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Die VAMED-KMB betreibt und erschafft die technischen Rahmenbedingungen für die medizinische Versorgung in einem der größten Krankenhäuser Europas - an jedem einzelnen Tag. Wir sind DER Partner im Gesundheitsweisen. Für unseren Standort in 1090 Wien suchen wir mit Ausbildungsstart August 2025 (bzw. nach Vereinbarung): Lehrlinge im Beruf Elektrotechnik mit Modul Elektro- und Gebäudetechnik "Gas- und SanitärtechnikerInnen sorgen dafür, dass im Betrieb immer frisches Wasser und genügend Gas vorhanden ist. Sie planen, kalkulieren, montieren, prüfen und instandhalten die entsprechenden Steuerungs- und Regelungsanlagen der Gas- und Sanitärtechnik im Betrieb. Sie warten Gasgeräte, Abwasseranlagen, Wasserversorgungseinrichtungen, sanitäre Anlagen und beraten Kunden in grundlegenden technischen Fragen." Ihre Herausforderung: <ul> <li>Umfassende und fundierte 4 -jährige Berufsausbildung in einem wachsenden Unternehmen</li> <li>Vielfältige, ergänzende interne und externe Weiterbildungsaktivitäten</li> <li>Persönliche Betreuung und laufende Feedbackgespräche</li> <li>Unterstützung durch spezielle Vorbereitungskurse vor der Lehrabschlussprüfung</li> <li>Förderung der Teilnahme an Berufswettbewerben</li> <li>Arbeitskleidung sowie persönliche Schutzausrüstung werden dir vom Unternehmen zur Verfügung gestellt</li> <li>Verdienst laut Kollektivvertrag brutto € 932,- im 1. Lehrjahr und einer attraktiven Überzahlung sowie diverse Sozialleistungen (z.B. Klimaticket Österreich)</li> <li>Attraktive Prämien für ausgezeichnete Leistungen während der Ausbildung</li> <li>Vielfältige Karrieremöglichkeiten in einem international tätigen Konzern</li> <li>Möglichkeit ein Auslandspraktikum zu machen</li> </ul> Ihr Profil <ul> <li>Positiver Pflichtschulabschluss oder Schulabgänger aus weiterbildenden Schulen (AHS/BHS/HAK/HASCH/HTL)</li> <li>Gute Mathematik-Kenntnisse, gutes technisches Verständnis und Interesse an der Technik</li> <li>Handwerkliches Geschick und räumliches Vorstellungsvermögen</li> <li>Hohes Maß an Motivation und Lernbereitschaft</li> <li>Teamfähige, zuverlässige und zielstrebige Persönlichkeit</li> <li>Freude am Umgang mit Menschen</li> </ul> Ihr Einsatzort: Vienna Unser Angebot: Wir bieten dir eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Lehre in einem dynamischen Umfeld, das dir eine vielversprechende Zukunftsperspektive in einem international erfolgreichen Konzern bietet. <ul> <li>SINN: Das gute Gefühl in einer sinnstiftenden Branche mit Zukunftsperspektiven zu arbeiten und sich dem höchsten Gut des Menschen - der Gesundheit - zu widmen</li> <li>WISSEN &amp; PERSPEKTIVEN: Wir legen großen Wert auf die persönliche und berufliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden und unterstützen diese aktiv</li> <li>TEAM: Vielfältige Aufgaben und ein gutes Miteinander im Team, das Vielfalt, Chancengleichheit und Freude an Innovationen fördert</li> <li>FLEXIBILITÄT: Attraktives Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitszeiten im Gleitzeitrahmen</li> <li>MOBILITÄT: Gute Verkehrsanbindung (öffentlich oder mit dem Auto), in zentraler Lage in Wien mit vergünstigter Parkmöglichkeit</li> <li>BENEFITS: Vergünstigtes Mittagessen, kostenlose Heißgetränke sowie zahlreiche attraktive Angebote durch den Betriebsrat und vieles mehr</li> <li>GESUNDHEIT: Viele Angebote im Zuge vom betrieblichen Gesundheitsmanagement inkl. vergünstigter Eintritt in unsere Thermen- und Wellnessresorts</li> </ul> Interessiert? Dann freuen wir uns, Dich kennen zu lernen. Bewirb Dich bis spätestens 31. März 2025 über das Online-Formular: VAMED-KMB Spitalgasse 23 1090 Wien Österreich <a href="http://www.vamed.com" target="_blank">www.vamed.com</a>

Lehrling im Beruf Installations- und Gebäudetechniker mit Modul Gas- und Sanitärtechnik (m/w/d)

The Future of Finance - today. Finmatics ist ein Wiener Fintech Scale-Up und entwickelt Lösungen für die KI-basierte Automatisierung der Verarbeitung von Finanzinformationen. Als B2B "Softwareas-a-Service"-Unternehmen richten wir uns vorrangig an Unternehmen mit eigener Finanzabteilung und Steuerberatungen in Deutschland und Österreich. Finmatics hilft diesen bei der Digitalisierung ihrer Geschäftsprozesse, um fit für die hochautomatisierte Zukunft im Finanzwesen zu werden. Dabei arbeiten wir mit modernster ITInfrastruktur und 100% cloudbasiert. Du bist auf der Suche nach einer spannenden Aufgabe in einem hochmodernen und zukunftsgerichteten Feld? Dann bist du bei uns genau richtig. Als Sales Manager SMB (m/w/d) bist du die zentrale Ansprechperson für unsere Kunden im Small- und Medium-Business-Segment. Du führst Verkaufsgespräche, managst deine Pipeline und beantwortest alle kaufmännischen sowie technischen Fragen. Dabei agierst du in einem motivierten Team, das dich bei der Leadgenerierung unterstützt und arbeitest mit modernen Sales Tools wie HubSpot. Deine Aufgaben: <ul><li>Du bist für die Gewinnung neuer Kunden im DACH-Raum (Digitalvertrieb) im SMB-Segment zuständig.</li><li>Du verantwortest den gesamten Verkaufsprozess, von der Produktdemo über die Angebotslegung bis zum Vertragsabschluss.</li><li>Du identifizierst und akquirierst Neukunden</li><li>Deine Ansprechpartner sind B2B-Kunden auf Management- und Entscheidungsebene im SMB-Bereich.</li><li>Du beantwortest kommerzielle und technische Fragestellungen und begleitest Kunden durch den gesamten Entscheidungsprozess.</li><li>Du pflegst und verwaltest deine Kundenaccounts im CRM-System (HubSpot), um den Verkaufsprozess effektiv zu verfolgen und Informationen zu dokumentieren.</li><li>Du arbeitest eng mit dem Account Management und Marketing-Team zusammen, um gemeinsam Erfolge zu erzielen.</li><li>Du nimmst an relevanten Messen und Veranstaltungen teil, um dein Netzwerk auszubauen und potenzielle Kunden zu treffen.</li></ul>Dein Profil: <ul><li>Du hast bereits mehrjährige Erfahrung im Vertrieb, idealerweise im B2B-Umfeld und mit Fokus auf SMB-Kunden.</li><li>Du besitzt fundierte Kenntnisse im Umgang mit CRM-Systemen, vorzugsweise HubSpot.</li><li>Du hast exzellente Kommunikationsfähigkeiten und ein starkes Verhandlungsgeschick.</li><li>Du bringst eine hohe Eigeninitiative, Motivation und eine proaktive Arbeitsweise mit.</li><li>Du arbeitest gerne im Team und bist zielorientiert, um gemeinsam mit uns Erfolge zu feiern.</li></ul>Was wir dir bieten: <ul><li>Abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabengebiet mit Entwicklungsmöglichkeiten in einem stark wachsenden FinTech Scale-Up</li><li>Zentrales Office in der Innenstadt</li><li>Offene und ehrliche Unternehmenskultur</li><li>Strukturiertes Onboarding-Programm und Unterstützung durch einen Onboarding-Buddy in der Einarbeitungsphase</li><li>Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zu Homeoffice</li><li>Jahresticket für die Wiener Linien</li><li>Ein unterstütztes Mittagsmenü in unserem Büro ("Schrankerl"), kostenlose Auswahl an Obst und Snacks sowie Firmen- und Teamevents</li><li>Das Mindestgehalt für diese Stelle beträgt EUR 55.000<ul><li>jährlich auf Vollzeitbasis</li></ul> (zzgl. Provision) - Überzahlung je nach Qualifikation möglich.</li></ul>Wenn du Lust hast, unser SMB-Vertriebsteam aktiv mitzugestalten und gemeinsam mit uns das Umsatzwachstum voranzutreiben, dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!

Sales Manager SMB

Du liebst es, von wunderschönem Schmuck und ebenso tollen Menschen umgeben zu sein? Du begeisterst dich für den Verkauf und suchst einen Job mit sicherer Perspektive? Dann komm in unser Team als Regional Sales Manager (m/w/d)- West- und Südösterreich (ohne Wien) Unsere Standorte befinden sich in Österreich. WE DELIVER - Lass uns gemeinsam abliefern: Als Regional Sales Manager (m/w/d) machst du dein Team zu einem echten Juwel. Du hast ein Händchen für die Details, die unser Einkaufserlebnis so einzigartig machen: <ul> <li>Du planst den Umsatz und stellst sicher, dass dein Team die gesetzten Ziele erreicht</li> <li>Du sorgst dafür, dass Unternehmensvorgaben, Budgetziele, so wie der Markenauftritt, in deiner Region umgesetzt werden</li> <li>Du rekrutierst neue Führungskräfte und coachst deine Mitarbeiter*innen langfristig</li> <li>Du managst das Tagesgeschäft von Filialbesuchen bis zu Neueröffnungen</li></ul>WE DREAM - Davon träumen wir: Du glänzt mit deiner Liebe zum Verkauf und einem klaren Fokus auf exzellenten Kundenservice. Was uns sonst noch begeistert: <ul> <li>Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position mit Führungsverantwortung</li> <li>Sicherer Umgang mit Kennzahlen und Retail-Reporting</li> <li>Gute Kenntnisse in MS Office (Outlook, Word, Excel) &amp; Englischkenntnisse</li></ul>WE CARE - Darum kümmern wir uns: Unser Schmuck ermöglicht den Menschen, ihre Einzigartigkeit zu feiern. Und auch für dich gilt: Sei, wer du bist! Die Essenz unserer Werte haben wir in diesen vier Sätzen zusammengefasst: WE DREAM • WE DARE • WE CARE • WE DELIVER Nicht nur unsere Charms, Armbänder, Ringe und Co. sind atemberaubend - auch die vielen Vorteile, die wir unseren Mitarbeiter*innen bieten, sind es. Diese Schmuckstücke haben wir für dich im Kästchen: <ul> <li>Idealerweise wohnst du zentral in Österreich, den hier befinden sich deine zukünftigen Stores </li> <li>Attraktive Mitarbeiterrabatte auf unser Schmucksortiment</li> <li>Dienstwagen </li> <li>Erfolgsorientierte Bonusprämien &amp; Anniversary Gifts</li> <li>Regelmäßige Events übers Jahr verteilt</li> <li>30 Tage Urlaub plus einen Sonderurlaubstag am Geburtstag</li> <li>Persönliche und fachliche Weiterentwicklung - Aufstiegschancen durch regelmäßige Trainings, E-Learning-Angebote und Talent-Programme</li> <li>Pandora hat sich als sicherer Arbeitgeber bewiesen und wir wachsen weiter!</li></ul>WE DARE - Wagst du den nächsten Schritt? Du hast bereits dieses Funkeln in den Augen und willst endlich deinen Traumjob antreten? Dann werde jetzt ein Pandorian (m/w/d). Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Regional Sales Manager (m/w/d) - West- und Südösterreich

Job ID: 265104 Date posted: 05/11/2024 Wer du bist SMÅRT für dein Konto: Das Mindestentgelt für diese Position beträgt auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung (38,5 Wochenstunden) € 3.700,- brutto pro Monat (All-in-Vertrag). Deine Benefits: • Ein sicherer Arbeitsplatz mit einem Einstiegsgehalt über dem Kollektivvertrag in einem inklusiven und werteorientierten Unternehmen • ONE IKEA Bonus - jährlich bei Zielerreichung für alle Mitarbeiter:innen • Ein Dienstplan 4 Wochen im Vorhinein • Weiterbildungs- und Aufstiegsmöglichkeiten im In- und Ausland • Lebens- und private Unfallversicherung • 15% Einkaufsrabatt und vergünstigtes Essen weitere Vorteile findest du auf IKEA.at/Jobs Wenn du spezifische Fragen zu dem Job hast, wende dich bitte per Mail an Lara Gruschi unter <a href="mailto:lara.gruschi@ingka.ikea.com" target="_blank">lara.gruschi@ingka.ikea.com</a>. Du bist verantwortlich für Unsere Fulfillment Operations-Abteilung sichert und führt Spitzenleistungen im End-to-End-Business innerhalb einer Einheit aus, einschließlich Inbound, Warenversorgung, Kommissionierung und Service Ausführung: • Verantwortlich für die Sicherung des Effizienz, Implementierung von Verbesserungen, neuen Prozessen, Technologien und Arbeitsweisen während des gesamten Fulfillments, um eine hervorragende Erfahrung für Kundinnen und Kunden sowie Mitarbeitende zu ermöglichen. • Sicherstellung einer engen Kooperation und intensiven Kommunikation mit dem Fulfilment Integration Team und wichtigen Stakeholdern wie dem Unit Management, Supportfunktionen und externen Transport-/Dienstleistern zur Maximierung der Warenverfügbarkeit und der Erfüllung von Kundenaufträgen Effizienz. • Sicherstellung der Einhaltung des IKEA Verhaltenskodex, der Standardarbeitsanweisungen, der internen Vorschriften und der gesundheitsbezogenen örtlichen Gesetzgebung, Sicherheit innerhalb des Fulfillment Operations-Teams. • Verantwortlich für Führung, Coaching, Entwicklung und Inspiration eines leistungsstarken Fulfilment Operations Teams für Kommunikation, Elastizität, Leistung, Kompetenzentwicklung und Nachfolgeplanung. • Verantwortlich für die Umsetzung der Customer Fulfilment Nachhaltigkeit Agenda Wir sind das Team hinter den Szenen, die die IKEA Waren für die vielen Menschen zugänglich machen. Als vielfältige Mischung von Mitarbeitenden nutzen wir unser Angebot Prozess-Know-how, um die Sortiments- und Platzkapazität mit Prognosen und Bestellungen in Einklang zu bringen, um den Kunden eine hohe Verfügbarkeit zu bieten und gleichzeitig die Kosten niedrig zu halten. Wenn du dich fragst, wer dafür verantwortlich ist, effektive und effiziente Wege zu finden, um die Waren für unsere Kunden abzuholen: Das sind wir. Wir sind Leidenschaft für gemeinsame Arbeit, um das Kundenerlebnis bei IKEA zu verbessern! Wer du bist Customer Fulfilment (CFF) ist ein elementarer Bestandteil, um IKEA als Omnichannel-Multichannel Einzelhandel lebendig werden zu lassen. Um IKEA dabei zu unterstützen, Geschäftsziele zu erreichen, fungiert CFF als vollständig integriertes, prozessorientiertes Unternehmen mit einem End-to-End-Ansatz zur Weiterentwicklung unseres Geschäfts und zur Bereitstellung von Ergebnisse über alle Funktionen hinweg gemeinsam mit unseren Partnern. • Du bist in der Lage, ein hohes Volumen und ein lebendiges Einzelhandelsgeschäft in einer sich schnell verändernden omnichannel-Umgebung zu verwalten und Dinge mit Elastizität, Geschwindigkeit und Einfachheit zu erledigen. • Du bist leidenschaftlich daran interessiert, das Unternehmen durch Menschen zu führen, und glaubst fest an das individuelle Entwicklungspotenzial. • Du bist bestrebt, Kundenbedürfnisse und Exzellenz in einer schnelllebigen supply chain Unwelt zu liefern. • Du begeisterst dich für die Arbeit auf taktischer und operativer Ebene. Zu Deinen Kenntnissen, Fähigkeiten und Erfahrungen gehören: • Gute Kenntnisse der Customer Fulfilment Leistung, Monitoring und Einflussfaktoren. • Gute Kenntnisse der Arbeitsweisen, Sicherstellung von Exzellenz in den Fulfillment-Betriebsprozessen gemeinsam mit relevanten Stakeholdern. • Frühere Erfahrung mit starken Führungsqualitäten und der Initiative, verschiedene Teams zu coachen. • Sehr gute Kenntnisse aller relevanten Standard Betriebsabläufe für Customer Fulfilment, um die Sicherheit aller Mitarbeiter und Kunden zu gewährleisten. • Gute Kenntnisse in der Planung von Ressource in Übereinstimmung mit potenziellen Verkaufsszenarien, Prognosen und der Zuordnung von Fulfillment-Flows. • Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift. SEI SMÅRT GANZ DU SELBST: WIR GLAUBEN AN KARRIERE OHNE BARRIERE In Schubladen denken wir nur, wenn es um Kommoden geht. Deshalb setzen wir auf die Förderung von Geschlechtergerechtigkeit, einen bunten Mix aus Generationen, die Inklusion von Personen mit Behinderungen und einen offenen Umgang mit Religion, Glaube und Weltanschauung. Mehr zu Inklusion, Vielfalt und Gleichheit bei IKEA findest du unter:

Fulfilment Operations Manager (w/m/d) Teilzeit 30h/Wo - Vollzeit - IKEA Innsbruck

Verkaufsberater (m/w/d) Verkaufsberater (m/w/d) EINSTELLUNG Teilzeit BEGINN ab sofort GESELLSCHAFT Peek &amp; Cloppenburg B.V. &amp; Co. KG, Wien ANSPRECHPARTNER General Sales Manager STANDORT SCS - Shopping City Seiersberg, Graz Schon mal einen Film pausiert, um die Outfits zu bewundern? Oder im Café gesessen, nur um Trends zu spotten? Dann sind wir ein Perfect Match! Bei uns ist Mode nicht nur ein Produkt - sie ist unsere gemeinsame Sprache. Bei uns arbeitest Du nicht einfach nur mit, Du wirst Teil unserer Gemeinschaft. Einer Fashion-Community, in der Du ausleben kannst, was du liebst. Let's create the future of retail. Together. WAS DICH ERWARTET Creating Memories: Bei P&amp;C verkaufst Du nicht nur Kleidung. Du hilfst unseren Kund:innen, Momente in Erinnerungen zu verwandeln, denn jedes Kleidungsstück erzählt seine eigene Geschichte. Einkaufserlebnis schaffen: Mit Deiner aufgeschlossenen Art sprichst Du unsere Kund:innen aktiv an und sorgst dafür, dass sie ein tolles Einkaufserlebnis haben, sich willkommen und gut beraten fühlen. Verkaufsförderung: Du packst bei verkaufsfördernden Aktionen mit an und trägst dazu bei, dass wir unsere Ziele erreichen. Verkaufsvorbereitung: Du übernimmst die Vor- und Nachbereitung von Verkaufstätigkeiten und stellst so einen reibungslosen Ablauf sicher. Warenpräsentation: Mit Deinem Auge für Details sorgst Du dafür, dass unsere Ware immer einladend und optimal präsentiert ist. WAS DU MITBRINGST Dein Bildungsweg: Erfahrung im Einzelhandel oder in einer anderen serviceorientierten Branche ist ideal. Eine abgeschlossene Berufsausbildung ist ein Plus - aber kein Muss. Deine Stärken: Du bist serviceorientiert, aufgeschlossen, bringst Eigeninitiative mit und packst gern mit an. Deine Fashion Liebe: Mit Deinem Gespür für Mode und Trends sorgst Du dafür, dass sich unsere Kund:innen bei uns bestens beraten fühlen. WAS WIR BIETEN Onboarding: Du erhältst bei uns eine umfassende Einarbeit und bekommst die Unterstützung, die Du brauchst. Work-Life-Balance: Eine 4-5 Tage-Woche, zwei freie Samstage im vierwöchigen Rhythmus und flexible Arbeitszeiten helfen Dir, Arbeit und Freizeit in Einklang zu bringen. Benefits: Freu Dich auf 25% Family &amp; Friends Rabatt in den Stores der P&amp;C-Gruppe. Erhalte Zugang zu verschiedenen Gesundheitsangeboten, exklusiven Rabatten und attraktiven Mitarbeitervorteilen bei unseren Partnern. Tradition &amp; Sicherheit: Profitiere von der Sicherheit eines traditionsreichen Familienunternehmens. Dein Gehalt: Für die Position als Mitarbeiter (m/w/d) Verkaufsberater erhältst Du ein marktkonformes Bruttomonatsgehalt ab 2.124 EUR bei 38,5 Stunden/Woche (laut Kollektivvertrag für Handelsangestellte). Je nach Qualifikation und Erfahrung ist eine Überzahlung möglich. MEHR INFOS karriere.peek-cloppenburg.at INSTAGRAM FACEBOOK YOUTUBE KARRIEREBLOG

Verkaufsberater (m/w/d)

Ob Beet- und Balkonpflanzen, Stauden oder Gartenhölzer - du bist genau die richtige Ansprechperson für unsere Kund:innen, denn du hast nicht nur einen grünen Daumen, sondern kennst dein Sortiment von A wie Alpenveilchen bis Z wie Zitronengras. Du hast die Pflanzen stets im Blick und sorgst für eine blühende Oase, in der sich sowohl Kund:innen als auch Kolleg:innen wohlfühlen. Aufgaben, die dich erwarten <ul> <li>Du gehst freundlich und aktiv auf Kund:innen zu und überzeugst mit deinem Gartenwissen.</li> <li>Du pflegst die Pflanzen in der Abteilung und präsentierst sie ansprechend.</li> <li>Du zeichnest Preise aus, baust Werbeware auf und sorgst für einen guten Überblick.</li> <li>Du trägst dazu bei, dass jeder Einkauf zu einem Kundenerlebnis im Gartenparadies wird.</li></ul>Qualifikationen, die du mitbringst Alles machbar, wenn <ul> <li>du eine abgeschlossene kaufmännische oder vergleichbare Ausbildung hast.</li> <li>du Verkaufserfahrung idealerweise aus einem Gartencenter mitbringst.</li> <li>du ein Verkaufstalent bist und breites Wissen rund um Pflanzen hast.</li> <li>du kommunikativ, kundenorientiert bist und gute Umgangsformen mitbringst.</li></ul>Unser Angebot Wir bieten ein überkollektivvertragliches Bruttogehalt von € 2.350,- pro Monat auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung. (Mindestgehalt lt. Kollektivvertrag beträgt € 2.124,- brutto pro Monat). Abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung besteht die Bereitschaft zur Überzahlung. Bewerbungen bevorzugt über unsere Jobbörse: <a href="http://www.sochor-karriere.at" target="_blank">www.sochor-karriere.at</a> (Achtung: gesonderte DSGVO)

Verkäufer Garten, Pflanze (m/w/d)

JobID: 7588 Voll- oder Teilzeit, Karenzvertretung Aufgabeninhalte: <ul> <li>Klinisch sozialarbeiterische Beratung und therapeutische Begleitung stationärer Patientinnen und Patienten bei sozialen Problemstellungen und psychosozialen Belastungen - bei Bedarf maßgebliche Einbeziehung der nächsten sozialen Bezugspersonen</li> <li>Beratung und Begleitung in diversen Lebensbereichen (finanzielle, berufliche, soziale Themen, Unterbringung, Tagesstruktur)</li> <li>Fallarbeit im Sinne des Case Managements</li> <li>Erstellung von Sozialanamnesen, Betreuungs- und Verlaufsberichte, Ergebniserhebung inkl. Dokumentation</li> <li>lnterdisziplinäre Kooperation mit klinischen Abteilungen, Behörden, Gesundheits- und Sozialeinrichtungen sowie Vernetzung mit den relevanten lnstitutionen</li> <li>Teilnahme und Organisation interdisziplinärer Besprechungen und Fortbildungsmaßnahmen</li> <li>Kooperation mit spitalsexternen Einrichtungen im Sinne eines umfassenden Case Managements sowie Vernetzung mit den relevanten Institutionen</li> <li>Leitung/Co-Leitung von Patienten und Patentinnengruppen</li> </ul> Wir bieten: <ul> <li>eine Anstellung in der österreichweit größten Abteilung für klinische Sozialarbeit</li> <li>hohe kollegiale Standards gerade auch bei der Einarbeitung neuer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter (Mentoring)</li> <li>Kooperation mit internen und extramuralen Expertinnen und Experten</li> <li>flexible Dienstzeitmodelle im Rahmen der Aufgabenstellungen zu versorgender Bereiche</li> </ul>Voraussetzungen: <ul> <li>Diplom einer Akademie für Sozialarbeit oder abgeschlossenes Bachelor- bzw. Mag. (FH) Studium an einer FH für Soziale Arbeit (spätestens bei Dienstantritt)</li> <li>fachliche Eigenverantwortlichkeit im Zuständigkeitsbereich</li> <li>Bereitschaft für Außendienst</li> <li>ausgeprägte Sozialkompetenz und Eigenverantwortlichkeit</li> <li>Bereitschaft zur Integration in multiprofessionelle Behandlungsteams und die Abteilung Klinische Sozialarbeit</li> <li>Verantwortungsbewusstsein</li> <li>Bereitschaft zur Weiterbildung </li> <li>praktische Berufserfahrung erwünscht</li> <li>berufliche Vorerfahrung in der psychosozialen Beratung sowie gute Kenntnisse der sozialen Landschaft in OÖ erwünscht</li> <li>Führerschein B erwünscht</li> <li>Englischkenntnisse erwünscht</li> </ul>Rückfragen und nähere Auskünfte: Mag. Monika Kern, Leitung Klinische Sozialarbeit, T: +43 (0)5 768083 6883 Carmen Blöchl, Sachbearbeiterin Personalrekrutierung, T: +43 (0)5 7680 87 22372 Weitere Informationen: <ul> <li>Arbeiten im Kepler Universitätsklinikum (Werte, Kultur, Nachhaltigkeit)</li> <li>FAQs und Bewerbungsinfos</li> <li>Menschen im KUK</li> </ul>Ihre Vorteile: KFL-Versicherung KFL-Versicherung Krankenkasse mit attraktiven Leistungsangeboten Kinderbetreuung Kinderbetreuung betriebseigener Kindergarten am NMC nach Verfügbarkeit Mobilität Mobilität absperrbare Fahrradabstellplätze, E-Bike-Verleih, Parkplätze nach Verfügbarkeit Mitarbeiterrestaurant Mitarbeiterrestaurant günstige Verpflegung, Vitalküche Fortbildungsprogramm Fortbildungsprogramm firmeneigene Kurse und Gesundheitsförderung Teilzeitmodelle Teilzeitmodelle positionsabhängig diverse Teilzeitmodelle (Work-Life-Balance) Telearbeit Telearbeit Möglichkeit zur Telearbeit (positionsabhängig) Ermäßigungen Ermäßigungen Firmenkooperationen (Gutscheine, vergünstigte Konditionen) Nachhaltigkeit Nachhaltigkeit PV-Anlagen und energiesparende Technik bei Neu- und Umbauten Einstufung: Wir bieten für diese Position ein Bruttomonatsgehalt von mindestens EUR 3.699,40 (Grundlage LD 14/02 + 75% GZ auf LD13) auf Vollzeitbasis, abhängig der anrechenbaren Vordienstzeiten, zuzüglich etwaiger Zulagen. Besetzungstermin: ehestens Bitte bewerben Sie sich bis 30.11.2024 online und fügen Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen der online-Bewerbung bei. Laden Sie bitte dazu Ihren Lebenslauf, Ihre Ausbildungsnachweise und Zeugnisse sowie alle relevanten Dokumente hoch. Jetzt online bewerben

Klinische/r SozialarbeiterIn

Job Description Summary Sandoz befindet sich in einer spannenden und transformativen Phase als weltweit führender und bahnbrechender Anbieter von nachhaltigen Generika und Biosimilars. Als unabhängiges börsennotiertes Unternehmen will sich Sandoz stärker strategisch ausrichten, flexibler agieren, klarere Geschäftsziele setzen, die Rendite für die Aktionäre steigern und die Unternehmenskultur für uns, die Mitarbeitenden von Sandoz, stärken. Dies ist eine aufregende Zeit in unserer Geschichte, die durch die Schaffung eines neuen und ehrgeizigen Weges eine einzigartige Chance für uns alle darstellt, sowohl beruflich als auch persönlich. Schließen Sie sich uns als Gründer der "neuen" Sandoz an! Job Description Ihr Verantwortungsbereich: <ul><li>Eigenständige Entwicklung des Gebiets- und HCP spezifischen Maßnahmen nach unserem Omnichannel-Ansatz sowie Ausbau und Pflege von Kundenbeziehungen durch physische und digitale Kanäle</li><li>Umsetzung unserer Business Unit Strategie im Vertriebsgebiet und selbständiges Management über Marktzahlen sowie Performance-Indikatoren.</li><li>Strategische Planung und Dokumentation von Kundenbesuchen zur Maximierung des Umsatzerfolgs</li><li>Gebietsanalysen mit Markt- und Wettbewerbseinsichten und Umsetzung strategischer Maßnahmen</li><li>Teilnahme an regionalen und nationalen Kongressen sowie Organisation und Durchführung von hochwertigen Fortbildungen auf regionaler Ebene sowohl physisch als auch virtuell</li><li>Intensive cross-funktionale Zusammenarbeit mit Marketing &amp; Medical zur Umsetzung von Projekten und Initiativen</li></ul>Was Sie für die Position mitbringen: <ul><li>Erfolgreich abgeschlossenes naturwissenschaftliches Studium und/oder Pharmareferentenprüfung gemäß § 72 AMG</li><li>Zumindest 5-jährige Tätigkeit im Außendienst in der pharmazeutischen Industrie, vorzugsweise in den Indikationen Immunologie, Neurologie, Urologie</li><li>Unternehmerisches und lösungsorientiertes Denken und Handeln</li><li>Hohe Affinität zu digitalen Arbeitsweisen und modernen Kommunikationskanälen</li><li>Überdurchschnittliche Einsatzbereitschaft und ausgeprägte Zielorientierung</li><li>Erfahrung im Auf-/Ausbau und von interdisziplinären Netzwerken</li><li>Teamfähigkeit, Flexibilität, soziale Kompetenz, Veränderungs- und Innovationsfähigkeit</li><li>Ausgeprägtes analytisches, strategisches sowie taktisches Denkvermögen und Verhandlungsgeschick</li><li>Sehr gute MS-Office-Kenntnisse</li><li>Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse</li></ul>Warum Sandoz? Generika und Biosimilars sind das Rückgrat der globalen Arzneimittelindustrie. Sandoz, ein führendes Unternehmen in diesem Sektor, hat im vergangenen Jahr fast 500 Millionen Patienten versorgt. Wir sind stolz auf diese Leistung, wollen aber noch mehr erreichen! Mit Investitionen in neue Entwicklungskapazitäten, hochmoderne Produktionsstätten, neue Akquisitionen und Partnerschaften haben wir die Möglichkeit, die Zukunft von Sandoz zu gestalten und mehr Patienten den Zugang zu preisgünstigen und hochwertigen Arzneimitteln zu ermöglichen - und das nachhaltig. Unsere Dynamik und unser Unternehmergeist werden von einer offenen, kollaborativen Kultur angetrieben, die von unseren talentierten und ehrgeizigen Kolleginnen und Kollegen getragen wird, die im Gegenzug für den Einsatz ihrer Fähigkeiten ein agiles und kollegiales Umfeld mit wirkungsvollen, flexibel gestaltbaren Karrieren erleben, in dem Vielfalt willkommen ist und persönliche Entwicklung gefördert wird! Wir können die Zukunft mitgestalten! Stellen Sie sich vor, was Sie bei Sandoz tun könnten! Neben einem marktgerechten Grundgehalt bieten wir ein attraktives Bonus/Incentive Programm, eine moderne Firmenpension, Kinderbetreuungseinrichtungen, Aus- und Weiterbildungsprogramme und weltweite Karrieremöglichkeiten. Wir unterstützen flexibles Arbeiten und Homeoffice, wo immer möglich. Auf Grund der gesetzlichen Vorgaben in Österreich sind wir dazu verpflichtet, das für diese Position vorgeschriebene kollektivvertragliche Mindestgehalt in Höhe von € 58.199.96/Jahr (auf Vollzeitbasis) anzugeben. In den meisten Fällen ist jedoch ein höheres Gehalt vorgesehen, basierend auf Ihren bisherigen Erfahrungen, Qualifikationen und individuellen Kompetenzen. Engagement für Vielfalt und Inklusion: Sandoz setzt sich für Vielfalt, Chancengleichheit und Inklusion ein. Wir sind bestrebt, vielfältige Teams zusammenzustellen, die für die Patienten und Gemeinschaften, denen wir dienen, repräsentativ sind. Treten Sie unserem Sandoz Netzwerk bei: Wenn diese Position nicht zu Ihrer Erfahrung oder Ihren Karrierezielen passt, Sie aber dennoch mit uns in Kontakt bleiben möchten, um mehr über Sandoz und unsere Karrieremöglichkeiten zu erfahren, dann treten Sie hier dem Sandoz Netzwerk bei: Job search | Sandoz #Sandoz Skills Desired Account Management, Beachtung, Bindung der Kunden, Commercial Excellence, Competitive Intelligence, Crm (Customer Relationship Management), Ethik, Healthcare Sector, Leistungsversprechen, Marktentwicklung, Problem Solving Skills, Rechenschaftspflicht, Selling Skills, Umsatzwachstum, Zusammenarbeit im Team Skills Desired Account Management, Commercial Excellence, Communication Skills, Compliance, Conflict Management, Cross-Functional Coordination, Customer Insights, Ethics, Healthcare Sector, Influencing Skills, Negotiation Skills, Selling Skills, Technical Skills

Key Account Manager BioS & Specialty

Job ID: 265115 Date posted: 14/11/2024 Apply now! SMÅRT für dein Konto: Das Mindestentgelt für diese Position beträgt auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung (38,5 Wochenstunden) € 3.500,- brutto pro Monat (All-in-Vertrag). Deine Benefits: • Ein sicherer Arbeitsplatz mit einem Einstiegsgehalt über dem Kollektivvertrag in einem inklusiven und werteorientierten Unternehmen • ONE IKEA Bonus - jährlich bei Zielerreichung für alle Mitarbeiter:innen • Ein Dienstplan 4 Wochen im Vorhinein • Weiterbildungs- und Aufstiegsmöglichkeiten im In- und Ausland • Lebens- und private Unfallversicherung • 15% Einkaufsrabatt und vergünstigtes Essen weitere Vorteile findest du auf IKEA.at/Jobs Wenn du spezifische Fragen zu dem Job hast, wende dich bitte per Mail an Lara Gruschi unter <a href="mailto:lara.gruschi@ingka.ikea.com" target="_blank">lara.gruschi@ingka.ikea.com</a>. Your responsibilities Unsere Fulfilment Integration Abteilung unterstützt eine exzellente Planung durch die Sicherung der vereinbarten Verfügbarkeitsziele und die korrekte Bestandsstruktur: • Verantwortlich für die Durchführung von kommerziellen Aktivierungen, Sortimentsänderungen und operativen Prognosen in der Einheit. • Verantwortlich für die Überwachung und Sicherstellung eines korrekten Sortimentmanagements und des Lagergenauigkeit in der Einheit. • Verantwortlich für eine optimale Bestandsstruktur, indem proaktiv an der Reduzierung vermeidbarer Bestände gearbeitet wird, was zu einer gesunden Kapazitätsauslastung und niedrigen Kosten führt. • Verantwortlich für die kontinuierliche Prozessverbesserung in der Unit. • Verantwortlich für die Führung, Coaching, Entwicklung und Inspiration eines leistungsstarken Fulfilment-Integrationsteams durch enge Zusammenarbeit mit dem Fulfilment Operations Team, einschließlich Kommunikation, Flexibilität, Leistungskultur, Kompetenzentwicklung und Nachfolgeplanung. Who you are • Du bist bestrebt, Kundenwert zu liefern und exzellente Abläufe in einem dynamischen Supply-Chain-Umfeld sicherzustellen. • Es begeistert dich, strategische, taktische und operative Ansätze zu nutzen, um Geschäftsmöglichkeiten aus der Kundenperspektive zu analysieren, und du findest Inspiration in herausfordernden Situationen. • Du brennst dafür, das Geschäft durch Menschen zu führen und glaubst fest an das Entwicklungspotential jedes Einzelnen. • Du hast den starken Wunsch und das Interesse, das IKEA-Geschäft sowie die Kundenbedürfnisse zu verstehen und Verbesserungen mit Fokus auf Kundenzufriedenheit zu beeinflussen. Dein Wissen, deine Fähigkeiten und Erfahrungen umfassen: • Sehr gutes Verständnis der wichtigsten Leistungskennzahlen, die für Planung, Nachverfolgung und Steuerung des Geschäfts verwendet werden. • Berufserfahrung, die starke Führungsqualitäten und die Initiative zur Betreuung vielfältiger Teams belegt; daher sind fließende Deutsch- und Englischkenntnisse erforderlich. • Gute Kenntnisse der Arbeitsmethoden in den Bereichen Prognose, Sortimentsmanagement, Bestandsgenauigkeit, Bestandsstruktur und Verkaufssteuerung. • Fundiertes Wissen über Methoden, Prozesse und Arbeitsweisen in der Supply Chain in Richtung der IKEA-Einheit und ihrer Geschäftspartner. • Hervorragende Kenntnisse aller relevanten Standardarbeitsprozesse, Vorschriften und Richtlinien für die Integration in die Fulfillment-Prozesse, um die vereinbarte Arbeitsweise sicherzustellen. SEI SMÅRT GANZ DU SELBST: WIR GLAUBEN AN KARRIERE OHNE BARRIERE In Schubladen denken wir nur, wenn es um Kommoden geht. Deshalb setzen wir auf die Förderung von Geschlechtergerechtigkeit, einen bunten Mix aus Generationen, die Inklusion von Personen mit Behinderungen und einen offenen Umgang mit Religion, Glaube und Weltanschauung. Mehr zu Inklusion, Vielfalt und Gleichheit bei IKEA findest du unter:

Fulfilment Integration Manager (w/m/d) Teilzeit 30h/Wo - Vollzeit - IKEA Innsbruck

Ihre Aufgaben<ul><li>Prüfen großer EPC-Verträge und identifizieren möglicher&nbsp;Risiken</li><li>Entwicklung&nbsp;von Maßnahmen zur Risikominimierung</li><li>Managen vertraglicher&nbsp;Konsequenzen, die sich aus Abweichungen auf der Baustelle ergeben in Abstimmung mit dem Projektteam&nbsp;und den technischen Abteilungen</li><li>Dokumentieren aller Claims und Änderungen</li><li>Verwalten von Claims mit dazugehörender Korrespondenz</li><li>Aktive Gesprächsführung bei Reklamations- und Schlichtungsangelegenheiten</li><li>Verhandlungen&nbsp;mit Kunden sowie Subunternehmen und Unterstützung der Rechtsabteilung bei Streitbeilegungen</li></ul>Ihr Profil<ul><li>Abgeschlossenes&nbsp;Studium in der Fachrichtung Betriebswirtschaftslehre&nbsp;oder internationalem&nbsp;Recht&nbsp;</li><li>Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung in der Industrie und/oder im Vertragsmanagement</li><li>Fundierte Kenntnisse von EPC oder ähnlichen Verträgen (FIDIC bevorzugt)</li><li>Gute analytische Fähigkeiten und konzeptionelles Denken</li><li>Verhandlungssichere&nbsp;Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Reisebereitschaft im Ausmaß von etwa 20%</li></ul>Unser Angebot an Sie<ul><li>Spannendes internationales Aufgabengebiet mit Freiraum für Ihre Kreativität</li><li>Flexible Arbeitszeiten und Home Office (bis zu 2 Tage pro Woche)</li><li>Zahlreiche Ausbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb eines weltweit agierenden Konzernes</li><li>Überdurchschnittliche Sozialleistungen wie betriebliche Altersvorsorge, Betriebsrestaurant mit vergünstigtem Essen uvm.&nbsp;</li><li>Vielfältiges Gesundheitsmanagement mit Sportangeboten, Werksarzt, etc.</li></ul>Das Jahresbruttogehalt für diese Position beträgt auf Basis Vollzeit EUR 65.100,- (Kollektivvertrag Metallindustrie). Je nach Qualifikation und Berufserfahrung besteht die Bereitschaft zur Überzahlung.&nbsp;Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Online-Portal oder per E-Mail an <a href="mailto:stefanie.edlinger@voith.com" target="_blank">stefanie.edlinger@voith.com</a>.&nbsp;Human Resources | Stefanie Edlinger | Tel. +43 2742 806 23122

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