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Für unser Team in Österreich suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Vertriebsmitarbeiter/In fokussierend auf neue Wartungsverträge für den Standort Wien (alternativ Graz oder Linz, mit Reisetätigkeit nach Wien) mit Schwerpunkt Feuerlöschanlagen Ihr Aufgabengebiet: <ul><li>Vertriebliche Betreuung von Bestandskunden sowie Handelspartner und Facilityfirmen im ganz Österreich</li><li>Erstellung von kundenspezifischen Angeboten und Wartungsangeboten für Systeme, Lösungen und Services im Bereich der Löschanlagentechnik</li><li>Schwerpunkt: Angebotslegung, Kalkulation und Verkauf von Serviceleistungen und zugehörigen Instandhaltungskonzepten</li><li>Bearbeitung von Kundenanfragen, Angeboten und Ausschreibungen</li><li>Enge Zusammenarbeit mit anderen Vertriebsmitarbeitern und Projektmanagern</li></ul>Wie werden Sie Ihre Aufgabe angehen: Als Vertriebsmitarbeiter im Bereich Löschanlagen, übernehmen Sie die Rolle einer strategischen Schlüsselfigur, welche für die Betreuung der Bestandskunden als auch zur Gewinnen von Neukunden und somit das Wachstum von JCI im Bereich von Löschanlagentechnik vorantreibt. Durch Ihre professionelle und dynamische Art etablieren Sie sich schnell als kompetenter Ansprechpartner auf dem Markt. Begeisterung für den Vertrieb, Verhandlungsgeschick, Kommunikationsfähigkeit und die Motivation erfolgreiche Abschlüsse zu erreichen, runden Ihr Profil ab. Ihre Qualifikationen: <ul><li>Ideal eine technische Ausbildung (Lehre Gas/Wasserinstallateur, Fachschule, HTL-Maschinenbau oder Mechatronik) oder vergleichbare Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung im Vertrieb von Serviceleistungen</li><li>Souveränes Auftreten gepaart mit sehr gutem Verhandlungsgeschick</li><li>Erfahrung in der Kundenbetreuung und im Vertrieb technische Produkte und/oder Projekte</li><li>Erfahrung im Projekt- und Anlagengeschäft sowie Kenntnisse des produktspezifischen Marktes wünschenswert</li><li>Unternehmerisches Denken und die Fähigkeit, Chancen zu erkennen und in konkrete Lösungen umzusetzen</li><li>Gute Kenntnisse im Umgang mit IT-Systemen (MS-Office, Salesforce-CRM)</li><li>Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Englisch von Vorteil.</li><li>Führerschein B</li></ul>Was wir Ihnen bieten: <ul><li>Spannende und langfristige Herausforderung</li><li>Krisensicherer Arbeitsplatz bei einem renommierten Unternehmen</li><li>Gründliche und vielseitige Einschulung</li><li>Interessante Weiterbildungs- sowie Karrieremöglichkeiten</li><li>Moderne IT-Ausstattung</li><li>Flexible Arbeitszeiten sowie Home Office Möglichkeit von ca. 20%</li><li>Gutes Betriebsklima, Mitarbeit in einem dynamischen Team und respektvoller Umgang</li></ul>Für diese Position (Vollzeit 38,5h) ist ein Jahresbruttogehalt ab € 60.000 vorgesehen (Kollektivvertrag Metall Industrie). Eine deutliche Überzahlung ist abhängig von Ihrer Qualifikation und Berufserfahrung. Interessiert? Bitte bewerben Sie sich mit allen relevanten Bewerbungsunterlagen über unser Karriereportal. Ihr Ansprechpartner: Herr Saudin Mujic Tel: +43 664 811 47 75 Gemeinsam gestalten wir eine sichere Zukunft! #LI-SM3

Vertriebsmitarbeiter/In Feuerlöschanlagen

<h1>Customer Service Specialist: in (m/w/d) Logistik 
<h2>Vollzeit / Salzburg Stadt</h2></h1><a>ab € 2.700,--</a><a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=107686&amp;refererId=625" target="_blank">APPLY</a>
 Unser Kunde, ein bedeutendes, traditionelles Speditionsunternehmen, ist führender Anbieter im Logistikbereich für (inter-)nationales Stückgut sowie Warehousing. 
 Zur Unterstützung des Customer Care Teams am öffentlich gut erreichbaren Standort in Salzburg suchen wir engagierten Customer Service Specialisten Logistik(m/w/d), für die - wie für unseren Kunden - bestmöglicher Kundenservice an oberster Stelle steht. 
<h3>Ihre Aufgaben:</h3> 
<ul> 
 <li>Betreuung des Kundenstamms sowie Mitwirkung beim Ausbau der Kundenbeziehungen</li> 
 <li>AnsprechpartnerIn für Kunden und Netzwerkpartner im Bereich (inter-)nationaler Stückguttransporte</li> 
 <li>Proaktive Kontaktaufnahme zur Sicherstellung einer optimalen Kundenbetreuung</li> 
 <li>Überwachung von Sendungen und Termineinhaltungen</li> 
 <li>Klärung von Ablieferhindernissen sowie Bearbeitung von Reklamationen</li> 
 <li>Vorbereitung von Auftragsdaten in Speditionsprogrammen für eine reibungslose Abrechnung</li> 
 <li>Eigenständige Überprüfung von Abrechnungen in elektronischen Clearing-Programmen und Bearbeitung von Rechnungsreklamationen</li> 
 <li>Verantwortung für das Forderungsmanagement (Cash Collection) und Schadenerfassung</li> 
</ul> 
<h3>Ihr Profil:</h3> 
<ul> 
 <li>Abgeschlossene Berufsausbildung (Lehre, HAK, HLW, etc.)</li> 
 <li>Berufserfahrung im kaufmännischen Bereich sowie in der Kundenbetreuung - idealerweise in einer ähnlichen Position</li> 
 <li>Verhandlungssichere Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse von Vorteil</li> 
 <li>Erfahren im Umgang mit MS Office</li> 
 <li>Kundenorientierte Arbeitsweise sowie Freude an der Arbeit im Team</li> 
 <li>Freundliches Auftreten mit hoher Kommunikationsfähigkeit sowie Hands-on-Mentalität</li> 
</ul> 
<h3>Das Angebot:</h3> 
<ul> 
 <li>Eine spannende und vielseitige Tätigkeit in einem global agierenden Unternehmen</li> 
 <li>Gute öffentliche Anbindung sowie Mitarbeiterparkplätze</li> 
 <li>Flache Hierarchien mit kurzen Entscheidungswegen</li> 
 <li>Homeoffice-Möglichkeit nach der Einarbeitungsphase</li> 
</ul> Geboten wird ein ein marktkonformes Bruttomonatsgehalt ab € 2.700, -- das individuell mit Ihnen besprochen wird! 
 
 Wenn Sie an dieser herausfordernden Position Interesse haben, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 107.686 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=107686&amp;refererId=625" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail. 
Besuchen Sie uns auf <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier finden Sie täglich neue Jobangebote.ParkplatzGute AnbindungHome OfficeKurze EntscheidungswegeMitarbeiterrabatte<a href="https://www.isg.com" target="_blank"></a>ISG Personalmanagement GmbH 
 A-1010 Wien, Universitätsring 14 
 Dr. Gerhard Klein, T: +43 1 512 35 05-23 
 @:<a href="mailto:bewerbung.klein@isg.com" target="_blank">bewerbung.klein@isg.com</a>

ISG Personalmanagement GmbH

Wir sind die ISG

Customer Service Specialist: in (m/w/d) Logistik

Was wir bieten <ul><li>Familiengeführtes Unternehmen mit wertschätzender DU-Kultur</li><li>Umfassende Einschulung und laufende Weiterbildung</li><li>Kollegiales Team und angenehmes Betriebsklima</li><li>Gratis Mitarbeiterparkplatz</li><li>Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeit</li><li>Regelmäßige Firmenfeiern und Events</li></ul>Unser Kunde im Raum Fürstenfeld ist einer der führenden Unternehmen im Fenster- und Türenbau. Für einen sofortigen Einsatz suchen wir Sie als Technischen Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) für den Innendienst. Ihre Aufgaben Ausblenden <ul><li>Bearbeitung von Kundenanfragen und Erstellung individueller Angebote</li><li>Auftragserfassung und -Klärung für Fenster, Türen und Sonnenschutzsysteme</li><li>Verantwortung für Ausführungs- und Detailplanung als Basis für die Produktion</li><li>Technische Ansprechperson für unsere Vertriebspartner (m/w/d)</li><li>Betreuung von Kunden im Bereich Service und Nachbetreuung</li></ul>Ihre Qualifikationen Ausblenden <ul><li>Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung (Lehre, HTL o.Ä.)</li><li>Erste Erfahrung im technischen Vertriebsinnendienst, idealerweise im Bau-/Baunebengewerbe</li><li>Kunden- und lösungsorientiertes Arbeiten</li><li>Teamfähigkeit und Hands-on-Mentalität</li><li>Sehr gute MS-Office-Kenntnisse, idealerweise auch AutoCAD-Erfahrung</li></ul>Wir bieten ein Monatsbruttogehalt ab € 3.000,00 (38.5 Std./Woche) sowie die Bereitschaft zur Überzahlung, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung. Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung! Referenznummer a0tbI00000LTJ4nQAH

Technischer Vertriebsmitarbeiter (m/w/d)

Unser Kunde im Raum Fürstenfeld ist einer der führenden Unternehmen im Fenster- und Türenbau. Für einen sofortigen Einsatz suchen wir Sie als Technischen Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) für den Innendienst.<h2>Technischer Vertriebsmitarbeiter (m/w/d)<h2><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Bearbeitung von Kundenanfragen und Erstellung individueller Angebote</li><li>Auftragserfassung und -Klärung für Fenster, Türen und Sonnenschutzsysteme</li><li>Verantwortung für Ausführungs- und Detailplanung als Basis für die Produktion</li><li>Technische Ansprechperson für unsere Vertriebspartner (m/w/d)</li><li>Betreuung von Kunden im Bereich Service und Nachbetreuung</li></ul><h2>Ihre Qualifikationen</h2><ul><li>Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung (Lehre, HTL o. Ä.)</li><li>Erste Erfahrung im technischen Vertriebsinnendienst, idealerweise im Bau-/Baunebengewerbe</li><li>Kunden- und lösungsorientiertes Arbeiten</li><li>Teamfähigkeit und Hands-on-Mentalität</li><li>Sehr gute MS-Office-Kenntnisse, idealerweise auch AutoCAD-Erfahrung</li></ul><h2>Ihre Vorteile</h2><ul><li>Familiengeführtes Unternehmen mit wertschätzender DU-Kultur</li><li>Umfassende Einschulung und laufende Weiterbildung</li><li>Kollegiales Team und angenehmes Betriebsklima</li><li>Gratis Mitarbeiterparkplatz</li><li>Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeit</li><li>Regelmäßige Firmenfeiern und Events</li></ul>Wir bieten ein Monatsbruttogehalt ab € 3.000,00 (38.5 Std./Woche) sowie die Bereitschaft zur Überzahlung, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung. Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung!Trenkwalder Personaldienste GmbH AT Tanja Lorencic Senior Recruiterin 8020 Graz, Gürtelturmplatz 1/ 4. Stock Tel. +436646108908 Email: Trenkwalder steht für Chancengleichheit und Diversität! Wir lehnen Diskriminierung jeglicher Art ab und freuen uns auf Bewerbungen und die Zusammenarbeit mit Menschen - unabhängig von Geschlecht, sexueller Orientierung, ethnischer und sozialer Herkunft, Alter, Behinderung, Religion oder Weltanschauung.</h2></h2>

Trenkwalder Personaldienste GmbH

<h1>Key Account Manager für den Elektro-Anlagenbau (m/w/x) 
<h2>Einsatzgebiet Österreich mit ca. 30% Reisetätigkeit / Dienstort: Zentralraum OÖ</h2></h1><a>EUR 80.000 bis 100.000 inkl. variabler Komponente</a><a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=107579&amp;refererId=625" target="_blank">APPLY</a>Unser Auftraggeber ist ein international tätiges, wachstumorientiertes Großhandelsunternehmen mit wirtschaftlicher Sicherheit und starker Partner für den Elektro-Anlagenbau, die Industrie und viele mehr. 
 Ausgeprägte Kundenorientierung und eine innovative Produktpalette am neusten Stand der Technik werden hier großgeschrieben und gelebt, genauso aber auch ein faires Miteinander sowie eine Arbeitsatmosphäre in der sich die Mitarbeiter wohlfühlen. 
 Für die Umsetzung der nächsten Meilensteine sucht unser Auftraggeber ein neues, zusätzliches Teammitglied im Vertrieb mit Persönlichkeit, Engagement und Einsatzbereitschaft.<h3>Ihr Tätigkeitsbereich umfasst folgende Aufgaben:</h3> 
<ul> 
 <li>Strategische Weiterentwicklung, kontinuierliches Beziehungsmanagement und Betreuung Ihrer Key Accounts (bestehender Kundenstock von ca. 60 Kunden, davon 20 Top-Kunden) </li> 
 <li>Gewinnung potenzieller Neukunden und Überzeugung der Entscheidungsträger vom Produkt-Portfolio und den Projektlösungen</li> 
 <li>Erstellung und Kalkulation von Angeboten sowie Vereinbarung von Rahmenverträgen und Bonusvereinbarungen, wobei Sie bei Ihren Tätigkeiten durch das Back-Office Team (2 MA) Ihrer Business-Unit unterstützt werden</li> 
 <li>Kontinuierliche Marktbeobachtung sowie Trend- und Wettbewerbsanalysen</li> 
 <li>Umsatz- und Ergebnisverantwortung inklusive regelmäßigem Reporting der Ergebnisse an die Geschäftsführung</li> 
</ul> 
<h3>Was Sie für diese Position mitbringen: </h3> 
<ul> 
 <li>Erfolgreich abgeschlossene technische Ausbildung (HTL, FH, Lehre etc.) aus dem Umfeld der Elektrotechnik oder dem Bauwesen</li> 
 <li>Durch einen ausgeprägten Leistungswillen konnten Sie bereits nachweisbare (Verkaufs-)Erfolge erzielen</li> 
 <li>Gutes Netzwerk in der Branche und Kontakte zum E-Anlagenbau von Vorteil </li> 
 <li>Ausgezeichnete Beziehungsmanager-Skills und Abschlussstärke gepaart mit analytischer, strukturierter Denk- und Handlungsweise</li> 
 <li>Sehr gute kommunikative Fähigkeiten sowie hohes Maß an Verhandlungsgeschick, Eigeninitiative und Serviceorientierung</li> 
 <li>Reisebereitschaft innerhalb Österreich, ca. 30% (zu Beginn allerdings deutlich mehr, um bei Ihren Kunden persönlich vorstellig zu werden). Die restliche Zeit sind Sie vor Ort in Ihrem Office am Unternehmensstandort im Zentralraum OÖ, wo sich auch Ihr Wohnort befinden sollte.</li> 
</ul> 
<h3>Unser Angebot:</h3> 
<ul> 
 <li>Langfristige Festanstellung in einem soliden, international tätigen Unternehmen mit Wachstumspotential und Innovationskraft</li> 
 <li>Umfassendes Verantwortungsgebiet, interessante Projekte und eine fundierte Einschulung</li> 
 <li>Einen attraktiven Arbeitsplatz mit Notebook, Smartphone und Home-Office Ausstattung</li> 
 <li>Flexible Arbeitszeiten mit freier Zeiteinteilung sowie ein E-Auto der gehobenen Kategorie (Tesla Y), eine Wallbox für Zuhause wird in Ihnen vom Unternehmen zur Verfügung gestellt </li> 
 <li>Ein Bruttojahresgehalt inkl. Provisionen in der Größenordnung von ca. € 80.000,- bis 100.000,- je nach persönlichem Engagement und Verkaufsstärke</li> 
</ul> 
 Wenn Sie an dieser herausfordernden Position Interesse haben, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 107&nbsp;579 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=107579&amp;refererId=625" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail. 
Besuchen Sie uns auf <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier finden Sie täglich neue Jobangebote.Interessante TätigkeitDu-Kultur mit Kommunikation auf AugenhöheFirmenwagenKurze EntscheidungswegeGutes Betriebsklima<a href="https://www.isg.com" target="_blank"></a>ISG Personalmanagement GmbH 
 Office Oberösterreich 
 Silke Mörtenhuber, MSc, T: +43-664-40 590 35 
 @:<a href="mailto:bewerbung.moertenhuber@isg.com" target="_blank">bewerbung.moertenhuber@isg.com</a>

Key Account Manager für den Elektro-Anlagenbau (m/w/x)

<h1>Sales-Manager / Key Account Kabel &amp; Leitungen für den Elektro-Anlagenbau (m/w/x) 
<h2>Einsatzgebiet Österreich mit ca. 30% Reisetätigkeit / Dienstort: Zentralraum OÖ</h2></h1><a>EUR 80.000 bis 100.000 inkl. variabler Komponente</a><a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=107506&amp;refererId=625" target="_blank">APPLY</a>Unser Auftraggeber ist ein international tätiges, wachstumorientiertes Großhandelsunternehmen mit wirtschaftlicher Sicherheit und starker Partner für den Elektro-Anlagenbau, die Industrie und viele mehr. 
 Ausgeprägte Kundenorientierung und eine innovative Produktpalette am neusten Stand der Technik werden hier großgeschrieben und gelebt, genauso aber auch ein faires Miteinander sowie eine Arbeitsatmosphäre in der sich die Mitarbeiter wohlfühlen. 
 Für die Umsetzung der nächsten Meilensteine sucht unser Auftraggeber ein neues, zusätzliches Teammitglied im Vertrieb mit Persönlichkeit, Engagement und Einsatzbereitschaft.<h3>Ihr Tätigkeitsbereich umfasst folgende Aufgaben:</h3> 
<ul> 
 <li>Strategische Weiterentwicklung, kontinuierliches Beziehungsmanagement und Betreuung Ihrer Key Accounts (bestehender Kundenstock von ca. 60 Kunden, davon 20 Top-Kunden) </li> 
 <li>Gewinnung potenzieller Neukunden und Überzeugung der Entscheidungsträger vom Produkt-Portfolio und den Projektlösungen</li> 
 <li>Erstellung und Kalkulation von Angeboten sowie Vereinbarung von Rahmenverträgen und Bonusvereinbarungen, wobei Sie bei Ihren Tätigkeiten durch das Back-Office Team (2 MA) Ihrer Business-Unit unterstützt werden</li> 
 <li>Kontinuierliche Marktbeobachtung sowie Trend- und Wettbewerbsanalysen</li> 
 <li>Umsatz- und Ergebnisverantwortung inklusive regelmäßigem Reporting der Ergebnisse an die Geschäftsführung</li> 
</ul> 
<h3>Was Sie für diese Position mitbringen: </h3> 
<ul> 
 <li>Erfolgreich abgeschlossene technische Ausbildung (HTL, FH, Lehre etc.) aus dem Umfeld der Elektrotechnik oder dem Bauwesen</li> 
 <li>Durch einen ausgeprägten Leistungswillen konnten Sie bereits nachweisbare (Verkaufs-)Erfolge erzielen</li> 
 <li>Gutes Netzwerk in der Branche und Kontakte zum E-Anlagenbau von Vorteil </li> 
 <li>Ausgezeichnete Beziehungsmanager-Skills und Abschlussstärke gepaart mit analytischer, strukturierter Denk- und Handlungsweise</li> 
 <li>Sehr gute kommunikative Fähigkeiten sowie hohes Maß an Verhandlungsgeschick, Eigeninitiative und Serviceorientierung</li> 
 <li>Reisebereitschaft innerhalb Österreich, ca. 30% (zu Beginn allerdings deutlich mehr, um bei Ihren Kunden persönlich vorstellig zu werden). Die restliche Zeit sind Sie vor Ort in Ihrem Office am Unternehmensstandort im Zentralraum OÖ, wo sich auch Ihr Wohnort befinden sollte.</li> 
</ul> 
<h3>Unser Angebot:</h3> 
<ul> 
 <li>Langfristige Festanstellung in einem soliden, international tätigen Unternehmen mit Wachstumspotential und Innovationskraft</li> 
 <li>Umfassendes Verantwortungsgebiet, interessante Projekte und eine fundierte Einschulung</li> 
 <li>Einen attraktiven Arbeitsplatz mit Notebook, Smartphone und Home-Office Ausstattung</li> 
 <li>Flexible Arbeitszeiten mit freier Zeiteinteilung sowie ein E-Auto der gehobenen Kategorie (Tesla Y), eine Wallbox für Zuhause wird in Ihnen vom Unternehmen zur Verfügung gestellt </li> 
 <li>Ein Bruttojahresgehalt inkl. Provisionen in der Größenordnung von ca. € 80.000,- bis 100.000,- je nach persönlichem Engagement und Verkaufsstärke</li> 
</ul> 
 Wenn Sie an dieser herausfordernden Position Interesse haben, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 107&nbsp;506 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=107506&amp;refererId=625" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail. 
Besuchen Sie uns auf <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier finden Sie täglich neue Jobangebote.FirmenwagenInteressante TätigkeitDu-Kultur mit Kommunikation auf AugenhöheGutes BetriebsklimaKurze Entscheidungswege<a href="https://www.isg.com" target="_blank"></a>ISG Personalmanagement GmbH 
 Office Oberösterreich 
 Silke Mörtenhuber, MSc, T: +43-664-40 590 35 
 @:<a href="mailto:bewerbung.moertenhuber@isg.com" target="_blank">bewerbung.moertenhuber@isg.com</a>

Sales-Manager / Key Account Kabel & Leitungen für den Elektro-Anlagenbau (m/w/x)

Vertriebsmitarbeiter Außendienst Erntetechnik (m/w/d) Über uns : Das Lagerhaus Technik Center, als Tochter der RWA, ist Vertriebs- und Service Partner für Landtechnik und Kommunaltechnik. Zur Unterstützung des Teams Erntetechnik sucht das LTC ab sofort einen engagierten und vertriebsaffinen Außendienstmitarbeiter (m/w/d), der Begeisterung und Affinität für Erntemaschinen mitbringt. Eintritt : ehestmöglich Beschäftigungsausmaß : Vollzeit Std./Woche : 38,5 Standort : Korneuburg Aufgabenbereich : <ul> <li> Österreichweiter Vertrieb der JOHN DEERE Erntemaschinen (Mähdrescher, Feldhäcksler und Rundballenpressen) an Vertriebspartner und Endkunden </li> <li> Analyse des Kundenbedarfs und Erstellung maßgeschneiderter Lösungen für den Endkunden </li> <li> Betreuung bestehender Kunden und Neukundenakquise </li> <li> Unterstützung bei der Verkaufs-, Umsatz- und Marketing-Planung im Bereich Erntetechnik </li> <li> Planung, Koordination und Durchführung von Maschinenpräsentationen, Vorführungen und Veranstaltungen </li> <li> Unterstützung im Bereich Auftragsabwicklung/Innendienst </li> </ul> Qualifikationen : <ul> <li> Mähdrescher, Häcksler und Rundballenpressen sind Ihnen bekannt und vertraut </li> <li> Sie sind Vertriebler mit Herz und Seele </li> <li> Abgeschlossene technische Ausbildung (z.B. HTL oder Lehre) </li> <li> Technisches Verständnis und Verhandlungsgeschick </li> <li> Einsatzbereitschaft, Kommunikationsstärke und Belastbarkeit </li> <li> Hands-on-Mentalität und Teamfähigkeit </li> <li> Sicherer Umgang mit MS-Office </li> <li> Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li> </ul> Wir bieten : <ul> <li> Firmenwagen, der auch zur Privatnutzung zur Verfügung steht </li> <li> Zuschuss von EUR 4,60 zum Mittagessen pro Tag in der Betriebskantine </li> <li> Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li> Das Mindestgehalt liegt bei EUR 2.500,00 brutto/Monat (Vollzeit, 38,5 h/Woche). Je nach Berufserfahrung und Qualifikation besteht die Bereitschaft zur Überzahlung. </li> </ul> Kontakt : Kerstin Gaismayer Leiterin Personal Mobil: +43 664 627 37 36 E-Mail: <a href="mailto:bewerbung@lagerhaustc.at" target="_blank">bewerbung@lagerhaustc.at</a>

Vertriebsmitarbeiter Außendienst Erntetechnik (m/w/d)

Arbeitsort: Zentral Linz &amp; Steyr Abteilung: Cold Drink Operations Arbeitsausmaß: Vollzeit, 38,5 h / Woche Startdatum: ab sofort ÜBER DAS UNTERNEHMEN: Als einer der führenden heimischen Getränkepartner versorgt Coca-Cola HBC Österreich den gesamten österreichischen Markt mit einem auf die Bedürfnisse von rund 60.000 Kundinnen und Kunden abgestimmten Produktsortiment - 24 Stunden am Tag, sieben Tage die Woche. DEINE NEUEN AUFGABEN <ul><li>Du bist für die laufende Reparatur und Wartung unserer Kühlschränke, Getränkeautomaten und Schankanlagen bei unseren Kund:innen zuständig </li><li>Du installierst und nimmst unsere Kühlgeräte bei unseren Kund:innen in Betrieb </li><li>Du bist die direkte Schnittstelle zu unseren Kund:innen in Bezug auf technischen Fragen (Kundengespräche, Evaluierung von technischen Problemen) </li><li>Du gewährleistest die Funktionssicherheit und stellst sicher, dass die vorgegebenen Qualitätsziele und gesetzlichen Vorschriften insbesondere in Hinblick auf die Produktqualität erreicht werden </li><li>Du bist in enger Abstimmung mit unseren Dispatchern und dem Team, um eine höchstmögliche Effizienz sicherzustellen </li></ul>SIND DAS DEINE GEHEIMEN ZUTATEN? <ul><li>Du bringst ein gutes technisches Verständnis gepaart mit einer abgeschlossenen technischen Ausbildung (Lehre, Matura) mit und konntest bereits eine einschlägige Berufserfahrung sammeln </li><li>Du bist eine kommunikative Persönlichkeit (ausgezeichnete Deutschkenntnisse), welche zuverlässig und zielstrebig arbeitet </li><li>Du zeichnest dich durch deine eigenständige Arbeitsweise sowie deine Eigeninitiative aus </li><li>Du hast eine hohe Lösungs-, Service- sowie Kundenorientierung </li><li>Du besitzt einen Führerschein B und wohnst in der Nähe des Einsatzgebietes (Linz, Steyr, Amstetten, St.Pölten, St. Valentin, westliches NÖ) </li></ul>DAS WÜRDE DICH ERWARTEN: <ul><li>Spannende Herausforderungen - Du sorgst täglich dafür, dass unsere Kund:innen Ihre Erfrischung genießen können. </li><li>Offene Unternehmenskultur - Wir pflegen eine "Du"-Kultur und schätzen den offenen Austausch. </li><li>Gemeinsame Werte - Unsere vier zentralen Werte Sustainability, We over I, Customer First &amp; Make it Simple bestimmen unser tägliches Handeln. </li><li>Persönliche Entwicklung - Dich erwarten umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten, interne Schulungen und ein strukturiertes Onboarding sowie Entwicklungsmöglichkeiten in der Rolle </li><li>Attraktive Benefits - Profitiere von Bonuszahlungen, einem Mitarbeiteraktienplan, zukunftssichernden Leistungen und vielem mehr. </li><li>Regional &amp; dynamisch - Werde Teil eines regionalen Abfüllbetriebs, der dir ein abwechslungsreiches Arbeitsumfeld bietet, in dem deine Ideen und dein Feedback geschätzt werden. </li></ul>Gehalt: Wir gewinnen immer gemeinsam: Wir bieten dir ein strukturiertes Onboarding Programm, welches dich optimal auf deine neuen Aufgaben vorbereitet. Zudem wirst du durch deine Führungskraft bei der Einarbeitung und weiteren Entwicklung in unserem Unternehmen begleitet. Unser Gehaltsschema beginnt bei € 41.300,- brutto/Jahr (auf Vollzeitbasis 38,5 Std/Woche, exkl. gesetzlicher Taggelder und Bonuszahlungen). Das letztgültige Gehalt klären wir in einem persönlichen Gespräch. Diversity, Equity &amp; Inclusion: Wir als Coca-Cola HBC sind ein inklusiver Arbeitgeber, der von Vielfalt lebt. Das bedeutet, dass unser Umfeld Chancengleichheit für alle bietet, unabhängig von Rasse, Hautfarbe, Religion, Alter, Behinderung, sexueller Orientierung oder Geschlechtsidentität. Fördere mit uns eine Kultur, in der jeder dazugehört und zu unserem gemeinsamen Erfolg beiträgt. Sustainability: Verantwortungsvolles Handeln innerhalb des lokalen Umfelds sowie der nachhaltige Umgang mit Ressourcen sind fest in der Unternehmensstrategie verankert. Die ehrgeizigen Nachhaltigkeitsziele fokussieren neben den Bereichen Wasser, Energie und Mitarbeitende auf die globale Vision "World Without Waste" - eine Welt ohne Abfall. Im Rahmen dieser Strategie fördert Coca-Cola innovative Verpackungslösungen wie die Anhebung des rPET-Anteils über das gesamte Portfolio hinweg, sowie starke Partnerschaften zur Erhöhung der Sammelquoten. Benefits Bonus incentives Company car Company shares Discounts Flexible Time IT Equipment Medical Insurance Free product quota

Kundendiensttechniker:in

Ready to play a key role in empowering sales teams around the world through impactful training programs? Join our Global OffP Talent Management Team as a Sales Training Coordinator at our Global HQ in Salzburg, Austria! RESPONSIBILITIES Areas that play to your strengths All the responsibilities we'll trust you with: <ul><li>EVENT PLANNING &amp; ORGANIZATION You'll be responsible for the plan and coordination of all training events end-to-end, including venue selection, catering, activities, and materials.</li><li>ANNUAL TRAINING PLAN &amp; COORDINATION You'll be responsible for scheduling training sessions and manage complex calendars across trainers, participants, and managers. You'll also develop and use training participation reports to map out training needs, forecast participation, and optimize scheduling.</li><li>STAKEHOLER &amp; VENDOR MANAGMENT You'll regularly align with senior management, manage internal subject matter experts and external trainers, negotiate with and manage external agencies and vendors.</li><li>COMMUNICATION You'll drive internal communication and promotion of training programs on our Learning Management System (Intellum) and Intranet (MS Sharepoint) to ensure awareness and high engagement as well as organize and facilitate regular feedback sessions with trainers, participants and management to continuously improve our programs while building strong relationships and acting as the go-to contact for all training-related logistics and coordination.</li></ul>EXPERIENCE Your areas of knowledge and expertise that matter most for this role: <ul><li>Completed commercial training, high school degree (HAK/HLW Matura, kaufmännische Lehre, HAS Abschluss)</li><li>Excellent English skills, German is a plus</li><li>Excellent MS Office skills, especially Power Point &amp; Excel</li><li>Interest in Learning and Development and Talent Management topics</li><li>Organizational skills and a high level of commitment to handle tasks reliably and flexibly</li><li>Experience in planning events and the logistics around it</li><li>Communication skills and the ability to establish and maintain a global network as well as the ability to manage internal and external stakeholders on all hierarchy levels</li><li>Analytical skills</li><li>Enthusiastic, confident personality and a Team Player</li></ul><ul><li>Travel 0-10%</li></ul>WHERE YOU'LL BE BASED ElsbethenSalzburg, Austria AustriaRed Bull Global Headquarters JOIN THE TEAM

Sales Training Coordinator

Company Description Ready to play a key role in empowering sales teams around the world through impactful training programs? Join our Global OffP Talent Management Team as a Sales Training Coordinator at our Global HQ in Salzburg, Austria! Job Description EVENT PLANNING &amp; ORGANIZATION You'll be responsible for the plan and coordination of all training events end-to-end, including venue selection, catering, activities, and materials. ANNUAL TRAINING PLAN &amp; COORDINATION You'll be responsible for scheduling training sessions and manage complex calendars across trainers, participants, and managers. You'll also develop and use training participation reports to map out training needs, forecast participation, and optimize scheduling. STAKEHOLER &amp; VENDOR MANAGMENT You'll regularly align with senior management, manage internal subject matter experts and external trainers, negotiate with and manage external agencies and vendors. COMMUNICATION You'll drive internal communication and promotion of training programs on our Learning Management System (Intellum) and Intranet (MS Sharepoint) to ensure awareness and high engagement as well as organize and facilitate regular feedback sessions with trainers, participants and management to continuously improve our programs while building strong relationships and acting as the go-to contact for all training-related logistics and coordination. Qualifications Completed commercial training, high school degree (HAK/HLW Matura, kaufmännische Lehre, HAS Abschluss) Excellent English skills, German is a plus Excellent MS Office skills, especially Power Point &amp; Excel Interest in Learning and Development and Talent Management topics Organizational skills and a high level of commitment to handle tasks reliably and flexibly Experience in planning events and the logistics around it Communication skills and the ability to establish and maintain a global network as well as the ability to manage internal and external stakeholders on all hierarchy levels Analytical skills Enthusiastic, confident personality and a Team Player Additional Information Due to legal reasons, we are obliged to disclose the minimum salary according to the collective agreement for this position, which is € 2.195 gross per month. However, our attractive compensation package is based on market-oriented salaries and is therefore significantly above the stated minimum salary. As an employer, we value diversity and support people in developing their potential and strengths, realizing their ideas and seizing opportunities. We believe passionately that employing a diverse workforce is central to our success. We welcome applications from all members of society irrespective of age, skin colour, religion, gender, sexual orientation or origin.

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