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<h1>Produktionsmitarbeiter/in (m/w/d) in der Sicherheitstechnik 
<h2>Teilzeit (ab 30 Std./Woche) oder Vollzeit (38,5 Std./Woche) | Standort: Wien 1140</h2></h1><a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=106877&amp;refererId=625" target="_blank">APPLY</a>DOM Sicherheitstechnik ist ein führender Anbieter von innovativen Sicherheitslösungen mit Sitz in Wien. Wir sind als eigentümergeführtes Unternehmen eng verbunden mit der internationalen DOM Security Gruppe und besitzen jahrzehntelange Erfahrung und Expertise in der Entwicklung und Herstellung hochwertiger Schließsysteme und elektronischer Zutrittskontrolle. Wir bieten unseren Kunden ein umfassendes Portfolio an Produkten und Dienstleistungen, von mechanischen Schließanlagen bis hin zu modernen digitalen Zutrittslösungen. Dabei legen wir besonderen Wert auf Qualität, Zuverlässigkeit und Kundenzufriedenheit. 
Zur Erweiterung unseres Teams in der Produktion suchen wir Sie zum nächstmöglichen Termin: Produktionsmitarbeiter/in /m/w/d) in der Sicherheitstechnik, Voll- oder Teilzeit<h3>Ihre Aufgaben:</h3> 
<ul> 
 <li>Feinmechanische Montage: Sie bestücken und montieren unsere hochwertigen Sicherheitsschließzylinder und -schlösser mit Sorgfalt und Genauigkeit</li> 
 <li>Qualitätssicherung: Sie führen eigenständig Funktions- und Qualitätskontrollen durch und stellen sicher, dass unsere Produkte höchsten Standards entsprechen </li> 
 <li>Arbeitsvorbereitung: Sie unterstützen bei der Vorbereitung der Arbeitsabläufe für einen reibungslosen Produktionsprozess</li> 
 <li>Schlüsselfertigung: Sie bedienen CNC-Schlüsselfräsmaschinen zur Fertigung von Schlüsseln (einfache Maschinenbedienung)</li> 
</ul> 
<h3>Ihr Profil:</h3> 
<ul> 
 <li>Erfahrung: Berufserfahrung in einem Produktionsumfeld im Bereich Feinmechanik ist von Vorteil - Quereinsteiger sind jedoch ebenso willkommen!</li> 
 <li>Handwerkliches Geschick: Sie haben Freude an präziser, handwerklicher Arbeit und ein gutes Auge fürs Detail</li> 
 <li>Arbeitsweise: Eine selbstständige, genaue und zuverlässige Arbeitsweise zeichnet Sie aus</li> 
 <li>Teamplayer: Sie sind teamorientiert, kommunikativ und integrieren sich gut in ein bestehendes Team</li> 
</ul> 
<h3>Wir bieten</h3> 
<ul> 
 <li>Sicherer Arbeitsplatz: Eine Anstellung in Vollzeitbeschäftigung im Einschichtbetrieb in einem etablierten Unternehmen</li> 
 <li>Umfassende Einarbeitung: Auch ohne Vorkenntnisse sind Sie bei uns richtig! Sie erhalten eine gezielte Einschulung sowie intensive fachliche und persönliche Unterstützung durch erfahrene Kolleginnen, Kollegen und Vorgesetzte</li> 
 <li>Attraktive Rahmenbedingungen: Abwechslungsreiche Beschäftigung durch eine vielfältige Produktpalette sowie eine gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel</li> 
 <li>Teamspirit: Es erwartet Sie ein motiviertes und kollegiales Team mit einer wertschätzenden und familiären Arbeitsatmosphäre</li> 
</ul> 
Für diese Position ist bei Vollzeitbeschäftigung (38,5 Stunden/Woche) ein Mindestgehalt von € 2.516,58 Brutto vorgesehen. 
<h3>Interesse geweckt?</h3> 
 Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung an unseren Berater unter der Kennnummer 106.877 bevorzugt über das <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=106877&amp;refererId=625" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail. 
Besuchen Sie auch <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier finden Sie täglich neue Jobangebote.<a href="https://www.isg.com" target="_blank"></a>ISG Personalmanagement GmbH
 A-1010 Wien, Universitätsring 14 
 Petra Vsetecka, T: +43 1 512 35 05-84
 @:<a href="mailto:bewerbung.vsetecka@isg.com" target="_blank">bewerbung.vsetecka@isg.com</a>

ISG Personalmanagement GmbH

Wir sind die ISG

Produktionsmitarbeiter/in (m/w/d) in der Sicherheitstechnik

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								<a href="mailto:?subject=Servicemanager:in für Fahrgastinformation&amp;body=https://oebb.csod.com/ux/ats/careersite/4/home/requisition/18898?c=oebb" target="_blank"></a>
	

<h1>Servicemanager:in für Fahrgastinformation</h1>

ÖBB-Infrastruktur AG
Wien, AUT
Normalarbeitszeit Gleitzeit
38,5
req22630

Wir möchten neue Wege gehen. Und neue Wege schaffen. Heute. Für morgen. Für uns. Jetzt Teil des&nbsp;<a href="https://www.youtube.com/watch?v=kfuLR0HuWjQ" target="_blank">#TeamOEBB</a> werden!

Wir im Geschäftsbereich Betrieb wickeln Zug- und Verschubfahrten sicher
und pünktlich ab und informieren Kund:innen umfassend und zeitnah. 
Dein Job <ul><li>Gemeinsam mit dem Service-Projektteam sowie als Projektleitung konzeptionierst du neue, innovative Services und Applikationen und optimierst bestehende Lösungen, um unsere Kund:innen bestmöglich zu informieren und bist gleichermaßen für deren Umsetzung verantwortlich.</li><li>Du agierst als „Service Owner“, bist für die inhaltliche Weiterentwicklung der Services zur Kund:inneninformation am Bahnhof und die Koordination dieser innerhalb der ÖBB Infrastruktur AG verantwortlich.</li><li>Ebenso konzipierst, pilotierst und setzt du neue Services im B2C und B2B Kontext in enger Zusammenarbeit mit den Fachbereichen der Abteilung sowie externen Partner:innen um.</li><li>Bestehende Services werden von dir analysiert und gezielte Maßnahmen zur Optimierung abgeleitet, die du mit internen und externen Stakeholder:innen abstimmst und steuerst.</li><li>Aktive Mitarbeit in internen sowie konzernweiten Projekten zur Weiterentwicklung der Kund:inneninformation gehört ebenso dazu wie die Sicherstellung einer effizienten Umsetzung der Projektziele.</li><li>Der regelmäßige Austausch mit operativem Personal, Management und externen Partner:innen wird aktiv von dir gefördert, um die Anforderungen an die Kund:inneninformation bestmöglich zu erfassen und umzusetzen.</li><li>Benchmarking mit internationalen, nationalen und branchenübergreifenden Unternehmen wird eigenständig von dir durchgeführt, um relevante Erkenntnisse zu gewinnen.</li></ul>
Dein Profil
<ul><li>Wir freuen uns auf ein Kennenlernen, wenn du ein abgeschlossenes interdisziplinäres Studium und/oder mehrjährige einschlägige Berufserfahrung hast.</li><li>Du verfügst über Erfahrung im Management von Projekten mit starkem Kund:innenfokus, idealerweise in Innovationsmanagement, (digitaler) Produktentwicklung oder Kund:inneninformation und hast Interesse an Trends und Innovationen.</li><li>Die Fähigkeit zum konzeptionellen Arbeiten zeichnet dich ebenso aus wie die Umsetzung in die Praxis.</li><li>Darüber hinaus bist du sicher in der Kommunikation sowohl mit Management als auch mit operativem Personal.</li><li>Teamfähigkeit, Flexibilität, Eigenmotivation und strategisches Denken setzen wir voraus, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit sowie didaktische Kenntnisse sind von Vorteil. </li></ul>
Unser Angebot
Für die Funktion "Spez. Kundeninformationsmanagement" ist ein Mindestentgelt von € 53.696,16 brutto/Jahr vorgesehen. Ein interner Wechsel erfolgt nach den Konzernbestimmungen. Je nach Qualifikation und Berufserfahrung ist eine Überzahlung möglich.&nbsp;
Deine Bewerbung
Bitte bewirb dich online mit
Motivationsschreiben, Lebenslauf und relevanten Zeugnissen bis inklusive 16.05.2025. Als interne:r Bewerber:in füge idealerweise bitte auch deinen SAP-Auszug hinzu.
Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation – unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen – bevorzugt aufgenommen werden.
Wir weisen darauf hin, dass im Zuge der Aufnahme die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist.
Ansprechpartner:innen
 Für fachliche Fragen zu dieser Jobausschreibung steht Sandra Gaiser unter <a href="tel:+43664/88425114" target="_blank">+43664/88425114</a> zur Verfügung. Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess ist das ÖBB Recruiting Team unter <a href="tel:+43517789777888" target="_blank">05 1778 97 77888</a> erreichbar.


 
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#berufundprivat" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#ausundweiterbildung" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#fahrbeguenstigung" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#gesundheit" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#bahnbistro" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#oebbwohnen" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#berufundpflege" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#sonderrabatte" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#ferienhaeuser" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#reisebuero" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#vielfalt" target="_blank"></a>
		
	
	
 
 


Über das Unternehmen:
Seit 1923 prägen wir als ÖBB die Mobilität in Österreich und tragen die Verantwortung für eine moderne Infrastruktur sowie für die Beförderung von Menschen und Gütern.
Eine Karriere bei den ÖBB ist nicht nur vielfältig, sondern auch sinnstiftend: Als größtes Klimaschutzunternehmen im Mobilitätssektor bewegen wir ganz Österreich, treiben die österreichische Wirtschaft voran, fördern Innovation und sind ein verlässlicher, verantwortungsbewusster Arbeitgeber. Wir unterstützen unsere Mitarbeiter:innen bei ihrer beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung, setzen Maßnahmen für ihre Gesundheit und gemeinsam schaffen wir eine Unternehmenskultur, die von Wertschätzung und respektvoller Zusammenarbeit geprägt ist.

	
	
		<a href="https://www.facebook.com/unsereOEBB/" target="_blank"></a>
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		<a href="https://at.linkedin.com/company/obb" target="_blank"></a>

ÖBB-Konzern

Servicemanager:in für Fahrgastinformation

Das im Zentrum der Stadt Salzburg gelegene Ordensspital der Barmherzigen Brüder ist ein Akutkrankenhaus mit allgemein öffentlichem Versorgungsauftrag und verfügt über ca. 230 Betten. Die etwa 600 Mitarbeitenden sind in den Abteilungen Innere Medizin, Allgemeinchirurgie, Radiologie und Nuklearmedizin, Plastische, Rekonstruktive und Ästhetische Chirurgie, Gynäkologie, Anästhesie und Intensivmedizin sowie im Fachschwerpunkt Urologie tätig und bemühen sich um höchstmögliche Qualität in der medizinischen und pflegerischen Versorgung der Bevölkerung. Dieses Bemühen ist gepaart mit ethischer und religiöser Verantwortung. Aufgaben <ul><li>Erarbeitung eines Konzepts zum Einsatz der Breast Care Nurse im Krankenhaus</li><li>Initiierung und Förderung der interprofessionellen Zusammenarbeit sowie Ausbau bereits bestehender Strukturen</li><li>Information, Beratung, Begleitung und Betreuung von Patient*innen mit Brustkrebs oder sonstigen gynäkologischen Tumoren sowie deren Angehörigen</li><li>Einsatz einer evidenzbasierten Pflegepraxis und Vertiefung der pflegerischen Expertise in klinisch komplexen Situationen </li><li>Initiierung von kontinuierlichen Verbesserungsprozessen und stations- und bereichsbezogenes Qualitätsmanagement </li><li>Schulung und Weiterbildung der Kolleg*innen sowie Mitarbeit in der ethischen Entscheidungsfindung und in Projekten</li></ul>Kompetenzen <ul><li>abgeschlossene Ausbildung als diplomierte Gesundheits- und Krankenpflegeperson und mindestens fünf Jahre Berufserfahrung</li><li>abgeschlossene universitäre Fachausbildung Advanced Nursing Practice (ANP) mit dem Ausbildungsschwerpunkt Breast Care Nurse oder abgeschlossene Weiterbildung zur Breast Care Nurse oder abgeschlossenes Masterstudium ANP</li><li>Eintragung in das Gesundheitsberuferegister</li><li>hohe Belastbarkeit und Fähigkeit zur Stressbewältigung</li><li>hohe Sozialkompetenz, Kommunikationsfähigkeit und Einfühlungsvermögen</li><li>Interesse an der Anwendung unseres modernen, computergestützten Dokumentationssystems (elektronische Krankenakte) und Mitarbeit in unseren prozessorientierten Abläufen</li><li>"Gutes tun, und es gut tun" ist auch Ihre Handlungsmaxime ( <a href="https://barmherzige-brueder.at/ethik/codex" target="_blank">https://barmherzige-brueder.at/ethik/codex</a> )</li></ul>Wir bieten <ul><li>interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem kollegialen, interdisziplinären Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und kurzen Wegen</li><li>persönliche und strukturierte Einarbeitungsphase</li><li>div. Maßnahmen, die die persönliche und berufliche Weiterentwicklung unterstützen (z.B. externe und innerbetriebliche Fort- und Weiterbildung, Zugang zu Online-Fortbildungsprogramm CNE, Datenbank EBSCO CINAHL Ultimate, FNF, betriebliche Gesundheitsförderung, Mitarbeitendenbefragungen)</li><li>sechste Urlaubswoche ab dem 43. Lebensjahr (unabhängig von der Dauer der Betriebszugehörigkeit)</li><li>vergünstigte Wohn- und Parkmöglichkeiten in unmittelbarer Umgebung des Krankenhauses (bei Verfügbarkeit)</li><li>gute ÖFFI-Anbindung im Herzen der Stadt Salzburg, bezuschusstes Jobticket, kostengünstige Betriebskantine in Buffetform</li><li>zahlreiche attraktive Sonderkonditionen und Sozialleistungen bei ausgewählten Partnerbetrieben (z.B. in den Bereichen Reisen, Mode, Wohnen und Technik)</li></ul><ul> <li>monatliches Mindestbruttogehalt (14x/Jahr) beträgt inkl. fixer Zulagen € 4.119,00 bei Vollzeitbeschäftigung - zuzüglich etwaiger variabler Bezüge wie z. B. Sonn- und Feiertagszulagen</li> </ul>

Diplomierte Gesundheits- und Krankenpflegeperson mit Weiterbildung zur Breast Care Nurse (m/w/d)

Zur Verstärkung eines dynamischen Teams suchen wir eine engagierte und analytisch denkende Persönlichkeit im Bereich Controlling. In dieser verantwortungsvollen Position übernehmen Sie zentrale Aufgaben rund um Reporting, Budgetierung und betriebswirtschaftliche Analysen - mit Raum zur Mitgestaltung und Weiterentwicklung.Ihre Aufgaben:<ul><li>Erstellung und Weiterentwicklung von Reports, Analysen und Controlling-Standards</li><li>Durchführung von Abweichungsanalysen sowie SOLL-IST-Vergleichen</li><li>Mitwirkung bei Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen</li><li>Planung und Überwachung von Budgets und Forecasts</li><li>Aufbereitung und Interpretation von Kennzahlen zur Entscheidungsunterstützung</li><li>Enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachbereichen und dem Management</li><li>Mitarbeit bei der Optimierung von Controllingprozessen und digitalen Tools</li></ul>Ihr Profil:<ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z. B. HAK, FH, Uni) mit Schwerpunkt Controlling, Finance o. Ä.</li><li>Erste relevante Berufserfahrung im Controlling oder Rechnungswesen</li><li>Sehr gute Kenntnisse in MS Excel; Erfahrung mit BI-Tools (z. B. Power BI, SAP, Tableau) von Vorteil</li><li>Analytisches Denkvermögen, strukturierte Arbeitsweise und hohe Zahlenaffinität</li><li>Teamorientierung, Kommunikationsstärke und Eigeninitiative</li></ul>Wir bieten:<ul><li>Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit Gestaltungsspielraum</li><li>Persönliche und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Flexible Arbeitszeiten, Home-Office-Option und moderne Arbeitsmittel</li><li>Ein wertschätzendes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien</li><li>Leistungsgerechte Entlohnung ab € 3.900,00 Brutto - mit Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung</li></ul>Interesse geweckt? Dann sende uns deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen ink. Foto!

Randstad Weiz

Controller (m/w/d)

Für unseren Kunden suchen wir ab sofort Reinigungskraft (m/w/d) Ihre Aufgaben:- Die Reinigung der Produktions- und Büroräumlichkeiten, sowie der Sozial- und Sanitärräume- Fachgerechte Mülltrennung und -entsorgung- Optimaler Einsatz von unterschiedlichen Reinigungsmitteln und Arbeitsgeräten- Pflege und Wartung der Arbeitsgeräte und Maschinen- Sie verrichten Ihre Arbeit mit besonderem Augenmerk auf Hygiene, Ordnung und Sauberkeit eines lebensmittelproduzierenden BetriebesIhr Profil: - Sie arbeiten gerne im Team, sind lernbereit, verlässlich und pünktlich- Genaue und selbstständige Arbeitsweise, mit Gespür für Sauberkeit und Ordnung- Deutschkenntnisse in Wort und Schrift um Arbeits- und Sicherheitsanweisungen zu verstehen- Auf Grund der Arbeitszeit ist ein eigenes Fahrzeug zum Erreichen des Arbeitsplatzes erforderlichDas bieten wir Ihnen: - Ein angenehmes Betriebsklima und umfangreiche Sozialleistungen (u.a. Vergünstigung beim Mittagsmenü in unserer Kantine, Betriebsarzt, Bio-Obstkorb, ...)- Verdienst: € 13,59/ Stunde + zuzüglich Nachtschichtzulage (30% vom Stundenlohn in der Zeit von 21:00 - 06:00 Uhr)- Arbeitszeit: Montag bis Donnerstag von 18:00 bis 03:00 Uhr nachts, am Freitag von 14:00 - 22:00 Uhr Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Randstad Salzburg

Reinigungskraft (m/w/d) gesucht!

Randstad ist das weltweit größte Personalberatungs- und -Dienstleistungsunternehmen und mit weltweit 38.820 Mitarbeiter:innen an 4.826 Standorten in 38 Ländern vertreten. Durch die langjährige Erfahrung unter anderem in der Personalvermittlung und Personalüberlassung sowie individuelle Leistungs- und Entwicklungsangebote für Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen, ist Randstad auch für Fach- und Führungskräfte ein attraktiver Arbeitgeber und Dienstleister.Für unseren Kunden suchen wir Mitarbeiter:innen für den Verkauf im Raum Kärnten.Ihre Aufgaben:<ul><li>Kassiertätigkeiten</li><li>Warenverräumung </li><li>Qualitätskontrollen in vielen Frischebereichen </li><li>Backshoptätigkeiten mit Frischeverständnis </li><li>Betreuung von Kunden</li><li>Reinigungsarbeiten im täglichen Bedarf</li></ul>Ihr Profil:<ul><li>Interesse am Lebensmittelhandel oder hast schon Erfahrungen gemacht </li><li>abwechslungsreichen Tätigkeit</li><li>Teamarbeit und Loyal</li><li>Eigenständiges und selbstständiges Arbeiten</li><li>Arbeitszeit zwischen MO-SA möglich</li><li>Quereinsteiger:innen willkommen</li></ul>Unser Angebot:<ul><li>Interesse am Lebensmittelhandel oder bereits Erfahrung </li><li>abwechslungsreichen Tätigkeit</li><li>Teamarbeit und Loyal</li><li>Eigenständiges und selbstständiges Arbeiten</li><li>Arbeitszeit zwischen MO-SA möglich</li><li>Quereinsteiger/innen willkommen</li></ul>*Brutto-Monatsgehalt von € 1.251,- für 20 Stunden/Woche bzw. von €1.495,- für 24 Stunden/Woche; auf Vollzeitbasis entspricht dies einem Jahresbruttogehalt von € 33.600,-; mit der Bereitschaft zur Überzahlung je nach Berufserfahrung; Eintritt zum 01./15. des Monats.Warte nicht länger und nutze diese Möglichkeit aus!Wir weisen darauf hin, dass bei Bewerbungen kein Fahrtkostenersatz geleistet wird.

Randstad Klagenfurt

Verkaufsmitarbeiter:innen (m/w/d) in Teilzeit im Raum Kärnten

Randstad ist das weltweit größte Personalberatungs- und -Dienstleistungsunternehmen und mit weltweit 38.820 Mitarbeiter:innen an 4.826 Standorten in 38 Ländern vertreten. Durch die langjährige Erfahrung unter anderem in der Personalvermittlung und Personalüberlassung sowie individuelle Leistungs- und Entwicklungsangebote für Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen, ist Randstad auch für Fach- und Führungskräfte ein attraktiver Arbeitgeber und Dienstleister.Für unseren Kunden suchen wir Filialleiter:innen im Raum Kärnten.Ihre Aufgaben:<ul><li>Filialmanagement: Sie leiten eigenverantwortlich Ihre Filiale und Sie sind für die Umsetzung unseres Verkaufskonzepts zuständig </li><li>Personalmanagement: Sie sind für die Personalplanung, -führung und - entwicklung des 15- bis 30-köpfigen Teams zuständig</li><li>Kennzahlenmanagement: Sie analysieren die Kennzahlen und ergreifen entsprechende Maßnahmen</li><li>Kundenzufriedenheit: die Gewährleistung der Warenverfügbarkeit, Frische, Sauberkeit und Service-Qualität liegt in Ihren Händen</li></ul>Ihr Profil:<ul><li>mehrjährige Berufserfahrung inkl. Führungserfahrung (LAP im Einzelhandel oder Großhandel)</li><li>Sie sind eine kommunikationsstarke, begeisternde und motivierende Persönlichkeit</li><li>Sie sind lösungsorientiert und treffen gerne Entscheidungen</li><li>Sie sind während der Einarbeitungszeit örtlich flexibel</li></ul>Unser Angebot:<ul><li>leitende, verantwortungsvolle Tätigkeit </li><li>ansprechendes Gehalt ab € 50.400,-*</li><li>zusätzlich ab dem 2. Beschäftigungsjahr ein Firmenauto auch zur Privatnutzung inkl. Tankkarte und Full-Service bzw. € 4.200,- Mobilitätszulage</li><li>zukunftssicheren Arbeitsplatz und planbare Arbeitszeiten </li><li>ausgezeichnetes Betriebsklima mit DU-Kultur in einem familienfreundlichen Unternehmen </li><li>umfangreiches Weiterbildungsprogramm</li><li>attraktive Benefits</li></ul>*Jahresbruttogehalt (Vollzeitbasis) ab € 50.400,- (Einstiegsgehalt) bis € 64.400,- in der Endstufe; Eintritt zum 01./15. des Monats.Warten Sie nicht länger und nutzen Sie diese Möglichkeit aus!Wir weisen darauf hin, dass bei Bewerbungen kein Fahrtkostenersatz geleistet wird.

Filialleiter:innen (m/w/d) im Raum Kärnten

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<h1>Koordinator:in Maßnahmenportfolio</h1>

ÖBB-Infrastruktur AG
Wien-Leopoldstadt, Wien, 1020, AUT
Normalarbeitszeit Gleitzeit
 38,5 Std.
req22372

Wir möchten neue Wege gehen. Und neue Wege schaffen. Heute. Für morgen. Für uns. Jetzt Teil des&nbsp;<a href="https://www.youtube.com/watch?v=kfuLR0HuWjQ" target="_blank">#TeamOEBB</a> werden!

Wir im Geschäftsbereich Asset Management und Strategische Planung (AM) planen und steuern die Weiterentwicklung der Bahninfrastruktur unter Berücksichtigung der wirtschaftlichen Gegebenheiten.&nbsp;Sie sind für die Koordination des intergierten
Maßnahmen- &amp; Steuerungsprozesses verantwortlich. Gemeinsam mit den Partnerbereichen
erarbeiten Sie ein effizientes Maßnahmenportfolio, abgeleitet durch
Vorgaben/Erfordernisse wie beispielweise dem Rahmenplan und den
Qualitätsstandards, mit einem Zielzeitraum 2-4 Jahre vor der Umsetzung. 
Ihr Job <ul><li>Koordination des integrierten Maßnahmenplanungs- &amp; -steuerungs-Prozesses auf Ebene Gesamtnetz, aufbauend auf den regionalen Abstimmungen (Regionale Maßnahmenplattform). </li><li>Stakeholdermanagement (Gemeinden, Länder, Unternehmen) im Sinne Gesamtübersicht Verfügbarkeitseinschränkungen und Abstimmung im dispositiven Maßnahmenplanungszeitraum. </li><li>Begleitung des zentralen Bündelungs- &amp; Priorisierungsprozesses zusammen mit den operativen Bereichen. </li><li>Output: stabiles, umsetzbares Maßnahmenportfolio – bewertet unter anderem nach Ressourcen, Einhaltung Qualitätsversprechen, Zielsetzungen und Kapazitäten. </li><li>Einhaltung der gesetzten Fristen lt. Prozess. </li><li>Abweichungsmanagement und Monitoring (x-24, wenn erforderlich). </li><li>Organisation und Abwicklung der notwendigen Boards und Abstimmungen. </li><li>Aufbereitung von diversen Unterlagen sowie des finalen Maßnahmenportfolios für die Vorstandsebenen sowie Geschäftsbereichs- und Stabsleiter.</li></ul>
Ihr Profil<ul><li>Technisches (Fach-) Hochschulstudium (bspw. Ingenieurwesen, Verkehrsplanung, Raumplanung, o.ä.) und mehrere Jahre Berufserfahrung in einem vergleichbaren Aufgabengebiet. </li><li>Fachliche Kenntnisse zur Wechselwirkung von Verkehrs- und Raumentwicklung und die Fähigkeit zum verkehrsträgerübergreifenden Denken. </li><li>Fundierte Erfahrung im Projektmanagement sowie ausgezeichnete Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten. </li><li>Sie haben Freude an der gemeinsamen Lösung von komplexen Aufgaben. </li><li>Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit sowie persönliches Engagement zeichnen Sie aus. </li><li>Sie sind selbständiges Arbeiten gewöhnt, unternehmerisches Denken und Handeln ist für Sie selbstverständlich. </li></ul>Unser Angebot<ul><li>Die Möglichkeit, sich im Rahmen zahlreicher interner und externer Ausbildungsmodule weiterzuentwickeln. </li><li>Die ÖBB sind Rückgrat des öffentlichen Verkehrs und bringen als Österreichs größtes Klimaschutzunternehmen im Mobilitäts- und Logistikbereich Menschen und Güter sicher und umweltbewusst an ihr Ziel. </li><li>Zahlreiche Benefits (besondere Konditionen bei Bahnreisen &amp; in unseren Reisebüros, attraktive, leistbare Wohnungen für Mitarbeiter:innen, Ferienhäuser und Appartements in beliebten heimischen Urlaubsregionen, hausinternes Car-Sharing, usw). </li><li>Die Gesundheit unserer Mitarbeiter:innen liegt uns am Herzen, daher bieten wir vielfältige Angebote im ÖBB Gesundheitsmanagement. </li><li>Für die Funktion "Spezialist:in Senior Anlagen-/Infrastrukturentwicklung" ist ein Mindestentgelt von € 53.696,16 brutto/Jahr vorgesehen. Je nach Qualifikation und Berufserfahrung ist eine Überzahlung möglich.</li></ul>Ihre Bewerbung Bitte bewerben Sie sich online mit Motivationsschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen. Als interne:r Bewerber:in fügen Sie idealerweise bitte auch Ihren SAP-Auszug hinzu.
Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation – unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen – bevorzugt aufgenommen werden.
Wir weisen darauf hin, dass im Zuge der Aufnahme die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist.
Ansprechpartner:innen Für fachliche Fragen zu dieser Jobausschreibung steht Gerhard Oppolzer unter <a href="tel:+436646170247" target="_blank">+436646170247</a> zur Verfügung. Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess ist das ÖBB Recruiting Team unter <a href="tel:+43517789777888" target="_blank">05 1778 97 77888</a> erreichbar.


 
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#berufundprivat" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#ausundweiterbildung" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#fahrbeguenstigung" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#gesundheit" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#bahnbistro" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#oebbwohnen" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#berufundpflege" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#sonderrabatte" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#ferienhaeuser" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#reisebuero" target="_blank"></a>
		
		
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#vielfalt" target="_blank"></a>
		
	
	
 
 


Über das Unternehmen:
Seit 1923 prägen wir als ÖBB die Mobilität in Österreich und tragen die Verantwortung für eine moderne Infrastruktur sowie für die Beförderung von Menschen und Gütern.
Eine Karriere bei den ÖBB ist nicht nur vielfältig, sondern auch sinnstiftend: Als größtes Klimaschutzunternehmen im Mobilitätssektor bewegen wir ganz Österreich, treiben die österreichische Wirtschaft voran, fördern Innovation und sind ein verlässlicher, verantwortungsbewusster Arbeitgeber. Wir unterstützen unsere Mitarbeiter:innen bei ihrer beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung, setzen Maßnahmen für ihre Gesundheit und gemeinsam schaffen wir eine Unternehmenskultur, die von Wertschätzung und respektvoller Zusammenarbeit geprägt ist.

	
	
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Koordinator:in Maßnahmenportfolio

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<h1>Nachhaltigkeitsexpert:in – Schwerpunkt Bau- &amp; Immobilienwirtschaft</h1>

ÖBB-Infrastruktur AG
Wien-Leopoldstadt, Wien, 1020, AUT
Normalarbeitszeit Gleitzeit
 ab 30 Std.
req22680

Wir möchten neue Wege gehen. Und neue Wege schaffen. Heute. Für morgen. Für uns. Jetzt Teil des&nbsp;<a href="https://www.youtube.com/watch?v=kfuLR0HuWjQ" target="_blank">#TeamOEBB</a> werden!

Der Geschäftsbereich
Strategische Steuerung Immobilien (SSI) verantwortet innerhalb der
ÖBB-Infrastruktur AG die strategische Ausrichtung der Grundstücke und Gebäude,
die nicht unmittelbar dem Bahnverkehr dienen.&nbsp;In
der Abteilung Portfoliostrategie entwickeln wir Strategien mit dem Ziel einer
zukunftsfähigen und nachhaltigen Weiterentwicklung des vielfältigen
Immobilienbestands. Dabei arbeiten wir auf Objekt-, Quartiers- und
Portfolioebene und verfolgen das Ziel, Potenziale zu identifizieren, Synergien
zu nutzen und die Interessen der ÖBB-Infrastruktur AG als Eigentümerin
ganzheitlich zu wahren und strategisch zu positionieren.Diese Stelle ist sowohl in Voll- oder Teilzeit (mind.
30 Stunden/Woche) möglich. 
Dein Job<ul><li>Du entwickelst und implementierst Nachhaltigkeitsstrategien für unser Bestandsportfolio sowie für Neubau- &amp; Sanierungsprojekte mit verschiedensten Nutzungsarten.</li><li>Als Schnittstelle arbeitest du eng mit Fachabteilungen, dem Nachhaltigkeitsteam der ÖBB-Infrastruktur AG sowie Stakeholder:innen zusammen.</li><li>Du verantwortest die Erstellung und Umsetzung eines strukturierten Reporting-Prozesses zur Steuerung unserer Nachhaltigkeitsziele und wirkst an der nichtfinanziellen Erklärung mit.</li><li>Nachhaltigkeitskriterien für unser Gebäudeportfolio werden von dir definiert und du unterstützt mit deinem Fachwissen die Analyseprozesse.</li><li>Du berätst das Team und die Abteilungsleitung in (bau-)technischen und nachhaltigkeitsbezogenen Fragen.</li><li>Relevante gesetzliche Änderungen werden deinerseits beobachtet, du bringst dich in Arbeitsgruppen ein und unterstützt bei der Implementierung neuer Prozesse.</li><li>Du erkennst relevante Entwicklungen in der Bau- &amp; Immobilienbranche und leitest daraus zukunftsweisende Maßnahmen für unser Portfolio ab.</li></ul>
Dein Profil<ul><li>Du hast ein technisches Studium im Bereich Bauingenieurwesen, Nachhaltigkeit,
 Umwelttechnik oder einem ähnlichen Schwerpunkt erfolgreich abgeschlossen
 oder verfügst über eine adäquate facheinschlägige Ausbildung.</li><li>Zusätzlich besitzt du fundierte Kenntnisse in den Bereichen Dekarbonisierung,
 Kreislaufwirtschaft, Klimawandelanpassung, Biodiversität und soziale
 Nachhaltigkeit in der Bau- und Immobilienbranche.</li><li>Erfahrungen mit ESG-Reporting-Standards (CSRD, ESRS, EU-Taxonomie)
 sind von Vorteil.</li><li>Du hast ein sicheres Auftreten, ein ausgeprägtes
 Verhandlungsgeschick und die Fähigkeit komplexe Inhalte verständlich und
 managementgerecht aufzubereiten.</li><li>Eine hohe Affinität für digitale Tools &amp; Prozesse zeichnen dich
 aus und du hast Freude am Arbeiten mit Daten und Berichten.</li><li>Deine Persönlichkeit ist durch eine eigenverantwortliche,
 strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise gekennzeichnet und du bist
 auch ein:e Teamplayer:in.</li></ul>
Unser Angebot<ul><li>Wir bieten dir die Möglichkeit, dich im Rahmen zahlreicher Ausbildungsmodule weiterzuentwickeln.</li><li>Unser konzerninternes Wohnungsservice bietet bundesweit ÖBB-Mitarbeiter:innenwohnungen an.</li><li>Ein zielstrebiges und erfahrenes Team freut sich auf dich und unterstützt dich bei deinem Start und deinen Tätigkeiten.</li><li>Zahlreiche weitere Benefits (Möglichkeit auf Fahrbegünstigungen,
 Sonderkonditionen bei Bahnreisen und in unseren Reisebüros, Ferienhäuser
 und Appartements in beliebten heimischen Urlaubsregionen, gemeinsame
 firmeninterne Events, Sport- und Gesundheitsangebote) erwarten dich.</li><li>Die ÖBB sind Rückgrat des öffentlichen Verkehrs und bringen als Österreichs größtes Klimaschutzunternehmen im Mobilitäts- und Logistikbereich Menschen und Güter sicher und umweltbewusst an ihr Ziel.</li><li>Für die Funktion „Senior Spezialist:in Portfoliomanagement“ ist ein Mindestentgelt von € 53.696,16 brutto/Jahr vorgesehen. Je
 nach Qualifikation und Berufserfahrung ist eine Überzahlung möglich.</li></ul>
Deine Bewerbung
Bitte bewerbe dich online mit
Motivationsschreiben und Lebenslauf. Als interne:r Bewerber:in füge idealerweise
bitte auch deinen SAP-Auszug hinzu.Wir laden dich herzlich ein, bei Fragen oder für
weitere Informationen unseren ÖBB Job Shop bei Wien Mitte zu besuchen. Unser
Team steht dir gerne persönlich zur Verfügung und unterstützt dich vor Ort.
Mehr Infos findest du unter:&nbsp;<a href="https://karriere.oebb.at/de/bewerbung/job-shop" target="_blank">ÖBB Job Shop» Job-Beratung in Wien Mitte The Mall - ÖBB Karriere (oebb.at)</a>
Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation – unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen – bevorzugt aufgenommen werden.
Wir weisen darauf hin, dass im Zuge der Aufnahme die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist.
Ansprechpartner:innen
 Für fachliche Fragen zu dieser Jobausschreibung steht Christian Lechner unter <a href="tel:+43664/78051580" target="_blank">+43664/78051580</a> zur Verfügung. Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess ist das ÖBB Recruiting Team unter <a href="tel:+43517789777888" target="_blank">05 1778 97 77888</a> erreichbar.


 
		
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Über das Unternehmen:
Seit 1923 prägen wir als ÖBB die Mobilität in Österreich und tragen die Verantwortung für eine moderne Infrastruktur sowie für die Beförderung von Menschen und Gütern.
Eine Karriere bei den ÖBB ist nicht nur vielfältig, sondern auch sinnstiftend: Als größtes Klimaschutzunternehmen im Mobilitätssektor bewegen wir ganz Österreich, treiben die österreichische Wirtschaft voran, fördern Innovation und sind ein verlässlicher, verantwortungsbewusster Arbeitgeber. Wir unterstützen unsere Mitarbeiter:innen bei ihrer beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung, setzen Maßnahmen für ihre Gesundheit und gemeinsam schaffen wir eine Unternehmenskultur, die von Wertschätzung und respektvoller Zusammenarbeit geprägt ist.

	
	
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Nachhaltigkeitsexpert:in – Schwerpunkt Bau- & Immobilienwirtschaft

<h1>Trainer*innen für Frauenprojekt</h1><a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=106790&amp;refererId=625" target="_blank">APPLY</a>
 Unser Kunde, Mentor Management-Entwicklung-Organisation &amp; Co OG, sucht für ein arbeitsmarkt-politisches Frauenprojekt im Industrieviertel ab sofort Verstärkung. 
<h3>Anforderungsprofil</h3> 
<ul> 
 <li>Abgeschlossene Trainer*innen oder Coachingausbildung</li> 
 <li>Erfahrung als Trainer*in oder Berater*in in frauenspezifischen Kursen/Projekten oder Erwachsenenbildung oder Trainer*innenerfahrung im handwerklich-technischen-naturwissenschaftlichen Bereich oder berufliche Erfahrung im wirtschaftlich/technischen oder handwerklichem Bereich</li> 
 <li>Gender Mainstreaming und Diversity Management-Zertifikat (nicht älter als 5 Jahre) </li> 
</ul> 
<h3>Wir bieten</h3> 

 Eine eigenverantwortliche und herausfordernde Tätigkeit in einem interessanten Aufgabengebiet 
 
<h3>Entlohnung</h3> 

 EUR 3.267,50 (lt. BABE-KV bei mind. 4 Jahren Erfahrung bei Vollzeitbeschäftigung), die tatsächliche Gehaltshöhe richtet sich nach der Einstufung gemäß anrechenbarer Erfahrung. 
 
 Wenn Sie an dieser herausfordernden Position Interesse haben, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 106.790 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=106790&amp;refererId=625" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail.<a href="https://www.isg.com" target="_blank"></a>ISG Personalmanagement GmbH 
 A-1010 Wien, Universitätsring 14 
 @:<a href="mailto:bewerbung.roessl@isg.com" target="_blank">bewerbung.roessl@isg.com</a>

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