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Aufgaben <ul> <li>Sie setzen Ihr Verkaufstalent ein und finden für Ihre Kund/innen die passenden Lösungen aus unserer Produktpalette (Kleingeräte, Großgeräte) und unserem Service-Angebot</li> <li>Sie sprechen die Kund/innen proaktiv an und beantworten Kundenanfragen</li> <li>Sie beraten zu aktuellen Neuheiten und ergänzen Ihr Angebot an Ihre Kund/innen durch geeignete Dienstleistungen wie Liefer- und Montagedienste, Reparaturservices, Finanzierungs- und Versicherungsprodukte sowie Ready-to-use Services</li> <li>Sie sorgen für eine gepflegte und übersichtliche Warenpräsentation</li></ul>Profil <ul> <li>Sie haben Freude am Verkauf und sind eine kontaktfreudige, abschlussstarke sowie vertriebsorientierte Persönlichkeit, die das Talent besitzt, Menschen für sich zu gewinnen</li> <li>Ihr Verkaufstalent und Ihre Kundenorientierung konnten Sie bereits im Handel oder auch in der Gastronomie, Hotellerie bzw. im Serviceumfeld einsetzen</li> <li>Sie erleben gerne den unmittelbaren Erfolg eines Verkaufs und achten dabei auf die beste Lösung für Ihre Kund/innen</li> <li>Unsere Märkte zeichnen sich durch ein familiäres Arbeitsklima aus, durch Ihre Teamorientierung und Offenheit tragen auch Sie aktiv dazu bei</li></ul>Über uns MediaMarkt blickt in Österreich auf mehr als 30 erfolgreiche Jahre Firmengeschichte zurück und ist mit über 50 Standorten und einem Onlineshop ungeschlagener Marktführer am heimischen Consumer Electronics Markt. Als größter Elektronikhändler in Österreich beschäftigt MediaMarkt mehr als 2.900 Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen und bietet einen sicheren, verlässlichen und regionalen Arbeitsplatz in einem spannenden, dynamischen Arbeitsumfeld. Wir bieten <ul> <li>Eine umfassende Einschulung und laufende Weiterentwicklungsmöglichkeiten durch unser internes Schulungsprogramm</li> <li>Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und ein kollegiales Miteinander</li> <li>Ein sowohl etabliertes als auch innovatives Unternehmen als stabiler Arbeitgeber in Ihrer Region</li> <li>Die Möglichkeit, Produktinnovationen und Releases zuerst zu erleben</li> <li>Auch eine Ausbildung zum Produktspezialisten und der Erwerb entsprechender Zertifikate wird bei uns aktiv angeboten (z.B. für Apple, Samsung, Huawei, Miele-Produkte und einiges mehr)</li> <li>Innerhalb der Unternehmensgruppe werden Karrierewege gefördert und aktiv unterstützt</li> <li>Attraktive Benefits (Mitarbeiterrabatt, Mitarbeitermobiltarif, Mitarbeiterevents, Preisnachlässe über corporate benefits)</li> <li>Diese Position ist lt. KV mit einem Monatsgehalt ab €2.124,-- brutto/Vollzeit ausgeschrieben, wobei Ihr tatsächliches Gehalt entsprechend Ihrer Erfahrung und Qualifikation angepasst wird</li></ul>Job Infos Location: Wien MediaMarkt Wien Hietzing Department: Markt - Verkauf Entrylevel: Berufserfahrene Type of Employement: Vollzeit Working Hours: 38,50 Persona: Job Requisition Store Employee Recruiter: Recruiter: Marion Lusk Bereit für einen Job im besten Team? Let's Go! Wir suchen Menschen mit Begeisterung für richtig gute Technik. Die mit Leidenschaft das beste Erlebnis für unsere Kunden schaffen. Menschen, die etwas bewegen wollen. Wir suchen Menschen wie Sie. Let's Go! Aus- und Weiterbildung Rabatte &amp; vergünstigte Mobiltarife Feiern &amp; Geschenke Leihgeräte Aussicht auf Prämien Gute Erreichbarkeit Let's Go! Bereit für den nächsten Schritt? Wir freuen uns auf die Bewerbung! Stellenausschreibung teilen: Cookies Datenschutzhinweise Impressum

Verkaufsberater/in (m/w/x) Haushaltsgeräte (Vollzeit)

Aufgaben <ul> <li>Sie setzen Ihr Verkaufstalent ein und finden für Ihre Kund/innen die passenden Lösungen aus unserer Produktpalette (Computer, GSM, Foto) und unserem Service-Angebot</li> <li>Sie sprechen die Kund/innen proaktiv an und beantworten Kundenanfragen</li> <li>Sie beraten zu aktuellen Neuheiten und ergänzen Ihr Angebot an Ihre Kund/innen durch geeignete Dienstleistungen wie Liefer- und Montagedienste, Reparaturservices, Finanzierungs- und Versicherungsprodukte sowie Ready-to-use Services</li> <li>Sie sorgen für eine gepflegte und übersichtliche Warenpräsentation</li></ul>Profil <ul> <li>Sie haben Freude am Verkauf und sind eine kontaktfreudige, abschlussstarke sowie vertriebsorientierte Persönlichkeit, die das Talent besitzt, Menschen für sich zu gewinnen</li> <li>Ihr Verkaufstalent und Ihre Kundenorientierung konnten Sie bereits im Handel oder auch in der Gastronomie, Hotellerie bzw. im Serviceumfeld einsetzen</li> <li>Sie erleben gerne den unmittelbaren Erfolg eines Verkaufs und achten dabei auf die beste Lösung für Ihre Kund/innen</li> <li>Unsere Märkte zeichnen sich durch ein familiäres Arbeitsklima aus, durch Ihre Teamorientierung und Offenheit tragen auch Sie aktiv dazu bei</li></ul>Über uns MediaMarkt blickt in Österreich auf mehr als 30 erfolgreiche Jahre Firmengeschichte zurück und ist mit über 50 Standorten und einem Onlineshop ungeschlagener Marktführer am heimischen Consumer Electronics Markt. Als größter Elektronikhändler in Österreich beschäftigt MediaMarkt mehr als 2.900 Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen und bietet einen sicheren, verlässlichen und regionalen Arbeitsplatz in einem spannenden, dynamischen Arbeitsumfeld. Wir bieten <ul> <li>Eine umfassende Einschulung und laufende Weiterentwicklungsmöglichkeiten durch unser internes Schulungsprogramm</li> <li>Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und ein kollegiales Miteinander</li> <li>Ein sowohl etabliertes als auch innovatives Unternehmen als stabiler Arbeitgeber in Ihrer Region</li> <li>Die Möglichkeit, Produktinnovationen und Releases zuerst zu erleben</li> <li>Auch eine Ausbildung zum Produktspezialisten und der Erwerb entsprechender Zertifikate wird bei uns aktiv angeboten (z.B. für Apple, Samsung, Huawei, Miele-Produkte und einiges mehr)</li> <li>Innerhalb der Unternehmensgruppe werden Karrierewege gefördert und aktiv unterstützt</li> <li>Attraktive Benefits (Mitarbeiterrabatt, Mitarbeitermobiltarif, Mitarbeiterevents, Preisnachlässe über corporate benefits)</li> <li>Diese Position ist lt. KV mit einem Monatsgehalt ab €2.124,-- brutto/Vollzeit ausgeschrieben, wobei Ihr tatsächliches Gehalt entsprechend Ihrer Erfahrung und Qualifikation angepasst wird</li></ul>Job Infos Location: Wien MediaMarkt Wien Hietzing Department: Markt - Verkauf Entrylevel: Berufserfahrene Type of Employement: Teilzeit Working Hours: 35 Persona: Job Requisition Store Employee Recruiter: Recruiter: Marion Lusk Bereit für einen Job im besten Team? Let's Go! Wir suchen Menschen mit Begeisterung für richtig gute Technik. Die mit Leidenschaft das beste Erlebnis für unsere Kunden schaffen. Menschen, die etwas bewegen wollen. Wir suchen Menschen wie Sie. Let's Go! Aus- und Weiterbildung Rabatte &amp; vergünstigte Mobiltarife Feiern &amp; Geschenke Leihgeräte Aussicht auf Prämien Gute Erreichbarkeit Let's Go! Bereit für den nächsten Schritt? Wir freuen uns auf die Bewerbung! Stellenausschreibung teilen: Cookies Datenschutzhinweise Impressum

Verkaufsberater/in (m/w/x) Neue Medien (Computer, GSM, Foto) (Teilzeit 20-35Std./Woche)

Job Description At more than 100 award-winning properties worldwide, The Ritz-Carlton Ladies and Gentlemen create experiences so exceptional that long after a guest stays with us, the experience stays with them. As the premier worldwide provider of luxury experiences, we set the standard for rare and special luxury service the world over. We invite you to explore The Ritz-Carlton. The Ritz-Carlton, Vienna is looking for a Lady or Gentlemen in our Housekeeping Department in the position of: Houseman / Housemaid Your tasks: <ul> <li>Proper separation of laundry</li> <li>Keeping the back of house, storage rooms and stock management tidy</li> <li>Basic room cleaning</li> <li>Operation of cleaning equipment and knowledge of cleaning agents</li> <li>Compliance with Ritz-Carlton standards</li></ul>Your Competencies: <ul> <li>A gift for paying attention to the smallest details </li> <li>A warm, people-oriented demeanor</li> <li>resilience, teamwork and flexibility</li> <li>open and professional appearance</li></ul>Our benefits: <ul> <li>An attractive salary </li> <li>Team-spirited co-workers</li> <li>Encouraging management</li> <li>Meals in our in-house Employee Dining Room</li> <li>Excellent career opportunities within the world's largest hotel chain Marriott International</li> <li>Regular growth and training opportunities</li> <li>Wellbeing programs </li> <li>Worldwide discounts on hotel rooms, gift shop items, food and beverage</li> <li>Recognition programs</li></ul>"We are Ladies and Gentlemen, serving Ladies and Gentlemen" At The Ritz-Carlton, our Ladies and Gentlemen are the most important resource in our service commitment to our guests. We are already looking forward to receiving your application: <a href="mailto:bewerbung.vienna@ritzcarlton.com" target="_blank">bewerbung.vienna@ritzcarlton.com</a> Please be advised that German and English language Skills and a valid working permission for Austria are required for this position. Marriott International is an equal opportunity employer. We believe in hiring a diverse workforce and sustaining an inclusive, people-first culture. We are committed to non-discrimination on any protected basis, such as disability and veteran status, or any other basis covered under applicable law. About the Team At more than 100 award-winning properties worldwide, The Ritz-Carlton Ladies and Gentlemen create experiences so exceptional that long after a guest stays with us, the experience stays with them. Attracting the world's top hospitality professionals who curate lifelong memories, we believe that everyone succeeds when they are empowered to be creative, thoughtful and compassionate. Every day, we set the standard for rare and special luxury service the world over and pride ourselves on delivering excellence in the care and comfort of our guests. Your role will be to ensure that the "Gold Standards" of The Ritz-Carlton are delivered graciously and thoughtfully every day. The Gold Standards are the foundation of The Ritz-Carlton and are what guides us each day to be better than the next. It is this foundation and our belief that our culture drives success by which The Ritz Carlton has earned the reputation as a global brand leader in luxury hospitality. As part of our team, you will learn and exemplify the Gold Standards, such as our Employee Promise, Credo and our Service Values. And our promise to you is that we offer the chance to be proud of the work you do and who you work with. In joining The Ritz-Carlton, you join a portfolio of brands with Marriott International. Be where you can do your best work, begin your purpose, belong to an amazing global team, and become the best version of you.

General Support Specialist / Houseman / Housemaid

Das sind wir kulinario ® ist ein österreichisches Unternehmen im Bereich Catering- und Gemeinschaftsverpflegung. Wir bekochen Betriebsrestaurants und Kantinen, Kindergärten, Schulen sowie Kranken- und Gesundheitseinrichtungen. Saisonale Angebote, frische Zubereitungsformen und nachhaltige Strukturen sorgen bei unseren Kund*innen für Qualität und Vertrauen. Komm in unser Team und lass uns gemeinsam, kulinarische Erlebnisse schaffen. kulinario ® findest du an den drei Standorten in Linz, Wien und Ried. Deine Aufgaben <ul> <li>Produktion und Zubereitung von warmen und kalten Speisen</li> <li>Gewährleistung einer optimalen Speisenqualität</li> <li>Einhaltung, Umsetzung und Kontrolle der zu erreichenden internen und externen Qualitäts- und Hygienerichtlinien nach Vorgaben von HACCP und ISO 22000 : 2018</li> <li>Diese Position umfasst eine Springerfunktion mit Einsätzen in unseren Partnerfirmen und Schulen</li> </ul>Dein Profil <ul> <li>Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Köchin*Koch* und einschlägige Berufserfahrung in der Gastronomie</li> <li>Du bringst bereits Erfahrung in der Großküche oder Systemgastronomie mit </li> <li>Du bist auch in herausfordernden Situationen stressresistent</li> <li>Du verstehst einen sorgfältigen Umgang mit Arbeitsmaterialien und Lebensmitteln </li> <li>Dir ist Disziplin, Eigenmotivation und Qualitätsbewusstsein wichtig </li> <li>Dich zeichnen Flexibilität, Selbstständigkeit und Einsatzbereitschaft aus</li> </ul>Wir bieten <ul> <li>5-Tagewoche Montag bis Freitag (Wochenende &amp; Feiertage sind frei) </li> <li>Tagdienst mit Arbeitszeiten in der Regel bis ca. 16:00 Uhr</li> <li>Zukunftssicherer Arbeitsplatz</li> <li>Kostenlose Verpflegung vor Ort </li> <li>Teamorientierte und freundliche Unternehmenskultur</li> <li>Bereitstellen von Dienstkleidung inkl. Reinigung</li> <li>Sehr gute öffentliche Anbindung </li> <li>Vielfältige Aufgaben in einem zukunftsorientierten Großunternehmen mit Aufstiegsmöglichkeiten</li> <li>Fachliche und persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten</li> <li>Mitarbeiter*innveranstaltungen</li> <li>Weitere Benefits im Rahmen der Unternehmen der Vinzenz Gruppe und Vinzenz Gruppe Service GmbH (z.B.: Zusatzversicherungen, Gesundheitsförderungsmaßnahmen in den Gesundheitseinrichtungen der Vinzenz Gruppe, zahlreiche Vergünstigungen)</li> </ul>Deine Entlohnung Deine Entlohnung beträgt lt. KV mindestens 2.084,- Euro brutto per Monat bei 40 h Vollbeschäftigung. Überzahlung ist gemäß Qualifikation und Erfahrung möglich. Deine Bewerbung Wir freuen uns über Deine Bewerbung mit Lebenslauf und Motivationsschreiben direkt über unser Karriereportal. Im Falle von Rückfragen steht Dir Sabine Altrichter, Personalmanagement-Beauftrage, zur Verfügung. Kontaktdaten: Sabine Altrichter +43 (0) 664 83 84 515 <a href="http://www.kulinario.at" target="_blank">www.kulinario.at</a> Vinzenz Gruppe Service GmbH, Geschäftsbereich Gastronomie, Stumpergasse 13, 1060 Wien Büro: Schillerstraße 1, 4020 Linz

Köchin*Koch*

We help the world run better At SAP, we enable you to bring out your best. Our company culture is focused on collaboration and a shared passion to help the world run better. How? We focus every day on building the foundation for tomorrow and creating a workplace that embraces differences, values flexibility, and is aligned to our purpose-driven and future-focused work. We offer a highly collaborative, caring team environment with a strong focus on learning and development, recognition for your individual contributions, and a variety of benefit options for you to choose from. YOUR FUTURE ROLE The Specialized Customer Success Manager (f/m/d) (S-CSM) works in a team of Customer Success Managers (CSM) to guide our Digital Supply Chain customers through their journey with our solutions. The S-CSM ensures that customer satisfaction, retention, renewals, references, and upsells/cross-sells for Cloud products within the CSM's own Digital Supply Chain customer portfolio are achieved. They achieve this by building strong relationships with the customers and helping them maximize the value of their partnership with SAP. Tasks and responsibilities: <ul> <li>Defines the go-to-market and engagement strategy for their defined customer base, including how much time and focus on spending per customer, managing target accounts objectives, with a strong focus on retention risk.</li> <li>The CSM manages the renewal cycle across customers in her/his portfolio with a strong focus on Churn Mitigation. The CSM is accountable for ensuring the visibility of renewal data (UfR, Chance of Success, and forecast R/R) in collaboration with the CSM Manager and CRC.</li> <li>The CSM manages the upsell outlook for renewal and replacement-based upsell opportunities. Sets realistic stretch targets for upselling and cross-selling within their customer base.</li> <li>Engages as the trusted advisor on the CSM's accounts to develop trusting and deep relationships with customer stakeholders.</li> <li>Identifies the critical customer accounts within their portfolio, ensures CSM account oversight and accountability, and utilizes proper escalation channels to senior management as required.</li> <li>Establishes programs to improve customer satisfaction over baseline across customers within their defined portfolio.</li> <li>Works with Product Marketing to ensure audience engagement sessions take place frequently in the territory and are communicated to customers.</li> <li>Establishes realistic stretch targets for customer references within the defined customer base. Supports other CSMs in their territory to identify target references and pushes for reference stories across accounts.</li> <li>Drives integration across the S/4HANA Solution Area, expanding own capabilities from DSC focus towards the S/4 and HEC specialized areas</li> <li>Collaborates with peers in the S/4HANA Solution Area to develop optimal coverage strategies for cross-Solution Area customers.</li></ul>YOUR PROFILE <ul> <li>Minumum: A bachelor's degree in business, economics, or other related fields. </li> <li>3+ years' experience in the following areas: Sales, Pre-Sales, Services, or Solution/Product Management.</li> <li>1+ years of overall Supply Chain Management experience is a plus.</li> <li>First Customer Engagement experience, incl. territory plan development, target setting, escalation management, and people management.</li> <li>Good Line of Business experience across Supply Chain, Asset Management, Logistics, and Manufacturing.</li> <li>Excellent communication and presentation skills in German and English language skills, written and spoken, are a must. </li></ul>The salary, exceeding the collective agreement, starts at a gross amount of €47.000 (excluding bonus) and varies according to individual qualifications and work experience. Bring out your best SAP innovations help more than four hundred thousand customers worldwide work together more efficiently and use business insight more effectively. Originally known for leadership in enterprise resource planning (ERP) software, SAP has evolved to become a market leader in end-to-end business application software and related services for database, analytics, intelligent technologies, and experience management. As a cloud company with two hundred million users and more than one hundred thousand employees worldwide, we are purpose-driven and future-focused, with a highly collaborative team ethic and commitment to personal development. Whether connecting global industries, people, or platforms, we help ensure every challenge gets the solution it deserves. At SAP, you can bring out your best. We win with inclusion SAP's culture of inclusion, focus on health and well-being, and flexible working models help ensure that everyone - regardless of background - feels included and can run at their best. At SAP, we believe we are made stronger by the unique capabilities and qualities that each person brings to our company, and we invest in our employees to inspire confidence and help everyone realize their full potential. We ultimately believe in unleashing all talent and creating a better and more equitable world. SAP is proud to be an equal opportunity workplace and is an affirmative action employer. We are committed to the values of Equal Employment Opportunity and provide accessibility accommodations to applicants with physical and/or mental disabilities. If you are interested in applying for employment with SAP and are in need of accommodation or special assistance to navigate our website or to complete your application, please send an e-mail with your request to Recruiting Operations Team: <a href="mailto:Careers@sap.com" target="_blank">Careers@sap.com</a>. For SAP employees: Only permanent roles are eligible for the SAP Employee Referral Program, according to the eligibility rules set in the SAP Referral Policy. Specific conditions may apply for roles in Vocational Training. EOE AA M/F/Vet/Disability: Qualified applicants will receive consideration for employment without regard to their age, race, religion, national origin, ethnicity, age, gender (including pregnancy, childbirth, et al), sexual orientation, gender identity or expression, protected veteran status, or disability. Successful candidates might be required to undergo a background verification with an external vendor. Requisition ID: 413163 | Work Area: Sales | Expected Travel: 0 - 50% | Career Status: Professional | Employment Type: Regular Full Time | Additional Locations: #LI-Hybrid. Requisition ID: 413163 Posted Date: Dec 12, 2024 Work Area: Sales Career Status: Professional Employment Type: Regular Full Time Expected Travel: 0 - 50% Location:

Customer Success Manager (f/m/d) Digital Supply Chain

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								<a href="mailto:?subject=Projektcontroller:in Bahninfrastruktur - Projektleitung Wien/NÖ 1&amp;body=https://oebb.csod.com/ux/ats/careersite/4/home/requisition/18898?c=oebb" target="_blank"></a>
	

<h1>Projektcontroller:in Bahninfrastruktur - Projektleitung Wien/NÖ 1</h1>

ÖBB-Infrastruktur AG
Wien-Leopoldstadt, Wien, 1020, AUT
Normalarbeitszeit Gleitzeit
38,5 Std.
req21371

Wir möchten neue Wege gehen. Und neue Wege schaffen. Heute. Für morgen. Für uns. Jetzt Teil des&nbsp;<a href="https://www.youtube.com/watch?v=kfuLR0HuWjQ" target="_blank">#TeamOEBB</a> werden!

Wir im Geschäftsbereich Projekte Neu-/Ausbau
(PNA), realisieren rund 200 Projekte unter hoch komplexen Rahmenbedingungen,
zum Teil unter laufendem Betrieb. 
Ihr Job Als Projektcontroller:in sind Sie mittendrin, wenn es
um die Errichtung der umweltgerechten, modernen Eisenbahninfrastruktur für die
nächsten Generationen geht. Sie betreuen das Kostenmanagement
und übernehmen dabei die Ermittlung, Steuerung und Kontrolle von Projektkosten
nach Höhe und zeitlicher Verteilung. Sie verantworten das übergeordnete
Termincontrolling bei einer Vielzahl von Projekten im Großraum Wien im Zusammenhang mit der Modernisierung der Eisenbahninfrastruktur. <ul><li>Ihre Mitwirkung bei der Konsolidierung der Investitions-,
 Kostenbeitrags- und Meilensteinplanung ist für die Projektleitung von
 großer Bedeutung.</li><li>Weiters unterstützen Sie das Team der Projektleitung bei Fragen in
 den Bereichen Projektkostenmanagement &amp; -controlling sowie bei den
 dazugehörigen IT-Tools.</li><li>Eigenverantwortlich führen Sie Kostenanalysen durch, überprüfen
 Abweichungsanalysen auf Plausibilität und erstellen die entsprechenden
 Berichte.</li><li>In Abstimmung mit dem Projektteam analysieren Sie die
 Kostenentwicklung, erstellen Forecasts und interpretieren die Ergebnisse -
 so unterstützen Sie bei der Einhaltung des genehmigten Kostenrahmens.</li><li>Die laufende kritische Überprüfung der Kostenkontrolle sowie die Analyse
 von Auswertungen für unsere Infrastrukturbauprojekte liegen in Ihrer
 Verantwortung.</li><li>Zusätzlich sind Sie in die Weiterentwicklung des
Standardberichtswesens für das Projektkostencontrolling und Portfoliomanagement
eingebunden.</li></ul>
Ihr Profil
<ul><li>Sie verfügen über einen wirtschaftlichen/technischen FH- bzw.
 Universitätsabschluss und einige Jahre Berufserfahrung oder einen Matura-Abschluss
 mit mehrjähriger Praxiserfahrung im Projektcontrolling oder
 Bauprojektmanagement. </li><li>Mit einem ausgeprägten Zahlenverständnis und IT-Affinität suchen
 Sie eine herausfordernde Position an der Schnittstelle von Technik und
 Wirtschaft.</li><li>Selbst in stressigen Zeiten behalten Sie den Überblick und achten
 auf einen genauen Arbeitsstil.</li><li>Durch Ihre ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit fällt Ihnen der Umgang
 mit unterschiedlichen Zielgruppen leicht und Sie bringen Interesse an der
 Bahntechnik mit.</li><li>Ausgezeichnete Excel-Kenntnisse setzen wir voraus – idealerweise
 bringen Sie auch Wissen im Projektmanagement mit.</li><li>Als offene und lernbereite Person arbeiten Sie sich
gerne in neue Themengebiete ein und teilen Ihr Wissen aktiv im Team. </li></ul>
Unser Angebot
<ul><li>Für diese Funktion (Mitarbeiter:in Projektleitung Spezialist:in) ist
 ein Mindestentgelt von € 53.696,16,-- brutto/Jahr (Vollzeit Basis) vorgesehen.&nbsp;Je
 nach Qualifikation und Berufserfahrung ist eine Überzahlung möglich.</li><li>Ein attraktives Gleitzeitmodell (38,5h) sowie Homeoffice
 Möglichkeiten lassen Sie Beruf und Privatleben in einem ausgeglichenen
 Verhältnis vereinbaren.</li><li>Des Weiteren profitieren Sie bei uns von verschiedensten Angeboten
 zur fachlichen und persönlichen Weiterbildung sowie einer fundierte
 Wissensvermittlung durch Ihre Kolleg:innen.</li><li>Als eines der großen Klimaschutzunternehmen des Landes bieten wir Ihnen einen sicheren und nachhaltigen Arbeitsplatz mit spannenden Aufgaben sowie Chance, Ihren persönlichen Beitrag zur klima- und umweltfreundlichen Mobilität in Österreich zu leisten.</li><li>Zahlreiche weitere Benefits (vergünstigte Urlaubsangebote, Sonderkonditionen
 bei Ferienhäusern und Appartements in beliebten heimischen
 Urlaubsregionen, gemeinsame firmeninterne Events &amp; Sportangebote, umfangreiche
 Gesundheitsmaßnahmen) erwarten Sie.</li><li>Ein dynamisches Team freut sich auf Sie und
unterstützt Sie bei Ihrem Start und Ihren Tätigkeiten.</li></ul>
Jetzt
sind Sie am Zug! Wir freuen uns
über Ihre aussagekräftige Online-­Bewerbung (inkl. Lebenslauf und
Motivationsschreiben). Als interne:r Bewerber:in fügen Sie idealerweise bitte auch Ihren SAP-Auszug
hinzu.
Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation – unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen – bevorzugt aufgenommen werden.
Wir weisen darauf hin, dass im Zuge der Aufnahme die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist.
Ansprechpartner:innen
Bei fachlichen Fragen zu dieser Jobausschreibung wenden Sie sich bitte an Sonja Graf-Czech,&nbsp;<a href="tel:+43664/8210083" target="_blank">+43664/8210083</a>. Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess steht Ihnen unser ÖBB Recruiting Team unter&nbsp;<a href="tel:+43517789777888" target="_blank">05 1778 97 77888</a>&nbsp;gerne zur Verfügung.


 
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#berufundprivat" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#ausundweiterbildung" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#fahrbeguenstigung" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#gesundheit" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#bahnbistro" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#oebbwohnen" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#berufundpflege" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#sonderrabatte" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#ferienhaeuser" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#reisebuero" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#vielfalt" target="_blank"></a>
		
	
	
 
 


Über das Unternehmen:
Seit 1923 prägen wir als ÖBB die Mobilität in Österreich und tragen die Verantwortung für eine moderne Infrastruktur sowie für die Beförderung von Menschen und Gütern.
Eine Karriere bei den ÖBB ist nicht nur vielfältig, sondern auch sinnstiftend: Als größtes Klimaschutzunternehmen im Mobilitätssektor bewegen wir ganz Österreich, treiben die österreichische Wirtschaft voran, fördern Innovation und sind ein verlässlicher, verantwortungsbewusster Arbeitgeber. Wir unterstützen unsere Mitarbeiter:innen bei ihrer beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung, setzen Maßnahmen für ihre Gesundheit und gemeinsam schaffen wir eine Unternehmenskultur, die von Wertschätzung und respektvoller Zusammenarbeit geprägt ist.

	
	
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ÖBB-Konzern

Projektcontroller:in Bahninfrastruktur - Projektleitung Wien/NÖ 1

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								<a href="mailto:?subject=Produktions-Disponent:in Bereich Ost&amp;body=https://oebb.csod.com/ux/ats/careersite/4/home/requisition/18898?c=oebb" target="_blank"></a>
	

<h1>Produktions-Disponent:in Bereich Ost</h1>

ÖBB-Produktion GmbH
Wien-Favoriten, Wien, 1100, AUT
Schichtdienst Fixzeit mit SonnFeiertage
38,5 Std.
req21459

Wir möchten neue Wege gehen. Und neue Wege schaffen. Heute. Für morgen. Für uns. Jetzt Teil des&nbsp;<a href="https://www.youtube.com/watch?v=kfuLR0HuWjQ" target="_blank">#TeamOEBB</a> werden!

Ihr Job<ul><li>Im Rahmen Ihrer
 fundierten Ausbildung erlernen Sie alles Wichtige rund um die Disponierung
 von Schienenfahrzeugen, Triebfahrzeugführer:innen und stationären
 Leistungen.</li><li>Bereits während der
 Praxisausbildung übernehmen Sie operative Tätigkeiten unter Anleitung
 erfahrener Kolleg:innen und sammeln wertvolle Erfahrungen im
 Schichtdienst.</li><li>Sie sorgen für eine
 wirtschaftlich optimale Planung und Disponierung von Schienenfahrzeugen
 sowie Triebfahrzeugführer:innen – und tragen so maßgeblich zur
 Zielerreichung bei.</li><li>Ihre Rolle umfasst die
 Überwachung und Abstimmung von Aufgaben mit wichtigen Schnittstellen wie
 Verschub, Fahrzeugpflege und Werkstätten.</li><li>Sie arbeiten eng mit
 externen Leistungserbringern und Partner:innen am Verschubknoten zusammen,
 um reibungslose betriebliche Abläufe zu garantieren.</li><li>Sie planen&nbsp;Service-
 und Wartungstermine für Ihren Fahrzeugpool und stellen die betriebliche
 Verfügbarkeit sicher.</li><li>Im Falle von
 Planabweichungen stellen Sie den störungsfreien Ablauf des Zugverkehrs
 wieder her – schnell und effizient.</li><li>Sie minimieren
 Produktionskosten und gewährleisten flexible Anpassungen des Fuhrparks an
 kurzfristige Kundenwünsche.</li><li>Sie bearbeiten Anfragen
 und Abweichungen im Betriebsablauf und stehen in ständigem Kontakt mit
 relevanten Partner:innen und internationalen Player:innen.</li><li>Ihre Arbeit trägt
 maßgeblich zur Sicherheit im Bahnbetrieb bei und sorgt für verlässliche
 Abläufe – Tag und Nacht.</li><li>Sie arbeiten im
 12-Stunden-Schichtdienst (Tag/Nacht) im wöchentlichen Dienstrad, dies auch an
 Wochenenden und Feiertagen.</li></ul>
Ihr Profil
<ul><li>Sie verfügen über eine
 abgeschlossene Berufsausbildung oder eine Reifeprüfung und bringen die
 notwendige Basis für diese verantwortungsvolle Tätigkeit mit.</li><li>Sie agieren selbstständig, kunden- und lösungsorientiert.</li><li>In stressigen oder anspruchsvollen Situationen behalten Sie den Überblick, handeln initiativ, flexibel und treffen mutig Entscheidungen.</li><li>Durch
 Ihre Fähigkeit, komplexe Situationen zu analysieren und durchdachte
 Konzepte zu entwickeln können Sie überzeugen.</li><li>Eine klare und offene Kommunikation
 sowie die Übernahme von Verantwortung liegen Ihnen am Herzen.</li><li>Sie arbeiten gerne im
 Team und fügen sich mühelos in bestehende Strukturen ein.</li><li>Für Sie ist es
 selbstverständlich, sich laufend weiterzubilden und sich neuen
 Herausforderungen zu stellen.</li><li>Ihre familiäre und
 persönliche Situation ist mit dem Arbeiten im Schichtdienst vereinbar –
 auch an Wochenenden und Feiertagen.</li></ul>
Unser Angebot
<ul><li>Während der Ausbildung erhalten Sie in der Funktion „Hochqualifizierte Fachkraft Disposition“ ein Mindestentgelt von € 44.487,80 brutto/Jahr. Nach erfolgreichem Abschluss der Ausbildung erfolgt die Umstellung auf die die Funktion „Junior Spezialist:in Disposition“, in der ein Mindestentgelt von € 49.016,38 brutto/Jahr vorgesehen ist. Je nach Qualifikation und Berufserfahrung ist eine Überzahlung möglich.</li><li>Einen nachhaltigen und sicheren Arbeitsplatz mit spannenden Aufgaben sowie die Chance, Ihren persönlichen Beitrag zur klima- und umweltfreundlichen Mobilität zu leisten.</li><li>Die Gesundheit unserer Mitarbeiter:innen liegt uns am Herzen, daher bieten wir vielfältige Angebote im ÖBB Gesundheitsmanagement.</li><li>Besondere Konditionen bei Bahnreisen &amp; in unseren Reisebüros, Ferienhäuser und Appartements in beliebten heimischen Urlaubsregionen, hausinternes Car-Sharing, bei verschiedensten Geschäften und Dienstleister:innen und Versorgung des persönlichen Wohls durch eine moderne in-house Kantine.</li><li>Sie haben die Option, die Fahrbegünstigung in Anspruch zu nehmen und Österreich mit der ÖBB zu entdecken. So arbeiten Sie nicht nur an klimafreundlicher Mobilität, sondern können auch umweltfreundlich mit Ihrer Familie reisen.</li><li>Es erwartet Sie ein engagiertes Team und ein anspruchsvoller, abwechslungsreicher und verantwortungsvoller Aufgabenbereich.</li></ul>
Ihre Bewerbung
Wir freuen
uns über Ihre aussagekräftige Online Bewerbung mit Motivationsschreiben,
Lebenslauf und Nachweis über die geforderten Qualifikationen. Interne
Bewerber:innen fügen idealerweise bitte auch ihren SAP-Auszug hinzu.Die Besetzung der Positionen erfolgt durch Bewerbungsgespräche und Assessmentcenter.Wir laden
Sie herzlich ein, bei Fragen oder für weitere Informationen unseren ÖBB Job
Shop bei Wien Mitte zu besuchen. Unser Team steht Ihnen gerne persönlich zur
Verfügung und unterstützt Sie vor Ort. Mehr Infos finden sie unter:&nbsp;<a href="https://karriere.oebb.at/de/bewerbung/job-shop" target="_blank">ÖBB JobShop» Job-Beratung in Wien Mitte The Mall - ÖBBKarriere (oebb.at).</a> 
Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation – unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen – bevorzugt aufgenommen werden.
Wir weisen darauf hin, dass im Zuge der Aufnahme die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist.
Ansprechpartner:innen
Bei fachlichen Fragen zu dieser Jobausschreibung wenden Sie sich bitte an Niels Söckneck,&nbsp;<a href="tel:+4366488234121" target="_blank">+4366488234121</a>. Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess steht Ihnen unser ÖBB Recruiting Team unter&nbsp;<a href="tel:+43517789777888" target="_blank">05 1778 97 77888</a>&nbsp;gerne zur Verfügung.


 
		
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Über das Unternehmen:
Seit 1923 prägen wir als ÖBB die Mobilität in Österreich und tragen die Verantwortung für eine moderne Infrastruktur sowie für die Beförderung von Menschen und Gütern.
Eine Karriere bei den ÖBB ist nicht nur vielfältig, sondern auch sinnstiftend: Als größtes Klimaschutzunternehmen im Mobilitätssektor bewegen wir ganz Österreich, treiben die österreichische Wirtschaft voran, fördern Innovation und sind ein verlässlicher, verantwortungsbewusster Arbeitgeber. Wir unterstützen unsere Mitarbeiter:innen bei ihrer beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung, setzen Maßnahmen für ihre Gesundheit und gemeinsam schaffen wir eine Unternehmenskultur, die von Wertschätzung und respektvoller Zusammenarbeit geprägt ist.

	
	
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Produktions-Disponent:in Bereich Ost

Unternehmensbeschreibung Stellenbeschreibung Ramboll stellt Venergi - einem spannenden Joint Venture zwischen zwei Marktführern im Bereich der nachhaltigen Energie und Stromerzeugung - seinen Recruitingservice zur Verfügung. Ist es Ihre Leidenschaft, mit Ihrem Fachwissen zu einer kohlenstofffreien Gesellschaft beizutragen? Zeichnen Sie sich durch Ihre Expertise in der Elektrotechnik aus, die Initiativen zur Dekarbonisierung vorantreiben? Möchten Sie an der Spitze der Dekarbonisierung der lebenswertesten Stadt der Welt stehen? Wenn ja, dann laden wir Sie ein, bei Venergi als unser Elektrotechniker (m/w/d) - Projektleiter einzusteigen! VENERGI - Angetrieben von Wien Energie und Ramboll Venergi ist ein Gemeinschaftsunternehmen von Wien Energie und Ramboll, dass die grüne Energiewende in Wien durch integrierte, nachhaltige Lösungen vorantreibt und stärkt. Wir spielen eine Schlüsselrolle dabei, Wien zur widerstandsfähigsten und lebenswertesten Stadt und Gesellschaft der Zukunft zu machen, indem wir Planungs- und Ingenieurdienstleistungen in den Bereichen Kreislaufwirtschaft, erneuerbare Energie und Dekarbonisierung anbieten. Gestalten Sie die lebenswerteste Stadt der Welt Leben und arbeiten Sie in Wien, einer der lebendigsten Städte der Welt. In der Stadt leben rund 2 Millionen Menschen. Trotz seiner Größe hat sich Wien das Gefühl einer Kleinstadt bewahrt. Das liegt unter anderem an den zahlreichen Parks, Wäldern und Hügeln in der Umgebung, die perfekt für Familien sind. Erfahren Sie mehr über Wien Ihre neue Rolle Als Elektrotechniker (m/w/d) - Projektleiter arbeiten Sie am Wiener Standort "Kraftwerk Simmering" und sind für Modernisierungsprojekte im elektrotechnischen Bereich zuständig. Aufgaben und Zuständigkeiten: <ul><li>Umsetzung von Modernisierungen inkl. Projektmanagement.</li><li>Unterstützung der Betriebssteuerung in allen Belangen des Performancemanagements und Betriebsweise der Anlagen.</li><li>Teilnahme an internen und externen Audits.</li><li>Laufende Überprüfung der Einhaltung der zugewiesenen gesetzlichen, behördlichen sowie unternehmensinternen Auflagen und Richtlinien der zugewiesenen elektrischen Anlagen.</li><li>Erstellung von Stellungnahmen und Expertisen sowie effektive Schnittstellenfunktion zwischen Betriebsführung, Technikabteilung und Anlagenservice inklusive Austausch und Koordinierung mit dem Netzbetreiber.</li><li>Beurteilung des laufenden Betriebs elektrischer Schaltanlagen in den Nieder-, Mittel-, und Hochspannungsebenen sowie Erkennung von Abweichungen zum Sollzustand, Ursachenforschung.</li><li>Wahrnehmung der Anlagenverantwortung für die zugewiesenen elektrischen Anlagen.</li><li>Planung, Dokumentation, Abstimmung und Durchführung von elektrotechnischen Anlagenänderungen und Anlagenerneuerungen, gemeinsam mit internen und externen Partner*innen, inkl. Budgetermittlung und Überwachung.</li><li>Planung und Durchführung von Schwarzstartversuchen im Kraftwärmekopplungsbereich in enger Zusammenarbeit mit dem Netzbetreiber sowie aktives Mitwirken beim Ausarbeiten der Schwarzstartkonzepte und Erhalt der Schwarzstartfähigkeit der Kraftwerksanlagen.</li><li>Sicherstellung der organisatorisch/technisch/wirtschaftlich optimierten Betriebsführung der zugewiesenen elektrischen Anlagen.</li><li>Budgetplanung und Sicherstellung der Einhaltung vorgegebener Betriebsbudgets.</li></ul>Ihr neues Team: Sie und Ihr Team profitieren von einer skandinavisch inspirierten Arbeitskultur in einem neuen österreichischen Joint Venture mit einem hohen Maß an Flexibilität und einem offenen und dynamischen Arbeitsumfeld. Über Sie: Für diese Stelle wären die folgenden Qualifikationen und Erfahrungen von Vorteil: <ul><li>Ausbildung, HTL- Elektrotechnik, oder Technische Universität Elektrotechnik</li><li>Einsatzbereitschaft und Innovationsfreudigkeit </li><li>Ergebnisorientiertes Handeln </li><li>Problemlösungsfähigkeit </li><li>Analytische Fähigkeiten </li><li>Kundenorientierung </li><li>Kommunikationsfähigkeit</li></ul>Werden Sie Teil eines engagierten und bahnbrechenden Teams - kommen Sie zu uns und nutzen Sie die einmalige Gelegenheit, die Zukunft der lebenswertesten Stadt der Welt mitzugestalten. Werden Sie Teil eines vielseitigen und ehrgeizigen neuen Teams, das sein globales Wissen und seine Erfahrung einbringt, um spannende lokale Herausforderungen in der Stadt, in der es lebt und arbeitet, zu lösen. Angetrieben von unserem Ziel, unserer Vision und unseren Werten, werden Sie Teil eines Teams sein, in dem jeder seine Fähigkeiten einbringen kann und einbezogen wird. Investitionen in Ihre Entwicklung - wir bieten Schulungen und Weiterbildungen an, die Ihre Fähigkeiten fördern. Für Ihr langfristiges Wachstum bietet Ihnen unser Entwicklungsdialogprogramm die Möglichkeit, den Schwerpunkt und das Tempo Ihrer Karriere selbst zu bestimmen. Flexibles Arbeitsumfeld - wir bieten ein flexibles, hybrides Arbeitsumfeld, das Sie dazu ermutigt und befähigt, Ihre Arbeit zu planen und zu gestalten, wobei jede Rolle einzigartige Flexibilitätsmöglichkeiten bietet. Vergütung - Das Gehalt für diese Stelle beträgt mindestens 57,610 €. Eine Überzahlung ist je nach Qualifikation und Erfahrung verhandelbar. Über Wien Energie Wien Energie ist der größte regionale Energieversorger Österreichs und ein Tochterunternehmen der Wiener Stadtwerke. Wir versorgen zwei Millionen Menschen zuverlässig mit umweltfreundlichem Strom, Kälte, Wärme, Elektromobilität und Telekommunikation. Um den Klimaschutz zu fördern, investieren wir stark in den Ausbau der erneuerbaren Energien wie Sonne, Wind und Wasser sowie in die Elektromobilität. Durch Innovation und Forschung gestalten wir die Zukunft der Energie aktiv mit. Durch unser Engagement für den Klimaschutz und die Versorgungssicherheit in der Stadt sind wir bestens für die Zukunft gerüstet. Erfahren Sie mehr unter wienenergie.at Über Ramboll Ramboll ist ein weltweit tätiges Architektur-, Ingenieur- und Beratungsunternehmen, das 1945 in Dänemark gegründet wurde. Unsere mehr als 18.000 Experten entwickeln nachhaltige Lösungen in den Bereichen Gebäude, Verkehr, Energie, Umwelt und Gesundheit, Wasser, Unternehmensberatung sowie Architektur und Landschaft. Auf der ganzen Welt verbindet Ramboll lokale Erfahrung mit einer globalen Wissensbasis, um nachhaltige Städte und Gesellschaften zu schaffen. Wir kombinieren Erkenntnisse mit der Fähigkeit, positive Veränderungen für unsere Kunden in Form von Ideen voranzutreiben, die umgesetzt und implementiert werden können. Wir nennen das: Leuchtende Ideen. Nachhaltiger Wandel. Erfahren Sie mehr unter ramboll.com Wie man sich bewirbt: Wenn Sie von der Möglichkeit begeistert sind, an transformativen Projekten zu arbeiten, die auf die Dekarbonisierung einer der dynamischsten Städte Europas abzielen, senden Sie uns bitte Ihren Lebenslauf und Ihr Motivationsschreiben. Gestalten Sie mit uns eine nachhaltige Zukunft für Wien und werden Sie Teil eines dynamischen Teams, das sinnvolle Veränderungen in der Landschaft der Energiewende vorantreibt. Gemeinsam können wir etwas bewirken und eine grünere, nachhaltigere Welt für die kommenden Generationen schaffen. Zusätzliche Informationen Alle Ihre Angaben werden gemäß den EEO-Richtlinien vertraulich behandelt. Qualifikationen Zusätzliche Informationen

Elektrotechniker (m/w/d) - Projektleiter

Apply Now Experience the power of a game-changing career Du suchst einen Job, der zu dir und deinem Leben passt? Dann ist diese Stelle genau das Richtige für dich. In dieser Position als Teamleiter (m/w/d) im Kundenservice bist du der erste Ansprechpartner für deine Mitarbeiter, ob telefonisch, per Mail oder per Chat. Und zwar mit folgenden Rahmenbedingungen: Start zum nächstmöglichen Zeitpunkt | Vollzeit | Hybrid-Modell möglich | Montag - Freitag von 08:00 - 16:30 Uhr | Deutsch | bis zu 2561.58€ brutto/Monat | unbefristet Das lässt sich mit deinem Alltag vereinbaren? Perfekt! Dann sind wir jetzt dran - lies weiter und lass dich von uns überzeugen, so wie wir unsere Mitarbeiter Tag für Tag von uns überzeugen. Auszeichnungen wie z.B. "Global Best Places to Work" sind der Beweis dafür. Berufliche und persönliche Entwicklung Ob Quereinsteiger, Wiedereinsteiger oder Spezialist - wir finden die richtige Stelle für dich. Wir entwickeln uns gemeinsam weiter und bieten dir alle Fortbildungen, modernste Technologien und die kontinuierliche Unterstützung, die du für deinen Erfolg brauchst. Karriereerfolge kannst du direkt bei uns erleben - die meisten unserer Führungskräfte kommen aus den eigenen Reihen! Deshalb bieten wir eine Reihe von Programmen zur Spezialisierung oder Führungskräfteentwicklung an, die dir den Weg zu der Art von Karriere ermöglichen, die deinen Vorstellungen entspricht. Deine Aufgaben<ul> <li>Du übernimmst die Verantwortung für Dein Team und leitest sie sowohl fachlich als auch disziplinarisch.</li> <li>Die Einarbeitung, Motivation und Förderung Deines Teams liegen ebenfalls in Deinem Aufgabenbereich.</li> <li>Du stellst den reibungslosen Ablauf des operativen Tagesgeschäfts sicher, damit Dein Team ungehindert seine Aufgaben erfüllen kann.</li> <li>Du stellst die optimale Umsetzung vorgegebener Projektziele, sowie die Entwicklung der KPIs auf Teambasis gemeinsam mit Deinen Teammitgliedern sicher.</li> <li>Du entwickelst Deine Teammitglieder fachlich, kommunikativ und vertrieblich laufend weiter und führst regelmäßig Entwicklungsgespräche.</li> </ul>Dein Profil<ul> <li>Du kennst Dich bereits im telefonischen Support aus und hast idealerweise schon Erfahrungen im Kundenservice sammeln können.</li> <li>Vorzugsweise verfügst Du bereits über Erfahrungen als Führungskraft.</li> <li>Du bist in der Lage innerhalb unserer Servicezeiten von Montag bis Freitag zwischen 08:00 und 16:30 Uhr Deine Mitarbeiter zu unterstützen.</li> <li>Deine Entscheidungen basieren immer auf wirtschaftlichem Denken und Analysieren. Dein Handeln beruht auf Einsatzbereitschaft, Teamfähigkeit und Stressresistenz.</li> <li>Ein hohes Maß an Selbst- und Teammotivation und Belastbarkeit zeichnen Dich ebenfalls aus.</li> <li>Der sichere Umgang mit dem MS Office-Paket ist für Dich genauso selbstverständlich wie eine sichere Kommunikation auf Deutsch.</li> </ul>Idealerweise hast du: <ul> <li>Bereits Erfahrung im Kundenservice.</li> </ul>Quereinsteiger und Wiedereinsteiger sind bei uns herzlich willkommen! Auch wenn du das Gefühl hast, nicht alle Kriterien zu erfüllen, freuen wir uns auf deine Bewerbung. Wir werden unser Bestes tun, dir die richtige Stelle anzubieten - ganz gleich, ob es sich dabei um diese Stelle oder eine andere handelt. Unsere Benefits<ul> <li>Wir wollen langfristig mit Dir zusammenarbeiten, weshalb wir auf einen unbefristeten Arbeitsvertrag setzen.</li> <li>Wir bieten Dir ein hybrides Arbeitsmodell: Nach der Einarbeitung kannst Du an 2-3 Tagen pro Woche aus dem Homeoffice arbeiten, denn zu Hause ist es ja bekanntlich am schönsten. Die dafür nötige Hardware erhältst Du natürlich von uns.</li> <li>Du bekommst ein monatliches Festgehalt von 2461,58 € brutto.</li> <li>Dein Onboarding findet nach dem Concentrix-Erfolgskonzept statt: Du startest mit einem intensiven (Vollzeit-)Training, durchgeführt von zertifizierten Trainern, die Dich zum Profi machen.</li> <li>Arbeiten mit Freunden bringt am meisten Spaß und lohnt sich auch noch richtig: Erhalte eine attraktive Prämie von 200€ für jeden neuen Mitarbeiter, den Du erfolgreich für die Concentrix-Gruppe wirbst.</li> <li>Wir legen sehr viel Wert auf interne Weiterbildungs- und Karrieremöglichkeiten. Unser weltweites Firmengruppen-Netzwerk kann Dir ganz neue Tätigkeitsfelder eröffnen.</li> <li>Das Beste kommt zum Schluss: Es erwartet Dich ein offenes und motiviertes Team, das darauf brennt, Dich auf Du-und-Du bei Concentrix begrüßen zu dürfen.</li> </ul>Du willst mit uns durchstarten? Wir sind ein global führendes Technologie- und Serviceunternehmen, das die Marken der Zukunft antreibt. Wir unterstützen bekannte Marken - genau die, die du täglich nutzt - dabei, ihr Geschäft mit Technologie und integrierten Lösungen zu verbessern, in über 70 Ländern. Wenn das alles nach dem perfekten nächsten Schritt auf deinem Karriereweg klingt, dann möchten wir dich kennenlernen. Bewirb dich noch heute über unser Online-Formular und finde heraus, warum Concentrix für mehr als 440.000 Menschen weltweit der Arbeitgeber ihrer Wahl ist. Du hast noch Fragen? Dann sind wir nur einen Telefonanruf weit entfernt. Nutze dazu unsere Bewerberhotline von Montag - Freitag von 08:00 - 16:00 Uhr unter 0660 203 803 1. Dein Ansprechpartner: Marc Haidinger Dein zukünftiger Arbeitsort: Concentrix Austria GmbH, Floridsdorfer Hauptstraße 1, 1210 Wien Concentrix setzt sich für Chancengleichheit ein Wir sind stolz darauf, als ein Team und ein Unternehmen weltweit vereint zu sein. Wir verpflichten uns, allen Bewerbenden gleiche Einstellungschancen einzuräumen und ein Arbeitsumfeld zu schaffen, das frei von Diskriminierung und Belästigung ist. Alle unsere Einstellungspraktiken basieren auf den geschäftlichen Erfordernissen, den Stellenanforderungen und den beruflichen Qualifikationen, ohne Rücksicht auf Herkunft, Alter, Geschlechtsidentität, sexuelle Orientierung, Religion, Familienstand oder Elternstatus, nationale Herkunft, Behinderung oder eine andere durch die geltenden nationalen Gesetze geschützte Klassifizierung. Schwerbehinderte und Gleichgestellte werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. Hierzu bieten wir individuelle Unterstützung an, um den für dich passenden Arbeitsplatz zu schaffen. Kontaktiere bei Fragen gerne unser Recruiting-Team unter 0660 203 803 1. Arbeitserlaubnis Gemäß österreichischem Recht werden für diese Stelle nur Bewerber berücksichtigt, die über eine gültige Arbeitserlaubnis in Österreich verfügen.

Teamleiter (m/w/d) im Kundenservice mit Homeoffice Option in Vollzeit

<h1>HR Business Partner (m/w/d) | HR Generalist (m/w/d)
<h2>Salzburg oder Wien</h2></h1><a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=105248&amp;refererId=625" target="_blank">APPLY</a>Unser Auftraggeber ist einer der führenden technischen Full-Service-Dienstleister im Messe- und Eventbereich in Österreich und Deutschland und eingebunden in eine international tätige Unternehmensgruppe im Bereich Live-Kommunikation. Als Dienstleister für Messen, Kongresse, Events und Werbetechnik unterstützt unser Auftraggeber Veranstaltern, Ausstellern und Marketer von der Konzeption bis zur Realisierung. Das kreative Team bietet seinen namhaften nationalen und internationalen Kunden sämtliche Dienstleistungen aus einer Hand: gesamte Projektabwicklung von Veranstaltungsausstattungen, Messeinfrastruktur über Mobiliar, Dekorationen, Grafik bis hin zur Reinigung.
 
 Zur weiteren Unterstützung der Zentrale in Salzburg oder der Niederlassung in Wien suchen wir zum ehestmöglichen Zeitpunkt einen proaktiven 
<h2>HR Business Partner | HR Generalisten w/m/d</h2><h3>Ihr Verantwortungsbereich:</h3> 
<ul> 
 <li>Kompetente und ganzheitliche Beratung der Führungskräfte und Mitarbeitenden in allen personalrelevanten Fragestellungen von der Einstellung bis zum Austritt</li> 
 <li>Erstellung von Arbeitsverträgen, Vertragsänderungen, Zeugnissen und anderen personalbezogenen Dokumenten</li> 
 <li>Weiterentwicklung und Implementierung von HR-Strategien und in enger Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung</li> 
 <li>Begleitung von Change-Management-Prozessen</li> 
 <li>Gestaltung professioneller Rekrutierungsprozesse und Gewinnung von Talenten</li> 
 <li>Mitwirkung bei der monatlichen Gehaltsabrechnung in Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern </li> 
 <li>Betreuung der Personalentwicklung, inkl. Identifikation von Weiterbildungsbedarfen und Organisation von Trainings</li> 
 <li>Mitgestaltung einer positiven Unternehmenskultur und Förderung der Mitarbeiterzufriedenheit</li> 
 <li>Sicherstellung der Einhaltung arbeitsrechtlicher Vorgaben </li> 
</ul> 
<h3>Ihr Profil:</h3> 
<ul> 
 <li>Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Ausbildung </li> 
 <li>Mindestens 5-10 Jahre Erfahrung im Personalwesen, idealerweise als HR GeneralistIn oder HR Business PartnerIn</li> 
 <li>Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht sowie in den Bereichen Recruiting und Personalentwicklung </li> 
 <li>Idealerwiese erste Erfahrung in der Gestaltung und Einführung neuer Prozesse</li> 
 <li>Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten und hohe Beratungskompetenz</li> 
 <li>Hands-on-Mentalität sowie ein gutes Gespür für Menschen</li> 
 <li>Hohe Eigeninitiative, Diskretion und Organisationstalent</li> 
 <li>Regelmäßige Reisebereitschaft zwischen den beiden Standorten Salzburg und Wien</li> 
</ul> 
<h3>Unser Angebot:</h3> 
<ul> 
 <li>Eine verantwortungsvolle und vielseitige Position mit Gestaltungsfreiraum</li> 
 <li>Flache Hierarchien und eine offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien</li> 
 <li>Flexible Arbeitszeiten &amp; Mobile Working</li> 
 <li>Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> 
</ul> Für diese interessante Herausforderung bieten wir Ihnen ein Mindestgehalt ab € 65.000,-- brutto/Jahr auf Vollzeitbasis. Abhängig von Ihren beruflichen Qualifikationen und Vorerfahrung ist eine Überzahlung selbstverständlich vorgesehen.
 
 
 Wenn Sie an dieser herausfordernden Position Interesse haben, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 105.248 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=105248&amp;refererId=625" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail an <a href="mailto:bewerbung.otto@isg.com" target="_blank">bewerbung.otto@isg.com</a>. 
Besuchen Sie uns auf <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier finden Sie täglich neue Jobangebote.<a href="https://www.isg.com" target="_blank"></a>ISG Personalmanagement GmbH
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 Marisa Otto, BA, LLB.oec.
 T-AT: +43 664 856 42 58, T-DE: +49 162 73 29 275
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2.077 Vollzeit Jobs in Purkersdorf, Österreich