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ÜBER UNS Die LEDER &amp; SCHUH AG zählt mit ihren beiden Vertriebsmarken HUMANIC und SHOE4YOU zu einem der größten Schuhhandelsunternehmen Europas. Das Unternehmen beschäftigt rund 2.000 Mitarbeiter*innen an etwa 200 Standorten in neun Ländern (AT, DE, CZ, SK, HU, SI, HR, RO, BG). Die Unternehmenszentrale befindet sich in der steirischen Landeshauptstadt Graz. Wir legen großen Wert auf den Aufbau von langfristigen Arbeitsbeziehungen und die Förderung von Karrieren innerhalb des Unternehmens. HUMANIC gilt mit einem Netzwerk von etwa 140 Stores in neun Ländern, davon ca. 60 in Österreich, als Vorreiter im europäischen Schuhbusiness. Ständig wechselnde Kollektionen bringen die internationalen Trends der Modemetropolen umgehend in unsere Filialen und den Online-Shop. Ob in einem der stilvollen und attraktiven Stores oder im Online-Shop - bei HUMANIC wird die Leidenschaft für Schuhe gelebt. Und das bereits seit 1872. SHOE4YOU steht für gute Qualität und einen fairen Preis. Mit einem modischen Sortiment für Damen, Herren und Kinder hat sich SHOE4YOU in ganz Österreich mit mittlerweile etwa 60 Filialen sowie einem eigenen Online-Shop als unverzichtbare Größe am Schuhmarkt etabliert. IHRE AUFGABEN <ul><li>Aktive Mitarbeit im Verkauf, Führen von Verkaufsgesprächen sowie Kassiertätigkeiten</li><li>Warenannahme, Nachsortierung sowie Kontrolle von Bestand und Qualität der Ware</li><li>Pflege &amp; Gestaltung der Schaufenster sowie Warenpräsentation im Verkaufsraum nach internen Vorgaben</li></ul>IHR PROFIL <ul><li>Einschlägige Ausbildung und/oder Erfahrung im (modischen) Einzelhandel von Vorteil</li><li>Sie passen zu uns, wenn Sie eine positive Ausstrahlung haben, gerne unter Menschen sind, über Teamgeist sowie Flexibilität verfügen und Spaß am Verkaufen haben. Vor allem aber, wenn Sie Schuhe lieben!</li></ul>UNSER ANGEBOT <ul><li>Abwechslungsreiche Aufgaben in einem internationalen Modeunternehmen mit Headoffice in Österreich</li><li>Ein nettes, kompetentes Team, das für eine umfassende Einarbeitung sorgt</li></ul>Benefits in unseren Stores: <ul><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>Aus- und Weiterbildung in unserer digitalen Academy sowie Unterstützung beim Onboarding</li><li>Mitarbeiterrabatt, Prämien, Warengutscheine sowie Mitarbeiterevents</li><li>Vergünstigte Versicherungen (Gruppenversicherungstarife)</li><li>Steuerbegünstigte Zukunftsvorsorge (§ 3 Abs 1 Zi 15 EstG; Gehaltsumwandlung)</li></ul>Gehalt: <ul><li>Für diese Position gilt ein KV-Mindestgrundgehalt von € 2.251,- brutto pro Monat (bei 38,5 Wochenstunden). Ihr tatsächliches Gehalt richtet sich nach Ihrer anrechenbaren Qualifikation und Erfahrung.</li><li>Zusätzlich erhalten Sie eine umsatzbezogene Erfolgsprämie.</li></ul>NEUGIERIG? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen und bitten Sie, sich ausschließlich über unser Online-Portal zu bewerben. HUMANIC &amp; SHOE4YOU (Marken der Leder &amp; Schuh AG), z.H. Fr. Maryia Hurynovich, Filialleiterin Lastenstraße 11, 8020 Graz <a href="http://www.humanic.net" target="_blank">www.humanic.net</a> &amp; <a href="http://www.shoe4you.com" target="_blank">www.shoe4you.com</a>

Verkäufer*in (Teilzeit) für unseren HUMANIC Store in Wien, The Mall

ÜBER UNS Die LEDER &amp; SCHUH AG zählt mit ihren beiden Vertriebsmarken HUMANIC und SHOE4YOU zu einem der größten Schuhhandelsunternehmen Europas. Das Unternehmen beschäftigt rund 2.000 Mitarbeiter*innen an etwa 200 Standorten in neun Ländern (AT, DE, CZ, SK, HU, SI, HR, RO, BG). Die Unternehmenszentrale befindet sich in der steirischen Landeshauptstadt Graz. Wir legen großen Wert auf den Aufbau von langfristigen Arbeitsbeziehungen und die Förderung von Karrieren innerhalb des Unternehmens. HUMANIC gilt mit einem Netzwerk von etwa 140 Stores in neun Ländern, davon ca. 60 in Österreich, als Vorreiter im europäischen Schuhbusiness. Ständig wechselnde Kollektionen bringen die internationalen Trends der Modemetropolen umgehend in unsere Filialen und den Online-Shop. Ob in einem der stilvollen und attraktiven Stores oder im Online-Shop - bei HUMANIC wird die Leidenschaft für Schuhe gelebt. Und das bereits seit 1872. SHOE4YOU steht für gute Qualität und einen fairen Preis. Mit einem modischen Sortiment für Damen, Herren und Kinder hat sich SHOE4YOU in ganz Österreich mit mittlerweile etwa 60 Filialen sowie einem eigenen Online-Shop als unverzichtbare Größe am Schuhmarkt etabliert. IHRE AUFGABEN <ul><li>Aktive Mitarbeit im Verkauf, Führen von Verkaufsgesprächen sowie Kassiertätigkeiten</li><li>Warenannahme, Nachsortierung sowie Kontrolle von Bestand und Qualität der Ware</li><li>Pflege &amp; Gestaltung der Schaufenster sowie Warenpräsentation im Verkaufsraum nach internen Vorgaben</li></ul>IHR PROFIL <ul><li>Einschlägige Ausbildung und/oder Erfahrung im (modischen) Einzelhandel von Vorteil</li><li>Sie passen zu uns, wenn Sie eine positive Ausstrahlung haben, gerne unter Menschen sind, über Teamgeist sowie Flexibilität verfügen und Spaß am Verkaufen haben. Vor allem aber, wenn Sie Schuhe lieben!</li></ul>UNSER ANGEBOT <ul><li>Abwechslungsreiche Aufgaben in einem internationalen Modeunternehmen mit Headoffice in Österreich</li><li>Ein nettes, kompetentes Team, das für eine umfassende Einarbeitung sorgt</li></ul>Benefits in unseren Stores: <ul><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>Aus- und Weiterbildung in unserer digitalen Academy sowie Unterstützung beim Onboarding</li><li>Mitarbeiterrabatt, Prämien, Warengutscheine sowie Mitarbeiterevents</li><li>Vergünstigte Versicherungen (Gruppenversicherungstarife)</li><li>Steuerbegünstigte Zukunftsvorsorge (§ 3 Abs 1 Zi 15 EstG; Gehaltsumwandlung)</li></ul>Gehalt: <ul><li>Für diese Position gilt ein KV-Mindestgrundgehalt von € 2.251,- brutto pro Monat (bei 38,5 Wochenstunden). Ihr tatsächliches Gehalt richtet sich nach Ihrer anrechenbaren Qualifikation und Erfahrung.</li><li>Zusätzlich erhalten Sie eine umsatzbezogene Erfolgsprämie.</li></ul>NEUGIERIG? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen und bitten Sie, sich ausschließlich über unser Online-Portal zu bewerben. HUMANIC &amp; SHOE4YOU (Marken der Leder &amp; Schuh AG), z.H. Fr. Alisa Halilovic, Filialleiterin Lastenstraße 11, 8020 Graz <a href="http://www.humanic.net" target="_blank">www.humanic.net</a> &amp; <a href="http://www.shoe4you.com" target="_blank">www.shoe4you.com</a>

Verkäufer*in (Teilzeit) für unseren HUMANIC Store in Wien, Millennium City

Company Description It all started in sunny San Diego, California in 2004 when a visionary engineer, Fred Luddy, saw the potential to transform how we work. Fast forward to today - ServiceNow stands as a global market leader, bringing innovative AI-enhanced technology to over 8,100 customers, including 85% of the Fortune 500®. Our intelligent cloud-based platform seamlessly connects people, systems, and processes to empower organizations to find smarter, faster, and better ways to work. But this is just the beginning of our journey. Join us as we pursue our purpose to make the world work better for everyone. Job Description The Solution Sales Executive will oversee market success of ServiceNow's Technology Workflows products. You will play a leading role in engaging assigned accounts and be responsible for the creation of new business and pipeline across a substantial portion of the ServiceNow sales cycle and methodology. You will oversee executive relationship management for assigned accounts; lead and partner with virtual teams, including Core Field, Solution Sales, Solution Consulting, Support and Professional Services. What you will get to do in this role: <ul><li>Oversee development of assigned accounts</li><li>Develop a sales strategy in the allocated territory with a target prospect list, and a regional sales plan for your assigned account and/or territory.</li><li>Develop relationships with multiple C-suite personas (e.g., CFO, CIO, COO, CDO) across Technology Workflows product</li><li>Arrange and conduct initial Executive and CxO discussions and position meetings</li><li>Collaborate closely with your Solution Consulting counterpart and extended team to deliver 'art of the possible' demonstrations showcasing ServiceNow's Technology Workflows product(s) &amp; solution(s), orchestrating relationships as required.</li><li>Develop a clear roadmap and building capabilities across our clients and ServiceNow teams to promote an outstanding customer experience</li><li>Be the trusted advisor to the customer by understanding their existing and future Technology and Operations roadmap to drive the ServiceNow platform</li><li>Own and Lead Technology Workflows opportunities all the while collaborating closely with Core Sales Teams (AE's, SC's, Leadership) and other ServiceNow Solution Areas (Creator, Employee, CRM) to deliver outcomes-based solutions to our clients and prospects.</li><li>In partnership with assigned Account Executive and Solution Consultant, present our Technology Workflows offering directly to prospects, customers, partners and at industry events and seminars</li><li>Articulate customer success strategies to the field to streamline and standardize Platform presentations and value proposition</li><li>Prospect qualification and the development of new sales opportunities and ongoing revenue streams with limited support from inside sales</li><li>Sales process management and opportunity closure</li><li>Ongoing account management to ensure customer satisfaction and drive additional revenue streams</li></ul>Qualifications To be successful in this role you have: <ul><li>Experience in leveraging or critically thinking about how to integrate AI into work processes, decision-making, or problem-solving. This may include using AI-powered tools, automating workflows, analyzing AI-driven insights, or exploring AI's potential impact on the function or industry.</li><li>Deep (8+ years) experience in software solution sales, preferably within a Technology, IT Operations, Infrastructure Observability vendor </li><li>Deep understanding of the business of IT including demand, resource, portfolio and asset management, along with technical concepts around application development, infrastructure, operations, automation and cloud</li><li>Evidence of technology solution-related business processes</li><li>Experience leading virtual or matrixed teams</li><li>Ability to understand broad, macro-level business IT needs</li><li>Experience establishing trusted relationships with other teams</li><li>Ability to produce new business, negotiate deals, and maintain healthy C-Level relationships</li><li>Able to thrive in a fast paced, growing, deadline driven environment</li><li>Willingness to go above and beyond to win in the market against stiff competition</li><li>Ability to communicate complex issues in simple terms via written and oral media, to a variety of different audiences</li><li>Ability to forge strong business relationships and connect with both C-level execs at customers as well as with individuals in ServiceNow internal and external eco-system</li><li>Excellent communication and presentation skills</li><li>Regional travel required up to 50%</li><li>Fluency in English and the local language essential</li></ul>Additional Information Work Personas We approach our distributed world of work with flexibility and trust. Work personas (flexible, remote, or required in office) are categories that are assigned to ServiceNow employees depending on the nature of their work and their assigned work location. Learn more here. To determine eligibility for a work persona, ServiceNow may confirm the distance between your primary residence and the closest ServiceNow office using a third-party service. Equal Opportunity Employer ServiceNow is an equal opportunity employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, creed, religion, sex, sexual orientation, national origin or nationality, ancestry, age, disability, gender identity or expression, marital status, veteran status, or any other category protected by law. In addition, all qualified applicants with arrest or conviction records will be considered for employment in accordance with legal requirements. Accommodations We strive to create an accessible and inclusive experience for all candidates. If you require a reasonable accommodation to complete any part of the application process, or are unable to use this online application and need an alternative method to apply, please contact <a href="mailto:globaltalentss@servicenow.com" target="_blank">globaltalentss@servicenow.com</a> for assistance. Export Control Regulations For positions requiring access to controlled technology subject to export control regulations, including the U.S. Export Administration Regulations (EAR), ServiceNow may be required to obtain export control approval from government authorities for certain individuals. All employment is contingent upon ServiceNow obtaining any export license or other approval that may be required by relevant export control authorities. From Fortune. ©2025 Fortune Media IP Limited. All rights reserved. Used under license.

Senior Solution Sales Executive - Technology Workflows

Summary Job Description Summary Founded in 1961, Yves Saint Laurent was the first couture house to introduce the concept of luxury prêt-à-porter in a 1966 collection called 'Rive Gauche', synonymous with youth and freedom. This shift represented a first critical step in the modernization of fashion and revolutionized the socio-cultural landscape. In 1999, the luxury goods division of the Kering Group acquired Yves Saint Laurent and, under the creative direction of Anthony Vaccarello since April 2016, continues to position the house at the summit of the luxury universe. Today, Saint Laurent collections include women's and men's ready-to-wear, shoes, handbags, small leather goods, jewelry, scarves, ties and eyewear. Job Description We are currently seeking a Department Manager who will report to the Store Director as part of our dynamic team in Vienna. MISSION <ul><li>You are a professional in the fashion industry who is responsible for promoting brand engagement and loyalty to customers, in particular Top Clients and VIPs, in order to guarantee store business goals.</li><li>You represent the Company and are a proactive Sales professional who guarantee compliance with all procedures set by the Headquarters and aimed at managing Store Staff and ensuring that the Store runs efficiently.</li><li>Demonstrate sales leadership for staff by playing an active role on the selling floor: VIC/VIP relationship</li><li>Supervise sales to ensure customer satisfaction, engagement</li><li>Keep relevant with market and fashion trends</li><li>Create and maintain a positive work environment</li><li>Ensure that the qualitative standards required by our brand are maintained</li></ul>PROFILE <ul><li>Ideally a university graduate with at least 6 years of retail sales/ store operations experience, which at least 2 at supervisory/managerial level</li><li>Commitment to take part in an innovative project</li><li>Significant experience in the sale of luxury goods or retail</li><li>High sensitivity to customers experience and loyalty</li><li>Exceptional interpersonal skills, persuasiveness</li><li>Precision, organizational skills</li><li>Adaptability, openness, risk taking, dynamic, listening abilities, curiosity</li><li>High availability, responsiveness</li><li>Product and Fashion sensitivity</li><li>Mastering computer skills (Word and Excel)</li></ul>Job Type Fixed Term (Fixed Term) Start Date 2026-01-01 Schedule Full time Organization YVES SAINT LAURENT AUSTRIA GMBH

SAINT LAURENT Department Manager Vienna W/M/D

Summary ABOUT SAINT LAURENT Founded in 1961, Yves Saint Laurent was the first couture house to introduce the concept of luxury prêt-à-porter in a 1966 collection called 'Rive Gauche', synonymous with youth and freedom. This shift represented a first critical step in the modernization of fashion and revolutionized the socio-cultural landscape. In 1999, the luxury goods division of the Kering Group acquired Yves Saint Laurent and, under the creative direction of Anthony Vaccarello since April 2016, continues to position the house at the summit of the luxury universe. Today, Saint Laurent collections include women's and men's ready-to-wear, shoes, handbags, small leather goods, jewelry, scarves, ties and eyewear. Job Description ROLE Reporting to the Store Manager, the Client Advisor contributes actively to the store sales, by providing a remarkable service to all internal and external clients, supporting the management team and representing the Company brand and image. MISSION <ul><li>Maximize sales and provide excellent customer and after-sales service </li><li>Actively develop new clients and consistently strengthen existing client relationships </li><li>Participate in maintaining a positive work environment </li><li>Promote the brand's culture internally and externally </li><li>Ensure that the image of the Store is in line with corporate standards </li><li>Guarantee excellent customer experience </li><li>Support the Management in all the store processes compliance and follow-up</li></ul>PROFILE <ul><li>Commitment to take part in an innovative project. </li><li>Product sensitivity and a strong market and fashion trends knowledge, a good general culture level. - Excellent interpersonal skills, good listening ability. </li><li>Adaptability, Natural Curiosity, Authenticity. </li><li>Availability, reactivity. Open-minded and/or creativity driven. </li><li>Sales driven, social, open and ambitious team player full of drive and optimism. </li><li>A friendly and helpful approach to our customers and colleagues. </li><li>Be open to feedback and communicate with your team and managers in a clear and straightforward way. </li><li>Ability to multitask and handle the pressure of a busy day. </li><li>A willingness to learn and improve. </li><li>A 2.0/ digital approach</li></ul>Saint Laurent is committed to building a diverse workforce. We believe diversity in all its forms - gender, age, nationality, culture, religious beliefs and sexual orientation - enriches the workplace. It opens up opportunities for people to express their talent, both individually and collectively and it helps foster our ability to adapt to a changing world. As an Equal Opportunity Employer we welcome and consider applications from all qualified candidates, regardless of their background. Job Type Fixed Term (Fixed Term) Start Date 2025-10-01 Schedule Full time Organization YVES SAINT LAURENT AUSTRIA GMBH

SAINT LAURENT Client Advisor Vienna M/W/D

<h1>
 Sales Manager (m/w/d) 
 <h2>Technischer Vertrieb Außendienst für Industrietore &amp; Verladesysteme</h2> 
 <h2>Wien &amp; NÖ Nord/West</h2> 
</h1><a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=109399&amp;refererId=625" target="_blank">APPLY</a>Abwechslungsreiche AufgabenFirmenwagenInteressante TätigkeitTeameventsWeiterentwicklungUnser Auftraggeber ist ein internationaler Konzern und einer der führenden Anbieter für automatische Türsysteme, Industrietore, Schnelllauftore und Verladesysteme. Der Standort Österreich agiert lokal, marktnah und eigenverantwortlich, eingebettet in globale Konzernstrukturen mit klaren Prozessen, Standards und Entwicklungsmöglichkeiten. 
 
 Im Zuge einer Nachfolge- und Wachstumsstrategie wird der Vertrieb in Österreich neu strukturiert. Die Position bietet langfristig eine klare Karriereperspektive bei entsprechender Leistung und Entwicklung.<h3>Ihre Aufgaben:</h3> 
<ul> 
 <li>Aktiver Vertrieb von Sektionaltoren, Schnelllauftoren und Verladerampen im Verkaufsgebiet Wien NÖ Nord/West</li> 
 <li>Proaktive Projekt- und Angebotsverfolgung bis zum erfolgreichen Vertragsabschluss</li> 
 <li>Betreuung und Weiterentwicklung bestehender Kunden (Gewerbliche Endkunden, Generalunternehmer, Metallbauer, Planer etc.)</li> 
 <li>Entwicklung kundenspezifischer Produkt- und Systemlösungen inklusive technischer Klarstellung und strukturierter Übergabe an das Projektteam</li> 
 <li>Markt- und Wettbewerbsbeobachtung sowie strategische Vertriebsaktivitäten im Einklang mit Team- und Konzernzielen</li> 
</ul> 
 
 <h3>Ihr Profil:</h3> 
 <ul> 
 <li>Ausgeprägte Leidenschaft für den technischen Vertrieb mit nachweisbaren Verkaufserfolgen</li> 
 <li>Abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung sowie fundiertes technisches Verständnis</li> 
 <li>Mehrjährige Erfahrung im technischen Vertrieb, idealerweise in den Bereichen Industrietore, Gebäudetechnik oder vergleichbaren Investitionsgütern</li> 
 <li>Erfahrung im Umgang mit internationalen Konzernstrukturen</li> 
 <li>Sehr gute Kommunikationsfähigkeit und Abschlussstärke </li> 
 <li>Gute Englischkenntnisse von Vorteil</li> 
 </ul> 
 
 
 <h3>Unser Angebot:</h3> 
 <ul> 
 <li>Verantwortungsvolle Vertriebsposition bei einem internationalen Marktführer mit starkem Wachstum in Österreich</li> 
 <li>Karriereperspektive bei entsprechender Performance und Eignung</li> 
 <li>Jahresbruttogehalt von ca. € 70.000,- (Fixum + Provision), Überzahlung je nach Erfahrung möglich</li> 
 <li>Firmenwagen zur privaten Nutzung, Homeoffice-Möglichkeit, moderne IT-Ausstattung</li> 
 <li>Strukturierte 3-monatige Einschulung, laufende Trainings und gezielte Weiterentwicklung</li> 
 </ul> 
 
 
 <h3>Interesse?</h3> 
 Wenn Sie an dieser herausfordernden Position Interesse haben, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 109.399 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=109399&amp;refererId=625" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail. 
 Besuchen Sie uns auf <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier finden Sie täglich neue Jobangebote. 
<a href="https://www.isg.com" target="_blank"></a>ISG Personalmanagement GmbH 
 A-1010 Wien, Universitätsring 14 
 Hans Georg Stadlober, T: +43 680 145 35 71 
 @: <a href="mailto:bewerbung.stadlober@isg.com" target="_blank">bewerbung.stadlober@isg.com </a>

ISG Personalmanagement GmbH

Wir sind die ISG

Sales Manager (m/w/d)

Als Dein „Partner for Talent" bringen wir Dich nicht nur in Deinen Traumjob, sondern öffnen Türen zu Unternehmen, die genau nach Dir suchen.Unser Kunde ist ein international führendes Unternehmen im Bereich Beauty und Kosmetik, das für sein exklusives Sortiment und seine hochwertigen Produkte bekannt ist.Für zwei zentrale Standorte in Wien suchen wir zur Verstärkung des Teams motivierte Verkaufsberater (m/w/d).Beginn: ab sofort Standorte: 1010 (Douglas "House of Beauty") und 1060 Wien (Müller) Arbeitsmodell: Teilzeit - 20 Wochenstunden / 3 TageIhre AufgabenIndividuelle Kundenberatung Mit Ihrer Expertise und Leidenschaft beraten Sie unsere Kund:innen professionell zu exklusiven Beauty- und Duftprodukten - stets individuell und bedarfsorientiert.Aufbau eines Kundenstamms &amp; Verkaufsförderung Sie gewinnen treue Stammkund:innen durch exzellenten Service und setzen kreative verkaufsfördernde Aktionen gezielt um.Produktneuheiten &amp; Warenpräsentation Sie begleiten neue Launches, sorgen für eine attraktive Warenpräsentation am Counter und setzen Trends gekonnt in Szene.Zusätzliche Aufgaben als CounterleitungTeamführung &amp; Motivation Sie führen Ihr Team mit Engagement und fördern ein positives, leistungsstarkes Miteinander.Organisation &amp; Kontrolle Sie übernehmen die Aufgabenverteilung, koordinieren das Tagesgeschäft und stellen die Zielerreichung sicher.Stärkenförderung Sie erkennen Potenziale im Team und unterstützen gezielt die Weiterentwicklung jedes Einzelnen.

Randstad Wien

Verkaufsberaterin (m/w/d) Beauty

Als Dein "Partner for Talent" verbinden wir Dich nicht nur mit Deinem Traumjob, sondern öffnen Türen zu Unternehmen, die nach jemandem genau wie Dir suchen.Unser Kunde ist einer der führenden Energieversorgungsunternehmen, das sich auf die Erzeugung, Verteilung und den Verkauf von Strom, Wärme und Erdgas spezialisiert hat.Für den Service Center in Maria Enzersdorf werden für die Erweiterung des Teams Personen für den telefonischen Kundenservice (m/w/d) gesucht.Beginn: ab Februar 2026Standort: 2344 Maria EnzersdorfArbeitsmodell: Vollzeit Ihre Aufgaben<ul><li>Telefonische Beratung und Unterstützung von Kunden bei Produktanfragen, Serviceleistungen und Problemlösungen </li><li>Beantwortung schriftlicher Anfragen aller Art</li><li>Erfassung und Verwaltung von Kundeninformationen in interne Systeme</li><li>Inboundverkauf</li><li>Fallweise Outboundtätigkeiten</li><li>Enge Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen wie Vertrieb, Marketing und Logistik, um eine nahtlose Kundenerfahrung sicherzustellen</li><li>Teilnahme an Schulungen/Weiterbildungen, um auf dem neuesten Stand bezüglich Produkte/Prozesse zu bleiben</li><li>Sicherstellung der Einhaltung von Unternehmensrichtlinien und -standards in Bezug auf den Kundenservice</li></ul>Ihr Profil<ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (Lehre, Matura o.ä.)</li><li>Versierter Umgang mit MS-Office</li><li>Gute Deutschkenntnisse und sprachlicher Ausdruck in Wort und Schrift</li><li>Erfahrung in der Kundenbetreuung wünschenswert</li><li>Freude am Umgang mit Kunden am Telefon und in der schriftlichen Kommunikation</li><li>Service- und kundenorientierte Arbeitsweise sowie kommunikative Persönlichkeit</li></ul>Wir bieten<ul><li>Ein marktkonformes Bruttomonatsgehalt ab € 2.616,53 (Vollzeit) - abhängig von Qualifikation/Erfahrung </li><li>Zusätzliche Leistungsprämien</li><li>Spannende und abwechslungsreiche Aufgaben</li><li>Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li><li>Ein tolles und kollegiales Arbeitsklima</li><li>Zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Ein sicherer, langfristiger und moderner Arbeitsplatz</li></ul>Wir haben Ihr Interesse geweckt? Schicken Sie noch heute Ihren aussagekräftigen Lebenslauf!

Telefonischer Kundensupport (m/w/d)

Als Dein "Partner for Talent" verbinden wir Dich nicht nur mit Deinem Traumjob, sondern öffnen Türen zu Unternehmen, die nach jemandem genau wie Dir suchen.Unser Kunde ist einer der führenden Energieversorgungsunternehmen, das sich auf die Erzeugung, Verteilung und den Verkauf von Strom, Wärme und Erdgas spezialisiert hat.Für den Service Center in Maria Enzersdorf werden für die Erweiterung des Teams Personen für den telefonischen / schriftlichen Kundenservice (m/w/d) gesucht.Beginn: ab Februar 2026Standort: 2344 Maria EnzersdorfArbeitsmodell: Vollzeit Ihre Aufgaben<ul><li>Telefonische Beratung und Unterstützung von Kunden bei Produktanfragen, Serviceleistungen und Problemlösungen </li><li>Beantwortung schriftlicher Anfragen aller Art</li><li>Erfassung und Verwaltung von Kundeninformationen in interne Systeme</li><li>Inboundverkauf</li><li>Fallweise Outboundtätigkeiten</li><li>Enge Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen wie Vertrieb, Marketing und Logistik, um eine nahtlose Kundenerfahrung sicherzustellen</li><li>Teilnahme an Schulungen/Weiterbildungen, um auf dem neuesten Stand bezüglich Produkte/Prozesse zu bleiben</li><li>Sicherstellung der Einhaltung von Unternehmensrichtlinien und -standards in Bezug auf den Kundenservice</li></ul>Ihr Profil<ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (Lehre, Matura o.ä.)</li><li>Versierter Umgang mit MS-Office</li><li>Gute Deutschkenntnisse und sprachlicher Ausdruck in Wort und Schrift</li><li>Erfahrung in der Kundenbetreuung wünschenswert</li><li>Freude am Umgang mit Kunden am Telefon und in der schriftlichen Kommunikation</li><li>Service- und kundenorientierte Arbeitsweise sowie kommunikative Persönlichkeit</li></ul>Wir bieten<ul><li>Ein marktkonformes Bruttomonatsgehalt ab € 2.616,53 (Vollzeit) - abhängig von Qualifikation/Erfahrung </li><li>Zusätzliche Leistungsprämien</li><li>Spannende und abwechslungsreiche Aufgaben</li><li>Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li><li>Ein tolles und kollegiales Arbeitsklima</li><li>Zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Ein sicherer, langfristiger und moderner Arbeitsplatz</li></ul>Wir haben Ihr Interesse geweckt? Schicken Sie noch heute Ihren aussagekräftigen Lebenslauf!

381 Vertrieb / Verkauf Jobs in 3003 Gablitz, Österreich