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<h1>Senior Personalverrechner (w/m/d)</h1>Wir leben eine offene Unternehmenskultur, in der Wertschätzung und Teamgeist großgeschrieben werden. Jede:r Einzelne trägt zum Erfolg bei durch Eigenverantwortung, innovative Ideen und die Bereitschaft, über sich hinauszuwachsen.Entdecke deine Möglichkeiten bei TPA – in einem Unternehmen, das mehr als nur ein Arbeitsplatz ist.&nbsp;Eckdaten<ul><li>WANN:&nbsp;ab sofort</li><li>WO: Wien, Mödling, Gmünd, Linz, Innsbruck, Klagenfurt am Wörthersee, Hermagor-Pressegger See </li><li>GEHALT: Ab EUR 2.600,00 Brutto / VZ p.M. </li><li>ANSTELLUNG: 20-40 Stunden&nbsp;</li></ul>&nbsp;Das erwartet dich<ul><li>laufende Personalverrechnung für Kundinnen/Kunden, Administration von Ein- und Austritten, Reisekostenabrechnungen </li><li>Verwaltung von Urlauben und Krankenständen, sowie sonstigen Abwesenheiten </li><li>arbeits- und sozialversicherungsrechtliche Fragestellungen </li><li>selbständiges Arbeiten sowie im Team </li><li>regelmäßiger Kontakt mit Kundinnen/Kunden, Ämtern und Behörden </li><li>Arbeitsentlastung durch digitale Tools wie TPA Connect (elektronisches Kundenportal mit digitalem Personalakt, etc.)&nbsp;</li></ul>Das bringst du mit<ul><li>kaufmännische Ausbildung mit Matura (z. B. HAK/HBLA) sowie min. 3 Jahre Erfahrung in der Personalverrechnung, vorzugsweise in einer Steuerberatungskanzlei </li><li>absolvierte Ausbildung in der Personalverrechnung (bevorzugt WIFI) ist vorteilhaft </li><li>strukturierter Arbeitsstil und diskreter Umgang mit Daten </li><li>Kommunikationsfreude, Serviceorientierung und Spaß an der Arbeit mit Zahlen </li><li>routinierter Umgang mit MS-Office, BMD-NTCS Kenntnisse sind ein zusätzliches Plus</li><li>Interesse, neue Lösungen zur Digitalisierung von Abläufen mitzuentwickeln</li></ul>&nbsp;Gehalt: Ab EUR 2.600,00 Brutto / VZ p.M. Das tatsächliche Gehalt besprechen wir gerne beim persönlichen Kennenlernen und richtet sich danach, welche Kenntnisse und Erfahrungen du bereits mitbringst.&nbsp;Fragen: Lina Stahlhut: <a href="tel:+43158835368" target="_blank">+43 (1) 58835 368&nbsp;</a>&nbsp;<a href="https://tpa.csod.com/ux/ats/careersite/1/requisition/12/application#1" target="_blank">Jetzt bewerben</a>&nbsp;Unsere BenefitsFlexibel arbeiten.&nbsp;In Abstimmung mit deiner Führungskraft kannst du auch von zuhause aus arbeiten - für mehr Balance zwischen Beruf und Privatleben.Dein Rhythmus zählt.&nbsp;Ob Frühaufsteher:in oder Nachteule - unser Gleitzeitmodell passt sich deinem Leben an.Wissen, das dich weiterbringt.&nbsp;Mit unserer internen TPA Academy und externen Angeboten fördern wir gezielt deine fachliche und persönliche Entwicklung.Genuss inklusive.&nbsp;Ein monatlicher Zuschuss fürs Mittagessen sowie Kaffee, Tee, und Obst sorgen für neue Energie im Arbeitsalltag.Gemeinsam feiern, gemeinsam wachsen.&nbsp;Ob Sommerfest, Weihnachtsfeier oder After Works - wir leben Teamspirit auch außerhalb des Büros.Dein Wohlbefinden zählt.&nbsp;Von Betriebsarzt bis Massage - wir unterstützen dich ganzheitlich.Fit bleiben im Team.&nbsp;Sport verbindet - ob beim Fußball, Pilates oder Firmenlauf. Mach mit!Vorteile, die sich lohnen.&nbsp;Exklusive Rabatte bei vielen Partnern - für mehr Freude beim Shoppen.Zusammen Gutes tun.&nbsp;Wir übernehmen Verantwortung - mit Herz und Tatkraft für soziale Projekte.&nbsp;Was uns wichtig ist:&nbsp;Unser Tipp: Achte auf vollständige Bewerbungsunterlagen inklusive Bekanntgabe des Standortes. Wir bieten allen Menschen, unabhängig von Alter, Geschlecht, ethnischer oder nationaler Herkunft, Religion oder sexueller Orientierung die gleichen Chancen und freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit besonderen Bedürfnissen.&nbsp;<a href="https://tpa.csod.com/ux/ats/careersite/1/requisition/12/application#1" target="_blank">Jetzt bewerben</a>

TPA Steuerberatung GmbH

Senior Personalverrechner (w/m/d)

Hinter der Marke Carhartt WIP steht die WIP Trading AG. Unsere Schweizer Unternehmensgruppe hat in den frühen neunziger Jahren als Lizenznehmer und europäischer Vertriebspartner des US-amerikanischen Arbeitsbekleidungsherstellers Carhartt ihren Anfang genommen. Carhartt Work In Progress steht für den Anspruch, sich stets weiterzuentwickeln ohne die eigenen Wurzeln aus dem Blick zu verlieren. Im Lauf der vergangenen zwei Jahrzehnte ist unser Unternehmen organisch gewachsen. - Mit seiner Zeit. Mit seinen Kunden. Mit seinem kulturellen Umfeld. Und nicht zuletzt mit seinen Mitarbeitern, dieCarhartt WIP maßgeblich prägen und durch neue Perspektiven bereichern. Wir suchen für unser neues Outlet in Parndorf dich als Store Manager (m/w/d). Aufgaben <ul><li>Filialorganisation</li><li>Erstellung von wöchentlichen Reports</li><li>Sortiments- und Personalsteuerung</li><li>Motivation und Schulung des Verkaufspersonals</li><li>Führung von Beratungs- und Verkaufsgesprächen, sowie Kassendienst</li></ul>Qualifikation <ul><li>Ausbildung als Kaufmann/frau im Einzelhandel oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Berufserfahrung im Einzelhandel (vorzugsweiseTextilbranche)</li><li>Gute MS-Office Kenntnisse und Fertigkeiten im Umgang mit Warenwirtschaftssystemen</li><li>Engagiert, teamfähig und kommunikativ</li><li>Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse</li><li>Begeisterung für Mode</li></ul>

Carhartt WIP Outlet Parndorf - Store Manager (m/w/d)

<h1>Servicetechniker im Außendienst (m/w/d) 
<h2>Einsatzgebiet: Niederösterreich, Oberösterreich, Tirol und Vorarlberg</h2></h1><a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=109595&amp;refererId=625" target="_blank">APPLY</a>
 Unser Kunde ist in den Bereichen Hebezeuge, Lastaufnahmemittel, Anschlagmittel sowie Zurrsysteme österreichweit tätig. Die Firma ist bekannt für höchste Qualität, Innovation und nachhaltige Kundenzufriedenheit. 
 
 Wir suchen für unseren Kunden eine erfahrene, seriöse und kommunikative Persönlichkeit (m/w/d) für die Position Servicetechnik. 
 
 Das Einsatzgebiet beim Wohnort Niederösterreich: 50 % Niederösterreich, 20 % Tirol, 20 % Vorarlberg und 10 % Oberösterreich. Das Einsatzgebiet beim Wohnort Oberösterreich: 50 % Oberösterreich, 20 % Tirol, 20 % Vorarlberg und 10 % Niederösterreich. 
 Bei einem Einsatz in Tirol oder Vorarlberg kann der Techniker am Freitag nach dem Frühstück nachhause fahren. 
 
Nach einer mehrmonatigen Ausbildung in der Zentrale bei Baden sind Sie in Ihrem Gebiet mit dem Prüfbus bei den KundInnen unterwegs. 
 
<h3>Ihre Aufgaben: </h3> 
<ul> 
 <li>Überprüfung und Reparatur von Hebezeugen, Anschlag- und Lastaufnahmemittel</li> 
 <li>Erstellung von Prüfdokumenten sowie die Erstellung von Kundenberichten</li> 
 <li>Verwaltung von Ihrem Lager</li> 
</ul> 
<h3>Ihr Profil: </h3> 
<ul> 
 <li>Abgeschlossene Ausbildung in einem technischen Beruf (Mechaniker, Schweisser, Schlosser, KFZ-Techniker, ...)</li> 
 <li>Erfahrung im Außendienst von Vorteil</li> 
 <li>Reisebereitschaft national</li> 
 <li>Führerschein erforderlich, E zu B von Vorteil</li> 
 <li>Technisches Verständnis</li> 
 <li>Hervorragende Umgangsformen</li> 
 <li>Teamfähigkeit</li> 
 <li>PC-Grundwissen</li> 
 <li>Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li> 
 <li>Schnelle und gründliche Arbeitsweise</li> 
 <li>Ein hohes Maß an Zuverlässigkeit</li> 
</ul> 
<h3>Geboten wird: </h3> 
<ul> 
 <li>Ein Jahresbruttogehalt inkl. Zulagen von € 50.000,--</li> 
 <li>Zusätzliche Vergütungen bei längerer Betriebszugehörigkeit (Pensionsfond, Treuebonus, zusätzliche Urlaubstage)</li> 
 <li>Langfristige Fixanstellung</li> 
 <li>Außendienst mit Work-Life-Balance-Planung </li> 
 <li>Schulungs- und Weiterbildungsprogramme</li> 
</ul> Wenn Sie selbständiges Arbeiten schätzen, dann bewerben Sie sich - vorzugsweise per Mail - unter der Kennnummer 109.595 oder über das <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=109595&amp;refererId=625" target="_blank">ISG-Bewerberportal</a>! 
 
 Besuchen Sie uns auf <a href="http://www.isg.com/de/service-fuer-bewerber/stellenangebote" target="_blank">www.ISG.com</a> - hier finden sie täglich neue Jobangebote. 
 <a href="https://www.isg.com" target="_blank"></a>ISG Personalmanagement GmbH 
 A-1010 Wien, Universitätsring 14 
 Dr. Gerhard Klein, T: +43 1 512 35 05-23 
 @: <a href="mailto:bewerbung.klein@isg.com" target="_blank">bewerbung.klein@isg.com</a>

ISG Personalmanagement GmbH

Wir sind die ISG

Servicetechniker im Außendienst

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		<a href="mailto:?subject=People Development Lead (w/m/x)&amp;body=https://oebb.csod.com/ux/ats/careersite/4/home/requisition/18898?c=oebb" target="_blank"></a>
	

<h1>People Development Lead (w/m/x)</h1>

Rail Cargo Austria AG
Wien-Favoriten, Wien, 1100, AUT
Normalarbeitszeit Gleitzeit
38,5 Std.
req24723

Wir möchten neue Wege gehen. Und neue Wege schaffen. Heute. Für morgen. Für uns. Jetzt Teil des&nbsp;<a href="https://www.youtube.com/watch?v=kfuLR0HuWjQ" target="_blank">#TeamOEBB</a> werden!

Als People Development Lead (w/m/x) verantwortest&nbsp;du die fachliche Steuerung und Koordination der konzernweiten Personalentwicklung der Rail Cargo Group (RCG) – von Learning über Talent bis Performance.&nbsp;Gemeinsam&nbsp;mit&nbsp;einem&nbsp;Team entwickelst du tragfähige Strukturen und Konzepte und sorgst dafür, dass Personalentwicklung ganzheitlich gedacht und im Business wirksam umgesetzt wird.&nbsp; Gesucht wird eine erfahrene Persönlichkeit, die konzeptionelle Stärke&nbsp;mit&nbsp;Praxisnähe vereint&nbsp;und&nbsp;Konzepte der&nbsp;ÖBB Holding gemeinsam mit Stakeholder:innen in effiziente Lösungen&nbsp;übersetzt&nbsp;sowie&nbsp;deren Umsetzung im Business aktiv vorantreibt.&nbsp;&nbsp;Dein Job, du...<ul><li>entwickelst&nbsp;eine Lern- und&nbsp;Entwicklungsarchitektur und sorgst für Transparenz,&nbsp;Governance sowie eine strategische Ausrichtung.&nbsp; </li><li>baust&nbsp;ein wirksames Talent- und Performance Management mit Fokus auf Zielklarheit, Entwicklungsdialoge und Feedback als Führungsinstrument auf.&nbsp; </li><li>sicherst&nbsp;die&nbsp;Umsetzung konzernweiter&nbsp;PE-Standards in der RCG und bringst Business-Realität aktiv in die Konzernpersonalentwicklung ein.&nbsp; </li><li>gestaltest&nbsp;die&nbsp;strategische Weiterentwicklung der HR-Rolle&nbsp;gemeinsam mit&nbsp;der&nbsp;HR-Leitung&nbsp;und den HR Business Partner:innen&nbsp;– insbesondere durch Kompetenzaufbau, Sparring und gezielte Programme.&nbsp; </li><li>gestaltest&nbsp;die&nbsp;konzernweiten Talent Management Prozesse im Rahmen der Einführung von SAP SuccessFactors mit&nbsp;und sorgst für eine praxisnahe und zukunftsfähige Umsetzung.&nbsp; </li><li>entwickelst&nbsp;das Lehrlingswesen strategisch weiter&nbsp;und&nbsp;verantwortest&nbsp;dessen&nbsp;inhaltliche&nbsp;Ausrichtung&nbsp;und Qualitätssicherung&nbsp;in der RCG.&nbsp; </li><li>kooperierst&nbsp;eng mit nationalen und internationalen HR&nbsp;Kolleg:innen, Führungskräften, der&nbsp;Konzernpersonalentwicklung der ÖBB, der Unternehmensentwicklung&nbsp;und&nbsp;Kommunikation.&nbsp;</li></ul>
Dein Profil, du...
<ul>
<li>hast&nbsp;ein abgeschlossenes Hochschulstudium (z. B. Wirtschaft, Sozialwissenschaften, Psychologie, Pädagogik)&nbsp;und&nbsp;idealerweise eine systemische Ausbildung (Organisationentwicklung, Coaching&nbsp;o.Ä.) absolviert.&nbsp; </li><li>verfügst&nbsp;über mehrjährige Berufserfahrung in der Personalentwicklung&nbsp;im Konzernumfeld&nbsp;und&nbsp;bringst&nbsp;erste Führungserfahrung&nbsp;mit.</li><li>bringst Erfahrung im Aufbau&nbsp;von Personalentwicklungsstrukturen,&nbsp;Talentprogrammen&nbsp;und Lernkonzepten mit.&nbsp; </li><li>kennst dich mit HR-Systemen (z. B. SAP SuccessFactors) aus und hast ein gutes Verständnis für Digitalisierung in HR-Prozessen.&nbsp;</li><li>hast&nbsp;Gestaltungswillen und&nbsp;Freude&nbsp;daran, Strukturen neu aufzubauen.&nbsp; </li><li>denkst&nbsp;strategisch, vernetzt und&nbsp;bist umsetzungsstark.&nbsp; </li><li>bist&nbsp;kommunikationsstark, souverän im Stakeholder:innen-Management und versiert in Moderation und Workshopdesign.&nbsp;</li><li>sprichst&nbsp;sehr gut Englisch – weitere Fremdsprachen sind von Vorteil.&nbsp;</li>
</ul>
Unser Angebot
<ul><li>Gestaltungsraum&nbsp;und&nbsp;Verantwortung: Du prägst maßgeblich die strategische Weiterentwicklung von Personal- und Organisationsentwicklung&nbsp;in der Rail Cargo Group.&nbsp; </li><li>Konzernstruktur, internationale Perspektive: Du arbeitest in einem spannenden, internationalen Umfeld mit hoher Relevanz für die gesamte ÖBB-Gruppe.&nbsp; </li><li>Modernes Arbeiten: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeit, umfangreiche Benefits (u. a. Pensionskasse, Gesundheitsangebote, Mobilitätsvergünstigungen, Betriebswohnungen).&nbsp; </li><li>Nachhaltigkeit &amp; Sinn: Die ÖBB sind Österreichs größtes Klimaschutzunternehmen im Mobilitäts- und Logistikbereich.&nbsp; </li><li>Schlüsselposition: Du&nbsp;hast&nbsp;direkten&nbsp;Impact auf Menschen, Kultur und&nbsp;langfristigen&nbsp;Unternehmenserfolg.&nbsp;</li><li>Für die Funktion „Expert:in PE/Talent- und Performancemgmt." ist ein Mindestentgelt von € 60.150,16 brutto/Jahr (laut KV Eisenbahnunternehmen) bei einem Beschäftigungsausmaß von 38,5 Wochenstunden vorgesehen. Je nach Qualifikation und Berufserfahrung ist eine Überzahlung möglich.&nbsp;</li></ul>
Deine Bewerbung
Bewirb dich bitte online mit Lebenslauf und Motivationsschreiben. Als interne:r Bewerber:in füge idealerweise bitte auch Deinen SAP-Auszug hinzu.Wir laden Dich herzlich ein, bei Fragen oder für weitere Informationen unseren ÖBB Job Shop bei Wien Mitte zu besuchen. Unser Team steht Dir gerne persönlich zur Verfügung und unterstützt Dich vor Ort. Mehr Infos findest Du unter:&nbsp;<a href="https://karriere.oebb.at/de/bewerbung/job-shop" target="_blank">ÖBB Job Shop»Job-Beratung in Wien Mitte The Mall - ÖBB Karriere&nbsp;(oebb.at)</a>.
Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation – unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen – bevorzugt aufgenommen werden.
Wir weisen darauf hin, dass im Zuge der Aufnahme die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist.
Ansprechpartner:innen
 Für fachliche Fragen zu dieser Jobausschreibung steht Maja Malinovic unter <a href="tel:+43664/78281212" target="_blank">+43664/78281212</a> zur Verfügung. Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess ist das ÖBB Recruiting Team unter <a href="tel:+43517789777888" target="_blank">05 1778 97 77888</a> erreichbar.


 
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#berufundprivat" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#ausundweiterbildung" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#fahrbeguenstigung" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#gesundheit" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#bahnbistro" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#oebbwohnen" target="_blank"></a>
		
		
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			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#ferienhaeuser" target="_blank"></a>
		
		
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Über das Unternehmen:
Seit 1923 prägen wir als ÖBB die Mobilität in Österreich und tragen die Verantwortung für eine moderne Infrastruktur sowie für die Beförderung von Menschen und Gütern.
Eine Karriere bei den ÖBB ist nicht nur vielfältig, sondern auch sinnstiftend: Als größtes Klimaschutzunternehmen im Mobilitätssektor bewegen wir ganz Österreich, treiben die österreichische Wirtschaft voran, fördern Innovation und sind ein verlässlicher, verantwortungsbewusster Arbeitgeber. Wir unterstützen unsere Mitarbeiter:innen bei ihrer beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung, setzen Maßnahmen für ihre Gesundheit und gemeinsam schaffen wir eine Unternehmenskultur, die von Wertschätzung und respektvoller Zusammenarbeit geprägt ist.

	
	
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ÖBB-Konzern

People Development Lead (w/m/x)

Hilfs-/Produktionskraft in der Abfüllung (m/w/d) VZ ab sofort Mo-Fr.(08:00-17:00 Uhr AZ)Ort: Guntramsdorf 2353Unser Team in Guntramsdorf hat eine freie Position als Hilfs-/Produktionskraft in der Abfüllung zu besetzen.Deine Aufgaben:<ul><li>Gebinde Sortierung</li><li>Gebinde Reinigung</li><li>Etikettierung</li><li>Abfüllung</li><li>Mischung</li></ul>Dein Profil:<ul><li>Kommunikation und Zusammenarbeit</li><li>Körperlich belastbar</li><li>Arbeiten unter verschiedene Witterung</li><li>Erste Erfahrung im Bereich Chemie oder Pharma Produktion vorteilhaft</li><li>Bereitschaft zum Erlernen der bei uns verwendeten Systeme</li></ul>Deine Vorteile:<ul><li>Aus- und Weiterbildung ist uns als Unternehmen wichtig</li><li>Abwechslungsreiches und interessantes Aufgabengebiet</li><li>Gutes Betriebsklima</li></ul>Für diese Tätigkeit ist ein Monatsbruttogehalt in Höhe von EUR 2326.86 Brutto vorgesehen, mit Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung. Wenn du dich für diese Position angesprochen fühlst, dann freue ich mich auf deine Bewerbung.

Randstad Wien

Hilfs-/Produktionskraft in der Abfüllung (m/w/d) VZ Mo-Fr.(08:00-17:00 Uhr AZ)

16190 Untertitel (max. 60 Zeichen) Arbeitszeit 12:30 Uhr - 21 Uhr, optional auch Wechseldienst möglich Know-how, das ich mitbringe <ul><li>Erfahrung, die zählt: Sie bringen idealerweise erste Lagererfahrung mit und übernehmen Tätigkeiten wie Kommissionierung, Verpackung sowie den innerbetrieblichen Warenfluss - zuverlässig und sorgfältig.</li><li>Fit und einsatzbereit: Körperliche Belastbarkeit, Flexibilität und Teamgeist zeichnen Sie aus. Auch bei wechselnden Aufgaben und hohem Tempo behalten Sie den Überblick.</li><li>Technikaffin und sicher: Sie arbeiten routiniert mit Handscannern, Displays und Fördertechnik. Grundkenntnisse der deutschen Sprache setzen wir voraus.</li><li>Verantwortungsbewusst: Sie halten Hygiene- und Sicherheitsvorschriften konsequent ein und gehen achtsam mit Arbeitsmitteln um.</li></ul>Aufgaben, die mich begeistern <ul><li>Kommissionierung &amp; Verpackung: Kommissionierung von Aufträgen am P2L-Tisch sowie klassisches Kommissionieren im Bereich Accessoires &amp; Boutique.</li><li>Nachschub &amp; Warenhandling: Nachschub der P2L-Tische inklusive Entnahme, Öffnung und Bestückung von Boxen sowie das Einschlichten von Paketen in Wechselaufbaubehälter.</li><li>Qualität sichern: Als wichtiger Teil der Logistikkette stellen Sie sicher, dass alle Prozesse sauber, korrekt und termingerecht ausgeführt werden.</li></ul>Angebote, die mich überzeugen Sie wollen in Ihrer Karriere richtig Strecke machen oder sich lieber regional verwirklichen? Berufswege sind so individuell wie unsere Verkehrsrouten. Das respektieren wir und besprechen Ihre Arbeitszeiten, die Bezahlung und alles, was noch dazu gehört ganz persönlich mit Ihnen. Der Kollektivvertrag (für diese Position gilt € 2.522,35 brutto/Monat) ist dabei nur der Ausgangspunkt, die Ziele definieren wir gemeinsam. Aurona Prestreshi +43 1 79799 7497

Kommissionierer*in

Hochregal - Nachtschicht Was wir bieten <ul><li>Sie profitieren von einem langfristigen Einsatz</li><li>Kälte- und Nachtzulage zusätzlich zu Ihrem Monatsbruttolohn</li><li>Sie arbeiten nur in der 3. Schicht (22: Uhr bis 06:00 Uhr) -keine Wechselschichten</li></ul>Sie haben bereits Erfahrung im Hochregallager? Für einen unserer Kunden, südlich von Wien (2353 Guntramsdorf) suchen wir ab sofort einen engagierten und zuverlässigen Hochregalstaplerfahrer (m/w/d) die das Team verstärken und maßgeblich zum Erfolg beitragen. Ihre Aufgaben Ausblenden <ul><li>Bedienen des Hochregalstaplers (Seitenhub bis zu ca. 12 m)</li><li>Allgemeine Lagertätigkeiten im Kühlhaus (+4 bis +6°C)</li><li>Ein- und Auslagerungen</li></ul>Ihre Qualifikationen Ausblenden <ul><li>Fahrpraxis als Hochregalstaplerfahrer (m/w/d)</li><li>Sie können sich vorstellen, im Kühllager zu arbeiten</li><li>Bereitschaft zur Wochenendarbeit</li><li>Führerschein B und eigener PKW zum Erreichen des Arbeitsortes sind von Vorteil</li></ul>Wir bieten ein Monatsbruttolohn ab € 2.317,20 (38.5 Std./Woche) sowie die Bereitschaft zur Überzahlung, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung. Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung! Referenznummer a0tbI00000VqAB8QAN

Schubmaststaplerfahrer (m/w/d)

Vertriebsmitarbeiter (m/w/x) Ort: Bad Fischau (Ö), Gerasdorf (Ö), Neunkirchen (Ö) Arbeitsumfang: Vollzeit Eintrittstermin: 02.09.2025 Ihre Aufgaben <ul><li>Betreuung und Entwicklung bestehender Kunden (Baufirmen, Pflasterer, Garten- und Landschaftsplaner)</li><li>Projektbegleitung von Erstberatung bis zum erfolgreichen Abschluss</li><li>Mitarbeit in Produkt- und Sortimentsentwicklung</li><li>Vertriebsgebiet: Ostösterreich</li></ul>Ihr Profil <ul><li>Abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung (z.B. Lehre, HAK, HTL, HBLFA für Gartenbau, Fachschule für Garten und Landschaftsbau, Universität)</li><li>Fachkenntnisse im Pflasterbau oder in der Landschaftsgestaltung von Vorteil, aber nicht Bedingung</li><li>Sehr gute IT-Anwenderkenntnisse (insbes. MS Office)</li><li>Starke Kommunikationsfähigkeit, selbstbewusstes Auftreten und Verhandlungsgeschick</li><li>Selbständige, eigenverantwortliche und zielorientierte Arbeitsweise, Hands-on-Mentalität</li></ul>Wir bieten <ul><li>Ein breites Aufgabenspektrum mit Gestaltungs- und Handlungsfreiräumen</li><li>Flache Hierarchien sowie ein starkes und kompetentes Team, das Ziele gemeinsam erreichen möchte</li><li>Mitarbeitervergünstigungen, betrieblich finanzierte Zusatz-Unfallversicherung, (E-)Bike-Leasing und individuelle Weiterbildungsmaßnahmen</li><li>Firmen-PKW (auch zur privaten Nutzung)</li><li>Leistungsabhängige Jahresprämie</li><li>Monatliches Bruttogehalt ab € 3.500,- (All-In) - tatsächliches Gehalt je nach Qualifikation und Berufserfahrung</li></ul>Wenn Sie in einem engagierten Team wesentlich zum Erfolg unseres Unternehmens beitragen möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! , 5. März 2021 Über Rohrdorfer: Rechtliches: Folge Uns:

Vertriebsmitarbeiter (m/w/x)

Unternehmensbeschreibung Als weltweiter Marktführer im Bereich der Systemgastronomie bieten wir dir einen Teilzeitjob in deiner Nähe, flexible Arbeitszeiten sowie überdurchschnittlich gute Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Unternehmens durch individuelle Förderung. Klingt gut? Dann starte deinen Teilzeitjob bei McDonald's! Die Stelle eignet sich auch als Wochenendjob für Schüler:innen bzw. Student:innen oder als Nebenjob neben dem Hauptberuf. Stellenbeschreibung Deine Rolle im Restaurant: <ul><li>Du trägst dazu bei, dass sich unsere Gäste während ihres Besuches bei uns rundum wohlfühlen.</li><li>Verantwortung für professionelles Recycling und sowie für Sauberkeit im gesamten Restaurant</li><li>Pflege der Außenbereiche sowie des Parkplatzes</li></ul>Qualifikationen Dein Idealprofil: <ul><li>Sauberkeit und Hygiene sind für dich Selbstverständlichkeit</li><li>Bereitschaft, im Schicht- und Wochenenddienst zu arbeiten</li><li>Gute Deutschkenntnisse</li></ul>Zusätzliche Informationen Wir bieten: <ul><li>Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben durch Berücksichtigung bei der Dienstplanerstellung</li><li>Einen sicheren Job in einem wirtschaftlich stabilen Unternehmen</li><li>Viel Spaß in einem diversen Team und ein Arbeitsplatz, an dem Diversity Management groß geschrieben wird. Unsere Restaurants sind ÖNORM-zertifiziert und bieten ein diskriminierungsfreies, sicheres Arbeitsumfeld.</li><li>Überdurchschnittliche Chancen, innerhalb des Unternehmens aufzusteigen</li><li>Kostenlose Online-Deutschkurse, angepasst an dein persönliches Sprach-Niveau</li><li>Verpflegung während deiner Schicht im monatlichen Gegenwert von bis zu € 200,- zusätzlich zum kollektivvertraglichen Bruttomonatslohn von € 2.021,- bei Vollzeit.</li></ul>

Reinigungskraft in Teilzeit (m/w/d)

in Vollzeit (40 Std./ Woche) <ul><li>Jetzt bewerben IconArrowUpRight</li></ul>BRUNN AM GEBIRGE, WIEN Direkteinstieg Vollzeit Verantwortlichkeiten <ul><li>Verantwortung für den Betrieb und die Bewirtschaftung von Parkgaragen - Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufs aller technischen und infrastrukturellen Dienstleistungen in den Garagen.</li> <li>Führung und Koordination des Teams - Einsatzplanung, Anleitung und Kontrolle von eigenen Mitarbeitern sowie Nachunternehmern</li> <li>Ansprechpartner für Kunden und Nutzer -Pflege der Kundenbeziehungen, regelmäßige Abstimmung und Sicherstellung der Kundenzufriedenheit</li> <li>Überwachung und Steuerung von Wartungs-, Instandhaltungs- und Reparaturarbeiten - Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorschriften und interner Qualitätsstandards</li> <li>Budget- und Kostenkontrolle - Planung, Überwachung und Optimierung der Betriebs- und Instandhaltungskosten</li> <li>Dokumentation und Berichtswesen - Erstellung von Berichten, Protokollen und Dokumentationen für den Auftraggeber und das Unternehmen</li> <li>Optimierung der Betriebsabläufe -Identifikation von Verbesserungspotenzialen und Umsetzung von Maßnahmen zur Effizienzsteigerung</li></ul>Profil <ul><li>Abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung zum Meister, Techniker oder Facility Manager</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung im Gebäudemanagement, idealerweise im Bereich Parkgaragen oder vergleichbaren Objekten</li> <li>Führungserfahrung und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit</li> <li>Organisationstalent, Durchsetzungsvermögen und hohe Kundenorientierung</li> <li>Sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise CAFM-Systemen</li> <li>Kenntnisse relevanter gesetzlicher Vorschriften (z.B. Arbeitssicherheit, Betreiberverantwortung)</li> <li>Führerschein B</li></ul>Wir bieten Ihnen eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem zukunftssicheren Unternehmen mit diversen Möglichkeiten zur fachlichen Weiterentwicklung. Das Mindestentgelt für die Stelle als Objektleiter / Facility Manager (m/w/d) beträgt das Jahresbruttogehalt € 50.000,00. Ein marktadäquates Gehalt (Überzahlung abhängig von beruflicher Mehrqualifikation und Erfahrung) ist für uns selbstverständlich.

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