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Heute.at sucht zur Verstärkung seines erfolgreichen Teams einen engagierten, einsatzfreudigen, teamfähigen und vielseitigen<h1>News-Redakteur (m/w/d)</h1>Aufgaben<ul><li>Sie sorgen dafür, dass unsere Leser jederzeit top informiert sind.</li><li>Sie beobachten das aktuelle Newsgeschehen,</li><li>priorisieren Themen,&nbsp;</li><li>recherchieren eigene Artikel,&nbsp;</li><li>kümmern sich um Live-Ticker sowie Breaking News.</li></ul> Anforderungen<ul><li>Sie sind ein echter News-Junkie,&nbsp;</li><li>verfügen über ein breites Allgemeinwissen sowie eine rasche Auffassungsgabe.</li><li>Sie bringen redaktionelle Erfahrung mit, denken multimedial und bewahren im hektischen Newsgeschäft einen kühlen Kopf.&nbsp;</li><li>Schicht- und Wochenendarbeit stellen für Sie kein Problem dar.</li></ul> Wir bieten Moderne Redaktion in zentraler Lage in der Wiener City Förderprogramme und Weiterentwicklungsmöglichkeiten für Mitarbeitende Fitnessangebote für Mitarbeitende Gesundheitliche Betreuung durch Betriebsärzte und Arbeitspsychologen Obst- und Gemüsekörbe Publisher’s Happy Hour: Monatliches Get-together in der Redaktion Einsatzort 1010 Wien, Walfischgasse 13 Arbeitszeiten und Verdienst Ein Bruttojahresgehalt bei Vollzeitanstellung von € 30.800,–; Überbezahlung je nach Erfahrung und Qualifikation. Bewerbung Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen schicken Sie bitte per E-Mail mit dem Betreff „BEWERBUNG“ an an Frau Johanna Gmainer: <a href="mailto:j.gmainer@heute.at" target="_blank">j.gmainer@heute.at</a> &nbsp;

DJ Digitale Medien

News-Redakteur (m/w/d)

„Heute“ sucht&nbsp;zur Verstärkung seines erfolgreichen Teams einen engagierten, einsatzfreudigen, teamfähigen und vielseitigen<h1>Redakteur&nbsp;(m/w/d) für Länder-Desk</h1><h1>mit Schwerpunkt Niederösterreich</h1>Ihre AufgabenRegionale Bundesländer-Berichterstattung über aktuelle Geschehnisse mit Fokus auf Niederösterreich sowie eigene Recherche und selbstständiges Vorbereiten und Anbieten von Storys für Online, Print, Social Media.Ihre Qualifikation und Stärken<ul><li>Berufserfahrung,&nbsp;</li><li>auffassungsschnell,</li><li>belastbar und stressresistent,</li><li>Ohr am Bürger,&nbsp;</li><li>Bezug zu Niederösterreich.&nbsp;</li><li>Online- und Social-Media-Kenntnisse vorausgesetzt.</li></ul>Wir bieten<ul><li>Moderne Redaktion in zentraler Lage in der Wiener City</li><li>Förderprogramme und Weiterentwicklungsmöglichkeiten</li><li>Fitnessangebote</li><li>Gesundheitliche Betreuung durch Betriebsärzte und Arbeitspsychologen</li><li>Obst- und Gemüsekörbe</li><li>Publisher’s Happy Hour: monatliches Get-together in der Redaktion</li></ul>Einsatzort1010 WienArbeitszeiten und VerdienstSonntag bis Donnerstag;ein Bruttojahresgehalt bei Vollzeitanstellung von € 30.800,–;&nbsp;Überbezahlung je nach Erfahrung und QualifikationBewerbungIhre vollständigen Bewerbungsunterlagen schicken Sie bitte per E-Mail mit dem Betreff „BEWERBUNG“ anJohanna Gmainer: <a href="mailto:j.gmainer@heute.at" target="_blank">j.gmainer@heute.at</a>

Redakteur (m/w/d) für Länder-Desk mit Schwerpunkt Niederösterreich

Wir möchten neue Wege gehen. Und neue Wege schaffen. Heute. Für morgen. Für uns. Werden auch Sie Teil des <a href="https://www.youtube.com/watch?v=kfuLR0HuWjQ&amp;feature=youtu.be" target="_blank">#Team OEBB</a>.
 Damit wir ganz Österreich auch morgen schnell und
zuverlässig ans Ziel bringen. Wir, das sind rund 18.000 Möglichmacherinnen und Möglichmacher
der <a href="https://infrastruktur.oebb.at/de/projekte-fuer-oesterreich" target="_blank">ÖBB-Infrastruktur AG</a>. Ihr Job In dieser bahnbrechenden
Funktion arbeiten Sie in einem hochmotivierten Vorstandsteam, welches die
Mobilitätswende in Österreich vorantreibt - dabei übernehmen Sie Zug um Zug
folgende Aufgaben: <ul><li>Sie&nbsp;unterstützen den Vorstand bei der Abwicklung des
 Tagesgeschäftes&nbsp;und übernehmen&nbsp;konzeptive Aufgaben
 eigenverantwortlich, auf fachlich hohem Niveau, für die Bereiche des
 Ressorts.</li><li>Weiters arbeiten Sie selbstständig in&nbsp;unternehmensrelevanten
 und/oder -übergreifenden Projekten&nbsp;mit.</li><li>Sie fordern proaktiv Expertise von den Fachbereichen ein und
 bereiten diese Informationen auf Managementniveau in Form von Analysen,
 Berichten bzw. Präsentationsunterlagen auf.</li><li>Vor und nach Meetings erstellen Sie Protokolle, Briefings und
 Debriefings.</li><li>Als&nbsp;Informations- &amp; Kommunikationsschnittstelle&nbsp;des
 Vorstandes betreuen Sie interne und externe Ansprechpartner:innen sowie
 Institutionen in allen Belangen.</li><li>Darüber hinaus kümmern Sie sich um die
Behandlung, Zusammenfassung und Korrektur von Stellungnahmen gegenüber internen
&amp; externen Stellen.</li></ul>

	Ihr Profil
<ul><li>Sie verfügen über ein abgeschlossenes Hochschulstudium
 (FH/Universität) und zeigen zudem ein hohes Interesse für Technik und
 Digitalisierung.</li><li>Sehr gute Kenntnisse des MS Office Pakets und IT-Affinität setzen
 wir voraus, ebenso die Bereitschaft „die Extrameile“ für die ÖBB zu gehen.</li><li>Ein proaktiver Arbeitsstil mit Blick in die Zukunft sowie Loyalität
 und Diskretion entsprechen Ihrer Person.</li><li>Durch Ihre offene, kommunikative Persönlichkeit fällt Ihnen der
 Umgang mit unterschiedlichen Zielgruppen leicht und sie scheuen sich
 nicht, auch unangenehme Dinge anzusprechen.</li><li>Sie sind in der Lage komplexe Sachverhalte zu strukturieren, als
 auch aufzubereiten und können mit Ihrer Präsentationssicherheit und Ihrem
 Feingefühl für Menschen &amp; Aufgaben punkten.</li><li>Begeisterung und Interesse an der
Eisenbahninfrastruktur &amp; deren Weiterentwicklung motivieren Sie, sich immer
wieder in neue Themengebiete einzuarbeiten.</li></ul>
Unser Angebot
<ul><li>Für&nbsp;diese&nbsp;Funktion ist ein Mindestentgelt von € 51.581,28,--
 brutto/Jahr (Vollzeitbasis All-In) vorgesehen. Je nach Qualifikation und Berufserfahrung
 ist eine Überzahlung möglich.</li><li>Sie finden bei uns umfassende Möglichkeiten zur fachlichen und
 persönlichen Weiterbildung sowie eine fundierte Wissensvermittlung durch
 Ihre Kolleg:innen.</li><li>Seien Sie aktiv dabei bei einem der größten
 Digitalisierungsprojekte Österreichs – der Digitalisierung des
 Bahnbetriebs.</li><li>Ein&nbsp;dynamisches, humorvolles und hochmotiviertes Team&nbsp;freut sich auf Sie – gemeinsam treiben Sie die Mobilitätswende in Österreich voran.</li><li>Wir bieten einen sicheren und nachhaltigen Arbeitsplatz sowie die
 Chance, Ihren persönlichen&nbsp;Beitrag zur klima- und
 umweltfreundlichsten Mobilität&nbsp;in Österreich zu leisten. </li></ul>
Jetzt sind Sie am Zug&nbsp;– nutzen Sie
die Chance, Ihren persönlichen Beitrag zum Klimaschutz und zur umweltfreundlichsten
Mobilität in Österreich zu leisten.
Wir freuen uns auf Ihre
aussagekräftige Onlinebewerbung (inkl. Lebenslauf, Motivationsschreiben und
Zeugnissen). Als
 interne:r Bewerber:in fügen Sie idealerweise bitte auch Ihren 
SAP-Auszug hinzu. Ein Wechsel innerhalb des ÖBB-Konzerns erfolgt nach 
internen Bestimmungen und Regeln
	
	Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation – unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen – bevorzugt aufgenommen werden.
	
	Wir weisen darauf hin, dass im Falle einer Zusage im Rahmen der Vertragserstellung die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist
	

	Ansprechpartner:innen
	Fragen zu dieser Jobausschreibung wenden Sie sich bitte an Sonja Graf-Czech, <a href="tel:+43664	8210083" target="_blank">+43664	8210083</a>. Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess steht Ihnen unser ÖBB Recruiting Team unter <a href="tel:+43517789777888" target="_blank">05 1778 97 77888</a> gerne zur Verfügung.

ÖBB-Konzern

Fachliche:r Vorstandsassistent:in (Ressort Betrieb, Markt, Digitalisierung)

<h1>Bagger- und LKW-Fahrer (m/w/d) 
<h2>Vollzeit (39h/Wo) für den Bezirk Mattersburg</h2></h1><a>ab 44.500 € + Überzahlung möglich</a><a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=104129&amp;refererId=625" target="_blank">APPLY</a>Gutes BetriebsklimaKurze EntscheidungswegeWeiterentwicklungTeameventsParkplatz
 Unser Auftraggeber ist ein burgenländisches traditionelles Familienunternehmen mit über 37 Jahren Erfahrung im Bausektor. Das Unternehmen hat stetig eine ausgezeichnete Auftragslage und 
 bietet daher eine krisensichere und langfristige Beschäftigung. 
 
 Zur Verstärkung des motivierten Teams wird eine 
 verlässliche und verantwortungsbewusste Persönlichkeit gesucht! 
 
<h3>Deine künftigen Aufgaben:</h3> 
<ul> 
 <li>Transport diverser Baumaterialien von und zur Baustelle</li> 
 <li>Selbständiges Be- und Entladen der Baumaterialien und Baugeräte</li> 
 <li>Baumschinentransporte mit Tieflader</li> 
 <li>Sicherer Umgang mit Baumaschinen</li> 
 <li>Baggerarbeiten mit diversen Kleingeräten (1,5 Tonnen-Bagger)</li> 
 <li>Pflege-, Wartungs- und Reinigungsarbeiten</li> 
</ul> 
<h3>Deine Qualifikationen:</h3> 
<ul> 
 <li>Führerschein der Klassen B, C, C+E, F, C95 Schulung</li> 
 <li>Mehrjährige Berufserfahrung als Bagger- und LKW-Fahrer/in</li> 
 <li>Ladekranschein</li> 
 <li>Staplerschein von Vorteil</li> 
 <li>Verantwortungsbewusster Umgang mit Fahrzeug und Lagegütern</li> 
 <li>Verlässlichkeit, Ehrlichkeit und Verantwortungsbewusstsein</li> 
 <li>Sehr gute Deutsch-Kenntnisse in Wort und Schrift</li> 
</ul> 
<h3>Das Besondere an dieser Position:</h3> 
<ul> 
 <li>Regionaler Tätigkeitsbereich mit Baustellen im Nordburgenland und südlichen Niederösterreich</li> 
 <li>Interessantes, verantwortungsvolles und abwechslungsreiches Aufgabengebiet</li> 
 <li>Langfristiger und krisensicherer Arbeitsplatz in einem erfolgreichen Familienbetrieb mit sehr gutem Betriebsklima</li> 
 <li>Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und spezielle Entwicklungsmöglichkeiten</li> 
 <li>Zahlreiche Firmenevents und Benefits</li> 
</ul>Für diese interessante Position ist eine Entlohnung nach Kollektivvertrag für Bauindustrie und Baugewerbe III.a 18,78 €/Std Brutto (zuzüglich Taggeld und Überstungen) vorgesehen. Je nach Qualifikation und Erfahrung ist eine dementsprechende Überzahlung möglich. 
 
 Wenn Sie an dieser herausfordernden Position Interesse haben, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 104&nbsp;129 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=104129&amp;refererId=625" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail. 
Besuchen Sie uns auf <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier finden Sie täglich neue Jobangebote.<a href="https://www.isg.com" target="_blank"></a>ISG Personalmanagement GmbH 
 A-7321 Raiding, Raiffeisengasse 17 
 Mag. Dagmar Erhardt, M: +43 650 42 48 318 
 @:<a href="mailto:bewerbung.erhardt@isg.com" target="_blank">bewerbung.erhardt@isg.com</a>

ISG Personalmanagement GmbH

Wir sind die ISG

Bagger- und LKW-Fahrer (m/w/d)

Wir möchten neue Wege gehen. Und neue Wege schaffen. Heute. Für morgen. Für uns. Werden auch Sie Teil des <a href="https://www.youtube.com/watch?v=kfuLR0HuWjQ&amp;feature=youtu.be" target="_blank">#TeamOEBB</a>.
 Damit unsere Bahnhöfe auch morgen sicher und sauber bleiben.
Wir, das sind rund 1.400 Möglichmacher:innen der <a href="http://os.oebb.at" target="_blank">ÖBB-Operative Services GmbH&amp; Co KG</a>, ein Tochterunternehmen der ÖBB-Infrastruktur. Sie haben Spaß daran, jeden Tag mit Menschen zu tun zu haben und wollen
für das größte Mobilitätsunternehmen des Landes arbeiten?&nbsp;Ihr Job<ul><li>In dieser abwechslungsreichen
 Position lenken Sie unsere Kund:innen um den Ein- und Ausstieg in die Züge
 zu beschleunigen (z.B. Lenkung in andere Sektoren).</li><li>An Besucher:innen und Reisende
 erteilen Sie allgemeine und örtliche Auskünfte und geben Fahrplanauskünfte
 für Bahn- und Busverbindungen.</li><li>Mobilitätseingeschränkte
 Personen unterstützen Sie beim Ein- und Ausstieg und bedienen den
 Rollstuhlhebelift.</li><li>Sie helfen unseren Kund:innen
 bei der Bedienung der Ticketautomaten.</li><li>Kundenbeschwerden und
 Verbesserungsvorschläge nehmen Sie entgegen und leiten diese weiter. </li></ul>

	Ihr Profil
<ul><li>Der Umgang mit Menschen macht
 Ihnen Freude und Sie haben ein freundliches Auftreten.</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse
 sind Voraussetzung, jede weitere Sprache ist ein Pluspunkt.</li><li>Sie haben Spaß an der
 Zusammenarbeit im Team und eine selbstständige Arbeitsweise.</li><li>Mit wechselnden Arbeitszeiten
 (inklusive Wochenende und Feiertage) können Sie und Ihre Familie gut
 umgehen.</li><li>Sie bringen körperliche Fitness
 mit und langes Stehen und Gehen bereitet
 Ihnen keine Probleme. In&nbsp;Ausnahmefällen sind Sie auch bereit schwerere Lasten zu
 heben (bis 25kg).</li><li>Weiters haben Sie einen einwandfreien Leumund und besitzen den Führerschein (B).&nbsp;</li></ul>
Unser Angebot
<ul><li>Wir bieten Ihnen einen modernen Arbeitsplatz mit exzellenter öffentlicher Anbindung.&nbsp;</li><li>Ebenso bieten wir Ihnen einen sicheren und nachhaltigen Arbeitsplatz mit spannenden Aufgaben.</li><li>Zudem profitieren Sie von zahlreiche Benefits (besondere Konditionen bei Bahnreisen &amp; in unseren Reisebüros, Ferienhäuser und Appartements in beliebten heimischen Urlaubsregionen).</li><li>Es erwarten Sie gezielte und individuelle Weiterbildungsangebote sowie zahlreiche Weiterentwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Konzerns.&nbsp;</li><li>Das kollektivvertragliche Entgelt laut KV für Bewachungsgewerbe beträgt für die Funktion "Sicherheits-u. Kundeninfomitarbeiter:in"&nbsp;€ 31.328,42 brutto/Jahr.</li></ul>
Ihre Bewerbung
Bitte bewerben Sie sich online mit Motivationsschreiben, Lebenslauf und
Zeugnissen. Als interne:r Bewerber:in fügen Sie idealerweise bitte auch Ihren
SAP-Auszug hinzu.Wir laden Sie herzlich ein, bei
Fragen oder für weitere Informationen unseren ÖBB Job Shop bei Wien Mitte zu
besuchen. Unser Team steht Ihnen gerne persönlich zur Verfügung und unterstützt
Sie vor Ort. Mehr Infos finden sie unter: <a href="https://karriere.oebb.at/de/bewerbung/job-shop" target="_blank">ÖBB Job Shop» Job-Beratung in Wien Mitte The Mall - ÖBB Karriere (oebb.at)</a>

Mitarbeiter:in Kundeninformation am Hauptbahnhof Wien (Schwerpunkt Kundenlenkung)

<h1>Trainer*innen 
<h2>(Vollzeit/Teilzeit)</h2></h1><a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=104093&amp;refererId=625" target="_blank">APPLY</a>Als Teil der REAKTIV-Gruppe unterstützt MENTOR arbeitsuchende Menschen unterschiedlicher Zielgruppen beim (Wieder-)Einstieg in den Arbeitsmarkt und bei der Aufnahme einer Beschäftigung. 
 Mentor bietet seinen TeilnehmerInnen in unterschiedlichen arbeitsmarktpolitischen Projekten Beratung, Vermittlung, Beschäftigung und Qualifizierung an und agiert dabei im Auftrag öffentlicher FördergeberInnen. 
 Für das Projekt zur Betreuung von arbeitsuchenden Jugendlichen suchen wir für den Standort Wien 23 Verstärkung.<h3>Anforderungen</h3> 
<ul> 
 <li>Lehrabschlussprüfung oder Abschluss einer berufsbildenden mittleren Schule oder Matura</li> 
 <li>Training*innen/Coachingausbildung mind. 100 Stunden UND</li> 
 <li>Gender Mainstreaming- und Diversity Management-Zertifikat (nicht älter als 5 Jahre) UND</li> 
 <li>psychosoziale Ausbildung (z.B. Lebens- und Sozialberatung, Mediation, Studium der Psychologie, Sozialarbeit, Sozialpädagogik) ODER</li> 
 <li>DaF-/DaZ-Ausbildung mind. 150 Stunden ODER</li> 
 <li>Lehramtsstudium ODER</li> 
 <li>Bakk., Mag., MA, Dipl. Studium UND</li> 
 <li>Langjährige Trainings- bzw. Unterrichtserfahrung</li> 
 <li>Organisationstalent</li> 
 <li>Eigenverantwortliche Arbeitsweise</li> 
 <li>Belastbarkeit und Stressresistenz</li> 
</ul> 
<h3>Angebot</h3> 
<ul> 
 <li>Eine eigenverantwortliche und herausfordernde Tätigkeit in einem interessanten Aufgabengebiet</li> 
 <li>Mitgestaltung in einem neuen, innovativen Projekt</li> 
 <li>Vielseitiges und interessantes Aufgabengebiet, welches Fachwissen, soziale Kompetenz, </li> 
 <li>Eigenverantwortung und Kreativität miteinander vereint</li> 
 <li>Entlohnung: € 3.033,89 (lt. BABE-KV, bei mind. 4 Jahren Erfahrung im Trainingsbereich bei Vollzeitbeschäftigung), die tatsächliche Gehaltshöhe richtet sich nach der Einstufung gemäß anrechenbarer Erfahrung</li> 
</ul> 

 Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich bitte inklusive Ihrer relevanten Ausbildungs- und Erfahrungsnachweise unter Angabe Ihres ehestmöglichen Eintrittsdatums unter der Kennnummer 104.093 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=104093&amp;refererId=625" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail. 
<a href="https://www.isg.com" target="_blank"></a>
 Ihre Bewerbung wird an unseren Kunden weitergeleitet 
 ISG Personalmanagement GmbH 
 A-1010 Wien, Universitätsring 14 
 @:<a href="mailto:bewerbung.roessl@isg.com" target="_blank">bewerbung.roessl@isg.com</a>

Trainer*innen

Wir möchten neue Wege gehen. Und neue Wege schaffen. Heute. Für morgen. Für uns. Werden auch Sie Teil des <a href="https://www.youtube.com/watch?v=kfuLR0HuWjQ&amp;feature=youtu.be" target="_blank">#TeamOEBB</a>.
 Damit
wir ganz Österreich auch morgen mit neuen Strecken und Bahnhöfen schnell und
zuverlässig ans Ziel bringen. Wir, das sind rund 18.000 Möglichmacher:innen der
<a href="https://infrastruktur.oebb.at/" target="_blank">ÖBB-Infrastruktur AG</a>.&nbsp; Die Verfügbarkeit, Sicherheit und den wirtschaftlichen Betrieb von
Telekomnetzen sowie Leit-, Sicherungs- und Telematiksystemen verantworten wir
im Geschäftsbereich Bahnsysteme. 
Ihr Job <ul><li>Sie sorgen für eine
 wirtschaftlich optimale Disponierung der Leitstellenmitarbeiter:innen im
 Rahmen der Gesetze (Arbeitszeitgesetz, Arbeitsruhegesetz,
 Kollektivvertrag).</li><li>Bei Störungen und
 Änderungen passen Sie die Diensteinteilungen an und sorgen so für die
 Aufrechterhaltung eines ungestörten Betriebes.</li><li>Sie kontrollieren die
 Einhaltung quantitativer und qualitativer Ziele und stellen diese sicher.</li><li>Zeitwirtschaftlichen Daten
 (An- und Abwesenheiten, etc.). werden durch Sie erfasst und gepflegt.</li><li>Für das Management
 erstellen Sie Reports, Analysen und Berichte.</li><li>Sie arbeiten nach klaren
 Regeln und Anweisungen.</li><li>Ihre Arbeit trägt
 wesentlich dazu bei, die Betriebssicherheit zu gewährleisten.</li></ul>

	Ihr Profil
<ul><li>Eine abgeschlossene
 Berufsausbildung bringen Sie mit, weiters verfügen Sie über mehrjährige
 einschlägige Berufserfahrung.</li><li>Leidenschaft zum Disponieren und Erfahrung im Nutzen von
 Planungsinstrumenten und EDV-Systemen bringen Sie mit.</li><li>Sie kommunizieren und entscheiden überzeugend,&nbsp;agieren
 initiativ, flexibel und können sich durchsetzen.</li><li>Selbstständigkeit sowie kunden- und lösungsorientiertes Handeln
 zählt zu Ihren Stärken.</li></ul>
Unser Angebot
<ul><li>Einen nachhaltigen und sicheren Arbeitsplatz mit spannenden
 Aufgaben sowie die Chance, Ihren persönlichen Beitrag zur klima- und
 umweltfreundlichen Mobilität zu leisten.</li><li>Hervorragende Weiterbildungsangebote sowie zahlreiche
 Weiterentwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Konzerns.</li><li>Zahlreiche Benefits (besondere Konditionen bei Bahnreisen &amp; in
 unseren Reisebüros, Ferienhäuser und Appartements in beliebten heimischen
 Urlaubsregionen, hausinternes Car-Sharing, usw).</li><li>Die Gesundheit unserer Mitarbeiter:innen liegt uns am Herzen, daher
 bieten wir vielfältige Angebote im ÖBB Gesundheitsmanagement.</li><li>Das kollektivvertragliche Mindestentgelt (laut Kollektivvertrag für
 die ArbeitnehmerInnen der österreichischen Eisenbahnunternehmen) beträgt
 für die Funktion "Junior Spezialist:in Ressourcendisposition“ 47.085,92€ brutto/Jahr. Je nach Qualifikation und
Berufserfahrung ist eine Überzahlung möglich.</li></ul>
Ihre Bewerbung
Bitte bewerben Sie
sich online mit Motivationsschreiben und Lebenslauf. Als interne:r Bewerber:in
fügen Sie idealerweise bitte auch Ihren SAP-Auszug hinzu.Wir laden Sie herzlich ein, bei Fragen oder für weitere Informationen unseren ÖBB Job Shop bei Wien Mitte zu besuchen. Unser Team steht Ihnen gerne persönlich zur Verfügung und unterstützt Sie vor Ort. Mehr Infos finden sie unter:&nbsp;<a href="https://karriere.oebb.at/de/bewerbung/job-shop" target="_blank">ÖBB Job Shop» Job-Beratung in Wien Mitte The Mall - ÖBB Karriere (oebb.at)</a>
	
	Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation – unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen – bevorzugt aufgenommen werden.
	
	Wir weisen darauf hin, dass im Falle einer Zusage im Rahmen der Vertragserstellung die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist
	

	Ansprechpartner:innen
	Fragen zu dieser Jobausschreibung wenden Sie sich bitte an Gerhard Oppolzer, <a href="tel:06646170247" target="_blank">06646170247</a>. Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess steht Ihnen unser ÖBB Recruiting Team unter <a href="tel:+43517789777888" target="_blank">05 1778 97 77888</a> gerne zur Verfügung.

Personaleinsatzplaner:in

<h1>Produktionsmitarbeiter/in</h1><a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=103943&amp;refererId=625" target="_blank">APPLY</a> Brevillier Urban &amp; Sachs GmbH &amp; Co KG ist ein international erfolgreiches Familienunternehmen und steht mit seinen Marken JOLLY, Cretacolor und SAX für Tradition und Wachstum. Er bietet mehr als 100 Mitarbeitern einen zukunftsorientierten Arbeitsplatz und sucht zur Erweiterung seines Teams (Standort Hirm) zum sofortigen Eintritt eine/n engagierte/n Mitarbeiter/in. 
<h3>Qualifikation: </h3> 
<ul> 
 <li>Handwerkliches Geschick und Fingerfertigkeit</li> 
 <li>körperliche Belastbarkeit, Qualitätsdenken,</li> 
 <li>Genauigkeit, Pünktlichkeit, Verantwortungsgefühl, Lernbereitschaft</li> 
 <li>Sorgfalt und Verlässlichkeit</li> 
 <li>Überstundenbereitschaft, Flexibilität</li> 
 <li>Freude im Team zu arbeiten</li> 
 <li>Bereitschaft zur Schichtarbeit (2-Schicht-System)</li> 
 <li>Erfahrung im Spritzguss von Vorteil</li> 
 <li>Technisches Verständnis für Maschineneinstellung und Reparatur</li> 
 <li>Gute Deutschkenntnisse erforderlich</li> 
 <li>Computerkenntnis von Vorteil</li> 
 <li>Bei männlicher Person abgeleisteter Präsenzdienst</li> 
</ul> 
<h3>Aufgabengebiet:</h3> 
<ul> 
 <li>Anlagenbedienung im Spritzguss</li> 
 <li>Arbeitszeit: von 6.00 bis 14.00 Uhr und 14.00 bis 22.00 Uhr</li> 
</ul> 
<h3>Angaben des Unternehmens gemäß Gleichbehandlungsgesetz:</h3> 
<ul> 
 <li>Das Mindestentgelt für die Stelle als Produktionsmitarbeiter/in beträgt 2.518,00 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. </li> 
</ul> 

 Der Arbeitsplatz ist mit öffentlichen Verkehrsmitteln leider nicht erreichbar - eigener PKW erforderlich. 
 Wenn wir Ihr Interesse wecken konnten, schicken Sie uns schriftlich Ihre Bewerbungsunterlagen mit Foto unter der Kennnummer 103.943 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=103943&amp;refererId=625" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail. 
<a href="https://www.isg.com" target="_blank"></a>
 Ihre Bewerbung wird an unseren Kunden weitergeleitet 
 ISG Personalmanagement GmbH 
 A-1010 Wien, Universitätsring 14 
 @:<a href="mailto:bewerbung.roessl@isg.com" target="_blank">bewerbung.roessl@isg.com</a>

Produktionsmitarbeiter/in

<h1>Betriebselektriker (m/w)</h1><a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=103941&amp;refererId=625" target="_blank">APPLY</a> Brevillier Urban &amp; Sachs GmbH &amp; Co KG ist ein international erfolgreiches Familienunternehmen und steht mit seinen Marken JOLLY, Cretacolor und SAX für Tradition und Wachstum. Er bietet mehr als 100 Mitarbeitern einen zukunftsorientierten Arbeitsplatz und sucht zur Erweiterung seines Teams (Standort Hirm) zum sofortigen Eintritt eine/n engagierte/n Mitarbeiter/in. 
<h3>Ihre Aufgaben: </h3> 
<ul> 
 <li>Vorbeugende Instandhaltung und Reparatur an elektrischen Anlagen und Maschinen im Bereich der Produktion</li> 
 <li>Betreuung unserer Heizungs- und Energiezentrale</li> 
 <li>Projektierung, Planung und Durchführung neuer Automatisierungslösungen</li> 
 <li>Betreuung der Brandmeldeanlage</li> 
 <li>Durchführung allgemeiner Elektroinstallationsarbeiten im Werksbereich sowie kontinuierliche Verbesserung des technischen Standards</li> 
 <li>Dokumentation und Erneuerung der Schaltpläne</li> 
</ul> 
<h3>Was Sie mitbringen:</h3> 
<ul> 
 <li>Fundierte Ausbildung </li> 
 <li>Mehrjährige Berufserfahrung</li> 
 <li>Selbstständiges Arbeiten, Flexibilität und Verantwortungsbewusstsein</li> 
 <li>Englischkenntnisse </li> 
</ul> 
<h3>Geboten wird:</h3> 
<ul> 
 <li>Anstellung Vollzeit </li> 
 <li>Einschichtbetrieb (06:00 – 14:00 Uhr)</li> 
 <li>Das Mindestgehalt für die Stelle als Betriebselektriker/in beträgt EUR € 2.869,00 pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Überzahlung je nach Erfahrung und Qualifikation möglich. </li> 
</ul> 

 Wenn wir Sie für die Position interessieren können, schicken Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen mit Foto unter der Kennnummer 103.941 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=103941&amp;refererId=625" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail. 
<a href="https://www.isg.com" target="_blank"></a>
 Ihre Bewerbung wird an unseren Kunden weitergeleitet 
 ISG Personalmanagement GmbH 
 A-1010 Wien, Universitätsring 14 
 @:<a href="mailto:bewerbung.roessl@isg.com" target="_blank">bewerbung.roessl@isg.com</a>

Betriebselektriker (m/w)

Wir möchten neue Wege gehen. Und neue Wege schaffen. Heute. Für morgen. Für uns. Werden auch Sie Teil des <a href="https://www.youtube.com/watch?v=kfuLR0HuWjQ&amp;feature=youtu.be" target="_blank">#TeamOEBB</a>.Damit wir unsere Fahrgäste
auch morgen sicher, pünktlich und vor allem umweltfreundlich ans Ziel bringen.
Wir, das sind 2.800 Möglichmacher:innen der&nbsp;<a href="https://personenverkehr.oebb.at/de/" target="_blank">ÖBB-Personenverkehr AG.</a> Mit den besten Produkten und der richtigen Strategie zum Erfolg. Im Bereich
Produkt- und Unternehmensentwicklung entwickeln wir die Unternehmens- und
Produktstrategie, setzen wir interdisziplinäre strategische Projekte um sind
die zentrale Einheit für Marktforschung. Dabei haben wir alle Angebote,
Touchpoints und Prozesse entlang der gesamten Reise mit Zug, Bus oder neuen
Mobilitätsformen im Blick.&nbsp; 
Ihr Job <ul><li>Sie haben die Möglichkeit, ein circa fünfköpfiges Team aus motivierten Produktentwickler:innen neu aufzubauen
 und zu führen.</li><li>Gemeinsam mit Ihrem Team
 sind Sie verantwortlich für die kund:innenzentrierte Entwicklung und
 Implementierung der Produktstrategie des ÖBB-Personenverkehrs.</li><li>Sie identifizieren Trends
 in Bezug auf Kund:innenbedürfnisse und Marktentwicklungen zur kontinuierlichen
 datenbasierten Optimierung des Produktportfolios.</li><li>Von der Ideengenerierung bis zum
 kund:innenwirksamen „Go-Live“ treiben Sie den Produktentwicklungsprozess in Zusammenarbeit mit allen beteiligten
 Fachabteilungen voran.</li><li>Als „Agile Leader“ stellen
 Sie die Kund:innensicht in den Vordergrund, stehen für eine iterative
 Vorgehensweise und sorgen durch eine transparente Kommunikation und
 regelmäßiges, wechselseitiges Feedback für eine stetige Weiterentwicklung
 des Teams.</li><li>Darüber hinaus sind Sie
 Coach und Mentor:in Ihres Teams und treffen entlang Ihrer Kompetenzen
 zielgerichtete und rasche Entscheidungen.</li><li>Für die Erfüllung Ihrer
 Aufgaben verfügen Sie über ein hohes Maß an Gestaltungsspielraum und
 Verantwortung.</li></ul>

	Ihr Profil
<ul><li>Ihre hohe soziale Kompetenz
 und Ihre Kommunikationsstärke ermöglichen Ihnen eine ausgezeichnete
 Zusammenarbeit mit Ihrem Team und relevanten internen und externen
 Stakeholdern.</li><li>Sie punkten durch
 ausgeprägtes kund:innenzentriertes Denken, höchste analytische Fähigkeiten
 und verfügen über große Konzeptionsstärke.</li><li>Sie bringen Erfahrung in
 der Zusammenarbeit mit anspruchsvollen Stakeholder:innen und einen hohen
 Qualitätsanspruch an Ihre Arbeitsergebnisse mit.</li><li>Sie überzeugen durch Ihre
 mehrjährige, berufliche Erfahrung im Bereich Produktentwicklung.</li><li>Idealerweise kommen Sie aus
 einem Konzernumfeld und verfügen über mehrjährige Führungserfahrung.</li><li>Sie haben ein
 wirtschaftliches oder technisches Hochschulstudium abgeschlossen.</li></ul>
Unser Angebot
<ul><li>Sie sind Teil eines
 modernen, dreiköpfigen Führungsteams des Bereichs „Produkt und
 Unternehmensentwicklung“.</li><li>Sie verfügen in Ihrer Rolle
 über viel Gestaltungsspielraum und können eigenständig Themen und
 Schwerpunkte setzen.</li><li>Sie können Ihre Ideen
 einbringen, die Organisation weiterentwickeln und Verantwortung einen
 erfolgreichen ÖBB-Personenverkehr übernehmen.</li><li>Sie arbeiten stark bereichsübergreifend
 und stehen dabei in regelmäßigem Austausch mit dem Top-Management.</li><li>Sie arbeiten gemeinsam mit
 einem sehr motivierten, jungen Team.</li><li>Wir bieten Ihnen einen
 modernen Arbeitsplatz mit exzellenter öffentlicher Anbindung an einen der
 schönsten Bahnhöfe Österreichs.</li><li>Unsere Mission: bessere
 Vereinbarkeit von Beruf &amp; Privatleben für alle Mitarbeiter:innen des
 ÖBB-Konzerns. Daher bieten wir u.a. betriebsnahe Kindergärten in Wien
 sowie Kinderbetreuung in den Ferien oder an Fenstertagen.Sie haben </li><li>Möglichkeit
 flexibel an mehreren Tagen pro Woche Home-Office zu konsumieren.</li><li>Die ÖBB sind Rückgrat des
 öffentlichen Verkehrs und bringen als Österreichs größtes
 Klimaschutzunternehmen im Mobilitäts- und Logistikbereich Menschen und
 Güter sicher und umweltbewusst an ihr Ziel.</li><li>Besondere Konditionen bei
 Bahnreisen &amp; in unseren Reisebüros, Ferienhäuser und Appartements in
 beliebten heimischen Urlaubsregionen, hausinternes Car-Sharing, &nbsp;bei
 verschiedensten Geschäften und Dienstleister:innen und Versorgung des
 persönlichen Wohls durch eine moderne in-house Kantine.</li><li>Unser konzerninternes
 Wohnungsservice bietet bundesweit ÖBB-Mitarbeiter:innenwohnungen an.</li><li>Sie haben die Option, die
 Fahrbegünstigung in Anspruch zu nehmen und Österreich mit der ÖBB zu
 entdecken. So arbeiten Sie nicht nur an klimafreundlicher Mobilität
 sondern können auch umweltfreundlich mit Ihrer Familie reisen.</li><li>Die Gesundheit unserer
 Mitarbeiter:innen liegt uns am Herzen, daher bieten wir regelmäßig die
 Möglichkeit zur Gesundenuntersuchung. Auch Gesundheitstage und
 Impfaktionen stehen jährlich am Programm.</li><li>Sie profitieren von
 hervorragenden Weiterbildungsangeboten sowie zahlreichen
 Weiterentwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Konzerns.</li><li>Für die Funktion „Leitung
 Strategie und Unternehmensentwicklung“ ist ein Mindestentgelt von € 56.098,14 brutto/Jahr vorgesehen (laut KV Eisenbahnunternehmen). Je nach Qualifikation und
 Berufserfahrung ist eine Überzahlung möglich.</li></ul>
Ihre Bewerbung
Bitte bewerben Sie sich online. Als interne:r Bewerber:in fügen Sie bitte idealerweise auch Ihren SAP-Auszug hinzu.Wir laden Sie herzlich ein, bei Fragen oder für weitere Informationen unseren ÖBB Job Shop bei Wien Mitte zu besuchen. Unser Team steht Ihnen gerne persönlich zur Verfügung und unterstützt Sie vor Ort. Mehr Infos finden sie unter:&nbsp;<a href="https://karriere.oebb.at/de/bewerbung/job-shop" target="_blank">ÖBB JobShop» Job-Beratung in Wien Mitte The Mall - ÖBB Karriere (oebb.at).</a>
	
	Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation – unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen – bevorzugt aufgenommen werden.
	
	Wir weisen darauf hin, dass im Falle einer Zusage im Rahmen der Vertragserstellung die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist
	

	Ansprechpartner:innen
	Fragen zu dieser Jobausschreibung wenden Sie sich bitte an Julia Hölzl, <a href="tel:+43664/6178215" target="_blank">+43664/6178215</a>. Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess steht Ihnen unser ÖBB Recruiting Team unter <a href="tel:+43517789777888" target="_blank">05 1778 97 77888</a> gerne zur Verfügung.

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