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Anstellungsart Teilzeit Arbeitsort 3920 Groß Gerungs GehaltAb € 2.880,00 (bei 37 WoStd.) BeginnAb sofort Wir bieten professionelle und individuelle Pflege und Betreuung durch unsere qualifizierten Fachkräfte für pflegebedürftige, kranke und/oder alte Menschen, die weiterhin gut versorgt zu Hause leben möchten. Die Caritas der Diözese St. Pölten, Bereich "Betreuen und Pflegen zu Hause", sucht eine/n Fachsozialbetreuer*in (A) oder Pflegeassistent*in für die Sozialstation Groß Gerungs. Bewirb dich jetzt! Einsatzgebiet: Gr. Gerungs, Altmelon, Arbesbach, Langschlag, Rappottenstein, Schönbach, Arbeitsbeginn: sofortArbeitsausmaß: Teilzeit Ihr Aufgabenbereich: <ul> <li>Durchführung von pflegerischen Maßnahmen im Rahmen der Pflegeplanung um die Wiederherstellung, Erhaltung und Förderung von Fähigkeiten für ein möglichst selbstständiges und eigenverantwortliches Leben im Alter zu unterstützen</li> <li>Durchführung von Tätigkeiten im Rahmen der Mitwirkung bei Diagnostik und Therapie (nach ÄA und Subdelegation)</li> <li>Zusammenarbeit im Team und Informationsweiterleitung</li> </ul>Was wir erwarten: <ul> <li>abgeschlossene Ausbildung als Fachsozialbetreuer*in (Altenarbeit) oder Pflegeassistent*in</li> <li>Freude an der individuellen Betreuung von älteren Menschen in ihrem Zuhause</li> <li>Kooperationsbereitschaft und Flexibilität</li> <li>Interesse am selbstständigen Arbeiten in Team</li> <li>Führerschein B</li> <li>Eintragung im Gesundheitsberuferegister</li> </ul>Entlohnung nach Caritas Kollektivvertrag: Mindestgehalt mit Vorerfahrung in Verwendungsgruppe Va, ca. € 2.880,- (bei 37 WoStd/Va).Einreihung in höhere Gehaltsstufen je nach anrechenbaren Vordienstzeiten und Zulagen entsprechend KV und BV. Was wir bieten: <ul> <li>selbstständiger Aufgaben- und Verantwortungsbereich</li> <li>abwechslungsreiche Tätigkeit in der Umgebung Ihres Wohnortes</li> <li>flexible, familienfreundliche Arbeitszeit (Teilzeit)</li> <li>Teamarbeit und Unterstützung in einem multiprofessionellen Team</li> <li>Dienstauto oder Kilometergeld</li> <li>umfangreiches Weiterbildungsangebot</li> <li>Möglichkeit von Fach- und Führungskarrieren</li> <li>Regelmäßiges (Team-/Einzel-) Coaching und Intervision</li> <li>2 Tage zus. Urlaub ab 2.Dienstjahr</li> <li>3 zusätzliche freie Tage</li> <li>Kinderzulage 14x jährlich</li> </ul>Bei allen Fragen zu diesem Job helfen wir dir gerne weiter! Erwin Silberbauer 0676/83844 602 E-Mail schreiben Externe Inhalte sind deaktiviert. Bitte hier aktivieren. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

FachsozialbetreuerIn (A) oder PflegeassistentIn für die Sozialstation Groß Gerungs

Anstellungsart Teilzeit Arbeitsort 3500 Krems GehaltAb € 3.235,30 (bei 37 WoStd.) BeginnAb sofort Der PsychoSoziale Dienst der Caritas richtet sich an Menschen mit psychischen Erkrankungen nach einem Aufenthalt in einer psychiatrischen Abteilung und mit einem Unterstützungsbedarf in den Bereichen Grundsicherung, Selbstversorgung, Wohnen, Tagesstruktur und Kontaktfindung. Die Caritas der Diözese St. Pölten sucht für den PsychoSozialen Dienst eine/n Dipl. Sozialarbeiter*in für den Standort Krems. Bewirb dich jetzt! Arbeitsausmaß: 30 Wochenstunden Arbeitsbeginn: ab sofort, Aufgabengebiet: <ul> <li>nachgehende und aufsuchende Basisarbeit für Menschen mit psychischer Erkrankung</li> <li>Unterstützung und Begleitung im Sinne der Steigerung der Autonomie und Teilhabe</li> <li>Planung, Organisation und Durchführung von Maßnahmen im Rahmen der Versorgung von psychisch kranker Menschen</li> </ul>Was wir erwarten: <ul> <li>abgeschlossene Ausbildung in der sozialen Arbeit (DSA, Mag. (FH), BA)</li> <li>Erfahrung im extramuralen sozialpsychiatrischen Arbeitsfeld</li> <li>Interesse am Arbeiten im mulitprofessionellen Team</li> <li>zeitliche Flexibilität</li> <li>Teamfähigkeit und Engagement</li> <li>hohe Belastbarkeit, selbstständiges Arbeiten</li> <li>Führerschein B</li> </ul>Was wir bieten: <ul> <li>abwechslungsreiche sozialpsychiatrische Tätigkeit im multiprofessionellen Team</li> <li>familienfreundliche Rahmenbedingungen</li> <li>Weiterbildung und Supervision</li> <li>3 zusätzliche freie Tage</li> <li>2 Tage zus. ab 2. Dienstjahr</li> <li>Kinderzulage 14x jährlich</li> </ul>Entlohnung nach Caritas Kollektivvertrag: Mindestgehalt in Verwendungsgruppe III, Gehaltsstufe1: € 3.235,30 (bei 37 WoStd). Einreihung in höhere Gehaltsstufen je nach anrechenbaren Vordienstzeiten und Zulagen entsprechend KV und Betriebsvereinbarungen. Bei allen Fragen zu diesem Job helfen wir dir gerne weiter! Florian Ruhs 0676/83844 8963 E-Mail schreiben Externe Inhalte sind deaktiviert. Bitte hier aktivieren. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Sozialarbeiter*in für den PSD St. Pölten

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<h1>Hochqualifizierte Sicherheitsfachkraft Eisenbahn</h1>

ÖBB-Infrastruktur AG
St. Pölten, Niederösterreich, 3100, AUT
Normalarbeitszeit Gleitzeit
38,5 Std.
req24331

Wir möchten neue Wege gehen. Und neue Wege schaffen. Heute. Für morgen. Für uns. Jetzt Teil des&nbsp;<a href="https://www.youtube.com/watch?v=kfuLR0HuWjQ" target="_blank">#TeamOEBB</a> werden!

Wir möchten neue Wege gehen. Und neue Wege schaffen. Heute.
Für morgen. Für uns. Werden auch Sie Teil des #Team ÖBB. Damit wir ganz Österreich auch morgen mit neuen Strecken und
Bahnhöfen schnell und zuverlässig ans Ziel bringen. Wir, das sind rund 18.000
Möglichmacherinnen und Möglichmacher der ÖBB-Infrastruktur AG. Wir sorgen dafür, dass die Bahnanlagen zuverlässig für
unsere Bahnkund:innen zur Verfügung stehen. Mit unserer technischen Expertise
leisten wir einen zentralen Beitrag für den sicheren und pünktlichen
Eisenbahnverkehr. Wir, das sind die 6.000 Kolleg:innen aus dem Geschäftsbereich
Streckenmanagement und Anlagenentwicklung (SAE). 
Ihr Job <ul><li>Sie beraten und unterstützen die Arbeitgeber, Arbeitnehmer,
die Sicherheitsvertrauenspersonen und die Belegschaftsorgane auf dem Gebiet der
eisenbahnspezifischen und bautechnischen Arbeitssicherheit. </li><li>Sie wirken mit bei der Durchführung von
Arbeitsplatzevaluierungen und erstellen Sicherheits- und
Gesundheitsschutzdokumente. </li><li>Sie überprüfen die Planung und Durchführung von Arbeiten am
Gleis (Wartung/Inspektion, Instandsetzung, Bauvorhaben, etc.) im Hinblick
Einhaltung des Arbeitnehmerschutzes und wirken bei der Behebung von Mängeln
(VAI, Betriebsaufsicht) mit. </li><li>Sie unterstützen bei jährlichen Unterweisungen gem. § 14
AschG und bei Evaluierungen, Aufarbeitung von Ereignissen und Beinahe
Ereignissen. </li><li>Sie unterstützen bei der Umsetzung des BauKG (SiGe­-Pläne,
Unterlagen für spätere Arbeiten) und bei der Identifikation von
Verbesserungspotentialen sowie bei der Ursachenanalyse. </li><li>Sie unterstützen beim Dokumentieren und Gestalten von
Regelungen auf Basis von Arbeitsgruppenergebnissen. </li><li>Sie unterstützen bei der Vorbereitung von
Schulungsunterlagen sowie beim periodischen Erstellen der festgelegten
Berichte. </li><li>Sie unterstützen bei der Koordination der Umsetzung der
Arbeitnehmerinnen-/­Brandschutzpflichten bzw. Baustellensicherheit und beraten
vor Ort.</li></ul>
Ihr Profil
<ul>
<li>Sie
 können eine abgeschlossene handwerkliche bzw. technische Berufsausbildung
 vorweisen und verfügen über Berufserfahrung bzw. große Fachkenntnisse und
 entsprechend mehrjährige praktische Berufserfahrung bei der Abwicklung von
 Bauarbeiten im Bereich von Gleisen. </li><li>Sie
 konnten bereits die eisenbahnspezifische fachtechnische Ausbildung zum/r
 SQ Servicemitarbeiter:in erfolgreich bestehen (mind. Werkführer:in oder
 Gleismeister:in) und auch die Ausbildung zur Sicherheitsfachkraft bzw.
 sind bereit diese vor der Funktionsübernahme zu erwerben. </li><li>Sie
 sind ein/e Teamplayer:in und haben stark ausgeprägte Organisations- sowie
 Kommunikationsstärke und Eigenverantwortung. </li><li>Sie
 besitzen den Führerschein Klasse B und verfügen über körperliche und
 mentale Fitness (Strecken- bzw. Gleistauglichkeit wird bei der Aufnahme
 festgestellt).</li>
</ul>
Unser Angebot
<ul>
<li>Für
 die Funktion „HQ Sicherheitsfachkraft Eisenbahn“ ist ein Mindestentgelt von € 45.822,42 brutto/Jahr vorgesehen. Die Bereitschaft zur Überzahlung
 besteht. </li><li>Wir
 ermöglichen flexible Freizeitgestaltung durch ein attraktives
 Gleitzeitmodell. </li><li>Als
 größtes Klimaschutzunternehmen des Landes bieten wir Ihnen einen sicheren
 und nachhaltigen Arbeitsplatz mit spannenden Aufgaben sowie die Chance,
 Ihren persönlichen Beitrag zur klima- und umweltfreundlichen Mobilität zu
 leisten. </li><li>Besondere
 Konditionen bei Bahnreisen &amp; in unseren Reisebüros, Ferienhäuser und
 Appartements in beliebten heimischen Urlaubsregionen. </li><li>Unser
 konzerninternes Wohnungsservice bietet bundesweit
 ÖBB-Mitarbeiter:innenwohnungen an. </li><li>Sie
 haben die Option, die Fahrbegünstigung in Anspruch zu nehmen und
 Österreich mit der ÖBB zu entdecken. So arbeiten Sie nicht nur an
 klimafreundlicher Mobilität sondern können auch umweltfreundlich mit Ihrer
 Familie reisen. </li><li>Die
 Gesundheit unserer Mitarbeiter:innen liegt uns am Herzen, daher bieten wir
 regelmäßig die Möglichkeit zur Gesundenuntersuchung. Auch Gesundheitstage
 und Impfaktionen stehen jährlich am Programm. </li><li>Sie
 profitieren von hervorragenden Weiterbildungsangeboten sowie zahlreichen
 Weiterentwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Konzerns. </li>
</ul>
Ihre Bewerbung
Bitte bewerben Sie sich online mit Ihrem
Motivationsschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen. Als interne/r Bewerber:in
fügen Sie idealerweise bitte auch Ihren SAP-Auszug hinzu.
Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation – unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen – bevorzugt aufgenommen werden.
Wir weisen darauf hin, dass im Zuge der Aufnahme die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist.
Ansprechpartner:innen
 Für fachliche Fragen zu dieser Jobausschreibung steht Jacek Lesniak unter <a href="tel:+43664 88410606" target="_blank">+43664 88410606</a> zur Verfügung. Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess ist das ÖBB Recruiting Team unter <a href="tel:+43517789777888" target="_blank">05 1778 97 77888</a> erreichbar.


 
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#berufundprivat" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#ausundweiterbildung" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#fahrbeguenstigung" target="_blank"></a>
		
		
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			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#oebbwohnen" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#berufundpflege" target="_blank"></a>
		
		
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			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#vielfalt" target="_blank"></a>
		
	
	
 
 


Über das Unternehmen:
Seit 1923 prägen wir als ÖBB die Mobilität in Österreich und tragen die Verantwortung für eine moderne Infrastruktur sowie für die Beförderung von Menschen und Gütern.
Eine Karriere bei den ÖBB ist nicht nur vielfältig, sondern auch sinnstiftend: Als größtes Klimaschutzunternehmen im Mobilitätssektor bewegen wir ganz Österreich, treiben die österreichische Wirtschaft voran, fördern Innovation und sind ein verlässlicher, verantwortungsbewusster Arbeitgeber. Wir unterstützen unsere Mitarbeiter:innen bei ihrer beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung, setzen Maßnahmen für ihre Gesundheit und gemeinsam schaffen wir eine Unternehmenskultur, die von Wertschätzung und respektvoller Zusammenarbeit geprägt ist.

	
	
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ÖBB-Konzern

Hochqualifizierte Sicherheitsfachkraft Eisenbahn

Stellenbeschreibung Wir sind winkler - europaweit führend im Technischen Handel und als Ausrüster rund um Nutzfahrzeug, Werkstatt und Agrar. Bei uns arbeiten rund 1.600 Mitarbeiter an über 40 Standorten in unterschiedlichen Bereichen. Als wachsendes mittelständisches Unternehmen stehen bei uns seit über 100 Jahren unsere Mitarbeiter im Mittelpunkt, denn wir wissen: Ihre fachlichen Fähigkeiten und persönlichen Eigenschaften sind die Grundlage für unsere Erfolgsgeschichte. Wir geben unseren Mitarbeitern das gute Gefühl, am richtigen Ort zu sein. Zur Verstärkung unseres Zentrallagers in Himberg bei Wien suchen wir tatkräftigeLagerarbeiter (m/w/d). Ihre Aufgaben <ul><li>Entladung, Warenübernahme und Abwicklung der entsprechenden Formalitäten</li><li>Wareneingangskontrolle und Einlagerung der Waren</li><li>Kommissionierung der Waren und Durchführung von Bestandsbuchungen</li><li>fachgerechtes Verpacken der Waren und Ausfertigung der Versandpapiere</li><li>Beladen der entsprechenden Transportmittel</li></ul>Ihre Qualifikationen <ul><li>abgeschlossene Lehre z.B. Lagerist/in</li><li>idealerweise Berufserfahrung im Lager - gerne auch Quereinsteiger</li><li>PC-Kenntnisse und Erfahrung im Umgang mit Lagerverwaltungssystemen</li><li>Schichtbereitschaft</li><li>Staplerschein</li><li>anpackende, zuverlässige sowie teamorientierte Arbeitsweise</li></ul>Ihre Benefits Wir schätzen Ihre Leistung. Deshalb bieten wir Ihnen ... <ul><li>eine 38,5-Stunden-Woche bei Vollzeit - Teilzeit ist auch möglich</li><li>überdurchschnittliche Sozialleistungen sowie eine überkollektivvertragliche Entlohnung ab 2.300,00 € brutto (auf Vollzeitbasis) in Abhängigkeit von Qualifikation und Erfahrung</li><li>flache Hierarchien und einen großen Gestaltungsspielraum</li><li>eine offene Unternehmenskultur eine familiäre, wertschätzende Atmosphäre sowie die Möglichkeit der individuellen Weiterentwicklung</li><li>eine Mitarbeiter-App zur Mitgestaltung unserer Arbeitswelt</li><li>täglich frische, regional zubereitete, vergünstigte Mahlzeiten im Betriebsrestaurant</li><li>einen Familienservice zur Unterstützung in allen Lebenslagen</li><li>Mitarbeiterrabatte in unterschiedlichen Bereichen sowie Sonderkonditionen auf das winkler Sortiment</li></ul>Sie haben Interesse? Dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung. Bewerbungen per E-Mail oder in Papierform können wir leider nicht berücksichtigen. Kontakt Mirea Witt Winkler Logistik Wien GmbH Ebergassingerstraße 7 AT - 2325 Himberg bei Wien Telefon AT + 43 7242 29029-161 <a href="http://www.winkler.com/karriere" target="_blank">www.winkler.com/karriere</a>

Lagerarbeiter (m/w/d)

Das Unternehmen - Wer ist SCIO Automation Austria Im SCIO Business Segment Production Solutions angesiedelt, liegt der Schwerpunkt des Teams der SCIO Automation Austria GmbH mit Hauptsitz in Albersdorf-Prebuch (Steiermark) in der Entwicklung prozess- und kostenoptimierter Sondermaschinen wie Fertigungs-, Montage-, Mess- und Prüflinien unterschiedlichster Branchen. Von der Handvorrichtung bis zur vollautomatisierten Anlage, von schlüsselfertigen Neuanlagen bis zur Nachrüstung von Bestandanlagen - das Team agiert dabei als flexibler Technologiepartner. Die Schwerpunkte der Tätigkeit umfassen: <ul><li>Programmieren von automatischen Montageanlagen und Prüfzellen (Robotik, Fördertechnik, Kameraprüfung, Handling usw.)</li><li>Erstellen von Konzepten, SPS- Grundprogrammen und Visualisierungen (HMI)</li><li>Inbetriebnahme im Haus und beim Kunden</li><li>Begleitung von Vor-/ Endabnahmen </li><li>Abklärungen und Zusammenarbeit mit der mechanischen und elektrischen Montage</li></ul>Wir wünschen uns: <ul><li>Abgeschlossene Ausbildung (Elektrotechnik, Automatisierungstechnik, Steuerungs- und Regelungstechnik)</li><li>Berufserfahrungen in der SPS-Programmierung (Siemens S7 mit TIA-Portal etc.) und Robotik von Vorteil, wir freuen uns aber auch über Berufseinsteiger</li><li>Freude und Interesse an neuen Technologien </li><li>Teamfähigkeit</li><li>Lösungsorientiertes und praktisches Denken </li><li>Reisebereitschaft ca. 30 % </li></ul>Wir bieten viel. Auch neben dem Job. <ul><li>Weiterbildungsmöglichkeiten im Bereich Robotics (Kuka, ABB, Yaskawa)</li><li>Ausführliche Einschulung in den SCIO SPS Programmierstandard / Anwendung der bestehenden Bibliotheksbausteine</li><li>Kreatives und eigenverantwortliches Arbeiten in einem innovativen Team</li><li>Angenehmes Betriebsklima mit DU-Kultur und flachen Hierarchien</li><li>Individuelle fachliche und persönliche Weiterbildungsangebote</li><li>Regelmäßige Teamevents</li><li>Flexible Arbeitszeiten, Home Office</li><li>Mitarbeiterrabatte - Corporate Benefits</li><li>Betriebliche Zukunftssicherung</li><li>Ein attraktives Gehalt in Abhängigkeit von deiner Qualifikation und Erfahrung. Junior Verwendungsgr. III ab EUR 2.668,69 (38,5 h/Woche). Senior Verwendungsgr. IV ab EUR 3.000 (38,5 h/Woche). Das tatsächliche Einkommen wird entsprechend Ihrer Qualifikation und Berufserfahrung festgelegt. </li></ul>Weitere Informationen zu SCIO Automation findest Du unter <a href="http://www.scio-automation.com" target="_blank">www.scio-automation.com</a>. Falls Du darüber hinaus Fragen zu dieser Stellenanzeige hast, steht Dir Nadine Gspandl gerne zur Verfügung. Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann bewerbe Dich über unser Onlineformular (<a href="https://www.scio-automation.com/de/karriere" target="_blank">https://www.scio-automation.com/de/karriere</a>) - wir freuen uns auf Dich! * Aus Gründen der leichteren Lesbarkeit verwenden wir in unseren Stellenanzeigen die männliche Sprachform. Selbstverständlich gelten sämtliche Ausführungen gleichermaßen für Personen aller Geschlechter. Ansprechpartner Nadine Gspandl

SPS-Programmierer / Automatisierungstechniker (m/w/d)

Für ein etabliertes, international agierendes Logistikunternehmen mit starkem technischem Fokus und modernen Prozessen suchen wir ab sofort Verstärkung in der Lagerkoordination am Standort in Wien-Donaustadt. Dein Gewinn <ul><li>Kostenfreie Mitarbeiterparkplätze sowie sehr gute öffentliche Erreichbarkeit (direkt an der U2-Station Aspernstraße)</li><li>Zuschuss zum Mittagessen</li><li>Gründliche Einschulung durch erfahrene Kolleg*innen</li><li>Ein langfristiges, stabiles Arbeitsverhältnis in einem internationalen Umfeld</li><li>Bruttomonatslohn ab € 2.600,- (Basis 38,5 Std./Woche), eine Überzahlung ist je nach Qualifikation und Erfahrung möglich</li></ul>Deine Aufgaben <ul><li>Du übernimmst die Verantwortung für deine Schicht, inklusive Führung, Unterstützung und Einteilung deines Teams</li><li>Du unterstützt und vertrittst den*die Teamleiter*in bei operativen Aufgaben und nimmst an SR2-Runden teil</li><li>Du fungierst als Schnittstelle zwischen Warenausgang und unserem Kunden und sorgst für reibungslose Abläufe</li><li>Du bist Vorbild für dein Team und achtest auf eine positive, effiziente Arbeitsweise</li><li>Du kommissionierst, verpackst und kontrollierst Waren sowie stellst termingerechte Lieferungen zusammen</li><li>Du führst Inventuren durch und unterstützt aktiv im Bestandsmanagement</li></ul>Dein Profil <ul><li>Gute PC-Kenntnisse, idealerweise Erfahrung mit SAP, MS Office und Barcodescannern</li><li>Berufserfahrung in der Logistik; eine einschlägige Ausbildung ist von Vorteil</li><li>Staplerschein sowie sorgfältige, genaue Arbeitsweise</li><li>Englischkenntnisse wünschenswert</li><li>Zuverlässige, motivierte Persönlichkeit mit hoher Lernbereitschaft</li><li>Bereitschaft zur Schichtarbeit (6:00-14:30 bzw. 10:30-19:00 Uhr) sowie zu Überstunden und gelegentlichen Samstagsdiensten</li></ul>Interessiert? Dann bewirb dich jetzt und werde Teil eines erfolgreichen Teams! Wir freuen uns auf Deine Bewerbungsunterlagen.

Mitarbeiter*in Lager & Koordination (all genders) 1220 Wien

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<h1> - copy - copy</h1>

ÖBB-Personenverkehr AG
Wien-Favoriten, Wien, 1100, AUT
Normalarbeitszeit Gleitzeit
19,25-38,5
req23861

Wir möchten neue Wege gehen. Und neue Wege schaffen. Heute. Für morgen. Für uns. Jetzt Teil des&nbsp;<a href="https://www.youtube.com/watch?v=kfuLR0HuWjQ" target="_blank">#TeamOEBB</a> werden!

Die Abteilung&nbsp;Customer Experience verantwortet eine Vielzahl an Projekten, Produkten und Services, die das Reiseerlebnis der Kund:innen in den ÖBB-Zügen maßgeblich beeinflussen (z.B. Bordgastronomie, onboard Entertainment, Interior Design bei Fahrzeugen) und entwickeln damit das Reiseerlebnis unserer Kund:innen kontinuierlich weiter.Wir suchen engagierte Student:innen für 6 Monate Teilzeit im Bereich Customer Experience ab Jänner 2026.Dein Job, Du...<ul><li>startest in einem fachkompetenten Team und arbeitest bei internen Prozessen und Aufgaben mit, wodurch du direkt in die Arbeitswelt der ÖBB-Personenverkehr AG eintauchen kannst.</li><li>unterstützt bei Konzepten und Projekten mit Fokus auf „Train Interior &amp; Design“ für die Verbesserung des Reiseerlebnisses u.a. mithilfe von agilen Methoden wie zB. Service Design und Design Thinking, von der Ideengenerierung über die Konzepterstellung und -erprobung (mittels Prototypen) bis zur Umsetzung.</li><li>unterstützt das Team vorwiegend in Projektsettings im Rahmen von Fahrzeug-Neubeschaffungsprojekten und Refurbishment-Programmen.</li><li>analysierst qualitatives sowie quantitatives Kund:innenfeedback und Ergebnisse von Marktforschungen.</li><li>unterstützt in der Vorbereitung von Meetings und Gremien sowie in der Erstellung von projektrelevanten Unterlagen und Präsentationen.</li><li>hast während deines Internships eine Ansprechperson an deiner Seite, die dich bei fachlichen und organisatorischen Fragen unterstützt. </li></ul>
Dein Profil, Du...<ul><li>weist eine gute Studienleistung in einem Bachelor- bzw. Masterstudium an einer FH/UNI, idealerweise im Bereich Produktmanagement, BWL, Marketing, Interior Design oder Schienenfahrzeugtechnik.</li><li>bringst eine Leidenschaft für Kund:innenorientierung mit.</li><li>bist aufgeschlossen und kommunikativ.</li><li>bist verantwortungsbewusst und neugierig.</li><li>zeigst eine hohe Lernbereitschaft, bist engagiert und arbeitest gerne im Team. </li></ul>Unser Angebot <ul><li>Im Rahmen dieses Internships machst du die ersten Schritte in einer spannenden Arbeitswelt.</li><li>Wir bieten dir eine spannende Tätigkeit innerhalb eines klimafreundlichen und sicheren Konzernunternehmens.</li><li>Du gewinnst in dieser Position einen tiefgehenden Einblick in den jeweiligen Arbeitsbereich der ÖBB-Personenverkehr AG und kannst in die Arbeitswelt hinein schnuppern.</li><li>Das Entgelt für dieses Internship (betriebswirtschaftliche Studierende, kein Pflichtpraktikum) beträgt € 2828,29 brutto/Monat. Dies gilt bei Vollzeitanstellung (=38,5h/Woche) und als volles Monatsgehalt. </li></ul>Deine BewerbungBitte bewirb dich direkt online – hier auf der ÖBB
Jobs &amp; Karriereseite - und füge folgende erforderliche Bewerbungsunterlagen
bei:<ul><li>Deinen Lebenslauf inkl. Kontaktdaten (Telefon-Nr., Mailadresse)</li><li>Ein aussagekräftiges Motivationsschreiben inkl.:&nbsp;genauen Beschäftigungszeitraum und Stundenausmaß</li><li>Maturazeugnis und
Immatrikulationsbescheinigung</li></ul>
Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation – unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen – bevorzugt aufgenommen werden.
Wir weisen darauf hin, dass im Zuge der Aufnahme die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist.
Ansprechpartner:innen
 Für fachliche Fragen zu dieser Jobausschreibung steht Ivonne Pacheco unter <a href="tel:+43517/789770241" target="_blank">+43517/789770241</a> zur Verfügung. Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess ist das ÖBB Recruiting Team unter <a href="tel:+43517789777888" target="_blank">05 1778 97 77888</a> erreichbar.


 
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#berufundprivat" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#ausundweiterbildung" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#fahrbeguenstigung" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#gesundheit" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#bahnbistro" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#oebbwohnen" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#berufundpflege" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#sonderrabatte" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#ferienhaeuser" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#reisebuero" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#vielfalt" target="_blank"></a>
		
	
	
 
 


Über das Unternehmen:
Seit 1923 prägen wir als ÖBB die Mobilität in Österreich und tragen die Verantwortung für eine moderne Infrastruktur sowie für die Beförderung von Menschen und Gütern.
Eine Karriere bei den ÖBB ist nicht nur vielfältig, sondern auch sinnstiftend: Als größtes Klimaschutzunternehmen im Mobilitätssektor bewegen wir ganz Österreich, treiben die österreichische Wirtschaft voran, fördern Innovation und sind ein verlässlicher, verantwortungsbewusster Arbeitgeber. Wir unterstützen unsere Mitarbeiter:innen bei ihrer beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung, setzen Maßnahmen für ihre Gesundheit und gemeinsam schaffen wir eine Unternehmenskultur, die von Wertschätzung und respektvoller Zusammenarbeit geprägt ist.

	
	
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Internship Customer Experience – mit Schwerpunkt Train Interior & Design

Date Posted: 2025-11-18 Country: Austria Location: Modecenterstrasse 17/Obj. 1, 1110 Wien, Austria IHRE ROLLE BEI UNS <ul><li>Sie bringen eine große Leidenschaft für Technik mit und verantworten die technische Abwicklung von Modernisierungsprojekten für Aufzüge</li><li>Mit Ihrem Blick fürs Detail spezifizieren und bestellen Sie die passenden Modernisierungs-Komponenten</li><li>Sie erstellen und bearbeiten mit Freude Schaltplanänderungen, Fertigungszeichnungen, Montageunterlagen und Dokumente für Sachverständigenabnahme</li><li>Sie übernehmen gemeinsam mit dem Montageleiter je nach Projektkomplexität die Anlagenaufnahme des bestehenden Aufzugs vor Ort</li></ul>IHRE TALENTE ZUM ERFOLG <ul><li>Sie verfügen über eine abgeschlossene höhere technische Ausbildung (z.B. HTL) mit Schwerpunkt Elektrotechnik</li><li>Idealerweise haben Sie bereits erste Berufserfahrung im technischen Umfeld gesammelt</li><li>Sie sind fit im Umgang mit MS Office und Auto-CAD-Kenntnisse sind von Vorteil</li><li>Sie arbeiten sich gerne in neue Themengebiete ein und interessieren sich für Aufzugstechnik</li><li>Sie begeistern uns als motivierter Teamplayer mit hoher Einsatzbereitschaft</li><li>Mit Ihrer kommunikativen Art überzeugen Sie Ihre Gesprächspartner</li><li>Ihre Englischkenntnisse sichern eine gute Kommunikation</li></ul>UNSER VERSPRECHEN AN SIE <ul><li>Eine attraktive Entlohnung von jährlich zumindest € 47.546,94 brutto (laut KV) zuzüglich Überzahlung- außergewöhnliche Leistung wird anerkannt</li><li>Die Möglichkeit selbstständig zu arbeiten und sich fachlich weiterzuentwickeln</li><li>Wir heißen neue Denkansätze, frische Blickwinkel und kreative Herangehensweisen willkommen</li><li>Uns liegt am Herzen, dass Sie Job und Privates gut vereinbaren können - wir bieten flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, im Home-Office zu arbeiten</li><li>Wir freuen uns über Ihre Bewerbung und behandeln diese vertraulich und diskret - Ihre künftigen Karriereoptionen bei OTIS besprechen wir im gemeinsamen Gespräch</li></ul>If you live in a city, chances are we will give you a lift or play a role in keeping you moving every day. Otis is the world's leading elevator and escalator manufacturing, installation, and service company. We move 2.4 billion people every day and maintain approximately 2.4 million customer units worldwide, the industry's largest Service portfolio. You may recognize our products in some of the world's most famous landmarks including the Eiffel Tower, Empire State Building, Burj Khalifa and the Petronas Twin Towers! We are 72,000 people strong, including engineers, digital technology experts, sales, and functional specialists, as well as factory and field technicians, all committed to meeting the diverse needs of our customers and passengers in more than 200 countries and territories worldwide. We are proud to be a diverse, global team with a proven legacy of innovation that continues to be the bedrock of a fast-moving, high-performance company. When you join Otis, you become part of an innovative global industry leader with a resilient business model. You'll belong to a diverse, trusted, and caring community where your contributions, and the skills and capabilities you'll gain working alongside the best and brightest, keep us connected and on the cutting edge. We provide opportunities, training, and resources, that build leadership and capabilities in Sales, Field, Engineering and Major Projects and our Employee Scholar Program is a notable point of pride, through which Otis sponsors colleagues to pursue degrees or certification programs. Today, our focus more than ever is on people. As a global, people-powered company, we put people - passengers, customers, and colleagues - at the center of everything we do. We are guided by our values that we call our Three Absolutes - prioritizing Safety, Ethics, Quality in all that we do. If you would like to learn more about environmental, social and governance (ESG) at Otis click here. Become a part of the Otis team and help us #Buildwhatsnext! Otis is An Equal Opportunity Employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, disability or veteran status, age, or any other protected class according to applicable law. To request an accommodation in completing an employment application due to a special need or a disability, please contact us at <a href="mailto:careers@otis.com" target="_blank">careers@otis.com</a>. Privacy Policy and Terms: Click on this link to read the Policy and Terms

Project Engineer mit Schwerpunkt Elektrotechnik (Karenzvertretung)

Allgemeines: Ein Job in der Gastronomie und jeden Tag am Abend frei? INTERSPAR präsentiert dir vielfältige und spannende Jobs auf dem Silbertablett. Ob als Restaurantleiter:in, Koch oder Köchin, Küchenchef:in, Fachpersonal für Systemgastronomie oder Servicekraft: hier findest du Jobs, die ganz nach deinem Geschmack sind. Appetit auf mehr bekommen? Profitiere von den zahlreichen Benefits bei INTERSPAR: • Umfangreiche Aus- und Weiterbildungsprogramme • 5%-Treuebonus auf deinen Jahreseinkauf bei INTERSPAR, EUROSPAR &amp; SPAR • Beitrag zur Mittagsverpflegung • Sofortrabatte bei Hervis • Vergünstigungen bei Versicherungen • Mitarbeiter:innen - Events und Ausflüge • Flexible Arbeits- und Karenzzeitmodelle u.v.a. Ihre Aufgaben: <ul> <li> Selbstständige Vorbereitung aller Speisen und Service Partyservice-Gerichte nach unseren Rezepturen </li> <li> Aufbau und Nachbestückung der definierten Buffetstationen </li> <li> Einhaltung der HACCP-Standards </li> <li> Ausgabe der Gerichte an den Grill-, Pasta-, Braten- und Menüstationen </li> </ul> Ihr Profil: <ul> <li> Kochen ist deine Leidenschaft und du bist routiniert in den unterschiedlichsten Bereichen der Küche </li> <li> Im Team zu arbeiten und sich gegenseitig zu unterstützen ist Dir sowohl in der Küche als auch bereichsübergreifend im Service eine Herzensangelegenheit </li> <li> Deine Arbeitsweise zeichnet sich durch Verantwortungs- und Qualitätsbewusstsein aus und wird durch deine positive sowie gepflegte Ausstrahlung ergänzt </li> <li> Ein respektvoller und herzlicher Umgang mit unseren Gästen, Mitarbeiter:innen und Kolleg:innen fällt dir leicht und ist für dich selbstverständlich </li> </ul> Unser Angebot an Sie: <ul> <li> Ein spannendes Aufgabengebiet bei einem der größten Gastronomie-Betriebe Österreichs. </li> <li> Die Sicherheit und Weiterentwicklungsmöglichkeiten eines erfolgreichen Unternehmens. </li> <li> Einen Lohn, der sich an Ihrer Qualifikation und Ihrer Berufserfahrung orientiert. Der Mindestlohn laut Kollektivvertrag beträgt auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung 2.165,- Euro brutto/Monat. Überzahlung möglich. </li> </ul>

Kreativer Koch/Köchin für unser Restaurant "Das Mezzanin" für Vollzeit

Allgemeines: SPAR ist ein 100%iges Familienunternehmen - und das spürt man. Ein menschlicher Umgang und ein tolles Team treffen auf viele handfeste Vorteile wie faire Bezahlung, flexible Arbeitszeiten und vor allem mehr Möglichkeiten mit Sicherheit. Wir freuen uns auf Sie! - Umfangreiche Aus- und Weiterbildungsprogramme - Innovative Gesundheitsmaßnahmen - Gutschrift auf den Jahreseinkauf bei SPAR - Beitrag zur Mittagsverpflegung - Sofortrabatte bei Hervis - Vergünstigungen bei Versicherungen u. v. a. Gilt für alle von der SPAR Österreichische Warenhandels-AG geführten Filialen sowie für alle Märkte der INTERSPAR Gesellschaft m.b.H. und der Maximarkt Handels-Gesellschaft m.b.H. Ihre Aufgaben: <ul> <li> Sie haben Interesse sich im Bereich Lebensmittel (Wurstwaren, Frischfleisch) zu entfalten </li> <li> Ihre Aufgaben beinhalten Tätigkeiten im Bereich TANN (einer Tochtergesellschaft von SPAR ÖSTERREICH) </li> <li> Sie sind Verkäufer:in aus Leidenschaft und die persönliche Beratung macht Ihnen Freude </li> <li> Sie stellen eine ansprechende Warenpräsentation sicher </li> <li> Qualität und Sauberkeit hat bei Ihnen einen hohen Stellenwert </li> <li> Sie kontrollieren regelmäßig die Warenverfügbarkeit </li> <li> Sie halten die Arbeitstechniken im Rahmen von Lebensmittelsicherheit und Konsumentenschutz ein </li> </ul> Ihr Profil: <ul> <li> Idealerweise abgeschlossene Lehre </li> <li> Wir suchen: Köchin/Koch, Metzger:in </li> <li> Bereitschaft zur Weiterbildung (Besuch von Seminaren, Schulungen, ...) </li> <li> Professionelles Auftreten </li> <li> Hands-on und Teamspirit-Mentalität </li> </ul> Unser Angebot an Sie: <ul> <li> Wir bieten ein attraktives und marktkonformes Gehalt, das sich an Ihrer Qualifikation und Berufserfahrung orientiert und das für diese Position mindestens EUR 2.350,- (Basis Vollzeitbeschäftigung brutto pro Monat) beträgt. </li> <li> Frühzeitige Personaleinsatzplanung </li> <li> Familienfreundliche Rahmenbedingungen </li> <li> Individuelle Aus- und Weiterbildung </li> <li> SPAR ist größter privater österreichischer Arbeitgeber und bietet sichere Arbeitsplätze in der Region </li> <li> Die TANN, ein Tochterunternehmen von SPAR - dem größten Lebensmittelhändler in Österreich. Sie finden unsere TANN Bereiche in 11 Tiroler- und Salzburger-INTERSPAR Filialen. Traditionelle Werte und Regionalität, höchste Produkt- und Hygienestandards im Fleisch- und Wurstbereich bilden die Basis dafür, dass täglich Qualität aus dem Hause TANN in die SPAR-Märkte und zu den Endverbrauchern kommt.</li> </ul>Kontakt: Online unter: <a href="http://www.spar.at/karriere" target="_blank">www.spar.at/karriere</a> Tel: +43 5332/796-32324

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