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Küchenhilfe (m/w/d) Das Neurologische Therapiezentrum Kapfenberg ist eine öffentliche Sonderkrankenanstalt für neurologische Akutnachbehandlung und liegt in der Hochsteiermark etwa 50 km nördlich von Graz. Die Region verbindet die Vorzüge einer städtischen Infrastruktur mit einer landschaftlich reizvollen Umgebung, ideal für Bergsport aller Art. Zur Ergänzung unseres Teams suchen wir eine Küchenhilfe (m/w/d). IHR PROFIL: <ul><li>Berufserfahrung als Küchenhilfe von Vorteil</li><li>Teamfähigkeit, Flexibilität, Belastbarkeit</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse</li></ul>IHR EINSATZORT: <ul> <li>Kapfenberg</li></ul>UNSER ANGEBOT: <ul><li>Beschäftigungsausmaß: 100 % (40 Wochenstunden mit bezahlter Pause)</li><li>Ein monatliches Brutto-Mindestentgelt lt. Betriebsvereinbarung von € 2.301,--</li><li>Geregelte Arbeitszeiten</li><li>Ein familiäres, hoch motiviertes Team</li><li>Flache Hierarchie</li><li>Gratis Parkplätze bzw. sehr gute öffentliche Verkehrsanbindung</li><li>6. Urlaubswoche ab dem 43. Geburtstag</li><li>Gesundheitsfördernde Maßnahmen (wie z.B. Rückenschule, Obstkorb, ...)</li></ul>INTERESSIERT? Dann freuen wir uns, Sie kennen zu lernen. Neurologisches Therapiezentrum Kapfenberg GmbH | Buchalkastrasse 1 | 8605 Kapfenberg Jetzt bewerben <a href="http://www.ntk.at" target="_blank">www.ntk.at</a>

Küchenhilfe (m/w/d)

Übernimm die Leitung von Projekten, die Logistik neu definieren! - Als Projektleiter Realisierung (m/w/d) bei HÖRMANN Intralogistics in Frohnleiten verantwortest du anspruchsvolle Großprojekte im Bereich Intralogistik über alle Projektphasen hinweg. Du koordinierst interne Fachabteilungen, externe Partner und Lieferanten und stellst sicher, dass Projektziele zuverlässig erreicht werden. In einem internationalen Umfeld bewegst du dich sicher zwischen Technik, Organisation und Kommunikation. Gleichzeitig hast du die Möglichkeit, Projektstandards aktiv weiterzuentwickeln. Bewirb dich jetzt und werde Teil der HÖRMANNschaft! #YOURMISSION <ul><li>Projektverantwortung: Eigenverantwortliche Planung, Steuerung und Umsetzung komplexer Intralogistikprojekte (z. B. Hochregallager, Fördertechnik) - von der Projektübernahme bis zur Endabnahme</li><li>Kundenkommunikation: Zentraler Ansprechpartner für unsere Kunden im In- und Ausland - du vertrittst HÖRMANN beim Kunden vor Ort und sorgst für eine transparente, professionelle Zusammenarbeit</li><li>Koordination: Enge Zusammenarbeit mit internen Fachabteilungen sowie Steuerung externer Lieferanten und Fremdgewerke</li><li>Realisierung &amp; Inbetriebnahme: Begleitung der Montage-, Inbetriebnahme- und Abnahmephase inkl. Termin-, Kosten- und Qualitätscontrolling</li><li>Internationales Umfeld: Mitarbeit an internationalen Projekten (u. a. Nicht-EU-Länder wie Serbien) unter Berücksichtigung von Zoll-, Behörden- und Vertragsanforderungen</li><li>Reporting &amp; Dokumentation: Erstellung von Projektdokumentationen, Statusberichten sowie aktives Risiko- und Änderungsmanagement</li></ul>#YOURPROFILE <ul><li>Berufserfahrung: Mehrjährige Erfahrung (mind. 3-5 Jahre) in der Projektleitung von Intralogistik-, Logistik- oder Anlagenbauprojekten</li><li>Branchenerfahrung: Fundierte Kenntnisse in der Intralogistik, z. B. Hochregallager, Regalbediengeräte, Fördertechnik oder automatisierte Lagersysteme</li><li>Technisches Verständnis: Fähigkeit, technische Layouts (CAD), Schnittstellen sowie Inbetriebnahme- und Abnahmeprozesse zu verstehen und zu steuern</li><li>Projektkompetenz: Erfahrung im Umgang mit externen Lieferanten und Zukaufsgeschäft; Kenntnisse im Vertrags- und Claim-Management sind von Vorteil</li><li>Arbeitsweise: Strukturierte, eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise mit hoher Kunden- und Ergebnisorientierung</li><li>Sprachen: Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (Projektsprache Englisch)</li><li>Reisebereitschaft: Projektbezogene Reisetätigkeit von ca. 20-25 %</li></ul>#YOURBENEFIT <ul><li>Flexibilität: Flexible Arbeitszeitmodelle, wie Gleitzeit und Homeoffice.</li><li>Ausstattung: Firmenlaptop zur privaten Nutzung.</li><li>Sicherheit: Ein sicherer Arbeitsplatz in einem familiären Umfeld.</li><li>Freizeit: 30 Tage Urlaub plus einen zusätzlichen Tag für Weihnachten und Silvester.</li><li>Weiterbildung: Umfangreiche Schulungen über die "HÖRMANN Lernwelten" und ein persönlicher Mentor.</li><li>Teamgeist: Arbeiten in flachen Hierarchien und Teil eines Teams, das auf Augenhöhe zusammenarbeitet.</li><li>Super Benefits: Ein cooles Job-Rad, Essenszuschuss und jede Menge Goodies, die das Leben leichter machen.</li></ul>Wir bieten für diese Position ein monatliches Bruttogehalt ab € 5.000 auf Vollzeitbasis. Das Gehalt wird aufgrund von Vordienstzeiten, Qualifikation, Berufserfahrung und dem Kollektivvertrag ermittelt. Überbezahlung aufgrund von Branchenerfahrung möglich. Ansprechpartner Tobias Hepp

Projektleiter Realisierung - Intralogistik (m/w/d)

Unternehmensbeschreibung Über 100 Jahre Tradition mit Innovation Gaulhofer ist mehr als ein Fensterproduzent - wir sind ein Traditionsunternehmen mit Herz und Vision. Seit über 100 Jahren schaffen wir Fensterlösungen, welche Lebensräume heller, sicherer und schöner machen. Bei uns zählt nicht nur das Produkt, sondern vor allem die Menschen dahinter: unser Team, unsere Kund:innen und unsere Partner. Wenn du Technik liebst, gerne Verantwortung übernimmst und in einem Unternehmen arbeiten möchtest, das Qualität und Nachhaltigkeit lebt, dann bist du bei uns genau richtig! Stellenbeschreibung <ul><li>Akquise von Neukunden und deren Beratung</li><li>Betreuung und Beratung von Kund:innen und Vertriebspartner:innen - von der ersten Anfrage bis zum Projektabschluss</li><li>Technische und kaufmännische Abwicklung von Fensterprojekten, inklusive Prüfung der Anforderungen und Begleitung der Umsetzung</li><li>Erstellung von Angeboten, Kalkulation sowie aktive Nachverfolgung laufender Projekte mit Unterstützung vom Innendienst</li><li>Koordination von Terminen, Materialdisposition, Überwachung des jeweiligen Projektstatus bis hin zur Montage und Abnahme</li><li>Mitwirkung bei Messen und Events, um unsere Produkte professionell zu präsentieren</li><li>Laufende Optimierung interner Abläufe und Prozesse, um Effizienz und Kundenzufriedenheit weiter zu steigern</li></ul>Qualifikationen <ul><li>Abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung (z. B. HTL, HAK, Lehre mit Berufserfahrung oder vergleichbar)</li><li>Erfahrung in der Fensterbranche, Holzverarbeitung oder im technischen Vertrieb</li><li>Sicherer Umgang mit Bauplänen sowie Verständnis für handwerkliche und bautechnische Abläufe</li><li>Selbstständige, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise</li><li>Hohe Kommunikationsstärke, kundenorientiertes Denken und Freude am direkten Kontakt</li><li>Teamgeist, Flexibilität und Bereitschaft, Projekte eigenverantwortlich voranzutreiben</li><li>Hands on Mentalität</li></ul>Zusätzliche Informationen <ul><li>Eine abwechslungsreiche Rolle mit persönlichem Gestaltungsspielraum</li><li>Direkten Kundenkontakt und spannende, vielseitige Projekte</li><li>Ein freundliches, engagiertes Team in einem Betrieb mit Geschichte und Zukunft</li><li>Fachliche und persönliche Weiterentwicklung durch interne und externe Schulungen</li><li>Attraktive Vergütung laut Kollektivvertrag - Bereitschaft zur Überzahlung sowie Prämiensystem je nach Qualifikation und Leistung</li><li>Firmenwagen auch zur privaten Nutzung (optional, je nach Unternehmensrichtlinien)</li></ul>Sollten wir Dein Interesse geweckt haben, freuen wir uns auf Bewerbungen an <a href="mailto:bewerbung@gaulhofer.com" target="_blank">bewerbung@gaulhofer.com</a>!

Mitarbeiter für Direktvertrieb Steiermark (m/w/d)

Was wir bieten <ul><li>Kollegiales Team und sichere Arbeitsumgebung</li><li>Vollzeitstelle in einem traditionsreichen, etablierten Unternehmen</li><li>Sie erwartet eine langfristige Position mit Option einer Übernahme</li></ul>Unser Kunde KV (Holzverarb. Industrie (Arb)) sucht zum sofortigen Eintritt Produktionsmitarbeiter (m/w/d) für das Werk in 8112 Gratwein-Straßengel. Ihre Aufgaben Ausblenden <ul><li>Bedienung und Überwachung der Holz-Trocknungsanlagen</li><li>Sicherstellung der Holzfeuchte nach Vorgaben und Produktionsplan</li><li>Einhalten von Sicherheits- und Qualitätsstandards</li></ul>Ihre Qualifikationen Ausblenden <ul><li>Deutschkenntnisse B1 Niveau zum Verstehen der Arbeits - und Sicherheitsanweisungen</li><li>Erfahrung in der Holzindustrie oder Produktion von Vorteil</li><li>Bereitschaft zum Arbeiten im 2- Schichtmodell</li></ul>Wir bieten ein Monatsbruttolohn ab € 2.383,09 (38.5 Std./Woche) sowie die Bereitschaft zur Überzahlung, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung. Überzeugen Sie uns mit Ihrer Online-Bewerbung! Referenznummer a0tbI00000VCadoQAD

Produktionsmitarbeiter (m/w/d)

Was wir bieten <ul><li>Geregelte Arbeitszeiten (Tagschicht)</li><li>Individuelle Einschulung für einen optimalen Start</li><li>Mitarbeiter (m/w/d) wirbt Mitarbeiter (m/w/d) Prämie</li><li>Langfristige und abwechslungsreiche Tätigkeit bei einem verlässlichen Arbeitgeber</li><li>Individuelle Betreuung durch unser Trenkwalder-Team </li></ul>Unser Kunde ist ein traditionsreiches und international tätiges Speditions- und Logistikunternehmen. Für seinen Standort in Rottenmann suchen wir für seinen renommierten Familienbetrieb ab sofort einen Staplerfahrer (m/w/d) für die Tagschicht. Deine Aufgaben Ausblenden <ul><li>Transport von Werkstücken im Lager</li><li>Kommissionierung von Kundenaufträgen mit technischer Unterstützung</li><li>Be- und Entladung von LKWs </li></ul>Deine Qualifikationen Ausblenden <ul><li>Erforderlich sind ein Staplerschein und Fahrpraxis sowie ein Führerschein der Klasse B und ein PKW</li><li>Von Vorteil sind gute EDV-Anwenderkenntnisse und gute Deutschkenntnisse, um Arbeitsanweisungen präzise zu verstehen</li><li>Zuverlässige und gewissenhafte Arbeitsweise</li></ul>Wir bieten ein Monatsbruttolohn ab € 2.522,35 (38.5 Std./Woche) sowie die Bereitschaft zur Überzahlung, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung. Interessiert? Dann freuen wir uns auf deine Online-Bewerbung! Referenznummer a0tbI00000VEjUwQAL

Staplerfahrer (m/w/d)

<ul> <li>Vollzeit</li> </ul>Conrad von Hötzendorfstraße 103a, 8010 Graz-Mitte ab sofort Grünfläche oder Pflanzenoase - in der Gartenberatung blühst du so richtig auf. Nichts macht dir mehr Spaß, als für Kund:innen Gartenträume zu realisieren. Du kennst unser Sortiment und findest für jeden noch so individuellen Gartenwunsch eine passende Lösung. Du bringst Gärten zum Wachsen. Worauf wartest du noch, wenn auch deine Karriere neu aufblühen soll? Aufgaben, die dich erwarten <ul> <li>Du gehst aktiv auf Kund:innen zu und glänzt durch dein Fachwissen.</li> <li>Du pflegst die Pflanzen in der Abteilung und präsentierst sie ansprechend.</li> <li>Du zeichnest Preise aus, baust Werbeware auf und sorgst für einen guten Überblick.</li> <li>Du trägst dazu bei, dass jeder Besuch im Gartenparadies zum Einkaufserlebnis wird.</li></ul>Qualifikationen, die du mitbringst Alles machbar, wenn <ul> <li>du eine abgeschlossene kaufmännische oder handwerkliche Ausbildung wie z. B. Einzelhandelskaufmann/-frau oder Gärnter:in hast.</li> <li>du im besten Fall Erfahrung in der Baumarktbranche mitbringst.</li> <li>du ein echtes Verkaufstalent bist und beeindruckende Fachkenntnisse hast.</li> <li>du kommunikativ bist und deine Liebe für Pflanzen mit großer Leidenschaft teilst.</li></ul>Unser Angebot Wir bieten ein überkollektivvertragliches Bruttogehalt von € 2.451,- pro Monat auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung. (Mindestgehalt lt. Kollektivvertrag beträgt € 2.251,- brutto pro Monat). Abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung besteht die Bereitschaft zur Überzahlung. Deine Vorteile bei OBI Sicherer Arbeitsplatz Vielfältige Weiterbildungen Erfolgs- &amp; Umsatzprämien bis zu 800,- € / Jahr für deine Gesundheitsvorsorge Flexible Arbeitszeiten Feste feiern Teamspirit 15% Personalrabatt Vergünstigungen bei Partnerunternehmen Verpflegung (Heißgetränke, Obst &amp; Mineralwasser) ALLES MACHBAR Bei OBI befähigen wir Menschen dazu, ihr Zuhause kreativ und individuell zu gestalten. Deshalb entwickeln wir ständig Innovationen und nützliche Lösungen, die das Heimwerken einfacher machen. Wir sind die Nummer 1 unter den Bau- und Heimwerkermärkten. Und warum? Weil all unsere 48.000 Mitarbeiter:innen in 10 Ländern den ALLES MACHBAR Spirit leben. Bist auch du ein:e Macher:in? Dann komm zu OBI und teile unsere Leidenschaft fürs Heimwerken. Wir sind gerne für dich da. Talent Acquisition &amp; Employer Branding Team OBI Österreich E-Mail schreiben E-Mail kopiert! E-Mail kopieren? Bitte berücksichtige, dass wir per E-mail eingehende Bewerbungen nicht annehmen können. Alle Bewerbungen müssen ausschließlich über die Formulare in dieser Webseite erfolgen um angenommen werden zu können. Vielen Dank für dein Verständnis! FÜR DICH. BEI UNS. ALLES MACHBAR. Jetzt bewerben!

Verkäufer Gartencenter (m/w/d)

Auf der Suche nach einer neuen Herausforderung mit echtem Mehrwert für Gesellschaft &amp; Klima? Du bringst Erfahrung im B2B-Vertrieb mit und willst Verantwortung für deine Region übernehmen? Dann werde jetzt Regionaler Sales Manager - und gestalte die Zukunft aktiv mit! Dein neuer Arbeitgeber ist ein innovatives Smart-City-Unternehmen mit der Mission, den CO₂-Ausstoß auf der letzten Meile der Paketzustellung zu senken. Wie? Mit dem größten, anbieterneutralen Smart-Locker-Netzwerk im deutschsprachigen Raum. Das Ergebnis: mehr Lebensqualität für Bewohner:innen und effizientere Logistik für E-Commerce &amp; Paketdienste. Als Regionaler Sales Manager baust du das Netzwerk in Wien ODER Graz weiter aus - mit Fokus auf Wohnbaugesellschaften, LEH und Tankstellen. Das erwartet dich ↓ <ul><li>Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung</li><li>Flexible Arbeitszeiten &amp; selbstbestimmte Tagesplanung</li><li>Startup-Spirit, flache Hierarchien &amp; echtes Miteinander</li><li>Persönliches Onboarding für deine Region</li><li>Bikeleasing, Wellpass &amp; weitere Mobilitäts- und Gesundheitsangebote wie Egym Wellpass, Bikeleasing, uvm.</li><li>Weiterbildungen nach deinen Interessen</li><li>Off-work Events wie LaserTag oder Europapark, Firmenfeiern oder spontanes Afterwork-Meet Ups: für dich ist sicher etwas dabei!</li><li>Sicherer Arbeitsplatz mit nachhaltigem Wachstum &amp; klarer Mission</li><li>Monatsbruttogehalt ab 3.600 € x 14 (je nach Erfahrung auch deutlich mehr möglich)</li><li>Bonusmodell ab 12.000 € jährlich bei Zielerreichung &amp; uncapped</li><li>Wunsch-Benefit nicht dabei? Lass uns darüber sprechen!</li></ul>Deine Aufgaben als Regionaler Sales Manager Deine Hauptaufgabe besteht in der Ansprache neuer B2B-Partner durch die Direktakquise im Außendienst. Das heißt konkret: <ul><li>Aktive Betreuung &amp; Ausbau deines Vertriebsgebiets in Wien</li><li>Direktakquise von B2B-Partnern in Bereich wie z.B. Wohnbau, LEH &amp; Tankstellen</li><li>Verantwortung von der Erstansprache bis zum Vertragsabschluss</li><li>Entwicklung individueller Lösungen für regionale Partner</li><li>Teilnahme an Messen, Branchenevents &amp; Konferenzen</li><li>Aufbau &amp; Pflege deines Netzwerks in der Region</li><li>Mit deinem Verkaufstalent treibst du das Wachstum in Österreich aktiv voran</li></ul>Das bringst du mit <ul><li>Mind. 2 Jahre Erfahrung im Außendienst oder in der B2B-Direktakquise</li><li>Kenntnisse im Vertrieb von Dienstleistungen &amp; in der Vertragsverhandlung</li><li>Begeisterung für nachhaltige Technologien &amp; smarte Lösungen</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse, Englisch ist ein Plus</li><li>Wohnort in oder bei Wien oder Graz</li><li>Führerschein B &amp; hohe Reisebereitschaft in deiner Region</li></ul> Neugierig geworden? Dann sende uns jetzt deinen Lebenslauf. Wir melden uns telefonisch bei dir, geben dir einen ersten Einblick in die Position und klären alle offenen Fragen. Werde Teil einer Mission, die Städte smarter, Lieferungen sauberer und den Alltag vieler Menschen besser macht.

Area Sales Manager (m/w/d) Scale-Up

Das erwartet dich <ul> <li>Du kümmerst dich um die Warenübernahme und die Teiledisposition</li> <li>Du übernimmst das Kommissionieren von Ersatzteilen mit Unterstützung elektronischer Hilfsmittel </li> <li>Du verpackst und versendest KFZ-Ersatzteile sowie KFZ-Zubehör</li> <li>Du hilfst bei der Warenübergabe an Logistikunternehmen</li> <li>Du überwachst das Sortiments-, Bestands- und Beschaffungsmanagement</li> </ul>Das bringst du mit <ul> <li>Grundkenntnisse in der Nutzung von IT-Equipment im ET-Lager (Systemeinschulung erfolgt im laufenden Betrieb) </li> <li>selbstständiges Arbeiten und Verantwortungsbewusstsein </li> <li>hohe Kommunikations- und Teamfähigkeit </li> <li>Flexibilität, Engagement und Belastbarkeit </li> </ul>Das bieten wir <ul> <li>einen modernen Arbeitsplatz, an dem du deine Leidenschaft ausleben kannst</li> <li>einen sicheren Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten Unternehmen mit (inter-)nationalen Karrieremöglichkeiten</li> <li>ein dynamisches und kollegiales Arbeitsumfeld #teampower</li> <li>ein kollektivvertragliches Brutto-Mindestgehalt von derzeit € 2.728,--. Abhängig von deiner individuellen Qualifikation und Berufserfahrung sind wir bereit, eine angemessene Überzahlung zu leisten. </li> <li>unsere Benefits für dich: Rabatte auf Autokauf, Finanzierung und Service, fundierte Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten, Corporate Benefits, Zukunftsvorsorge, Firmenevents und Car-Sharing-Angebote</li> </ul>Mach dir ein Bild Einblick in unser Unternehmen Du möchtest wissen, wie es ist bei uns zu arbeiten? Dann besuche und folge uns auf Social Media und lerne unsere Mitarbeiter:innen und Unternehmenskultur kennen! Das gibt's noch dazu neben spannenden Aufgaben und einer steilen Karriere erwarten dich Zukunftsvorsorge Internationale Karrieremöglichkeiten Rabatte beim Fahrzeugkauf Corporate Benefits Personalentwicklungsprogramme Klingt gut? Wir freuen uns auf deine Bewerbung, die uns sowohl etwas über deine Kompetenzen erzählt, als auch Aufschluss über dich als Persönlichkeit gibt.

Teiledienstmitarbeiter (w/m/d)

Unternehmensbeschreibung Join the world of the future in a fast growing international company! At SEGULA Technologies you will have the opportunity to work on exciting projects and help shaping the future within an engineering company which is at the heart of innovation. From 3D printing, augmented reality, connected vehicle to the factory of the future - new technologies are part of our 13,000 ingenious collaborators' day-to-day life. Would you like to join in? Whether you are a student, young graduate, engineer or experienced project manager, at SEGULA Technologies you will find the opportunity to give a new meaning to your career. Skills development is a big part of SEGULA Technologies' DNA, the company offers the possibility to move between sectors and positions, as well as attractive geographic mobility opportunities. SEGULA Technologies is always looking for new, ingenious, and daring talents worldwide to support all the major industrial actors within the automotive, aeronautics, energy, railway, naval, oil &amp; gas and pharmaceutical sectors. Do you have a touch of genius? Take a new challenge and join us! For more information: <a href="https://www.segulatechnologies.com" target="_blank">https://www.segulatechnologies.com</a> Stellenbeschreibung <ul><li>Selbstständige Auftragsabwicklung von nationalen und internationalen Serviceprojekten im Großpumpenbereich</li><li>Mitarbeit in Auftragsabwicklungsteams bei Großprojekten mit zugeordneter Verantwortlichkeit innerhalb des Teams</li><li>Koordination und Schnittstelle zu Kunden, Engineering, Beschaffung, Fertigung, Montage und Inbetriebnahme</li><li>Projektplanung und -controlling (Projektfortschritt, Kosten und Termine)</li><li>Reporting und Dokumentation der Projekte an Bereichsleitung</li><li>Laufende Risikobewertung und Definition von Maßnahmen zur Risikominderung</li><li>Unterstützung bei Angebotsausarbeitung (technisch, kalkulatorisch und kommerziell) für Ausschreibungen sowie Koordination der internen Abteilungen</li><li>Unterstützung bei der Vertragsgestaltungen und Teilnahme an Verhandlungen</li></ul>Qualifikationen <ul><li>Abgeschlossene technische Ausbildung im Maschinen-bau bzw. Maschinenbau-Wirtschaft (HTL, FH, Uni)</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung in der Abwicklung von technischen Serviceprojekten idealerweise im Großpumpensegment</li><li>Kenntnisse im Projektmanagement (Termin-/Kostencontrolling, Vertragsrecht, Claimmanagement)</li><li>SAP Kenntnisse</li><li>Verhandlungssicheres Deutsch und Englisch</li><li>Reisebereitschaft, Flexibilität und Einsatzbereitschaft</li><li>Selbständige, strukturierte und genaue Arbeitsweise</li><li>Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit</li></ul>Zusätzliche Informationen Wir sind gesetzlich verpflichtet für diese Position das kollektivvertragliche Mindestgehalt von brutto € 3.728.36 / Monat anzuführen. Wir bieten jedoch in jedem Fall eine marktkonforme Bezahlung in Abhängigkeit von Qualifikation und Berufserfahrung!

Project Engineer Service (m/f/d)

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		<a href="mailto:?subject=Facharbeiter:in Trupp Energie - Leittechnik Strecke&amp;body=https://oebb.csod.com/ux/ats/careersite/4/home/requisition/18898?c=oebb" target="_blank"></a>
	

<h1>Facharbeiter:in Trupp Energie - Leittechnik Strecke</h1>

ÖBB-Infrastruktur AG
Villach, Kärnten, 9500, AUT
Normalarbeitszeit Fixzeit
38,5 Std.
req24640

Wir möchten neue Wege gehen. Und neue Wege schaffen. Heute. Für morgen. Für uns. Jetzt Teil des&nbsp;<a href="https://www.youtube.com/watch?v=kfuLR0HuWjQ" target="_blank">#TeamOEBB</a> werden!

Die Sicherstellung der integrierten Energieversorgung des ÖBB-Konzerns mit allen leitungsgebundenen Energieträgern sowie den Ein- und Verkauf von Energie verantworten wir im Geschäftsbereich Energie. 
Ihr Job <ul><li>Als Facharbeiter:in im Bereich Leittechnik leisten Sie einen wesentlichen Beitrag für die zuverlässige Versorgung unserer Infrastruktur mit grünem Bahnstrom und sind damit ein wichtiger Teil der Energie- und Mobilitätswende. </li><li>In einem engagierten Team arbeiten Sie an der Systemwartung und Befundung von leit- und fernwirktechnischen Anlagen sowie der Störungsbehebung (vorwiegend Softwaretätigkeiten). </li><li>Sie helfen mit bei Abnahmeprüfungen und sammeln Erfahrung bei Inbetriebsetzungen. </li><li>Sie unterstützen bei der Erstellung einer einheitlichen Dokumentation der durchgeführten Messungen und Überprüfungen (Planerstellung und -änderung, Erstellung von Inbetriebsetzungs- und Störungsberichten). </li><li>Nach erfolgreicher interner Einschulung sowie fachspezifischer Weiterbildung leisten Sie auch Rufbereitschaft. </li></ul>
Ihr Profil
<ul>
<li>Eine positiv abgeschlossene technische Ausbildung (Fachschulabschluss HTL, Lehrabschluss Elektronik/Elektrotechnik oder vergleichbar). </li><li>Erfahrung im Bereich Leit- und Fernwirktechnik oder Steuerung- und Regelungstechnik von Vorteil. </li><li>Sie verfügen über EDV-Anwenderkenntnisse (Office Anwendungen). </li><li>IT- und Netzwerk- Kenntnisse von Vorteil. </li><li>Sie zeichnen sich durch genaues und verantwortungsbewusstes Arbeiten im Gefahrenbereich elektrischer Hochspannungsanlagen und Gleisanlagen aus. </li><li>Sie sind zuverlässig und zeigen hohe Leistungsbereitschaft. </li><li>Sie sind flexibel für den Einsatz im gesamten Bundesgebiet. </li><li>Sie zeigen hohe Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie hohe Bereitschaft zur Aus- und Weiterbildung. </li><li>Flexibilität für den Einsatz im ganzen Bundesgebiet, hauptsächlich im Bereich Kärnten, Steiermark und Osttirol inkl. der Bereitschaft zu Auswärtsnächtigungen. </li><li>Führerschein der Klasse B.</li>
</ul>
Unser Angebot
<ul><li>Die ÖBB sind Rückgrat des öffentlichen Verkehrs und bringen als Österreichs größtes Klimaschutzunternehmen im Mobilitäts- und Logistikbereich Menschen und Güter sicher und umweltbewusst an ihr Ziel.</li><li>Hervorragende Weiterbildungsangebote sowie zahlreiche Weiterentwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Konzerns.</li><li>Zahlreiche Benefits (besondere Konditionen bei Bahnreisen &amp; in unseren Reisebüros, Ferienhäuser und Appartements in beliebten heimischen Urlaubsregionen, hausinternes Car-Sharing, usw).</li><li>Die Gesundheit unserer Mitarbeiter:innen liegt uns am Herzen, daher bieten wir vielfältige Angebote im ÖBB Gesundheitsmanagement. </li><li>Das kollektivvertragliche Mindestentgelt (laut Kollektivvertrag für die ArbeitnehmerInnen der österreichischen Eisenbahnunternehmen) beträgt für die Funktion "Facharbeiter:in Trupp Energie“ € 42.807,10,- brutto/Jahr. Je nach Qualifikation und Berufserfahrung ist eine Überzahlung möglich.</li></ul>Ihre BewerbungBitte
bewerben Sie sich online mit Lebenslauf und Motivationsschreiben, Nachweisen
zur Berufsausbildung (Abschluss-Zeugnisse, Dienstzeugnisse, Ausbildungsnachweise
usw. Als interne/r BewerberIn fügen Sie idealerweise bitte auch Ihren
SAP-Auszug hinzu.
Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation – unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen – bevorzugt aufgenommen werden.
Wir weisen darauf hin, dass im Zuge der Aufnahme die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist.
Ansprechpartner:innen
 Für fachliche Fragen zu dieser Jobausschreibung steht Gerhard Oppolzer unter <a href="tel:+43664/6170247" target="_blank">+43664/6170247</a> zur Verfügung. Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess ist das ÖBB Recruiting Team unter <a href="tel:+43517789777888" target="_blank">05 1778 97 77888</a> erreichbar.


 
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#berufundprivat" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#ausundweiterbildung" target="_blank"></a>
		
		
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			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#gesundheit" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#bahnbistro" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#oebbwohnen" target="_blank"></a>
		
		
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Über das Unternehmen:
Seit 1923 prägen wir als ÖBB die Mobilität in Österreich und tragen die Verantwortung für eine moderne Infrastruktur sowie für die Beförderung von Menschen und Gütern.
Eine Karriere bei den ÖBB ist nicht nur vielfältig, sondern auch sinnstiftend: Als größtes Klimaschutzunternehmen im Mobilitätssektor bewegen wir ganz Österreich, treiben die österreichische Wirtschaft voran, fördern Innovation und sind ein verlässlicher, verantwortungsbewusster Arbeitgeber. Wir unterstützen unsere Mitarbeiter:innen bei ihrer beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung, setzen Maßnahmen für ihre Gesundheit und gemeinsam schaffen wir eine Unternehmenskultur, die von Wertschätzung und respektvoller Zusammenarbeit geprägt ist.

	
	
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