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AQUA Partnerschaft für die Ausbildung zum/zur Pflegeassistent_in <ul><li>Berufsausbildung</li></ul>AQUA Partnerschaft Ausbildung zum/zur Pflegeassistent_in Sie haben Interesse als Pflegeassistent_in zu arbeiten, es fehlt Ihnen aber die entsprechende Ausbildung? Dann haben Sie jetzt die Möglichkeit, im Rahmen einer arbeitsplatznahen Qualifizierung (AQUA - ein Förderprogramm des AMS NÖ) die Ausbildung zum/zur Pflegeassistent_in zu absolvieren. Die Volkshilfe Niederösterreich zählt mit rund 1.700 Mitarbeiter_innen zu den größten Non-Profit Organisationen und wir stehen Ihnen gerne als AQUA-Partner für Ihre Ausbildung zur Verfügung. Die Ausbildung findet an einer der NÖ Gesundheits- und Krankenpflegeschulen oder der ISL-Akademie statt und dauert rund 1 Jahr. Während der Ausbildung erhalten Sie ein Pflegestipendium vom AMS. Nach positivem Abschluss der Ausbildung werden Sie bei der SERVICE MENSCH GmbH / Volkshilfe NÖ als Pflegeassistent_in tätig. Voraussetzungen <ul><li>Bestandener Computeraufnahmetest der NÖ Landesgesundheitsagentur bzw. Zusage eines Ausbildungsplatzes einer NÖ Gesundheits- und Krankenpflegeschule oder ISL-Akademie</li><li>Mindestalter: 17 Jahre</li><li>Interesse und Motivation für die Ausbildung und Tätigkeit als Pflegeassistent_in</li><li>Vertrauenswürdigkeit</li><li>mindestens 9 positiv absolvierte Schulstufen oder Pflichtschulabschluss-Prüfung</li><li>Förderbarkeit über das AMS muss gegeben sein (bitte melden Sie sich bei Ihrem zuständigen AMS oder bei der MAG Menschen und Arbeit GmbH)</li><li>gute Deutschkenntnisse</li><li>Führerschein B</li><li>eigenes Fahrzeug von Vorteil</li><li>hohe Einsatzbereitschaft und Zuverlässigkeit</li><li>selbständiges Arbeiten, Teamfähigkeit und Belastbarkeit</li><li>Gesundheitliche Eignung</li><li>Bereitschaft nach der Absolvierung der Ausbildung bei der Volkshilfe tätig zu sein</li></ul>Der Bewerbungsprozess Nach dem wir Ihre Bewerbung gesichtet haben und Sie einen positiven Aufnahmetest oder die Zusage eines Ausbildungsplatzes haben, werden Sie zu einem Bewerber_innentag / Informationsveranstaltung eingeladen, welche die nächste Stufe das Auswahlprozesses darstellt. Ziel des Bewerber_Innentages / Informationsveranstaltung<ul><li>Vorstellung der Organisation</li><li>detaillierte Information über den organisatorischen Ablauf der Ausbildung und Verpflichtung nach der Ausbildung, sowie Bereitstellung von Informationen und Fördermöglichkeiten</li><li>Information über Arbeitsbedingungen (Gehalt, Grundausstattung, Arbeitszeit, Betriebsvereinbarung, Sozialleistungen...)</li></ul>Unser Angebot Flexible, familienfreundliche Arbeitszeitmodelle in der Nähe Ihres Wohnortes, keine Nachtdienste<ul><li>Eigenverantwortliches, interdisziplinäres Arbeiten, unterstützt durch ein wertschätzendes Team</li><li>Karrierechancen mit Aufstiegsmöglichkeiten</li><li>Attraktives Einkommen gemäß SWÖ-Kollektivvertrag: Zuschläge für jede Einsatzstunde sowie im Falle von Einsätzen an Samstagen ab 13 Uhr bzw. an Sonn- und Feiertagen</li><li>Klare Arbeitsabläufe durch ein etabliertes Qualitätsmanagementsystem</li><li>Individuelle Begleitung in der Einarbeitungszeit</li><li>Kostenlose interne Fortbildungsmöglichkeiten, finanzielle Unterstützung für externe Fortbildungen</li><li>zwei freie Tage zusätzlich zu den gesetzlichen Feiertagen</li><li>zusätzlicher Urlaubstag nach dem ersten Dienstjahr, weitere Urlaubstage nach 5, 10, 15 und 20 Dienstjahren</li><li>Betriebliche Gesundheitsförderung, Supervision, Betriebliche Sozialarbeit, jährlicher Mitarbeiter_innentag, Mitarbeiter_innen-Rabatte bei namhaften Unternehmen u.v.m.</li></ul>Das Mindestentgelt lt. SWÖ-KV 2024 für die Stelle als Pflegeassistent_in beträgt ab 2.682,01 Euro bei Vollzeit (37 Wochenstunden ) Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung mit Bewerbungsschreiben und Lebenslauf SERVICE MENSCH GmbHVolkshilfe NiederösterreichPersonalentwicklung02622 / 822 00 - 9511 oder 9520Grazer Straße 49-512700 Wiener Neustadt

AQUA Partnerschaft für die Ausbildung zum/zur Pflegeassistent_in

Pflegeassistent_in im Pielachtal <ul><li>SST Pielachtal</li></ul><ul><li>Teilzeit</li></ul><ul><li>Sie wollen dazu beitragen, dass pflege- und betreuungsbedürftige Menschen möglichst lange zu Hause leben können?</li><li>Sie möchten ganz für eine_n Kund_in da sein, bevor sie sich auf den Weg zum_r nächsten Kund_in machen?</li><li>Sie arbeiten gerne eigenständig?</li></ul>Dann sind Sie bei uns genau richtig! Die Volkshilfe Niederösterreich zählt mit rund 1.800 Mitarbeiter_innen zu den größten Non-Profit Organisationen. Zur Verstärkung unseres Teams in der Mobilen Pflege und Betreuung suchen wir eine_n engagierte_n Pflegeassistent_in für die Sozialstation Pielachtal (20-25 Wochenstunden). Ihre Aufgaben <ul><li>Professionelle und ressourcenorientierte Pflege bei den Kund_innen zuhause</li><li>Mitwirkung beim Pflegeassessment</li><li>Anleitung von Praktikant_innen</li><li>Durchführung von ärztlich angeordneten Maßnahmen im Rahmen medizinischer Diagnostik und Therapie nach Subdelegation</li><li>multiprofessionelle Zusammenarbeit</li></ul>Ihr Profil <ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung als Pflegeassistent_in bzw. Ausbildung für Sozialbetreuungsberufe in den Bereichen Altenarbeit oder Behindertenarbeit</li><li>Im Falle einer Ausbildung im Ausland: Anerkennungsbescheid</li><li>Eintragung in das Gesundheitsberuferegister</li><li>Engagement und Freude am Umgang mit älteren Menschen</li><li>einwandfreier Leumund</li><li>Führerschein B für Schaltgetriebe</li></ul>Unser Angebot <ul><li>Flexible, familienfreundliche Arbeitszeitmodelle in der Nähe Ihres Wohnortes, keine Nachtdienste</li><li>Eigenverantwortliches, interdisziplinäres Arbeiten, unterstützt durch ein wertschätzendes Team</li><li>Karrierechancen mit Aufstiegsmöglichkeiten</li><li>Attraktives Einkommen gemäß SWÖ-Kollektivvertrag: Zuschläge für jede Einsatzstunde sowie im Falle von Einsätzen an Samstagen ab 13 Uhr bzw. an Sonn- und Feiertagen</li><li>Klare Arbeitsabläufe durch ein etabliertes Qualitätsmanagementsystem</li><li>Individuelle Begleitung in der Einarbeitungszeit</li><li>Kostenlose interne Fortbildungsmöglichkeiten, finanzielle Unterstützung für externe Fortbildungen</li><li>zwei freie Tage zusätzlich zu den gesetzlichen Feiertagen</li><li>zusätzlicher Urlaubstag nach dem ersten Dienstjahr, weitere Urlaubstage nach 5, 10, 15 und 20 Dienstjahren</li><li>Betriebliche Gesundheitsförderung, Supervision, Betriebliche Sozialarbeit, jährlicher MitarbeiterInnentag, Mitarbeiter_innen-Rabatte bei namhaften Unternehmen u.v.m.</li></ul>Das Mindestentgelt lt. SWÖ-KV 2025 für die Stelle als PflegeassistentIn beträgt ab 2.783,84 Euro brutto pro Monat (mit FSOB Ausbildung ab € 2.969,74) bei Vollzeitbeschäftigung (37 Wochenstunden) zuzüglich variabler Zulagen. Die tatsächliche (höhere) Einstufung erfolgt je nach Qualifikation und Vordienstzeiten. Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung mit Bewerbungsschreiben, Lebenslauf und Ausbildungszeugnis. SERVICE MENSCH GmbH Volkshilfe Niederösterreich Personalentwicklung 02622 / 822 00 - 9511 oder 9520 Grazer Straße 49-51 2700 Wiener Neustadt

Pflegeassistent_in im Pielachtal

Pflegeassistent_in in Tulln / Zwentendorf <ul><li>SST Tulln / Zwentendorf</li></ul><ul><li>Teilzeit</li></ul><ul><li>Sie wollen dazu beitragen, dass pflege- und betreuungsbedürftige Menschen möglichst lange zu Hause leben können?</li><li>Sie möchten ganz für eine_n Kund_in da sein, bevor sie sich auf den Weg zum_r nächsten Kund_in machen?</li><li>Sie arbeiten gerne eigenständig?</li></ul>Dann sind Sie bei uns genau richtig! Die Volkshilfe Niederösterreich zählt mit rund 1.800 Mitarbeiter_innen zu den größten Non-Profit Organisationen. Zur Verstärkung unseres Teams in der Mobilen Pflege und Betreuung suchen wir eine_n engagierte_n Pflegeassistent_in für die Sozialstation Tulln / Zwentendorf (20-30 Wochenstunden). Ihre Aufgaben <ul><li>Professionelle und ressourcenorientierte Pflege bei den Kund_innen zuhause</li><li>Mitwirkung beim Pflegeassessment</li><li>Anleitung von Praktikant_innen</li><li>Durchführung von ärztlich angeordneten Maßnahmen im Rahmen medizinischer Diagnostik und Therapie nach Subdelegation</li><li>multiprofessionelle Zusammenarbeit</li></ul>Ihr Profil <ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung als Pflegeassistent_in bzw. Ausbildung für Sozialbetreuungsberufe in den Bereichen Altenarbeit oder Behindertenarbeit</li><li>Im Falle einer Ausbildung im Ausland: Anerkennungsbescheid</li><li>Eintragung in das Gesundheitsberuferegister</li><li>Engagement und Freude am Umgang mit älteren Menschen</li><li>einwandfreier Leumund</li><li>Führerschein B für Schaltgetriebe</li></ul>Unser Angebot <ul><li>Flexible, familienfreundliche Arbeitszeitmodelle in der Nähe Ihres Wohnortes, keine Nachtdienste</li><li>Eigenverantwortliches, interdisziplinäres Arbeiten, unterstützt durch ein wertschätzendes Team</li><li>Karrierechancen mit Aufstiegsmöglichkeiten</li><li>Attraktives Einkommen gemäß SWÖ-Kollektivvertrag: Zuschläge für jede Einsatzstunde sowie im Falle von Einsätzen an Samstagen ab 13 Uhr bzw. an Sonn- und Feiertagen</li><li>Klare Arbeitsabläufe durch ein etabliertes Qualitätsmanagementsystem</li><li>Individuelle Begleitung in der Einarbeitungszeit</li><li>Kostenlose interne Fortbildungsmöglichkeiten, finanzielle Unterstützung für externe Fortbildungen</li><li>zwei freie Tage zusätzlich zu den gesetzlichen Feiertagen</li><li>zusätzlicher Urlaubstag nach dem ersten Dienstjahr, weitere Urlaubstage nach 5, 10, 15 und 20 Dienstjahren</li><li>Betriebliche Gesundheitsförderung, Supervision, Betriebliche Sozialarbeit, jährlicher MitarbeiterInnentag, Mitarbeiter_innen-Rabatte bei namhaften Unternehmen u.v.m.</li></ul>Das Mindestentgelt lt. SWÖ-KV 2025 für die Stelle als PflegeassistentIn beträgt ab 2.783,84 Euro brutto pro Monat (mit FSOB Ausbildung ab € 2.969,74) bei Vollzeitbeschäftigung (37 Wochenstunden) zuzüglich variabler Zulagen. Die tatsächliche (höhere) Einstufung erfolgt je nach Qualifikation und Vordienstzeiten. Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung mit Bewerbungsschreiben, Lebenslauf und Ausbildungszeugnis. SERVICE MENSCH GmbH Volkshilfe Niederösterreich Personalentwicklung 02622 / 822 00 - 9511 oder 9520 Grazer Straße 49-51 2700 Wiener Neustadt

Pflegeassistent_in in Tulln / Zwentendorf

Pflegeassistent_in in Baden Süd <ul><li>SST Baden Süd</li></ul><ul><li>Teilzeit</li></ul><ul><li>Sie wollen dazu beitragen, dass pflege- und betreuungsbedürftige Menschen möglichst lange zu Hause leben können?</li><li>Sie möchten ganz für eine_n Kund_in da sein, bevor sie sich auf den Weg zum_r nächsten Kund_in machen?</li><li>Sie arbeiten gerne eigenständig?</li></ul>Dann sind Sie bei uns genau richtig! Die Volkshilfe Niederösterreich zählt mit rund 1.800 Mitarbeiter_innen zu den größten Non-Profit Organisationen. Zur Verstärkung unseres Teams in der Mobilen Pflege und Betreuung suchen wir eine_n engagierte_n Pflegeassistent_in für die Sozialstation Baden Süd (20-30 Wochenstunden). Ihre Aufgaben <ul><li>Professionelle und ressourcenorientierte Pflege bei den Kund_innen zuhause</li><li>Mitwirkung beim Pflegeassessment</li><li>Anleitung von Praktikant_innen</li><li>Durchführung von ärztlich angeordneten Maßnahmen im Rahmen medizinischer Diagnostik und Therapie nach Subdelegation</li><li>multiprofessionelle Zusammenarbeit</li></ul>Ihr Profil <ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung als Pflegeassistent_in bzw. Ausbildung für Sozialbetreuungsberufe in den Bereichen Altenarbeit oder Behindertenarbeit</li><li>Im Falle einer Ausbildung im Ausland: Anerkennungsbescheid</li><li>Eintragung in das Gesundheitsberuferegister</li><li>Engagement und Freude am Umgang mit älteren Menschen</li><li>einwandfreier Leumund</li><li>Führerschein B für Schaltgetriebe</li></ul>Unser Angebot <ul><li>Flexible, familienfreundliche Arbeitszeitmodelle in der Nähe Ihres Wohnortes, keine Nachtdienste</li><li>Eigenverantwortliches, interdisziplinäres Arbeiten, unterstützt durch ein wertschätzendes Team</li><li>Karrierechancen mit Aufstiegsmöglichkeiten</li><li>Attraktives Einkommen gemäß SWÖ-Kollektivvertrag: Zuschläge für jede Einsatzstunde sowie im Falle von Einsätzen an Samstagen ab 13 Uhr bzw. an Sonn- und Feiertagen</li><li>Klare Arbeitsabläufe durch ein etabliertes Qualitätsmanagementsystem</li><li>Individuelle Begleitung in der Einarbeitungszeit</li><li>Kostenlose interne Fortbildungsmöglichkeiten, finanzielle Unterstützung für externe Fortbildungen</li><li>zwei freie Tage zusätzlich zu den gesetzlichen Feiertagen</li><li>zusätzlicher Urlaubstag nach dem ersten Dienstjahr, weitere Urlaubstage nach 5, 10, 15 und 20 Dienstjahren</li><li>Betriebliche Gesundheitsförderung, Supervision, Betriebliche Sozialarbeit, jährlicher MitarbeiterInnentag, Mitarbeiter_innen-Rabatte bei namhaften Unternehmen u.v.m.</li></ul>Das Mindestentgelt lt. SWÖ-KV 2025 für die Stelle als PflegeassistentIn beträgt ab 2.783,84 Euro brutto pro Monat (mit FSOB Ausbildung ab € 2.969,74) bei Vollzeitbeschäftigung (37 Wochenstunden) zuzüglich variabler Zulagen. Die tatsächliche (höhere) Einstufung erfolgt je nach Qualifikation und Vordienstzeiten. Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung mit Bewerbungsschreiben, Lebenslauf und Ausbildungszeugnis. SERVICE MENSCH GmbH Volkshilfe Niederösterreich Personalentwicklung 02622 / 822 00 - 9511 oder 9520 Grazer Straße 49-51 2700 Wiener Neustadt

Pflegeassistent_in in Baden Süd

Pflegeassistent_in in Stockerau <ul><li>SST Stockerau</li></ul><ul><li>Teilzeit</li></ul><ul><li>Sie wollen dazu beitragen, dass pflege- und betreuungsbedürftige Menschen möglichst lange zu Hause leben können?</li><li>Sie möchten ganz für eine_n Kund_in da sein, bevor sie sich auf den Weg zum_r nächsten Kund_in machen?</li><li>Sie arbeiten gerne eigenständig?</li></ul>Dann sind Sie bei uns genau richtig! Die Volkshilfe Niederösterreich zählt mit rund 1.800 Mitarbeiter_innen zu den größten Non-Profit Organisationen. Zur Verstärkung unseres Teams in der Mobilen Pflege und Betreuung suchen wir eine_n engagierte_n Pflegeassistent_in für die Sozialstation Stockerau (20 - 25 Wochenstunden). Ihre Aufgaben <ul><li>Professionelle und ressourcenorientierte Pflege bei den Kund_innen zuhause</li><li>Mitwirkung beim Pflegeassessment</li><li>Anleitung von Praktikant_innen</li><li>Durchführung von ärztlich angeordneten Maßnahmen im Rahmen medizinischer Diagnostik und Therapie nach Subdelegation</li><li>multiprofessionelle Zusammenarbeit</li></ul>Ihr Profil <ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung als Pflegeassistent_in bzw. Ausbildung für Sozialbetreuungsberufe in den Bereichen Altenarbeit oder Behindertenarbeit</li><li>Im Falle einer Ausbildung im Ausland: Anerkennungsbescheid</li><li>Eintragung in das Gesundheitsberuferegister</li><li>Engagement und Freude am Umgang mit älteren Menschen</li><li>einwandfreier Leumund</li><li>Führerschein B für Schaltgetriebe</li></ul>Unser Angebot <ul><li>Flexible, familienfreundliche Arbeitszeitmodelle in der Nähe Ihres Wohnortes, keine Nachtdienste</li><li>Eigenverantwortliches, interdisziplinäres Arbeiten, unterstützt durch ein wertschätzendes Team</li><li>Karrierechancen mit Aufstiegsmöglichkeiten</li><li>Attraktives Einkommen gemäß SWÖ-Kollektivvertrag: Zuschläge für jede Einsatzstunde sowie im Falle von Einsätzen an Samstagen ab 13 Uhr bzw. an Sonn- und Feiertagen</li><li>Klare Arbeitsabläufe durch ein etabliertes Qualitätsmanagementsystem</li><li>Individuelle Begleitung in der Einarbeitungszeit</li><li>Kostenlose interne Fortbildungsmöglichkeiten, finanzielle Unterstützung für externe Fortbildungen</li><li>zwei freie Tage zusätzlich zu den gesetzlichen Feiertagen</li><li>zusätzlicher Urlaubstag nach dem ersten Dienstjahr, weitere Urlaubstage nach 5, 10, 15 und 20 Dienstjahren</li><li>Betriebliche Gesundheitsförderung, Supervision, Betriebliche Sozialarbeit, jährlicher MitarbeiterInnentag, Mitarbeiter_innen-Rabatte bei namhaften Unternehmen u.v.m.</li></ul>Das Mindestentgelt lt. SWÖ-KV 2025 für die Stelle als PflegeassistentIn beträgt ab 2.783,84 Euro brutto pro Monat (mit FSOB Ausbildung ab € 2.969,74) bei Vollzeitbeschäftigung (37 Wochenstunden) zuzüglich variabler Zulagen. Die tatsächliche (höhere) Einstufung erfolgt je nach Qualifikation und Vordienstzeiten. Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung mit Bewerbungsschreiben, Lebenslauf und Ausbildungszeugnis. SERVICE MENSCH GmbH Volkshilfe Niederösterreich Personalentwicklung 02622 / 822 00 - 9511 oder 9520 Grazer Straße 49-51 2700 Wiener Neustadt

Pflegeassistent_in in Stockerau

Was wir bieten <ul><li>Es erwartet Sie eine langfristige Direktanstellung bei unserem Kunden</li><li>Mehr Verantwortung: Sie gestalten Ihre Schicht aktiv mit und bringen Ihre Ideen und Ihr Engagement in den Produktionsalltag ein.</li><li>Sicherer Arbeitsplatz: Freuen Sie sich auf einen krisensicheren Job in einem familiengeführten Unternehmen mit Handschlagqualität und gelebtem Zusammenhalt.</li><li>Gute Einarbeitung: Eine gründliche Einschulung sowie die Unterstützung durch ein erfahrenes Team sorgen dafür, dass Sie sich schnell zurechtfinden.</li><li>Ihre Ideen zählen: In unserem honorierten Ideenprogramm werden Ihre Verbesserungsvorschläge geschätzt - und bezahlt.</li><li>Attraktive Benefits: Sie profitieren von einem Essenszuschuss und vergünstigtem Mittagessen, einer firmenunterstützten Altersvorsorge sowie zahlreichen Gesundheitsangeboten wie kostenlosem Betriebsarzt, Impfaktionen und Vorsorgeuntersuchungen</li></ul>Für unseren Kunden, ein modernes führendes Recycling Unternehmen in Europa suchen wir ab sofort einen erfahrenen Schichtleiter (m/w/d) / Teamleiter für die Produktion im Bezirk Wiener Neustadt. Ihre Aufgaben Ausblenden <ul><li>Sie übernehmen die Organisation und Leitung einer gesamten Schicht in der Kunststoffproduktion (im Wechsel zwischen Früh-, Spät- und Nachtschicht)</li><li>Als zentrale Ansprechperson für Ihr Schichtteam - von der Verpackung bis zum Transport - koordinieren Sie sämtliche Abläufe und sorgen für einen reibungslosen Produktionsprozess</li><li>Sie stellen sicher, dass Produktionsziele, Qualitätsstandards und Sicherheitsvorschriften konsequent eingehalten werden</li><li>Darüber hinaus führen Sie strukturierte Schichtübergaben durch und behalten stets den Überblick über Ordnung, Sauberkeit und Qualität in Ihrem Verantwortungsbereich</li><li>Sie überwachen die gefertigten Teile, führen Qualitätsprüfungen durch und geben die Produktion nach erfolgreicher Kontrolle frei</li><li>Kleinere Störungen beheben Sie eigenständig und unterstützen das Team bei Wartungs- und Umrüstarbeiten</li><li>Auch Musterungen und Farbwechsel führen Sie sorgfältig, präzise und nach Vorgabe durch</li></ul>Ihre Qualifikationen Ausblenden <ul><li>Abgeschlossene technische Ausbildung (z.B. Kunststofftechnik, Maschinenbau, Produktionstechnik o.ä.)</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung in der Produktion - idealerweise in der Kunststoffverarbeitung</li><li>Sie verfügen über fundierte Kenntnisse im Umgang mit Maschinen und Produktionsprozessen und wissen genau, worauf es in einer Schicht ankommt</li><li>Mit Ihren ausgeprägten Führungsqualitäten verstehen Sie es, Ihr Team zu motivieren und auch in stressigen Situationen einen kühlen Kopf zu bewahren</li><li>Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit und ein geschultes Auge für Qualität zeichnen Sie aus</li><li>Zudem bringen Sie Grundkenntnisse in MS Office mit - insbesondere für die Dokumentation und Auswertung von Produktionsdaten</li></ul>Wir bieten ein Monatsbruttolohn zwischen € 3.000,00 - 3.500,00 (38.5 Std./Woche) sowie die Bereitschaft zur Überzahlung, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung. Referenznummer a0tbI00000RmOF1QAN

Schichtleiter (m/w/d) / Teamleitung Produktion (m/w/d)

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<h1>Cloud Plattform Spezialist:in</h1>

ÖBB-BCC GmbH
Wien-Leopoldstadt, Wien, 1020, AUT
Normalarbeitszeit Gleitzeit
38,5 Std. 
req24222

Wir möchten neue Wege gehen. Und neue Wege schaffen. Heute. Für morgen. Für uns. Jetzt Teil des&nbsp;<a href="https://www.youtube.com/watch?v=kfuLR0HuWjQ" target="_blank">#TeamOEBB</a> werden!

Als Mitglied des Azure-Produktteams bist du für die Entwicklung,
Erweiterung und den Betrieb der Microsoft Azure-Cloudplattform verantwortlich. Deine
Arbeit stellt sicher, dass die Cloud-Infrastruktur der ÖBB sicher, skalierbar
und zuverlässig ist, sodass Produktteams moderne digitale Lösungen effizient
entwickeln und betreiben können.Dein Job, Du...<ul><li>entwirfst, erstellst und verbesserst die Azure Landing Zone und die gemeinsamen Plattformdienste.</li><li>entwickelst die wieder verwendbare Terraform-Module und Automatisierungspipelines, um Plattformkomponenten zu standardisieren.</li><li>implementierst und optimierst die Netzwerkarchitekturen (VNETs, hybride Konnektivität, Routing, Firewalls, DNS usw.) im Hinblick auf Leistung und Sicherheit.</li><li>arbeitest mit Systemingenieur:innen, Architekt:innen und Entwickler:innen zusammen, um eine nahtlose Plattformintegration und die Einhaltung der Cloud-Governance sicherzustellen.</li><li>überwachst, pflegst und verbesserst kontinuierlich die Zuverlässigkeit, Skalierbarkeit und Kosteneffizienz der Plattform.</li><li>bewertest und integrierst neue Azure-Dienste und -Technologien, die für die Weiterentwicklung der Plattform und des Netzwerks relevant sind.</li><li>trägst zur agilen und DevOps-Kultur des Teams bei, indem du Wissen weitergibst und Best Practices in den Bereichen Infrastructure as Code und Automatisierung vorantreibst.&nbsp;</li><li>beteiligst dich am 24/7-Betrieb und gewährleistest die Stabilität der Cloud-Umgebung.</li></ul>
Dein Profil, Du...<ul><li>hast einen Abschluss in Informatik, Computerwissenschaften oder verwandten Fachbereichen.</li><li>verfügst über mehrjährige Erfahrung als Azure Engineer (m/w/x) / Architekt:innen.</li><li>bringst fundierte Kenntnisse in den Bereichen Azure-Infrastruktur, Netzwerke und Automatisierung mit.</li><li>kannst praktische Erfahrung mit Terraform, Azure-Netzwerken und CI/CD-Tools (Azure DevOps, GitHub) vorweisen. Azure-Zertifizierungen sind von Vorteil.</li><li>verfügst über Kenntnisse in den Bereichen Sicherheit, Identität und Compliance in Cloud-Umgebungen.</li><li>zeichnest dich durch eine Leidenschaft für Plattform-Engineering, Automatisierung und kontinuierliche Verbesserung aus.</li><li>hast Erfahrung in der Arbeit in agilen Teams, da wir Scrum, Kanban und SAFe einsetzen.</li><li>sprichst fließend Englisch.</li></ul>Unser Angebot<ul><li>Wir bieten einen nachhaltigen und sicheren Arbeitsplatz mit spannenden Aufgaben sowie die Chance, deinen persönlichen Beitrag zur klima- und umweltfreundlichen Mobilität zu leisten.</li><li>Es erwartet dich eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem diversen und professionellen Team. Ein offenes und vertrauensvolles Arbeitsklima auf Augenhöhe zeichnet uns aus.&nbsp;</li><li>Ein attraktives Gleitzeitmodell und die Möglichkeit zum Homeoffice lässt Beruf und Privatleben in einem ausgeglichenen Verhältnis vereinbaren.&nbsp;</li><li>Des Weiteren findest du bei uns umfassende Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterbildung sowie eine fundierte Wissensvermittlung durch deine Kolleg:innen.&nbsp;</li><li>Zahlreiche weitere Benefits (Sonderkonditionen bei Bahnreisen und in unseren Reisebüros, Fahrbegünstigung, Ferienhäuser und Appartements in beliebten heimischen Urlaubsregionen, gemeinsame firmeninterne Events &amp; Sportangebote, kulinarische Versorgung durch unser internes Bistro) erwarten dich.&nbsp;</li><li>&nbsp;Für die Funktion „Senior Spezialist:in IT Entwicklung" ist (laut Kollektivvertrag für Angestellte von Unternehmen im Bereich Dienstleistungen in der automatischen Datenverarbeitung und Informationstechnik) ein Mindestentgelt von € 53.592,- brutto/Jahr bei einem Beschäftigungsausmaß von 38,5 Wochenstunden vorgesehen. Je nach Qualifikation und Berufserfahrung ist eine Überzahlung möglich.</li></ul>
Deine Bewerbung Bewirb dich online mit einem aussagekräftigen Lebenslauf.&nbsp;Als interne:r Bewerber:in fügst du idealerweise auch deinen SAP-Auszug hinzu. Wir laden dich herzlich ein, bei Fragen oder für weitere Informationen unseren ÖBB Job Shop bei Wien Mitte zu besuchen. Unser Team steht dir gerne persönlich zur Verfügung und unterstützt dich vor Ort.Mehr Infos findest du unter:&nbsp;<a href="https://karriere.oebb.at/de/bewerbung/job-shop" target="_blank">ÖBB Job Shop» Job-Beratung in Wien Mitte The Mall - ÖBB Karriere(oebb.at)</a>
Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation – unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen – bevorzugt aufgenommen werden.
Wir weisen darauf hin, dass im Zuge der Aufnahme die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist.
Ansprechpartner:innen
 Für fachliche Fragen zu dieser Jobausschreibung steht Marcus Pausa unter <a href="tel:+43664/88527509" target="_blank">+43664/88527509</a> zur Verfügung. Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess ist das ÖBB Recruiting Team unter <a href="tel:+43517789777888" target="_blank">05 1778 97 77888</a> erreichbar.


 
		
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Über das Unternehmen:
Seit 1923 prägen wir als ÖBB die Mobilität in Österreich und tragen die Verantwortung für eine moderne Infrastruktur sowie für die Beförderung von Menschen und Gütern.
Eine Karriere bei den ÖBB ist nicht nur vielfältig, sondern auch sinnstiftend: Als größtes Klimaschutzunternehmen im Mobilitätssektor bewegen wir ganz Österreich, treiben die österreichische Wirtschaft voran, fördern Innovation und sind ein verlässlicher, verantwortungsbewusster Arbeitgeber. Wir unterstützen unsere Mitarbeiter:innen bei ihrer beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung, setzen Maßnahmen für ihre Gesundheit und gemeinsam schaffen wir eine Unternehmenskultur, die von Wertschätzung und respektvoller Zusammenarbeit geprägt ist.

	
	
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ÖBB-Konzern

Cloud Plattform Spezialist:in

Anstellungsart Teilzeit Arbeitsort 3100 St. Pölten GehaltAb € 3.706,00 (bei 37 WoStd.) BeginnAb sofort Die Pflegedirektion und Pflegeentwicklung der Caritas St. Pölten umfasst den Zuständigkeitsbereich für die mobile Pflege an 32 Standorten sowie das Pflegeheim Haus St. Elisabeth. Für die Tätigkeit in der Pflegedirektion und Pflegeentwicklung wird eine Pflegeexpertin (Advanced Practice Nurse) gesucht. Bewirb dich jetzt! Anstellungsausmaß: 20 - 30 WStd. Arbeitsort: St. Pölten Arbeitsbeginn: ab sofort, vorerst Karenzvertretung - mit der Option einer Verlängerung Aufgabenbereich: <ul> <li>Unterstützung der Pflegedirektorin</li> <li>Mitwirkung an der Pflegeentwicklung, Einbringen von fachlicher Expertise</li> <li>Erstellung von Leitlinien, Standards, Konzepten und Prozessen</li> <li>Fachliches Leadership von Mitarbeiter*innen: Kollegiale Beratung und fachliche Begleitung</li> <li>Planung und Begleitung von Projekten zur Pflegeentwicklung</li> <li>Auswertung und Bericht von Pflegequalitäts-Kennzahlen</li> <li>Bei Bedarf Durchführung von Workshops und Schulungen für Mitarbeiter*innen</li> <li>Mitwirkung an der Präsentation der Caritas Pflege </li> </ul>Was wir erwarten: <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung als DGKP</li> <li>Abgeschlossenes oder laufendes Masterstudium Advanced Nursing Practice oder vergleichbare Qualifikation</li> <li>Zusatzqualifikationen und -zertifikate wie z.B. Praxisanleitung wünschenswert</li> <li>Erfahrung in der mobilen und/oder stationären Langzeitpflege wünschenswert</li> <li>Umfassende Kenntnisse im Bereich Pflegeprozess</li> <li>Leadership-Kompetenzen</li> <li>Soziale, kommunikative und organisatorische Kompetenzen</li> <li>Innovatives Denken</li> </ul>Was wir bieten: <ul> <li>Selbstständiger Aufgabenbereich</li> <li>Abwechslungsreiche Tätigkeit</li> <li>Flexible, familienfreundliche Arbeitszeit (Teilzeit)</li> <li>Möglichkeit von Home Office</li> <li>Umfangreiches Weiterbildungsangebot</li> <li>Möglichkeit zur fachlichen Weiterentwicklung</li> <li>2 Tage zusätzlicher Urlaub ab 2.DJ</li> <li>3 zusätzliche freie Tage</li> <li>Kinderzulage 14x jährlich</li> </ul>Entlohnung nach Caritas Kollektivvertrag: Mindestgehalt in Gehaltsstufe2 - Verwendungsgruppe III: € 3706,-- inkl. Zulage (bei 37 WoStd). Einreihung in höhere Gehaltsstufen je nach anrechenbaren Vordienstzeiten und Zulagen entsprechend KV und BV. Bei allen Fragen zu diesem Job helfen wir dir gerne weiter! Claudia Mosch 0676/83844 698 E-Mail schreiben Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Pflegeexpert*in (Advandced Practice Nurse)

Du hast Freude daran, Kunden direkt vor Ort zu beraten und ihnen mit durchdachten technischen Lösungen das passende System an die Hand zu geben? Dann könnte diese Herausforderung spannend für dich sein. Unser Kunde ist ein österreichisches Familienunternehmen mit fast 40 Jahren Erfahrung in der Elektrotechnik. Als Fachgroßhändler, eigener Hersteller und Projektant bietet das Unternehmen ein vielseitiges Sortiment von Kabelmanagement-Lösungen, Unterflur- und Officesysteme, Beleuchtung, Elektroheizungen sowie Doppel- und Hohlraumböden. Mit vier Standorten in Österreich sind sie flächendeckend präsent und verbinden regionale Nähe mit technischer Expertise. Aufgaben Als Mitarbeiter im Vertriebsaußendienst bist du in ganz Salzburg unterwegs und verbringst die meiste Zeit direkt beim Kunden vor Ort. Dort bist du die zentrale Ansprechperson und gestaltest aktiv die Kundenbeziehungen. <ul><li>Du betreust und entwickelst bestehende Kundenbeziehungen weiter</li><li>Du gewinnst aktiv neue Kunden hinzu (sehr wenig Kaltakquise)</li><li>Du bist erste Ansprechperson bei Projekten, Ausschreibungen und Angeboten.</li><li>Du verkaufst unsere Produkte aktiv und überzeugst mit deinem technischen Verständnis.</li><li>Du identifizierst neue Projekte und verfolgst Angebote konsequent nach.</li><li>Du startest mit kleineren Kunden und übernimmst Schritt für Schritt die Verantwortung für Großkunden</li></ul>Qualifikation <ul><li>Du hast ein technisches Verständnis und Interesse an elektrotechnischen Themen oder kommst direkt aus der Elektrotechnik</li><li>Du bringst bereits Erfahrung im Vertriebsaußendienst mit oder hast Lust deine Karriere im Außendienst zu starten</li><li>Du arbeitest organisiert, selbstständig und zuverlässig.</li><li>Du trittst professionell und selbstbewusst auf und überzeugst mit deiner Kommunikationsstärke.</li><li>Du besitzt einen Führerschein der Klasse B</li><li>Du bringst fließende Deutschkenntnisse mit</li><li>Du bringst die Reisebereitschaft im Außendienst in Salzburg mit &amp; die Bereitschaft in der Einarbeitungszeit ab und zu ins Büro zu kommen</li></ul>Benefits <ul><li>Monatliches Bruttomindestgehalt von 4.500€. Je nach Erfahrung und Qualifikation wird dir eine deutliche Überzahlung ermöglicht.</li><li>Firmenwagen mit privater Nutzung &amp; modernes Firmenhandy</li><li>4,5-Tage-Woche für mehr Work-Life-Balance</li><li>Flexibilität durch Homeoffice-Möglichkeit und eigenverantwortliche Planung im Außendienst</li><li>Individuelle Weiterbildung - wir investieren in deine Entwicklung mit maßgeschneiderten Trainings</li><li>Sicherheit: Sicherer Arbeitsplatz in einem wachsenden mittelständischen Unternehmen</li><li>Familiäre "Du"-Kultur mit flachen Hierarchien</li><li>Teamkultur: ein sportliches, geselliges Team, das gemeinsam Erfolge feiert</li><li>Moderne Arbeitsumgebung mit Firmenparkplatz, kostenloser Getränkeversorgung, Küche und komfortablen Pausen- &amp; Ruheräumen</li><li>Teamevents &amp; Betriebsausflüge für Zusammenhalt und Spaß abseits des Arbeitsalltags</li><li>Perspektive im Vertrieb: starte mit kleineren Kunden und wachse Schritt für Schritt in die Betreuung der Großkunden hinein</li><li>Attraktive Zusatzleistungen in Zukunft: ein Provisionsmodell ist bereits in Planung</li></ul>Das klingt genau nach dir? Dann schick uns deinen Lebenslauf zu und wir geben dir in einem ersten kurzen 5-10 minütigen Telefonat alle weiteren Informationen zu Unternehmen und Position.

Vertriebsaußendienst Elektrotechnik (m/w/d) Salzburg

Unternehmensbeschreibung AUTO1.com ist der europaweit führende Online-B2B-Marktplatz für den effizienten Zu- und Verkauf von Gebrauchtwagen. Unsere Partnerhändler in über 30 Ländern können Fahrzeuge aus unserem Bestand kaufen, aber auch B2B-Ware über unser Netzwerk digital vermarkten. AUTO1.com ist Teil der AUTO1 Group, Europas führender Plattform für den Automobilhandel. Unser Sales-Team besteht aus individuellen, leistungsstarken Persönlichkeiten aus den verschiedensten Branchen, die alle eine Gemeinsamkeit teilen: Die Leidenschaft für Autos! Angetrieben vom Erfolg, steigern sie den Ausbau unseres Vertriebsnetzes, indem sie täglich neue und bestehende Kunden von unserer Plattform begeistern. Stellenbeschreibung Training &amp; Entwicklung <ul><li>Durchführung von Onboarding- und laufenden Trainings für Account Manager aller Erfahrungsstufen (Junior, Mid, Senior).</li><li>Zusammenarbeit mit dem Senior Training and Development Manager in Europa zur Identifikation von Kompetenzlücken und Entwicklung gezielter Trainingsinhalte.</li><li>Unterstützung bei der Einführung von Vertriebsinitiativen, einschließlich Playbooks, Best Practices und Prozessoptimierungen.</li><li>Einholen von Feedback aus dem Vertriebsteam zur kontinuierlichen Verbesserung von Trainingsprogrammen und -materialien.</li><li>Mitwirkung bei der Erstellung und Durchführung von E-Learning-Modulen, Präsentationen und Workshops.</li></ul>Qualifikationen <ul><li>Sprachen: Fließend in Deutsch &amp; Englisch (C1/C2)</li><li>Erfahrung: B2B-Vertriebstraining, L&amp;D, Coaching oder Sales Enablement. Erfahrung im Vertrieb, vorzugsweise im Account Management, in der Akquise oder Kundenbindung, ist von Vorteil.</li><li>Fähigkeiten: Starke Kommunikations-, Präsentations- und zwischenmenschliche Fähigkeiten. Fähigkeit, andere zu motivieren und zu inspirieren.</li><li>Mindset: Wachstumsorientiert, kooperativ und bereit, Wissen zu teilen.</li><li>Bonus: Erfahrung mit E-Learning-Tools (Content-Erstellung).</li></ul>Zusätzliche Informationen <ul><li>Neben einem großartigen Team warten auf dich abwechslungsreiche Aufgaben in einem stark wachsenden Umfeld</li><li>Bruttomonatsgehalt ab 2.600€ Brutto + Provision bis zu 1.700€ monatlich. Je nach Qualifikation und Leistung ist eine Überzahlung möglich. Kein All-in Vertrag!</li><li>Wir bieten sowohl Rabatte auf namhafte Marken wie Apple, Expedia, Adidas, Sky und Bosch, als auch Vergünstigungen auf unseren gesamten Fahrzeugbestand für dich, deine Familie und deinen Freundeskreis. Und nicht zu vergessen: unsere stets gut gefüllte Candy Bar in der Küche im HQ.</li></ul>Werde Teil einer außergewöhnlichen Mannschaft und bewirb dich jetzt. Unsere People Abteilung freut sich auf deine Bewerbung. Du erfüllst nicht zu 100% alle Anforderungen an das gesuchte Profil? Bewirb dich trotzdem! Wir bieten Herausforderungen um daraus zu lernen und Platz für Wachstum. Wir leben eine offene Kultur und setzen uns über Konventionen, wie dem Siezen oder einem Dresscode hinweg. Bei uns ist jeder Bewerber willkommen; unabhängig von Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, Alter, sexueller Identität, Behinderung oder anderen Diskriminierungsgründen. Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers verzichtet.

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