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Am Flughafen Wien durchstarten!<h1>IT Einkäufer (w/m/d)</h1>Du bewirbst Dich bei Flughafen Wien AG (FWAG)Wir über unsArbeiten am Flughafen Wien - VIE nirgendwo anders. Wir sind das Tor zur Welt. Wir sind rund 5.000 Mitarbeiter:Innen am Flughafen Wien und kommen aus 50 Nationen. Wir sind in über 200 Berufen an einem einzigartigen Ort tätig. Der Flughafen Wien ist lebendig VIE eine kleine Stadt. Das Team am Flughafen Wien ist vielseitig, divers, international. Gemeinsam blicken wir in die Zukunft. Wir sind ein wirtschaftlich starkes Unternehmen und legen Wert auf Nachhaltigkeit und Diversität. Wir sind nicht perfekt, aber wir arbeiten daran. Dafür brauchen wir Sie, Ihre Ideen und Ihren Einsatz.&nbsp;Aufgaben<ul><li>Durchführung von Beschaffungen im IT-Bereich gemäß den Bestimmungen des BVergG 2018</li><li>Erstellung und Verwaltung von Ausschreibungsunterlagen für IT-Beschaffungen</li><li>Durchführung von Marktanalysen und Lieferantenbewertungen</li><li>Dokumentation aller Schritte des Vergabeverfahrens zur Sicherstellung der Nachvollziehbarkeit</li><li>Verhandlung von Verträgen und Konditionen mit Lieferanten</li><li>Überwachung der Vertragserfüllung und Lieferantenperformance</li><li>Zusammenarbeit mit internen Abteilungen zur Ermittlung des Bedarfs und zur Optimierung der Beschaffungsprozesse</li><li>Operative Einkaufstätigkeiten (Angebotseinholung, Bestellwesen, etc.)</li></ul>Profil<ul><li>Mehrjährige Berufserfahrung im Einkauf, idealerweise im öffentlichen Dienst und IT-Bereich</li><li>Erfahrung in der Erstellung und Verwaltung von Ausschreibungsunterlagen</li><li>Ausgeprägte Verhandlungs- und Kommunikationsfähigkeiten</li><li>Analytisches Denkvermögen und Fähigkeit zur Durchführung von Marktanalysen</li><li>Hohe organisatorische Fähigkeiten und Genauigkeit in der Dokumentation</li><li>Teamfähigkeit und Bereitschaft zur Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen</li><li>Integrität und Verantwortungsbewusstsein</li><li>Fundierte Kenntnisse des BVergG 2018 von Vorteil</li></ul>Ausbildung<ul><li>Abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung (HTL, FH, Uni)</li></ul>Was wir bieten<ul><li>Die Liste unserer Benefits ist so lange VIE nirgendwo anders, daher finden Sie sie extra angeführt: <a href="https://karriere.viennaairport.com/jart/prj3/karriere/main.jart?content-id=1653049408639&amp;rel=de&amp;job_id=8a90835e956bc5af01957f54b5973949&amp;reserve-mode=active" target="_blank">zur Liste</a></li><li>Es kommt der Kollektivvertrag für öffentliche Flughäfen Österreichs (Angestellte) zur Anwendung</li><li>Ein Monatsbruttogehalt ab € 4.916,49 + Bereitschaft zur Überzahlung, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung</li></ul>Interesse geweckt?Bei Fragen können Sie uns gerne unter <a href="mailto:jobs@viennaairport.com" target="_blank">jobs@viennaairport.com</a> kontaktieren. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung direkt über den Link!&nbsp;<a href="https://jobs.viennaairport.com/engage/jobexchange/renderApplicationForm.do?jobOfferId=8a90835e956bc5af01957f54b5973949&amp;j=myjobexchange" target="_blank">Jetzt bewerben</a>

VIE Vienna International Airport

IT Einkäufer (w/m/d)

Am Flughafen Wien durchstarten!Arbeiten am Flughafen Wien - VIE nirgendwo anders. Wir sind rund 5.000 Mitarbeiter:innen am Flughafen Wien und kommen aus 50 Nationen. Wir sind in über 200 Berufen an einem einzigartigen Ort tätig. Der Flughafen Wien ist lebendig VIE eine kleine Stadt.Die IT der Flughafen Wien AG deckte eine breite Palette von Geschäftsbereichen ab – von administrativen Aufgaben bis hin zu spannenden, hoch operativen Prozessen. Als Teamlead im Bereich Passagiersysteme haben Sie Gelegenheit, direkt an den zentralen Abläufen des Flughafens mitzuwirken und maßgeschneiderte IT-Lösungen zu implementieren. In dieser Schlüsselposition tragen Sie maßgeblich dazu bei, dass unsere Passagiersysteme reibungslos funktionieren und den hohen Anforderungen eines internationalen Flughafens gerecht werden. Sie leiten ein engagiertes Team und setzen innovative Methoden ein, um die Effizienz und Sicherheit unserer IT-Infrastruktur kontinuierlich zu verbessern.<h1>IT Teamlead Passagiersysteme (w/m/d)</h1>Du bewirbst Dich bei Flughafen Wien AG (FWAG)<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Leitung und Weiterentwicklung des Teams nach modernen Leadership-Prinzipien, sowie Organisations- und Projektmanagementmethoden (insb. DevOps und Agil-Hybride-Ansätze)</li><li>Inhaltliche Gesamtverantwortung für die Passagier-Systeme innerhalb der IT</li><li>Führen eines Teams von Serviceverantwortlichen</li><li>Leitung eines agilen Softwareentwicklungsteams</li><li>Verantwortung von Programm- und Projektmanagement</li><li>Planung und Verwaltung von Budget und Ressourcen</li><li>Lifecycle Planung betriebskritischer Services</li><li>Erstellen von Lastenheften und Durchführung komplexer IKT-Ausschreibungen in Zusammenarbeit mit dem Zentraleinkauf und der Rechtsabteilung</li><li>Sicherstellen einer effizienten Kommunikation mit anfordernden Bereichen und Lieferanten, sowie Portfoliomanagement und Zusammenarbeit innerhalb und außerhalb der IT</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Fundierte Kenntnisse in moderner Systemarchitektur</li><li>Erfahrung in der Erstellung von Lastenheften und Ausschreibungen für Software und Hardware</li><li>Projektmanagementerfahrung, insbesondere mit agilen Methoden.</li><li>Erfahrungen im Bereich Führung und Weiterentwicklung von Teammitgliedern</li><li>Offenheit für Veränderungen, Empathie und versierter Umgang mit modernen Leadership-Prinzipien</li><li>Unternehmerische Denk- und Handlungsweise</li><li>Eigeninitiative, Organisationstalent und Zielorientierung</li></ul><h2>Ausbildung</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium in (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation</li></ul><h2>Was wir bieten</h2><ul><li>Die Liste unserer Benefits ist so lange VIE nirgendwo anders, daher findest du sie extra aufgelistet: <a href="https://karriere.viennaairport.com/jart/prj3/karriere/main.jart?content-id=1653049408639&amp;rel=de&amp;job_id=8a90835e956bc5af0195f20986751ee4&amp;reserve-mode=active" target="_blank">Liste</a> </li><li>Es kommt der Kollektivvertrag für öffentliche Flughäfen Österreichs (Angestellte) zur Anwendung</li><li>Ein Monatsbruttogehalt von €6.000,00 + Bereitschaft zur Überzahlung</li></ul><h2>Interesse geweckt?</h2><ul><li>Bei Fragen können Sie mich gerne unter <a href="mailto:i.rumpler-schusser@viennaairport.com" target="_blank">i.rumpler-schusser@viennaairport.com</a> kontaktieren. </li><li>Bei technischen Fragen stellen wir den direkten Kontakt zur IT-Abteilung her. </li><li>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Irene Rumpler-Schusser</li></ul><a href="https://jobs.viennaairport.com/engage/jobexchange/renderApplicationForm.do?jobOfferId=8a90835e956bc5af0195f20986751ee4&amp;j=myjobexchange" target="_blank">JETZT BEWERBEN</a>

IT Teamlead Passagiersysteme (w/m/d)

Am Flughafen Wien durchstarten!Wir über unsWir, die Vienna Airport Maintenance Service GmbH, sind das Kommunaldienstunternehmen am Vienna Airport. Mit unserem internationalen Team sorgen wir an 365 Tagen im Jahr, am Betriebsgelände des Flughafen Wien, für saubere Straßen, Gehwege, Parkhäuser, Grünflächen uvm. Tag und Nacht sind wir sowohl im Sommer als auch Winterdienst für unsere Kunden im Einsatz, um den Außenbereich des Vienna Airport sicher und sauber zu halten.Aufgaben<ul><li>Grünraumpflege am gesamten Flughafenbetriebsgelände</li><li>Schneeräumung und Bodenenteisung</li><li>Kofferwagendienst: Bestückung und Entleerung der Depots</li><li>maschinelle und manuelle Reinigung von Straßen, Gehwegen, Parkplätzen und Parkhäusern</li><li>Entleerung von Müllgefäßen am Flughafenareal</li><li>Sonderreinigung</li></ul>Profil<ul><li>vollendetes 18. Lebensjahr</li><li>abgeschlossener Präsenzdienst</li><li>einwandfreier Leumund</li><li>vorhandener Führerschein B - Stapler- und Führerschein F/C von Vorteil bzw. vorhandene Bereitschaft, diese nachzuholen</li><li>gute Deutschkenntnisse</li><li>Bereitschaft, in einem flexiblen Dienstplansystem im Freien zu arbeiten</li><li>Bereitschaft für Überstunden (Sommer- und Winterdienst)</li><li>Fleiß und Qualitätsbewusstsein sowie ein hohes Maß an Teamfähigkeit</li><li>körperliche Fitness sowie handwerkliches Geschick</li></ul>Ausbildung<ul><li>Erfahrung in der Grünraumpflege und im Winterdienst von Vorteil</li></ul>Was wir bieten<ul><li>ein vielseitiges Aufgabengebiet mit starker Eigenverantwortung</li><li>einen interessanten und sicheren Arbeitsplatz mit ausgezeichneter Infrastruktur und guter Erreichbarkeit</li><li>eine unbefristete Vollzeitanstellung</li><li>die Mitarbeit in einem internationalen Team sowie einen attraktiven Dienstplan</li><li>die kostenlose Nutzung des City-Airport-Trains (CAT), einen kostenlosen Parkplatz sowie viele Vergünstigungen und Benefits eines großen Unternehmens </li><li>eine Entlohnung nach dem Kollektivvertrag der Denkmal-Fassaden und Gebäudereinigung in der Lohngruppe 2 ab monatlich 2.200, - brutto zuzüglich Feiertags-, Nacht- und Sonntagszulagen&nbsp;</li></ul>Interesse geweckt?Es kommt der Kollektivvertrag der Denkmal-, Fassaden- und Gebäudereinigung in der Lohngruppe 2 zur Anwendung.&nbsp;Bei Fragen zum Bewerbungsfahren wende dich bitte an : <a href="mailto:jobs@viennaairport.com" target="_blank">jobs@viennaairport.com</a>&nbsp;<a href="https://jobs.viennaairport.com/engage/jobexchange/renderApplicationForm.do?jobOfferId=8a90835e956bc5af0196334e5e9c089f&amp;j=myjobexchange" target="_blank">Jetzt bewerben</a>

Mitarbeiter Straßenerhaltung, Grünraumpflege und Sonderreinigung (w/m/d)

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								<a href="mailto:?subject=Facharbeiter:in Elektrotechnik 50Hz mit Karriere für Gleisinfrastruktur (Gloggnitz)&amp;body=https://oebb.csod.com/ux/ats/careersite/4/home/requisition/18898?c=oebb" target="_blank"></a>
	

<h1>Facharbeiter:in Elektrotechnik 50Hz mit Karriere für Gleisinfrastruktur (Gloggnitz)</h1>

ÖBB-Infrastruktur AG
Gloggnitz, Niederösterreich, 2640, AUT
Normalarbeitszeit Fixzeit
38,5
req23157

Wir möchten neue Wege gehen. Und neue Wege schaffen. Heute. Für morgen. Für uns. Jetzt Teil des&nbsp;<a href="https://www.youtube.com/watch?v=kfuLR0HuWjQ" target="_blank">#TeamOEBB</a> werden!

Wir sorgen dafür, dass die Bahnanlagen zuverlässig für
unsere Bahnkund:innen zur Verfügung stehen. Mit unserer technischen Expertise
leisten wir einen zentralen Beitrag für den sicheren und pünktlichen
Eisenbahnverkehr. Wir, das sind die 6.000 Kolleg:innen aus dem Geschäftsbereich
Streckenmanagement und Anlagenentwicklung (SAE). Dein Job, deine Chance <ul><li>Inspektion, Wartung, Entstörung und Reparatur: Dazu gehören&nbsp;Anlagen der Elektrotechnik&nbsp;in der Gleisinfrastruktur (50hz Bereiche wie z.B. Bahnsteigsbeleuchtung, Elektrotechnik-Infrastruktur auf der Strecke, Bahnhöfen, Bahnhaltestellen)</li><li>Betreuung von E-Ladestationen, Photovoltaikanlagen, Erdungs- und - Blitzschutzanlagen, Fehlersuche, Service-, Wartungs- und Reparaturarbeiten von Beleuchtungsanlagen sowie sicherheitstechnischen Anlagen.</li><li>Du gibst&nbsp;Arbeitsweisungen an deine Kolleg:innen und unterstützt diese fachlich</li><li>Bedarfsermittlung&nbsp;von benötigtem Material und Equipment gehört zu deinen Aufgaben.</li><li>Leistungsnachweise: Du bist verantwortlich für die Erstellung von&nbsp;Aufzeichnungen&nbsp;(Leistungsnachweise, Prüfprotokolle, etc.). Wenn notwendig, kümmerst du dich um Sicherungsaufgaben.</li></ul>
Dein Profil
<ul><li>Abgeschlossene Lehre zum/zur Elektromaschinentechniker:in, Elektrotechniker:in, Eisenbahnelektrotechniker:in, Elektroinstallationstechniker:in,&nbsp;Kälteanlagentechniker:in,&nbsp;Mechatronik-Automatisierungstechnik, Prozesstechnik bzw. in artverwandten Lehrberufen oder Abschluss der Fachschule für Elektrotechnik, Elektronik&nbsp;</li><li>Deine zukünftige Karriere:&nbsp;Bereitschaft sich bis zur Meister:innenqualifikation intern weiterzubilden </li><li>Gültiger Führerschein der Klasse B:&nbsp;Um ab dem ersten Arbeitstag mobil zu sein</li><li>Eine analytische Arbeitsweise sowie Entscheidungsfähigkeit </li><li>Rufbereitschaft bzw. für Wochenende/-Nachtarbeit:&nbsp;Bereitschaft für diese&nbsp; Arbeiten, ohne die kein sicherer Zugverkehr möglich wäre</li><li>Notwendige Strecken- und Höhentauglichkeit (wird bei Aufnahme festgestellt).</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse</li></ul>
Unser Angebot<ul><li>&nbsp;Ein zielstrebiges und erfahrenes Team freut sich auf dich und unterstützt dich bei deinem Start und deinen Tätigkeiten.</li><li>Sehr gute Entwicklungschancen: Bei uns stehen dir&nbsp;viele Karrierewege offen und damit auch Aufgaben mit hoher Verantwortung.</li><li>Die Möglichkeit, sich im Rahmen zahlreicher Ausbildungsmodule weiterzuentwickeln.</li><li>Bereitstellung von&nbsp;Sicherheits- und Arbeitskleidung&nbsp;sowie je nach Dienstzugehörigkeit Laptop und Smartphone</li><li>Unser konzerninternes Wohnungsservice bietet bundesweit ÖBB-Mitarbeiter:innenwohnungen an. Besondere Konditionen bei Bahnreisen und in unseren Reisebüros, Ferienhäuser und Appartements in beliebten heimischen Urlaubsregionen.</li><li>Du hast die Möglichkeit , die Fahrbegünstigung (= Zugticket) in Anspruch zu nehmen und Österreich mit der ÖBB zu entdecken. So arbeitest du nicht nur an klimafreundlicher Mobilität, sondern kannst auch umweltfreundlich mit deiner Familie reisen.</li><li>Die Gesundheit unserer Mitarbeiter:innen liegt uns am Herzen, daher bieten wir regelmäßig die Möglichkeit zur Gesundenuntersuchung. Auch Gesundheitstage und Impfaktionen stehen jährlich am Programm.</li><li>Die ÖBB sind Rückgrat des öffentlichen Verkehrs und bringen als Österreichs größtes Klimaschutzunternehmen im Mobilitäts- und Logistikbereich Menschen und Güter sicher und umweltbewusst an ihr Ziel.</li><li>Für die Funktion "Facharbeiter:in Elektrotechnik“ ist ein Mindestentgelt von € 41.560,26&nbsp;brutto/Jahr vorgesehen.</li><li>Du erhältst&nbsp;gegebenenfalls eine Reisegebühren-Pauschale, in Abhängigkeit von Funktion und Einsatz.</li></ul>Deine Bewerbung
Bitte bewirb dich online mit <ul><li>Motivationsschreiben</li><li>Lebenslauf </li><li>Ausbildungsnachweis (LAP, Fachschule).</li><li>Führerschein B</li><li>Als interne:r Bewerber:in fügst du idealerweise bitte auch deinen SAP-Auszug hinzu.</li></ul>
Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation – unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen – bevorzugt aufgenommen werden.
Wir weisen darauf hin, dass im Zuge der Aufnahme die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist.
Ansprechpartner:innen
 Für fachliche Fragen zu dieser Jobausschreibung steht David Tomas unter <a href="tel:+43664/8112116" target="_blank">+43664/8112116</a> zur Verfügung. Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess ist das ÖBB Recruiting Team unter <a href="tel:+43517789777888" target="_blank">05 1778 97 77888</a> erreichbar.


 
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#berufundprivat" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#ausundweiterbildung" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#fahrbeguenstigung" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#gesundheit" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#bahnbistro" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#oebbwohnen" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#berufundpflege" target="_blank"></a>
		
		
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Über das Unternehmen:
Seit 1923 prägen wir als ÖBB die Mobilität in Österreich und tragen die Verantwortung für eine moderne Infrastruktur sowie für die Beförderung von Menschen und Gütern.
Eine Karriere bei den ÖBB ist nicht nur vielfältig, sondern auch sinnstiftend: Als größtes Klimaschutzunternehmen im Mobilitätssektor bewegen wir ganz Österreich, treiben die österreichische Wirtschaft voran, fördern Innovation und sind ein verlässlicher, verantwortungsbewusster Arbeitgeber. Wir unterstützen unsere Mitarbeiter:innen bei ihrer beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung, setzen Maßnahmen für ihre Gesundheit und gemeinsam schaffen wir eine Unternehmenskultur, die von Wertschätzung und respektvoller Zusammenarbeit geprägt ist.

	
	
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ÖBB-Konzern

Facharbeiter:in Elektrotechnik 50Hz mit Karriere für Gleisinfrastruktur (Gloggnitz)

<h1><h2>Head of Facility Management (m/w/d)</h2></h1><a>55.000,-- bis 70.000,--</a><a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=107647&amp;refererId=625" target="_blank">APPLY</a>Unser Mandant, ein Top-Player seiner Branche, schafft mit seinem kreativen sowie einzigartigen Konzept ein Erlebnis der Erholung mit höchsten Qualitätsansprüchen. Kurze Entscheidungswege sowie der Wunsch nach laufender Verbesserung ermöglichen ein stetiges Wachstum in familiärer Atmosphäre. Für den Standort im Raum Neusiedl am See (ca. 50 Autominuten von Wien entfernt) bietet sich ab sofort auf Vollzeit-Basis die Chance zum Einstieg in ein engagiertes und kollegiales Team.<h3>Ihre abwechslungsreichen Aufgaben:</h3> 

 Als kommuniaktionsstarke:r Techniker:in verantworten Sie das gesamte Gebäudemanagement und sorgen gemeinsam mit Ihrem Team für ein reibungsloses Funktionieren aller technischen Systeme und Anlagen. Neben technischem Know-how bringen Sie ebenso Erfahrung im Projektmanagement mit und sind routiniert im Umgang mit der Vergabe von Aufträgen. 
 
<ul> 
 <li>Verantwortung für die effiziente Steuerung und Überwachung von haustechnischen Investitionsprojekten sowie aller Bau-, Wartungs- und Reparaturmaßnahmen (Elektrotechnik, HKLS, …)</li> 
 <li>Konzeption, Umsetzung sowie Kontrolle von Betriebskonzepten und Standards betreffend Hygiene, Brandschutz- und Sicherheitsauflagen</li> 
 <li>Enge Zusammenarbeit mit internen Abteilungen zur Optimierung von technischen Systemen und Sicherstellung einer reibungslosen Instandhaltung</li> 
 <li>Kommunikation mit Behörden + externen Dienstleistern</li> 
 <li>Erstellung und Monitoring des Budgets für den technischen Bereich</li> 
 <li>Koordination, Führung sowie Weiterentwicklung des Technik- und Hausarbeiter:innen-Teams</li> 
</ul> 
<h3>Ihr überzeugendes Profil:</h3> 
<ul> 
 <li>Erfolgreich abgeschlossene technische Ausbildung (HKLS, Steuerungs- und Regelungstechnik bzw. Elektrotechnik)</li> 
 <li>Mehrjährige Berufserfahrung in vergleichbarer Position, idealerweise im Gebäude- oder Projektmanagement</li> 
 <li>Teamleitungserfahrung + Kommunikationsstärke in Deutsch</li> 
 <li>Eigenverantwortliche, lösungsorientierte und proaktive Arbeitsweise | Hands-on-Mindset</li> 
 <li>Freude an der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Ansprechpartner:innen (intern + extern)</li> 
 <li>Umsetzungsstarke Persönlichkeit mit hoher Einsatzfreude + Flexibilität | Serviceorientierung | Verantwortungsbewusstsein</li> 
</ul> 
<h3>Unser attraktives Angebot:</h3> 
<ul> 
 <li>Spannender + facettenreicher Aufgabenbereich</li> 
 <li>Ausgezeichnete fachliche und persönliche Entwicklungsperspektiven + Übernahme von Verantwortung</li> 
 <li>Offene Unternehmenskultur + guter Zusammenhalt sowohl im Führungs- wie auch Core-Team</li> 
 <li>Moderne Infrastruktur + zahlreiche Benefits (flexible Arbeitszeiten, Betriebsrestaurant, Parkplatz uvm.)</li> 
 <li>Sicherheit eines erfolgreichen Unternehmens mit nachhaltiger Wachstumsstrategie</li> 
 <li>Attraktiver Bruttojahresgehaltsrahmen von € 55.000,-- bis zu € 70.000,-- | Ihre Qualifikation + Erfahrung spiegeln sich im tatsächlichen Gehaltspackage wider, außerordentliche Expertise wird individuell besprochen und honoriert</li> 
</ul> 
<h3>Lassen Sie es uns gemeinsam meistern!</h3> ..wir freuen uns bereits auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe der Kennnummer 107.647 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=107647&amp;refererId=625" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail an <a href="mailto:bewerbung.mollner@isg.com" target="_blank">bewerbung.mollner@isg.com</a>. 
Besuchen Sie uns auf <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier finden Sie täglich neue Jobangebote.<a href="https://www.isg.com" target="_blank"></a>ISG Personalmanagement GmbH 
 A-1010 Wien, Universitätsring 14 
 Mag. Verena Mollner, M: +43 676 371 45 35 
 @:<a href="mailto:bewerbung.mollner@isg.com" target="_blank">bewerbung.mollner@isg.com</a>

ISG Personalmanagement GmbH

Wir sind die ISG

Head of Facility Management (m/w/d)

<h1>Kaufmännische(n) Mitarbeiter/in (m/w/d) 
<h2>mit Italienischkenntnissen</h2></h1><a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=107666&amp;refererId=625" target="_blank">APPLY</a>Interessante TätigkeitGutes BetriebsklimaKurze EntscheidungswegeSicherheit und StabilitätWeiterbildungDie HASSLACHER HERMAGOR GmbH sucht für ihr Team am Standort Hermagor ab sofort eine/n engagierte/n Kaufmännische(n) Mitarbeiter/in (m/w/d).<h3>Ihre Aufgaben:</h3> 
<ul> 
 <li>Kaufmännische Tätigkeiten</li> 
 <li>Abwicklung der Pelletsbestellungen, Erstellung der Liefereinteilung</li> 
 <li>Anlage Kaufverträge, Fakturierung, Lkw-Disposition</li> 
 <li>Kundenbetreuung</li> 
 <li>Kreditversicherungsagenden</li> 
 <li>Geschäftskorrespondenz und Erstellung von Statistiken</li> 
</ul> 
<h3>Ihr Profil:</h3> 
<ul> 
 <li>Selbständige und genaue Arbeitsweise</li> 
 <li>Kommunikation, Einsatzbereitschaft und Teamfähigkeit</li> 
 <li>Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung im kaufmännischen Bereich</li> 
 <li>Gute Italienischkenntnisse und Deutschkenntnisse</li> 
 <li>Gute MS-Office-Kenntnisse </li> 
</ul> 
<h3>Das wird geboten:</h3> 
<ul> 
 <li>Freundliches Betriebsklima</li> 
 <li>Abwechslungsreiche Tätigkeit mit einem jungen motivierten Team</li> 
 <li>Weiterbildungsmöglichkeiten</li> 
 <li>Zeitgerechte Entlohnung</li> 
 <li>Die Entlohnung erfolgt anhand des Kollektivvertrages für Angestellte der Sägeindustrie Verwendungsgruppe 3 auf Basis Vollzeitbeschäftigung (38,5 Wochenstunden). Je nach Ihrer Qualifikation und Erfahrung ist eine entsprechende Überzahlung vorgesehen.</li> 
</ul> Mehr über unseren Auftraggeber finden Sie auf der <a href="https://www.noricaplus.com/" target="_blank">website</a>! 
 
<h3>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h3> 

 Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung unter der Kennnummer 107.666 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=107666&amp;refererId=625" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail. 
 Besuchen Sie uns auf <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier finden Sie täglich neue Jobangebote.
<a href="https://www.isg.com" target="_blank"></a>ISG Personalmanagement GmbH
 A-9500 Villach, Litzelhofenstraße 8/1
 eMail: <a href="mailto:bewerbung.villach@isg.com" target="_blank">bewerbung.villach@isg.com</a>
 <a href="https://www.facebook.com/ISG.Kaernten/" target="_blank">https://www.facebook.com/ISG.Kaernten/</a>
 @:<a href="mailto:bewerbung.villach@isg.com" target="_blank">bewerbung.villach@isg.com</a> 
 <a href="https://www.isg.com/de/kik-der-karriere-kik-fuer-kaernten/" target="_blank">https://www.isg.com/de/kik-der-karriere-kik-fuer-kaernten/</a>

Kaufmännische(n) Mitarbeiter/in (m/w/d) mit Italienischkenntnissen

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								<a href="mailto:?subject=Spezialist:in Arbeitsvorbereitung Triebwagen&amp;body=https://oebb.csod.com/ux/ats/careersite/4/home/requisition/18898?c=oebb" target="_blank"></a>
	

<h1>Spezialist:in Arbeitsvorbereitung Triebwagen</h1>

ÖBB-Techn. Services GmbH
Wien-Floridsdorf, Wien, 1210, AUT
Normalarbeitszeit Gleitzeit
 38,5 Std.
req23146

Wir möchten neue Wege gehen. Und neue Wege schaffen. Heute. Für morgen. Für uns. Jetzt Teil des&nbsp;<a href="https://www.youtube.com/watch?v=kfuLR0HuWjQ" target="_blank">#TeamOEBB</a> werden!

Dein EinsatzbereichAls Spezialist:in Arbeitsvorbereitung erwartet dich
ein spannendes Arbeitsumfeld mit Gestaltungsmöglichkeiten im Bereich
Engineering &amp; Innovation/ Personenwagen. In dieser Position überzeugst du
durch dein technisches Wissen, dein Organisationstalent und deine
Lösungsorientierung.&nbsp;Dein Job<ul><li>Auf
 Basis von Instandhaltungsvorgaben der Fahrzeugtechnik gestaltest und
 optimierst du laufend Instandhaltungs-Prozesse und
 Arbeitsschritte&nbsp;unter Einhaltung gegebener Rahmenbedingungen und
 bildest die Prozesse (Arbeitsvorgänge, Arbeitspläne, Netzpläne, etc.) in
 den Systemen ab.</li><li>Du
 fasst einzelne Arbeitsschritte zu einem Gesamtprozess zusammen und
 ermittelst dabei Planarbeitszeiten für definierte Arbeitsvorgänge bzw.
 Gesamtprozesse. Dabei pflegst du Instandhaltungsdaten in den Systemen und
 bewertest diese hinsichtlich Richtigkeit, Vollständigkeit und Konsistenz.</li><li>Umsetzen
 von Optimierungsprozessen mittels LEAN Methoden in der Produktion, mit dem
 Ziel, die Produktivität zusteigern und Durchlaufzeiten zu verkürzen.</li><li>Durchführung
 von Aufwandsermittlungen für Instandhaltungsmaßnahmen und Erstellen von
 Machbarkeitsstudien.</li><li>Mitwirken
 bei der Analyse und Ausarbeitung von Lösungen für technische Probleme
 sowie bei der Erstellung und Optimierung von Instandhaltungsunterlagen.</li><li>Die
 Durchführung von REFA-Studien und das Erstellen von Arbeitsanweisungen und
 Nachweisdokumente gehören ebenso zu deinem Alltag.</li><li>Du
 arbeitest in diversen Projektteams mit und übernimmst dabei ggf. die
 (Teil)-Projektleitung.</li></ul>
Dein Profil
<ul><li>Wir
 freuen uns auf ein Kennenlernen, wenn du eine abgeschlossene technische
 Ausbildung (LAP, Fachschule, HTL) sowie mehrjährige einschlägige
 Berufserfahrung mitbringst.</li><li>Du
 hast idealerweise Erfahrung in einem Produktions- oder
 Schienenverkehrsbranche mit Schwerpunkt Arbeitsvorbereitung oder
 Instandhaltung.</li><li>Du
 bist versiert in den gängigen MS-Office Programmen, hast Erfahrungen im
 Umgang mit ERP-Systemen (z.B. SAP, SAM) und punktest durch erste
 Kenntnisse in REFA und Lean-Management.</li><li>Du
 arbeitest selbstständig und kannst komplexe Sachverhalte strukturiert und
 logisch darlegen.</li><li>Du
 kannst gut mit rasch wandelnden Situationen umgehen und arbeitest stets
 lösungsorientiert und eigenverantwortlich.</li><li>Deine
 kommunikative und innovativ denkende Persönlichkeit zeichnet dich aus.</li></ul>
Unser Angebot
<ul><li>Für
 die Funktion „Spezialist:in Arbeitsvorbereitung Fahrzeugtechnik-Schiene“ ist laut KV für
 Arbeitnehmer:innen der österr. Eisenbahnunternehmen ein Mindestentgelt von
 € 53 696,16&nbsp;brutto/Jahr für 38,5 Wochenstunden vorgesehen. Je nach
 Qualifikation und Berufserfahrung ist eine Überzahlung möglich.</li><li>Es
 erwartet dich eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem
 hilfsbereiten und professionellen Team. Ein offenes und vertrauensvolles
 Arbeitsklima auf Augenhöhe zeichnet uns aus.</li><li>Ein
 attraktives Gleitzeitmodell und die Möglichkeit der Telearbeit lässt dich auch deine Freizeit flexibler gestalten.</li><li>Vereinbarkeit
 Familie und Beruf ist uns sehr wichtig! Betriebsnahe Kindergärten in Wien,
 nannys4ÖBB-kids, Kinderbetreuung in den Ferien, Urlaub in den ÖBB
 Ferienhäusern usw. sind nur einige unserer tollen Angebote.</li><li>Wir
 bieten ein großes Angebot an weiteren Benefits, wie die überbetriebliche
 Pensionskasse, Möglichkeit der Fahrbegünstigung, vergünstigte
 Urlaubsangebote, reichhaltige Essensangebote, Mitarbeiter:innenrabatte,
 „Gesund &amp; Fit“ - Aktivitäten, ein umfassender Bildungskatalog der
 ÖBB-Akademie und vieles mehr!</li></ul>
Deine Bewerbung
Bewirb dich online mit deinem Lebenslauf und einem aussagekräftigen Motivationsschreiben. Als interne:r Bewerber:in fügst du idealerweise bitte auch deinen SAP-Auszug bei.Hier findest du einen Blick hinter die Kulissen eines TS Werks und erfährst mehr über unsere unterschiedlichen Berufsbilder -&nbsp;<a href="https://my.3dscans.at/de/tour/oebb-train-tech-werk-linz" target="_blank">ÖBB Train Tech Werk Linz (3dscans.at)&nbsp;</a>Wir laden dich herzlich ein, bei Fragen oder für weitere Informationen unseren ÖBB Job Shop bei Wien Mitte zu besuchen. Unser Team steht dir gerne persönlich zur Verfügung und unterstützt dich vor Ort. Mehr Infos findest du unter:&nbsp;<a href="https://karriere.oebb.at/de/bewerbung/job-shop" target="_blank">ÖBB Job Shop» Job-Beratung in Wien Mitte The Mall - ÖBB Karriere (oebb.at)</a>
Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation – unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen – bevorzugt aufgenommen werden.
Wir weisen darauf hin, dass im Zuge der Aufnahme die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist.
Ansprechpartner:innen
 Für fachliche Fragen zu dieser Jobausschreibung steht Veronika Wimmer unter <a href="tel:+43664/8210194" target="_blank">+43664/8210194</a> zur Verfügung. Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess ist das ÖBB Recruiting Team unter <a href="tel:+43517789777888" target="_blank">05 1778 97 77888</a> erreichbar.


 
		
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Über das Unternehmen:
Seit 1923 prägen wir als ÖBB die Mobilität in Österreich und tragen die Verantwortung für eine moderne Infrastruktur sowie für die Beförderung von Menschen und Gütern.
Eine Karriere bei den ÖBB ist nicht nur vielfältig, sondern auch sinnstiftend: Als größtes Klimaschutzunternehmen im Mobilitätssektor bewegen wir ganz Österreich, treiben die österreichische Wirtschaft voran, fördern Innovation und sind ein verlässlicher, verantwortungsbewusster Arbeitgeber. Wir unterstützen unsere Mitarbeiter:innen bei ihrer beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung, setzen Maßnahmen für ihre Gesundheit und gemeinsam schaffen wir eine Unternehmenskultur, die von Wertschätzung und respektvoller Zusammenarbeit geprägt ist.

	
	
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Spezialist:in Arbeitsvorbereitung Triebwagen

The Role As part of the Austrian Management Team, you'll take full ownership for delivering our sales and profit goals across Tobacconists, independent petrol &amp; grocery. From our iconic Combustibles to our growing NGP portfolio (blu and OND), you'll turn strategy into action with executional excellence. Lead and inspire a high-performing field force, build a winning performance culture, and always look for smarter, more innovative ways to boost ROI and customer engagement. You'll be the connector - aligning Sales, Key Accounts and stakeholders, managing people, budgets and resources to build a best-in-class team that wins. Ready to shape the future of our Austrian market? Let's make it happen together! Salary: Minimum EUR 90.000,00 plus bonus + Car Location: Vienna, Austria Principle Accountabilities <ul> <li>Own the Austrian commercial strategy by co-creating and executing volume, profit, share, and brand goals in collaboration with key internal functions.</li> <li>Oversee full trade execution and field operations, including headcount, budgets, and market initiatives to ensure seamless delivery.</li> <li>Build senior-level relationships with key customers to secure trade support, drive loyalty, and stay ahead of market trends.</li> <li>Lead, coach, and develop a field force of 13 reps and a sales support executive, fostering a culture of high performance and continuous improvement.</li> <li>Ensure team capability, recruit top talent, and enforce compliance with legal and competition regulations.</li> <li>Act as a strong communicator across senior levels internally and build external networks that drive commercial and reputational value.</li> </ul>Skills and Experience Required <ul> <li>5-8 years' experience in Sales / Trade Marketing role</li> <li>Outstanding track record of success within a field sales division operating across a number of channels and categories. Including consistent delivery of sales and profit numbers.</li> <li>Commercial and sales oriented with an intimate understanding of the total margin value chain within the total UK Tob Max and NGP market.</li> <li>Deep channel and customer understanding</li> <li>A passion for working with people and customers in partnership</li> <li>Be fully conversant with the Imperial Tobacco product portfolio.</li> <li>Understand people, motivators and influencers</li> </ul>What We Offer In return for playing your part in building our future, you will receive a comprehensive compensation package with salary, bonus scheme and further benefits as well inspiring places to work and collaborate with purpose. Here at Imperial we will give you the opportunity to grow and learn, innovate at pace and be a part of our purpose to forge a path to a healthier future for moments of relaxation and pleasure for our consumers. Everyone Belongs Everyone belongs in Imperial. We are proud of being a truly inclusive organisation. We encourage and welcome applications from people of all ages, genders, ethnicities, nationalities, disabilities, sexual orientation, religions or beliefs and of neuro divergence. We give fair and equal consideration to all our applicants. Please contact us at <a href="mailto:recruitment@impbrands.com" target="_blank">recruitment@impbrands.com</a> to let us know if we can provide support in helping you complete an application and/or attend an interview. About Us We're a truly international company, fourth largest in our industry and operating across 120 markets. An inclusive, innovative global FMCG business supported by 25,000 employees. As we embrace a new era of growth, we are transforming. Our ways of working and culture are driven by a challenger mindset, constantly questioning the status quo where people can bring their best selves to work. Our agility and collaboration are driving our ambitions, innovation and success all supported by our award-winning development programmes that creates exciting and rewarding career opportunities for all. Encouraging inclusion at local levels and supporting a developing and robust diversity agenda globally, we're fully committed to creating and maintaining an environment that celebrates and respects difference. As a matter of policy, Imperial Tobacco or its subsidiaries never requests or requires payment as part of any recruitment process.

Head of Sales - Austria (m/f/d)

Arbeitsort: Wien Abteilung: Sales Arbeitsausmaß: Vollzeit (38,5 Stunden/Woche) Startdatum: ab sofort Als einer der führenden heimischen Getränkepartner versorgt Coca-Cola HBC Österreich den gesamten österreichischen Markt mit einem auf die Bedürfnisse von rund 60.000 Kundinnen und Kunden abgestimmten Produktsortiment - 24 Stunden am Tag, sieben Tage die Woche. In dieser spannenden Position bist du für den Umsatz und das Ergebnis der von dir betreuten Key Accounts im Bereich Handel primär für die Kategorie Premium Spirits verantwortlich. Du bist zudem für die proaktive Umsetzung der Marketing- und Verkaufsstrategien sowie für die Realisierung der Verkaufsvorgaben deiner Key Accounts zuständig. Dabei stellst du gemäß der jährlichen individuellen Zielvereinbarung sicher, dass die Unternehmensziele erreicht werden. DEINE NEUEN AUFGABEN: <ul><li>Du verantwortest den Umsatz und die Profitabilität unserer Kund:innen für den gesamten Spirituosenbereich im österreichischen Einzelhandel </li><li>Du begleitest alle Schritte von der ersten Idee bis zur erfolgreichen Umsetzung, entlang der gesamten Wertschöpfungskette </li><li>Du verhandelst eigenständig Preise, Aktionspläne und Konditionen und entwickelst maßgeschneiderte Angebote / Lösungen </li><li>Du präsentierst unsere Produkte und Innovationen bei Kundenterminen, inklusive Aktivierungen und Marketingmaßnahmen </li><li>Du analysierst Zahlen, erkennst Potenziale und leitest daraus konkrete Maßnahmen zur Optimierung ab</li></ul>SIND DAS DEINE GEHEIMEN ZUTATEN? <ul><li>Du hast idealerweise bereits Erfahrung im eigenständigen Verhandeln von Jahresgesprächen, sowie in der Kalkulation und der Erstellung von Kundenangeboten sammeln können </li><li>Du konntest bereits eine mind. 3-jährige einschlägige Berufserfahrung im Bereich des Key Account Managements, bevorzugt innerhalb des Spirituosengeschäfts, sammeln können </li><li>Du bist eine strategisch und analytisch orientierte Persönlichkeit mit einem fundierten Verständnis der Marktgegebenheiten </li><li>Du bist verhandlungs- und durchsetzungsstark, hast eine ausgeprägte "Hands-on" Mentalität sowie ein hohes Level an Selbstmotivations- und Begeisterungsfähigkeit </li><li>Deine Kommunikationsfähigkeit (ausgezeichnetes Deutsch und Englisch), deine Flexibilität sowie dein ausgeprägter Teamspirit zeichnen dich aus </li></ul>Gehalt: Wenn du die oben genannten Voraussetzungen erfüllst, kannst du mit einem attraktiven und marktgerechten Mindestgehalt von EUR 65.100,- brutto/Jahr (ausgehend von einer Vollzeitstelle / 38,5 Wochenstunden, All-in, exkl. variabler Anteile) rechnen. Entsprechend deiner Qualifikation und Erfahrung ist eine höhere Überzahlung möglich. Das letztgültige Gehalt klären wir in einem persönlichen Gespräch. Diversity, Equity &amp; Inclusion: Wir als Coca-Cola HBC sind ein inklusiver Arbeitgeber, der von Vielfalt lebt. Das bedeutet, dass unser Umfeld Chancengleichheit für alle bietet, unabhängig von Rasse, Hautfarbe, Religion, Alter, Behinderung, sexueller Orientierung oder Geschlechtsidentität. Fördere mit uns eine Kultur, in der jeder dazugehört und zu unserem gemeinsamen Erfolg beiträgt. Sustainability: Verantwortungsvolles Handeln innerhalb des lokalen Umfelds sowie der nachhaltige Umgang mit Ressourcen sind fest in der Unternehmensstrategie verankert. Die ehrgeizigen Nachhaltigkeitsziele fokussieren neben den Bereichen Wasser, Energie und Mitarbeitende auf die globale Vision "World Without Waste" - eine Welt ohne Abfall. Im Rahmen dieser Strategie fördert Coca-Cola innovative Verpackungslösungen wie die Anhebung des rPET-Anteils über das gesamte Portfolio hinweg, sowie starke Partnerschaften zur Erhöhung der Sammelquoten. Benefits Bonus incentives Company car Company shares Discounts Flexible Time Meal ticket IT Equipment Work from home

Key Account Manager Spirits (m/w/d)

Unternehmensbeschreibung Stellenbeschreibung ZEIT FÜR EINEN BERUFLICHEN TAPETENWECHSEL? Setze heute den nächsten Schritt für deine Zukunft! Unabhängig von deiner bisherigen Berufserfahrung und Qualifikation bieten wir dir die Möglichkeit aktiv deinen Beitrag im #TeamJYSK zu leisten! Was zählt sind deine Motivation und dein Engagement! WAS WIR DIR BIETEN <ul><li>einen sicheren Arbeitsplatz in deiner Region</li><li>regelmäßige Teamevents, um Erfolge gemeinsam zu feiern</li><li>einen attraktiven Bonus als Belohnung für großartige Verkäufe</li><li>einen Mitarbeiterrabatt in Höhe von 20% auf das gesamte JYSK-Sortiment</li><li>die Möglichkeit einer internen Karriere bei regionaler Mobilität</li><li>eine wertschätzende Unternehmenskultur und gelebte Unternehmenswerte</li></ul>WAS DICH IN DEINEM NÄCHSTEN JOB ERWARTET <ul><li>wir entwickeln dich zum Beratungsprofi in verschiedenen Bereichen (Matratzen, Möbel und vieles mehr), um besten Kundenservice zu garantieren</li><li>wir schulen dich, unsere modernen Konzepte umzusetzen</li><li>wir fördern deine Stärken durch kontinuierliche Trainings und Workshops</li><li>wir leben ein dynamisches Arbeitsumfeld mit einer Vielfalt an Aufgaben</li></ul>WAS DU MITBRINGEN SOLLST <ul><li>VERKAUFEN IST FÜR DICH MEHR ALS NUR KASSIEREN!</li><li>du gehst offen und interessiert auf Menschen zu</li><li>die Zufriedenheit unserer Kund:innen steht bei dir im Mittelpunkt</li><li>es ist für dich kein Problem ganze Tage (8 Std.) zu arbeiten</li><li>du packst beim Sortieren neuer Lieferungen an und bringst dich mit deinen Talenten in unser Team ein</li><li>du identifizierst dich mit unserem skandinavischen Stil</li></ul>Neugierig? Dann komm ins #TeamJYSK Klicke auf "Jetzt bewerben", um deine Karriere in die Hand zu nehmen. Erfahre hier mehr über unseren Bewerbungsprozess. Das Mindestentgelt (auf Basis Vollzeitbeschäftigung/gelernte Kraft) beträgt 2.195,- € brutto pro Monat. Eine Bereitschaft zur Überzahlung ist, je nach Qualifikation, vorhanden. Wir setzen auf Nachhaltigkeit! Spare auch du Zeit und Ressourcen mit deiner Onlinebewerbung. Es werden nur digitale Bewerbungsunterlagen berücksichtigt. Qualifikationen Zusätzliche Informationen WIR SIND JYSK Wir glauben, dass unsere Mitarbeiter der Schlüssel zu unserem Erfolg sind. Deshalb bemühen wir uns, ihnen Entwicklungsmöglichkeiten zu bieten und neue Herausforderungen innerhalb von JYSK zu finden. Seit unser Gründer, Lars Larsen, 1979 seinen ersten Store in Dänemark eröffnet hat, hat JYSK seine globale Präsenz mit Stores und Webshops in Ländern auf der ganzen Welt ausgebaut. Unsere drei grundlegenden JYSK-Werte - Tradesman, Colleague und Corporate Spirit - drücken das Verhalten und die Einstellung aus, die wir voneinander erwarten können. Wir vertrauen einander, und wir glauben an Delegation und Freiheit mit Verantwortung. Wir belohnen auch gerne das Engagement und den Einsatz unserer Mitarbeiter. Mit der richtigen Einstellung bieten sich bei JYSK viele Möglichkeiten. JYSK bezieht jeden ein, unabhängig von Alter, Geschlechtsidentität, sexueller Orientierung, körperlichen oder geistigen Fähigkeiten, ethnischer Herkunft und Erfahrung. Gemeinsam sichern wir unsere integrative Kultur, die die verschiedenen Stimmen unserer Mitarbeiter:innen ermutigt, unterstützt und würdigt. Denn eine gute Mischung aus verschiedenen Köpfen, Talenten und einzigartigen Persönlichkeiten macht uns zu einem stärkeren Team. Du möchtest noch mehr über JYSK als Arbeitgeber erfahren? Besuche unsere Karriere-Homepage. Videos To Watch <a href="https://vimeo.com/1047769830" target="_blank">https://vimeo.com/1047769830</a>

1.846 Vollzeit Jobs in Gemeinde Baden, 2500 Baden, Österreich