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Das sind wir im Team Reinigung Unser Reinigungsteam bei Contipark sorgt dafür, dass unsere Parkflächen und Gebäude stets sauber und einladend bleiben. Als starkes Team schätzen wir den Zusammenhalt und uns gegenseitig unterstützen und motivieren. Freue dich auf unsere Benefits: <ul><li>Stabilität und Zeit für dich: Unbefristeter Arbeitsvertrag &amp; 30 Tage Urlaub </li><li>Tarifliche Bezahlung: laut Kollektivvertrag in der VG2 - € 2.069,00</li><li>Vielfältige Mitarbeiterangebote: Exklusive Rabatte</li></ul><ul><li>Mentale Gesundheitsförderung und Unterstützung: Anonyme professionelle Beratung durch das Fürstenberg Institut bei beruflichen oder privaten Herausforderungen </li></ul><ul><li>Prämien für besondere Anlässe: Finanzielle Anerkennung bei Geburt, Heirat, Jubiläen und weiteren besondere Ereignissen </li></ul><ul><li>Strukturiertes Onboarding: Einführung in dein Aufgabengebiet, damit du von Anfang an durchstarten kannst </li></ul><ul><li>Weiterentwicklungsmöglichkeiten: Die Möglichkeit, Individuelle Unterstützung bei deiner persönlichen und beruflichen Entwicklung zu bekommen </li></ul><ul><li>Freundliches und offenes Betriebsklima: Ein Arbeitsumfeld, das offen, wertschätzend und loyal ist </li></ul>Das bewirkst du: Als Reinigungskraft (m/w/d) sorgst du dafür, dass unsere Kunden ihr Parkerlebnis als angenehm und komfortabel genießen können: <ul><li>Du trägst dafür Sorge, dass die Einrichtungen sauber und repräsentativ sind</li><li>Du reinigst den Innen- und Außenbereich, Zu- und Abfahrten, Parkdecks, Aufsichts- und Betriebsräume, Sanitärräume sowie natürlich Beschilderungen und Technik mit den zur Verfügung stehenden Gerätschaften und Maschinen (Aufsitzmaschinen - Tennat)</li><li>Du pflegst den Maschinenpark und sorgst dafür, dass alles stets in einem betriebssicheren Zustand ist</li><li>Du betreust unsere technischen Anlagen, füllst z.B. Parktickets nach oder führst kleine Reparaturen durch</li><li>Du bist Ansprechpartner für unsere Kunden vor Ort und sorgst für einen reibungslosen Betrieb</li></ul>Das bringst du mit: <ul><li>Du hast idealerweise Erfahrung im Umgang mit Reinigungsmaschinen und sicherheitsrelevanter Technik</li><li>Du arbeitest gewissenhaft, engagiert und übernimmst gerne Verantwortung</li><li>Du trittst kundenfreundlich und serviceorientiert auf und bist zeitlich flexibel für Tages- und Nachtschichten. Keine Wochenende</li><li>Du kommunizierst sicher in deutscher Sprache und bringst idealerweise Grundkenntnisse in Englisch mit</li><li>Du kannst ein eintragungsfreies polizeiliches Führungszeugnis vorlegen und besitzt idealerweise einen Führerschein der Klasse B</li></ul>Das ist Contipark Vor etwa 60 Jahren haben wir unser erstes Parkhaus übernommen - das Europa-Center in Berlin. Heute bietet Contipark als Teil der international vernetzten Interparking Group an 520 Standorten in Deutschland und Österreich innovative Parklösungen. Wir schätzen unsere Mitarbeitenden aus 62 Nationen, die tagtäglich dazu beitragen, dass unsere Parkhäuser reibungslos funktionieren. Bewirb dich jetzt und parke deine Zukunft bei uns! Weitere Stellen findest du auf: <a href="https://www.contipark.at/de/karriere/" target="_blank">https://www.contipark.at/de/karriere/</a> Kontakt Du kannst dich ganz einfach mit deinen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, ggf. Zeugnisse) in unserem Bewerbungsportal bewerben. Solltest du Fragen oder Probleme haben, kannst du dich gerne per E-Mail (<a href="mailto:bewerbung@contipark.at" target="_blank">bewerbung@contipark.at</a>) an uns wenden. Datenschutz Alle Informationen zur Verarbeitung deiner personenbezogenen Daten findest du in unserer Datenschutzerklärung. Reisekosten Kosten für An- und Abreise sowie Übernachtungskosten für Bewerbungsgespräche werden nicht, oder nur nach vorheriger Absprache übernommen. Bei Contipark schätzen wir Vielfalt und begrüßen Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, ethnischer Zugehörigkeit, Religion, sexueller Identität, persönlichen Überzeugungen, eines Handicaps oder des Alters.

Reinigungskraft (m/w/d) Parkeinrichtung

Was wir bieten <ul><li>Direktanstellung beim Kunden</li><li>Weiterentwicklungspotenzial</li><li>Arbeiten in einem dynamischen Umfeld</li><li>Angenehmes Betriebsklima</li></ul>Wir suchen für unseren Kunden in Kärnten Pflegeassistenten (m/w/d) für die mobile Pflege. Ihre Aufgaben Ausblenden <ul><li>Unterstützung bei der täglichen Körperpflege</li><li>Hilfe bei der Mobilisierung</li><li>Kontinuierliche Überwachung des Gesundheitszustands der Bewohner (m/w/d)</li><li>Dokumentation von Pflegemaßnahmen und medizinischen Daten</li></ul>Ihre Qualifikationen Ausblenden <ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Pflegeassistent (m/w/d)</li><li>Eintragung im Gesundheitsberufsregister</li><li>Flexibilität und Eigenständigkeit </li><li>Freude im Umgang mit Menschen</li></ul>Wir bieten ein Monatsbruttogehalt ab € 2.841,14 (37 Std./Woche) sowie die Bereitschaft zur Überzahlung, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung. Das ist eine spannende Aufgabe! Auch für Sie? Dann ..... Referenznummer a0tbI00000VdRuXQAV

Pflegeassistent (m/w/d) für mobile Pflege

<h1>Servicetechniker (m/w/d)</h1><a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=109530&amp;refererId=625" target="_blank">APPLY</a>Sinnstiftende TechnologienFirmenwagenLangfristige PerspektiveSicherheit und StabilitätUnser Kunde ist ein international renommiertes Unternehmen in der hochspezialisierten Medizintechnik mit einem sehr hohen Marktanteil in seinem Segment. Zur Verstärkung des bestehenden Teams soll folgende Position im Bundesland Tirol besetzt werden.Aufgaben: 
<ul> 
 <li>Servicierung, Wartung und Reparatur von hochspeziellen medizinischen Geräten</li> 
 <li>Störungsbehebungen </li> 
 <li>Ansprechpartner für medizinsches Personal in Bezug auf die Geräte</li> 
 <li>Umfangreiche Dokumentation der Serviceaufträge</li> 
 <li> Bereitschaftsdienste, Vertretungen in anderen Gebieten Österreichs</li> 
</ul> Profil: 
<ul> 
 <li> Abgeschlossene, technische Berufsausbildung im Bereich Elektronik (Lehre, HTL, FH) </li> 
 <li>Erste Berufserfahrung als Servicetechniker, idealerweise in der Medizintechnik </li> 
 <li>Deutsch und Englisch in Wort und Schrift </li> 
 <li> Ausgezeichnete MS Office Kenntnisse </li> 
 <li>Proaktive Kundenorientierung und Kommunikationsfähigkeit </li> 
 <li>Hohe Belastbarkeit, Zuverlässigkeit und Flexibilität </li> 
 <li>Eigenverantwortung, Lösungsorientierung und starkes Interesse an Spitzentechnologie </li> 
 <li>Führerschein Klasse B</li> 
</ul> Benefits: 
<ul> 
 <li> Mitarbeit in einem international tätigem Konzernunternehmen </li> 
 <li> Intensive Einschulung über mehrere Monate </li> 
 <li>Dienstauto </li> 
 <li> Attraktive Entlohung ab rund EUR 54.000,- Grundgehalt (Überzahlung je nach beruflicher Erfahrung und Ausbildung) </li> 
</ul> 
 Wenn Sie an dieser herausfordernden Position Interesse haben, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 109&nbsp;530 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=109530&amp;refererId=625" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail. 
Besuchen Sie uns auf <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier finden Sie täglich neue Jobangebote.<a href="https://www.isg.com" target="_blank"></a>ISG Personalmanagement GmbH 
 A-1010 Wien, Universitätsring 14 
 Renate Schobesberger, MAS, M: +43 676 704 25 14 
 @: <a href="mailto:bewerbung.schobesberger@isg.com" target="_blank">bewerbung.schobesberger@isg.com</a>

ISG Personalmanagement GmbH

Wir sind die ISG

Servicetechniker (m/w/d)

Standortübergreifender LGA Pflege-Pool der Region Weinviertel - Pflegeassistentin bzw. Pflegeassistent oder Fachsozialbetreuerin bzw. Fachsozialbetreuer (Altenarbeit) Die NÖ Landesgesundheitsagentur ist das gemeinsame Dach für alle NÖ Klinikstandorte sowie für die NÖ Pflege-, Betreuungs- und Förderzentren. Ein innovatives Arbeitsumfeld, langfristige Job-Perspektiven sowie Top-Ausbildung und Karrierechancen kennzeichnen alle unsere Standorte. Gemeinsam garantieren wir die beste Versorgung der Menschen in allen unseren Regionen - von der Geburt bis zur Pflege im hohen Alter. Für den standortübergreifenden Pflege-Pool der Region Weinviertel suchen wir ab 1. Juli 2026 eine Pflegeassistentin bzw. einen Pflegeassistenten oder eine Fachsozialbetreuerin bzw. einen Fachsozialbetreuer (Altenarbeit). Das Beschäftigungsausmaß ist individuell vereinbar Sie sind auf der Suche nach 100% Dienstplanstabilität, flexibler Dienstplangestaltung und einem bereichernden sowie abwechslungsreichen Aufgabenbereich in einem sicheren Arbeitsumfeld? Dann bewerben Sie sich jetzt! Für die Pflege- und Betreuungszentren des Weinviertels baut die NÖ Landesgesundheitsagentur derzeit einen standortübergreifenden Pflege-Pool auf. Das bietet Ihnen die besondere Gelegenheit, die Zukunft der Pflege in Niederösterreich aktiv mitzugestalten. Der standortübergreifende Pool ermöglicht einen flexiblen Einsatz an zwei verschiedenen Standorten (Mistelbach, Zistersdorf) innerhalb der Region, ausgehend von Ihrem Dienstort in Mistelbach. Dies bedeutet, dass Sie nicht nur in einer, sondern in gleich zwei Gesundheitseinrichtungen Ihrer Region tätig werden können. Diese Vielseitigkeit eröffnet damit sowohl interessante Einblicke in unterschiedliche Pflegeumgebungen als auch die Gewissheit einer stabilen Dienstplanung, so dass Sie Familie und Beruf optimal vereinbaren können. Unser Angebot:<ul><li>Maximale Dienstplanstabilität</li><li>Flexible Dienstzeiten</li><li>Die Möglichkeit, Familie und Beruf optimal zu vereinbaren</li><li>Einbindung in ein engagiertes und neu aufzubauendes Team</li><li>Interessante Einblicke in verschiedene Gesundheitseinrichtungen und Erweiterung des eigenen Fachwissens</li><li>Regelmäßige Teamtage</li><li>Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem zukunftssicheren Unternehmen</li><li>Ein umfangreiches Bildungsprogramm und gezielte Förderung der Weiterqualifizierung</li></ul>Ihre Qualifikationen: <ul><li>Ausbildung nach den Bestimmungen des 3. Hauptstückes des GuKG (Pflegeassistentin bzw. Pflegeassistent), oder</li><li>Ausbildung nach den Bestimmungen des NÖ Sozialbetreuungsberufegesetzes, LGBl. 9230, oder eine gleichwertige Ausbildung nach den Ausbildungsvorschriften anderer Bundesländer</li><li>Hohes Maß an Sozialengagement, Einsatzbereitschaft und Durchsetzungsvermögen</li><li>Ausgeprägte Dienstleistungs-, Beratungs- und Kundenorientierung</li><li>Hohes Maß an Bewusstsein der Wichtigkeit der Bedürfnisse von Bewohnerinnen bzw. Bewohnern und Mitarbeiterinnen bzw. Mitarbeitern</li><li>Führerschein B</li><li>Fähigkeit, sich auf neue Situationen einzulassen</li><li>Kenntnis in der Anwendung von digitalen Tools</li><li>Fähigkeit zur Selbstorganisation</li></ul>Voraussetzung für eine Tätigkeit beim Land Niederösterreich ist Unbescholtenheit. Ihre erforderlichen Bewerbungsunterlagen: <ul><li>Bewerbungsschreiben</li><li>Lebenslauf</li><li>Relevante Ausbildungsnachweise</li></ul>Wir bieten Ihnen ein vertragliches Dienstverhältnis nach den Bestimmungen des NÖ Landes-Bedienstetengesetzes (NÖ LBG) und ein attraktives Vergütungspaket mit einem monatlichen Bruttogehalt zwischen € 2.838,- und € 2.945,- (14malig auf Basis Vollzeit). Unser konkretes Angebot berücksichtigt sowohl Ihre berufliche Qualifikation und Erfahrung als auch individuell anrechenbare Vordienstzeiten. Als einer der größten Gesundheitsdienstleister Österreichs bietet die NÖ Landesgesundheitsagentur außerdem zahlreiche Sozialleistungen und weitere Benefits. Gleichbehandlung ist für uns selbstverständlich (<a href="http://www.noe.gv.at/gleichbehandlung" target="_blank">www.noe.gv.at/gleichbehandlung</a>). In Bereichen mit einem Frauenanteil unter 45% ist Frauenförderung geboten.Die NÖ Landesgesundheitsagentur setzt sich für die Gleichbehandlung aller Menschen ein. Daher laden wir alle qualifizierten Menschen unabhängig von ihren persönlichen Merkmalen ausdrücklich zur Bewerbung ein. Sie haben noch Fragen? Wir beantworten sie gerne! Fachliche, betriebsorganisatorische Auskünfte &amp; Fragen zum aktuellen Stand Ihrer Bewerbung: Frau Sandra Gröger, BA - Leitung LGA Pflege-Pool WeinviertelTel.-Nr.: +43 676/858 70 38447 Fragen zum Bewerbungsprozess: NÖ LGA Recruiting &amp; Bewerbermanagement Tel.-Nr.: +43 2742/9009 19100 Informationen zur Betriebsführung erhalten Sie unter <a href="http://www.landesgesundheitsagentur.at" target="_blank">www.landesgesundheitsagentur.at</a>. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

Standortübergreifender LGA Pflege-Pool der Region Weinviertel - Pflegeassistentin bzw. Pflegeassistent oder Fachsozialbetreuerin bzw. Fachsozialbetreuer (Altenarbeit)

Informationen zur offenen Position Das Barmherzige Schwestern Krankenhaus Wien ist eine hochspezialisierte Fachklinik für den gesamten Verdauungstrakt, Urologie, Onkologie und Psychosomatik und ein Unternehmen der Vinzenz Kliniken Wien. Zur Unterstützung des Pflegebereichs auf der Akutgeriatrie und Remobilisation suchen wir interessierte und engagierte Studierende der Gesundheits- und Krankenpflege für einen geringfügigen Samstagsjob. <ul> <li>Du möchtest dein zukünftiges Berufsfeld im Alltag kennenlernen?</li> <li>Du hast eine gute Beobachtungsgabe?</li> <li>Du willst du Dir neben dem Studium etwas Geld dazuverdienen?</li> </ul> Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Dein Aufgabengebiet <ul> <li>Unterstützung des Pflegeteams </li> <li>Notfälle rechtzeitig melden und die Pflegekräfte informieren</li> <li>Unterstützende Hilfestellung bei Tätigkeiten, die patientennah erfolgen (z. B. Bedürfnisse der Patient*innen erfragen und weiterleiten)</li> <li>Umsetzung der Hygienerichtlinien im Gesundheitswesen</li> </ul> Deine Qualifikationen <ul> <li>Erfolgreiche Absolvierung des 2. Semesters des Studiengang Gesundheits- und Krankenpflege</li> <li>Hohes Maß an Empathie und Verantwortungsbewusstsein</li> <li>Wertschätzende Umgangsformen und Kommunikation gegenüber Patient*innen, deren Bezugspersonen und allen Berufsgruppen</li> </ul> Deine Vorteile bei uns <ul> <li>Geringfügige Beschäftigung</li> <li>Hauptsächlich Samstagsdienste</li> <li>Persönliche und strukturierte Einarbeitung in ein eingespieltes Team</li> <li>Ein wertschätzendes Arbeitsklima und gute interprofessionelle Zusammenarbeit</li> <li>Kennenlernen von Prozessen und Arbeitsabläufen in einem Krankenhaus</li> <li>Zentrumsnahe Lage und eine gute Verkehrsanbindung (Westbahnhof, U3, U6 und U4)</li> </ul> Alle weiteren Details, Information und Abläufe erfährst du beim Kennenlern-Gespräch. Das monatliche Bruttogehalt beträgt mind. € 532,-- für eine geringfügige Beschäftigung im Ausmaß von 38 Monatsstunden. Deine Kontaktmöglichkeiten Chancengleichheit, Diversität und Inklusion haben bei uns einen hohen Stellenwert. Daher freuen wir uns über deine Bewerbung direkt über unser Karriereportal, unabhängig von deinem Geschlecht, deiner Nationalität, deiner Religion, deinen besonderen Bedürfnissen oder deinem Alter. Im Falle von Rückfragen steht dir die Bereichsleitung gerne zur Verfügung. <ul> <li>Barmherzige Schwestern Krankenhaus Wien, Stumpergasse 13, 1060 Wien</li> <li> <a href="mailto:pflegeteam.wien@bhs.at" target="_blank">pflegeteam.wien@bhs.at</a></li> <li> +43 1 59988 3100</li> </ul>

Barmherzige Schwestern Krankenhaus Wien

Student*in (GuKP) in geringfügiger Beschäftigung

<h1>Pflegedienstleitung (m/w/d) 
<h2>Sie wollen den nächsten Schritt in Ihrer Karriere machen?</h2></h1><a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=109482&amp;refererId=625" target="_blank">APPLY</a>Unser Kunde ist ein erfolgreiches Akutkrankenhaus in Wien mit stabiler Ausrichtung und klarem Qualitätsanspruch. Ein eingespieltes, multiprofessionelles Team, strukturierte Prozesse und der konsequente Fokus auf Weiterentwicklung schaffen die Grundlage für moderne Medizin und Pflege auf sehr hohem Niveau.<h3>Ihre Aufgaben – mit Gestaltungskraft</h3> 
<ul> 
 <li>Sie führen und entwickeln Ihr Pflegeteam von der Personalauswahl über eine strukturierte Einschulung bis hin zu Motivation, Feedback- und Mitarbeiter:innengesprächen.</li> 
 <li>Sie sorgen für eine verlässliche Einsatz- und Dienstplanung, und zwar vorausschauend, fair und stets mit Blick auf Patient:innen, Teamstabilität und Qualität.</li> 
 <li>Sie steuern das Budget mit Weitblick und planen Personal- und Sachmittel bedarfsgerecht, behalten Kosten und Qualität im Gleichgewicht und setzen Ressourcen dort ein, wo sie die größte Wirkung für Versorgung und Team entfalten. </li> 
 <li>Sie gestalten Abläufe, die im Alltag wirklich funktionieren in dem Sie Prozesse optimieren sowie klare Standards setzen und diese mit der Organisation und Pflegepraxis in Einklang bringen.</li> 
 <li>Sie sichern und entwickeln die Pflegequalität kontinuierlich weiter, u.a. durch Analyse der Pflegedokumentation und die Umsetzung aktueller pflegefachlicher Standards. </li> 
 <li>Sie leisten einen wesentlichen Beitrage in der kollegialen Führung und stellen sicher, dass Informationen dort ankommen, wo sie gebraucht werden.</li> 
 <li>Sie pflegen professionelle Kooperationen nach außen, z.B. mit Ärzt:innen, Therapeut:innen, Ausbildungseinrichtungen, um eine bestmögliche Versorgung zu gewährleisten.</li> 
 <li>Sie achten auf rechtliche und organisatorische Rahmenbedingungen und handeln verantwortungsvoll im Sinne der Einrichtung, der Mitarbeitenden und der betreuten Menschen.</li> 
</ul> 
<h3>Ihr Profil – Persönlichkeit mit Kompetenz</h3> 
<ul> 
 <li>Abgeschlossenes Bachelorstudium oder Allgemeines Diplom für Gesundheits- und Krankenpflege gemäß GuKG sowie geplante, laufende oder abgeschlossene Ausbildung für das höhere Pflegemanagement</li> 
 <li>Führungserfahrung in der Pflege, z.B. als Stations- oder Bereichsleitung</li> 
 <li>Freude an Leadership sowie ein ausgeprägtes Interesse an Organisationsentwicklung und klarer, wertschätzender Kommunikation</li> 
 <li>Empathie kombiniert mit Entscheidungsstärke</li> 
 <li>Innovationsfreude gepaart mit Veränderungskompetenz</li> 
 <li>Verantwortungsbewußtsein und Hands-on-Mentalität</li> 
</ul> 
<h3> Unser Angebot – mehr als ein Job</h3> 
<ul> 
 <li>Eine anspruchsvolle Leitungsaufgabe mit breitem Aufgabenfeld und echtem Gestaltungsspielraum</li> 
 <li>Ein professionelles, engagiertes Umfeld mit gelebter Zusammenarbeit und kurzen Abstimmungswegen</li> 
 <li>Eine gezielte fachliche und persönliche Weiterentwicklung passend zu Ihrem Karriereweg</li> 
 <li>Ein moderner Arbeitsplatz in einer Einrichtung, die Zukunft aktiv gestaltet</li> 
 <li>Bruttomonatsgehalt ab € 6.300 bei Erfüllung der Anforderungen; je nach Qualifikation und Erfahrung ist eine attraktive Überzahlung inkl. Sozialleistungen vorgesehen</li> 
</ul> 
<h3>Karriere in der Pflege? Na klar ...starten wir los .... </h3> 
 Wir freuen uns auf spannende Gespräche mit Ihnen. Senden Sie uns noch heute Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe der Kennnummer 109&nbsp;482 über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=109482&amp;refererId=625" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail.<a href="https://www.isg.com" target="_blank"></a>ISG Personalmanagement GmbH 
 A-1010 Wien, Universitätsring 14 
 DGKP, Mag. Birgit Prochazka, , T: +43 1 512 35 05-16 
 @: <a href="mailto:bewerbung.prochazka@isg.com" target="_blank">bewerbung.prochazka@isg.com</a>

Pflegedienstleitung (m/w/d) Sie wollen den nächsten Karriereschritt machen?

Stadt Wien (Allgemein) Die Generaldirektion des Wiener Gesundheitsverbundes ist die zentrale Kontaktstelle sowohl innerhalb des Unternehmens als auch für externe Ansprechpartner*innen. Sie sorgt für einen reibungslosen Informationsfluss zwischen den einzelnen Einrichtungen, den Mitarbeiter*innen, der Stadtpolitik sowie der Öffentlichkeit. Dabei fungiert die Generaldirektion als Schnittstelle zwischen den WIGEV Kliniken, Pflegehäusern und der Stadt Wien, mit dem Ziel die Wiener Bevölkerung bestmöglich medizinisch, pflegerisch und therapeutisch zu versorgen. Der Campus Alsergrund ist Teil des Wiener Gesundheitsverbundes und befindet sich auf dem Gelände des AKH Wien. Hier stehen Bildungsangebote für Mitarbeiter*innen des WIGEV in Kooperation mit verschiedenen akademischen, pflegerischen und medizinischen Einrichtungen zur Verfügung. Qualität und Expertise stehen dabei stets im Mittelpunkt. Jetzt Teil des Campus Alsergrund werden! Informationen Dienststelle Der Campus Alsergrund ist eine Einrichtung des Wiener Gesundheitsverbundes . Als Unternehmung der Stadt Wien betreibt der Wiener Gesundheitsverbund insgesamt 7 Kliniken, 9 Pflegehäuser, ein Therapiezentrum sowie 5 Ausbildungsstandorte. Nutzen Sie die zahlreichen Einsatzmöglichkeiten und Karrierechancen und arbeiten Sie gemeinsam mit uns daran, die Gesundheitsversorgung in Wien kontinuierlich zu verbessern! Text Stellenbesetzung Werden Sie Teil unseres Teams als: Ihr Aufgabengebiet<ul> <li>Sie werden Lehr- bzw. Lehrgangsleitungstätigkeiten in gesundheitsberuflichen Qualifizierungen mit dem Schwerpunkt Gesundheits- und Krankenpflege und allen damit verbundenen Aufgaben übernehmen.</li> <li>Sie werden pädagogische Aufgaben in Zusammenhang mit Lern,- Lehr- und Bildungsprozessen (z. B. bedarfsorientierte Bereitstellung von Lern-, Lehr- und Bildungsangeboten, Entwicklung von Curricula, Instrumente zur Beurteilung sowie pädagogische Konzepte und Methoden) durchführen.</li> <li>Sie sind zuständig für Leitung, Evaluierung, Durchführung und / oder Mitwirkung von / an Lehrgängen und Weiterbildungen (z. B. Praxisanleitung) sowie Fortbildungen.</li> <li>Sie führen pädagogische Aufgaben in Hinblick auf die Beratungsfunktion in der Lehre - Lerncoaching der Auszubildenden und Teilnehmer*innen durch.</li> <li>Sie sind Ansprechpartner*in bzw. Mentor*in für neue Mitarbeiter*innen und Praktikant*innen von pädagogischen Ausbildungen.</li> <li>Sie wirken in Arbeitsgruppen und bei Projekten (wie Öffentlichkeitsarbeit, Qualitätsarbeit, unternehmensinterne und -externe Projekte) mit bzw. leiten diese</li> </ul>Ihr Profil<ul> <li>Sie verfügen über pädagogische und didaktische Kompetenzen sowie über ein sehr gutes Organisationsvermögen.</li> <li>Sie besitzen ausgezeichnete rhetorische Fähigkeiten, fachliche und soziale Kompetenzen, Kommunikationsfähigkeit, Kreativität und wertschätzende Umgangsformen.</li> <li>Sie besitzen die Fähigkeit, die eigene Person zu steuern, das eigene Verhalten und Handeln zu reflektieren sowie selbstverantwortlich, flexibel, aktiv und effektiv einen Beitrag zur Aufgabenerfüllung der Organisation zu leisten</li> <li>Sie sind bereit, selbstständig - im Rahmen der vorhandenen Möglichkeiten - zu handeln, eigene Ideen und Vorschläge einzubringen und für das eigene Handeln die Verantwortung zu übernehmen.</li> <li>Sie haben die Fähigkeit, im Team in konstruktiver Weise ergebnisorientiert und effektiv zusammenzuarbeiten und sich darüber hinaus mit anderen zu vernetzen</li> <li>Sie besitzen sehr gute Umgangsformen und wertschätzenden Umgang mit allen Menschen, unabhängig von deren Herkunft und sozialer Stellung.</li> </ul>Unser Angebot<ul> <li>Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einer zukunftssicheren Unternehmung</li> <li>Große Auswahl an Fortbildungen und Weiterbildungen</li> <li>Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Berufsgruppen</li> <li>Verbilligter Mittagstisch</li> <li>Homeoffice [derzeit 2 Tage pro Kalenderwoche]</li> <li>Krisensicherer Arbeitsplatz</li> <li>Ausgezeichnete Karrierechancen</li> <li>Ein vielfältiges und interessantes Aufgabengebiet mit Gestaltungsmöglichkeiten</li> <li>Umfangreiche Angebote zur Gesundheitsförderung am Arbeitsplatz</li> <li>Gute Verkehrsanbindungen [guter Anschluss an öffentliche Verkehrsmittel (U-Bahn U6-Nähe) / Parkgarage / Straßenbahn: Linien 5 und 12]</li> </ul>Für Mitarbeiter*innen, die bereits bei der Stadt Wien beschäftigt sind, ergibt sich die Entlohnung für die ausgeschriebene Stelle durch die Dienstposten- bzw. Funktionsbewertung und die entsprechende Einreihung im jeweiligen Gehaltssystem. Für neue Mitarbeiter*innen beträgt das Einstiegsgehalt laut Wiener Bedienstetengesetz für diese Stelle € 4.257,- (40 Wochenstunden, 14x jährlich).Durch die Anrechnung von berufseinschlägigen bzw. gleichwertigen Tätigkeiten als Vordienstzeiten ergibt sich ein höheres Gehalt. Text zur Gleichbehandlung/Frauenförderung Unser Ziel ist es, eine Arbeitsumgebung zu schaffen, die die Vielfalt der Menschen widerspiegelt und in der alle entsprechend ihrer individuellen Kompetenzen und Perspektiven einen Beitrag leisten können. Der Wiener Gesundheitsverbund als Teil der Stadt Wien setzt sich für ein inklusives Arbeitsumfeld ein, das gleiche Chancen für alle bietet. Wir ermutigen ausdrücklich Menschen mit verschiedenen Hintergründen, sich bei uns zu bewerben. Kontakt Für Fragen zur Stelle kontaktieren Sie bitte: Campus Alsergrund Mag. Gerhard Messner, Direktor 1090 Wien, Spitalgasse 23 Telefon: +43 1 40400-73210 Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Lehrer*in für Gesundheits- und Krankenpflege am Campus Alsergrund

Rund 700 Mitarbeiter*innen der Caritas Salzburg sind Sprachrohr, Stütze und Richtungsweisende für Menschen in schwierigen Lebenslagen. Wir unterstützen, betreuen, begleiten und beraten alle, die unsere Hilfe brauchen. Werde auch du Teil unseres vielfältigen Teams und finde deinen Job mit Sinn! Die ICamps sind inklusive Feriencamps für Kinder mit und ohne Beeinträchtigung. Du ermöglichst den Kindern einen unvergesslichen Sommer und gleichzeitig werden Eltern in der Ferienzeit entlastet. Wir freuen uns auf dich in Elsbethen, Salzburg Stadt, Oberndorf sowie Bischofshofen als: Fachsozialbetreuer*in BA/AA oder Pflege(-fach)assistent*in für die Ferienbetreuung (m/w/d) (Vollzeit, 37 Stunden) Du bist zuständig für <ul><li>fachlich kompetente Pflege und Betreuung von Kindern mit und ohne Beeinträchtigung </li><li>Begleitung und Durchführung des täglichen Programms (Schwimmbadbesuche, verschiedenste Workshops, Ausflüge...</li></ul>Du bringst mit <ul><li> eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Pflege(-fach)assistenz (PA/PFA) oder Fachsozialbetreuer*in BA/AA (FSB BA/AA)</li><li>idealerweise Erfahrung in der Freizeitpädagogik </li><li>Teamfähigkeit, Verlässlichkeit &amp; Flexibilität</li><li>Kommunikationsfähigkeit und Belastbarkeit</li><li>Freude und Begeisterung Kinder im Sommer zu begleiten</li></ul>Wir bieten dir <ul><li>ein spannendes und vielseitiges Arbeitsumfeld mit sehr gutem Betreuungsschlüssel</li><li>ein multiprofessionelles und zugleich familiäres Team</li><li>die Möglichkeit Theorie und Praxis zu verbinden</li><li>Verpflegung während der Arbeitszeit</li><li>sämtliche Kosten für Eintritte und Aktivitäten werden übernommen</li><li>Vorteile wie Familienzuschuss, Einkaufsvergünstigungen etc.</li><li>Kostenübernahme in dieser Zeit für das Öffi-Ticket für das Bundesland Salzburg</li></ul>Die ICamps finden an den Standorten zu folgenden Terminen statt, es handelt sich um eine befristete Anstellung für den jeweiligen Zeitraum: Elsbethen: 20.07. - 07.08.2026 Salzburg Stadt: 10.08. - 04.09.2026 Oberndorf: 27.07. - 14.08.2026 Bischofshofen: 03.08. - 21.08.2026 Gemeinsam ... ... können wir das Leben vieler Menschen zum Positiven wenden! Du willst Teil davon sein und identifizierst dich mit den Werten der Caritas? Großartig! Sehr gerne beantwortet Evelyn Stampfl deine Fragen unter (+43) 676 848210 776 und freut sich auf deine Bewerbung. Das Gehalt liegt bei dieser Stelle, je nach Ausbildung und Erfahrung, zwischen € 2.661,80 und € 3.046,70 brutto pro Monat (Basis Vollzeit, 37 Stunden). Nähere Informationen zum Datenschutz findest du unter: <a href="http://www.caritas-salzburg.at/DatenschutzBewerber" target="_blank">www.caritas-salzburg.at/DatenschutzBewerber</a>

Fachsozialbetreuer*in BA/AA oder Pflege(-fach)assistent*in für die Ferienbetreuung - ICamps (m/w/d)

Diplomierte/r Gesundheits- und Krankenpfleger:in mit Zusatzausbildung Case- und Caremanagement oder eine/en Sozialarbeiter:in (all gender) Die Heilbad Sauerbrunn Betriebsgesellschaft steht seit vielen Jahren für innovative und qualitativ hochwertige Gesundheitsangebote. Der Standort Bad Sauerbrunn umfasst das Gesundheitszentrum für klassische Kurbehandlungen und Gesundheitsvorsorge Aktiv (GVA), das onkologische Rehabilitationszentrum "Der Sonnberghof" sowie ein Ambulatorium für physikalische Therapie. Ergänzt wird dieses Gesundheitsangebot durch das ambulante Rehabilitationszentrum in Eisenstadt, welches als einziges ambulantes Rehazentrum im Burgenland einen wertvollen Beitrag zur Gesundheitsvorsorge in der Region leistet. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir für den Standort in Bad Sauerbrunn Diplomierte/r Gesundheits- und Krankenpfleger:in mit Zusatzausbildung Case- und Caremanagement oder eine/en Sozialarbeiter:in in Vollzeit ab sofort bzw. nach Vereinbarung Deine Mission: <ul><li>Du übernimmst die Neuaufnahme und das Screening der Patientinnen und Patienten</li><li>Du bietest zielgruppenspezifische Sozialberatung für Patientinnen und Patienten mit oder nach einer onkologischen Erkrankung an</li><li>Deine Beratungsschwerpunkte sind die berufliche Wiedereingliederung, die Existenzsicherung sowie die Wiederherstellung der persönlichen Handlungsfähigkeit für eine selbstsichere Perspektive nach der Reha. Außerdem installierst du nachhaltige Unterstützungsangebote</li><li>Du berätst in sozialrechtlichen Fragen und unterstützt bei der Erledigung dringender behördlicher Schritte sowie bei Antragsstellungen und Maßnahmen zur finanziellen Existenzsicherung</li><li>Du arbeitest interdisziplinär mit anderen Berufsgruppen im Rehazentrum zusammen, um das Rehaziel der Patientinnen und Patienten zu erreichen</li><li>Du übernimmst die Vernetzungsarbeit mit internen und externen Stellen (stationäre Einrichtungen, Ämter, Behörden, andere Betreuungseinrichtungen usw.)</li></ul>Das bringst du mit: <ul><li>Eine abgeschlossene Ausbildung im gehobenen Dienst für Gesundheits- und Krankenpflege mit Zusatzausbildung Case- und Caremanagement oder abgeschlossenes Bachelorstudium Soziale Arbeit, abgeschlossenes Masterstudium Soziale Arbeit oder Ausbildung zur Diplomierten Sozialarbeiter / zum diplomierten Sozialarbeiter</li><li>Berufserfahrung in einem vergleichbaren Bereich von Vorteil</li><li>Fundierte Fachkenntnisse in Sozialrecht und Gesundheitswesen</li><li>Bereitschaft zur Auseinandersetzung mit der Thematik Krebserkrankungen und deren Auswirkungen im persönlichen Lebensalltag</li><li>Interesse an psychoedukativen Gruppengestaltungen</li><li>Idealerweise Erfahrung im Umgang mit Patientinnen und Patienten im Bereich der Onkologie</li><li>Ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein, hohe berufliche und soziale Kompetenz, Empathie und gute Kommunikationsfähigkeit</li><li>Engagement, Stressresistenz und Teamfähigkeit</li></ul>Das bieten wir dir: <ul><li>Dienstbeginn ab sofort bzw. nach Vereinbarung</li><li>Vollzeitanstellung mit 40 Wochenstunden</li><li>Regelmäßige Fort- und Weiterbildungen inklusive Kostenübernahme und Fortbildungsfreistellung</li><li>Eigenverantwortliches Arbeiten in einem interdisziplinären Team</li><li>Gutes Betriebsklima und professionelles Arbeitsumfeld</li><li>Rahmenbedingungen eines Unternehmens im Umfeld eines international erfolgreichen Konzerns</li><li>Attraktive Zusatzleistungen: vergünstigte Verpflegung, kostenlose Nutzung des Trainingsangebots und vergünstigte Parkplätze</li><li>Das monatliches Mindestgehalt richtet sich nach dem Kollektivvertrag für Kuranstalten und Rehabilitationseinrichtungen und beträgt min. € 3.034,00 Brutto in Vollzeit</li><li>Du hast mehr als das Minimum zu bieten? Wir auch! Je nach Qualifikation und Erfahrung vereinbaren wir dein tatsächliches Gehalt individuell.</li></ul>Lust bekommen, Gesundheit pro-aktiv und zukunftsorientiert mitzugestalten? Dann freuen wir uns, Dich kennen zu lernen. Heilbad Sauerbrunn Betriebsgesellschaft m.b.H. | Hartiggasse 4 | 7202 Bad Sauerbrunn Jetzt bewerben <a href="http://www.die-heiltherme.at" target="_blank">www.die-heiltherme.at</a> | <a href="http://www.dersonnberghof.at" target="_blank">www.dersonnberghof.at</a>

Diplomierte/r Gesundheits- und Krankenpfleger:in mit Zusatzausbildung Case- und Caremanagement oder eine/en Sozialarbeiter:in (all gender)

Pflege mit Herz ist ein Teil der RENAFAN Gruppe und betreibt sieben Pflegeheime in der Steiermark, sowie eine Einrichtung zur Betreuung von Menschen mit besonderen Bedürfnissen. Im Magnolienhof in Graz-Ragnitz verstärken wir unser Team und suchen eine/-n Heimhelfer*in (m/w/d) im Magnolienhof Freuen Sie sich auf... <ul><li>einen unbefristeten Vertrag</li><li>Vollzeit</li><li>eine sinnvolle Arbeit mit und für Menschen</li><li>ein engagiertes Team, welches Sie herzlich integriert und sich auf Sie freut</li><li>spezialisiertes Fort- und Weiterbildungsangebot</li><li>Führungskräfte als Ansprechpartner*innen vor Ort</li><li>die Vergütung entsprechend Ihrer Vordienstzeiten und Qualifikation. Das Bruttomonatsgehalt für 37 Wochenstunden nach dem SWÖ Kollektivvertrag beträgt inklusive der SEG Pauschale mindestens € 2.672,10 (14x p.a.) mit Bereitschaft zur Überzahlung</li><li>Möglichkeit eines internen Deutschkurses B1 &amp; B2</li><li>Gratis Mittagessen und gratis Parkplätze für alle Mitarbeiter*innen</li><li>Corporate Benefits bei mehr als 1000 Partnern</li></ul>Ihr Aufgabengebiet <ul><li>Mitwirken beim Umsetzen einer individuellen Pflege im Rahmen des Pflegeprozesses und der vorgegebenen Pflege- und Betreuungsphilosophie.</li><li>Unterstützen (Assistenz) der Bewohner*innen bei Pflege- und Betreuungstätigkeiten</li><li>Hauswirtschaftliche Aufgaben und Hygienetätigkeiten</li></ul>Wir freuen uns über... <ul><li>eine abgeschlossene HH Ausbildung mit UBV</li><li>gute Deutschkenntnisse</li><li>Teamgeist, Flexibilität und ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein</li><li>ausgeprägte soziale Kompetenzen</li><li>Berufseinsteiger*innen und Wiedereinsteiger*innen</li><li>viel Leidenschaft und Engagement zum Wohle unserer Bewohner*innen, weil Pflege und Betreuung für Sie mehr als nur ein Beruf ist</li></ul>Interesse? Jetzt komfortabel und schnell bewerben unter: <a href="mailto:jobs@pflegemitherz.co.at" target="_blank">jobs@pflegemitherz.co.at</a> z.H. Frau Anita Binder Fragen? Beantwortet unsere Recruiterin Ihnen gerne unter der Rufnummer +43 664 885 7777 2. Wir freuen uns auf Sie!

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