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Auf der Suche nach einer neuen Herausforderung mit echtem Mehrwert für Gesellschaft &amp; Klima? Du bringst Erfahrung im B2B-Vertrieb mit und willst Verantwortung für deine Region übernehmen? Dann werde jetzt Regionaler Sales Manager - und gestalte die Zukunft aktiv mit! Dein neuer Arbeitgeber ist ein innovatives Smart-City-Unternehmen mit der Mission, den CO₂-Ausstoß auf der letzten Meile der Paketzustellung zu senken. Wie? Mit dem größten, anbieterneutralen Smart-Locker-Netzwerk im deutschsprachigen Raum. Das Ergebnis: mehr Lebensqualität für Bewohner:innen und effizientere Logistik für E-Commerce &amp; Paketdienste. Als Regionaler Sales Manager baust du das Netzwerk in Graz weiter aus - mit Fokus auf Wohnbaugesellschaften, LEH und Tankstellen. Aufgaben Deine Hauptaufgabe besteht in der Ansprache neuer B2B-Partner durch die Direktakquise im Außendienst. Das heißt konkret: <ul><li>Aktive Betreuung &amp; Ausbau deines Vertriebsgebiets in Wien</li><li>Direktakquise von B2B-Partnern in Bereich wie z.B. Wohnbau, LEH &amp; Tankstellen</li><li>Verantwortung von der Erstansprache bis zum Vertragsabschluss</li><li>Entwicklung individueller Lösungen für regionale Partner</li><li>Teilnahme an Messen, Branchenevents &amp; Konferenzen</li><li>Aufbau &amp; Pflege deines Netzwerks in der Region</li><li>Mit deinem Verkaufstalent treibst du das Wachstum in Österreich aktiv voran</li></ul>Qualifikation <ul><li>Mind. 2 Jahre Erfahrung im Außendienst oder in der B2B-Direktakquise</li><li>Kenntnisse im Vertrieb von Dienstleistungen &amp; in der Vertragsverhandlung</li><li>Begeisterung für nachhaltige Technologien &amp; smarte Lösungen </li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse, Englisch ist ein Plus</li><li>Wohnort in oder bei Graz</li><li>Führerschein B &amp; hohe Reisebereitschaft in deiner Region</li></ul>Benefits <ul><li>Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung</li><li>Flexible Arbeitszeiten &amp; selbstbestimmte Tagesplanung</li><li>Startup-Spirit, flache Hierarchien &amp; echtes Miteinander</li><li>Persönliches Onboarding für deine Region</li><li>Bikeleasing, Wellpass &amp; weitere Mobilitäts- und Gesundheitsangebote wie Egym Wellpass, Bikeleasing, uvm.</li><li>Weiterbildungen nach deinen Interessen</li><li>Off-work Events wie LaserTag oder Europapark, Firmenfeiern oder spontanes Afterwork-Meet Ups: für dich ist sicher etwas dabei! </li><li>Sicherer Arbeitsplatz mit nachhaltigem Wachstum &amp; klarer Mission</li><li>Monatsbruttogehalt ab 3.600 € x 14 (je nach Erfahrung auch deutlich mehr möglich)</li><li>Bonusmodell ab 12.000 € jährlich bei Zielerreichung &amp; uncapped</li><li>Wunsch-Benefit nicht dabei? Lass uns darüber sprechen! </li></ul> Neugierig geworden? Dann sende uns jetzt deinen Lebenslauf. Wir melden uns telefonisch bei dir, geben dir einen ersten Einblick in die Position und klären alle offenen Fragen. Werde Teil einer Mission, die Städte smarter, Lieferungen sauberer und den Alltag vieler Menschen besser macht.

Außendienst Mitarbeiter (m/w/d) Smart City Scale-Up

ARIAN - Visual marketing solutions for retail &amp; brands Seit mehr als fünfzig Jahren unterstützen wir bei ARIAN weltweit agierende Unternehmen ihre internationalen Brands in Szene zu setzen. So vielfältig unser Leistungsspektrum ist, so vielfältig ist auch unser Team. Wir alle arbeiten zusammen, um unsere Produkte und Abläufe immer weiter zu verbessern und unseren Kunden neue Möglichkeiten zu bieten. Bei ARIAN entstehen Visionen, einzigartige POS Konzepte und innovative Lösungen für Werbekampagnen. Aufgaben <ul><li>Gezielte Neukundengewinnung in Österreich</li><li>Proaktive Kundenbetreuung</li><li>Koordination &amp; Umsetzung der Kundenprojekte mit allen relevanten Fachabteilungen</li><li>Angebots- und Projektverfolgung</li><li>Umsetzung der Verkaufsstrategien und Reporting</li><li>Berichtwesen</li><li>Sicherstellung der Erreichung von Vertriebszielen</li></ul>Qualifikation <ul><li>Mehrjährige Erfahrung als Sales Manager in der Print-Industrie oder POS-Sektor</li><li>Ausgeprägtes Verkaufstalent</li><li>Verhandlungsgeschick und Abschlussstärke</li><li>Zielorientierte und analytische Persönlichkeit</li><li>Repräsentatives Auftreten und ausgezeichnete Networking Skills</li><li>Bereitschaft zu regelmäßigen Dienstreisen innerhalb Österreich</li></ul>Benefits <ul><li>Einen attraktiven Arbeitsplatz in einem dynamischen Team</li><li>Eine leistungsgerechte und attraktive Entlohnung</li><li>Einen Firmenwagen zur Privatnutzung</li><li>Spannende und abwechslungsreiche Projekte mit internationalen Brands</li><li>Je nach Wohnort Remote-Arbeitsplatz</li></ul>Wir suchen Talente mit Leidenschaft Um die Visionen unserer Kunden zu verwirklichen, geben wir mit Begeisterung und Engagement jeden Tag unser Bestes. Jedes einzelne Teammitglied bringt sich dabei voller Leidenschaft ein. So unterschiedlich die Aufgaben sind, die unser Team meistert - wir haben stets dasselbe Ziel vor Augen: Für unsere Kunden innovative Wege zu gehen. Deshalb steht ARIAN für offene Kommunikation, Teamgeist und Innovation. Du willst ein Teil unseres Teams werden? Kontaktiere uns! Wir freuen uns, mehr über Dich zu erfahren.

Sales Manager mit Schwerpunkt Print und POS in Österreich (m/w/d)

Kennzahl: KA-PPP-2025-003588 Bewerbungsfrist: 15.01.2026 Ihre Aufgaben in dieser Position beinhalten: <ul> <li>Selbstständige Lehrtätigkeit im Ausmaß von bis zu 8 Semesterwochenstunden (bei einer 50% Anstellung) im Bereich der psychoanalytisch-psychodynamischen Psychotherapie und im Bereich der Lehrveranstaltungen des Masterstudiums Psychotherapie</li> <li>Betreuung von Studierenden unter anderem Mit-Betreuung von Abschlussarbeiten</li> <li>Aktive Mitgestaltung der Psychotherapieausbildung</li> <li>Übernahme von Organisations- und Verwaltungsaufgaben und Mitarbeit in der Administration</li> <li>Mitwirkung bei Forschungsvorhaben, Publikationen, wissenschaftlichen Arbeiten und Unterstützung bei der Antragsstellung für Drittmittelprojekte im Bereich der psychoanalytisch-psychodynamischen Psychotherapie</li> <li>Bei noch nicht abgeschlossenem Doktoratsstudium: Erwartet werden der Abschluss einer Dissertationsvereinbarung an der Medizinischen Universität Graz sowie das Verfassen einer Dissertation mit Schwerpunkt im Bereich der psychoanalytisch-psychodynamisch orientierten Psychotherapie.</li> <li>In geringem Ausmaß: Eigenverantwortliche Durchführung von Erstgesprächen, Kurzzeit und Langzeittherapien gemäß den geltenden Psychotherapierichtlinien in der psychoanalytisch-psychodynamisch orientierten Lehr- und Forschungsambulanz der Klinischen Abteilung für medizinische Psychologie, Psychosomatik und Psychotherapie</li> <li>Teilnahme an regelmäßigen Teamsitzungen, Super- und Intervision</li> <li>Bereitschaft zur Mitarbeit in universitären Gremien und Evaluierungsmaßnahmen</li> </ul>Für diese Position bringen Sie folgende Qualifikationen und Kenntnisse mit: <ul> <li>Abgeschlossenes Master/ oder Diplomstudium Psychologie, Medizin, Pädagogik, ein sozialwissenschaftliches oder ein geisteswissenschaftliches Studium</li> <li>Berufsberechtigung als Psychotherapeut*in mit Zusatzbezeichnung Psychoanalytisch-Psychodynamische Therapie (Eintragung in die Psychotherapeut*innenliste des Bundesministeriums für Arbeit, Soziales, Gesundheit, Pflege und Konsumentenschutz) oder Abschluss des Diploms Psychotherapeutische Medizin der ÖAK - Psychodynamische Therapie (Psy 3 -psychodynamischer Therapie)</li> <li>Ausgeprägte didaktische Fähigkeiten und Freude am Unterrichten sowie Erfahrung in der Lehre</li> <li>Ausgeprägtes Interesse an Wissenschaft sowie an der eigenen wissenschaftlichen Weiterqualifikation zur Durchführung des Doktorats</li> <li>Methodenwissen und Methodenkenntnisse im Bereich quantitativer und qualitativer empirischer Forschung</li> <li>Fähigkeit zur selbstständigen Arbeit wie auch zur Arbeit im Team</li> <li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (Sprachniveau C1)</li> </ul>Idealerweise zählen zu Ihrem Profil: <ul> <li>Facheinschlägiges Doktorat im Bereich der psychoanalytisch-psychodynamischen Psychotherapie</li> <li>Teamorientierung und Kooperationsbereitschaft</li> <li>Bereitschaft zur akademischen Höherqualifizierung (Doktorat, Habilitation und internes Karriereprogramm)</li> <li>Kommunikative und soziale Kompetenz</li> <li>Lernbereitschaft und Eigeninitiative</li> </ul>Eintrittsdatum: 01.02.2026 Befristet auf 4 Jahre Beschäftigungsausmaß: 50% Einstufung in die Verwendungsgruppe B1 nach Kollektivvertrag für ArbeitnehmerInnen der Universitäten. Wir bieten ein kollektivvertragliches Jahresbruttogehalt auf Basis Vollzeit in Höhe von EUR 52.007,20 . Anrechenbare Vordienstzeiten führen zu einem höheren Grundgehalt. Wir bieten Ihnen ein offenes und freundliches Arbeitsumfeld, eine verantwortungsvolle Tätigkeit in einem engagierten Team und ein herausforderndes Aufgabengebiet. Ein umfassendes Weiterbildungsangebot eröffnet Ihnen langfristige persönliche Entwicklungsmöglichkeiten. Die Med Uni Graz ist bemüht, Menschen mit Behinderung in allen Bereichen einzustellen, daher werden Personen mit ausschreibungsadäquater Qualifikation besonders ermutigt, sich zu bewerben.

Senior Lecturer (m/w/d)

Kennzahl: KA-PPP-2025-003587 Bewerbungsfrist: 15.01.2026 Ihre Aufgaben in dieser Position beinhalten: <ul> <li>Selbstständige Lehrtätigkeit im Ausmaß von bis zu 8 Semesterwochenstunden (bei einer 50% Anstellung) im Bereich der psychoanalytisch-psychodynamischen Psychotherapie und im Bereich der Lehrveranstaltungen des Masterstudiums Psychotherapie</li> <li>Betreuung von Studierenden unter anderem Mit-Betreuung von Abschlussarbeiten</li> <li>Aktive Mitgestaltung der Psychotherapieausbildung</li> <li>Übernahme von Organisations- und Verwaltungsaufgaben und Mitarbeit in der Administration</li> <li>Mitwirkung bei Forschungsvorhaben, Publikationen, wissenschaftlichen Arbeiten und Unterstützung bei der Antragsstellung für Drittmittelprojekte im Bereich der psychoanalytisch-psychodynamischen Psychotherapie</li> <li>Bei noch nicht abgeschlossenem Doktoratsstudium: Erwartet werden der Abschluss einer Dissertationsvereinbarung an der Medizinischen Universität Graz sowie das Verfassen einer Dissertation mit Schwerpunkt im Bereich der psychoanalytisch-psychodynamisch orientierten Psychotherapie.</li> <li>In geringem Ausmaß: Eigenverantwortliche Durchführung von Erstgesprächen, Kurzzeit und Langzeittherapien gemäß den geltenden Psychotherapierichtlinien in der psychoanalytisch-psychodynamisch orientierten Lehr- und Forschungsambulanz der Klinischen Abteilung für medizinische Psychologie, Psychosomatik und Psychotherapie</li> <li>Teilnahme an regelmäßigen Teamsitzungen, Super- und Intervision</li> <li>Bereitschaft zur Mitarbeit in universitären Gremien und Evaluierungsmaßnahmen</li> </ul>Für diese Position bringen Sie folgende Qualifikationen und Kenntnisse mit: <ul> <li>Abgeschlossenes Master/ oder Diplomstudium Psychologie, Medizin, Pädagogik, ein sozialwissenschaftliches oder ein geisteswissenschaftliches Studium</li> <li>Berufsberechtigung als Psychotherapeut*in mit Zusatzbezeichnung Psychoanalytisch-Psychodynamische Therapie (Eintragung in die Psychotherapeut*innenliste des Bundesministeriums für Arbeit, Soziales, Gesundheit, Pflege und Konsumentenschutz)</li> <li>Ausgeprägte didaktische Fähigkeiten und Freude am Unterrichten sowie Erfahrung in der Lehre</li> <li>Ausgeprägtes Interesse an Wissenschaft sowie an der eigenen wissenschaftlichen Weiterqualifikation zur Durchführung des Doktorats</li> <li>Methodenwissen und Methodenkenntnisse im Bereich quantitativer und qualitativer empirischer Forschung</li> <li>Fähigkeit zur selbstständigen Arbeit wie auch zur Arbeit im Team</li> <li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (Sprachniveau C1)</li> </ul>Idealerweise zählen zu Ihrem Profil: <ul> <li>Facheinschlägiges Doktorat im Bereich der psychoanalytisch-psychodynamischen Psychotherapie</li> <li>Teamorientierung und Kooperationsbereitschaft</li> <li>Bereitschaft zur akademischen Höherqualifizierung (Doktorat, Habilitation und internes Karriereprogramm)</li> <li>Kommunikative und soziale Kompetenz</li> <li>Lernbereitschaft und Eigeninitiative</li> </ul>Eintrittsdatum: 01.02.2026 Befristet auf 4 Jahre Beschäftigungsausmaß: 50% Einstufung in die Verwendungsgruppe B1 nach Kollektivvertrag für ArbeitnehmerInnen der Universitäten. Wir bieten ein kollektivvertragliches Jahresbruttogehalt auf Basis Vollzeit in Höhe von EUR 52.007,20 . Anrechenbare Vordienstzeiten führen zu einem höheren Grundgehalt. Wir bieten Ihnen ein offenes und freundliches Arbeitsumfeld, eine verantwortungsvolle Tätigkeit in einem engagierten Team und ein herausforderndes Aufgabengebiet. Ein umfassendes Weiterbildungsangebot eröffnet Ihnen langfristige persönliche Entwicklungsmöglichkeiten. Die Med Uni Graz ist bemüht, Menschen mit Behinderung in allen Bereichen einzustellen, daher werden Personen mit ausschreibungsadäquater Qualifikation besonders ermutigt, sich zu bewerben.

Kennzahl: KA-PPP-2025-003586 Bewerbungsfrist: 15.01.2026 Ihre Aufgaben in dieser Position beinhalten: <ul> <li>Selbstständige Lehrtätigkeit im Ausmaß von bis zu 8 Semesterwochenstunden (bei einer 50% Anstellung) im Bereich der psychoanalytisch-psychodynamischen Psychotherapie und im Bereich der Lehrveranstaltungen des Masterstudiums Psychotherapie</li> <li>Betreuung von Studierenden unter anderem Mit-Betreuung von Abschlussarbeiten</li> <li>Aktive Mitgestaltung der Psychotherapieausbildung</li> <li>Übernahme von Organisations- und Verwaltungsaufgaben und Mitarbeit in der Administration</li> <li>Mitwirkung bei Forschungsvorhaben, Publikationen, wissenschaftlichen Arbeiten und Unterstützung bei der Antragsstellung für Drittmittelprojekte im Bereich der psychoanalytisch-psychodynamischen Psychotherapie</li> <li>Bei noch nicht abgeschlossenem Doktoratsstudium: Erwartet werden der Abschluss einer Dissertationsvereinbarung an der Medizinischen Universität Graz sowie das Verfassen einer Dissertation mit Schwerpunkt im Bereich der psychoanalytisch-psychodynamisch orientierten Psychotherapie.</li> <li>In geringem Ausmaß: Eigenverantwortliche Durchführung von Erstgesprächen, Kurzzeit und Langzeittherapien gemäß den geltenden Psychotherapierichtlinien in der psychoanalytisch-psychodynamisch orientierten Lehr- und Forschungsambulanz der Klinischen Abteilung für medizinische Psychologie, Psychosomatik und Psychotherapie</li> <li>Teilnahme an regelmäßigen Teamsitzungen, Super- und Intervision</li> <li>Bereitschaft zur Mitarbeit in universitären Gremien und Evaluierungsmaßnahmen </li> </ul>Für diese Position bringen Sie folgende Qualifikationen und Kenntnisse mit: <ul> <li>Abgeschlossenes Master/ oder Diplomstudium Psychologie, Medizin, Pädagogik, ein sozialwissenschaftliches oder ein geisteswissenschaftliches Studium</li> <li>Berufsberechtigung als Psychotherapeut*in mit Zusatzbezeichnung Psychoanalytisch-Psychodynamische Therapie (Eintragung in die Psychotherapeut*innenliste des Bundesministeriums für Arbeit, Soziales, Gesundheit, Pflege und Konsumentenschutz)</li> <li>Ausgeprägte didaktische Fähigkeiten und Freude am Unterrichten sowie Erfahrung in der Lehre</li> <li>Ausgeprägtes Interesse an Wissenschaft sowie an der eigenen wissenschaftlichen Weiterqualifikation zur Durchführung des Doktorats</li> <li>Methodenwissen und Methodenkenntnisse im Bereich quantitativer und qualitativer empirischer Forschung</li> <li>Fähigkeit zur selbstständigen Arbeit wie auch zur Arbeit im Team</li> <li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (Sprachniveau C1)</li> </ul>Idealerweise zählen zu Ihrem Profil: <ul> <li>Facheinschlägiges Doktorat im Bereich der psychoanalytisch-psychodynamischen Psychotherapie</li> <li>Teamorientierung und Kooperationsbereitschaft</li> <li>Bereitschaft zur akademischen Höherqualifizierung (Doktorat, Habilitation und internes Karriereprogramm)</li> <li>Kommunikative und soziale Kompetenz</li> <li>Lernbereitschaft und Eigeninitiative</li> </ul>Eintrittsdatum: 01.02.2026 Befristet auf 4 Jahre Beschäftigungsausmaß: 50% Einstufung in die Verwendungsgruppe B1 nach Kollektivvertrag für ArbeitnehmerInnen der Universitäten. Wir bieten ein kollektivvertragliches Jahresbruttogehalt auf Basis Vollzeit in Höhe von EUR 52.007,20 . Anrechenbare Vordienstzeiten führen zu einem höheren Grundgehalt. Wir bieten Ihnen ein offenes und freundliches Arbeitsumfeld, eine verantwortungsvolle Tätigkeit in einem engagierten Team und ein herausforderndes Aufgabengebiet. Ein umfassendes Weiterbildungsangebot eröffnet Ihnen langfristige persönliche Entwicklungsmöglichkeiten. Die Med Uni Graz ist bemüht, Menschen mit Behinderung in allen Bereichen einzustellen, daher werden Personen mit ausschreibungsadäquater Qualifikation besonders ermutigt, sich zu bewerben.

Unternehmensbeschreibung Anton Paar entwickelt, produziert und vertreibt hochpräzise Messinstrumente sowie Automations- und Robotiklösungen weltweit. Innovation gepaart mit handwerklicher Präzision und echter Forscherleidenschaft sind das Fundament unseres Erfolgs und Basis unserer Arbeit. Werden Sie Teil unseres Teams und sorgen Sie als erfahrener Produktionsplaner (w/m/d) in der mechanischen Fertigung für einen reibungslosen Ablauf: Mit Überblick, Struktur und Leidenschaft für Mechanik. Stellenbeschreibung <ul><li>Schnittstelle zwischen Produktion, Technik und Vertrieb mit Fokus auf strukturierter und lösungsorientierter Kommunikation</li><li>Steuerung und Einplanung der Fertigungsaufträge mit übergeordneter Verantwortung für Termin- und Kapazitätsplanung</li><li>Sicherstellung der Verfügbarkeit von Personal, Material und Maschinen für einen reibungslosen Produktionsablauf</li><li>Festlegung von Produktionsstückzahlen, Lieferterminen und Losgrößen in enger Abstimmung mit den Produktionszielen</li></ul>Qualifikationen <ul><li>Abgeschlossene kaufmännische und/oder technische Ausbildung mit mechanischem Bezug (z. B. LAP &amp; Meisterprüfung, HTL, Bachelorstudium)</li><li>Fundierte Erfahrung in einer koordinierenden Funktion innerhalb der Produktion</li><li>Erfahrung mit der Planung von metallischen Baugruppen </li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse</li><li>Versierter Umgang mit SAP (insbesondere Module PP und MM) und MS Office</li><li>Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise sowie ein hohes Maß an Eigenverantwortung</li><li>Hands-on-Mentalität und Freude an Teamarbeit</li></ul>Zusätzliche Informationen <ul><li>Einen sicheren und langfristigen Arbeitsplatz in unserem expandierenden, international agierenden Hightech-Unternehmen</li><li>Eine innovative Unternehmenskultur, die Raum für Spitzenleistungen bietet und die Stellung als Technologieführer am Weltmarkt sichert</li><li>Ein wertorientiertes Arbeitsumfeld, das ein kollegiales Miteinander fördert und aktive Mitgestaltung fordert</li><li>Eine herausfordernde Aufgabe mit Selbstverantwortung und persönlichem Gestaltungsspielraum</li><li>Eine intensive individuelle Einschulung</li><li>Fachliche und persönliche Weiterbildung</li></ul>Wir bieten Ihnen eine faire und marktkonforme Vergütung auf Basis des Kollektivvertrags für Angestellte im Metallgewerbe - angepasst an die regionalen Gegebenheiten des steirischen Arbeitsmarkts. Das Mindestgehalt für diese Position beträgt € 3.265 brutto pro Monat (auf Vollzeitbasis). Persönlichkeit, Kompetenz und Erfahrung zählen bei uns mehr als starre Vorgaben. Deshalb legen wir Ihr tatsächliches Bruttogehalt individuell fest und honorieren Ihre Qualifikationen selbstverständlich mit einer entsprechenden Überzahlung. #greatpeople #greatinstruments #since1922 #AntonPaar #LI-JLA Wir akzeptieren keine Bewerbungen über Personaldienstleister bzw. Personalvermittler und bitten alle Interessenten ihre Unterlagen direkt über unsere Jobseite einzureichen. Bewerbungen über Personaldienstleister werden nicht bearbeitet. Wir stellen prinzipiell auch keine Leiharbeiter ein, sondern bauen auf langfristige, direkte Dienstverhältnisse.

Erfahrener Produktionsplaner (w/m/d)

Was wir bieten <ul><li>Einen sicheren Arbeitsplatz in einem familiengeführten Unternehmen</li><li>Ein motiviertes Team und ein angenehmes Betriebsklima</li><li>Faire, leistungsorientierte Bezahlung mit Prämiensystemen</li><li>Mitarbeiterrabatte auf Produkte</li><li>Raum für persönliche Entwicklung und Weiterbildungen</li></ul>Unser Kunde (KV Bäcker), ein Familienunternehmen mit Sitz im Burgenland, ist in der Lebensmittelbranche tätig und sucht einen Filialleiter (m/w/d) zum sofortigen Einsatz. Ihre Aufgaben Ausblenden <ul><li>Verantwortung für den reibungslosen Ablauf in der Filiale (Verkauf, Service, Küche)</li><li>Führung, Motivation und Einsatzplanung des Teams</li><li>Sicherstellung eines exzellenten Kundenservices und hoher Produktqualität</li><li>Organisation des Frühstücks- und Mittagsangebots (Buffet- &amp; Küchenkoordination)</li><li>Warenbestellung, Lagerhaltung und Qualitätskontrolle</li><li>Mitarbeit im operativen Tagesgeschäft (Verkauf, Service, Zubereitung)</li><li>Durchführung und Kontrolle der Kassenabrechnung sowie der Hygienestandards</li><li>Ansprechpartnerin für Kunden (m/w/d), Mitarbeitern (m/w/d) und Lieferanten (m/w/d)</li></ul>Ihre Qualifikationen Ausblenden <ul><li>Abgeschlossene Ausbildung im Bäckerei-/Lebensmittel-/Gastronomiebereich oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Berufserfahrung in einer Führungsposition - idealerweise im Bäckerei- oder Gastronomiebereich</li><li>Organisationsstärke, Verantwortungsbewusstsein und selbstständige Arbeitsweise</li><li>Freude am Umgang mit Menschen, Teamgeist und Vorbildfunktion</li><li>Hohe Kundenorientierung und Qualitätsbewusstsein</li><li>Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten (auch samstags)</li></ul>Wir bieten ein Monatsbruttolohn zwischen € 2.269,53 - 3.063,55 (40 Std./Woche) sowie die Bereitschaft zur Überzahlung, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung. Kommen Sie zu uns! Ihr neuer Job ist schon da. Referenznummer a0tbI00000UNFxzQAH

Filialleiter (m/w/d)

Studiengang "Gesundheits- und Krankenpflege" (Bachelor) in Kapfenberg KN 732 25 002 <ul> <li> Beschäftigungsausmaß: 75 %</li> <li> Mindestentgelt: € 4.120,9 brutto (Bachelorabschluss) bzw. € 4.461,4 brutto (Masterabschluss) bei einem 100%igen Beschäftigungsausmaß (bei anrechenbarer Berufserfahrung und/oder Qualifikation ist eine höhere Entlohnung möglich)</li> <li> Beginn des Beschäftigungsverhältnisses: Juli 2026</li> </ul>Gestalten Sie die Zukunft der Gesundheits- und Krankenpflege - in Lehre, Forschung und Praxis! Das Institut für Gesundheits- und Krankenpflege an der FH JOANNEUM vereint exzellente Ausbildung, praxisnahe Forschung und interprofessionelle Zusammenarbeit. Wir fördern innovative Lehrmethoden, praxisorientierte Forschung und den fachlichen interdisziplinären Austausch - und suchen dafür engagierte Persönlichkeiten wie Sie. Anforderungsprofil: Gesucht wird ein:e Diplomierte:r Gesundheits- und Krankenpfleger:in (DGKP) mit allgemeinem bzw. generalistischem Diplom, mit mindestens drei Jahren Berufserfahrung und idealerweise Erfahrung in der Lehre. Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Pflege- und/oder Gesundheitswissenschaften auf Bachelor- oder Masterniveau ist von Vorteil. Erfahrungen in der Umsetzung von aktuellen Forschungsergebnissen in die Praxis sind wünschenswert. Eine Auseinandersetzung mit englischsprachiger Fachliteratur sowie ein Interesse an Forschung im Bereich der Gesundheits- und Krankenpflege werden vorausgesetzt. Darüber hinaus wird eine engagierte Mitarbeit beim Auf- und Ausbau des Studiengangs am Standort Kapfenberg sowie bei der Durchführung von anwendungsbezogenen Forschungs- und Entwicklungsarbeiten erwartet. Freude an interdisziplinärem und interprofessionellem Arbeiten sowie ausgeprägte soziale Kompetenzen zeichnen Bewerber:innen aus. Aufgabengebiet: <ul> <li>Abhaltung von Vorlesungen und Seminaren sowie Begleitung von Praktika</li> <li>Betreuung von Bachelorarbeiten</li> <li>Mitarbeit an Forschungsprojekten und wissenschaftlichen Vorhaben</li> <li>Mitwirkung am Auf- und Ausbau des Studiengangs</li> <li>Beteiligung an Aufnahmekommissionen und -gesprächen</li> </ul>Wir bieten: <ul> <li>Ein familienfreundliches Arbeitsumfeld</li> <li>Mobiles Arbeiten: fixe oder anlassbezogene Telearbeitstage</li> <li>Gleitzeitregelung</li> <li>(Eltern-)Teilzeitbeschäftigungen</li> <li>Sabbatical und Karenzierung</li> <li>Papamonat: zwei Wochen bezahlter Sonderurlaub und einseitiger zweiwöchiger Antritt von Urlaub oder Zeitausgleich</li> <li>Bezahlte tägliche Mittagspause von 20 Minuten ab der sechsten Arbeitsstunde</li> <li>Mehr Urlaub: sechs Wochen bezahlter Urlaub nach dem 43. Lebensjahr und sechs Dienstjahren an der FH JOANNEUM oder mit Vollendung des 50. Lebensjahres</li> <li>Bezahlte Freizeit für spezielle familiäre Anlässe</li> <li>Kontingent an Betreuungsplätzen bei umliegenden Kinderbetreuungseinrichtungen (für Mitarbeitende mit Hauptwohnsitz Graz)</li> <li>1 Woche Kinderbetreuung in den Sommerferien</li> <li>Diverse Kostenzuschüsse und Vergünstigungen</li> <li>Täglicher Essensbonus</li> </ul>Beschäftigungsausmaß: 75 % Mindestentgelt: € 4.120,9 brutto (Bachelorabschluss) bzw. € 4.461,4 brutto (Masterabschluss) bei einem 100%igen Beschäftigungsausmaß (bei anrechenbarer Berufserfahrung und/oder Qualifikation ist eine höhere Entlohnung möglich) Beginn des Beschäftigungsverhältnisses: Juli 2026 Ihre Bewerbung mit aussagekräftigen Unterlagen laden Sie bitte bis zum 18. Jänner 2026 hier hoch:

Hochschullektor:in (FH) für allgemeine Gesundheits- und Krankenpflege

Auf der Suche nach einer neuen Herausforderung mit echtem Mehrwert für Gesellschaft &amp; Klima? Du bringst Erfahrung im B2B-Vertrieb mit und willst Verantwortung für deine Region übernehmen? Dann werde jetzt Area Sales Manager - und gestalte die Zukunft aktiv mit! Dein neuer Arbeitgeber ist ein innovatives Smart-City-Unternehmen mit der Mission, den CO₂-Ausstoß auf der letzten Meile der Paketzustellung zu senken. Wie? Mit dem größten, anbieterneutralen Smart-Locker-Netzwerk im deutschsprachigen Raum. Das Ergebnis: mehr Lebensqualität für Bewohner:innen und effizientere Logistik für E-Commerce &amp; Paketdienste. Als Area Sales Manager baust du das Netzwerk in Graz weiter aus - mit Fokus auf Wohnbaugesellschaften, LEH und Tankstellen. Aufgaben Deine Hauptaufgabe besteht in der Ansprache neuer B2B-Partner durch die Direktakquise im Außendienst. Das heißt konkret: <ul><li>Aktive Betreuung &amp; Ausbau deines Vertriebsgebiets in Wien</li><li>Direktakquise von B2B-Partnern in Bereich wie z.B. Wohnbau, LEH &amp; Tankstellen</li><li>Verantwortung von der Erstansprache bis zum Vertragsabschluss</li><li>Entwicklung individueller Lösungen für regionale Partner</li><li>Teilnahme an Messen, Branchenevents &amp; Konferenzen</li><li>Aufbau &amp; Pflege deines Netzwerks in der Region</li><li>Mit deinem Verkaufstalent treibst du das Wachstum in Österreich aktiv voran</li></ul>Qualifikation <ul><li>Mind. 2 Jahre Erfahrung im Außendienst oder in der B2B-Direktakquise</li><li>Kenntnisse im Vertrieb von Dienstleistungen &amp; in der Vertragsverhandlung</li><li>Begeisterung für nachhaltige Technologien &amp; smarte Lösungen </li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse, Englisch ist ein Plus</li><li>Wohnort in oder bei Graz</li><li>Führerschein B &amp; hohe Reisebereitschaft in deiner Region</li></ul>Benefits <ul><li>Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung</li><li>Flexible Arbeitszeiten &amp; selbstbestimmte Tagesplanung</li><li>Startup-Spirit, flache Hierarchien &amp; echtes Miteinander</li><li>Persönliches Onboarding für deine Region</li><li>Bikeleasing, Wellpass &amp; weitere Mobilitäts- und Gesundheitsangebote wie Egym Wellpass, Bikeleasing, uvm.</li><li>Weiterbildungen nach deinen Interessen</li><li>Off-work Events wie LaserTag oder Europapark, Firmenfeiern oder spontanes Afterwork-Meet Ups: für dich ist sicher etwas dabei! </li><li>Sicherer Arbeitsplatz mit nachhaltigem Wachstum &amp; klarer Mission</li><li>Monatsbruttogehalt ab 3.600 € x 14 (je nach Erfahrung auch deutlich mehr möglich)</li><li>Bonusmodell ab 12.000 € jährlich bei Zielerreichung &amp; uncapped</li><li>Wunsch-Benefit nicht dabei? Lass uns darüber sprechen! </li></ul> Neugierig geworden? Dann sende uns jetzt deinen Lebenslauf. Wir melden uns telefonisch bei dir, geben dir einen ersten Einblick in die Position und klären alle offenen Fragen. Werde Teil einer Mission, die Städte smarter, Lieferungen sauberer und den Alltag vieler Menschen besser macht.

Area Sales Manager (m/w/d) Partner Acquisition

ARIAN - Visual marketing solutions for retail &amp; brands Seit mehr als fünfzig Jahren unterstützen wir bei ARIAN weltweit agierende Unternehmen ihre internationalen Brands in Szene zu setzen. So vielfältig unser Leistungsspektrum ist, so vielfältig ist auch unser Team. Wir alle arbeiten zusammen, um unsere Produkte und Abläufe immer weiter zu verbessern und unseren Kunden neue Möglichkeiten zu bieten. Bei ARIAN entstehen Visionen, einzigartige POS Konzepte und innovative Lösungen für Werbekampagnen. Aufgaben <ul><li>Strategische und operative Leitung des Einkaufs</li><li>Management der aktiven Lieferantenbeziehungen (Vertragswesen, Jahresgespräche, Eskalationsmanagement)</li><li>Management der Einkaufsagenden von Materialien, Roh- und Hilfsstoffen sowie Dienstleistungen</li><li>Entwicklung neuer Lieferantenportfolios inklusive Lieferantengespräche und -verhandlungen</li><li>Optimierung der Einkaufsprozesse zur Effektivitäts- und Effizienzsteigerung</li><li>Fachliche und disziplinäre Führung der MitarbeiterInnen</li><li>Gewährleistung der reibungslosen Bestellabwicklung (Termine, Qualität)</li><li>Reporting an die Geschäftsleitung</li><li>Abteilungsübergreifende Zusammenarbeit mit diversen Bereichen</li></ul>Qualifikation <ul><li>Abgeschlossene höhere wirtschaftliche/technische (HTL/Uni/FH)</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung im Einkauf</li><li>Führungspersönlichkeit mit mehrjähriger Erfahrung in Führungspositionen</li><li>Werkstoffkenntnisse im Bereich Kunststoff, Papier und Pappe von Vorteil</li><li>Erfahrung und Kenntnisse von Einkaufsprozessen und Einkaufstools</li><li>Umfassendes Know-How in der Gestaltung von nachhaltigen Beschaffungskriterien</li><li>hohe Eigeninitiative, Entscheidungsstärke, Durchsetzungsvermögen und zielorientiertes Arbeiten</li><li>Strategisches Denken sowie Konzipieren von innovativen Lösungen</li><li>Verhandlungssichere Englischkenntnisse</li></ul>Benefits <ul><li>Einen attraktiven Arbeitsplatz in einem dynamischen Team</li><li>Spannende und abwechslungsreiche Projekte</li><li>Möglichkeiten zur Weiterentwicklung</li><li>Eine leistungsgerechte Entlohnung</li><li>Kantine mit regionaler Küche inkl. Kostenzuschuss</li><li>Obst zur freien Entnahme</li><li>Kostenlose Parkplätze</li><li>Betriebsarzt</li><li>Diverse Mitarbeiterrabatte</li><li>Mitarbeiterevents</li></ul>Wir suchen Talente mit Leidenschaft Um die Visionen unserer Kunden zu verwirklichen, geben wir mit Begeisterung und Engagement jeden Tag unser Bestes. Jedes einzelne Teammitglied bringt sich dabei voller Leidenschaft ein. So unterschiedlich die Aufgaben sind, die unser Team meistert - wir haben stets dasselbe Ziel vor Augen: Für unsere Kunden innovative Wege zu gehen. Deshalb steht ARIAN für offene Kommunikation, Teamgeist und Innovation. Du willst ein Teil unseres Teams werden? Kontaktiere uns! Wir freuen uns, mehr über Dich zu erfahren.

470 Jobs in St. Johann b. Herberstein 160, 8222 St.Johann b. Herberstein, Österreich