field_remote_option

field_job_employment_type

job_industry

field_job_occupational_field_parents_all

field_job_experience

job_organization_name

Allgemeines: SPAR ist ein 100%iges Familienunternehmen - und das spürt man. Ein menschlicher Umgang und ein tolles Team treffen auf viele handfeste Vorteile wie faire Bezahlung, flexible Arbeitszeiten und vor allem mehr Möglichkeiten mit Sicherheit. Ihre Aufgaben: <ul> <li> Frische Produkte, die begeistern: Freude an der Arbeit mit Wurst, Fleisch &amp; Käse - wer gerne mit hochwertigen Lebensmitteln arbeitet, ist hier genau richtig </li> <li> Kundenzufriedenheit im Fokus: Mit einem offenen Ohr und einem freundlichen Lächeln wird der Einkauf für unsere Kundschaft zum echten Erlebnis </li> <li> Volle Regale, starke Hände: Anpacken ist angesagt! Für Ordnung und Nachschub wird gemeinsam gesorgt - verlässlich und tatkräftig </li> <li> Sauberkeit &amp; Ordnung: Ein aufgeräumter und sauberer Markt ist unser Aushängeschild und trägt zum Wohlfühlfaktor bei </li> <li> Gemeinsam geht's besser: Im Team macht's einfach mehr Spaß - zusammen sorgen wir für einen Einkauf, der Eindruck hinterlässt </li> </ul> Ihr Profil: <ul> <li> Erste Erfahrung im Handel von Vorteil, aber nicht erforderlich - auch Quereinsteigende sind willkommen! </li> <li> Freude am Umgang mit Kunden und eine offene freundliche Persönlichkeit </li> <li> Interesse am Handel und all seinen Produkten </li> <li> Bereitschaft auf regelmäßige Weiterbildung durch Seminare und eLearning Kurse </li> </ul> Unser Angebot an Sie: <ul> <li> Mehr im Börserl: Gehalt ab € 2.306,- brutto/Monat (Basis Vollzeitbeschäftigung) </li> <li> Mahlzeit: 5% Treuebonus auf den Jahreseinkauf und Essenszuschuss für die Mittagspause </li> <li> Ausgezeichnet: Vereinbarkeit von Beruf und Familie (u.a. zeitgerechte Dienstplaneinteilung, Kinderbetreuungszuschuss) </li> <li> Unser höchstes Gut: positive Gesundheitsmaßnahmen und SPAR-Versicherungsdienst </li> <li> Sehr gut: umfangreiche Entwicklungsangebote - von Fachtrainings über Führungskräfteentwicklung bis hin zur persönlichen Weiterentwicklung </li> <li> Ganz in der Nähe: Arbeiten dort, wo man sich wohlfühlt - regional verankert, persönlich geführt </li> <li> Spaß im Team: Feste, Feiern und Ausflüge </li> <li> Gilt für alle von der SPAR Österreichische Warenhandels-AG geführten Filialen sowie für alle Märkte der INTERSPAR Gesellschaft m.b.H. und der Maximarkt Handels-Gesellschaft m.b.H. </li> </ul>

Verkäufer Feinkost (m/w/d) - 20 Std./Wo

HERZLICH WILLKOMMEN! Das ist unsere klare Botschaft - für alle Teamspieler:innen! Was kann es Schöneres geben, als an einem Ort zu arbeiten, an dem man herzlich willkommen ist? Bei uns erfährst Du Freundlichkeit, hast einen sicheren Arbeitsplatz, kannst Dich entfalten, Du selbst sein und wirst wertgeschätzt. Vielleicht sind wir genau deshalb der beste Arbeitgeber* unserer Branche!? Du willst dabei sein und hast Lust auf Abwechslung und echtes Gemeinschaftsgefühl? Dann werde Teil unseres Aramark-Teams der Generali-Arena und bewirb Dich direkt bei uns als Küchenhilfe (m/w/d) Wien | Teilzeit / Vollzeit Arbeitszeiten: Mo.-So. (5-Tage-Woche) Job-ID: 630096 Unser Angebot <ul><li>Attraktive tarifliche Vergütung plus Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Sicherer und unbefristeter Arbeitsplatz </li><li>Geregelte Arbeitszeiten</li><li>Kostenfreie Verpflegung und Bereitstellung der Arbeitskleidung </li><li>Vielfältige Weiterbildungs- und Karrieremöglichkeiten über unser Aramark Culinary College</li><li>Echter Teamspirit und große Leidenschaft für das, was wir tun</li></ul>Der Mindestlohn für diese Stelle beträgt monatlich brutto 2.000 € (basierend auf dem Kollektivvertrag für ArbeiterInnen im Gastgewerbe). Bei entsprechender Qualifikation und Berufserfahrung ist eine Überzahlung möglich. Die Aufgaben <ul><li>Mitarbeit im Küchenteam in den von Aramark geführten gastronomischen Einrichtungen der Generali-Arena</li><li>Unterstützung bei der Vor- und Zubereitung frischer Speisen</li><li>Ausgabe von Speisen an unsere Gäste</li><li>Bedienung des Kassensystems</li><li>Übernahme von Spül- und Reinigungsarbeiten</li></ul>Dein Profil <ul><li>Offene und freundliche Ausstrahlung</li><li>Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten, auch abends und am Wochenende </li><li>Zuverlässigkeit, Leidenschaft und Teamgeist</li><li>Erste Erfahrung in der Gastronomie von Vorteil</li></ul>Kontakt Du hast Fragen zu diesem Jobangebot oder benötigst Hilfestellung beim Upload Deiner Dokumente? Gerne steht Dir unser Talent Acquisition Team telefonisch unter +49 69 667792154 zur Verfügung. Über Aramark Herzlich willkommen bei Aramark! Als Full-Service-Caterer zählen wir in Deutschland zu den führenden Dienstleistern auf diesem Markt. Rund 6.500 Mitarbeitende sind bundesweit für uns tätig. Als zweitgrößtes Catering-Unternehmen betreuen wir über 500 Kunden in den Bereichen Workplace Experience und Health &amp; Care. Im Bereich Sport &amp; Event Catering werden rund 20 Stadien, Arenen, Eventlocations, Zoos und Messestandorte betreut, die temporär von mehr als 9.000 Aushilfskräften unterstützt werden. Hinzu kommen rund 6.000 Unternehmen, die von Aramark Refreshment Services an über 10.000 Standorten beliefert werden. Erfahre mehr über Aramark unter karriere.aramark.de oder vernetze Dich mit uns auf Instagram und LinkedIn. * Quelle: Aktuelle Branchenauswertung Kununu.com #jobdrehscheibe

Küchenhilfe (m/w/d)

At Ruby, your personality really matters, your time really matters, and we strongly believe we groove way better together. At Ruby, we keep breaking new ground. Hey Sunshine, du findest, Reisen ist mehr als nur der nächste Sommerurlaub, sondern das Gefühl an jedem Ort dieser Welt zu Hause zu sein? Dass dein Arbeitsplatz ein Ort mit Charakter und Seele sein sollte, wo neue Ideen zum Leben erweckt werden? Dann bist du die fehlende Olive in unserem Martini, die fehlende Melodie in unserer Musik und der Herzschlag unserer Ruby Sofie. Als erstes Hotel von Ruby, liegt unsere Ruby Sofie mit ihren 77 Zimmern in der Nähe des Donaukanals, umgeben von historischer Architektur. Das Gebäude beherbergte in einem früheren Leben ein großes Badehaus, doch dank der ausgezeichneten Akustik wurde daraus bald die weltbekannten Sofiensäle. Inspiriert von ihrer Vergangenheit lebt die Musik in unserer Ruby Sofie auch heute noch weiter. Wir sind eine stark wachsende Hospitality-Gruppe mit bestehenden Hotels und Workspaces in den spannendsten Locations Europas und vielen weiteren Projekten im Bau. Wir gehen mit unserer Lean Luxury Philosophie neue Wege und schaffen so eine zeitgemäße und bezahlbare Form von Luxus. Join us and make it your own story Bei uns wird dir garantiert nicht langweilig, denn du: <ul><li>Repräsentierst dein Haus und bist die erste Ansprechperson für dein Team, unsere Gäste sowie externe Dienstleistungsfirmen und Partner:innen in allen Belangen</li><li>Baust ein starkes Team auf, kümmerst dich um die Rekrutierung, Einarbeitung und Weiterentwicklung deiner Mitarbeitenden und sorgst für ein positives Arbeitsklima</li><li>Packst mit an, denn du bist nicht nur Manager:in, sondern auch Teil des Teams - leading by example </li><li>Hast deine Zahlen immer im Blick, hältst die vorgegebenen Budgets ein und kümmerst dich um Forecasting und Kostenmanagement</li><li>Erkennst Trends, optimierst Abläufe und bist durch deine strategische Planung immer einen Schritt voraus</li><li>Stellst sicher, dass alles seine Ordnung hat und überwachst die Einhaltung von gesetzlichen Vorschriften wie HACCP, Arbeitssicherheit und Brandschutz</li><li>Lebst und verkörperst unseren Ruby Spirit und kümmerst dich um die Umsetzung unserer Styles und Qualitätsstandards</li><li>Stehst im engen Austausch mit deinem Cluster Manager sowie allen relevanten Abteilungen im Corporate Office</li></ul>Wir haben schon auf dich gewartet, denn du: <ul><li>Hast eine abgeschlossene Berufsausbildung in der Hotellerie oder Gastronomie und/oder ein Hotel / BWL-Studium absolviert </li><li>Bringst umfassende Erfahrung in einer operativen Führungsfunktion bzw. in einer vergleichbaren Position in der Lifestyle-Hotellerie / Gastronomie mit</li><li>Hast sehr gute POS, PMS und betriebswirtschaftliche Kenntnisse</li><li>Bist eine motivierende und charismatische Führungskraft und mit deiner authentische und loyale Art sowohl Team Lead und Team Player</li><li>Hast eine warme und herzliche Ausstrahlung und deine Kommunikationsfähigkeiten lassen dich in jeder Interaktion glänzen</li><li>Besitzt eine Hands-on-Mentalität und kannst charmant auf Gästebedürfnisse eingehen</li><li>Sprichst fließend Deutsch und Englisch</li></ul>What's in for you? So grooven wir: Ruby, Ruby, Ruby <ul><li>Dein Style, dein Lachen, deine Ideen - Bring your personality to work. Vielleicht mit einem neuen Tattoo, Piercing oder einer neuen Haarfarbe?</li><li>Wir connecten am liebsten per du - dürfen wir vorstellen: Michael, Gründer von Ruby</li><li>Better together - bei der Arbeit, bei Team Events oder einfach nur, weil Montag ist </li></ul>'Cause I'm having a good time <ul><li>Sip, snack, repeat - mit deinem Ruby F&amp;B-Credit</li><li>Keine Ausreden mehr - wir unterstützen dein Sportprogramm</li><li>LEGEN...wait for it...DARY Staff Rates - für dich und deinen Travelbuddy</li></ul>Money, Money, Money <ul><li>Egal, wie du zur Arbeit kommst - einen Mobility Zuschuss gibt's on top</li><li>Take it to the next level - sicher dir extra Cash durch Talent Scouting, positive Bewertungen und eine individuelle Bonusvereinbarung</li></ul>Ain't no mountain high enough <ul><li>Level up your game - mit Trainings, Coaching und Mentoring, hast du die Chance. genau so sehr über dich hinauszuwachsen, wie auch Ruby wächst</li><li>Innovation ist Teil unserer DNA - Lean Luxury, paperless, cashless, ... you name it</li></ul>Das Mindestgehalt richtet sich nach dem Kollektivvertrag für die Hotellerie und ist abhängig von Erfahrung und Qualifikation. Eine Überbezahlung ist möglich. Where have you been so long? Egal, ob du als Barkeeper:in Cocktail-Träume erfüllst, mit deiner Kreativität für das gewisse Etwas sorgst oder ein Profi bist, wenn es um Planung und die Magie hinter den Kulissen geht - bei Ruby findest sicherlich auch du bald deinen Platz. Wir suchen ständig außergewöhnliche Charaktere und leidenschaftliche Team Player. Statt auf perfekte Lebensläufe setzen wir viel mehr Wert auf tolle Persönlichkeiten, die uns dabei helfen, Hotels und Workspaces mit Herz und Seele zu gestalten. Was auch immer deine Leidenschaft ist: Komm zu uns und schreibe deine eigene Geschichte mit Ruby. Diversity, Equity &amp; Inclusion Wir glauben daran, dass... ...du lieben kannst, wen du willst ...du selbst entscheiden solltest, ob und mit welchen Pronomen du angesprochen werden möchtest ...du stolz auf deine Herkunft und Kultur sein kannst ...du dich nicht für deine Religion oder Weltanschauung rechtfertigen musst ...du gut bist, genauso wie du bist und unser Team und Rubys Vielfältigkeit einzigartig machst Damit können wir gar nicht: Ismen Rassismus, Sexismus, Heterosexismus, Antisemitismus und alle weiteren derartigen Ismen, werden bei uns nicht toleriert. Wenn du wissen möchtest, was dich erwartet, dann höre doch mal in die Story von Ang aus unserem Cluster in London rein. Noch mehr Ruby Stories findest du hier: <a href="http://www.ruby-hotels.com/stories" target="_blank">www.ruby-hotels.com/stories</a> Get to know our People &amp; Culture Team Any questions about our pitch? Then contact us at <a href="mailto:jobs@ruby-hotels.com" target="_blank">jobs@ruby-hotels.com</a> or +49 89 125 095 220. Your Ruby Recruitment Team

Hotel Manager (m/w/d)

Job Description Summary -The Sales Representative is a leading driver of our customer interactions and sales performance. They are the face of our customer experience approach and build deep relationships that deliver value for customers and patients in order to drive sales growth in a compliant and ethical manner Job Description Ihr Verantwortungsbereich: • Selbstständige und kompetente Betreuung und Information von Stakeholdern und Angestellten des Gesundheitswesens • Kontinuierlicher Auf- und Ausbau von Kundenbeziehungen • Strategische Besuchsplanung und -dokumentation auf Basis von Accountplänen • Selbstständige Gebietsanalysen inkl. Markt- und Wettbewerbseinsichten und Umsetzung der Erkenntnisse in der Gebietsbetreuung • Effiziente Umsetzung der Marketingstrategien in enger Zusammenarbeit mit dem Marketing und Sales Management zur Erreichung des Umsatzzieles • Kontaktpflege zu Meinungsbildnern und KOLs sowie Durchführung von regionalen Veranstaltungen • Teilnahme an regionalen und nationalen Kongressen und Veranstaltungen innerhalb des Fachbereichs Was Sie für die Position mitbringen: • Erfolgreich absolvierte Pharmareferentenprüfung und/oder abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Human-, Veterinär- oder Zahnmedizin bzw. Pharmazie oder vergleichbar • Mind. 2 Jahre Berufserfahrung im Außendienst der pharmazeutischen Industrie (Erfahrung mit Besuchen im KH-Bereich und dem Zugang in Krankenhäusern wünschenswert) • Hervorragende Teamfähigkeit sowie Erfahrungen im Aufbau von Netzwerken • Kundenorientiert, flexibel und verhandlungssicher • Sehr gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten • Gute Projektmanagement Eigenschaften bzw. Planungs-/Organisationsfähigkeit • Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift • Führerschein B Was wir bieten: Neben einem marktgerechten Grundgehalt bieten wir ein attraktiver Bonus/Incentive Programm, eine moderne Firmenpension, Kinderbetreuungseinrichtungen, Aus- und Weiterbildungsprogramme und weltweite Karrieremöglichkeiten innerhalb der Novartis Gruppe. Das Grundgehalt für diese Position besteht aus dem Mindestgehalt in Höhe von € 63.600/Jahr (auf Vollzeitbasis) sowie einer allfälligen Überzahlung, basierend auf Ihren bisherigen Erfahrungen, Qualifikationen und individuellen Kompetenzen. Wir sind offen für Teilzeit und Jobsharing Modelle und unterstützen wo immer möglich flexibles arbeiten und Home office Engagement Für Vielfalt und Inklusion: Novartis setzt sich für Vielfalt, Chancengleichheit und Inklusion ein. Wir sind bestrebt, vielfältige Teams zusammenzustellen, die für die Patienten und Gemeinschaften repräsentativ sind, denen wir dienen. Wir bemühen uns um die Schaffung eines inklusiven Arbeitsplatzes, der durch Zusammenarbeit mutige Innovationen fördert und unsere Mitarbeiter in die Lage versetzt, ihr volles Potenzial zu entfalten. Unsere Einstellungsentscheidungen basieren auf Chancengleichheit und der besten Qualifikation, ungeachtet von Geschlecht, Religion, Alter, Hautfarbe, Rasse, sexueller Orientierung, Nationalität oder Behinderung. Unterstützungen für BewerberInnen mit Behinderungen: Wenn Sie aufgrund einer Erkrankung, einer körperlichen Behinderung oder eines neurodiversen Zustandes eine Unterstützung bei unterschiedlichen Teilen des Rekrutierungsprozesses benötigen, wenden Sie sich bitte an <a href="mailto:disabilities.austria@novartis.com" target="_blank">disabilities.austria@novartis.com</a> und teilen Sie uns die Art Ihrer Anfrage sowie Ihre Kontaktinformationen mit. Unsere Unterstützung umfasst die Beratung zu geeigneten Positionen sowie die Begleitung bei allen Phasen des Bewerbungsprozesses. Das österreichische Gesetz sieht die Möglichkeit vor, die örtliche Behindertenvertrauensperson (BVP) in das Bewerbungsverfahren einzubeziehen. Wenn Sie dies wünschen, teilen Sie uns dies bitte vorab als Vermerk in Ihrem Lebenslauf mit. Skills Desired Account Management, Commercial Excellence, Communication Skills, Compliance, Conflict Management, Cross-Functional Coordination, Customer Insights, Ethics, Healthcare Sector, Influencing Skills, Negotiation Skills, Selling Skills, Technical Skills

Sales Representative Derma (w/m/d), Gebiet Steiermark/Kärnten

JOB DESCRIPTION: Über Abbott Abbott ist ein weltweit führendes Unternehmen im Gesundheitswesen, das bahnbrechende wissenschaftliche Erkenntnisse nutzt und Lösungen entwickelt, um die Gesundheit von Menschen auf der ganzen Welt zu verbessern. Wir richten unseren Blick stets in die Zukunft und antizipieren Veränderungen in der medizinischen Wissenschaft und Technologie. Arbeiten bei Abbott Bei Abbott findest du eine Aufgabe, die wirklich etwas bedeutet. Du kannst dich weiterentwickeln, Neues lernen, für dich und deine Familie sorgen, dich selbst verwirklichen und ein erfülltes Leben führen. Du hast Zugang zu: <ul><li>Entwicklungsmöglichkeiten in einem internationalen Unternehmen</li><li>Attraktiven Benefits wie z. B. Dienstauto zur Privatnutzung, leistungsorientiertem Gehalts- &amp; Prämienpaket, betrieblicher Pensionsvorsorge, Mitarbeiteraktien und diversen Mitarbeitervergünstigungen</li><li>Einer herausfordernden Position in einer schnell wachsenden, krisenunabhängigen Branche</li><li>Der Möglichkeit, Teil eines dynamischen, hochqualifizierten und motivierten Teams zu werden</li><li>Flachen Hierarchien sowie einer offenen und wertschätzenden Mentalität mit effizienten, konstruktiven Kommunikationswegen</li><li>Einem multinationalen Umfeld, in dem wir die Entwicklung unserer Talente aktiv fördern</li><li>Einem Unternehmen, das als eine der Best Big Companies to Work For anerkannt ist und mehrfach als bester Arbeitsplatz für Vielfalt, arbeitende Mütter, weibliche Führungskräfte und Wissenschaftler:innen sowie als Top Employer Europe ausgezeichnet wurde</li></ul>Zur Verstärkung unseres Teams der Abbott Medical Vascular (AV) Division suchen wir dich als engagierte:n Sales Representative &amp; Clinical Specialist (m/w/d) Endovascular, Region Ost (Wien, Niederösterreich, Burgenland, Steiermark) und für 18 Monate ganz Österreich in ausgewählten Krankenhäusern. Bevorzugter Wohnort: Wien oder Niederösterreich Die Position Die Position wird in der Region Ost Bereich Vascular - Abbott Medical Austria GmbH besetzt. Abbott Vascular bietet innovative, minimal-invasive Produkte zur Behandlung von Gefäßerkrankungen. Deine Aufgaben <ul><li>Umsetzung von Produkt- und Marketingstrategien durch persönlichen Verkauf (Key Account, gesamte Region)</li><li>Betreuung des bestehenden Kundenstamms und aktive Neukundenakquise</li><li>Mitwirkung an Preis- und Konditionenpolitik (Tender), um die Erreichung der vereinbarten Unternehmens- und individuellen Umsatzziele sicherzustellen</li><li>Durchführung von Produkttrainings für Ärzt:innen und Assistenzpersonal sowie Unterstützung bei Eingriffen vor Ort (inkl. OP)</li><li>Zertifizierung von Ärzt:innen für die Produktverwendung im OP</li><li>Teilnahme an nationalen und internationalen Kongressen</li><li>Planung und Durchführung von Workshops im Verkaufsgebiet</li></ul>Dein Profil <ul><li>Mindestens 2-3 Jahre Berufserfahrung als Vertriebsmitarbeiter:in im Außendienst eines medizintechnischen oder pharmazeutischen Unternehmens</li><li>Medizinischer Hintergrund von Vorteil (z. B. kardiologische Ausbildung, medizinisches Teilstudium)</li><li>Hohe Belastbarkeit</li><li>Souveräne Gesprächsführung, professionelles Auftreten und ausgeprägte Kundenorientierung</li><li>Geschick im Umgang mit verschiedenen Entscheidungsträgern im Klinikpersonal</li><li>Hohe Eigeninitiative und Flexibilität</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li><li>Reisebereitschaft von ca. 80 % der Arbeitszeit</li></ul>Für die ausgeschriebene Position ist ein Jahresbruttogehalt ab EUR 60.000,- (auf Vollzeitbasis) vorgesehen, abhängig von Qualifikation und Erfahrung besteht die Bereitschaft zur Überzahlung. Dies wird mit einer erfolgsabhängigen Prämie und einem neutralen Firmen-PKW (mit der Möglichkeit zur Privatnutzung) sowie der Bereitstellung moderner Arbeitsmittel ergänzt. Interesse geweckt? Dann bewirb dich bei uns - wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen. Folge deinen Karrierezielen bei Abbott und entdecke vielfältige Möglichkeiten in einem Unternehmen, das dich dabei unterstützt, deine Zukunft zu gestalten und dein bestes Leben zu führen. Abbott ist ein Arbeitgeber für Chancengleichheit und setzt sich für Vielfalt ein. Bitte beachte, dass wir ausschließlich Online-Bewerbungen über unser Bewerbungsportal berücksichtigen. Bewerbungen per E-Mail oder Post können nicht verarbeitet werden. Originalunterlagen werden nicht zurückgeschickt. Bleib in Kontakt über <a href="http://www.abbott.com" target="_blank">www.abbott.com</a>, Facebook <a href="http://www.facebook.com/Abbott" target="_blank">www.facebook.com/Abbott</a> und X @AbbottNews und @AbbottGlobal. The base pay for this position is N/A In specific locations, the pay range may vary from the range posted. JOB FAMILY: Sales Force DIVISION: AVD Vascular LOCATION: Austria &gt; Vienna : Perfektastrasse 84-A ADDITIONAL LOCATIONS: WORK SHIFT: Standard TRAVEL: Yes, 75 % of the Time MEDICAL SURVEILLANCE: Not Applicable SIGNIFICANT WORK ACTIVITIES: Not Applicable

Sales Representative & Clinical Specialist (m/w/d) Endovascular, Region Ost

Für unsere Beratungsstelle für geflüchtete Frauen* in 1150 Wien suchen wir mit Eintritt März 2026 eine Teamleiterin* Beratung im Ausmaß von 32 Wochenstunden. Ihre Aufgaben: <ul><li>Leitung des Beraterinnen*-Teams in geteilter Verantwortung mit zweiter Teamleitung (für 18 Beraterinnen*)</li><li>Personalmanagement (von der Einstellung bis zum Austritt und Abwesenheitsmanagement), Personalentwicklung sowie fachliche Anleitung</li><li>Erstellung des Rahmendienstplans</li><li>Förderungsmanagement</li><li>Gestaltung der Beratungsabläufe und -prozesse, sowie der inhaltlichen Ausrichtung der Einrichtung innerhalb des Leitungsteam und in Absprache mit dem Fachbereich</li></ul>Ihr Profil: <ul><li>Idealerweise Abschluss eines Studiums im psychosozialen Bereich (z. B. Soziale Arbeit o.ä.) und/oder mehrjährige, einschlägige Berufserfahrung in der Beratung von Frauen* oder Geflüchteten</li><li>Teamleitungserfahrung (Erfahrung in Personalmanagement und -entwicklung) unbedingt erforderlich</li><li>Hohe Beratungskompetenz sowie Kenntnisse der österreichischen Soziallandschaft und im Asylrecht</li><li>Bereitschaft zur aktiven Gestaltung von Prozessen, Moderation von Meetings</li><li>Strukturierungsfähigkeit, gutes Zeit- und Prioritätenmanagement, Belastbarkeit, Flexibilität sowie sehr gute Deutschkenntnisse und Office-365-Kenntnisse </li><li>Projektmanagementkenntnisse wünschenswert</li><li>Eigene Migrationsbiographie von Vorteil</li></ul>Wir bieten Ihnen: <ul><li>Eigenverantwortliche, inhaltliche Gestaltungsmöglichkeiten sowie die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen und umzusetzen</li><li>Eine verantwortungsvolle Tätigkeit in einer Organisation, die Vielfalt lebt in einem engagierten Team von ca. 35 Frauen*</li><li>Teilnahme an Einzel- sowie Teamsupervision</li><li>Zusätzliche freie Tage am Karfreitag, Reformationstag, Weihnachten (24.12.) und Silvester</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement z.B. Fit-Up, persönliche Beratung, nachhaltige Wiedereingliederung etc.</li><li>Fortbildungen (u.a. im Rahmen der Diakonie-Eine-Welt-Akademie) / Bildungsfreistellung bis zu einer Woche/Jahr</li><li>Transparente Entlohnung nach Diakonie-KV. Das monatliche Bruttogehalt (14x jährlich) beträgt für 37 Wochenstunden (Vollzeit) inkl. Leitungszulage abhängig von der Anrechnung Ihrer Vordienstzeiten und zzgl. der Valorisierung für 2026 von EUR 3.654,- bis EUR 4.404,- (Beschäftigungsgruppe 8)</li><li>Diese Stelle ist unbefristet</li></ul>Für unsere Beratungsstelle von Frauen* für Frauen* können wir nur weiblich gelesene Personen berücksichtigen. Wir leben Vielfalt. Daher freuen wir uns über Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen! Wenn wir Ihr Interesse wecken konnten, freuen wir uns auf Ihre ehestmögliche Bewerbung (bitte ohne Foto) per E-Mail mit dem Betreff "Bewerbung Teamleitung" an <a href="mailto:bewerbung.frauenberatung@diakonie.at" target="_blank">bewerbung.frauenberatung@diakonie.at</a> Kontakt Diakonie Flüchtlingsdienst gem. GmbH - Frauen*beratung Wien - Nobilegasse 23-25/EG rechts - 1150 Wien Ihre Arbeitgeber:in Der Diakonie Flüchtlingsdienst setzt sich seit über 30 Jahren für die Rechte und die Würde geflüchteter Menschen ein. Wir begleiten österreichweit jährlich etwa 40.000 Menschen mit Flucht- oder Migrationsgeschichte in allen Phasen des Ankommens und der Integration. Wir werden überall da tätig, wo unsere Klient:innen Unterstützung durch einen starken Partner an ihrer Seite und eine Stimme für ihre Anliegen in der Öffentlichkeit brauchen. Wir engagieren uns in den Arbeitsbereichen Beratung, Betreuung, Gesundheit, Integration und Sprache und Bildung. Mehr erfahren Mehr erfahren

Teamleiterin* Beratung Frauen*beratung

Industrieller Schaltschrankbau Was wir bieten <ul><li>Mitarbeit in einem renommierten Unternehmen</li><li>Vielfältige Entwicklungsperspektiven</li><li>Wertschätzende und internationale Unternehmenskultur</li><li>Flexible Arbeitszeiten und Home-Office Möglichkeit</li></ul>Sie haben großes Interesse im Bereich Schaltschrankbau und konnten bereits Erfahrungen in der Projektabwicklung sammeln. Für ein renommiertes Unternehmen im Norden von Wien suchen wir zum sofortigen Eintritt einen Electrical Engineer (m/w/d) - industrielle Schaltschränke der einen wichtigen Beitrag zur Energiewende beitragen will. Ihre Aufgaben Ausblenden <ul><li>Selbstständige Projektabwicklung kundenspezifischer Projekte von Abgleich zwischen Angebot und Auftrag bis zur Abnahme</li><li>Erstellung der Fertigungsunterlagen, E-Pläne und Stücklisten</li><li>Fertigungsbegleitende Klärungen und Betreuung der Montage und des Prüffeldes der Fertigungspartner telefonisch und gelegentlich vor Ort</li><li>Technische Betreuung von internationalen Kunden während der Auftragsabwicklung (Unterstützung bei Angeboten, Kundenabnahmen etc.)</li><li>Selbstständige Erarbeitung von Lösungen im Schaltschrankbau (Dimensionierung, Berechnung, Dokumentation)</li></ul>Ihre Qualifikationen Ausblenden <ul><li>Abgeschlossene technische Ausbildung (HTL, FH) mit Schwerpunkt Elektrotechnik, Automatisierungstechnik, Mechatronik</li><li>Erfahrung im Engineering elektrotechnischer Anlagen sowie Umgang mit ELCAD 7 wünschenswert</li><li>Idealerweise Auslegungskompetenz von elektrischen Bauelementen und Erfahrung im Schaltschrankbau in der Starkstromtechnik</li><li>Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise sowie Kommunikationsstarke Persönlichkeit</li><li>Motivierter Teamplayer mit hoher Einsatzbereitschaft</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li></ul>Wir bieten ein Monatsbruttogehalt ab € 3.348,62 (38.5 Std./Woche) sowie die Bereitschaft zur Überzahlung, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung. Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung! Referenznummer a0tbI00000W62uLQAR

Electrical Engineer (m/w/d)

Was wir bieten <ul><li>Direktvermittlung</li><li>Mitarbeit in einem renommierten Familienunternehmen</li><li>Firmenfahrzeug zur privaten Nutzung</li><li>Abwechslungsreiche Tätigkeiten bei einem etablierten Medizintechnikunternehmen </li></ul>Sie sind eine Führungs- sowie Organisationsstarke Persönlichkeit mit ausgeprägter Kundenorientierung und Sie besitzen ein umfangreiches technisches Wissen idealerweise im Bereich Medizintechnik? Für ein renommiertes Medizintechnik Unternehmen im Zentrum von Wien suchen wir zum sofortigen Eintritt einen Teamleiter (m/w/d) Service. Ihre Aufgaben Ausblenden <ul><li>Sie sind für die Führung und die Weiterentwicklung des Technikteams verantwortlich </li><li>Sie planen und koordinieren die Einsätze der Techniker (m/w/d)</li><li>Sie verbessern die Servicequalität und optimieren das Ersatzteilmanagement </li><li>Sie arbeiten eng mit dem Vertrieb zusammen, insbesondere bei Neuinstallationen von Anlagen und Geräten</li><li>Sie sind Ansprechpartner (m/w/d) für die Kunden während der Projekte sowie bei Reklamationen </li><li>Sie gewährleisten die Einhaltung von Health &amp; Safety-Standards </li><li>Sie wirken bei der Digitalisierung von Serviceprozesse mit</li></ul>Ihre Qualifikationen Ausblenden <ul><li>Abgeschlossene technische Ausbildung im Bereich Elektronik, Medizintechnik oder ähnlicher Fachbereich </li><li>Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position von fünf Jahren wünschenswert </li><li>Ausgeprägtes technisches Verständnis sowie großes Interesse im Bereich Medizintechnik </li><li>Gute MS Office Kenntnisse sowie Erfahrung im Umgang mit ERP-Systemen </li><li>Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li><li>Führungsstarke Persönlichkeit mit ausgeprägter Kundenorientierung </li><li>Hohe analytische Kompetenz kombiniert mit unternehmerischer Denkweise und guten kaufmännischen Kenntnissen</li><li>Reisebereitschaft innerhalb Österreichs</li></ul>Wir bieten ein Monatsbruttogehalt ab € 4.285,00 (38.5 Std./Woche) sowie die Bereitschaft zur Überzahlung, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung. Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung! Referenznummer a0tbI00000W56vDQAR

Teamleiter (m/w/d) Service Medizintechnik

Your Responsibilities <ul><li>As an Agency Partnership Manager, you will act as the primary commercial contact for Austria's major media agencies. Your mission is to negotiate annual commitments, secure optimal placements for our inventory, and drive revenue through strategic agency partnerships. You will manage all commercial discussions - from rate negotiations to deal structures, forecasting, and contract renewals - while ensuring we sustain a strong market position in the national TV &amp; digital landscape. The role requires a good understanding of the Austrian TV marketplace, Digital marketplace, agency structures, and buying dynamics.</li><li>Commercial &amp; Rate Negotiations<ul><li>Lead annual and quarterly negotiations with major agencies and buying groups to secure revenue-driving commitments.</li><li>Develop strategic deal frameworks (share deals, volume commitments, growth incentives) aligned with market benchmarks and agency expectations.</li><li>Steer and optimize rate cards, trading conditions, and negotiation margins based on demand, competition, and inventory pressure.</li><li>Prepare negotiation scenarios and proposals, including pricing simulations and revenue impact analysis.</li></ul></li><li>Agency Relationship Management<ul><li>Own and develop senior relationships with planning and buying teams at national media agencies.</li><li>Position RTL AdAlliance as a premium and solution-driven partner, backed by insights, content expertise, and high-quality inventory.</li><li>Conduct regular business reviews, performance check-ins, and proactive discussions on market trends and advertiser opportunities.</li><li>Identify growth gaps and build tailored strategies per agency to increase spend and share-of-wallet.</li></ul></li><li>Deal &amp; Revenue Management<ul><li>Track commitments vs. actual delivery and proactively manage deviations (e.g., under-delivery, revenue leakage).</li><li>Provide accurate revenue forecasts, pacing, and reporting to internal leadership.</li><li>Collaborate with finance on contract documentation, rebate structures, and contractual follow-ups.</li><li>Ensure commercial compliance, correct deal booking, and proper internal handover to ad operations.</li></ul></li><li>Market &amp; Competitive Intelligence<ul><li>Monitor market dynamics, pricing developments, audience trends, and competitor sales strategies.</li><li>Prepare sales arguments for new formats (premium placements, sponsorships, integrations).</li><li>Represent RTL AdAlliance at agency meetings, market discussions, and industry forums in Austria.</li></ul></li></ul>Your Profile <ul><li>3-5 years of experience in media, advertising, or client servicing (agency or publisher side)</li><li>Expertise in Austrian TV &amp; Digital market mechanics, including buying cycles, agency structures, and trading models.</li><li>Experience with annual negotiations and agency commitments</li><li>Strong organisational and communication skills</li><li>Detail-oriented with the ability to manage multiple tasks and deadlines</li><li>Proficiency in Microsoft Office (especially Excel and PowerPoint); familiarity with media planning tools a plus</li><li>Fluency in German &amp; English is essential.</li></ul>Your team You will be working for a dynamic and fast-growing international media company that partners with top-tier Agencies across Europe.You are part of the Sales department, focused on maintaining client relationship and building deeper solution orientation - National &amp; InternationalOur team is responsible for managing strategic relationships with Agencies and continue to build synergies with the agencies as partners for commercial development. The intent is to drive revenue growth through tailored collaboration and innovative solutions while working closely with both local and international stakeholders. About us At RTL AdAlliance, we create simplicity for advertisers and value for publishers. Our fundamental goal is to unite premium content publishers to facilitate connections between international and local brands and European audiences. With offices in 10 European countries and in the US, we exclusively represent only the best video publishers such as RTL, M6, ITV or Activision Blizzard. As part of RTL Group, we offer our clients the latest exclusive insights, advertising technology and services they need to master the total video space and make the very best of the transition into digital and addressable TV. Do you find inspiration in the international and entrepreneurial spirit of our company? Do you want to actively navigate the advertising industry changes and be a driving force for innovation?Then we invite you to join us as we shape Europe's leading advertising sales house.

Agency Sales Manager (m/f/d)

Reinigungskraft (m/w/d) mit Abwaschtätigkeiten <ul><li>GMS GOURMET GmbH</li><li>1010 Wien, Rathausplatz 1, Wiener Rathauskeller</li><li>Präsenz</li></ul><ul><li>Berufserfahrung (Junior Level)</li><li>Bedienung, Kellner, Service</li><li>Vollzeit</li></ul>GOURMET stellt sich vor... wir sind führender Experte für Gemeinschaftsverpflegung sowie die klassische Gastronomie und kochen für Kindergärten, Schulen, Unternehmen und Senioreneinrichtungen, den Einzelhandel sowie bei Events und in TOP-Gastronomiebetrieben. Als österreichisches Traditionsunternehmen mit rund 2.000 Mitarbeiter:innen bietet GOURMET gesunde, natürliche Produkte aus hochwertigen Zutaten. Qualität, Sicherheit, Verlässlichkeit, Nachhaltigkeit und Familienfreundlichkeit haben einen besonderen Stellenwert. Wir suchen Menschen, die mit uns gemeinsam unsere Kunden begeistern wollen - durch Top-Qualität und bestes Service. Unser Unternehmens-Leitsatz lautet: Wir machen Gutes besser. Als Reinigungskraft im Wiener Rathauskeller sind Sie für die Sauberkeit, Ordnung und Pflege unserer Räumlichkeiten und Textilien verantwortlich. Bei uns arbeiten Sie... <ul><li>an der Reinigung des Backoffice, der Garderoben und des Gästebereichs</li><li>an der Abwasch von Weiß- &amp; Schwarzgeschirr inklusive Bedienung von Spülmaschinen</li><li>an der Textilpflege, insbesondere der fachgerechten Reinigung und Aufbereitung von hochwertiger Kleidung (z. B. Dinner Jackets)</li><li>an diversen Reinigungsarbeiten (z.B. Bodenreinigung, Müllentsorgung, Toilettenreinigung, etc.)</li><li>an der Einhaltung der Hygiene- und Qualitätsrichtlinien</li></ul>Wir freuen uns auf Sie und... <ul><li>Ihre Berufserfahrung als Abwäscher:in oder Reinigungskraft, wir wenden uns aber auch an Quereinsteiger:innen</li><li>Ihre guten Deutschkenntnisse</li><li>Ihren Teamgeist und Ihre Einsatzbereitschaft</li><li>Ihre Flexibilität im Aufgabenbereich</li></ul>Wir machen Gutes besser... <ul><li>mit Arbeitszeiten im Rahmen von Montag bis Sonntag von 06:00 Uhr bis 23:00 Uhr</li><li>mit einer frischen und kostenlosen Mahlzeit vor Ort</li><li>mit einer einzigartigen Location im Wiener Rathaus</li><li>mit spannenden Veranstaltungen und Banketten der Stadt Wien</li><li>mit einem krisensicheren Job in einem österreichischen Traditionsunternehmen</li><li>mit einer fundierten und umfangreichen Einschulung für einen erfolgreichen Start</li><li>mit einem familiären Team und einem abwechslungsreichen Arbeitsalltag</li><li>mit fairer Entlohnung gemäß dem Kollektivvertrag Gastronomie für Arbeiter:innen, Bundesland Wien, von monatlich € 2.026,00 brutto auf Basis einer 40-Stunden-Woche. Bei entsprechender Qualifikation und Erfahrung ist eine Bereitschaft zur weiteren Überzahlung gegeben.</li></ul> Wir fördern Sie! Bei uns gibt es viele Möglichkeiten, sich selbst zu verwirklichen, mit Weiterbildungen und Aufstiegsmöglichkeiten. GOURMET bietet als verlässlicher und familienfreundlicher Arbeitgeber darüber hinaus viele Vorteile sowie Sozial- und Zusatzleistungen (Rabatte in unseren Gastronomiebetrieben oder für GOURMET-Produkte, etc.), Mitarbeiter:innen-Events, Gesundheitsförderungsmaßnahmen, Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten und fördert Chancengleichheit. Durch Ihren Bewerbungsprozess führt Sie Selma Kowarzik. Bei Fragen oder Anliegen nehmen Sie sehr gerne direkt Kontakt auf. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

1.513 Vollzeit Jobs in 3033 Altlengbach, Österreich