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Job Description At more than 100 award-winning properties worldwide, The Ritz-Carlton Ladies and Gentlemen create experiences so exceptional that long after a guest stays with us, the experience stays with them. As the premier worldwide provider of luxury experiences, we set the standard for rare and special luxury services and seek for the best hospitality professionals worldwide. We are convinced that the Ladies and Gentlemen of The Ritz-Carlton are the most important resource in our service commitment to our guests. Our Gold Standards serve as the foundation of the Ritz-Carlton brand and motivate us to be better every day. With this approach and the firm belief that our culture is the driving force of success, The Ritz-Carlton has earned an international reputation as a market leader in luxury hospitality. As part of our team, you will get to know our Gold Standards, such as our Employee Promise, our Credo, and our Service Values. We promise you that with us, you will have the opportunity to be proud of your work and your fellow Ladies and Gentlemen. "We are Ladies and Gentlemen serving Ladies and Gentlemen" The team of the The Ritz-Carlton, Vienna is looking for a Lady or Gentlemen for the position: Marketing Coordinator / Executive Key Responsibilities: <ul> <li>Promote awareness of brand image internally and externally </li> <li>Create digital and printed marketing materials for all departments with a strong focus on rooms and food and beverages</li> <li>Develop and assemble information packages (e.g., brochures, sales and hotel collaterals) based on hotel priorities and business needs</li> <li>Assist to prepare or edit letters, invitations, monthly and quarterly press reports, news releases, spreadsheets, or presentations</li> <li>Make updates to property website, outlets websites and OTAs</li> <li>Refer to an appropriate spokesperson for all daily general media inquiries</li> <li>Monitor media coverage and other external factors to identify potential opportunities</li> <li>Support media relations outreach efforts and other activities to bolster the property's reputation and image in the community</li> <li>Assist to coordinate on-property visits from media, including reservations, amenities, special requests, and special events</li> <li>File and update press database, digital library, and press clippings </li></ul>Your Qualifications: <ul> <li>Analytical Skills: <ul> <li>Strong computer and software proficiency (e.g., Creative Cloud, Microsoft Office)</li> <li>Ability to learn and make decisions</li> <li>Experience with printing and technology use</li> </ul></li></ul><ul> <li>Interpersonal Skills: <ul> <li>Teamwork, creativity, and corporate thinking</li> <li>Understanding of hospitality and diversity</li> <li>Strong customer service orientation and relationship-building abilities</li> </ul></li></ul><ul> <li>Communication Skills: <ul> <li>Effective communication, listening, and writing skills</li> <li>Professional telephone etiquette</li> <li>Proficiency in English and German</li> <li>Competence in applied reading and electronic communication</li> </ul></li></ul>Our Benefits: <ul> <li>Become part of the Top 1% of Hospitality Professionals: Stand out with your experience in a prestigious environment and among professionals</li> <li>Work in a 5-star environment: Enjoy working in a modern and luxurious workplace, equipped with high-quality amenities</li> <li>Excellent career opportunities worldwide: Benefit from great career prospects in 5-star hotels around the world</li> <li>Regular training &amp; development opportunities: Take advantage of our ongoing training and in-depth development opportunities for professional and personal growth</li> <li>Motivated and supportive team: Work in a dedicated, friendly team that collaborates on achieving success</li> <li>Unique employee benefits: Enjoy numerous global perks such as hotel stays, Food &amp; Beverage discounts, retail discounts, free uniform cleaning and meals, wellbeing and recognition programs, and many more benefits</li> <li>Competitive compensation: Receive an attractive salary, along with a guaranteed annual pay increase based on your performance</li></ul>The statutory gross minimum remuneration for this position, based on full-time employment, is € 2.263,00 per month. A higher salary may be offered, depending on your qualifications and experience. Our motivated and supportive team will be happy to onboard you and give you a warm welcome with a two-day Onboarding from the very beginning. Have we sparked your interest? Then apply today via email: <a href="mailto:bewerbung.vienna@ritzcarlton.com" target="_blank">bewerbung.vienna@ritzcarlton.com</a> Please be advised that a valid working permission for Austria is required for this position. Marriott International is an equal opportunity employer. We believe in hiring a diverse workforce and sustaining an inclusive, people-first culture. We are committed to non-discrimination on any protected basis, such as disability and veteran status, or any other basis covered under applicable law. About the Team At more than 100 award-winning properties worldwide, The Ritz-Carlton Ladies and Gentlemen create experiences so exceptional that long after a guest stays with us, the experience stays with them. Attracting the world's top hospitality professionals who curate lifelong memories, we believe that everyone succeeds when they are empowered to be creative, thoughtful and compassionate. Every day, we set the standard for rare and special luxury service the world over and pride ourselves on delivering excellence in the care and comfort of our guests. Your role will be to ensure that the "Gold Standards" of The Ritz-Carlton are delivered graciously and thoughtfully every day. The Gold Standards are the foundation of The Ritz-Carlton and are what guides us each day to be better than the next. It is this foundation and our belief that our culture drives success by which The Ritz Carlton has earned the reputation as a global brand leader in luxury hospitality. As part of our team, you will learn and exemplify the Gold Standards, such as our Employee Promise, Credo and our Service Values. And our promise to you is that we offer the chance to be proud of the work you do and who you work with. In joining The Ritz-Carlton, you join a portfolio of brands with Marriott International. Be where you can do your best work, begin your purpose, belong to an amazing global team, and become the best version of you.

Marketing Coordinator/ Executive

<ul> <li>Job ID: 305988</li> <li>Date posted: 16/09/2025</li> Bewirb dich jetzt! SMÅRT für dein Konto: Das Mindestentgelt für diese Position beträgt auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung (38,5 Wochenstunden) € 2.380,- brutto pro Monat. Diese Stelle wird in Teilzeit mit 20 Wochenstunden besetzt, das entspricht einem monatlichen Bruttoentgelt von € 1.236,36. Deine Arbeitszeiten: Laut Dienstplan von Montag bis Samstag zwischen 6:00 und 20:30 Uhr an 3 Tagen pro Woche. Deine Benefits: • Ein sicherer Arbeitsplatz mit einem Einstiegsgehalt über dem Kollektivvertrag in einem inklusiven und werteorientierten Unternehmen • ONE IKEA Bonus (jährlich bei Zielerreichung für alle Mitarbeiter:innen) • Ein Dienstplan, abgestimmt auf deine Bedürfnisse, 4 Wochen im Vorhinein • Weiterbildungs- und Aufstiegsmöglichkeiten im In- und Ausland • Lebens- und private Unfallversicherung • 15% Einkaufsrabatt und vergünstigtes Essen weitere Vorteile findest du auf IKEA.at/Jobs Du bist verantwortlich für • Du überprüfst die Aufträge und kommissionierst die Waren für die Übergabe an unsere Kund:innen oder die Spedition. • Körperliche Arbeit steht im Mittelpunkt deiner Tätigkeit, denn jedes Paket bedeutet, die Ware aus dem Regal zu nehmen und auf den Wagen zu heben. • An der Warenausgabe kontrollierst und übergibst du die Ware, immer mit einem Lächeln und einem Auge auf kurze Wartezeiten. • Du bereitest die Waren für die Abholung vor, überprüfst Aufträge und stellst sicher, dass alles passt. • Bestellungen werden von dir geprüft, Warenbestände ermittelt und Aufträge kontrolliert - du stellst sicher, dass alles am richtigen Ort ist. • Durch deine Arbeit kommt die richtige Ware zur richtigen Zeit an den richtigen Ort - für zufriedene Kund:innen und einen reibungslosen Ablauf. • Du bist diszipliniert und flexibel, was die Arbeit angeht, und freust dich auf Veränderungen Wer du bist • Du bist körperlich belastbar und hast Lust darauf, kräftig mit anzupacken. • Du bist gerne in Bewegung. • Schnelles und genaues Arbeiten ist für dich selbstverständlich. • Arbeiten Hand in Hand mit deinem Team ist genau dein Ding. • Idealerweise hast du einen Staplerschein. • Du bist mindestens 18 Jahre alt. SEI SMÅRT GANZ DU SELBST: WIR GLAUBEN AN KARRIERE OHNE BARRIERE In Schubladen denken wir nur, wenn es um Kommoden geht. Deshalb setzen wir auf die Förderung von Geschlechtergerechtigkeit, einen bunten Mix aus Generationen, die Inklusion von Personen mit Behinderungen und einen offenen Umgang mit Religion, Glaube und Weltanschauung. Mehr zu Inklusion, Vielfalt und Gleichheit bei IKEA findest du unter: [1] Inklusion, Vielfalt &amp; Gleichheit am Arbeitsplatz - IKEA Österreich References Visible links 1. <a href="https://www.ikea.com/at/de/this-is-ikea/work-with-us/gleichheit-vielfalt-inklusion-pub86a2cb59" target="_blank">https://www.ikea.com/at/de/this-is-ikea/work-with-us/gleichheit-vielfal…</a> </ul>

Lagermitarbeiter:in Kommissionierung 20h/W - IKEA Wien Nord

Ihre Hauptaufgaben <ul><li>Betreuung und Ausbau der Bestandskunden sowie Neukundenakquisition und Geschäftsanbahnung</li><li>Präsentation von neuen Produkten und Produktideen gegenüber Handelsketten und Industriekunden</li><li>Angebotskalkulationen und Angebotslegung; selbstständiges Führen von Preisverhandlungen </li><li>Zusammenarbeit mit dem Kunden während der Neuproduktentwicklungen</li><li>Verantwortung für die interne Projektabwicklung</li><li>Reisetätigkeit, Besuch von Messen</li></ul>Ihr Profil <ul><li>Abgeschlossene Ausbildung (Wirtschaftsstudium oder kaufmännische Ausbildung auf Maturaniveau) </li><li>Mindestens drei Jahre Berufserfahrung, idealerweise im FMCG (Food) Bereich </li><li>Starke soziale Kompetenz und Fähigkeit zum Aufbau vertrauensvoller Kundenbeziehungen</li><li>Verhandlungsgeschick, Entscheidungs- und Abschlussstärke</li><li>Ziel- und lösungsorientierte Persönlichkeit </li><li>Hands-On Mentalität und Reisebereitschaft</li><li>Verhandlungsfähige Englischkenntnisse &amp; sehr gute MS-Office Kenntnisse</li></ul>Wir bieten Ihnen <ul><li>Vielseitige, abwechslungsreiche Aufgaben mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum</li><li>Harmonisches Betriebsklima mit DU-Kultur</li><li>Flexible Arbeitszeiten und Remote Work für eine ausgewogene Work-Life Balance</li><li>Zukunftssicheres Arbeitsumfeld in einem innovativen, international tätigen Unternehmen</li></ul>Zusatzinformation Diese Position ist mit einem Bruttojahresgehalt von mind. EUR 45.000,- dotiert, wobei je nach Qualifikation und Berufserfahrung eine Überbezahlung vorgesehen ist. Ihr Ansprechpartner Amelie Hofmann Mona Naturprodukte GmbH, Schottengasse 10, 1010 Wien

Key Account Manager / Sales Private Label (m/w/d)

Bei Swarovski verschmelzen Innovation und Inspiration. Unsere Sales Consultants sind die perfekten Botschafter dieser Message. Sie bieten unseren Kundinnen und Kunden einen herausragenden Service und eine inspirierende Markenerfahrung. Wir suchen einen offenen und engagierten Sales Consultant (w/m/d), der den Kundinnen und Kunden Kristall ans Herz und in die Hände legt, in einem leidenschaftlichen und begeisterten Team arbeiten und die Träume unserer Kundinnen und Kunden verwirklichen möchte. Erkennst du dich wieder? Dann komm zu uns! Wir bieten dir eine spannende Aufgabe in einem kulturell vielfältigen Team, das kontinuierlich die kreativen Grenzen erweitert und echte Leidenschaft für Schmuck, Mode und Lifestyle teilt. Werde Teil einer wahren, internationalen und zukunftsorientierten Kultmarke. Lerne und wachse mit uns! Auf dich wartet eine Welt der Wunder. Deine Aufgaben Du repräsentierst unsere Marke und <ul><li>begleitest unsere Kundinnen und Kunden auf ihrer Reise durch die faszinierende Wunderwelt von Swarovski</li><li>schaffst eine emotionale Verbindung zu unseren Kundinnen und Kunden und bietest ihnen ein bezauberndes Erlebnis im Store</li><li>erkennst die Wünsche unserer Kundinnen und Kunden und kannst ihnen inspirierende Styling-Tipps geben</li><li>präsentierst unsere herausragenden Produkte und setzt sie perfekt in Szene.</li></ul>Dein Profil Du bist ein fantastischer Sales Consultant (w/m/d) und verfügst über <ul><li>eine echte Leidenschaft für unsere Marke und unsere Produkte und ein ausgeprägtes Gespür für Mode</li><li>Begeisterung für erschwingliche Luxusmarken im Bereich Mode, Kosmetik und Lifestyle</li><li>eine hohe Motivation und eine klare Kundenorientierung</li><li>großes Engagement sowie eine zielorientierte Denkweise</li><li>den Willen, deine Karriere voranzutreiben und mit uns zu wachsen</li><li>Erfahrung im Handel oder der gehobenen Gastronomie/Hotellerie, aber auch serviceorientierte Quereinsteiger sind herzlich willkommen.</li></ul>Deine Vorteile Werde Teil unseres Familienunternehmen, dann erwarten dich <ul><li>eine herzliche Atmosphäre mit gemeinsamen Werten in unserer One Culture</li><li>eine umfassende Einarbeitung zur Vorbereitung auf deine neuen Aufgaben</li><li>flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege</li><li>regelmäßige Trainings, Workshops und E-Learnings zu deiner Weiterentwicklung</li><li>zusätzlich zum Gehalt anteiliges Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>eine attraktive Team-Prämie</li><li>unsere Produkte als Trageschmuck sowie die Zahlung einer Kleidergeld-Pauschale</li><li>ansprechende Rabatte auf unsere Produkte.</li></ul>Wenn du volljährig bist, teile mit uns deine Erfahrung. Masters of Light Since 1895 Swarovski kreiert kristall-basierte Produkte in einzigartiger Qualität und Handwerkskunst, die Freude bringen und die Individualität feiern sollen. Das 1895 in Österreich gegründete Unternehmen entwirft, produziert und verkauft die weltweit edelsten Kristalle, Schmucksteine, Swarovski Created Diamonds und Zirkonia, sowie Schmuck, Accessoires, Kristallobjekte und Wohn-Accessoires. Swarovski Crystal Business hat mit ungefähr 2.400 Stores und 6.700 Verkaufsstellen in mehr als 150 Ländern eine globale Reichweite und beschäftigt mehr als 18.000 Mitarbeiter*innen. Zusammen mit den Schwesterunternehmen Swarovski Optik (optische Geräte) und Tyrolit (Schleifmittel) bildet Swarovski Crystal Business die Swarovski-Gruppe. Ein verantwortlicher Umgang mit Menschen und dem Planeten ist Teil der Swarovski-Geschichte. Heute ist dieses Erbe in Nachhaltigkeitsmaßnahmen verwurzelt, die über die gesamte Lieferkette hinweg reichen. Ein besonderer Fokus liegt dabei auf zirkulärer Innovation, Diversität, Inklusion und Selbstentfaltung sowie in der philanthropischen Arbeit der Swarovski Foundation, die Wohltätigkeitsorganisationen unterstützt, die positiven Einfluss auf die Umwelt und die Gesellschaft nehmen. Swarovski ist ein Arbeitgeber der Chancengleichheit. Wir geben unseren Mitarbeitern den Mut, Individualität zu zelebrieren und sind stolz darauf, einen Arbeitsplatz zu schaffen, an dem sich die Menschen einbezogen, respektiert, geschätzt, verbunden und gehört fühlen. Ein Ort, an dem jeder und jede dazugehört. Alle Aspekte der Beschäftigung, einschließlich der Entscheidung über Einstellung, Beförderung, Disziplinarmaßnahmen oder Entlassung, beruhen auf Verdienst, Kompetenz, Leistung und Geschäftsanforderungen. Wir diskriminieren nicht aufgrund von Rasse, Hautfarbe, Religion, Familienstand, Alter, nationaler Herkunft, körperlicher oder geistiger Behinderung, Gesundheitszustand, Schwangerschaft, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität oder -ausdruck, Veteranenstatus oder einem anderen Status, der in den Ländern, in denen wir tätig sind, gesetzlich geschützt ist. Aus gesetzlichen Gründen weisen wir darauf hin, dass das kollektivvertragliche Mindestgehalt im Vollzeitausmaß € 32.242 brutto p.a. beträgt. Unsere tatsächlichen Gehaltspakete orientieren sich an aktuellen Marktgehältern und berücksichtigen deine Qualifikation und Erfahrung.

Sales Consultant (m/w/d) 20 Std. Wien Donau Zentrum Wonderlux

Are you ready to join our digital revolution journey? Aleph represents the world's leading platforms in 130+ markets, across new and existing geographies, enabling platforms like Tiktok, Amazon, Google, and nearly 55 others to expand into new markets, and empowering advertisers to take full advantage of the platforms' advertising capabilities. Through these long-lasting partnerships, Aleph creates the opportunity for all people and businesses to advertise at a local and global level without limits. Bereit, etwas Neues, Mutiges und voller Potenzial zu verkaufen? Bei Aleph sind wir stolz darauf, exklusiver Advertising Partner von Reddit in Österreich zu sein. Wir bringen die Kraft von Communities &amp; Conversations zu lokalen Marken, und suchen Dich als Sales-Profi mit Drive, Leidenschaft und dem richtigen Gespür fürs Closing. Dies ist kein klassischer "Verwaltungsjob" sondern eine echte Sales Mission. Du baust Reddit Advertising in Österreich von Grund auf, überzeugst neue Kunden und entwickelst langfristige Partnerschaften mit echtem Impact. Deine Aufgaben: <ul><ul><li>Mit Leidenschaft und Überzeugung neue Kunden und Agenturen gewinnen, von der Ansprache bis zum Abschluss.</li><li>Einen starken Sales-Pipeline aufbauen und pflegen, um deine Ziele nicht nur zu erreichen, sondern zu übertreffen.</li><li>Präsentationen und Pitches entwickeln, die Kunden begeistern und Lösungen greifbar machen.</li><li>Verhandlungen führen und Deals abschließen, die messbare Ergebnisse liefern.</li><li>Langfristige Beziehungen zu Entscheidern aufbauen und pflegen, um kontinuierliches Wachstum zu sichern.</li><li>Eng mit unseren Client Solutions Managern zusammenarbeiten, um maximale Erfolge für Kunden zu garantieren.</li><li>Als Gesicht von Reddit in Österreich auf Events, Messen und Networking-Veranstaltungen präsent sein.</li><li>Präzise Forecasts &amp; Markt-Insights liefern und unsere Strategie aktiv mitgestalten.</li></ul></ul>Dein Profil: <ul><ul><li>Mindestens 3 Jahre Erfahrung im Digital-Advertising, Media oder AdTech Sales, mit nachweislichen Erfolgen.</li><li>Ausgeprägte Fähigkeiten im Beraten, Pitchen und Abschließen von Deals.</li><li>Ein starkes Netzwerk in der österreichischen Agentur-, Marketing- und Medienlandschaft.</li><li>Verhandlungssicherheit auf Augenhöhe mit C-Level.</li><li>Unternehmerisches Denken: Du erkennst Chancen - und packst sie an.</li><li>Belastbarkeit, Zielstrebigkeit und Motivation, immer die Extrameile zu gehen.</li><li>Fließend in Deutsch und Englisch.</li><li>Die Fähigkeit, komplexe digitale Themen einfach und überzeugend zu erklären.</li></ul></ul>Was wir besonders an dir schätzen: <ul><ul><li>Du bist hungrig nach Erfolg und liebst es, Türen zu öffnen, anstatt nur zu verwalten.</li><li>Du gibst dich nicht mit "Nein" zufrieden, sondern findest kreative Wege zum "Ja".</li><li>Du bist ehrgeizig, hartnäckig und gleichzeitig beziehungsstark, sodass Kunden gerne mit dir arbeiten.</li><li>Du passt dich schnell an Markttrends und Kundenbedürfnisse an.</li></ul></ul>Was du an uns lieben wirst: <ul><ul><li>Bei uns zählt deine Individualität, wir geben dir die Freiheit, dich zu entfalten und Neues zu schaffen.</li><li>Du arbeitest in einem dynamischen, internationalen Umfeld mit Kolleg:innen aus der ganzen Welt.</li><li>Wir bieten dir Zugang zu Top-Workshops und den neuesten Insights im digitalen Advertising.</li><li>Wir zahlen ein attraktives Gehalt deutlich über Branchenschnitt, mit einem Mindestjahresbruttogehalt von 48.000 €, plus leistungsabhängiger Vergütung. Dein finales Gehalt legen wir gemeinsam basierend auf Erfahrung und Qualifikation fest.</li></ul></ul>Das ist mehr als ein Job, das ist deine Sales-Mission. Sei dabei und bringe Reddit Advertising nach Österreich. Dein Einsatz, dein Drive und deine Erfolge bestimmen unseren gemeinsamen Erfolg. Bereit, deine Ziele zu übertreffen? Dann bewirb dich jetzt! #ALEPH Aleph is a place of many cultures, perspectives, and talents. We support each other, creating an environment of giving and receiving. We value partnership and communication because we believe it takes a group of people to achieve great things. We are energized by our ever-changing industry, our curiosity keeps us learning and seeking out new opportunities. We stay flexible and adaptable, and believe in moving with the speed of change. We encourage everyone to strive for more, providing our internal talent with growth opportunities and the ability to learn together. "Share our similarities, celebrate our differences." - M. Scott Peck

Sales Manager - Reddit Österreich

Unternehmensbeschreibung Als weltweiter Marktführer im Bereich der Systemgastronomie bieten wir dir einen Job in deiner Nähe, eine ausgewogene Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, deine Management-Skills in einem internationalen Unternehmen zu erweitern. Klingt gut? Dann bewirb dich als Restaurant Manager bei McDonald's! Wir freuen uns über einschlägige Bewerbungen, aber auch über Bewerbungen von Quereinsteiger:innen oder Personen mit Vorkenntnissen in folgenden Berufen: Verkaufsleiter:in, Filialleiter:in, Restaurantleiter:in, Betriebsleiter:in, Serviceleiter:in, Vertriebsleiter:in, Teamleiter:in Stellenbeschreibung Deine Aufgaben als Restaurantleiter:in: <ul><li>Selbständige kaufmännische und operative Leitung deines Restaurants</li><li>Verantwortung für Budgeterstellung, -einhaltung und Reporting</li><li>Bedarfsplanung und Bestellwesen</li><li>Personalverantwortung für rund 50 Mitarbeiter:innen inklusive Rekrutierung, Dienstplanerstellung, sowie Aus- und Weiterbildung</li></ul>Qualifikationen Dein Idealprofil: <ul><li>Mehrjährige Erfahrung in einer Führungsposition, idealerweise in der Gastronomie</li><li>Lösungsorientiertes und unternehmerisches Denken und Handeln</li><li>Starker Servicegedanke und Teamfähigkeit</li><li>Hohe Einsatzbereitschaft und zeitliche Flexibilität</li></ul>Zusätzliche Informationen Wir bieten: <ul><li>Eigenverantwortliches Arbeiten in einem erfolgreichen und wirtschaftlich stabilen Unternehmen</li><li>Viel Spaß in einem diversen Team und ein Arbeitsplatz, an dem Diversity Management groß geschrieben wird. Unsere Restaurants sind ÖNORM-zertifiziert und bieten ein diskriminierungsfreies, sicheres Arbeitsumfeld.</li><li>Laufende Weiterbildungen und Teilnahme an Meetings und Events</li><li>Verpflegung im monatlichen Gegenwert von bis zu € 200,- zusätzlich zum Bruttomonatsgehalt ab € 3.117,- Euro bei Vollzeit. Das tatsächliche Vergütungspaket orientiert sich an Qualifikation, sowie Berufserfahrung und liegt über dem kollektivvertraglichen Minimum</li></ul>

Restaurant Manager (m/w/d)

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<h1>Systemtechniker:in im Flottenmanagement</h1>

ÖBB-Personenverkehr AG
Wien-Favoriten, Wien, 1100, AUT
Normalarbeitszeit Gleitzeit
38,5 Std.
req23799

Wir möchten neue Wege gehen. Und neue Wege schaffen. Heute. Für morgen. Für uns. Jetzt Teil des&nbsp;<a href="https://www.youtube.com/watch?v=kfuLR0HuWjQ" target="_blank">#TeamOEBB</a> werden!

Dein Job, du...<ul><li>verantwortest in dieser Rolle fahrzeugbezogene Querschnittsthemen wie z.B. Zugsicherungssysteme, Zugfunk Telematiksysteme etc. bei den Schienenfahrzeugen der ÖBB-Personenverkehr AG.</li><li>koordinierst Weiterentwicklungen und Innovationen bei
 Schienenfahrzeugen.</li><li>unterstützt bei der Sicherstellung der Rechtskonformität
 der Flotten im Rahmen von Fahrzeugprojekten und über deren gesamten
 Lebenszyklus hinweg (von der Genehmigung bis zur Verwertung).</li><li>nimmst Aufgaben im Bereich Instandhaltungsmanagement wahr.</li><li>koordinierst eigenständig Beschaffungs-
 bzw. Umbauprojekte von Fahrzeugsystemen.</li><li>arbeitest bei der Planung, Budgetierung und dem
 Aufwandscontrolling mit.</li><li>du bleibst am aktuellesten Stand, kennst und beobachtest die Entwicklungen am Schienenfahrzeugmarkt.</li></ul>
Dein Profil, du...
<ul><li>kannst eine abgeschlossene technische
 Ausbildung zumindest auf Maturaniveau vorweisen, idealerweise mit einschlägiger
 Berufserfahrung im Bahnsektor.</li><li>bringst wünschenswerterweise Wissen zu Schienenfahrzeugen und Instandhaltung mit.</li><li>verfügst über Erfahrung mit ECM-Management.</li><li>besitzt idealerweise Kenntnisse in Netzwerktechnik sowie im IT-Projektmanagement.</li><li>zeigst Freude an Kommunikation und Präsentation und überzeugst durch unternehmerisches und
 wirtschaftliches Denken.</li><li>beherrschst Englisch und gängige IT-Anwendungen (MS
 Office).</li></ul>
Unser Angebot
<ul><li>Es erwartet dich eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem hilfsbereiten und engagierten Team. Ein offenes und vertrauensvolles Arbeitsklima auf Augenhöhe zeichnet uns aus.</li><li>Unsere Mission: bessere Vereinbarkeit von Beruf &amp; Privatleben für alle Mitarbeiter:innen des ÖBB-Konzerns. Daher bieten wir u.a. betriebsnahe Kindergärten in Wien sowie Kinderbetreuung in den Ferien oder an Fenstertagen.</li><li>Wir ermöglichen flexible Freizeitgestaltung durch ein attraktives Gleitzeitmodell und die Möglichkeit nach Absprache Home-Office zu konsumieren.</li><li>Besondere Konditionen bei Bahnreisen &amp; in unseren Reisebüros, Ferienhäuser und Appartements in beliebten heimischen Urlaubsregionen, hausinternes Car-Sharing, bei verschiedensten Geschäften und Dienstleister:innen und Versorgung des persönlichen Wohls durch eine moderne in-house Kantine.</li><li>Unser konzerninternes Wohnungsservice bietet bundesweit ÖBB-Mitarbeiter:innenwohnungen an.</li><li>Du hast die Option, die Fahrbegünstigung in Anspruch zu nehmen und Österreich mit der ÖBB zu entdecken. So arbeitest du nicht nur an klimafreundlicher Mobilität, sondern kannst auch umweltfreundlich mit deiner Familie reisen.</li><li>Die Gesundheit unserer Mitarbeiter:innen liegt uns am Herzen, daher bieten wir regelmäßig die Möglichkeit zur Gesundenuntersuchung. Auch Gesundheitstage und Impfaktionen stehen jährlich am Programm.</li><li>Du&nbsp;profitierst von hervorragenden Weiterbildungsangeboten sowie zahlreichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Konzerns.</li><li>Für die Funktion „Spezialist:in Fuhrparkmanagement“ ist laut KV für Arbeitnehmer:innen der österr. Eisenbahnunternehmen ein Mindestentgelt von € 53.696,16 brutto/Jahr bei einem Beschäftigungsausmaß von 38,5 Wochenstunden vorgesehen. Je nach Qualifikation und Berufserfahrung ist eine Überzahlung möglich.</li></ul>
Deine Bewerbung
Bitte bewirb dich online mit Motivationsschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen. Als interne:r Bewerber:in füge bitte idealerweise auch deinen SAP Auszug hinzu. Wir laden dich herzlich ein, bei Fragen oder für weitere Informationen unseren ÖBB Job Shop bei Wien Mitte zu besuchen. Unser Team steht Ihnen gerne persönlich zur Verfügung und unterstützt Sie vor Ort. Mehr Infos finden sie unter:&nbsp;<a href="https://karriere.oebb.at/de/bewerbung/job-shop" target="_blank">ÖBB Job Shop» Job-Beratung in Wien Mitte The Mall - ÖBB Karriere (oebb.at)</a>
Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation – unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen – bevorzugt aufgenommen werden.
Wir weisen darauf hin, dass im Zuge der Aufnahme die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist.
Ansprechpartner:innen
Bei fachlichen Fragen zu dieser Jobausschreibung wenden Sie sich bitte an Teri Huber,&nbsp;<a href="tel:+43664/8217147" target="_blank">+43664/8217147</a>. Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess steht Ihnen unser ÖBB Recruiting Team unter&nbsp;<a href="tel:+43517789777888" target="_blank">05 1778 97 77888</a>&nbsp;gerne zur Verfügung.


 
		
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Über das Unternehmen:
Seit 1923 prägen wir als ÖBB die Mobilität in Österreich und tragen die Verantwortung für eine moderne Infrastruktur sowie für die Beförderung von Menschen und Gütern.
Eine Karriere bei den ÖBB ist nicht nur vielfältig, sondern auch sinnstiftend: Als größtes Klimaschutzunternehmen im Mobilitätssektor bewegen wir ganz Österreich, treiben die österreichische Wirtschaft voran, fördern Innovation und sind ein verlässlicher, verantwortungsbewusster Arbeitgeber. Wir unterstützen unsere Mitarbeiter:innen bei ihrer beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung, setzen Maßnahmen für ihre Gesundheit und gemeinsam schaffen wir eine Unternehmenskultur, die von Wertschätzung und respektvoller Zusammenarbeit geprägt ist.

	
	
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ÖBB-Konzern

Systemtechniker:in im Flottenmanagement

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ÖBB-Holding AG
Wien, AUT
Normalarbeitszeit Gleitzeit
38,5
req23813

Wir möchten neue Wege gehen. Und neue Wege schaffen. Heute. Für morgen. Für uns. Jetzt Teil des&nbsp;<a href="https://www.youtube.com/watch?v=kfuLR0HuWjQ" target="_blank">#TeamOEBB</a> werden!

Damit die ÖBB-Teilgesellschaften durch unsere Hilfe auch morgen alles für eine
moderne, zuverlässige und umweltfreundliche Mobilitätskette leisten können.
Wir, das sind die Möglichmacher:innen der ÖBB-Holding AG.Für die Konzernkommunikation suchen wir eine:n&nbsp;Pflichtpraktikant:in&nbsp;für
ein&nbsp;mindestens 3-monatiges&nbsp;Praktikum&nbsp;ab März 2026. 
Dein Job, du... <ul><li>wirkst
 bei der Gestaltung der Inhalte für unsere externen und internen Kanäle
 mit. Dazu zählen die sozialen Kanäle FB, Twitter, Instagram, TikTok, sowie
 das ÖBB Intranet, der interne Kanal Yammer und unsere internen Newsletter
 für Mitarbeiter:innen und Führungskräfte. </li><li>bist
 in der digitalen Welt zu Hause und kannst Content digital umsetzen.&nbsp; </li><li>übernimmst
 das Content Management für die konzernweiten Screens. </li><li>unterstützt
 bei der Planung interner Events. </li><li>unterstützt
 im Newsroom in der Administration und Organisation. </li><li>nimmst
 Anfragen per Telefon und E-Mail entgegen und stimmst diese mit den jeweils
 Verantwortlichen ab.</li></ul>
Dein Profil, du...
<ul>
<li>machst
 gerade ein Bachelor- oder Masterstudium auf der Universität oder
 Fachhochschule mit einem der folgenden oder ähnlichen Schwerpunkten:
 Kommunikation, PR, soziale Medien oder Marketing. </li><li>musst
 im Rahmen deines Studiums ein&nbsp;Pflichtpraktikum&nbsp;absolvieren
 (Nachweis erforderlich).&nbsp; </li><li>bist
 vertraut mit MS-Office (Power-Point, Excel, Word, Outlook), Social Media
 Kanälen (Facebook, Instagram, Twitter, LinkedIn, etc.) und hast erste
 Erfahrungen in der Arbeit mit verschiedenen Content Management Systemen
 (z.B. Wordpress, Magnolia). </li><li>kannst
 mit Adobe Photoshop, InDesign und Canva umgehen. </li><li>schreibst
 gerne und kannst komplizierte Sachverhalte in wenigen Sätzen auf den Punkt
 bringen. </li><li>zeichnest
 dich durch gute Studienleistungen, eine offene und kommunikative sowie
 lerninteressierte Persönlichkeit aus. </li><li>bist
 ab März 2026 für ein&nbsp;mindestens 3-monatiges Praktikum&nbsp;verfügbar.</li>
</ul>
Unser Angebot
<ul><li>Ein
 abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld mit der Möglichkeit, die Strukturen
 eines internationalen&nbsp;Konzerns und dessen Umfeld kennenzulernen. </li><li>Ein
 attraktiver Standort und Arbeitsplatz am Hauptbahnhof mit guter
 öffentlicher Anbindung. </li><li>Flexible
 Zeiteinteilung und ein motiviertes, hochprofessionelles Team warten auf
 dich. </li><li>Lerne
 vielfältige Aufgaben kennen und kombiniere dein fundiertes theoretisches
 Wissen mit praktischen Erfahrungen. </li><li>Wenn
 Engagement und Einsatzbereitschaft für dich selbstverständlich sind,
 freuen wir uns auf dich.</li><li>Das Praktikumsentgelt beträgt&nbsp;1.189,42 Euro brutto/Monat mit Bereitschaft zur Überzahlung abhängig vom Studienfortschritt oder Erfahrung. </li></ul>
Deine Bewerbung
Bitte bewirb dich direkt online - hier auf der ÖBB Jobs &amp;
Karriereseite - und füge folgende erforderlichen Bewerbungsunterlagen bei: - Lebenslauf inkl. Kontaktdaten (Telefon-Nr., Mailadresse). - Ein aussagekräftiges Motivationsschreiben - Maturazeugnis und FH/Studium Ausbildungsnachweis. -&nbsp;Pflichtpraktikumsnachweis&nbsp;(Bestätigung auf dich persönlich
von der FH/Universität ausgestellt, dass du im Rahmen der Ausbildung ein&nbsp;Pflichtpraktikum&nbsp;absolvieren
musst).
Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation – unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen – bevorzugt aufgenommen werden.
Wir weisen darauf hin, dass im Zuge der Aufnahme die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist.
Ansprechpartner:innen
 Für fachliche Fragen zu dieser Jobausschreibung steht Denise Ourednik unter <a href="tel:+43 517789773828" target="_blank">+43 517789773828</a> zur Verfügung. Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess ist das ÖBB Recruiting Team unter <a href="tel:+43517789777888" target="_blank">05 1778 97 77888</a> erreichbar.


 
		
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Über das Unternehmen:
Seit 1923 prägen wir als ÖBB die Mobilität in Österreich und tragen die Verantwortung für eine moderne Infrastruktur sowie für die Beförderung von Menschen und Gütern.
Eine Karriere bei den ÖBB ist nicht nur vielfältig, sondern auch sinnstiftend: Als größtes Klimaschutzunternehmen im Mobilitätssektor bewegen wir ganz Österreich, treiben die österreichische Wirtschaft voran, fördern Innovation und sind ein verlässlicher, verantwortungsbewusster Arbeitgeber. Wir unterstützen unsere Mitarbeiter:innen bei ihrer beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung, setzen Maßnahmen für ihre Gesundheit und gemeinsam schaffen wir eine Unternehmenskultur, die von Wertschätzung und respektvoller Zusammenarbeit geprägt ist.

	
	
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Pflichtpraktikant:in im Bereich Konzernkommunikation

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<h1>HR-Business Partner:in</h1>

Österreichische Postbus AG
Vösendorf, Niederösterreich, 2334, AUT
Normalarbeitszeit Gleitzeit
40 Std.
req23810

Wir möchten neue Wege gehen. Und neue Wege schaffen. Heute. Für morgen. Für uns. Jetzt Teil des&nbsp;<a href="https://www.youtube.com/watch?v=kfuLR0HuWjQ" target="_blank">#TeamOEBB</a> werden!

Dein Job, du... <ul><li>berätst und unterstützt als professionelle:r Sparring Partner:in das Management sowie die Führungskräfte beim Treffen von personalrelevanten Entscheidungen.</li><li>verstehst die Anforderungen des Geschäfts und begleitest bei organisatorischen, strukturellen und personellen Veränderungen.</li><li>stehst den Führungskräften bei der Planung und dem Monitoring der HR-Kennzahlen mit hoher Expertise zur Seite. </li><li>stellst als Kommunikations-Drehscheibe und erste Anlaufstelle die Lösungsfindung diverser HR-Fragestellungen entlang des gesamten Employee-Life-Cycles sicher und ziehst bei Bedarf unsere Expert:innen (aus Recruiting, Personalentwicklung, Arbeitsrecht, Compensation, etc.) hinzu.</li><li>setzt jegliche Neuerungen hinsichtlich HR Prozessen, Workflows, Instrumenten, etc. in deinem Verantwortungsbereich innerhalb der bestehenden Regelungen gemeinsam mit den Führungskräften erfolgreich um und unterstützt diese bei der Integration in deren Arbeitsalltag. </li></ul>
Dein Profil, du...
<ul><li>bringst ein abgeschlossenes Studium (idealerweise mit HR Fokus) sowie mehrjährige, einschlägige Erfahrung als HR-Business Partner:in, idealerweise aus einem Konzernumfeld mit.</li><li>verfügst über sehr gute Arbeitsrechtskenntnisse und Analysefähigkeit (Zahlenverständnis).</li><li>überzeugst durch deine Lösungs- und Serviceorientierung, deine ausgeprägte Beratungskompetenz, sowie durch Verhandlungsgeschick und Überzeugungskraft.</li><li>zeichnest dich durch deine hohe Einsatzbereitschaft, dein Durchsetzungsvermögen und sehr gute Organisationsfähigkeiten aus.</li></ul>
Unser Angebot
<ul><li>Wir bieten die Möglichkeit, Teil eines engagierten, innovativen und interdisziplinären Teams zu werden, welches gemeinsam mit dir Veränderungen in einem Traditionsunternehmen vorantreibt und die Zukunft der Mobilität mitgestaltet.</li><li>Aus- und Weiterbildung wir bei uns großgeschrieben: Du genießt bei Postbus alle Vorteile umfassender Aus- und Weiterbildungsangebote des ÖBB-Konzerns und haben interessante Karriereperspektiven und Aufstiegsmöglichkeiten.</li><li>Du kannst überdies eine Vielzahl an Vorteilen für ÖBB-Mitarbeiter:innen nutzen (Ferienhäuser in heimischen Urlaubsregionen, Topangebote in unseren Reisebüros uvm). Damit verbunden sind auch vergünstigte Angebote und Sonderkonditionen in vielen Geschäften und bei Dienstleistern, denn dein Wohlbefinden liegt uns am Herzen.</li><li>Für die Funktion „Senior Spezialist:in Business Partner:in“ ist ein Mindestentgelt von € 51.380,- brutto/Jahr vorgesehen. Je nach Qualifikation und Berufserfahrung ist eine Überzahlung möglich.</li></ul>
Deine Bewerbung
Bewirb dich online mit einem aussagekräftigen Lebenslauf.&nbsp;Als interne:r Bewerber:in fügst du idealerweise auch deinen SAP-Auszug hinzu. Wir laden dich herzlich ein, bei Fragen oder für weitere Informationen unseren ÖBB Job
Shop bei Wien Mitte zu besuchen. Unser Team steht dir gerne persönlich zur
Verfügung und unterstützt dich vor Ort. Mehr Infos findest du unter:&nbsp;<a href="https://karriere.oebb.at/de/bewerbung/job-shop" target="_blank">ÖBBJob Shop»Job-Beratung in Wien Mitte The Mall - ÖBB Karriere (oebb.at)</a>.
Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation – unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen – bevorzugt aufgenommen werden.
Wir weisen darauf hin, dass im Zuge der Aufnahme die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist.
Ansprechpartner:innen
 Für fachliche Fragen zu dieser Jobausschreibung steht Hale Celik unter <a href="tel:+43664/6177961" target="_blank">+43664/6177961</a> zur Verfügung. Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess ist das ÖBB Recruiting Team unter <a href="tel:+43517789777888" target="_blank">05 1778 97 77888</a> erreichbar.


 
		
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			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits-postbus#berufundpflege" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits-postbus#sonderrabatte" target="_blank"></a>
		
		
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			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits-postbus#vielfalt" target="_blank"></a>
		
	

Über das Unternehmen:
Seit 1923 prägen wir als ÖBB die Mobilität in Österreich und tragen die Verantwortung für eine moderne Infrastruktur sowie für die Beförderung von Menschen und Gütern.
Eine Karriere bei den ÖBB ist nicht nur vielfältig, sondern auch sinnstiftend: Als größtes Klimaschutzunternehmen im Mobilitätssektor bewegen wir ganz Österreich, treiben die österreichische Wirtschaft voran, fördern Innovation und sind ein verlässlicher, verantwortungsbewusster Arbeitgeber. Wir unterstützen unsere Mitarbeiter:innen bei ihrer beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung, setzen Maßnahmen für ihre Gesundheit und gemeinsam schaffen wir eine Unternehmenskultur, die von Wertschätzung und respektvoller Zusammenarbeit geprägt ist.

	
	
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HR-Business Partner:in

Sie bringen Erfahrung im Projekt- und Kampagnenmanagement mit und zeichnen sich durch analytisches Denken sowie eine strukturierte Arbeitsweise aus?Dann bewerben Sie sich jetzt!Für unseren Kunden, ein Unternehmen im Bereich Online Marketing - Dienstleistung, im Herzen von Wien, suchen wir zum sofortigen Eintritt einen Kampagnenmanager (m/w/d) mit Fokus auf Performance und Analyse in Vollzeit (38,5 Std./Woche).<h2>Kampagnenmanager (m/w/d)<h2><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Überwachung von Google- und Social Media Kampagnen sowie die Identifikation von Schwächen anhand definierter KPIs</li><li>Analyse und Reporting der Performance (z.B. CTR, CPC, CPL)</li><li>Implementierung und Verwaltung von Automatisierungen zudem die Optimierung basierend auf Analyseergebnissen</li><li>Verantwortung für die Kundenkommunikation und -management (z.B. proaktive Kundeninformation, die strategische Beratung, Status-Updates etc.)</li><li>Erstellung transparenter Berichte und Präsentationen zur Dokumentation von Maßnahmen, Ergebnissen und Optimierungspotenzialen</li><li>Zusammenarbeit mit internen Teams, die Steuerung von Ressourcen sowie die Implementierung neuer Strategien</li></ul><h2>Ihre Qualifikationen</h2><ul><li>Berufserfahrung von zumindest drei Jahren im Performance-Marketing, Kampagnen- oder Account Management in einer Agentur</li><li>Ausgezeichnete Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse für die nationale und internationale Kommunikation</li><li>Sicherer Umgang mit Analyse- und Automatisierungstools (z.B. Google Analytics, Google Ads etc.)</li><li>Grundkenntnisse in Datenbanken oder APIs von Vorteil</li><li>Analytisches Denken, Organisationstalent und eine ausgeprägte Serviceorientierung</li><li>Lösungsorientierte und strukturierte Arbeitsweise </li></ul><h2>Ihre Vorteile</h2><ul><li>Langfristige Anstellung direkt bei unserem Kunden</li><li>Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeitvereinbarung) und Home-Office Möglichkeit nach erfolgreicher Einarbeitung</li><li>Gratis Kaffee, Tee und Obst sowie gestütztes Betriebsrestaurant ( €2,50 pro Arbeitstag)</li><li>Modernes Bürogebäude mit guter öffentlicher Erreichbarkeit und Parkmöglichkeiten</li></ul>Unser Kunde bietet ein Monatsbruttogehalt ab € 3.500,00 (38.5 Std./Woche) sowie die Bereitschaft zur Überzahlung, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung. Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung!Trenkwalder Personaldienste GmbH AT Kristina Windisch Recruiterin 1030 Wien, Rennweg 97-99, Kern 10/4. OG Tel. +436646108983 Email: Trenkwalder steht für Chancengleichheit und Diversität! Wir lehnen Diskriminierung jeglicher Art ab und freuen uns auf Bewerbungen und die Zusammenarbeit mit Menschen - unabhängig von Geschlecht, sexueller Orientierung, ethnischer und sozialer Herkunft, Alter, Behinderung, Religion oder Weltanschauung.</h2></h2>

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