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<p>BILLA und Österreich verbindet seit mehr als 66 Jahren eine einzigartige Erfolgsgeschichte: Als Pionier im heimischen Lebensmittelhandel sorgt BILLA dafür, dass in ganz Österreich täglich Lebensmittel und Produkte zu einem fairen Preis verfügbar sind. BILLA arbeitet ständig am Produktsortiment und Serviceangebot, um so den Bedürfnissen der Menschen in Österreich gerecht zu werden und diesen tagtäglich ein kulinarisches Erlebnis zu bieten. BILLA gehört zur REWE International AG und ist Teil von einem der größten Lebensmittelhändler Europas mit über 20.000 MitarbeiterInnen und über 1.100 Filialen österreichweit.</p>

<h3>HAUPTAUFGABEN DER STELLE</h3>

 <ul><li>1. Lehrjahr: Das Sammeln von Erfahrungen steht im Vordergrund und du lernst BILLA kennen.</li> 
  <li>2. Lehrjahr: Du übernimmst Verantwortung und vertiefst deine erlernten Fähigkeiten.</li> 
  <li>3. Lehrjahr: Du kannst Selbstständigkeit beweisen und Führungsaufgaben übernehmen.</li> 
  <li>Kompetente und freundliche Beratung unserer Kund:innen</li> 
  <li>Ansprechende Platzierung der Waren</li> 
  <li>Termingerechte Bestellung sowie korrekte Übernahme der Waren</li> 
 </ul><h3>ANFORDERUNGEN</h3>

 <ul><li>Abgeschlossene 9. Schulstufe oder Schulabbrecher:innen höherer Schulen</li> 
  <li>Spaß am Umgang mit Menschen und ausgeprägte Kund:innen-Orientierung</li> 
  <li>Leidenschaft für Lebensmittel</li> 
  <li>Zuverlässigkeit und Freundlichkeit</li> 
  <li>Unternehmerisches Denken und Flexibilität</li> 
  <li>Ausgeprägter Teamgedanke</li> 
 </ul><h3>UNSER ANGEBOT</h3>

 <ul><li>Überdurchschnittliches Lehrlingseinkommen und Erfolgsprämien für ausgezeichnete und gute Leistungen in der Berufsschule und bei der Lehrabschlussprüfung</li> 
  <li>Tolle Weiterbildungsmöglichkeiten und Aufstiegschancen nach der Lehrzeit in einem sicheren Unternehmen</li> 
  <li>Langfristiger Arbeitsplatz in einem sicheren Unternehmen</li> 
  <li>Lehre mit Matura und Zusatzqualifikation zum:zur Bürokaufmann:Bürokauffrau möglich</li> 
  <li>Möglichkeit eines Auslandspraktikums sowie zahlreiche Lehrlingsevents während der Lehrzeit</li> 
  <li>Im ersten Lehrjahr erhältst du ein monatliches Lehrlingseinkommen von EUR 900,00 für 38,5 Std. Im zweiten Lehrjahr ist ein monatliches Lehrlingseinkommen von 1.150 Euro sowie 1.450 Euro im dritten Lehrjahr vorgesehen.</li> 
 </ul>

Lehre zum:zur Einzelhandelskaufmann:Einzelhandelskauffrau Schwerpunkt Lebensmittel

<p>BILLA und Österreich verbindet seit mehr als 66 Jahren eine einzigartige Erfolgsgeschichte: Als Pionier im heimischen Lebensmittelhandel sorgt BILLA dafür, dass in ganz Österreich täglich Lebensmittel und Produkte zu einem fairen Preis verfügbar sind. BILLA arbeitet ständig am Produktsortiment und Serviceangebot, um so den Bedürfnissen der Menschen in Österreich gerecht zu werden und diesen tagtäglich ein kulinarisches Erlebnis zu bieten. BILLA gehört zur REWE International AG und ist Teil von einem der größten Lebensmittelhändler Europas mit über 20.000 MitarbeiterInnen und über 1.100 Filialen österreichweit.</p>

<h3>HAUPTAUFGABEN DER STELLE</h3>

 <ul><li>Leitung der Frischebereiche inkl. Feinkost, Fleisch und Backshop</li> 
  <li>Kompetente Beratung und Betreuung unserer Kund:innen inkl. professionellem Beschwerde- und Reklamationsmanagement</li> 
  <li>Fachliche sowie eingeschränkte disziplinäre Führung der Theken-Mitarbeitenden und Lehrlinge</li> 
  <li>Mitverantwortung für die Einhaltung der Umsatzvorgaben, Inventurergebnisse und Kennzahlen</li> 
  <li>Sicherstellung der Warenverfügbarkeit inkl. Durchführung von Bestellungen</li> 
  <li>Ansprechende Warenpräsentation und korrekte Preisauszeichnung</li> 
  <li>Aktiver Verkauf sowie Cross- Selling des gesamten Warensortiments</li> 
  <li>Frische- und Qualitätskontrollen unter Einhaltung der gesetzlichen Vorgaben sowie Sicherstellung der Einhaltung der HACCP Bestimmungen</li> 
  <li>Abteilungsübergreifendes Arbeiten inkl. Kassiertätigkeiten und Tresorverwaltung</li> 
 </ul><h3>ANFORDERUNGEN</h3>

 <ul><li>Abgeschlossene Ausbildung, z.B. Lehrabschluss im Handel oder in der Gastronomie, von Vorteil</li> 
  <li>Mehrjährige Berufserfahrung im Handel, bevorzugt Lebensmitteleinzelhandel, und/oder in der Gastronomie</li> 
  <li>Leidenschaft für Lebensmittel, Gespür für die Qualität und Frische im Umgang mit unseren Produkten</li> 
  <li>Führungserfahrung in einer ähnlichen Position von Vorteil</li> 
  <li>Ausgezeichnete Kunden- und Serviceorientierung</li> 
  <li>Freude am Umgang mit Menschen</li> 
  <li>Zuverlässigkeit, Belastbarkeit und Teamfähigkeit</li> 
  <li>Wirtschaftliche Denkweise</li> 
  <li>Deutschkenntnisse der Tätigkeit entsprechend</li> 
 </ul><h3>UNSER ANGEBOT</h3>

 <ul><li>Langfristige, abwechslungsreiche Tätigkeit bei einem verlässlichen Arbeitgeber in einem kollegialen Team</li> 
  <li>Familienfreundliche Unternehmenskultur mit geregelten Arbeitszeiten</li> 
  <li>Individuelle Einschulung in die Filialabläufe für einen optimalen Start</li> 
  <li>Mitarbeiter:innen-Rabatte bei Einkauf und Reisen</li> 
  <li>Zahlreiche Ausbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten im Konzern</li> 
  <li>Ihr Einstiegsgehalt beträgt laut Kollektivvertrag mindestens 2.208,- Euro brutto/Monat auf Vollzeitbasis (38,5 Stunden/Woche). In einem persönlichen Gespräch stellen wir gemeinsam sicher, dass Ihre individuelle Bezahlung Ihrer Ausbildung und Erfahrung entspricht.</li> 
 </ul>

Abteilungsleiter:in Theke

<p>BILLA und Österreich verbindet seit mehr als 66 Jahren eine einzigartige Erfolgsgeschichte: Als Pionier im heimischen Lebensmittelhandel sorgt BILLA dafür, dass in ganz Österreich täglich Lebensmittel und Produkte zu einem fairen Preis verfügbar sind. BILLA arbeitet ständig am Produktsortiment und Serviceangebot, um so den Bedürfnissen der Menschen in Österreich gerecht zu werden und diesen tagtäglich ein kulinarisches Erlebnis zu bieten. BILLA gehört zur REWE International AG und ist Teil von einem der größten Lebensmittelhändler Europas mit über 20.000 MitarbeiterInnen und über 1.100 Filialen österreichweit.</p>

<h3>HAUPTAUFGABEN DER STELLE</h3>

 <ul><li>Dauerhafte Vertretung der Marktleitung bei Abwesenheit</li> 
  <li>Kompetente Beratung und Betreuung unserer Kund:innen inkl. professionellem Beschwerde- und Reklamationsmanagement</li> 
  <li>Sicherstellung der Warenverfügbarkeit im Markt inkl. Durchführung von Bestellungen</li> 
  <li>Ansprechende Warenpräsentation und korrekte Preisauszeichnung</li> 
  <li>Tägliche Gewährleistung des Marktstandards um die Zufriedenheit unserer Kund:innen sicherzustellen</li> 
  <li>Unterstützung der Marktleitung bei der Interpretation diverser (Kennzahlen-)berichte sowie der Ableitung und Umsetzung entsprechender Maßnahmen zur Erreichung der Zielvorgaben</li> 
  <li>Sicherstellung der Einhaltung der hohen Qualitätsrichtlinien bezüglich Sauberkeit, Instandhaltung, etc.</li> 
  <li>Fachliche Führung der Marktmitarbeitenden sowie eingeschränkte disziplinäre Führungsveranwortung in Abwesenheit des:der Marktmanager:in</li> 
  <li>Frische- und Qualitätskontrollen unter Einhaltung der gesetzlichen Vorgaben sowie Sicherstellung der Einhaltung der HACCP Bestimmungen</li> 
 </ul><h3>ANFORDERUNGEN</h3>

 <ul><li>Abgeschlossene Ausbildung, z.B. Lehrabschluss im Handel oder in der Gastronomie, von Vorteil</li> 
  <li>Mehrjährige Berufserfahrung im Handel, bevorzugt Lebensmitteleinzelhandel, und/oder in der Gastronomie</li> 
  <li>Führungserfahrung in einer ähnlichen Position von Vorteil</li> 
  <li>Leidenschaft für Lebensmittel, Gespür für die Qualität und Frische im Umgang mit unseren Produkten</li> 
  <li>Freude am Umgang mit Menschen sowie ausgezeichnete Kundenorientierung</li> 
  <li>Kommunikations- und Durchsetzungsstärke</li> 
  <li>Zuverlässigkeit, Belastbarkeit und Teamfähigkeit</li> 
  <li>Wirtschaftliche Denkweise</li> 
  <li>Deutschkenntnisse der Tätigkeit entsprechend</li> 
 </ul><h3>UNSER ANGEBOT</h3>

 <ul><li>Langfristige, abwechslungsreiche Tätigkeit bei einem verlässlichen Arbeitgeber in einem kollegialen Team</li> 
  <li>Familienfreundliche Unternehmenskultur mit geregelten Arbeitszeiten</li> 
  <li>Individuelle Einschulung in die Filial- und Kassierabläufe für einen optimalen Start</li> 
  <li>Mitarbeiter:innen-Rabatte bei Einkauf und Reisen</li> 
  <li>Zahlreiche Ausbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten im Konzern</li> 
  <li>Ihr Einstiegsgehalt beträgt laut Kollektivvertrag mindestens 2.208,- Euro brutto/Monat auf Vollzeitbasis (38,5 Stunden/Woche). In einem persönlichen Gespräch stellen wir gemeinsam sicher, dass Ihre individuelle Bezahlung Ihrer Ausbildung und Erfahrung entspricht.</li> 
 </ul>

Marktmanager:in Stellvertretung

<strong>Arbeitsort: </strong> Saalfelden am Steinernen Meer 
 <br /><strong>Gehalt:</strong> ab EUR 13,38 
 <br /><strong>Arbeitszeit: </strong> Vollzeit 
 <br /> Keine Schichtarbeit 
 <br /><strong>Branche: </strong> Industrie / handwerkliches Gewerbe 
 <br /><strong>Arbeitsbeginn:</strong> ab sofort 
 <p>Reifen sind das Geschäft unseres Kunden - Und du bist unser fehlendes Puzzlestück!<br /><br />Bist du ein wahrer Profi im Umgang mit Reifen? Liebst du es, Fahrzeuge auf die Straße zu schicken, die sicher und komfortabel unterwegs sind? Dann suchen wir genau dich!</p>

<h3>Deine Aufgaben:</h3>

 <ul><li> Montage und Demontage von Reifen </li> 
  <li> Auswuchten von Rädern </li> 
  <li> Reparatur und Instandhaltung von Reifen </li> 
  <li> Kundenberatung und -service</li> 
 </ul><h3>Unsere Anforderungen:</h3>

 <ul><li> Erfahrung in der Reifenmontage </li> 
  <li> Eigenständige Arbeitsweise </li> 
  <li> Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit </li> 
  <li> Freundliches und serviceorientiertes Auftreten </li> 
  <li> Führerschein B von Vorteil</li> 
 </ul><h3>Was wir bieten:</h3>

 <ul><li> Eine sichere Saisonstelle in einem professionellen Team </li> 
   
  <li> Untersützung und Einschulung sowie Weiterentwicklungschancen </li> 
  <li> Attraktive Vergütung Ein humorvolles und freundliches Arbeitsumfeld</li> 
 </ul><strong>Benefits:</strong> 
 <ul><li>Gute Erreichbarkeit</li> 
  <li>Du-Kultur</li> 
  <li>Beste Jobberatung</li> 
  <li>Wir sind für dich da während des Bewerbungsprozesses</li> 
  <li>Kostenlose, regionale Jobberatung</li> 
  <li>Unterstützung während des gesamten Bewerbungsprozesses</li> 
  <li>Karriere-Coaching</li> 
 </ul><strong>Gehalt:</strong> 
 <p>Kollektivvertraglicher Mindestlohn EUR 13,38 brutto pro Stunde. Überzahlung auf Grund von Qualifikation und Berufserfahrung möglich.</p>

<h3>Kontakt:</h3>

 Helga Marcher 
 <br /> Recruiterin 
 <br /><a href="tel:+43 664 212 05 83" target="_blank">+43 664 212 05 83</a> 
 <br /><p> <strong>TTI AUSTRIA</strong><br /></p> 
 <ul><li>Karriere-Coaching mit der besten Jobberatung</li> 
  <li>Zahlreiche Stellenangebote in der regionalen Wirtschaft mit nur 1 Bewerbung</li> 
  <li>Soziale Absicherung durch TTI-Betriebsrat und Fairnessabkommen</li> 
  <li>Tolle Aus- und Weiterbildungsangebote sowie Aufstiegsmöglichkeiten</li> 
 </ul><strong>"Warum war der Reifen so schüchtern? Weil er immer unter Druck stand! Aber du? Du stehst unter Druck und liebst es! Wenn du der Reifenmonteur mit Herz und Humor bist, den wir suchen, dann bewirb dich jetzt und werde Teil unseres Teams, das gemeinsam die Straßen sicherer und die Stimmung fröhlicher macht</strong> <strong><br /><br /> TTI Niederlassung Saalfelden<br /></strong> Lofererstraße 27
 <br /> A-5760 Saalfelden
 <br /> T +43 5 7505-5760
 <br /><br /><br /> Job-ID: 8592

TTI Asten

TTI Bruck an der Mur

TTI Dornbirn

TTI Gleisdorf

TTI Graz

TTI Hollabrunn

TTI Imst

TTI Krems

TTI Linz

TTI Saalfelden

TTI Seiersberg

TTI Spielberg

TTI Steyr

TTI Stockerau

TTI Wels

TTI Wien 10

TTI Wien 22

TTI Wieselburg

TTI Personaldienstleistung GmbH & Co KG

Das Jahr der Talente präsentiert von TTI Austria

Reifenmonteur - Machen wir gemeinsam die Straßen sicherer! (m/w/d)

<p>BILLA und Österreich verbindet seit mehr als 66 Jahren eine einzigartige Erfolgsgeschichte: Als Pionier im heimischen Lebensmittelhandel sorgt BILLA dafür, dass in ganz Österreich täglich Lebensmittel und Produkte zu einem fairen Preis verfügbar sind. BILLA arbeitet ständig am Produktsortiment und Serviceangebot, um so den Bedürfnissen der Menschen in Österreich gerecht zu werden und diesen tagtäglich ein kulinarisches Erlebnis zu bieten. BILLA gehört zur REWE International AG und ist Teil von einem der größten Lebensmittelhändler Europas mit über 20.000 MitarbeiterInnen und über 1.100 Filialen österreichweit.</p>

<h3>HAUPTAUFGABEN DER STELLE</h3>

 <ul><li>Intensive, mehrmonatige Praxis-Ausbildung in einem Ausbildungsmarkt unter Anleitung unserer erfahrenen Markt-Führungskräfte</li> 
  <li>Aktive Teilnahme am vielfältigen Aus- und Weiterbildungsangebot inkl. fachlicher und persönlichkeitsbildender Seminare</li> 
  <li>Kompetente Beratung und Betreuung unserer Kund:innen inkl. professionellem Beschwerde- und Reklamationsmanagement</li> 
  <li>Unterstützung der Marktleitung bei der Interpretation diverser (Kennzahlen-)berichte sowie der Ableitung und Umsetzung entsprechender Maßnahmen zur Erreichung der Zielvorgaben</li> 
  <li>Mitverantwortung für die Einhaltung der Umsatzvorgaben, Inventurergebnisse und Kennzahlen</li> 
  <li>Unterstützung der Marktleitung bei der Führung, Ausbildung und Motivation der Mitarbeiter:innen</li> 
  <li>Sicherstellung der Warenverfügbarkeit im Markt inkl. Durchführung von Bestellungen</li> 
  <li>Ansprechende Warenpräsentation und korrekte Preisauszeichnung</li> 
  <li>Tägliche Gewährleistung des Marktstandards um die Zufriedenheit unserer Kund:innen sicherzustellen</li> 
  <li>Frische- und Qualitätskontrollen unter Einhaltung der gesetzlichen Vorgaben sowie Sicherstellung der Einhaltung der HACCP Bestimmungen</li> 
 </ul><h3>ANFORDERUNGEN</h3>

 <ul><li>Abgeschlossene Ausbildung, z.B. Matura, Lehrabschluss im Handel oder in der Gastronomie, von Vorteil</li> 
  <li>Berufserfahrung im Handel, bevorzugt Lebensmitteleinzelhandel, und/oder in der Gastronomie</li> 
  <li>Erste Führungserfahrung von Vorteil</li> 
  <li>Leidenschaft für Lebensmittel, Gespür für die Qualität und Frische im Umgang mit unseren Produkten</li> 
  <li>Freude am Umgang mit Menschen sowie ausgezeichnete Kundenorientierung</li> 
  <li>Kommunikations- und Durchsetzungsstärke</li> 
  <li>Zuverlässigkeit, Belastbarkeit und Teamfähigkeit</li> 
  <li>Wirtschaftliche Denkweise</li> 
  <li>Bereitschaft und Motivation zur stetigen Weiterentwicklung und Selbstreflexion</li> 
  <li>Deutschkenntnisse der Tätigkeit entsprechend</li> 
 </ul><h3>UNSER ANGEBOT</h3>

 <ul><li>Langfristige, abwechslungsreiche Tätigkeit bei einem verlässlichen Arbeitgeber in einem kollegialen Team</li> 
  <li>Familienfreundliche Unternehmenskultur mit geregelten Arbeitszeiten</li> 
  <li>Individuelle Einschulung in die Filialabläufe für einen optimalen Start</li> 
  <li>Mitarbeiter:innen-Rabatte bei Einkauf und Reisen</li> 
  <li>Zahlreiche Ausbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten im Konzern</li> 
  <li>Ihr Einstiegsgehalt während der Ausbildung beträgt laut Kollektivvertrag mindestens 2.208,- Euro brutto/Monat auf Vollzeitbasis (38,5 Stunden/Woche). Bei Marktübernahme bieten wir ein marktkonformes, attraktives und leistungsbezogenes Monatsbruttogehalt von 3.440,- Euro mit der Bereitschaft zur Überzahlung. In einem persönlichen Gespräch stellen wir gemeinsam sicher, dass Ihre individuelle Bezahlung Ihrer Ausbildung und Erfahrung entspricht.</li> 
 </ul>

Ausbildung Marktmanager:in

<p>BILLA und Österreich verbindet seit mehr als 66 Jahren eine einzigartige Erfolgsgeschichte: Als Pionier im heimischen Lebensmittelhandel sorgt BILLA dafür, dass in ganz Österreich täglich Lebensmittel und Produkte zu einem fairen Preis verfügbar sind. BILLA arbeitet ständig am Produktsortiment und Serviceangebot, um so den Bedürfnissen der Menschen in Österreich gerecht zu werden und diesen tagtäglich ein kulinarisches Erlebnis zu bieten. BILLA gehört zur REWE International AG und ist Teil von einem der größten Lebensmittelhändler Europas mit über 20.000 MitarbeiterInnen und über 1.100 Filialen österreichweit.</p>

<h3>HAUPTAUFGABEN DER STELLE</h3>

 <ul><li>Intensive, mehrmonatige Praxis-Ausbildung unter Anleitung unserer erfahrenen Markt-Führungskräfte</li> 
  <li>Aktive Teilnahme am vielfältigen Aus- und Weiterbildungsangebot inkl. fachlicher und persönlichkeitsbildender Seminare</li> 
  <li>Zeitweise Vertretung der Marktleitung bei Abwesenheit</li> 
  <li>Kompetente Beratung und Betreuung unserer Kund:innen inkl. professionellem Beschwerde- und Reklamationsmanagement</li> 
  <li>Sicherstellung der Warenverfügbarkeit im Markt inkl. Durchführung von Bestellungen</li> 
  <li>Ansprechende Warenpräsentation und korrekte Preisauszeichnung</li> 
  <li>Unterstützung bei der Einhaltung des Marktstandards um die Zufriedenheit unserer Kund:innen sicherzustellen</li> 
  <li>Unterstützung der Marktleitung bei der Interpretation diverser (Kennzahlen-)berichte sowie der Ableitung und Umsetzung entsprechender Maßnahmen zur Erreichung der Zielvorgaben</li> 
  <li>Sicherstellung der Einhaltung der hohen Qualitätsrichtlinien bezüglich Sauberkeit, Instandhaltung, etc.</li> 
  <li>Frische- und Qualitätskontrollen unter Einhaltung der gesetzlichen Vorgaben sowie Sicherstellung der Einhaltung der HACCP Bestimmungen</li> 
 </ul><h3>ANFORDERUNGEN</h3>

 <ul><li>Abgeschlossene Ausbildung, z.B. Lehrabschluss im Handel oder in der Gastronomie, von Vorteil</li> 
  <li>Mehrjährige Berufserfahrung im Handel, bevorzugt Lebensmitteleinzelhandel, und/oder in der Gastronomie</li> 
  <li>Leidenschaft für Lebensmittel, Gespür für die Qualität und Frische im Umgang mit unseren Produkten</li> 
  <li>Freude am Umgang mit Menschen sowie ausgezeichnete Kundenorientierung</li> 
  <li>Kommunikations- und Durchsetzungsstärke</li> 
  <li>Zuverlässigkeit, Belastbarkeit und Teamfähigkeit</li> 
  <li>Wirtschaftliche Denkweise</li> 
  <li>Deutschkenntnisse der Tätigkeit entsprechend</li> 
 </ul><h3>UNSER ANGEBOT</h3>

 <ul><li>Langfristige, abwechslungsreiche Tätigkeit bei einem verlässlichen Arbeitgeber in einem kollegialen Team</li> 
  <li>Familienfreundliche Unternehmenskultur mit geregelten Arbeitszeiten</li> 
  <li>Individuelle Einschulung in die Filialabläufe für einen optimalen Start</li> 
  <li>Mitarbeiter:innen-Rabatte bei Einkauf und Reisen</li> 
  <li>Zahlreiche Ausbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten im Konzern</li> 
  <li>Ihr Einstiegsgehalt beträgt laut Kollektivvertrag mindestens 2.041,- Euro brutto/Monat auf Vollzeitbasis (38,5 Stunden/Woche). In einem persönlichen Gespräch stellen wir gemeinsam sicher, dass Ihre individuelle Bezahlung Ihrer Ausbildung und Erfahrung entspricht.</li> 
 </ul>

Ausbildung Marktmanager:in Stellvertretung

<h1>Aufzugsmonteur/in (m/w/x) 
<br /> für Aufzüge und Fahrtreppen 
<h2>Region: Kärnten/Osttirol</h2></h1><h3>Deine Aufgaben</h3> 
<ul><li> Zu Beginn sind Sie gemeinsam mit einem erfahrenen Kollegen/in unterwegs und lernen so die Tricks und Kniffe bei der Aufzugsmontage kennen</li> 
 <li> Nach der Einarbeitung sind Sie als Monteur/in Neubau/Neuanlage für die Montage und Inbetriebnahme von Aufzugs- und Fahrtreppenanlagen im Gebiet Kärnten/Osttirol zuständig</li> 
 <li> Sie sind die erste Ansprechperson auf der Baustelle und sind die Schnittstelle zwischen Montage- und Baustellenleitung</li> 
</ul><h3>Wen wir suchen</h3> 
<ul><li> Gute Kenntnisse bzw. abgeschlossene Ausbildung im Gebiet Elektrotechnik, Mechatronik, Elektroinstallation und/oder Maschinenbau etc. – technische Branchen-Quereinsteiger willkommen (Sie erhalten eine intensive Einschulung)</li> 
 <li> Teamfähigkeit, Verlässlichkeit und eigenverantwortliche Arbeitsweise</li> 
 <li> Kommunikative Kompetenz und Freude am Kundenkontakt</li> 
 <li> Führerschein der Klasse B (die Kosten für einen eventuell notwendigen Anhänger-Führerschein werden gegebenenfalls vom Unternehmen übernommen)</li> 
</ul><h3>Deine Perspektiven – unser Angebot an Dich</h3> 
<ul><li> Sehr attraktives Verdienstniveau! </li> 
 <li> Es erwarten Dich abwechslungsreiche Aufgaben in einem zukunftsorientierten internationalen Technologieunternehmen</li> 
 <li> Du startest mit einer positionsrelevanten Einarbeitungsphase (daher auch Quereinsteiger sehr willkommen) und hast persönlich wie fachlich die Chance Dich im Unternehmen weiterzuentwickeln</li> 
 <li> Auch die Weiterbildung unserer bestehenden TechnikerInnen fördern wir laufend in (technischen) Schulungen (intern und extern).</li> 
 <li> Bei der Ausübung Deiner Tätigkeit wirst Du durch ein kompetentes Team unterstützt und Du arbeitest mit modernen Arbeitsmitteln</li> 
 <li> Dir stehen weiters ein Firmenfahrzeug (wenn gewünscht auch zur Privatnutzung) und Smartphone zur Verfügung. </li> 
 <li> Wenn gewünscht, ist eine 4-Tage-Woche (zur besseren Work-Life-Balance) möglich.</li> 
</ul> 

  Der Mindestlohn laut Kollektivvertrag beträgt für diese Vollzeitanstellung € 2.566,17 brutto monatlich (Stand: 09/23; Erhöhung ab 11/23) (bei einschlägiger Berufserfahrung liegt das Entgelt höher) zuzüglich mehrerer hundert Euro / brutto Zulagen und Auslösen pro Monat – je nach Einsatz und Dienstplan (durch interne Betriebsvereinbarungen, sowie gesetzliche und kollektivvertragliche Zulagen). Deine zukünftigen Verdienstmöglichkeiten und Karriereoptionen besprechen wir am besten persönlich im gemeinsamen Gespräch. 
  Wir freuen uns auf Deine Bewerbung unter der Kennnummer 99.100 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=99100&amp;refererId=625" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail. 
<a href="https://www.isg.com" target="_blank"></a>
  Ihre Bewerbung wird an unseren Kunden weitergeleitet 
 ISG Personalmanagement GmbH 
<br /> A-1010 Wien, Universitätsring 14 
<br /> Mag. Sabine Rössl-Stastny, T: +43 1 512 35 05-83 
<br /> @:<a href="mailto:bewerbung.roessl@isg.com" target="_blank">bewerbung.roessl@isg.com</a><a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=99100&amp;refererId=625" target="_blank">APPLY</a>

ISG Personalmanagement GmbH

Wir sind die ISG

Aufzugsmonteur/in (m/w/x) für Aufzüge und Fahrtreppen

<p>Für unseren Kunden in Bischofshofen suchen wir eine/n Mechatroniker (m/w/d)</p><p>Ihr Aufgaben: </p><ul><li>Wartung- und Instandhaltung der elektromechanischen Produktionsanlagen</li><li>Fehleranalyse sowie Fehlerbehebung technischer Problemstellungen</li><li>Durchführung von Funktions-und Sicherheitsüberprüfungen</li></ul><p>Das bieten Sie:</p><ul><li>Abgeschlossene technische Ausbildung (HTL, FH oder abgeschlossene Lehre Elektrotechnik, Mechatronik oder Metalltechnik)</li><li>Gute Deutschkenntnisse</li><li>Sehr gutes technisches Verständnis</li><li>Bereitschaft zur Schichtarbeit (2 Schicht, Früh- und Spätschicht)</li></ul><p>Das bietet unser Kunde Ihnen:</p><ul><li>Vollzeitbeschäftigung im Ausmaß von 38,5h/Woche</li><li>Eine abwechslungsreiche Tätigkeit </li><li>Gute öffentliche Verkehrsanbindung</li><li>Individuelle Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>sehr gutes Betriebsklima</li></ul><p>Für diese Stelle ist ein Jahresgehalt ab € 40.000,00 brutto mit Überzahlung abhängig von Qualifikation und Erfahrung vorgesehen.</p><p>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</p>

Randstad Salzburg

Mechatroniker (m/w/d) in Bischofshofen

<h1>Service-TechnikerIn (m/w/x) 
<br />für Aufzüge &amp; Fahrtreppen 
<h2>Region: Kärnten/Osttirol</h2></h1><h3>Deine Aufgaben</h3> 
<ul><li> Betreuung und Wartungen von Aufzugsanlagen und Fahrtreppen (eigene Serviceroute)</li> 
 <li> Störungsbehebung (inkl. Fehlersuche und Diagnose)</li> 
 <li> Abwicklung von Reparaturen </li> 
 <li> Teilnahme am Bereitschaftsdienst (teilweise am Wochenende und in der Nacht – selbstverständlich inkl. dementsprechender Vergütung)</li> 
</ul><h3>Wen wir suchen</h3> 
<ul><li> Sehr gute Kenntnisse bzw. abgeschlossene Ausbildung im Gebiet Elektrotechnik, Mechatronik, Elektroinstallation und/oder Maschinenbau etc.</li> 
 <li> Idealerweise Erfahrung im Bereich Aufzugstechnik, elektrotechnisch versierte Branchen-Quereinsteiger/innen sind sehr gerne willkommen (Du erhältst eine intensive Einschulung)</li> 
 <li> Teamfähigkeit, Verlässlichkeit und eigenverantwortliche Arbeitsweise</li> 
 <li> Kommunikative Kompetenz und Freude am Kundenkontakt</li> 
 <li> Führerschein der Klasse B</li> 
 <li> Dein regionales Tätigkeitsgebiet wird mit Dir, nach Möglichkeit, rund um Deinen Wohnort abgestimmt</li> 
</ul><h3>Deine Perspektiven – unser Angebot an Dich</h3> 
<ul><li> Sehr attraktives Verdienstniveau! </li> 
 <li> Es erwarten Dich abwechslungsreiche Aufgaben in einem zukunftsorientierten internationalen Technologieunternehmen</li> 
 <li> Du startest mit einer positionsrelevanten Einarbeitungsphase (daher auch Quereinsteiger sehr willkommen) und hast persönlich wie fachlich die Chance Dich im Unternehmen weiterzuentwickeln</li> 
 <li> Auch die Weiterbildung unserer bestehenden TechnikerInnen fördern wir laufend in (technischen) Schulungen (intern und extern).</li> 
 <li> Bei der Ausübung Deiner Tätigkeit wirst Du durch ein kompetentes Team unterstützt und Du arbeitest mit modernen Arbeitsmitteln</li> 
 <li> Dir stehen weiters ein Firmenfahrzeug (wenn gewünscht auch zur Privatnutzung), Smartphone und Laptop zur Verfügung. </li> 
</ul> 

  Der Mindestlohn laut Kollektivvertrag beträgt für diese Vollzeitanstellung € 2.566,17 brutto monatlich (Stand: 09/23; Erhöhung ab 11/23) (bei einschlägiger Berufserfahrung liegt das Entgelt höher) zuzüglich mehrerer hundert Euro / brutto Zulagen und Auslösen pro Monat – je nach Einsatz und Dienstplan (durch interne Betriebsvereinbarungen, sowie gesetzliche und kollektivvertragliche Zulagen). Deine zukünftigen Verdienstmöglichkeiten und Karriereoptionen besprechen wir am besten persönlich im gemeinsamen Gespräch. 
  Wir freuen uns auf Deine Bewerbung unter der Kennnummer 99.059 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=99059&amp;refererId=625" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail. 
<a href="https://www.isg.com" target="_blank"></a>
  Ihre Bewerbung wird an unseren Kunden weitergeleitet 
 ISG Personalmanagement GmbH 
<br /> A-1010 Wien, Universitätsring 14 
<br /> Mag. Sabine Rössl-Stastny, T: +43 1 512 35 05-83 
<br /> @:<a href="mailto:bewerbung.roessl@isg.com" target="_blank">bewerbung.roessl@isg.com</a><a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=99059&amp;refererId=625" target="_blank">APPLY</a>

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