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Wir sind Randstad - der weltweit führende Personaldienstleister.Als Dein Partner for Talent bringen wir Dich nicht nur mit Deinem Traumjob zusammen, sondern öffnen Dir Türen zu Top-Unternehmen, die genau nach Dir suchen.Wir suchen für unseren Kunden am Standort in Lannach zur Verstärkung des Teams engagierte Persönlichkeiten als Technischer Mitarbeiter (m/w/d)Start: ab sofortArbeitszeitmodell: VollzeitIhre Aufgaben<ul><li>Sicherstellung der fristgerechten Beschaffung von Rohstoffen sowie Hilfs- und Betriebsstoffen</li><li>Führen von Lieferantengesprächen</li><li>Weiterentwicklung und Optimierung des Dokumentenmanagementsystems im Einkauf</li><li>Schnittstellenübergreifende Zusammenarbeit mit Vertrieb, Produktion und Produktentwicklung</li><li>Bearbeitung von Reklamationen und Klärung von Abweichungen mit Lieferanten</li></ul>Ihr Profil<ul><li>Abgeschlossene Ausbildung mit kaufmännischem, chemischem oder lebensmitteltechnologischem Schwerpunkt</li></ul><ul><li>Berufserfahrung im Bereich Einkauf oder Beschaffung</li></ul><ul><li>Durchsetzungsstarke, serviceorientierte Persönlichkeit mit Hands-on-Mentalität</li></ul><ul><li>Strukturierte, ziel- und ergebnisorientierte Arbeitsweise</li></ul><ul><li>Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit sowie Freude an der Arbeit im Team</li></ul><ul><li>Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul>Wir bieten<ul><li>Einen marktkonformen Bruttomonatsgehalt ab EUR 3.081,29 - (Vollzeit)</li><li>Je nach Qualifikation und Erfahrung bieten wir - bei entsprechender Eignung und Leistung - eine überdurchschnittliche Vergütung</li><li>Mitarbeiterrabatte und attraktive Sozialleistungen</li><li>Kollegiales Arbeitsumfeld und strukturierte Einarbeitung</li><li>Spannende und abwechslungsreiche Aufgaben</li><li>Ein tolles und kollegiales Arbeitsklima</li></ul>Wenn Sie sich auf die ausgeschriebene Position bewerben möchten, freuen wir uns über Ihre vollständigen Unterlagen - einschließlich Lebenslauf, Zeugnissen und relevanter Nachweise.

Randstad Graz

Mitarbeiter (m/w/d) im Einkauf

<h1>Key Account &amp; Sales Manager (m/w/d) 
<h2>(Textilindustrie/Österreich)</h2></h1><a>ab € 70.000,-- p.a.</a><a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=109560&amp;refererId=625" target="_blank">APPLY</a>Home OfficeFirmenwagenWeiterentwicklungInteressante TätigkeitUnser Kunde ist ein familiengeführtes, international tätiges Unternehmen im Bereich Textilindustrie und überzeugt durch Stabilität gepaart mit Innovation zahlreiche Kunden – bspw. aus Industrie, Dienstleistung bis hin zu öffentlichen Stellen – mit seiner hervorragenden Qualität. 
Mehrere Produktionsstandorte sowie ein spezialisiertes Team und außergewöhnliche Fertigungstechniken bzw. Werkstoffe tragen zum stetigen, erfolgreichen Wachstum des Unternehmens bei. 
Aufgrund der Expansion wird das Unternehmen ab sofort durch eine Schlüsselfunktion verstärkt: 
Key Account &amp; Sales Manager (m/w/d) (Textilindustrie/Österreich)<h3>Ihre Aufgaben:</h3> 
<ul> 
 <li>Entwicklung von Vertriebsstrategien</li> 
 <li>Betreuung und Weiterentwicklung von bestehenden Kunden </li> 
 <li>Akquisition von Neukunden primär im Bereich Objektgeschäft</li> 
 <li>Kontaktpflege zu ausschreibenden Stellen</li> 
 <li>Verantwortung für die Erreichung der Budget- und Vertriebsziele</li> 
</ul> 
<h3>Ihr Profil:</h3> 
<ul> 
 <li>Erfahrener Vertriebsmanager im Textilbereich, idealerweise mit Kenntnissen im Bereich Workwear, aber keine Bedingung</li> 
 <li>Ausgezeichnete Fachkenntnisse und Kenntnisse im Objektgeschäft </li> 
 <li>Umfassendes, aktives Netzwerk im B2B Segment </li> 
 <li>Idealerweise auch Erfahrung mit öffentlichen Ausschreibungen</li> 
 <li>Ambitionierte, dynamische Persönlichkeit mit unternehmerischen, gestaltenden Skills</li> 
 <li>Bereitschaft zu Reisetätigkeit (DACH-Region)</li> 
</ul> 
<h3>Das Angebot:</h3> 
<ul> 
 <li>Langfristige interessante Herausforderung in einem seit über 50 Jahren erfolgreichen Unternehmen mit starker Marktstellung im Bereich Textilindustrie </li> 
 <li>Aufgabe mit hoher Eigenverantwortung und Gestaltungsmöglichkeiten</li> 
 <li>Flexible Arbeitszeiten bzw. Home-Office-Möglichkeit</li> 
 <li>Aufstiegsmöglichkeit in die Geschäftsführung sofern gewünscht</li> 
 <li>Dienstwagen auch zur privaten Nutzung</li> 
 <li>Jahresmindestbruttogehalt ab € 70.000,- zzgl. Prämien, eine deutliche Überzahlung ist bei adäquater Erfahrung vorgesehen.</li> 
</ul> 
<h3>Interessiert?</h3> 
 Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 109.560 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=109560&amp;refererId=625" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail. Diskretion ist garantiert! 
Besuchen Sie uns auf <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier finden Sie täglich neue Jobangebote.<a href="https://www.isg.com" target="_blank"></a>ISG Personalmanagement GmbH 
 A-9500 Villach, Litzelhofenstraße 8/1 
 eMail: <a href="mailto:bewerbung.villach@isg.com" target="_blank">bewerbung.villach@isg.com</a> 
 <a href="https://www.facebook.com/ISG.Kaernten/" target="_blank">https://www.facebook.com/ISG.Kaernten/</a> 
 @: <a href="mailto:bewerbung.villach@isg.com" target="_blank">bewerbung.villach@isg.com</a> 
 <a href="https://www.isg.com/de/kik-der-karriere-kik-fuer-kaernten/" target="_blank">https://www.isg.com/de/kik-der-karriere-kik-fuer-kaernten/</a>

ISG Personalmanagement GmbH

Wir sind die ISG

Key Account & Sales Manager (m/w/d)

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		<a href="mailto:?subject=Prüftechniker:in – BFZ für Eisenbahnsicherungstechnik- Betriebsführung/Bahnsysteme&amp;body=https://oebb.csod.com/ux/ats/careersite/4/home/requisition/18898?c=oebb" target="_blank"></a>
	

<h1>Prüftechniker:in – BFZ für Eisenbahnsicherungstechnik- Betriebsführung/Bahnsysteme</h1>

ÖBB-Infrastruktur AG
AUT
Normalarbeitszeit Gleitzeit
38,5 Std.
req24621

Wir möchten neue Wege gehen. Und neue Wege schaffen. Heute. Für morgen. Für uns. Jetzt Teil des&nbsp;<a href="https://www.youtube.com/watch?v=kfuLR0HuWjQ" target="_blank">#TeamOEBB</a> werden!

Die Verfügbarkeit, Sicherheit und den wirtschaftlichen Betrieb von Telekomnetzen sowie Leit-, Sicherungs- und Telematiksystemen verantworten wir im Geschäftsbereich Bahnsysteme. 
Dein Job <ul><li>Dein Arbeitsbereich umfasst die Durchführung von fachspezifischen Inspektionen an komplexen Eisenbahnsicherungsanlagen - Teil Betriebsführungszentralen - zur Sicherstellung eines sicheren Bahnverkehrs unter Einhaltung der gesetzlichen und normativen Regelungen. </li><li>Du stellst für den Betreiber
 von sicherungstechnischen Systemen die Einhaltung der Regelwerke und Qualitätsstandards
 sicher.</li><li>Du organisierst den Prüf- und Inspektionsablauf eigenständig.</li><li>Du bist für die Ausstellung von Prüfbefunden zuständig.Dein Tätigkeitsbereich umfasst wiederkehrende Prüfungen an komplexen Eisenbahnsicherungsanlagen - Teil Betriebsführungszentralen - im Auftrag der Anlagenverantwortlichen und Themen aus der Systemintegration insbesondere die Übernahme von neuen Systemen in die Betriebsführung.</li></ul>
Dein Profil
<ul>
<li>Abgeschlossene technische Ausbildung (HTL, FH, TU) der Fachrichtung Mechatronik, Elektrotechnik, Elektronik oder eine vergleichbaren Fachrichtung. </li><li>Mehrjährige
 Berufserfahrung im Bereich der Sicherungstechnik, insbesondere in der
 Anlagenerrichtung bzw. Instandhaltung von sicherungstechnischen Anlagen. </li><li>Abgeschlossene
 sicherungstechnische Fachausbildung für ST-Techniker, die eine positiv
 abgeschlossene betriebliche und sicherungstechnische Ausbildung (ST01,
 ST02) beinhaltet. </li><li>Eigenverantwortliches Arbeiten, sowie ein strukturiertes und logisches
 Denkvermögen. </li><li>Gutes, überzeugendes sowie sozialkompetentes Auftreten und hohe Durchsetzungsfähigkeit. </li><li>Ein gelebter Teamgeist,
 Zuverlässigkeit und persönliches Engagement sind dir besonders wichtig. </li><li>Integrität, Diskretion und Loyalität sind für dich selbstverständlich. </li><li>Bereitschaft zur Teilnahme an erforderlichen Schulungen, die durch erfahrene Prüftechniker:innen abgehalten werden. </li><li>Weiters besteht von deiner Seite die Bereitschaft zu Dienstreisen sowie Einsätzen an Wochenenden sowie in der Nacht.</li>
</ul>
Unser Angebot<ul><li>Die Möglichkeit, sich im Rahmen zahlreicher interner und externer Ausbildungsmodule weiterzuentwickeln. </li><li>Ein nachhaltiger und sicherer Arbeitsplatz mit spannenden Aufgaben sowie die Chance, Ihren persönlichen Beitrag zur klima- und umweltfreundlichen Mobilität zu leisten. </li><li>Zahlreiche Benefits (besondere Konditionen bei Bahnreisen &amp; in unseren Reisebüros, attraktive, leistbare Wohnungen für Mitarbeiter:innen, Ferienhäuser und Appartements in beliebten heimischen Urlaubsregionen, hausinternes Car-Sharing, usw). </li><li>Die Gesundheit unserer Mitarbeiter:innen liegt uns am Herzen, daher bieten wir vielfältige Angebote im ÖBB Gesundheitsmanagement.</li><li>Das kollektivvertragliche Mindestentgelt (laut Kollektivvertrag für die ArbeitnehmerInnen der österreichischen Eisenbahnunternehmen) beträgt für die Funktion "Technik Spez. Sen. Leit- u Sich. Tech“ Euro brutto/Jahr € 55.307,00&nbsp;Je nach Qualifikation und Berufserfahrung ist eine Überzahlung möglich.&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;</li></ul>Deine BewerbungBitte bewirb Dich online mit Motivationsschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen. Als interne:r Bewerber:in füge idealerweise bitte auch Deinen SAP-Auszug hinzu.
Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation – unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen – bevorzugt aufgenommen werden.
Wir weisen darauf hin, dass im Zuge der Aufnahme die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist.
Ansprechpartner:innen
 Für fachliche Fragen zu dieser Jobausschreibung steht Gerhard Oppolzer unter <a href="tel:+43 664 6170247" target="_blank">+43 664 6170247</a> zur Verfügung. Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess ist das ÖBB Recruiting Team unter <a href="tel:+43517789777888" target="_blank">05 1778 97 77888</a> erreichbar.


 
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#berufundprivat" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#ausundweiterbildung" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#fahrbeguenstigung" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#gesundheit" target="_blank"></a>
		
		
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Über das Unternehmen:
Seit 1923 prägen wir als ÖBB die Mobilität in Österreich und tragen die Verantwortung für eine moderne Infrastruktur sowie für die Beförderung von Menschen und Gütern.
Eine Karriere bei den ÖBB ist nicht nur vielfältig, sondern auch sinnstiftend: Als größtes Klimaschutzunternehmen im Mobilitätssektor bewegen wir ganz Österreich, treiben die österreichische Wirtschaft voran, fördern Innovation und sind ein verlässlicher, verantwortungsbewusster Arbeitgeber. Wir unterstützen unsere Mitarbeiter:innen bei ihrer beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung, setzen Maßnahmen für ihre Gesundheit und gemeinsam schaffen wir eine Unternehmenskultur, die von Wertschätzung und respektvoller Zusammenarbeit geprägt ist.

	
	
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ÖBB-Konzern

Prüftechniker:in – BFZ für Eisenbahnsicherungstechnik- Betriebsführung/Bahnsysteme

Wiir sind Randstad - der weltweit führende Personaldienstleister.Als Dein Partner for Talent bringen wir Dich nicht nur mit Deinem Traumjob zusammen, sondern öffnen Dir Türen zu Top-Unternehmen, die genau nach Dir suchen.Für unseren Kunden in 8075 Hart bei Graz suchen wir ab sofort engagierte Fachkräfte (m/w/d) mit technischem Abschluss (LAP, HTL, Bulme oder Studium), die Präzision und Technik im Schaltschrankbau verbinden.Dienstort: 8075 Hart bei Graz Arbeitszeit: 38,5 Std./Woche (2-Schichtbetrieb: 06:00 - 14:00 / 14:00 - 22:00 Uhr) Eintritt: ab sofort oder nach Vereinbarung Deine Aufgaben<ul><li>Präzisionsarbeit: Aufbau und mechanische Bestückung von Schaltschränken nach technischen Zeichnungen.</li><li>Verdrahtung: Fachgerechte elektrische Verdrahtung von Komponenten und Baugruppen gemäß Schaltplan.</li><li>Qualitätskontrolle: Durchführung von Funktionsprüfungen und Fehlersuche zur Sicherstellung höchster Standards.</li><li>Dokumentation: Protokollierung der Arbeitsschritte und Pflege technischer Unterlagen.</li><li>Schnittstelle: Enge Zusammenarbeit mit der Produktion und Qualitätssicherung.</li></ul>Dein Profil <ul><li>Qualifikation: Abgeschlossene Ausbildung (LAP, HTL, Bulme, Studium) im Bereich Elektrotechnik, Mechatronik, Elektroinstallation oder eine vergleichbare technische Qualifikation.</li><li>Erfahrung: Idealerweise Praxis im Schaltschrankbau oder in der industriellen Montage im Produktionsumfeld. </li><li>Skills: Sicherer Umgang mit Schaltplänen und technischen Skizzen.</li><li>Einsatzbereitschaft: Verlässlichkeit und volle Bereitschaft zur Arbeit im 2-Schicht-Modell (Mo-Fr).</li><li>Arbeitsweise: Strukturierte, eigenständige und qualitätsorientierte Arbeitsweise.</li><li>Sprachen: Gute Deutschkenntnisse - mind. B2 - zur sicheren Kommunikation im Team.</li><li>Führerschein der Klasse B und eigenes KFZ zum Erreichen des Dienstortes</li></ul>Unser Angebot <ul><li>Vergütung: Einen marktkonformen Bruttomonatslohn ab EUR 2.948,85 (Basis Vollzeit).</li><li>Arbeitsklima: Ein kollegiales Umfeld und eine strukturierte Einarbeitungsphase.</li><li>Benefits: Kostenfreie Parkmöglichkeiten, moderne Sozialleistungen und Rabatte.</li><li>Sicherheit: Ein langfristiger Arbeitsplatz bei einem namhaften Unternehmen in der Region mit der Chance auf Übernahme in das Stammpersonal bei unserem Kunden.</li><li>Sicherheit mit Zukunft: Wir bieten dir einen krisensicheren Job in deiner Region. Nutze die Chance, dich im Einsatz zu beweisen und werde Teil des festen Stammpersonals bei unserem Kunden.</li></ul>Du fühlst dich angesprochen? Dann freuen wir uns auf deine vollständigen Bewerbungsunterlagen - inklusive Lebenslauf und relevanter Zeugnisse. Bewirb dich jetzt und starte mit uns durch!

Facharbeiter:in für den Schaltschrankbau

Elektrotechniker:in im Schaltschrankbau

Mechatroniker:in für den Schaltschrankbau

Elektriker:in für den Schaltschrankbau

Was wir bieten <ul><li>Immer in Verbindung: Firmenwagen inklusive Parkplatz und ein iPhone zur privaten Nutzung - so sind Sie auch abseits des Jobs bestens ausgestattet.</li><li>Verpflegung: Sie bekommen monatlich einen Essenszuschuss auf Ihre Gutscheinkarte.</li><li>Dynamische Arbeitsatmosphäre: Ein abwechslungsreicher Job in einem familiären Team, das Zusammenhalt lebt und in dem es nie langweilig wird.</li><li>Maximale Flexibilität: Ihre Arbeitszeiten passen sich Ihrem Leben an, nicht umgekehrt.</li><li>Ständige Weiterentwicklung: Ein intensives Onboarding und regelmäßige Weiterbildungen halten Ihre Fähigkeiten immer auf dem neuesten Stand.</li><li>Angenehmes Arbeitsumfeld: Ein klimatisiertes Büro mit modernster Ausstattung sorgt dafür, dass Sie sich rundum wohlfühlen.</li></ul>Bereit für den nächsten Karriereschritt? Wenn Vertrieb für Sie mehr ist als reine Zahlen und Sie den Umgang mit Menschen lieben, dann ist jetzt der richtige Moment für eine neue Herausforderung. Als Kundenberater (m/w/d) in Fohnsdorf gestalten Sie aktiv die Zukunft unserer Personaldienstleistung mit - in einem modernen Umfeld, das Entwicklung, Eigeninitiative und neue Ideen fördert. iPhone und Firmenwagen zur Privatnutzung inklusive. Ihre Aufgaben Ausblenden <ul><li>Kundenkontakt: Täglich knüpfen Sie aktiv Verbindungen zu potenziellen Kunden in Graz und näherer Umgebung - per Telefon und durch Kaltakquise. Gleichzeitig bauen Sie bestehende Kundenbeziehungen weiter aus.</li><li>Bedarfsanalyse: Sie verstehen es, die Bedürfnisse Ihrer Ansprechpartner (m/w/d) präzise zu erkennen und bieten passgenaue Lösungen an.</li><li>Produktpräsentation: Sie präsentieren unsere innovativen Dienstleistungen auf überzeugende Weise.</li><li>Verhandlungen &amp; Vertragsabschlüsse: Sie führen eigenständig Verhandlungen durch und sorgen dafür, dass Verträge erfolgreich abgeschlossen werden.</li><li>Ansprechperson für externe Mitarbeiter (m/w/d): Sie fungieren als Hauptansprechpartner (m/w/d) für externe Mitarbeiter (m/w/d) und unterstützen diese kompetent.</li></ul>Ihre Qualifikationen Ausblenden <ul><li>Betriebswirtschaftliche Grundkenntnisse und eine abgeschlossene Berufsausbildung werden vorausgesetzt</li><li>Erste Erfahrungen im Vertrieb sind ein Must-Have </li><li>Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und ein sicheres Auftreten, um bei den Kunden zu punkten</li><li>Eine positive Einstellung und Freude am Vertrieb sind für diese Position das A und O</li><li>Teamfähigkeit und eine selbstständige, organisierte Arbeitsweise zugleich werden ebenso benötigt</li></ul>Wir bieten ein Monatsbruttogehalt ab€ 2.700,00 (38.5 Std./Woche) sowie die Bereitschaft zur Überzahlung, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung. Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung! Referenznummer a0tbI00000VdQH7QAN

Kundenberater (m/w/d)

<h1>HR Generalist:in / HR Manager:in (m/w/d) 
<h2>(Vollzeit (38,5 Stunden) – auch Teilzeit möglich)</h2></h1><a>ab € 50.000.- p.a. auf Vollzeitbasis</a><a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=109547&amp;refererId=625" target="_blank">APPLY</a>Interessante TätigkeitDu-Kultur mit Kommunikation auf AugenhöheÖffi-TicketWeiterentwicklungHomeoffice 
 Unser Kunde ist ein führendes Medienunternehmen mit Sitz in Wien und erreicht mit seinem einzigartigen Produkt täglich ein Millionenpublikum. Das Unternehmen steht für Innovation, kurze Entscheidungswege und ein ausgezeichnetes Betriebsklima. 
 Zur Verstärkung des Teams suchen wir eine engagierte Persönlichkeit als HR Generalist:in (m/w/d), die die HR-Agenden eigenständig und ganzheitlich betreut. 
 Die Position ist direkt der Geschäftsführung unterstellt. 
 
 <h2>Ihre Aufgaben</h2> 
 <ul> 
 <li>Eigenständige Betreuung der HR-Agenden für ca. 50 Mitarbeiter:innen</li> 
 <li>Zentrale Ansprechperson für Mitarbeiter:innen und Führungskräfte in allen personalrelevanten Fragestellungen</li> 
 <li>Enge Zusammenarbeit mit Legal und Controlling</li> 
 <li>Kontrolle und Supervision der Zeiterfassung (BMD Zeit)</li> 
 <li>Organisation und Durchführung des Onboardings neuer Mitarbeiter:innen</li> 
 <li>Mitarbeit bei HR-Projekten sowie aktive Weiterentwicklung von HR-Prozessen</li> 
 <li>Erstellung von HR-Reports, Präsentationen und Unterlagen</li> 
 <li>Mitwirkung bei Mitarbeiter:innen-Befragungen, Auswertungen und Ableitung entsprechender Maßnahmen</li> 
 <li>Administrative HR-Tätigkeiten entlang des gesamten Employee Life Cycles</li> 
 </ul> 
 <h2>Ihr Profil</h2> 
 <ul> 
 <li>Abgeschlossene Ausbildung im HR-Bereich / Personalwesen</li> 
 <li>Mindestens 2–3 Jahre relevante Berufserfahrung in einer vergleichbaren HR-Generalistenfunktion</li> 
 <li>Sehr gute Kenntnisse in BMD Zeit</li> 
 <li>Fundierte Arbeitsrechtskenntnisse</li> 
 <li>Kenntnisse in der Lohnverrechnung sowie von BMD PI von Vorteil</li> 
 <li>Sehr sicherer Umgang mit Microsoft Office (Excel, Word, PowerPoint)</li> 
 <li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Englischkenntnisse von Vorteil</li> 
 </ul> 
 <h2>Ihre Stärken</h2> 
 <ul> 
 <li>Strukturierte, selbständige und genaue Arbeitsweise mit hohem Qualitätsanspruch</li> 
 <li>Verantwortungsbewusstsein und hohe Serviceorientierung</li> 
 <li>Kommunikationsstärke sowie ausgeprägte Teamfähigkeit</li> 
 <li>Fähigkeit, vernetzt und abteilungsübergreifend zu denken und zu handeln</li> 
 <li>Diskretion, Belastbarkeit und Flexibilität</li> 
 </ul> 
 <h2>Das wird geboten</h2> 
 <ul> 
 <li>Familiäre Arbeitsatmosphäre mit starkem Teamzusammenhalt</li> 
 <li>Gleitzeitmodell mit Homeoffice-Möglichkeit</li> 
 <li>Eigenverantwortlicher Aufgabenbereich mit hohem Gestaltungsspielraum</li> 
 <li>Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten</li> 
 <li>Freiwillige Sozialleistungen wie Jobticket, Gutscheine, Betriebsausflüge, Sportevents u.v.m.</li> 
 <li>Jahreskarte der Wiener Linien</li> 
 <li>Frisches Obst, Getränke sowie Kaffee &amp; Tee</li> 
 <li>Zentraler Arbeitsort in Wien mit exzellenter öffentlicher Anbindung</li> 
 </ul> 
 <h2>Gehalt</h2> 
 Das Bruttojahresgehalt beträgt ab EUR 50.000,- bei 38,5 Wochenstunden (Fixanteil &amp; variabler Anteil). Eine Überzahlung ist abhängig von Qualifikation und Erfahrung möglich. 
 <h2>Interesse geweckt?</h2> 
 Sie möchten HR aktiv mitgestalten und in einem professionellen, wertschätzenden Umfeld arbeiten? Dann finden Sie hier mehr als einen Job. 
 Bewerben Sie sich jetzt – wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen! 
 
 Wenn Sie an dieser herausfordernden Position Interesse haben, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 109&nbsp;547 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=109547&amp;refererId=625" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail. 
Besuchen Sie uns auf <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier finden Sie täglich neue Jobangebote.<a href="https://www.isg.com" target="_blank"></a>ISG Personalmanagement GmbH 
 A-1010 Wien, Universitätsring 14 
 Mag. Günter Horvath, M: +43 664 501 55 66 
 @: <a href="mailto:bewerbung.horvath@isg.com" target="_blank">bewerbung.horvath@isg.com</a>

HR Generalist:in / HR Manager:in (m/w/d)

Zur weiteren Verstärkung des Teams sucht unser Life Science Kunde einen Therapiespezialist - Acute Therapies (w/m/d). In dieser Funktion sind Sie verantwortlich für Beratung, Schulung und Support von Acute-Therapies-Produkten und Dienstleistungen des Kunden in Österreich. Vorwiegend in den Regionen Österreich West und deutschsprachige Schweiz.Aufgaben<ul><li>Durchführung von Therapie- und Produktschulungen in Kliniken und weiteren Einrichtungen (z.B. Weiterbildungsstätten, Intensivfortbildung) sowie bei unternehmenseigenen Veranstaltungen und Fremdveranstaltungen</li><li>Umfassende Unterstützung unserer Kunden bei der klinischen Anwendung unserer Vital Organ-Produkte und -Systeme</li><li>Implementierung evidenzbasierter und standardisierter Schulungskonzepte</li><li>Betreuung von Kunden (Ärzte und Pflegepersonal) durch potentialorientierte Kundenbesuche nach Vorgaben</li><li>Aufbau von Schulungs-Strukturen und Implementierung von „Vital Organ" (CRRT, TPE, ECCO2r)-Therapien in Kliniken</li><li>Enge Zusammenarbeit mit der Vertriebsorganisation zur Erreichung der jeweiligen Gebietsziele und Umsetzung definierter Wachstums- und Kundenprojekte</li><li>Dokumentation aller kundenrelevanter Aktivitäten (z.B. Besuche) und Projekte im definierten CRM-System (z.B. FAST / BOOST) nach Vorgaben</li></ul>Ausbildung/ Erfahrung<ul><li>Diplomkrankenpfleger (DGKP), examinierte/r Krankenschwester/Krankenpfleger; Examinierte/r Gesundheits- und Krankenpfleger/in und/oder technischer Background</li><li>Erfahrung in der Erwachsenenbildung</li><li>3-5 Jahre Berufserfahrung im Krankenhausumfeld</li><li>Medizinischer Background ist von Vorteil</li><li>Erfahrung in der eigenverantwortlichen Betreuung eines Außendienstgebietes</li><li>Integrität, Kooperations- und Teamfähigkeit</li><li>Engagement und Innovationsfähigkeit</li><li>Führerschein Klasse B</li><li>Gute MS Office-Kenntnisse und idealerweise Erfahrung mit einem CRM-System (BOOST, FAST)</li><li>Sprachen: Fließend Deutsch in Wort und Schrift und gute Englischkenntnisse. Fließend Französisch ist von Vorteil</li></ul>Benefits<ul><li>Attraktive Vergütung ab 4.000€ brutto / Monat</li><li>Homeoffice sowie flexible Arbeitszeiten</li><li>Bonussystem </li><li>Firmenwagen</li><li>Zusammenarbeit in einem internationalen Umfeld mit Entwicklungsmöglichkeiten</li></ul>Haben wir Ihr Interesse geweckt?

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