten, modernes Equipment und hochwertige Büroräumlichkeiten.</li><li>Zusatzleistungen: Umfangreiche Sozialleistungen und diverse Mitarbeiter-Vorteilsprogramme.</li></ul><h3>Ihr Gehalt</h3>Für diese Position ist ein kollektivvertragliches Bruttomindestgehalt von € 3.775,26 monatlich (KV-Elektro-Industrie) vorgesehen. Eine deutliche Überzahlung wird in Abhängigkeit von Ihrer Qualifikation, Ihrer Expertise in der Energietechnik und Ihrer relevanten Berufserfahrung individuell festgelegt.

Projektmanager (m/w/d) für elektrische Energieversorgungssysteme

Wir suchen für unseren Kunden - einem erfolgreichen, international agierenden Technologieführer im Bereich komplexer Infrastruktur- und Sicherheitssysteme - einen engagierten Projektingenieur (m/w/d). Werden Sie Teil eines dynamischen Teams!<h3>Ihre spannenden Aufgaben</h3><ul><li>Projektentwicklung: Sie verantworten die Projektierung und Detailplanung anspruchsvoller technischer Anlagensysteme - hier ist Ihr Know-how gefragt!</li><li>Netzwerker: Sie agieren als zentrale Schnittstelle. Der Kontakt zu Auftraggebern, Behörden und Lieferanten macht Ihnen Spaß und fällt Ihnen leicht.</li><li>Team-Support: Sie unterstützen die Projektleitung tatkräftig in allen technischen Belangen.</li><li>Wissenstransfer: Sie erstellen die Anlagendokumentation und übernehmen die Schulung des Bedienpersonals vor Ort.</li></ul><h3>Ihr Profil </h3>Sie sind ein Organisationstalent mit technischem Herzblut:<ul><li>Ihre Basis: Eine abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung (HTL, FH, o.ä.).</li><li>Praxis: Mehrjährige Berufserfahrung in der Projektierung oder Detailplanung ist Ihr großes Plus - aber auch ambitionierte Einsteiger sind willkommen.</li><li>Tools: Sie sind sicher im Umgang mit CAD-Software, idealerweise AutoCAD.</li><li>Mobilität: Sie besitzen den Führerschein B und sind bereit, im Rahmen der Projekte gelegentlich vor Ort zu sein.</li><li>Persönlichkeit: Sie sind ein echter Teamplayer, arbeiten zuverlässig, eigeninitiativ und finden für jedes Problem eine Lösung. Englischkenntnisse sind ein Bonus.</li></ul><h3>Das bietet Ihnen unser Kunde</h3>Freuen Sie sich auf ein Umfeld, in dem Sie sich entwickeln können:<ul><li>Zukunft: Ein krisensicherer, langfristiger Arbeitsplatz in einer internationalen Gruppe.</li><li>Kultur: Ein dynamisches Team mit Kommunikation auf Augenhöhe und Wertschätzung Ihrer Leistung.</li><li>Entwicklung: Gezielte Weiterbildungsmöglichkeiten und Freiraum für eigene Ideen.</li><li>Modernität: Flexible Arbeitszeiten, hochwertiges Equipment und moderne, helle Büros.</li><li>Extras: Attraktive Sozialleistungen und Mitarbeitervergünstigungen.</li></ul>Das gesetzliche Bruttomindestgehalt (KV Elektro- und Elektronikindustrie, Gruppe E) beträgt € 3.348,62 monatlich. Selbstverständlich bieten wir eine attraktive Überzahlung, die wir individuell und leistungsgerecht mit Ihnen vereinbaren.

597 Vollzeit Jobs in 8061 St. Radegund bei Graz, Österreich