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<h1>Sales Area Manager Servizi HR a P. IVA (f/m/x) 
<h2>Veneto o Lombardia o Emilia Romagna</h2></h1><a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=107014&amp;refererId=625" target="_blank">APPLY</a>Home OfficeGutes BetriebsklimaWeiterentwicklungSiamo una Società di Ricerca e Selezione del Personale internazionale con 60 sedi in 49 paesi del mondo e stiamo cercando Area Sales Manager Servizi alle Aziende con Mentalità Imprenditoriale sul territorio italiano, che condividano i nostri valori.ISG Personal Management GmbH/SRL, fondata nel 1999 a Vienna e in Italia dal 2017 è una delle Aziende leader in Europa nella consulenza HR con 60 filiali in 49 paesi del mondo, 800 Collaboratori e un database di 600.000 Candidati. Siamo il Partner ideale per Aziende italiane che cercano in Italia e/o all' estero o Aziende estere che cercano in Italia. 
Cosa facciamo: 
 
<ul> 
 <li>Forniamo in Italia un Portfolio di Servizi HR quali Executive Search, Ricerca e Selezione, Head Hunting. All’ estero: Formazione, Sviluppo del Personale, Outplacement e Personale a progetto altamente specializzato;</li> 
 <li>Diamo supporto alle Aziende dalla definizione della job description, alla scelta dei canali di reclutamento e durante tutto l‘ iter selettivo.</li> 
</ul> 
In cosa crediamo: 
 
<ul> 
 <li>La nostra filosofia è basata sul motto “cerchiamo le belle Persone per le belle Aziende” e mettiamo al centro il Candidato, accompagnandolo durante tutto il percorso di Selezione e dal Cliente;</li> 
 <li>Il Candidato per noi è innanzitutto una Persona, per questo ne curiamo il rapporto, dandogli i giusto valore e sempre un riscontro qualsiasi sia l’esito della Selezione; </li> 
 <li>È nostra consuetudine conoscere le Aziende con le quali collaboriamo, per condividerne i valori da trasmettere ai Candidati e per poter raggiungere così una cooperazione duratura, basata sulla fiducia.</li> 
</ul> 
Chi cerchiamo: 
 
<ul> <li>Il nostro Sales Area Manager ideale proviene da pregresse esperienze commerciali, idealmente nel settore HR o servizi alle Aziende;</li> <li>Ha contatti con Aziende ed è incline con tenacia e resilienza a contattarne altri;</li> 
 <li>Risiede in Veneto o Lombardia o Emilia Romagna;</li> 
 <li>Ha buone doti relazionali e comunicative.</li> 
</ul> 
Cosa offriamo: 
 
<ul> 
 <li>La possibilità di far parte di un Team dinamico, coeso e collaborativo in un’ Azienda in forte espansione, conosciuta a livello Europeo;</li> 
 <li>Processi strutturati ed ottimizzati; </li> 
 <li>Formazione continua e supporto commerciale nello "Stile e nel Rispetto dei Valori ISG” per contattare nuovi Clienti;</li> 
 <li>Smart Working;</li> 
 <li>Remunerazione interessante e meritocratica con un sitema premiante.</li> 
</ul> 
 Se l' abbiamo incuriosita ed è interessato ad approfondire, ci farebbe piacere se ci contattasse con il Codice 107.014 preferibilmente tramite <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=107014&amp;refererId=625" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> o per E-Mail. 
Visiti la nostra home page <a href="https://www.isg.com/jobs/" target="_blank">www.isg.com/jobs</a> - per visionare le nostre interessanti offerte nazionali ed internazionali.<a href="https://www.isg.com" target="_blank"></a>ISG Personalmanagement 
 IT-39012 Meran-o, Gampenstraße 99/H 
 IT-43039 Salsomaggiore T. (PR), Loc. Contignaco Cava 198/Ter 
 Millian Quaresima, T: +39 0473 690569, +39 0524 758001 
 @:<a href="mailto:application.quaresima@isg.com" target="_blank">application.quaresima@isg.com</a>

ISG Personalmanagement GmbH

Wir sind die ISG

Sales Area Manager Servizi HR a P. IVA (f/m/x)

Wofür wir stehen: "We build digital products and platforms that humans love and businesses need" Nur wer bereit ist, sich zu verändern und sich mit dem Neuen und Unbekannten auseinanderzusetzen, wird der Treiber dieser Welt sein. Bestehende Konventionen - genauso wie das eigens Erschaffene - in Frage zu stellen und nie den Anspruch zu verlieren, das Bestehende zu verbessern, ist tief in uns verankert; denn auch unser eigenes Handeln unterliegt diesem Naturgesetz. Disruption entsteht, weil nichts perfekt ist, nichts ewig Bestand hat. Alles kann besser werden. Alles ist BETA - auch dieser Gedanke. Die Gier nach Neuem treibt uns an, hinter die Dinge zu schauen und die Zusammenhänge und Mechaniken der digitalen Welt zu verstehen. Wir bringen mit unserem Feuer Licht in dieses Dunkel und stecken unsere Partner und Mitmenschen damit an, sich mehr für die Potenziale und Chancen dieser Veränderung zu begeistern, anstatt sich von deren Risiken lähmen zu lassen Bei uns wirst Du Dich und Deine Talente entfalten, Dein Wissen und deine Fähigkeiten einbringen und von anderen lernen. Wir suchen nach passenden Kolleg:innen mit einem Eintritt im Spätherbst oder Anfang 2025 - hast Du Lust, auf den TOWA Talent-Radar zu kommen? Deine Aufgaben: <ul><li>Optimierung des Revenue Lifecycle: Du bist verantwortlich für die kontinuierliche Verbesserung und Optimierung des gesamten Revenue Lifecycle unserer B2B Kunden.</li><li>Prozessausrichtung: Du arbeitest eng mit unseren Teams im Vertrieb &amp; Marketing zusammen, um Prozesse zu straffen und aufeinander abzustimmen, um so das Wachstum, Kundenerfolg und die Rentabilität unserer Kunden zu steigern.</li><li>Strategische Analyse: Du analysierst bestehende Prozesse und identifizierst Verbesserungsmöglichkeiten, um die Effizienz und Zielerreichung kontinuierlich zu verbessern.</li><li>Zusammenarbeit: In deiner Rolle arbeitest du funktionsübergreifend und trägst dazu bei, abteilungsübergreifende Synergien zu schaffen.</li><li>Technologieeinsatz: Du nutzt CRM- und Marketing-Automatisierungsplattformen (z. B. Salesforce, HubSpot), um datenbasierte Entscheidungen zu treffen und die Unternehmensziele zu unterstützen.</li></ul>Damit kannst Du punkten: <ul><li>Erfahrung: Du bringst mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in relevanten Bereichen wie Vertriebsoperationen, Marketingoperationen oder Kundenerfolg mit.</li><li>Erfolge: Du hast nachweislich Erfahrung in der Optimierung von Umsatzprozessen und in der Förderung von Unternehmenswachstum.</li><li>Analytisches Denken: Du zeichnest dich durch eine starke datenbasierte und analytische Denkweise aus und verfügst über eine ausgeprägte Problemlösungskompetenz.</li><li>Kommunikationsstärke: Hervorragende Kommunikations- und zwischenmenschliche Fähigkeiten ermöglichen es dir, abteilungsübergreifend zu agieren und erfolgreich zusammenzuarbeiten.</li><li>Technisches Verständnis: Ein fundiertes Verständnis von Revenue-Operations-Methoden sowie Erfahrung mit Datenanalyse-Tools (z. B. Excel, SQL) ist für dich selbstverständlich.</li><li>Organisation: Du bist hochgradig organisiert, detailorientiert und in der Lage, mehrere Projekte gleichzeitig zu managen.</li><li>Leidenschaft: Du brennst für die Themen Umsatzgenerierung und Kundenerfolg und bringst diese Begeisterung in deine tägliche Arbeit ein.</li></ul>Was wir von Dir benötigen: <ul><li>Deinen CV</li><li>Welche Vergütung Du Dir für Deine Performance vorstellst</li><li>Deine Kündigungsfrist bzw. möglicher Starttermin (bitte beachte, dass wir die Stelle nicht sofort, sondern perspektivisch Spätherbst 2024, Anfang 2025 besetzen möchten).Diese Stelle besetzen wir selbst - bitte keine Anfragen von Headhuntern und Personalvermittlern.</li></ul>Warum wir? Wir sind KUNUNU TOP COMPANY! Und das ganz verdient, denn wir bieten unseren Mitarbeiter: innen: <ul><li>Kollegiale Teams mit tollem Spirit, großer Hilfsbereitschaft, mit viel Sinn für Humor und Spass an der gemeinsamen Arbeit.</li><li>Flache Hierarchien und Open Door Policy auf allen Ebene</li><li>Wir haben aber nicht nur "Open Door", sondern auch "Open Vacation"! Nimm so viel Urlaub wie Du brauchst, aber natürlich mit Verantwortung.</li><li>Arbeite wo Du möchtest! Durch unsere Remote Working Policy ermöglichen wir Dir natürlich die Arbeit im Home Office, genauso wie temporär im Ausland an einem Ort Deiner Wahl. Hier und da kann es auch passieren, dass wir Dir einen Co-Working-Aufenthalt im Süden anbieten.</li><li>Arbeite (nahezu) wann Du möchtest! Unser großer Gleitzeitrahmen gibt Dir viel Flexibilität, wann Du die Arbeit erbringst- nur zu Kund:innen-und Teammeetings musst Du natürlich zuverlässig am Start sein.</li><li>In so gut wie allen Jobs bieten wir Vollzeit- und Teilzeitmodelle an, fix oder zeitlich begrenzt.</li><li>Wir stellen Dir Premium Hardware zur Verfügung - Marke und Typ kannst Du weitestgehend aussuchen.</li><li>Du bist Teil von innovativen, spannende und abwechslungsreichen Projekten mit steiler Lernkurve!</li><li>Deine fachliche und persönliche Weiterentwicklung unterstützen wir mit einem individuellen Weiterbildungsbudget, das wir für Workshops, Zertifizierungen oder auch Coachings verwenden.</li><li>Wir haben zwar flache Hierarchien, bieten Dir dennoch strukturierte Karrierepfade, die Dein Weiterkommen ermöglichen.</li><li>Du profitierst von der kompletten Übernahme des Öffitickets, regelmässigen, spaßigen Teamevents und dem Besuch von Messen und Conventions. Ein Jobbike ist ebenfalls im Angebot.</li><li>Unsere zentral gelegenen Loft-Offices sind ein Space für Austausch, Ideen spinnen, Kreativität und Spass! Sie sind modernst ausgestattet,Getränke und Snacks sind vorhanden, und jeder kann sich dort wohlfühlen.</li><li>Wir haben klare Ziele, Du auch? Wir belohnen Dich für persönliche und unternehmerische Erfolge mit einem Prämiensystem.Bitte beachte noch fürs Wiener Büro: In Wien (aber nicht in Bregenz) sind wir an den KV Werbung und Marktkommunikation gebunden. Dieser umfasst eine Mindest-Vergütung von 2698,60€ brutto für diese Stelle. Dies entspricht aber NICHT dem tatsächlichen Gehaltsangebot. Wieviel Du tatsächlich verdienst ist von Deinen Erfahrung &amp; Kompetenz abhängig. Wir erstellen Dir im Falle, dass Du und wir zusammenarbeiten wollen, ein individuelles Angebot.</li></ul>Vorgesetzter Dein Teamlead ist Susann Herbrich - klicke um mehr über sie zu erfahren.

Revenue Operations Manager (w/d/m)

Du liebst den Kontakt zu Menschen und hast Freude daran, ihnen ein Lächeln ins Gesicht zu zaubern? Für ein international bekanntes Ausflugsziel im Bezirk Innsbruck Land, das seine Besuchenden in eine glitzernde Welt der Fantasie eintauchen lässt, suchen wir für die kommende Saison ab sofort bis Mitte September engagierte Unterstützung. Werde Teil unseres Teams und begeistere unsere Gäste alsEmpfangs- und Erlebnisassistent (m/w/d) - saisonal mit Option zur FestanstellungDeine Aufgaben:<ul><li>Herzlicher Empfang und Betreuung der Gäste im Bereich Carousel und Spielturm zur Schaffung einer positiven Atmosphäre</li><li>Verantwortung für den sicheren und effizienten Betrieb des Carousels, inklusive professioneller Fahrgastbetreuung</li><li>Kompetente Ansprechperson für junge Gäste und ihre Begleitpersonen im Spielturm, Gewährleistung eines angenehmen Aufenthalts</li><li>Proaktive und aufmerksame Gästebetreuung zur nachhaltigen Stärkung der positiven Wahrnehmung unserer Attraktionen</li><li>Initiierung von Gesprächen und aktive Interaktion mit den Besuchern zur Förderung eines unvergesslichen Erlebnisses in unserer Erlebniswelt</li></ul>Das bringst du mit:<ul><li>Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse (weitere Sprachen von Vorteil)</li><li>Technisches Grundverständnis und Verantwortungsbewusstsein</li><li>Positives und gepflegtes Erscheinungsbild</li><li>Offene und herzliche Art im Umgang mit Gästen</li><li>Körperliche Fitness und Wetterbeständigkeit</li><li>Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Freundlichkeit</li></ul>Was dich erwartet:<ul><li>Internationales und renommiertes Arbeitsumfeld</li><li>Vielfältiges und spannendes Aufgabenspektrum</li><li>Förderung deiner individuellen Entwicklung</li><li>Leistungsgerechte Vergütung und attraktive Benefits</li></ul>Werde Teil unseres Teams und trage dazu bei, Besuchern aus aller Welt ein Lächeln ins Gesicht zu zaubern!Für diese Position ist ein kollektivvertragliches Mindestgehalt von 2.300,00 € brutto monatlich vorgesehen. Dein tatsächliches Gehaltspaket wird anhand deiner Qualifikation und Erfahrung festgelegt und berücksichtigt die aktuellen Marktstandards.Bist du bereit für diese spannende Herausforderung? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!

Randstad Innsbruck

Empfangs- und Erlebnisassistent (m/w/d)

Als Dein "Partner for Talent" verbinden wir Dich nicht nur mit Deinem Traumjob, sondern öffnen Türen zu Unternehmen, die nach jemandem genau wie Dir suchen.Unser Kunde EVN ist ein führendes Energieversorgungsunternehmen, das sich auf die Erzeugung, Verteilung und den Verkauf von Strom, Wärme und Erdgas spezialisiert hat.Für die Erweiterung des Teams werden Personen für den Bereich GIS-Datenaufbereitung (m/w/d) gesucht. Beginn: ab Juli - Dezember 2026Standorte: Deutsch-Wagram / Stockerau / Hollabrunn / Mistelbach / Melk / Amstetten / Zwettl / St.Pölten / Baden / Neunkirchen Arbeitsmodell: Vollzeit Ihre Aufgaben<ul><li>Nachbearbeitung von Daten gemäß vorgegebener Checkliste</li><li>Manuelle Übertragung von Daten aus unterschiedlichen Quellsystemen und Plänen in neues GIS-System „GISmobil"</li><li>Erkennung und Behebung gängiger Datenfehler</li><li>Einholung von Informationen bei internen ExpertInnen zur Klärung offener Fragestellungen</li></ul>

Randstad Wien

GIS-Datenaufbereiter (m/w/d)

Als Dein "Partner for Talent" verbinden wir Dich nicht nur mit Deinem Traumjob, sondern öffnen Türen zu Unternehmen, die nach jemandem genau wie Dir suchen.Unser Kunde EVN ist ein führendes Energieversorgungsunternehmen, das sich auf die Erzeugung, Verteilung und den Verkauf von Strom, Wärme und Erdgas spezialisiert hat.Für die Erweiterung des Teams werden Personen für den Bereich GIS-Datenaufbereitung (m/w/d) gesucht. Beginn: ab Juli bis Dezember 2026Standort: NeunkirchenArbeitsmodell: Vollzeit Ihre Aufgaben<ul><li>Nachbearbeitung von Daten gemäß vorgegebener Checkliste</li><li>Manuelle Übertragung von Daten aus unterschiedlichen Quellsystemen und Plänen in neues GIS-System „GISmobil"</li><li>Erkennung und Behebung gängiger Datenfehler</li><li>Einholung von Informationen bei internen ExpertInnen zur Klärung offener Fragestellungen</li></ul>

Sachbearbeiter Datenaufbereitung (m/w/d)

Als Dein "Partner for Talent" verbinden wir Dich nicht nur mit Deinem Traumjob, sondern öffnen Türen zu Unternehmen, die nach jemandem genau wie Dir suchen.Unser Kunde EVN ist ein führendes Energieversorgungsunternehmen, das sich auf die Erzeugung, Verteilung und den Verkauf von Strom, Wärme und Erdgas spezialisiert hat.Für die Erweiterung des Teams werden Personen für den Bereich GIS-Datenaufbereitung (m/w/d) gesucht. Beginn: ab Juli bis Dezember 2026Standort: BadenArbeitsmodell: Vollzeit Ihre Aufgaben<ul><li>Nachbearbeitung von Daten gemäß vorgegebener Checkliste</li><li>Manuelle Übertragung von Daten aus unterschiedlichen Quellsystemen und Plänen in neues GIS-System „GISmobil"</li><li>Erkennung und Behebung gängiger Datenfehler</li><li>Einholung von Informationen bei internen ExpertInnen zur Klärung offener Fragestellungen</li></ul>

Als Dein "Partner for Talent" verbinden wir Dich nicht nur mit Deinem Traumjob, sondern öffnen Türen zu Unternehmen, die nach jemandem genau wie Dir suchen.Unser Kunde EVN ist ein führendes Energieversorgungsunternehmen, das sich auf die Erzeugung, Verteilung und den Verkauf von Strom, Wärme und Erdgas spezialisiert hat.Für die Erweiterung des Teams werden Personen für den Bereich GIS-Datenaufbereitung (m/w/d) gesucht. Beginn: ab Juli bis Dezember 2026Standort: ZwettlArbeitsmodell: Vollzeit Ihre Aufgaben<ul><li>Nachbearbeitung von Daten gemäß vorgegebener Checkliste</li><li>Manuelle Übertragung von Daten aus unterschiedlichen Quellsystemen und Plänen in neues GIS-System „GISmobil"</li><li>Erkennung und Behebung gängiger Datenfehler</li><li>Einholung von Informationen bei internen ExpertInnen zur Klärung offener Fragestellungen</li></ul>

Als Dein "Partner for Talent" verbinden wir Dich nicht nur mit Deinem Traumjob, sondern öffnen Türen zu Unternehmen, die nach jemandem genau wie Dir suchen.Unser Kunde EVN ist ein führendes Energieversorgungsunternehmen, das sich auf die Erzeugung, Verteilung und den Verkauf von Strom, Wärme und Erdgas spezialisiert hat.Für die Erweiterung des Teams werden Personen für den Bereich GIS-Datenaufbereitung (m/w/d) gesucht. Beginn: ab Juli bis Dezember 2026Standorte: Deutsch-Wagram / Stockerau / Mistelbach Arbeitsmodell: Vollzeit Ihre Aufgaben<ul><li>Nachbearbeitung von Daten gemäß vorgegebener Checkliste</li><li>Manuelle Übertragung von Daten aus unterschiedlichen Quellsystemen und Plänen in neues GIS-System „GISmobil"</li><li>Erkennung und Behebung gängiger Datenfehler</li><li>Einholung von Informationen bei internen ExpertInnen zur Klärung offener Fragestellungen</li></ul>

Als Dein "Partner for Talent" verbinden wir Dich nicht nur mit Deinem Traumjob, sondern öffnen Türen zu Unternehmen, die nach jemandem genau wie Dir suchen.Unser Kunde EVN ist ein führendes Energieversorgungsunternehmen, das sich auf die Erzeugung, Verteilung und den Verkauf von Strom, Wärme und Erdgas spezialisiert hat.Für die Erweiterung des Teams werden Personen für den Bereich GIS-Datenaufbereitung (m/w/d) gesucht. Beginn: ab sofort bis Dezember 2026Standort: MelkArbeitsmodell: Vollzeit Ihre Aufgaben<ul><li>Nachbearbeitung von Daten gemäß vorgegebener Checkliste</li><li>Manuelle Übertragung von Daten aus unterschiedlichen Quellsystemen und Plänen in neues GIS-System „GISmobil"</li><li>Erkennung und Behebung gängiger Datenfehler</li><li>Einholung von Informationen bei internen ExpertInnen zur Klärung offener Fragestellungen</li></ul>

Mitarbeiter Datenaufbereitung (m/w/d) | EVN

Werde Teil eines Teams, das maßgeblich zur positiven Wahrnehmung einer weltweit bekannten Marke beiträgt und einzigartige Begegnungen inszeniert. Für den Standort in Wattens suchen wir ab sofort bis Mitte September einen motivierten Carousel Operator (m/w/d) mit Option zur Übernahme, der mit erstklassigem Service und hoher Kundenorientierung überzeugt.Deine Aufgaben:<ul><li>Aufbau einer emotionalen Verbindung zu unseren Gästen und Schaffung eines bezaubernden Erlebnisses.</li><li>Bedienung des Carousel unter Einhaltung aller Sicherheitsstandards und Gewährleistung eines reibungslosen Betriebs.</li><li>Übernahme der Gästebetreuung als freundliche Ansprechperson am Carousel und im Spielbereich (Empfang, Information, Hilfestellung).</li><li>Vermittlung der Geschichte der Marke auf begeisternde Weise</li><li>Ansprechen der Kunden und aktive Gestaltung der Kundengespräche und des Erlebnisses</li></ul>Was wir erwarten:<ul><li>Gewinnende und herzliche Art im Umgang mit Gästen.</li><li>Technisches Interesse und ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein. </li><li>Zeigen von Einfühlungsvermögen in unterschiedlichen Situationen.</li><li>Flexibilität und Belastbarkeit für Einsätze im Innen- und Außenbereich.</li><li>Hohe Motivation und Kundenorientierung.</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse (weitere Sprachen von Vorteil).</li></ul>Für diese Position gilt eine Bezahlung des kollektivvertraglichen Mindestgehalts von 2300,00 € brutto im Monat. Die tatsächlichen Gehaltspakete orientieren sich an aktuellen Marktgehältern und berücksichtigen Deine Qualifikation und Erfahrung.

1.185 Vertrieb / Verkauf Jobs