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What we expect As a Process Quality Engineer for the CMOS front-end wafer production line, you will be responsible for ensuring the highest standards of process quality and reliability across semiconductor manufacturing operations at site Premstätten. You will work closely with cross-functional teams including process engineering, process integration, production and failure analysis to monitor, analyze and improve process performance, yield and compliance with internal and customer requirements. Process Monitoring &amp; Control: <ul><li>Develop and maintain process control plans for CMOS wafer fabrication steps</li><li>Monitor key process indicators (KPIs) and ensure statistical process control (SPC) charts to detect deviations and drive corrective actions</li><li>Participating in risk assessments, MRB's (Material Review Board) and PCRB (Process Change Management Board) as accountable for CMOS quality</li></ul>Quality Assurance: <ul><li>Participate in and lead 8D teams to find root causes and implement corrective and preventive actions (CAPA) for process-related quality issues</li><li>Ensure proper usage of quality tools and business processes like Change Management, 8D, SPC, FDC, FMEA and DOE to drive continuous improvement</li><li>Support internal and external audits, including customer quality assessments and ISO/IATF compliance</li></ul>Yield &amp; Defect Reduction: <ul><li>Collaborate with process and yield engineers to identify yield detractors and implement improvement initiatives</li></ul>Documentation &amp; Reporting: <ul><li>Maintain accurate documentation of quality procedures, specifications and process changes and prepare regular reports on process quality performance and improvement activities for internal and external stakeholders</li></ul>Cross-functional Collaboration: <ul><li>Interface with R&amp;D, production and customer quality teams to ensure smooth technology transfers and ramp-up of new CMOS processes</li><li>Provide quality input during new product introduction (NPI) and process qualification phases.</li></ul>Who we are looking for <ul><li>Bachelor's or master's degree in electrical engineering, materials science, physics, or related field</li><li>3+ years of experience in semiconductor manufacturing, preferably in CMOS front-end processes</li><li>Strong knowledge of SPC, FMEA, 8D and other quality tools</li><li>Experience with MES, defect analysis tools and data visualization platforms</li><li>Excellent problem-solving, communication and teamwork skills</li><li>Fluent in German and English (both verbal and written)</li></ul>We offer competitive salaries and additional benefits based on your performance, experience and qualification. The employment is in accordance with the collective salary and wage agreement for employees of the electrical and electronics industry, employment group G (<a href="https://www.feei.at/aktuelles/mindestloehne-und-gehaelter-eei/" target="_blank">https://www.feei.at/aktuelles/mindestloehne-und-gehaelter-eei/</a>). We offer a higher compensation depending on your expertise and skills. The CSA division supplies sensors that bridge the gap between the world we live in and the digital world of machines. By converting physical signals - heartbeats, sounds, light waves - into data, we enable robots, cars and other devices to interact with people and improve our world. What drives CSA is a relentless desire to contribute to technology and have a meaningful impact on the world. This business thrives on solving complex problems and partnering with global leaders at the forefront of technological advancement. Our goal: to push the boundaries of sensor technology and empower innovators to make the world smarter, healthier and happier.

Process Quality Engineer - Quality Operations (d/m/f)

Das Unternehmen - Wer ist SCIO Automation Austria Im SCIO Business Segment Production Solutions angesiedelt, liegt der Schwerpunkt des Teams der SCIO Automation Austria GmbH mit Hauptsitz in Albersdorf-Prebuch (Steiermark) in der Entwicklung prozess- und kostenoptimierter Sondermaschinen wie Fertigungs-, Montage-, Mess- und Prüflinien unterschiedlichster Branchen. Von der Handvorrichtung bis zur vollautomatisierten Anlage, von schlüsselfertigen Neuanlagen bis zur Nachrüstung von Bestandanlagen - das Team agiert dabei als flexibler Technologiepartner. Die Schwerpunkte der Tätigkeit umfassen: <ul><li>Programmieren von automatischen Montageanlagen und Prüfzellen (Robotik, Fördertechnik, Kameraprüfung, Handling usw.)</li><li>Erstellen von Konzepten, SPS- Grundprogrammen und Visualisierungen (HMI)</li><li>Inbetriebnahme im Haus und beim Kunden</li><li>Begleitung von Vor-/ Endabnahmen </li><li>Abklärungen und Zusammenarbeit mit der mechanischen und elektrischen Montage</li></ul>Wir wünschen uns: <ul><li>Abgeschlossene Ausbildung (Elektrotechnik, Automatisierungstechnik, Steuerungs- und Regelungstechnik)</li><li>Berufserfahrungen in der SPS-Programmierung (Siemens S7 mit TIA-Portal etc.) und Robotik von Vorteil, wir freuen uns aber auch über Berufseinsteiger</li><li>Freude und Interesse an neuen Technologien </li><li>Teamfähigkeit</li><li>Lösungsorientiertes und praktisches Denken </li><li>Reisebereitschaft ca. 30 % </li></ul>Wir bieten viel. Auch neben dem Job. <ul><li>Weiterbildungsmöglichkeiten im Bereich Robotics (Kuka, ABB, Yaskawa)</li><li>Ausführliche Einschulung in den SCIO SPS Programmierstandard / Anwendung der bestehenden Bibliotheksbausteine</li><li>Kreatives und eigenverantwortliches Arbeiten in einem innovativen Team</li><li>Angenehmes Betriebsklima mit DU-Kultur und flachen Hierarchien</li><li>Individuelle fachliche und persönliche Weiterbildungsangebote</li><li>Regelmäßige Teamevents</li><li>Flexible Arbeitszeiten, Home Office</li><li>Mitarbeiterrabatte - Corporate Benefits</li><li>Betriebliche Zukunftssicherung</li><li>Ein attraktives Gehalt in Abhängigkeit von deiner Qualifikation und Erfahrung. Junior Verwendungsgr. III ab EUR 2.668,69 (38,5 h/Woche). Senior Verwendungsgr. IV ab EUR 3.000 (38,5 h/Woche). Das tatsächliche Einkommen wird entsprechend Ihrer Qualifikation und Berufserfahrung festgelegt. </li></ul>Weitere Informationen zu SCIO Automation findest Du unter <a href="http://www.scio-automation.com" target="_blank">www.scio-automation.com</a>. Falls Du darüber hinaus Fragen zu dieser Stellenanzeige hast, steht Dir Nadine Gspandl gerne zur Verfügung. Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann bewerbe Dich über unser Onlineformular (<a href="https://www.scio-automation.com/de/karriere" target="_blank">https://www.scio-automation.com/de/karriere</a>) - wir freuen uns auf Dich! * Aus Gründen der leichteren Lesbarkeit verwenden wir in unseren Stellenanzeigen die männliche Sprachform. Selbstverständlich gelten sämtliche Ausführungen gleichermaßen für Personen aller Geschlechter. Ansprechpartner Nadine Gspandl

SPS-Programmierer / Automatisierungstechniker (m/w/d)

Wir suchen im exklusiven Auftrag unseres Kunden - einem führenden, global tätigen Maschinen- und Anlagenbauer - eine reisefreudige und qualitätsbewusste Persönlichkeit als Experte (w/m/x) für Lieferantenprozesse und Q-Management.Ihre Aufgaben im DetailAls zentrale Schnittstelle zwischen Engineering und den externen Partnern stellen Sie die Einhaltung höchster technischer Standards sicher:<ul><li>Qualitätsgarantie: Sicherstellung, dass zugelieferte Produkte und Dienstleistungen die Qualitätsvorgaben für den Bau komplexer Anlagen erfüllen.</li><li>Partnerschaft: Enge Zusammenarbeit mit dem Einkauf und internen Fachabteilungen, um die Qualität bereits in der Entwicklungsphase zu verankern.</li><li>Lieferantenqualifizierung: Mitwirkung bei der Auswahl, technischen Bewertung und Qualifizierung neuer Lieferanten.</li><li>Prüfprozesse: Planung und Durchführung von Erstbemusterungen sowie Begleitung von Fertigungen und Abnahmen vor Ort bei europäischen Lieferanten.</li><li>Technischer Austausch: Sicherstellung des reibungslosen Wissenstransfers technischer Anforderungen (Zeichnungen, Spezifikationen) zwischen Engineering und Lieferanten.</li><li>Auditierung: Durchführung von Lieferantenbewertungen, Audits und Ableitung notwendiger Verbesserungsmaßnahmen.</li><li>Korrekturmanagement: Definition, Überwachung und Nachverfolgung von Korrekturmaßnahmen bei festgestellten Qualitätsabweichungen.</li><li>Risikominimierung: Unterstützung bei Risikoanalysen und Entwicklung von Maßnahmen zur Risikoreduzierung in der Lieferkette.</li><li>Mobilität: Mehrtägige Dienstreisen im europäischen Raum zur Durchführung von Audits und Abstimmungen.</li></ul><h3>Ihr Profil - Was Sie auszeichnet</h3><ul><li>Technische Basis: Technische Grundausbildung, idealerweise mit Schwerpunkt in den Bereichen Maschinenbau, Fertigungs- oder Zerspanungstechnik.</li><li>Fachwissen: Berufserfahrung, Weiterbildungen oder Ausbildungen in den Bereichen Qualitätssicherung, Prüftechnik oder Fertigungsverfahren/Fertigungsabläufen.</li><li>Zeichnungssicherheit: Experte im Umgang mit technischen Zeichnungen, Toleranzen und Normen.</li><li>Qualitäts-Fokus: Erfahrung in der Lieferantenentwicklung oder im technischen Wareneingang mit Qualitätsfokus ist ideal.</li><li>Reisefreude: Sie sind gerne unterwegs (ca. 60 % Reiseanteil in Europa) und arbeiten selbstbestimmt.</li><li>Persönlichkeit: Strukturierte, eigenständige und lösungsorientierte Arbeitsweise, gepaart mit Kommunikationsstärke und der Fähigkeit, langfristige Win-Win-Partnerschaften aufzubauen.</li><li>Sprachen: Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.</li></ul><h3>Das Angebot unseres Kunden</h3>Unser Kunde, ein Global Player im Sondermaschinenbau, bietet Ihnen:<ul><li>Gestaltungsspielraum: Eine spannende Tätigkeit mit viel Eigenständigkeit und der Möglichkeit, Prozesse aktiv zu gestalten.</li><li>Mobilitätspaket: Bereitstellung eines Firmen-PKW (auch zur Privatnutzung mit Sachbezug) und Unterstützung bei der gesamten Reiseorganisation.</li><li>Stabilität und Kultur: Ein wirtschaftlich stabiles Umfeld in einem traditionsreichen Unternehmensverbund mit einem nachweislich sehr guten Arbeitsklima.</li><li>Attraktive Benefits: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Optionen, Essenszuschuss, Weiterbildungsmöglichkeiten und diverse Sozialleistungen.</li><li>Arbeitsumfeld: Groß genug für spannende internationale Projekte, klein genug für schnelle Entscheidungen und eine persönliche Atmosphäre.</li></ul>Die Basis bildet der Kollektivvertrag der Metalltechnischen Industrie. Das Brutto-Mindestgehalt beträgt € 3.519,91 monatlich. Eine klare Bereitschaft zur Überzahlung ist gegeben, das tatsächliche Gehalt wird gemeinsam mit Ihnen auf Basis Ihrer Qualifikation und Berufserfahrung festgelegt.

Randstad Weiz

Experte (w/m/x) für Lieferantenprozesse und Q-Management

Work Flexibility: Field-based Das erwartet Sie: <ul><li>Übernahme der Vertriebsaktivitäten unseres Trauma Produktportfolios.</li><li>Verantwortung des operativen und strategische Managements Ihres Vertriebsgebietes im Südösterreich (Steiermark undKärnten).</li><li>Durchführung gezielter Neukundenakquise und Kundenbetreuung der chirurgischen Abteilungen im Krankenhaus rund um den Einsatz unserer innovativen Produkte.</li><li>Einsatz gezielter Verkaufs- und Marketingstrategien und Verhandlung mit Chefärzten, Klinikverwaltungen, Medizintechnikern und Einkaufsabteilungen.</li><li>Beratung und Schulung des ärztlichen und pflegerischen Personals bei der Anwendung der Produkte im OP sowie im Rahmen von Workshops und Teststellungen.</li><li>Erarbeitung bedarfsorientierter Kundenaufträge und Erstellung von Finanzierungsplänen.</li><li>Aktive Teilnahme auf Messen, Kongressen und Fachtagungen, um Ihr Netzwerk zu erweitern und neue Impulse zu setzen.</li></ul>Das zeichnet Sie aus: Erforderlich: <ul><li>Mindestens 3 Jahre Vertriebserfahrung, entweder in der Medizintechnik oder anderen branchennahen Bereichen.</li><li>Leidenschaft für den Vertrieb technisch komplexer und anspruchsvoller Produkte und Dienstleistungen.</li><li>Erfahrung im Aufbau langfristiger Kundenbeziehungen und in der Neugeschäftsentwicklung.</li><li>Kommunikationsstärke, Eigeninitiative und eine offene, sympathische Art.</li><li>Unternehmerisches und strategisches Denken, Organisationstalent und Lust auf Verantwortung.</li><li>Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.</li><li>Besitz eines gültigen PKW-Führerscheins der Klasse B.</li></ul>Bevorzugt: <ul><li>Abgeschlossenes Studium der Medizintechnik, Gesundheitsökonomie oder Betriebswirtschaft.</li><li>Branchenkenntnisse in der Medizintechnik, z.B. als Operationstechnische Assistenz (OTA) oder vergleichbare Tätigkeiten innerhalb der Branche.</li><li>Routine im Umgang mit Entscheidungsträgerinnen und -trägern auf C-Level.</li></ul>Vielfalt ist uns wichtig. Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen ungeachtet ihrer ethnischen, nationalen oder sozialen Herkunft, des Geschlechts, einer Behinderung, des Alters oder ihrer sexuellen Identität. Zusätzliche Informationen: <ul><li>Die Reisetätigkeit mit Ihrem Firmenwagen im Vertriebsgebiet kann bis zu 80% betragen inklusive gelegentlicher externer Übernachtungen.</li><li>Je nach Planung Ihrer Arbeitswoche sind Sie die übrige Zeit im Home-Office.</li><li>Der optimale Wohnsitz befindet sich in Gratz oder Klagenfurth.</li><li>Informationen zu den Produktbereichen finden Sie unter folgendem Link: <a href="https://www.stryker.com/de/de/portfolios/orthopaedics/trauma-and-extremities.html" target="_blank">https://www.stryker.com/de/de/portfolios/orthopaedics/trauma-and-extrem…</a></li><li>Aus gesetzlichen Gründen weisen wir darauf hin, dass die Einstufung nach Kollektivvertrag für Angestellte in Handelsbetrieben mit der Bereitschaft zur Überzahlung in Abhängigkeit von Qualifikation und beruflicher Praxis erfolgt, zzgl. einer Provision sowie eines Firmenwagens und weiteren Sozialleistungen.</li></ul>Der externe Anzeigentitel kann vom internen Stellentitel abweichen. Travel Percentage: 80%

(Junior) Sales Representative (m/w/d) Trauma - Südösterreich

Tagtäglich liefert ANDRITZ erfolgreiche und innovative Lösungen an Kunden auf der ganzen Welt. Warum sind wir so erfolgreich? Weil wir mit Begeisterung bei der Sache sind und lieben, was wir tun! Mit unseren wegweisenden Lösungen im Bereich zukünftiger Engineering-Technologien stehen wir ganz vorne, um den Erfolg unserer Kunden in Schlüsselindustrien von morgen sicherzustellen. Im Bereich der Automatisierung von Wasserkraftwerken sind wir Weltmarktführer. Am Standort in Weiz bieten wir im Bereich Automation, nach intensiver Einschulung, eine selbstständige und abwechslungsreiche Aufgabe als PROJEKTLEITER (m/w/d) für Monitoring und Diagnosesysteme an. IHR PROFIL <ul><li>Abgeschlossene technische Ausbildung (HTL, FH, TU) Elektrotechnik, Energietechnik, Regelungstechnik oder Automatisierungstechnik </li><li>Einschlägige Berufserfahrung im Bereich Messtechnik und Projektleitung</li><li>Kenntnisse über Datenerfassungssysteme sowie Messtechnik</li><li>Gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li><li>Genaue, selbstständige und teamorientierte Arbeitsweise</li><li>Belastbarkeit</li><li>Reisebereitschaft (30%)</li></ul>IHRE AUFGABEN <ul><li>Abwicklung von Monitoring- und Diagnosesystemen in nationalen und internationalen Wasserkraftwerken</li><li>Verantwortung für die gesamte Projektwertschöpfungskette; von Angebotssupport und Projektierung bis hin zur Inbetriebnahme</li><li>Organisation und Durchführung von Werksabnahmen</li><li>Vor-Ort-Betreuung im Kraftwerk, inklusive Inbetriebnahme und Kundenschulungen</li></ul>UNSER ANGEBOT Wir sind gesetzlich verpflichtet für diese Position das kollektivvertragliche Mindestgehalt von brutto € 3.482,56 / Monat anzuführen. Wir bieten jedoch in jedem Fall eine marktkonforme Bezahlung in Abhängigkeit von Qualifikation und Berufserfahrung! Andritz Hydro bietet einen sicheren Arbeitsplatz in einem innovativen und internationalen Unternehmen mit langfristigen Entwicklungsmöglichkeiten. Seien Sie Teil eines hochqualifizierten Teams, das maßgeblich zur Nutzung der Wasserkraftressourcen und zur Förderung der Energiewende beiträgt. Folgende Vorteile können wir unseren Mitarbeiter:innen anbieten: <ul><li>Individuelle Karrierepfade und langfristige Karriereplanung in einem internationalen Konzern</li><li>Talent- und Führungskräfteprogramme</li><li>Flexibles Arbeitszeitmodell (Gleitzeit, bis zu 40% Home-Office Möglichkeit)</li><li>Betriebspension</li><li>Kollektive Unfallversicherung</li><li>Subventioniertes Betriebsrestaurant</li><li>Betriebsarzt</li><li>Verschiedene Mitarbeiterermäßigungen</li><li>Parkplätze und gute öffentliche Erreichbarkeit</li></ul>Wir verfolgen eine Politik der Gleichberechtigung und Chancengleichheit und diskriminieren keine Bewerber:innen aufgrund von Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, sexueller Orientierung, Behinderung oder anderer geschützter Merkmale. Wir fördern Vielfalt und Chancengleichheit und legen ausschließlich Wert auf Ihre Qualifikationen, Erfahrungen und Fähigkeiten, die für die ausgeschriebene Stelle relevant sind. Stellenanforderungs-ID: 18588

Projektleiter (m/w/d) für Monitoring & Diagnosesysteme

Tagtäglich liefert ANDRITZ erfolgreiche und innovative Lösungen an Kunden auf der ganzen Welt. Warum sind wir so erfolgreich? Weil wir mit Begeisterung bei der Sache sind und lieben, was wir tun! Mit unseren wegweisenden Lösungen im Bereich zukünftiger Engineering-Technologien stehen wir ganz vorne, um den Erfolg unserer Kunden in Schlüsselindustrien von morgen sicherzustellen. Für unsere weltweit agierenden Geschäftsbereiche suchen wir am Standort Weiz einen KAUFMÄNNISCHEN PROJEKTLEITER (m/w/d) mit technischem Background für eine strategische Wachstumsinitiative auf Vollzeitbasis. IHR PROFIL <ul><li>Abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung (HTL, Uni oder FH mit bevorzugtem Studiengang Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsingenieurwesen)</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung in der Leitung komplexer Industrie- oder Investitionsprojekte mit kaufmännischem Schwerpunkt und technischer Affinität, idealerweise im Anlagenbau</li><li>Sehr gute SAP (S4/HANA) Kenntnisse </li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Ausgeprägte Führungs- und Kommunikationskompetenz</li><li>Hohes Planungsverständnis sowie hohe organisatorische Fähigkeiten</li><li>Reisebereitschaft (ca. 25%)</li><li>Unternehmerisches Denken, ausgeprägtes Kostenbewusstsein und Entscheidungsfreude</li><li>Belastbarkeit, Konfliktfähigkeit und souveränes Auftreten</li></ul>IHRE AUFGABEN <ul><li>Übernahme der Geamtverantwortung für die kaufmännische Leitung und Betreuung des strategischen Wachstumsprojekts an den Standorten Weiz und Linz</li><li>Steuerung der kaufmännischen Aspekte bei Infrastruktur- und Investitionsprojekten unter Berücksichtigung von Zeit-, Kosten- und Qualitätszielen</li><li>Ansprechpartner für Kunden, Partner und Lieferanten in kaufmännischen Belangen</li><li>Durchführung des Projektcontrollings, inkl. Kosten- und Risikomanagement</li><li>Enge Zusammenarbeit mit der Gesamt - Projektleitung, dem Projektteam und Linienfunktionen sowie temporäre Vertretung der Gesamtprojektleitung (kaufmännisch sowie technisch)</li><li>Erstellung von revisionssicheren Dokumentationen sowie Präsentation von Projektstatusberichten</li><li>Vertrags- und Claim Management</li></ul>UNSER ANGEBOT Wir sind gesetzlich verpflichtet für diese Position das kollektivvertragliche Mindestgehalt von brutto € 4.689,25 / Monat anzuführen. Wir bieten jedoch in jedem Fall eine marktkonforme Bezahlung in Abhängigkeit von Qualifikation und Berufserfahrung! Andritz Hydro bietet einen sicheren Arbeitsplatz in einem innovativen und internationalen Unternehmen mit langfristigen Entwicklungsmöglichkeiten. Seien Sie Teil eines hochqualifizierten Teams, das maßgeblich zur Nutzung der Wasserkraftressourcen und zur Förderung der Energiewende beiträgt. Folgende Vorteile können wir unseren Mitarbeiter:innen anbieten: <ul><li>Individuelle Karrierepfade und langfristige Karriereplanung in einem internationalen Konzern</li><li>Talent- und Führungskräfteprogramme</li><li>Flexibles Arbeitszeitmodell</li><li>Betriebspension</li><li>Kollektive Unfallversicherung</li><li>Subventioniertes Betriebsrestaurant</li><li>Betriebsarzt</li><li>Verschiedene Mitarbeiterermäßigungen</li><li>Parkplätze und gute öffentliche Erreichbarkeit</li></ul>Wir verfolgen eine Politik der Gleichberechtigung und Chancengleichheit und diskriminieren keine Bewerber:innen aufgrund von Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, sexueller Orientierung, Behinderung oder anderer geschützter Merkmale. Wir fördern Vielfalt und Chancengleichheit und legen ausschließlich Wert auf Ihre Qualifikationen, Erfahrungen und Fähigkeiten, die für die ausgeschriebene Stelle relevant sind. Stellenanforderungs-ID: 18561

Kaufmännischer Projektleiter (m/w/d) mit technischem Background

What we expect <ul><li>Evaluation of hold lots according to OCAP (Out of control action plan) rules</li><li>Processing holds or set equipment on hold according to specified work instructions</li><li>Machine release after PM according to specified work instructions</li><li>Equipment qualifications: Basic data generation &amp; review, data based disposition of split &amp; pilot wafers</li><li>Close co-operation with process engineering, maintenance and production</li><li>Documentation of activities in Promis/Xsite/SPC/FMEA</li><li>Assessment of measurements and surface inspections (layer thickness, MIC, AVI)</li><li>Participation in predefined meetings</li><li>Clean room works</li></ul>Who we are looking for <ul><li>Experience in production (e.g. operator, or similar)</li><li>Knowledge of semiconductor process flows beneficial</li><li>Basic knowledge about production equipment</li><li>Experience with production software </li><li>German knowledge (at least B1)</li><li>Basic English knowledge</li><li>Training program: 1 onboarding month, 6 months process specific training in the ENG-area (Monday - Friday)</li><li>After training program: switch to continuous shift model (e.g. soft konti, konti, etc.)</li><li>Follow safety, cleanroom and 5S methodology</li><li>Willingness to learn</li><li>Problem-solving skills</li><li>Flexible in terms of changes (including coverage or priorities)</li><li>Team player and communicates proactively</li><li>Implementation of the "zero defect strategy" and the 5S methodology</li></ul>The CSA division supplies sensors that bridge the gap between the world we live in and the digital world of machines. By converting physical signals - heartbeats, sounds, light waves - into data, we enable robots, cars and other devices to interact with people and improve our world. What drives CSA is a relentless desire to contribute to technology and have a meaningful impact on the world. This business thrives on solving complex problems and partnering with global leaders at the forefront of technological advancement. Our goal: to push the boundaries of sensor technology and empower innovators to make the world smarter, healthier and happier.

First Level Process Technician (m/f/d)

Every day, ANDRITZ continues to deliver successful innovative solutions to our customers globally. Why are we so successful? Because we are passionate and love what we do! We are at the forefront of future engineering technologies, with solutions that ensure the success of our clients in key industries that are shaping the future of the world we live in. In the Pulp &amp; Paper Automation &amp; Digitalization department in Raaba-Grambach, we are looking for a Project Engineer (m/f/d). Your Tasks <ul><li>Manage doing AEID basic engineering and partly detail engineering work according needs - using AEID engineering tools (MS Office based, COMOS, etc.)</li><li>Analyzing customers contact requirements and preparation of technical specification in order to purchase AEID equipment, components and work</li><li>Support on purchasing activities for the supply and delivery of AEID equipment, components and work</li><li>Continuously and actively track the AEID orders on equipment, components and work in view of technical correctness and schedule</li><li>Communicate regularly within the AEI team but also with the entire project team.</li><li>Wherever interfaces to mechanical systems and equipment is existing - be active to clarify the in-terfaces and to receive needed information in time</li><li>Support project management to communicate AEID technical items towards the customer</li><li>Eventually - supervise E&amp;I site installations and be part of the commissioning team</li></ul>Your Profile • Strong communication and organizational skills • AEID engineering knowledge, preferable of power industry • Advanced knowledge of MS Office, basic knowledge of AEI engineering tools (Comos, EPLAN or simi-lar) • Process knowledge of Pulp &amp; Power industry • Fluent in German and English Our Offer Andritz AG offers a secure job in an innovative and international company with long-term development opportunities. • Talent &amp; leadership programs • Flexible working time model • Home office option • Various employee discounts • Subsidized company restaurant • Parking spaces &amp; public accessibility • Bike Leasing In Austria we are legally obliged to announce at least a gross monthly salary of € 3.396,21 for this position. Depending on qualifications and professional experience we offer you a market-based salary. The employment takes place via a leasing company. Applicants who are third-country nationals and only hold an RWR card cannot be considered, as this residence permit does not legally permit employment via a leasing company. We therefore ask that you refrain from applying in this case. We pursue a policy of equal rights and opportunities and do not discriminate against any applicants on the basis of gender, ethnic origin, religion, sexual orientation, disability or other protected characteristics. We promote diversity and equal opportunities and place exclusive emphasis on your qualifications, experience and skills that are relevant to the advertised position. Contact partner: Lisa Pirkner Requisition ID: 18698

Project Engineer (m/f/d)

Das sind wir Kommunizieren, verkaufen, beraten, motivieren - und das immer mit einem Lächeln auf den Lippen. Als Filialleiter*in stellst du täglich deine Kommunikations- und Verkaufstalente, in einem abwechslungsreichen und angenehmen Arbeitsumfeld unter Beweis. Du organisierst gern, behältst auch in stressigen Situationen den Überblick? In dieser Position bist du nicht nur die erste Ansprechperson für dein Team, sondern auch für unsere Kund*innen. Benefits <ul><li>Bezahlung auf Basis Vollzeit 2.628,96 Euro Bruttomonatsgehalt </li><li>Zusätzlich variable Komponente / Jahr i.H.v. Euro 3.000,- Brutto bei 100% Zielerreichung möglich</li><li>Faires und loyales Miteinander sowie soziales und sicheres Arbeitsumfeld</li><li>Gesundheitsfördernde Maßnahmen wie gratis Impfaktionen, Teilnahme an nationalen und internationalen Laufevents und sportliche Aktivitäten</li><li>400,- Euro Essensbons, gratis Bank99-Konto und verschiedene Kulturangebote wie Theater- und Konzertkarten</li><li>Vergünstigte Urlaubsangebote zum Entspannen in unseren über 30 Post-Sozialhäusern</li></ul>Aufgaben <ul><li>Du steuerst und setzt die Verkaufsaktivitäten der gesamten Produktpalette in deiner Filiale um und stellst sicher, dass erstklassige Kunden- und Serviceorientierung im Mittelpunkt steht</li><li>Dein Kommunikationstalent ist dabei ein echter Pluspunkt</li><li>Du übernimmst die Verantwortung für die gesamte Personalführung in deiner Filiale, motivierst dein Team und führst es zielorientiert zu Erfolgen</li><li>Du sorgst dafür, dass deine Filiale die Werte und Qualität der Post nach außen hin überzeugend repräsentiert und ein positives Kundenerlebnis hinterlässt</li></ul>Qualifikation <ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung und mehrjährige Berufserfahrung im Verkauf</li><li>Führungserfahrung ist von Vorteil</li><li>Sicheres und seriöses Auftreten sowie ein hohes Maß an Service- und Kundenorientierung</li><li>Grundkenntnisse in MS-Office und sehr gute Deutschkenntnisse</li></ul>Eine Warteschlange vor deinem Schalter weckt den Ehrgeiz in dir, deine Kund*innen mit einem zufriedenen Lächeln die Filiale verlassen zu sehen? Dann bewirb dich noch heute bei uns! Ich freue mich über deine Bewerbung! Dein Recruiter Josip Wir sind gelb, grün und bunt. Weil auf Nachhaltigkeit, Vielfalt und Chancengleichheit kommt's an, wie's ankommt. Informationen zum Datenschutz für Bewerber*innen der Österreichischen Post AG finden Sie hier.

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