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Unternehmensbeschreibung Bei Bosch gestalten wir Zukunft mit hochwertigen Technologien und Dienstleistungen, die Begeisterung wecken und das Leben der Menschen verbessern. Unser Versprechen an unsere Mitarbeitenden steht dabei felsenfest: Wir wachsen gemeinsam, haben Freude an unserer Arbeit und inspirieren uns gegenseitig. Willkommen bei Bosch. Das Bosch Engineering Center Linz gestaltet den Wandel der Mobilität durch die Entwicklung und Fertigung innovativer Technologien für den gesamten Antriebsstrang in den Marktsegmenten Electrification, Passenger Cars, Commercial Vehicles und Off-Highway. Darüber hinaus entwickeln wir Wasserstoff-Einblasventile und Elektrolyse-Stacks und leisten somit einen Beitrag zum Aufbau einer Wasserstoffproduktion in Europa. Werde ein Teil davon und erlebe mit uns einzigartige Bosch Momente. Stellenbeschreibung <ul><li>Gestalte die Zukunft der Energie: In dieser Position übernimmst du als Teil des Teams unserer Vertriebsorganisation die Verantwortung für alle Aspekte der Vertriebsstrategie im innovativen Bereich der Wasserstoffwirtschaft</li><li>Du akquirierst internationale Kunden im Bereich Anlagenbau, stellst unsere Produkte vor, überzeugst in Beratungsgesprächen und trägst zum Ausbau von Wasserstofftechnologie bei</li><li>Du bist der Schlüssel zu erfolgreichen Vertragsabschlüssen und entwickelst Verhandlungsstrategien, die unsere Marktposition stärken</li><li>Arbeite eng mit der Produktion und verschiedenen Fachbereichen zusammen, um Kundenanforderungen optimal zu erfüllen und technische sowie kaufmännische Inhalte abzustimmen</li><li>Erkenne Trends und Potenziale im Markt und bringe deine Ideen aktiv in die Entwicklung unserer Go-to-Market-Strategie ein</li></ul>Qualifikationen <ul><li>Persönlichkeit und Arbeitsweise: Du arbeitest selbstständig und analytisch und bringst ein hohes Engagement zur Umsetzung mit. Teamfähigkeit, Belastbarkeit und Neugier, Neues zu erlernen sowie dein sicheres Auftreten und starke Kundenorientierung zeichnen dich aus. Du reist gerne national und international.</li><li>Erfahrungen und Know-how: Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten, gerne versiert im interkulturellen Umfeld und sehr gutes Verhandlungsgeschick. Wünschenswert sind Kenntnisse im Anlagenbau und im Bereich Wasserstoff, insbesondere in der Elektrolyse, in der Investitionsgüterbranche, in der Produktentwicklung und/oder in der Zertifizierung von Produkten und Sicherheitsanalysen. </li><li>Ausbildung: Abgeschlossene technische Ausbildung an einer HTL, Fachhochschule oder Universität im Bereich Elektrotechnik, Wirtschaftsingenieurwesen oder erneuerbare Energien oder eine vergleichbare Ausbildung.</li><li>Sprachen: Sehr gutes Deutsch- und Englisch</li></ul>Zusätzliche Informationen Arbeitszeit: ab 38,5h/Woche Uns ist es wichtig, ein faires Gehalt zu bieten, das deinen Fähigkeiten und Erfahrungen entspricht. Dieses kann deutlich über dem Kollektivvertrag (Metallgewerbe) liegen und startet ab 70.000 EUR brutto pro Jahr für 38,5h/Woche (kein All-In Vertrag). Hinzu kommt eine Beteiligung am Unternehmenserfolg sowie zusätzlichen Benefits am Standort. Nähere Infos findest du weiter unten oder auf unserer Homepage: <a href="https://www.bosch.at/karriere" target="_blank">https://www.bosch.at/karriere</a>. Dafür steht Work #LikeABosch: Grow. • Enjoy. • Inspire. In diesem Team sind wir per Du. Werde ein Teil davon und erlebe mit uns einzigartige Bosch-Momente. Vielfalt und Inklusion sind für uns keine Trends, sondern fest verankert in unserer Unternehmenskultur. Daher freuen wir uns über alle Bewerbungen: unabhängig von Geschlecht, Alter, Beeinträchtigungen, Religion, ethnischer Herkunft oder sexueller Identität. Bewirb dich jetzt in 3 Minuten und lade direkt deinen Lebenslauf hoch. Bitte berücksichtige: Zum Schutz deiner personenbezogenen Daten (DSGVO) akzeptieren wir keine Bewerbungen über E-Mail. Du hast Fragen zum Bewerbungsprozess? Sabine Gutjahr <a href="mailto:Deine.Bewerbung@at.bosch.com" target="_blank">Deine.Bewerbung@at.bosch.com</a> Videos To Watch <a href="https://youtu.be/1-cb_fy-1Kg?si=okFK38U3a8vhR1FK" target="_blank">https://youtu.be/1-cb_fy-1Kg?si=okFK38U3a8vhR1FK</a>

Sales Expert im Bereich Wasserstofferzeugung (w/m/div.)

Für ein führendes Unternehmen im Bereich Heiz- und Klimatechnik suchen wir eine engagierte Persönlichkeit für das Frontoffice.<h3>Ihre Aufgaben:</h3><ul><li> Telefonische Erstberatung und Betreuung unserer Kund:innen.</li><li>Effiziente Planung und Disposition von Serviceeinsätzen der Außendiensttechniker:innen.</li><li>Koordination, Abstimmung mit dem Team und Pflege der Stammdaten.</li></ul><h3>Ihr Profil:</h3><ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung.</li><li>Kommunikationsstark, lösungsorientiert und stressresistent.</li><li>Teamplayer mit Freude am telefonischen Kundenkontakt.</li></ul><h3>Unser Angebot:</h3><ul><li>4,5-Tage-Woche.</li><li>Umfassende Einarbeitung in einem wertschätzenden Team.</li><li>Gehalt: Kollektivvertragliches Mindestgehalt liegt zwischen € 2.400,-- und € 2.800,-- brutto pro Monat (Bereitschaft zur Überzahlung).</li></ul>

Randstad Linz

Frontoffice Mitarbeiter (m/w/x)

Für ein führendes Technologieunternehmen, das sich der Energiewende verschrieben hat und seit über 75 Jahren für erstklassige Lösungen in der Heiz- und Klimatechnik steht, suchen wir eine "hemdsärmelige" Persönlichkeit mit Visionen. Wenn Sie Innovation und Drive brauchen wie die Luft zum Atmen, sind Sie bei uns genau richtig.<h3>Ihre Aufgaben:</h3><ul><li>Hauptverantwortung für die Cloud-Umgebung und deren kontinuierliche Weiterentwicklung.</li><li>Aktive Unterstützung und Einbringung Ihres Know-hows in die IT-Security (Server &amp; Cloud) und Weiterentwicklung der Sicherheitsmaßnahmen.</li><li>Betreuung und Administration der Windows Server und der Plattform.</li><li>Betrieb und Administration der Virtualisierungsplattform.</li><li>Übernahme von 2nd-Level Support-Aufgaben.</li><li>Mitarbeit und Teilprojektleitung bei spannenden IT-Projekten.</li></ul><h3>Ihr Profil:</h3><ul><li>Ausbildung als Informatiker/in oder gleichwertige Qualifikation mit mehreren Jahren Berufserfahrung.</li><li>Fühlen Sie sich im Hybrid Cloud Umfeld zu Hause und verfügen über beste Kenntnisse in Microsoft Server, PowerShell und Virtualisierung.</li><li>Erfahrung in der Begleitung und aktiven Mitgestaltung von IT-Projekten im Server- &amp; Cloudbereich.</li><li>Nachgewiesene Erfahrung im IT-Security Bereich (Server- und Cloud-Umfeld).</li><li>Erfahrung im DevOps/IaC Bereich ist ein großes Plus.</li><li>Analytisches und strategisches Denken, eigenverantwortliche Arbeitsweise, Verantwortungsbewusstsein und ein hohes Sicherheitsverständnis.</li><li>Sie sind ein belastbarer, zuverlässiger Teamplayer.</li><li>Bereitschaftsdienst.</li></ul><h3>Unser Angebot:</h3><ul><li>Work-Life-Balance &amp; Flexibilität:<ul><li>Eine 4,5-Tage-Woche mit Start ins Wochenende am Freitagmittag.</li><li>Die Möglichkeit, bis zu 50% vom Homeoffice aus zu arbeiten.</li></ul></li><li>Umfeld und Extras:<ul><li>Vielseitige Aufgaben in einem wertschätzenden Umfeld, das gute Leistungen honoriert und neue Ideen fördert.</li><li>Umfassende Einarbeitung und ein unterstützendes Team.</li><li>Regelmäßige Veranstaltungen und Weiterbildungen.</li></ul></li><li>Verdienst:<ul><li>Das tatsächliche Gehalt wird Ihrer Qualifikation und Erfahrung entsprechend vereinbart, wobei wir eine Verdienstmöglichkeit bis zu € 3.500,-- brutto pro Monat in Aussicht stellen.</li></ul></li></ul>

IT Senior System Engineer (m/w/d)

Wir suchen engagierte Persönlichkeiten für ein führendes Unternehmen im Bereich Heiz- und Klimatechnik. Wenn Sie Verantwortung für Energie und Umwelt übernehmen möchten und einen exzellenten Service schätzen, sind Sie bei uns richtig.<h3>Ihre Aufgaben:</h3><ul><li>Fachgerechte Inbetriebnahme und Wartung von thermischen Energiesystemen (Raumklimatisierung, Warmwasser, Lüftungs- und Solaranlagen) und Regelungssystemen.</li><li>Analyse und Behebung von Störungen - fachkundig und eigenverantwortlich.</li><li>Beratung von Kund:innen zur idealen Geräteeinstellung und zu optionalen Garantie-Paketen.</li><li>Organisation von Serviceeinsätzen und Übernahme von Bereitschaftsdiensten.</li></ul><h3>Ihr Profil:</h3><ul><li>Abgeschlossene technische Ausbildung (bevorzugt Kälte-, Elektro-, Gebäude- oder Heiztechnik).</li><li>Selbstständige und flexible Arbeitsweise mit hoher Einsatzbereitschaft.</li><li>Freude am Kontakt mit Kund:innen und Interesse an Weiterbildung.</li><li>Führerschein Klasse B.</li></ul><h3>Unser Angebot:</h3>Regionalität und Work-Life-Balance: <ul><li>4,5-Tage-Woche und wohnortnahe Einsatzgebiete in Oberösterreich.</li><li>Arbeitszeit beginnt zu Hause im Fahrzeug (kurze Anfahrtswege).</li></ul>Ausstattung und Entwicklung:<ul><li>Umfassende, mehrmonatige Einschulung (Theorie &amp; Praxis).</li><li>Gut ausgestattetes Fahrzeug, Arbeitskleidung, Tablet und Smartphone.</li><li>Regelmäßige Trainings und Weiterbildungen.</li></ul>Kollektivvertragliches Mindestgehalt: € 3.000,-- brutto bei Vollzeit pro Monat (Bereitschaft zur Überzahlung ist gegeben).

Kundendiensttechniker (m/w/x) für innovative Heiz- und Klimasysteme

Koch (m/w/d) <ul><li>Linz, Hotel Schillerpark, a member of Radisson Individuals</li><li>Berufserfahrung (Junior Level)</li></ul><ul><li>Vollzeit</li></ul>Das Hotel Schillerpark Linz, a member of Radisson Individuals verfügt über stilvolle Zimmer und luxuriöse Suiten und steht für erstklassigen Service. Das Restaurant Tafelspitz, und das zeitgemäße Café am Park Linz bieten zudem eine passende Location für eine besondere kulinarische Stimmung. Das Hotel zählt zu dem vielfältigen Markenportfolio der VERKEHRSBUERO HOSPITALITY. Als Teil Österreichs größter Tourismusgruppe, dem VERKEHRSBUERO, zeichnet sich die Unternehmenskultur durch Kommunikation auf Augenhöhe und ein respektvolles Miteinander in einem Umfeld mit flachen Hierarchien aus. Das VERKEHRSBUERO bietet zudem eine breite Karrierevielfalt und fördert damit die persönliche und berufliche Entwicklung ihrer Mitarbeiter:innen. DEINE ROLLE <ul><li>Produktion und kreative Zubereitung der hochwertigen Speisen für Gästebuffets und Businesslunch in unserem À la carte Restaurant "Tafelspitz"</li><li>Berücksichtigung eines sorgsamen Umganges mit allen Ressourcen - Nachhaltigkeit ist uns wichtig!</li><li>Organisation und Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufs in den Küchen</li><li>Einhaltung sämtlicher Standards, Vorschriften und HACCP</li><li>Kochen mit viel Leidenschaft und Einfallsreichtum - Kreativität ist gefragt!</li></ul>DEINE STÄRKEN <ul><li>Erste Berufserfahrungen in der Hotellerie (wünschenswert jedoch nicht Voraussetzung)</li><li>Hohes Maß an Kreativität und Spaß am Umgang mit Lebensmitteln</li><li>Selbstständige Arbeitsweise sowie Freude an der Arbeit im Team</li><li>Hohes Qualitäts- und Verantwortungsbewusstsein sowie Flexibilität</li><li>Ruhiges und konzentriertes Arbeiten - auch wenn es mal stressig wird</li><li>Problemlose Kommunikation in Deutsch</li></ul>UNSER ANGEBOT <ul><li>Flexibilität: Wir gestalten deinen Dienstplan (5 Tage-Woche) mit dir gemeinsam </li><li>MA-Restaurant: Täglich kostenlose Verpflegung im Betrieb </li><li>Weiterbildung: Individuelles, berufsspezifisches Schulungs- und Entwicklungsprogramm</li><li>Karriereleiter: Vielfältige Entfaltungsmöglichkeiten bei der größten Tourismusgruppe Österreichs</li><li>Teamgefühl: Geprägt durch ein familiäres Umfeld sowie verschiedene Firmenevents </li><li>Freizeit: Gratis Übernachtung 1x jährlich in einem unserer Hotels deiner Wahl sowie Benefits von corplife.at</li><li>Staff-Rate: F&amp;B-Rabatte und vergünstige Konditionen in unseren Hotels sowie attraktive Reiserabatte</li><li>Gesundheit: Gesundheitsvorsorge, betriebsärztliche Betreuung, Firmenfitnesstarife, Bike Leasing &amp; Co </li></ul> Für die Position als Koch (m/w/d) gilt ein KV-Mindestgrundgehalt von € 2.026 brutto monatlich, natürlich honorieren wir entsprechende Berufserfahrung und Qualifikationen extra und bieten dazu attraktive Gehaltsentwicklung entsprechend Deiner Performance. DEINE CHANCE MITZUGESTALTEN Du erfüllst nicht alle Anforderungen? Kein Problem! Wir freuen uns darauf, die Persönlichkeiten hinter den Bewerbungsunterlagen kennenzulernen. Werde Teil unseres Teams und bringe deine Passion für den Tourismus ein! Jetzt bewerben und deine Karriere im VERKEHRSBUERO starten! #creatingmemories

Koch (m/w/d)

Schwerpunkt Standortentwicklung Was wir bieten <ul><li>Langfristige Mitarbeit in einem renommierten Vorzeigebetrieb</li><li>Sehr gute Erreichbarkeit des Standortes mit öffentlichen Verkehrsmitteln</li><li>Sicherer Arbeitsplatz mit ausgezeichneten Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Kostengünstige Verpflegung in der hauseigenen Kantine</li><li>Zahlreiche zusätzliche Vorteile, Vergünstigungen und Mitarbeiterevents</li></ul>Sie möchten in einem stabilen und modernen Unternehmen arbeiten und bringen Erfahrung in der technischen und organisatorischen Betreuung von Gebäuden mit? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Für unseren Kunden, einen renommierten Industriebetrieb, suchen wir zum sofortigen Eintritt einen engagierten Facility Manager (m/w/d), der für den reibungslosen Betrieb sowie die optimale Bewirtschaftung des Standorts sorgt. Ihre Aufgaben Ausblenden <ul><li>Aktive Kommunikation mit internen und externen Stakeholdern, darunter Immobilienmakler, Lieferanten und Dienstleister im Facility Management</li><li>Unterstützung der Budget- und Forecast-Planung in enger Zusammenarbeit mit dem Finance Controlling</li><li>Verantwortung für die Umsetzung von Standortkonzepten zur Optimierung der Büroflächen, einschließlich Planung und Koordination von Instandhaltungsmaßnahmen</li><li>Überwachung und Steuerung der erbrachten Facility-Management-Leistungen sowie Sicherstellung der Einhaltung aller Gesundheits- und Sicherheitsvorschriften, gesetzlichen Bestimmungen und internen Vorgaben</li><li>Erstellung aussagekräftiger Präsentationen und aktiver Beitrag zur Verbesserung des ökologischen Fußabdrucks</li></ul>Ihre Qualifikationen Ausblenden <ul><li>Abgeschlossene technische Ausbildung (HTL, FH, TU) sowie idealerweise Berufserfahrung im Bauwesen oder Facility Management</li><li>Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse für die tägliche Kommunikation</li><li>Teamorientierte Arbeitsweise sowie Motivation, persönliche und gemeinsame Erfolge zu erzielen</li><li>Proaktive, qualitätsorientierte Arbeitsweise mit dem Anspruch, Prozesse laufend zu verbessern</li><li>Fähigkeit, Einspar- und Optimierungspotenziale zu erkennen und zielgerichtet umzusetzen</li></ul>Wir bieten ein Monatsbruttogehalt zwischen € 3.448,25 - 4.000,00 (38.5 Std./Woche) sowie die Bereitschaft zur Überzahlung, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung. Sie erkennen sich wieder und haben Interesse? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen. Referenznummer a0tbI00000T3grrQAB

Facility Manager (m/w/d)

Was wir bieten <ul><li>Langfristige Tätigkeit mit Übernahmeoption</li><li>Mitarbeiterparkplätze vorhanden &amp; gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel</li><li>Kostengünstige Mahlzeiten in der Kantine</li><li>Spannende Weiterbildungsangebote</li><li>Moderner Arbeitsplatz</li><li>Jahresprämie</li></ul>Sie sind technikaffin, arbeiten lösungsorientiert und übernehmen gerne Verantwortung? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Für unseren international erfolgreichen Kunden in Linz suchen wir ab sofort einen engagierten Instandhaltungstechniker (m/w/d). Ihre Aufgaben Ausblenden <ul><li>Durchführung von Wartungs-, Inspektions- und Reparaturarbeiten an mechanischen, hydraulischen, pneumatischen und elektrischen Anlagen</li><li>Kontrolle des Maschinenzustands und Durchführung gesetzlicher Überprüfungen</li><li>Fehlersuche, Störungsanalyse und Austausch defekter Teile</li><li>Verbesserungsvorschläge zur Anlagenverfügbarkeit, Sicherheit und Energieeffizienz</li><li>Pflege der Wartungsdokumentation sowie Unterstützung bei Ersatzteilmanagement</li></ul>Ihre Qualifikationen Ausblenden <ul><li>Abgeschlossene technische Ausbildung (z.B. Mechatronik, Elektrotechnik, Maschinenbautechnik)</li><li>Mehrjährige Erfahrung in der industriellen Instandhaltung von Vorteil</li><li>Fundierte Kenntnisse in Hydraulik, Pneumatik und Elektrotechnik</li><li>Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise</li><li>Hohes Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit</li></ul>Wir bieten ein Monatsbruttolohn zwischen € 3.800,00 - 4.500,00 (38.5 Std./Woche) sowie die Bereitschaft zur Überzahlung, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung. Sie erkennen sich wieder und haben Interesse? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen. Referenznummer a0tbI00000T7gJZQAZ

Instandhaltungstechniker (m/w/d)

Du teilst unsere Leidenschaft für Innovationen und Technologien und willst dich den Herausforderungen der Zukunft stellen? Dann komm zu FERCHAU: als Expert:in für unseren Kunden. Wir realisieren spannende Projekte für namhafte Kunden im Anlagenbau und bringen die Themen Digitalisierung und Vernetzung nach vorn. Ob als Berufseinsteiger:in mit frischen Ideen oder als Berufserfahrene:r mit fundierter Expertise - bei uns trägst du aktiv zum Erfolg deines Teams bei und entwickelst dich durch praxisnahe Erfahrungen stetig weiter. Strategic Sales Manager - Digitalization (m/w/d) Dein Verantwortungsbereich <ul> <li>Du übernimmst die Verantwortung für den Vertrieb innovativer Lösungen im Bereich Automatisierung und Digitalisierung</li> <li>Erstellung von individuellen Angeboten inklusive Kostenkalkulation</li> <li>Betreuung von internationalen Kunden und Entwicklung strategischer Verkaufsansätze</li> <li>Enge Zusammenarbeit mit internen Stakeholdern, um Projekte erfolgreich umzusetzen</li> <li>Du präsentierst unsere Lösungen auf Konferenzen und Messen weltweit</li> <li>Du erkennst Markttrends und wandelst sie in effektive Vertriebsstrategien um</li> </ul>Deine Vorteile bei uns <ul> <li>Unbefristeter Arbeitsvertrag</li> <li>Satte Rabatte mit Einkaufsvergünstigungen, z. B. bei Reisen, Elektronik oder Autos</li> <li>Bei uns kannst du Verantwortung übernehmen und dich weiterentwickeln</li> <li>Networking und einfach Spaß haben bei Teamevents, Weihnachtsfeiern oder Sommerfesten</li> <li>Flexibilität durch die Möglichkeit, mobil zu arbeiten (abhängig vom Kundenunternehmen)</li> </ul>Das bringst du mit <ul> <li>Abgeschlossene höhere technische Ausbildung (HTL, FH, Universität) oder vergleichbare Berufserfahrung im technischen Vertrieb</li> <li>Mehrjährige Erfahrung im B2B-Vertrieb in Industrieumgebungen wünschenswert</li> <li>Leidenschaft für neue Technologien und digitale Märkte</li> <li>Sehr gute Englischkenntnisse, Deutsch von Vorteil</li> <li>Reisebereitschaft von ca. 10-20 % (6-8 Wochen pro Jahr)</li> </ul>Unser Angebot ist wie für dich gemacht? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung - gern online oder per E-Mail unter der Kennziffer FE89-20891-LZ bei Frau Julia Hoffmann. Wir matchen: dein Potenzial und unsere Möglichkeiten. Challenge accepted? Starten wir gemeinsam das nächste Level und entwickeln die Zukunft!

Strategic Sales Manager - Digitalization (m/w/d)

<ul> <li>Job ID: 319345</li> <li>Date posted: 26/11/2025</li> Bewirb dich jetzt! SMÅRT für dein Konto: Bei IKEA zahlen wir über dem geltenden Kollektivvertrag. Das heißt, du bekommst • im 1. Lehrjahr € 1.216,- • im 2. Lehrjahr € 1.340,- • im 3. Lehrjahr € 1.608,- • und im 4. Lehrjahr € 1.720 Lehrlingseinkommen. Auf folgende Vorteile kannst du dich bei uns freuen: • Gratis Essen für Lehrlinge im Mitarbeiter:innen Restaurant • Nationale Lehrlingstage • Prämien für sehr gute und gute Schulleistungen • In- und Auslandspraktika bei guter Leistung SMÅRT für deine Träume: weitere Vorteile bei IKEA • 15% Rabatt für Mitarbeiter:innen • IKEA Bonus, wenn wir unsere Jahresziele erreichen • Egal ob Mode, Technik oder Reisen: exklusive Angebote bei unterschiedlichen Marken und Anbietern auf dem Shopping- Portal "Corporate Benefits" • Vergünstige Tarife für Mobilfunk, mobiles Internet, Festnetz-Internet und TV • Mental Health ist uns wichtig! Externe Beratung in verschiedenen Lebenssituationen und in Krisensituationen (kostenlos und anonym). Für dich und bei dir im Haushalt lebende Personen Und mehr. Du bist verantwortlich für • SMÅRT für deine Karriere: In deiner 3-jährigen Ausbildung bekommst du einen umfassenden Einblick, wie die Warenströme bei IKEA gesteuert werden - vom Lieferanten bis ins Verkaufsfach. Dafür erlernst du ganz praktische Fähigkeiten, wie z. B. das Staplerfahren, aber auch das Verständnis dafür, wie unsere Logistik von Computersystemen gesteuert wird • Du lernst, wie die zahlreichen Abläufe ineinandergreifen - von der Warenbestellung über das Entladen der LKWs bis hin zur Überprüfung der Lieferungen • Du lernst Ziele gut organisiert zu erreichen • Du lernst unseren Parcel Bereich kennen, wo Pakete verpackt und österreichweit verschickt werden. • Du lernst die Kunst, Warenflüsse clever zu planen und zu optimieren Wann planen wir deine Arbeitszeiten? Montag-Donnerstag: 7:00-16:00 Uhr Freitags: 7:00-14:00 Uhr Und das ist nur der Start! Bei IKEA hast du die Möglichkeit, nach deiner Lehre in verschiedenen Bereichen zu arbeiten und Karriere zu machen: Ob Küchen oder Restaurant Manager:in, als Teamleiter:in oder in der Administration: es gibt viele Möglichkeiten, dich bei IKEA zu entwickeln. Wer du bist • Du freust dich darauf, Neues zu lernen • Du bist ein:e Teamplayer:in und deine Kolleg:innen können sich jederzeit auf dich verlassen • Du packst in der Arbeit gerne richtig mit an - und das auch frühmorgens • Du hast Spaß dabei, Dinge zu analysieren und arbeitest gerne mit dem Computer SMÅRT GANZ DU SELBST: WIR GLAUBEN AN KARRIERE OHNE BARRIERE In Schubladen denken wir nur, wenn es um Kommoden geht. Deshalb setzen wir auf die Förderung von Geschlechtergerechtigkeit, einen bunten Mix aus Generationen, die Inklusion von Personen mit Behinderungen und einen offenen Umgang mit Religion, Glaube und Weltanschauung. Mehr zu Lehrstellen bei IKEA findest du unter: Deine Lehre bei IKEA - IKEA Österreich </ul>

Lehre Betriebslogistik 38,5h/W ab 01.09.2026 - IKEA Wels

Der hohe Technologiestandard und die internationale Ausrichtung des Konzerns garantieren dir eine solide, zukunftsorientierte Ausbildung. Bestens qualifizierte KollegInnen begleiten dich auf deinem Weg und vermitteln dir umfangreiche Fertigkeiten und Kenntnisse. Für unseren Standort in Linz suchen wir Gewerbliche Lehrlinge (m/w/d) MechatronikerIn - Modul: Automatisierungstechnik Deine Aufgaben: <ul><li>Du montierst, du reparierst und stellst mechatronische Systeme im Maschinen-, Anlagen- und Gerätebau her</li><li>Bei Wartungsarbeiten suchst du mit speziellen Messvorrichtungen systematisch nach Fehlern, Mängeln und Störungen, um diese anschließend zu beseitigen</li><li>Du planst und steuerst Arbeitsabläufe, beurteilst Arbeitsergebnisse und wendest Qualitätsmanagementsysteme an</li><li>Du erfasst technische Daten über den Arbeitsablauf und die Arbeitsergebnisse</li><li>Deine Ausbildung als MechatronikerIn ist eng mit der Ausbildung als ElektrobetriebstechnikerIn bzw. MaschinenbautechnikerIn verbunden</li></ul>Besondere Leistungen: Fachausbildung &amp; Persönlichkeitsentwicklung: Die Inhalte reichen weit über das Maß einer regulären Ausbildung hinaus. Umfassende Sozialleistungen, wie z. B.: <ul><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>Familiäres Betriebsklima und persönliche Betreuung während der Lehre</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten inkl. Lehrlingsakademie mit spannenden Outdooraktivitäten</li><li>Lernzeiten während der Arbeitszeit zur Vorbereitung auf die Berufsschule</li><li>Prämien und zusätzliche Urlaubstage für besondere Leistungen und besonderes Engagement</li><li>1 Tag zusätzlicher Urlaub an deinem Geburtstag</li><li>Möglichkeit zur Lehre mit Matura</li></ul>Du hast viele Stärken? Wir freuen uns auf jede: <ul><li>Du hast einen Pflichtschulabschluss mit guten Noten in mathematischen, technischen und naturwissenschaftlichen Fächern</li><li>Du bringst handwerkliches Geschick, Genauigkeit, Geduld und gutes technisches Verständnis mit </li><li>Ein respektvoller Umgang im Team und volles Engagement sind für dich selbstverständlich</li></ul>Du möchtest eine Karriere in der Automobilindustrie verfolgen und mit Leidenschaft und Teamgeist zur Performance-Kultur im internationalen Umfeld beitragen, dann freuen wir uns auf deine Bewerbung. Ausbildungsstart: 01. September 2026 / Dauer: 3,5 Jahre Das Lehrlingseinkommen im 1. Lehrjahr beträgt monatlich brutto € 1.125,75. At Nemak, Diversity, Equity and Inclusion (D&amp;I) play a fundamental role in everything we do and are the underlying platform on which our culture is built. We foster a culture that is safe, respectful, fair and inclusive for all of our employees and job applicants. Our value proposition relies on innovation and cross-cultural teamwork, which is only possible when we strive for belonging and commitment to Diversity, Equity and Inclusion. We understand the impact equality and of varied perspectives that welcome better ideas to solve complex problems for improvement and transformation. We are proud to have bias-free conditions of employment, including recruiting, hiring, placement, and promotions, and we welcome all our employees and job applicants. We strongly prohibit any form of workplace harassment or discrimination based on race, color, religion, gender, sexual orientation, gender identity or expression, national origin, age, genetic information, disability, or veteran status. Der hohe Technologiestandard und die internationale Ausrichtung des Konzerns garantieren dir eine solide, zukunftsorientierte Ausbildung. Bestens qualifizierte KollegInnen begleiten dich auf deinem Weg und vermitteln dir umfangreiche Fertigkeiten und Kenntnisse. Für unseren Standort in Linz suchen wir Gewerbliche Lehrlinge (m/w/d) MechatronikerIn - Modul: Automatisierungstechnik Deine Aufgaben: <ul><li>Du montierst, du reparierst und stellst mechatronische Systeme im Maschinen-, Anlagen- und Gerätebau her</li><li>Bei Wartungsarbeiten suchst du mit speziellen Messvorrichtungen systematisch nach Fehlern, Mängeln und Störungen, um diese anschließend zu beseitigen</li><li>Du planst und steuerst Arbeitsabläufe, beurteilst Arbeitsergebnisse und wendest Qualitätsmanagementsysteme an</li><li>Du erfasst technische Daten über den Arbeitsablauf und die Arbeitsergebnisse</li><li>Deine Ausbildung als MechatronikerIn ist eng mit der Ausbildung als ElektrobetriebstechnikerIn bzw. MaschinenbautechnikerIn verbunden</li></ul>Besondere Leistungen: Fachausbildung &amp; Persönlichkeitsentwicklung: Die Inhalte reichen weit über das Maß einer regulären Ausbildung hinaus. Umfassende Sozialleistungen, wie z. B.: <ul><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>Familiäres Betriebsklima und persönliche Betreuung während der Lehre</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten inkl. Lehrlingsakademie mit spannenden Outdooraktivitäten</li><li>Lernzeiten während der Arbeitszeit zur Vorbereitung auf die Berufsschule</li><li>Prämien und zusätzliche Urlaubstage für besondere Leistungen und besonderes Engagement</li><li>1 Tag zusätzlicher Urlaub an deinem Geburtstag</li><li>Möglichkeit zur Lehre mit Matura</li></ul>Du hast viele Stärken? Wir freuen uns auf jede: <ul><li>Du hast einen Pflichtschulabschluss mit guten Noten in mathematischen, technischen und naturwissenschaftlichen Fächern</li><li>Du bringst handwerkliches Geschick, Genauigkeit, Geduld und gutes technisches Verständnis mit </li><li>Ein respektvoller Umgang im Team und volles Engagement sind für dich selbstverständlich</li></ul>Du möchtest eine Karriere in der Automobilindustrie verfolgen und mit Leidenschaft und Teamgeist zur Performance-Kultur im internationalen Umfeld beitragen, dann freuen wir uns auf deine Bewerbung. Ausbildungsstart: 01. September 2026 / Dauer: 3,5 Jahre Das Lehrlingseinkommen im 1. Lehrjahr beträgt monatlich brutto € 1.125,75. At Nemak, Diversity, Equity and Inclusion (D&amp;I) play a fundamental role in everything we do and are the underlying platform on which our culture is built. We foster a culture that is safe, respectful, fair and inclusive for all of our employees and job applicants. Our value proposition relies on innovation and cross-cultural teamwork, which is only possible when we strive for belonging and commitment to Diversity, Equity and Inclusion. We understand the impact equality and of varied perspectives that welcome better ideas to solve complex problems for improvement and transformation. We are proud to have bias-free conditions of employment, including recruiting, hiring, placement, and promotions, and we welcome all our employees and job applicants. We strongly prohibit any form of workplace harassment or discrimination based on race, color, religion, gender, sexual orientation, gender identity or expression, national origin, age, genetic information, disability, or veteran status.

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