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Serviceabteilung "Internationale Beziehungen" / CAMPUS LinguaNEUM und Lehrgang Studienvorbereitung Deutsch ("SDZ")" in Graz KN 974 25 004 <ul> <li> Beschäftigungsausmaß: 100 %</li> <li> Mindestentgelt: € 2.830,9 brutto (bei anrechenbarer Berufserfahrung und/oder anrechenbarer Qualifikation ist eine höhere Entlohnung möglich)</li> <li> Beginn des Beschäftigungsverhältnisses: Februar 2026</li> </ul>Gestalten Sie mit uns die Zukunft unseres internationalen Serviceangebots! Werden Sie Teil unseres offenen, motivierten, dynamischen, international ausgerichteten und serviceorientierten Teams in der Abteilung "Internationale Beziehungen" in Graz. In Ihrer Rolle übernehmen Sie die Administration des Lehrgangs "Studienvorbereitung Deutsch (SDZ)" sowie des Sprachkursprogramms von CAMPUS LinguaNEUM und tragen somit aktiv somit aktiv zum reibungslosen Ablauf und zur Weiterentwicklung unseres internationalen Angebots bei. Ihre Aufgaben: In dieser Position übernehmen Sie eine zentrale Rolle in der Abteilung Internationale Beziehungen und arbeiten eng mit der Abteilungs- und Lehrgangsleitung, den Mitarbeitenden der Abteilung, Lehrenden und Studierenden zusammen. Ihr Tätigkeitsfeld umfasst zwei zentrale Aufgabenbereiche: Office Management: <ul> <li>Korrespondenz, Telefonie, (vorbereitendes) Rechnungswesen und Betreuung des Bezahlungssystems</li> <li>Erste Anlaufstelle für Kund:innen</li> <li>Lagerverwaltung für Lehrmittel und Drucksorten</li> <li>Unterstützung der Lehrgangsleitung in organisatorischen Belangen (z. B. Budgetplanung)</li> </ul>Lehrgangsadministration, Sprachen &amp; interkulturelle Kurse: <ul> <li>Administration des Bewerbungsprozesses für den Lehrgang "Studienvorbereitung Deutsch" (SDZ)</li> <li>Organisation, Koordination und Administration von Lehrveranstaltungen inkl. Stundenplanung für Lehrgang, Intensiv- und Semesterkurse sowie Summerschools</li> <li>Administration und Aufsicht von ÖSD-Prüfungen am eigenen ÖSD-Prüfungszentrum</li> <li>Betreuung von Studierenden und Lehrenden am Lehrgang und CAMPUS LinguaNEUM inkl. Vertragsverwaltung für Lehraufträge</li> <li>Abstimmung und Koordination von (inter-)kulturellen Veranstaltungen der Abteilung</li> <li>Aktive Mitarbeit bei Abteilungs- und FH-weiten Veranstaltungen (Open House, Orientierungsprogrammen, International Fair, ERASMUS DAYS)</li> </ul>Das bringen Sie mit: <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung auf Maturaniveau</li> <li>Sehr gute Deutschkenntnisse (muttersprachlich oder C1) und gute Englischkenntnisse (mindestens B2) in Wort und Schrift</li> <li>Erfahrung im Sekretariats- und/oder Assistenzbereich</li> <li>Gutes Zahlenverständnis sowie Grundkenntnisse im Rechnungswesen</li> <li>Sehr gute PC-Kenntnisse (MS-Office-Paket, Internet/E-Mail)</li> <li>Selbstständige, zielorientierte Arbeitsweise, Motivation, Flexibilität und Verantwortungsbewusstsein</li> <li>Freundliches und sicheres Auftreten</li> <li>Kommunikationsstärke, Team- und Serviceorientierung sowie Offenheit für neue Herausforderungen</li> <li>Organisationstalent, Flexibilität und Koordinationsfähigkeit in einem dynamischen Umfeld</li> </ul>Zusätzlich von Vorteil: <ul> <li>SAP-Kenntnisse</li> <li>Berufserfahrung im (internationalen) hochschulischen bzw. universitären Umfeld</li> </ul>Wir bieten: <ul> <li>Ein familienfreundliches Arbeitsumfeld</li> <li>Mobiles Arbeiten: fixe oder anlassbezogene Telearbeitstage</li> <li>Gleitzeitregelung</li> <li>(Eltern-)Teilzeitbeschäftigungen</li> <li>Sabbatical und Karenzierung</li> <li>Papamonat: zwei Wochen bezahlter Sonderurlaub und einseitiger zweiwöchiger Antritt von Urlaub oder Zeitausgleich</li> <li>Bezahlte tägliche Mittagspause von 20 Minuten ab der sechsten Arbeitsstunde</li> <li>Mehr Urlaub: sechs Wochen bezahlter Urlaub nach dem 43. Lebensjahr und sechs Dienstjahren an der FH JOANNEUM oder mit Vollendung des 50. Lebensjahres</li> <li>Bezahlte Freizeit für spezielle familiäre Anlässe</li> <li>Kontingent an Betreuungsplätzen bei umliegenden Kinderbetreuungseinrichtungen (für Mitarbeitende mit Hauptwohnsitz Graz)</li> <li>1 Woche Kinderbetreuung in den Sommerferien</li> <li>Diverse Kostenzuschüsse und Vergünstigungen</li> <li>Täglicher Essensbonus</li> </ul>Beschäftigungsausmaß: 100 % Mindestentgelt: € 2.830,9 brutto (bei anrechenbarer Berufserfahrung und/oder anrechenbarer Qualifikation ist eine höhere Entlohnung möglich) Beginn des Beschäftigungsverhältnisses: Februar 2026 Ihre Bewerbung mit aussagekräftigen Unterlagen laden Sie bitte bis zum 30. November 2025 hier hoch:

Office Manager:in - International Office & Lehrgangsadministration

Wir suchen im Auftrag unseres Kunden - einem erfolgreichen, international tätigen Dienstleistungsunternehmen für große technische Anlagen - einen erfahrenen Projektleiter (m/w/d)<h3>Ihre Aufgaben als Projektleiter</h3>Sie sind dafür verantwortlich, dass komplexe technische Projekte erfolgreich und pünktlich abgeschlossen werden:<ul><li>Projektführung: Sie leiten das gesamte Projekt von Anfang bis Ende und kümmern sich um alle anfallenden Aufgaben.</li><li>Kosten und Termine: Sie behalten die Projektkosten im Blick, erstellen Berichte und stellen sicher, dass alle Fristen und der Bauzeitplan eingehalten werden.</li><li>Teamleitung: Sie führen und koordinieren das interne Team sowie alle externen Partner und Subunternehmer.</li><li>Kommunikation: Sie sind die Hauptansprechperson für Kunden, Behörden und Lieferanten.</li><li>Qualität: Sie sorgen dafür, dass die vereinbarte Qualität stets gewährleistet ist.</li></ul><h3>Ihr Profil - Was Sie mitbringen sollten</h3>Sie sind eine Führungspersönlichkeit mit technischem Hintergrund:<ul><li>Ausbildung: Abgeschlossene technische oder wirtschaftlich-technische Ausbildung (HTL, FH, Uni oder Ähnliches).</li><li>Erfahrung: Sie haben bereits mehrere Jahre Erfahrung in der Leitung von anspruchsvollen, komplexen Projekten (z.B. in der Industrie oder im Anlagenbau).</li><li>Skills: Sie können gut planen, sind zuverlässig und haben einen lösungsorientierten Ansatz.</li><li>Mobilität: Hohe Reisebereitschaft für Besuche an Projektstandorten und Führerschein Klasse B.</li><li>Sprachen: Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.</li><li>Persönlichkeit: Teamgeist, Engagement und ein professionelles Auftreten beim Kunden.</li></ul><h3>Unser Angebot an Sie</h3>Profitieren Sie von den Vorteilen eines international erfolgreichen Unternehmens:<ul><li>Sicherheit: Ein sicherer Arbeitsplatz in einer stabilen, global tätigen Gruppe.</li><li>Kultur: Zusammenarbeit in einem dynamischen Team mit offener Kommunikation.</li><li>Entwicklung: Gezielte Weiterbildungsmöglichkeiten und Freiraum für Ihre Ideen.</li><li>Extras: Flexible Arbeitszeiten, moderne Büros und attraktive Zusatzleistungen.</li></ul>Das kollektivvertragliche Bruttomindestgehalt (KV-Industrie) liegt bei € 4.341,85 pro Monat. Je nach Ihrer Erfahrung und Qualifikation bieten wir Ihnen eine Überzahlung an.

Randstad Weiz

Projektleiter (m/w/d) - technische Großprojekte

Wir rekrutieren im Auftrag eines führenden, international agierenden Technologie- und Dienstleistungsunternehmens im Bereich der technischen Anlagenausrüstung einen erfahrenen Projektmanager (m/w/d) mit Fokus auf die Planung komplexer elektrischer Systeme.<h3>Ihre Aufgaben im Überblick</h3><ul><li>Projektleitung und -management: Ganzheitliche Abwicklung von elektrotechnischen Projekten im Bereich der Hochleistungs- und Hauptverteilungsnetze.</li><li>Technische Konzeption: Aktive Mitwirkung bei der Planung, Dimensionierung und Konzeption der Anlagen, inklusive der Integration von Sekundär- und Kontrollsystemen.</li><li>Fachexpertise: Technische Klärung und Beratung für interne Abteilungen, Kunden und Lieferanten bezüglich der Energieverteilungstechnik.</li><li>Qualitätssicherung: Mitarbeit bei der Entwicklung und Implementierung von Standardisierungsrichtlinien und Prozessen zur stetigen Qualitätsverbesserung.</li><li>Koordination: Durchführung von projektspezifischen Abstimmungen im Team und Mitarbeit bei der finalen Anlagenabnahme.</li><li>Erweiterungsfelder: Unterstützung bei der Projektierung von Komponenten und Anlagen in der Gebäude- und Prozessautomation.</li></ul><h3>Ihr Profil - Ihr Beitrag zum Erfolg</h3><ul><li>Ihre Basis: Eine fundierte elektrotechnische Ausbildung (Meister, HTL, FH, Universität oder vergleichbar).</li><li>Praxis: Mehrjährige, einschlägige Berufserfahrung in der Planung, Projektierung oder Abwicklung von Projekten in der elektrischen Energietechnik.</li><li>Software-Skills: Kenntnisse in CAD-Systemen (z.B. AutoCAD) sind notwendig; Erfahrung mit spezifischer Planungs- und Simulationssoftware für elektrische Netze ist von Vorteil.</li><li>Mobilität: Führerschein B und die Bereitschaft zu projektabhängiger Reisetätigkeit.</li><li>Persönlichkeit: Sie sind teamfähig, zuverlässig, flexibel und zeichnen sich durch hohe Eigeninitiative sowie eine ausgeprägt lösungsorientierte Arbeitsweise aus.</li></ul><h3>Das bietet Ihnen unser Kunde</h3><ul><li>Stabilität &amp; Entwicklung: Ein langfristig gesicherter Arbeitsplatz in einer stabilen Unternehmensgruppe, inklusive attraktiver Weiterbildungsmöglichkeiten.</li><li>Kultur: Flache Hierarchien, Kommunikation auf Augenhöhe und die Mitwirkung in einem dynamischen Team.</li><li>Arbeitsplatz: Flexible Arbeitszeiten, modernes Equipment und hochwertige Büroräumlichkeiten.</li><li>Zusatzleistungen: Umfangreiche Sozialleistungen und diverse Mitarbeiter-Vorteilsprogramme.</li></ul><h3>Ihr Gehalt</h3>Für diese Position ist ein kollektivvertragliches Bruttomindestgehalt von € 3.775,26 monatlich (KV-Elektro-Industrie) vorgesehen. Eine deutliche Überzahlung wird in Abhängigkeit von Ihrer Qualifikation, Ihrer Expertise in der Energietechnik und Ihrer relevanten Berufserfahrung individuell festgelegt.

Projektmanager (m/w/d) für elektrische Energieversorgungssysteme

Automatisierungstechniker:in bei LearningSuite: Wir suchen motivierte Automatisierungstechniker, die unser Team im Bereich IT-Management, Digitalisierung und Prozessoptimierung verstärken. Deine Hauptaufgabe ist die Planung und Umsetzung unserer IT-Infrastruktur, um die technischen Grundlagen für unser weiteres Wachstum zu sichern. Brutto-Gehalt: 2.800€ - 4.200€ (38.5h/Woche, Gleitzeit) Das Gehalt ist Verhandlungsbasis und kann je nach Qualifizierung &amp; Berufserfahrung bei einem persönlichen Interview besprochen werden. Weiterentwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten in den nächsten Jahren sind vorhanden. Deine Rolle bei uns: <ul><li>Betreuung der genutzten (SaaS-)Anwendungen im Unternehmen</li><li>Automatisierungen via Low-Code Tools umsetzen</li><li>Aufbau und Pflege von verschiedenen internen Tabellen (Google-Sheets &amp; AirTable)</li><li>Einrichtung von neuen Firmengeräten (MacBooks)</li><li>Dokumentation &amp; Konzeption von digitalen Geschäftsprozessen</li><li>Planung und Einführung neuer Software &amp; IT-Lösungen</li><li>Standardlösungen via Schnittstellen verbinden</li><li>Automationen für alltägliche Aufgaben entwickeln &amp; umsetzen</li><li>Optional: Unterstützung von Kunden bei technischen Problemen</li><li>Fehleranalyse &amp; Störungsbeseitigung von Automations &amp; Tabellen</li></ul>Stellen-Anforderungen: <ul><li>Abschluss einer HTL oder eines Studiums mit Informatik Schwerpunkt von Vorteil</li><li>Fähigkeit, sich an bestehende Prozesse anzupassen</li><li>Schnelle Lernfähigkeit und ausgeprägte Disziplin</li><li>Starke Teamfähigkeit und gute Zusammenarbeit im Team</li><li>Saubere und fehlerfreie schriftliche Ausdrucksform in Deutsch</li><li>Vorkenntnisse in Online-Marketing und Automatisierung sind von Vorteil, aber nicht zwingend notwendig</li></ul>Wer sind wir? LearningSuite ist die bestbewertete SaaS-Lernplattform im deutschsprachigen Raum. Mit unserer Software können unsere Kunden ihre eigene Lernplattform im individuellen Branding erstellen, um damit Mitarbeiter, Kunden oder Coaching-Teilnehmer effizient zu schulen. In weniger als drei Jahren haben wir den E-Learning-Markt revolutioniert - mit der einfachsten und gleichzeitig hochwertigsten Lösung für Coaches und Unternehmen. Mittlerweile vertrauen über 1.000 Unternehmen und mehr als 400.000 Nutzer auf unsere Software. Unser Büro befindet sich in der Alten Poststraße 156 im K1 Tower - einem der modernsten und nachhaltigsten Bürogebäude in Graz. Deine Vorteile bei uns: <ul><li>Die beste Hardware: Bei uns bekommt jeder höhenverstellbare Tische, ergonomische Sessel sowie die schärfsten 4K-Monitore und das neueste MacBook Pro.</li><li>Sicherer Arbeitsplatz: Jede Person, die wir einstellen, soll langfristig mit uns wachsen. Wir sind ein Team aus A-Playern, mit denen wir unser Produkt auf einem internationalen Level skalieren werden.</li><li>Tolle Arbeitsatmosphäre: Der Umgang untereinander ist kollegial und unterstützend. Wir ziehen alle am gleichen Strang und motivieren uns gegenseitig dazu, Bestleistungen zu erzielen und persönlich zu wachsen.</li><li>Kostenloses Mittagessen: Wir essen täglich gemeinsam gesundes und leckereres Essen - bestellbar per App. Ob vegan, glutenfrei oder anderes.</li><li>Home-Office-Möglichkeit: Wir arbeiten vorrangig im Büro, um ein kollaboratives Miteinander zu fördern, jedoch sind 2 Tage Home-Office pro Woche erlaubt.</li></ul>Bewirb dich bitte mit deinem Lebenslauf direkt per Klick auf den Bewerben-Button oder per E-Mail an <a href="mailto:karriere@learningsuite.io" target="_blank">karriere@learningsuite.io</a>

Automatisierungstechniker (m/w/d)

KN 950 25 001 <ul> <li> Beschäftigungsausmaß: 100 %</li> <li> Mindestentgelt: ab € 5.965,90 brutto All-In bei einem 100%igen Beschäftigungsverhältnis (bei anrechenbarer Berufserfahrung und/oder anrechenbarer Qualifikation ist eine höhere Entlohnung vorgesehen)</li> <li> Beginn des Beschäftigungsverhältnisses: 1. Juni 2026</li> </ul>Gestalten Sie die Zukunft der Hochschulkommunikation! Die FH JOANNEUM zählt zu den führenden Hochschulen Österreichs, geprägt von Innovation, Praxisnähe und gesellschaftlicher Verantwortung. In dieser Schlüsselposition verantworten Sie als Leitung der Abteilung PR &amp; Marketing die öffentliche Wahrnehmung der Hochschule, entwickeln strategische Kommunikationsimpulse und tragen zur Weiterentwicklung der Marke FH JOANNEUM bei. Direkt der Geschäftsführung unterstellt, verantworten Sie die strategische, organisatorische und inhaltliche Kommunikation - inklusive Budget-, Personal- und Ergebnisverantwortung. Die Abteilung umfasst das gesamte Kommunikations- und Projektmanagement mit den Schwerpunkten Studierendenrecruiting, Studienmarketing, Medien- und Markenmanagement unter Nutzung sämtlicher Kanäle (Print, Online, Social Media, PR) sowie Relations- und Eventmanagement. Als zentrale Serviceeinheit und Schnittstelle nach innen und außen führen Sie ein engagiertes Team von 15 Expert:innen, gestalten die Positionierung der FH JOANNEUM und entwickeln innovative Kommunikationsstrategien, die Sie gemeinsam mit Ihrem Team umsetzen. Ihre Aufgaben: Sie tragen die strategische Gesamtverantwortung für Marketing und Kommunikation der FH JOANNEUM. Mit Ihrem Gespür für Marke, Zielgruppen und Trends positionieren Sie die Hochschule wirkungsvoll nach innen und außen. Ihre Schwerpunkte umfassen insbesondere: <ul> <li>Studienmarketing &amp; Studierendenrecruiting: Strategische Weiterentwicklung und Umsetzung nationaler und internationaler Maßnahmen zur Studierendengewinnung, zielgruppenorientierte Ansprache (insbesondere Gen Z) sowie innovative Kampagnen und Veranstaltungen zur persönlichen Studienberatung</li> <li>Medien- &amp; Markenmanagement: Positionierung der Organisation nach außen (z. B. Image, Marke, CI), einschließlich Integration digitaler und KI-gestützter Kommunikationsstrategien, Medienarbeit, Corporate Publishing sowie Contentproduktion</li> <li>Relations- &amp; Eventmanagement: Aufbau nachhaltiger Beziehungen zu Unternehmen, Schulen, Alumni und Partnerinstitutionen, Planung zentraler Hochschulveranstaltungen, Stärkung des Employer Brandings</li> <li>Kommunikations- &amp; Projektmanagement: Gesamtverantwortung für interne und externe Kommunikations- und Marketingprojekte, Analyse von Markt-, Medien- und Digitalisierungstrends sowie Steuerung von Budget, Ressourcen und externen Agenturen</li> </ul>Ihr Profil: <ul> <li>Abgeschlossenes Hochschulstudium - vorzugsweise in Kommunikation, Marketing, digitalen Medien oder einer vergleichbaren Fachrichtung</li> <li>Mehrjährige Erfahrung in leitender Kommunikations- oder Marketingfunktion</li> <li>Strategische und organisatorische Kompetenz in der Führung interdisziplinärer Teams</li> <li>Ausgeprägtes Kommunikations- und Vernetzungstalent mit hoher Serviceorientierung</li> <li>Kreativität, Innovationsfreude und Gespür für Trends, insbesondere in der digitalen Kommunikation</li> <li>Sicheres Auftreten, Gestaltungswille und Fähigkeit, komplexe Themen parallel zu steuern</li> <li>Regionale und mediale Vernetzung sowie Freude am Aufbau nachhaltiger Kooperationen</li> <li>Inspirierende Persönlichkeit mit Hands-on-Mentalität und Begeisterung für die Marke FH JOANNEUM</li> </ul>Wir bieten: <ul> <li>Vielseitige Führungsaufgabe mit Gestaltungsspielraum in einem dynamischen Umfeld</li> <li>Aufgabe mit hoher gesellschaftlicher Relevanz und Sinn</li> <li>Engagiertes Team mit hoher Kompetenz</li> <li>Ein familienfreundliches Arbeitsumfeld</li> <li>Mobiles Arbeiten: fixe oder anlassbezogene Telearbeitstage</li> <li>Gleitzeitregelung</li> <li>(Eltern-)Teilzeitbeschäftigungen</li> <li>Sabbatical und Karenzierung</li> <li>Papamonat: zwei Wochen bezahlter Sonderurlaub und einseitiger zweiwöchiger Antritt von Urlaub oder Zeitausgleich</li> <li>Bezahlte tägliche Mittagspause von 20 Minuten ab der sechsten Arbeitsstunde</li> <li>Mehr Urlaub: sechs Wochen bezahlter Urlaub nach dem 43. Lebensjahr und sechs Dienstjahren an der FH JOANNEUM oder mit Vollendung des 50. Lebensjahres</li> <li>Bezahlte Freizeit für spezielle familiäre Anlässe</li> <li>Kontingent an Betreuungsplätzen bei umliegenden Kinderbetreuungseinrichtungen (für Mitarbeitende mit Hauptwohnsitz Graz)</li> <li>1 Woche Kinderbetreuung in den Sommerferien</li> <li>Diverse Kostenzuschüsse und Vergünstigungen</li> <li>Täglicher Essensbonus</li> </ul>Beschäftigungsausmaß: 100 % Mindestentgelt: ab € 5.965,90 brutto All-In bei einem 100%igen Beschäftigungsverhältnis (bei anrechenbarer Berufserfahrung und/oder anrechenbarer Qualifikation ist eine höhere Entlohnung vorgesehen) Beginn des Beschäftigungsverhältnisses: 1. Juni 2026 Ihre Bewerbung mit aussagekräftigen Unterlagen laden Sie bitte bis zum 8. Dezember 2025 hier hoch:

Abteilungsleitung "PR- und Marketing" in Graz (m/w/d)

Partner for talent. Wir bringen Menschen zusammen - das ist unsere Mission. Tag für Tag bieten wir vielversprechende Jobs in großen und mittelständischen Unternehmen an. Bewerben Sie sich am besten direkt online! Ihre Tätigkeiten:<ul><li>Sie bauen große Maschinenteile und Blechpakete zusammen und richten sie präzise aus</li><li>Sie pressen die laminierten Blechpakete hydraulisch</li><li>Sie bauen Komponenten von Hand ein und nehmen die Feinabstimmung vor</li><li>Sie kontrollieren Maße und Material während der Montage</li><li>Sie unterstützen die Prüf- und Qualitätssicherung und arbeiten eng mit der Instandhaltung und anderen Fachabteilungen zusammen</li></ul> Qualifikationen:<ul><li>Sie verfügen über eine abgeschlossene Lehre (oder einen vergleichbaren Abschluss) in der Maschinenbautechnik</li><li>Einschlägige Berufserfahrung in diesem Bereich ist wünschenswert</li><li>Sie können technische Zeichnungen lesen und wissen, wie man mit Werk- und Hilfsstoffen umgeht</li><li>Sie haben Erfahrung in der Metallbearbeitung, Montage oder Maschinenbedienung</li><li>Sie kennen sich mit Sicherheitsvorschriften sowie hydraulischen und pneumatischen Systemen aus</li><li>Ein Kran- und/oder Staplerschein ist von Vorteil Sie sind erfahren im Aus-, Ein- und Zusammenbau von Maschinenteilen und im Umgang mit Werkzeugen und Maschinen</li><li>Sie sprechen gut Deutsch und sind bereit zur Schichtarbeit</li><li>Sie sind ein zuverlässiger Teamplayer und arbeiten sehr genau und verantwortungsbewusst</li></ul>Wir bieten:<ul><li>Gelegenheit zur Mitarbeit in einem erfolgreichen, international ausgerichteten Unternehmen</li><li>Gutes Betriebsklima in einem kollegialen und wertschätzenden Umfeld</li><li>Leistungsgerechte Entlohnung. Für diese Position beträgt der Bruttomonatslohn lt. KV mind. € 3.448,15 / Monat, exkl. Zulagen.</li></ul> Wir weisen darauf hin, dass bei Bewerbungen kein Fahrtkostenersatz geleistet wird.Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!Ihr RANDSTAD Weiz Partner for talent.

Maschinenbautechniker (m/w/d)

Was wir bieten <ul><li>Persönliche Betreuung durch das Trenkwalder-Team</li><li>Abwechslungsreicher und interessanter Aufgabenbereich</li><li>Mitarbeiter (m/w/d) in einem renommierten Vorzeigebetrieb</li><li>Zahlreiche Angebote sowohl für die berufliche als auch persönliche Entwicklung</li><li>Ein Arbeitsumfeld, in dem sich jeder mit seiner ganzen Persönlichkeit einbringen kann</li></ul>Für ein international agierendes Unternehmen im Bereich Transformatorenbau im Bezirk Weiz suchen wir ab sofort einen Elektriker (m/w/d). Ihre Aufgaben Ausblenden <ul><li>Elektrische Verdrahtungen</li><li>Plan lesen</li><li>Überprüfen der elektrischen Komponenten an den Leistungstransformatoren</li><li>Selbstständiges Arbeiten</li></ul>Ihre Qualifikationen Ausblenden <ul><li>Abgeschlossene Ausbildung im Elektrobereich (Lehre, HTL)</li><li>Technisches Verständnis, Teamfähigkeit, sowie zuverlässige und präzise Arbeitsweise</li><li>Schwindelfrei beim Arbeiten in der Höhe und hohes Maß an Qualitätsbewusstsein</li><li>Bereitschaft zur 3-Schicht, wie auch zu Überstunden</li><li>Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Kranschein wäre von Vorteil</li></ul>Wir bieten ein Monatsbruttolohn ab € 3.448,15 (38.5 Std./Woche) sowie die Bereitschaft zur Überzahlung, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung. Sie erkennen sich wieder und haben Interesse? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung! Referenznummer a0tbI00000SD0TbQAL

Elektriker (m/w/d)

Das erwartet dich <ul> <li>Du übernimmst die Betreuung und technische Beratung unserer Kund:innen</li> <li>Du erstellst Kostenvoranschläge</li> <li>Du kümmerst dich um die Fahrzeugannahme zur Reparatur</li> <li>Du sorgst mit deinem Verkaufstalent für ein Cross- und Upselling von Zusatzleistungen</li> <li>Du bist zuständig für die Fahrzeugübergabe an unsere Kund:innen sowie für die dazugehörige Rechnungserklärung</li> </ul>Das bringst du mit <ul> <li>abgeschlossene technische Fachausbildung </li> <li>Berufserfahrung im KFZ-Bereich bzw. im Kund:innendienst eines KFZ-Betriebes</li> <li>Kommunikationsstärke und ausgeprägte Kund:innenorientierung</li> <li>Freude im Umgang mit Kund:innen und an der Arbeit im Team</li> <li>hohe Einsatzbereitschaft und Eigeninitiative</li> <li>Führerschein Klasse B</li> </ul>Das bieten wir <ul> <li>einen modernen Arbeitsplatz, an dem du deine Leidenschaft ausleben kannst</li> <li>einen sicheren Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten Unternehmen mit (inter-)nationalen Karrieremöglichkeiten</li> <li>ein dynamisches und kollegiales Arbeitsumfeld #teampower</li> <li>ein kollektivvertragliches Brutto-Mindestgehalt von derzeit€ 2.669,--. Abhängig von deiner individuellen Qualifikation und Berufserfahrung sind wir bereit, eine angemessene Überzahlung zu leisten. </li> <li>unsere Benefits für dich: Rabatte auf Autokauf, Finanzierung und Service, fundierte Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten, Corporate Benefits, Zukunftsvorsorge, Firmenevents und Car-Sharing-Angebote</li> </ul>Mach dir ein Bild Einblick in unser Unternehmen Du möchtest wissen, wie es ist bei uns zu arbeiten? Dann besuche und folge uns auf Social Media und lerne unsere Mitarbeiter:innen und Unternehmenskultur kennen! Das gibt's noch dazu neben spannenden Aufgaben und einer steilen Karriere erwarten dich Internationale Karrieremöglichkeiten Rabatte beim Fahrzeugkauf Corporate Benefits Personalentwicklungsprogramme Klingt gut? Wir freuen uns auf deine Bewerbung, die uns sowohl etwas über deine Kompetenzen erzählt, als auch Aufschluss über dich als Persönlichkeit gibt.

Serviceberater (w/m/d)

Was wir bieten <ul><li>Fixe und unbefristete Anstellung bei Trenkwalder Personaldienste mit Übernahmeoption beim Kunden</li><li>Umfangreiche Einschulung und ein wertschätzendes Team</li><li>Abwechslungsreicher und interessanter Aufgabenbereich</li><li>Individuelle Betreuung durch unser Trenkwalder-Team</li></ul>Für unseren international tätigen Kunden und führenden Anbieter von Brettschichtholz und Brettsperrholz suchen wir für seinen Standort in Gaishorn ab sofort einen Elektriker (m/w/d) für die Instandhaltung. Deine Aufgaben Ausblenden <ul><li>Als Elektriker (m/w/d) arbeitest du bei der Inbetriebnahme neuer Anlagen mit</li><li>Erledigung von Reparaturen und Wartungs- und Umbauarbeiten</li><li>Unterstützung bei SPS-Fehlersuche</li></ul>Deine Qualifikationen Ausblenden <ul><li>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Betriebs- oder Steuerungstechniker (m/w/d), sowie Berufserfahrung</li><li>Bereitschaft für wechselnde Arbeitszeiten (3-Schicht) </li><li>Erfahrung mit SPS-Steuerung und Frequenzumwandlern</li></ul>Wir bieten ein Monatsbruttolohn ab € 2.857,37 (38.5 Std./Woche) sowie die Bereitschaft zur Überzahlung, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung. Interessiert? Dann freuen wir uns auf deine Online-Bewerbung! Referenznummer a0tbI00000RnMMZQA3

Institut "Industrial Management" in Kapfenberg KN 320 25 006 <ul> <li> Beschäftigungsausmaß: 75-100 %</li> <li> Mindestentgelt: € 6.028,2 brutto bei einem 100%igen Beschäftigungsverhältnis (bei anrechenbarer Berufserfahrung und/oder anrechenbarer Qualifikation ist eine höhere Entlohnung möglich)</li> <li> Beginn des Beschäftigungsverhältnisses: ab Februar/März 2026</li> </ul>Wir suchen eine engagierte Persönlichkeit, die unser Team am Institut "Industrial Management" in Kapfenberg im Bereich Technik und Industrielle Produktion verstärkt und mit Begeisterung an internationalen Forschungs- und Industrieprojekten mitwirkt. Am Institut "Industrial Management" werden Produktionstechnik, Automatisierung, Digitali-sierung und AI mit betriebswirtschaftlichen Aspekten verknüpft. Unsere Zielgruppen sind nicht nur motivierte junge Menschen, die sich für Vollzeit- oder berufsbegleitende Studien-gänge in diesem Themenfeld interessieren, sondern auch führende Industrieunternehmen Österreichs. Unsere Absolvent:innen leisten einen signifikanten Beitrag zur industriellen Wertschöpfungskette in Industrie- und Beratungsunternehmen. Mit dem Smart Production Lab betreiben wir eine der größten Lehr- und Forschungsfabriken für Digitalisierung in der Produktion in Mitteleuropa. Praxisorientierte und zukunftsweisende Lehrveranstaltungen mit innovativen didaktischen Methoden sowie herausragende Forschung und Entwicklung sind dabei unser gelebter Anspruch. Im Rahmen der Nachbesetzung suchen wir eine:n Assoziierte:n Professor:in für Industrielle Produktion, welche:r Forschung und Lehre in diesen Themenbereichen aktiv gestaltet. Anforderungsprofil: <ul> <li>Abgeschlossenes Diplom- oder Bachelor- und Masterstudium in einem technischen Fachgebiet sowie ein abgeschlossenes Doktorat</li> <li>Mehrjährige facheinschlägige Berufserfahrung in technischen Fachgebieten mit Bezug zur Industrie</li> <li>Erfahrung in der Abhaltung von Seminaren oder akademischer Lehre</li> <li>Erfahrung in angewandter Forschung</li> <li>Eigenständige und strukturierte Arbeitsweise sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li> <li>Innovationsbereitschaft in Lehre und Forschung sowie Interesse an aktuellen Entwicklungen in der Branche</li> <li>Neugier, Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Freude am Umgang mit Studierenden</li> </ul>Aufgabengebiete: <ul> <li>Konzeption und Durchführung von Vorlesungen und Seminaren (Vollzeit und berufsbegleitend)</li> <li>Betreuung von Bachelor- und Masterarbeiten</li> <li>Wissenschaftliche Publikationstätigkeiten</li> <li>Aufbau und Pflege von Kontakten/Netzwerken zu Forschung und Industrie</li> <li>Akquisition und verantwortliche Umsetzung von F&amp;E- und Auftragsforschungsprojekten</li> <li>Mitarbeit bei der (internationalen) Weiterentwicklung und Koordination der thematischen Schwerpunkte des Instituts</li> <li>Aktive Mitgestaltung im Smart Production Lab</li> </ul>Wir bieten: <ul> <li>Ein familienfreundliches Arbeitsumfeld</li> <li>Mobiles Arbeiten: fixe oder anlassbezogene Telearbeitstage</li> <li>Gleitzeitregelung</li> <li>(Eltern-)Teilzeitbeschäftigungen</li> <li>Sabbatical und Karenzierung</li> <li>Papamonat: zwei Wochen bezahlter Sonderurlaub und einseitiger zweiwöchiger Antritt von Urlaub oder Zeitausgleich</li> <li>Bezahlte tägliche Mittagspause von 20 Minuten ab der sechsten Arbeitsstunde</li> <li>Mehr Urlaub: sechs Wochen bezahlter Urlaub nach dem 43. Lebensjahr und sechs Dienstjahren an der FH JOANNEUM oder mit Vollendung des 50. Lebensjahres</li> <li>Bezahlte Freizeit für spezielle familiäre Anlässe</li> <li>Kontingent an Betreuungsplätzen bei umliegenden Kinderbetreuungseinrichtungen (für Mitarbeitende mit Hauptwohnsitz Graz)</li> <li>1 Woche Kinderbetreuung in den Sommerferien</li> <li>Diverse Kostenzuschüsse und Vergünstigungen</li> <li>Täglicher Essensbonus</li> </ul>Beschäftigungsausmaß: 75-100 % Mindestentgelt: € 6.028,2 brutto bei einem 100%igen Beschäftigungsverhältnis (bei anrechenbarer Berufserfahrung und/oder anrechenbarer Qualifikation ist eine höhere Entlohnung möglich) Beginn des Beschäftigungsverhältnisses: ab Februar/März 2026 Ihre Bewerbung mit aussagekräftigen Unterlagen laden Sie bitte bis zum 30. November 2025 hier hoch:

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