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Wir möchten neue Wege gehen. Und neue Wege schaffen. Heute. Für morgen. Für uns.Werden&nbsp;auch Sie Teil des&nbsp;<a href="https://www.youtube.com/watch?v=kfuLR0HuWjQ&amp;feature=youtu.be" target="_blank">#TeamOEBB</a>.Damit wir ganz Österreich auch morgen mit neuen Strecken und Bahnhöfen schnell und zuverlässig ans Ziel bringen. Wir, das sind 18.000 Möglichmacher:innen der <a href="https://infrastruktur.oebb.at/de/" target="_blank">ÖBB-Infrastruktur AG</a>. Im Geschäftsbereich Betrieb wickeln wir Zug- und Verschubfahrten sicher und pünktlich ab und informieren unsere Kund:innen umfassend und zeitnah. Ihre AusbildungFür die Ausbildung zur:zum Verschubleiter:in mit Triebfahrzeugbedienung benötigen wir sicherheits- und verantwortungsbewusste Mitarbeiter:innen. Nach 9 Wochen theoretischer Ausbildung absolvieren Sie einen 6-monatigen Praxiseinsatz in Ihrer Region und lernen von und gemeinsam mit routinierten und erfahrenen Kolleg:innen. Im Anschluss daran erhalten Sie eine weitere, 26 Wochen dauernde Ausbildung bis hin zur:zum Triebfahrzeugführer:in. Mit Ihrem positiven Ausbildungsabschluss und nach einer intensiven regionalen Einschulung übernehmen Sie eigenständig Aufgaben im Verschub, leisten dadurch Ihren Beitrag zu einem optimalen Verschubablauf und tragen zum sicheren und pünktlichen Zugverkehr in ganz Österreich bei.&nbsp;Aufgaben, die Sie begeistern:<ul><li>Sie kuppeln Waggons, trennen Kupplungen wodurch Züge gebildet werden und bremsen und sichern die Waggons.</li></ul><ul><li>Sie stellen Weichen und bedienen auch andere technische, elektronische Einrichtungen.</li></ul><ul><li>Sie führen Verschubbewegungen mit dem Triebfahrzeug durch.</li></ul><ul><li>Sie übernehmen die Verschubleitung und Überwachung beim Verschub in Bahnhöfen und in Betriebsstellen der freien Strecke und teilen die Tätigkeiten an die Verschieber:innen in Ihrem Team zu.</li></ul><ul><li>Sie tauschen betriebsnotwendige Informationen mit Ihren Teamkolleg:innen aus.</li></ul><ul><li>Sie achten bei der gesamten Verschubabwicklung auf die Einhaltung der Sicherheitsbestimmungen, um einen sicheren und pünktlichen Betriebsablauf zu gewährleisten. </li></ul>

	Erwartungen, die Sie erfüllen:<ul><li>Sie haben eine abgeschlossene Berufs- oder Schulausbildung (Lehre, Fachschule, Matura etc.).</li></ul><ul><li>Sie verfügen über einen guten körperlichen Allgemeinzustand.</li><li>Persönlich überzeugen Sie durch hohes Sicherheits- und Verantwortungsbewusstsein.</li><li>Sie arbeiten gerne im Team und im Schichtdienst.</li><li>Sie sind flexibel und behalten auch in stressigen Situationen den Überblick.</li><li>Ihre Deutschkenntnisse sind so gut, dass Sie sich mit ihren Kolleg:innen über Funk ausreichend verständigen können.</li><li>Als männlicher Bewerber haben Sie Präsenz- oder Zivildienst schon geleistet oder sind davon befreit. </li></ul>Ein Angebot, das Sie überzeugt:<ul><li>Sie
erhalten als neue:r ÖBB-Mitarbeiter:in bei Aufnahme bis 31.12.2024 - unter
Einhaltung der vertrags- und steuerrechtlichen Rahmenbedingungen - einen&nbsp;Sign-On
Bonus&nbsp;in der Höhe von&nbsp;2 x 2.500,-&nbsp;brutto zeitnah nach
Beginn der Ausbildung.</li><li>Eine umfangreiche und praxisnahe Ausbildung von mehreren Monaten.</li><li>Eigenständiges Arbeiten mit Entscheidungsspielraum.</li><li>Unterkunft und Verpflegung während der Ausbildung nach Bedarf.</li><li>Eine abwechslungsreiche Tätigkeit, die überwiegend im Freien durchgeführt wird, sowie freundliche und hilfsbereite Kolleg:innen.</li><li>Für die Funktion „Verschubleiter:in Ausbildung“ ist ein Mindestentgelt von € 35.768,32&nbsp;brutto/Jahr vorgesehen. Nach abgeschlossener Ausbildung und bei Ausübung der Funktion „Verschubleiter:in mit Triebfahrzeug-Bedienung“ beträgt das Entgelt mind.&nbsp;€ 42.756,84 brutto/Jahr. Einsatzabhängige Nebenbezüge von bis zu € 850,- brutto/Monat sind möglich.</li><li>Sehen&nbsp;Sie&nbsp;<a href="https://karriere.oebb.at/dam/jcr:f981afa9-ea20-4ba1-866b-d8e0e95ae9cc/Gehalt-und-Entwicklungsmoeglichkeiten-als-Verschubmitarbeiter_in.pdf" target="_blank">hier</a> die Gehalts &amp; Entwicklungsmöglichkeiten als Verschubmitarbeiter:in.</li><li>Nach vollständig abgeschlossener Ausbildung ist es möglich das Beschäftigungsausmaß nach Vereinbarung auf Teilzeit zu reduzieren.</li><li>Bei einem 12-Stunden-Schichtmodell kommen Sie in einer Arbeitswoche (Mo-So) nur 3-4 Mal zur Arbeit und genießen mehr Freizeit aufgrund weniger häufiger Anreisen zur Arbeit.</li></ul>Wenn uns Ihre Bewerbungsunterlagen überzeugen, sind die Absolvierung eines E-Learnings und einer Wissensüberprüfung&nbsp;sowie die Teilnahme an einem Auswahltag, einer eignungspsychologischen und ärztlichen Untersuchung die ersten Schritte für Ihre zukünftige Laufbahn als Verschubleiter:in mit Triebfahrzeugbedienung. Nähere Informationen zum Bewerbungsprozess erhalten Sie <a href="https://static.web.oebb.at/recruiting/recruitingprozess.pdf" target="_blank">hier</a>. Ihre Bewerbung:Bitte bewerben Sie sich online mit folgenden&nbsp;vollständigen&nbsp;Unterlagen: <ul><li>Lebenslauf</li><li>Nachweis über die höchste abgeschlossene Ausbildung (z.B. Lehrabschluss, Matura)</li><li>Interne Bewerber:innen&nbsp;fügen idealerweise bitte auch Ihren SAP-Auszug hinzu</li></ul>
	
	Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation – unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen – bevorzugt aufgenommen werden.
	
	Wir weisen darauf hin, dass im Zuge der Aufnahme die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist.
	

	Ansprechpartner:innen
	Bei fachlichen Fragen zu dieser Jobausschreibung wenden Sie sich bitte an Thuy Nhanh Cao, <a href="tel:+43664/6179019" target="_blank">+43664/6179019</a>. Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess steht Ihnen unser ÖBB Recruiting Team unter <a href="tel:+43517789777888" target="_blank">05 1778 97 77888</a> gerne zur Verfügung.

ÖBB-Konzern

Ausbildung zur:zum Verschubleiter:in mit Triebfahrzeug-Bedienung (Voll- und Teilzeit)

Wir
möchten neue Wege gehen. Und neue Wege schaffen. Heute. Für morgen. Für uns.Werden auch Sie Teil des <a href="https://www.youtube.com/watch?v=kfuLR0HuWjQ&amp;feature=youtu.be" target="_blank">#TeamOEBB</a>. Damit
alle Züge des Personen- und Güterverkehrs auch morgen sicher und pünktlich
ankommen. Wir, das sind rund 6.000 Möglichmacher:innen der
<a href="https://produktion.oebb.at/de/" target="_blank">ÖBB-Produktion GmbH</a>.Starten
Sie im Jahr 2024 Ihre Ausbildung als Triebfahrzeugführer:in. Ihr Herz schlägt
für 10.000 PS starke Lokomotiven, die mit bis zu 230 km/h fahren? Dann sind Sie
bei uns richtig! Sehen Sie&nbsp;<a href="https://youtu.be/SSLABgQrPzk" target="_blank">hier</a> einen Arbeitstag als Triebfahrzeugführer:in. &nbsp;„Mein Job mit Sinn: Ich verbinde Menschen, Güter und Regionen.“&nbsp;Christopher, TriebfahrzeugführerAufgaben, die Sie begeistern:<ul><li>Wir bereiten Sie in 52 spannenden Wochen mit einer fundierten Ausbildung sorgfältig auf Ihren späteren Job vor.</li><li>Sie sammeln in der Ausbildung Fahrpraxis im modernen ÖBB-Simulator und im echten Eisenbahnleben.</li><li>Alles Wichtige für den Job bringen wir Ihnen bei – Theorie, Praxis, Sicherheitsbestimmungen.</li><li>Mit der Prüfung erwerben Sie den Triebfahrzeugführerschein der Klassen A und B.</li><li>Sie bringen unsere Kund:innen und Güter sicher, pünktlich und zuverlässig ans Ziel.&nbsp;</li></ul>	Erwartungen, die Sie erfüllen:<ul><li>Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung und sind bei Kursbeginn mind.19 Jahre alt.</li><li>Als männlicher Bewerber haben Sie den Präsenz- oder Zivildienst schon geleistet oder sind davon befreit.</li><li>Sie verfügen über sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, um mit unseren Fahrgästen und Kolleg:innen eine erfolgreiche und sichere Kommunikation sicherzustellen.</li><li>Sie sind körperlich fit, sehen und hören sehr gut.</li><li>Mit wechselnden Arbeitszeiten im Schichtdienst (Nacht/Wochenende/Feiertage) können Sie und Ihre Familie gut umgehen. </li></ul>Ein Angebot, das Sie überzeugt:<ul><li>Die 52-wöchige Ausbildung findet in Linz und St. Pölten statt - danach erfolgt die Aufteilung auf die Stützpunkte Linz, Wels oder Attnang-Puchheim.</li><li>Ein Job mit großer Verantwortung und viel Selbstständigkeit.</li><li>Wir bieten Weiterbildungsmöglichkeiten und eine&nbsp;<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits" target="_blank">Vielzahl an Vorteilen für ÖBB-Mitarbeiter:innen</a>.</li><li>Der Start zu einer langfristigen Karriere als Triebfahrzeugführer:in. Schon nach ein paar Jahren können Sie sich weiter qualifizieren – z.B. als Fahrtrainer:in oder Lehrlokführer:in.&nbsp;</li><li>Für die Funktion „Universaltriebfahrzeugführer:in Nachwuchskraft“ ist
ein Mindestentgelt von € 35.768,32 brutto/Jahr vorgesehen. Nach abgeschlossener
Ausbildung und bei Ausübung der Funktion "Universaltriebfahrzeugführer:in“
beträgt das Entgelt mindestens € 42.735,70 brutto/Jahr, wobei eine
überkollektivvertragliche Entlohnung von mindestens € 44.640,82 brutto/Jahr
erfolgt.</li><li>&nbsp;Darüber hinaus bieten wir leistungsorientierte Nebenbezüge (durchschnittlich € 500,- brutto/Monat exklusive Überstunden) sowie eine jährliche Prämie von bis zu € 700,- brutto.</li></ul>Ihre Bewerbung:Bitte bewerben Sie sich online mit folgenden&nbsp;vollständigen&nbsp;Unterlagen:<ul><li>Lebenslauf</li><li>Staatsbürgerschaftsnachweis oder Reisepass</li><li>Lehrabschlussprüfungszeugnis oder Maturazeugnis</li><li>Interne Bewerber:innen fügen idealerweise bitte auch Ihren SAP-Auszug hinzu. </li></ul>Wenn uns Ihre Bewerbungsunterlagen überzeugen, sind die Absolvierung eines E-Learnings und einer Wissensüberprüfung sowie die Teilnahme an einem Auswahltag, einer eignungspsychologischen und ärztlichen Untersuchung die ersten Schritte für Ihre zukünftige Laufbahn als Triebfahrzeugführer:in.&nbsp;Nähere Informationen zum Bewerbungsprozess erhalten Sie <a href="https://static.web.oebb.at/recruiting/recruitingprozess.pdf" target="_blank">hier</a>.	
	Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation – unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen – bevorzugt aufgenommen werden.
	
	Wir weisen darauf hin, dass im Zuge der Aufnahme die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist.
	

	Ansprechpartner:innen
	Bei fachlichen Fragen zu dieser Jobausschreibung wenden Sie sich bitte an Birgit Pfeffer, <a href="tel:+43664/6179415" target="_blank">+43664/6179415</a>. Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess steht Ihnen unser ÖBB Recruiting Team unter <a href="tel:+43517789777888" target="_blank">05 1778 97 77888</a> gerne zur Verfügung.

Werden Sie Lokführer:in Oberösterreich

<h1>Gebietsleiter Verkauf und Beratung (m/w/d) 
<h2>Oberösterreich, Salzburg, Kärnten, Tirol, Vorarlberg Vollzeit</h2></h1><a>ab € 49.000 p.a.</a><a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=101405&amp;refererId=625" target="_blank">APPLY</a>HomeofficeFirmenwagenFlexible ArbeitszeitenMitarbeiterrabatteSie suchen eine Aufgabe im Vertrieb mit starkem internationalen Charakter und einer interessanten Perspektive? 
Die DELABIE Gruppe ist ein unabhängiges Familienunternehmen, das seit mehr als 90 Jahren auf dem Sanitärmarkt tätig ist. Heute ist die Gruppe europäischer Marktführer für sanitäre Gesamtlösungen im öffentlich-gewerblichen Bereich. Themen wie Energie- und Wasserersparnis, Hygiene, Barrierefreiheit und ebenso Krankenhausausstattungen zählen zu unseren Stärken. Im Rahmen unseres stetigen Wachstums suchen wir neue Mitarbeitende, die ihre Fähigkeiten in einem abwechslungsreichen Umfeld entwickeln wollen.<h3>Ihre Aufgaben:</h3> 
<ul> 
 <li>Technische Beratung und Betreuung unserer Großhandelspartner, Planer, Architekten, Ingenieure und Fachhandwerker, um unsere Produkte in den Ausschreibungen zu platzieren</li> 
 <li>Gezielter Ausbau unserer Marktpräsenz und der Neukundenstruktur (B2B)</li> 
 <li>Professionelle Bearbeitung des Projektgeschäfts bei öffentlichen und gewerblichen Objekten sowie Krankenhäusern</li> 
 <li>Nachhaltige Bearbeitung öffentlicher Ausschreibungen</li> 
 <li>Kontaktpflege zu den relevanten Entscheidungsträgern</li> 
 <li>Durchführung von Schulungen und Informationsveranstaltungen</li> 
 <li>Teilnahme an Messen</li> 
 <li>Marktbeobachtung und -bearbeitung mit Unterstützung durch den Innendienst</li> 
</ul> 
<h3>Fachliche Anforderungen:</h3> 
<ul> 
 <li>Sie verfügen über Vertriebserfahrung</li> 
 <li>Sie sind verhandlungsstark, gehen strukturiert vor und treten dabei freundlich und kompetent auf</li> 
 <li>Sie wünschen sich eine selbstständige, lösungs- und zielorientierte Arbeitsweise</li> 
 <li>Sie bringen Grundkenntnisse in englischer Sprache mit</li> 
 <li>Sie betrachten Reisetätigkeit in Ihrem Verkaufsgebiet als selbstverständlich</li> 
</ul> 
<h3>Was erwartet Sie:</h3> 
<ul> 
 <li>Professionelles und gutes Teamwork im Innen- und Außendienst</li> 
 <li>Internationales Netzwerk mit regelmäßigem Austausch</li> 
 <li>Familiäre, wertschätzende Unternehmenskultur</li> 
 <li>Umfassende Einarbeitung und Unterstützung</li> 
 <li>Homeoffice</li> 
 <li>Ein sich dynamisch entwickelndes Gehaltspaket (fix + variabel, aber nicht umsatzabhängig)</li> 
 <li>Firmen-PKW, auch zur privaten Nutzung</li> 
 <li>Attraktives Mitarbeiterangebotsprogramm (Vorteilswelt)</li> 
</ul>Abhängig von Ihren Qualifikationen und Erfahrungen bieten wir für diese Position ein attraktives Bruttojahresgehalt, das bei mindestens € 3.500 brutto/Monat liegt. 
 
 Wenn Sie an dieser herausfordernden Position Interesse haben, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 101.405 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=101405&amp;refererId=625" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail. 
Besuchen Sie uns auf <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier finden Sie täglich neue Jobangebote.<a href="https://www.isg.com" target="_blank"></a>ISG Personalmanagement GmbH 
 A-1030 Wien, Dannebergplatz 19 
 Horst Neumayer, T: +43 1 512 35 05 
 @:<a href="mailto:bewerbung@isg.com" target="_blank">bewerbung@isg.com</a>

ISG Personalmanagement GmbH

Wir sind die ISG

Gebietsleiter Verkauf und Beratung (m/w/d)

<h1>Senior Commercial Manager (m/w/d) - RENEWABLES 
<h2>in one of the most wise &amp; important sectors of the future </h2></h1><a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=82109&amp;refererId=625" target="_blank">APPLY</a>Our client is a highly successful company in photovoltaics (headquarter in Austria) develops, realises, finances and manages globally alternative investments in the strong photovoltaic growth sector, creating a sustainable value creation. In one of the divers international locations - in this case in JESI / MARCHES AREA (ITALY) the following high potential position is available: YOUR JOB: 
<ul> 
 <li>Identification of offtake solutions for power or other commodities/services produced by companies plants (PV, BESS, and others).</li> 
 <li>Direct and indirect origination of potential customers for Power Purchase Agreements (Utility and CPPA), and other types of offtake/commercialization of services for (Battery Energy Storage System) BESS and hydrogen.</li> 
 <li>Structured negotiation and closure of PPAs and other types of offtakes.</li> 
 <li>Development of new marketing concepts, e.g. in combination with battery systems and management of origination, negotiation and closure of offtake and service agreements for co-located assets (PV+BESS) and standalone BESS.</li> 
 <li>Support to the analysis of the Italian power market, and the impact of regulation on energy market and offtake activities of the company Group in Italy. </li> 
 
 YOUR COMPETENCES: 
 <ul> 
 <li>Degree in business administration specializing in energy economics, trading or hedging management or a related field.</li> 
 <li>Several years of experience in energy trading and in concluding PPA contracts.</li> 
 <li>Past experience in the sale of power to industrial users or procurement of energy supplies for industrial users as advantage.</li> 
 <li>Sound knowledge of the energy markets, their regulations and trends.</li> 
 <li>Strong negotiation and communication skills.</li> 
 <li>Analytical thinking and strategic planning skills.</li> 
 <li>Fluency in Italian and English is a prerequisite. All other languages are an advantage, especially German, French and Romanian.</li> 
 <li>Communication and leadership skills.</li> 
 </ul> YOU CAN EXPECT: An uncomplicated, appreciative and collegial team in an innovative and rapidly growing company in the crisis-proof PV industry. Modern offices and best conditions you can feel well. Over 150 employees from 25 nations are working on the vision of a future with 100% renewable energy for a planet worth living on. Our excellent working atmosphere is characterised by our family-like corporate culture, a flat hierarchy &amp; attractve conditions. If you are interested in this high potential career change please apply by the following link Kennnummer 82.109 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=82109&amp;refererId=625" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> or by eMail. Besuchen Sie uns auf <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier finden Sie täglich neue Jobangebote. 
</ul><a href="https://www.isg.com" target="_blank"></a>ISG Personalmanagement GmbH 
 A-4400 Steyr, 
 Silke RUDOLF, MBA, M: +43 699 11 05 17 04 
 @: <a href="mailto:bewerbung.srudolf@isg.com" target="_blank">bewerbung.srudolf@isg.com</a>

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