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ÜBER UNS Die LEDER &amp; SCHUH AG zählt mit ihren beiden Vertriebsmarken HUMANIC und SHOE4YOU zu einem der größten Schuhhandelsunternehmen Europas. Das Unternehmen beschäftigt rund 2.000 Mitarbeiter*innen an etwa 200 Standorten in neun Ländern (AT, DE, CZ, SK, HU, SI, HR, RO, BG). Die Unternehmenszentrale befindet sich in der steirischen Landeshauptstadt Graz. Wir legen großen Wert auf den Aufbau von langfristigen Arbeitsbeziehungen und die Förderung von Karrieren innerhalb des Unternehmens. HUMANIC gilt mit einem Netzwerk von etwa 140 Stores in neun Ländern, davon ca. 60 in Österreich, als Vorreiter im europäischen Schuhbusiness. Ständig wechselnde Kollektionen bringen die internationalen Trends der Modemetropolen umgehend in unsere Filialen und den Online-Shop. Ob in einem der stilvollen und attraktiven Stores oder im Online-Shop - bei HUMANIC wird die Leidenschaft für Schuhe gelebt. Und das bereits seit 1872. SHOE4YOU steht für gute Qualität und einen fairen Preis. Mit einem modischen Sortiment für Damen, Herren und Kinder hat sich SHOE4YOU in ganz Österreich mit mittlerweile etwa 60 Filialen sowie einem eigenen Online-Shop als unverzichtbare Größe am Schuhmarkt etabliert. IHRE AUFGABEN <ul><li>Aktive Mitarbeit im Verkauf, Führen von Verkaufsgesprächen</li><li>Warenannahme, Nachsortierung sowie Kontrolle von Bestand und Qualität der Ware</li><li>Pflege &amp; Gestaltung der Schaufenster sowie Warenpräsentation im Verkaufsraum nach internen Vorgaben</li></ul>IHR PROFIL <ul><li>Sie passen zu uns, wenn Sie eine positive Ausstrahlung haben, gerne unter Menschen sind, über Teamgeist sowie Flexibilität verfügen und Spaß am Verkaufen haben. Vor allem aber, wenn Sie Schuhe lieben!</li><li>Einschlägige Ausbildung und/oder Erfahrung im (modischen) Einzelhandel von Vorteil</li></ul>UNSER ANGEBOT <ul><li>Abwechslungsreiche Aufgaben in einem internationalen Modeunternehmen mit Headoffice in Österreich</li><li>Ein nettes, kompetentes Team, das für eine umfassende Einarbeitung sorgt</li></ul>Benefits in unseren Stores: <ul><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>Aus- und Weiterbildung in unserer digitalen Academy sowie Unterstützung beim Onboarding</li><li>Mitarbeiterrabatt, Prämien, Warengutscheine sowie Mitarbeiterevents</li><li>Vergünstigte Versicherungen (Gruppenversicherungstarife)</li><li>Steuerbegünstigte Zukunftsvorsorge (§ 3 Abs 1 Zi 15 EstG; Gehaltsumwandlung)</li></ul>Gehalt: <ul><li>Für diese Position gilt ein KV-Mindestgrundgehalt von € 2.102,- brutto pro Monat (bei 38,5 Wochenstunden). Ihr tatsächliches Gehalt richtet sich nach Ihrer anrechenbaren Qualifikation und Erfahrung.</li></ul>NEUGIERIG? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen und bitten Sie, sich ausschließlich über unser Online-Portal zu bewerben. HUMANIC &amp; SHOE4YOU (Marken der Leder &amp; Schuh AG), z.H. Fr.Hafner, Filialleiterin Lastenstraße 11, 8020 Graz <a href="http://www.humanic.net" target="_blank">www.humanic.net</a> &amp; <a href="http://www.shoe4you.com" target="_blank">www.shoe4you.com</a>

Verkäufer*in (geringfügig) für unseren SHOE4YOU Store in Graz, Jakominiplatz 1-4

Was wir bieten <ul><li>Umfassendes On-Boarding</li><li>Tätigkeit in einem renommierten Vorzeigebetrieb</li><li>Eigenständiges, interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet</li><li>Diverse Gesundheits- und Sportangebote (inklusive Fitnesscenter im Haus)</li><li>Prämierte Trainingsprogramme und umfassendes Onboarding</li><li>Eine Bewerbung - viele Möglichkeiten! Unser Trenkwalder-Team betreut Sie auch individuell während Ihrem Einsatz bei unserem Kunden</li></ul>Für ein international agierendes Unternehmen in Graz (KV EMI) mit vielseitigen Fortbildungsmöglichkeiten, suchen wir zum sofortigen Eintritt einen Mechatroniker (m/w/d) Ihre Aufgaben Ausblenden <ul><li>Zusammenbau und Inbetriebnahme von Mess- und Diagnosegeräten</li><li>Tätigkeiten im Bereich Abgasmessung, Klimatechnik und E-Mobilität</li><li>Test und Kalibrierung von Komponenten und Fertigprodukten</li><li>Unterstützung der Entwicklung im Bereich Prototypenbau</li><li>Sicherstellung der Qualität während der Produktion und im Serienanlauf</li></ul>Ihre Qualifikationen Ausblenden <ul><li>Abgeschlossene technische Ausbildung (HTL, LAP Mechatronik/Elektrotechnik)</li><li>Berufserfahrung in vergleichbarer Position von Vorteil</li><li>Gutes technisches Verständnis und Interesse an einer mechatronischen Tätigkeit</li><li>Genaue und zuverlässige Arbeitsweise sowie Stressresistenz</li><li>Bereitschaft zur 2-Schicht</li></ul>Wir bieten einen Monatsbruttolohn ab € 3.410,31 (38.5 Std./Woche) sowie die Bereitschaft zur Überzahlung, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Mit nur einem Klick kommen Sie direkt zu unserer Online-Bewerbung! Referenznummer a0tbI00000Jy5MrQAJ

Mechatroniker (m/w/d)

PASSION INNOVATES FUTURE. AVL DiTEST ist ein weltweit agierender Hersteller von Mess-, Prüf- und Diagnosetechnik. Unsere Kunden sind namhafte Fahrzeughersteller sowie Prüforganisationen und Kfz-Werkstätten. Um für sie Werte zu schaffen, setzen wir uns gemeinsam sinnstiftende Ziele, an die wir alle glauben. Als hochmotiviertes Team nutzen wir unser Expertenwissen und unseren Pioniergeist, um stets die besten Lösungen für unsere Kunden zu entwickeln. Aufgrund unserer fachlichen Fähigkeiten und unserer Persönlichkeit, finden wir stets unseren eigenen Weg zum gemeinsamen Ziel. Dabei setzen wir auf agile Methoden, kurze Entscheidungswege und Selbstbestimmung. TEAM LEAD PRODUCT MANAGEMENT (M/W/D) DEINE MISSION: <ul><li>Als Team Lead Product Management E-Mobility hast du Freude daran dich intensiv mit Kunden und deren Bedürfnisse auseinanderzusetzen.</li><li>Du erkennst und analysierst die Trends im Markt für Elektromobilität, bewertest diese und lieferst wesentlichen Input zur Entwicklung unserer Strategie für dieses Geschäftsfeld.</li><li>Darüber hinaus bist du verantwortlich für die Entwicklung einer klaren Produktstrategie.</li><li>In enger Zusammenarbeit mit deinen Kolleg:innen aus der Entwicklung und dem Vertrieb sorgst du für die Umsetzung dieser Strategie; Du definierst unsere Produkte und Dienstleistungen, bist Sparringpartner der Entwicklung während des Innovationsprozesses und motivierst und unterstützt den Vertrieb.</li><li>Zusammen mit deinem Team begleitest du deine Produkte über den gesamten Produktlebenszyklus.</li></ul>DEIN PROFIL: <ul><li>Du bist eine mitreißende Persönlichkeit mit starken Leadership-Qualitäten und der Fähigkeit, andere zu motivieren.</li><li>Mit einem Studium in Fahrzeugtechnik, Mechatronik oder einem vergleichbaren Bereich bringst du ein fundiertes Verständnis für Fahrzeugfunktionen und Messtechnik mit.</li><li>Du hast mehrjährige Erfahrung im Produktmanagement, idealerweise im Automotive-Umfeld, und kennst die Herausforderungen des gesamten Produktlebenszyklus.</li><li>Mit deiner Umsetzungsstärke überführst du Ideen schnell in Ergebnisse und arbeitest dabei eng mit interdisziplinären Teams zusammen.</li><li>Deine Kundenorientierung und Innovationsgeist treiben dich an, Lösungen kontinuierlich weiterzuentwickeln - stets strukturiert und mit Blick auf das große Ganze.</li></ul>WIR BIETEN DIR: <ul><li>Eine spannende Rolle mit viel Gestaltungsfreiraum in einem innovativen Unternehmen.</li><li>Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege.</li><li>Ein motiviertes Team mit offener, wertschätzender Unternehmenskultur.</li><li>Flexibles Arbeiten mit Homeoffice-Möglichkeiten und moderner Arbeitsausstattung.</li><li>Ein durchdachtes Onboarding und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.</li></ul>Das Mindestgehalt für diese Stelle beträgt €63,634.62 brutto jährlich gemäß Kollektivvertrag der Fahrzeugindustrie. Die tatsächliche Vergütung richtet sich nach deiner Qualifikation und Berufserfahrung und kann deutlich darüber liegen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis spätestens 30.06.2025. Über AVL AVL ist eines der weltweit führenden Mobilitäts-Technologieunternehmen für Entwicklung, Simulation und Testen in der Automobilindustrie und in anderen Branchen. Wir liefern Konzepte, Lösungen und Methoden in Bereichen wie Fahrzeugentwicklung und -integration, E-Mobilität, Fahrerassistenzsysteme und autonomes Fahren (ADAS/AD) und Software für eine grüne, sichere und bessere Welt der Mobilität. Erfahren Sie mehr: <a href="http://www.avl.com" target="_blank">www.avl.com</a> PASSION INNOVATES FUTURE Standort:

TEAM LEAD PRODUCT MANAGEMENT

<h1>Business Development Manager:in – elektrische Maschinen &amp; Industrieanwendungen (w/m/d)</h1><a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=107286&amp;refererId=625" target="_blank">APPLY</a><h3>Unser Auftraggeber ist ein international tätiges Industrieunternehmen mit Fokus auf innovative Antriebstechnologien und elektrische Maschinen. Gesucht wird eine vertriebsstarke Persönlichkeit mit Begeisterung für technische Lösungen und einem ausgeprägten Gespür für neue Geschäftschancen. In dieser Rolle bringen Sie Ihr technisches Know-how und Ihre Kommunikationsstärke wirkungsvoll ein, um den Vertrieb gezielt weiterzuentwickeln und das Unternehmen auf namhaften Branchenevents kompetent zu vertreten. </h3> 
<h3>Ihre Aufgaben:</h3> 
<ul> 
 <li>Identifikation und aktive Entwicklung neuer Geschäftsmöglichkeiten im Bereich elektrischer Maschinen (Motoren, Generatoren, Erregeranlagen) durch gezielte Ansprache potenzieller Kund:innen</li> 
 <li>Betreuung eines festgelegten Kund:innenkreises im industriellen Umfeld der DACH-Region – als zentrale Ansprechperson für alle vertriebsbezogenen Anliegen</li> 
 <li>Eigenverantwortliche Steuerung des gesamten Verkaufsprozesses – von der Bedarfserhebung über die Angebotserstellung bis hin zum Vertragsabschluss</li> 
 <li>Enge Abstimmung mit technischen Vertriebs-, Entwicklungs-, Produktions- und Supply-Chain-Teams zur Konzeption und Umsetzung maßgeschneiderter Lösungen</li> 
 <li>Laufende Markt- und Wettbewerbsbeobachtung zur frühzeitigen Erkennung relevanter Trends und Ableitung von Impulsen für Produkt- und Strategieentwicklung</li> 
 <li>Repräsentation des Unternehmens auf Branchenveranstaltungen und Fachmessen zur aktiven Kontaktpflege und nachhaltigen Erweiterung des Kund:innenportfolios</li> 
</ul> 
<h3>Ihr Profil:</h3> 
<ul> 
 <li>Abgeschlossene höhere technische oder wirtschaftlich-technische Ausbildung (FH, TU, Universität oder vergleichbar) mit Schwerpunkt in Elektrotechnik, Maschinenbau oder einem verwandten Bereich</li> 
 <li>Mindestens fünf Jahre Berufserfahrung im technischen Vertrieb – z. B. im (Key) Account Management, Business Development oder internationalen B2B-Sales in industrienahen Sektoren</li> 
 <li>Fundierte Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Industriekund:innen – insbesondere aus den Bereichen Energieerzeugung, EPC, maritime Anwendungen, Transportwesen oder Fertigung</li> 
 <li>Ausgeprägte Kommunikationsstärke, professionelles und überzeugendes Auftreten sowie eine eigenverantwortliche, lösungsorientierte Arbeitsweise</li> 
 <li>Hohe Reisebereitschaft innerhalb Mitteleuropas (bis zu ca. 60 %)</li> 
 <li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li> 
</ul> 
<h3>Wir bieten:</h3> 
<ul> 
 <li>Flexible Arbeitszeitmodelle inkl. Gleitzeit sowie die Möglichkeit zum Homeoffice</li> 
 <li>Mitwirkung an zukunftsweisenden Projekten im Bereich nachhaltiger industrieller Technologien</li> 
 <li>Sicherer Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive in einem international agierenden Unternehmen</li> 
 <li>Vielfältige Aus- und Weiterbildungsangebote zur gezielten fachlichen und persönlichen Entwicklung</li> 
 <li>Strukturiertes Onboarding inklusive individueller Begleitung durch ein Mentor:innensystem</li> 
</ul> 
 
 
Das Bruttojahresgehalt beträgt mindestens € 75.600,– (Vollzeit, gemäß Kollektivvertrag für Angestellte der Industrie – Fachverband Fahrzeugindustrie). Abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung ist eine marktkonforme Überzahlung vorgesehen. 
 
 
 
 Wenn Sie an dieser herausfordernden Position Interesse haben, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 107&nbsp;286 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=107286&amp;refererId=625" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail. 
Besuchen Sie uns auf <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier finden Sie täglich neue Jobangebote.Sinnstiftende TechnologienWeiterentwicklungTop VerdienstFlexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten<a href="https://www.isg.com" target="_blank"></a>ISG Personalmanagement GmbH 
 A-1010 Wien, Universitätsring 14 
 Deborah Uston, T: +43 660 801 09 93 
 @:<a href="mailto:bewerbung.uston@isg.com" target="_blank"> bewerbung.uston@isg.com</a>

ISG Personalmanagement GmbH

Wir sind die ISG

Sales Manager:in elektrische Maschinen – Motoren, Generatoren, Erregeranlagen

<h1>Software Entwickler:in Automatisierung (w/m/d)</h1><a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=106816&amp;refererId=625" target="_blank">APPLY</a><h3>Unser Auftraggeber zählt zu den führenden Technologieunternehmen im Bereich Automatisierung und Echtzeitdatenverarbeitung. Die Softwarelösungen finden Anwendung an hochmodernen Prüfständen für zukunftsweisende Antriebstechnologien – darunter Batterien, Brennstoffzellen, Elektro- und Verbrennungsmotoren. Zur Verstärkung des Teams wird ein Softwareentwickler:innen mit Begeisterung für Technologie und klarer Lösungsorientierung gesucht.</h3><h2>Ihre Aufgaben:</h2> 
<ul> 
 <li>Konzeption und Entwicklung moderner Software für Automatisierungs- und Echtzeitsysteme in der automobilen Prüftechnik</li> 
 <li>Zusammenarbeit in internationalen Scrum-Teams mit Fokus auf agile Entwicklung</li> 
 <li>Programmierung, Testing und laufende Optimierung bestehender Softwarelösungen</li> 
 <li>Mitwirkung bei der Erstellung technischer Unterlagen und Systemdokumentationen</li> 
 <li>Analyse und Behebung von Störungen zur Sicherstellung eines zuverlässigen Systembetriebs</li> 
</ul> 
<h2>Ihr Profil:</h2> 
<ul> 
 <li>Technische Ausbildung (z. B. FH, TU oder vergleichbar) mit Schwerpunkt Informatik, Software Engineering oder verwandtem Gebiet</li> 
 <li>Erste Erfahrung in agilen Entwicklungsumgebungen wünschenswert</li> 
 <li>Sehr gute Programmierkenntnisse in C/C++/C#; Erfahrung mit Linux-Systemen von Vorteil</li> 
 <li>Analytisches Denken, strukturierte Herangehensweise und ausgeprägte Teamfähigkeit</li> 
 <li>Führerschein Klasse B vorhanden</li> 
 <li>Reisebereitschaft bis zu 15 % – hauptsächlich innerhalb Europas</li> 
 <li>Sehr gute Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch</li> 
</ul> 
<h2>Unser Angebot:</h2> 
<ul> 
 <li>Flexible Arbeitszeitmodelle inkl. Gleitzeit und Möglichkeit zum Homeoffice</li> 
 <li>Aktive Mitgestaltung an einer sicheren und nachhaltigen Zukunft der Mobilität</li> 
 <li>Vielfältiges Verpflegungsangebot: Kantine mit täglich frisch gekochten Gerichten, Jausenstand und Food-Trucks</li> 
 <li>Regelmäßige Firmenveranstaltungen wie Sommer- oder Weihnachtsfeiern, After-Work-Events und Oktoberfest</li> 
 <li>Individuelles Onboarding mit persönlicher Mentor:in zur optimalen Einarbeitung</li> 
 <li>Betriebssportverein mit über 30 Sektionen sowie Sportausflügen und Events</li> 
 <li>Attraktives Bike-Leasing-Modell für umweltfreundliche Mobilität</li> 
</ul> 
 
 
Das Bruttojahresgehalt beträgt mindestens € 52.300,– (Vollzeit, gemäß Kollektivvertrag für Angestellte der Industrie – Fachverband Fahrzeugindustrie). Abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung ist eine marktkonforme Überzahlung vorgesehen. 
 
 
 
 Wenn Sie an dieser herausfordernden Position Interesse haben, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 106&nbsp;816 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=106816&amp;refererId=625" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail. 
Besuchen Sie uns auf <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier finden Sie täglich neue Jobangebote.Sinnstiftende TechnologienWeiterentwicklungTop VerdienstFlexible Arbeitszeiten<a href="https://www.isg.com" target="_blank"></a>ISG Personalmanagement GmbH 
 A-1010 Wien, Universitätsring 14 
 Deborah Uston, T: +43 660 801 09 93 
 @:<a href="mailto:bewerbung.uston@isg.com" target="_blank"> bewerbung.uston@isg.com</a>

Software Entwickler:in Automatisierung (w/m/d)

Unser Kunde in der Umgebung von Fürstenfeld ist eines der bekanntesten Unternehmen in der Tourismus-Branche. Für einen sofortigen Einsatz suchen wir Sie als Barkeeper (m/w/d).<h2>Barkeeper (m/w/d)<h2><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Zubereitung und Servieren von klassischen und kreativen Cocktails, Longdrinks, Kaffee- und Teespezialitäten</li><li>Beratung der Gäste bei der Getränkeauswahl</li><li>Pflege und Präsentation des Barbereichs sowie Sicherstellung von Ordnung, Sauberkeit und Hygiene laut HACCP</li><li>Kassieren und Abrechnen der Getränke</li><li>Auffüllen und Lagern von Getränken und Barutensilien</li></ul><h2>Ihre Qualifikationen</h2><ul><li>Berufserfahrung als Barkeeper (m/w/d) oder im Servicebereich wünschenswert</li><li>Gute Getränke- und Spirituosenkenntnisse</li><li>Freundliches, gepflegtes Auftreten und hohe Serviceorientierung</li><li>Bereitschaft zu Abend- und Wochenenddiensten (Dienste im Winter: 14.30 Uhr bis 23 Uhr oder 16 Uhr bis 00.30 Uhr bzw. im Sommer: 11.30 Uhr bis 20.30 Uhr oder 13 Uhr bis 22.30 Uhr)</li><li>Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein</li></ul><h2>Ihre Vorteile</h2><ul><li>Freier Eintritt in die Thermen- und Saunalandschaft für Sie und eine Begleitperson</li><li>Hauseigenes Mitarbeiterrestaurant mit Vollverpflegung (dreimal täglich frisch zubereitete Buffets), inklusive kostenloser Getränke, Kaffee und Tee.</li><li>Kostenlose Kinderbetreuung direkt vor Ort für Kinder von 2 bis 12 Jahren (Montag bis Samstag, auch an Feiertagen und in den Ferienzeiten (bis 17 Uhr))</li><li>Attraktive Vergünstigungen im Haus und bei Partnerbetrieben</li><li>Kostenlose Nutzung des Fitnessbereichs und abwechslungsreiche Freizeitangebote</li></ul>Wir bieten ein Monatsbruttogehalt ab € 2.165,00 (40 Std./Woche) sowie die Bereitschaft zur Überzahlung, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung. Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung!Trenkwalder Personaldienste GmbH AT Tanja Lorencic Senior Recruiterin 8020 Graz, Gürtelturmplatz 1/ 4. Stock Tel. +436646108908 Email: Trenkwalder steht für Chancengleichheit und Diversität! Wir lehnen Diskriminierung jeglicher Art ab und freuen uns auf Bewerbungen und die Zusammenarbeit mit Menschen - unabhängig von Geschlecht, sexueller Orientierung, ethnischer und sozialer Herkunft, Alter, Behinderung, Religion oder Weltanschauung.</h2></h2>

Trenkwalder Personaldienste GmbH

Barkeeper (m/w/d)

Unser Kunde in der Umgebung von Fürstenfeld ist eines der bekanntesten Unternehmen in der Tourismus-Branche. Für einen sofortigen Einsatz suchen wir Sie als Restaurantfachkraft (m/w/d).<h2>Restaurantfachkraft (m/w/d)<h2><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Begrüßung und Betreuung der Gäste im Restaurant</li><li>Fachgerechtes Servieren von Speisen und Getränken</li><li>Beratung der Gäste bei der Speisen- und Weinauswahl</li><li>Sicherstellung eines reibungslosen Serviceablaufs</li><li>Vorbereitung und Nachbereitung des Servicebereichs</li><li>Einhaltung der Hygiene- und Qualitätsstandards</li></ul><h2>Ihre Qualifikationen</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Restaurantfach oder Gastronomie</li><li>Mehrjährige Erfahrung im gehobenen Servicebereich von Vorteil</li><li>Gepflegtes Erscheinungsbild und höfliche Umgangsformen</li><li>Gute Deutschkenntnisse zur Kommunikation mit den Gästen, weitere Fremdsprachen von Vorteil (z. B. Englisch)</li></ul>Teamfähigkeit, Verlässlichkeit und StressresistenzBereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten inkl. Wochenenden (Dienste: 9.30 Uhr bis 21 Uhr (1 x pro Woche) oder 12.30 Uhr bis 21 Uhr oder 14.30 Uhr bis 23 Uhr)<h2>Ihre Vorteile</h2><ul><li>Freier Eintritt in die Thermen- und Saunalandschaft für Sie und eine Begleitperson</li><li>Hauseigenes Mitarbeiterrestaurant mit Vollverpflegung (dreimal täglich frisch zubereitete Buffets), inklusive kostenloser Getränke, Kaffee und Tee.</li><li>Kostenlose Kinderbetreuung direkt vor Ort für Kinder von 2 bis 12 Jahren (Montag bis Samstag, auch an Feiertagen und in den Ferienzeiten (bis 17 Uhr))</li><li>Attraktive Vergünstigungen im Haus und bei Partnerbetrieben</li><li>Kostenlose Nutzung des Fitnessbereichs und abwechslungsreiche Freizeitangebote</li></ul>Wir bieten ein Monatsbruttogehalt ab € 2.165,00 (40 Std./Woche) sowie die Bereitschaft zur Überzahlung, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung. Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung!Trenkwalder Personaldienste GmbH AT Tanja Lorencic Senior Recruiterin 8020 Graz, Gürtelturmplatz 1/ 4. Stock Tel. +436646108908 Email: Trenkwalder steht für Chancengleichheit und Diversität! Wir lehnen Diskriminierung jeglicher Art ab und freuen uns auf Bewerbungen und die Zusammenarbeit mit Menschen - unabhängig von Geschlecht, sexueller Orientierung, ethnischer und sozialer Herkunft, Alter, Behinderung, Religion oder Weltanschauung.</h2></h2>

Restaurantfachkraft (m/w/d)

Partner for talent. Wir bringen Menschen zusammen - das ist unsere Mission. Tag für Tag bieten wir vielversprechende Jobs in großen und mittelständischen Unternehmen an. Bewerben Sie sich am besten direkt online! Ihre Tätigkeiten:<ul><li>Warentransport, Wareneingang und -ausgang mit Stapler</li><li>Ebenso verantwortlich für die Abholung der fertigen Teile in Gebinde mit dem Stapler</li><li>Zu- und Abbuchung entsprechend der vorgegebenen Prozesse mittels EDV-Systemen bzw. Handscannern</li></ul>Qualifikationen:<ul><li>Österreichischer Staplerschein erforderlich</li><li>Erfahrung im Umgang mit Frontstapler </li><li>Gute EDV-Anwenderkenntnisse</li><li>Schichtbereitschaft</li><li>Zuverlässigkeit und Pünktlichkeit</li></ul>Wir bieten:<ul><li>Gelegenheit zur Mitarbeit in einem erfolgreichen, international ausgerichteten Unternehmen</li><li>Möglichkeit zur Fixübernahme</li><li>Gutes Betriebsklima in einem kollegialen und wertschätzenden Umfeld</li><li>Veranstaltungen, die den Zusammenhalt stärken</li><li>Leistungsgerechte Entlohnung: Der Bruttolohn auf Vollzeitbasis beträgt mind. lt. KV EUR 2.845,83 brutto/Monat exkl. Schichtzulagen mit Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation und Berufserfahrung</li></ul>Wir weisen darauf hin, dass bei Bewerbungen kein Fahrtkostenersatz geleistet wird.Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!Ihr RANDSTAD Weiz Partner for talent.

Staplerfahrer für die Magna Presstec in Weiz gesucht (m/w/d)

Was wir bieten <ul><li>Direktanstellung beim Kunden</li><li>Abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem engagierten und motivierten Team</li><li>Modern ausgestatteter Arbeitsplatz</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten und Karrierechancen</li><li>Individuelle Betreuung durch Ihr Trenkwalder Team</li></ul>Direkt angestellt bei unserem Kunden in Fehring, einem erfolgreichen und innovativen Unternehmen im Bereich Baugewerbe/Konstruktion, arbeiten Sie ab sofort als Projektleiter (m/w/d) im Hochbau. Ihre Aufgaben Ausblenden <ul><li>Entwickeln und Planen von technischen Lösungen für Bauprojekte</li><li>Durchführung von Qualitätskontrollprüfungen während des Bauprozesses</li><li>Kommunikation mit Auftragnehmern, Lieferanten und Bauherren über den Fortschritt der Projekte</li><li>Aufsicht und Überwachung der Einhaltung von Sicherheitsstandards auf der Baustelle</li><li>Vorbereitung und Aktualisierung technischer Unterlagen und Pläne.</li></ul>Ihre Qualifikationen Ausblenden <ul><li>Abschluss in Bauingenieurwesen oder gleichwertige Ausbildung (TU bzw. FH/HTL)</li><li>Berufserfahrung im Baugewerbe, idealerweise in einer vergleichbaren Position</li><li>Kenntnisse und Fähigkeiten im Umgang mit branchenspezifischer Software wie ArchiCAD und Technologie</li><li>Ausgezeichnete organisatorische und Projektleitungsfähigkeiten</li><li>Fahrerlaubnis Klasse B für die An- und Abreise zu Baustellen</li></ul>Wir bieten ein Monatsbruttogehalt ab € 3.745,00 (40 Std./Woche) sowie die Bereitschaft zur Überzahlung, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung. Wenn Technik Ihnen im Blut liegt und Sie Ihre Ideen und technisches Know-How in interessante Projekte einbringen möchten freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen! Referenznummer a0tbI00000J9HI4QAN

Projektleiter (m/w/d) im Hochbau

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								<a href="mailto:?subject=Junior Immobilienverwaltungsassistenz (m/w/x)&amp;body=https://oebb.csod.com/ux/ats/careersite/4/home/requisition/18898?c=oebb" target="_blank"></a>
	

<h1>Junior Immobilienverwaltungsassistenz (m/w/x)</h1>

ÖBB-Immobilienmanagement GmbH
Graz, Steiermark, 8020, AUT
Normalarbeitszeit Gleitzeit
38,5 Std.
req22966

Wir möchten neue Wege gehen. Und neue Wege schaffen. Heute. Für morgen. Für uns. Jetzt Teil des&nbsp;<a href="https://www.youtube.com/watch?v=kfuLR0HuWjQ" target="_blank">#TeamOEBB</a> werden!

Das Bahnhofs- und Liegenschaftsmanagement sorgt für die
ganzheitliche Bewirtschaftung von Gebäuden und Hochbauten sowie die damit
verbundenen Anlagen.  Unser Ziel ist, Kosten und Komplexität zu verringern und den Wert und Nutzen
aller zu verwaltenden Gebäude und Bahnhöfe zu steigern. Es stehen
Kundenfreundlichkeit sowie die Sicherstellung der Qualitätsansprüche unserer
Kund:innen ganz besonders im Mittelpunkt.
Dein Job, du...<ul><li>unterstützt bei der externen und internen kaufmännischen Verwaltung von Bahnhofs- und Liegenschaftsobjekten – inkl. Wohnungsverwaltung, Mietzins- und Betriebskostenabrechnungen, Eigentümerabrechnungen sowie Maßnahmen bei vertragswidriger Nutzung und der Verwaltung relevanter Verträge und Hausbesorgerangelegenheiten.</li><li>wickelst im Auftrag der Immobilienmanager:innen Instandhaltungsmaßnahmen, Re-/Investitionen und infrastrukturelle Leistungen ab (z. B. Winterdienst, Reinigung, Grünschnitt) – inkl. Angebotseinholung und Leistungsbeauftragung.</li><li>bearbeitest Mieterangelegenheiten wie Mietminderungen, Indexierungen, Kündigungen und Mahnwesen und führst Wohnungs- und Objektübergaben bzw. -rücknahmen vor Ort durch.</li><li>stehst im direkten Austausch mit Mieter:innen, Pächter:innen, Gemeinden, Behörden und Professionisten zu verwaltungsrelevanten Themen und übernimmst die administrative Abwicklung von Aufgaben im Bereich Kundenservice – insbesondere im Beschwerde- und Qualitätsmanagement.</li><li>wirkst bei behördlichen und gerichtlichen Angelegenheiten mit – ggf. in Abstimmung mit Jurist:innen – und übernimmst rechtliche Aufgaben für Eigentümer:innen im Rahmen bestehender Hausverwaltungsvollmachten (z. B. Schadenfälle, Klagen, Zeugenaussagen).</li><li>pflegst und nutzt diverse hausverwaltungsspezifische IT-Systeme (z. B. DOXIS, IMMO Cockpit, infra:GIS) und unterstützt bei der Instandhaltungs- und Investitionsplanung in Abstimmung mit dem Technikmanagement.</li></ul>Dein Profil, du...<ul><li>verfügst über ein (Fach-)Hochschulstudium, eine Matura oder eine abgeschlossene Berufsausbildung mit facheinschlägigem Schwerpunkt (z. B. Immobilienverwalter:in, Immobilienkaufmann/-frau) und bringst bereits erste Berufserfahrung in der Immobilienverwaltung mit.</li><li>zeichnest dich durch eigenständiges Arbeiten, Verantwortungsbewusstsein und hohe Serviceorientierung aus.</li><li>bringst Organisationsgeschick, Genauigkeit und ein freundliches Auftreten im Umgang mit Mieter:innen und externen Partner:innen mit.</li><li>gehst sicher mit digitalen Verwaltungstools und MS Office um.</li><li>kannst einen einwandfreien Leumund und einen Führerschein der Klasse B vorweisen.</li></ul>
Unser Angebot<ul><li>Wir bieten dir die Möglichkeit, dich im Rahmen von Ausbildungsmodulen weiterzuentwickeln.</li><li>Ein zielstrebiges und erfahrenes Team freut sich auf dich und unterstützt dich bei deinem Start und deinen Tätigkeiten.</li><li>Ein attraktives Gleitzeitmodell sowie Home-Office lassen dich Berufs- und Privatleben in einem ausgeglichenen Verhältnis vereinbaren.</li><li>Zahlreiche weitere Benefits (Möglichkeit auf Fahrbegünstigungen, Sonderkonditionen bei Bahnreisen und in unseren Reisebüros, Ferienhäuser und Appartements in beliebten heimischen Urlaubsregionen, gemeinsame firmeninterne Events, Sport- und Gesundheitsangebote) erwarten dich.</li><li>Die ÖBB sind Rückgrat des öffentlichen Verkehrs und bringen als Österreichs größtes Klimaschutzunternehmen im Mobilitäts- und Logistikbereich Menschen und Güter sicher und umweltbewusst an ihr Ziel</li><li>Vom Bundesministerium für Soziales, Gesundheit, Pflege und Konsumentenschutz wurde uns das NESTORGOLD GÜTESIEGEL für altersgerechte Unternehmen und Organisationen verliehen.</li><li>Für die Funktion "Immobilienmanager:in Junior" ist ein Mindestentgelt von € 36.786,82 brutto/Jahr bei einem Beschäftigungsausmaß von 38,5 Wochenstunden vorgesehen. Je nach Qualifikation und Berufserfahrung ist eine Überzahlung von mindestens € 5.073,18 brutto/Jahr möglich.</li></ul>
Deine Bewerbung
Bitte bewerbe
dich online mit Motivationsschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen. Als interne:r
Bewerber:in füge idealerweise bitte auch deinen SAP-Auszug hinzu.
Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation – unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen – bevorzugt aufgenommen werden.
Wir weisen darauf hin, dass im Zuge der Aufnahme die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist.
Ansprechpartner:innen
 Für fachliche Fragen zu dieser Jobausschreibung steht Janine Lindner unter <a href="tel:+43664/88695357" target="_blank">+43664/88695357</a> zur Verfügung. Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess ist das ÖBB Recruiting Team unter <a href="tel:+43517789777888" target="_blank">05 1778 97 77888</a> erreichbar.


 
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#berufundprivat" target="_blank"></a>
		
		
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			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#gesundheit" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#bahnbistro" target="_blank"></a>
		
		
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Über das Unternehmen:
Seit 1923 prägen wir als ÖBB die Mobilität in Österreich und tragen die Verantwortung für eine moderne Infrastruktur sowie für die Beförderung von Menschen und Gütern.
Eine Karriere bei den ÖBB ist nicht nur vielfältig, sondern auch sinnstiftend: Als größtes Klimaschutzunternehmen im Mobilitätssektor bewegen wir ganz Österreich, treiben die österreichische Wirtschaft voran, fördern Innovation und sind ein verlässlicher, verantwortungsbewusster Arbeitgeber. Wir unterstützen unsere Mitarbeiter:innen bei ihrer beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung, setzen Maßnahmen für ihre Gesundheit und gemeinsam schaffen wir eine Unternehmenskultur, die von Wertschätzung und respektvoller Zusammenarbeit geprägt ist.

	
	
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