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Ein international agierendes, technologisch führendes Softwareunternehmen im Bereich Kundenkommunikation sucht Dich als Senior Sales Manager (all genders). Der Fokus liegt auf der Entwicklung und dem Vertrieb intelligenter Kommunikationslösungen auf Basis von Unified Communications und künstlicher Intelligenz (KI). Die innovativen Softwareprodukte unterstützen Unternehmen weltweit dabei, Serviceprozesse effizient zu gestalten und ihre Contact Center zu automatisieren. Du hast Leidenschaft für den B2B-Vertrieb, brennst für neue Technologien und willst den digitalen Wandel aktiv mitgestalten? Dann ist diese Position wie für Dich gemacht! Deine Aufgaben <ul><li>Präsentation unserer modularen KI-basierten Lösungen bei Kund*innen und auf Fachveranstaltungen - online sowie vor Ort</li><li>Eigenverantwortliches Management des gesamten Sales-Prozesses: von der Leadqualifizierung bis zum Vertragsabschluss</li><li>Strategischer Auf- und Ausbau neuer Märkte und Kundenbeziehungen im DACH-Raum und international</li><li>Analyse von Marktpotenzialen sowie Entwicklung effektiver Vertriebsstrategien</li><li>Enge Zusammenarbeit mit dem Produktmanagement zur Weiterentwicklung marktgerechter Lösungen</li><li>Aktive Nutzung und Weiterentwicklung unseres CRM-Systems</li></ul>Dein Profil <ul><li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare technische oder wirtschaftliche Ausbildung</li><li>Fundiertes IT-Verständnis und starkes Interesse an KI in der Kundenkommunikation</li><li>Nachweisbare Erfolge im lösungsorientierten B2B-Vertrieb - idealerweise im Bereich Software/SaaS</li><li>Ausgeprägte Kundenorientierung, Kommunikationsstärke und Empathie</li><li>Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse</li><li>Internationale Kundentermine und Präsentationen sind für dich selbstverständlich</li><li>Du arbeitest strukturiert mit KPIs und bringst Erfahrung im Vertriebscontrolling mit</li><li>Kenntnisse im Bereich Softwarelizenzierung und Vertragswesen von Vorteil</li><li>Unternehmerisches Denken und die Bereitschaft, aktiv an der Weiterentwicklung des Unternehmens mitzuwirken</li></ul>Deine Erfahrung <ul><li>Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Vertrieb komplexer IT-Produkte oder SaaS-Lösungen - idealerweise im Bereich Customer Service, Contact Center oder Automatisierung</li></ul>Das erwartet dich <ul><li>Spannende, abwechslungsreiche Projekte bei einem innovativen, international tätigen Softwarehersteller</li><li>Verantwortungsvolle Aufgaben in einem professionellen, kollegialen Umfeld</li><li>Ein modernes Arbeitsumfeld in verkehrsgünstiger Lage</li><li>Attraktive Sozialleistungen und Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Die Möglichkeit, den digitalen Kundenservice von morgen aktiv mitzugestalten</li></ul>Gehalt: Das Mindestgehalt für diese Position beträgt EUR 4.500,00 brutto/Monat (Vollzeit laut Kollektivvertrag). Je nach Erfahrung und Qualifikation besteht Bereitschaft zur Überzahlung. Interesse geweckt? Dann bewirb Dich jetzt und werde Teil eines Teams, das mit innovativen Lösungen den Kundenservice revolutioniert! Jetzt bewerben!

Senior Sales Manager (all genders) - Internationaler B2B-Vertrieb von KI-Kommunikationslösungen

Unternehmensbeschreibung Bei Bosch gestalten wir Zukunft mit hochwertigen Technologien und Dienstleistungen, die Begeisterung wecken und das Leben der Menschen verbessern. Unser Versprechen an unsere Mitarbeitenden steht dabei felsenfest: Wir wachsen gemeinsam, haben Freude an unserer Arbeit und inspirieren uns gegenseitig. Willkommen bei Bosch. Das Bosch Engineering Center Linz gestaltet den Wandel der Mobilität durch die Entwicklung und Fertigung innovativer Technologien für den gesamten Antriebsstrang in den Marktsegmenten Electrification, Passenger Cars, Commercial Vehicles und Off-Highway. Darüber hinaus entwickeln wir Wasserstoff-Einblasventile und Elektrolyse-Stacks und leisten somit einen Beitrag zum Aufbau einer Wasserstoffproduktion in Europa. Werde ein Teil davon und erlebe mit uns einzigartige Bosch Momente. Stellenbeschreibung <ul><li>Gestalte die Zukunft der Energie: In dieser Position übernimmst du als Teil des Teams unserer Vertriebsorganisation die Verantwortung für alle Aspekte der Vertriebsstrategie im innovativen Bereich der Wasserstoffwirtschaft</li><li>Du akquirierst internationale Kunden im Bereich Anlagenbau, stellst unsere Produkte vor, überzeugst in Beratungsgesprächen und trägst zum Ausbau von Wasserstofftechnologie bei</li><li>Du bist der Schlüssel zu erfolgreichen Vertragsabschlüssen und entwickelst Verhandlungsstrategien, die unsere Marktposition stärken</li><li>Arbeite eng mit der Produktion und verschiedenen Fachbereichen zusammen, um Kundenanforderungen optimal zu erfüllen und technische sowie kaufmännische Inhalte abzustimmen</li><li>Erkenne Trends und Potenziale im Markt und bringe deine Ideen aktiv in die Entwicklung unserer Go-to-Market-Strategie ein</li></ul>Qualifikationen <ul><li>Persönlichkeit und Arbeitsweise: Du arbeitest selbstständig und analytisch und bringst ein hohes Engagement zur Umsetzung mit. Teamfähigkeit, Belastbarkeit und Neugier, Neues zu erlernen sowie dein sicheres Auftreten und starke Kundenorientierung zeichnen dich aus. Du reist gerne national und international.</li><li>Erfahrungen und Know-how: Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten, gerne versiert im interkulturellen Umfeld und sehr gutes Verhandlungsgeschick. Wünschenswert sind Kenntnisse im Anlagenbau und im Bereich Wasserstoff, insbesondere in der Elektrolyse, in der Investitionsgüterbranche, in der Produktentwicklung und/oder in der Zertifizierung von Produkten und Sicherheitsanalysen. </li><li>Ausbildung: Abgeschlossene technische Ausbildung an einer HTL, Fachhochschule oder Universität im Bereich Elektrotechnik, Wirtschaftsingenieurwesen oder erneuerbare Energien oder eine vergleichbare Ausbildung.</li><li>Sprachen: Sehr gutes Deutsch- und Englisch</li></ul>Zusätzliche Informationen Arbeitszeit: ab 38,5h/Woche Uns ist es wichtig, ein faires Gehalt zu bieten, das deinen Fähigkeiten und Erfahrungen entspricht. Dieses kann deutlich über dem Kollektivvertrag (Metallgewerbe) liegen und startet ab 70.000 EUR brutto pro Jahr für 38,5h/Woche (kein All-In Vertrag). Hinzu kommt eine Beteiligung am Unternehmenserfolg sowie zusätzlichen Benefits am Standort. Nähere Infos findest du weiter unten oder auf unserer Homepage: <a href="https://www.bosch.at/karriere" target="_blank">https://www.bosch.at/karriere</a>. Dafür steht Work #LikeABosch: Grow. • Enjoy. • Inspire. In diesem Team sind wir per Du. Werde ein Teil davon und erlebe mit uns einzigartige Bosch-Momente. Vielfalt und Inklusion sind für uns keine Trends, sondern fest verankert in unserer Unternehmenskultur. Daher freuen wir uns über alle Bewerbungen: unabhängig von Geschlecht, Alter, Beeinträchtigungen, Religion, ethnischer Herkunft oder sexueller Identität. Bewirb dich jetzt in 3 Minuten und lade direkt deinen Lebenslauf hoch. Bitte berücksichtige: Zum Schutz deiner personenbezogenen Daten (DSGVO) akzeptieren wir keine Bewerbungen über E-Mail. Du hast Fragen zum Bewerbungsprozess? Sabine Gutjahr <a href="mailto:Deine.Bewerbung@at.bosch.com" target="_blank">Deine.Bewerbung@at.bosch.com</a> Videos To Watch <a href="https://youtu.be/1-cb_fy-1Kg?si=okFK38U3a8vhR1FK" target="_blank">https://youtu.be/1-cb_fy-1Kg?si=okFK38U3a8vhR1FK</a>

Sales Expert im Bereich Wasserstofferzeugung (w/m/div.)

Pionier im Vertrieb für Wasserstofferzeugung (w/m/div.)

Arbeitsort: Wien Abteilung: Customer Care Arbeitsausmaß: Vollzeit - 38,5h / Woche Startdatum: ab 01.10.2025 ÜBER DAS UNTERNEHMEN: Als einer der führenden heimischen Getränkepartner versorgt Coca-Cola HBC Österreich den gesamten österreichischen Markt mit einem auf die Bedürfnisse von rund 60.000 Kundinnen und Kunden abgestimmten Produktsortiment - 24 Stunden am Tag, sieben Tage die Woche. In deiner Verantwortung liegt die Führung eines engagierten Customer Care Teams mit über 15 Mitarbeitenden. Dein Fokus liegt nicht nur auf der operativen und strategischen Weiterentwicklung unseres Kundenservices und der damit zusammenhängenden Prozesse, sondern insbesondere auf der gezielten Förderung deines Teams. Du baust ein leistungsstarkes, motiviertes Umfeld auf, in dem individuelle Stärken erkannt, Entwicklungschancen genutzt und gemeinsame Erfolge gefeiert werden. DEINE NEUEN AUFGABEN <ul><li>Du führst, entwickelst und coachst ein engagiertes Customer Care Team und sorgst für hohe Motivation, Leistungsbereitschaft und fachliche Weiterentwicklung </li><li>Du analysierst kontinuierlich unsere Servicequalität und entwickelst Maßnahmen zur Steigerung der Kundenzufriedenheit </li><li>Du leitest strategische und operative Projekte mit dem Ziel, Prozesse effizienter zu gestalten und die Automatisierung voranzutreiben (z.B. Robotic Process Automation) </li><li>Du verantwortest das Order Management, die Bearbeitung von Tickets und Reklamationen sowie die technische Weiterentwicklung unseres Kundenportals (Webshop); dabei setzt du neue Standards und gestaltest digitale End-to-End-Prozesse</li><li>Du arbeitest eng mit internen Bereichen wie Sales, Supply Chain, IT und Finance sowie externen Projektpartner:innen zusammen</li></ul>SIND DAS DEINE GEHEIMEN ZUTATEN <ul><li>Du bringst eine abgeschlossene kaufmännische/ technische Ausbildung mit - ein abgeschlossenes Studium ist von Vorteil, aber keine Voraussetzung </li><li>Du bringst Führungserfahrung mit und hast Freude daran, Menschen zu entwickeln und gemeinsam Erfolge zu feiern </li><li>Du hast Erfahrung darin, Bestehendes zu hinterfragen und neue Wege zu gehen - Veränderungen siehst du als Chance </li><li>Du beherrschst Deutsch und Englisch (in Wort &amp; Schrift), arbeitest sicher mit MS Office (Excel) und SAP - gleichzeitig bist du kommunikationsstark und lösungsorientiert </li><li>Du zeichnest dich durch hohe Flexibilität, Anpassungsfähigkeit und die Fähigkeit aus, auch unter Druck klare Entscheidungen zu treffen </li></ul>Gehalt: Wir gewinnen immer gemeinsam: Wir bieten dir ein strukturiertes Onboarding Programm, welches dich optimal auf deine neuen Aufgaben vorbereitet. Zudem wirst du durch deine Führungskraft und einen zugewiesenen Buddy bei der Einarbeitung und weiteren Entwicklung in unserem Unternehmen begleitet. Unser Gehaltsschema beginnt bei € 65.100 brutto/Jahr (exkl. variabler Anteile, All-in). Das letztgültige Gehalt klären wir in einem persönlichen Gespräch. Diversity, Equity &amp; Inclusion: Wir als Coca-Cola HBC sind ein inklusiver Arbeitgeber, der von Vielfalt lebt. Das bedeutet, dass unser Umfeld Chancengleichheit für alle bietet, unabhängig von Herkunft, Hautfarbe, Religion, Alter, Behinderung, sexueller Orientierung oder Geschlechtsidentität. Fördere mit uns eine Kultur, in der jeder dazugehört und zu unserem gemeinsamen Erfolg beiträgt. Sustainability: Verantwortungsvolles Handeln innerhalb des lokalen Umfelds sowie der nachhaltige Umgang mit Ressourcen sind fest in der Unternehmensstrategie verankert. Die ehrgeizigen Nachhaltigkeitsziele fokussieren neben den Bereichen Wasser, Energie und Mitarbeitende auf die globale Vision "World Without Waste" - eine Welt ohne Abfall. Im Rahmen dieser Strategie fördert Coca-Cola innovative Verpackungslösungen wie die Anhebung des rPET-Anteils über das gesamte Portfolio hinweg, sowie starke Partnerschaften zur Erhöhung der Sammelquoten. Benefits Bonus incentives Company shares Discounts Flexible Time IT Equipment Medical Insurance Free product quota Work from home

Teamleiter:in Customer Care

VERKÄUFERIN TEILZEIT (M/W/D) Komm in unser ONLY Team - wir suchen Dich zur Unterstützung als Verkäuferin Teilzeit (m/w/d) Standort: Wels Pensum: 20h /Woche Als Sales Assistant besteht Deine vorrangige Aufgabe darin, unserer Kundschaft den besten Service zu bieten und dafür zu sorgen, dass der Store stets präsentabel ist. Wichtig dabei ist, dass Du aufgeschlossen und zuvorkommend bist. Als Sales Assistant für die Marke ONLY erhältst Du die Schulungsmöglichkeiten durch verschiedene Workshops, in denen Du beispielsweise einiges über Verkaufstechnik, Kommunikation und die Eckwerte des Stores lernst. Wir bieten <ul><li>ein marktkonformes Gehalt je nach Berufserfahrung und Ausbildung unterste Lohngrenze je nach Pensum anteilig an 38.5 h/Woche 2.124,00 € </li><li>corporate Benefits</li><li>einen spannenden Arbeitsplatz mit Verantwortung</li><li>50% Mitarbeiterrabatt - dir stehen immer die neusten Trends zur Verfügung</li><li>Gestaltungsspielräume für eine Arbeitszeitensteuerung im Team ermöglichen es Beruf, Familie und Freizeit in Einklang zu bringen </li><li>regelmäßige Entwicklungsgespräche und Trainings, um sich persönlich und beruflich weiterzuentwickeln </li><li>flache Hierarchien - Teamarbeit wird bei uns großgeschrieben </li><li>eine herzliche und offene Unternehmenskultur </li></ul>Aufgabenbereiche <ul><li>Bedienung unserer Kund*innen</li><li>Verkaufs- und Merchandisingaufgaben</li><li>Planung von Aktivitäten im Shop in Zusammenarbeit mit dem/der Store Manager*in</li></ul>Qualifikationen <ul><li>Einschlägige Berufserfahrung </li><li>Serviceorientiert </li><li>Selbstständig und Initiative ergreifend </li><li>Großes Interesse für Mode </li><li>Mit dem Microsoft Office-Paket vertraut </li></ul>Du suchst eine langfristige und attraktive berufliche Perspektive? Dann bewirb Dich bei uns und sende uns Deine aussagekräftige Bewerbung hier online, inkl. Deiner Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins.

VERKÄUFERIN TEILZEIT (M/W/D) - 20h

Komm in unser ONLY Team - wir suchen Dich zur Unterstützung als Samstagskraft (m/w/d) Pensum: 7,5 h/Woche Standort: Klagenfurt Als Sales Assistant besteht Deine vorrangige Aufgabe darin, unserer Kundschaft den besten Service zu bieten und dafür zu sorgen, dass der Store stets präsentabel ist. Wichtig dabei ist, dass Du aufgeschlossen und zuvorkommend bist. Als Sales Assistant für die Marke ONLY erhältst Du die Schulungsmöglichkeiten durch verschiedene Workshops, in denen Du beispielsweise einiges über Verkaufstechnik, Kommunikation und die Eckwerte des Stores lernst. Wir bieten <ul><li>ein marktkonformes Gehalt je nach Ausbildung und Erfahrung unterste Lohngrenze monatlich 378,90 €</li><li>50% Mitarbeiterrabatt - dir stehen immer die neusten Trends zur Verfügung</li><li>corporate Benefits</li><li>einen spannenden Arbeitsplatz </li><li>flache Hierarchien - Teamarbeit wird bei uns großgeschrieben </li><li>eine herzliche und offene Unternehmenskultur </li></ul>Aufgabenbereiche <ul><li>Bedienung unserer Kund*innen</li><li>Verkaufs- und Merchandisingaufgaben </li><li>Planung von Aktivitäten im Shop in Zusammenarbeit mit dem/der Store Manager*in</li></ul>Qualifikationen <ul><li>Einschlägige Berufserfahrung </li><li>Serviceorientiert </li><li>Selbstständig und Initiative ergreifend </li><li>großes Interesse für Mode </li><li>mit dem Microsoft Office-Paket vertraut </li></ul>Wenn Du offen bist und gerne schon Erfahrung aus ähnlicher Funktion im Einzelhandel mitbringst, dann hast Du die nötigen Eigenschaften für diese Position. Zusammen mit (D)einem starken Willen und mit einem engagierten Team hast Du die besten Voraussetzungen Dich weiterzuentwickeln - denn gemeinsam sind wir stark! Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann bewirb Dich hier bei uns; wir freuen uns auf Dich!

SAMSTAGSKRAFT (M/W/D)

Dienstort: Schwechat Bereich: Verkauf Vertragsart: Unbefristet Beschäftigungsausmaß: VZ, ab sofort Deine Aufgaben <ul><li>Safety first! - Du achtest auf deine Sicherheit und Gesundheit und die deiner Kolleg*innen </li><li>Verkauf unserer gesamten Produktpalette an Gastronomiekund*innen </li><li>Aktive Betreuung bestehender, Gewinnung neuer Kund*innen </li><li>Aufbau einer wirtschaftlichen und partnerschaftlicher Kundenbeziehungen </li><li>Umsetzung von Promotions und Zusatzverkäufen </li><li>Unterstützung bei der Durchführung von Events </li></ul>Unsere Anforderungen <ul><li>Abgeschlossene Ausbildung (z.B. Lehre / HAK, HAS / Tourismusschule) </li><li>Verkaufserfahrung bzw. Erfahrung im Bereich Gastronomie </li><li>Wohnsitz im Verkaufsgebiet, Führerschein B </li><li>Digitale Aufgeschlossenheit (MS Office, Umgang mit Apps) und rechnerische Grundkompetenz </li><li>Verhandlungserfahrung, Eigeninitiative und strukturierte Arbeitsweise </li></ul>Unser Angebot <ul><li>Aufgabengebiet: Interessante abwechslungsreiche Herausforderungen </li><li>Spaß: Arbeiten für dein Lieblingsbier in einem familiären Team mit DU-Kultur </li><li>Bier: vergünstigte Getränke &amp; anlassbezogen gratis Bier für zuhause </li><li>Onboarding: Umfangreiche Einschulung und Onboarding-Programm </li><li>Aus- und Weiterbildung: Entwicklungschancen und umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten </li><li>Klimaticket: Zuschuss zu unterschiedlichen Klimatickets </li><li>Home-Office: großzügige Home-Office Vereinbarung </li><li>Angebote für Familien: Feriencamp für Kinder, Netzwerkbrunch für Karenzierte uvm. </li><li>Zusätzlicher Urlaub oder Sonderzahlungen: dienstalterabhängige Sonderzahlung 2x/Jahr oder zusätzliche Urlaubstage pro Jahr (nach dem 1. Dienstjahr) </li></ul>Du fühlst dich von dieser abwechslungsreichen Rolle angesprochen? Dann bewirb dich über unsere Karriereseite. Wir bieten eine attraktive und leistungsgerechte Bezahlung, entsprechend deiner Qualifikation und Berufserfahrung. Das Mindestgehalt für diese Position beträgt 3.067,32 EUR brutto pro Monat auf Vollzeit-Basis. Die Brau Union Österreich ist ein Arbeitgeber für Chancengleichheit und alle qualifizierten BewerberInnen werden ohne Rücksicht auf Ethnie, Religion, Geschlecht, sexuelle Orientierung oder Behindertenstatus berücksichtigt. Wir haben uns das Ziel gesetzt, den Frauenanteil in Führungs- und Expertenfunktionen zu erhöhen, und fordern daher qualifizierte Frauen explizit zur Bewerbung auf. <a href="http://www.brauunion.at/karriere" target="_blank">www.brauunion.at/karriere</a>

Gebietsleiter*in Gastronomie (w/m/d) - Wien

Company Description As a Regional Service Manager (RSM) for EMEA, you will play a crucial role in driving service excellence across the region, ensuring consistent implementation of Anton Paar's service standards, and supporting local service teams in delivering superior customer experiences. Acting as the interface between headquarters, subsidiaries, and partners, you will provide leadership, coordination, and strategic input to strengthen service operations throughout the EMEA network. Job Description <ul><li>Lead all service-related activities across the EMEA region, ensuring alignment with global service strategies and standards.</li><li>Act as the primary point of contact for subsidiaries, distributors, and key accounts, supporting the development and expansion of regional service organizations.</li><li>Implement and monitor the Corporate Service Standard (CSS), conducting regular audits and on-site visits to ensure consistent quality.</li><li>Analyse service KPIs and customer feedback to drive continuous improvement and enhance customer satisfaction.</li><li>Track market trends and competitor offerings to support the creation of innovative, future-ready service concepts.</li><li>Collaborate closely with National Service Managers and internal stakeholders on resource planning, technician development, and execution of service strategies.</li><li>Resolve escalated service issues and maintain strong relationships with key customers through regular visits and proactive support.</li><li>Standardize service processes and materials across the region, while contributing to the development of cross-border service agreements with Key Account Management.</li></ul>Qualifications <ul><li>Degree in Mechanical Engineering, Electrical Engineering, Physics, or a related technical discipline.</li><li>At least 5 years of experience in service management within a high-tech industrial environment.</li><li>Proven leadership in managing cross-country service operations and remote teams.</li><li>Strong organizational and problem-solving abilities with a solution-oriented mindset.</li><li>Excellent verbal and written communication skills in English; German and other language skills are an advantage.</li><li>Proficiency in SAP (CRM, ERP) and Microsoft Office tools; CRM know-how is especially important.</li><li>Valid driver's license and passport.</li><li>Willingness to travel up to 40% within the EMEA region.</li></ul>Additional Information <ul><li>A reliable and long-term workplace in our expanding and international high-tech company</li><li>An innovative company culture that promotes technical excellence guaranteeing us the position of a technological leader in the global market</li><li>A value-oriented working environment that fosters friendly, supportive cooperation between colleagues and, at the same time, provides room for involvement, dedication and individual responsibility</li><li>Individual training and onboarding</li><li>Work Outside Office (occasion-related possibility to work outside the office)</li><li>Professional and personal development</li></ul>We offer a fair and market-aligned salary based on the collective agreement for employees in the metal trade - adjusted to the regional conditions of the Styrian labor market. The minimum gross monthly salary for this position is € 4,500 (based on full-time employment). What truly counts for us are your personality, your skills, and the experience you bring. That's why we take the time to determine your actual gross salary individually and are happy to offer a higher pay in recognition of your qualifications. #GreatPeople/GreatInstruments #since1922 #AntonPaar #LI-SCR We do not accept applications via personnel service providers or recruitment agencies and ask all interested parties to submit their documents directly via our career site. Applications via personnel service providers will not be processed. As a matter of principle, we also do not hire temporary workers, but build on long-term, direct employment relationships.

1.133 Vertrieb / Verkauf Jobs