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<h1>Arzt für Allgemeinmedizin (m/w/d)</h1><a>Ein Jahresbruttogehalt ab 78.808,-</a><a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=105610&amp;refererId=625" target="_blank">APPLY</a>TeilzeitGute AnbindungÖffi-TicketWeiterbildungKurze Entscheidungswege
 Sie möchten Teil einer innovativen Gesundheitseinrichtung sein, die höchsten Wert auf Qualität, Zusammenarbeit und patientenzentrierte Versorgung legt? Unser Kunde, eine moderne und renommierte Einrichtung in Wien, bietet Ihnen die Möglichkeit, Ihre Expertise als 
 <h2> 
 
 Arzt für Allgemeinmedizin (m/w/d) - Teilzeit/Vollzeit 
 </h2> einzubringen und weiterzuentwickeln. Gemeinsam setzen wir neue Maßstäbe für Gesundheit und Wohlbefinden. 
<h3>Ihr Profil – Was Sie mitbringen:</h3> 
<ul> 
 <li>Abgeschlossenes Studium der Humanmedizin und Approbation als Arzt/Ärztin.</li> 
 <li>Teamgeist und Kommunikationsstärke für eine wertschätzende Zusammenarbeit im interdisziplinären Team.</li> 
 <li>Fachliche Expertise und soziale Kompetenz, gepaart mit einer gewinnenden Persönlichkeit.</li> 
 <li>Begeisterung für die ärztliche Betreuung von Reha-Patient*innen und Interesse an ganzheitlicher Medizin.</li> 
 <li>Idealerweise Erfahrung im Bereich Rehabilitation oder die Motivation, sich weiter zu qualifizieren (z. B. in Stoffwechselerkrankungen, Onkologie, Ernährungsmedizin).</li> 
 <li>Engagement für fachliche Weiterentwicklung und Optimierung medizinischer und organisatorischer Prozesse.</li> 
</ul> 
<h3>Ihre Aufgaben – Was Sie erwartet:</h3> 
<ul> 
 <li>Moderne Arbeitsumgebung: Ein top ausgestatteter Arbeitsplatz mit bester Infrastruktur.</li> 
 <li>Vielfalt im Alltag: Abwechslungsreiche Tätigkeiten und Betreuung unterschiedlichster Patient*innen.</li> 
 <li>Eigenverantwortliches Arbeiten in der Rehabilitation (Diagnostik, Trainingslehre).</li> 
 <li>Betreuung von Patient*innen mit Herz-Kreislauferkrankungen, Pulmologie, Stoffwechselerkrankungen und Onkologie.</li> 
 <li>Regelmäßige Fortbildungsmöglichkeiten und die Chance zur wissenschaftlichen Mitarbeit.</li> 
 <li>Zusammenarbeit in einem motivierten und interdisziplinären Team aus Reha-Expert*innen.</li> 
 <li>Flexibles Arbeitszeitmodell: Optimal abgestimmt auf Ihre persönliche Lebenssituation.</li> 
 <li>Keine Nacht-, Sonn- oder Feiertagsdienste – für eine perfekte Work-Life-Balance.</li> 
 <li>2-3 Abenddienste pro Woche bis 20 Uhr – eine flexible Anpassung an Ihre Bedürfnisse.</li> 
</ul> 
<h3>Ihre Vorteile – Warum diese Position?</h3> 
<ul> 
 <li>6 Wochen Urlaub nach 5 Jahren Vordienstzeiten ab Diplom für Allgemeinmedizin.</li> 
 <li>Gefördertes Öffi-Ticket, günstiger Garagenplatz und Fahrradabstellplatz – für nachhaltige Mobilität.</li> 
 <li>Vergünstigte Verpflegung im Betriebsrestaurant.</li> 
 <li>Ein sicherer Arbeitsplatz in einem familiären und wertschätzenden Arbeitsumfeld.</li> 
</ul> 
<h3>Ihr Gehalt – Was wird geboten?</h3> 
Attraktives Jahresbruttogehalt ab € 78.808,– bei Vollzeit, mit Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation, Erfahrung und Vordienstzeiten. Wenn Sie an dieser herausfordernden Position Interesse haben, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 105 610 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=105610&amp;refererId=625" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per E-Mail. 
 <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=105610&amp;refererId=625" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> 
 
 
 Besuchen Sie uns auf <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> – hier finden Sie täglich neue Jobangebote. 
<a href="https://www.isg.com" target="_blank"></a>ISG Personalmanagement GmbH 
 A-1010 Wien, Universitätsring 14 
 Kevin Pirker, M: +43 676 775 58 47 
 @:<a href="mailto:bewerbung.pirker@isg.com" target="_blank"> bewerbung.pirker@isg.com</a>

ISG Personalmanagement GmbH

Wir sind die ISG

Arzt für Allgemeinmedizin (m/w/d)

<h1>Diplomierter Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) 
<h2>DGKP - Teilzeit oder Vollzeit (20 - 37h/Wo)</h2> 
</h1><a>ab 43.800 € JB + Zulagen + Überzahlung möglich</a><a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=105539&amp;refererId=625" target="_blank">APPLY</a>MitarbeiterrabatteWeiterbildungWeiterentwicklungTeameventsParkplatz
 Unser Kunde versteht sich als einer der führenden Anbieter im Alten- und Pflegebereich - 
 wobei immer der Mensch im Mittelpunkt steht. 
 
 
<h3>Worauf du dich freuen kannst:</h3> 
<ul> 
 <li>Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit</li> 
 <li>Einbringung deiner Kompetenz und Professionalität</li> 
 <li>Familiäres Betriebsklima, aufgrund laufender Teamevents</li> 
 <li>Rückhalt und Sicherheit eines starken Teams</li> 
 <li>Unterstützung in DEINER fachlichen Weiterentwicklung durch innerbetriebliche Fortbildungsmöglichkeiten</li> 
 <li>Zahlreiche Benefits und finanzielle Prämien</li> 
 <li>Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege</li> 
 <li>Dienstkleidung</li> 
</ul> 
<h3>Deine Aufgaben:</h3> 
<ul> 
 <li>Professionelle Pflege als DGKP nach GuKG (Gesundheits- und Krankenpflegegesetz)</li> 
 <li>Sicherstellung für die Planung, Durchführung und Anordnung einer qualifizierten Pflege als DGKP</li> 
 <li>Einhaltung des Pflege- und Betreuungskonzeptes und den Zielsetzungen</li> 
 <li>Individuelle und wertschätzende Pflege der zu betreuenden Personen</li> 
</ul> 
<h3>Was du mitbringen solltest:</h3> 
<ul> 
 <li>Abgeschlossene Ausbildung als DGKP nach GuKG (Gesundheits- und Krankenpflegegesetz)</li> 
 <li>Freude an der Arbeit und im Umgang mit Menschen iSd Gesundheits- und Krankenpflege</li> 
 <li>Verantwortungsbewusstsein und Eigenständigkeit als DGKP</li> 
 <li>Positive Ausstrahlung mit hoher sozialer Kompetenz und Sinn für Humor</li> 
 <li>Teamfähigkeit, Flexibilität und Stressresistenz</li> 
 <li>EDV-Kenntnisse: ua. MS-Office</li> 
 <li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li> 
 <li>Führerschein B</li> 
</ul>Das Entgelt beträgt in der Verwendungsgruppe 7 / Gehaltsstufe 1 bei einer Vollzeitbeschäftigung ohne Zulagen lt. SWÖ-Kollektivvertrag € 3.129,61 brutto. Vordienstzeiten werden individuell angerechnet, Zulagen entsprechend dem Kollektivvertrag. 
 
 Wenn du an dieser herausfordernden Position Interesse hast, dann freuen wir uns über deine aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 105&nbsp;539 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=105539&amp;refererId=625" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail. 
Besuchen Sie uns auf <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier finden Sie täglich neue Jobangebote.<a href="https://www.isg.com" target="_blank"></a>ISG Personalmanagement GmbH 
 A-7321 Raiding, Raiffeisengasse 17 
 Mag. Dagmar Erhardt, M: +43 650 42 48 318 
 @:<a href="mailto:bewerbung.erhardt@isg.com" target="_blank">bewerbung.erhardt@isg.com</a>

Diplomierter/e Gesundheits- und Krankenpfleger/in

<h1>Telefonischer Kundenbetreuer (m/w/d)- 
 Teilzeit oder Vollzeit möglich</h1><a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=104627&amp;refererId=625" target="_blank">APPLY</a>WeiterentwicklungGutes BetriebsklimaWeiterbildungInteressante TätigkeitDu bist ein Kommunikationstalent und möchtest Dich weiterentwickeln und neue Aufgaben übernehmen? Du freust Dich wenn Du Menschen am Telefon weiterhelfen kannst? Dann bist Du für uns genau der/die richtige: unser Kunde bietet Dir eine Tätigkeit mit Eigenverantwortung in einem jungen dynamischen Team. Wir suchen für den sofortigen Eintritt am Standort in Wien (U-Bahn Nähe) Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen auf Teilzeitbasis (20-35 Wochenstunden).<h2>Deine Aufgaben:</h2> 
<ul> 
 <li>Kompetente und freundliche Betreuung der Kunden und Kundinnen am Telefon</li> 
 <li>Telefonische und schriftliche Beantwortung von Kundenanfragen</li> 
 <li>Nachbearbeitung der eingehenden Anrufe</li> 
 <li>Lösungsorientiertes Arbeiten</li> 
</ul> 
<h2>Wir bieten Dir:</h2> 
<ul> 
 <li>Eine abwechslungsreiche und spannende Tätigkeit in einem coolen Team</li> 
 <li>Top Arbeitsklima und hohe Wertschätzung Deiner Person</li> 
 <li>Flache Hierarchien mit zahlreichen Entwicklungsmöglichkeiten und langfristige Karrierechancen</li> 
 <li>Flexible Arbeitszeiten, 20 bis 40 Stunden in der Woche</li> 
 <li>Ein Angestelltenverhältnis mit einem Bruttomindestgehalt von €2.005,- (Basis VZ), plus Sonderzahlungen, höheres Gehalt bei Anrechnung von Vordienstzeiten</li> 
 <li>Zeitlich befristetes oder unbefristetes Dienstverhältnis möglich</li> 
</ul> 
<h2>Du bringst mit:</h2> 
<ul> 
 <li>Freude und Spaß am telefonischen Kundenkontakt verbunden mit einer hohen Serviceorientierung</li> 
 <li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Englischkenntnisse schaden nicht</li> 
 <li>Eine angenehme und freundliche Stimme und höfliche Umgangsformen am Telefon</li> 
 <li>Kommunikationsfähigkeit und einwandfreies sprachliches Ausdrucksvermögen</li> 
 <li>Den Wunsch neue Dinge zu lernen und sich persönlich weiterentwickeln zu wollen</li> 
 <li>Zeitliche Flexibilität, Begeisterungsfähigkeit, Motivation und Teamfähigkeit</li> 
 <li>Gute MS-Office Anwenderkenntnisse und geübter Umgang mit PC und Internet</li> 
</ul> 
 Wenn Du an dieser herausfordernden Position Interesse hast, dann freuen wir uns über Deine aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 104.627 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=104627&amp;refererId=625" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail. 
Besuch uns auch auf <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier findest Du täglich neue Jobangebote.<a href="https://www.isg.com" target="_blank"></a>ISG Personalmanagement GmbH
 A-1010 Wien, Universitätsring 14
 Nikolaus Marschitz, BSc., M: +43 664 8495817
 @:<a href="mailto:bewerbung.marschitz@isg.com" target="_blank"> bewerbung.marschitz@isg.com</a>

Telefonischer Kundenbetreuer

Werde als&nbsp;<h1>Pädagogische*r Assistent*in&nbsp;</h1>Teil unseres KIWI-Miteinanders!Du bist im letzten Ausbildungsjahr zur Elementarpädagogin/zum Elementarpädagogen oder hast schon mindestens 12 Monate Berufserfahrung im Kindergarten und möchtest gern Teilzeit mit Nachsicht als Pädagog*in arbeiten? Du hast aber die Befürchtung, allein für eine Gruppe verantwortlich oder durch den Job nicht mehr flexibel zu sein? Nicht bei uns! KIWIaner*in zu sein, bedeutet Arbeiten im Miteinander![<a href="https://www.youtube.com/watch?v=2piHdBTxRxc" target="_blank">Eingebettetes Video</a>]Wir bieten dir:<ul><li>Eine Vielfalt möglicher Dienstverhältnisse&nbsp;– Teilzeit, geringfügig – es gibt viele Möglichkeiten, an einem der über&nbsp;<a href="https://www.kinderinwien.at/kiwi-alle-standorte" target="_blank">90 KIWI-Standorte</a>tätig zu sein.</li><li>Unsere&nbsp;<a href="https://www.kinderinwien.at/kiwi-konzept" target="_blank">offen, bilingual und alterserweitert</a> geführten Gruppen sind über dem gesetzlichen Personalschlüssel besetzt.</li><li>Pädagogische Planungen verfassen wir im Team, pädagogische Prozesse reflektieren wir gemeinsam. Zu diesem Zweck gibt es reguläre Besprechungen in der Dienstzeit.</li><li>Ein praxisorientiertes Schutzkonzept, das Mitarbeitenden etwa durch handlungsleitende Richtlinien für das Beschwerdemanagement Sicherheit gibt.</li><li>Die KIWI-Fachberatung unterstützt KIWIaner*innen bei ihrer täglichen Arbeit, Team- und Einzelsupervision während der Dienstzeit ergänzen das Angebot.</li></ul>Du bist neu im Job oder steigst wieder ein? Wir begleiten dich!<ul><li>Deine neuen Kolleg*innen freuen sich, dich mit deinen Talenten kennenzulernen und gemeinsam mit dir im Team zu wirken.</li><li>Beim Onboarding – also deinem persönlichen Ankommen bei KIWI – begleiten dich außerdem das Regionalmanagement und die Fachberatung – dein Wohlbefinden ist uns wichtig! &nbsp;</li><li>Für alle neuen KIWIaner*innen gibt es spezielle Onboardingseminare.</li></ul>Du hast Lust, dich in spezifische Bereiche der Elementarpädagogik zu vertiefen? Dabei unterstützen wir dich gerne!<ul><li>Bis zu 10 Tage Bildungsfreistellung pro Jahr</li><li>Jährlich zwei Bildungstage für das gesamte Team&nbsp;</li><li>Umfangreiches Fort- und Weiterbildungsangebot in der&nbsp;<a href="https://www.kinderinwien.at/karriere/kiwi-akademie" target="_blank">KIWI-Akademie</a> sowie bezuschusste externe Fortbildungsmöglichkeiten &nbsp;</li><li>Aufstiegsmöglichkeiten&nbsp;und Ausbildung im Rahmen des KIWI-Managementlehrgangs, bzw. dem Trainee-Programm zur Leitung möglich&nbsp;</li><li>Teilnahme an internationalen Arbeitsgruppen über ERASMUS+, einem Austausch-Programm der Europäischen Union</li></ul>Doch das Leben besteht ja nicht lediglich aus Arbeit. Hier einige unserer Benefits:<ul><li>Zwei zusätzliche geschenkte Urlaubstage</li><li>Vergünstigte Angebote&nbsp;etwa bei Reisen, Sport, Kosmetik und Lifestyle über die Vorteils-Plattform „Corplife“ speziell für KIWIaner*innen</li><li>Mitarbeiter*innen-Ermäßigung für Kindergarten- und Hortplätze der eigenen Kinder</li><li>Ermäßigungen&nbsp;bei Buchhandlungen, Apotheken etc.</li><li>Startgebühr für einen Charity-Run im Jahr</li></ul>Vordienstzeiten werden in die Gehaltsberechnung einbezogen. In Stufe 1 beträgt das Jahresbruttogehalt für Päd. Assistent*innen € 37.119,60, in Stufe 5 € 40.446,- (jew. Vollzeit).KIWI – Kinder in Wien betreibt mehr als 90 Kindergärten und Horte, an denen diversifizierte Teams das Motto „In Freude miteinander wachsen“ leben. Unsere Pädagogik ist auf die individuellen Bedürfnisse der Kinder gerichtet. Durch ein fundiertes Konzept, das auf alterserweiterten Gruppen, offenem Arbeiten und einem bilingualen Konzept beruht und beständig weiterentwickelt wird, schaffen wir Entwicklungsräume für Kinder und setzen Maßstäbe im Kinderschutz.Haben wir dich neugierig gemacht und möchtest du am besten sofort bei uns einsteigen? Klasse! Wir freuen uns über deine Bewerbung unter<a href="http://www.kinderinwien.at/karriere" target="_blank">www.kinderinwien.at/karriere</a>

KIWI - Kinder in Wien

Pädagogische*r Assistent*in

Werde als&nbsp;<h1>Hortbetreuer*in&nbsp;</h1>Teil des KIWI-Miteinanders!Du arbeitest gerne mit Kindern und pflegst einen liebevollen und wertschätzenden Umgang mit ihnen und verfügst mindestens über Deutschkenntnisse der Stufe C1? Du hast Lust, Hortpädagog*innen bei ihren Alltagsroutinen zu unterstützen? KIWIaner*in zu sein, bedeutet Arbeiten im Miteinander!KIWI-Karrieretipp!&nbsp;Als Hortbetreuer*in bei KIWI hast du die Möglichkeit, voraussichtlich im September 2025 in den Elementarpädagogik-Studiengang BABE+ (Bachelor Bildung und Erziehung Plus) einzusteigen, um dich zur Elementarpädagogin bzw. zum Elementarpädagogen ausbilden zu lassen. Dieses siebensemestrige Studium wird von KIWI in Kooperation mit der Hochschule Koblenz am Studienort Wien angeboten. Den Praxisteil absolvierst du direkt bei uns und nach dem Studium steigst du mit einer Menge Hands-on-Erfahrung direkt als Elementarpädagog*in bei KIWI ein. Alle Infos zum Studium findest du auf&nbsp;<a href="http://www.babeplus.at" target="_blank">www.babeplus.at</a>.Bitte gib bei deiner Bewerbung als Kinderbetreuer*in (Link nachstehend) bekannt, dass du dich für eine Teilnahme an BABE+ interessierst![<a href="https://www.youtube.com/watch?v=2piHdBTxRxc" target="_blank">Eingebettetes Video</a>]<h3>Was KIWI ausmacht:</h3><ul><li>Unsere Hortgruppen werden <a href="https://www.kinderinwien.at/kiwi-konzept" target="_blank">offen, teilweise bilingual und an zwei Standorten alterserweitert</a> geführt.</li><li>Pädagogische Planungen verfassen wir im Team, pädagogische Prozesse reflektieren wir gemeinsam. Zu diesem Zweck gibt es reguläre Besprechungen in der Dienstzeit.</li><li>Ein praxisorientiertes Schutzkonzept, das Mitarbeitenden etwa durch handlungsleitende Richtlinien für das Beschwerdemanagement Sicherheit gibt.</li><li>Die KIWI-Fachberatung unterstützt KIWIaner*innen bei ihrer täglichen Arbeit, Team- und Einzelsupervision während der Dienstzeit ergänzen das Angebot.</li></ul><h3>Du bist&nbsp;neu im Job oder steigst wieder ein? Wir begleiten dich!</h3><ul><li>Deine neuen Kolleg*innen freuen sich, dich mit deinen Talenten kennenzulernen und gemeinsam mit dir im Team zu wirken.</li><li>Beim Onboarding – also deinem persönlichen Ankommen bei KIWI – begleiten dich außerdem das Regionalmanagement und die Fachberatung – dein Wohlbefinden ist uns wichtig! &nbsp;</li><li>Für alle neuen KIWIaner*innen gibt es spezielle Onboardingseminare.</li></ul><h3>Dein Tätigkeitsprofil – einige Beispiele:</h3><ul><li>Unterstützung bei Hausaufgaben, Freizeitgestaltung und Aufräumen</li><li>Für bilinguale Hortbetreuer*innen: Aktives Umsetzen des bilingualen Konzeptes&nbsp;</li><li>Austausch über die schriftliche Planungsarbeit in der Gruppe, Teilnahme an Vorbereitungsgesprächen</li><li>Sorgsamer Umgang mit den Lebensmitteln und Reinigungsmitteln und Pflege der verschiedenen Ressourcen (Möbel, Spiel- und Beschäftigungsmaterial)</li><li>Einhalten der Sicherheits-, Gesundheits- und Hygienevorschriften (Behördenmappe)</li></ul><h3>Dafür bieten wir dir :-)</h3><ul><li>Ein umfangreiches Fort- und Weiterbildungsangebot in der <a href="https://www.kinderinwien.at/karriere/kiwi-akademie" target="_blank">KIWI-Akademie</a> sowie bezuschusste externe Fortbildungsmöglichkeiten &nbsp;</li><li>Unterstützung bei der Ausbildung zur Pädagogin/zum Pädagogen</li></ul><h3>Doch das Leben besteht ja nicht lediglich aus Arbeit ... darum gibt es bei uns außerdem:</h3><ul><li>Zwei zusätzliche geschenkte Urlaubstage</li><li>Vergünstigte Angebote&nbsp;etwa bei Reisen, Sport, Kosmetik und Lifestyle über die Vorteils-Plattform „Corplife“ speziell für KIWIaner*innen</li><li>Mitarbeiter*innen-Ermäßigungfür Kindergarten- und Hortplätze der eigenen Kinder</li><li>Ermäßigungen&nbsp;bei Buchhandlungen, Apotheken etc.</li><li>Startgebühr für einen Charity-Run im Jahr</li></ul>Vordienstzeiten werden in die Gehaltsberechnung einbezogen. In Stufe 1 beträgt das Montasbruttogehalt für Hortbetreuer*innen € 1.344,27, in Stufe 5 € 1.445,96 (25h/Woche).KIWI – Kinder in Wien betreibt mehr als 90 Kindergärten und Horte, in denen das Motto „In Freude miteinander wachsen“ gelebt wird. Unsere Pädagogik ist auf die individuellen Bedürfnisse der Kinder gerichtet. Durch ein fundiertes Konzept, das auf alterserweiterten Gruppen, offenem Arbeiten und einem bilingualen Konzept beruht und beständig weiterentwickelt wird, schaffen wir Entwicklungsräume für Kinder und setzen Maßstäbe im Kinderschutz.Haben wir dich neugierig gemacht und möchtest du am besten sofort bei uns einsteigen? Wir freuen uns auf deine Bewerbung unter<a href="https://kiwi-kinder-in-wien.onlyfy.jobs/job/3gti840y8lpzv171nhonw8ij6zpf4d" target="_blank">kinderinwien.at/karriere</a>

Hortbetreuer*in (25h/Woche)

Werde als&nbsp;<h1>Hort- oder Sozialpädagog*in&nbsp;</h1>Teil des KIWI-Kosmos!Du möchtest gemeinsam mit anderen Hort- und Sozialpädagog*innen für Kinder im Hort verantwortlich sein? &nbsp;KIWIaner*in zu sein, bedeutet Arbeiten im Miteinander![<a href="https://www.youtube.com/watch?v=2piHdBTxRxc" target="_blank">Eingebettetes Video</a>]Wir bieten dir:<ul><li>Eine Vielfalt möglicher Dienstverhältnisse – Vollzeit, Teilzeit, geringfügig – es gibt viele Möglichkeiten, an einem der&nbsp;<a href="https://www.kinderinwien.at/standorte/kiwi-horte" target="_blank">10 KIWI-Hortstandorte</a>tätig zu sein.</li><li>UnsereHortgruppen weden<a href="https://www.kinderinwien.at/paedagogik/kiwi-qualitaet/offenes-arbeiten" target="_blank">offen</a> geführt.</li><li>Pädagogische Planungen verfassen wir im Team, pädagogische Prozesse reflektieren wir gemeinsam. Zu diesem Zweck gibt es reguläre Besprechungen in der Dienstzeit.</li><li>Ein praxisorientiertes Schutzkonzept,&nbsp;das Mitarbeitenden etwa durch handlungsleitende Richtlinien&nbsp;für das Beschwerdemanagement Sicherheit&nbsp;gibt.</li><li>Die KIWI-Fachberatung unterstützt KIWIaner*innen bei ihrer täglichen Arbeit, Team- und Einzelsupervision während der Dienstzeit ergänzen das Angebot.</li></ul>Du bist neu im Job oder steigst wieder ein? Wir begleiten dich!<ul><li>Deine neuen Kolleg*innen freuen sich, dich mit deinen Talenten kennenzulernen und gemeinsam mit dir im Team zu wirken.</li><li>Beim Onboarding – also deinem persönlichen Ankommen bei KIWI – begleiten dich außerdem das Regionalmanagement und die Fachberatung – dein Wohlbefinden ist uns wichtig! &nbsp;</li><li>Für alle neuen KIWIaner*innen gibt es spezielle Onboardingseminare.</li></ul>Was du mitbringen solltest<ul><li>Eine abgeschlossene Ausbildung zur*m Elementarpädagog*in an einer anerkannten Ausbildungsstätte für Elementarpädagogik Österreichs (oder Abschluss binnen eines Semesters), bzw. Anerkennung der elementarpädagogischen Ausbildung durch die MA11, wenn diese in einem EU-Land erworben wurde</li><li>Freude an der Arbeit mit Kindern&nbsp;und hohe Teamfähigkeit</li><li>Bild vom Kind als Ko-Konstrukteur seiner eigenen Lebenswelt und Bildungsbiografie</li><li>Ziel, durch elementare Bildungsimpulse chancengerechte Bildungsprozesse und mehr soziale Partizipation zu fördern&nbsp;</li></ul>Du hast Lust, dich in spezifische Bereiche der Elementarpädagogik zu vertiefen? Kein Problem – &nbsp;wir unterstützen dich gerne!<ul><li>Bis zu 10 Tage Bildungsfreistellung pro Jahr</li><li>Jährlich zwei Bildungstage für das gesamte Team&nbsp;</li><li>Umfangreiches Fort- und Weiterbildungsangebot in der&nbsp;<a href="https://www.kinderinwien.at/karriere/kiwi-akademie" target="_blank">KIWI-Akademie</a> sowie bezuschusste externe Fortbildungsmöglichkeiten&nbsp;</li><li>Aufstiegsmöglichkeiten&nbsp;und Ausbildung im Rahmen des KIWI-Managementlehrgangs, bzw. dem Trainee-Programm zur Leitung möglich&nbsp;</li><li>Teilnahme an internationalen Arbeitsgruppen über ERASMUS+, einem Austausch-Programm der Europäischen Union</li></ul>Doch das Leben besteht ja nicht lediglich aus Arbeit. Hier einige unserer&nbsp;<a href="https://www.kinderinwien.at/ma-newsletter-benefits" target="_blank">Benefits</a>:<ul><li>Zwei zusätzliche geschenkte Urlaubstage</li><li>Vergünstigte Angebote etwa bei Reisen, Sport, Kosmetik und Lifestyle über die Vorteils-Plattform „Corplife“ speziell für KIWIaner*innen</li><li>Mitarbeiter*innen-Ermäßigung für Kindergarten- und Hortplätze der eigenen Kinder</li><li>Ermäßigungen&nbsp;bei Buchhandlungen, Apotheken etc.</li><li>Startgebühr&nbsp;für einen Charity-Run im Jahr</li></ul>Vordienstzeiten werden in die Gehaltsberechnung einbezogen. In Stufe 1 beträgt das Jahresbruttogehalt für Hort- und Sozialpädagog*innen € 34.635,02, in Stufe 5 € 37.738,68 (jew. &nbsp;bei 32 Wochenstunden).KIWI – Kinder in Wien betreibt mehr als 90 Kindergärten und Horte, an denen diversifizierte Teams das Motto „In Freude miteinander wachsen“ leben. Unsere Pädagogik ist auf die individuellen Bedürfnisse der Kinder gerichtet. Durch ein fundiertes Konzept, das auf alterserweiterten Gruppen, offenem Arbeiten und einem bilingualen Konzept beruht und beständig weiterentwickelt wird, schaffen wir Entwicklungsräume für Kinder und setzen Maßstäbe im Kinderschutz.&nbsp;Haben wir dich neugierig gemacht und möchtest du am besten sofort bei uns einsteigen? Wir freuen uns auf deine Bewerbung unter<a href="http://www.kinderinwien.at/karriere" target="_blank">www.kinderinwien.at/karriere</a>

Hort- und Sozialpädagog*in

KIWI-Pädagogik ist Team-Pädagogik - werde als&nbsp;<h1>Elementarpädagog*in&nbsp;</h1>Teil unseres KIWI-Miteinanders!Du hast die Befürchtung, allein für eine Gruppe verantwortlich oder durch den Job nicht mehr flexibel zu sein? Nicht bei uns! KIWIaner*in zu sein, bedeutet Arbeiten im Miteinander!Begleite&nbsp;bei KIWI gemeinsam mit hochqualifizierten Kolleg*innen Kinder durch ihre erste Bildungsinstitution und lege mit uns den Grundstein für chancengerechte, individuelle Bildungsbiografien.[<a href="https://www.youtube.com/watch?v=2piHdBTxRxc" target="_blank">Eingebettetes Video</a>]Wir bieten dir:<ul><li>Eine Vielfalt möglicher Dienstverhältnisse&nbsp;– Teilzeit, geringfügig – es gibt viele Möglichkeiten, an einem der über&nbsp;<a href="https://www.kinderinwien.at/kiwi-alle-standorte" target="_blank">90 KIWI-Standorte</a>tätig zu sein.</li><li>Unsere&nbsp;<a href="https://www.kinderinwien.at/kiwi-konzept" target="_blank">offen, bilingual und alterserweitert</a> geführten Gruppen sind über dem gesetzlichen Personalschlüssel besetzt.</li><li>Pädagogische Planungen verfassen wir im Team, pädagogische Prozesse reflektieren wir gemeinsam. Zu diesem Zweck gibt es reguläre Besprechungen in der Dienstzeit.</li><li>Ein praxisorientiertes Schutzkonzept, das Mitarbeitenden etwa durch handlungsleitende Richtlinien für das Beschwerdemanagement Sicherheit gibt.</li><li>Die KIWI-Fachberatung unterstützt KIWIaner*innen bei ihrer täglichen Arbeit, Team- und Einzelsupervision während der Dienstzeit ergänzen das Angebot.</li></ul>Du bist neu im Job oder steigst wieder ein? Wir begleiten dich!<ul><li>Deine neuen Kolleg*innen freuen sich, dich mit deinen Talenten kennenzulernen und gemeinsam mit dir im Team zu wirken.&nbsp;</li><li>Beim Onboarding – also deinem persönlichen Ankommen bei KIWI – begleiten dich außerdem das Regionalmanagement und die Fachberatung - dein Wohlbefinden ist uns wichtig! &nbsp;</li><li>Für alle neuen KIWIaner*innen gibt es spezielle Onboardingseminare.&nbsp;</li></ul>Was du mitbringen solltest<ul><li>Eine abgeschlossene Ausbildung zur*m Elementarpädagog*in an einer anerkannten Ausbildungsstätte für Elementarpädagogik Österreichs (oder Abschluss binnen eines Semesters), bzw. Anerkennung der elementarpädagogischen Ausbildung durch die MA11, wenn diese in einem EU-Land erworben wurde</li><li>Freude an der Arbeit mit Kindern&nbsp;und hohe Teamfähigkeit</li><li>Bild vom Kind als Ko-Konstrukteur seiner eigenen Lebenswelt und Bildungsbiografie</li><li>Ziel, durch elementare Bildungsimpulse chancengerechte Bildungsprozesse und mehr soziale Partizipation zu fördern&nbsp;</li></ul>Du hast Lust, dich in spezifische Bereiche der Elementarpädagogik zu vertiefen? Kein Problem – &nbsp;wir unterstützen dich!<ul><li>Bis zu 10 Tage Bildungsfreistellung pro Jahr</li><li>Jährlich zwei Bildungstage für das gesamte Team&nbsp;</li><li>Umfangreiches Fort- und Weiterbildungsangebot in der<a href="https://www.kinderinwien.at/karriere/kiwi-akademie" target="_blank"> KIWI-Akademie</a> sowie bezuschusste externe Fortbildungsmöglichkeiten &nbsp;</li><li>Aufstiegsmöglichkeiten&nbsp;und Ausbildung im Rahmen des KIWI-Managementlehrgangs, bzw. dem Trainee-Programm zur Leitung möglich&nbsp;</li><li>Teilnahme an internationalen Arbeitsgruppen über ERASMUS+, einem Austausch-Programm der Europäischen Union&nbsp;</li></ul>Doch das Leben besteht ja nicht lediglich aus Arbeit... Darum gibt es bei uns:<ul><li>Zwei zusätzliche geschenkte Urlaubstage&nbsp;</li><li>Vergünstigte Angebote etwa für Reisen, Sport, Kosmetik und Lifestyle über die Vorteils- Plattform&nbsp; „Corplife“ speziell für KIWIaner*innen</li><li>Mitarbeiter*innen Ermäßigung für Kindergarten- und Hortplätze der eigenen Kinder</li><li>Ermäßigungen&nbsp;bei Buchhandlungen und Apotheken etc.</li><li>Startgebühr&nbsp;für einen Charity-Run im Jahr</li></ul>Vordienstzeiten werden in die Gehaltsberechnung einbezogen. In Stufe 1 beträgt das Jahresbruttogehalt für Elementarpädagog*innen € 41.244.-, in Stufe 5 € 44.940.- (bei 40 Wochenstunden)&nbsp;KINDER IN WIEN ist eine lebendige, vielfältige Organisation, mit dem Motto „In Freude miteinander wachsen“. Unsere Pädagogik ist auf die individuellen Bedürfnisse der Kinder gerichtet. In alterserweiterten, bilingual und offen geführten Gruppen schaffen wir durch eine hochqualifizierte Pädagogik Entwicklungsräume für Kinder und setzen Maßstäbe im Kinderschutz.&nbsp;Haben wir dich neugierig gemacht und möchtest du am besten sofort bei uns einsteigen? Super! Wir freuen uns über deine Bewerbung unter<a href="http://www.kinderinwien.at/karriere" target="_blank">www.kinderinwien.at/karriere</a>

Elementarpädagog*in

Werde als&nbsp;<h1>Assistenz­pädagog*in mit zweijähriger Berufserfahrung&nbsp;</h1>Teil unseres KIWI-Miteinanders!Du warst vor oder nach deiner dreijährigen Ausbildung zur/zum Assistenzpädagog*in&nbsp;schon mindestens zwei Jahre im Kindergarten tätig und möchtest nun gern mit Nachsicht als Pädagog*in arbeiten? Du hast aber die Befürchtung, alleine für eine Gruppe verantwortlich oder durch den Job nicht mehr flexibel zu sein? Nicht bei uns! KIWIANER*in zu sein, bedeutet Arbeiten im Miteinander![<a href="https://www.youtube.com/watch?v=2piHdBTxRxc" target="_blank">Eingebettetes Video</a>]Wir bieten dir:<ul><li>Eine Vielfalt möglicher Dienstverhältnisse&nbsp;– Teilzeit, geringfügig – es gibt viele Möglichkeiten, an einem der über&nbsp;<a href="https://www.kinderinwien.at/kiwi-alle-standorte" target="_blank">90 KIWI-Standorte</a>tätig zu sein.</li><li>Unsere&nbsp;<a href="https://www.kinderinwien.at/kiwi-konzept" target="_blank">offen, bilingual und alterserweitert</a> geführten Gruppen sind über dem gesetzlichen Personalschlüssel besetzt.</li><li>Pädagogische Planungen verfassen wir im Team, pädagogische Prozesse reflektieren wir gemeinsam. Zu diesem Zweck gibt es reguläre Besprechungen in der Dienstzeit.</li><li>Ein praxisorientiertes Schutzkonzept, das Mitarbeitenden etwa durch handlungsleitende Richtlinien für das Beschwerdemanagement Sicherheit gibt.</li><li>Die KIWI-Fachberatung unterstützt KIWIaner*innen bei ihrer täglichen Arbeit, Team- und Einzelsupervision während der Dienstzeit ergänzen das Angebot.</li></ul>Du bist neu im Job oder steigst wieder ein? Wir begleiten dich!<ul><li>Deine neuen Kolleg*innen freuen sich, dich mit deinen Talenten kennenzulernen und gemeinsam mit dir im Team zu wirken.</li><li>Beim Onboarding – also deinem persönlichen Ankommen bei KIWI – begleiten dich außerdem das Regionalmanagement und die Fachberatung – dein Wohlbefinden ist uns wichtig! &nbsp;</li><li>Für alle neuen KIWIaner*innen gibt es spezielle Onboardingseminare.</li></ul>Du hast Lust, dich in spezifische Bereiche der Elementarpädagogik zu vertiefen? Dabei unterstützen wir dich gerne!<ul><li>Bis zu 10 Tage Bildungsfreistellung pro Jahr</li><li>Jährlich zwei Bildungstage für das gesamte Team&nbsp;</li><li>Umfangreiches Fort- und Weiterbildungsangebot in der<a href="https://www.kinderinwien.at/karriere/kiwi-akademie" target="_blank"> KIWI-Akademie</a> sowie bezuschusste externe Fortbildungsmöglichkeiten &nbsp;</li><li>Aufstiegsmöglichkeiten&nbsp;und Ausbildung im Rahmen des KIWI-Managementlehrgangs, bzw. dem Trainee-Programm zur Leitung möglich&nbsp;</li><li>Teilnahme an internationalen Arbeitsgruppen über ERASMUS+, einem Austausch-Programm der Europäischen Union&nbsp;</li></ul>Doch das Leben besteht ja nicht lediglich aus Arbeit. Hier einige unserer&nbsp;<a href="https://www.kinderinwien.at/ma-newsletter-benefits" target="_blank">Benefits</a><ul><li>Zwei zusätzliche geschenkte Urlaubstage</li><li>Vergünstigte Angebote etwa bei Reisen, Sport, Kosmetik und Lifestyle über die Vorteils-Plattform „Corplife“ speziell für KIWIaner*innen</li><li>Mitarbeiter*innen-Ermäßigung für Kindergarten- und Hortplätze der eigenen Kinder</li><li>Ermäßigungen bei Buchhandlungen, Apotheken etc.</li><li>Startgebühr&nbsp;für einen Charity-Run&nbsp;im Jahr</li></ul>Vordienstzeiten werden in die Gehaltsberechnung einbezogen. In Stufe 1 beträgt das Jahresbruttogehalt für Assistenzpädagog*innen € 37.119,60 in Stufe 5 € 40.446,- (jew. Vollzeit).KIWI – Kinder in Wien betreibt mehr als 90 Kindergärten und Horte, an denen diversifizierte Teams das Motto „In Freude miteinander wachsen“ leben. Unsere Pädagogik ist auf die individuellen Bedürfnisse der Kinder gerichtet. Durch ein fundiertes Konzept, das auf alterserweiterten Gruppen, offenem Arbeiten und einem bilingualen Konzept beruht und beständig weiterentwickelt wird, schaffen wir Entwicklungsräume für Kinder und setzen Maßstäbe im Kinderschutz.Haben wir dich neugierig gemacht und möchtest du am besten sofort bei uns einsteigen? Super! Wir freuen uns über deine Bewerbung unter<a href="http://www.kinderinwien.at/karriere" target="_blank">www.kinderinwien.at/karriere</a>

Assistenzpädagog*in

<h1>Projektleiter Elektrotechnik 
<h2>Vollzeit - (m/w/d)</h2> 
</h1><a>ab 48.000 € - Überzahlung natürlich möglich</a><a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=104212&amp;refererId=625" target="_blank">APPLY</a>Interessante TätigkeitGutes BetriebsklimaWeiterbildungFlexible ArbeitszeitenTeamevents
 Unser Auftraggeber ist seit über 40 Jahren ein dynamisches und innovatives Ingenieur- und Planungsbüro für Gebäudetechnik im südlichen Niederösterreich, Burgenland und Wien. Das vielfältige Leistungsspektrum umfasst Klein-, Mittel- und Großprojekte und reicht vom Wohnungs- bis zum Krankenhausbau. 
 
 Zur Verstärkung der Teams in Wiener Neustadt, Wien und im Südburgenland 
 suchen wir ab sofort motivierte Projektleiter. 
 
 
<h3>Ihr Aufgabengebiet:</h3> 
<ul> 
 <li>Planung von haustechnischen Anlagen in Krankenhäusern, Altenheimen, Schulen, Büro-, Wohnbauten, usw.</li> 
 <li>Selbstständige Projektleitung – vom Konzept bis zur Abnahme</li> 
 <li>Technische und kaufmännische Verantwortung für Projekte</li> 
 <li>Bauaufsicht und Beratung des Bauherren</li> 
 <li>Zusammenarbeit und Kommunikation mit Kunden, Architekten, Planern und ausführenden Firmen</li> 
</ul> 
<h3>Ihre Qualifikationen:</h3> 
<ul> 
 <li>Abgeschlossene technische Ausbildung Elektrotechnik/Gebäudetechnik (FH, HTL)</li> 
 <li>Mehrjährige Erfahrung im Elektrobereich, davon mindestens 1-2 Jahre als Projektleiter</li> 
 <li>Gute CAD- und MS-Office-Kenntnisse</li> 
 <li>Kommunikations- und Teamfähigkeit</li> 
 <li>Leistungs- und lösungsorientiertes Denken</li> 
 <li>Kaufmännisches Verständnis und Flexibilität</li> 
 <li>Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li> 
 <li>Führerschein B</li> 
</ul> 
<h3>Unser Angebot:</h3> 
<ul> 
 <li>Ein sicherer und attraktiver Arbeitsplatz</li> 
 <li>Ein herausforderndes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet</li> 
 <li>Ein angenehmes Arbeitsklima in einem motivierten, erfahrenen Team</li> 
 <li>Persönliche Förderung bei Aus- und Weiterbildung</li> 
 <li>Kostenloser Kaffee, Tee sowie Wasser und frisches Obst für einen gesunden Arbeitstag </li> 
 <li>Leistungsorientierte Bezahlung</li> 
</ul> Für diese interessante Position ist ein Jahresbruttogehalt ab 48.000 € vorgesehen, 
 natürlich mit der Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation und Berufserfahrung. 
 
 Wenn Sie an dieser herausfordernden Position Interesse haben, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 104&nbsp;212 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=104212&amp;refererId=625" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail. 
Besuchen Sie uns auf <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier finden Sie täglich neue Jobangebote.<a href="https://www.isg.com" target="_blank"></a>ISG Personalmanagement GmbH 
 A-7321 Raiding, Raiffeisengasse 17 
 Franz Erhardt, T: +43 664 144 8332 
 @:<a href="mailto:bewerbung.erhardt@isg.com" target="_blank">bewerbung.erhardt@isg.com</a>

Projektleiter Elektrotechnik

<h1>Projektleiter HKLS 
<h2>Vollzeit - (m/w/d)</h2> 
</h1><a>ab 48.000 € - Überzahlung natürlich möglich</a><a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=104210&amp;refererId=625" target="_blank">APPLY</a>Interessante TätigkeitFlexible ArbeitszeitenGutes BetriebsklimaWeiterentwicklungTeamevents
 Unser Auftraggeber ist seit über 40 Jahren ein dynamisches und innovatives Ingenieur- und Planungsbüro für Gebäudetechnik im südlichen Niederösterreich, Burgenland und Wien. Das vielfältige Leistungsspektrum umfasst Klein-, Mittel- und Großprojekte und reicht vom Wohnungs- bis zum Krankenhausbau. 
 
 Zur Verstärkung der Teams in Wiener Neustadt und im Südburgenland 
 suchen wir ab sofort motivierte Projektleiter. 
 
 
<h3>Ihr Aufgabengebiet:</h3> 
<ul> 
 <li>Planung von haustechnischen Anlagen in Krankenhäusern, Altenheimen, Schulen, Büro-, Wohnbauten, usw.</li> 
 <li>Selbstständige Projektleitung – vom Konzept bis zur Abnahme</li> 
 <li>Technische und kaufmännische Verantwortung für Projekte</li> 
 <li>Bauaufsicht und Beratung des Bauherren</li> 
 <li>Zusammenarbeit und Kommunikation mit Kunden, Architekten, Planern und ausführenden Firmen</li> 
</ul> 
<h3>Ihre Qualifikationen:</h3> 
<ul> 
 <li>Abgeschlossene technische Ausbildung Haustechnik (FH, HTL)</li> 
 <li>Mehrjährige Erfahrung im Bereich HKLS, davon mindestens drei Jahre als Projektleiter</li> 
 <li>Gute CAD- und MS-Office-Kenntnisse</li> 
 <li>Kommunikations- und Teamfähigkeit</li> 
 <li>Leistungs- und lösungsorientiertes Denken</li> 
 <li>Kaufmännisches Verständnis und Flexibilität</li> 
 <li>Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li> 
 <li>Führerschein B</li> 
</ul> 
<h3>Unser Angebot:</h3> 
<ul> 
 <li>Ein sicherer und attraktiver Arbeitsplatz</li> 
 <li>Ein herausforderndes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet</li> 
 <li>Ein angenehmes Arbeitsklima in einem motivierten, erfahrenen Team</li> 
 <li>Persönliche Förderung bei Aus- und Weiterbildung</li> 
 <li>Kostenloser Kaffee, Tee sowie Wasser und frisches Obst für einen gesunden Arbeitstag </li> 
 <li>Leistungsorientierte Bezahlung</li> 
</ul> Für diese interessante Position ist ein Jahresbruttogehalt ab 48.000 € vorgesehen, 
 natürlich mit der Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation und Berufserfahrung. 
 
 
 Wenn Sie an dieser herausfordernden Position Interesse haben, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 104&nbsp;210 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=104210&amp;refererId=625" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail. 
Besuchen Sie uns auf <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier finden Sie täglich neue Jobangebote.<a href="https://www.isg.com" target="_blank"></a>ISG Personalmanagement GmbH 
 A-7321 Raiding, Raiffeisengasse 17 
 Franz Erhardt, T: +43 664 144 8332 
 @:<a href="mailto:bewerbung.erhardt@isg.com" target="_blank">bewerbung.erhardt@isg.com</a>

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