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Innovative Massivholz-Systemlösungen für den mehrgeschossigen Wohnbau Die b-solution GmbH ist Teil der weltweit tätigen binderholz Gruppe mit mehr als 60 Standorten und über 6.000 Beschäftigten. Das Familienunternehmen binderholz zählt international zu den bedeutendsten Anbietern für Massivholzprodukte und innovative Baulösungen. binderholz produziert nachhaltig und effizient nach dem Zero-Waste-Prinzip und verwertet die Ressource Holz zu 100%. Die Produkte werden in alle Welt exportiert. b_solution realisiert mit hochindustrialisierter Fertigung sowie konsequenter Digitalisierung der Gesamtprozesse in Projektplanung und -abwicklung, äußerst innovative, individuell planbare und gleichzeitig wirtschaftliche Lösungen für den modernen mehrgeschossigen Wohnbau mit Massivholzelementen. Ihre Aufgaben Wir suchen eine engagierte und versierte Persönlichkeit, mit Motivation in die Position eines Projektleiters (m/w/d) hineinzuwachsen. Sie unterstützen die Projektleitung in folgenden Aufgabenfeldern: Organisation der internen Projektabwicklung | Abstimmung mit Auftraggebern, Fachplanern, Behörden und Prüfern | Koordination der Entwurfs- und Ausführungsplanung | Ausschreibung, Vergabe und Abrechnung von Subunternehmerleistungen | Unterstützung der Bauleitung Ihr Profil Abgeschlossene bautechnische Ausbildung TU/FH | Kenntnisse der gängigen CAD-Software (vorzugsweise ArchiCAD) | Selbständige, strukturierte und genaue Arbeitsweise | Interesse an der Projektabwicklung Unser Angebot Individuelle Einarbeitung in die Projektabwicklung, Abteilungsübergreifende Weiterbildung im Holzbau (Entwurf, Statik, Bauphysik, Brandschutz), Teamorientiertes Umfeld, Flexible Arbeitszeit, Gesunde Mittagsmenüs, Hauseigener Fitnessraum, Fahrtkostenzuschuss, Bikeleasing, Zusatzkrankenversicherung, Essenszuschuss, Klimaticket, Diensthandy, Dienstlaptop, Home-Office, Gemeinsame Events und Ausflüge, Entwicklungsmöglichkeiten in einer international erfolgreichen Unternehmensgruppe in Familienbesitz

B_solution Junior-Projektleiter (m/w/d)

Full-range supplier of solid wood products and innovative mass timber solutions Besides its original headquarters in Fügen, Austria, binderholz operates 60 other sites. Some 6.000 employees at Austrian, German, British, Latvian, Finnish and US sites share their passion for wood. At binderholz, 100 % of the renewable raw material wood are utilised. The products are exported around the world. binderholz is producing and distributing binderholz mass timber products (CLT, GLT) and offers integrated solutions for mass timber construction projects. For our further development within the Spanish market, we are seeking a key individual with sales focused results and a technical sales knowledge of mass timber projects. This position can be performed remotely in home office from any location within Spain. Your Duties Identifying, acquiring new and maintaining prospective customers for our mass timber product portfolio and project business development | Consulting, offer tracking, sales and order management in your sales area | Link between our Spanish customers and our technical sales and engineering departments in Austria Your additional responsibilities Attending conferences, meetings and industry events | Continuing work with timber promoters to increase binderholz's visibility in the Spanish market | Developing quotes and proposals for clients | Provide technical information, specification documents and samples | Prepare and present rough order of magnitude pricing Your Profile Sales experience within construction industry and relevant market knowledge | Strong communication, people skills, and ability to multitask | Other languages beneficial | High willingness to travel in the defined sales area from home office | Teamplayer with the ability to work independently and reliable Our Offer After an individual training period in our successful family owned company, we offer a diversified and selfresponsible sales task, with further development perspectives and attractive conditions such as laptop &amp; mobile phone for your private usage and home office

Mass Timber Sales Representative Spain

<h3>Job Description</h3>

 Viele unserer globalen Führungskräfte haben hier angefangen: als Mitarbeiter*in im Verkauf. Egal ob du dir etwas dazuverdienen möchtest oder es der Start für eine Karriere in der Fashionbranche ist  - wir bieten dir die Möglichkeit. 
 
 

<h3>Hauptverantwortlichkeiten:</h3>

 <ul> 
 <li>Unser Fokus liegt stets auf unsere Kund*innen.&nbsp;Du schaffst ein Umfeld, in dem sich die Kund*innen gut zurechtfinden und gerne einkaufen.</li> 
 <li>Neben Kassa und Kabine, gehört die Präsentation der Ware zu deinen Hauptaufgaben.</li> 
 </ul>

<h3>Qualifications</h3>

 Für uns sind deine Persönlichkeit und deine Talente wichtig. Wir sind der Überzeugung, dass die innovativsten Ideen und besten Entscheidungen von den Teams getroffen werden, deren Charaktere genauso vielfältig sind, wie unsere Kund*innen und Mitarbeiter*innen weltweit. Was du für deinen Erfolg brauchst: 
 <ul> 
 <li>Du hast Freude daran, unseren Kunden*innen ein tolles Einkaufserlebnis zu bieten.</li> 
 <li>Du bist lernbereit, um alle Grundlagen im Verkauf kennenzulernen.</li> 
 <li>Du hast Spaß&nbsp;an Teamwork und&nbsp;Interesse an Mode.</li> 
 </ul> 
 Du möchtest mehr über die Rolle als Sales Advisor erfahren? Hör in unsere Jobcast Episode rein und erfahre mehr zum Job aus erster Hand – direkt von unserem Team: <a href="https://iventajobdata.eu/bestmedia/img/2035825/1800594/cl/38b68e611a5fa4e97432093cb8896b3173f7ab3b/L7734150/JeyJvbGRsaW5rIjoiaHR0cHM6Ly9vcGVuLnNwb3RpZnkuY29tL2VwaXNvZGUvM0VPaHlTV0J3V0JrUXFmWXpKbEI1bz9zaT1hYWFjMzkxNTc4MDc0MjY5IiwiemwiOiJoZXV0ZS5hdCJ9" target="_blank">Sales Advisor</a>&nbsp; 
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<h3>Additional Information</h3>

 <ul> 
 <li>Sales Advisor (m/w/d)</li> 
 <li>Samstags von 08:15-18:15 Uhr </li> 
 <li>Dein monatliches Bruttogehalt auf geringfügiger Basis wird dem Vollzeitgehalt – je nach Stundeneinsatz - entsprechend angepasst. Dieses beträgt ab € 2.195,- (14 mal jährlich).&nbsp;</li> 
 </ul> 
 <h3>Benefits</h3> 
 We offer all our employees at H&amp;M Group attractive benefits with extensive development opportunities around the globe. All our employees receive a staff discount card, usable on all our H&amp;M Group brands in stores and online. Brands covered by the discount are H&amp;M (Beauty and Move included), COS, Weekday, Monki, H&amp;M HOME, &amp; Other Stories, ARKET, Afound. In addition to our staff discount, all our employees are included in our H&amp;M Incentive Program – HIP. You can read more about our H&amp;M Incentive Program here. In addition to our global benefits, all our local markets offer different competitive perks and benefits. Please note that they may differ between employment type and countries. You can find the link to our local benefits here. 
 <h3>Inclusion &amp; Diversity</h3> 
 H&amp;M is a part of H&amp;M Group. At H&amp;M Group, we’re determined to create and maintain inclusive, diverse and equitable workplaces throughout our organization. Our teams should consist of a variety of people that share and combine their knowledge, experience, and ideas. Having a diverse workforce leads to a positive impact on how we address challenges, on what we perceive possible and on how we choose to relate to our colleagues and customers all over the world. Hence all diversity dimensions are taken into consideration in our recruitment process. 
 We strive to have a fair and equal process and therefore kindly ask you not to attach a cover letter in your application as they often contain information that easily can trigger unintentional biases. 
 <h3>Company Description</h3> 
 H&amp;M is a fashion brand that offers the latest styles and inspiration, from fashion pieces and unique designer collaborations to affordable wardrobe essentials. Our business idea is fashion &amp; quality at the best price in a sustainable way. Learn more about H&amp;M here.


 <a href="https://iventajobdata.eu/bestmedia/img/2035825/1800594/cl/72f4c9d3a766b4d173d138d165002642387bf247/L7734155/JeyJvbGRsaW5rIjoiaHR0cHM6Ly9qb2JzLnNtYXJ0cmVjcnVpdGVycy5jb20vSE1Hcm91cC83NDQwMDAwNjcyMTEyNDUtbWl0YXJiZWl0ZXItaW0tdmVya2F1Zi1tLXctZC1nZXJpbmdmdWdpZy1zYW1zdGFncy12b24tMDgtMTUtMTgtMTUtdWhyLT9vZ2E9dHJ1ZSIsInpsIjoiaGV1dGUuYXQifQ==" target="_blank">Apply now</a>

Mitarbeiter im Verkauf (m/w/d) Geringfügig (Samstags von 08:15-18:15 Uhr)

Komplettanbieter für Massivholzprodukte und innovative Baulösungen Neben dem Stammhaus in Fügen, Österreich, zählen mehr als 60 Standorte zum Unternehmen binderholz. An österreichischen, deutschen, britischen, lettischen, finnischen sowie US-amerikanischen Standorten teilen über 6.000 MitarbeiterInnen ihre Leidenschaft für Holz. binderholz verarbeitet den nachwachsenden Rohstoff Holz zu 100%. Die Produkte werden in alle Welt exportiert. Ihre Aufgaben Gesamtkoordination von Kundenanfragen, Angeboten und Aufträgen | Technische und kommerzielle Betreuung unserer internationalen Kunden für Brettsperrholz | Fachliche und organisatorische Leitung des Innendienst Vertriebsteams für das internationale BBS-Geschäftsfeld | Sicherstellung einer effizienten und fristgerechten Angebots- und Auftragsabwicklung sowie Priorisierung von Kundenanfragen | Kontinuierliche Zusammenarbeit mit dem Außendienst und internen Fachabteilungen | Überwachung und Nachverfolgung offener Rechnungsposten sowie aktives Mahnwesen in Zusammenarbeit mit der Vertriebsleitung | Weiterentwicklung und Optimierung von internen Prozessen und Abläufen | Einschulung und Entwicklung neuer Teammitglieder Berichtswesen und regelmäßige Abstimmung mit der Vertriebsleitung Ihr Profil Abgeschlossene technische/kaufmännische Ausbildung bspw. HTL, HAK, FH oder fachspezifischer Meisterabschluss | Mehrjährige Berufserfahrung im Vertriebsinnendienst in der Holzbranche | Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse | Ausgeprägte organisatorische Fähigkeiten und eine lösungsorientierte Arbeitsweise | Starke Kommunikations- und Führungskompetenz Unser Angebot Individuelle Einarbeitung in dieses innovative Geschäftsfeld in einem dynamischen Team, Interessante Weiterbildungsmöglichkeiten, Flexible Arbeitszeit, Gesunde Mittagsmenüs, Hauseigener Fitnessraum, Fahrtkostenzuschuss, Bike Leasing, Zusatzkrankenversicherung, Essenszuschuss, Klimaticket, Home-Office, Firmenhandy, Gemeinsame Events und Ausflüge, Spannende Langfristperspektive in einer international erfolgreichen Unternehmensgruppe in Familienbesitz

Senior Vertriebsinnendienst inkl. Teamleitung m/w/d

Als Festival &amp; Event Specialist bist du für die Erarbeitung und Umsetzung der regionalen Festival- und Eventstrategie im Bereich On Premise (Gastronomie) verantwortlich. Zum Verantwortungsbereich gehören das horizontale und vertikale Wachstum sowie Image von Red Bull &amp; The ORGANICS by Red Bull innerhalb von On Premise Events (z.B. Music Festivals und Events in den Bereichen Concerts, Raves, Strassen- und Quartierfesten, Food &amp; Drink sowie Art, Design, Film &amp; Fashion, sowie Support bei Title Events, On Premise Consumer &amp; Industry Events, Company Events). In dieser Rolle bist du ein starker Verhandlungs- und Kooperationspartner, der/die mit allen wichtigen internen wie externen Interessensgruppen zusammenarbeitet, um erstklassige und effiziente Umsetzungen zu realisieren sowie die Präsenz von Red Bull &amp; The ORGANICS by Red Bull an On Premise Events zu maximieren. Zusätzlich stehst du eng mit den regionalen Field Sales Teams in Kontakt und bist im Coaching involviert. DIE ROLLE Persönliche Stärken einsetzen Verantwortungsbereiche und Aufgaben, in denen etwas bewegt werden kann: Alle Infos anzeigen<ul><li>UMSETZUNG VON MARKETING-STRATEGIEN Die Verantwortungsbereiche des Festival &amp; Event Specialist decken ein breites Spektrum an unterschiedlichen Aufgaben ab. Primär stehen die Umsetzung von Markenstrategien und Verkaufszielen im Festival- und Eventuniversum im Vordergrund. Dabei ist die persönliche Note, Kreativität sowie ein starker Sinn für Eigenverantwortung gefragt. Ein saisonal getriebener, dicht gedrängter Festival- und Eventmarkt fordert Flexibilität, Belastbarkeit und "Can-do mentality" für die erfolgreiche Gestaltung und Umsetzung eines innovativen und erfolgreichen Festival- und Eventkalenders.</li><li>VERHANDLUNGEN MIT VERANSTALTERN &amp; PROMOTOREN Das Verhandlungsgeschick mit den größten Veranstaltern und Promotoren, um mit der gewohnt professionellen &amp; trendigen Red Bull Mentalität Marketing- und Sales Ziele zu erreichen, ist Voraussetzung für den Erfolg in dieser Rolle.</li><li>RESSOURCEN- UND BUDGETVERANTWORTUNG Verantwortung über den eigenen Arbeitsbereich heißt eine sinnvolle Einschätzung und Verteilung der Ressourcen. Diese setzen sich vor allem aus dem richtigen Einsatz von Budget, Zeit und Tools/Equipment zusammen. Dabei ist die enge Abstimmung mit einer externen Event-Logistik erforderlich, um die erfolgreiche Planung, Umsetzung und Nachbearbeitung der Projekte zu garantieren. Die Verantwortung über die Bereitstellung der richtigen Tools, sowie deren Wartung und Handling, gehören dabei ebenso zum Job wie eine ausgeprägte Hands-On Mentalität, Team-Geist sowie die Bereitschaft die Extra-Meile zu gehen.</li><li>TRENDS SETZEN &amp; INNOVATIONEN VORANTREIBEN Begeisterung für neue Trends und die Konvertierung derer in die eigenen Projekte sind von gleicher Bedeutung wie die professionelle Verantwortung, Pflege und Einhaltung von Budgets.</li><li>FLEXIBILITÄT Die zeitliche Flexibilität ist durch das Event-Business und dessen zeitliche Parameter (Abende/Wochenenden) vorausgesetzt.</li></ul>EXPERTISE Hier zählen Erfahrung und bisher erbrachte Leistungen Für die Rolle relevant: <ul><li>Abgeschlossenes Studium (Bachelor oder Master) oder abgeschlossene Berufsausbildung/ Weiterbildung im Bereich Festival- und Eventmanagement</li><li>Deutsch und Englisch in Wort und Schrift auf professionellem Level</li><li>3-5 Jahre Berufserfahrung im Bereich Festival- und Eventmanagement (Gestaltung, Organisation und Umsetzung)</li></ul><ul><li>Reisebereitschaft 80-90%</li></ul>JETZT BEWERBEN

Festival & Event Specialist

<h3>Stellenbeschreibung</h3>

 Viele unserer globalen Führungskräfte haben hier angefangen: als Mitarbeiter*in im Verkauf. Egal ob du dir etwas dazuverdienen möchtest oder es der Start für eine Karriere in der Fashionbranche ist  - wir bieten dir die Möglichkeit. 
 
 

<h3>Hauptverantwortlichkeiten:</h3>

 <ul> 
 <li>Unser Fokus liegt stets auf unseren Kund*innen.&nbsp;Du schaffst ein Umfeld, in dem sich die Kund*innen gut zurechtfinden und gerne einkaufen.</li> 
 <li>Neben Kassa und Kabine, gehört die Präsentation der Ware zu deinen Hauptaufgaben.</li> 
 </ul>

<h3>Qualifikationen</h3>

 Für uns sind deine Persönlichkeit und deine Talente wichtig. Wir sind der Überzeugung, dass die innovativsten Ideen und besten Entscheidungen von den Teams getroffen werden, deren Charaktere genauso vielfältig sind, wie unsere Kund*innen und Mitarbeiter*innen weltweit. Was du für deinen Erfolg brauchst: 
 <ul> 
 <li>Du hast Freude daran, unseren Kunden*innen ein tolles Einkaufserlebnis zu bieten.</li> 
 <li>Du bist lernbereit, um alle Grundlagen im Verkauf kennenzulernen.</li> 
 <li>Du hast Spaß&nbsp;an Teamwork und&nbsp;Interesse an Mode.</li> 
 </ul>

<h3>Zusätzliche Informationen</h3>

 <ul> 
 <li>Sales Advisor (m/w/d)</li> 
 <li>20&nbsp;Wochenstunden&nbsp;flexibel einsetzbar zwischen Montag und Samstag </li> 
 <li>Dein monatliches Bruttogehalt auf Teilzeitbasis wird dem Vollzeitgehalt – je nach Stundeneinsatz - entsprechend angepasst. Dieses beträgt ab € 2194,- (14 mal jährlich).</li> 
 </ul> 
 <h3>Benefits</h3> 
 Wir bieten allen unseren Mitarbeiter*innen in der H&amp;M-Group attraktive Benefits und umfangreiche Entwicklungsmöglichkeiten weltweit an. Alle unsere Mitarbeiter*innen erhalten eine Personal-Rabattkarte, die für alle Marken der H&amp;M Group in den Geschäften und online verwendet werden kann. Der Rabatt gilt für die Marken H&amp;M (einschließlich Beauty und Move), COS, Weekday, Monki, H&amp;M HOME, &amp; Other Stories, ARKET und Afound. Zusätzlich zu unserem Personalrabatt profitieren alle unsere Mitarbeiter*innen von unserem H&amp;M Incentive Program – HIP. Mehr über unser H&amp;M Incentive Program erfährst du auf unserer Karriereseite. 
 Zusätzlich zu unseren globalen Benefits bieten alle unsere lokalen Märkte verschiedene wettbewerbsfähige Vergünstigungen und Vorteile an. Bitte beachte, dass diese je nach Beschäftigungsart und Land unterschiedlich sein können. Mehr zu unseren Benefits erfährst du auf unserer Karriereseite. 
 <h3>Inclusion &amp; Diversity</h3> 
 H&amp;M ist ein Teil der H&amp;M-Group, in der wir entschlossen sind, inklusive, vielfältige und gleichberechtigte Arbeitsplätze zu schaffen und zu erhalten. Unsere Teams bestehen aus einer Vielzahl von Menschen, die ihr Wissen, ihre Erfahrung und ihre Ideen miteinander teilen und kombinieren. Vielfältige Teams wirken sich positiv auf die Art und Weise aus, wie wir Herausforderungen angehen, auf das, was wir für möglich halten, und auf die Art und Weise, wie wir mit unseren Kolleg*innen und Kund*innen auf der ganzen Welt arbeiten. Daher werden bei unserem Einstellungsprozess alle Aspekte der Vielfalt berücksichtigt. 
 Wir bemühen uns um einen fairen und gleichberechtigten Prozess und bitten Dich, deiner Bewerbung kein Anschreiben beizufügen, da diese häufig Informationen enthalten, die leicht zu unbeabsichtigten Vorurteilen führen können. 
 <h3>Unternehmensbeschreibung</h3> 
 H&amp;M ist eine Modemarke, die die neuesten Styles und Inspirationen bietet, von modischen Teilen und einzigartigen Design-Kooperationen bis hin zu erschwinglichen essentiellen Kleidungsstücken. Unsere Geschäftsidee ist Mode und Qualität zum besten Preis auf nachhaltige Weise. Mehr über H&amp;M erfährst du auf unserer Homepage.


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Mitarbeiter im Verkauf (m/w/d) 20 Wochenstunden

Ihre Aufgaben Willkommen bei Faszination GmbH, einem führenden Unternehmen in der Gastronomiebranche. Als erfahrener Koch (m/w/d) in unserem Team in 8952 Irdning, Österreich, sind Sie verantwortlich für die Zubereitung und Präsentation kulinarischer Köstlichkeiten, die unsere Gäste begeistern. Sie arbeiten eng mit unserem Küchenteam zusammen, um sicherzustellen, dass alle Gerichte den höchsten Qualitätsstandards entsprechen. <ul><li>Vorbereitung und Zubereitung von Speisen gemäß unseren Rezepten und Standards.</li><li>Koordination und Zusammenarbeit mit dem Küchenteam, um einen reibungslosen Ablauf zu gewährleisten.</li><li>Überwachung der Lagerbestände und Bestellung von Zutaten bei Bedarf.</li><li>Einhaltung der Hygiene- und Sicherheitsvorschriften in der Küche.</li><li>Kreative Mitgestaltung von Menüs und Speisenangeboten.</li><li>Schulung und Anleitung von Küchenhilfen und Auszubildenden.</li></ul>Unsere Anforderungen Um Teil unseres Teams zu werden, sollten Sie folgende Qualifikationen und Fähigkeiten mitbringen: <ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Koch oder vergleichbare Qualifikation.</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung in der Gastronomie.</li><li>Gute Deutschkenntnisse.</li><li>Körperliche Belastbarkeit und Stressresistenz.</li><li>Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke.</li><li>Kreativität und Leidenschaft für das Kochen.</li><li>Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit.</li></ul>Wir bieten Bei Faszination GmbH erwarten Sie zahlreiche Vorteile, die Ihre Karriere bereichern: <ul><li>Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem dynamischen und motivierten Team.</li><li>Attraktive Vergütung und Sozialleistungen.</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten zur Förderung Ihrer beruflichen Entwicklung.</li><li>Ein angenehmes Arbeitsumfeld in einer renommierten Gastronomieeinrichtung.</li><li>Regelmäßige Teamevents und Mitarbeitervergünstigungen.</li><li>Unterstützung bei der Wohnungssuche, falls erforderlich.</li></ul>

Koch (m/w/d)

<ul><li>Aufbau und Pflege langfristiger Beziehungen zu unseren strategischen Bestandskunden.</li><li>Identifikation von Kundenbedürfnissen rund um Wartung, Ersatzteile, Upgrades, Modernisierungen und Serviceverträge.</li><li>Entwicklung und Umsetzung maßgeschneiderter After Sales Konzepte (z. B. Verschleißstrategien, Service Level Agreements, Schulungen,...).</li><li>Proaktive Beratung zu Optimierungen im laufenden Betrieb zur Steigerung von Anlagenverfügbarkeit und Wirtschaftlichkeit.</li><li>Angebotserstellung, Vertragsverhandlungen und Begleitung der Umsetzung gemeinsam geplanter Projekte.</li><li>Weiterentwicklung des After Sales Portfolios.</li><li>Enge Zusammenarbeit mit den Bereichen, Service, Produktmanagement, Technik und Vertrieb.</li><li>Repräsentation des Unternehmens auf Fachmessen, Konferenzen und Kundenevents.</li></ul><ul><li>Abgeschlossene technische Ausbildung (z. B. Mechatronik, Maschinenbau, Elektrotechnik).</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung im After Sales, Servicevertrieb oder technischen Kundenmanagement.</li><li>Ausgeprägte Kundenorientierung, strategisches Denken und Verhandlungsgeschick.</li><li>Ausgeprägte Service- und Lösungsorientierung mit strategischem Blick auf Kundenbindung und Lebenszykluskosten.</li><li>Kommunikationsstärke, Beratungskompetenz und unternehmerisches Denken.</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.</li><li>Reisebereitschaft (international) ca. 30%.</li></ul>

8 Vertrieb / Verkauf Jobs in 5550 Radstadt, Österreich