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Wir möchten
neue Wege gehen. Und neue Wege schaffen. Heute. Für morgen. Für uns.Werden
auch Sie Teil des&nbsp;<a href="https://www.youtube.com/watch?v=kfuLR0HuWjQ" target="_blank">#TeamOEBB</a>.<a href="https://www.youtube.com/watch?v=kfuLR0HuWjQ" target="_blank"></a>Damit wir
unsere Fahrgäste auch morgen sicher, pünktlich und vor allem umweltfreundlich
ans Ziel bringen. Wir, das sind 2.800 Möglichmacher:innen der&nbsp;<a href="https://personenverkehr.oebb.at/de/" target="_blank">ÖBB-Personenverkehr AG</a>.<a href="https://personenverkehr.oebb.at/de/" target="_blank"></a>Der Bereich
Flottenmanagement beschafft und betreibt für die ÖBB-Personenverkehr AG eine
sichere, moderne und kunden:innenorientierte Flotte und leitet
Verbesserungspotenziale aus dem bestehenden Fuhrpark ab. Der Bereich trägt die
Gesamtverantwortung für die Beschaffung und Instandhaltung der Flotte, die
Weiterentwicklung der betrieblichen Systemtechnik und die
Fahrzeugzulassung.&nbsp;Ihr Job<ul><li>Die
 unterjährige rollierende Planung für die Flottenstationierung wird von
 Ihnen durchgeführt.</li><li>Für
 ein Gesamtoptimum steuern Sie die Personenverkehr-Fahrzeugflotte überregional aus,
 inklusive Fahrzeugtausch und -ausgleich zwischen den Regionen.</li><li>Die
 Überwachung und Optimierung des Flottenbetriebs zur Sicherstellung der
 Fahrzeugverfügbarkeit wird von Ihnen sichergestellt.</li><li>Bei
 der Entwicklung einer Fahrzeugstrategie, die sich entlang der gegebenen
 Unternehmensstrategie nach ökologischen, ökonomischen und technischen
 Gesichtspunkten orientiert,&nbsp;wirken Sie mit.</li><li>Fachliche
 Controlling-Tätigkeiten werden von Ihnen durchgeführt und
 Gegensteuerungsmaßnahmen umgesetzt.</li><li>Datenanalyse
 und Reporting werden durch die Auswertung von Betriebsdaten, Erstellung
 von Berichten und Ableitung von Handlungsempfehlungen zur Optimierung der
 Flottenperformance von Ihnen vorgenommen.</li></ul>

	Ihr Profil
<ul><li>Ein abgeschlossenes Hochschulstudium mit einschlägiger
 Berufserfahrung oder eine abgeschlossene Berufsausbildung (Matura) mit
 mindestens 5 Jahren einschlägiger Berufserfahrung können Sie vorweisen.</li><li>Fundierte
 Kenntnisse in der Planung und Steuerung von Fahrzeugflotten sowie im
 Umgang mit Flottenmanagement-Systemen nehmen Sie mit.</li><li>Ihre
 analytischen Fähigkeiten und Erfahrungen in der Dateninterpretation und -ableitung von technischen und betrieblichen Maßnahmen sind herausragend.</li><li>Teamfähigkeit,
 Kommunikationsstärke und hohe Eigeninitiative in einem komplexen Umfeld
 zählen zu Ihren Stärken.</li><li>Gute
 Kenntnisse der rechtlichen und regulatorischen Anforderungen im System
 Eisenbahn zeichnet Sie aus.</li></ul>
Unser Angebot
<ul><li>Wir
 bieten Ihnen einen modernen Arbeitsplatz mit exzellenter öffentlicher
 Anbindung am „schönsten“ Hauptbahnhof Österreichs (lt. VCÖ-Bahntest 2019).</li><li>Unsere
 Mission: bessere Vereinbarkeit von Beruf &amp; Privatleben für alle
 Mitarbeiter:innen des ÖBB-Konzerns. Daher bieten wir u.a. betriebsnahe
 Kindergärten in Wien sowie Kinderbetreuung in den Ferien oder an
 Fenstertagen.</li><li>Wir
 ermöglichen flexible Freizeitgestaltung durch ein attraktives
 Gleitzeitmodell und die Möglichkeit nach Absprache Home-Office zu
 konsumieren.</li><li>Die
 ÖBB sind Rückgrat des öffentlichen Verkehrs und bringen als Österreichs
 größtes Klimaschutzunternehmen&nbsp;im Mobilitäts- und Logistikbereich
 Menschen und Güter sicher und umweltbewusst an ihr Ziel.</li><li>Besondere
 Konditionen bei Bahnreisen &amp; in unseren Reisebüros, Ferienhäuser und
 Appartements in beliebten heimischen Urlaubsregionen, hausinternes
 Car-Sharing, bei verschiedensten Geschäften und Dienstleister:innen und
 Versorgung des persönlichen Wohls durch eine moderne in-house Kantine.</li><li>Unser
 konzerninternes Wohnungsservice bietet bundesweit
 ÖBB-Mitarbeiter:innenwohnungen an.</li><li>Sie
 haben die Option, die Fahrbegünstigung in Anspruch zu nehmen und
 Österreich mit der ÖBB zu entdecken. So arbeiten Sie nicht nur an
 klimafreundlicher Mobilität, sondern können auch umweltfreundlich mit
 Ihrer Familie reisen.</li><li>Die
 Gesundheit unserer Mitarbeiter:innen liegt uns am Herzen, daher bieten wir
 regelmäßig die Möglichkeit zur Gesundenuntersuchung. Auch Gesundheitstage
 und Impfaktionen stehen jährlich am Programm.</li><li>Sie
 profitieren von hervorragenden Weiterbildungsangeboten sowie zahlreichen
 Weiterentwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Konzerns.</li><li>Für
 die Funktion "Senior Spezialist:in Fuhrparkmanagement" ist (laut
 Kollektivvertrag Eisenbahnunternehmen) ein Mindestentgelt&nbsp;von
 €&nbsp;51.581,32 brutto/Jahr vorgesehen. Je nach Qualifikation und
 Berufserfahrung ist eine Überzahlung möglich.</li></ul>
Ihre Bewerbung
Bewerben Sie sich online. Als
interne:r Bewerber:in fügen Sie bitte idealerweise Ihren SAP-Auszug hinzu. Wir laden
Sie herzlich ein, bei Fragen oder für weitere Informationen unseren ÖBB Job
Shop bei Wien Mitte zu besuchen. Unser Team steht Ihnen gerne persönlich zur
Verfügung und unterstützt Sie vor Ort. Mehr Infos finden sie unter:&nbsp;<a href="https://karriere.oebb.at/de/bewerbung/job-shop" target="_blank">ÖBBJob Shop»Job-Beratung in Wien Mitte The Mall - ÖBB Karriere (oebb.at)</a>.
	
	Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation – unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen – bevorzugt aufgenommen werden.
	
	Wir weisen darauf hin, dass im Falle einer Zusage im Rahmen der Vertragserstellung die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist.
	

	Ansprechpartner:innen
	Fragen zu dieser Jobausschreibung beantwortet gerne Teri Huber, <a href="tel:+43664/8217147" target="_blank">+43664/8217147</a>. Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess steht unser ÖBB Recruiting Team unter <a href="tel:+43517789777888" target="_blank">05 1778 97 77888</a> gerne zur Verfügung.

ÖBB-Konzern

Erfahrene:r Mitarbeiter:in für die unterjährige Flottensteuerung - Fernverkehr

Wir möchten neue Wege gehen. Und neue Wege schaffen. Heute. Für morgen. Für uns. Werden auch Sie Teil des <a href="https://personenverkehr.oebb.at/de/" target="_blank">#TeamOEBB</a><a href="https://personenverkehr.oebb.at/de/" target="_blank">.</a>
Damit wir unsere Fahrgäste auch morgen sicher, pünktlich und vor allem umweltfreundlich ans Ziel bringen. Wir, das sind 2.800 Möglichmacher:innen der&nbsp;<a href="https://personenverkehr.oebb.at/de/" target="_blank">ÖBB-Personenverkehr AG.</a> Der Bereich Flottenmanagement beschafft und betreibt für die ÖBB-Personenverkehr AG eine sichere, moderne und kunden:innenorientierte Flotte und leitet Verbesserungspotenziale aus dem bestehenden Fuhrpark ab. Der Bereich trägt die Gesamtverantwortung für die Beschaffung und Instandhaltung der Flotte, die Weiterentwicklung der betrieblichen Systemtechnik und die Fahrzeugzulassung.&nbsp;Ihr Job <ul><li>In Ihrer Rolle stellen Sie die Rechtskonformität der Flotte über deren gesamten Lebenszyklus sicher, von der Zulassung bis zur Verwertung. Die Flottenperformance sowie die Einhaltung VDV-relevanter Vereinbarungen werden durch kontinuierliches Monitoring der Qualität und Kosten sichergestellt, aus dem Handlungsempfehlungen für die Weiterentwicklung abgeleitet werden.</li><li>Sie setzen die mit ÖBB-Technische Services-GmbH bzw. mit externen Dienstleister:innen abgeschlossenen Instandhaltungsverträge für Ihre Flotte um (operative, periodische Planung der Instandhaltung, Abstimmung der Zulaufplanung aus dem Werkstättenbereich, Beauftragung der konkreten Instandhaltungsmaßnahmen).</li><li>In Projekten zur Neubeschaffung von Fahrzeugen wirken Sie mit, arbeiten eng mit dem jeweiligen Projektteam zusammen und vertreten dabei die Perspektive der:des Flottenhalter:in in den Verhandlungen mit den jeweiligen Lieferant:innen.</li><li>Sie überwachen die Gewährleistung bei Neufahrzeugen und erstellen betriebliche Vorgaben für deren Einsatz, wie z.B. Bedienungsanleitungen und Checklisten.</li><li>Bei der Entwicklung einer Fahrzeugstrategie entlang der gegebenen Unternehmensstrategie nach ökologischen, ökonomischen und technischen Gesichtspunkten unterstützen Sie.</li><li>Das Führen und Pflegen des Fahrzeugportfolios (inkl. Fahrzeugakte) sowie der entsprechenden Systeme gehört zu Ihren Aufgaben, ebenso wie die Mitarbeit im Fahrzeugzulassungsprozess.</li></ul>

	Ihr Profil
<ul><li>Einen Universitätsabschluss bevorzugt im Bereich Maschinenbau, Fahrzeugtechnik oder Elektrotechnik oder 7 Jahre einschlägige Berufserfahrung, idealerweise im Eisenbahnsektor, können Sie vorweisen.</li><li>Eisenbahnspezifisches Knowhow in der Beschaffung, Instandhaltung oder dem Betrieb von Schienenfahrzeugen bringen Sie mit.</li><li>Erfahrung in der Anwendung unterschiedlicher Projektmanagementmethoden sowie Projekterfahrung besitzen Sie.</li><li>Sie verfügen über Kenntnisse des Schienenfahrzeug-Hersteller:innenmarktes.</li><li>Ausgeprägte Kommunikationskompetenz auf verschiedenen Ebenen, ein professionelles Auftreten und die Fähigkeit, als Vermittler:in zwischen unterschiedlichen Interessensgruppen zu agieren, gehören zu Ihren Stärken.</li><li>Unternehmerisches Denken zeichnet Sie aus. Zudem verfügen Sie über gute Englischkenntnisse und umfassende IT-Anwendungskenntnisse, insbesondere in MS Office.</li></ul>
Unser Angebot
<ul>
<li>Wir bieten Ihnen einen modernen Arbeitsplatz mit exzellenter öffentlicher Anbindung am „schönsten“ Hauptbahnhof Österreichs (lt. VCÖ-Bahntest 2019). </li><li>Unsere Mission: bessere Vereinbarkeit von Beruf &amp; Privatleben für alle Mitarbeiter:innen des ÖBB-Konzerns. Daher bieten wir u.a. betriebsnahe Kindergärten in Wien sowie Kinderbetreuung in den Ferien oder an Fenstertagen. </li><li>Wir ermöglichen flexible Freizeitgestaltung durch ein attraktives Gleitzeitmodell und die Möglichkeit nach Absprache Home-Office zu konsumieren. </li><li>Die ÖBB sind Rückgrat des öffentlichen Verkehrs und bringen als Österreichs größtes Klimaschutzunternehmen&nbsp;im Mobilitäts- und Logistikbereich Menschen und Güter sicher und umweltbewusst an ihr Ziel. </li><li>Besondere Konditionen bei Bahnreisen &amp; in unseren Reisebüros, Ferienhäuser und Appartements in beliebten heimischen Urlaubsregionen, hausinternes Car-Sharing, bei verschiedensten Geschäften und Dienstleister:innen und Versorgung des persönlichen Wohls durch eine moderne in-house Kantine. </li><li>Unser konzerninternes Wohnungsservice bietet bundesweit ÖBB-Mitarbeiter:innenwohnungen an. </li><li>Sie haben die Option, die Fahrbegünstigung in Anspruch zu nehmen und Österreich mit der ÖBB zu entdecken. So arbeiten Sie nicht nur an klimafreundlicher Mobilität, sondern können auch umweltfreundlich mit Ihrer Familie reisen. </li><li>Die Gesundheit unserer Mitarbeiter:innen liegt uns am Herzen, daher bieten wir regelmäßig die Möglichkeit zur Gesundenuntersuchung. Auch Gesundheitstage und Impfaktionen stehen jährlich am Programm. </li><li>Sie profitieren von hervorragenden Weiterbildungsangeboten sowie zahlreichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Konzerns. </li><li>Für die Funktion "Senior Spezialist:in Flottenmanagement" ist (laut Kollektivvertrag Eisenbahnunternehmen) ein Mindestentgelt&nbsp;von € 51.581,32 brutto/Jahr vorgesehen. Je nach Qualifikation und Berufserfahrung ist eine Überzahlung möglich.</li>
</ul>
Ihre Bewerbung
Bewerben Sie sich online. Als interne:r Bewerber:in fügen Sie bitte idealerweise Ihren SAP-Auszug hinzu. Wir laden Sie herzlich ein, bei Fragen oder für weitere Informationen unseren ÖBB Job Shop bei Wien Mitte zu besuchen. Unser Team steht Ihnen gerne persönlich zur Verfügung und unterstützt Sie vor Ort. Mehr Infos finden sie unter:&nbsp;<a href="https://karriere.oebb.at/de/bewerbung/job-shop" target="_blank">ÖBB Job Shop»Job-Beratung in Wien Mitte The Mall - ÖBB Karriere (oebb.at)</a>
	
	Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation – unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen – bevorzugt aufgenommen werden.
	
	Wir weisen darauf hin, dass im Falle einer Zusage im Rahmen der Vertragserstellung die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist.
	

	Ansprechpartner:innen
	Fragen zu dieser Jobausschreibung beantwortet gerne Teri Huber, <a href="tel:+43664/8217147" target="_blank">+43664/8217147</a>. Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess steht unser ÖBB Recruiting Team unter <a href="tel:+43517789777888" target="_blank">05 1778 97 77888</a> gerne zur Verfügung.

Flottenhalter:in Desiro ML-Plattform

Sie konnten bereits einschlägige Berufserfahrung im Produktionsmanagement sammeln und Sie haben großes Interesse die Mobilitätsbranche aktiv mitzugestalten. Für ein aufstrebendes Unternehmen für nachhaltige Mobilitätslösungen mit dem Produktionsstandort im Süden von Wien suchen wir zum sofortigen einen Produktionsmanager (m/w/d).<h2>Produktionsmanager (m/w/d)<h2><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Analyse und Optimierung von Produktionsabläufen sowie Prozessen in der Produktion </li><li>Erstellung und Überwachung der Einhaltung von Qualitätsvorgaben im Produktionsbereich </li><li>Verantwortung über Stammdatenpflege und Abbildung der Abläufe im System </li><li>Einteilung und Führung der Mitarbeiter (m/w/d) in der Produktion </li><li>Ausarbeitung von Schulungsmaterial für Mitarbeiter (m/w/d) im Produktionsbereich sowie Umsetzung von Schulungen </li><li>Steuerung des Warenflusses sowie Lagerbestandsplanung </li><li>Vorausschauende Produktionsplanung und Verantwortung des Bestellwesens zur Einhaltung von Lieferterminen </li></ul> <h2>Ihre Qualifikationen</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Betriebswirtschaftslehre, Ingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen, Produktionstechnik oder ähnliche Fachrichtung</li><li>Mindestens sieben Jahre einschlägige Erfahrung im Produktionsumfeld</li><li>Weiterbildung in Projektmanagement oder spezifische Branchenkenntnisse sind von Vorteil</li><li>Gute Kenntnisse im Umgang mit ERP-Systemen (Erfahrung mit dem ERP System Odoo von Vorteil)</li><li>Sehr gute den Arbeitsanforderungen entsprechende Englisch und Deutsch Kenntnisse</li><li>Ausgeprägte Kommunikationsstärke sowie gutes technisch- analytisches Denkvermögen</li><li>Organisations- und Führungsstarke Persönlichkeit</li></ul><h2>Ihre Vorteile</h2><ul><li>Direktvermittlung&nbsp;</li><li>Vielseitiges und verantwortungsvolles Tätigkeitsfeld mit Zukunftsperspektiven</li><li>Gutes Betriebsklima mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen</li><li>Firmenmitgliedschaft zu zahlreichen Sport- und Fitnessstudios in Wien</li><li>Es wird zwei Tage in der Woche gratis Mittagessen in der Firma angeboten</li><li>Gute öffentliche Erreichbarkeit</li></ul>Trenkwalder Personaldienste GmbH AT Patrick Schönbauer, BA Senior Recruiter 1100 Wien, Wiedner Gürtel 13 / Top 14 Tel. Email: Trenkwalder steht für Chancengleichheit und Diversität! Wir lehnen Diskriminierung jeglicher Art ab und freuen uns auf Bewerbungen und die Zusammenarbeit mit Menschen - unabhängig von Geschlecht, sexueller Orientierung, ethnischer und sozialer Herkunft, Alter, Behinderung, Religion oder Weltanschauung. </h2></h2>

Trenkwalder Personaldienste GmbH

Produktionsmanager (m/w/d)

<h1>Teamleiter Personalverrechnung (m/w/d) 
<h2>in Wien - Vollzeit - Homeoffice möglich</h2> 
</h1><a>ab 75.000 € - Überzahlung natürlich möglich</a><a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=104572&amp;refererId=625" target="_blank">APPLY</a>Flexible ArbeitszeitenParkplatzTeameventsKantineMitarbeiterrabatte<h3>Deine Aufgaben: </h3> 
<ul> 
 <li>Als Teamleiter*in der Gehaltsverrechnung liegen die nachhaltige Motivation und Entwicklung des Teams in deiner Verantwortung und prägen deinen Arbeitsalltag maßgeblich </li> 
 <li>Du begleitest die Implementierung von Veränderungen im Rahmen der firmeninternen Automatisierungs- und Digitalisierungsstrategie mit vollem Einsatz und Engagement</li> 
 <li>Außerdem stellst du sicher, dass die Abrechnung der Gehälter der Mitarbeiter (mit unterschiedlichen Kollektivverträgen) innerhalb des Konzerns pünktlich und korrekt durchgeführt wird </li> 
 <li>Du bist kompetente Ansprechperson für Mitarbeiter und Führungskräfte für alle Fragen zur Gehaltsabrechnung, Zeiterfassung und Sozialversicherung</li> 
 <li>Der regelmäßige Austausch und Kontakt mit unterschiedlichen Fachbereichen im Unternehmen und insbesondere mit den HR-Teams, wie z.B. Arbeitsrecht, HR-Services und Recruiting, machen dir Spaß</li> 
</ul> 
<h3>Unsere Erwartungen: </h3> 
<ul> 
 <li>Du hast deine Personalverrechnungsprüfung (WIFI, BFI) erfolgreich abgeschlossen</li> 
 <li>Mind. drei Jahre Berufserfahrung in der Gehaltsverrechnung plus Führungserfahrung ist erwünscht</li> 
 <li>Kenntnisse des Arbeitsrechts und LOGA oder Praxis in der Baubranche von Vorteil</li> 
 <li>Der Umgang mit MS-Office geht dir leicht von der Hand</li> 
 <li>Du übernimmst gerne Verantwortung, bist durchsetzungsstark und hast auch Führungsqualitäten</li> 
 <li>Du agierst mit deinem Team auf Augenhöhe und verfügst über gute Kommunikationsfähigkeiten</li> 
 <li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li> 
</ul> 
<h3>Unser Angebot: </h3> 
<ul> 
 <li>Eine interessante Führungsposition in einem renommierten und erfolgreichen Bauunternehmen</li> 
 <li>Du bist Teil eines motivierten Teams und es gibt individuelle Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> 
 <li>Work-Life-Balance ist wichtig - deshalb wird u.a. Gleitzeit, Homeoffice oder Kinderbetreuung angeboten</li> 
 <li>Zusätzlich erwarten dich viele Benefits, die dir deinen Arbeitsalltag und deine Freizeit versüßen werden</li> 
</ul> Für diese Führungsposition ist ein Jahresbruttogehalt ab mind. 75.000 € vorgesehen, 
 natürlich mit der Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikationen und Berufserfahrung. 
 
 Wenn Du an dieser herausfordernden Position Interesse hast, dann freuen wir uns über Deine aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 104&nbsp;572 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=104572&amp;refererId=625" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail. 
Besuchen Sie uns auf <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier finden Sie täglich neue Jobangebote.<a href="https://www.isg.com" target="_blank"></a>ISG Personalmanagement GmbH
 A-7321 Raiding, Raiffeisengasse 17
 Mag. Dagmar Erhardt, M: +43 650 42 48 318
 @:<a href="mailto:bewerbung.erhardt@isg.com" target="_blank">bewerbung.erhardt@isg.com</a>

ISG Personalmanagement GmbH

Wir sind die ISG

Teamleiter Personalverrechnung (m/w/d)

Wir sind Randstad, der global führende Personaldienstleister. Bei uns dreht sich alles um Sie und Ihre Karriereziele. Als Ihr "Partner for Talent" verbinden wir Sie nicht nur mit Ihrem Traumjob, sondern öffnen Türen zu Unternehmen, die nach jemandem genau wie Ihnen suchen. Wir bringen Menschen zusammen, Talente und Arbeitgeber, und garantieren beidseitigen Erfolg. Lassen Sie uns gemeinsam Ihren nächsten Karriereschritt gestalten.Aufgaben:<ul><li>Be- und Entladen von Containern</li><li>Unterstützung bei der Warenverteilung im Lager</li></ul>Anforderungen:<ul><li>Mindestalter 18 Jahre</li><li>Keine Erfahrung notwendig, aber Arbeitswille erforderlich</li><li>Bereitschaft zu 3-Stunden-Diensten ab 5 Uhr morgens</li></ul>

Randstad Wien

Geringfügige Lagermitarbeiter mit eigenem Auto, 20 Minuten vom Hauptbahnhof

<h1>Projektmanager für Kältetechnik (m/w/d) 
<h2>HKLS-Projekte für österreichweite Key Accounts</h2></h1><a>ab € 60.000,-- + E-PKW + Überzahlung</a><a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=104567&amp;refererId=625" target="_blank">APPLY</a>FirmenwagenFlexible ArbeitszeitenGutes BetriebsklimaHomeofficeTeameventsZukunftsorientierung + Innovationsvorsprung sind gelebte Werte unseres Mandanten, der sich im Bereich nachhaltiger und intelligenter Gebäude- und Kältelösungen als Weltmarktführer etabliert hat. Konsequentes Qualitätsmanagement und kompetente Teams mit Einsatzfreude sorgen für vielfältigste Lösungen, um die Kund:innen im Lebensmitteleinzelhandel stets aufs Neue zu begeistern. Aktuell bietet sich am Standort Wien die großartige Chance zur Teamverstärkung als Projektmanager:in für Kälteanlagen.<h3>Ihre v e r a n t w o r t u n g s v o l l e n Aufgaben:</h3> 
<ul> 
 <li>Ganzheitliche Projektleitung und Betreuung von komplexen Kälteanlagenprojekten</li> 
 <li>Technische Ausarbeitung und Umsetzung der Projekte bis zur erfolgreichen Realisierung</li> 
 <li>Kontinuierliches Projektcontrolling inkl. Termin-, Kosten- und Qualitätsüberwachung</li> 
 <li>Risikomanagement und frühzeitige Identifizierung von Abweichungen im Projektverlauf</li> 
 <li>Effektives Schnittstellenmanagement mit verschiedenen Abteilungen und externen Partnern</li> 
 <li>Technische Unterstützung bei der Angebotserstellung, Ausschreibung und Kund:innenberatung</li> 
 <li>Aktive Montageüberwachung und Gewährleistung der Qualitätsstandards</li> 
 <li>Kontinuierliche Optimierung der Prozesse + Standards im Projektmanagement für Kältetechnikanlagen</li> 
</ul> 
<h3>Ihr ü b e r z e u g e n d e s Profil:</h3> 
<ul> 
 <li>Abgeschlossene technische Ausbildung (HTL | FH – Mechatronik, Elektrotechnik, Maschinenbau oÄ)</li> 
 <li>Mehrjährige Berufspraxis im Bereich HKLS (ideal: Kältetechnik) oder verwandten Branchen</li> 
 <li>Projektmanagement-Skills + Erfahrung in Filialumbauten etc.</li> 
 <li>Exzellente Kund:innenorientierung, Service-Mentalität und hohe Eigeninitiative</li> 
 <li>Teamorientierte Arbeitsweise mit einem hohen Maß an Genauigkeit und Belastbarkeit</li> 
 <li>Verbindliche Persönlichkeit mit Handschlagqualität und Lösungsorientierung</li> 
 <li>Sehr gute IT-User-Kenntnisse (MS Office, AutoCAD, SAP von Vorteil)</li> 
 <li>Ausgezeichnete Kommunikation in Deutsch + sehr gutes Englisch</li> 
 <li>Reisebereitschaft zu den (österreichweiten) Baustellen vor Ort + Führerschein der Klasse B</li> 
</ul> 
<h3>Unser f a i r e s Angebot:</h3> 
<ul> 
 <li>Langfristige Zusammenarbeit in einer zukunftsorientierten Branche mit umweltbewussten Lösungen</li> 
 <li>Ausgezeichnetes Betriebsklima + bester Zusammenhalt im Team</li> 
 <li>Flexible Arbeitszeiten im Office + Home-Office</li> 
 <li>Weiterbildungsangebote + interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten </li> 
 <li>Attraktives Gehaltspackage ab € 60.000,-- brutto p.a. + Firmenwagen (E-PKW) Wir bieten eine marktkonforme Überzahlung, abhängig von Ihrer persönlichen Erfahrung + Qualifikation.</li> 
</ul> 
<h3>Starten Sie los! </h3> 

 Senden Sie uns noch heute Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe der Kennnummer 104.567 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=104567&amp;refererId=625" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail an <a href="mailto:bewerbung.sommer@isg.com" target="_blank">bewerbung.sommer@isg.com</a>. 
 Wir freuen uns bereits auf das gemeinsame Gespräch mit Ihnen im Oktober + November 2024 – bis bald! 
 
Besuchen Sie uns auf <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier finden Sie täglich neue Jobangebote.<a href="https://www.isg.com" target="_blank"></a>ISG Personalmanagement GmbH 
 A-1010 Wien, Universitätsring 14 
 Lena Sommer, M.A. 
 @:<a href="mailto:bewerbung.sommer@isg.com" target="_blank">bewerbung.sommer@isg.com</a>

Projektmanager für Kältetechnik (m/w/d)

Wir möchten neue Wege gehen. Und neue Wege schaffen. Heute. Für morgen. Für uns. Werden auch Sie Teil des <a href="https://www.youtube.com/watch?v=kfuLR0HuWjQ&amp;feature=youtu.be" target="_blank">#TeamOEBB</a>.
 Damit
wir ganz Österreich auch morgen mit neuen Strecken und Bahnhöfen schnell und
zuverlässig ans Ziel bringen. Wir, das sind 18.000 Möglichmacher:innen der&nbsp;<a href="https://infrastruktur.oebb.at/de/" target="_blank">ÖBB-Infrastruktur AG.</a> 
Ihr Job<ul><li>Die
 Identifizierung &amp; Erkennung aktueller Markttrends und konzernweiter
 Synergien zählen zu Ihren Aufgaben.</li><li>Das
 Lieferantenmanagement führen Sie durch und betreiben eigenverantwortliches
 Suppyl-Chain-Management für die jeweils zugeordnete Warengruppen.</li><li>Sie unterstützen in der Baustellenlogistik für Oberbaumaterial (Schiene, Weiche, Schwelle, etc.)</li><li>Vergaberechtskonforme
 Ausschreibungen/Beschaffungen werden Ihrerseits durchgeführt, Sie
 entscheiden über vergaberechtlich mögliche Ausschreibungsvarianten und
 sind in Abstimmung mit der/dem Expert:in federführend bei Verhandlungen.</li><li>Für
 das einkaufsseitige Management in Projekten und Zusammenstellen von crossfunktionalen
 Teams sind Sie zuständig.</li><li>Mit
 unseren Expert:innen arbeiten Sie dezidierte Warengruppenstrategien der zu
 verantwortenden Einkaufskategorie in Abstimmung aus.</li><li>Sie
 betreiben ein aktives Demandmanagement, sind für die Nachfrageprognose und
 Ausschreibungsplanung in Zusammenarbeit mit den Fachbereichen zuständig.</li></ul>

	Ihr Profil<ul><li>Sie haben eine abgeschlossene technische und/oder
 kaufmännische Ausbildung und verfügen über eine mehrjährige einschlägige
 Berufserfahrung im Einkauf und/oder im fachlichen Bereich zu dem
 Einkaufssegment.</li><li>Ihre Arbeitsweise ist selbstständig,
 lösungsorientiert und eigenverantwortlich geprägt.</li><li>Ihre Persönlichkeit zeichnet eine gute
 Kommunikationsfähigkeit, Verhandlungsgeschick und Zahlenverständnis aus.</li><li>Kenntnisse des Bundesvergabegesetzes sowie von
 SAP sind vorteilhaft.</li><li>Gute MS Office Kenntnisse werden vorausgesetzt.</li></ul>
Unser Angebot<ul><li>In der Einarbeitungsphase werden Sie von einer
 erfahrenen Kollegin bzw. einem erfahrenen Kollegen als Mentor:in sowie von
 einem engagierten Team unterstützt.</li><li>Einen nachhaltigen und sicheren Arbeitsplatz
 mit spannenden Aufgaben sowie die Chance, Ihren persönlichen Beitrag zur
 klima- und umweltfreundlichen Mobilität zu leisten.</li><li>Hervorragende Weiterbildungsangebote sowie
 zahlreiche Weiterentwicklungs-möglichkeiten innerhalb des Einkaufs und des
 Konzerns.</li><li>Zahlreiche Benefits (besondere Konditionen bei
 Bahnreisen &amp; in unseren Reisebüros, Ferienhäuser und Appartements in
 beliebten heimischen Urlaubsregionen, hausinternes Car-Sharing, usw).</li><li>Die Gesundheit unserer Mitarbeiter:innen liegt
 uns am Herzen, daher bieten wir vielfältige Angebote im ÖBB
 Gesundheitsmanagement.</li><li>Es erwartet Sie ein engagiertes Team und ein
 anspruchsvoller, abwechslungsreicher und verantwortungsvoller
 Aufgabenbereich.</li><li>Für die Funktion „Sen. Spezialist:in strategischer Einkauf" ist ein Mindestentgelt von € 51.581,32 brutto/Jahr vorgesehen. Je
 nach Qualifikation und Berufserfahrung ist eine Überzahlung möglich.</li></ul>
Ihre Bewerbung
Bitte
bewerben Sie sich online mit Motivationsschreiben und Lebenslauf. Als interne:r
Bewerber:in fügen Sie idealerweise bitte auch Ihren SAP-Auszug hinzu.Wir laden Sie herzlich ein, bei Fragen
oder für weitere Informationen unseren ÖBB Job Shop bei Wien Mitte zu besuchen.
Unser Team steht Ihnen gerne persönlich zur Verfügung und unterstützt Sie vor
Ort. Mehr Infos finden sie unter:&nbsp;<a href="https://karriere.oebb.at/de/bewerbung/job-shop" target="_blank">ÖBB Job Shop» Job-Beratung in Wien Mitte The Mall - ÖBB Karriere (oebb.at)</a>
	
	Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation – unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen – bevorzugt aufgenommen werden.
	
	Wir weisen darauf hin, dass im Falle einer Zusage im Rahmen der Vertragserstellung die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist.
	

	Ansprechpartner:innen
	Fragen zu dieser Jobausschreibung beantwortet gerne Christian Lechner, <a href="tel:+43664/78051580" target="_blank">+43664/78051580</a>. Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess steht unser ÖBB Recruiting Team unter <a href="tel:+43517789777888" target="_blank">05 1778 97 77888</a> gerne zur Verfügung.

Strategische:r Senior Einkäufer:in - Bereich Oberbau (logistisch-operative Abwicklung & Stahl)

Wir möchten neue Wege gehen. Und neue Wege schaffen. Heute. Für morgen. Für uns. Werden auch Sie Teil des <a href="https://www.youtube.com/watch?v=kfuLR0HuWjQ&amp;feature=youtu.be" target="_blank">#TeamOEBB</a>.
 Damit
wir ganz Österreich auch morgen mit neuen Strecken und Bahnhöfen schnell und
zuverlässig ans Ziel bringen. Wir, das sind 18.000 Möglichmacher:innen der&nbsp;<a href="https://infrastruktur.oebb.at/de/" target="_blank">ÖBB-Infrastruktur AG.</a> 
Ihr Job<ul><li>Sie betreiben eigenverantwortliches Supply-Chain-Management für die jeweils zugeordnete Warengruppen.</li><li>Lieferantenmanagement &amp;-aufbau liegen in Ihrem Verantwortungsbereich im Bereich Streckenausrüstung/Telekommunikation für Digitalisierung &amp; Energieerzeugung.</li><li>Die Entwicklung von spezifischen Einkaufsstrategien in Abstimmung mit den anfordernden Personen obliegt Ihnen.</li><li>Sie führen Vergabeverfahren unter Einhaltung des Bundesvergabegesetzes durch.</li><li>Einkaufsseitiges Management, Projektleitung und Sicherstellung von crossfunktionalen Teams mit den Fachbereichen runden diese Tätigkeit ab.</li></ul>

	Ihr Profil<ul><li>Sie haben eine abgeschlossene technische und/oder
 kaufmännische Ausbildung und verfügen über eine mehrjährige einschlägige
 Berufserfahrung im Einkauf und/oder im fachlichen Bereich zu dem
 Einkaufssegment.</li><li>Ihre Arbeitsweise ist selbstständig,
 lösungsorientiert und eigenverantwortlich geprägt.</li><li>Ihre Persönlichkeit zeichnet eine gute
 Kommunikationsfähigkeit, Verhandlungsgeschick und Zahlenverständnis aus.</li><li>Kenntnisse des Bundesvergabegesetzes sowie von
 SAP sind vorteilhaft.</li><li>Gute MS Office Kenntnisse werden vorausgesetzt.</li></ul>
Unser Angebot<ul><li>In der Einarbeitungsphase werden Sie von einer
 erfahrenen Kollegin bzw. einem erfahrenen Kollegen als Mentor:in sowie von
 einem engagierten Team unterstützt.</li><li>Einen nachhaltigen und sicheren Arbeitsplatz
 mit spannenden Aufgaben sowie die Chance, Ihren persönlichen Beitrag zur
 klima- und umweltfreundlichen Mobilität zu leisten.</li><li>Hervorragende Weiterbildungsangebote sowie
 zahlreiche Weiterentwicklungs-möglichkeiten innerhalb des Einkaufs und des
 Konzerns.</li><li>Zahlreiche Benefits (besondere Konditionen bei
 Bahnreisen &amp; in unseren Reisebüros, Ferienhäuser und Appartements in
 beliebten heimischen Urlaubsregionen, hausinternes Car-Sharing, usw).</li><li>Die Gesundheit unserer Mitarbeiter:innen liegt
 uns am Herzen, daher bieten wir vielfältige Angebote im ÖBB
 Gesundheitsmanagement.</li><li>Es erwartet Sie ein engagiertes Team und ein
 anspruchsvoller, abwechslungsreicher und verantwortungsvoller
 Aufgabenbereich.</li><li>Für die Funktion „Sen. Spezialist:in strategischer Einkauf“ ist ein Mindestentgelt von € 51.581,32 brutto/Jahr vorgesehen. Je
 nach Qualifikation und Berufserfahrung ist eine Überzahlung möglich.</li></ul>
Ihre Bewerbung
Bitte
bewerben Sie sich online mit Motivationsschreiben und Lebenslauf. Als interne:r
Bewerber:in fügen Sie idealerweise bitte auch Ihren SAP-Auszug hinzu.Wir laden Sie herzlich ein, bei Fragen
oder für weitere Informationen unseren ÖBB Job Shop bei Wien Mitte zu besuchen.
Unser Team steht Ihnen gerne persönlich zur Verfügung und unterstützt Sie vor
Ort. Mehr Infos finden sie unter:&nbsp;<a href="https://karriere.oebb.at/de/bewerbung/job-shop" target="_blank">ÖBB Job Shop» Job-Beratung in Wien Mitte The Mall - ÖBB Karriere (oebb.at)</a>
	
	Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation – unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen – bevorzugt aufgenommen werden.
	
	Wir weisen darauf hin, dass im Falle einer Zusage im Rahmen der Vertragserstellung die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist.
	

	Ansprechpartner:innen
	Fragen zu dieser Jobausschreibung beantwortet gerne Christian Lechner, <a href="tel:+43664/78051580" target="_blank">+43664/78051580</a>. Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess steht unser ÖBB Recruiting Team unter <a href="tel:+43517789777888" target="_blank">05 1778 97 77888</a> gerne zur Verfügung.

Strategische:r Senior Einkäufer:in - Bereich Strecken/Telekomm.(Digitalisierung&Energieerzeugung)

<h1>Schaltschrankbauer (m/w/d) 
<h2>Vollzeit</h2></h1><h3>Tätigkeitsbereich der zu besetzenden Stelle:</h3> 
<ul> 
 <li>Schaltanlagen, Steuerschränke etc. mechanisch aufbauen und nach Stromlaufplänen, Klemmenplänen etc. anschlussfertig verdrahten.</li> 
 <li>Prüfen der Schaltanlagen vor der Auslieferung.</li> 
 <li>fallweise Mitarbeit bei der Montage und Inbetriebnahme beim Kunden</li> 
</ul> 
<h3>Anforderungsprofil:</h3> 
<ul> 
 <li>Abgeschlossene Lehre als Elektroinstallateur, Elektrotechniker Mechatroniker oder Fachschulabschluss in diesem Bereich</li> 
 <li>Basiswissen über Ausführungsstandards, Normen, etc.</li> 
 <li>Fähigkeit nach Planvorgaben zu arbeiten</li> 
 <li>selbständiges Arbeiten </li> 
</ul> 
<h3>Informationen zur Entlohnung (gem. GlBG 2011):</h3> 
<ul> 
 <li>Entlohnung gemäß Kollektivvertrag, mit Bereitschaft zur Überzahlung bei entsprechen-der Qualifikation und Berufserfahrung.</li> 
</ul> 
 Wenn Sie an dieser herausfordernden Position Interesse haben, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 104.565 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=104565&amp;refererId=625" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail. 
Besuchen Sie uns auf <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier finden Sie täglich neue Jobangebote.<a href="https://www.isg.com" target="_blank"></a>ISG Personalmanagement GmbH 
 A-1030 Wien, Dannebergplatz 19 
 Horst Neumayer, T: +43 1 512 35 05 
 @:<a href="mailto:bewerbung@isg.com" target="_blank">bewerbung@isg.com</a><a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=104565&amp;refererId=625" target="_blank">APPLY</a>

Schaltschrankbauer (m/w/d)

Wir möchten neue Wege gehen. Und neue Wege
schaffen. Heute. Für morgen. Für uns. Werden auch Sie Teil des&nbsp; <a href="https://www.youtube.com/watch?v=kfuLR0HuWjQ&amp;feature=youtu.be" target="_blank">#TeamOEBB</a>.
 Damit wir auch morgen für maximale Sicherheit
sorgen - mit modernsten Technologien und ausgeprägter Kundenorientierung. Für
die perfekte Instandhaltung von Schienenfahrzeugen. Wir, das sind 4.000 Möglichmacher: innen der&nbsp;<a href="https://ts.oebb.at/de/" target="_blank">ÖBB-Technische Services-GmbH</a>. Ihr Einsatzbereich Als Facharbeiter:in - Kältetechnik erwartet Sie ein spannendes
Aufgabenfeld in der Instandhaltung von Schienenfahrzeugen&nbsp;mit Einblick in viele Unternehmensprozesse und Übernahme eigenständiger Tätigkeitsfelder.&nbsp;Ihr Job<ul><li>Sie führen standardisierte, fachliche Tätigkeiten im erlernten Fachgebiet Kältetechnik bzw. auf Basis von TS internen weiterführenden Ausbildungen durch.</li><li>Für die Umsetzung der Arbeiten nach Anweisung je nach Einsatzgebiet am Produkt Reisezugwagen, Nightjet und Railjet sind Sie verantwortlich.</li><li>Sie haben vorzugsweise Erfahrung in der Reparatur von Fahrzeugen.</li><li>Die Einhaltung von technischen, wirtschaftlichen und rechtlichen Rahmenbedingungen wie (ECM, RIL etc.) ist für Sie dabei selbstverständlich.</li><li>Sie unterstützen bei der Optimierung der Arbeitsabläufe und zeigen Abweichungen auf.</li></ul>	Ihr Profil<ul><li>Wir freuen uns auf ein Kennenlernen, wenn Sie über eine positiv abgeschlossene Lehre als Kältetechniker:in verfügen. </li><li>Idealerweise besitzen Sie bereits mehrjährige Werkstätten-Praxis. </li><li>Sie möchten sich laufend weiterentwickeln und sind offen für neue Technologien und deren Entwicklungen.</li><li>Handwerkliches Geschick, Genauigkeit und Teamfähigkeit zählen zu Ihren Stärken.</li><li>Ein sicheres Auftreten, Genauigkeit und Belastbarkeit zeichnen Sie aus. </li><li>Sie haben kein Problem im Schichtdienst zu arbeiten.</li></ul>Unser Angebot
<ul><li>Als eines der großen Klimaschutzunternehmen des Landes bieten wir Ihnen einen sicheren und nachhaltigen Arbeitsplatz mit spannenden Aufgaben sowie die Chance, Ihren persönlichen Beitrag zur klima- und umweltfreundlichen Mobilität zu leisten.&nbsp;</li><li>Ein zielstrebiges und erfahrenes Team freut sich auf Sie und unterstützt Sie bei Ihrem Start und Ihren Tätigkeiten.&nbsp;</li><li>Sehr gute Entwicklungschancen: Bei uns stehen Ihnen viele Karrierewege offen und damit auch Aufgaben mit hoher Verantwortung - etwa die Weiterentwicklung zur:zum qualifizierte:n Facharbeiter:in, Fahrzeugdiagnostiker:in, bis hin zur:zum Koordinator:in Arbeitsteam oder Planungs- und Steuerungstätigkeiten als Produktionslogistiker:in.</li><li>Unser konzerninternes Wohnungsservice bietet bundesweit ÖBB-Mitarbeiter:innenwohnungen an.</li><li>Besondere Konditionen bei Bahnreisen und in unseren Reisebüros, Ferienhäuser und Appartements in beliebten heimischen Urlaubsregionen.&nbsp;</li><li>Sie haben die Option, die Fahrbegünstigung (= Zugticket) in Anspruch zu nehmen und Österreich mit der ÖBB zu entdecken. So arbeiten Sie nicht nur an klimafreundlicher Mobilität, sondern können auch umweltfreundlich mit Ihrer Familie reisen.&nbsp;</li><li>Die Gesundheit unserer Mitarbeiter:innen liegt uns am Herzen, daher bieten wir regelmäßig die Möglichkeit zur Gesundenuntersuchung. Auch Gesundheitstage und Impfaktionen stehen jährlich am Programm.&nbsp; </li><li>Für die Funktion „Facharbeiter:in&nbsp;Handwerk FzT-Schiene“ ist ein Mindestentgelt von € 2.851,67 brutto/Monat (x 14 jährlich) vorgesehen (bei 38,5 Wochenstunden). </li><li>Darüber hinaus bieten wir leistungsorientierte Nebenbezüge von durchschnittlich mindestens € 240,-- brutto/Monat nach einer entsprechenden Einarbeitungszeit. Abhängig von Arbeitszeit und Diensteinteilung sind auch höhere Nebenbezüge möglich</li></ul>Ihre Bewerbung
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 Lebenslauf und Ihrem Abschlusszeugnis. Als interne:r Bewerber:in fügen Sie
 bitte idealerweise auch Ihren SAP-Auszug hinzu.Hier finden Sie einen Blick hinter die Kulissen
eines TS Werks und erfahren mehr über unsere unterschiedlichen Berufsbilder - &nbsp;<a href="https://my.3dscans.at/de/tour/oebb-train-tech-werk-linz" target="_blank">ÖBB Train Tech Werk Linz (3dscans.at)</a>&nbsp;Wir
laden Sie herzlich ein, bei Fragen oder für weitere Informationen unseren ÖBB
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	Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation – unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen – bevorzugt aufgenommen werden.
	
	Wir weisen darauf hin, dass im Zuge der Aufnahme die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist.
	

	Ansprechpartner:innen
	Fragen zu dieser Jobausschreibung wenden Sie sich bitte an Johanna Gasché, <a href="tel:+43664/2867793" target="_blank">+43664/2867793</a>. Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess steht Ihnen unser ÖBB Recruiting Team unter <a href="tel:+43517789777888" target="_blank">05 1778 97 77888</a> gerne zur Verfügung.

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