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Are you ready to lead global BI reporting and planning solutions, shape data-driven strategies, and become the go-to expert for in-store execution at Red Bull? Join our Global Off Premise Data Management Team in Salzburg as an International In-Store Execution Reporting &amp; Planning Specialist! RESPONSIBILITIES Areas that play to your strengths All the responsibilities we'll trust you with: <ul><li>LEAD AND MANAGE THE GLOBAL IN-STORE EXECUTION BI REPORTING In this role, you'll lead the development of Business Intelligence (BI) requirements from the business side, working closely with BI IT teams to ensure the implementation of a functional and user-friendly reporting setup. You'll oversee IT test management by consulting IT teams on test cases and conducting user acceptance tests. You'll be responsible for ensuring data quality within reporting and for maintaining global KPIs and dimensions in alignment with our global sales standards. Additionally, you'll manage the SharePoint intranet site for the In-Store Execution Reporting and handle market change requests - including their maintenance, sign-off, testing support, and the creation of user documentation. You'll also leverage technology to deliver state-of-the-art reporting solutions that meet the evolving needs of the business.</li><li>LEAD AND MANAGE THE DEVELOPMENT OF THE GLOBAL IN-STORE EXECUTION TARGETS PLANNING PLATFORM In this role, you'll identify business requirements by analyzing and synthesizing information from various data sources. You'll lead cross-functional workshops to help shape future planning processes and ensure alignment on the project scope with key stakeholders across Off Premise, as well as the broader Sales and Sales Controlling teams. Together with a Business Analyst, you'lI orchestrate the creation of a comprehensive business scope statement, ensuring clarity and alignment from the outset. Throughout the development and implementation phases, you'll collaborate closely with the IT project team to ensure successful delivery. Additionally, you'll oversee IT test management and conduct user acceptance tests to guarantee the full functionality and reliability of the planning solution.</li><li>BE THE EXPERT FOR ANY IN-STORE EXECUTION REPORTING TOPICS You'll act as the go-to person for all topics related to reporting at headquarters and across Red Bull markets globally. You'll be responsible for onboarding new local key users to the In-Store Execution BI reporting tools, ensuring they are equipped to use the system effectively. Additionally, you'll support and deliver taskforces as needed to address specific business challenges or initiatives.</li></ul>EXPERIENCE Your areas of knowledge and expertise that matter most for this role: <ul><li>At least 3 years of experience as a Business Analyst in Sales or IT, with a strong focus on BI, reporting, and dashboarding-ideally in the CPG industry</li><li>University Degree in Business/Commerce, technology, or other related disciplines</li><li>Solid project management skills with the ability to handle multiple projects and meet deadlines</li><li>Strong communication skills, team-oriented mindset, and a hands-on, organized, and flexible approach to working in fast-paced environments</li><li>Excellence in English is a must</li><li>Proficiency in analysis tools (especially Excel and BI), with fluency in English; familiarity with technology is a plus</li></ul><ul><li>Travel 0-10%</li></ul>WHERE YOU'LL BE BASED ElsbethenSalzburg, Austria AustriaRed Bull Global Headquarters JOIN THE TEAM

International In-Store Execution Reporting & Planning Specialist

ONE WORLD, ONE PHILOSOPHY, ONE FAMILY - das ist BESTSELLER, ein familiengeführter und globaler Modekonzern. Unter dem Dach von BESTSELLER befinden sich Marken wie VERO MODA, JACK &amp; JONES, ONLY uvm. BESTSELLER Region East verantwortet neben dem österreichischen Markt auch Länder in Ost-Europa und ist in die Unternehmensbereiche Wholesale und Retail unterteilt. Für unsere coole Marke SELECTED suchen wir ein ambitioniertes neues Teammitglied als Fashion Sales Coordinator (m/w/d) SELECTED Dein Einstieg in die Welt des Fashion Brand Managements! Du liebst Mode, denkst analytisch und willst aktiv zum Erfolg einer starken Marke beitragen? Dann ist SELECTED genau der richtige Ort für deinen nächsten Karriereschritt! Bei uns verbindest du Kreativität mit Zahlenverständnis - und machst unsere Kollektionen erlebbar. So bringst du unsere Marke voran <ul><li>Du bringst analytische Fähigkeiten und Kenntnisse in der Datenverarbeitung mit</li></ul><ul><li>Du sorgst für den perfekten Auftritt der Kollektionen - von der Präsentation bis zur Nachbereitung</li></ul><ul><li>Du übernimmst die Reklamationsabwicklung und trägst zur schnellen und kundenorientierten Lösung bei</li></ul><ul><li>Du unterstützt den Verkaufsprozess durch eine zahlenbasierte Orderverarbeitung</li></ul><ul><li>Du arbeitest eng mit Kolleg:innen im SELECTED-Team zusammen</li></ul>Das macht dich aus <ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Matura</li></ul><ul><li>Erste Berufserfahrung, idealerweise im Retail</li></ul><ul><li>Du bringst eine Hands-on Mentalität, Eigeninitiative, Organisationsgeschick und Sinn für Ästhetik mit</li></ul><ul><li>Du kommunizierst klar, trittst sicher auf und hast Freude an Kundenkontakt</li></ul><ul><li>Du arbeitest strukturiert und zielorientiert - auch unter Zeitdruck</li></ul><ul><li>Du bringst gute Kenntnisse in MS Office (Excel, Outlook, PowerPoint) mit</li></ul><ul><li>Du hast den Führerschein Klasse B und reist gerne</li></ul><ul><li>Fließend in Deutsch &amp; Englisch</li></ul>Das kannst du von uns erwarten <ul><li>Ein spannender Job in einem expandierenden Unternehmen mit internationaler Markenpower</li></ul><ul><li>Ein modernes Arbeitsumfeld mit wertschätzender Unternehmenskultur</li></ul><ul><li>Bio-Snacks, Getränke &amp; gesunde Energie für deinen Arbeitstag</li></ul><ul><li>Attraktive Mitarbeiterrabatte auf all unsere Brands</li><li>Dein Arbeitsplatz: stylisch, urban und in Salzburg</li></ul><ul><li>Bezahlung laut Einzelhandelskollektivvertrag - mit individueller Anpassung je nach Qualifikation und Erfahrung </li></ul>Klingt nach deinem nächsten Karriereschritt? Dann freuen sich Tim Krauss und Marta Iordache auf deine Bewerbung. At BESTSELLER, WE OWN IT!

Fashion Sales Coordinator

Verkaufsberater (m/w/d) Verkaufsberater (m/w/d) EINSTELLUNG Teilzeit BEGINN ab sofort GESELLSCHAFT Peek &amp; Cloppenburg B.V. &amp; Co. KG, Wien ANSPRECHPARTNER General Sales Manager STANDORT Gmunden SEP Schon mal einen Film pausiert, um die Outfits zu bewundern? Oder im Café gesessen, nur um Trends zu spotten? Dann sind wir ein Perfect Match! Bei uns ist Mode nicht nur ein Produkt - sie ist unsere gemeinsame Sprache. Bei uns arbeitest Du nicht einfach nur mit, Du wirst Teil unserer Gemeinschaft. Einer Fashion-Community, in der Du ausleben kannst, was du liebst. Let's create the future of retail. Together. WAS DICH ERWARTET Creating Memories: Bei P&amp;C verkaufst Du nicht nur Kleidung. Du hilfst unseren Kundinnen, Momente in Erinnerungen zu verwandeln, denn jedes Kleidungsstück erzählt seine eigene Geschichte. Einkaufserlebnis schaffen: Mit Deiner aufgeschlossenen Art sprichst Du unsere Kunden aktiv an und sorgst dafür, dass sie ein tolles Einkaufserlebnis haben, sich willkommen und gut beraten fühlen. Verkaufsförderung: Du packst bei verkaufsfördernden Aktionen mit an und trägst dazu bei, dass wir unsere Ziele erreichen. Verkaufsvorbereitung: Du übernimmst die Vor- und Nachbereitung von Verkaufstätigkeiten und stellst so einen reibungslosen Ablauf sicher. Warenpräsentation: Mit Deinem Auge für Details sorgst Du dafür, dass unsere Ware immer einladend und optimal präsentiert ist. WAS DU MITBRINGST Dein Bildungsweg: Erfahrung im Einzelhandel oder in einer anderen serviceorientierten Branche ist ideal. Eine abgeschlossene Berufsausbildung ist ein Plus - aber kein Muss. Deine Stärken: Du bist serviceorientiert, aufgeschlossen, bringst Eigeninitiative mit und packst gern mit an. Deine Fashion Liebe: Mit Deinem Gespür für Mode und Trends sorgst Du dafür, dass sich unsere Kundinnen bei uns bestens beraten fühlen. WAS WIR BIETEN Onboarding: Du erhältst bei uns eine umfassende Einarbeit und bekommst die Unterstützung, die Du brauchst. Work-Life-Balance: Eine 4-5 Tage-Woche, zwei freie Samstage im vierwöchigen Rhythmus und flexible Arbeitszeiten helfen Dir, Arbeit und Freizeit in Einklang zu bringen. Benefits: Freu Dich auf 25% Family &amp; Friends Rabatt in den Stores unserer Unternehmensgruppe in Österreich. Erhalte Zugang zu verschiedenen Gesundheitsangeboten, exklusiven Rabatten und attraktiven Mitarbeitervorteilen bei unseren Partnern. Tradition &amp; Sicherheit: Profitiere von der Sicherheit eines traditionsreichen Familienunternehmens. Dein Gehalt: Für die Position als Mitarbeiter (m/w/d) Verkaufsberater erhältst Du ein marktkonformes Bruttomonatsgehalt ab 2.195 EUR bei 38,5 Stunden/Woche (laut Kollektivvertrag für Handelsangestellte). Je nach Qualifikation und Erfahrung ist eine Überzahlung möglich. MEHR INFOS: karriere.peek-cloppenburg.at LINKEDIN INSTAGRAM TIKTOK FACEBOOK YOUTUBE

Verkaufsberater (m/w/d)

<h1>Niederlassungsleiter:in (m/w/d) – Region Oberösterreich &amp; Salzburg 
 
<h2>Aufbauarbeit mit Verantwortung | Facility Services/ Gebäudereinigung | Dienstwagen zur privaten Nutzung</h2> 
</h1><a>rund 95.000.- Jahresbrutto + Bonus</a><a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=108017&amp;refererId=625" target="_blank">APPLY</a>FirmenwagenFlexible ArbeitszeitenHomeofficeUnser Auftraggeber – ein erfolgreiches, eigentümergeführtes Unternehmen im Facility Services Bereich und der Gebäudereinigung – ist bekannt für seine hands-on Mentalität, kurze Entscheidungswege und starke Kundenorientierung. Aufgrund einer strategischen Expansion suchen wir für die Region Oberösterreich &amp; Salzburg eine erfahrene, unternehmerisch denkende Führungspersönlichkeit mit echter Lust auf Gestaltung und Aufbauarbeit. 
 Ihre Mission: In dieser Schlüsselrolle verantworten Sie den Aufbau einer neuen Niederlassung in der Region Oberösterreich/Salzburg – mit umfassender unternehmerischer Verantwortung. Sie bringen nicht nur Erfahrung und Know-how aus der Branche mit, sondern vor allem die Energie, ein Team zu formen, neue Kunden zu gewinnen und die Region langfristig zu entwickeln.Ihre Aufgaben: 
<ul> 
 <li>Aufbau und Führung der neuen Niederlassung in enger Abstimmung mit der Geschäftsleitung</li> 
 <li>Verantwortung für Vertrieb, Kundenbetreuung und operatives Geschäft in Ihrer Region</li> 
 <li>Entwicklung und Umsetzung von strategischen Maßnahmen zur Markterschließung</li> 
 <li>Führung, Aufbau und Entwicklung eines leistungsfähigen Teams</li> 
 <li>Verantwortung für Budget, Ergebnis und Qualität</li> 
 <li>Direktreport an den Eigentümer des Unternehmens</li> 
</ul> Ihr Profil: 
<ul> 
 <li>Fundierte Berufserfahrung in der Denkmal-, Gebäude- oder Fassadenreinigung</li> 
 <li>Führungserfahrung mit hoher Umsetzungsstärke und Teamspirit</li> 
 <li>Unternehmerisches Denken und Drive, kombiniert mit einem wertschätzenden, sympathischen Auftreten</li> 
 <li>Hands-on Mentalität, eigenständiges Arbeiten und hohe Eigenmotivation</li> 
 <li>Bereitschaft, sich in einem mittelständischen Umfeld langfristig zu engagieren und zu gestalten</li> 
</ul> Das wird Ihnen geboten: 
<ul> 
 <li>Jahresbruttogehalt von rund 95.000 €, mit attraktiver Bonusvereinbarung</li> 
 <li>Dienstwagen zur privaten Nutzung</li> 
 <li>Große Gestaltungsfreiheit innerhalb eines festgelegten Budgets</li> 
 <li>Ein sehr stabiles, familiär geführtes Unternehmen mit kurzen Entscheidungswegen</li> 
 <li>Direkter Draht zur Geschäftsführung &amp; hohe Wertschätzung für Initiative</li> 
 <li>Möglichkeit, langfristig ein starkes Standbein in einer wachsenden Region zu etablieren</li> 
</ul> 
 Wenn Sie an dieser spannenden und herausfordernden Position Interesse haben, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 108&nbsp;017 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=108017&amp;refererId=625" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail. 
Besuchen Sie uns auf <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier finden Sie täglich neue Jobangebote.<a href="https://www.isg.com" target="_blank"></a>ISG Personalmanagement GmbH 
 A-7111 Parndorf, Seeresidenzen 80 
 Sebastian Prenner, M: +43 664 54 75 435 
 @: <a href="mailto:bewerbung.prenner@isg.com" target="_blank">bewerbung.prenner@isg.com</a>

ISG Personalmanagement GmbH

Wir sind die ISG

Niederlassungsleiter:in (m/w/d) – Region Oberösterreich & Salzburg

Company Description Are you ready to shape Red Bull's global presence in bars, clubs, restaurants and festivals by turning strategy into impactful consumer experiences? Join our On Premise Sales Team in Salzburg as an International On Premise Trade Marketing Manager! Job Description DEVELOPMENT OF GLOBAL ACTIVATION STRATEGY You'll work closely with the agnostic insights team to identify trends and assess the overall market and consumer landscape in the On Premise environment. You'll translate insights into action by developing global activation concepts across all On Premise segments - from bars and clubs to catering accounts and restaurants. You'll shape the overarching approach for our On Premise portfolio, product, pricing, and promotion strategy. You'll create compelling price and promotion concepts that empower field teams to drive consumption at scale, always with a focus on executional excellence. With a continuous improvement mindset, you'll simplify the consumer journey and implement easy, effective mechanics to support impactful brand activations. DEVELOPMENT OF GLOBAL COMMUNICATION ASSETS You'll develop communication assets that build brand and product relevance while driving consumption at scale, supported by toolkits that enable quick and effective execution. You'll lead the ideation process in collaboration with internal teams and external creative partners, fostering innovation through strong, cross-functional teamwork. You'll work closely with various departments, leveraging internal expertise and resources to ensure high-quality, impactful outcomes across all initiatives. SUPPORTING THE ORGANIZATION You'll work in close alignment with key Red Bull markets to identify opportunities and needs, ensuring best-in-class activation and execution at the point of sale. You'll support sub-departments, such as Key Account Marketing, by addressing customer-specific requirements and tailoring solutions accordingly. Through close collaboration with priority countries, you'll help develop action plans and adapt global tools to local market realities-while gathering and sharing market insights &amp; success stories to unleash opportunities for growth. Qualifications 5+ years of Trade Marketing experience with global brands, including strong project and stakeholder management skills University degree in Business, Marketing, or Project Management Expert communicator with the ability to translate complex insights into actionable strategies, considering cultural and market differences Strategic and analytical mindset, capable of identifying trends and developing innovative, insight-driven concepts Proactive, adaptable, and resilient in fast-paced environments, with a solid understanding of the On Premise industry Additional Information Due to legal reasons, we are obliged to disclose the minimum salary according to the collective agreement for this position, which is € 3.139 gross per month. However, our attractive compensation package is based on market-oriented salaries and is therefore significantly above the stated minimum salary. As an employer, we value diversity and support people in developing their potential and strengths, realizing their ideas and seizing opportunities. We believe passionately that employing a diverse workforce is central to our success. We welcome applications from all members of society irrespective of age, skin colour, religion, gender, sexual orientation or origin.

International On Premise Trade Marketing Manager

<h1>Regionalleitung (m/w/d) 
<h2>Region Salzburg</h2></h1><a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=108013&amp;refererId=625" target="_blank">APPLY</a>Flexible ArbeitszeitenFirmenwagenGutes BetriebsklimaMitarbeiterrabatteKurze Entscheidungswege
 Unser Auftraggeber ist ein etabliertes, erfolgreiches Dienstleistungsunternehmen mit mehreren Standorten in Österreich. Es ist sehr bekannt für seine Verlässlichkeit und Servicequalität. Zur Verstärkung des Führungsteams in der Region Salzburg suchen wir eine Persönlichkeit, die Organisationstalent, Durchsetzungsstärke und Serviceorientierung vereint. Im Mittelpunkt dieser Rolle steht: Führung mit Weitblick &amp; Verantwortung mit Gestaltungsspielraum. 
<h3>Ihre Aufgaben mit Wirkung:</h3> 
<ul> 
 <li>Gesamtverantwortung für die operative Betriebsführung an zwei Standorten</li> 
 <li>Führung, Motivation und Einsatzplanung von rund 150 Mitarbeitenden</li> 
 <li>Sicherstellung von Qualität, Effizienz und Wirtschaftlichkeit aller Dienstleistungen</li> 
 <li>Identifikation und Umsetzung von Optimierungspotenzialen in Prozessen</li> 
 <li>Direkte Ansprechperson für Kund:innen in der gesamten Region</li> 
 <li>Nutzung von Cross- und Upselling-Potenzialen in enger Abstimmung mit dem Vertrieb</li> 
</ul> 
<h3>Ihr Erfolgsrezept:</h3> 
<ul> 
 <li>Abgeschlossene kaufmännische oder wirtschaftliche Ausbildung</li> 
 <li>Sicher in der Einsatzplanung und im Projektmanagement, routiniert im Beschwerdemanagement</li> 
 <li>Empathie und Diplomatie bei gleichzeitig klarem, entschlossenem Handeln</li> 
 <li>Fließende Deutschkenntnisse, weitere Sprachen von Vorteil (insbesondere BKS)</li> 
 <li>Führerschein B und Reisebereitschaft innerhalb der Region</li> 
</ul> 
<h3>Ihre Benefits bei uns:</h3> 
<ul> 
 <li>Stabilität &amp; Sicherheit: Langfristige Position in einem erfolgreichen Unternehmen</li> 
 <li>Gestaltungsspielraum: Abläufe, Prozesse und Teamstrukturen aktiv mitgestalten</li> 
 <li>Modernes Arbeiten: Kurze Entscheidungswege und flache Hierarchien</li> 
 <li>Team &amp; Kultur: Kollegiales, wertschätzendes Miteinander mit Handschlagqualität</li> 
 <li>Entwicklung &amp; Weiterbildung: Umfangreiche Schulungs- und Qualifizierungsprogramme</li> 
 <li>Ausstattung: Dienstwagen (auch zur privaten Nutzung) sowie moderne IT Ausrüstung</li> 
 <li>Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten und ein Umfeld, das Eigenverantwortung fördert</li> 
 <li>Zusatzleistungen: Diverse Mitarbeiter:innen-Benefits wie Vergünstigungen, Teamevents und Gesundheitsförderung</li> 
</ul> 

 Für diese Position ist ein Jahresbruttogehalt ab € 75.000 vorgesehen. Das tatsächliche Gehalt wird individuell an Ihre Qualifikation und Erfahrung angepasst. 
 
<h3>Sie wollen bewegen statt nur verwalten? Herzlich Willkommen im Team!</h3> 
 Wenn Sie an dieser herausfordernden Position Interesse haben, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 108.013 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=108013&amp;refererId=625" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail.<a href="https://www.isg.com" target="_blank"></a>ISG Personalmanagement GmbH 
 A-1010 Wien, Universitätsring 14 
 Mariam Abdel-Wahab, M: +43 664 883 267 78 
 @: <a href="mailto:bewerbung.abdel-wahab@isg.com" target="_blank">bewerbung.abdel-wahab@isg.com</a>

Regionalleiter (m/w/d)

<h3>WER WIR SIND  </h3>

 Die H&amp;M Group ist ein global agierendes Unternehmen mit starken Modemarken und innovativen Geschäftszweigen.&nbsp;Wir glauben daran, dass herausragendes Design, erschwingliche Preise und nachhaltige Lösungen keine Gegensätze sein müssen. Im Mittelpunkt all unserer Entscheidungen stehen unsere Kund*innen. Unsere Unternehmenskultur wird von tausenden leidenschaftlichen und talentierten Teammitgliedern geprägt.&nbsp;Gemeinsam nutzen wir unsere Grösse und unser Wissen, um die Fashionbranche in eine inklusivere und nachhaltigere Zukunft zu führen. 
 
 <h2>MIT WEM DU ARBEITEST </h2> 
 Unsere Stores sind das Herz von H&amp;M – hier erleben unsere Kund*innen die Marke ganz hautnah. Jedes Teammitglied trägt dazu bei, eine inspirierende und einladende Atmosphäre zu schaffen.&nbsp; Du arbeitest eng mit deinem Team zusammen und hilfst unseren Kund*innen, sich selbstbewusst zu fühlen und ihre Individualität mit den neusten Trends und zeitlosen Styles auszudrücken. ​  &nbsp;

<h3>WAS DU MACHST</h3>

 Als Sales Advisor bei H&amp;M spielst du eine zentrale Rolle bei der Gestaltung eines einzigartigen Kundenerlebnisses. Das Zusammenspiel von deinem Handeln und unseren Werten, trägt zu deinem eigenen und zum Erfolg von H&amp;M bei. Du: 
 <ul> 
 <li>teilst dein Mode- und Produktwissen, um unsere Kund*innen bei ihrem Einkauferlebnis zu unterstützen.&nbsp;</li> 
 <li>arbeitest im Team, um einen erstklassigen Service zu bieten.</li> 
 <li>sorgst dafür, dass Verkaufsfläche und Lager gut gefüllt und organisiert sind.&nbsp;</li> 
 <li>kannst du selbst sein und damit die H&amp;M Gruppe positiv repräsentieren.&nbsp;</li> 
 </ul> 
 Du möchtest mehr über die Rolle als Sales Advisor erfahren? Hör in unsere Jobcast Episode rein und erfahre mehr zum Job aus erster Hand – direkt von unserem Team:&nbsp;<a href="https://iventajobdata.eu/bestmedia/img/2095394/1815647/cl/1cfc014e7f9df12b11c9934148551f1bea25e23c/L8074746/JeyJvbGRsaW5rIjoiaHR0cHM6Ly9vcGVuLnNwb3RpZnkuY29tL2VwaXNvZGUvM0VPaHlTV0J3V0JrUXFmWXpKbEI1bz9zaT1hYWFjMzkxNTc4MDc0MjY5IiwiemwiOiJoZXV0ZS5hdCJ9" target="_blank">Sales Advisor</a> Sobald du auf den Link klickst verlässt du unsere Seite und wirst zu Spotify weitergeleitet. Die Datenschutzerklärung der Spotify AB findest du hier:&nbsp;<a href="https://iventajobdata.eu/bestmedia/img/2095394/1815647/cl/692c42c963417d243d859cf2f6297fb4f2f76b78/L8074747/JeyJvbGRsaW5rIjoiaHR0cHM6Ly93d3cuc3BvdGlmeS5jb20vZGUvbGVnYWwvcHJpdmFjeS1wb2xpY3kvIiwiemwiOiJoZXV0ZS5hdCJ9" target="_blank">Datenschutzrichtlinie - Spotify</a>. &nbsp;

<h3>WER DU BIST</h3>

 Wir suchen Talente, mit … &nbsp; 
 <ul> 
 <li>einer Leidenschaft für Mode und dem Wunsch, unseren Kund*innen ein aussergewöhnliches Einkaufserlebnis zu bieten.&nbsp;</li> 
 </ul> 
 und Talente, die … &nbsp; 
 <ul> 
 <li>in einem dynamischen, teamorientierten Umfeld aufblühen.&nbsp;</li> 
 <li>kommunikativ, kreativ und neugierig sind, gerne mit Store-Technologien arbeiten und bereit sind, ständig dazuzulernen und sich weiterzuentwickeln.&nbsp;</li> 
 <li>flexibel und lösungsorientiert handeln.&nbsp;</li> 
 </ul> 
 <h3>DARUM WIRST DU ES LIEBEN, BEI UNS ZU ARBEITEN  </h3>

 Wir sind stolz darauf, ein lebendiges und offenes Unternehmen zu sein. Unsere Teammitgliedern profitieren von attraktiven Vorteilen und vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten weltweit. 
 <ul> 
 <li>Mitarbeiterrabatt auf all unsere Produkte und Marken &nbsp;</li> 
 <li>25 Tage Urlaub &nbsp;</li> 
 <li>HIP – H&amp;M Incentive Program (Bonusprogramm) &nbsp;</li> 
 <li>Employee Assistance Program (Unterstützungsangebote für Mitarbeitende) &nbsp;</li> 
 <li>Corporate Benefits (exklusive Rabatte bei vielen Marken) &nbsp;</li> 
 <li>Betriebliche Altersvorsorge&nbsp;</li> 
 <li>Dein&nbsp;Bruttogehalt richtet sich nach der vereinbarten Wochenarbeitszeit und basiert auf einem Vollzeitgehalt ab € 2.195,- brutto monatlich (14-mal jährlich).</li> 
 </ul> 
 <h3>WERDE TEIL UNSERES TEAMS </h3>

 Unsere Stärke und Einzigartigkeit liegt in viele Dingen – in unserer inklusiven Kultur, unseren starken Werten und den Entwicklungsmöglichkeiten. Doch vor allem sind es unsere Teams, die uns zu dem machen, was wir sind. 
 * Assessment für Store-Positionen: Für einige Positionen in unseren Stores nutzen wir ein Online-Assessment im Rahmen eines kompetenzbasierten Auswahlverfahrens. Du wirst dieses Assessment im Zuge deiner Bewerbung absolvieren. Deine Antworten werden anhand vordefinierter Kriterien der H&amp;M Group bewertet.&nbsp;
 ** Mehr Informationen zur Verarbeitung deiner personenbezogenen Daten findest Du in unserem Datenschutzhinweis. 
 *** Wir bemühen uns um einen fairen und gleichberechtigten Prozess und bitten Dich, deiner Bewerbung kein Anschreiben beizufügen, da diese häufig Informationen enthalten, die leicht zu unbeabsichtigten Vorurteilen führen können. 
 <a href="https://iventajobdata.eu/bestmedia/img/2095394/1815647/cl/e45f4bd3c14cac1965c3aca51cc5d336f7498b1a/L8074748/JeyJvbGRsaW5rIjoiaHR0cHM6Ly9qb2JzLnNtYXJ0cmVjcnVpdGVycy5jb20vSE1Hcm91cC83NDQwMDAwNzg2NzUzNDItc2FsZXMtYWR2aXNvci1tLXctZC1yaWVkLWltLWlubmtyZWlzLTIwLTM4LTUtd29jaGVuc3R1bmRlbi0_b2dhPXRydWUiLCJ6bCI6ImhldXRlLmF0In0=" target="_blank">Jetzt bewerben</a>

Sales Advisor (m/w/d) - Ried im Innkreis (20-38.5 Wochenstunden)

<ul> <li>Job ID: 302363</li> <li>Date posted: 28/08/2025</li> Bewirb dich jetzt! SMÅRT für dein Konto: Das Mindestentgelt für diese Position beträgt auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung (38,5 Wochenstunden) € 2.380,- brutto pro Monat. Diese Stelle wird geringfügig samstags mit 8 Wochenstunden besetzt, das entspricht einem monatlichen Bruttoentgelt von € 494,55. Deine Arbeitszeiten: Jeden Samstag zwischen 8:00 und 18:00 Uhr laut Dienstplan. Deine Benefits: • Ein sicherer Arbeitsplatz mit einem Einstiegsgehalt über dem Kollektivvertrag in einem inklusiven und werteorientierten Unternehmen • ONE IKEA Bonus (jährlich bei Zielerreichung für alle Mitarbeiter:innen) • Ein Dienstplan, abgestimmt auf deine Bedürfnisse, 4 Wochen im Vorhinein • Weiterbildungs- und Aufstiegsmöglichkeiten im In- und Ausland • Lebens- und private Unfallversicherung • 15% Einkaufsrabatt und vergünstigtes Essen weitere Vorteile findest du auf IKEA.at/Jobs Du bist verantwortlich für • Du berätst und betreust unsere Kund:innen in der Selbstbedienungshalle. • Du gehst aktiv auf Kund:innen zu und zeigst ihnen kreative und funktionale Einrichtungslösungen für ihr Zuhause. • Du hilfst unseren Kund:innen auch bei passenden Serviceleistungen - von der Lieferung bis zur Montage. • Du sorgst dafür, dass dein Verantwortungsbereich sauber, aufgeräumt und mit Preisen versehen ist. Wer du bist • Du hast Freude im Umgang mit Menschen. • Du hast bereits Verkaufserfahrung gesammelt - ideal. Genauso freuen wir uns über motivierte Quereinsteiger:innen, die gerne Neues lernen und ausprobieren möchten. • Gemeinsames Arbeiten in einem Team ist genau dein Ding. • Du bist an Einrichtung und am alltäglichen Leben der Menschen zu Hause interessiert. • Du packst gerne mit an und bist körperlich belastbar. SEI SMÅRT GANZ DU SELBST: WIR GLAUBEN AN KARRIERE OHNE BARRIERE In Schubladen denken wir nur, wenn es um Kommoden geht. Deshalb setzen wir auf die Förderung von Geschlechtergerechtigkeit, einen bunten Mix aus Generationen, die Inklusion von Personen mit Behinderungen und einen offenen Umgang mit Religion, Glaube und Weltanschauung. Mehr zu Inklusion, Vielfalt und Gleichheit bei IKEA findest du unter: [1] Inklusion, Vielfalt &amp; Gleichheit am Arbeitsplatz - IKEA Österreich References Visible links 1. <a href="https://www.ikea.com/at/de/this-is-ikea/work-with-us/gleichheit-vielfalt-inklusion-pub86a2cb59" target="_blank">https://www.ikea.com/at/de/this-is-ikea/work-with-us/gleichheit-vielfal…</a> </ul>

Verkäufer:in Selbstbedienungshalle samstags 8h/W - IKEA Salzburg

Company Description Are you ready to drive sales growth and digital excellence by leading the evolution of our Sales Force Automation tool across global markets? Join our Global Off Premise Data Management Team as an International Field Force Automation Specialist at our Global HQ in Salzburg, Austria! Job Description SFA TOOL DEVELOPMENT &amp; FEATURE EVOLUTION In this role, you'll act as the business product owner for the Sales Force Automation (SFA) tool, shaping and prioritizing the global feature roadmap in alignment with commercial execution needs. You'll define business requirements and co-create user stories for new features such as asset tracking, image recognition, order taking, and route planning. Close collaboration with IT teams and external vendors will be key to ensuring timely and high-quality development and delivery. You'll also lead user acceptance testing (UAT), manage end-user feedback loops for continuous enhancements, and support rollout planning in coordination with your peers. STRATEGY ALIGNMENT &amp; EXECUTION INTEGRATION As part of this role, you'll ensure that SFA capabilities are fully aligned with key commercial strategies, including Perfect Store, Route-to-Market, and Channel Execution-working especially closely with On-Premise sales counterparts to drive consistency in execution tracking across all channels. You'll be responsible for embedding execution KPIs into the field execution tool that reflect strategic business objectives. Additionally, you'll support annual planning, budgeting, and tool cost optimization in close collaboration with the IT and On-Premise teams. CROSS-FUNCTIONAL COLLABORATION &amp; GOVERNANCE In this role, you'll build strong partnerships with local markets, Sales, Trade Marketing, On-Premise, and Data Management teams to drive tool adoption and ensure its continued strategic relevance. You'll collaborate closely with the Sales Data Management &amp; Insights teams to standardize performance metrics and reporting frameworks. Additionally, you'll coordinate governance processes, manage steering committee inputs, and lead stakeholder communications to ensure alignment and transparency across all levels. Qualifications 3-5+ years of experience in CPG Sales, Trade Marketing, Commercial Excellence, or Sales Enablement University of higher college education in Business and/or Technology, or related field Excellent command of English (written and spoken) Solid expertise in sales execution and digital tools within CPG environments Proven experience in tool development, project management, and continuous improvement Skilled in stakeholder management and cross-functional collaboration across diverse markets Experience with JIRA, Confluence, Figma, PowerPoint, and BI tools is a plus, as these are commonly used in the role Strong analytical and communication skills; thrives in fast-paced, multicultural settings Additional Information Due to legal reasons, we are obliged to disclose the minimum salary according to the collective agreement for this position, which is € 2.691 gross per month. As an employer, we value diversity and support people in developing their potential and strengths, realizing their ideas and seizing opportunities. We believe passionately that employing a diverse workforce is central to our success. We welcome applications from all members of society irrespective of age, skin colour, religion, gender, sexual orientation or origin.

International Field Force Automation Specialist

Company Description Are you passionate about leveraging data to drive innovation in media? If so, this is your chance to join our team! We're looking for a talented and experienced Data Product Owner with a strong passion for engineering and data-driven problem-solving. In this role, you'll play a key part in shaping the media data landscape, empowering business teams to uncover new opportunities, and building data products that deliver real, measurable business value. As part of our Media Technology &amp; IT department, you'll work at the heart of Red Bull Media House's technological ecosystem. Our team is responsible for managing and innovating across over 100 different media applications and tools - ranging from our custom-built media platform to one of Europe's most advanced TV studios. Data is a cornerstone of our operations, enabling smarter decisions and powering media innovation. Job Description DEVELOP AND MAINTAIN DATA PRODUCTS In this role, you'll understand business needs and translate them into impactful data products that empower business units to make informed decisions in the field of marketing media. You'll directly support data-driven strategies, uncover new opportunities, and deliver measurable business value. DRIVE AND ENSURE A PROPER DATA ARCHITECTURE You'll also lead the design and implementation of scalable, efficient, and robust data architectures. You'll ensure alignment with business requirements, industry best practices, and future-proof technologies to support marketing media activities. You'll have the opportunity to experiment with innovative approaches and cutting-edge tools. MANAGE DATA INTEGRATIONS AND WORKFLOWS On the other hand, you'll oversee and continuously improve data integration processes and workflows, ensuring seamless connectivity between systems and data sources across the marketing media ecosystem. DATA DRIVEN ORGANISATION You'll play a key role in driving our organization's growth as a data-driven entity and collaborate with cross-functional teams, including marketing media analysts, and technical teams, to shape the technical landscape, integrate data systems effectively, and ensure data is at the core of decision-making. TEAM &amp; COLLABORATION Last but not least, you'll be a proactive and communicative member of our team, driving innovation in data systems and architectures. You'll inspire others to embrace a data-first mindset and contribute to our evolving data journey. Success in this role will be measured by the impact of data products delivered, the efficiency of workflows, and the adoption of data-driven decision-making. Qualifications At least 3 years of experience working in data-centric roles, with a strong understanding of data architecture, data modelling, and data engineering concepts to effectively drive data product development. Excellent communication and organizational skills, with the ability to effectively collaborate across technical and non-technical teams. Fluent in English, German is a plus Strong stakeholder management skills, including conducting user research and interviews to gather requirements, validate assumptions, and align diverse stakeholders around a shared product vision. Persistent, systematic, and analytical thinking, with strong attention to detail and the ability to solve complex problems. Data or media technology focused education or equivalent work experience. A passion for innovation and continuous learning, with a commitment to staying up-to-date with emerging trends in data technologies and best practices. Familiarity with Domain-Driven Design (DDD) principles and hands-on data engineering knowledge is a strong plus. Experience in marketing media data setups and familiarity with media-related tools, platforms, or datasets is a plus. Additional Information Due to legal reasons, we are obliged to disclose the minimum salary according to the collective agreement for this position, which is € 2446 gross per month. However, our attractive compensation package is based on market-oriented salaries and is therefore significantly above the stated minimum salary. As an employer, we value diversity and support people in developing their potential and strengths, realizing their ideas and seizing opportunities. We believe passionately that employing a diverse workforce is central to our success. We welcome applications from all members of society irrespective of age, skin colour, religion, gender, sexual orientation or origin.

157 Vertrieb / Verkauf Jobs in 5330 Fuschl am See, Österreich