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Sie suchen ein Team, in dem ein faires Miteinander und gelebte Ehrlichkeit, aber auch Spaß an der Arbeit - insbesondere mit unseren gesunden Spender:innen - zum Alltag gehören? Sie wollen eine Arbeit mit Sinn und wünschen sich geregelte Arbeitszeiten ohne Nacht-, Sonntags- und Feiertagsdienste?<h3>Diplomierte medizinische Fachkraft - Teilzeit 19H (Wiener Neustadt)(m/w/d)</h3><ul><li>Arbeitsort: BioLife/Takeda Manufacturing BioLife Plasmazentrum Wiener Neustadt</li><li>Befristung: 8 Monate</li><li>Arbeitszeit: Teilzeit: 19h = 2-Tage, ein Arbeitstag dauert 9,5h (Monday/Thursday 10:00-20:00; Tuesday/Friday 09:00 -19:00; Wednesday closed)</li><li>Gehalt: € 3.403,- bis € 4606,- brutto/Monat (Vollzeit, KV chem. Industrie, 14 Monatsgehälter pro Jahr)</li></ul>Das bewirken Sie:<ul><li>Verantwortung für das Wohlergehen und die Zufriedenheit unserer Spender:innen</li><li>Aufklärung der Spender:innen über den Vorgang der Plasmapherese</li><li>Beurteilung der Spendefähigkeit durch Kenntnisse der Zulassungs- und Ablehnungskriterien</li><li>Durchführung der Venenpunktion unter Einhaltung der Hygienstandards</li><li>Erkennung und Erstbehandlung von Spender:innenreaktionen</li><li>Dokumentation spenden- und gerätebezogener Daten (papierbasierend und elektronisch)</li><li>Bedienung, Durchführung von Instandhaltungsmaßnahmen, Prüfung, Reinigung und Desinfektion der technischen Geräte im Spendebereich und Dokumentation</li><li>Unterstützung der kontinuierlichen Verbesserung im Arbeitsbereich</li></ul>Das erwartet Sie:<ul><li>„Weihnachten und Silvester immer zu Hause feiern!" - Geregelte und familienfreundliche Arbeitszeiten, keine Nacht-, Sonntags- und Feiertagsdienste</li><li>Teilzeit gesucht (Teilzeit: 19h = 2-Tage, ein Arbeitstag dauert 9,5h)</li><li>Attraktive Vergütung nach KV der chem. Industrie (14 Monatsgehälter pro Jahr) + jährlicher Leistungsbonus</li><li>Essensstütze</li><li>Öffi-Ticket Stütze</li><li>Arbeitsmedizinisches Angebot (kostenlose Impfungen etc.)</li><li>Fundierte Einschulung und Fortbildungsmöglichkeiten (Trainings, Job Rotations)</li><li>Absolvieren von Fortbildungen zur Erfüllung der ÖGKV Pflegefortbildungspunkte an einem Arbeitstag pro Jahr (bei Vollzeit) im Rahmen der Arbeitszeit möglich</li><li>Kostenlose Unfallversicherung auch in der Freizeit</li><li>Firmenevents</li></ul>Motivierte Mitarbeiter:innen gehören entsprechend entlohnt. Für diese wichtige und verantwortungsvolle Position beträgt das Gehalt zwischen € 3.403,-- und € 4.606,-- brutto/Monat (Vollzeit, KV chem. Industrie, 14 Monatsgehälter pro Jahr). Das tatsächliche Gehaltspaket richtet sich nach Ihrer Berufserfahrung, welche die Basis für anrechenbare Vordienstzeiten bildet. Überzahlung ist bei entsprechender Erfahrung möglich.

Diplomierte medizinische Fachkraft - Teilzeit 19H (Wiener Neustadt)(m/w/d)

Informationen zur offenen Position Wir suchen für unsere hochspezialisierte Fachklinik für den gesamten Verdauungstrakt, Urologie, Onkologie und Psychosomatik eine*n Stationsleiter*in für die Pflege der II. Medizinischen Abteilung. Die Station 5 führt 35 Betten, ist spezialisiert in den Bereichen Gastroenterologie, Hepatologie, Stoffwechsel- &amp; Entzündungsmedizin und übernimmt ebenfalls die medizinische Basisversorgung von Notfallpatient*innen. Sie sind bereit für den nächsten Karriereschritt? Ein innovativer Pflegebereich, ein harmonisches Team und Teil eines professionellen Führungsteams zu werden ist genau das, was Sie suchen? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Ihr Aufgabengebiet <ul> <li>Führung und Steuerung der Internen Station </li> <li>Personaleinsatzplanung, -entwicklung, -recruiting</li> <li>Sicherstellung, Weiterentwicklung und Evaluierung der Pflegequalität </li> <li>Sicherstellung der Anwendung des Pflegekonzeptes CARING</li> <li>Unterstützung und Sicherstellung der Dokumentation in der elektronischen Fieberkurve MEONA sowie ePA-AC und LEP</li> <li>Aktive Mitarbeit an innovativen Projekten</li> </ul> Ihre Qualifikationen <ul> <li>Abschluss des Masterstudiengangs Pflegemanagement oder vergleichbare Ausbildung von Vorteil</li> <li>Gültige Eintragung in das Gesundheitsberuferegister</li> <li>Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung und Führungserfahrung von Vorteil</li> <li>Eigenverantwortliche, strukturierte Arbeitsweise und Empathie</li> <li>Hohes Interesse an der Teamführung und multiprofessioneller Zusammenarbeit</li> <li>Konzeptionelles Verständnis als auch unternehmerisches und analytisches Denken</li> <li>Kommunikationsstärke und Verantwortungsbewusstsein zeichnen Sie aus</li> <li>Umsetzung des Werteverständnisses unseres Hauses bei der täglichen Arbeit</li> </ul> Ihre Vorteile bei uns <ul> <li>Eine gut strukturierte Einarbeitung inkl. Mentor*in mit konstanten Weiterbildungsmöglichkeiten für Ihre berufliche und persönliche Entwicklung</li> <li>Familienfreundliche Arbeitszeiten, keine Nacht-, Wochenend- und Feiertagsdienste</li> <li>Online-Fortbildung mit CNE - Certified Nursing Education zertifiziert mit ÖGKV PFP®-Punkten</li> <li>Wir arbeiten digital - MEONA, als berufsgruppenübergreifende elektronische Patientenakte sowie ePA-AC (Assessment) und LEP © als Leistungsdokumentation in der Pflege</li> <li>Sport, Gesundheit und Vorsorge durch Angebote der betrieblichen Gesundheitsförderung, wie z. B. Yoga, Bodywork, myClubs, Massageangebot, Mitarbeiter*innen Events, usw.</li> <li>Zentrumsnahe Lage mit ausgezeichneter öffentlicher Verkehrsanbindung (Westbahnhof, U6, U3 und U4) und Jobticket</li> <li>Bezahlte Mittagspause und vergünstigtes Mittagessen</li> </ul> Das monatliche Bruttogehalt beträgt auf Basis absolvierter Ausbildung und 5 jähriger Berufserfahrung mind. € 5.286,- für 40 Wochenstunden. Der Pflegezuschuss lt. EEZG ist bereits inkludiert. Ihr tatsächliches Gehalt ist abhängig von Ihrer Ausbildung, Qualifikation und Berufserfahrung. Ihre Kontaktmöglichkeiten Chancengleichheit, Diversität und Inklusion haben bei uns einen hohen Stellenwert. Daher freuen wir uns über Ihre Bewerbung direkt über unser Karriereportal, unabhängig von Ihrem Geschlecht, Ihrer Nationalität, Ihrer Religion, Ihren besonderen Bedürfnissen oder Ihrem Alter. Im Falle von Rückfragen steht Ihnen die Pflegedirektion gerne zur Verfügung. <ul> <li>Barmherzige Schwestern Krankenhaus Wien, Stumpergasse 13, 1060 Wien</li> <li>z.H. Ivana Liebenberg, MA, MBA, Pflegedirektorin</li> <li> <a href="mailto:pflegeteam.wien@bhs.at" target="_blank">pflegeteam.wien@bhs.at</a></li> <li> +43 1 59988 3100</li> </ul>

Barmherzige Schwestern Krankenhaus Wien

DGKP* Stationsleiter*in Innere Medizin

Informationen zur offenen Position Wir suchen für unsere hochspezialisierte Fachklinik für den gesamten Verdauungstrakt, Urologie, Onkologie und Psychosomatik eine*n Stationsleiter*in für die Pflege der Station 4. Die Station führt 30 Betten, davon 26 Betten der II. Med. Abteilung (Gastroenterologie, Hepatologie, Stoffwechsel- &amp; Entzündungsmedizin, medizinische Basisversorgung von Notfallpatient*innen)und 4 Betten der Urologie. Sie sind bereit für den nächsten Karriereschritt? Ein innovativer Pflegebereich, ein harmonisches Team und Teil eines professionellen Führungsteams zu werden ist genau das, was Sie suchen? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Ihr Aufgabengebiet <ul> <li>Führung und Steuerung der Station </li> <li>Personaleinsatzplanung, -entwicklung, -recruiting</li> <li>Sicherstellung, Weiterentwicklung und Evaluierung der Pflegequalität </li> <li>Sicherstellung der Anwendung des Pflegekonzeptes CARING</li> <li>Unterstützung und Sicherstellung der Dokumentation in der elektronischen Fieberkurve MEONA sowie ePA-AC und LEP</li> <li>Aktive Mitarbeit an innovativen Projekten</li> </ul> Ihre Qualifikationen <ul> <li>Abschluss des Masterstudiengangs Pflegemanagement oder vergleichbare Ausbildung von Vorteil</li> <li>Gültige Eintragung in das Gesundheitsberuferegister</li> <li>Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung, Führungserfahrung von Vorteil</li> <li>Eigenverantwortliche, strukturierte Arbeitsweise und Empathie</li> <li>Hohes Interesse an der Teamführung und multiprofessioneller Zusammenarbeit</li> <li>Konzeptionelles Verständnis als auch unternehmerisches und analytisches Denken</li> <li>Kommunikationsstärke und Verantwortungsbewusstsein zeichnen Sie aus</li> <li>Umsetzung des Werteverständnisses unseres Hauses bei der täglichen Arbeit</li> </ul> Ihre Vorteile bei uns <ul> <li>Eine gut strukturierte Einarbeitung inkl. Mentor*in mit konstanten Weiterbildungsmöglichkeiten für Ihre berufliche und persönliche Entwicklung</li> <li>Familienfreundliche Arbeitszeiten, keine Nacht-, Wochenend- und Feiertagsdienste</li> <li>Online-Fortbildung mit CNE - Certified Nursing Education zertifiziert mit ÖGKV PFP®-Punkten</li> <li>Wir arbeiten digital - MEONA, als berufsgruppenübergreifende elektronische Patientenakte sowie ePA-AC (Assessment) und LEP © als Leistungsdokumentation in der Pflege</li> <li>Sport, Gesundheit und Vorsorge durch Angebote der betrieblichen Gesundheitsförderung, wie z. B. Yoga, Bodywork, myClubs, Massageangebot, Mitarbeiter*innen Events, usw.</li> <li>Zentrumsnahe Lage mit ausgezeichneter öffentlicher Verkehrsanbindung (Westbahnhof, U6, U3 und U4) und Jobticket</li> <li>Bezahlte Mittagspause und vergünstigtes Mittagessen</li> </ul> Das monatliche Bruttogehalt beträgt auf Basis absolvierter Ausbildung und 5 jähriger Berufserfahrung mind. € 5.286,- für 40 Wochenstunden. Der Pflegezuschuss lt. EEZG ist bereits inkludiert. Ihr tatsächliches Gehalt ist abhängig von Ihrer Ausbildung, Qualifikation und Berufserfahrung. Ihre Kontaktmöglichkeiten Chancengleichheit, Diversität und Inklusion haben bei uns einen hohen Stellenwert. Daher freuen wir uns über Ihre Bewerbung direkt über unser Karriereportal, unabhängig von Ihrem Geschlecht, Ihrer Nationalität, Ihrer Religion, Ihren besonderen Bedürfnissen oder Ihrem Alter. Im Falle von Rückfragen steht Ihnen die Pflegedirektion gerne zur Verfügung. <ul> <li>Barmherzige Schwestern Krankenhaus Wien, Stumpergasse 13, 1060 Wien</li> <li>z.H. Ivana Liebenberg, MA, MBA, Pflegedirektorin</li> <li> <a href="mailto:pflegeteam.wien@bhs.at" target="_blank">pflegeteam.wien@bhs.at</a></li> <li> +43 1 59988 3100</li> </ul>

DGKP* Stationsleiter*in Innere Medizin & Urologie

Stadt Wien (Allgemein) Die Generaldirektion des Wiener Gesundheitsverbundes ist die zentrale Kontaktstelle sowohl innerhalb des Unternehmens als auch für externe Ansprechpartner*innen. Sie sorgt für einen reibungslosen Informationsfluss zwischen den einzelnen Einrichtungen, den Mitarbeiter*innen, der Stadtpolitik sowie der Öffentlichkeit. Dabei fungiert die Generaldirektion als Schnittstelle zwischen den WIGEV Kliniken, Pflegehäusern und der Stadt Wien, mit dem Ziel die Wiener Bevölkerung bestmöglich medizinisch, pflegerisch und therapeutisch zu versorgen. Der Campus Favoriten ist einer der modernsten und größten Ausbildungsstandorte für Gesundheits- und Krankenpflege sowie für Medizinische Assistenzberufe in Wien. Er befindet sich direkt am Standort der Klinik Favoriten. Hier vermitteln erfahrene Lehrkräfte und Expert*innen aus dem klinischen Bereich ihr Wissen an die Auszubildenden. Jetzt Teil des Campus Favoriten werden! Informationen Dienststelle Der Campus Favoriten ist eine Einrichtung des Wiener Gesundheitsverbundes . Als Unternehmung der Stadt Wien betreibt der Wiener Gesundheitsverbund insgesamt 7 Kliniken, 9 Pflegehäuser, ein Therapiezentrum sowie 5 Ausbildungsstandorte. Nutzen Sie die zahlreichen Einsatzmöglichkeiten und Karrierechancen und arbeiten Sie gemeinsam mit uns daran, die Gesundheitsversorgung in Wien kontinuierlich zu verbessern! Text Stellenbesetzung Werden Sie Teil unseres Teams als: Ihr Aufgabengebiet<ul> <li>Sie sind verantwortlich für die Vorbereitung, Durchführung und Evaluierung von theoretischen und praktischen Unterrichten gleichermaßen - mit dem Fokus auf Kinder- und Jugendlichenpflege</li> <li>Sie sind verantwortlich für die Vorbereitung, Durchführung und Evaluierung von mündlichen, schriftlichen und praktischen Prüfungen (inkl. digitaler Prüfungsformen)</li> <li>Sie sind zuständig für das Mentoring eines Jahrganges, Klassenvorständin*Klassenvorstand bzw. Lehrgangsleitung</li> <li>Sie begleiten Auszubildende und Schüler*innen verschiedener Ausbildungen</li> <li>Sie interessieren sich für die Mitarbeit in der Schuladministration (z. B. Campusbibliothek, ...)</li> </ul>Ihr Profil<ul> <li>Sie verfügen über ein Diplom/Berufsberechtigung im gehobenen Dienst für Gesundheits- und Krankenpflege (laut GuKG) und eine Spezialisierung für Lehraufgaben analog § 17 bzw. § 65a, § 65b GuKG sowie einer Zusatzqualifikation für die Pflege von Kindern und Jugendlichen</li> <li>Sie haben eine mindestens zweijährige, vollbeschäftigte Berufsausübung im gehobenen Dienst für Gesundheits- und Krankenpflege oder entsprechend länger bei Teilzeitbeschäftigung (§17 GuKG)</li> <li>Sie bringen pädagogische und didaktische Kompetenz mit</li> <li>Sie haben die Fähigkeit, im Team in konstruktiver Weise ergebnisorientiert und effektiv zusammenzuarbeiten und sich darüber hinaus mit anderen zu vernetzen</li> <li>Sie planen die eigene Arbeit unter Berücksichtigung der zur Verfügung stehenden Ressourcen (z. B. Sachmittel und digitalen Möglichkeiten) möglichst effizient, strukturiert und zielorientiert und führen sie dann so durch</li> <li>Sie besitzen sehr gute Umgangsformen und wertschätzenden Umgang mit allen Menschen, unabhängig von deren Herkunft und sozialer Stellung</li> </ul>Unser Angebot<ul> <li>Beschäftigung in Vollzeit (40 Wochenstunden/Gleitzeit)</li> <li>Homeoffice</li> <li>Ein vielfältiges und interessantes Aufgabengebiet mit Gestaltungsmöglichkeiten</li> <li>Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Berufsgruppen</li> <li>Verbilligter Mittagstisch für eine ausgewogene Ernährung während der Dienstzeit</li> <li>Gratis Jahresticket der Wiener Linien</li> </ul>Für Mitarbeiter*innen, die bereits bei der Stadt Wien beschäftigt sind, ergibt sich die Entlohnung für die ausgeschriebene Stelle durch die Dienstposten- bzw. Funktionsbewertung und die entsprechende Einreihung im jeweiligen Gehaltssystem. Für neue Mitarbeiter*innen beträgt das Einstiegsgehalt laut Wiener Bedienstetengesetz für diese Stelle € 4.257,-- (40 Wochenstunden, 14x jährlich).Durch die Anrechnung von berufseinschlägigen bzw. gleichwertigen Tätigkeiten als Vordienstzeiten ergibt sich ein höheres Gehalt. Text zur Gleichbehandlung/Frauenförderung Unser Ziel ist es, eine Arbeitsumgebung zu schaffen, die die Vielfalt der Menschen widerspiegelt und in der alle entsprechend ihrer individuellen Kompetenzen und Perspektiven einen Beitrag leisten können. Der Wiener Gesundheitsverbund als Teil der Stadt Wien setzt sich für ein inklusives Arbeitsumfeld ein, das gleiche Chancen für alle bietet. Wir ermutigen ausdrücklich Menschen mit verschiedenen Hintergründen, sich bei uns zu bewerben. Kontakt Für Fragen zur Stelle kontaktieren Sie bitte: Campus Favoriten Andrea Stelzer, MSc 1100 Wien, Kundratstraße 3 Telefon: 01601915001 Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Lehrer*in für Gesundheits- und Krankenpflege, Campus Favoriten

Stadt Wien (Allgemein) Die Generaldirektion des Wiener Gesundheitsverbundes ist die zentrale Kontaktstelle sowohl innerhalb des Unternehmens als auch für externe Ansprechpartner. Sie sorgt für einen reibungslosen Informationsfluss zwischen den einzelnen Einrichtungen, den Mitarbeiter*innen, der Stadtpolitik sowie der Öffentlichkeit. Dabei fungiert die Generaldirektion als Schnittstelle zwischen den WIGEV Kliniken, Pflegehäusern und der Stadt Wien, mit dem Ziel die Wiener Bevölkerung bestmöglich medizinisch, pflegerisch und therapeutisch zu versorgen. Der Studienstandort Altes Landgut an der FH Campus Wien zählt zu den modernsten Ausbildungsstätten im Gesundheitswesen: Für den WIGEV als größten Kooperationspartner findet in den Studienbereichen 5-7 das Bachelorstudium für Gesundheits- und Krankenpflege statt. Ergänzend dazu werden hier auch die akademischen Hochschullehrgänge für Psychiatrische Gesundheits- und Krankenpflege sowie für Kinder- und Jugendlichenpflege angeboten. Hier ein Einblick in den Standort : Jetzt Teil der Studienbereiche 5-7 an der FH Campus Wien werden! Informationen Dienststelle Als Unternehmung der Stadt Wien betreibt der Wiener Gesundheitsverbund insgesamt 7 Kliniken, 9 Pflegehäuser, ein Therapiezentrum sowie 5 Ausbildungsstandorte. Nutzen Sie die zahlreichen Einsatzmöglichkeiten und Karrierechancen und arbeiten Sie gemeinsam mit uns daran, die Gesundheitsversorgung in Wien kontinuierlich zu verbessern! Der Studienstandort an der Hochschule Campus Wien zählt zu den modernsten Ausbildungsstätten im Gesundheitswesen. Wir bieten neben allen üblichen Lehrsälen zusätzlich auf rund 5000 m 2 Österreichs größtes Simulationszentrum und auf weiteren 5000 m 2 Skills_Labs für das Training der praktischen Fertigkeiten. Für den WIGEV als größten Kooperationspartner findet in den Studienbereichen 5-7 das Bachelorstudium für Gesundheits- und Krankenpflege statt. Ergänzend dazu werden hier auch die akademischen Hochschullehrgänge für PsychiatrischeGesundheits- und Krankenpflege sowie für Kinder- und Jugendlichenpflege angeboten. Als Praktikumsstellen stehen uns das Allgemeine Krankenhaus der Stadt Wien mit seinen Universitätskliniken sowie alle Kliniken und Langzeiteinrichtungen des WIGEV zur Verfügung. Im Studienbereich 7 stehen 120 Studienanfänger*innenplätze im WS für das Bachelorstudium der Gesundheits- und Krankenpflege und weitere 40 Studienanfänger*innenplätze für den akademischen Hochschullehrgang Kinder- und Jugendlichenpflege zur Verfügung. Rund 35 Mitarbeiter*innen arbeiten im Studienbereich hauptberuflich eng zusammen. Jetzt Teil des Studienbereichs 7 an der Hochschule Campus Wien werden. Wichtig sind uns ein qualitätsvolles Studium anzubieten und Studierende professionell auf ihr zukünftiges Handlungsfeld vorzubereiten. Wir suchen eine/n engagierte/n Pflegepädagogin/n die mit uns gemeinsam die Zukunft der Gesundheits- und Krankenpflege mitgestalten möchte. Text Stellenbesetzung Werden Sie Teil unseres Teams als: Ihr Aufgabengebiet<ul> <li>Sie sind verantwortlich für die Vorbereitung, Durchführung und Evaluierung von Lehrveranstaltungen</li> <li>Sie betreuen und beurteilen Seminar- und Bachelorarbeiten</li> <li>Sie sind Ansprechpartner*in bzw. Mentor*in für neue Mitarbeiter*innen und Praktikant*innen von pädagogischen Ausbildungseinrichtungen</li> <li>Sie übernehmen Verantwortung für die Abwicklung Ihrer Lehrveranstaltung</li> <li>Sie begleiten die Studierenden in den sechs Semestern</li> <li>Sie sind Teil der wissenschaftlichen Community an der Hochschule Campus Wien</li> </ul>Ihr Profil<ul> <li> Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung im gehobenen Dienst für Gesundheits- und Krankenpflege und über ein abgeschlossenes Studium auf Masterniveau bei Aufnahme Ihrer Tätigkeit </li> <li> Sie haben die Fähigkeit, auch in herausfordernden Situationen einen guten Überblick zu bewahren, und verfügen über sehr gute organisatorische Fähigkeiten </li> <li> Sie haben Erfahrung im Umgang mit neuen Medien, verfügen über fortgeschrittene digitale Kompetenzen und sind vertraut mit der Nutzung von Künstlicher Intelligenz </li> <li> Sie verfügen über pädagogische und didaktische Fähigkeiten </li> <li> Sie sind sprachgewandt und verfügen über ausgezeichnetes Deutsch und Englisch in Wort und Schrift </li> <li> Sie verfügen über ausgezeichnete Fachkenntnisse im Fachgebiet der Gesundheits- und Krankenpflege </li> <li> Sie haben ein humanistisch geprägtes Pflegeverständnis </li> </ul>Unser Angebot<ul> <li>Flexible Arbeitszeiten im Rahmen der Gleitzeit</li> <li>Krisensicherer Arbeitsplatz</li> <li>Ein vielfältiges und interessantes Aufgabengebiet mit Gestaltungsmöglichkeiten</li> <li>Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Berufsgruppen</li> <li>Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einer zukunftssicheren Unternehmung</li> <li>Große Auswahl an Fort- &amp; Weiterbildungen</li> <li>Umfangreiche Angebote zur Gesundheitsförderung am Arbeitsplatz</li> <li>Prämiensysteme für besondere Leistungen</li> <li>Verbilligter Mittagstisch für eine ausgewogene Ernährung während der Dienstzeit</li> <li>Gute Verkehrsanbindungen [z. B. guter Anschluss an öffentliche Verkehrsmittel (U-Bahn-Nähe) / Parkgarage / E-Bike-Ladestation]</li> <li>Gehalt</li> </ul>Für Mitarbeiter*innen, die bereits bei der Stadt Wien beschäftigt sind, ergibt sich die Entlohnung für die ausgeschriebene Stelle durch die Dienstposten- bzw. Funktionsbewertung und die entsprechende Einreihung im jeweiligen Gehaltssystem. Für neue Mitarbeiter*innen beträgt das Einstiegsgehalt laut Wiener Bedienstetengesetz für diese Stelle € 4.257,-- (40 Wochenstunden, 14x jährlich). Durch die Anrechnung von berufseinschlägigen bzw. gleichwertigen Tätigkeiten als Vordienstzeiten ergibt sich ein höheres Gehalt. Text zur Gleichbehandlung/Frauenförderung Unser Ziel ist es, eine Arbeitsumgebung zu schaffen, die die Vielfalt der Menschen widerspiegelt und in der alle entsprechend ihrer individuellen Kompetenzen und Perspektiven einen Beitrag leisten können. Der Wiener Gesundheitsverbund als Teil der Stadt Wien setzt sich für ein inklusives Arbeitsumfeld ein, das gleiche Chancen für alle bietet. Wir ermutigen ausdrücklich Menschen mit verschiedenen Hintergründen, sich bei uns zu bewerben. Kontakt Für Fragen zur Stelle kontaktieren Sie bitte: WIGEV Studienbereich 7 in Kooperation mit HCW Burgstaller Kerstin, Dirktionsassistenz 1100 Wien, Kundratstraße 232 Telefon: +43 0160668774258 Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Lehrer*in für Gesundheits- und Krankenpflege, Studienbereich 7

<h1>Pflegedirektion (m/w/d) 
<h2>Als Stations- oder Bereichsleitung wollen Sie den nächsten Karriereschritt gehen?</h2></h1><a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=108870&amp;refererId=625" target="_blank">APPLY</a>Gutes BetriebsklimaLangfristige AnstellungSicherheit und StabilitätParkplatz
 Unser Kunde, das Klinikum Malcherhof Baden, ist eine der führenden Rehabilitationseinrichtungen in Österreich. Die Leistungsschwerpunkte liegen in der Rehabilitation des Bewegungs- und Stützapparates, vor allem bei Erkrankungen des rheumatischen Formenkreises sowie nach orthopädischen Eingriffen. Langjährige Erfahrung, fachliche und soziale Kompetenz, laufende Fortbildungen gepaart mit menschlicher Qualität garantieren medizinische Behandlung auf höchstem Niveau. 
 
 

 Zur Unterstützung des Teams in Baden suchen wir ab sofort eine engagierte Führungspersönlichkeit, die den nächsten Karriereschritt in Richtung Pflegedienstleitung gehen möchten oder bereits Erfahrung mitbringt. 
<h3>Ihre vielseitige Challenge:</h3> 
<ul> 
 <li>Mitglied der Kollegialen Führung und verantwortlich für die gemeinsame Führung des Hauses</li> 
 <li>Enge Zusammenarbeit mit der ärztlichen und kaufmännischen Direktion sowie der Geschäftsführung</li> 
 <li>Personalführung und -entwicklung in der Pflege und Reinigung (inkl. Recruiting und Onboarding)</li> 
 <li>Sicherstellung und Weiterentwicklung der Pflegequalität</li> 
 <li>Budget- und Ressourcenplanung</li> 
 <li>Einhaltung und Umsetzung gesetzlicher Vorgaben und Qualitätsstandards</li> 
</ul> 
<h3>Ihr überzeugendes Profil:</h3> 
<ul> 
 <li>Akademische Ausbildung (abgeschlossenes oder laufendes Studium), welche zur Ausübung einer Pflegedirektionsrolle berechtigt</li> 
 <li>Sie sind bereits als Stations- oder Bereichsleitung tätig und wollen den nächsten Karriere-Step machen oder sind bereits in der Pflegedienstleitung tätig</li> 
 <li>Leidenschaft für die Mitarbeiterführung, Organisationsentwicklung und Kommunikation</li> 
 <li>Betriebswirtschaftliches Know-How</li> 
 <li>Innovationskraft und Bereitschaft Veränderungsprozesse aktiv voranzutreiben</li> 
 <li>Empathie und Entscheidungsfreude</li> 
 <li>Verantwortungsbewusstsein gepaart mit Hands-on-Mentalität</li> 
</ul> 
<h3>Unser herausragendes Angebot:</h3> 
<ul> 
 <li>Eine verantwortungsvolle und vielseitige Leitungsposition mit Gestaltungsspielraum </li> 
 <li>Ein engagiertes Team, das Wert auf kollegiale Zusammenarbeit legt</li> 
 <li>Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung</li> 
 <li>Moderner Arbeitsplatz in einer zukunftsorientierten Einrichtung</li> 
</ul> Bei Erfüllung aller Anforderungen beträgt Ihr jährliches Gehalt € 90.000,- brutto. Sie haben mehr als das Minimum zu bieten? Unser Kunde auch! Abhängig von Qualifikation und Erfahrung wird Ihr tatsächliches Gehalt mit attraktiven Sozialleistungen vereinbart. 
<h3>Sind Sie bereit für eine neue Herausforderung? </h3> 
 Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe der Kennnummer 108.870 über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=108870&amp;refererId=625" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail.<a href="https://www.isg.com" target="_blank"></a>ISG Personalmanagement GmbH 
 A-1010 Wien, Universitätsring 14 
 Mag. Birgit Prochazka, T: +43 1 512 35 05-16 
 @: <a href="mailto:bewerbung.prochazka@isg.com" target="_blank">bewerbung.prochazka@isg.com</a>

ISG Personalmanagement GmbH

Wir sind die ISG

Pflegedirektion (m/w/d) Als Stations- oder Bereichsleitung wollen Sie den nächsten Karriereschritt?

<h1>Oberärztin/-arzt/Fachärztin/-arzt HNO (all gender)</h1><a>ab 145.000,-- brutto Einstiegsgehalt</a><a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=108862&amp;refererId=625" target="_blank">APPLY</a>Wertschätzendes BetriebsklimaInteressante TätigkeitKurze Entscheidungswege6. UrlaubswocheModernes Büro<h2>Unser Auftraggeber, eine führende Spitalsgruppe in der Region Österreich Ost, sucht für eine große, top-moderne, neu eröffnete Akutklinik (inkl. neuster Ausstattung, u.a. Da Vinci-Roboter und neueste medizinische Methoden) zur Verstärkung der HNO Abteilung eine:n interessierte:n Oberärztin/-arzt/Fachärztin/-arzt HNO (m/w/d), Österreich Ost, TZ/VZ</h2><h3>Aufgabenschwerpunkte:</h3> 
<ul> 
 <li>Konservative und operative Versorgung ambulanter und stationärer Patient:innen, gesamtes Spektrum der HNO-Chirurgie, Möglichkeit zur Spezialisierung auf einen Schwerpunktbereich</li> 
 <li>Standard-Operationen wie Tonsillektomie, Tonsillotomie, Adenotomie, Parazentese mit Paukenröhrchen sowie Septumplastik, endoskopische und offene Nasennebenhöhlen-Operationen bei Notwendigkeit mit Navigation (Primär- und Revisions-OP), Diagnostik und Therapie von schlafbezogenen Atemstörungen, plastische und rekonstruktive Chirurgie wie Ohrenanlegeplastik oder funktionelle Nasenkorrekturen (offene und geschlossene Septorhinoplastik), operative Versorgung von Tumoren im Kopf- und Halsbereich, Speicheldrüsenchirurgie (inklusive Ohrspeicheldrüsen), Mikrolaryngoskopie, Tympanoplastik sowie u.a. auch Cochlea-Implantate</li> 
 <li>Schwerpunkte neben der onkologischen Versorgung Schnarch-, plastische und NNH-Chirurgie</li> 
 <li>Spezialambulanzen für Phoniatrie, Plastische Chirurgie und Tumornachsorge</li> 
 <li>Operative Versorgung mittels DaVinci-Operationssystem, Möglichkeit zur Einschulung und Ausbildung auf das OP-System</li> 
 <li>Fachliche Unterweisung bei der Ausbildung von Jungmediziner:innen</li> 
 <li>Interdisziplinäre Zusammenarbeit, z.B. im konservativen Bereich Behandlung von Patient:innen mit Tinnitus und Schwindel in Zusammenarbeit mit der Neurologie</li> 
 <li>Bereitschaft zur Leistung von Nacht- und Wochenenddiensten</li> 
</ul> 
<h3>Anforderungen:</h3> 
<ul> 
 <li>Abgeschlossene Ausbildung als Fachärzt:in für HNO bzw. Anerkennung in der EU/EWR oder alternativ dazu in einem Drittland mit durchgehend 3-jähriger Tätigkeit in einem EU/EWR-Land</li> 
 <li>Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (min. B2), Englischkenntnisse, Kenntnisse osteuropäischer Sprachen von Vorteil</li> 
 <li>Freude und Interesse an einer interessanten Tätigkeit mit einem vielseitigen Spektrum oder Möglichkeit zur Weiterbildung und Spezialisierung im Fachbereich, gute Kommunikations- und Teamfähigkeit, soziale Kompetenz und Flexibilität, selbstständige, operative Fähigkeiten</li> 
 <li>Vor Antritt der Tätigkeit Immunitäten gegen Masern, Mumps, Röteln (MMR), Varizellen und Hepatitis</li> 
</ul> 
<h3>Geboten werden:</h3> 
<ul> 
 <li>Ein Einstiegsgrundgehalt von über € 145.000,-- bzw. entsprechend höhere Einstufung je nach anrechenbaren Vordienstzeiten und Zusatzqualifikationen, neben lfd. Inflationsanhebungen automatische Vorrückungen im Gehaltsschema auf jeweils höhere Stufen</li> 
 <li>Bezahlte Mittagspause und vergünstigte Mahlzeiten</li> 
 <li>Diverse interne und externe Fort- und Weiterbildungsangebote, zusätzlich zum regulären Urlaub 10 Tage bezahlter Fortbildungsurlaub, strukturierte Einarbeitung und Willkommensevents für neue Mitarbeiter:innen</li> 
 <li>Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem multiprofessionellen Team in einer großen Akutklinik mit allen Akutabteilungen und ausgezeichneter interdisziplinärer Zusammenarbeit an und zwischen den Kliniken, flachen Hierarchien, einem familiären Umfeld, wertschätzender kollegialer Kommunikation und einer freundlichen, modernen Führungskultur</li> 
</ul> 
<h3>Ihre besonderen Vorteile:</h3> 
<ul> 
 <li>Arbeit mit modernster diagnostischer und operativer Ausstattung u.a. DaVinci OP-System</li> 
 <li>Ein besonders gutes Betriebsklima, gut eingespielte Zusammenarbeit/Unterstützung mit/durch das Pflegeteam und Entlastung bei administrativen Tätigkeiten durch spezielle Organisationsassistent:innen</li> 
 <li>Zusätzliche 6. Urlaubswoche ab dem 43. Lebensjahr, 24.12., 31.12., Karfreitag und Landesfeiertag dienstfrei</li> 
 <li>Günstige Personalparkplätze, bei Bedarf vergünstigte Dienstwohnungen vor Ort, Wohnen in einer grünen Region mit hohem Freizeitwert</li> 
</ul> 
 Wenn Sie an der Position Interesse haben sollten, dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung unter der Kennnummer 108&nbsp;862 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=108862&amp;refererId=625" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail. 
Besuchen Sie uns auf <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier finden Sie täglich neue Jobangebote.<a href="https://www.isg.com" target="_blank"></a>ISG Personalmanagement GmbH 
 A-1010 Wien, Universitätsring 14 
 Dr. Roman Seligo, T: +43 1 512 35 05 
 @: <a href="mailto:bewerbung.seligo@isg.com" target="_blank">bewerbung.seligo@isg.com</a>

Oberärztin/-arzt/Fachärztin/-arzt HNO (all gender)

Sie suchen ein Team, in dem ein faires Miteinander und gelebte Ehrlichkeit, aber auch Spaß an der Arbeit - insbesondere mit unseren gesunden Spender:innen - zum Alltag gehören? Sie wollen eine Arbeit mit Sinn und wünschen sich geregelte Arbeitszeiten ohne Nacht-, Sonntags- und Feiertagsdienste?Unser Kunde Takeda ist ein weltweit führendes, werteorientiertes, forschendes biopharmazeutisches Unternehmen mit Hauptsitz in Japan. In Österreich arbeitet Takeda entlang der gesamten pharmazeutischen Wertschöpfungskette: Forschung &amp; Entwicklung, Plasmaaufbringung, Produktion und Vertrieb. Takeda ist der größte Standort im globalen Takeda-Netzwerk. Rund 4.500 Mitarbeiter*innen tragen täglich dazu bei, dass Medikamente aus Österreich in die ganze Welt gelangen und Patient*innen in Österreich Zugang zu innovativen Arzneimitteln von Takeda erhalten. Die Entwicklungs- und Produktionsstandorte des biopharmazeutischen Unternehmens befinden sich in Wien und Linz. In Orth an der Donau befindet sich zudem eines der Quality Control Labors. Takeda ist seit vielen Jahren ein zertifizierter Top Employer und ein familienfreundlicher Arbeitgeber und trägt stolz das Gütesiegel für betriebliche Gesundheitsförderung. Viele österreichweite sowie lokale Benefits schaffen bei Takeda ein attraktives Arbeitsumfeld.<ul><li>Arbeitsort: BioLife/Takeda Manufacturing BioLife Plasmazentrum Wiener Neustadt</li><li>Befristung: 8 Monate</li><li>Arbeitszeit: Teilzeit: 19h = 2-Tage, ein Arbeitstag dauert 9,5h (Monday/Thursday 10:00-20:00; Tuesday/Friday 09:00 -19:00; Wednesday closed)</li><li>Gehalt: € 3.403,- bis € 4606,- brutto/Monat (Vollzeit, KV chem. Industrie, 14 Monatsgehälter pro Jahr)</li></ul>Das bewirken Sie:<ul><li>Verantwortung für das Wohlergehen und die Zufriedenheit unserer Spender:innen</li><li>Aufklärung der Spender:innen über den Vorgang der Plasmapherese</li><li>Beurteilung der Spendefähigkeit durch Kenntnisse der Zulassungs- und Ablehnungskriterien</li><li>Durchführung der Venenpunktion unter Einhaltung der Hygienstandards</li><li>Erkennung und Erstbehandlung von Spender:innenreaktionen</li><li>Dokumentation spenden- und gerätebezogener Daten (papierbasierend und elektronisch)</li><li>Bedienung, Durchführung von Instandhaltungsmaßnahmen, Prüfung, Reinigung und Desinfektion der technischen Geräte im Spendebereich und Dokumentation</li><li>Unterstützung der kontinuierlichen Verbesserung im Arbeitsbereich</li></ul>Das erwartet Sie:<ul><li>„Weihnachten und Silvester immer zu Hause feiern!" - Geregelte und familienfreundliche Arbeitszeiten, keine Nacht-, Sonntags- und Feiertagsdienste</li><li>Teilzeit gesucht (Teilzeit: 19h = 2-Tage, ein Arbeitstag dauert 9,5h)</li><li>Attraktive Vergütung nach KV der chem. Industrie (14 Monatsgehälter pro Jahr) + jährlicher Leistungsbonus</li><li>Essensstütze</li><li>Öffi-Ticket Stütze</li><li>Arbeitsmedizinisches Angebot (kostenlose Impfungen etc.)</li><li>Fundierte Einschulung und Fortbildungsmöglichkeiten (Trainings, Job Rotations)</li><li>Absolvieren von Fortbildungen zur Erfüllung der ÖGKV Pflegefortbildungspunkte an einem Arbeitstag pro Jahr (bei Vollzeit) im Rahmen der Arbeitszeit möglich</li><li>Kostenlose Unfallversicherung auch in der Freizeit</li><li>Firmenevents</li></ul>Motivierte Mitarbeiter:innen gehören entsprechend entlohnt. Für diese wichtige und verantwortungsvolle Position beträgt das Gehalt zwischen € 3.403,-- und € 4.606,-- brutto/Monat (Vollzeit, KV chem. Industrie, 14 Monatsgehälter pro Jahr). Das tatsächliche Gehaltspaket richtet sich nach Ihrer Berufserfahrung, welche die Basis für anrechenbare Vordienstzeiten bildet. Überzahlung ist bei entsprechender Erfahrung möglich.

<h1>Gebietsmanager (m/w/d) 
<h2>Einstiegschance | Healthcare-Background</h2></h1><a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=108686&amp;refererId=625" target="_blank">APPLY</a>Flexible ArbeitszeitenGutes BetriebsklimaInteressante TätigkeitSicherheit und Stabilität
 Unser Kunde ist ein erfolgreiches Unternehmen im Healthcare-Bereich, das großen Wert auf Kund:innenzufriedenheit legt. 
 
 
 

 Zur Verstärkung des Außendienstteams suchen wir eine dynamische und umsetzungsstarke Persönlichkeit mit Erfahrung im Umgang mit Arzneimitteln aus dem Gesundheitswesen (Krankenhaus, Pflegeheim, Apotheke o.ä.) für die Region westliches und nördliches Niederösterreich sowie östliches Oberösterreich. 
Nach fundierter Einschulung sind Sie für Ihr zugeteiltes Gebiet eigenverantwortlich zuständig und agieren als vertrauensvolle/r und kompetente/r Ansprechpartner:in für Ihre Kund:innen.<h3>Ihre Aufgaben:</h3> 
 
<ul> 
 <li>Hochqualitative Betreuung der Bestandskund:innen sowie Neukund:innenakquisition bei hausapothekenführenden Ärzt:innen </li> 
 <li>Gebiets- und Besuchsplanung anhand von Markt- und Umsatzentwicklungen</li> 
 <li>Intensives Beziehungsmanagement und Aufbau einer Vertrauensbasis </li> 
 <li>Erarbeitung und Umsetzung von verkaufsfördernden Maßnahmen </li> 
 <li>Sie sind DIE Ansprechperson für Ihren Kund:innenkreis - one face to the customer </li> 
 <li>Konstruktive abteilungsübergreifende Zusammenarbeit </li> 
</ul> 
 <h3>Ihr überzeugendes Profil:</h3> 
 
<ul> 
 <li>Berufserfahrung im Healthcare-Bereich im Verkaufsaußendienst oder als PKA, DGKS/DGKP oder ähnliches</li> 
 <li>Nachweisbare Erfolge im Salesbereich oder hohes Interesse, sich in Salesprozesse einzuarbeiten</li> 
 <li>Eigenverantwortliches Handeln, strukturierte Arbeitsweise, hohe Selbstorganisation</li> 
 <li>Lösungsorientierung, Verhandlungsgeschick, Abschlussstärke</li> 
 <li>Freude am Kund:innenkontakt </li> 
 <li>Guter Umgang mit MS Office und weiteren IT-Systemen </li> 
</ul><h3>Das spannende Angebot unseres Kunden:</h3> 
<ul> 
 <li>Interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet</li> 
 <li>Erfolgreiches Unternehmen mit langfristig orientierter Unternehmensstrategie</li> 
 <li>Wertschätzendes Betriebsklima mit Kommunikation und Zusammenarbeit auf Augenhöhe</li> 
 <li>Ein Einstiegsgehalt ab € 36.526,- (für Neueinsteiger:innen im Salesbereich) mit individueller Überbezahlung und zusätzlicher attraktiver Provision, ein Firmenauto auch zur Privatnutzung und div. Sozialleistungen. Eine Überzahlung abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung ist möglich. </li> 
</ul> 
<h3> Nutzen Sie diese einmalige Chance… </h3> 
 …Ihre Expertise weiterzuentwickeln. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe der Kennnummer 108.686 per eMail oder online über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=108686&amp;refererId=625" target="_blank">ISG-Karriereportal. </a><a href="https://www.isg.com" target="_blank"></a>ISG Personalmanagement GmbH 
 A-1010 Wien, Universitätsring 14 
 Aurelia Kandler, T: +43 66488492795 
 @: <a href="mailto:bewerbung.kandler@isg.com" target="_blank">bewerbung.kandler@isg.com</a>

Gebietsmanager (m/w/d) - Einstiegschance | Healthcare-Background

Wir sind ein österreichweit führendes und qualitätsorientiertes Unternehmen im Bereich der Seniorenpflege und -betreuung. Unter der Marke „Wie daham…“ betreiben wir derzeit elf Pflegezentren mit insgesamt rund 1.250 Pflegebetten. Für unser Team im „Wie daham…“ Seniorenschlössl Atzgersdorf, Hödlgasse 19, 1230 Wien suchen wir engagierte MitarbeiterInnen für die Position:<h1>Dipl. Gesundheits- und Krankenpflegepersonal (w/m/d)</h1>in Voll- oder Teilzeit<h5>Das erwartet Sie:</h5><ul><li>Eigenverantwortliche Durchführung von professionellen Pflegeleistungen nach aktuellen Standards</li><li>Planung, Umsetzung und Evaluation des Pflegeprozesses</li><li>Dokumentation von Pflegeaktivitäten und Beobachtungen von BewohnerInnen</li><li>Enge Zusammenarbeit mit anderen Gesundheitsberufen im Team</li><li>Beratung und Unterstützung von BewohnerInnen und deren Angehörigen</li></ul><h5>Sie bringen Folgendes mit:</h5><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als DGKP bzw. BScN</li><li>Eintrag im Gesundheitsberuferegister</li><li>Liebe zur Arbeit mit älteren Menschen</li><li>Kommunikationsgeschick und soziale Kompetenz</li><li>Flexibilität und Eigenständigkeit</li><li>Lösungsorientiertes Arbeiten im Team</li></ul><h5>Wir bieten Ihnen:</h5><ul><li>Flexible Arbeitszeitmodelle</li><li>Vielfältiges Fort- und Weiterbildungsprogramm</li><li>Empfehlungsprämien und Firmenjubiläumsgeschenke</li><li>Attraktive Aktionen und Rabatte auf Top-Marken</li><li>Zusätzliche (Sonder-)Urlaubstage</li><li>Täglich frisches Obst zur freien Entnahme und vergünstigtes Essen</li></ul>Das Gehalt bei 37 Wochenstunden richtet sich nach dem SWÖ-Kollektivvertrag und variiert je nach individuell anrechenbaren Vordienstzeiten. Im 10. Berufsjahr beträgt der monatliche Bruttolohn inklusive fixer Zulagen mindestens&nbsp;3.871,79 Euro.<h4>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h4><h2>Bewerben Sie sich jetzt!</h2><a href="https://karriere.wiedaham.at/vacancies/dgkp_atzgersdorf/?select-form" target="_blank">Direkt bewerben</a><a href="https://karriere.wiedaham.at/aktuelle-jobs/" target="_blank">Zurück zu allen Jobs</a>

20 Sozialwesen, Pflege Jobs in Wien, Österreich