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Serviceabteilung "Internationale Beziehungen" / CAMPUS LinguaNEUM und Lehrgang Studienvorbereitung Deutsch ("SDZ")" in Graz KN 974 25 004 <ul> <li> Beschäftigungsausmaß: 100 %</li> <li> Mindestentgelt: € 2.830,9 brutto (bei anrechenbarer Berufserfahrung und/oder anrechenbarer Qualifikation ist eine höhere Entlohnung möglich)</li> <li> Beginn des Beschäftigungsverhältnisses: Februar 2026</li> </ul>Gestalten Sie mit uns die Zukunft unseres internationalen Serviceangebots! Werden Sie Teil unseres offenen, motivierten, dynamischen, international ausgerichteten und serviceorientierten Teams in der Abteilung "Internationale Beziehungen" in Graz. In Ihrer Rolle übernehmen Sie die Administration des Lehrgangs "Studienvorbereitung Deutsch (SDZ)" sowie des Sprachkursprogramms von CAMPUS LinguaNEUM und tragen somit aktiv somit aktiv zum reibungslosen Ablauf und zur Weiterentwicklung unseres internationalen Angebots bei. Ihre Aufgaben: In dieser Position übernehmen Sie eine zentrale Rolle in der Abteilung Internationale Beziehungen und arbeiten eng mit der Abteilungs- und Lehrgangsleitung, den Mitarbeitenden der Abteilung, Lehrenden und Studierenden zusammen. Ihr Tätigkeitsfeld umfasst zwei zentrale Aufgabenbereiche: Office Management: <ul> <li>Korrespondenz, Telefonie, (vorbereitendes) Rechnungswesen und Betreuung des Bezahlungssystems</li> <li>Erste Anlaufstelle für Kund:innen</li> <li>Lagerverwaltung für Lehrmittel und Drucksorten</li> <li>Unterstützung der Lehrgangsleitung in organisatorischen Belangen (z. B. Budgetplanung)</li> </ul>Lehrgangsadministration, Sprachen &amp; interkulturelle Kurse: <ul> <li>Administration des Bewerbungsprozesses für den Lehrgang "Studienvorbereitung Deutsch" (SDZ)</li> <li>Organisation, Koordination und Administration von Lehrveranstaltungen inkl. Stundenplanung für Lehrgang, Intensiv- und Semesterkurse sowie Summerschools</li> <li>Administration und Aufsicht von ÖSD-Prüfungen am eigenen ÖSD-Prüfungszentrum</li> <li>Betreuung von Studierenden und Lehrenden am Lehrgang und CAMPUS LinguaNEUM inkl. Vertragsverwaltung für Lehraufträge</li> <li>Abstimmung und Koordination von (inter-)kulturellen Veranstaltungen der Abteilung</li> <li>Aktive Mitarbeit bei Abteilungs- und FH-weiten Veranstaltungen (Open House, Orientierungsprogrammen, International Fair, ERASMUS DAYS)</li> </ul>Das bringen Sie mit: <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung auf Maturaniveau</li> <li>Sehr gute Deutschkenntnisse (muttersprachlich oder C1) und gute Englischkenntnisse (mindestens B2) in Wort und Schrift</li> <li>Erfahrung im Sekretariats- und/oder Assistenzbereich</li> <li>Gutes Zahlenverständnis sowie Grundkenntnisse im Rechnungswesen</li> <li>Sehr gute PC-Kenntnisse (MS-Office-Paket, Internet/E-Mail)</li> <li>Selbstständige, zielorientierte Arbeitsweise, Motivation, Flexibilität und Verantwortungsbewusstsein</li> <li>Freundliches und sicheres Auftreten</li> <li>Kommunikationsstärke, Team- und Serviceorientierung sowie Offenheit für neue Herausforderungen</li> <li>Organisationstalent, Flexibilität und Koordinationsfähigkeit in einem dynamischen Umfeld</li> </ul>Zusätzlich von Vorteil: <ul> <li>SAP-Kenntnisse</li> <li>Berufserfahrung im (internationalen) hochschulischen bzw. universitären Umfeld</li> </ul>Wir bieten: <ul> <li>Ein familienfreundliches Arbeitsumfeld</li> <li>Mobiles Arbeiten: fixe oder anlassbezogene Telearbeitstage</li> <li>Gleitzeitregelung</li> <li>(Eltern-)Teilzeitbeschäftigungen</li> <li>Sabbatical und Karenzierung</li> <li>Papamonat: zwei Wochen bezahlter Sonderurlaub und einseitiger zweiwöchiger Antritt von Urlaub oder Zeitausgleich</li> <li>Bezahlte tägliche Mittagspause von 20 Minuten ab der sechsten Arbeitsstunde</li> <li>Mehr Urlaub: sechs Wochen bezahlter Urlaub nach dem 43. Lebensjahr und sechs Dienstjahren an der FH JOANNEUM oder mit Vollendung des 50. Lebensjahres</li> <li>Bezahlte Freizeit für spezielle familiäre Anlässe</li> <li>Kontingent an Betreuungsplätzen bei umliegenden Kinderbetreuungseinrichtungen (für Mitarbeitende mit Hauptwohnsitz Graz)</li> <li>1 Woche Kinderbetreuung in den Sommerferien</li> <li>Diverse Kostenzuschüsse und Vergünstigungen</li> <li>Täglicher Essensbonus</li> </ul>Beschäftigungsausmaß: 100 % Mindestentgelt: € 2.830,9 brutto (bei anrechenbarer Berufserfahrung und/oder anrechenbarer Qualifikation ist eine höhere Entlohnung möglich) Beginn des Beschäftigungsverhältnisses: Februar 2026 Ihre Bewerbung mit aussagekräftigen Unterlagen laden Sie bitte bis zum 30. November 2025 hier hoch:

Office Manager:in - International Office & Lehrgangsadministration

Aushilfe Buffetkraft (m/w/d) für 8-12 Std./Woche <ul><li>GMS GOURMET GmbH</li><li>8020 Graz, Babenbergerstraße 88, Business Restaurant AVL Babenbergerstraße</li><li>Berufserfahrung</li></ul><ul><li>Bedienung, Kellner, Service</li><li>Stundenweise</li></ul>GOURMET stellt sich vor... wir sind führender Experte für Gemeinschaftsverpflegung sowie die klassische Gastronomie und kochen für Kindergärten, Schulen, Unternehmen und Senioreneinrichtungen, den Einzelhandel sowie bei Events und in TOP-Gastronomiebetrieben. Als österreichisches Traditionsunternehmen mit rund 2.000 Mitarbeiter:innen bietet GOURMET gesunde, natürliche Produkte aus hochwertigen Zutaten. Qualität, Sicherheit, Verlässlichkeit, Nachhaltigkeit und Familienfreundlichkeit haben einen besonderen Stellenwert. Wir suchen Menschen, die mit uns gemeinsam unsere Kunden begeistern wollen - durch Top-Qualität und bestes Service. Unser Unternehmens-Leitsatz lautet: Wir machen Gutes besser. Als Mitarbeiter:in in unserem Betriebsrestaurant bei unserem Kunden der AVL Bilderland sind Sie für die frische Zubereitung sowie Ausgabe unserer Speisen zuständig. Bei uns arbeiten Sie... <ul><li>an der Zubereitung und dem Verkauf von Frühstücks- und Jausensnacks</li><li>an der Vorbereitung und Bestückung der Speisenausgabe</li><li>an der Ausgabe der Speisen </li><li>an der Befüllung und Reinigung der Getränkeautomaten</li><li>an dem Abwasch von Weiß- und Schwarzgeschirr</li><li>an diversen Reinigungsarbeiten (z.B. Bodenreinigung, Müllentsorgung, etc.)</li><li>an der Einhaltung der Hygiene- und Qualitätsrichtlinien</li></ul>Wir freuen uns auf Sie und... <ul><li>Ihre nachweisbare Berufserfahrung in der Gastronomie</li><li>Ihre Freude am Umgang mit Lebensmitteln</li><li>Ihre guten Deutschkenntnisse</li><li>Ihre EDV Kenntnisse</li><li>Ihr gepflegtes Äußeres</li><li>Ihre Flexibilität im Aufgabenbereich</li><li>Ihre hohe Service- und Gästeorientierung</li><li>Ihr motivierte und zuverlässige Persönlichkeit</li></ul>Wir machen Gutes besser... <ul><li>mit einer tollen Work-Life-Balance in einer 4-Tage-Woche von Montag bis Donnerstag </li><li>mit geregelten Arbeitszeiten von 11:00 Uhr bis 14:00 Uhr</li><li>mit einer fundierten und umfangreichen Einschulung für einen erfolgreichen Start</li><li>mit einem familiären Team und einem unkomplizierten Arbeitsalltag</li><li>mit fairer Entlohnung gemäß dem Kollektivvertrag Gastronomie für Arbeiter:innen, Bundesland Steiermark, von monatlich mindestens € 557,- brutto auf Basis einer 11-Stunden-Woche. </li></ul> Wir fördern Sie! Bei uns gibt es viele Möglichkeiten, sich selbst zu verwirklichen, mit Weiterbildungen und Aufstiegsmöglichkeiten. GOURMET bietet als verlässlicher und familienfreundlicher Arbeitgeber darüber hinaus viele Vorteile sowie Sozial- und Zusatzleistungen (Rabatte in unseren Gastronomiebetrieben oder für GOURMET-Produkte, etc.), Mitarbeiter:innen-Events, Gesundheitsförderungsmaßnahmen, Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten und fördert Chancengleichheit. Durch Ihren Bewerbungsprozess führt Sie Erik Jahn Bei Fragen oder Anliegen nehmen Sie sehr gerne, direkt Kontakt auf. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Aushilfe Buffetkraft (m/w/d) für 8-12 Std./Woche

What we expect As a Process Quality Engineer for the CMOS front-end wafer production line, you will be responsible for ensuring the highest standards of process quality and reliability across semiconductor manufacturing operations at site Premstätten. You will work closely with cross-functional teams including process engineering, process integration, production and failure analysis to monitor, analyze and improve process performance, yield and compliance with internal and customer requirements. Process Monitoring &amp; Control: <ul><li>Develop and maintain process control plans for CMOS wafer fabrication steps</li><li>Monitor key process indicators (KPIs) and ensure statistical process control (SPC) charts to detect deviations and drive corrective actions</li><li>Participating in risk assessments, MRB's (Material Review Board) and PCRB (Process Change Management Board) as accountable for CMOS quality</li></ul>Quality Assurance: <ul><li>Participate in and lead 8D teams to find root causes and implement corrective and preventive actions (CAPA) for process-related quality issues</li><li>Ensure proper usage of quality tools and business processes like Change Management, 8D, SPC, FDC, FMEA and DOE to drive continuous improvement</li><li>Support internal and external audits, including customer quality assessments and ISO/IATF compliance</li></ul>Yield &amp; Defect Reduction: <ul><li>Collaborate with process and yield engineers to identify yield detractors and implement improvement initiatives</li></ul>Documentation &amp; Reporting: <ul><li>Maintain accurate documentation of quality procedures, specifications and process changes and prepare regular reports on process quality performance and improvement activities for internal and external stakeholders</li></ul>Cross-functional Collaboration: <ul><li>Interface with R&amp;D, production and customer quality teams to ensure smooth technology transfers and ramp-up of new CMOS processes</li><li>Provide quality input during new product introduction (NPI) and process qualification phases.</li></ul>Who we are looking for <ul><li>Bachelor's or master's degree in electrical engineering, materials science, physics, or related field</li><li>3+ years of experience in semiconductor manufacturing, preferably in CMOS front-end processes</li><li>Strong knowledge of SPC, FMEA, 8D and other quality tools</li><li>Experience with MES, defect analysis tools and data visualization platforms</li><li>Excellent problem-solving, communication and teamwork skills</li><li>Fluent in German and English (both verbal and written)</li></ul>We offer competitive salaries and additional benefits based on your performance, experience and qualification. The employment is in accordance with the collective salary and wage agreement for employees of the electrical and electronics industry, employment group G (<a href="https://www.feei.at/aktuelles/mindestloehne-und-gehaelter-eei/" target="_blank">https://www.feei.at/aktuelles/mindestloehne-und-gehaelter-eei/</a>). We offer a higher compensation depending on your expertise and skills. The CSA division supplies sensors that bridge the gap between the world we live in and the digital world of machines. By converting physical signals - heartbeats, sounds, light waves - into data, we enable robots, cars and other devices to interact with people and improve our world. What drives CSA is a relentless desire to contribute to technology and have a meaningful impact on the world. This business thrives on solving complex problems and partnering with global leaders at the forefront of technological advancement. Our goal: to push the boundaries of sensor technology and empower innovators to make the world smarter, healthier and happier.

Process Quality Engineer - Quality Operations (d/m/f)

Was wir bieten <ul><li>Langfristige Anstellung bei unserem Kunden mit Option auf Übernahme</li><li>Eigenverantwortliche Tätigkeit im Team</li><li>Kollegiales Betriebsklima</li><li>Ein Arbeitsumfeld, in dem sich jeder mit seiner ganzen Persönlichkeit einbringen kann</li><li>Eine Bewerbung - viele Möglichkeiten! Unser Trenkwalder-Team betreut Sie auch individuell während Ihrem Einsatz bei unserem Kunden</li></ul>Unser Kunde im Bezirk Jennersdorf ist eines der führenden Unternehmen aus der Holzindustrie. Für einen sofortigen Einsatz suchen wir Sie als Maschinenbediener (m/w/d) im Bereich Massivholzplattenfertigung. Ihre Aufgaben Ausblenden <ul><li>Rüsten der Anlagen</li><li>Produktionsbegleitung inkl. der Übernahme der Verantwortung für die produzierte Qualität</li><li>Koordination von Instandhaltungsmaßnahmen mit den jeweiligen Handwerkern</li><li>Pflege und Reinigung der Anlage</li><li>Einhaltung der Arbeitssicherheitsvorschriften</li></ul>Ihre Qualifikationen Ausblenden <ul><li>Abgeschlossene technische oder handwerkliche Ausbildung als Holz-Mechaniker (m/w/d), Tischler (m/w/d), Maschinen- und Anlagenführer (m/w/d) oder in einem ähnlichen Berufsfeld</li><li>Erste Berufserfahrung im Umgang mit technischen Anlagen, möglichst im Industrieumfeld</li><li>Leistungs- und teamorientiertes Denken</li><li>Selbständige Arbeitsweise sowie hohe Eigeninitiative</li><li>2-Schichtbereitschaft (Montag bis Freitag im wöchentlichen Wechsel)</li></ul>Wir bieten einen Monatsbruttolohn ab € 2.550,09 (38.5 Std./Woche) sowie die Bereitschaft zur Überzahlung, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung. Referenznummer a0tbI00000Sf8PiQAJ

Maschinenbediener (m/w/d)

Wir suchen im exklusiven Auftrag unseres Kunden - einem führenden, global tätigen Maschinen- und Anlagenbauer - eine reisefreudige und qualitätsbewusste Persönlichkeit als Experte (w/m/x) für Lieferantenprozesse und Q-Management.Ihre Aufgaben im DetailAls zentrale Schnittstelle zwischen Engineering und den externen Partnern stellen Sie die Einhaltung höchster technischer Standards sicher:<ul><li>Qualitätsgarantie: Sicherstellung, dass zugelieferte Produkte und Dienstleistungen die Qualitätsvorgaben für den Bau komplexer Anlagen erfüllen.</li><li>Partnerschaft: Enge Zusammenarbeit mit dem Einkauf und internen Fachabteilungen, um die Qualität bereits in der Entwicklungsphase zu verankern.</li><li>Lieferantenqualifizierung: Mitwirkung bei der Auswahl, technischen Bewertung und Qualifizierung neuer Lieferanten.</li><li>Prüfprozesse: Planung und Durchführung von Erstbemusterungen sowie Begleitung von Fertigungen und Abnahmen vor Ort bei europäischen Lieferanten.</li><li>Technischer Austausch: Sicherstellung des reibungslosen Wissenstransfers technischer Anforderungen (Zeichnungen, Spezifikationen) zwischen Engineering und Lieferanten.</li><li>Auditierung: Durchführung von Lieferantenbewertungen, Audits und Ableitung notwendiger Verbesserungsmaßnahmen.</li><li>Korrekturmanagement: Definition, Überwachung und Nachverfolgung von Korrekturmaßnahmen bei festgestellten Qualitätsabweichungen.</li><li>Risikominimierung: Unterstützung bei Risikoanalysen und Entwicklung von Maßnahmen zur Risikoreduzierung in der Lieferkette.</li><li>Mobilität: Mehrtägige Dienstreisen im europäischen Raum zur Durchführung von Audits und Abstimmungen.</li></ul><h3>Ihr Profil - Was Sie auszeichnet</h3><ul><li>Technische Basis: Technische Grundausbildung, idealerweise mit Schwerpunkt in den Bereichen Maschinenbau, Fertigungs- oder Zerspanungstechnik.</li><li>Fachwissen: Berufserfahrung, Weiterbildungen oder Ausbildungen in den Bereichen Qualitätssicherung, Prüftechnik oder Fertigungsverfahren/Fertigungsabläufen.</li><li>Zeichnungssicherheit: Experte im Umgang mit technischen Zeichnungen, Toleranzen und Normen.</li><li>Qualitäts-Fokus: Erfahrung in der Lieferantenentwicklung oder im technischen Wareneingang mit Qualitätsfokus ist ideal.</li><li>Reisefreude: Sie sind gerne unterwegs (ca. 60 % Reiseanteil in Europa) und arbeiten selbstbestimmt.</li><li>Persönlichkeit: Strukturierte, eigenständige und lösungsorientierte Arbeitsweise, gepaart mit Kommunikationsstärke und der Fähigkeit, langfristige Win-Win-Partnerschaften aufzubauen.</li><li>Sprachen: Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.</li></ul><h3>Das Angebot unseres Kunden</h3>Unser Kunde, ein Global Player im Sondermaschinenbau, bietet Ihnen:<ul><li>Gestaltungsspielraum: Eine spannende Tätigkeit mit viel Eigenständigkeit und der Möglichkeit, Prozesse aktiv zu gestalten.</li><li>Mobilitätspaket: Bereitstellung eines Firmen-PKW (auch zur Privatnutzung mit Sachbezug) und Unterstützung bei der gesamten Reiseorganisation.</li><li>Stabilität und Kultur: Ein wirtschaftlich stabiles Umfeld in einem traditionsreichen Unternehmensverbund mit einem nachweislich sehr guten Arbeitsklima.</li><li>Attraktive Benefits: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Optionen, Essenszuschuss, Weiterbildungsmöglichkeiten und diverse Sozialleistungen.</li><li>Arbeitsumfeld: Groß genug für spannende internationale Projekte, klein genug für schnelle Entscheidungen und eine persönliche Atmosphäre.</li></ul>Die Basis bildet der Kollektivvertrag der Metalltechnischen Industrie. Das Brutto-Mindestgehalt beträgt € 3.519,91 monatlich. Eine klare Bereitschaft zur Überzahlung ist gegeben, das tatsächliche Gehalt wird gemeinsam mit Ihnen auf Basis Ihrer Qualifikation und Berufserfahrung festgelegt.

Randstad Weiz

Experte (w/m/x) für Lieferantenprozesse und Q-Management

Work Flexibility: Field-based Das erwartet Sie: <ul><li>Übernahme der Vertriebsaktivitäten unseres Trauma Produktportfolios.</li><li>Verantwortung des operativen und strategische Managements Ihres Vertriebsgebietes im Südösterreich (Steiermark undKärnten).</li><li>Durchführung gezielter Neukundenakquise und Kundenbetreuung der chirurgischen Abteilungen im Krankenhaus rund um den Einsatz unserer innovativen Produkte.</li><li>Einsatz gezielter Verkaufs- und Marketingstrategien und Verhandlung mit Chefärzten, Klinikverwaltungen, Medizintechnikern und Einkaufsabteilungen.</li><li>Beratung und Schulung des ärztlichen und pflegerischen Personals bei der Anwendung der Produkte im OP sowie im Rahmen von Workshops und Teststellungen.</li><li>Erarbeitung bedarfsorientierter Kundenaufträge und Erstellung von Finanzierungsplänen.</li><li>Aktive Teilnahme auf Messen, Kongressen und Fachtagungen, um Ihr Netzwerk zu erweitern und neue Impulse zu setzen.</li></ul>Das zeichnet Sie aus: Erforderlich: <ul><li>Mindestens 3 Jahre Vertriebserfahrung, entweder in der Medizintechnik oder anderen branchennahen Bereichen.</li><li>Leidenschaft für den Vertrieb technisch komplexer und anspruchsvoller Produkte und Dienstleistungen.</li><li>Erfahrung im Aufbau langfristiger Kundenbeziehungen und in der Neugeschäftsentwicklung.</li><li>Kommunikationsstärke, Eigeninitiative und eine offene, sympathische Art.</li><li>Unternehmerisches und strategisches Denken, Organisationstalent und Lust auf Verantwortung.</li><li>Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.</li><li>Besitz eines gültigen PKW-Führerscheins der Klasse B.</li></ul>Bevorzugt: <ul><li>Abgeschlossenes Studium der Medizintechnik, Gesundheitsökonomie oder Betriebswirtschaft.</li><li>Branchenkenntnisse in der Medizintechnik, z.B. als Operationstechnische Assistenz (OTA) oder vergleichbare Tätigkeiten innerhalb der Branche.</li><li>Routine im Umgang mit Entscheidungsträgerinnen und -trägern auf C-Level.</li></ul>Vielfalt ist uns wichtig. Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen ungeachtet ihrer ethnischen, nationalen oder sozialen Herkunft, des Geschlechts, einer Behinderung, des Alters oder ihrer sexuellen Identität. Zusätzliche Informationen: <ul><li>Die Reisetätigkeit mit Ihrem Firmenwagen im Vertriebsgebiet kann bis zu 80% betragen inklusive gelegentlicher externer Übernachtungen.</li><li>Je nach Planung Ihrer Arbeitswoche sind Sie die übrige Zeit im Home-Office.</li><li>Der optimale Wohnsitz befindet sich in Gratz oder Klagenfurth.</li><li>Informationen zu den Produktbereichen finden Sie unter folgendem Link: <a href="https://www.stryker.com/de/de/portfolios/orthopaedics/trauma-and-extremities.html" target="_blank">https://www.stryker.com/de/de/portfolios/orthopaedics/trauma-and-extrem…</a></li><li>Aus gesetzlichen Gründen weisen wir darauf hin, dass die Einstufung nach Kollektivvertrag für Angestellte in Handelsbetrieben mit der Bereitschaft zur Überzahlung in Abhängigkeit von Qualifikation und beruflicher Praxis erfolgt, zzgl. einer Provision sowie eines Firmenwagens und weiteren Sozialleistungen.</li></ul>Der externe Anzeigentitel kann vom internen Stellentitel abweichen. Travel Percentage: 80%

(Junior) Sales Representative (m/w/d) Trauma - Südösterreich

What we expect <ul><li>Responsibility for and development of expertise in the assigned production equipment within Metrology &amp; Defect</li><li>Configuration and installation of new equipment</li><li>Repair, maintenance, modifications, and continuous monitoring of the equipment, including systematic equipment analysis</li><li>Commissioning and requalification of equipment in collaboration with the process engineer</li><li>Independently resolving issues as part of on-call service</li><li>Leading and participating in improvement projects for optimization/modification of existing systems</li><li>Acting as a liaison with equipment manufacturers and external service technicians</li><li>Collaboration with internal teams (Production, Engineering, Facility)</li><li>Creation, maintenance, and continuous improvement of maintenance plans and procedures</li><li>Documentation of results / preparation of work instructions, training materials, and procedures</li><li>Planning and conducting training sessions</li><li>Spare parts management</li></ul>Who we are looking for <ul><li>Completed technical education (higher technical school/technical college or vocational education with several years of technical experience</li><li>Experience in the fields of engineering, mechatronics, electronics or electrical engineering</li><li>Mechanical and electrical troubleshooting capability</li><li>Takes over responsibility, works independently and makes decisions</li><li>Willingness to learn and problem-solving skills</li><li>Flexible in terms of changes (including coverage or priorities)</li><li>On-call duty (regularly on weekends)</li><li>Team player and communicates proactively</li><li>Apply systematic methods in problem solving (QRQC)</li><li>Fluent in German and good English skills</li></ul>We offer competitive salaries and additional benefits based on your performance, experience and qualification. The employment is in accordance with the collective salary and wage agreement for employees of the electrical and electronics industry, employment group E (<a href="https://www.feei.at/aktuelles/mindestloehne-und-gehaelter-eei/" target="_blank">https://www.feei.at/aktuelles/mindestloehne-und-gehaelter-eei/</a>). We offer a higher compensation depending on your expertise and skills. The CSA division supplies sensors that bridge the gap between the world we live in and the digital world of machines. By converting physical signals - heartbeats, sounds, light waves - into data, we enable robots, cars and other devices to interact with people and improve our world. What drives CSA is a relentless desire to contribute to technology and have a meaningful impact on the world. This business thrives on solving complex problems and partnering with global leaders at the forefront of technological advancement. Our goal: to push the boundaries of sensor technology and empower innovators to make the world smarter, healthier and happier.

Maintenance Engineer - Metrology & Defect (d/m/f)

Tagtäglich liefert ANDRITZ erfolgreiche und innovative Lösungen an Kunden auf der ganzen Welt. Warum sind wir so erfolgreich? Weil wir mit Begeisterung bei der Sache sind und lieben, was wir tun! Mit unseren wegweisenden Lösungen im Bereich zukünftiger Engineering-Technologien stehen wir ganz vorne, um den Erfolg unserer Kunden in Schlüsselindustrien von morgen sicherzustellen. Im Bereich der Automatisierung von Wasserkraftwerken sind wir Weltmarktführer. Am Standort in Weiz bieten wir im Bereich Automation, nach intensiver Einschulung, eine selbstständige und abwechslungsreiche Aufgabe als PROJEKTLEITER (m/w/d) für Monitoring und Diagnosesysteme an. IHR PROFIL <ul><li>Abgeschlossene technische Ausbildung (HTL, FH, TU) Elektrotechnik, Energietechnik, Regelungstechnik oder Automatisierungstechnik </li><li>Einschlägige Berufserfahrung im Bereich Messtechnik und Projektleitung</li><li>Kenntnisse über Datenerfassungssysteme sowie Messtechnik</li><li>Gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li><li>Genaue, selbstständige und teamorientierte Arbeitsweise</li><li>Belastbarkeit</li><li>Reisebereitschaft (30%)</li></ul>IHRE AUFGABEN <ul><li>Abwicklung von Monitoring- und Diagnosesystemen in nationalen und internationalen Wasserkraftwerken</li><li>Verantwortung für die gesamte Projektwertschöpfungskette; von Angebotssupport und Projektierung bis hin zur Inbetriebnahme</li><li>Organisation und Durchführung von Werksabnahmen</li><li>Vor-Ort-Betreuung im Kraftwerk, inklusive Inbetriebnahme und Kundenschulungen</li></ul>UNSER ANGEBOT Wir sind gesetzlich verpflichtet für diese Position das kollektivvertragliche Mindestgehalt von brutto € 3.482,56 / Monat anzuführen. Wir bieten jedoch in jedem Fall eine marktkonforme Bezahlung in Abhängigkeit von Qualifikation und Berufserfahrung! Andritz Hydro bietet einen sicheren Arbeitsplatz in einem innovativen und internationalen Unternehmen mit langfristigen Entwicklungsmöglichkeiten. Seien Sie Teil eines hochqualifizierten Teams, das maßgeblich zur Nutzung der Wasserkraftressourcen und zur Förderung der Energiewende beiträgt. Folgende Vorteile können wir unseren Mitarbeiter:innen anbieten: <ul><li>Individuelle Karrierepfade und langfristige Karriereplanung in einem internationalen Konzern</li><li>Talent- und Führungskräfteprogramme</li><li>Flexibles Arbeitszeitmodell (Gleitzeit, bis zu 40% Home-Office Möglichkeit)</li><li>Betriebspension</li><li>Kollektive Unfallversicherung</li><li>Subventioniertes Betriebsrestaurant</li><li>Betriebsarzt</li><li>Verschiedene Mitarbeiterermäßigungen</li><li>Parkplätze und gute öffentliche Erreichbarkeit</li></ul>Wir verfolgen eine Politik der Gleichberechtigung und Chancengleichheit und diskriminieren keine Bewerber:innen aufgrund von Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, sexueller Orientierung, Behinderung oder anderer geschützter Merkmale. Wir fördern Vielfalt und Chancengleichheit und legen ausschließlich Wert auf Ihre Qualifikationen, Erfahrungen und Fähigkeiten, die für die ausgeschriebene Stelle relevant sind. Stellenanforderungs-ID: 18588

Projektleiter (m/w/d) für Monitoring & Diagnosesysteme

Tagtäglich liefert ANDRITZ erfolgreiche und innovative Lösungen an Kunden auf der ganzen Welt. Warum sind wir so erfolgreich? Weil wir mit Begeisterung bei der Sache sind und lieben, was wir tun! Mit unseren wegweisenden Lösungen im Bereich zukünftiger Engineering-Technologien stehen wir ganz vorne, um den Erfolg unserer Kunden in Schlüsselindustrien von morgen sicherzustellen. Für unsere weltweit agierenden Geschäftsbereiche suchen wir am Standort Weiz einen KAUFMÄNNISCHEN PROJEKTLEITER (m/w/d) mit technischem Background für eine strategische Wachstumsinitiative auf Vollzeitbasis. IHR PROFIL <ul><li>Abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung (HTL, Uni oder FH mit bevorzugtem Studiengang Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsingenieurwesen)</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung in der Leitung komplexer Industrie- oder Investitionsprojekte mit kaufmännischem Schwerpunkt und technischer Affinität, idealerweise im Anlagenbau</li><li>Sehr gute SAP (S4/HANA) Kenntnisse </li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Ausgeprägte Führungs- und Kommunikationskompetenz</li><li>Hohes Planungsverständnis sowie hohe organisatorische Fähigkeiten</li><li>Reisebereitschaft (ca. 25%)</li><li>Unternehmerisches Denken, ausgeprägtes Kostenbewusstsein und Entscheidungsfreude</li><li>Belastbarkeit, Konfliktfähigkeit und souveränes Auftreten</li></ul>IHRE AUFGABEN <ul><li>Übernahme der Geamtverantwortung für die kaufmännische Leitung und Betreuung des strategischen Wachstumsprojekts an den Standorten Weiz und Linz</li><li>Steuerung der kaufmännischen Aspekte bei Infrastruktur- und Investitionsprojekten unter Berücksichtigung von Zeit-, Kosten- und Qualitätszielen</li><li>Ansprechpartner für Kunden, Partner und Lieferanten in kaufmännischen Belangen</li><li>Durchführung des Projektcontrollings, inkl. Kosten- und Risikomanagement</li><li>Enge Zusammenarbeit mit der Gesamt - Projektleitung, dem Projektteam und Linienfunktionen sowie temporäre Vertretung der Gesamtprojektleitung (kaufmännisch sowie technisch)</li><li>Erstellung von revisionssicheren Dokumentationen sowie Präsentation von Projektstatusberichten</li><li>Vertrags- und Claim Management</li></ul>UNSER ANGEBOT Wir sind gesetzlich verpflichtet für diese Position das kollektivvertragliche Mindestgehalt von brutto € 4.689,25 / Monat anzuführen. Wir bieten jedoch in jedem Fall eine marktkonforme Bezahlung in Abhängigkeit von Qualifikation und Berufserfahrung! Andritz Hydro bietet einen sicheren Arbeitsplatz in einem innovativen und internationalen Unternehmen mit langfristigen Entwicklungsmöglichkeiten. Seien Sie Teil eines hochqualifizierten Teams, das maßgeblich zur Nutzung der Wasserkraftressourcen und zur Förderung der Energiewende beiträgt. Folgende Vorteile können wir unseren Mitarbeiter:innen anbieten: <ul><li>Individuelle Karrierepfade und langfristige Karriereplanung in einem internationalen Konzern</li><li>Talent- und Führungskräfteprogramme</li><li>Flexibles Arbeitszeitmodell</li><li>Betriebspension</li><li>Kollektive Unfallversicherung</li><li>Subventioniertes Betriebsrestaurant</li><li>Betriebsarzt</li><li>Verschiedene Mitarbeiterermäßigungen</li><li>Parkplätze und gute öffentliche Erreichbarkeit</li></ul>Wir verfolgen eine Politik der Gleichberechtigung und Chancengleichheit und diskriminieren keine Bewerber:innen aufgrund von Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, sexueller Orientierung, Behinderung oder anderer geschützter Merkmale. Wir fördern Vielfalt und Chancengleichheit und legen ausschließlich Wert auf Ihre Qualifikationen, Erfahrungen und Fähigkeiten, die für die ausgeschriebene Stelle relevant sind. Stellenanforderungs-ID: 18561

Kaufmännischer Projektleiter (m/w/d) mit technischem Background

What we expect <ul><li>Evaluation of hold lots according to OCAP (Out of control action plan) rules</li><li>Processing holds or set equipment on hold according to specified work instructions</li><li>Machine release after PM according to specified work instructions</li><li>Equipment qualifications: Basic data generation &amp; review, data based disposition of split &amp; pilot wafers</li><li>Close co-operation with process engineering, maintenance and production</li><li>Documentation of activities in Promis/Xsite/SPC/FMEA</li><li>Assessment of measurements and surface inspections (layer thickness, MIC, AVI)</li><li>Participation in predefined meetings</li><li>Clean room works</li></ul>Who we are looking for <ul><li>Experience in production (e.g. operator, or similar)</li><li>Knowledge of semiconductor process flows beneficial</li><li>Basic knowledge about production equipment</li><li>Experience with production software </li><li>German knowledge (at least B1)</li><li>Basic English knowledge</li><li>Training program: 1 onboarding month, 6 months process specific training in the ENG-area (Monday - Friday)</li><li>After training program: switch to continuous shift model (e.g. soft konti, konti, etc.)</li><li>Follow safety, cleanroom and 5S methodology</li><li>Willingness to learn</li><li>Problem-solving skills</li><li>Flexible in terms of changes (including coverage or priorities)</li><li>Team player and communicates proactively</li><li>Implementation of the "zero defect strategy" and the 5S methodology</li></ul>The CSA division supplies sensors that bridge the gap between the world we live in and the digital world of machines. By converting physical signals - heartbeats, sounds, light waves - into data, we enable robots, cars and other devices to interact with people and improve our world. What drives CSA is a relentless desire to contribute to technology and have a meaningful impact on the world. This business thrives on solving complex problems and partnering with global leaders at the forefront of technological advancement. Our goal: to push the boundaries of sensor technology and empower innovators to make the world smarter, healthier and happier.

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