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We help the world run better At SAP, we keep it simple: you bring your best to us, and we'll bring out the best in you. We're builders touching over 20 industries and 80% of global commerce, and we need your unique talents to help shape what's next. The work is challenging - but it matters. You'll find a place where you can be yourself, prioritize your wellbeing, and truly belong. What's in it for you? Constant learning, skill growth, great benefits, and a team that wants you to grow and succeed. YOUR FUTURE ROLE The SAP CEE region with more than 20 countries is organized into 3 Clusters - Austria Cluster, Central Cluster (incl. 8 countries) and Eastern Europe Central Asia Cluster (ECA) Cluster (incl. 14 countries). The size of our teams differs by country due to major Development Labs and centralized Service Centers located in CEE. Although not directly reporting to the MD, these units are an integral part of what makes our Market Unit unique. The position includes direct leadership responsibility for around 220 employees within a broader CEE organization of roughly 5,600 people. The MD (f/m/d) will take overall P&amp;L responsibility for the performance of SAP CEE Central Cluster. He/She will drive the strategic planning process for SAP CEE Central Cluster in alignment with the overall MEE strategy and he/she will strongly expand and develop a sustainable SAP Cloud business. The MD CEE builds and maintains vital relationships with customers and partners to strengthen SAP's presence and increase awareness in the region. All this will be done with the highest level of operational excellence: The MD will help design and then implement the execution of the defined go-to-market strategy each year, which requires a structured, disciplined approach with solid and scalable management and metrics as well as sustainable change management. Though the MD's primary responsibility focuses on the sales function, he/she ensures effective operations of all functions across SAP CEE and its interface with MEE and global organizations. This will involve strong leadership and direction and requires proven experience of fostering a collaborative environment across multiple business disciplines and geographies. Furthermore, it is essential to build a network of executive relationships across industry, community, and business groups, and with key partners and customers. The MD CEE is the spokesperson, representing SAP on the market and he/she advocates SAP values and represent SAP as employer together with other members of the management board towards the works council. YOUR PROFILE We are looking for a highly experienced, market facing proven leader (f/m/d) in customer success execution and customer empathy across LoBs and/or Industry who leads with expertise and an innovation mindset. The ideal candidate (f/m/d) leads a matrixed organization through vision, engagement and influence and builds a culture of commitment, accountability, and trust. Moreover, the candidate should have: <ul><li>10-15+ years of experience in Software and Cloud sales.</li><li>Experience in Managing a P&amp;L.</li><li>Experience as people manager as MMM or MMO (Manager managing Managers or Manager managing Organization).</li><li>Deep knowledge of the CEE market.</li><li>Deep Cloud /SaaS expertise.</li><li>Track record of leading customer-facing, sales, services, or customer engagement leadership.</li><li>Track record of shaping organizational culture toward customer centricity, innovation, cloud, and entrepreneurship.</li><li>Proven track record in external and internal stakeholder management, representing out of the Headquarter of SAP.</li><li>Fluent English language skills on business level required.</li></ul>Bring out your best SAP innovations help more than four hundred thousand customers worldwide work together more efficiently and use business insight more effectively. Originally known for leadership in enterprise resource planning (ERP) software, SAP has evolved to become a market leader in end-to-end business application software and related services for database, analytics, intelligent technologies, and experience management. As a cloud company with two hundred million users and more than one hundred thousand employees worldwide, we are purpose-driven and future-focused, with a highly collaborative team ethic and commitment to personal development. Whether connecting global industries, people, or platforms, we help ensure every challenge gets the solution it deserves. At SAP, you can bring out your best. We win with inclusion SAP's culture of inclusion, focus on health and well-being, and flexible working models help ensure that everyone - regardless of background - feels included and can run at their best. At SAP, we believe we are made stronger by the unique capabilities and qualities that each person brings to our company, and we invest in our employees to inspire confidence and help everyone realize their full potential. We ultimately believe in unleashing all talent and creating a better world. SAP is committed to the values of Equal Employment Opportunity and provides accessibility accommodations to applicants with physical and/or mental disabilities. If you are interested in applying for employment with SAP and are in need of accommodation or special assistance to navigate our website or to complete your application, please send an e-mail with your request to Recruiting Operations Team: <a href="mailto:Careers@sap.com" target="_blank">Careers@sap.com</a>. For SAP employees: Only permanent roles are eligible for the SAP Employee Referral Program, according to the eligibility rules set in the SAP Referral Policy. Specific conditions may apply for roles in Vocational Training. Qualified applicants will receive consideration for employment without regard to their age, race, religion, national origin, ethnicity, gender (including pregnancy, childbirth, et al), sexual orientation, gender identity or expression, protected veteran status, or disability, in compliance with applicable federal, state, and local legal requirements. Successful candidates might be required to undergo a background verification with an external vendor. We are ethical and compliant Our leadership credo: Do what's right. Make SAP better for generations to come. We believe that great leadership extends far beyond the mere pursuit of business goals. We value and foster leadership that is driven with purpose and integrity. Our leaders are role models who uphold SAP's values and shape SAP's culture of integrity, by demonstrating and championing ethical and compliant behavior towards all stakeholders. AI Usage in the Recruitment Process For information on the responsible use of AI in our recruitment process, please refer to our Guidelines for Ethical Usage of AI in the Recruiting Process. Please note that any violation of these guidelines may result in disqualification from the hiring process. Requisition ID: 445626 | Work Area: Sales | Expected Travel: 0 - 70% | Career Status: Executive | Employment Type: Regular Full Time | Additional Locations: #LI-Hybrid Requisition ID: 445626 Posted Date: Jan 21, 2026 Work Area: Sales Career Status: Executive Employment Type: Regular Full Time Expected Travel: 0 - 70% Location:

Managing Director (f/m/d) Central Eastern Europe (CEE)

Verkäufer Teilzeit (m/w/d) Fritz Berger GmbH | online seit: 01/07/2026 Dein neuer Job <ul><li>Kunde - aktive Beratung und Serviceleistung</li><li>Ware - ansprechende Präsentation und -pflege</li><li>Kasse - Abschluss des Warenverkaufs</li><li>Unterstützung - bei der Warenannahme und -verräumung</li><li>Aktionen - Hilfe bei Rabattaktionen, z.B. zum Saisonstart oder -ende</li></ul>Darauf kannst Du Dich freuen <ul><li>"DU"-Kultur - angenehme und kollegiale Arbeitsatmosphäre</li> <li>Mitarbeiterrabatt - bis zu 35% auf das gesamte Sortiment</li> <li>Job-Rad - attraktives Fahrrad-Leasing</li> <li>Corporate Benefits - attraktive Konditionen bei Anbietern aus Bereichen wie Freizeit, Reisen und Hobbies</li><li>Gehalt - mind. 13,90 €/ h bzw. nach gültigem Kollektivvertrag für Österreich</li></ul>Das solltest Du mitbringen <ul><li>Verkaufserfahrung - Du bringst idealerweise bereits Erfahrungen im Verkauf mit</li> <li>Teamgeist - Du bist ein Teamplayer und erzielst Erfolge gerne im Team</li> <li>Flexibilität - Du bist von Montag bis Samstag zeitlich flexibel einsetzbar</li> <li>Kommunikationsfähigkeit - Du gehst offen und kommunikativ auf Kunden und Kollegen zu</li></ul>Unsere Mission: alle Camper*innen mit dem besten Zubehör ausstatten! Abenteuer, Naturverbundenheit, Flexibilität und vor allem Spaß - das bedeutet Camping! Mit unseren über 90 Filialen, einem starken Großhandel sowie dem größten deutschen Online-Shop für Campingzubehör sind wir europäischer Einzelhandels-Marktführer und expandieren stetig weiter. Als Omnichannel-Händler statten unsere mehr als 700 Mitarbeiter*innen Camperinnen und Camper mit dem besten Zubehör für ihren Caravan, ihr Reisemobil oder ihren Van aus. Werde auch Du Teil dieser Erfolgsgeschichte und komm in unser Team! Ich freue mich auf Deine Bewerbung: Pascal Oschee Recruiter Telefon +49 (0) 9181 330 272 Fritz Berger GmbH Fritz-Berger-Straße 1 92318 Neumarkt Kontakt Fritz Berger GmbH Pascal Oschee Fritz-Berger-Str. 1 92318 Neumarkt in der Oberpfalz D: 015152940066 <a href="mailto:pascal.oschee@fritz-berger.de" target="_blank">pascal.oschee@fritz-berger.de</a> Aktionen

Verkäufer Teilzeit (m/w/d)

ÜBER UNS Wir sind die Gitsche GmbH und sorgen dafür, dass unsere Kunden ihre individuellen Bauvorhaben perfekt umsetzen können. In unserem Unternehmen bist du herzlich willkommen, wenn du mit uns gemeinsam das Vorhaben des Kunden zu deinem machst. DAS ERWARTET DICH <ul><li>Zu deinem Tagesgeschäft gehören alle Tätigkeiten rund um unseren Logistikbereich in Villach</li><li>Im Team unterstützt du bei der Kommissionierung, Kontrolle und Sicherung unserer hochwertigen Produkte.</li><li>Du verwendest moderne Flurförderzeuge wie Gabelstapler zur Be- und Entladung unserer LKW</li><li>Als Springer unterstützt du das Team bei der Auslieferung von Waren an unsere Kunden</li></ul>DEIN PROFIL <ul><li>Praktische Berufserfahrung im Lager- bzw. Logistikbereich</li><li>Gültiger Staplerschein </li><li>LKW-Führerschein C1 sowie Fahrpraxis</li><li>Teamfähigkeit und gute Kommunikationsfähigkeit</li><li>Hohe Einsatzbereitschaft</li><li>Interesse am Umgang mit dem Werkstoff Holz</li></ul>DEINE VORTEILE <ul><li>Ein faires Gehalt laut Kollektivvertrag von 2.500,-- € brutto pro Monat sowie die Bereitschaft zur Überzahlung - abhängig von Qualifikation und Erfahrung</li><li>Spannende Aufgaben</li><li>Ein stabiler Arbeitsplatz in einem etablierten Unternehmen</li><li>Ein tolles Team, das dich unterstützt</li></ul>INTERESSE? Dann freuen wir uns darauf, dich persönlich kennenzulernen! Bitte übersende uns deine Bewerbungsunterlagen. Auf das Anschreiben kannst du gerne verzichten! Für erste Fragen steht dir Nicole Trunk unter der Telefonnummer 04242/41801-19 gerne zur Verfügung. Gitsche GmbH• Emil-von-Behring-Straße 22• 9500 Villach <a href="http://www.gitsche.at" target="_blank">www.gitsche.at</a>

Fachkraft für Lagerlogistik mit LKW-Führerschein (m/w/d)

ÜBER UNS Wir sind die Gitsche GmbH und sorgen dafür, dass unsere Kunden ihre individuellen Bauvorhaben perfekt umsetzen können. In unserem Unternehmen bist du herzlich willkommen, wenn du mit uns gemeinsam das Vorhaben des Kunden zu deinem machst. DAS ERWARTET DICH <ul><li>Du berätst unsere Kunden kompetent am Telefon und vor Ort zu unserem Sortiment und im Bereich Türen und Holzwerkstoffe</li><li>Eigenverantwortliche Erstellung von Angeboten und professionelle Auftragsabwicklung gehören zu deinen Aufgaben</li><li>Du arbeitest eng mit verschiedenen Abteilungen zusammen, um optimale Kundenbetreuung sicherzustellen</li><li>Als kompetenter Ansprechpartner unterstützt du unsere Außendienstmitarbeiter produktspezifisch</li></ul>DEIN PROFIL <ul><li>Fundierte Produktkenntnisse im Bereich Holzwerkstoffe, vorrangig im Bereich Türen</li><li>Teamfähigkeit und gute Kommunikationsfähigkeit</li><li>Hohe Einsatzbereitschaft und serviceorientierte Arbeitsweise</li><li>Interesse am nachhaltigen Werkstoff Holz</li></ul>DEINE VORTEILE <ul><li>Ein faires Gehalt laut Kollektivvertrag von 2.500,-- € brutto pro Monat sowie die Bereitschaft zur Überzahlung - abhängig von Qualifikation und Erfahrung</li><li>Spannende und abwechslungsreiche Aufgaben</li><li>Ein stabiler Arbeitsplatz in einem etablierten Unternehmen</li><li>Ein tolles Team, das dich unterstützt</li></ul>INTERESSE? Dann freuen wir uns darauf, dich persönlich kennenzulernen! Bitte übersende uns deine Bewerbungsunterlagen. Auf das Anschreiben kannst du gerne verzichten! Für erste Fragen steht dir Nicole Trunk unter der Telefonnummer 04242/41801-19 gerne zur Verfügung. Gitsche GmbH• Emil-von-Behring-Straße 22• 9500 Villach <a href="http://www.gitsche.at" target="_blank">www.gitsche.at</a>

Vertriebsmitarbeiter im Innendienst Türen und Holzwerkstoffe (m/w/d)

Verantwortung für Österreich und Schweiz Sales Manager m/w/d - Niederspannungskabel bei einem weltweit marktführenden und innovativen Kabelproduzenten Unternehmen Perspektiven Unser Auftraggeber ist eine international äußerst erfolgreiche Unternehmensgruppe mit über 140 Jahren Erfahrung und mehr als 40.000 Mitarbeitenden. Als Weltmarktführer in der Entwicklung und Herstellung von Kabelsystemen ist das Unternehmen nahezu auf allen Kontinenten präsent. Es ist in verschiedenen Sektoren tätig, darunter Energie, Telekommunikation und Automobilindustrie, und trägt maßgeblich zur Verbesserung und Erleichterung des Lebens der Menschen bei. Der Unternehmenskurs steht auf Wachstum! Es erwartet Sie ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem internationalen und interkulturellen Umfeld. Ein Konzern, dem seine Mitarbeiter/innen wichtig sind und der eine attraktive Vergütung und zahlreiche Benefits für Sie bereithält. Ihr Engagement und nicht zuletzt Ihre Erfolge bestimmen Ihre weitere berufliche Entwicklung. Sie treten in ein Umfeld mit hoher gegenseitiger Wertschätzung ein, in dem Sie als Mensch wahrgenommen und gezielt gefördert werden. Qualifikation Aufgaben Die Erwartungen an die/den Wunschkandidatin/-en sind schnell und einfach beschrieben: Wir suchen eine echte Vertriebspersönlichkeit, die den Spagat zwischen Bestands- und Marktaufbaugeschäft beherrscht und sich bereits im direkten Umfeld der Kabelindustrie beruflich bewährt und behauptet hat. Sie sollten mit den verschiedenen Vertriebswegen, insbesondere dem indirekten über z.B. Großhändler und Distributoren, vertraut sein. Neben der Deutschen Sprache sollten Sie über sichere Englischkenntnisse, und gerne - aber nicht zwingend - auch Italienisch und Französisch, verfügen. Sie sind die/der Richtige, wenn sie das Kabelgeschäft kennen und schon immer mehr machen und bewegen wollten. Spielen Sie mit in der "Champions League" der Kabelindustrie! In Ihrer Funktion als "Sales Manager Niederspannungskabel" werden Sie die Vertriebsverantwortung für einen noch zu definierenden Markt/Kundenstamm in Österreich übernehmen und die volle Aufbauverantwortung für den schweizerischen Markt, auf dem extrem viele Potentiale schlummern und in den daher viele Erwartungen gesetzt werden. Vor diesem interessanten und seltenen Hintergrund wird Ihnen die Kombination aus einem klassischen Daily Business und einer "Pionieraufgabe", mit allen anschließenden Karrierechancen, angeboten. Mit einer Vielzahl von europäischen Produktionsstandorten wird Ihnen die gesamte Produktpalette (high, middle und low) zur Verfügung gestellt, so dass Sie in Ihren Bemühungen nicht eingeschränkt werden. Zur Online-Bewerbung Referenz: 12509 E-Mail: <a href="mailto:bewerbung@pentagon-ag.com" target="_blank">bewerbung@pentagon-ag.com</a> - Ihr Ansprechpartner: Peter D. Schiwon Europadamm 2-6 - 41460 Neuss/Düsseldorf - Tel. +49 (0) 211 49 62 05-0 - <a href="http://www.pentagon-ag.com" target="_blank">http://www.pentagon-ag.com</a> | | | |

Sales Manager m/w/d - Niederspannungskabel

Das sind wir Wir sind ein neuer, wachstumsorientierter Mobile Virtual Network Operator (MVNO) und stehen kurz vor dem Markteintritt. Um unsere Customer Journey datengetrieben zu formen, suchen wir eine*n Customer Insights &amp; Product Manager*in, der*die unsere Customer-Base von Beginn an mit aufbaut - analytisch, strategisch und operativ. Was bei dir ankommt <ul><li>Krisensicherer Arbeitsplatz</li><li>Bis zu 3.000,- Euro Ersparnis pro Jahr durch "goodie - die Post Bonuswelt" mit exklusiven Rabatten in den Bereichen: Reisen, Shoppen, Sport &amp; Gesundheit sowie Events &amp; Kultur</li><li>Vergünstigte Urlaubsangebote zum Entspannen in unseren über 40 postsozial-Ferienhäusern und Partnerhotels</li><li>400,- Euro Essensbons, gratis Bank99-Konto und eine jährliche Beteiligung am Unternehmenserfolg</li><li>Faires und loyales Miteinander in einem sozialen und krisensicheren Arbeitsumfeld</li></ul>Worauf es in diesem Job ankommt <ul><li>Du analysierst Daten und Kundenverhalten und entwickelst KPIs, Dashboards und Insights für Produkt, Marketing und Customer Experience</li><li>Du steuerst eine datenbasierte CRM- und Lifecycle-Strategie, segmentierst Zielgruppen und optimierst Kampagnen</li><li>Du entwickelst Produkte weiter, analysierst Markttrends und begleitest Definition und Umsetzung neuer Angebote</li><li>Du monitorst kommerzielle Kennzahlen wie ARPU, CLV und Churn und leitest Maßnahmen zur Optimierung ab</li><li>Du bringst starke analytische Skills, BI-Tool-Know-how sowie CRM-Erfahrung mit und arbeitest strukturiert, proaktiv und kundenorientiert</li></ul>Worauf es uns ankommt <ul><li>Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Wirtschaft, Data Science, Informatik oder einem vergleichbaren Fachgebiet</li><li>Fundierte Erfahrung in Data Analytics, CRM und Customer Insights - idealerweise im Telco-, Subscription- oder digitalen Umfeld</li><li>Technisches Verständnis für Daten und Systeme sowie BI-Tools (Tableau oder Power BI)</li><li>Erfahrung im Umgang mit CRM-Systemen und Kampagnenmanagement-Plattformen sowie Kundensegmenten und Lifecycle-Programmen</li><li>Selbstsändige Arbeitsweise, Kommunikationsstärke sowie ausgezeichnete Kenntnisse in Deutsch und Englisch in Wort und Schrift </li></ul>Bezahlung je nach Erfahrung und Qualifikation, jedoch mindestens 70.000,- Euro (Bruttojahresgehalt, all-in). Bereit, die Welt zu bewegen? Wir suchen Pionier*innen, die in der Logistik Brücken bauen wollen! Wir haben dein Interesse geweckt? Dann bewirb dich jetzt bei uns! Ich freu mich über deine Bewerbung. Deine Recruiterin Lisa Wir sind gelb, grün und bunt. Weil auf Nachhaltigkeit, Vielfalt und Chancengleichheit kommt's an, wie's ankommt. Informationen zum Datenschutz für Bewerber*innen der Österreichischen Post AG findest du hier.

Customer Insights & Product Manager*in (w/m/d)

Das sind wir Als Disponent*in bist du bei uns mittendrin statt nur dabei: Du koordinierst unsere Transporte, behältst den Überblick und sorgst dafür, dass alles rund läuft. In einem krisensicheren Umfeld erwartet dich ein modernes Büro, ein motiviertes Team und täglich neue Herausforderungen - mit der Chance, jeden Tag etwas zu bewegen. Benefits <ul><li>Faire Bezahlung mit 3.350,- Euro Bruttomonatsgehalt All in, Überzahlung je nach Qualifikation sowie Erfahrung möglich </li><li>Ein krisensicherer Job in deiner Nähe </li><li>Steuerfreie Essensbons 400 Euro p.a., Gratis Bankkonto, Förderungen für Kinder, Vergünstigungen bei Urlauben, Gesundheitsförderprogramme</li></ul>Aufgaben <ul><li>Du verantwortest die Fahrer*innen- und Fuhrparkdisposition </li><li>Du wertest die operativen Kennzahlen aus und übernimmst die tägliche Erfassung von Einsatzzeiten aller Mitarbeitenden</li><li>Du bist für die Erstellung von Tourenblättern sowie die Abwicklung der Urlaubsplanung verantwortlich </li><li>Du übernimmst die Tourennachkontrolle zur Qualitätssicherung sowie laufende Optimierungsmaßnahmen des Tourengefüges</li><li>Du bist die zentrale Ansprechperson für Fahrer*innen und Kund*innen</li></ul>Qualifikation <ul><li>Abgeschlossene Ausbildung (Pflichtschule oder Lehre) </li><li>Erfahrung in der Disposition oder im Lenkdienst </li><li>Deutsch in Wort und Schrift (Osteuropäische Sprachkenntnisse sind von Vorteil)</li><li>Führerschein B (C+E von Vorteil) </li><li>Organisationsfähigkeit und Einsatzbereitschaft im Nachtdienst </li></ul>Lass uns gemeinsam Barrieren überwinden, Chancen ergreifen und eine vielfältige, inklusive Logistikgemeinschaft aufbauen. Ich freu mich über deine Bewerbung! Deine Recruiterin Katharina Wir sind gelb, grün und bunt. Weil auf Nachhaltigkeit, Vielfalt und Chancengleichheit kommt's an, wie's ankommt. Informationen zum Datenschutz für Bewerber*innen der Österreichischen Post AG findest du hier.

Disponent*in (w/m/d) Transportlogistik 1230 Wien

<ul> <li>Job ID: 326712</li> <li>Date posted: 22/01/2026</li> Bewirb dich jetzt! SMÅRT für dein Konto: Das Mindestentgelt für diese Position beträgt auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung (38,5 Wochenstunden) € 2.440,- brutto pro Monat. Diese Stelle wird in Teilzeit mit 15 Wochenstunden besetzt, das entspricht einem monatlichen Bruttoentgelt von € 950,65. Deine Arbeitszeiten: Laut Dienstplan von Montag bis Donnerstag zwischen 08:00 und 19:30 Uhr, Freitag zwischen 08:00 und 21:00 Uhr sowie max. zwei Samstage in einem Zeitraum von vier Wochen zwischen 08:00 und 18:00 Uhr. Diese Zeiten werden mit unterschiedlichen Schichten abgedeckt. Deine Benefits: • Ein sicherer Arbeitsplatz mit einem Einstiegsgehalt über dem Kollektivvertrag in einem inklusiven und werteorientierten Unternehmen • ONE IKEA Bonus (jährlich bei Zielerreichung für alle Mitarbeiter:innen) • Ein Dienstplan, abgestimmt auf deine Bedürfnisse, 4 Wochen im Vorhinein • Weiterbildungs- und Aufstiegsmöglichkeiten im In- und Ausland • Lebens- und private Unfallversicherung • 15% Einkaufsrabatt und vergünstigtes Essen weitere Vorteile findest du auf IKEA.at/Jobs Du bist verantwortlich für • Du betreust unsere Kund:innen hauptsächlich in der Abteilung für Heimtextilien. • Gerne stehst du unseren Kund:innen bei Fragen helfend zur Seite. • Du sorgst durch Nachschlichten der Ware für einen optimalen Füllgrad und bereitest die Verkaufsfächer für die Lieferung am nächsten Tag vor. • Du arbeitest auch digital: mittels Computer und Scanner hast du den Bestand immer im Überblick und hältst ihn aktuell. • Du sorgst dafür, dass dein Verantwortungsbereich sauber, aufgeräumt und mit Preisen versehen ist. Wer du bist • Du hast Freude im Umgang mit Menschen. • Du hast bereits Verkaufserfahrung gesammelt - ideal. Genauso freuen wir uns über motivierte Quereinsteiger:innen, die gerne Neues lernen und ausprobieren möchten. • Gemeinsames Arbeiten in einem Team ist genau dein Ding. • Du bist an Einrichtung und am alltäglichen Leben der Menschen zu Hause interessiert. • Du packst gerne mit an und bist körperlich belastbar. SEI SMÅRT GANZ DU SELBST: WIR GLAUBEN AN KARRIERE OHNE BARRIERE In Schubladen denken wir nur, wenn es um Kommoden geht. Deshalb setzen wir auf die Förderung von Geschlechtergerechtigkeit, einen bunten Mix aus Generationen, die Inklusion von Personen mit Behinderungen und einen offenen Umgang mit Religion, Glaube und Weltanschauung. Mehr zu Inklusion, Vielfalt und Gleichheit bei IKEA findest du unter: Inklusion, Vielfalt &amp; Gleichheit am Arbeitsplatz - IKEA Österreich </ul>

Verkäufer:in Markthalle 15h/w - IKEA Salzburg

<ul> <li>Job ID: 326713</li> <li>Date posted: 22/01/2026</li> Bewirb dich jetzt! SMÅRT für dein Konto: Das Mindestentgelt für diese Position beträgt auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung (38,5 Wochenstunden) € 2.440,- brutto pro Monat. Diese Stelle wird in Teilzeit mit 20 Wochenstunden besetzt, das entspricht einem monatlichen Bruttoentgelt von € 1.267,53. Deine Arbeitszeiten: Laut Dienstplan von Montag bis Donnerstag zwischen 08:00 und 19:30 Uhr, Freitag zwischen 08:00 und 21:00 Uhr sowie max. zwei Samstage in einem Zeitraum von vier Wochen zwischen 08:00 und 18:00 Uhr. Diese Zeiten werden mit unterschiedlichen Schichten abgedeckt. Deine Benefits: • Ein sicherer Arbeitsplatz mit einem Einstiegsgehalt über dem Kollektivvertrag in einem inklusiven und werteorientierten Unternehmen • ONE IKEA Bonus (jährlich bei Zielerreichung für alle Mitarbeiter:innen) • Ein Dienstplan, abgestimmt auf deine Bedürfnisse, 4 Wochen im Vorhinein • Weiterbildungs- und Aufstiegsmöglichkeiten im In- und Ausland • Lebens- und private Unfallversicherung • 15% Einkaufsrabatt und vergünstigtes Essen weitere Vorteile findest du auf IKEA.at/Jobs Du bist verantwortlich für • Du betreust unsere Kund:innen in der Abteilung für Kochen &amp; Essen. • Gerne stehst du unseren Kund:innen bei Fragen helfend zur Seite. • Du sorgst durch Nachschlichten der Ware für einen optimalen Füllgrad und bereitest die Verkaufsfächer für die Lieferung am nächsten Tag vor. • Du arbeitest auch digital: mittels Computer und Scanner hast du den Bestand immer im Überblick und hältst ihn aktuell. • Du sorgst dafür, dass dein Verantwortungsbereich sauber, aufgeräumt und mit Preisen versehen ist. Wer du bist • Du hast Freude im Umgang mit Menschen. • Du hast bereits Verkaufserfahrung gesammelt - ideal. Genauso freuen wir uns über motivierte Quereinsteiger:innen, die gerne Neues lernen und ausprobieren möchten. • Gemeinsames Arbeiten in einem Team ist genau dein Ding. • Du bist an Einrichtung und am alltäglichen Leben der Menschen zu Hause interessiert. • Du packst gerne mit an und bist körperlich belastbar. SEI SMÅRT GANZ DU SELBST: WIR GLAUBEN AN KARRIERE OHNE BARRIERE In Schubladen denken wir nur, wenn es um Kommoden geht. Deshalb setzen wir auf die Förderung von Geschlechtergerechtigkeit, einen bunten Mix aus Generationen, die Inklusion von Personen mit Behinderungen und einen offenen Umgang mit Religion, Glaube und Weltanschauung. Mehr zu Inklusion, Vielfalt und Gleichheit bei IKEA findest du unter: Inklusion, Vielfalt &amp; Gleichheit am Arbeitsplatz - IKEA Österreich </ul>

Verkäufer:in Markthalle 20h/w - IKEA Salzburg

Küchenhilfe* <ul><li>1170 Wien</li><li>Berufserfahrung (Junior Level)</li></ul><ul><li>Kaufmännische Berufe (Sonstige)</li><li>Vollzeit</li></ul>Informationen zur offenen Position Wir sind eine Fachklinik für Herz-Kreislauf-Erkrankungen und Neurologie mit Zentrum für Gefäßmedizin und Chirurgie sowie Spezialisierung auf Altersmedizin. In unserem traditionsreichen, gemeinnützigen Ordensspital, mit rund 280 Betten, bilden christliche Werte die Grundlage unseres Handelns. Bei uns steht immer der Mensch im Mittelpunkt. Wir suchen eine engagierte Küchenhilfe* als Unterstützung für unser bestehendes Team der Krankenhausküche. Bei uns wird für alle Patient*innen und Mitarbeiter*innen täglich frisch gekocht. Ihr Aufgabengebiet <ul><li>Allgemeine Küchentätigkeiten und Unterstützung unserer Köchinnen* und Köche*</li><li>Verantwortlich für die Sauberkeit am Arbeitsplatz</li><li>Sorgfältiger Umgang mit Waren sowie Kücheninventar</li><li>Mitarbeit in der Speisen-Portionierung und bei allgemeinen Abläufen</li><li>Einhalten der Hygienestandards</li></ul>Ihre Qualifikationen <ul><li>Zuverlässigkeit, Pünktlichkeit, sowie Genauigkeit &amp; Sauberkeitsbewusstsein</li><li>Teamfähigkeit &amp; freundliches Auftreten</li><li>fundierte Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul>Ihre Vorteile bei uns <ul><li>Ein krisensicherer Arbeitsplatz in einem werteorientierten Unternehmen</li><li>Fokus auf gute Vereinbarkeit von Beruf &amp; Familie (flexible und transparente Dienstplangestaltung)</li><li>Gute Zusammenarbeit in einem kollegialen und hochmotivierten multidisziplinärem Team</li><li>Auftanken im neu gestalteten Garten &amp; in den Ruhezonen für Mitarbeiter*innen</li><li>Gemeinsames Mittagessen mit den Kolleginnen* und Kollegen* in der hauseigenen Kantine oder auf unserer Terrasse</li><li>Mittagspausen werden zusätzlich mit je 30 Minuten 1:1 abgegolten oder können wahlweise auch als Zeitausgleich konsumiert werden</li><li>6. Urlaubswoche ab dem 43. Lebensjahr</li><li>Zahlreiche Vergünstigungen &amp; gesundheitsfördernde Angebote wie z. B. Cranio-sacrale Behandlungen, Akupunktur, Massageangebot, EMS-Trainings, Kooperation mit Sportzentrum Marswiese, Mitarbeiter*innen Events usw.</li><li>Gute öffentliche Erreichbarkeit sowie bezahltes Öffi-Ticket</li><li>Günstige Starterwohnungen und Parkmöglichkeiten</li></ul>Das monatliche Bruttogehalt beträgt mindestens € 2.264,-- für Wochenstunden. Ihr tatsächliches Gehalt ist abhängig von Ihrer Ausbildung, Qualifikation und Berufserfahrung. Ihre Kontaktmöglichkeiten Wir legen einen großen Wert auf Chancengleichheit, Diversität und Inklusion. Deshalb freuen wir uns über Ihre Bewerbung direkt über unser Karriereportal, unabhängig von Ihrem Geschlecht, Ihrer Nationalität, Ihrer Religion oder Ihrem Alter. Im Falle von Rückfragen steht Ihnen Herr Christian Stojcic, Küchenleiter gerne zur Verfügung. <ul><li><a href="mailto:christian.stojcic@khgh.at" target="_blank">christian.stojcic@khgh.at</a></li><li>+43 1 40088-9503</li><li>Göttlicher Heiland Krankenhaus Wien, Dornbacher Straße 20-30, 1170 Wien</li></ul>

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