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<h1>Elektrotechniker (m/w/d) 
<h2>Bereich Wasserkraft</h2></h1><a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=108578&amp;refererId=625" target="_blank">APPLY</a> AFRY ist ein führendes europäisches Unternehmen für Ingenieur-, Design- und Beratungs- dienstleistungen mit globaler Präsenz. Den Wandel zu einer nachhaltigeren Gesellschaft bringen wir als Unternehmen voran. 
 Wir sind 18.000 engagierte Expertinnen und Experten aus den Bereichen Infrastruktur, Industrie und Energie, die weltweit daran arbeiten, nachhaltige Lösungen für zukünftige Generationen zu schaffen. 
 
 Wir glauben, dass Veränderungen geschehen, wenn Menschen mit mutigen Ideen zusammenkommen. 
 #makingfuture 
 
 Werden Sie Teil unseres Teams in Innsbruck, Linz, Salzburg oder Wien. 
<h3>Das erwartet Sie – Ihr Arbeitsalltag:</h3> 
<ul> 
 <li>Planungsaufgaben (technisches Consulting) von Wasserkraftwerken und Energieanlagen</li> 
 <li>Erstellung von Konzepten für elektrische Anlagen im Kraftwerks- und Industrieanlagenbau für Neubau und Rehabilitierungsprojekte</li> 
 <li>Ausarbeitung von Machbarkeitsstudien inkl. Kostenschätzung und Terminplanung</li> 
 <li>Erstellung von Ausschreibungsunterlagen &amp; Begleitung im Vergabeverfahren</li> 
 <li>Projektleitung (Fortschrittskontrolle, Kundenabstimmungen, Protokollführung, Qualitätskontrolle etc.)</li> 
 <li>Schnittstelle zum interdisziplinären Team (Bautechnik, Wasserwirtschaft, Geologie, örtliche Bauaufsicht)</li> 
 <li>Möglichkeit vor Ort auf einer Baustelle an Projekten zu arbeiten</li> 
</ul> 
<h3>Das bringen Sie mit – Ihr Profil:</h3> 
<ul> 
 <li>HTL/FH/TU- Elektrotechnik gekoppelt mit Berufserfahrung</li> 
 <li>Erforderliche Erfahrung in: Elektroanlagenbau, Energietechnik, Kabelauslegung, Verteilerbau oder ähnlichen Bereichen</li> 
 <li>Vorteilhaft: Erdungstechnik, Sekundärtechnik</li> 
 <li>Engagement, Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit, Genauigkeit, Teamfähigkeit und soziale Kompetenz</li> 
 <li>Gute Sprachkenntnisse in Deutsch &amp; Englisch erforderlich, weitere Fremdsprachen von Vorteil</li> 
 <li>Reisebereitschaft innerhalb/außerhalb Österreichs</li> 
 <li>Gute MS Office Kenntnisse</li> 
</ul> 
<h3>Was wir Ihnen bieten – Unser Beitrag:</h3> 
<ul> 
 <li>Eine vielseitige und anspruchsvolle Tätigkeit in einem internationalen Unternehmen, welches Nachhaltigkeit und Umweltbewusstsein lebt</li> 
 <li>Attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten</li> 
 <li>Die Möglichkeit einer flexiblen Arbeitszeitgestaltung und Home-Office nach Vereinbarung</li> 
 <li>Offenes Arbeitsklima, um Innovation und Weiterentwicklung zu fördern</li> 
 <li>Ein moderner Arbeitsplatz mit guter Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel</li> 
 <li>Betriebliche Gesundheitsförderung, mit regelmäßigem Angebot wie Impfungen, Sportangebote und vieles mehr</li> 
 <li>weitere Benefits wie Essenszuschuss, JobRad etc.</li> 
</ul> Neben den bereits genannten Benefits ist es uns wichtig, ein faires und attraktives Vergütungspaket anzubieten. Für diese Position liegt das Mindestgrundgehalt bei € 50.000,- brutto pro Jahr (auf der Basis von 39 Wochenstunden, kein All-In ). Eine Überzahlung ist je nach Ihrer Erfahrung und Qualifikation möglich. 
 
 Haben wir Sie mit unserem Angebot angesprochen? Dann übermitteln Sie uns Ihre aussagekräftigen Unterlagen über unser Onlineportal. Wir freuen uns auf ihre Bewerbung unter der Kennnummer 108.578 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=108578&amp;refererId=625" target="_blank"> Karriereportal</a> oder per eMail.<a href="https://www.isg.com" target="_blank"></a>ISG Personalmanagement GmbH 
 A-1010 Wien, Universitätsring 14 
 Petra Vsetecka, T: +43 1 512 35 05-84 
 @: <a href="mailto:bewerbung.vsetecka@isg.com" target="_blank">bewerbung.vsetecka@isg.com</a>

ISG Personalmanagement GmbH

Wir sind die ISG

Elektrotechniker (m/w/d)

<h1>Friedhofsverwalter (m/w/d) 
<h2>Vollzeit</h2></h1><a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=108568&amp;refererId=625" target="_blank">APPLY</a> 
 
 Kundmachung 
 
 

 Beim Stadtamt Gmunden wird gemäß §§ 8 und 9 Oö. Gemeinde-Dienstrechts- und Gehaltsgesetz 2002 (Oö. GDG 2002) die Stelle Friedhofsverwalter/in zur Neubesetzung öffentlich ausgeschrieben. 
<h3>Einreihung:</h3> 
<ul> 
 <li>Vertragsbedienstete/r mit befristeter Verwendung und in einem vollbeschäftigten Ausmaß von 40 Wochenstunden</li> 
 <li>Gewünschter Dienstbeginn ehest möglich</li> 
 <li>Die Bestellung erfolgt vorerst befristet auf 1 Jahr mit Option auf Weiterbeschäftigung</li> 
 <li>Einreihung in GD 18.1 mit einem Einstiegsgehalt von mindestens mtl. 3.030,80 Euro brutto/40 Wochenstunden. Je nach Vordienstzeitenanrechnung höhere Einstufung möglich</li> 
</ul> 
<h3>Aufgabenbeschreibung:</h3> 
<ul> 
 <li>Leitung und Verwaltung der Gmundner Friedhöfe (kommunal, evangelisch, jüdisch) auf Grundlage der gesetzlichen Bestimmungen</li> 
 <li>Zeitmanagement der MitarbeiterInnen (Verwaltung der Urlaubskartei), Arbeitseinteilung der zugeteilten MitarbeiterInnen</li> 
 <li>Erstellung von Stundenabrechnungen und Lieferscheinen für die Vorschreibung der Friedhofsgebühren</li> 
 <li>Ansprechperson für Ämter, Behörden, Grabnutzungsberechtigte, Friedhofsbesucher, Steinmetzfirmen u.a.</li> 
 <li>Organisation und Mitwirkung bei Feierlichkeiten auf den Friedhöfen inkl. Bedienung der technischer Anlage (Allerheiligen, Allerseelen, Weihnachten)</li> 
 <li>Führung der elektronischen Kassa und des Kassabuchs</li> 
 <li>Verwaltung und Kontrolle des Kühlraumes</li> 
 <li>Praktische Durchführung von Erd-, Urnen- und Gruftbestattungen bzw. Exhumierungen</li> 
 <li>Pflege und Betreuung der Grünanlagen inkl. Ehrengräber, Soldatengräber und Grüften</li> 
 <li>Bedienung und Wartung technischer Geräte</li> 
</ul> 
<h3>Allgemeine Aufnahmevoraussetzungen:</h3> 
<ul> 
 <li>Österreichische Staatsbürgerschaft bzw. EWR-Bürger/in</li> 
 <li>Volle Handlungsfähigkeit</li> 
 <li>Persönliche, insbesondere gesundheitliche und fachliche Eignung für die Erfüllung der Aufgaben</li> 
 <li>Bei männlichen Bewerbern: abgeleisteter Präsenz- oder Zivildienst</li> 
</ul> 
<h3>Besondere und unbedingt zu erfüllende Aufnahmevoraussetzungen:</h3> 
<ul> 
 <li>Einschlägiger Lehrabschluss oder Berufspraxis (abgeschlossene Lehre als Bürokaufmann/frau bzw. Verwaltungsassistent/in, Handelsschule, HBLA, HLW, HAK oder vergleichbare Ausbildung)</li> 
 <li>Bereitschaft zur Absolvierung der erforderlichen Ausbildungen</li> 
 <li>Gesundheitliche Eignung für schwere körperliche Tätigkeiten</li> 
</ul> 
<h3>Erwünschte Aufnahmevoraussetzungen:</h3> 
<ul> 
 <li>Selbstständige, genaue und verlässliche Arbeitsweise</li> 
 <li>Geschick bzw. Einfühlungsvermögen im Umgang mit Bürger/innen sowie externen und internen Partnern</li> 
 <li>Hohe soziale Kompetenz sowie Team- und Kommunikationsfähigkeit</li> 
</ul> 
<h3>Auswahlverfahren:</h3> Das Auswahl- bzw. Objektivierungsverfahren erfolgt gemäß den Bestimmungen des Oö. GDG 2002. Die Stadtgemeinde Gmunden behält sich die Möglichkeit vor, Vorstellungsgespräche, Testverfahren, Hearings oder sonstige fachliche Begutachtungen durchzuführen. Kosten im Zusammenhang mit der Bewerbung und dem Auswahlverfahren werden nicht ersetzt. 
 
 Wenn Sie an dieser herausfordernden Position Interesse haben, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung bis spätestens 02.11.2025, 23:59 Uhr unter der Kennnummer 108.568 bevorzugt über das <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=108568&amp;refererId=625" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail. 
 Folgende Bewerbungsunterlagen benötigen wir von Ihnen: Motivationsschreiben, Lebenslauf mit Foto und Nachweis der Berufsausbildung.<a href="https://www.isg.com" target="_blank"></a>ISG Personalmanagement GmbH 
 A-1030 Wien, Dannebergplatz 19 
 Horst Neumayer, T: +43 1 512 35 05 
 @: <a href="mailto:bewerbung@isg.com" target="_blank">bewerbung@isg.com</a>

Friedhofsverwalter (m/w/d)

<h1>Gestalte die Zukunft der Infrastruktur als 
 Techniker:in für Tiefbau &amp; Verkehrswegebau 
 in der ÖBA (m/w/d) 
<h2>Standort: Großraum Linz</h2></h1><a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=108537&amp;refererId=625" target="_blank">APPLY</a>Sicherheit und StabilitätSinnstiftende TechnologienWeiterentwicklungInteressante TätigkeitGutes Betriebsklima
 Du brennst für anspruchsvolle Infrastrukturprojekte und möchtest die Verkehrswege von morgen aktiv mitgestalten? Du suchst ein Umfeld, in dem deine Expertise geschätzt wird und du dich langfristig weiterentwickeln kannst? Dann bist du bei HPC IBK GmbH genau richtig! Als eines der führenden Ingenieurbüros in Österreich und Teil der europaweiten HPC-Gruppe mit über 800 Mitarbeitern realisieren wir spannende Projekte, die bewegen - vom Koralmtunnel bis zur neuen S7 Schnellstraße. Für unseren Standort im Großraum Linz suchen wir eine engagierte Persönlichkeit wie dich! 
<h3>Deine Mission: Was dich bei uns erwartet</h3> 
<ul> 
 <li>Projektbearbeitung: Unterstütze bei der technische Bearbeitung von spannenden Tiefbauprojekten, und begleite sie von der Planungsphase bis zur Fertigstellung.</li> 
 <li>Aufsicht vor Ort: Assistiere als Teil unseres Teams bei der örtlichen Bauaufsicht (ÖBA), unterstütze die Qualitätsüberwachung und trage zu einem reibungslosen Ablauf der Bauarbeiten bei.</li> 
 <li>Kosten und Termine im Griff: Unterstütze bei der Abrechnung von Bau- und Dienstleistungen und stelle sicher, dass Budgetvorgaben und Zeitpläne eingehalten werden.</li> 
 <li>Qualitätssicherung: Du unterstützt uns bei der Einhaltung für höchste Standards und der einwandfreien Umsetzung unserer Projekte.</li> 
</ul> 
<h3>Dein Profil: Was du mitbringst</h3> 
<ul> 
 <li>Fundament: Du hast fundierte Erfahrung oder großes Interesse im Bereich Tiefbau und Verkehrswegebau (Neubau/Sanierung von Straßen, Brücken, Tunneln).</li> 
 <li>Praxis: Idealerweise hast du bereits als Techniker:in bei Infrastrukturprojekten oder in der Bauleitung (inkl. Abrechnung, Kalkulation) gearbeitet.</li> 
 <li>Werkzeuge: Du bist sicher im Umgang mit MS-Office. Kenntnisse in Abrechnungs- oder Ausschreibungsprogrammen (zB ABK) sind ein großes Plus. Sprache: Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sind für dich selbstverständlich.</li> 
 <li>Persönlichkeit: Du bist ein:e Teamplayer:in mit Verantwortungsbewusstsein, Lernbereitschaft und dem Willen, wirklich etwas zu bewegen.</li> 
</ul> 
<h3>Die Benefits: Das wird dir geboten</h3> 
<ul> 
 <li>Sinnstiftende Tätigkeit: Arbeite an herausfordernden und prestigeträchtigen Projekten, die die Infrastruktur Österreichs prägen.</li> 
 <li>Starkes Team: Dich erwartet ein eingespieltes und kompetentes Team, das auf Augenhöhe zusammenarbeitet und sich gegenseitig unterstützt.</li> 
 <li>Echte Perspektiven: Wir bieten dir einen sicheren Arbeitsplatz mit langfristige Karrierechancen bis hin zur Team- und Projektleitung.</li> 
 <li>Kontinuierliches Lernen: Deine Entwicklung ist wichtig. Profitiere von zahlreichen internen und externen Weiterbildungsmöglichkeiten.</li> 
 <li>Faire Vergütung: Das Mindestgehalt für diese Position liegt über den kollektivvertraglichen Bestimmungen (KV Information und Consulting, ab Stufe III). Dein tatsächliches Gehalt legt unser Kunde mit dir gemeinsam fest - abhängig von deiner Qualifikation und Erfahrung</li> 
</ul> 

 Mehr zu unserem Auftraggeber findest du auf der <a href="https://www.ibk.co.at/jobs/" target="_blank">website! </a>
 Klingt spannend? Wir freuen uns auf deine Bewerbung unter der Kennnummer 108.537 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=108537&amp;refererId=625" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail. 
<a href="https://www.isg.com" target="_blank"></a>ISG Personalmanagement GmbH 
 A-9500 Villach, Litzelhofenstraße 8/1 
 Gabriele Goldynia 
 eMail: <a href="mailto:bewerbung.goldynia@isg.com" target="_blank">bewerbung.goldynia@isg.com</a>, M: +43 (0)69910400673 
 <a href="https://www.facebook.com/ISG.Kaernten/" target="_blank">https://www.facebook.com/ISG.Kaernten/</a> 
 <a href="https://www.isg.com/de/kik-der-karriere-kik-fuer-kaernten/" target="_blank">https://www.isg.com/de/kik-der-karriere-kik-fuer-kaernten/</a>

Techniker:in für Tiefbau & Verkehrswegebau in der ÖBA (m/w/d) (Großraum Linz)

Zur Verstärkung unseres Teams am Standort Asten suchen wir eine/nHandwerker in der Kunststoff Verarbeitung (m/w/d)Folgende Aufgaben erwarten Sie:<ul><li>Klassische Tischlerhandwerksarbeiten mit Kunststoffen</li><li>Zerspanen, sägen, bohren, entgraten, abkanten, kleben, Formen- und Vorrichtungsbau</li></ul>Ihre Qualifikation:<ul><li>Anlernkraft in Tischlereiarbeiten</li><li>Handwerkliches Geschick</li><li>Interesse an vielseitiger und selbstständiger Tätigkeit</li><li>teamorientiert, fleißig, zuverlässig, fachkundig und motiviert</li><li>Überstundenbereitschaft</li><li>Technisches Verständnis</li></ul>Was wir Ihnen bieten:<ul><li>Eine sichere und langfristige Anstellung in einem international erfolgreichen Unternehmen</li><li>Ein angenehmes Betriebsklima in einem dynamischen und motivierten Team</li><li>Eine umfassende Einarbeitung</li><li>Ein vielseitiges Aufgabengebiet, in dem Sie Verantwortung übernehmen</li><li>Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege</li><li>Ausgezeichnete Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Unterstützungsbeitrag beim Essen in der Firmenkantine</li></ul>Das kollektivvertragliche Mindestgehalt für diese Position beträgt € 2.269,53- brutto pro Monat auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung, Bereitschaft zur Überzahlung abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung ist gegeben.Wenn Sie den Erfolg eines dynamischen Unternehmens mitgestalten möchten, senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung

Randstad Linz

Tischler Helfer (m/w/d)

Zur Verstärkung unseres Teams am Standort Asten suchen wir eine/n erfahrene/n Tischler / Handwerker in der Kunststoff Verarbeitung (m/w/d)Folgende Aufgaben erwarten Sie:<ul><li>Klassische Tischlerhandwerksarbeiten mit Kunststoffen</li></ul><ul><li>Zerspanen, sägen, bohren, entgraten, abkanten, kleben, Formen- und Vorrichtungsbau</li></ul>Das bringen Sie mit:<ul><li>Mind. 2 Jahre Berufserfahrung </li></ul><ul><li>Handwerklich geschickt</li></ul><ul><li>Saubere und selbstständige Arbeitsweise</li></ul><ul><li>Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit, Genauigkeit, Einsatzbereitschaft, Verantwortungsbewusstsein</li></ul><ul><li>2-Schichtbereitschaft</li></ul><ul><li>Planlesekompetenz</li></ul><ul><li>Technisches Verständnis </li></ul>Was wir Ihnen bieten:<ul><li>Eine sichere und langfristige Anstellung in einem international erfolgreichen Unternehmen</li></ul><ul><li>Ein angenehmes Betriebsklima in einem dynamischen und motivierten Team</li></ul><ul><li>Eine umfassende Einarbeitung</li></ul><ul><li>Ein vielseitiges Aufgabengebiet, in dem Sie Verantwortung übernehmen</li></ul><ul><li>Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege</li></ul><ul><li>Ausgezeichnete Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten</li></ul><ul><li>Unterstützungsbeitrag beim Essen in der Firmenkantine</li></ul>Das kollektivvertragliche Mindestgehalt für diese Position beträgt € 2.857,37- brutto pro Monat auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung, Bereitschaft zur Überzahlung abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung ist gegeben.Wenn Sie den Erfolg eines dynamischen Unternehmens mitgestalten möchten, senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung

Tischler (m/w/d)

Deine Aufgaben - nachhaltig, innovativ, zukunftsorientiert: Du möchtest aktiv zur Energiewende beitragen und brennst für erneuerbare Energien? In spannenden und zukunftsweisenden Projekten arbeitest du mit uns an Lösungen für eine nachhaltige Energieversorgung weltweit: <ul><li>Du übernimmst die Leitung von Entwicklungsprojekten im Bereich Solar &amp; Energy und setzt je nach Bedarf klassische oder agile Projektmanagementmethoden ein</li><li>Als zentrale Ansprechperson steuerst du Projekte vom Kick-Off bis zum erfolgreichen Launch. Dabei koordinierst du interdisziplinäre Teams und behältst stets den Überblick über alle Work Packages</li><li>Du pflegst ein aktives Beziehungsmanagement mit internen und externen Partnern, sorgst für transparentes Reporting und gestaltest effiziente Kommunikationsstrukturen</li></ul>Dein Profil - strukturiert, kommunikativ &amp; lösungsorientiert: <ul><li>Eine fundierte technische Ausbildung im Bereich Elektrotechnik, Mechatronik oder einem verwandten Fachgebiet bildet die Basis deiner Expertise</li><li>Erfahrung in der Leitung von Produktentwicklungsprojekten sowie der sichere Umgang mit klassischen und agilen Projektmanagementmethoden zeichnen dich aus</li><li>Klare und zielgerichtete Kommunikation gehört zu deinen Stärken - auch komplexe Inhalte bringst du verständlich auf den Punkt</li><li>Strukturierte Arbeitsweise, Präzision und ein gutes Gespür für Prioritäten helfen dir, auch in dynamischen Situationen den Überblick zu behalten.</li><li>Mit einem offenen und selbstbewussten Auftreten förderst du eine konstruktive Zusammenarbeit und baust tragfähige Beziehungen auf</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse runden dein Profil ab und ermöglichen dir ein sicheres Agieren im internationalen Umfeld</li></ul>Wir bieten: <ul><li>Flexible Arbeitszeiten sowie Möglichkeit zum teilweisen Home-Office</li><li>Betriebsrestaurant mit abwechslungsreicher und saisonaler Küche (Essenszuschuss)</li><li>Parkplätze sowie Ladestationen für e-Autos</li><li>Für die Anreise vom Wohnort zum Arbeitsplatz übernehmen wir die Kosten des Öffitickets</li><li>Paten- &amp; Bildungsprogramm</li><li>Kinderland und Krabbelgruppe mit Ganzjahresbetreuung am Standort Sattledt</li><li>Firmenevents</li><li>Sportangebot (Beachvolleyballplatz, Übernahme der Startgebühr bei div. Laufveranstaltungen, ...)</li></ul>Unsere Löhne und Gehälter liegen über dem Kollektivvertrag (KV) der Elektro- und Elektronikindustrie. Die KV-Mindestwerte betragen zwischen € 3.775,27 und € 4.862,95 - mit Bereitschaft zur Überzahlung. Die genaue Höhe hängt von deiner Qualifikation und Erfahrung ab. Wir gehören zu den besten Arbeitgebern Österreichs und bieten zahlreiche Benefits, ein familiäres Betriebsklima sowie spannende Entwicklungsmöglichkeiten. Möchtest du Teil eines engagierten Teams werden und mit deiner Energie Besseres bewirken? Dann freut sich Vanessa Haberleitner über deine aussagekräftige Onlinebewerbung.

Projektleiter im Bereich Solar & Energy Systems (m/w/d)

<h1>Leiter/in der Verwaltungsgemeinschaft Hellmonsödt - Zwettl an der Rodl m/w/d 
 
<h2>Dienstort: 4180 Zwettl/Rodl, Vollzeit</h2></h1><a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=108562&amp;refererId=625" target="_blank">APPLY</a>Aufgrund des Gemeinderatsbeschlusses vom 15.09.2025 wird gem. §§ 8 und 9 Oö. Gemeinde-Dienstrechts- und Gehaltsgesetz 2002 idgF folgender Dienstposten zur Besetzung öffentlich ausgeschrieben: 
 
 
 Leiter/in der Verwaltungsgemeinschaft Hellmonsödt-Zwettl an der Rodl 
 
 Bewerbungen sind ausschließlich schriftlich unter Verwendung des Bewerbungsbogens mit den üblichen Unterlagen bis spätestens Freitag, 31. Oktober 2025, 12:00 Uhr, zeitgerecht zu übersenden, dass sie bis zu diesem Termin einlangen. Der Bewerbungsbogen kann unter <a href="http://www.zwettl-rodl.at" target="_blank">www.zwettl-rodl.at</a> abgerufen werden. 
 
 
 
Einstufung: Vertragsbediensteten-Dienstposten der Funktionslaufbahn GD 9.1 Das Beschäftigungsausmaß beträgt 100% (40 Wochenstunden). Die Besetzung erfolgt zum ehestmöglichen Zeitpunkt. Die Bestellung als Leiter/in der Verwaltungsgemeinschaft erfolgt vorerst befristet auf 3 Jahre, im Anschluss sind Weiterbestellungen um jeweils 5 Jahre möglich. 
Das Auswahlverfahren erfolgt gemäß den Bestimmungen des Oö. GBG 2001, Oö. GDG 2002 und den darin normierten Objektivierungskriterien. Die Gemeinde Zwettl an der Rodl behält sich die Möglichkeit vor, Vorstellungsgespräche, Hearings, Tests und sonstige fachliche Begutachtungen durchzuführen. In das Auswahlverfahren wird auch die Gemeinde Hellmonsödt eingebunden. Die im Zusammenhang mit der Bewerbung und dem Auswahlverfahren anfallenden Kosten werden nicht ersetzt. 
Allgemeine Aufnahmevoraussetzungen • Österreichische Staatsbürgerschaft • Einwandfreies Vorleben • Persönliche, gesundheitliche und fachliche Eignung • Führerschein der Klasse B • Männliche Bewerber: abgeleisteter Präsenz- oder Zivildienst<h3>Warum empfehlenswert?</h3> 
<ul> 
 <li>Sicherer Job für die Zukunft im Mühlviertel</li> 
 <li>Tolles und einzigartiges Betriebsklima und Kollegen:inen</li> 
 <li>Führungsjob in der Verwaltungsgemeinschaft</li> 
 <li>Versicherung bei der KFG OÖ mit vergünstigter Zusatzversicherungsmöglichkeit</li> 
 <li>Abwechslungsreiche Tätigkeit mit spannenden Aufgaben</li> 
 <li>Schöner und modern-ergonomisch ausgestatteter Arbeitsplatz</li> 
 <li>Staufreier Arbeitsweg und kurzer Arbeitsweg, wenn Sie in der Nähe wohnen!!</li> 
</ul> 
<h3>Das sollten Sie mitbringen:</h3> 
<ul> 
 <li>Besondere, unbedingt zu erfüllende Aufnahmevoraussetzungen Abgeschlossene Dienstausbildung nach der Oö. Gemeinde-Dienstausbildungsverordnung 2005 (sofern diese noch nicht abgelegt wurde, hat sie innerhalb von 3 Jahren ab Dienstantritt verpflichtend zu erfolgen)</li> 
 <li>Abgeschlossene Berufsausbildung, vorzugsweise im Verwaltungsdienst oder Abschluss einer höheren Schule im kaufmännischen oder technischen Bereich</li> 
 <li>Abschluss einer allgemein- oder berufsbildenden höheren Schule oder Nachweis eines anderen Bildungsabschlusses mit Reifeprüfung oder Absolvierung eines Universitäts- oder (Fach-)Hochschulstudiums, z.B. Rechts- oder Wirtschaftswissenschaften bzw. Public Management oder einer vergleichbaren Ausbildung</li> 
 <li>Mehrjährige Praxiserfahrung in der Führung und Leitung von Organisationen oder Organisationseinheiten (Privatwirtschaft oder Öffentlicher Dienst)</li> 
 <li>Managementausbildungen bzw. Kenntnisse der Methoden des Public Management und Kenntnisse des kommunalen Finanzmanagements</li> 
 <li>Kenntnis von relevanten Gesetzen und Vorschriften (z. B. Oö. Gemeindeordnung, Oö. Bauordnung, Oö. Raumordnungsgesetz, VRV 2015), Sehr gute IT-Kenntnisse, Strategisches und ganzheitliches Denken</li> 
 <li> Sehr gute IT-Kenntnisse, Strategisches und ganzheitliches Denken, Hohe Mitarbeiterführungs- u. Sozialkompetenz, Motivationskraft, Teamorientierung</li> 
 <li>Belastbarkeit, Konfliktlösungsfähigkeit, Zielstrebigkeit, Ausdauer und Genauigkeit, Entscheidungsfreude und Durchsetzungsvermögen, Persönliche und zeitliche Flexibilität, Bereitschaft zu zeitlichen Mehrleistungen und zur ständigen Weiterbildung im fachlichen und persönlichen Bereich</li> 
 <li>Gute Kenntnisse der örtlichen Gegebenheiten und regionalen Strukturen, Sehr gute Ausdrucksform in Schrift und Sprache, Gutes und sicheres Auftreten, Kommunikationsstärke</li> 
</ul> 
<h3>Ihre Aufgaben: </h3> 
<ul> 
 <li> Leitung und Führung, sowie Wahrnehmung der Vorgesetztenfunktion und Dienstaufsicht über die gesamte Verwaltung und die Dienststellen der Verwaltungsgemeinschaft in beiden Gemeinden</li> 
 <li>Ansprechpartner für die Bürgermeister und Mitglieder der Gemeindeorgane, Organisation der und Teilnahme an den Sitzungen der Gemeinderäte, der Gemeinde-vorstände und der Personalbeiräte beider Gemeinden</li> 
 <li>Finanzierungs-, Rechts- und Verordnungswesen, Hauptverantwortung für die Finanzplanung der Gemeinden, Hauptverantwortung für Bauvorhaben und Projekte der Gemeinden</li> 
 <li>Personalmanagement (Personalführung, Personalbemessung, Personalplanung, Personalentwicklung, Personalaufnahme), Weiterentwicklung des Verwaltungsmanagements (z.B. Projekt-, Prozess-, Qualitäts-management), Arbeits- und Aufgabenplanung, Kontrolle der Arbeitserledigung </li> 
 <li>Strukturierte Kommunikation in der Verwaltungsgemeinschaft, Planung und Weiterentwicklung des digitalen Amtsbetriebes </li> 
 <li>Obmann/Obfrau des Vereins zur Förderung der Infrastruktur der Marktgemeinde Zwettl an der Rodl, Unterstützen von Gemeindeentwicklungsprozessen </li> 
</ul> 
 Wenn Sie an dieser herausfordernden Position Interesse haben, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 108.562 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=108562&amp;refererId=625" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per E-Mail. 
Besuchen Sie uns auf <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier finden Sie täglich neue Jobangebote.<a href="https://www.isg.com" target="_blank"></a>ISG Personalmanagement GmbH 
 A-4040 Linz, Ferihumerstraße 8 
 A-1010 Wien, Universitätsring 14 
 Thomas Gerstgrasser, M: +43 664 191 54 40 
 @: <a href="mailto:bewerbung.gerstgrasser@isg.com" target="_blank">bewerbung.gerstgrasser@isg.com</a>

Leiter/in der Verwaltungsgemeinschaft Hellmonsödt - Zwettl an der Rodl  m/w/d

<h3>Trage zur Sicherheit und Qualität, lebenswichtiger Plasma-Produkte, bei!</h3>Möchtest du die Qualitätssicherung, auf das nächste Level, heben und Prozesse, kontinuierlich, verbessern? Dann werde Teil unseres Teams!Qualitätsmanagement-Repräsentant Plasmazentrum (m/w/d)<h3>Arbeitsort: Wels oder Linz (Oberösterreich) Starttermin: Ab sofort Wochenstundenausmaß: 19 Stunden (Teilzeit) Befristet: Q1 2027 </h3><h3>Deine Aufgaben:</h3>Ob Qualitätskontrollen, Prozessoptimierung, oder Audit-Vorbereitung - dein Know-how sorgt dafür, dass höchste Standards eingehalten werden:<ul><li>Durchführung von GMP-Checks, Begleitung von Audits, sowie Vorbereitung, behördlicher Inspektionen</li><li>Auswertung von Management-Informationen, und Sicherstellung der Einhaltung, aller Vorgaben</li><li>Dokumentation, und Analyse, von Qualitätsdaten, zur Identifikation, von Optimierungspotenzialen</li><li>Erstellung, aussagekräftiger Berichte, und Statistiken</li><li>Erkennung, und Steuerung, von Abweichungen, Change Control-, und CAPA-Maßnahmen, konsequente Umsetzung, von Korrekturmaßnahmen</li><li>Durchführung, von Schulungen, in enger Zusammenarbeit, mit dem operativen Team, zur Sicherstellung, der Spendersicherheit</li></ul><h3>Wir bieten dir:</h3><ul><li>Eine verantwortungsvolle Aufgabe, mit echtem Impact</li><li>Ein motiviertes Team, und eine wertschätzende Unternehmenskultur</li><li>Weiterbildung, Entwicklungsperspektiven, und eine attraktive Vergütung</li></ul>Mach den Unterschied, in der Qualitätssicherung, von Plasma-Produkten! Wir freuen uns, auf deine Bewerbung!

Qualitätsmanagement-Repräsentant Plasmazentrum (m/w/d)

Unternehmensbeschreibung Bei Bosch gestalten wir Zukunft mit hochwertigen Technologien und Dienstleistungen, die Begeisterung wecken und das Leben der Menschen verbessern. Unser Versprechen an unsere Mitarbeitenden steht dabei felsenfest: Wir wachsen gemeinsam, haben Freude an unserer Arbeit und inspirieren uns gegenseitig. Willkommen bei Bosch. Unter der Marke Bosch Rexroth entstehen innovative Komponenten, maßgeschneiderte Systemlösungen und Dienstleistungen für mobile Anwendungen, Anlagenbau, Engineering sowie Fabrikautomation. Unsere Antriebs- und Steuerungstechnologien bewegen und vernetzen Maschinen und Projekte jeder Größenordnung rund um die Welt bis hin zur Fabrik der Zukunft. Werde ein Teil des Rexroth Teams und erlebe mit uns einzigartige Bosch Momente. Stellenbeschreibung <ul><li>Du unterstützt bei administrativen Aufgaben im Backoffice des HR Managements und der Geschäftsführung - z. B. bei der Terminorganisation, Dokumentation oder Vorbereitung sowie Protokollführung bei Meetings.</li><li>Du erstellst strukturierte Reports und Auswertungen, die als Grundlage für strategische Entscheidungen dienen.</li><li>Du bist Ansprechpartner*in für Mitarbeitende bei personalbezogenen Anliegen.</li></ul>Qualifikationen <ul><li>Persönlichkeit und Arbeitsweise: Du bist kommunikativ, verantwortungsbewusst und arbeitest selbstständig und strukturiert. Eigeninitiative ist für dich selbstverständlich, und du hast Freude daran, dich aktiv in ein Team einzubringen.</li><li>Erfahrungen und Know-how: Du verfügst über solide Kenntnisse von MS 365/MS Teams, insbesondere Excel und PowerPoint.</li><li>Ausbildung: Du befindest dich aktuell in einem wirtschaftswissenschaftlichen Studium - z. B. Betriebswirtschaft, Wirtschaftspsychologie, Wirtschaftspädagogik oder einem vergleichbaren Studiengang.</li><li>Sprachen: Du kommunizierst sicher in Deutsch und Englisch</li></ul>Zusätzliche Informationen Beginn: ab sofort Dauer: mindestens 6 Monate - 15h bis 20h/Woche Voraussetzung: Immatrikulation während des gesamten Praktikumszeitraums Uns ist es wichtig, ein faires Gehalt zu bieten, das deinen Fähigkeiten und Erfahrungen entspricht. Dieses beträgt 37.380 EUR brutto pro Jahr für 38,5h/Woche (Kollektivvertrag Metallgewerbe). Alle Infos über unsere zusätzlichen Benefits am Standort findest du weiter unten oder auf unserer Homepage: <a href="https://www.bosch.at/karriere" target="_blank">https://www.bosch.at/karriere</a>. Dafür steht Work #LikeABosch: Grow. • Enjoy. • Inspire. In diesem Team sind wir per Du. Werde ein Teil davon und erlebe mit uns einzigartige Bosch-Momente. Vielfalt und Inklusion sind für uns keine Trends, sondern fest verankert in unserer Unternehmenskultur. Daher freuen wir uns über alle Bewerbungen: unabhängig von Geschlecht, Alter, Beeinträchtigungen, Religion, ethnischer Herkunft oder sexueller Identität. Bewirb dich jetzt in 3 Minuten und lade direkt deinen Lebenslauf, ein Motivationsschreiben sowie relevante Zeugnisse hoch. Bitte berücksichtige: Zum Schutz deiner personenbezogenen Daten (DSGVO) akzeptieren wir keine Bewerbungen über E-Mail. Du hast Fragen zum Bewerbungsprozess? Sabine Gutjahr <a href="mailto:Deine.Bewerbung@at.bosch.com" target="_blank">Deine.Bewerbung@at.bosch.com</a>

Praktikant Operations (w/m/div.)

Dienstort: Linz Bereich: Verkauf Vertragsart: Unbefristet Beschäftigungsausmaß: ab Feburar 2026, Vollzeit DEINE AUFGABEN <ul><li>Safety first! - Du achtest auf deine Sicherheit und Gesundheit und die deiner Kolleg*innen</li><li>Verkauf unserer gesamten Produktpalette an Gastronomiekund*innen</li><li>Aktive Betreuung bestehender, Gewinnung neuer Kund*innen</li><li>Aufbau einer wirtschaftlichen und partnerschaftlicher Kundenbeziehungen</li><li>Umsetzung von Promotions und Zusatzverkäufen</li><li>Unterstützung bei der Durchführung von Events</li></ul>UNSERE ANFORDERUNGEN <ul><li>Abgeschlossene Ausbildung (z.B. Lehre / HAK, HAS / Tourismusschule)</li><li>Verkaufserfahrung bzw. Erfahrung im Bereich Gastronomie</li><li>Wohnsitz im Verkaufsgebiet, Führerschein B</li><li>Digitale Aufgeschlossenheit (MS Office, Umgang mit Apps) und rechnerische Grundkompetenz</li><li>Verhandlungserfahrung, Eigeninitiative und strukturierte Arbeitsweise</li></ul>UNSER ANGEBOT <ul><li>Aufgabengebiet: Interessante abwechslungsreiche Herausforderungen</li><li>Spaß: Arbeiten für dein Lieblingsbier in einem familiären Team mit DU-Kultur</li><li>Bier: vergünstigte Getränke &amp; anlassbezogen gratis Bier für zuhause</li><li>Onboarding: Umfangreiche Einschulung und Onboarding-Programm</li><li>Aus- und Weiterbildung: Entwicklungschancen und umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Klimaticket: Zuschuss zu unterschiedlichen Klimatickets</li><li>Home-Office: großzügige Home-Office Vereinbarung</li><li>Angebote für Familien: Netzwerkbrunch für Karenzierte uvm.</li><li>Zusätzlicher Urlaub oder Sonderzahlungen: dienstalterabhängige Sonderzahlung 2x/Jahr oder zusätzliche Urlaubstage pro Jahr (nach dem 1. Dienstjahr) </li></ul>DU FÜHLST DICH VON DIESER ABWECHSLUNGSREICHEN ROLLE ANGESPROCHEN? Deine Ansprechperson für diese Stelle ist Victoria Partoll. Wir bieten eine attraktive und leistungsgerechte Bezahlung, entsprechend deiner Qualifikation und Berufserfahrung. Das Mindestgehalt für diese Position beträgt 3.067,32 EUR brutto pro Monat auf Vollzeit-Basis. Die Brau Union Österreich ist ein Arbeitgeber für Chancengleichheit und alle qualifizierten BewerberInnen werden ohne Rücksicht auf Ethnie, Religion, Geschlecht, sexuelle Orientierung oder Behindertenstatus berücksichtigt. Wir haben uns das Ziel gesetzt, den Frauenanteil in Führungs- und Expertenfunktionen zu erhöhen, und fordern daher qualifizierte Frauen explizit zur Bewerbung auf. <a href="http://www.brauunion.at/karriere" target="_blank">www.brauunion.at/karriere</a>

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