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Unternehmensbeschreibung AbbVies Mission ist es innovative Medikamente zu entdecken, die im Heute schwerwiegende Gesundheitsprobleme lösen und die medizinischen Herausforderungen von morgen angehen. Wir streben danach, in verschiedensten therapeutischen Schlüsselbereichen einen bemerkenswerten Einfluss auf das Leben der Menschen auszuüben: Immunologie, Onkologie, Neurowissenschaften, Augenheilkunde, Virologie, Frauengesundheit und Gastroenterologie sowie Produkte und Dienstleistungen aus dem gesamten Portfolio von AbbVie im Bereich der Allergan-Aesthetics. Für weitere Informationen über AbbVie besuchen Sie uns bitte unter <a href="http://www.abbvie.com" target="_blank">www.abbvie.com</a>. Folgen Sie uns auf X, Facebook, Instagram, YouTube, LinkedIn und Tik Tok. Stellenbeschreibung Für unser Außendienstteam der Dermatologie - Atopische Dermatitis suchen wir ab sofort: Sales Representative Dermatology - Atopische Dermatitis (w/m/d) Gebiet: Mitte/Nord Als solche/r erweitern und verstärken Sie das Verständnis von AbbVies Immunologie Therapieoptionen für geeignete PatientInnen im Bereich der Dermatologie und setzen gezielte Aktivitäten um einen Patientenmehrwert zu schaffen. Aufgabengebiet: <ul><li>Fachliche Information, Präsentation und Vermarktung von AbbVie Immunology Therapieoptionen (Dermatologie) für geeignete Patienten bei FachärztInnen im niedergelassenen Bereich und in Kliniken des zugeordneten Gebiets</li><li>Umsetzung der Brand-Strategie während der Markteinführung unseres Produktes und Ausbau des Marktes zur Erreichung der Ziele im eigenen Gebiet</li><li>Markt- und Accountanalyse anhand der vorliegenden Daten und der internen Systeme, Analyse des regionalen Marktes im Hinblick auf die Entwicklung der Umsätze des eigenen Produktes sowie die des Wettbewerbs, Identifizierung von Potentialen und kritischen Entwicklungen</li><li>Aufbau einer kollaborativen Partnerschaft im crossfunktionalen Infield-Team und Entwicklung und Umsetzung eines maßgeschneiderten, funktionsübergreifenden Accountmanagementplans; regelmäßige Konzeption, Abstimmung und Umsetzung eines Gebietsplans im crossfunktionalen Infield-Team</li><li>Kompetentes Kundenmanagement; proaktiver und kontinuierlicher Einsatz für die Bedürfnisse des Kunden; Aufbau vertrauensvoller Kundenbeziehungen</li><li>Konzeption, Organisation und Durchführung von Fortbildungsveranstaltungen sowie Präsenz bei regionalen und überregionalen Veranstaltungen</li><li>Sammlung und Weitergabe von Marktinformationen und Kundeneinblicken; Ermittlung der Kundenposition im Vertriebszyklus</li><li>Professionelles Reporting: fristgerechte und ordnungsgemäße Erledigung aller administrativen Aufgaben</li><li>Effektive Zusammenarbeit innerhalb des crossfunktionalen Infield-Teams und darüber hinaus Förderung einer offenen Kommunikation und eines konstanten Erfahrungs- und Ideenaustauschs</li><li>Einhaltung aller geltenden Anforderungen der Funktion sowie der gesetzlichen und behördlichen Auflagen</li></ul>Qualifikationen <ul><li>Erfolgreich abgeschlossene Pharmareferentenausbildung oder äquivalentes Studium (Humanmedizin, Veterinärmedizin, Zahnmedizin oder Pharmazie)</li><li>Mehrjährige Außendiensttätigkeit in der pharmazeutischen Industrie mit nachweisbar überdurchschnittlichen Verkaufserfolgen wünschenswert</li><li>Erfahrung in der Niederlassung bei Fachärzten sowie im Klinikbereich</li><li>Erfahrung in der Zusammenarbeit im Infield-Team und in der verantwortlichen interdisziplinären Projektleitung in einer Matrix-Organisation</li><li>Kommunikative/r Teamplayer/in mit Freude an zielorientierter Zusammenarbeit</li><li>Eigenverantwortliche, begeisterungsfähige und engagierte Sales-Persönlichkeit</li><li>Hohes Einfühlungsvermögen sowie Flexibilität und Agilität</li><li>Fähigkeit, komplexe wissenschaftliche Zusammenhänge zielgruppengerecht darzustellen und mit unterschiedlichen Kundengruppen zu diskutieren</li><li>Hohe Überzeugungskraft, sowie präsentations- und abschlussstarke Persönlichkeit mit ausgeprägten kommunikativen Fähigkeiten</li><li>Hohes Maß an Motivation und Energie, Ziele zu verfolgen und zu erreichen</li><li>Unternehmerisches Denken</li><li>Erfahrung bzw. hohe Bereitschaft bei der Zusammenarbeit mit einem Gebietszwilling</li><li>Exzellentes Performancemanagement zur stetigen Optimierung der Zielerreichung im Vertrieb</li><li>Ausgeprägte digitale Kompetenz und versierter Umgang mit Außendienstprogrammen sowie MS Office</li><li>Sehr gute Deutsch und gute Englischkenntnisse</li></ul>Zusätzliche Informationen Als Arbeitgeber schätzen wir Diversität und unterstützen Menschen ihre Potenziale und Stärken zu entfalten, ihre Ideen zu verwirklichen und Chancen zu ergreifen. Die Stellenanzeige richtet sich an alle Menschen gleichermaßen, unabhängig von Alter, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung oder Herkunft. Aus gesetzlichen Gründen sind wir verpflichtet darauf hinzuweisen, dass das kollektivvertragliche Mindestgehalt für diese Position bei monatlich € 2.807,00 brutto liegt. Unsere attraktiven Gehaltspakete orientieren sich jedoch an aktuellen Marktgehältern und liegen daher deutlich über dem angegebenen Mindestgehalt. AbbVie setzt sich für Chancengleichheit ein und verpflichtet sich, mit Integrität zu arbeiten, Innovationen voranzutreiben, Leben zu verändern und unserer Gemeinschaft zu dienen. Chancengleichheit bei Arbeitgeber/Veteranen/Behinderten.

Sales Representative Atopische Dermatitis (w/m/d)

Unternehmensbeschreibung Choose challenge. Choose pace. Choose growth. Für unsere offene Position als Junior Sales Manager / Sales Assistant (d/m/w) suchen wir dich! Starte im Sales Team und unterstütze unsere Kundinnen und Kunden bei allen Fragen und Anliegen, die im Zusammenhang mit dem Autokauf auftreten. Außerdem leistest du einen wichtigen Beitrag zur Gewährleistung eines reibungslosen Ablaufes und eines hervorragenden Kundenerlebnisses unseres Autohero Retail Departments. In dieser Abteilung ermöglichen wir unseren Kund:innen ein unvergleichliches online Autokauf-Erlebnis. Wir als Autohero, der innovative Online Shop für geprüfte Gebrauchtwagen, sind Teil der AUTO1 Group, Europas führender Plattform für den Automobilhandel. Unsere innovative Plattform ermöglicht es Kunden bequem, sicher und transparent hochwertige Gebrauchtwagen online zu kaufen. Stellenbeschreibung <ul><li>Du bist das Gesicht unserer Premium-Gebrauchtwagenplattform und betreust unsere privaten Kaufinteressenten in erster Linie vor Ort</li><li>Du betreust unseren Showroom vor Ort (zb. Preisschilder immer aktuell halten, Optik des Standortes,..)</li><li>Du unterstützt das Sales Team indem du Inbound Calls entgegennimmst</li></ul>Qualifikationen <ul><li>Erfahrung im Bereich Customer Service, der Gastronomie oder im Verkauf von Vorteil</li><li>Du bist ein Kommunikationstalent, trittst selbstbewusst auf und arbeitest gerne im Team sowie im direkten Kundenkontakt.</li><li>Freude am Kundenservice, kommunikative Fähigkeiten, selbstständiges Arbeiten sowie eine teamorientierte und positive Grundeinstellung zeichnen dich aus</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, sowie fundierte Englischkenntnisse (B1) - weitere Sprachkenntnisse von Vorteil</li><li>Führerschein B und Fahrpraxis sowohl mit Automatik, als auch mit Schaltung</li></ul>Zusätzliche Informationen Über unser Angebot: <ul><li>Vom Start-up zur börsennotierten Aktiengesellschaft - werde Teil unserer Erfolgsgeschichte!</li><li>Wir bieten Dir ein dynamisches und herausforderndes Arbeitsumfeld, welches dir zudem ermöglicht dich innerhalb des Unternehmens weiter zu entwickeln</li><li>Eine offene Unternehmenskultur, in der Wert auf Transparenz gelegt wird</li><li>Wir bieten sowohl Rabatte auf namhafte Marken wie Apple, Expedia, Adidas, Sky und Bosch, als auch Vergünstigungen auf unseren gesamten Fahrzeugbestand für dich, deine Familie und deinen Freundeskreis.</li><li>Ein monatliches Bruttogehalt in Höhe von 2400 € brutto.</li></ul>Du hast eine Leidenschaft für Autos und möchtest dein Hobby zum Beruf machen? Du bist rhetorisch "auf zack" und hast Lust, mit uns weiter zu wachsen? AUTO1 Group ist Europas führende digitale Automobilplattform. Als dynamisches Tech-Unternehmen revolutionieren wir mit unseren Marken wirkaufendeinauto.at, AUTO1.com und Autohero die Automobilbranche. Unser stetig wachsendes, starkes Team arbeitet mit der Mission, den europaweiten Handel und Transport für unsere Kunden so schnell und stressfrei wie möglich zu machen. Entwickle mit uns die beste Möglichkeit, Autos online zu kaufen und zu verkaufen. Wir leben eine offene Kultur und setzen uns über Konventionen, wie dem Siezen oder einem Dresscode hinweg. Bei uns ist jeder Bewerber willkommen; unabhängig von Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, Alter, sexueller Identität, Behinderung, oder anderen Diskriminierungsgründen. Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers verzichtet. Jetzt bewerben

Junior Sales Manager / Sales Assistant (m/w/d)

Stadt Wien (Allgemein) Die Generaldirektion des Wiener Gesundheitsverbundes ist die zentrale Kontaktstelle sowohl innerhalb des Unternehmens als auch für externe Ansprechpartner. Sie sorgt für einen reibungslosen Informationsfluss zwischen den einzelnen Einrichtungen, den Mitarbeiter*innen, der Stadtpolitik sowie der Öffentlichkeit. Dabei fungiert die Generaldirektion als Schnittstelle zwischen den WIGEV Kliniken, Pflegehäusern und der Stadt Wien, mit dem Ziel die Wiener Bevölkerung bestmöglich medizinisch, pflegerisch und therapeutisch zu versorgen. Der Studienstandort Altes Landgut an der FH Campus Wien zählt zu den modernsten Ausbildungsstätten im Gesundheitswesen: Für den WIGEV als größten Kooperationspartner findet in den Studienbereichen 5-7 das Bachelorstudium für Gesundheits- und Krankenpflege statt. Ergänzend dazu werden hier auch die akademischen Hochschullehrgänge für Psychiatrische Gesundheits- und Krankenpflege sowie für Kinder- und Jugendlichenpflege angeboten. Hier ein Einblick in den Standort : Jetzt Teil der Studienbereiche 5-7 an der FH Campus Wien werden! Informationen Dienststelle Als Unternehmung der Stadt Wien betreibt der Wiener Gesundheitsverbund insgesamt 7 Kliniken, 9 Pflegehäuser, ein Therapiezentrum sowie 5 Ausbildungsstandorte. Nutzen Sie die zahlreichen Einsatzmöglichkeiten und Karrierechancen und arbeiten Sie gemeinsam mit uns daran, die Gesundheitsversorgung in Wien kontinuierlich zu verbessern! Text Stellenbesetzung Werden Sie Teil unseres Teams als: Ihr Aufgabengebiet<ul> <li>Sie sind verantwortlich für die Vorbereitung, Durchführung und Evaluierung von Lehrveranstaltungen</li> <li>Sie betreuen und beurteilen Seminar- und Abschlussarbeiten</li> <li>Sie sind Ansprechpartner*in bzw. Mentor*in für neue Mitarbeiter*innen und Praktikant*innen von pädagogischen Ausbildungen</li> <li>Sie übernehmen Verantwortung für die Abwicklung von Lehrveranstaltungen</li> <li>Sie begleiten die Studierenden in den 6 Semestern</li> <li>Sie arbeiten projektbezogen in Teams mit anderen Mitarbeiter*innen im Rahmen der Ausbildung</li> </ul>Ihr Profil<ul> <li> Sie haben ein Diplom/Berufsberechtigung im gehobenen Dienst für Gesundheits- und Krankenpflege (laut GuKG) </li> <li> Studienabschluss auf Magister- bzw. Masterniveau (z.B. Pflege- oder bezugswissenschaftliches Studium) bzw. positive Absolvierung innerhalb von 5 Jahren ab Aufnahme der Tätigkeit </li> <li> Spezialisierung für Lehraufgaben analog §17 bzw. § 65a, § 65b GuKG </li> <li> Sie besitzen die österreichische Staatsbürgerschaft oder einen Nachweis über den unbeschränkten Zugang zum österreichischen Arbeitsmarkt </li> <li> Sie haben Freude und Interesse an einer Tätigkeit im Bereich des Gesundheitswesens </li> <li> Sie haben Spaß am Kontakt mit Studierenden </li> <li> Sie verfügen über ein hohes Maß an Lernbereitschaft </li> <li> Sie besitzen sehr gute Umgangsformen und wertschätzenden Umgang mit allen Menschen, unabhängig von deren Herkunft und sozialer Stellung </li> <li> Sie haben die Fähigkeit, auch in herausfordernden Situationen einen guten Überblick zu bewahren, und verfügen über sehr gute organisatorische Fähigkeiten. </li> </ul>Unser Angebot<ul> <li>Beschäftigung in Teilzeit (25 Wochenstunden)</li> <li>Flexible Arbeitszeiten </li> <li>Homeoffice bis 60 % der Arbeitszeit möglich</li> <li>Krisensicherer Arbeitsplatz</li> <li>Ein vielfältiges und interessantes Aufgabengebiet mit Gestaltungsmöglichkeiten</li> <li>Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Berufsgruppen</li> <li>Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einer zukunftssicheren Unternehmung</li> <li>Große Auswahl an Fort- &amp; Weiterbildungen</li> <li>Ausgezeichnete Karrierechancen</li> <li>Pensionskassenmodell der Gemeinde Wien (Zusatz zur gesetzlichen Pension)</li> <li>Umfangreiche Angebote zur Gesundheitsförderung am Arbeitsplatz</li> <li>Prämiensysteme für besondere Leistungen</li> <li>Verbilligter Mittagstisch für eine ausgewogene Ernährung während der Dienstzeit</li> <li>Gute Verkehrsanbindungen [z. B. guter Anschluss an öffentliche Verkehrsmittel (U-Bahn-Nähe) / Parkgarage / E-Bike-Ladestation]</li> <li>Gratis Jahresticket der Wiener Linien</li> </ul>Für Mitarbeiter*innen, die bereits bei der Stadt Wien beschäftigt sind, ergibt sich die Entlohnung für die ausgeschriebene Stelle durch die Dienstposten- bzw. Funktionsbewertung und die entsprechende Einreihung im jeweiligen Gehaltssystem. Für neue Mitarbeiter*innen beträgt das Einstiegsgehalt laut Wiener Bedienstetengesetz für diese Stelle € 4.257,-- (40 Wochenstunden, 14x jährlich). Durch die Anrechnung von berufseinschlägigen bzw. gleichwertigen Tätigkeiten als Vordienstzeiten ergibt sich ein höheres Gehalt. Text zur Gleichbehandlung/Frauenförderung Unser Ziel ist es, eine Arbeitsumgebung zu schaffen, die die Vielfalt der Menschen widerspiegelt und in der alle entsprechend ihrer individuellen Kompetenzen und Perspektiven einen Beitrag leisten können. Der Wiener Gesundheitsverbund als Teil der Stadt Wien setzt sich für ein inklusives Arbeitsumfeld ein, das gleiche Chancen für alle bietet. Wir ermutigen ausdrücklich Menschen mit verschiedenen Hintergründen, sich bei uns zu bewerben. Kontakt Für Fragen zur Stelle kontaktieren Sie bitte: Nistl Carmen, MBA, Assistenz der Leitung 1100 Wien, Favoritenstraße 232, Studienbereich 5 Telefon: 01/6066877-4354 Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Lehrer*in für Gesundheits- und Krankenpflege (LGuK) - HOHS 5

Stadt Wien (Allgemein) Die Generaldirektion des Wiener Gesundheitsverbundes ist die zentrale Kontaktstelle sowohl innerhalb des Unternehmens als auch für externe Ansprechpartner. Sie sorgt für einen reibungslosen Informationsfluss zwischen den einzelnen Einrichtungen, den Mitarbeiter*innen, der Stadtpolitik sowie der Öffentlichkeit. Dabei fungiert die Generaldirektion als Schnittstelle zwischen den WIGEV Kliniken, Pflegehäusern und der Stadt Wien, mit dem Ziel die Wiener Bevölkerung bestmöglich medizinisch, pflegerisch und therapeutisch zu versorgen. Der Studienstandort Altes Landgut an der FH Campus Wien zählt zu den modernsten Ausbildungsstätten im Gesundheitswesen: Für den WIGEV als größten Kooperationspartner findet in den Studienbereichen 5-7 das Bachelorstudium für Gesundheits- und Krankenpflege statt. Ergänzend dazu werden hier auch die akademischen Hochschullehrgänge für Psychiatrische Gesundheits- und Krankenpflege sowie für Kinder- und Jugendlichenpflege angeboten. Hier ein Einblick in den Standort : Jetzt Teil der Studienbereiche 5-7 an der FH Campus Wien werden! Informationen Dienststelle Als Unternehmung der Stadt Wien betreibt der Wiener Gesundheitsverbund insgesamt 7 Kliniken, 9 Pflegehäuser, ein Therapiezentrum sowie 5 Ausbildungsstandorte. Nutzen Sie die zahlreichen Einsatzmöglichkeiten und Karrierechancen und arbeiten Sie gemeinsam mit uns daran, die Gesundheitsversorgung in Wien kontinuierlich zu verbessern! Text Stellenbesetzung Werden Sie Teil unseres Teams als: Ihr Aufgabengebiet<ul> <li>Sie sind verantwortlich für die Vorbereitung, Durchführung und Evaluierung von Lehrveranstaltungen</li> <li>Sie betreuen und beurteilen Seminar- und Abschlussarbeiten</li> <li>Sie sind Ansprechpartner*in bzw. Mentor*in für neue Mitarbeiter*innen und Praktikant*innen von pädagogischen Ausbildungen</li> <li>Sie übernehmen Verantwortung für die Abwicklung von Lehrveranstaltungen</li> <li>Sie begleiten die Studierenden in den 6 Semestern</li> <li>Sie arbeiten projektbezogen in Teams mit anderen Mitarbeiter*innen im Rahmen der Ausbildung</li> </ul>Ihr Profil<ul> <li> Sie haben ein Diplom/Berufsberechtigung im gehobenen Dienst für Gesundheits- und Krankenpflege (laut GuKG) </li> <li> Studienabschluss auf Magister- bzw. Masterniveau (z.B. Pflege- oder bezugswissenschaftliches Studium) bzw. positive Absolvierung innerhalb von 5 Jahren ab Aufnahme der Tätigkeit </li> <li> Spezialisierung für Lehraufgaben analog §17 bzw. § 65a, § 65b GuKG </li> <li> Sie besitzen die österreichische Staatsbürgerschaft oder einen Nachweis über den unbeschränkten Zugang zum österreichischen Arbeitsmarkt </li> <li> Sie haben Freude und Interesse an einer Tätigkeit im Bereich des Gesundheitswesens </li> <li> Sie haben Spaß am Kontakt mit Studierenden </li> <li> Sie verfügen über ein hohes Maß an Lernbereitschaft </li> <li> Sie besitzen sehr gute Umgangsformen und wertschätzenden Umgang mit allen Menschen, unabhängig von deren Herkunft und sozialer Stellung </li> <li> Sie haben die Fähigkeit, auch in herausfordernden Situationen einen guten Überblick zu bewahren, und verfügen über sehr gute organisatorische Fähigkeiten. </li> </ul>Unser Angebot<ul> <li>Beschäftigung in Vollzeit (40 Wochenstunden)</li> <li>Flexible Arbeitszeiten </li> <li>Homeoffice bis 60 % der Arbeitszeit möglich</li> <li>Krisensicherer Arbeitsplatz</li> <li>Ein vielfältiges und interessantes Aufgabengebiet mit Gestaltungsmöglichkeiten</li> <li>Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Berufsgruppen</li> <li>Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einer zukunftssicheren Unternehmung</li> <li>Große Auswahl an Fort- &amp; Weiterbildungen</li> <li>Ausgezeichnete Karrierechancen</li> <li>Pensionskassenmodell der Gemeinde Wien (Zusatz zur gesetzlichen Pension)</li> <li>Umfangreiche Angebote zur Gesundheitsförderung am Arbeitsplatz</li> <li>Prämiensysteme für besondere Leistungen</li> <li>Verbilligter Mittagstisch für eine ausgewogene Ernährung während der Dienstzeit</li> <li>Gute Verkehrsanbindungen [z. B. guter Anschluss an öffentliche Verkehrsmittel (U-Bahn-Nähe) / Parkgarage / E-Bike-Ladestation]</li> <li>Gratis Jahresticket der Wiener Linien</li> </ul>Für Mitarbeiter*innen, die bereits bei der Stadt Wien beschäftigt sind, ergibt sich die Entlohnung für die ausgeschriebene Stelle durch die Dienstposten- bzw. Funktionsbewertung und die entsprechende Einreihung im jeweiligen Gehaltssystem. Für neue Mitarbeiter*innen beträgt das Einstiegsgehalt laut Wiener Bedienstetengesetz für diese Stelle € 4.257,-- (40 Wochenstunden, 14x jährlich). Durch die Anrechnung von berufseinschlägigen bzw. gleichwertigen Tätigkeiten als Vordienstzeiten ergibt sich ein höheres Gehalt. Text zur Gleichbehandlung/Frauenförderung Unser Ziel ist es, eine Arbeitsumgebung zu schaffen, die die Vielfalt der Menschen widerspiegelt und in der alle entsprechend ihrer individuellen Kompetenzen und Perspektiven einen Beitrag leisten können. Der Wiener Gesundheitsverbund als Teil der Stadt Wien setzt sich für ein inklusives Arbeitsumfeld ein, das gleiche Chancen für alle bietet. Wir ermutigen ausdrücklich Menschen mit verschiedenen Hintergründen, sich bei uns zu bewerben. Kontakt Für Fragen zur Stelle kontaktieren Sie bitte: Nistl Carmen, MBA, Assistenz der Leitung 1100 Wien, Favoritenstraße 232, Studienbereich 5 Telefon: 01/6066877-4354 Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Sales Coordinator (m/w/d) <ul><li>Wien, Verkehrsbüro Hotellerie GmbH</li><li>Berufserfahrung</li></ul><ul><li>Vollzeit</li></ul>Die VERKEHRSBUERO HOSPITALITY bietet ein vielfältiges Markenportfolio. Als Teil Österreichs größter Tourismusgruppe, dem VERKEHRSBUERO, ist der Geschäftsbereich mit modernen Stadthotels, zentralen Campingplätzen, einem Hostel und exklusiven Eventlocations breit aufgestellt ist. Die Unternehmenskultur zeichnet sich durch Kommunikation auf Augenhöhe und ein respektvolles Miteinander in einem Umfeld mit flachen Hierarchien aus. Das VERKEHRSBUERO bietet zudem eine breite Karrierevielfalt und fördert damit die persönliche und berufliche Entwicklung ihrer Mitarbeiter:innen. DEINE ROLLE Als Sales Coordinator (m/w/d) unterstützt Du das gesamte Sales Team der VERKEHRSBUERO HOSPITALITY im Headoffice und gibst Deine Begeisterung für unsere Hotelmarken an unsere Kunden weiter. <ul><li>Kompetente Beratung und Betreuung unserer Kund:innen am Telefon sowie bei der schriftlichen Korrespondenz</li><li>Enge Zusammenarbeit und Support des gesamten Sales Team innerhalb der VERKEHRSBUERO HOSPITALITY</li><li>Zentrale Ansprechperson im Sales Team</li><li>Professionelle Bearbeitung sowie Koordination, Kontrolle und Verteilung der Anfragen über die diversen Sales Posteingänge</li><li>Bearbeitung von Request for Proposals (RFPs)</li><li>Verwaltung, Pflege und Analyse der bestehenden Kundendatenbank in Protel</li><li>Unterstützung der Sales Manager bei der Vorbereitung von Kundenevents, Messeauftritten, FamTrips, und Salesblitz Aktionen</li><li>Erstellung von Umsatzauswertungen und div. Statistiken aus unserem Buchungsprogramm</li><li>Koordination aller Verkaufsaktivitäten der VERKEHRSBUERO HOSPITALITY</li></ul>DEINE STÄRKEN <ul><li>Abgeschlossene hotelspezifische bzw. touristische Ausbildung</li><li>Berufserfahrung im Hotelverkauf wünschenswert</li><li>Gute MS-Office Kenntnisse, wünschenswerterweise Kenntnisse über Protel</li><li>Sehr gute Kommunikationsfähigkeit &amp; Teamplayer mit Hands-On-Mentalität</li><li>Kompetenz zur schnellen Problemlösung</li><li>Strukturierte, lösungsorientierte und selbständige Arbeitsweise</li><li>Ausgezeichnete Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul>UNSER ANGEBOT <ul><li>Teamgefühl: Geprägt durch ein familiäres Umfeld sowie verschiedene Firmenevents</li><li>Weiterbildung: Individuelles, berufsspezifisches Schulungs- und Entwicklungsprogramm</li><li>Karriereleiter: Vielfältige Entfaltungsmöglichkeiten bei der größten Tourismusgruppe Österreichs</li><li>Flexibilität: Gemeinsam finden wir ein Arbeitszeitmodell - mit Homeoffice, flexiblen Zeiten oder beidem (je nach Position)</li><li>Freizeit: Attraktive Reiserabatte &amp; Vergünstigungen in unseren Hotels und weiteren Betrieben der Gruppe sowie Benefits von corplife.at</li><li>Gesundheit: Gesundheitsvorsorge, betriebsärztliche Betreuung, Firmenfitnesstarife, Bike Leasing &amp; Co </li><li>Zentrale Lage: Moderne Büroräumlichkeiten mit exzellenter Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel</li></ul> Für die Position als Sales Coordinator (m/w/d) gilt ein KV-Mindestgrundgehalt von € 2.263 brutto monatlich. Natürlich honorieren wir Berufserfahrung und Qualifikationen, sodass Du mit einer entsprechenden Überzahlung Dein Bruttogehalt auf € 2.500 erhöhen kannst. DEINE CHANCE MITZUGESTALTEN Du erfüllst nicht alle Anforderungen? Kein Problem! Wir freuen uns darauf, die Persönlichkeiten hinter den Bewerbungsunterlagen kennenzulernen. Werde Teil unseres Teams und bringe deine Passion für den Tourismus ein! Jetzt bewerben und deine Karriere im VERKEHRSBUERO starten! #creatingmemories

Sales Coordinator (m/w/d)

Unternehmensbeschreibung METRO ist ein internationaler Lebensmittelgroßhändler mit einem vielfältigen Food- und Non-Food Sortiment, der bereits seit 50 Jahren in Österreich vertreten ist. Wir arbeiten weltweit für den Erfolg von unabhängigen Unternehmen. Wir arbeiten für über 500.000 Selbstständige österreichweit. Wir arbeiten für Umsetzer, Visionäre, Mutige, Abenteurer, jene die an sich glauben und ihre Träume verwirklichen. Wir arbeiten für unsere Kundinnen und Kunden! Zur Verstärkung unseres Teams im Großmarkt Wien-Simmering suchen wir eine/n Mitarbeiter/in Getränkeabteilung (m/w/d) Vollzeit 38,5 Wochenstunden, ab sofort Stellenbeschreibung Deine Aufgaben: <ul><li>Du glänzt mit deinem Fachwissen und berätst unsere Kund/innen beim Kauf unseres vielfältigen Sortiments</li><li>Du hältst dich an die Vorgaben für optimale Warenpräsentation und Regalbestückung</li><li>Du kontrollierst die Waren bei der Anlieferung und hast die Qualität immer im Auge</li><li>Du weist die Preise korrekt aus </li><li>Du achtest zusammen mit deinen Kolleg/innen auf den reibungslosen Ablauf in der Abteilung</li><li>Du unterstützt nach Bedarf in anderen Bereichen</li></ul>Qualifikationen Deine Qualifikationen: <ul><li>Du konntest bereits Erfahrung im Lebensmittelhandel oder in der Gastronomie sammeln </li><li>Du hast sehr gute Deutschkenntnisse und wir freuen uns über jede weitere Fremdsprache, die du sprichst</li><li>Du bist gut im Umgang mit MS-Office und hast zuvor schon mit Warenwirtschaftssystemen gearbeitet</li><li>Du bist im Besitz eines Staplerscheins</li><li>Du bist immer gut organisiert und hast Freude im Umgang mit Kunden</li><li>Du arbeitest engagiert, genau und bringst eine gewisse Flexibilität mit</li></ul>Zusätzliche Informationen Was wir bieten: <ul><li>Die Vorteile eines Großunternehmens mit ansprechenden Sozialleistungen wie Mitarbeiterrabatte, gratis Parkplatz und vergünstigte Preise in unserem Betriebsrestaurant</li><li>Geregelte Arbeitszeiten im Rahmen unserer Öffnungszeiten</li><li>Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie individuelle Entwicklungsmöglichkeiten bei METRO</li></ul>Dein Gehaltspaket: Es ist uns wichtig, dass sich dein Gehalt an deinen Qualifikationen und Erfahrungen orientiert. Das Mindestgehalt für diese Position beträgt € 2.195,- brutto pro Monat auf Vollzeitbasis. Gerne klären wir das gemeinsam im persönlichen Gespräch. Haben wir dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf deine Online-Bewerbung. Dein Kontakt bei Fragen: Jacqueline Kallinger, +43 50 8066 18641 Videos To Watch <a href="https://www.youtube.com/watch?v=WfbDye8hm2Q" target="_blank">https://www.youtube.com/watch?v=WfbDye8hm2Q</a>

Mitarbeiter/in Getränkeabteilung (m/w/d)

Ein Energy Tech Scale-Up aus dem i5-Portfolio sucht dich: Werde Teil von nobile und gestalte die Zukunft der Energieversorgung Europas! Nobile ist ein schnell wachsendes EnergyTech-Scaleup mit einer klaren Mission: grüne, lokal erzeugte Energie als neuer Standard in Europa. Unser traditionelles Energiesystem ist veraltet: zentralisiert, langsam, teuer - und nicht gemacht für eine Welt mit Solaranlagen, Batteriespeichern und Wärmepumpen. Hohe Netzentgelte, wenig Transparenz, kaum Mitgestaltung - wer lokal Energie erzeugt, wird vom System oft ausgebremst. Nobile ändert das. Mit nobile:connected wurde eine modulare Plattform entwickelt, die dezentrale Energieversorgung &amp; energy sharing einfach macht - von der Erzeugung über die Verteilung bis zur Abrechnung. So werden Produzent:innen und Verbraucher:innen in lokalen Energiegemeinschaften vernetzt - für mehr Unabhängigkeit, niedrigere Kosten und echte regionale Wertschöpfung. Aktuell betreut nobile über 200 Energiegemeinschaften in Österreich, Deutschland, der Schweiz und Italien. Das Unternehmen arbeitet mit Gemeinden, führenden Unternehmen verschiedenster Branchen, Netzbetreibern und Stadtwerken zusammen, die neue Geschäftsmodelle wie Energy Sharing, Mieterstrom, Micro-PPAs oder dynamische Tarife umsetzen wollen - ohne monatelange IT-Projekte. nobile ist mehr als ein Softwareanbieter. Sie sind Partner. Möglichmacher. Mitgestalter. Sie glauben an ein Europa, in dem Energie lokal erzeugt, digital gesteuert und gemeinschaftlich genutzt wird. Für ein Ende des traditionellen Top-Down Modells, hin zur dezentrale Energie-Zukunft Europas. Das Team von nobile arbeitet schnell, testet früh, lernt laufend - und treibt die Energiewende in täglicher Umsetzung voran. Die Unternehmenskultur ist offen, vielfältig, hands-on und ehrgezig. Nachhaltigkeit ist hier kein Buzzword, sondern Antrieb. WAS DU BEI NOBILE MACHST: <ul><li>End-to-End Sales: Du verantwortest deinen gesamten B2B Dealflow - vom ersten Touchpoint bis zum Closing.</li><li>Kundengewinnung &amp; Marktaufbau: Du arbeitest mit qualifizierten Leads, führst gezielten Outbound-Outreach durch, identifizierst Entscheider:innen und baust nachhaltige Beziehungen auf - auch vor Ort.</li><li>Strategischer Vertrieb: Du steuerst deine Aktivitäten datenbasiert, mit klaren Zielen und KPIs - und entwickelst gemeinsam mit dem Team skalierbare Strukturen.</li><li>Produkt &amp; Pre-Sales Verzahnung: Du bewertest Projektfit und technische Machbarkeit, gibst aktives Feedback ans Produktteam und wirkst an der Weiterentwicklung von Angeboten mit. Gleiches gilt für den dir vorgelagerten Pre-Sales Funnel.</li><li>Verhandlung &amp; Abschluss: Du führst SaaS-Verhandlungen souverän und bringst Deals bis zum Abschluss - inklusive Übergabe an das Produkt-Team.</li><li>Co-Creation &amp; Prozessverbesserung: Du bringst Ideen ein, teilst Best Practices, entwickelst Sales Scripts weiter und gestaltest die Go-to-Market-Strategie mit. Du arbeitest eng mit Produkt, Marketing, IT, Customer Success und Senior Management zusammen - dein Input zählt.</li><li>Marktwissen &amp; Positionierung: Du positionierst nobile als führende Marke im Bereich dezentraler Energielösungen. Du bleibst nah an Branchentrends und Wettbewerbsdynamiken - und nutzt dieses Wissen, um neue Geschäftsmöglichkeiten zu erschließen.</li></ul>DEIN PROFIL: <ul><li>Erfahrung im B2B-Vertrieb: Du bringst 3-5 Jahre relevante Erfahrung im B2B-, Tech- oder Energiesektor mit - idealerweise im SaaS-, Infrastruktur- oder einem angrenzenden Umfeld. Du weißt, wie man Zielgruppen anspricht, Beziehungen aufbaut und Abschlüsse erzielt.</li><li>Entrepreneurial Spirit &amp; Ownership: Du arbeitest selbstständig, zielorientiert, hands-on und lösungsfokussiert - findest dich auch in neuen, wenig definierten Situationen schnell zurecht. Du denkst unternehmerisch, gehst neue Wege und kannst interne wie externe Erwartungen souverän steuern.</li><li>Kommunikationsstärke &amp; Umsetzungskraft: Du kannst komplexe Themen verständlich erklären, bleibst dabei klar, empathisch und verbindlich. Du überzeugst im Gespräch - egal ob mit Kolleg:innen, Partner:innen oder Entscheider:innen - und bringst Dinge mit Ruhe und Klarheit zum Abschluss. Deutsch auf Muttersprachen-Niveau (in Wort und Schrift) ist Voraussetzung für den Job.</li><li>Tool-Kompetenz &amp; digitale Arbeitsweise: Du nutzt CRM-Systeme wie HubSpot effizient, kennst moderne Sales-Methoden und arbeitest mit digitalen Tools, um deine Pipeline zu strukturieren und deinen Workflow zu optimieren.</li><li>Lernbereitschaft &amp; technisches Verständnis: Du bist neugierig, entwicklungsbereit und interessierst dich für die Energiewirtschaft. Erfahrung im Energiesektor ist ein großes Plus - aber kein Muss.</li><li>Teamplayer in einem dynamischen Umfeld: Du arbeitest gerne Abteilungs- &amp; Funktions-übergreifend. Du teilst Learnings, Wissen, gibst Impulse und bringst dich aktiv ins Team ein - in einem Umfeld, das sich gegenseitig weiterbringt.</li><li>Hohe Reisebereitschaft: Du hast einen Führerschein der Klasse B und bist jederzeit bereit für persönliche Termine mit Partnern und Kund:innen vor Ort.</li></ul>DEINE BENEFITS BEI NOBILE: <ul><li>Faire Vergütung &amp; Bonus: Die Position ist mit 40 Wochenstunden ausgeschrieben. Das monatliche Bruttogehalt für 40 Wochenstunden orientiert sich am Kollektivvertrag 2025 und beträgt mindestens € 40.000 brutto/Jahr. Es besteht - abhängig von Qualifikation und Erfahrung - Bereitschaft zur Kollektivvertraglichen Überbezahlung.</li><li>Sinnstiftende Arbeit &amp; Gestaltungsspielraum: Du arbeitest an einer echten Mission - der Energiewende - und hast die Chance, in einem wachsenden Scale-up wirklich etwas zu bewegen. Bei nobile gestaltest du aktiv mit - deine Ideen zählen. Du übernimmst Verantwortung, wirkst direkt am Aufbau eines Scale-ups mit und leistest jeden Tag einen konkreten Beitrag für mehr Nachhaltigkeit.</li><li>Team &amp; Zusammenarbeit: Dich erwartet ein diverses, offenes Team mit flachen Hierarchien, direkter Kommunikation und schneller Entscheidungsfindung. Vertrauen, Respekt und Unterstützung sind die Basis jeder Zusammenarbeit.</li><li>Lernen, Entwicklung &amp; Netzwerk: Du erhältst Zugang zu gezielten Trainings, Coachings und vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten - fachlich wie persönlich. Außerdem hast du die Chance, dein Netzwerk im Startup-Ökosystem auszubauen und eng mit dem Gründerteam zusammenzuarbeiten.</li><li>Flexibilität &amp; Arbeitsumfeld: nobile bietet dir flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit) und regelmäßige Team-Events - vom Sommerfest über die Weihnachtsfeier bis hin zu Teambuildings. Snacks und Getränke gibt's natürlich auch. Für dienstliche Termine steht dir ein Firmenfahrzeug zur Verfügung.</li></ul>Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Web: <a href="http://www.nobile-group.com" target="_blank">www.nobile-group.com</a>

Portfolio Company - Account Executive/Sales Manager - Scale-Up Energy, B2B (all genders)

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What you'll do: <ul><ul><li>Actively prospect, pitch, and close new business with agencies and brands, selling Reddit's advertising solutions with confidence and impact.</li><li>Build and manage a robust sales pipeline, ensuring consistent activity to exceed revenue targets.</li><li>Deliver compelling sales presentations, proposals, and pitches tailored to client needs.</li><li>Negotiate contracts and drive deal closure to hit and surpass quarterly sales goals.</li><li>Manage and grow relationships with key decision-makers to secure repeat business and long-term partnerships.</li><li>Collaborate with Client Solutions Managers to ensure campaigns deliver strong ROI for clients.</li><li>Represent Reddit at industry events, networking opportunities, and client meetings to build brand presence and generate leads.</li><li>Provide accurate sales forecasts, market insights, and contribute to market growth strategy.</li></ul></ul>What you need for this role: <ul><ul><li>Proven track record (3+ years) in digital advertising sales, online media, or ad tech, with measurable success in exceeding sales targets.</li><li>Strong experience in consultative selling, pitching, and closing deals in the advertising industry.</li><li>Established network within agencies, marketing, and media in Austria.</li><li>Excellent negotiation and presentation skills, capable of influencing C-level decision-makers.</li><li>Strategic thinker who can identify and seize commercial opportunities.</li><li>Resilient, target-driven, and motivated by achieving and exceeding goals.</li><li>Fluent in English and German. </li><li>Ability to explain complex digital advertising concepts in simple, client-friendly terms.</li></ul></ul>What will make us really love you: <ul><ul><li>You're entrepreneurial and driven by sales results, not just activity.</li><li>You thrive in a competitive, fast-paced environment and love the challenge of opening new doors.</li><li>You're self-motivated, persistent, and able to turn "no" into "yes" through creativity and determination.</li><li>You combine strong closing skills with excellent relationship building for long-term success.</li><li>You're adaptable and quick to adjust your sales approach to market trends and client needs.</li></ul></ul>What you'll love about us: <ul><ul><li>We care about your individuality by giving you freedom to grow and create within the company, regardless of your position.</li><li>Work in a dynamic team in a fast-paced industry of an international company with multi-cultural teams around the world .</li><li>Learn from the best: Our state of the art workshops guarantee the latest insights into digital advertising.</li><li>We offer you an attractive salary that is well above the industry average - with a minimum gross annual salary of €48,000. Your final salary will be determined together during the application process, based on your experience and qualifications.</li></ul></ul>This is more than a job. It's a sales mission. Join us and help bring Reddit's advertising power to brands in Austria. Your drive, skills, and results will set the pace for success. Ready to hit your targets and make it happen? Apply now. #ALEPH Aleph is a place of many cultures, perspectives, and talents. We support each other, creating an environment of giving and receiving. We value partnership and communication because we believe it takes a group of people to achieve great things. We are energized by our ever-changing industry, our curiosity keeps us learning and seeking out new opportunities. We stay flexible and adaptable, and believe in moving with the speed of change. We encourage everyone to strive for more, providing our internal talent with growth opportunities and the ability to learn together. "Share our similarities, celebrate our differences." - M. Scott Peck

Sales Manager - Reddit Austria

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<h1>Strategie Expert:in</h1>

ÖBB-Personenverkehr AG
Wien-Favoriten, Wien, 1100, AUT
Normalarbeitszeit Gleitzeit
 38,5 Std.
req23324

Wir möchten neue Wege gehen. Und neue Wege schaffen. Heute. Für morgen. Für uns. Jetzt Teil des&nbsp;<a href="https://www.youtube.com/watch?v=kfuLR0HuWjQ" target="_blank">#TeamOEBB</a> werden!

In der Abteilung „Strategie und Unternehmensentwicklung“ gestalten wir den Personenverkehr von Morgen. Als Strateg:innen und Projektleiter:innen challengen wir den Status Quo, haben ein tiefgreifendes Verständnis für unsere Märkte und deren Trends, bringen neue Ideen und Methoden in die Organisation und entwickeln in Zusammenarbeit mit den Fachbereichen ein klares strategisches Zielbild für den Teilkonzern Personenverkehr.&nbsp;
Dein Job, du...<ul><li>entwickelst und implementierst die Teilkonzernstrategie Personenverkehr (Bahn, Bus sowie neue Mobilitätsformen).</li><li>bereitest Entscheidungsgrundlagen auf Basis von entsprechenden Zahlen und Expert:innen-Einschätzungen vor und übernimmst die Aufbereitung und Diskussion von Handlungsempfehlungen für grundlegende strategische Entscheidungen mit dem Teilkonzernvorstand.</li><li>identifizierst, monitorst und analysierst politische, technologische und wirtschaftliche Entwicklungen, Herausforderungen und Chancen im Themenbereich Mobilität.</li><li>leitest abteilungsübergreifende Projekte mit hoher strategischer Relevanz (agil und klassisch).</li><li>arbeitest eng mit einem motivierten Team aus erfahrenen Strateg:innen und Projektleiter:innen zusammen, was deinen Berufsalltag bereichert und zu deiner persönlichen Entwicklung beiträgt.</li></ul>
Dein Profil, du...<ul><li>kannst einen Abschluss eines wirtschaftlichen oder technischen Hochschulstudiums vorweisen.</li><li>bringst langjährige Berufserfahrung, davon einige Jahre in der Strategieberatung und/oder Konzernstrategie mit.</li><li>bist motiviert, die Mobilität der Zukunft mitzugestalten und in unser Kerngeschäft Bahn einzutauchen.</li><li>verfügst über ausgeprägtes unternehmerisches Denken, höchste analytische Fähigkeiten sowie sehr gute Konzeptionsfähigkeiten.</li><li>zeichnest dich durch ausgeprägte Kommunikationskompetenz, Präsentations- und Moderationsfähigkeiten und Teamorientierung aus.</li><li>konntest mehrjährige Erfahrung in der Zusammenarbeit mit anspruchsvollen Stakeholder:innen (z.B. Top-Management) sammeln.</li><li>beherrscht verhandlungssicheres Englisch und ausgezeichnete Fähigkeiten in der Anwendung von MS Office (insbesondere PowerPoint und Excel) runden dein Profil ab.</li></ul>Unser Angebot<ul><li>Eigenständiges und selbstverantwortliches&nbsp;Arbeiten mit viel Abwechslung.</li><li>Raum für deine Ideen und Verbesserungsvorschläge, Weiterentwicklung der Organisation und Verantwortung für die erfolgreiche Umsetzung von strategischen Projekten im Bereich Personenverkehr.</li><li>Du profitierst von hervorragenden Weiterbildungsangeboten sowie zahlreichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Konzerns.</li><li>Die ÖBB sind das Rückgrat des öffentlichen Verkehrs und bringen als Österreichs größtes Klimaschutzunternehmen im Mobilitäts- und Logistikbereich Menschen und Güter sicher und umweltbewusst an ihr Ziel.</li><li>Wir bieten dir einen modernen Arbeitsplatz mit exzellenter öffentlicher Anbindung.</li><li>Du hast die Option, die Fahrbegünstigung in Anspruch zu nehmen und Österreich mit der ÖBB zu entdecken. So arbeitest du nicht nur an klimafreundlicher Mobilität, sondern kannst auch umweltfreundlich mit deiner Familie reisen.</li><li>Wir bieten ein großes Angebot an Benefits, wie überbetriebliche Pensionskasse, „Gesund &amp; Fit-Aktivitäten“, besondere Konditionen in unseren Reisebüros, Ferienhäuser und Appartements in beliebten heimischen Urlaubsregionen, hausinternes Car-Sharing sowie Vergünstigungen bei verschiedensten Geschäften und Dienstleister:innen.</li><li>Für die Funktion „Expert:in Strategie und Unternehmensentwicklung“ ist ein Mindestentgelt von € 58.398,20&nbsp;brutto/Jahr vorgesehen (lt. KV Eisenbahnunternehmen). Je nach Qualifikation und Berufserfahrung ist eine Überzahlung möglich, wobei in dieser Position eine All-In Vereinbarung inklusive Gleitzeitmöglichkeit vorgesehen ist.&nbsp; </li></ul>Deine BewerbungBitte bewirb dich online. Als interne:r Bewerber:in füge bitte idealerweise auch Ihren SAP-Auszug hinzu.Wir laden dich herzlich ein, bei Fragen oder für weitere Informationen unseren ÖBB Job Shop bei Wien Mitte zu besuchen. Unser Team steht dir gerne persönlich zur Verfügung und unterstützt dich vor Ort. Mehr Infos findest du unter:&nbsp;<a href="https://karriere.oebb.at/de/bewerbung/job-shop" target="_blank">ÖBB Job Shop»&nbsp;Job-Beratung in Wien Mitte The Mall - ÖBB Karriere (oebb.at)</a>
Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation – unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen – bevorzugt aufgenommen werden.
Wir weisen darauf hin, dass im Zuge der Aufnahme die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist.
Ansprechpartner:innen
 Für fachliche Fragen zu dieser Jobausschreibung steht Julia Hölzl unter <a href="tel:+43664/6178215" target="_blank">+43664/6178215</a> zur Verfügung. Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess ist das ÖBB Recruiting Team unter <a href="tel:+43517789777888" target="_blank">05 1778 97 77888</a> erreichbar.


 
		
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Über das Unternehmen:
Seit 1923 prägen wir als ÖBB die Mobilität in Österreich und tragen die Verantwortung für eine moderne Infrastruktur sowie für die Beförderung von Menschen und Gütern.
Eine Karriere bei den ÖBB ist nicht nur vielfältig, sondern auch sinnstiftend: Als größtes Klimaschutzunternehmen im Mobilitätssektor bewegen wir ganz Österreich, treiben die österreichische Wirtschaft voran, fördern Innovation und sind ein verlässlicher, verantwortungsbewusster Arbeitgeber. Wir unterstützen unsere Mitarbeiter:innen bei ihrer beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung, setzen Maßnahmen für ihre Gesundheit und gemeinsam schaffen wir eine Unternehmenskultur, die von Wertschätzung und respektvoller Zusammenarbeit geprägt ist.

	
	
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ÖBB-Konzern

Strategie Expert:in

Allround-Talent für Gebäudetechnik (m/w/d) Technisches Facility Management mit Verantwortung &amp; Perspektive Zwischen St. Pölten &amp; Krems | Vollzeit (38,5 Std.) | ab € 3.200 brutto/Monat Du bist technisch geschickt, packst gerne selbst mit an und möchtest nicht nur "irgendeinen Job", sondern eine Aufgabe mit Sinn? Du liebst es, wenn Technik funktioniert - und am besten durch deinen Einsatz? Dann könnte das dein nächster Karriereschritt sein! Für ein modernes und zukunftsorientiertes Unternehmen in Tulln suchen wir ein echtes Allround-Talent für den Bereich Gebäudetechnik / Facility Management. ________________________________ Deine Aufgaben - vielseitig und verantwortungsvoll:<ul><li>Du betreust die haustechnischen Anlagen am gesamten Standort - eigenständig und zuverlässig</li><li>Du bist erste Ansprechperson für alle Fragen rund ums Facility Management</li><li>Du koordinierst Wartungen und Fremdfirmen und sorgst für einen reibungslosen Ablauf</li><li>Du übernimmst kleinere Reparaturen und Instandhaltungsmaßnahmen selbst</li><li>Du pflegst das CAFM-System und setzt interne SHE-Vorgaben (Sicherheit, Gesundheit, Umwelt) um</li><li>Du arbeitest eng mit internen Abteilungen sowie dem Gebäudeeigentümer zusammen</li></ul>________________________________ Das bringst du mit - gerne auch als Quereinsteiger:<ul><li>Eine abgeschlossene Lehre im technischen Bereich (z. B. Elektrik) ist ein Plus, aber kein Muss</li><li>Erfahrung im Gebäudebetrieb oder Facility Management</li><li>Technisches Verständnis, Hausverstand und Lust, Verantwortung zu übernehmen</li><li>Gute Deutschkenntnisse, Englisch von Vorteil</li><li>Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und ein kollegiales Auftreten</li><li>EDV-Grundkenntnisse</li></ul>________________________________ Das erwartet dich - modern, flexibel &amp; sicher:<ul><li>Fixanstellung (Vollzeit, 38,5 Std./Woche)</li><li>Start über Randstad - mit geplanter Fix Übernahme nach 3-6 Monaten</li><li>Flexible Startzeit zwischen 07:00-08:00 Uhr</li><li>Nach Einarbeitung: Rufbereitschaft ca. 1x/Monat - wird extra vergütet</li><li>Technisch spannendes Umfeld mit moderner Ausstattung</li><li>Gehalt ab € 3.200 brutto/Monat - je nach Qualifikation ist eine Überzahlung möglich</li><li>Langfristige Perspektive in einem stabilen Unternehmen mit flachen Hierarchien</li></ul>________________________________ Bereit, Verantwortung zu übernehmen? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung - ganz unkompliziert per Mail oder mit einem Klick auf den Button!

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