3.717 Vollzeit Jobs

immOH! zählt seit über 40 Jahren zu den führenden Energie- und Facility Management Unternehmen in Österreich. Als Qualitätsanbieter sind wir ein Unternehmen der Wiener Stadtwerke.

Das erwartet Dich

• Du betreust unsere Kunden*innen eigenverantwortlich als externe Sicherheitsfachkraft
• Du erstellst Arbeitsplatzevaluierungen, Unfall- und Risikoanalysen, Reporting und Dokumentation
• Du bist zuständig für den organisatorischen Brandschutz inkl. der Durchführung von Brandschutzeigenkontrollen
• Du unterstützt Führungskräfte und Mitarbeiter*innen in allen Fragen der Arbeitssicherheit und Unfallverhütung
• Du führst sicherheits- und brandschutztechnischen Begehungen durch
• Du bringst Verbesserungsvorschläge bei unseren Kunden*innen und unterstützen diese bei Herausforderungen, um gemeinsam die Sicherheit weiterzuentwickeln

Das bringst Du mit

• Du verfügst über eine abgeschlossene technische Ausbildung (HTL, Fachhochschule oder vergleichbare Ausbildung) sowie eine Ausbildung als Sicherheitsfachkraft gemäß SFK-Verordnung
• Du konntest bereits Berufserfahrung als Sicherheitsfachkraft sammeln, idealerweise im Industrie-Bereich
• Du bist kommunikativ, kannst dich gut selbst organisieren und arbeitest gerne mit Menschen
• Du verfügst über ein fundiertes Know-How über einschlägige Normen und Gesetze
• Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Du bist flexibel, arbeitest gerne im Team und triffst Entscheidungen rasch
• Von Vorteil: Ausbildung zum Brandschutzbeauftragten

Wir setzen uns für Vielfalt, Inklusion und Chancengleichheit ein und suchen Menschen, die so vielfältig sind wie unsere Stadt! Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sind ausdrücklich erwünscht. Des Weiteren streben wir eine Erhöhung des Frauenanteils in Leitungspositionen und in technischen Bereichen an und freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen.

Das bieten wir Dir

Gehalt

Für diese Position bieten wir ein Mindestgehalt von EUR 3.415,01 brutto pro Monat auf Basis Vollzeit (Kollektivvertrages für Angestellte des Metallgewerbes, Verwendungsgruppe IV), abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung, sowie die Bereitschaft zur Überzahlung.

Arbeitsumfeld

Kollegiales, respektvolles Miteinander in einem Mittelstandsunternehmen mit Konzernzugehörigkeit.

Events und Aktivitäten

Veranstaltungen innerhalb und außerhalb des Unternehmens in den Bereichen Sport, Kultur und Social Events.

Gesundheit und Vorsorge

Regelmäßige Vorsorgeuntersuchungen, Impfaktionen, Betriebsärztin und Arbeitspsychologin vor Ort.

Jobticket

Flexibel und umweltfreundlich unterwegs - das ganze Jahr: Mitarbeiter*innen erhalten volle Refundierung ihrer Wiener Linien Jahreskarte bzw. eine Teilrückerstattung anderer Monats- oder Jahreskarten.

Onboarding und Entwicklung

Onboarding-Programm begleitet und erleichtert den Einstieg. Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten im Konzern.

Sonstiges

Gute öffentliche Anbindung - leicht und stressfrei erreichbar.

Speisen und Getränke

Eine gute Kantine in der Zentrale sowie gratis Obst für alle - das ist so bequem wie gesund.

Vergünstigungen

Zahlreiche Vergünstigungen on top - innerhalb und außerhalb des Konzerns.

Work-Life Balance

Gleitzeitmodelle machen es möglich - Privat- und Arbeitsleben gut unter einem Hut.

• Arbeitsumfeld:
  Kollegiales, respektvolles Miteinander in einem Mittelstandsunternehmen mit Konzernzugehörigkeit.
• Events und Aktivitäten:
  Veranstaltungen innerhalb und außerhalb des Unternehmens in den Bereichen Sport, Kultur und Social Events.
• Gesundheit und Vorsorge:
  Regelmäßige Vorsorgeuntersuchungen, Impfaktionen, Betriebsärztin und Arbeitspsychologin vor Ort.
• Jobticket:
  Flexibel und umweltfreundlich unterwegs - das ganze Jahr: Mitarbeiter*innen erhalten volle Refundierung ihrer Wiener Linien Jahreskarte bzw. eine Teilrückerstattung anderer Monats- oder Jahreskarten.
• Onboarding und Entwicklung:
  Onboarding-Programm begleitet und erleichtert den Einstieg. Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten im Konzern.
• Sonstiges:
  Gute öffentliche Anbindung - leicht und stressfrei erreichbar.
• Speisen und Getränke:
  Eine gute Kantine in der Zentrale sowie gratis Obst für alle - das ist so bequem wie gesund.
• Vergünstigungen:
  Zahlreiche Vergünstigungen on top - innerhalb und außerhalb des Konzerns.
• Work-Life Balance:
  Gleitzeitmodelle machen es möglich - Privat- und Arbeitsleben gut unter einem Hut.

Wir freuen uns auf Dich!

Die Wiener Stadtwerke-Gruppe hält die lebenswerteste Stadt der Welt am Laufen. Schau vorbei: www.wienerstadtwerke.at

Du hast noch Fragen?

Ich bin gerne für Sie da.

Claudia Tasch

Als Ansprechperson für den Bewerbungsprozess stehe ich dir gerne für deine Anfragen zur Verfügung.
claudia.tasch@immoh.at

*Bitte beachte, dass Bewerbungen nicht per E-Mail angenommen werden.