field_remote_option

field_job_employment_type

job_industry

field_job_occupational_field_parents_all

field_job_experience

job_organization_name

<p><em><strong>„Heute“</strong></em><strong> sucht</strong> zur Verstärkung seines erfolgreichen Teams einen engagierten, einsatzfreudigen, teamfähigen und vielseitigen</p><h1><strong>Sport-Redakteur (m/w/d)</strong></h1><p><strong>Aufgaben</strong></p><p>Sie berichten über aktuelle Sportereignisse in Österreich und weltweit. Dabei sorgen Sie dafür, dass unsere Leser stets bestens informiert sind. Sie priorisieren Themen, recherchieren eigene Artikel, führen Interviews mit Sportlern und Experten, betreuen Live-Ticker und Breaking News rund um Sportveranstaltungen. Zudem sind Sie bei wichtigen Events vor Ort und liefern fundierte Analysen.</p><p><strong>Anforderungen</strong></p><ul><li>Sie sind sportbegeistert und verfügen über ein breites Wissen in verschiedenen Sportarten.</li><li>Ihre schnelle Auffassungsgabe und Leidenschaft für den Sport helfen Ihnen, aktuelle Entwicklungen präzise und verständlich zu vermitteln.&nbsp;</li><li>Sie haben ein gutes Gespür für Themen, die sowohl eingefleischte Fans als auch eine junge, breite Leserschaft ansprechen.&nbsp;</li><li>Bestehende Kontakte in der Sportwelt sind von Vorteil.</li></ul><p><strong>Wir bieten</strong></p><ul><li>Moderne Redaktion in zentraler Lage in der Wiener City</li><li>Förderprogramme und Weiterentwicklungsmöglichkeiten</li><li>Fitnessangebote</li><li>Gesundheitliche Betreuung durch Betriebsärzte und Arbeitspsychologen</li><li>Obst- und Gemüsekörbe</li><li>Publisher’s Happy Hour: Monatliches Get-together&nbsp;in der Redaktion</li></ul><p><strong>Einsatzort</strong></p><p>1010 Wien, Walfischgasse 13</p><p><strong>Arbeitszeiten und Verdienst</strong></p><p>Ein Bruttojahresgehalt bei Vollzeitanstellung von € 30.800,–; Überbezahlung je nach Erfahrung und Qualifikation</p><p><strong>Bewerbung</strong></p><p>Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen schicken Sie bitte per E-Mail mit dem Betreff „BEWERBUNG“ an Klaus Pfeiffer: <a href="mailto:k.pfeiffer@heute.at" target="_blank">k.pfeiffer@heute.at</a></p>

DJ Digitale Medien

Sport - Redakteur (m/w/d)

<h1>Automobilverkäufer / Mobilitätsberater mit spannendem Marken-Mix (m/w/x) 
<h2>Erfolgreicher &amp; moderner Traditionsbetrieb / Bezirk Grieskirchen </h2></h1><a>ab EUR 65.000,- pa und mehr</a><a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=104591&amp;refererId=625" target="_blank">APPLY</a>Interessante TätigkeitGutes BetriebsklimaVergünstigtes MittagessenFirmenwagenUnser Auftraggeber ist ein bekannter und renommierter Traditionsbetrieb aus der KFZ-Branche im Bezirk Grieskirchen mit mehreren Marken unten einem Dach. Aufgrund einer vorangegangenen Pensionierung sucht unser Auftraggeber Verstärkung im Verkaufsteam.<h3>Ihr spannendes Aufgabenfeld:</h3> 
<ul> 
 <li>Übernahme eines guten Kundenstamms, Betreuung von Kunden / Interessenten</li> 
 <li>Beratung im Bereich E-Mobilität oder Hybrid-Alternative, ebenso wie die klassischen Verbrennungsmotoren</li> 
 <li>Verkauf von Neuwagen (PKW/Nutzfahrzeuge) der im Hause geführten Marken sowie Verkauf von Vorführ-/Jung- &amp; Gebrauchtwagen</li> 
 <li>Finanzierungsberatung und Zusatzverkauf von Versicherungsleistungen im KFZ-Bereich</li> 
</ul> 
<h3>Was unser Auftraggeber von Ihnen erwartet:</h3> 
<ul> 
 <li>Begeisterung für den Automobilbereich und neue Entwicklungen/ Mobilität der Zukunft</li> 
 <li>Abgeschlossene Ausbildung zum/zur Automobilverkäufer|in bevorzugt</li> 
 <li>QuereinsteigerInnen mit Leidenschaft und Talent für den Verkauf sind aber herzlich willkommen</li> 
 <li>Motivation, hohe Kundenorientierung, gutes Auftreten und Teamplayer-Qualitäten</li> 
 <li>Absolvierter Präsenzdienst bzw. Zivildienst</li> 
 <li>Führerschein mind. Klasse B</li> 
 <li>Sehr gute PC-Anwenderkenntnisse sowie Deutschkenntnisse in Wort &amp; Schrift</li> 
</ul> 
<br> 
<h3>Das dürfen Sie im Gegenzug erwarten:</h3> 
<ul> 
 <li>Abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem erfolgreichen und modernen Traditionsbetrieb </li> 
 <li>Gutes Betriebsklima, faires Miteinander und flache Hirarchien</li> 
 <li>Aktive Karriereförderung durch fachliche und persönliche Weiterbildung </li> 
 <li>Kostengünstiges frisch gekochtes Mittagsmenü und gratis Soda-Stream-Anlage </li> 
 <li>Ein Grundgehalt von ca. € 3.000.- brutto monatlich zzgl. Verkaufs- und Leasingprovisionen, sodass das tatsächliche Gehalt deutlich höher ausfallen wird</li> 
</ul> 
<p>Ihre Bewerbung wird unter Berücksichtigung Ihrer Sperrvermerke direkt an unseren Kunden weitergeleitet, da sich dieser die Auswahl selber vorbehält. </p> 
<br>Wenn Sie an dieser herausfordernden Position Interesse haben, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 104&nbsp;591 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=104591&amp;refererId=625" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail. 
<p>Besuchen Sie uns auf <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier finden Sie täglich neue Jobangebote.</p><a href="https://www.isg.com" target="_blank"></a>ISG Personalmanagement GmbH 
<br> Office Oberösterreich 
<br> Silke Mörtenhuber, MSc, T: +43-664-40 590 35 
<br> @:<a href="mailto:bewerbung.moertenhuber@isg.com" target="_blank">bewerbung.moertenhuber@isg.com</a>

ISG Personalmanagement GmbH

Wir sind die ISG

Automobilverkäufer / Mobilitätsberater mit spannendem Marken-Mix (m/w/x)

<h1>Geschäftsführer mit Fokus: Kreislaufwirtschaft (m/w/d) 
<h2>mit Vertriebs-/Projekt- und Organisationsstärke - Südösterreich</h2></h1><a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=104579&amp;refererId=625" target="_blank">APPLY</a><h3> 
 
   „Damit auch künftige Generationen eine Welt vorfinden, in der sie gerne leben.“ 
 </h3> 
<p>Nachhaltigkeit ist für unseren Auftraggeber mehr als nur die Verfolgung isolierter Einzelmaßnahmen. Stattdessen geht es unseren Auftraggeber darum, die Nachhaltigkeit als oberste Maxime bei allen Aufgaben und Herausforderungen im Blick zu behalten. <br> Als einer der Key-Player in seinem Segment mit mehreren Niederlassungen Europaweit steht unser Auftraggeber beim professionellen Verwender und Endverbraucher gleichermaßen bereits seit über 35 Jahren für leistungsstarke Sortimentskonzepte und innovative Produktlösungen, wenn es um praktische Einmalprodukte und Verbrauchsartikel des täglichen Bedarfs geht. Unser Auftraggeber forciert seine nachhaltige Ausrichtung und begleitet den kompletten Life Cycle seiner Produkte, um ihnen nach dem Gebrauch zu einem zweiten Leben zu verhelfen.</p> 
<p>Aufgrund einer geplanten Pensionsnachfolge und der erfolgreichen und dynamischen Unternehmensentwicklung wird im Zuge einer geplanten Überleitung der Aufgaben diese spannende und zukunftsorientierte Position in Südösterreich vakant.</p><h3>Ihre Aufgaben:</h3> 
<p>In dieser verantwortungsvollen Gestalter-Rolle leiten Sie die Kooperationszentrale österreichweit und bringen Ihre Expertise aus Ihrer Vertriebs- und/oder Projekterfahrung zum Thema Kreislaufwirtschaft Mehrwert generierend ein. Durch die Konzeption und Umsetzung wirksamer strategischer und operativer Planschritte sorgen Sie für das nachhaltige Vertrauen in die Marke als Basis für die zukunftsorientierte Weiterentwicklung der Organisation innerhalb des marktführenden Konzerns. In der Betreuung aller Partnerbetriebe punkten Sie mit Handschlagqualität und Präsenz durch den regelmäßigen Erfahrungsaustausch. So stellen Sie in Ihrer Vermittler-Rolle den Interessensausgleich zwischen dem Konzern, der LieferantInnen sowie der KundInnen und auch Ihren MitarbeiterInnen sicher und sorgen für den gezielten Zuwachs und eine erfolgreiche Entwicklung. Das regelmäßige Reporting an Vorstand bzw. die Präsentation der Ergebnisse Ihres Wirkens komplettiert Ihr vielfältiges Aufgabenportfolio. <br> Großartige Unterstützung bieten Ihnen Ihr Team mit dem Schwerpunkt: Vertrieb (KMU-Größe) sowie ausgewählte Bereiche der Konzernholding. Als versierter, erfahrener Manager und Kenner des Bereichs „Kreislaufwirtschaft“ entwickeln Sie sich über diese spezielle Sparte/Herausforderung Zug um Zug in die Agenden der Geschäftsführung und positionieren diesen innovativen und zukunftsorientierten Geschäftsbereich am Österreichischen Markt. </p> 
<p>Als Führungskraft motivieren Sie durch Vorbildwirkung, klare strategische und auch detailorientierte Ziele, ohne dabei den Gesamtüberblick und die Erfolgsorientierung zu vernachlässigen. Sie führen ihre MitarbeiterInnen auf Augenhöhe und arbeiten eng mit der erfahrenen Verkaufsleitung zusammen. Die Balance zwischen Sales/Marketing/Logistik/Einkauf &amp; Strategie erreichen Sie erfolgreich als strategisches Bindeglied mit operativem Weitblick und hoher Analyse- und Planungsfähigkeit.</p> 
<h3>Das zeichnet Sie aus:</h3> 
<ul> 
 <li>Abgeschlossene betriebswirtschaftliche und/oder technisch/kaufmännische Ausbildung im Bereich „Kreislaufwirtschaft“ </li> 
 <li>Mehrjährige Erfahrung in vergleichbarer Position mit starker Sales- bzw. Marketing-Orientierung - sie punkten auch durch einschlägige Erfahrung im Bereich HANDEL/vorzugsweise HORECA</li> 
 <li>Technisches Verständnis gepaart mit wirtschaftlichem und unternehmerischen (Pionier-)Denken </li> 
 <li>Optimalerweise Projekt- und/oder Vertriebserfahrung mit Meinungsbildner/Entscheidern im Bereich sozialer/kritischer Infrastruktureinrichtungen in Österreich (Krankenhäuser/Pflegeheime o.ä.)</li> 
 <li>Souveräner Profi-Netzwerker mit gewinnendem Auftreten + Präsentationsfreude + Reisebereitschaft</li> 
 <li>Empathische Leading-Leaders-Persönlichkeit mit Diplomatie, Argumentations- und Verhandlungsstärke</li> 
 <li>Dynamischer Unternehmergeist mit Pionierqualitäten und Gespür für Tradition + Innovation</li> 
 <li>Sehr gute Deutsch- und Englisch-Kenntnisse in Wort und Schrift</li> 
 <li>Einwandfreier Leumund, Transparenz, Korrektheit und ausgezeichneter Umgang mit verschiedenen Persönlichkeiten</li> 
 <li>Langfristige, stabile Berufs- und Karriereplanung</li> 
</ul> 
<h3>Dies können Sie erwarten:</h3> 
<ul> 
 <li>Vielseitige Verantwortung in der strategischen + operativen Führung einer etablierten Marken-Organisation </li> 
 <li>Gemeinsame Vision + beste Kooperation mit Gestaltungsfreiraum innerhalb des Konzernverbunds</li> 
 <li>Erfolgsabhängiger attraktiver Jahresbruttogehaltsrahmen ab € 100.000,-- , Prämien-Package + Benefits + Firmen-PKW der gehobenen Mittelklasse zur Privatnutzung |außerordentliche Qualifikation/Expertise wird honoriert</li> 
</ul> 
<p>Dienstort: Südösterreich </p> 
<br>Wenn Sie an dieser herausfordernden Position Interesse haben, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 104.579 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=104579&amp;refererId=625" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail. 
<p>Besuchen Sie uns auf <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier finden Sie täglich neue Jobangebote.</p><a href="https://www.isg.com" target="_blank"></a>ISG Personalmanagement GmbH 
<br> A-1010 Wien, Universitätsring 14 
<br> Mag. Sabrina Kriechbaum, +43 664 88 49 27 91 
<br> @:<a href="mailto:bewerbung.kriechbaum@isg.com" target="_blank">bewerbung.kriechbaum@isg.com</a>

Geschäftsführer Österreich (m/w/d)

<h1>KFZ-Techniker (m/w/x) - moderne Unternehmenskultur &amp; 4 Tage Woche 
<h2>Erfolgreicher &amp; moderner Traditionsbetrieb / Bezirk Grieskirchen </h2></h1><a>ca. EUR 45.000,- pa</a><a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=104590&amp;refererId=625" target="_blank">APPLY</a>4-Tage-WocheEssenszuschussGutes BetriebsklimaMitarbeiterrabatteUnser Auftraggeber, ein bekannter und renommierter Traditionsbetrieb aus der KFZ-Branche im Bezirk Grieskirchen, beheimatet mehrere Marken unten einem Dach und sucht aktuell aufgrund der guten Auslastung Verstärkung im Team der KFZ-Werkstätte.<h3>Ihre täglichen Aufgaben:</h3> 
<ul> 
 <li>Wartungs- und Reparaturarbeiten an mechanischen oder elektrischen Teilen des Kraftfahrzeuges</li> 
 <li>Elektronische Diagnosen &amp; Fehlersuche</li> 
 <li>Organisieren von Arbeitsaufgaben und sorgfältige Dokumentierung der durchgeführten Tätigkeiten</li> 
</ul> 
<h3>Was unser Auftraggeber von Ihnen erwartet:</h3> 
<ul> 
 <li>Motivation, Verlässlichkeit &amp; Teamfähigkeit</li> 
 <li>Abgeschlossene Berufsausbildung im KFZ-Bereich</li> 
 <li>Absolvierter Präsenz- oder Zivildienst</li> 
 <li>Führerschein mind. Klasse B</li> 
</ul> 
<br> 
<h3>Das dürfen Sie im Gegenzug erwarten:</h3> 
<ul> 
 <li>Abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem erfolgreichen &amp; modernen Traditionsbetrieb </li> 
 <li>Aktive Karriereförderung durch fachliche und persönliche Weiterbildung </li> 
 <li>Hochwertige Engelbert Strauss Arbeitskleidung </li> 
 <li>Kostengünstiges frisch gekochtes Mittagsmenü und gratis Soda-Stream-Anlage </li> 
 <li>Vollzeitbeschäftigung mit attraktiven Arbeitszeit-Modell (5 bzw. 4 Tages-Woche abwechselnd)</li> 
 <li>Ein Bruttomonatsgehalt bis zu € 3.200.- und mehr, je nach Qualifikation (z.B. Meisterausbildung, etc.).</li> 
</ul> 
<p>Ihre Bewerbung wird unter Berücksichtigung Ihrer Sperrvermerke direkt an unseren Kunden weitergeleitet, da sich dieser die Auswahl selber vorbehält. </p> 
<br>Wenn Sie an dieser herausfordernden Position Interesse haben, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 104&nbsp;590 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=104590&amp;refererId=625" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail. 
<p>Besuchen Sie uns auf <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier finden Sie täglich neue Jobangebote.</p><a href="https://www.isg.com" target="_blank"></a>ISG Personalmanagement GmbH 
<br> Office Oberösterreich 
<br> Silke Mörtenhuber, MSc, T: +43-664-40 590 35 
<br> @:<a href="mailto:bewerbung.moertenhuber@isg.com" target="_blank">bewerbung.moertenhuber@isg.com</a>

KFZ-Techniker (m/w/x) - moderne Unternehmenskultur & 4 Tage Woche

<h1>Sachbearbeiter / Mitarbeiter im Bereich 
<br>KFZ-Betreuung - exklusives Klientel 
<h2>4 Tage Woche | (m|w|d) </h2></h1><h3>Aufgabenbereich </h3> 
<ul> 
 <li>Ausarbeitung und Aufbereitung von Verkaufsunterlagen </li> 
 <li>Prüfung von Polizzen und Prämienvorschreibungen sowie Weiterleitung an Kunden </li> 
 <li>telefonische sowie schriftliche Korrespondenz mit Versicherungen und Kunden </li> 
 <li>Bearbeitung von Schadenfällen</li> 
 <li>Erstellung von Prämien- und Deckungsvergleichen</li> 
 <li>Rabattverhandlungen mit Versicherungen</li> 
 <li>Abschluss und Kündigung von Versicherungsverträgen</li> 
</ul><h3>Profil</h3> 
<ul> 
 <li>Branchenerfahrung</li> 
 <li>ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit</li> 
 <li>strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise</li> 
 <li>selbständiges Erkennen und Lösen von Problemen</li> 
 <li>Kundenorientierung, Dienstleistungsgedanke</li> 
 <li>rasche Auffassungsgabe und Teamfähigkeit</li> 
 <li>Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit</li> 
</ul><h3>Warum Sie zu Seipt &amp; Partner ins Team kommen sollten? </h3> 
<p>Seipt &amp; Partner pflegt ein herzliches Miteinander und legt auf Wertschätzung und offene Kommunikation sehr viel Wert. Die MitarbeiterInnen genießen die freie Gestaltung ihres Arbeitsablaufes sowie die Flexibilität ihrer Arbeitszeit. Eine ausgewogene Work-Life-Balance ist wichtig - deswegen ist bei Seipt &amp; Partner der Freitag ein freier Tag. Ein modernes Büro direkt in der Wiener Innenstadt als auch Teamevents machen Seipt &amp; Partner zu einem Unternehmen, in das man auch montags gerne zur Arbeit kommt. </p> 
<p>Weitere Informationen finden Sie auf der Homepage <a href="https://www.seipt.at" target="_blank">www.seipt.at</a> oder instagram.com/seiptundpartner. </p> 
<p>Gehalt ab € 3.000,- brutto/Monat. Je nach Qualifikation und Erfahrung besteht die Bereitschaft einer deutlichen Überzahlung sowie leistungsabhängige Gehaltsentwicklung.</p> 
<h3>Das hört sich gut an?</h3> 
<br>Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 104.620 bevorzugt über das <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=104620&amp;refererId=625" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail.<a href="https://www.isg.com" target="_blank"></a>
  Ihre Bewerbung wird an unseren Kunden weitergeleitet. 
 ISG Personalmanagement GmbH 
<br> A-1010 Wien, Universitätsring 14 
<br> Petra Vsetecka, T: +43 1 512 35 05-84 
<br> @:<a href="mailto:bewerbung.vsetecka@isg.com" target="_blank">bewerbung.vsetecka@isg.com</a><a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=104620&amp;refererId=625" target="_blank">APPLY</a>

Sachbearbeiter / Mitarbeiter KFZ-Betreuung - exklusives Klientel

<h1>Team Assistent*in / Office Allrounder*in (m/w/d) 
<h2>Vollzeit (38,5h/Woche)</h2></h1><h3>DEINE Aufgaben</h3> 
<ul> 
 <li>Abwicklung der eingehenden Anrufe und E-Mails während der Geschäftszeiten</li> 
 <li>Unterstützung bei der Koordinierung des Servicemanagements während der Geschäftszeiten</li> 
 <li>Bearbeitung der Arbeitsscheine unserer Techniker</li> 
 <li>Du ermöglichst einen reibungslosen Ablauf des Tagesgeschäftes im Backoffice und schaffst so Spielraum für unser gesamtes Team</li> 
 <li>Büroorganisation und diverse Office Tätigkeiten wie z.B.</li> 
 <ul> 
  <li>Schriftverkehr</li> 
  <li>Bestellungen</li> 
  <li>Archivierung, etc.</li> 
 </ul> 
</ul> 
<h3>Das bringst DU mit</h3> 
<ul> 
 <li>Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung (z. B. HAS, HAK, LAP)</li> 
 <li>Berufserfahrung im Backoffice Bereich und Call Center oder ähnlicher Position von Vorteil</li> 
 <li>Gute MS-Office Kenntnisse (ERP/Navision Kenntnisse von Vorteil)</li> 
 <li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort &amp; Schrift</li> 
 <li>Lösungsorientierte Arbeitsweise mit ausgeprägtem Servicegedanken und Organisationstalent</li> 
 <li>Kommunikationsstarke und offene Persönlichkeit mit ausgeprägter Kunden- und Teamorientierung</li> 
 <li>Freundliches Auftreten und eigenverantwortliches Arbeiten</li> 
 <li>Flexibilität und Spaß an Deiner Arbeit runden Dein Profil ab</li> 
</ul> 
<h3>DEINE Perspektiven – unser Angebot an DICH</h3> 
<ul> 
 <li>Es erwarten Dich anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einem eingespielten Team mit sehr gutem Teamspirit</li> 
 <li>Bedeutungsvolle Arbeit, welche maßgeblich zum Erfolg des Unternehmens und Deiner Persönlichkeit beiträgt</li> 
 <li>Du startest mit einer positionsrelevanten Einarbeitungsphase (inkl. Buddy-System) und hast sowohl persönlich, als auch fachlich, die Chance dich im Unternehmen weiterzuentwickeln</li> 
 <li>Sehr gutes Betriebslima, flache Hierarchien, „Du“ Kultur, tolle Teamevents</li> 
 <li>Home-Office- und Gleitzeitregelung (in Abstimmung mit den KollegInnen)</li> 
 <li>Auch die Weiterbildung unserer Mitarbeitenden fördern wir laufend in Trainings und Schulungen (intern und extern)</li> 
 <li>Moderner Bürostandort und gute öffentliche Erreichbarkeit oder Parkmöglichkeit am Firmengelände</li> 
 <li>Weitere Benefits: Kaffee, Tee, Getränke zur freien Entnahme, günstige Mittagsmenüs von einem externen Anbieter, betriebliches Gesundheitsmanagement, Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge etc.</li> 
 <li>Wir sind ein zukunftsorientiertes, internationales Technologieunternehmen und an einer langjährigen Zusammenarbeit interessiert</li> 
</ul> 

  Für die ausgeschriebene Position gilt ein KV Mindestgrundgehalt von € 2.890,09 brutto pro Monat (Vollzeit). Wir bieten selbstverständlich eine marktkonforme Überzahlung in Abhängigkeit von Ausbildung, Qualifikation und Berufserfahrung. Deine zukünftigen Verdienstmöglichkeiten und Karriereoptionen besprechen wir am besten persönlich im gemeinsamen Gespräch. 
  Wenn Du an dieser herausfordernden Position Interesse hast, dann freuen wir uns über Deine Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Motivationsschreiben, Zeugnisse) unter der Kennnummer 104.617 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=104617&amp;refererId=625" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail. 
<a href="https://www.isg.com" target="_blank"></a>
  Ihre Bewerbung wird an unseren Kunden weitergeleitet 
 ISG Personalmanagement GmbH 
<br> A-1010 Wien, Universitätsring 14 
<br> @:<a href="mailto:bewerbung.roessl@isg.com" target="_blank">bewerbung.roessl@isg.com</a><a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=104617&amp;refererId=625" target="_blank">APPLY</a>

Team Assistent*in / Office Allrounder*in (m/w/d)

<h1>Mitarbeiterin im Bereich Buchhaltung &amp; Administration (m/w/x) 
<h2> Vollzeit oder Teilzeit mit mind. 25 Std./Woche, Dienstort: Wien 10. Bezirk</h2></h1><a>ab EUR 45.000,- und mehr (Basis Vollzeit)</a><a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=104613&amp;refererId=625" target="_blank">APPLY</a>Gutes BetriebsklimaFlexible ArbeitszeitenHomeofficeInteressante TätigkeitParkplatzUnser Auftraggeber ist ein renommierter, internationaler Hersteller eines technischen Produktes und sucht zur Verstärkung im Team, für die Vertriebsniederlassung in Wien eine/n Mitarbeiter/in in der Buchhaltung &amp; Administration.<br> 

  Nach adäquater Einarbeitung durch Ihren Vorgesetzten und durch das bestehende Team übernehmen Sie eigenverantwortlich Ihren Aufgabenbereich. 
 
<h3>Ihre Tätigkeiten sind in erster Linie folgende::</h3> 
<ul> 
 <li>Verbuchen von Debitoren, Kreditoren, Banken, Kassa und Rechnungen</li> 
 <li>Zahlungsverkehr und Kontenabstimmung</li> 
 <li>Stammdatenverwaltung</li> 
 <li>Diverse Meldungen (an Statistik Austria, Finanz-Online, ÖNB,…)</li> 
 <li>Unterstützung in den Bereichen Administration und Personalwesen (z.B. Zeitaufzeichnung und entsprechende Systempflege, Reservierungen tätigen,…)</li> 
</ul> 
<h3>Was Sie für diese Position mitbringen: </h3> 
<ul> 
 <li>Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (HAK / HBLA-Matura), Buchhalterprüfung erwünscht</li> 
 <li>Einschlägige und mehrjährige Berufspraxis in der Buchhaltung</li> 
 <li>D365 F&amp;O Kenntnisse von Vorteil</li> 
 <li>Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse werden erwartet</li> 
 <li>Teamplayereigenschaften sowie ein genauer, verantwortungsbewusster und zuverlässiger Arbeitsstil</li> 
</ul> 
<h3>Unser Angebot:</h3> 
<ul> 
 <li>Langfristige Festanstellung in einem soliden, internationalen Unternehmen mit Wachstumspotential im Konzernumfeld</li> 
 <li>Umfassendes Verantwortungsgebiet und spannende Projekte</li> 
 <li>Onboarding-Prozess und Einführung ins Unternehmen </li> 
 <li>Home-Office nach Vereinbarung und entsprechener Einarbeitungszeit möglich</li> 
 <li>Ein Bruttojahresgehalt auf Basis Vollzeit ab € 45.000,- abhängig von Ihren beruflichen Erfahrungen und Ausbildung, Überzahlung möglich (kein All-In-Vertrag)</li> 
 <li>Ein angenehmes Betriebsklima, moderne Büroausstattung sowie zahlreiche soziale Leistungen eines internationalen, Eigentümer geführten Unternehmens</li> 
</ul> 
<br>Wenn Sie an dieser herausfordernden Position Interesse haben, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 104&nbsp;613 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=104613&amp;refererId=625" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail. 
<p>Besuchen Sie uns auf <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier finden Sie täglich neue Jobangebote.</p><a href="https://www.isg.com" target="_blank"></a>ISG Personalmanagement GmbH 
<br> Office Oberösterreich 
<br> Silke Mörtenhuber, MSc, T: +43-664-40 590 35 
<br> @:<a href="mailto:bewerbung.moertenhuber@isg.com" target="_blank">bewerbung.moertenhuber@isg.com</a>

Mitarbeiterin im Bereich Buchhaltung & Administration (m/w/x)

<p>Wir möchten neue Wege gehen. Und neue Wege schaffen. Heute. Für morgen. Für uns.<br><br>Werden auch Sie Teil des&nbsp;<a href="https://www.youtube.com/watch?v=kfuLR0HuWjQ&amp;feature=youtu.be" target="_blank">#TeamOEBB</a>.</p><p>Damit wir auch morgen alle ÖBB Gesellschaften in den Themen IT, Personal, Finanz- und Rechnungswesen zuverlässig beraten und betreuen können. Wir, das sind rund 1.600 Möglichmacher:innen der&nbsp;<a href="https://bcc.oebb.at/" target="_blank">ÖBB-Business Competence Center GmbH</a>.<br></p><p>Die Abteilung Pensionsservice im Lösungscenter HR Services gewährleistet einen reibungslosen Ablauf der Pensionsansprüche, samt Nebenleistungen und eventueller Lohnpfändungen für die ehemalig definitiv gestellten Mitarbeiter:innen der ÖBB und betreuen ca. 60.000 Empfänger:innen eines Ruhe- oder Versorgungsbezuges (RG/VG).<br>In der Pensionsabrechnung legen wir Wert auf ein gutes Arbeitsklima, unterstützen und begrüßen unsere:n neue:n Kollege:in in einem heterogenen und diversen Team.<br></p><p><strong>Ihr Job</strong></p><ul><li>Zu Ihren Aufgaben zählt die Vor- und Nachbereitung der monatlichen Pensionsabrechnung durch termingerechte Stammdatenpflege in den Abrechnungssystemen und Pflege sonstiger SV- und lohnsteuerrelevanter Daten.</li><li>Ebenfalls bereiten Sie der Endabrechnung nach dem Ableben der RG/VG Empfänger:innen vor. Sie wickeln Exekutionen und Pfändungen von RG/VG Empfänger:innen ab und führen Berechnungen im Zusammenhang mit Statusänderungen durch.</li><li>Die Behandlung von Pensionsvorschüssen und Geldaushilfen liegt in Ihrer Verantwortung.<br>Sie beantworten Pensionsanfragen von ÖBB-Pensionist:innen, Ämtern und Behörden in mündlicher (Hotline) und schriftlicher Form.</li><li>Die Ausstellung von diversen Bestätigungen wie z.B. Lohnzettel, Versicherungszeiten fällt ebenso in Ihr Aufgabengebiet.</li></ul>

	<p><strong>Ihr Profil&nbsp;</strong></p><ul><li>Über eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung verfügen Sie, sowie bringen&nbsp;min. 2 Jahre Berufserfahrung mit.</li><li>SAP-HR Kenntnisse und sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office Tools wird vorausgesetzt.&nbsp;Projekterfahrung ist von Vorteil.</li><li>Strukturierte, verlässliche und teamorientierte Arbeitsweise zeichnet Sie aus. Sie bringen&nbsp;Umsetzungsfähigkeit und Stressresistenz ebenso mit.</li><li>Lösungsorientierung bei hoher Komplexität sowie Service- und Kund:innenorientierung runden Ihr Profil ab.&nbsp;<br>Sie sind offen gegenüber Veränderungsprozessen und zeigen Bereitschaft zu Innovation.</li></ul><p><strong>Unser Angebot</strong></p><ul><li>Wir bieten einen nachhaltigen und sicheren Arbeitsplatz mit spannenden Aufgaben sowie die Chance, Ihren persönlichen Beitrag zur klima- und umweltfreundlichen Mobilität zu leisten.<br>Ausbildung und Förderung unserer Mitarbeiter:innen sind uns wichtig, wir bieten umfangreiche Möglichkeiten zur Weiterentwicklung.</li><li>Zahlreiche Benefits (besondere Konditionen bei Bahnreisen &amp; in unseren Reisebüros, Ferienhäuser und Appartements in beliebten heimischen Urlaubsregionen, hausinternes Car-Sharing, usw).</li><li>Die Gesundheit unserer Mitarbeiter:innen liegt uns am Herzen, daher bieten wir vielfältige Angebote im ÖBB Gesundheitsmanagement.</li><li>Wir bieten Ihnen einen modernen Arbeitsplatz im Sinne des New Ways of Working mit exzellenter öffentlicher Anbindung.</li><li>Für die Funktion „Hochqualifizierte Fachkraft Payroll (m/w/x)" ist (laut Rahmenkollektivvertrag für Angestellte in Information und Consulting) ein Mindestentgelt von € 31.977,93 brutto/Jahr bei einem Beschäftigungsausmaß von 38,5 Wochenstunden vorgesehen. Je nach Qualifikation und Berufserfahrung ist eine Überzahlung möglich.</li></ul><p><strong>Ihre Bewerbung</strong><br>Bitte bewerben Sie sich online mit einem aussagekräftigen Lebenslauf und Motivationsschreiben.&nbsp;Als interne:r Bewerber:in fügen Sie bitte idealerweise Ihren SAP-Auszug hinzu.</p><p>Wir laden Sie herzlich ein, bei Fragen oder für weitere Informationen unseren ÖBB Job Shop bei Wien Mitte zu besuchen. Unser Team steht Ihnen gerne persönlich zur Verfügung und unterstützt Sie vor Ort. Mehr Infos finden sie unter:&nbsp;<a href="https://karriere.oebb.at/de/bewerbung/job-shop" target="_blank">ÖBB JobShop» Job-Beratung in Wien Mitte The Mall - ÖBB Karriere (oebb.at)</a></p>
	<p>
	Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation – unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen – bevorzugt aufgenommen werden.
	</p><p>
	Wir weisen darauf hin, dass im Falle einer Zusage im Rahmen der Vertragserstellung die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist.</p>
	

	Ansprechpartner:innen
	<p>Fragen zu dieser Jobausschreibung beantwortet gerne Kitti Feher, <a href="tel:+43664/88331646" target="_blank">+43664/88331646</a>.<br>Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess steht unser ÖBB Recruiting Team unter <a href="tel:+43517789777888" target="_blank">05 1778 97 77888</a> gerne zur Verfügung.</p>

ÖBB-Konzern

Mitarbeiter:in Payroll (Pensionsservice)

<p>Wir möchten neue Wege gehen. Und neue Wege schaffen. Heute. Für morgen. Für uns.<br><br>Werden auch Sie Teil des <a href="https://www.youtube.com/watch?v=kfuLR0HuWjQ&amp;feature=youtu.be" target="_blank">#TeamOEBB</a>.</p>
<p> Damit wir auch morgen alle ÖBB Gesellschaften in den Themen IT, Personal, Finanz- und Rechnungswesen zuverlässig beraten und betreuen können. Wir, das sind rund 1.600 Möglichmacher:innen der&nbsp;<a href="https://bcc.oebb.at/" target="_blank">ÖBB-Business Competence CenterGmbH</a>.<br><br><strong>Ihr Job</strong><br></p><ul><li>Die HR-Kolleg:innen aus den ÖBB-Gesellschaften beraten Sie zur Umsetzung von Gehaltsmaßnahmen und geben diese im Rahmen der definierten Prozesse frei.<br></li><li>Sie geben Handlungsempfehlungen zu Vergütungsthemen im Konzern, wie bspw. variable Vergütungskomponenten, Gehaltsstruktur, Vergabe von Zulagen, ÖBB Jobmodell und Funktionenportfolio etc..&nbsp;</li><li>Bei Ihrer Tätigkeit stellen Sie sicher, dass die Konzernregelungen eingehalten werden und gehen auch auf individuelle Anfordernisse seitens der ÖBB-Gesellschaften ein.</li><li>Komplexe Themen bereiten Sie anschaulich und leicht verständlich auf und präsentieren diese gerne persönlich.</li><li>Sie erstellen standardisierte Reports zum Thema Vergütung (z.B. Gehaltsanalysen) und leiten daraus Handlungsempfehlungen ab.<br></li><li>Bei diversen HR Projekten im Konzern arbeiten Sie mit und unterstützen Ihre erfahrenen Kolleg:innen.<br></li></ul>

	<p><strong>Ihr Profil</strong></p>
<ul><li>Ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement/HR, Wirtschaft, Controlling, Rechnungswesen oder Ähnliches haben Sie und konnten ggf. erste Erfahrungen in einer Personal-/ Finanz- oder Controllingabteilung sammeln (idealerweise in einem Konzern).</li><li>Interesse für HR und Arbeitsrecht sowie ein ausgeprägtes analytisches Verständnis und Affinität zu Zahlen bringen Sie mit.</li><li>Sie haben Freude an der Argumentation Ihrer Entscheidungen, sind durchsetzungsfähig und können auf Ihre Gesprächspartner:innen eingehen.</li><li>Veränderungen gegenüber sind Sie aufgeschlossen, arbeiten lösungsorientiert und legen Wert auf ein hohes Maß an Selbstständigkeit.</li><li>Gute MS Office-Kenntnisse (insbesondere Excel, PowerPoint; idealerweise auch SAP) sowie Kenntnisse der englischen Sprache in Wort und Schrift runden Ihr Profil ab. </li></ul>
<p><strong>Unser Angebot</strong></p><ul><li>Wir ermöglichen eine flexible Freizeitgestaltung durch ein attraktives Gleitzeitmodell und die Möglichkeit nach Absprache Telearbeit zu konsumieren.</li><li>Ausbildung und Förderung unserer Mitarbeiter:innen sind uns wichtig, wir bieten umfangreiche Möglichkeiten zur Weiterentwicklung.</li><li>Wir sind ein zielstrebiges, heterogenes und kompetentes Team, welches ein positives Arbeitsklima pflegt und freuen uns, durch Sie bereichert zu werden.&nbsp;&nbsp;</li><li>Zahlreiche Benefits (besondere Konditionen bei Bahnreisen &amp; in unseren Reisebüros, Ferienhäuser und Appartements in beliebten heimischen Urlaubsregionen, hausinternes Car-Sharing, Versorgung des persönlichen Wohls&nbsp;durch ein modernes Mitarbeiter:innenrestaurant).</li><li>&nbsp;Für die Funktion "Junior Spezialist:in Entlohnungssysteme" ist (laut
Rahmenkollektivvertrag für Angestellte in Information und Consulting) ein
Mindestentgelt von € 39.834,39 brutto/Jahr&nbsp;bei einem Beschäftigungsausmaß von
38,5 Wochenstunden vorgesehen. Je nach Qualifikation und Berufserfahrung ist
eine Überzahlung möglich.</li></ul><p><strong>Ihre Bewerbung</strong></p>
<p>Bitte bewerben Sie sich online mit einem aussagekräftigen Lebenslauf und Motivationsschreiben.&nbsp;Als interne:r Bewerber:in fügen Sie bitte idealerweise Ihren SAP-Auszug hinzu.</p><p>Wir laden Sie herzlich ein, bei Fragen oder für weitere Informationen unseren ÖBB Job Shop bei Wien Mitte zu besuchen. Unser Team steht Ihnen gerne persönlich zur Verfügung und unterstützt Sie vor Ort. Mehr Infos finden sie unter:&nbsp;<a href="https://karriere.oebb.at/de/bewerbung/job-shop" target="_blank">ÖBB Job Shop» Job-Beratung in Wien Mitte The Mall - ÖBB Karriere (oebb.at)</a></p>
	<p>
	Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation – unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen – bevorzugt aufgenommen werden.
	</p><p>
	Wir weisen darauf hin, dass im Falle einer Zusage im Rahmen der Vertragserstellung die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist.</p>
	

	Ansprechpartner:innen
	<p>Fragen zu dieser Jobausschreibung beantwortet gerne Kitti Feher, <a href="tel:+43664/88331646" target="_blank">+43664/88331646</a>.<br>Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess steht unser ÖBB Recruiting Team unter <a href="tel:+43517789777888" target="_blank">05 1778 97 77888</a> gerne zur Verfügung.</p>

Mitarbeiter:in Vergütungsmanagement

<p>Wir möchten neue Wege gehen. Und neue Wege
schaffen. Heute. Für morgen. Für uns.<br><br> Werden auch Sie Teil des&nbsp;<a href="https://www.youtube.com/watch?v=kfuLR0HuWjQ" target="_blank">#TeamOEBB</a>.</p><p>Damit wir auch morgen für maximale Sicherheit
sorgen - mit modernsten Technologien und ausgeprägter Kundenorientierung. Für
die perfekte Instandhaltung von Schienenfahrzeugen.<br> Wir, das sind 4.000 Möglichmacher:innen der&nbsp;<a href="https://ts.oebb.at/" target="_blank">ÖBB Train Tech</a>.
</p>
<p> <strong>Ihr Einsatzbereich</strong></p><p>Als Spezialist:in Schienenfahrzeugtechnik
sind Sie im Bereich Engineering / Flottentechnik Sonderfahrzeuge für die
Bearbeitung unserer Instandhaltungsprozesse und -richtlinien zuständig.&nbsp;Es erwartet Sie
ein abwechslungsreiches Aufgabenfeld im Bereich der Instandhaltungsentwicklung von Sonderfahrzeugen. Zu
Ihren Stärken gehören dabei Ihre genaue und strukturierte Arbeitsweise, sowie
Ihre technische Expertise.</p>
<p><strong>Ihr Job</strong><br></p><ul><li>Sie entwickeln die Instandhaltungsvorgaben für den Bereich Sonderfahrzeuge unter Berücksichtigung der Instandhaltungsentwicklungsfunktion lt. ECM-Verordnung 779/2019 (ECM: Entity in Charge of Maintenance).</li><li>Sie erarbeiten eigenverantwortlich technischen Vorschläge für mechanische Komponenten und Systeme, unter Betrachtung des Gesamtsystems Schienenfahrzeug/Zug/Infrastruktur.</li><li>Sie übernehmen die laufende Erstellung und (Weiter-)Entwicklung unserer Instandhaltungsvorgaben (ECM2) für Fahrzeuge der ÖBB sowie die Mitarbeit in aktuellen Fahrzeugprojekten.</li><li>Bei der Fehlersuche und Schadensforschung an den ÖBB-Fahrzeugen arbeiten Sie aktiv mit und fungieren dabei auch als Ansprechperson und Unterstützung für unser Werkstättenpersonal.</li><li>Sie bringen Vorschläge für Maßnahmen zur technischen Optimierung der Teilbereiche der Komponenten im Hinblick auf Kostenreduktion (Betrieb/Instandhaltung), Qualitätssteigerung (Zuverlässigkeit, Verfügbarkeit, Durchlaufzeiten) und Sicherheit ein und setzen die vorgeschlagenen Strategien um.</li><li>Sie führen Analysen durch und erarbeiten Beiträge für technische Lastenhefte im zugewiesenen Bereich. Dabei unterstützen Sie bei der Entwicklung von Prüf-/ Verfahrensanweisungen für Teilsysteme bzw. Komponenten von Schienenfahrzeugen.</li><li>Als wichtige Schnittstelle zwischen den Subsystemen (z.B. Bremsen, Zugsicherung, Fahrzeugdiagnose,....) betreuen Sie die Baugruppen-Fahrzeugarchitektur.</li><li>Sie koordinieren die Anfragen für die fertigenden Stellen, hinsichtlich Priorisierung und technischer Bedeutung, und liefern damit einen wesentlichen Input für die wirtschaftliche und bedarfsorientierte Bereitstellung des Gesamtsystems.</li><li>Sie unterstützen die Erstellung von Anforderungen an Baugruppen und Systemen, sowie den Freigabeprozess für den Einsatz auf Schienenfahrzeugen.</li><li>Sie unterstützen den Einkauf bei der Bewertung der Lieferanten und sorgen für die Qualitätssicherung zum jeweiligen Einsatzzweck.</li></ul>

	<p><strong>Ihr Profil</strong></p>
<ul><li>Wir freuen uns auf ein Kennenlernen, wenn Sie über eine technisch
     abgeschlossene Ausbildung (HTL) oder Studium vorzugsweise im Bereich Elektrotechnik und/oder Elektronik und verfügen idealerweise
     über Berufserfahrung.</li><li>Sie kennen Instandhaltungsstrategien und Betriebsabläufe in Produktionsunternehmen. Wertvoll sind dabei Ihre ersten Erfahrungen in der Schienenfahrzeugbranche, oder in einem vergleichbaren Unternehmen.</li><li>Gute MS-Office-Kenntnisse sind Voraussetzung. SAP-, Adobe-, AutoCAD-, Inventor-, ECS-CAD, eXs, E3, Englischkenntnisse sind von Vorteil.</li><li>Sie haben Freude an der Zusammenarbeit mit Kolleg:innen in einem agilen Team und zeichnen sich durch hohe Kommunikationsstärke mit verschiedenen Zielgruppen aus.</li><li>Sie arbeiten gerne eigenständig und können mit rasch wandelnden
     Situationen gut umgehen.</li><li>Entscheidungsfreudigkeit und Lösungsorientierung runden Ihr Profil ab.</li></ul>
<p><strong>Unser Angebot</strong></p>
<ul><li>Für die Funktion „Spezialist:in
     Fahrzeugtechnik-Schiene“ ist laut KV
     für Arbeitnehmer:innen der österr. Eisenbahnunternehmen ein Mindestentgelt
     von € &nbsp;51
     581,32 brutto/Jahr für 38,5 Wochenstunden vorgesehen. Je nach Qualifikation
     und Berufserfahrung ist eine Überzahlung möglich.</li><li>Es erwartet Sie eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem hilfsbereiten und professionellen Team. Ein offenes und vertrauensvolles Arbeitsklima auf Augenhöhe zeichnet uns aus.</li><li>Ein attraktives Gleitzeitmodell und die Möglichkeit der Telearbeit lässt Sie auch Ihre Freizeit flexibler gestalten.</li><li>Vereinbarkeit Familie und Beruf ist uns sehr
     wichtig! Betriebsnahe Kindergärten in Wien, nannys4ÖBB-kids,
     Kinderbetreuung in den Ferien, Urlaub in den ÖBB Ferienhäusern usw. sind
     nur einige unserer tollen Angebote.</li><li>Wir bieten ein großes Angebot an weiteren Benefits, wie die
     überbetriebliche Pensionskasse, Möglichkeit der Fahrbegünstigung,
     vergünstigte Urlaubsangebote, reichhaltige Essensangebote,
     Mitarbeiter:innenrabatte, „Gesund &amp; Fit“ - Aktivitäten, ein
     umfassender Bildungskatalog der ÖBB-Akademie und vieles mehr!</li></ul>
<p><strong>Ihre Bewerbung</strong></p>
<p>Bewerben Sie sich bitte online mit Ihrem
     Lebenslauf und einem aussagekräftigen Motivationsschreiben. Als interne:r
     Bewerber:in fügen Sie idealerweise bitte auch Ihren SAP-Auszug bei.</p><p>Hier finden Sie einen Blick hinter die Kulissen eines TS Werks und erfahren mehr über unsere unterschiedlichen Berufsbilder -&nbsp;&nbsp;<a href="https://my.3dscans.at/de/tour/oebb-train-tech-werk-linz" target="_blank">ÖBB Train Tech Werk Linz (3dscans.at)&nbsp;</a></p><p>Wir laden Sie herzlich ein, bei Fragen oder für weitere Informationen unseren ÖBB Job Shop bei Wien Mitte zu besuchen. Unser Team steht Ihnen gerne persönlich zur Verfügung und unterstützt Sie vor Ort. Mehr Infos finden Sie unter:&nbsp;<a href="https://karriere.oebb.at/de/bewerbung/job-shop" target="_blank">ÖBB Job Shop» Job-Beratung in Wien Mitte The Mall - ÖBB Karriere (oebb.at)</a></p>
	<p>
	Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation – unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen – bevorzugt aufgenommen werden.
	</p><p>
	Wir weisen darauf hin, dass im Falle einer Zusage im Rahmen der Vertragserstellung die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist.</p>
	

	Ansprechpartner:innen
	<p>Fragen zu dieser Jobausschreibung beantwortet gerne Ekaterina El-Rayes, <a href="tel:+43664/8110204" target="_blank">+43664/8110204</a>.<br>Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess steht unser ÖBB Recruiting Team unter <a href="tel:+43517789777888" target="_blank">05 1778 97 77888</a> gerne zur Verfügung.</p>

2.641 Vollzeit Jobs