field_job_employment_type

job_industry

field_job_occupational_field_parents_all

job_organization_name

What we offer: At Magna, you can expect an engaging and dynamic environment where you can help to develop industry-leading automotive technologies. We invest in our employees, providing them with the support and resources they need to succeed. As a member of our global team, you can expect exciting, varied responsibilities as well as a wide range of development prospects. Because we believe that your career path should be as unique as you are. Group Summary: As an engineering and manufacturing partner, Magna's Complete Vehicle group helps traditional OEMs and new entrants to bring their automotive visions to life. At Magna, you will work in an innovative, international and dynamic team, always pursuing the goal of delivering high-quality products. We work in a diverse environment with global development opportunities. Together with our employees we constantly strive to create a better world of mobility. Job Responsibilities: Unternehmensbeschreibung Diese Position bezieht sich auf Fuel-Tec, Zweigniederlassung der Magna Energy Storage Systems GesmbH. Als Experte in der Erfüllung spezifischer Kunden-Anforderungen bietet Magna Energy Storage Systems hochqualitative Tanksystemlösungen für PKW und Nutzfahrzeuge. Unser Erfolg basiert auf unserer jahrzehntelangen Erfahrung in der Automobilindustrie, unserer Gesamtfahrzeugexpertise und den neuesten Produktionstechnologien. Unsere kontinuierlichen Innovationen bei Prozessen und Materialien ermöglichen es uns, unseren Wettbewerbsvorteil in echte Vorteile für den Kunden umzuwandeln. Ihre Aufgaben <ul><li>Sicherstellung der qualitativen Anforderungen im Bereich der Produkt- und Herstellerprozesse</li><li>Verantwortlich für die Umsetzung, Überwachung der vereinbarten Terminschiene innerhalb der Projektphase bis zur Abnahme</li><li>Koordinieren, Steuern und Monitoren etwaiger Abweichungen entlang der Lieferkette, Initiierung und Überwachung von Korrekturmaßnahmen</li><li>Interner und externer produktspezifischer Ansprechpartner in allen qualitätsrelevanten Fragen</li><li>Erstellung und Wartung der Dokumente im Rahmen der Qualitätsvorausplanung und -sicherung</li><li>Durchführung und Unterstützung bei der Bearbeitung von Reklamationen und Bemusterungen entlang der Lieferkette</li><li>Selbständige Erstellung der Qualitätsvereinbarungen Intern, sowie mit den Kunden</li><li>Durchführung des notwendigen Reporting</li><li>Sicherstellung der projektspezifischen, qualitätsrelevanten Prozesse entlang des PDP</li><li>Durchführung bzw. Mitarbeit im Rahmen von internen und externen Audits (Produkt und Prozess)</li><li>Durchführung spezifischer Analysen und Aufgabenstellung im Rahmen des Qualitätsmanagements</li><li>Unterstützung im Erstellungs- und Überwachungsprozesses von FMEAs</li></ul>Ihr Profil <ul><li>Eine erfolgreich abgeschlossene technische Ausbildung (HTL, Meister / Werkzeugmacher, FH, TU) und/oder einschlägiger Berufserfahrung in einem produzierenden Unternehmen, idealerweise im Automotive-Bereich.</li><li>Kenntnisse im Bereich der Schweiß- &amp; Kunststofftechnologie</li><li>Verständnis und Anwendung von Qualitätswerkzeugen (FMEA, 8D, Ishikawa, etc.)</li><li>Kommunikationsstärke in der Zusammenarbeit mit Kollegen, Kunden und Lieferanten</li><li>Qualitätsbewusstsein und Kostenbewusstsein</li><li>Teamfähigkeit</li><li>Lösungsorientiert</li></ul>Unsere Benefits <ul><li>Flexible Arbeitszeitmodelle (Gleitzeit, Home Office...)</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>Weiterbildungsprogramme sowie interne Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Kantine</li><li>Magna-Mitarbeiter-Gewinnbeteiligungen</li><li>Diverse Mitarbeitervergünstigungen</li><li>Mitarbeiterparkplätze (E-Ladestationen vorhanden)</li></ul>Unser Angebot Wir bieten ein attraktives Vergütungspaket, das Ihrer Qualifikation und Erfahrung entspricht. Sie haben bei uns die Möglichkeit, basierend auf Ihrer individuellen Leistung aktiv Ihr Jahreseinkommen in einem international erfolgreichen Konzernumfeld positiv zu beeinflussen. Das Mindestgehalt bewegt sich je nach Ausbildung auf Basis Vollzeit (38,5 Wochenstunden) zwischen € 3.329,62,-- und € 3.728,36,-- brutto pro Monat (14 x p.a.). Abhängig von der spezifischen Berufserfahrung ist eine dementsprechende Bereitschaft zu einer Überzahlung vorhanden! Sie haben sich zum Ziel gesetzt, Ihre Persönlichkeit, Ihre Kraft und Ihre Zeit dort zu investieren, wo es sich zu investieren lohnt? In eine Aufgabe, die Spaß macht und Sie zugleich fordert? Wir freuen uns auf Ihre Online Bewerbung unter <a href="https://www.magna.com/de/unternehmen/karriere" target="_blank">https://www.magna.com/de/unternehmen/karriere</a>. Awareness, Unity, Empowerment: At Magna, we believe that a diverse workforce is critical to our success. That's why we are proud to be an equal opportunity employer. We hire on the basis of experience and qualifications, and in consideration of job requirements, regardless of, in particular, color, ancestry, religion, gender, origin, sexual orientation, age, citizenship, marital status, disability or gender identity. Magna takes the privacy of your personal information seriously. We discourage you from sending applications via email to comply with GDPR requirements and your local Data Privacy Law. Worker Type: Regular / Permanent Group: Magna Steyr

Quality Engineer (m/w/d)

Einleitung Lidl lohnt sich! Denn heute sind wir bereits für rund 5.800 Mitarbeiter/innen die 1. Wahl als Arbeitgeber - und das in über 250 Filialen, in drei Logistikzentren in Laakirchen, Wundschuh und Großebersdorf und unserer Firmenzentrale in Salzburg. Lidl lohnt sich eben - auch für dich! Unser Ziel: Wir wollen jeden Tag besser werden und gemeinsam Großartiges leisten! Komm auch du in unser #TEAMLIDL! Deine Aufgaben <ul><li>Vorbereitungsarbeiten vor der Geschäftsöffnung: Ware verräumen oder Aufbacken unserer Brotwaren </li><li>Reinigungsarbeiten: du sorgst dafür, dass unsere Filiale ansprechend und sauber ist</li></ul> Dein Profil <ul><li>du hast Interesse am Lebensmittelhandel und packst gerne mit an </li><li>dein Arbeitstag beginnt um 5:10 Uhr morgens und endet ca. zwischen 07:00 und 09:00 Uhr je nach Vertragsstunden</li><li>bestenfalls kannst du das Filialteam mehrmals pro Woche unterstützen </li><li>du schätzt eine freundliche Art und bist ein Teamplayer </li><li>Quereinsteiger/innen willkommen</li></ul> Wir bieten <ul><li>lerne Schritt für Schritt deine Aufgaben in unserer Filiale </li><li>ansprechendes Gehalt* und attraktive Benefits (z.B. bis zu € 240,- Lidl-Einkaufsgutschein jährlich, Mitarbeiterrabatte, Sabbatical, Papa-Urlaub) </li><li>zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem familienfreundlichen Unternehmen </li><li>ausgezeichnetes Betriebsklima mit DU-Kultur und planbare Arbeitszeiten </li><li>abwechslungsreiche Tätigkeit mit einem umfangreichen Weiterbildungsprogramm</li></ul>*Brutto-Monatsgehalt von € 1.251,- für 20 Stunden/Woche bzw. von € 1.495,- für 24 Stunden/Woche; auf Vollzeitbasis entspricht dies einem Jahresbruttogehalt von € 33.600,- mit der Bereitschaft zur Überzahlung je nach Berufserfahrung; Eintritt zum 01./15. des Monats Wir sehen Diversität als Chance. Daher schaffen wir ein wertschätzendes Arbeitsumfeld für alle Mitarbeitenden - unabhängig von Alter, Herkunft, geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und sexueller Orientierung.

Aushilfe ab 05:10 Uhr (m/w/d) 6 Std./Woche

Aushilfe ab 05:10 Uhr (m/w/d) 6-7,4 Std./Woche

Schweißer*in 8280 Fürstenfeld, Job-ID: ae98veag, #mag #schweißen #dickblech Siemens Personaldienstleistungen (SPDL) ist ein Tochterunternehmen der Siemens AG Österreich mit über 25 Jahren Erfahrung. Wir vermitteln spannende Aufgaben in der Siemens-Gruppe und Kund*innen in ganz Österreich. Chancengleichheit für alle Menschen, kulturelle Vielfalt und die Einhaltung gesetzlicher und vertraglicher Regelungen zeichnen SPDL aus. Wir suchen ab sofort für die langfristige Überlassung an unseren Kunden, für 38,5 Stunden pro Woche, eine*n Schweißer*in in Fürstenfeld. Ihre Aufgaben <ul><li>Schweißen von Fahrwerkskomponenten und Fahrwerksrahmen</li><li>Reparaturschweißungen mit Stabelektroden</li><li>Einhaltung der vorgegebenen Schweißreihenfolge</li><li>Initiative bezüglich kontinuierlicher Verbesserung und SPS</li><li>Kerbfreies Verschleifen von Übergängen und Ausläufen</li><li>Vorrichtungsgeführtes Zusammenbauen von Komponenten</li></ul>Ihre Qualifikation <ul><li>Fundierte schweißtechnische Ausbildung im MAG-Schweißverfahren, WIG-Kenntnisse von Vorteil</li><li>Langjährige vorzuweisende Berufserfahrung im Dickblechbereich 4-20 mm</li><li>Gültige Schweißzeugnisse von Vorteil, jedoch nicht zwingend notwendig (Prüfung kann über uns im Bedarfsfall organisiert werden)</li><li>Gewissenhaftes Arbeiten nach Schweißanweisungen</li><li>3 Schichtbereitschaft</li></ul>Ihre Perspektive Je nach konkreter Qualifikation und Berufserfahrung ist ein Bruttomonatsgehalt von mindestens EUR 3.348,- vorgesehen (dieses übersteigt jedenfalls das kollektivvertragliche Mindestgehalt). Die letztgültige Gehaltsvereinbarung treffen wir im Rahmen eines persönlichen Gespräches. Als Teil eines international agierenden Großkonzerns bieten wir Ihnen interessante berufliche Perspektiven und Weiterbildungsoptionen mit vielseitigen Möglichkeiten, Ihr Potenzial optimal zum Einsatz zu bringen. Wie bewerbe ich mich? Wenn Sie Interesse an dieser herausfordernden und abwechslungsreichen Position haben, dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Online Bewerbung! Kontakt: Sabine Liebmann Tel.: 0664/88550844 Ihre Vorteile Benefits Gesundheit Kantine Parkplatz Weiterbildung Benefits Gesundheit Kantine Parkplatz Weiterbildung <ul><li>Benefits</li><li>Gesundheit</li><li>Kantine</li><li>Parkplatz</li><li>Weiterbildung</li></ul>JETZT BEWERBEN

Siemens Personaldienstleistungen GmbH

Schweißer*in

Teamleiter*in Operativer Einkauf 8160 Weiz, Job-ID: odoollwa, #Renewables #Prozessmanagement #Purchasing Siemens Personaldienstleistungen (SPDL) ist ein Tochterunternehmen der Siemens AG Österreich mit über 25 Jahren Erfahrung. Wir vermitteln spannende Aufgaben in der Siemens-Gruppe und Kund*innen in ganz Österreich. Chancengleichheit für alle Menschen, kulturelle Vielfalt und die Einhaltung gesetzlicher und vertraglicher Regelungen zeichnen SPDL aus. Wir suchen ab sofort für die Überlassung an unseren Kunden in Weiz/Wollsdorf, eine*n erfahrene*n Teamleiter*in für den Operativen Einkauf. (Vollzeit 38,5 h/Woche) Ihre Aufgaben <ul><li>Leitung und Entwicklung eines internationalen Teams von operativen Einkäufer*innen</li><li>Gewährleistung reibungsloser und fristgerechter Bestellungen sowie Lieferungen wichtiger Produktionskomponenten in Zusammenarbeit mit Ihrem Team z.B. durch Prozessoptimierungen</li><li>Ermittlung des abteilungsübergreifenden Bedarfs, Überwachen der Bestellvorgänge und Unterstützung des Teams bei auftretenden Liefer- und Qualitätsproblemen</li><li>Reporting und Analyse von Einkaufskennzahlen</li></ul>Ihre Qualifikation <ul><li>Abgeschlossene höhere Ausbildung und hohe kaufmännische Affinität</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung im operativen Einkauf wünschenswert, Führungserfahrung von Vorteil</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li><li>Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Durchsetzungsvermögen und strukturierte Arbeitsweise</li></ul>Ihre Perspektive Je nach konkreter Qualifikation und Berufserfahrung ist ein Bruttomonatsgehalt von mindestens EUR 4.100,- vorgesehen (dieses übersteigt jedenfalls das kollektivvertragliche Mindestgehalt). Die letztgültige Gehaltsvereinbarung treffen wir im Rahmen eines persönlichen Gespräches. Als Teil eines international agierenden Großkonzerns bieten wir Ihnen interessante berufliche Perspektiven und Weiterbildungsoptionen mit vielseitigen Möglichkeiten, Ihr Potenzial optimal zum Einsatz zu bringen. Wie bewerbe ich mich? Wenn Sie Interesse an dieser herausfordernden und abwechslungsreichen Position haben, dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Online Bewerbung! Kontakt: Viktoria Bauer Tel.: 0664 88 55 6422 Ihre Vorteile Benefits Gesundheit Handy Homeoffice Kantine Weiterbildung Benefits Gesundheit Handy Homeoffice Kantine Weiterbildung <ul><li>Benefits</li><li>Gesundheit</li><li>Handy</li><li>Homeoffice</li><li>Kantine</li><li>Weiterbildung</li></ul>JETZT BEWERBEN

Teamleiter*in Operativer Einkauf

Teamleiter*innen Standortlogistik 8160 Weiz, Job-ID: m3ndz5kt, #teamleitung #logistik #trafowerkweiz Siemens Personaldienstleistungen (SPDL) ist ein Tochterunternehmen der Siemens AG Österreich mit über 25 Jahren Erfahrung. Wir vermitteln spannende Aufgaben in der Siemens-Gruppe und Kund*innen in ganz Österreich. Chancengleichheit für alle Menschen, kulturelle Vielfalt und die Einhaltung gesetzlicher und vertraglicher Regelungen zeichnen SPDL aus. Wir suchen ab sofort für die Überlassung an unseren Kunden in Weiz, für 38,5 Stunden pro Woche, Teamleiter*innen Standortlogistik - Bereich Lagerverwaltung, Materialtransport und Be-/Entladung. Unser Kunde gehört zu den weltweit führenden Unternehmen der Energietechnologie und arbeitet gemeinsam mit seinen Kunden und Partnern an den Energiesystemen der Zukunft und unterstützt so den Übergang zu einer nachhaltigeren Welt. Ihre Aufgaben <ul><li>Führung und Schulung der Mitarbeiter*innen in den Bereichen Lagerverwaltung, Materialtransport und Be-/Entladung</li><li>Sicherstellung der operativen Abläufe und Arbeitssicherheit (Zero-Harm)</li><li>Buchungen in SAP und IT-Systemen</li><li>Reporting an die Führungsebene und Teilnahme an Besprechungen</li><li>Aktive Unterstützung im Tagesgeschäft und kontinuierliche Prozessoptimierung</li></ul>Ihre Qualifikation <ul><li>Abgeschlossene technische oder gewerbliche Ausbildung (von Vorteil im Metall-/Elektrobereich)</li><li>Erfahrung als Führungskraft im Intralogistikbereich</li><li>Bereitschaft zur Schichtarbeit (inkl. Nachtschicht)</li><li>Staplerschein und Kranschein mit praktischer Erfahrung</li><li>Sehr gute MS Office- und SAP-Kenntnisse sowie Deutsch- und Englischkenntnisse</li></ul>Ihre Perspektive Je nach konkreter Qualifikation und Berufserfahrung ist ein Bruttomonatslohn von mindestens EUR 3.348,- vorgesehen (dieser übersteigt jedenfalls den kollektivvertraglichen Mindestlohn). Die letztgültige Lohnvereinbarung treffen wir im Rahmen eines persönlichen Gespräches. Als Teil eines international agierenden Großkonzerns bieten wir Ihnen interessante berufliche Perspektiven und Weiterbildungsoptionen mit vielseitigen Möglichkeiten, Ihr Potenzial optimal zum Einsatz zu bringen. Wie bewerbe ich mich? Wenn Sie Interesse an dieser herausfordernden und abwechslungsreichen Position haben, dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Online Bewerbung! Kontakt: Michaela Lamprecht Tel.: 0664/6151872 Ihre Vorteile Benefits Gesundheit Kantine Parkplatz Weiterbildung Benefits Gesundheit Kantine Parkplatz Weiterbildung <ul><li>Benefits</li><li>Gesundheit</li><li>Kantine</li><li>Parkplatz</li><li>Weiterbildung</li></ul>JETZT BEWERBEN

Teamleiter*innen Standortlogistik

Junior Projektleiter*in Gebäudemanagement 8160 Weiz, Job-ID: t55r3pvf, #Renewables #Bauprojekte #Umbauten Siemens Personaldienstleistungen (SPDL) ist ein Tochterunternehmen der Siemens AG Österreich mit über 25 Jahren Erfahrung. Wir vermitteln spannende Aufgaben in der Siemens-Gruppe und Kund*innen in ganz Österreich. Chancengleichheit für alle Menschen, kulturelle Vielfalt und die Einhaltung gesetzlicher und vertraglicher Regelungen zeichnen SPDL aus. Wir suchen ab sofort für die Überlassung an unseren Kunden, eine*n Junior Projektleiter*in für das Gebäudemanagement am Standort Weiz. (Vollzeit für 38,5 h/Woche) Ihre Aufgaben In dieser Funktion sind Sie für die selbständige Durchführung von Bauprojekten (inkl. Büroeinrichtung, Wartungsarbeiten sowie Neu- und Umbauten von Büros und Industrieanlagen) verantwortlich. Die umfasst folgende Tätigkeiten: <ul><li>Leitung und Aussteuerung des Projektteams, inkl. Dokumentation und laufender Abstimmung mit internen und externen Stakeholdern</li><li>Unterstützung bei der Entwicklung von Angebotsstrategien und Verhandlung zur kostengünstigsten Umsetzung von Projekten sowie minimalsten Unterbrechungen des laufenden Betriebs</li><li>Sicherstellung der Einhaltung aller Richtlinien und Vorgaben</li></ul>Ihre Qualifikation <ul><li>Abgeschlossene höhere technische Ausbildung mit Schwerpunkt Bauwesen, Gebäudemanagement oder Ähnlichem </li><li>Erste Erfahrung in der Umsetzung von Bauprojekten wünschenswert</li><li>Sehr gute Deutsch-und Englischkenntnisse</li><li>Erfahrung in der Projektabwicklung und hohes Maß an Selbstorganisation</li></ul>Ihre Perspektive Je nach konkreter Qualifikation und Berufserfahrung ist ein Bruttomonatsgehalt von mindestens EUR 3.300,- vorgesehen (dieses übersteigt jedenfalls das kollektivvertragliche Mindestgehalt). Die letztgültige Gehaltsvereinbarung treffen wir im Rahmen eines persönlichen Gespräches. Als Teil eines international agierenden Großkonzerns bieten wir Ihnen interessante berufliche Perspektiven und Weiterbildungsoptionen mit vielseitigen Möglichkeiten, Ihr Potenzial optimal zum Einsatz zu bringen. Wie bewerbe ich mich? Wenn Sie Interesse an dieser herausfordernden und abwechslungsreichen Position haben, dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Online Bewerbung! Kontakt: Viktoria Bauer Tel.: 0664 8855 6422 Ihre Vorteile JETZT BEWERBEN

Junior Projektleiter*in Gebäudemanagement

Dienstort: Wundschuh Bereich: Supply Chain Vertragsart: Unbefristet Beschäftigungsausmaß: Vollzeit Deine Aufgaben <ul> <li>Safety first! - Du achtest auf deine Sicherheit und Gesundheit sowie die deiner Kolleg*innen</li> <li>Kommissionieren: Bereitstellen der Waren (Fässer, Kisten, etc.) </li> <li>Ein-, Aus- bzw. Umlagerungen</li> <li>Be- und Entladung der LKWs </li> <li>Regelmäßige Warenkontrollen und Inventurzählungen</li> <li>Mitarbeit in anderen Bereichen der Logistik </li> <li>Sicheres und eigenverantwortliches Verhalten in allen Situationen</li></ul>Unsere Anforderungen <ul> <li>Hohes Sicherheitsbewusstsein </li> <li>Erfahrung im Umgang mit E-Hubwagen (Flurförderzeugen) für sicheres Arbeiten </li> <li>Berufserfahrung als Lagermitarbeiter:in im Bereich Kommissionierung, etc. </li> <li>Bereitschaft nur zur Nachmittagsschicht</li> <li>Hohes Maß an Genauigkeit </li> <li>Flexibel einsetzbar </li> <li>Hohe Teamorientierung und freundlicher Umgang mit Kolleg*innen </li> <li>Körperliche Belastbarkeit und Ausdauer</li> <li>Deutsch in Wort und Schrift </li> <li>Staplerschein optional </li></ul>Unser Angebot <ul> <li>Aufgabengebiet: Interessante abwechslungsreiche Herausforderungen</li> <li>Spaß: Arbeiten für dein Lieblingsbier in einem familiären Team mit DU-Kultur </li> <li>Bier: vergünstigte Getränke &amp; anlassbezogen gratis Bier für zuhause </li> <li>Onboarding: Umfangreiche Einschulung und Onboarding-Programm</li> <li>Aus- und Weiterbildung: Entwicklungschancen und umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Klimaticket: Zuschuss zu unterschiedlichen Klimatickets</li> <li>Angebote für Familien: Feriencamp für Kinder, Netzwerkbrunch für Karenzierte uvm.</li> <li>Zusätzlicher Urlaub oder Sonderzahlungen: dienstalterabhängige Sonderzahlung 2x/Jahr oder zusätzliche Urlaubstage pro Jahr (nach dem 1. Dienstjahr) </li></ul>Du fühlst dich von dieser abwechslungsreichen Rolle angesprochen? Dann bewirb dich bis 31.01.2025 über unsere Karriereseite Brauunion.at/karriere Wir bieten eine attraktive und leistungsgerechte Bezahlung. Der kollektivverträgliche Monatslohn für diese Position beträgt 2 907,80 EUR brutto pro Monat auf Vollzeit-Basis, dazu kommen einsatzbedingte Zulagen. Die Brau Union Österreich ist ein Arbeitgeber für Chancengleichheit und alle qualifizierten BewerberInnen werden ohne Rücksicht auf Ethnie, Religion, Geschlecht, sexuelle Orientierung oder Behindertenstatus berücksichtigt. Wir haben uns das Ziel gesetzt, den Frauenanteil in Führungs- und Expertenfunktionen zu erhöhen, und fordern daher qualifizierte Frauen explizit zur Bewerbung auf. <a href="http://www.brauunion.at/karriere" target="_blank">www.brauunion.at/karriere</a>

Kommissionierer*in (w/m/d)

What we expect <ul><li>Responsibility for and development of expertise in the assigned production equipment for lithography</li><li>Configuration and installation of new equipment</li><li>Repair, maintenance, modifications, and continuous monitoring of the equipment, including systematic equipment analysis</li><li>Commissioning and requalification of equipment in collaboration with the process engineer</li><li>Independently resolving issues as part of on-call service</li><li>Leading and participating in improvement projects for optimization/modification of existing systems</li><li>Acting as a liaison with equipment manufacturers and external service technicians</li><li>Collaboration with internal teams (Production, Engineering, Facility)</li><li>Creation, maintenance, and continuous improvement of maintenance plans and procedures</li><li>Documentation of results / preparation of work instructions, training materials, and procedures</li><li>Planning and conducting training sessions</li><li>Spare parts management</li></ul>Who we are looking for <ul><li>Completed technical education (higher technical school/technical college or vocational education with several years of technical experience</li><li>Experience in the fields of engineering, mechatronics, electronics or electrical engineering</li><li>Mechanical and electrical troubleshooting capability</li><li>Takes over responsibility, works independently and makes decisions</li><li>Willingness to learn and problem-solving skills</li><li>Flexible in terms of changes (including coverage or priorities)</li><li>On-call duty (every 4 weeks)</li><li>Team player and communicates proactively</li><li>Apply systematic methods in problem solving (QRQC)</li><li>Fluent in German and good English skills</li></ul>We offer competitive salaries and additional benefits based on your performance, experience and qualification. The employment is in accordance with the collective salary and wage agreement for employees of the electrical and electronics industry, employment group E (<a href="https://www.feei.at/aktuelles/mindestloehne-und-gehaelter-eei/" target="_blank">https://www.feei.at/aktuelles/mindestloehne-und-gehaelter-eei/</a>). We offer a higher compensation depending on your expertise and skills. The CSA division supplies sensors that bridge the gap between the world we live in and the digital world of machines. By converting physical signals - heartbeats, sounds, light waves - into data, we enable robots, cars and other devices to interact with people and improve our world. What drives CSA is a relentless desire to contribute to technology and have a meaningful impact on the world. This business thrives on solving complex problems and partnering with global leaders at the forefront of technological advancement. Our goal: to push the boundaries of sensor technology and empower innovators to make the world smarter, healthier and happier.

606 Vollzeit Jobs in 8163 Fladnitz an der Teichalm, Österreich