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TK Maxx At TJX Europe, every day brings new opportunities for growth, exploration, and achievement. You'll be part of our vibrant team that embraces diversity, fosters collaboration, and prioritises your development. Whether you're working in our Distribution Centers, Corporate Offices, or Retail Stores-TK Maxx &amp; Homesense, you'll find abundant opportunities to learn, thrive, and make an impact. Come join our TJX team-a Fortune 100 company and the world's leading off-price retailer. Job Description: Für unseren Store in Huma Eleven suchen wir ab sofort eine Verkäuferin / Mitarbeiter im Verkauf (m/w/d) in Teilzeit 20 Std. pro Woche. Deine Vorteile: <ul><li>Sicherer Arbeitsplatz in einem expandierenden Unternehmen</li><li>Vielseitige Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Flache Hierarchien und ein starkes Miteinander im Team</li><li>Flexible Arbeitszeitmodelle mit planbaren Arbeitszeiten in Schichten</li><li>Personalrabatte</li><li>Employee assistance program</li></ul>Deine Aufgaben: <ul><li>Betreuung des Verkaufs und der Umkleidekabine</li><li>Kassiertätigkeiten</li><li>Mitarbeit bei der Warenpräsentation</li><li>Auffüllen der Warenbestände im Verkaufsraum</li><li>Pflege der Verkaufsfläche</li></ul>Dein Profil: <ul><li>Teamfähigkeit und Flexibilität</li><li>Freude am Umgang mit Menschen</li><li>Freundlichkeit und Verlässlichkeit</li><li>Quereinsteiger sind herzlich willkommen</li></ul>*Wir bieten ein attraktives und marktkonformes Bruttogehalt, dass sich an Qualifikation und Berufserfahrung orientiert und das für diese Position mindestens 13,15 € / Std. beträgt.* As proud as we are of our past success, it's our future that excites us most. We strive to provide opportunities for growth, recognition and a competitive salary and benefits package. Share our determination to think bolder and bigger, and be part of our future. We consider all applicants for employment without regard to age, disability, gender, gender reassignment, marriage and civil partnerships, pregnancy and maternity, race, religion or belief and/or sexual orientation. Address: SC Huma Eleven Landwehrstrasse 6 Location: EUR TK Maxx AT Store 777 - Vienna Huma

Verkäufer m/w/d Teilzeit 20 Std Huma

Snap Inc is a technology company. We believe the camera presents the greatest opportunity to improve the way people live and communicate. Snap contributes to human progress by empowering people to express themselves, live in the moment, learn about the world, and have fun together. The Company's three core products are Snapchat, a visual messaging app that enhances your relationships with friends, family, and the world; Lens Studio, an augmented reality platform that powers AR across Snapchat and other services; and its AR glasses, Spectacles. The Spectacles team is pushing the boundaries of technology to bring people closer together in the real world. Our fifth-generation Spectacles, powered by Snap OS, showcase how standalone, see-through AR glasses make playing, learning, and working better together. We're looking for a Quality Engineer to join the Spectacles team Software Engineering Team at Snap! As a member of the team, you'll be responsible for designing and developing build systems and tooling for operating systems used by the next generation of Snap wearable computing devices such as Spectacles. Working from our Vienna office, you'll be collaborating closely with the Snap Product, Design, and Software teams locally and around the world. What you'll do: <ul><li>Design, develop, and maintain innovative testing approaches, including automation ensuring all products meet the highest standards of performance and reliability before release.</li><li>Create and maintain detailed documentation of QA processes, test plans, and test cases.</li><li>Test software applications on mobile devices and report critical information to aid in debugging.</li><li>Develop, document, and execute comprehensive test plans. Identify, document, and track bugs using Jira.</li><li>Monitor and triage reports from Jira and Crash Report Tooling.</li><li>Support manual testing of builds to identify regressions.</li><li>Develop lenses in Lens Studio to support manual and automated testing.</li><li>Collaborate closely with the QA team, Developers, Design and Program Managers to resolve issues efficiently.</li><li>Organize and run test sessions in the Vienna office with the local team.</li><li>Identify areas for process and product improvement, providing recommendations and driving initiatives to enhance product quality.</li><li>Manage and prioritize multiple projects, ensuring timely and successful execution of QA deliverables.</li><li>Regularly use the products to continuously improve test coverage and maintain stability.</li><li>Collaborate with the team to set up and troubleshoot test issues in the device lab locally and around the world.</li></ul>Knowledge, Skills &amp; Abilities: <ul><li>Strong debugging, tracing, and bisecting skills.</li><li>Excellent verbal and written communication skills.</li><li>High attention to detail and excellent interpersonal skills.</li><li>Team player with strong communication and customer-focused skills.</li><li>Knowledge of IoT, consumer/networking electronics implementing BLE and WiFi.</li><li>Proven track record of designing and implementing test cases at the application and system level, integrating them into an automated test infrastructure.</li><li>Ability to thrive in uncertain, early prototype stages of a project.</li><li>Natural curiosity for products, new technology, and innovation.</li></ul>Minimum Qualifications: <ul><li>Bachelor's degree in a technical field such as computer science or equivalent experience.</li><li>3+ years of industry experience in quality assurance.</li><li>Experience with Python, C/C++, Java, or other scripting languages for writing and maintaining automation and unit tests.</li><li>Proficiency with QA tools (e.g. Jira / Git), and familiarity with common development environments.</li></ul>Preferred Qualifications: <ul><li>Experience designing, implementing, executing, and supporting stress and load testing against hardware devices, UI, and Cloud.</li><li>Familiarity with agile test tools and methodologies</li><li>Demonstrated ability to utilize current AI tools to enhance efficiency and foster innovative problem-solving.</li><li>Experience testing IoT devices running Android.</li><li>Passion for identifying and classifying issues to improve quality.</li><li>Strong passion for creativity and solving cutting-edge industry problems.</li></ul>If you have a disability or special need that requires accommodation, please don't be shy and provide us some information. "Default Together" Policy at Snap: At Snap Inc. we believe that being together in person helps us build our culture faster, reinforce our values, and serve our community, customers and partners better through dynamic collaboration. To reflect this, we practice a "default together" approach and expect our team members to work in an office 4+ days per week. At Snap, we believe that having a team of diverse backgrounds and voices working together will enable us to create innovative products that improve the way people live and communicate. Snap is proud to be an equal opportunity employer, and committed to providing employment opportunities regardless of race, religious creed, color, national origin, ancestry, physical disability, mental disability, medical condition, genetic information, marital status, sex, gender, gender identity, gender expression, pregnancy, childbirth and breastfeeding, age, sexual orientation, military or veteran status, or any other protected classification, in accordance with applicable federal, state, and local laws. EOE, including disability/vets. Our Benefits: Snap Inc. is its own community, so we've got your back! We do our best to make sure you and your loved ones have everything you need to be happy and healthy, on your own terms. Our benefits are built around your needs and include paid parental leave, comprehensive medical coverage, emotional and mental health support programs, and compensation packages that let you share in Snap's long-term success!

Quality Engineer

Job Description Join Us! The Vienna Marriott never stands still; we are not the most vibrant living room in Vienna for nothing. We host countless exciting events, lots of dance and music, Vienna's first sports bar, a legendary brunch culture, Super Bowl parties, and culinary variety in four different restaurants. Are you interested in being part of this? Then apply as a Cook (f/m/d) from September 2025 to January 2026! Fixed-term contract: September 2025 to January 2026 | Full time | Help with accommodation if needed | free meals during shift What sets the F&amp;B Team apart? We are the largest team in the house, working closely and collegially together. We consistently manage to enchant our guests with burgers, hotdogs, and cheesecake. In stressful times, we stick together and support each other. What will you do? <ul> <li>You will cook to ensure your dishes are delivered to the guest with excellent quality, right on time.</li> <li>You will ensure proper storage and processing of food.</li> <li>You will monitor adherence to hygiene standards.</li> <li>You enjoy Austrian and American cuisine.</li></ul>What makes you stand out? You can handle hectic situations during peak times well, keeping a cool head and staying focused on your role and your team. You have a strong sense of responsibility and an eye for detail. You have already gained relevant experience and can handle ingredients with quality and cost awareness. You are flexibel and resilient under pressure. What do we offer? <ul> <li>The Marriott philosophy is to "put people first!" We work together every day to offer you a secure, warm, and exciting workplace.</li> <li>Free meals in the employee restaurant (culinarily and culturally adapted)</li> <li>Perfect equipment for your daily work</li> <li>Structured onboarding process</li></ul>What is important to us? <ul> <li>Your well-being: Health offers and employee events</li> <li>Your opinion: Annual employee surveys</li> <li>Your development: Ongoing feedback and development discussions</li> <li>Your relaxation: Employee-family-friends benefits for accommodation offers &amp; 20% F&amp;B discount on your consumption in all Marriott International Hotels</li></ul>Would you like to move from your living room to the most vibrant living room in Vienna? Then apply now with your educational and professional highlights. Also, tell us what you enjoy doing so we can get to know you better. Your kitchen team looks forward to welcoming a new team member! This is our DNA - warm, stable, excellent, pioneering, connecting, Austro-American. If one or more of these values resonate with you, we would be delighted! We offer a monthly salary starting from EUR 2,263 gross for full-time employment, with a guaranteed overpayment appropriate to your experience and qualifications. Marriott International is committed to implementing an inclusive corporate culture as an employer and hiring employees with diverse backgrounds. Frau Susan Schulze-Schuricht Director of HR <a href="mailto:hr.viennamarriott@marriott.com" target="_blank">hr.viennamarriott@marriott.com</a> About the Team Marriott Hotels strive to elevate the art of hospitality, innovating at every opportunity while keeping the comfort of the oh-so-familiar all around the globe. As a host with Marriott Hotels, you will help keep the promise of "Wonderful Hospitality. Always." by delivering thoughtful, heartfelt, forward-thinking service that upholds and builds upon this living legacy. With the name that's synonymous with hospitality the world over, we are proud to welcome you to explore a career with Marriott Hotels. In joining Marriott Hotels, you join a portfolio of brands with Marriott International. Be where you can do your best work, begin your purpose, belong to an amazing global team, and become the best version of you. JW Marriott is part of Marriott International's luxury portfolio and consists of more than 100 beautiful properties in gateway cities and distinctive resort locations around the world. JW believes our associates come first. Because if you're happy, our guests will be happy. JW Marriott associates are confident, innovative, genuine, intuitive, and carry on the legacy of the brand's namesake and company founder, J.Willard Marriott. Our hotels offer a work experience unlike any other, where you'll be part of a community and enjoy true camaraderie with a diverse group of co-workers. JW creates opportunities for training, development, recognition and most importantly, a place where you can pursue your passions in a luxury environment with a focus on holistic well-being. Treating guests exceptionally starts with the way we take care of our associates. That's The JW Treatment™. In joining JW Marriott, you join a portfolio of brands with Marriott International. Be where you can do your best work, begin your purpose, belong to an amazing global team, and become the best version of you.

Cook (f/m/d) - Autumn/Winter 2025

Was wir bieten <ul><li>Langfriste Anstellung über Trenkwalder (Einsatz beim Kunden befristet bis 11.2025, die Option auf Verlängerung ist gegeben)</li><li>Profitieren Sie vom Gleitzeitmodell und teilen Sie sich Ihre Arbeitszeit flexibel ein</li><li>Homeoffice ist nach erfolgreicher Einarbeitung bis zu zwei Tage pro Woche möglich</li></ul>Sie sind kommunikativ, serviceorientiert und haben Freude am Umgang mit Menschen? Sie wünschen sich flexible Arbeitszeiten und möchten Teil eines wertschätzenden Teams in einem internationalen Unternehmen werden? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Für unseren Kunden ein weltweit erfolgreiches Technologieunternehmen suchen wir ab sofort für den Standort 1030 Wien eine engagierte Persönlichkeit als Customer Service Center Agent (m/w/d) Teilzeit 20 Std./Woche. Ihre Aufgaben Ausblenden <ul><li>Entgegennahme und Bearbeitung eingehender Telefonate (z.B. Terminvereinbarungen, Bestellannahmen, Erstgespräche bei technischen Anliegen)</li><li>Kommunikation mit Patienten (m/w/d), Krankenhäusern und Verordnen (m/w/d)</li><li>Erfassung und Pflege von Patientendaten in SAP</li><li>Koordination von Terminen sowie Schriftverkehr mit Krankenkassen</li></ul>Ihre Qualifikationen Ausblenden <ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und idealerweise Erfahrung in der telefonischen Kundenbetreuung</li><li>Freude am Umgang mit Menschen sowie ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit</li><li>Freundliches Auftreten, Belastbarkeit sowie gute organisatorische Fähigkeiten</li><li>Gute EDV-Kenntnisse und sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul>Wir bieten ein Monatsbruttogehalt ab € 1.682,31 (20 Std./Woche) sowie die Bereitschaft zur Überzahlung, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung. Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung! Referenznummer a0tbI00000KHitxQAD

Customer Service Center Agent (m/w/d) Teilzeit 20 Std./Woche

CBRE ist der weltweit führende Immobiliendienstleister für Eigentümer:innen, Investor:innen und Nutzer:innen von gewerblichen Immobilien in über 100 Ländern. In Österreich sind wir mit mehr als 150 Mitarbeiter:innen auf 3 Standorten vertreten und bieten unseren Kund:innen ein umfassendes Spektrum an integrierten Dienstleistungen über den gesamten Lebenszyklus einer Immobilie hinweg an. Aufgrund des nachhaltigen Wachstums suchen wir für unsere Zentrale in Wien eine motivierte und engagierte Verstärkung im Vollzeit-Ausmaß: Ihre Aufgaben: <ul><li>Verantwortung für das selbstständige Technische Property Management und die FM-Steuerung für Objekte in unserem Asset Services Portfolio</li><li>Verantwortung für die Steuerung und Abwicklung technischer Projekte, ggfs. in Zusammenarbeit mit internen oder externen Expert:innen</li><li>Verantwortung für die Steuerung von externen Facility Management Dienstleistungen und die Facility Management Strategie für unsere Objekte</li><li>Steuerung des zugewiesenen technischen Projektteams</li><li>Begleitung/Weiterführung von Gebäudezertifizierungen im Portfolio</li><li>Mitwirkung an der technischen Budgeterstellung und Budgeterfüllung für die betreuten Objekte</li><li>Schnittstellenfunktion zum kaufmännischen Property Management und fachliche Beratung</li></ul>Ihr Profil: <ul><li>Wir wenden uns an Techniker:innen und Projektmanager:innen mit gehobener einschlägiger Ausbildung und langjähriger Erfahrung in der technischen Objektverwaltung und/oder FM Steuerung</li><li>Sie überzeugen persönlich durch Ihre strukturierte, zielorientierte und selbstständige Art, sowie Ihr exzellentes fachliches Verständnis</li><li>Sie behalten den Überblick und bringen Ihre Erfahrung, Projektmanagement Skills, Managementfähigkeiten und lösungsorientiertes Handeln ein</li><li>Die Fähigkeit auch komplexere Projekte zu managen und entscheidungsreife Lösungsvorschläge vorzulegen zeichnet Sie aus</li><li>Sehr gute MS-Office Kenntnisse, ausgezeichnete Deutsch Kenntnisse sowie gute Englisch Kenntnisse setzten wir voraus</li></ul>Unser Angebot: <ul><li>Ein ausgezeichnetes Arbeitsklima, in dem Eigeninitiative und Teamgeist zählen</li><li>Ein abwechslungsreiches und spannendes Aufgabengebiet in einem erfolgreichen und expandierenden internationalen Konzern, der Vielfalt, Inklusion und Chancengleichheit fördert</li><li>Flache Hierarchien in einem dynamischen und internationalen Umfeld</li><li>Flexible Arbeitszeitgestaltung mit Gleitzeit und Home Office</li><li>Zahlreiche Mitarbeiter:innen-Benefits wie Weiterbildung, Sport und Events</li><li>Jahresbrutto ab € 85.000 (abhängig von beruflicher Qualifikation und Erfahrung), sowie branchenüblicher Überzahlung</li></ul>

Senior Technischer Property Manager (m/w/d)

CBRE ist der weltweit führende Immobiliendienstleister für Eigentümer:innen, Investor:innen und Nutzer:innen von gewerblichen Immobilien in über 100 Ländern. In Österreich sind wir mit mehr als 150 Mitarbeiter:innen auf 3 Standorten vertreten und bieten unseren Kund:innen ein umfassendes Spektrum an integrierten Dienstleistungen über den gesamten Lebenszyklus einer Immobilie hinweg an. Aufgrund des nachhaltigen Wachstums suchen wir für unsere Zentrale in Wien eine motivierte und engagierte Verstärkung im Vollzeit-Ausmaß: Ihre Aufgaben: <ul><li>Selbstständiges Technisches Property Management für unsere Objekte im Asset Services Portfolio</li><li>Allgemeine technische Beratung und Support der kaufmännischen Property Manager:innen</li><li>Eigenständige Steuerung/Abwicklung technischer Projekte in den betreuten Objekten, ggfs. in Zusammenarbeit mit internen oder externen Expert:innen</li><li>Schnittstellenfunktion und Koordination</li><li>Steuerung von externen Facility Management Dienstleistungen sowie Formulieren und Umsetzen der Facility Management Strategie für unsere Objekte</li><li>Überprüfung &amp; Controlling der FM-Verträge sowie der entsprechenden Leistungen</li><li>Begleitung/Weiterführung von Gebäudezertifizierungen im Portfolio</li><li>Mitwirkung an der Budgeterstellung und der Durchführung technischer Budgetbegehungen für die betreuten Objekte</li></ul>Ihr Profil: <ul><li>Wir wenden uns an Techniker:innen und Projektmanager:innen mit gehobener einschlägiger Ausbildung und mehrjähriger Erfahrung in der technischen Objektverwaltung</li><li>Sie überzeugen persönlich durch Ihre strukturierte und selbstständige Art sowie Ihr exzellentes fachliches Verständnis</li><li>Sie behalten den Überblick und bringen Ihre Erfahrung, Projektmanagement Skills, Managementfähigkeiten und lösungsorientiertes Handeln ein</li><li>Die Fähigkeit auch komplexere Projekte zu managen und entscheidungsreife Lösungsvorschläge vorzulegen zeichnet Sie aus</li><li>Sehr gute MS-Office Kenntnisse, ausgezeichnete Deutsch Kenntnisse sowie gute Englisch Kenntnisse setzten wir voraus.</li></ul>Unser Angebot: <ul><li>Ein ausgezeichnetes Arbeitsklima, in dem Eigeninitiative und Teamgeist zählen</li><li>Ein abwechslungsreiches und spannendes Aufgabengebiet in einem erfolgreichen und expandierenden internationalen Konzern, der Vielfalt, Inklusion und Chancengleichheit fördert</li><li>Flache Hierarchien in einem dynamischen und internationalen Umfeld</li><li>Flexible Arbeitszeitgestaltung mit Gleitzeit und Home Office</li><li>Zahlreiche Mitarbeiter:innen-Benefits, wie Weiterbildung, Sport und Events </li><li>Jahresbrutto ab € 60.000 (abhängig von beruflicher Qualifikation und Erfahrung), sowie branchenüblicher Überzahlung</li></ul>

Technischer Property Manager (m/w/d)

Michael Kors is always interested in hearing from talented, globally-minded individuals with a passion for fashion. If you enjoy working in a creative, fast-paced environment, then we would love to hear from you! Die Retailabteilung von MICHAEL KORS ist ein ständig wachsendes Netzwerk von mehr als 30 Outlets, 80 Lifestyle-Stores und 100 Konzessionen/Shop-in-Shops in 21 europäischen Ländern. Unser EMEA-Retailteam ist engagiert, motiviert und multikulturell - das Team besitzt ein großartiges internationales Flair. Das erwarten wir: Unsere Sales Associates sind zuverlässige, kompetente Persönlichkeiten, die in einem schnelllebigen Umfeld vielfältige Aufgaben meistern. Du kannst gut kommunizieren und Kundinnen und Kunden ein außergewöhnliches Erlebnis bieten. Du bist ein Teamplayer, arbeitest gerne mit anderen zusammen und stehst Herausforderungen positiv gegenüber. Das wird deine Aufgabe sein: <ul><li>Durch eine besondere Kundenansprache Verkaufsergebnisse erzielen</li><li>Die Aufgaben im Verkauf herausragend erfüllen</li><li>Flexibilität und den Wunsch nach individueller Weiterentwicklung in einem schnelllebigen Geschäftsumfeld zeigen</li><li>Kundinnen und Kunden inspirieren, indem du dein Wissen über aktuelle Trends und Styling-Techniken ständig erweiterst</li><li>Mit dem Management zusammenarbeiten, um innovative Möglichkeiten zur Maximierung der persönlichen Verkaufsergebnisse zu entwickeln</li><li>Verkaufsergebnisse durch den Einsatz aller verfügbaren Tools und Technologien steigern</li></ul>Das brauchst du: <ul><li>Einschlägige Verkaufserfahrung</li><li>Ausgezeichnete organisatorische und kommunikative Fähigkeiten mit Liebe zum Detail und Genauigkeit</li><li>Belastbarkeit unter Druck und Freude an der Arbeit in einem schnelllebigen, anspruchsvollen Umfeld</li><li>Fähigkeit, verschiedene Aufgaben mühelos zu bewältigen - Multitasking</li><li>Englische Sprachkenntnisse</li></ul>Das wünschen wir uns: <ul><li>Dynamische und motivierte Persönlichkeit mit der Fähigkeit, sich als echte Markenbotschafterin und -botschafter einzubringen</li><li>Verkaufstalent mit Begeisterung für Styling und Mode</li><li>Interesse an der persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung bei Capri Holdings (Versace, Jimmy Choo, MICHAEL KORS)</li><li>Technisch versierte Persönlichkeit mit unternehmerischer Denkweise</li><li>Kenntnis der Landessprache</li></ul>Das bieten wir: <ul><li>Wettbewerbsfähiges Vergütungspaket</li><li>Mitarbeiterrabatt bei Jimmy Choo und Michael Kors</li><li>Ausstattung mit Kleidung</li><li>Programm für das Wohlergehen der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter</li></ul>"Ich habe wirklich Glück, von einem so tollen Team umgeben zu sein. Ich bin nicht nur dankbar, dass mir mein Team bei der Verwirklichung meiner Ziele geholfen hat, sondern auch, dass ich meinem Team einen Ort bieten kann, an dem sie alle ihre Ziele erreichen können." - MICHAEL KORS - At Capri, we are all responsible for creating a diverse and inclusive workplace. We try to inspire change and growth within each other and believe success is a result that comes from our differences. Capri is proud to be an equal opportunity employer committed to inclusivity regardless of age, sex, sexual orientation, gender identity, genetic characteristics, race, color, creed, religion, ethnicity, national origin, alienage, citizenship, disability, marital status, military status, pregnancy, or any other legally-recognized protected basis prohibited by applicable law. M/D/F/V

Sales Associate - 20hrs - Vienna City Sud

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								<a href="mailto:?subject=Omnibuslenker:in&amp;body=https://oebb.csod.com/ux/ats/careersite/4/home/requisition/18898?c=oebb" target="_blank"></a>
	

<h1>Omnibuslenker:in</h1>

Österreichische Postbus AG
Himberg, Niederösterreich, 2325, AUT
Schichtdienst Fixzeit mit SonnFeiertage
 40 Std.
req23017

Wir möchten neue Wege gehen. Und neue Wege schaffen. Heute. Für morgen. Für uns. Jetzt Teil des&nbsp;<a href="https://www.youtube.com/watch?v=kfuLR0HuWjQ" target="_blank">#TeamOEBB</a> werden!

Dein Job
<ul>
<li>Du bist&nbsp;gerne mobil und bringst mit deinem Bus Tag für Tag viele Menschen im Schienenersatzverkehr sicher und pünktlich an ihr Ziel.</li>
<li>Du betreust deine Fahrgäste, verkaufst Tickets, gibst Auskünfte und hilfst, wo notwendig.</li>
<li>Du achtest auf deinen Bus, prüfst Verkehrs- und Betriebssicherheit und achtest ebenfalls auf die Sauberkeit.</li>
<li>Mit deinem von Postbus zur Verfügung gestellten Tablet bist du digital stets angebunden, erledigst erforderliche Dokumentationen und kommunizierst über E-Mail und MS-Teams mit deinen Kolleg:innen und Vorgesetzten.</li>
</ul>
Dein Profil
<ul><li>Du besitzt einen D-Führerschein, eine aktuelle D95-Qualifikation und eine Fahrerkarte.&nbsp;</li><li>Du hast bereits erste Erfahrungen als Buslenker:in gesammelt und&nbsp;und kannst in stressigen Situationen gelassen bleiben.</li><li>Du bist aufgeschlossen, kommunikativ und hast Freude am Umgang mit anderen Menschen.</li></ul>
Unser Angebot
Werde Teil eines engagierten Teams beim größten Busunternehmen Österreichs - unsere Angebote sprechen für sich!
<ul><li>Ein Dienstplan ermöglicht dir die Vorhersehbarkeit und optimale Planbarkeit von geregelten Arbeits- und Freizeitperioden..</li><li>Aus- und Weiterbildung wird bei uns großgeschrieben: genieße als Teil des ÖBB-Konzerns alle Vorteile umfassender Aus- und Weiterbildungsangebote sowie interessante Karriereperspektiven und Aufstiegsmöglichkeiten.</li><li>Du bekommst eine top ÖBB Postbus Uniform zur Verfügung gestellt und kannst eine&nbsp;<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits" target="_blank">Vielzahl an Vorteilen für ÖBB-Mitarbeiter:innen</a>&nbsp;(Ferienhäuser
 in heimischen Urlaubsregionen, Topangebote in unseren Reisebüros uvm.) nutzen.
 Damit verbunden sind auch vergünstigte Angebote und Sonderkonditionen in
 vielen Geschäften und bei Dienstleistern, denn dein Wohlbefinden liegt uns
 am Herzen.</li><li>Für die Funktion „Omnibuslenker:in“ ist ein monatlicher Durchschnittslohn* von € 3.613,87 brutto (auf Basis 40h Vollzeit) vorgesehen. Im Durchschnittslohn sind 15 Überstunden und 15 volle Fahrtage für die Spesenvergütung eingerechnet. On top erhalten Sie halbjährlich € 3.735,41 brutto Urlaubsbeihilfe und Weihnachtsremuneration. Aufgrund von Überstunden, Spesenvergütung, der Urlaubsbeihilfe und Weihnachtsremuneration ist ein Gesamtjahresentlohnung von rund € 50.837,20 brutto (auf Basis 40h Vollzeit) möglich. Der Mindestlohn laut Kollektivvertrag für Dienstnehmer in den privaten Autobusbetrieben beträgt € 2.873,39 brutto pro Monat (auf Basis 40h Vollzeit).</li><li>Dein Dienstverhältnis ist bis inkl. Dezember
2025 befristet, wobei bei entsprechender Flexibilität in Bezug auf den
Einsatzort (im Schienenersatzverkehr bzw. Gelegenheits-/Saisonverkehr) Option
auf Verlängerung besteht.</li></ul>
* hingewiesen wird darauf, dass es sich bei den Werten um Durchschnittsbeträge handelt, die vom tatsächlichen Durchschnittslohn nach oben und unten abweichen können!
<a href="https://karriere.oebb.at/de/karriereperspektiven/berufserfahrene/jobs-mit-kontakt-zum-fahrgast/buslenkerin" target="_blank">Klicke hier für weiterführende Informationen zum Berufsbild Buslenker:in!</a>
Deine Bewerbung
Bitte bewirb dich online mit folgenden Unterlagen (Foto der Dokumente ausreichend):
<ul>
<li>Lebenslauf</li>
<li>Reisepasskopie</li>
<li>&nbsp;Führerschein (Vorder- und Rückseite)</li>
<li>Fahrerkarte</li>
</ul>
Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation – unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen – bevorzugt aufgenommen werden.
Wir weisen darauf hin, dass im Zuge der Aufnahme die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist.
Ansprechpartner:innen
 Für fachliche Fragen zu dieser Jobausschreibung steht Stefanie Lamesic unter <a href="tel:+43664/2156986" target="_blank">+43664/2156986</a> zur Verfügung. Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess ist das ÖBB Recruiting Team unter <a href="tel:+43517789777888" target="_blank">05 1778 97 77888</a> erreichbar.


 
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits-postbus#berufundprivat" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits-postbus#ausundweiterbildung" target="_blank"></a>&nbsp;
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits-postbus#gesundheit" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits-postbus#bahnbistro" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits-postbus#oebbwohnen" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits-postbus#berufundpflege" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits-postbus#sonderrabatte" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits-postbus#ferienhaeuser" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits-postbus#reisebuero" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits-postbus#vielfalt" target="_blank"></a>
		
	
	
 
 


Über das Unternehmen:
Seit 1923 prägen wir als ÖBB die Mobilität in Österreich und tragen die Verantwortung für eine moderne Infrastruktur sowie für die Beförderung von Menschen und Gütern.
Eine Karriere bei den ÖBB ist nicht nur vielfältig, sondern auch sinnstiftend: Als größtes Klimaschutzunternehmen im Mobilitätssektor bewegen wir ganz Österreich, treiben die österreichische Wirtschaft voran, fördern Innovation und sind ein verlässlicher, verantwortungsbewusster Arbeitgeber. Wir unterstützen unsere Mitarbeiter:innen bei ihrer beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung, setzen Maßnahmen für ihre Gesundheit und gemeinsam schaffen wir eine Unternehmenskultur, die von Wertschätzung und respektvoller Zusammenarbeit geprägt ist.

	
	
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ÖBB-Konzern

Buslenker:in Schienenersatzverkehr, Großraum Wien

<h1>System Administrator (m/w/d) IT Infrastructure und Security</h1><a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=107354&amp;refererId=625" target="_blank">APPLY</a>Flexible ArbeitszeitenHomeofficeMitarbeiterrabatteZusätzliche UrlaubstageUnser Kunde ist eine der größten Online-Druckereien Österreichs. Seit über 20 Jahren bietet das Unternehmen ein breites Produktportfolio an. Als Teil eines internationalen Konzerns verbindet unser Kunde moderne Produktionsstandards mit hoher Servicequalität und regionaler Kundennähe. Zur Verstärkung des IT Teams am Standort südlich von Wien suchen wir aktuell eine erfahrene Persönlichkeit.<h2>Deine Aufgaben</h2> 
<ul> 
 <li>Pflege und Weiterentwicklung der Infrastruktur von Servern, Netzwerken und Clients</li> 
 <li>Betreuung der virtuellen Systeme (VMware)</li> 
 <li>Administration von Applikationen, Software und Updates</li> 
 <li>Pflege und Weiterentwicklung der IT-Sicherheitsrichtlinien (z.B. Firewall, MFA, E-Mail-Security)</li> 
 <li>Active Directory-Verwaltung inkl. GPOs </li> 
 <li>Hardware-Management für Desktop und Mobile</li> 
 <li>Eigenständige Umsetzung und Begleitung von IT-Projekten </li> 
 <li>Interner 2nd- und 3rd-Level-Support</li> 
</ul> 
<h2>Dein Profil</h2> 
<ul> 
 <li>Abgeschlossene Ausbildung oder vergleichbare Berufserfahrung in der IT</li> 
 <li>Sicherer Umgang mit Windows Servern, Active Directory, Exchange, Netzwerktechnik, VMware und Linux</li> 
 <li>Kenntnisse in Microsoft 365, Google Workspace und macOS</li> 
 <li>Tiefgehendes Wissen in IT-Security (z.B. NIST, NIS2)</li> 
 <li>Begeisterung für neue Technologien (Cloud, AI, Hyperconverged)</li> 
 <li>Teamplayer mit zuverlässiger und strukturierter Arbeitsweise</li> 
 <li>Bereitschaft für gelegentliche Einsätze außerhalb der Kernarbeitszeiten </li> 
</ul> 
<h2>Unser Kunde bietet</h2> 
<li>Gleitzeit und Homeofffice-Option</li> 
<li>Verlässlicher Arbeitgeber mit Fokus auf ein familienfreundliches Umfeld</li> 
<li>Mitarbeiter:innen Benefits (zusätzliche Urlaubstage, Rabatte, Firmenevents)</li> 
<li>Attraktives Gehalt ab 62.000€ Jahresbrutto und die Bereitschaft zur Überbezahlung</li> 
 Wenn Sie an dieser herausfordernden Position Interesse haben, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 107&nbsp;354 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=107354&amp;refererId=625" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail. 
Besuchen Sie uns auf <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier finden Sie täglich neue Jobangebote.<a href="https://www.isg.com" target="_blank"></a>ISG Personalmanagement GmbH 
 A-1010 Wien, Universitätsring 14 
 Mag. Elifa Velagic, T: +43 1 512 35 05-56 
 @:<a href="mailto:bewerbung.velagic@isg.com" target="_blank"> bewerbung.velagic@isg.com</a>

ISG Personalmanagement GmbH

Wir sind die ISG

System Administrator (m/w/d)  IT Infrastructure und Security

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								<a href="mailto:?subject=Spezialist:in für Prozess- und Ressourcenmanagement&amp;body=https://oebb.csod.com/ux/ats/careersite/4/home/requisition/18898?c=oebb" target="_blank"></a>
	

<h1>Spezialist:in für Prozess- und Ressourcenmanagement</h1>

ÖBB-Infrastruktur AG
Wien-Leopoldstadt, Wien, 1020, AUT
Normalarbeitszeit Gleitzeit
 Std.
req23006

Wir möchten neue Wege gehen. Und neue Wege schaffen. Heute. Für morgen. Für uns. Jetzt Teil des&nbsp;<a href="https://www.youtube.com/watch?v=kfuLR0HuWjQ" target="_blank">#TeamOEBB</a> werden!

Das Geschäftsfeld "Produkte, Fertigung und Materialwirtschaft" (PFM) des Geschäftsbereichs "Streckenmanagement und Anlagenentwicklung" (SAE)sucht für den Dienstsitz Wien-Leopoldstadt eine:n innovative:n Prozess- und Ressourcenmanager:in mit folgendem Aufgabenportfolio:Dein Job<ul><li>Als Spezialist:in für Prozess- und Ressourcenmanagement arbeitest du im interdisziplinären SAE-Projekt "ReOrga" mit (Projekt Reorganisation mit Fokus auf das Geschäftsfeld Produkte, Fertigung und Materialwirtschaft) und bringst deine eigene Sichtweise dazu ein.</li><li>Du analysierst die gegenwärtige Organisationsstruktur und Prozesslandschaft des Bereichs, identifizierst dabei Optimierungspotential und erarbeitest innovative und nachhaltige Konzepte für die Aufbau- und Ablauforganisation entlang zentraler Vorgaben. Dabei berücksichtigst du, unterstützt von unseren Expert:innen, die Anforderungen an Personal und Ressourcen, die es für eine leistungsfähige Produktion und Fertigung eisenbahnspezifischer Komponenten braucht. </li><li>Ferner unterstützt du bei der Analyse des gegenwärtigen und der Erstellung eines zukunftsorientierten Standortmanagements (aus wirtschaftlicher und technischer Perspektive). </li><li>Die Umsetzungsphase des SAE-Projekts "ReOrga" wird direkt vor Ort von dir unterstützt durch die Information und Kommunikation relevanter und bereichsspezifischer Inhalte.</li></ul>
Dein Profil
<ul>
<li>Du bringst eine abgeschlossene technische oder betriebswirtschaftliche Ausbildung (HTL, HAK, FH o.ä.) ode rmehrjährige, einschlägige Berufserfahrung mit. </li><li>Du verfügst über betriebswirtschaftliche Kenntnisse und hast Erfahrung im Bereich Projektmanagement. </li><li>Des Weiteren bringst du SAP Erfahrung mit und kannst auch auf sehr gute MS Office Kenntnisse verweisen (Excel, Word, Outlook). </li><li>Deine hohe analytische Fähigkeit ermöglicht es dir, technische und wirtschaftliche Perspektiven zu kombinieren. </li><li>Organisationsstärke und Eigenverantwortung zeichnen dich aus, sowie sind Teamfähigkeit und Flexibilität für dich selbstverständlich. </li><li>Eine ausgeprägte Lösungskompetenz und hohe Bereitschaft für Aus- und Weiterbildung bringst du mit.</li>
</ul>
Unser Angebot<ul><li>Als eines der größten Klimaschutzunternehmen des Landes bieten wir dir einen sicheren und nachhaltigen Arbeitsplatz mit spannenden Aufgaben sowie die Chance, deinen persönlichen Beitrag zur klima- und umweltfreundlichen Mobilität zu leisten.</li><li>Wir ermöglichen flexible Freizeitgestaltung durch ein attraktives Gleitzeitmodell (38,5 h). </li><li>Du profitierst von hervorragenden Weiterbildungsangeboten sowie zahlreichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Konzerns. </li><li>Wir bieten dir zahlreiche Benefits (besondere Konditionen bei Bahnreisen &amp; in unseren Reisebüros, Ferienhäuser und Appartements in beliebten heimischen Urlaubsregionen, gemeinsame firmeninterne Events &amp;Sportanlagen, kulinarische Versorgung durch unsere internen Bistros) an. </li><li>Ein zielstrebiges und erfahrenes Team freut sich auf dich und unterstützt dich bei deinem Start und deinen Tätigkeiten.</li><li>Für die Funktion "Technik Spezialist:in Leistungsmanagement“ ist ein Mindestentgelt von € 53.696,16 brutto/Jahr vorgesehen. Die Bereitschaft zur Überzahlung besteht.</li></ul>
Deine Bewerbung
Bitte bewirb dich online mit deinem Lebenslauf, Motivationsschreiben und relevanten Zeugnissen. Als interne:r Bewerber:in füge idealerweise bitte auch deinen SAP-Auszug hinzu.
Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation – unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen – bevorzugt aufgenommen werden.
Wir weisen darauf hin, dass im Zuge der Aufnahme die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist.
Ansprechpartner:innen
 Für fachliche Fragen zu dieser Jobausschreibung steht Jacek Lesniak unter <a href="tel:+43664/88410606" target="_blank">+43664/88410606</a> zur Verfügung. Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess ist das ÖBB Recruiting Team unter <a href="tel:+43517789777888" target="_blank">05 1778 97 77888</a> erreichbar.


 
		
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Über das Unternehmen:
Seit 1923 prägen wir als ÖBB die Mobilität in Österreich und tragen die Verantwortung für eine moderne Infrastruktur sowie für die Beförderung von Menschen und Gütern.
Eine Karriere bei den ÖBB ist nicht nur vielfältig, sondern auch sinnstiftend: Als größtes Klimaschutzunternehmen im Mobilitätssektor bewegen wir ganz Österreich, treiben die österreichische Wirtschaft voran, fördern Innovation und sind ein verlässlicher, verantwortungsbewusster Arbeitgeber. Wir unterstützen unsere Mitarbeiter:innen bei ihrer beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung, setzen Maßnahmen für ihre Gesundheit und gemeinsam schaffen wir eine Unternehmenskultur, die von Wertschätzung und respektvoller Zusammenarbeit geprägt ist.

	
	
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