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Arbeitsort: Wien Abteilung: Customer Care Team Arbeitsausmaß: Vollzeit (38,5 Stunden/Woche) Startdatum: ab sofort Als einer der führenden heimischen Getränkepartner versorgt Coca-Cola HBC Österreich den gesamten österreichischen Markt mit einem auf die Bedürfnisse von rund 60.000 Kundinnen und Kunden abgestimmten Produktsortiment - 24 Stunden am Tag, sieben Tage die Woche. DEINE NEUEN AUFGABEN: <ul><li> Du übernimmst die Verantwortung für eine ausgewogene Aufgabenverteilung innerhalb des Teams durch Erstellung der täglichen Aufgabeneinteilung unter Berücksichtigung der Urlaube und Krankenstände, um die Ausführung des operativen Tagesgeschäfts sicherzustellen sowie aktiv teaminterne Projekte und Ziele voranzutreiben </li><li> Du unterstützt die Customer Care Agents bei komplexen Anfragen und Aufgabenstellungen , und stärkst das Team, indem du bei Konflikten aktiv vermittelst und für konstruktive Lösungen sorgst . Dazu führst du auch wöchentliche "Stand Up Meetings" durch </li><li> Du vertrittst den Customer Care Manager in seiner Abwesenheit und übernimmst Verantwortung in der x-funktionalen Abstimmung mit Stakeholder:innen . Dabei trittst du durchsetzungsstark auf, vertrittst die Interessen des Teams und bringst Themen proaktiv ein </li><li> Du fungierst als Key-User für das Customer Portal (Funktionalität, Webuseradministration, Artikelpflege, Regression Tests), wobei Detailabsprachen und die Umsetzung in x-funktionaler Zusammenarbeit dazugehören . Hier agierst du lösungsorientiert und scheust dich nicht, auf notwendige Veränderungen klar hinzuweisen </li><li> Nicht zuletzt besteht ca. 50% deiner Arbeitszeit aus klassischen Customer Care Agent Aufgaben : Dazu gehören Kundengespräche, Order- und Ticketerstellung, Order Cleaning , Order Releasing , Feiertagseinarbeitung, Artikelpflege und Reporting </li></ul>SIND DAS DEINE GEHEIMEN ZUTATEN? <ul><li> Du hast eine abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung (Lehre, HAS, HAK) und mehrjährige Erfahrung im Customer Service Center oder technischen Support </li><li> Außerdem bringst du idealerweise erste Führungs -/ oder Vertretungs erfahrung in einer ähnlichen Position mit </li><li> Du bringst Freude am telefonischen Kontakt mit und überzeugst mit deiner freundlichen Ausstrahlung, zudem hast du Freude an der Arbeit mit automatisierter und KI-gestützter Software um die Digitalisierung weiter voranzutreiben </li><li> Du verfügt über eine ausgeprägte Konfliktfähigkeit und Bereitschaft, aktiv in schwierigen Situationen einzuschreiten - mit Fingerspitzengefühl und einer vermittelnden Haltung </li><li> Du hast ein gutes Gespür für unterschiedliche Persönlichkeiten und Teamdynamiken sowie die Fähigkeit, durch Empathie und Klarheit ein konstruktives Miteinander zu fördern </li><li> Du hast ausgezeichnete Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse und punktest mit deinen MS-Office Knowhow, insbesondere Excel ist deine Stärke </li></ul>Gehalt: Wir gewinnen immer gemeinsam: Wir bieten dir ein strukturiertes Onboarding Programm, welches dich optimal auf deine neuen Aufgaben vorbereitet. Zudem wirst du durch deine Führungskraft und einen zugewiesenen Buddy bei der Einarbeitung und weiteren Entwicklung in unserem Unternehmen begleitet. Unser Gehaltsschema beginnt bei € 43 . 680 ,- brutto/Jahr (exkl. variabler Anteile, All-in). Das letztgültige Gehalt klären wir in einem persönlichen Gespräch. Diversity , Equity &amp; Inclusion : Bei Coca-Cola HBC profitieren wir stark von den Fähigkeiten, der Erfahrung und dem Engagement der unterschiedlichen Menschen, die mit uns arbeiten. Wir freuen uns ausdrücklich über Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen, unterschiedlichen Geschlechts, Alters, unterschiedlicher sexueller Identität als auch mit verschiedenen ethnischen Hintergründen. Wir nehmen eine führende Rolle im Bereich Corporate Social Responsibility ein und schaffen mit unserer Unternehmenskultur &amp; unserem Diversity &amp; Inclusion Netzwerk " come as you are ", ein Arbeitsumfeld, das den Raum für Vielfalt und Chancengleichheit bietet - im Bewerbungsprozess und während des gesamten Dienstverhältnisses. Sustainability : Verantwortungsvolles Handeln innerhalb des lokalen Umfelds sowie der nachhaltige Umgang mit Ressourcen sind fest in der Unternehmensstrategie verankert. Die ehrgeizigen Nachhaltigkeitsziele fokussieren neben den Bereichen Wasser, Energie und Mitarbeitende auf die globale Vision "World Without Waste " - eine Welt ohne Abfall. Im Rahmen dieser Strategie fördert Coca-Cola innovative Verpackungslösungen wie die Anhebung des rPET -Anteils über das gesamte Portfolio hinweg, sowie starke Partnerschaften zur Erhöhung der Sammelquoten. Benefits Company shares Development opportunities Discounts Flexible Time Meal ticket IT Equipment Free product quota Work from home

Senior Customer Care Agent (m/w/d)

Verkäufer:in im Außendienst für Bau- und Baunebengewerbe(m/w/d) Über uns : Wir Lagerhausgenossenschaften leben seit 1898 Regionalität und versorgen den ländlichen Raum in den Bereichen Agrar, Technik, Energie, Dienstleistungen, Baustoffe sowie Haus und Garten. Details zur Position : Als Verkäufer:in im Außendienst für Bau- und Baunebengewerbe bist du für die Betreuung bestehender Kontakte, Neukundenakquise, sowie Planung und Ausbau des Verkaufsgebietes verantwortlich und für unsere Kunden die erste Anlaufstelle bei Fragen zu Bauen &amp; Wohnen. Eintritt : ab sofort Beschäftigungsausmaß : Vollzeit Std./Woche : 38,5 Standort : Herzogenburg Aufgabenbereich : <ul> <li> Betreuung bestehender Kontakte, Neukundenakquise, sowie Planung und Ausbau des Verkaufsgebietes </li> <li> Fachliche Kundenberatung - von der Angebotslegung bis hin zum erfolgreichen Abschluss </li> <li> Umsatzverantwortung für die Verkaufsregion </li> <li> Aktive Kommunikation und Abstimmung innerhalb des Vertriebsteams </li> <li> Enge Zusammenarbeit mit den Kolleg:innen in den Filialen </li> </ul> Qualifikationen : <ul> <li> Mehrjährige Berufserfahrung im Verkauf erforderlich </li> <li> Fachkenntnisse in der Sparte Bau- und Baunebengewerbe </li> <li> Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeit und kundenorientiertes Handeln </li> <li> Eigenständiges und zielorientiertes Handeln </li> <li> Strukturierte, ordentliche und selbständige Arbeitsweise </li> <li> Unternehmerisches und vertriebsorientiertes Denken </li> <li> Hands on Mentalität </li> </ul> Wir bieten : <ul> <li> Eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in der Bauwelt bei einem stabilen österreichischen Unternehmen mit langfristiger Ausrichtung </li> <li> Angenehmes familiäres Betriebsklima mit starkem Zusammenhalt </li> <li> familienfreundliche Arbeitszeiten </li> <li> Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege mit hohem Gestaltungsspielraum </li> <li> Sicherer Arbeitsplatz mit Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li> Zahlreiche Mitarbeitervergünstigungen und Mitarbeiterevents </li> <li> Attraktives Prämiensystem inkl. Dienstwagen zur Privatnutzung sowie Laptop und Mobiltelefon </li> <li> Für diese Position ist ein Bruttomonatsgehalt von € 3.167,00 All in vorgesehen. Bereitschaft zur Überzahlung entsprechend der beruflichen Qualifikation und Erfahrung. </li> </ul> Kontakt : Wir freuen uns auf deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen. <a href="mailto:bewerbung@stpoelten.rlh.at" target="_blank">bewerbung@stpoelten.rlh.at</a> z. H. Frau Elisabeth Heher, BA Raiffeisen-Lagerhaus St. Pölten Reg. GenmbH Linzer Straße 76 - 78, 3100 St. Pölten

Verkäufer:in im Außendienst für Bau- und Baunebengewerbe(m/w/d)

Verkaufsberater:in Agrar (m/w/d) Über uns : Das Lagerhaus Marchfeld steht in der ländlichen Region als starker Wirtschaftspartner und wichtiger Nahversorger der gesamten Bevölkerung zur Verfügung. Wir präsentieren uns als moderne Standorte für Agrar, Landtechnik, Energie, Baustoffe sowie Haus und Garten und bieten in diesen Segmenten ein breites Portfolio an Produkten und Dienstleistungen an. Eintritt : ehestmöglich Beschäftigungsausmaß : Vollzeit Std./Woche : 38,5 Standort : Niederösterreich Aufgabenbereich : <ul> <li> Beratung und Verkauf von landwirtschaftlichen Erzeugnissen und Betriebsmitteln </li> <li> Mithilfe bei der Ernteübernahme, Getreide Bemusterung, Qualitätsfeststellung etc. </li> <li> Unterstützung der Filialleitung bei administrativen und organisatorischen Tätigkeiten </li> <li> Kassa- bzw. Verrechnungstätigkeit </li> <li> Bearbeitung von Bestellungen, Aufträgen und Ernteabrechnungen </li> </ul> Qualifikationen : <ul> <li> Abgeschlossene kaufmännische und/oder landwirtschaftliche Ausbildung, HBLA oder einer landwirtschaftlichen Fachschule </li> <li> Landwirtschaftliche Fachkenntnisse und Bezug zur Landwirtschaft von Vorteil </li> <li> Freude am Verkauf und Umgang mit Kunden </li> <li> Eigenständiger, genauer und zuverlässiger Arbeitsstil </li> </ul> Wir bieten : <ul> <li> umfassende Einschulung und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li> angenehmes Betriebsklima </li> <li> sicheren Arbeitsplatz </li> <li> Angaben gemäß Gleichbehandlungsgesetz: Mindestentgelt € 2.483,83 bto/Monat bei 38,5 Std/Wo - Die Bereitschaft zur Überzahlung bei entsprechender Erfahrung und Qualifikation ist gegeben. </li> </ul> Kontakt : Raiffeisen Lagerhaus Marchfeld z.Hd. Hr. Markus Wiehart Hauptstr. Silberwald 350, 2231 Strasshof

Verkaufsberater:in Agrar (m/w/d)

<ul> <li>Vollzeit</li> </ul>Aymergasse 2, 2320 Schwechat ab sofort Fliesen sind dein Fachgebiet. Hier kennst du dich aus und berätst Kund:innen kompetent, um ihr zu Hause zu verschönern. Mit einem Blick für Details gehst du durch deine Abteilung und siehst, was zu tun ist. Was dir besonders am Herzen liegt? Aus jedem Kundenbesuch ein Einkaufserlebnis zu schaffen. Aufgaben, die dich erwarten <ul> <li>Du gehst freundlich und aktiv auf Kund:innen zu und überzeugst mit deinem Fachwissen.</li> <li>Du hast dein Sortiment im Blick, sodass Kund:innen finden, was sie suchen.</li> <li>Du stellt sicher, dass stets ausreichend Waren in deinem Bereich verfügbar sind.</li> <li>Du präsentierst deine Ware ansprechend, zeichnest Preise aus und baust Werbeware auf.</li></ul>Qualifikationen, die du mitbringst Alles machbar, wenn <ul> <li>du eine abgeschlossene kaufmännische oder vergleichbare Ausbildung hast.</li> <li>du Verkaufserfahrung, idealerweise aus der Baumarktbranche, mitbringst.</li> <li>du ein Verkaufstalent und Profi in deinem Sortimentsbereich bist.</li> <li>du kommunikativ bist, kundenorientiert denkst und gute Umgangsformen hast.</li></ul>Unser Angebot Wir bieten ein überkollektivvertragliches Bruttogehalt von € 2.395,- pro Monat auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung. (Mindestgehalt lt. Kollektivvertrag beträgt € 2.195,- brutto pro Monat). Abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung besteht die Bereitschaft zur Überzahlung. Deine Vorteile bei OBI Sicherer Arbeitsplatz Vielfältige Weiterbildungen Erfolgs- &amp; Umsatzprämien bis zu 800,- € / Jahr für deine Gesundheitsvorsorge Flexible Arbeitszeiten Feste feiern Teamspirit 15% Personalrabatt Vergünstigungen bei Partnerunternehmen Verpflegung (Heißgetränke, Obst &amp; Mineralwasser) ALLES MACHBAR Bei OBI befähigen wir Menschen dazu, ihr Zuhause kreativ und individuell zu gestalten. Deshalb entwickeln wir ständig Innovationen und nützliche Lösungen, die das Heimwerken einfacher machen. Wir sind die Nummer 1 unter den Bau- und Heimwerkermärkten. Und warum? Weil all unsere 48.000 Mitarbeiter:innen in 10 Ländern den ALLES MACHBAR Spirit leben. Bist auch du ein:e Macher:in? Dann komm zu OBI und teile unsere Leidenschaft fürs Heimwerken. Wir sind gerne für dich da. OBI Recruiting &amp; Employer Branding Team Recruiting &amp; Employer Branding E-Mail schreiben E-Mail kopiert! E-Mail kopieren? Bitte berücksichtige, dass wir per E-mail eingehende Bewerbungen nicht annehmen können. Alle Bewerbungen müssen ausschließlich über die Formulare in dieser Webseite erfolgen um angenommen werden zu können. Vielen Dank für dein Verständnis! FÜR DICH. BEI UNS. ALLES MACHBAR. Jetzt bewerben!

Verkäufer Fliesen (m/w/d)

Du willst nicht einfach nur einen Store managen, sondern Teil einer Marke sein? Dann erwartet dich im Flagship Store in Wien eine spannende Herausforderung: Als Filialleitung übernimmst du die Führung eines bestehenden Teams und gestaltest das Einkaufserlebnis aktiv mit. Nah an der Kundschaft, mitten im Geschehen einer internationalen Metropole. Das familiengeführte Unternehmen blickt auf eine lange Geschichte zurück und ist bekannt für exklusive Trachten, hochwertige Wintermode und zeitlose Designs im Mode- und Lifestyle-Segment, alles aus eigener Herstellung. Wien eine spannende Herausforderung: Als Store Manager übernimmst du die Führung eines bestehenden Teams und gestaltest das Einkaufserlebnis aktiv mit. Nah an der Kundschaft, mitten im Geschehen einer internationalen Metropole. Das familiengeführte Unternehmen blickt auf eine lange Geschichte zurück und ist bekannt für exklusive Trachten, hochwertige Wintermode und zeitlose Designs im Mode- und Lifestyle-Segment, alles aus eigener Herstellung. Aufgaben Du arbeitest im Wiener Store mit vollständiger Kollektion: Golf, Trachten, Ski &amp; Mode. Das heißt konkret: <ul><li>Operative Leitung des Stores mit Fokus auf Service und Teamführung</li><li>Personaleinsatzplanung sowie disziplinarische Führung des 3 köpfigen Teams</li><li>Steuerung und Optimierung aller Store-Prozesse anhand definierter KPIs</li><li>Aktive Kundenberatung und Verkauf mit dem Blick fürs Besondere</li><li>Sicherstellung eines professionellen, markengerechten Auftritts im Store</li><li>Verantwortung für administrative Aufgaben im Backoffice</li></ul>Qualifikation <ul><li>3-5 Jahre Erfahrung als Store Manager im Luxus- oder Premiumsegment (Fashion ist kein Muss, Lifestyle oder Hotellerie/Gastro wäre super)</li><li>Erste Führungserfahrung mit Gespür für den Teamspirit</li><li>Ausgeprägtes Markenbewusstsein und Verständnis für den Store als Erlebniswelt</li><li>Kommunikationsstärke und Hands-on-Mentalität</li><li>KPI-orientierte Arbeitsweise mit Blick auf die Zahlen und Menschen</li><li>Aufgrund des Kundenkontaktes und leiten des Teams werden fließende Deutschkenntnisse vorausgesetzt</li></ul>Benefits <ul><li>Spannende Führungsaufgaben mit einem qualifikationsabhängigen Monatsbruttogehalt ab € 3.600<ul><li>Provision auf Umsatzbasis</li></ul></li><li>Genieße flexible Arbeitszeiten mit Voll- oder Teilzeit-Option ab 30h pro Woche</li><li>Zentrale Lage in Wien, mitten im hochwertigen Shoppingviertel</li><li>Familiäres, unterstützendes Betriebsklima mit flachen Hierarchien</li><li>Vorsorgekasse &amp; langfristige Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Dynamisches, traditionsreiches Unternehmen mit klarem Markenfokus</li><li>Mitarbeiterrabatte auf das gesamte Sortiment</li><li>Klare Karriere- und Gestaltungsmöglichkeiten in einem krisensicheren Global Player</li><li>Beginne deine Reise mit einer umfassenden Einschulungsphase, die dich optimal auf die Marke und deinen Arbeitsbereich vorbereitet</li><li>Viele weitere Benefits wie Bikeleasing, Corporate Benefit Plattform, Freikarten für lokale Events &amp; Veranstaltungen etc.</li></ul>Klingt nach deinem nächsten Karriereschritt? Dann schick uns jetzt deinen Lebenslauf! Wir melden uns telefonisch bei dir, geben dir erste Einblicke in die Rolle und klären die nächsten Schritte. Wir freuen uns auf dich

Filialleitung (m/w/d) Fashion & Lifestyle

Du willst nicht einfach nur einen Store managen, sondern Teil einer Marke sein? Dann erwartet dich im Flagship Store in Wien eine spannende Herausforderung: Als Store Manager übernimmst du die Führung eines bestehenden Teams und gestaltest das Einkaufserlebnis aktiv mit. Nah an der Kundschaft, mitten im Geschehen einer internationalen Metropole. Das familiengeführte Unternehmen blickt auf eine lange Geschichte zurück und ist bekannt für exklusive Trachten, hochwertige Wintermode und zeitlose Designs im Mode- und Lifestyle-Segment, alles aus eigener Herstellung. Wien eine spannende Herausforderung: Als Store Manager übernimmst du die Führung eines bestehenden Teams und gestaltest das Einkaufserlebnis aktiv mit. Nah an der Kundschaft, mitten im Geschehen einer internationalen Metropole. Das familiengeführte Unternehmen blickt auf eine lange Geschichte zurück und ist bekannt für exklusive Trachten, hochwertige Wintermode und zeitlose Designs im Mode- und Lifestyle-Segment, alles aus eigener Herstellung. Aufgaben Du arbeitest im Wiener Store mit vollständiger Kollektion: Golf, Trachten, Ski &amp; Mode. Das heißt konkret: <ul><li>Operative Leitung des Stores mit Fokus auf Service und Teamführung</li><li>Personaleinsatzplanung sowie disziplinarische Führung des 3 köpfigen Teams</li><li>Steuerung und Optimierung aller Store-Prozesse anhand definierter KPIs</li><li>Aktive Kundenberatung und Verkauf mit dem Blick fürs Besondere</li><li>Sicherstellung eines professionellen, markengerechten Auftritts im Store</li><li>Verantwortung für administrative Aufgaben im Backoffice</li></ul>Qualifikation <ul><li>3-5 Jahre Erfahrung als Store Manager im Luxus- oder Premiumsegment (Fashion ist kein Muss, Lifestyle oder Hotellerie/Gastro wäre super)</li><li>Erste Führungserfahrung mit Gespür für den Teamspirit</li><li>Ausgeprägtes Markenbewusstsein und Verständnis für den Store als Erlebniswelt</li><li>Kommunikationsstärke und Hands-on-Mentalität</li><li>KPI-orientierte Arbeitsweise mit Blick auf die Zahlen und Menschen</li><li>Aufgrund des Kundenkontaktes und leiten des Teams werden fließende Deutschkenntnisse vorausgesetzt</li></ul>Benefits <ul><li>Spannende Führungsaufgaben mit einem qualifikationsabhängigen Monatsbruttogehalt ab € 3.600<ul><li>Provision auf Umsatzbasis</li></ul></li><li>Genieße flexible Arbeitszeiten mit Voll- oder Teilzeit-Option ab 30h pro Woche</li><li>Zentrale Lage in Wien, mitten im hochwertigen Shoppingviertel</li><li>Familiäres, unterstützendes Betriebsklima mit flachen Hierarchien</li><li>Vorsorgekasse &amp; langfristige Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Dynamisches, traditionsreiches Unternehmen mit klarem Markenfokus</li><li>Mitarbeiterrabatte auf das gesamte Sortiment</li><li>Klare Karriere- und Gestaltungsmöglichkeiten in einem krisensicheren Global Player</li><li>Beginne deine Reise mit einer umfassenden Einschulungsphase, die dich optimal auf die Marke und deinen Arbeitsbereich vorbereitet</li><li>Viele weitere Benefits wie Bikeleasing, Corporate Benefit Plattform, Freikarten für lokale Events &amp; Veranstaltungen etc.</li></ul>Klingt nach deinem nächsten Karriereschritt? Dann schick uns jetzt deinen Lebenslauf! Wir melden uns telefonisch bei dir, geben dir erste Einblicke in die Rolle und klären die nächsten Schritte. Wir freuen uns auf dich

Storemanager (m/w/d) Luxus Fashion

Description Power the Future with us! SolarEdge (NASDAQ: SEDG) ist ein weltweit führender Anbieter leistungsstarker, intelligenter Energietechnologien mit über 4000 Mitarbeitern, Niederlassungen in 34 Ländern und Millionen von installierten Produkten in über 133 Ländern. Unser breit gefächertes Produktangebot umfasst intelligente Solarwechselrichter, Batteriespeicher, Backup-Systeme, Ladegeräte für Elektrofahrzeuge und komplette Energiemanagementsysteme für Private und Industrielle- Anwendungen. Durch den Einsatz von erstklassigen technischen Fähigkeiten und mit einem unerbittlichen Fokus auf Innovation streben wir danach, eine Welt zu schaffen, in der saubere, grüne Energie aus der Sonne die primäre Energiequelle für unsere Häuser, Unternehmen und so ziemlich überall, wo wir leben, ist. SolarEdge ist auf der Suche nach einem ehrgeizigen Commercial Sales Manager mit technischem Know-how im Außendienst zur Unterstützung von dem österreichischen Team. Bei SolarEdge erwartet dich ein unbefristeter Arbeitsvertrag, modernster Arbeitsalltag mit der zugehörigen Arbeitsausstattung für die Remote Work und Home Office Tätigkeit. Ihr Aufgabengebiet: <ul><li>Als Commercial Sales Manager in Österreich fungiert du als zentraler Ansprechpartner für die Konzeption, Beratung und strategische Ausrichtung von erneuerbarer Energieanlagen. </li><li>Ausbau von dem bestehenden Kundenportfolio sowie Neukunden Akquise</li><li>Aufbau und Pflege von Beziehungen zu Solarvertriebskanälen wie Installateuren, Händlern, Versorgungsunternehmen, Projektentwicklern, Gewerbekunden, Hausbaufirmen und strategischen Kunden in der Region.</li><li>Identifizierung und Entwicklung von Verkaufschancen</li><li>Erarbeitung von Marktanalysen und Strategieentwicklung für die Region</li><li>Entwicklung der regionalen Marketingstrategie und Abstimmung mit der Marketingabteilung</li><li>Stärkung der Kundenkompetenzen durch Produktschulungen, Workshops und Trainings</li><li>Unterstützung bei der Anlagenplanung und Gestaltung von Photovoltaikanlagen</li><li>Unterstützung des Produktmanagements bei der Definition und Verbesserung des Produktportfolios für den Einsatz auf dem österreichischen Markt.</li><li>Teilnahme an Fachmessen und Kundenevents</li></ul>Anforderungen: <ul><li>Technisch oder wirtschaftlich abgeschlossenes Studium, Techniker; Meister oder vergleichbares wünschenswert</li><li>Branchen und Fachwissen in der Photovoltaik erforderlich</li><li>Erfahrung im Vertrieb von Technologie Produkten </li><li>Regionale Vernetzung zu den oben genannten Solarvertriebskanälen von Vorteil</li><li>Erste Erfahrungen mit dem Produktportfolio von SolarEdge sind von Vorteil</li><li>Fähigkeit, neue Kunden zu identifizieren und zu gewinnen und gleichzeitig bestehende Beziehungen zu pflegen</li><li>Persönliches Interesse, Flexibilität und Lernbereitschaft zur Weiterentwicklung </li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, mit zielorientierter Kommunikation und sehr gutem Sprachverständnis. Englischkenntnisse von Vorteil</li><li>Selbstständige und proaktive Arbeitshaltung bzw. Engagement</li></ul>SolarEdge betrachtet seine talentierte und vielfältige Belegschaft als einen entscheidenden Wettbewerbsvorteil. Unser Geschäftserfolg ist ein Spiegelbild der Qualität und der Fähigkeiten unserer Mitarbeiter. SolarEdge ist bestrebt, die besten Talente zu finden und zu halten, um Wachstum und Leistung des Unternehmens zu gewährleisten.

Sales Manager - Austria

Unternehmensbeschreibung Stellenbeschreibung <ul><li>Unterstützung des Shop Managers in allen Belangen des Stores sowie lösungsorientierte Anwendung von Strategien und Best Practices im Kundenservice gemeinsam mit dem Team</li><li>Vertretung des Shop Managers im operativen Tagesgeschäft (bspw. Kasse, Lager, Visual Merchandising, Fläche) sowie ggf. Personalthemen (z. B. Personaleinsatzplanung, Recruiting) in Abstimmung mit deinem Store Manager </li><li>Leistungssteigerung der Filiale durch professionelle Kundenberatung in Vorbildfunktion, effektives Teamwork und effiziente Abläufe unter Einhaltung unserer Retail Standards </li><li>Mitverantwortung unserer Sales- und Kundenerlebnisziele inkl. KPI-Management und Verkaufsförderung </li></ul>Das Mindestgehalt nach KV für diese Position beträgt € 2.303,00 (Einstiegsgehalt im 1. Berufsjahr auf Vollzeitbasis) mit Bereitschaft zur Überzahlung. Das tatsächliche Gehalt ist abhängig von Erfahrung und Qualifikation. Qualifikationen <ul><li>Authentische, optimistische Persönlichkeit mit einem stark ausgeprägten unternehmerischen und offenen Mindset</li><li>Proaktiver Markenbotschafter mit hervorragenden Kommunikationsfähigkeiten (Deutsch: Sehr gut; Englisch: Grundkenntnisse): Du bist in jeglicher Hinsicht ein Vorbild für das Team und entwickelst dieses in deiner stellvertretenden Store-Management-Funktion zu hervorragender Performance u. a. durch deine konstruktiven Feedbacks und Unterstützung auf der Store-Fläche </li><li>Sehr sicherer Umgang mit digitalen Tools, hohe Ambition sich weiterzuentwickeln, Verantwortungsbewusstsein sowie zeitliche Flexibilität </li><li>Affinität zur Beauty-Welt, Kosmetikbranche oder Lifestylebranche und erste Erfahrungen in der fachlichen Mitarbeiterführung als stellvertretender Filialleiter (m/w/d), Assistant Shop Manager (m/w/d) oder in einer vergleichbaren Position in einer serviceorientierten Branche (z.B. Einzelhandel, Gastronomie, Hotellerie, Tourismus) </li></ul>Klingt nach dir? Dann bewirb dich jetzt und werde Teil von Rituals. Rituals ist eine Repräsentation wundervoller Menschen mit unterschiedlichen Hintergründen, Identitäten und einzigartigen - sichtbaren oder unsichtbaren - Eigenschaften und Fähigkeiten. Bei Rituals erlebst du eine sichere Kultur des gegenseitigen Respekts und ein lebensfrohes Umfeld, in dem sich jeder engagiert, geschätzt und anerkannt fühlt und in dem jeder dieselben Chancen sowie dasselbe Zugehörigkeitsgefühl erlebt. Zusätzliche Informationen

Assistant Store Manager (Vollzeit / 38,5h, m/w/d) - Wien Huma Eleven

Unternehmensbeschreibung METRO ist ein internationaler Lebensmittelgroßhändler mit einem vielfältigen Food- und Non-Food Sortiment, der bereits seit 50 Jahren in Österreich vertreten ist. Wir machen Karriere! Mit einer Lehre bei METRO hältst du den Schlüssel zu deiner Zukunft in der Hand! Du bist neugierig? Du packst gerne mit an, freust dich mit Menschen zu arbeiten und mit Kunden professionell in Kontakt zu treten? Dann starte durch mit deiner Lehre bei METRO! Wir suchen dich für unseren METRO Großmarkt in St. Pölten. Starte ab sofort deine Lehre im Großhandel (m/w/d) Stellenbeschreibung Du lernst bei uns: <ul><li>Woher kommen die 48.000 Produkte bei METRO und welche Produkte bieten wir an?</li><li>Wie werden Produkte richtig gelagert und wie kommen die Waren in die Regale?</li><li>Wer sind unsere Profikunden aus der Gastronomie und wie berate ich diese?</li><li>Wie gehe ich richtig auf unterschiedliche Kund/innen ein?</li><li>Wie wird unser Zustellprozess optimal gestaltet?</li><li>Welche Qualitätskriterien sind für uns ausschlaggebend?</li><li>Wie führt man einen Großmarkt und welche administrativen und personellen Aufgaben gibt es?</li></ul>Qualifikationen Deine Talente: <ul><li>Du bringst einen positiven Pflichtschulabschluss und Motivation für den Start in die Lehre mit</li><li>Du zeichnest dich durch hohe Einsatzbereitschaft, Flexibilität und Organisationstalent aus</li><li>Du bist kommunikativ und hast ein Gespür für unsere Kund/innen</li><li>Du zeigst Verantwortung bei allem was du anpackst</li><li>Du interessierst dich für den Handel und unser vielfältiges Sortiment</li></ul>Zusätzliche Informationen Deine Vorteile: <ul><li>Du bekommst 10% Rabatt auf unser gesamtes Sortiment mit deiner persönlichen METRO Einkaufskarte </li><li>Du kannst dir in unserer METRO Mitarbeiterwelt Rabatte &amp; Gutscheine für Shopping und Freizeit in ganz Österreich sichern </li><li>Du profitierst von Vergünstigungen in unserem Betriebsrestaurant</li><li>Du sammelst Erfahrungen, Spiel und Spaß bei unserem Ausbildungscamp</li><li>Du bekommst Prämien für besondere schulische Leistungen</li><li>Wir machen die Lehre mit Matura möglich und fördern dabei deine Lernzeiten</li><li>Wir übernehmen die Kosten für das Internat während der Berufsschule</li><li>Wir belohnen deinen ausgezeichneten Lehrabschluss mit der Kostenübernahme für deinen PKW Führerschein</li></ul>Dein Gehaltspaket: Dein Lehrlingseinkommen beträgt im ersten Lehrjahr EUR 1000,- brutto monatlich. Nach erfolgreichem Abschluss deiner Lehre haben wir viele Jobs für dich bei uns auf Lager und fördern deine Karriere im Handel weiter. Haben wir dein Interesse an dieser Stelle geweckt? Dann freuen wir uns auf deine Online-Bewerbung! Dein Kontakt im Markt bei Fragen: Herr Patrick Trimmel: +43 50 8066 47345 Dein Kontakt bei generellen Fragen zum Thema Lehrlingsausbildung: Herr Dennis Jank-Löffler: +43 664 3104334

Lehre im Großhandel 2025 (m/w/d)

Unternehmensbeschreibung Abercrombie &amp; Fitch Co. is a global, digitally led omnichannel specialty retailer of apparel and accessories catering to kids through millennials with assortments curated for their specific lifestyle needs. The company operates a family of brands, including Abercrombie &amp; Fitch, YPB, abercrombie kids, Hollister and Gilly Hicks, each sharing a commitment to offer products of enduring quality and exceptional comfort that support global customers on their journey to being and becoming who they are. Abercrombie &amp; Fitch Co. operates over 750 stores under these brands across North America, Europe, Asia and the Middle East, as well as the e-commerce sites abercrombie.com, abercrombiekids.com, and hollisterco.com. At Abercrombie &amp; Fitch Co., we lead with purpose and always put our people first. Abercrombie &amp; Fitch Co. ist ein globaler, digital geführter Omnichannel-Fachhändler für Bekleidung und Accessoires, der sich an Kinder und Millennials richtet und Sortimente anbietet, die auf ihre spezifischen Lifestyle-Bedürfnisse zugeschnitten sind. Das Unternehmen betreibt eine Familie von Marken, darunter Abercrombie &amp; Fitch, YPB, abercrombie kids, Hollister und Gilly Hicks, die alle das Ziel haben, Produkte von dauerhafter Qualität und außergewöhnlichem Komfort anzubieten, die globale Kunden auf ihrem Weg zum Sein und Werden zu dem unterstützen, was sie sind. Abercrombie &amp; Fitch Co. betreibt über 750 Filialen unter diesen Marken in Nordamerika, Europa, Asien und dem Nahen Osten sowie die E-Commerce-Websites abercrombie.com, abercrombiekids.com und hollisterco.com Bei Abercrombie &amp; Fitch Co. führen wir zielgerichtet und stellen unsere Mitarbeiter immer an die erste Stelle. Stellenbeschreibung Der Job Brand Representatives sind im wahrsten Sinne des Wortes engagiert. Sie bieten großartigen Kundenservice, indem sie die Bedürfnisse der Kunden antizipieren und entsprechend reagieren. Als Person sind sie kontaktfreudig, stilvoll und hilfsbereit. Sie zeigen ein ausgeprägtes Bewusstsein für die Verkaufsumgebung, indem sie stets ansprechbar und einladend in ihrem Auftreten bleiben. Durch ihr authentisches Auftreten sind sie stets in der Lage, Gespräche zu initiieren und eine Verbindung zum Kunden herzustellen. Hierdurch wird gewährleistet, dass der Kunde immer an erster Stelle steht. Mit einem nachvollziehbaren, selbstbewussten und freundlichen Auftreten auf der Verkaufsfläche garantieren sie ein Verhalten, welches sich in erfolgreichen Verkaufsergebnissen niederschlägt. Deine Aufgaben Kundenservice Store- und Warenpräsentation Lagerraum Kommunikation Warenschutz Richtlinien und Verfahrensweisen The Job The Brand Representative associate is truly engaged. They provide great customer service by anticipating and responding to customer needs. An individual who is outgoing, stylish, and helpful. They demonstrate a keen awareness of the store environment by ensuring they always remain approachable and warm. They are able to initiate conversations and connect with the customer by communicating in a genuine and articulate way; that ensures the customer is always the first priority. Demonstrates relatable, confident and highly social behaviors on the sales floor that translate into closing the sale. What You'll Do Customer Experience Store Presentation and Sales Floor Communication Asset Protection and Shrink Policies and Procedures Training and Development Qualifikationen Was es braucht Fließend in Deutsch - Englisch optional, aber hilfreich Anpassungsfähigkeit / Flexibilität Angewandtes Lernen Detailgenauigkeit Multitasking Arbeitsmoral What it Takes Fluent in German - English optional but appreciated Adaptability / Flexibility Applied Learning Attention to Detail Multi-Tasking Work Ethic Zusätzliche Informationen Was wir bieten Als Mitarbeiter von Abercrombie &amp; Fitch Co. (A&amp;F Co.) kannst du an einer Vielzahl von Leistungsprogrammen teilnehmen, die auf dich und deinen Lebensstil zugeschnitten sind. A&amp;F ist bestrebt, einfache, wettbewerbsfähige und umfassende Leistungen anzubieten, die mit der Kultur und den Werten unseres Unternehmens übereinstimmen, vor allem aber mit Dir!: Bezahlter Urlaub Befristeter Vertrag und unbefristeter Vertrag* Mitarbeiter*innenrabatt Flexibler Arbeitsplan Gelegenheit, ein Brand Affiliate zu werden Schulung und Entwicklung Interne Aufstiegschancen Ein weltweites Team von Menschen, die dich dafür feiern, dass du DU bist *Unbefristeter Vertrag bei Verlängerung des befristeten Vertrags What You'll Get As an Abercrombie &amp; Fitch Co. (A&amp;F Co.) associate, you'll be eligible to participate in a variety of benefit programs designed to fit you and your lifestyle. A&amp;F is committed to providing simple, competitive, and comprehensive benefits that align with our Company's culture and values, but most importantly - with you! Paid Time Off Definite Contract and Indefinite Contract* Merchandise Discount Associate Assistance Program Training and Development Opportunities for Career Advancement A Global Team of People Who'll Celebrate you for Being YOU *Indefinite contract upon Definite contract renewal FOLGE UNS AUF INSTAGRAM @LIFEATANF Stellenangebote zu dieser Position können es notwendig machen, bzw. kann es Bedingung sein, dass der/die Bewerber/-in die gültigen Arbeitsvisum-Bedingungen erfüllt. Das Unternehmen könnte dich kontaktieren, um herauszufinden, welche Unterlagen du bereitstellen müsstest. Abercrombie &amp; Fitch Co. ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert. FOLLOW US ON INSTAGRAM @LIFEATANF Any job offers for this role could be subject to applicable work visa formalities. You could be contacted by the company to find out which documents you will need to provide. Abercrombie &amp; Fitch Co. is an Equal Opportunity employer Videos To Watch <a href="https://vimeo.com/457828137" target="_blank">https://vimeo.com/457828137</a> <a href="https://vimeo.com/884831040" target="_blank">https://vimeo.com/884831040</a> <a href="https://vimeo.com/967918936" target="_blank">https://vimeo.com/967918936</a>

516 Vertrieb / Verkauf Jobs in 3442 Langenrohr, Österreich