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Komm in unser ONLY Team - wir suchen Dich zur Unterstützung als Instore Merchandiser (m/w/d) Standort: Gerasdorf bei Wien, G3 Shopping Resort Pensum: 38,5 h / Woche Wir bieten <ul><li>ein marktkonformes Gehalt je nach Berufserfahrung und Ausbildung unterste Lohngrenze 2.124,00 € </li><li>corporate Benefits</li><li>einen spannenden Arbeitsplatz mit Verantwortung</li><li>50% Mitarbeiterrabatt - dir stehen immer die neusten Trends zur Verfügung</li><li>Gestaltungsspielräume für eine eigenverantwortliche Arbeitszeitensteuerung im Team ermöglichen es Beruf, Familie und Freizeit in Einklang zu bringen </li><li>regelmäßige Entwicklungsgespräche und Trainings, um sich persönlich und beruflich weiterzuentwickeln </li><li>flache Hierarchien - Teamarbeit wird bei uns großgeschrieben </li><li>eine herzliche und offene Unternehmenskultur </li></ul>Deine Aufgaben <ul><li>optimale Präsentation der Ware im Shop </li><li>optimierung des Umsatzes im Shops </li><li>Einhaltung des Markenkonzeptes und der Merchandising Standards </li><li>Schulung des Shop Personals im visuellen und kommerziellen Merchandising </li><li>mitwirken bei Neueröffnungen </li></ul>Dein Profil <ul><li>du hast eine Ausbildung im Bereich Gestaltung erfolgreich abgeschlossen </li><li>du hast umfassende Kenntnisse und Erfahrung im Merchandising und gerne auch Erfahrung im Verkauf </li><li>du bist kreativ, aufgeschlossen und teamfähig </li><li>du arbeitest selbständig und strukturiert </li></ul>Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann sende uns hier online Deine aussagekräftige Bewerbung, inkl. Deiner Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins. Wir freuen uns darauf Dich kennenzulernen!

VISUAL MERCHANDISER (M/W/D) - G3

Description Wir suchen ab sofort eine/n (all genders) Beauty Advisor Tom Ford 32h/Woche Douglas House of Beauty, Wien Verantwortungsbereich: <ul><li>Du machst jeden Besuch deiner Kunden zu einem unvergesslichen Einkaufserlebnis</li><li>Die Empfehlung von Produkten basierend auf den individuellen Bedürfnissen unserer Kunden macht dir besonders große Freude</li><li>Durch hervorragenden Service baust du dir deine eigenen Kundenbeziehungen auf, die weit über den Verkauf hinausgehen</li><li>Außerdem bist du verantwortlich für Promotions und Abverkaufsaktionen und organisierst Events</li></ul>Qualifications Anforderungsprofil: <ul><li>Du hast mind. 2-3 Jahre Berufserfahrung im Kosmetikeinzelhandel und/oder in der Kosmetik-Kabine</li><li>Du bringst Erfahrung und Begeisterung mit für Premium- bzw. Luxusmarken, speziell im Pflegebereich</li><li>Dich zeichnet eine exzellente Kommunikationsfähigkeit, selbstbewusstes und überzeugendes Auftreten aus</li><li>Du bist ziel- und umsatzorientiert und gehst deinen Arbeitsalltag, als auch Herausforderungen eigeninitiativ und lösungsorientiert an</li><li>Du hast gute Computer- und i-Padkenntnisse (insb. MS Office)</li><li>Du hast gute Deutsch- und Englischkenntnisse, weitere Fremdsprache(n) sind von Vorteil</li></ul>

Tom Ford Beauty Advisor (all genders) - Teilzeit 32h/w - Douglas HOB Wien

Overview JAGGAER provides an intelligent Source-to-Pay and Supplier Collaboration Platform that empowers organizations to manage and automate complex processes while enabling a highly resilient, responsible, and integrated supplier base. With 30 years of expertise, we specialize in solving complex procurement and supply chain challenges across various industries. Our 1,200+ global employees are obsessed with ensuring customers get full value from our products - ultimately enhancing and transforming their businesses. For more information, visit <a href="http://www.jaggaer.com" target="_blank">www.jaggaer.com</a> The Head of Sales Enablement is responsible for leading global sales training and enablement strategy across JAGGAER's commercial organization. This includes designing and delivering programs that accelerate seller productivity, reduce time-to-ramp, ensure consistent adoption of sales processes and methodologies, and elevate seller capabilities across all roles. You will partner closely with Sales Leadership, PreSales, Customer Success, Product Marketing, and Revenue Operations to support JAGGAER's growth ambitions and reinforce the company's position as a leader in Autonomous Commerce. Principal Responsibilities Strategic Leadership <ul><li>Develop and execute a global sales enablement strategy aligned with JAGGAER's commercial goals and sales leadership priorities.</li><li>Lead, coach, and develop an enablement team focused on seller readiness, onboarding, methodology and content management.</li><li>Partner with GTM leadership to identify sales performance gaps and define enablement priorities.</li></ul>Enablement Programs <ul><li>Design and own global, role-based end-to-end onboarding programs that reduce time-to-ramp and equip Sales and PreSales teams with the skills and knowledge to succeed.</li><li>Build continuous learning programs: certifications, solution sales training, selling skills development, and field coaching.</li><li>Develop training aligned to SaaS enterprise selling motions with a focus on value positioning and business-case-driven sales.</li><li>Plan and support the execution of high-impact sales events (e.g. Sales Kickoff, regional enablement sessions, virtual enablement series).</li></ul>Sales Methodology &amp; Execution <ul><li>Champion the adoption of standardized sales methodologies across regions.</li><li>Partner with Sales Operations to integrate the methodology into CRM workflows, forecasting, qualification, and deal reviews.</li><li>Reinforce best practices for territory planning, pipeline development, and opportunity management.</li></ul>Content, Tools, &amp; Resources <ul><li>Oversee creation, governance, and lifecycle management of playbooks, talk tracks, competitive positioning, and solution-specific sales content.</li><li>Ensure all training materials align to the JAGGAER product narrative, customer personas, and value propositions.</li><li>Manage the enablement tech stack to support scalable global readiness.</li></ul>Data &amp; Performance Measurement <ul><li>Define and track KPIs for enablement impact: time-to-ramp, quota attainment, conversion rates, productivity metrics, program adoption and engagement.</li><li>Conduct skills assessments, learning analytics, and post-training evaluations to improve program effectiveness.</li><li>Report insights and recommendations to executive leaders</li></ul>Position Requirements Required <ul><li>10+ years of experience in Sales Enablement, Sales Leadership, or Revenue Operations within B2B SaaS or enterprise software. </li></ul><ul><li>Proven success leading global enablement programs for complex, consultative sales cycles. </li></ul><ul><li>Deep understanding of enterprise solution selling and methodologies such as MEDDICC, Challenger, SPIN, or Value Selling. </li></ul><ul><li>Strong communication and executive presence, with demonstrated ability to influence senior GTM leaders. </li></ul><ul><li>Experience building onboarding, continuous learning, and certification programs at scale. </li></ul><ul><li>Data-driven mindset with strong analytics and measurement skills. </li></ul>Preferred <ul><li>Experience in procurement, source-to-pay, supply chain, or related enterprise domains. </li></ul><ul><li>Familiarity with selling to higher education, public sector, manufacturing, or regulated industries. </li></ul><ul><li>Hands-on experience with LMS and sales enablement platforms (e.g., Seismic, Highspot, MindTickle, Lessonly). </li></ul><ul><li>Experience supporting both direct and partner/channel sales teams. </li></ul>Success Indicators <ul><li>Decreased time-to-ramp for new hires. </li></ul><ul><li>Increased quota attainment and improved win rates across segments. </li></ul><ul><li>Consistent, organization-wide usage of JAGGAER's sales process and methodology. </li></ul><ul><li>Higher quality pipeline creation and more predictable forecasting. </li></ul>What We Offer: • An international SaaS environment with an open and dynamic company culture • Annual public transport ticket for Vienna (job ticket) • Meal allowance of €7/day and additional discounts • Short decision-making processes and plenty of room for initiative and ideas • A positive work environment within a motivated team • A modern office located in the south of Vienna • A minimum gross annual salary of €110,000 (full-time), plus performance-based bonuses and willingness to overpay depending on your qualifications and experience Our values: At JAGGAER, our business is about people. Our products are built on intellectual property, but the real differentiator is the teams behind them - the way we collaborate, innovate, solve problems, and deliver for customers. TEAM gives us a common set of expectations for how we work together across products, cultures, and geographies. Transparency - Openness Builds Trust Candor strengthens relationships, speeds decision-making, and ensures problems are solved together-with customers, teammates, and partners. Entrepreneurial Spirit - Own It, Drive It, Make It A scrappy, customer-obsessed, problem-solving mindset is at the cornerstone of both organizational and personal growth. Accountability - Thumbs In, Not Fingers Out We take responsibility ourselves before pointing elsewhere. Metrics-Driven Results - Outcomes Over Activities Data and evidence guide our decisions, help us course-correct quickly, and ensure we're delivering real impact.

Head of Sales Enablement (m/f/x)

Startdatum: sofort, befristet auf 4-6 MonateMit Randstad als „Partner for Talent" auf Ihrer Seite bringen wir Sie nicht nur in Ihren Traumjob, sondern öffnen Türen zu Unternehmen, die genau nach Ihnen suchen. Für unseren Kunden, ein international agierendes Top-Unternehmen und einer der zentralen Partner bei der Lieferung von elektrischen Komponenten, Systemen und Dienstleistungen, suchen wir eine engagierte Fachkraft für die Kreditorenbuchhaltung.<h4>Benefits:</h4><ul><li>4,5-Tage-Woche</li><li>Kostenloses Jobticket</li><li>Wertschätzendes Umfeld, in dem gute Leistungen honoriert werden</li><li>Betriebsurlaub zwischen den Weihnachtsfeiertagen</li></ul><h4>Ihre Aufgaben:</h4><ul><li>Eigenständige Bearbeitung der Kreditorenbuchhaltung</li><li>Prüfung, Kontierung und Verbuchung sämtlicher Eingangsrechnungen</li><li>Mitwirkung an Monats- und Jahresabschlüssen</li><li>Allgemeine administrative und unterstützende Aufgaben innerhalb der Abteilung</li></ul><h4>Ihr Profil:</h4><ul><li>Sie verfügen über 1-3 Jahre Berufserfahrung in der Buchhaltung. Wir freuen uns aber auch über lernwillige Juniors, die am Beginn ihrer Karriere stehen und entsprechende Voraussetzungen mitbringen!</li><li>Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z.B. HAK, Lehre mit Matura oder vergleichbar)</li><li>Sie sind lernbereit, arbeiten eigenständig und sind ein zuverlässiger Teamplayer</li></ul>Für diese Position gilt der Kollektivvertrag für Angestellte im Handel. Unser Kunde bietet eine attraktive Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung, die zwischen € 2.609,- und bis zu € 3.300,- brutto pro Monat liegt. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Randstad Wien

Junior Kreditorenbuchhalter (m/w/d) - Die Basis für Ihren Erfolg bei einem Global Player

Komm in unser ONLY &amp; SONS Team - wir suchen Dich zur Unterstützung als Store Manager Assistant (m/w/d) Pensum: 38,5 h /Woche Standort: Wien, SCS Wir bieten: <ul><li>ein marktkonformes Gehalt je nach Berufserfahrung und Ausbildung unterste Lohngrenze monatlich 2.041,00 €</li><li>corporate Benefits</li><li>einen spannenden Arbeitsplatz mit Verantwortung</li><li>50% Mitarbeiterrabatt - dir stehen immer die neusten Trends zur Verfügung</li><li>Gestaltungsspielräume für eine eigenverantwortliche Arbeitszeitensteuerung im Team ermöglichen es Beruf, Familie und Freizeit in Einklang zu bringen </li><li>regelmäßige Entwicklungsgespräche und Trainings, um sich persönlich und beruflich weiterzuentwickeln </li><li>flache Hierarchien - Teamarbeit wird bei uns großgeschrieben </li><li>eine herzliche und offene Unternehmenskultur </li></ul>Deine Aufgabenbereiche: <ul><li>Du bist für alle Abläufe im Shop mitverantwortlich</li><li>Du kreierst mit dem Team ein tolles Einkaufserlebnis für unsere Kunden</li><li>Du koordinierst das tägliche Business in Absprache mit Deinem Shop Manager</li><li>Du hast stets das kaufmännische Gesamtergebnis im Blick</li><li>Du stehst dem Shop Manager assistierend zur Seite</li><li>Du inspirierst und motivierst das Team</li></ul>Deine Qualifikation: <ul><li>Du hast eine gute abgeschlossene kaufmännische Ausbildung</li><li>Du hast Faible für Zahlen und gutes kaufmännisches Verhalten/Denken </li><li>Du hast großes Interesse an Mode und ein Gespür für Trends </li><li>Du bist ein absoluter Teamplayer und hast gute Kommunikationsfähigkeiten </li><li>Du bist mit dem Microsoft Office-Paket vertraut </li></ul>Du suchst eine langfristige und attraktive berufliche Perspektive? Du möchtest Teil einer Erfolgsstory sein und Deinen Beitrag dazu leisten? Du arbeitest gerne in einem kollegialen Umfeld, das Potential für Entwicklung bietet und gemäß Deinen Qualifikation vergütet wird? Dann bewirb Dich @ONLY, wir freuen uns auf DIch!

STORE MANAGER ASSISTANT (M/W/D) - SCS

Komm in unser ONLY &amp; SONS Team - wir suchen Dich zur Unterstützung als Verkäufer Teilzeit (m/w/d) Standort: Wien, SCS Pensum: nach Vereinabrung Als Sales Assistant besteht Deine vorrangige Aufgabe darin, unserer Kundschaft den besten Service zu bieten und dafür zu sorgen, dass der Store stets präsentabel ist. Wichtig dabei ist, dass Du aufgeschlossen und zuvorkommend bist. Als Sales Assistant für die Marke ONLY erhältst Du die Schulungsmöglichkeiten durch verschiedene Workshops, in denen Du beispielsweise einiges über Verkaufstechnik, Kommunikation und die Eckwerte des Stores lernst. Wir bieten <ul><li>ein marktkonformes Gehalt je nach Berufserfahrung und Ausbildung anteilig an unterste Lohngrenze einer Vollzeitbeschäftigung monatlich 2.124,00 €</li><li>corporate Benefits</li><li>einen spannenden Arbeitsplatz mit Verantwortung</li><li>50% Mitarbeiterrabatt - dir stehen immer die neusten Trends zur Verfügung</li><li>Gestaltungsspielräume für eine Arbeitszeitensteuerung im Team ermöglichen es Beruf, Familie und Freizeit in Einklang zu bringen </li><li>regelmäßige Entwicklungsgespräche und Trainings, um sich persönlich und beruflich weiterzuentwickeln </li><li>flache Hierarchien - Teamarbeit wird bei uns großgeschrieben </li><li>eine herzliche und offene Unternehmenskultur </li></ul>Aufgabenbereiche <ul><li>Bedienung der Kundschaft</li><li>Verkaufs- und Merchandisingaufgaben</li><li>Planung von Aktivitäten im Store und Zusammenarbeit mit dem/der Geschäftsführer/in </li></ul>Qualifikationen <ul><li>Einschlägige Berufserfahrung </li><li>Serviceorientiert </li><li>Selbstständig und Initiative ergreifend </li><li>Großes Interesse für Mode </li><li>Mit dem Microsoft Office-Paket vertraut </li></ul>Du suchst eine langfristige und attraktive berufliche Perspektive? Dann bewirb Dich bei uns und sende uns Deine aussagekräftige Bewerbung hier online, inkl. Deiner Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins.

VERKÄUFER TEILZEIT (M/W/D) - SCS

Komm in unser ONLY &amp; SONS Team - wir suchen Dich zur Unterstützung als Verkäufer (m/w/d) Pensum: 38,5 h/Woche Standort: Wien, SCS Als Sales Assistant besteht Deine vorrangige Aufgabe darin, unserer Kundschaft den besten Service zu bieten und dafür zu sorgen, dass der Store stets präsentabel ist. Wichtig dabei ist, dass Du aufgeschlossen und zuvorkommend bist. Als Sales Assistant für die Marke ONLY erhältst Du die Schulungsmöglichkeiten durch verschiedene Workshops, in denen Du beispielsweise einiges über Verkaufstechnik, Kommunikation und die Eckwerte des Stores lernst. Wir bieten <ul><li>ein marktkonformes Gehalt je nach Berufserfahrung und Ausbildungunterste Lohngrenze 2.124,00 €</li><li>corporate Benefits</li><li>einen spannenden Arbeitsplatz mit Verantwortung</li><li>50% Mitarbeiterrabatt - dir stehen immer die neusten Trends zur Verfügung</li><li>Gestaltungsspielräume für eine Arbeitszeitensteuerung im Team ermöglichen es Beruf, Familie und Freizeit in Einklang zu bringen</li><li>regelmäßige Entwicklungsgespräche und Trainings, um sich persönlich und beruflich weiterzuentwickeln</li><li>flache Hierarchien - Teamarbeit wird bei uns großgeschrieben</li><li>eine herzliche und offene Unternehmenskultur</li></ul>Aufgabenbereiche <ul><li>Bedienung der Kundschaft</li><li>Verkaufs- und Merchandisingaufgaben</li><li>Planung von Aktivitäten im Store und Zusammenarbeit mit dem/der Geschäftsführer/in</li></ul>Qualifikationen <ul><li>Einschlägige Berufserfahrung</li><li>Serviceorientiert</li><li>Selbstständig und Initiative ergreifend</li><li>Großes Interesse für Mode</li><li>Mit dem Microsoft Office-Paket vertraut</li></ul>Du suchst eine langfristige und attraktive berufliche Perspektive? Dann bewirb Dich bei uns und sende uns Deine aussagekräftige Bewerbung hier online, inkl. Deiner Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins.

392 Vertrieb / Verkauf Jobs in 3442 Langenrohr, Österreich