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Facility Manager (w/m/d) Über uns : Raiffeisen Ware klingt traditionell. Wenn Sie das auf unsere Werte beziehen ist das für uns richtig und wichtig. Im Rahmen unserer Unternehmenskultur verbindet sich das Beste aus zwei Welten - Tradition und Innovation stehen bei uns in keinem Widerspruch. Großhändler und Dienstleister für die Lagerhäuser, ein 2,4 Milliarden Euro Konzern - führend in Europa bei der nachhaltigen Entwicklung des ländlichen Raumes, innovativer Tech-Pionier, international tätiges Agrar-Unternehmen - all das ist die RWA. Details zur Position : Wir bieten eine abwechslungsreiche Tätigkeit, in der technisches Verständnis mit wirtschaftlichem Know-How verbunden werden kann. Unterstütze unser FM-Team und sorge für reibungslose Abläufe in und rund um unsere Gebäude. Eintritt : ehestmöglich Beschäftigungsausmaß : Vollzeit Std./Woche : 38,5 Standort : Korneuburg Aufgabenbereich : <ul> <li> Sie sind für die Abwicklung von abwechslungsreichen Projekten verantwortlich. </li> <li> Zudem übernehmen Sie selbstständig die Durchführung von Umbau- und Sanierungsarbeiten am Unternehmensgelände. </li> <li> Sie betreuen die haustechnischen Anlagen sowie die Medientechnik. </li> <li> Sie wirken an innovativen Projekten zur Optimierung von Prozessen mit. </li> <li> Sie koordinieren Themen im Bereich der Arbeitssicherheit. </li> <li> Auch das Fuhrparkmanagement fällt in Ihr Aufgabengebiet. </li> </ul> Qualifikationen : <ul> <li> HTL- oder HAK-Matura oder abgeschlossenes Studium </li> <li> Erste Erfahrung in einer ähnlichen Funktion von Vorteil </li> <li> Gutes technisches Verständnis </li> <li> Umfassende Dienstleistungsorientierung </li> <li> Freude am Organisieren von Aufgaben und Projekten </li> <li> Gute EDV-Kenntnisse (MS-Office) </li> <li> Führerschein B </li> </ul> Wir bieten : <ul> <li> Ein Gehalt von monatlich mind. € 3.000- brutto (Basis 38,5 h/Wo) abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung, mit der Bereitschaft zur Überzahlung </li> <li> Zusätzlich bieten wir ein attraktives Paket an Corporate Benefits (Zuschuss zum Öffi-Ticket, Mitarbeiterrabatte, Gesundheitsvorsorge, Sportmöglichkeiten etc.) </li> <li> Zuschuss von EUR 4,60 zum Mittagessen pro Tag (entspricht bis zu EUR 1.150/Jahr) </li> <li> Ein spannendes Aufgabengebiet in einem motivierten Team mit sehr gutem Arbeitsklima innerhalb eines erfolgreichen, stabilen Konzerns </li> <li> Ein umfangreiches Trainings- und Weiterbildungsangebot </li> <li> Kollegiale Unternehmenskultur geprägt von Teamspirit </li> <li> Moderne Arbeitsplätze und offene Büroarchitektur </li> <li> Gute öffentliche Anbindung und vergünstigte Parkmöglichkeiten </li> </ul> Kontakt : Philipp Zirsch Recruiter +43 2262/755 50-3714 <a href="mailto:jobs@rwa.at" target="_blank">jobs@rwa.at</a>

Facility Manager (w/m/d)

Wien Energie, größter regionaler Energieanbieter Österreichs, ist für die Versorgung mit Strom, Erdgas, Wärme und Kälte von rund zwei Millionen Menschen, 230.000 Gewerbe- und Industrieanlagen sowie 4.500 landwirtschaftlichen Betrieben verantwortlich. Das erwartet Dich <ul><li>Strategische Weiterentwicklung und Umsetzung unternehmensweiterHSE-Initiativen, -Standards und -Managementsysteme</li><li>Entwicklung und Implementierung von Maßnahmen zur Stärkung derSicherheitskultur ("Safety First!")</li><li> FachlicheFührung und Koordination der Sicherheitsfachkräfte an den jeweiligen Standorten</li><li>Durchführung von Risikoanalysen, Audits und Lessons-Learned-Prozessen imBereich HSE</li><li>Personalführung und -entwicklung sowie Sicherstellung der erforderlichenAusbildungsstandards im HSE-Team</li><li>Schnittstellenmanagement mit internen Fachbereichen und externenBehörden</li></ul>Das bringst Du mit <ul><li>Abgeschlossene Ausbildung (Matura,Universität/Fachhochschule) mit Schwerpunkt Umweltschutz, Arbeitssicherheit oder einemvergleichbaren Bereich sowie Zusatzqualifikationen im Bereich HSE;abgeschlossene Ausbildung zur Sicherheitsfachkraft</li><li> Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung imHSE-Bereich (idealerweise im Konzernumfeld) sowie Erfahrung in der Führungvon Teams</li><li>Fundierte Kenntnisse der relevantengesetzlichen Anforderungen und Normen (z. B. ISO 45001, ISO 14001, EMAS) sowieQualifikation als interne*r oder externe*r HSE-Auditor*in</li><li> Erfahrung im Umgang mit HSE-Softwaresystemensowie in der Durchführung von Audits und internen Evaluierungen</li><li> Kommunikationsstärke, Eigeninitiative und einausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein</li><li> Fähigkeit, Veränderungsprozesse aktiv zugestalten und andere dafür zu begeistern</li></ul>Wir setzen uns für Vielfalt, Inklusion und Chancengleichheit ein und suchen Menschen, die so vielfältig sind wie unsere Stadt! Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sind ausdrücklich erwünscht. Des Weiteren streben wir eine Erhöhung des Frauenanteils in Leitungspositionen und in technischen Bereichen an und freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen. Das bieten wir Dir Gehalt Für diese Position bieten wir ein Mindestgehalt von EUR 4.905,09 brutto pro Monat auf Vollzeitbasis, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung, sowie die Bereitschaft zur Überzahlung. Events und Aktivitäten Hier werden nicht nur berufliche Erfolge gefeiert: Auch abseits des Büros ist viel los. Vom Wien Energie Business Run über andere sportliche Aktivitäten bis zur gemeinsamen Weihnachtsfeier und vieles mehr. Flexibilität und Ausstattung Die Arbeitswelt wird mobiler: Von Homeoffice über flexible Arbeitszeiten und moderner IT-Ausstattung profitieren alle in vielen Bereichen von den Vorteilen der Digitalisierung. Gesundes Essen In unserer Betriebsküche ist für jeden Geschmack etwas dabei. Zudem gibt es kostenlose Vitamine für zwischendurch in unseren Obstkörben. Warme Getränke selbstverständlich auch. Gesundheit Geistige und körperliche Fitness stärken: Präventionsprogramme und Gesundheitsinitiativen sorgen dafür, dass sich alle im Team auch wirklich wohlfühlen. Innovationen und Kooperationen Gemeinsam die Zukunft gestalten: In Zusammenarbeit mit Hochschulen, Start-Ups aus aller Welt und im Rahmen unserer Innovations Challenges - für neue Ideen und Konzepte, die Out-of-the-box sind. Jobticket Flexibel und umweltfreundlich unterwegs - das ganze Jahr: Mitarbeiter*innen erhalten volle Refundierung ihrer Wiener Linien Jahreskarte bzw. eine Teilrückerstattung anderer Monats- oder Jahreskarten. Onboarding und Entwicklung In den Menschen investieren: Vom professionellen Onboarding über eine Vielzahl an Weiterbildungsmöglichkeiten bis zu individuellen Angeboten wie unserem High Potential-Programm. Vergünstigungen Bei Wien Energie durchzustarten hat viele Vorteile: Von betrieblicher Pensionsvorsorge bis zu vielen Sonderkonditionen und Vergünstigen bei Kooperationsparter*innen. Work 4.0 Täglich an der Kundenzufriedenheit arbeiten gelingt erfolgreich, wenn das eigene Team zufrieden ist. Dafür sorgen ein innovatives Umfeld sowie vielseitige und spannende Aufgaben. <ul> <li> Events und Aktivitäten: Hier werden nicht nur berufliche Erfolge gefeiert: Auch abseits des Büros ist viel los. Vom Wien Energie Business Run über andere sportliche Aktivitäten bis zur gemeinsamen Weihnachtsfeier und vieles mehr.</li> <li> Flexibilität und Ausstattung: Die Arbeitswelt wird mobiler: Von Homeoffice über flexible Arbeitszeiten und moderner IT-Ausstattung profitieren alle in vielen Bereichen von den Vorteilen der Digitalisierung.</li> <li> Gesundes Essen: In unserer Betriebsküche ist für jeden Geschmack etwas dabei. Zudem gibt es kostenlose Vitamine für zwischendurch in unseren Obstkörben. Warme Getränke selbstverständlich auch.</li> <li> Gesundheit: Geistige und körperliche Fitness stärken: Präventionsprogramme und Gesundheitsinitiativen sorgen dafür, dass sich alle im Team auch wirklich wohlfühlen.</li> <li> Innovationen und Kooperationen: Gemeinsam die Zukunft gestalten: In Zusammenarbeit mit Hochschulen, Start-Ups aus aller Welt und im Rahmen unserer Innovations Challenges - für neue Ideen und Konzepte, die Out-of-the-box sind.</li> <li> Jobticket: Flexibel und umweltfreundlich unterwegs - das ganze Jahr: Mitarbeiter*innen erhalten volle Refundierung ihrer Wiener Linien Jahreskarte bzw. eine Teilrückerstattung anderer Monats- oder Jahreskarten.</li> <li> Onboarding und Entwicklung: In den Menschen investieren: Vom professionellen Onboarding über eine Vielzahl an Weiterbildungsmöglichkeiten bis zu individuellen Angeboten wie unserem High Potential-Programm.</li> <li> Vergünstigungen: Bei Wien Energie durchzustarten hat viele Vorteile: Von betrieblicher Pensionsvorsorge bis zu vielen Sonderkonditionen und Vergünstigen bei Kooperationsparter*innen.</li> <li> Work 4.0: Täglich an der Kundenzufriedenheit arbeiten gelingt erfolgreich, wenn das eigene Team zufrieden ist. Dafür sorgen ein innovatives Umfeld sowie vielseitige und spannende Aufgaben.</li> </ul>Wir freuen uns auf Dich! Die Wiener Stadtwerke-Gruppe hält die lebenswerteste Stadt der Welt am Laufen. Schau vorbei: <a href="http://www.wienerstadtwerke.at" target="_blank">www.wienerstadtwerke.at</a> Du hast noch Fragen? Ich bin gerne für Dich da. Marilena Weiß Zentrales Recruiting der Wiener Stadtwerke-Gruppe Als Ansprechperson für den Bewerbungsprozess stehe ich Dir gerne für Deine Anfragen zur Verfügung. <a href="mailto:marilena.weiss@wienerstadtwerke.at" target="_blank">marilena.weiss@wienerstadtwerke.at</a> *Bitte beachte, dass Bewerbungen nicht per E-Mail angenommen werden.

Teamleiter*in Health, Safety, Environment (HSE)

Ob im Fahrdienst, in den Werkstätten, auf den Baustellen oder im Büro: Wir sind über 9.500 Kolleg*innen in rund 100 Berufen, die Wien jeden Tag bewegen. Gemeinsam sorgen wir für Sicherheit und Mobilität. Damit das in Zukunft auch so bleibt, suchen wir nach Menschen, die sich für unsere Werte engagieren wollen: Vielfalt leben, verlässlich sein und Sinnvolles tun. Willkommen im #TeamÖffiLiebe Das erwartet Sie <ul><li>Die persönliche, telefonischeund schriftliche Betreuung unserer internen und externen Kund*innen liegt Ihnenam Herzen - insbesondere bei Themen rund um Mehrgebühren.</li><li>Sie erfassen, pflegen undaktualisieren Daten in den jeweiligen Systemen und sind für die Dokumentation,Administration und Archivierung aller relevanten Unterlagen zuständig.</li><li>Mit Engagement undFingerspitzengefühl nehmen Sie Anfragen und Beschwerden entgegen, bearbeitendiese und setzen gezielt Maßnahmen zur Wiederherstellung derKund*innenzufriedenheit um.</li><li>Sie treffen lösungsorientierteVereinbarungen mit Kund*innen betreffend Mehrgebühren und fungieren alsSchnittstelle zu anderen Unternehmen und internen Abteilungen, u.a. für dieEinholung von Stellungnahmen</li></ul>Das bringen Sie mit <ul><li>Sie verfügen idealerweise über eine kaufmännische Ausbildung oder Matura.</li><li>Ihre sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit sowie ausgezeichnete Rechtschreibkenntnisse auf Deutsch und Englisch unterstützen Sie bei der Ausübung dieser Stelle.</li><li>Sie zeichnen sich durch eine ausgeprägte Kund*innen- und Serviceorientierung aus und sind gerne stets auf der Suche nach den besten Lösungen.</li><li>Sie sind zahlenaffin und verfügen über sehr gute MS-Office Kenntnisse.</li></ul>Wir setzen uns für Vielfalt, Inklusion und Chancengleichheit ein und suchen Menschen, die so vielfältig sind wie unsere Stadt! Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sind ausdrücklich erwünscht. Des Weiteren streben wir eine Erhöhung des Frauenanteils in Leitungspositionen und in technischen Bereichen an und freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen. Das bieten wir Ihnen Gehalt Für diese Position bieten wir bei entsprechender Qualifikation und Erfahrung ein Einstiegsgehalt in Höhe von 3.026,41 EUR brutto pro Monat auf Vollzeit-Basis. Entwicklungsmöglichkeiten Man lernt nie aus: Deswegen bieten wir von fachlichen und persönlichen Weiterbildungen bis zu individualisierten Talente-Programmen ein vielfältiges Angebot an, bei dem für jede*n das Richtige dabei ist. Gesundheit und Vorsorge Von Sportangeboten, Impfaktionen bis hin zu einer vergünstigten Zusatzversicherung (Gruppenversicherung) - Unser Gesundheitsmanagement bietet allen Kolleg*innen vielfältige Leistungen für das seelische und körperliche Wohl. Greener Linien Die Zukunft gehört den Öffis: Als Teil der Wiener Linien können wir alle einen Teil dazu beitragen, die treibende Kraft in Sachen Klimaschutz zu sein. Erreichbarkeit und Service Ob auf Schiene, Straße oder 2 Rädern: Unser zentraler Standort in Erdberg ist gut zu erreichen. Damit alle Fahrradbegeisterten sicher unterwegs sind, gibt es einen abschließbaren Fahrradraum mit Duschen und Spinden sowie die einmal jährlich stattfindenden kostenlosen Radservice-Tage. Mobile Arbeitswelt Wir schreiben Flexibilität groß - auch im Job. Deswegen können unsere Kolleg*innen das Smartphone und den Laptop von überall in Österreich aus beruflich und privat nutzen - egal ob im Büro, im Homeoffice oder von unterwegs. Onboarding Bei den Newcomertagen können sich unsere Kolleg*innen von Beginn an miteinander vernetzen. Dazu erhalten alle eine nachhaltig produzierte Willkommenstasche mit spannenden und wissenswerten Informationen zum Start im #TeamÖffiLiebe. Speisen und Getränke Ob Frühstückskaffee, abwechslungsreiche Mittagsmenüs oder Snacks zur Stärkung zwischendurch: in den Betriebsrestaurants an unseren Standorten in Erdberg sowie in der Hauptwerkstätte Simmering ist für jeden Geschmack etwas dabei. Natürlich gibt es auch vegetarische Optionen. Mahlzeit! Unser Mitarbeiter*innenausweis ... gilt als gratis Jahreskarte für ganz Wien! Für das Klimaticket Österreich bieten wir eine Teilrückerstattung an. Vergünstigungen Als Mitarbeiter*in der Wiener Linien erhält man zahlreiche Vergünstigungen bei WienMobil, Sportstätten oder der online Mitarbeiter*innenwelt. Vernetzung Wir vernetzen nicht nur die Stadt: Durch unterschiedliche Events und vielfältige Communities bleibt das #TeamÖffiLiebe immer miteinander verbunden. Work-Life-Balance Wir passen uns an aktuelle Entwicklungen an: Deswegen bieten wir neben einer 37,5 Std./Woche in Vollzeit auch flexible Gleit- und Teilzeit-Modelle sowie die Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten. <ul> <li> Entwicklungsmöglichkeiten: Man lernt nie aus: Deswegen bieten wir von fachlichen und persönlichen Weiterbildungen bis zu individualisierten Talente-Programmen ein vielfältiges Angebot an, bei dem für jede*n das Richtige dabei ist.</li> <li> Gesundheit und Vorsorge: Von Sportangeboten, Impfaktionen bis hin zu einer vergünstigten Zusatzversicherung (Gruppenversicherung) - Unser Gesundheitsmanagement bietet allen Kolleg*innen vielfältige Leistungen für das seelische und körperliche Wohl.</li> <li> Greener Linien: Die Zukunft gehört den Öffis: Als Teil der Wiener Linien können wir alle einen Teil dazu beitragen, die treibende Kraft in Sachen Klimaschutz zu sein.</li> <li> Erreichbarkeit und Service: Ob auf Schiene, Straße oder 2 Rädern: Unser zentraler Standort in Erdberg ist gut zu erreichen. Damit alle Fahrradbegeisterten sicher unterwegs sind, gibt es einen abschließbaren Fahrradraum mit Duschen und Spinden sowie die einmal jährlich stattfindenden kostenlosen Radservice-Tage.</li> <li> Mobile Arbeitswelt: Wir schreiben Flexibilität groß - auch im Job. Deswegen können unsere Kolleg*innen das Smartphone und den Laptop von überall in Österreich aus beruflich und privat nutzen - egal ob im Büro, im Homeoffice oder von unterwegs.</li> <li> Onboarding: Bei den Newcomertagen können sich unsere Kolleg*innen von Beginn an miteinander vernetzen. Dazu erhalten alle eine nachhaltig produzierte Willkommenstasche mit spannenden und wissenswerten Informationen zum Start im #TeamÖffiLiebe.</li> <li> Speisen und Getränke: Ob Frühstückskaffee, abwechslungsreiche Mittagsmenüs oder Snacks zur Stärkung zwischendurch: in den Betriebsrestaurants an unseren Standorten in Erdberg sowie in der Hauptwerkstätte Simmering ist für jeden Geschmack etwas dabei. Natürlich gibt es auch vegetarische Optionen. Mahlzeit!</li> <li> Unser Mitarbeiter*innenausweis: ... gilt als gratis Jahreskarte für ganz Wien! Für das Klimaticket Österreich bieten wir eine Teilrückerstattung an.</li> <li> Vergünstigungen: Als Mitarbeiter*in der Wiener Linien erhält man zahlreiche Vergünstigungen bei WienMobil, Sportstätten oder der online Mitarbeiter*innenwelt.</li> <li> Vernetzung: Wir vernetzen nicht nur die Stadt: Durch unterschiedliche Events und vielfältige Communities bleibt das #TeamÖffiLiebe immer miteinander verbunden.</li> <li> Work-Life-Balance: Wir passen uns an aktuelle Entwicklungen an: Deswegen bieten wir neben einer 37,5 Std./Woche in Vollzeit auch flexible Gleit- und Teilzeit-Modelle sowie die Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten.</li> </ul>Wir freuen uns auf Sie! Die Wiener Stadtwerke-Gruppe hält die lebenswerteste Stadt der Welt am Laufen. Schau vorbei: <a href="http://www.wienerstadtwerke.at" target="_blank">www.wienerstadtwerke.at</a> Auf Ihre Bewerbung freut sich: Laura Schmitz Personalabteilung | Recruiting Ihre Fragen können Sie gerne an die E-Mail-Adresse <a href="mailto:recruiting@wienerlinien.at" target="_blank">recruiting@wienerlinien.at</a> richten. *Bitte beachten Sie, dass Bewerbungen per Mail nicht angenommen werden können.

Mitarbeiterin (w/m/d) für den Bereich Mehrgebühren

Die RegionalMedien Austria sind DAS Medienhaus für lokale Nachrichten. Mit unseren Digital- und Print-Produkten unter der Marke MeinBezirk sind wir in Österreich stark verankert. Wie es ist Teil unseres Unternehmens zu sein, erfährst du in unseren Videos: #ArbeitenBeiUns Dein neuer Job als Verkäufer (m/w/d) im Medienbereich Österreichweit | Teil- oder Vollzeit Jetzt bewerben "Deine Region. Dein Netzwerk. Dein Job." Du möchtest deine Kommunikationsstärke und dein regionales Netzwerk im Job einsetzen, Verantwortung übernehmen und Kund:innen begeistern? Wo du zuhause bist, schaffen wir gemeinsam Erfolg - starte bei MeinBezirk als Verkäufer:in im Medienbereich durch. Das bedeutet für deine Tätigkeit: <ul><li>Du berätst lokale Unternehmen dabei, wie sie ihre Produkte bzw. Dienstleistungen gezielt in der Region und bei der passenden Zielgruppe in unseren Medien bewerben können.</li><li>Du erstellst Angebote, entwickelst maßgeschneiderte und kreative Werbelösungen für deine Kund:innen und setzt treffsichere Kommunikationskonzepte um - sowohl für unsere Print- als auch für unsere Online-Produkte. </li><li>Du übernimmst eigenverantwortlich die Betreuung deines Verkaufsgebiets und baust nachhaltige Beziehungen zu regionalen Unternehmer:innen auf.</li></ul>Dafür bieten wir dir: <ul><li>Eine effektive Einarbeitung mit einem strukturierten Onboardingplan, Begleitung durch die Regionalleiter:in &amp; Coaches. Zudem bringt dich eine umfassende Medienverkaufsausbildung Schritt für Schritt auf Erfolgskurs - unabhängig davon, ob du neu im Vertrieb bist oder bereits Erfahrungen mitbringst.</li><li>Du profitierst von regelmäßigen Weiterbildungen, die dir helfen, fachlich und persönlich zu wachsen.</li><li>Du kannst deine Ideen aktiv einbringen und wirst bei Projekten sowie in der Kundenbetreuung von Kolleg:innen unterstützt.</li><li>Ein moderner Arbeitsplatz mit Mac, iPhone und innovativen digitalen Tools, der dir effizientes und reibungsloses Arbeiten, etwa bei der Angebotserstellung oder Auftragsabwicklung, ermöglicht.</li><li>Verkaufst du gut, verdienst du gut - denn mit deinem Erfolg hast du dein Gehalt selbst in der Hand - ohne Deckelung.</li></ul>Unsere Kolleg:innen schätzen außerdem unsere angenehme Arbeitsatmosphäre, flache Hierarchien sowie zahlreiche Benefits (das umfangreiche Angebot der unternehmensinternen Akademie, Gesundheitsinitiativen, etc.). • Du bist im Medienverkauf richtig, wenn <ul><li>Du dich für das Thema Werbung interessierst.</li><li>Du ein gutes Gespür für Menschen hast und du motiviert bist Neues zu lernen.</li><li>Du Freude daran hast, aktiv zu verkaufen und du unternehmerisch denkst.</li><li>Du gerne selbstorganisiert arbeitest und Interesse an der Wirtschaft in deiner Umgebung mitbringst</li></ul>Ein langjähriger Mitarbeiter im Medienverkauf berichtet: "In der eigenen Umgebung zu arbeiten, bedeutet für mich, mit den Menschen aus der Region zu arbeiten - das tue ich gerne. Und kurze Arbeitswege sparen Zeit und schonen die Umwelt." Genau das suchst du? Dann bewirb dich jetzt! Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Jetzt bewerben RegionalMedien Austria AG Michelle Reisner Am Belvedere 10 / Top 5 1100 Wien RegionalMedien.at #RegionalMedienAustria

Verkäufer (m/w/d) im Medienbereich

Unternehmensbeschreibung DO &amp; CO bietet außergewöhnliche Catering-Erlebnisse für berühmte Sportereignisse wie die FIFA-Weltmeisterschaft, die UEFA Champions League und der Formel 1. Mit einer Karriere bei DO &amp; CO bist du mittendrin im Geschehen und arbeitest hinter den Kulissen, um sicherzustellen, dass jedes Detail der Veranstaltung perfekt ist. Von der Kreation von Gourmetmenüs bis hin zum reibungslosen Service bist du ein wichtiger Teil des Teams, das diese Veranstaltungen unvergesslich macht. Im Zeitraum von 28. Juni bis 31. August 2025 entsteht im Herzen Wiens wieder Europas größtes Kultur- und Kulinarik-Festival. Neben Opern, Jazz, Musicals und Pop findet unter freiem Himmel an 65 Tagen am Wiener Rathausplatz eine bunte Mischung aus Musikproduktionen aus aller Welt und erstklassiger Gastronomie statt. Stellenbeschreibung <ul><li>Zubereitung und Verköstigung unserer Gäste mit asiatischen Köstlichkeiten </li><li>Sorgfältiger Umgang mit Waren und Kücheninventar </li><li>Umsetzung der Hygiene- und Qualitätsrichtlinien </li><li>Belastbarkeit und Flexibilität </li><li>Freude am Beruf, sowie sauberes arbeiten </li></ul>Qualifikationen <ul><li>Gastronomische Vorerfahrung von Vorteil, aber kein Must-Have </li><li>Erste Berufserfahrung in der Küche</li><li>Freude an der Arbeit mit erlesenen Lebensmitteln</li><li>Gute Deutsch- und oder Englischkenntnisse</li></ul>Zusätzliche Informationen Wir glauben, dass unsere Mitarbeiter die treibende Kraft hinter unserem Erfolg sind und bemühen uns, ein positives und unterstützendes Arbeitsumfeld zu schaffen. Als Mitglied unseres Teams hast du Zugang zu einer Reihe von Vorteilen, wie zum Bespiel: <ul><li>Ein Bruttomonatslohn von € 2.300,00</li><li>Kostenlose kulinarische Verpflegung</li><li>Ein Unternehmen, in dem Sie einen echten Einfluss haben können - wir scheuen uns nicht vor neuen Ideen!</li><li>Echte Karriereentwicklungsmöglichkeiten, sowohl national als auch international</li><li>Die Gelegenheit, mit einem der innovativsten Akteure im globalen Luxus-Gourmet-Unterhaltungsmarkt zusammenzuarbeiten und diesen zu vertreten</li></ul>DO &amp; CO ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet. Alle Bewerber werden unabhängig von Rasse, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, nationaler Herkunft, Veteranenstatus oder Behinderung für eine Anstellung in Betracht gezogen.

Sommerjob beim Filmfestival am Rathausplatz I Teppanyaki Koch (m/w/x)

Stadt Wien (Allgemein) Das Universitätsklinikum AKH Wien steht als größtes Krankenhaus Österreichs für Spitzenmedizin und hohe technische Ausstattung verbunden mit Menschlichkeit und Einfühlungsvermögen und bietet einen Arbeitsplatz, der Abwechslung und Vielfalt ermöglicht. Als größtes Krankenhaus Österreichs steht das Universitätsklinikum AKH Wien für Spitzenmedizin und hohe Expertise verbunden mit Einfühlungsvermögen und Engagement. Wir bieten einen Arbeitsplatz, der vielfältige und abwechslungsreiche Tätigkeiten ermöglicht. Jetzt Teil des AKH Wien werden! Informationen Dienststelle Universitätsklinikum AKH Wien ist eine Einrichtung des Wiener Gesundheitsverbundes . Als Unternehmung der Stadt Wien betreibt der Wiener Gesundheitsverbund insgesamt 7 Kliniken, 9 Pflegehäuser, ein Therapiezentrum sowie 5 Ausbildungsstandorte. Nutzen Sie die zahlreichen Einsatzmöglichkeiten und Karrierechancen und arbeiten Sie gemeinsam mit uns daran, die Gesundheitsversorgung in Wien kontinuierlich zu verbessern! Text Stellenbesetzung Werden Sie Teil unseres Teams als: Ihr Aufgabengebiet<ul> <li>Sie sind zuständig für die ordnungsgemäße Zubereitung der für die Verpflegung der Verköstigungsgruppen benötigten Speisen laut Rezeptur und Produktionsliste.</li> <li>Sie sind zuständig für die rechtzeitige Bereitstellung der Speisen für die Bandausspeisung und das Betriebsrestaurant.</li> <li>Sie sind zuständig für die Übernahme und Kontrolle der kommissionierten Waren aus dem Magazin sowie ordnungsgemäße Rückgabe der Retourware.</li> <li>Sie sind zuständig für die Überwachung und Kontrolle der Einhaltung der Hygiene- und Qualitätsmanagement-Standards beim Kochprozess.</li> </ul>Ihr Profil<ul> <li> Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung im Lehrberuf Koch/Köchin. </li> <li> Sie bringen vorzugsweise Erfahrungen im Küchenbereich mit. Beispiel: in einem Krankenhaus, einer Pflegeeinrichtung und einer ähnlichen Einrichtung. </li> <li> Sie bringen vorzugsweise Kenntnisse in der Vorbereitung von Diätkostformen mit. </li> <li> Sie sind körperlich belastbar. </li> <li> Sie zeigen Bereitschaft für Turnusdienst (Wochenend- und Feiertagsdienst). </li> <li> Sie verfügen über ausgezeichnete Deutschkenntnisse. </li> </ul>Unser Angebot<ul> <li>Beschäftigung in Vollzeit (40 Wochenstunden)</li> <li>Krisensicherer Arbeitsplatz</li> <li>Ein vielfältiges und interessantes Aufgabengebiet mit Gestaltungsmöglichkeiten</li> <li>Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Berufsgruppen</li> <li>Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einer zukunftssicheren Unternehmung</li> <li>Große Auswahl an Fort- &amp; Weiterbildungen</li> <li>Ausgezeichnete Karrierechancen</li> <li>Pensionskassenmodell der Gemeinde Wien (Zusatz zur gesetzlichen Pension)</li> <li>Umfangreiche Angebote zur Gesundheitsförderung am Arbeitsplatz</li> <li>Prämiensysteme für besondere Leistungen</li> <li>Wohnmöglichkeit in einem unserer Personalwohnhäuser</li> <li>Betriebskindergarten</li> <li>Verbilligter Mittagstisch für eine ausgewogene Ernährung während der Dienstzeit</li> <li>Gute Verkehrsanbindungen</li> <li>Gratis Jahresticket der Wiener Linien</li> </ul>Für Mitarbeiter*innen, die bereits bei der Stadt Wien beschäftigt sind, ergibt sich die Entlohnung für die ausgeschriebene Stelle durch die Dienstposten- bzw. Funktionsbewertung und die entsprechende Einreihung im jeweiligen Gehaltssystem. Für neue Mitarbeiter*innen beträgt das Einstiegsgehalt laut Wiener Bedienstetengesetz für diese Stelle € 2.591 (40 Wochenstunden, 14x jährlich). Durch die Anrechnung von berufseinschlägigen bzw. gleichwertigen Tätigkeiten als Vordienstzeiten ergibt sich ein höheres Gehalt. Text zur Gleichbehandlung/Frauenförderung Unser Ziel ist es, eine Arbeitsumgebung zu schaffen, die die Vielfalt der Menschen widerspiegelt und in der alle entsprechend ihrer individuellen Kompetenzen und Perspektiven einen Beitrag leisten können. Der Wiener Gesundheitsverbund als Teil der Stadt Wien setzt sich für ein inklusives Arbeitsumfeld ein, das gleiche Chancen für alle bietet. Wir ermutigen ausdrücklich Menschen mit verschiedenen Hintergründen, sich bei uns zu bewerben. Kontakt Für Fragen zur Stelle kontaktieren Sie bitte: TDR/Küche und Betriebsrestaurant Alexandra Klutsch bzw. Nadine Schröck 1090, Wien, Währinger Gürtel 18-20 Tel.: +43 1 40400 - 65020 bzw. 65025 Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Koch/Köchin mit abgeschlossener Berufsausbildung für die Küche des AKH Wien

Firmenbeschreibung Swatch überrascht seit Jahrzehnten mit provokantem Geist, immer neuen Designs und ungeheurem Erfolg. Als weltweit renommiertes Unternehmen suchen wir ab sofort eine kundenorientierte und verantwortungsbewusste Persönlichkeit als: SWATCH Store Manager:in (M/W/D) 38,5h/Woche | 1010 Wien, Graben | Flagship Store So sieht deine Rolle bei uns aus: <ul> <li>Mit deinem vorbildlichen Customer Service und Produktwissen faszinierst du die Kundschaft und schaffst ein einzigartiges Verkaufserlebnis.</li> <li>Du bist für die Planung, Erreichung und Steigerung des Umsatzes und der Ziele deines Stores inklusive Analyse der Kennzahlen verantwortlich.</li> <li>Die Durchführung von Inventurverfahren in der Filiale und eine ordentliche Lagerhaltung gehören für dich zum Berufsalltag.</li> <li>Die Aktionsplanung und eine bedarfsorientierte Personaleinsatzplanung liegen in deiner Verantwortung.</li> <li>Zur Besonderheit unserer Produkte gehört auch die angemessene Präsentation anhand unserer Visual-Merchandising Guidelines.</li> <li>Mit wenigen Klicks betreust du unser benutzerfreundliches Kassensystem inklusive korrekte Reklamationsbearbeitung.</li> <li>Als echter Teamplayer und Motivator arbeitest du Hand in Hand mit deinem Team zusammen und führst regelmäßige Teammeetings und Feedbackgespräche.</li> <li>Du coacht dein Team auf der Fläche und bist im regelmäßigen Austausch mit der Zentrale, Retail Trainer und Retail Manager.</li> </ul>Das bringst du mit: <ul> <li>Eine abgeschlossene Ausbildung (idealerweise im Handel/Tourismus/in der Gastronomie) und bereits erste Führungserfahrung in einer ähnlichen Position.</li> <li>Grundkenntnisse in Einzelhandels-KPIs</li> <li>Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeit und Überzeugungskraft</li> <li>Freude am Verkauf und Leidenschaft für den Kundenservice</li> <li>Hands-On-Mentalität und Eigenverantwortung</li> <li>Ausgeprägte Teamorientierung</li> <li>Beherrschung des MS-Office</li> <li>Fundierte Deutsch- und Englischkenntnisse</li> <li>Führungserfahrung im Einzelhandel/Kundenservice von Vorteil</li> </ul>Darauf kannst du dich freuen: <ul> <li>Leistungsabhängige Boni als Anerkennung für euren Erfolg</li> <li>Personalrabatt auf unsere Marke Swatch/Flik Flak</li> <li>Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Prämien</li> <li>Intensive Unterstützung während der Onboarding-Phase um unsere Prozesse kennenzulernen</li> <li>Ein stabiler Arbeitsplatz in einem weltweit berühmten Unternehmen</li> <li>Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten durch regelmäßige Verkaufstrainings mit unserem Retail Trainer</li> <li>Gute öffentliche Erreichbarkeit</li> <li>Abwechslungsreiche Tätigkeiten in vielseitigen Bereichen</li> <li>Ein Monatsbruttogehalt ab € 3.500.- (14 mal/Jahr) auf Vollzeitbasis. Eine mögliche Überzahlung erfolgt je nach Berufserfahrung und Qualifikation.</li> </ul>Sprachen <ul> <li>Deutsch</li> <li>Englisch</li> <li>weitere Sprachkenntnisse von Vorteil</li> </ul>Kontaktperson Starte jetzt mit uns in deine berufliche Zukunft! Kontaktperson: Sarah Köllner (Human Resources) <a href="mailto:bewerbung.swatchstore@swatchgroup.at" target="_blank">bewerbung.swatchstore@swatchgroup.at</a>

SWATCH Store Manager:in (M/W/D)

Hinter der Marke Carhartt WIP steht die WIP Trading AG. Unsere Schweizer Unternehmensgruppe hat in den frühen neunziger Jahren als Lizenznehmer und europäischer Vertriebspartner des US-amerikanischen Arbeitsbekleidungsherstellers Carhartt ihren Anfang genommen. Seit dem entwickelt WIP basierend auf amerikanischen Originalen eigene Carhartt WIP Kollektionen. Carhartt Work In Progress steht für den Anspruch, sich stets weiterzuentwickeln ohne die eigenen Wurzeln aus dem Blick zu verlieren. Im Lauf der vergangenen zwei Jahrzehnte ist unser Unternehmen organisch gewachsen. - Mit seiner Zeit. Mit seinen Kunden. Mit seinem kulturellen Umfeld. Und nicht zuletzt mit seinen Mitarbeitenden, die Carhartt WIP maßgeblich prägen und durch neue Perspektiven bereichern. Wir suchen für unseren Store in Wien zum nächstmöglichen Zeitpunkt Dich als Sales Assistant (m/w/d) in Vollzeit. Aufgaben <ul><li>Aktive Kundenbetreuung</li><li>Kassendienst</li><li>Warenpräsentation</li><li>Inventurdurchführung</li></ul>Qualifikation <ul><li>Ausgeprägte Kundenorientiertheit</li><li>Erfahrung im Einzelhandel (vorzugsweise Textilbranche)</li><li>Engagiert, teamfähig und kommunikativ</li><li>Flexibel (Arbeitszeiten Mo-Sa)</li><li>Begeisterung für die Marke</li><li>Fließende Deutsch-, gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul>Für telefonische Vorabinformationen steht Dir Sebastian Amann unter der Telefonnummer +49 30 3187323 453 zur Verfügung. Bewirb Dich mit Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins.

Carhartt WIP Store Wien - Sales Assistant (m/w/d) in Vollzeit

Zur Unterstützung unseres Teams in unserem Evangelischen Kindergarten in Wien Hamburgerstraße suchen wir zum ehestmöglichen Eintritt eine verlässliche Hausassistenz/Küchenhilfe (m/w/x) im Ausmaß von 28 Wochenstunden. Deine Aufgaben: <ul><li>Assistenz beim Mittagessen der Kindergarten</li><li>Geschirrreinigung und Tagesendreinigung der Küchenbereiche</li><li>Diverse Reinigungsarbeiten</li></ul>Wir suchen dich, wenn: <ul><li>Du bereits Erfahrung in der Reinigung mitbringst</li><li>Du verlässlich und genau arbeitest, entsprechend unserer Hygienevorschriften</li><li>Du gute Deutschkenntnisse mitbringst</li><li>Du Freude an der Arbeit mit Kindern hast</li><li>Kinderschutz für dich höchste Priorität hat. All unsere Mitarbeiter:innen erhalten Kinderschutz-Schulungen.</li></ul>Wir bieten dir: <ul><li>Eine langfristige Stelle in einer Organisation, die Vielfalt lebt</li><li>Ein ausgezeichnetes Arbeitsklima</li><li>Fixe Arbeitszeiten von Montag bis Freitag (28 Wochenstunden): Montag - Donnerstag von 10:15-15:45 und am Freitag von 09:00-16:00</li><li>Zusätzliche dienstfreie Tage (Reformationstag, Weihnachten 24.12., Silvester, Karfreitag)</li><li>Ein umfassendes betriebliches Gesundheitsmanagement mit vielfältigen Angeboten</li><li>Ein monatliches Bruttogehalt (14x jährlich) für 40 Wochenstunden (Vollzeit) abhängig von der Anrechnung deiner Vordienstzeiten von EUR 2.337,- bis EUR 2.490,-.</li></ul>Wir leben Vielfalt. Daher freuen wir uns über Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen! Bewirb dich gleich jetzt online - wir freuen uns auf deine Bewerbung! Schau Dir an ,was uns als Diakonie Bildung ausmacht! Besuche unsere Website oder schau auf unseren Social-Media-Kanälen vorbei: Wir tragen das BGF-Gütesiegel, da uns die Gesundheit unserer Mitarbeiter:innen wichtig ist! Jetzt bewerben Um Videos abzuspielen, akzeptieren Sie bitte die erforderlichen Cookies. Cookie Einstellungen Die bunte Welt der Diakonie Bildung Das Video gibt Einblicke in den kunterbunten Alltag der Kindergärten, Schulen und Horte der Diakonie Bildung. Video ansehen Ihre Arbeitgeber:in Diakonie Bildung bedeutet Bildung mit Kompetenz und Herz. In allen unseren evangelischen Kindergärten, Schulen und Horten in Wien und Umgebung orientieren wir uns am christlichen Menschenbild und der Freiheit und der Verantwortung jedes Menschen. Wir schätzen die Vielfalt verschiedener Lebenswelten und fördern Diversität in unseren Einrichtungen. Eine wertschätzende Haltung gegenüber Kindern, Jugendlichen und Erziehungsberechtigten ist für uns im Alltag sehr wichtig. Uns treibt die Freude an kleinen und großen Innovationen und an zeitgemäßer Pädagogik an. Wir möchten Raum und Möglichkeit zum positiven Gestalten geben. Schau auf unseren Social Media Kanälen vorbei: Instagram | Facebook | Youtube Mehr erfahren Mehr erfahren

Verlässliche Hausassistenz/Küchenhilfe (m/w/x)

Fällt es dir leicht, mit Menschen in Kontakt zu treten? Liebst du es, sie herzlich zu empfangen und macht es dir Spaß, anderen zu helfen? Dann bist du vielleicht unser/e nächste/r Sidekick! Zoku ermöglicht als hybrides Konzept globales Leben und Arbeiten und hat eine neue Kategorie in der Hotelbranche geschaffen. Wir verstehen uns als neue Form des Businesshotels, das einen entspannten Ort zum Wohnen, Arbeiten und Kontakteknüpfen bietet - und Residents gleichzeitig in die lokale Szene eintauchen lässt. TELL ME MORE Kein Tag gleicht einem anderen als Sidekick, aber hier ist ein Einblick, was dich erwarten wird... A friendly first impression: Du bist die erste Ansprechperson, für alle die Zoku betreten. Durch deine freundliche und offene Art sorgst du dafür, dass sich alle wohlfühlen. Du hilfst unseren Residents beim Ein- und Auschecken und beantwortest ihnen alle Fragen. Master of the Bar: Du bist sowohl Barista als auch Barkeeper/in in unserer Kindred Spirits Bar. In unseren Social Spaces bedienst du die Gäste und fungierst als soziales Bindeglied zwischen Residents, Gästen und Coworkers. Bring people together with food: Als rechte Hand unseres Küchenteams sorgst du für einen reibungslosen Ablauf des Frühstücks, Mittag- und Abendessenservices, während du alle, die in unserer Living Kitchen einen Happen essen, willkommen heißt und mit ihnen ins Gespräch kommst. Building community: Du hilfst bei der Begrüßung aller Gäste, die zu ihrem Meeting oder zum Coworking kommen. Du hilfst dabei, ein besonderes Erlebnis für sie zu schaffen, indem du den Raum vorbereitest und ihnen während des Tages zur Hilfe stehst. WHAT'S IN IT FOR YOU? <ul><li>Ein marktkonformes Gehalt, von € 2.135 brutto pro Monat (auf Vollzeitbasis)</li><li>Ein Bonussystem, das auf Abteilungs- und persönlichen Zielen basiert und zweimal im Jahr ausbezahlt wird</li><li>Tolle Benefits wie ein täglicher After-Work-Drink, Vergünstigung für das Öffiticket, Sportangebote, gratis Verpflegung und Friends &amp; Family rates in allen Zoku Standorten.</li><li>Eine bequeme und stylische Uniform</li><li>Spannende Trainingsmöglichkeiten und Weiterbildungen</li><li>Ein junges, multinationales Team, die schnell zu Freunden werden und von dem man zusammen lernen kann.</li><li>Spannende on-the-job Trainings und Teamevents, um Meilensteine zusammen zu feiern.</li><li>Ein sinnstiftender und nachhaltiger Job in einem der "25 coolsten Hotels in der Welt", das sich mehr wie ein zweites Zuhause anfühlt.</li></ul>WIR SUCHEN MENSCHEN, DIE... <ul><li>Leidenschaft für das Gastgewerbe oder Kundenservice mitbringen</li><li>gerne Menschen dabei helfen, sich wie zu Hause zu fühlen und kommunikativ sind</li><li>Dinge anders sehen und durch kreative Ansätze die Guest Experience optimieren wollen</li><li>von Natur aus freundlich, proaktiv und offenherzig sind</li><li>es lieben, ihre fröhliche Persönlichkeit in ihrem Job auszuleben</li><li>gerne über den Tellerrand schauen und sich stätig verbessern wollen</li><li>Wien lieben und gerne ihre Insider-Tipps mit Gästen teilen</li><li>sich auch gerne mal die Hände schmutzig machen und Spaß bei jeder Arbeit haben</li></ul>WAS SOLLTEST DU MITBRINGEN? <ul><li>Du hast erste Erfahrungen im Gastgewerbe/in der Hotelbranche gesammelt in mindestens einem der Bereiche Rezeption, Restaurant oder Bar und/oder hast eine Ausbildung in Hotel/Tourismus Management.</li><li>Du sprichst fließend Englisch. Deutsch und andere Sprachen sind ein großes Plus.</li><li>Du bist EU-Bürger/in oder hast eine gültige Arbeits- und Aufenthaltsgenehmigung in Österreich.</li><li>Du bist auf der Suche nach einem 32h - 40h Job.</li></ul>

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