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Unternehmensbeschreibung Stellenbeschreibung "Starte deine Reise in eine aufregende Zukunft - bei uns wird Ausbildung zum Abenteuer!" In deiner Ausbildung bist du von Anfang an Teil unseres Teams. Ob auf der Verkaufsfläche, bei der Kundenberatung oder an der Kasse - du bist mitten im Geschehen und gestaltest den Erfolg unserer Stores aktiv mit! Du hilfst uns dabei, unsere Kund*innen täglich für H&amp;M zu begeistern. Dich erwarten spannende Einblicke ins Daily Business und fundiertes Fachwissen durch die Berufsschule, damit du optimal auf deine Zukunft vorbereitet bist. Bei uns lernst du alles, was du für eine erfolgreiche Karriere brauchst. Dein Aufgabenbereich: <ul><li>In der Ausbildung lernst du die verschiedenen Bereiche in unseren Stores genau kennen. Du erfährst, wie wir bei H&amp;M ticken, was uns so besonders macht und wieso der*die Kund*in bei uns im Mittelpunkt des Geschehens steht. Ganz egal, ob auf der Verkaufsfläche, in der Kabine oder an der Kassa.</li><li>Die Umsatzziele erreichen wir gemeinsam - deshalb zeigen wir dir, wie Verkaufsaktionen erfolgreich umgesetzt werden und zu hervorragenden Zahlen führen. </li><li>Wir bringen dir bei, wie du unsere einzigartigen Looks und Departments kreativ und inspirierend präsentierst. Du erfährst, wie wichtig es ist, die Lagerbestände im Blick zu haben und die Ware rechtzeitig auf die Verkaufsfläche zu bringen - das ist der Schlüssel zum Erfolg.</li><li>Ausserdem bekommst du Einblicke in administrative Aufgaben und lernst alles, was hinter den Kulissen eines erfolgreichen Stores abläuft.</li></ul>Qualifikationen THE JOURNEY STARTS HERE - Viele unserer heutigen Kolleg*innen haben als Auszubildende in einem unserer Stores angefangen. Starte auch du mit uns DEINE Laufbahn in der Fashionbranche! Wir unterstützen dich dabei, zu wachsen und Herausforderungen anzunehmen. Bei H&amp;M wünschen wir uns, dass du deine ganz eigene Persönlichkeit einbringst, dass du dich gut fühlst und anderen dabei hilfst, das Gleiche zu erleben. Mit deinem Pflichtschulabschluss bist du bereit für das nächste Level. Starte bei uns deine Ausbildung und mach den ersten Schritt in deine Zukunft! Was du mitbringen solltest: <ul><li>Mit deinem Pflichtschulabschluss bist du bereit für das nächste Level. Starte bei uns deine Ausbildung und mach den ersten Schritt in deine Zukunft!</li><li>Leidenschaft, Neugier und den Willen, über dich hinauszuwachsen! Wenn du Bock auf neue Herausforderungen hast und in einem dynamischen Team durchstarten möchtest, bist du bei uns genau richtig!</li><li>Du solltest Teamgeist und eine positive Einstellung haben - und ganz wichtig: Lust auf neue Abenteuer und Herausforderungen!</li><li>Wenn du gerne anpackst, offen für Neues bist und Humor mitbringst, dann freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen!</li></ul>Zusätzliche Informationen <ul><li>Lehrling im Einzelhandel (m/w/d)</li><li>38.5 Wochenstunden flexibel einsetzbar zwischen Montag und Samstag</li><li>Start: 1. August 2025</li><li>Deine monatliche Lehrlingsentschädigung beträgt € 880,- im 1. Lehrjahr, € 1130,- im 2. Lehrjahr, € 1430,- im 3. Lehrjahr.</li></ul>Benefits Wir bieten allen unseren Mitarbeiter*innen in der H&amp;M-Group attraktive Benefits und umfangreiche Entwicklungsmöglichkeiten weltweit an. Alle unsere Mitarbeiter*innen erhalten eine Personal-Rabattkarte, die für alle Marken der H&amp;M Group in den Geschäften und online verwendet werden kann. Der Rabatt gilt für die Marken H&amp;M (einschließlich Beauty und Move), COS, Weekday, Monki, H&amp;M HOME, &amp; Other Stories, ARKET und Afound. Zusätzlich zu unserem Personalrabatt profitieren alle unsere Mitarbeiter*innen von unserem H&amp;M Incentive Program - HIP. Mehr über unser H&amp;M Incentive Program erfährst du hier. Zusätzlich zu unseren globalen Benefits bieten alle unsere lokalen Märkte verschiedene wettbewerbsfähige Vergünstigungen und Vorteile an. Bitte beachte, dass diese je nach Beschäftigungsart und Land unterschiedlich sein können. Den Link zu unseren lokalen Benefits findest du hier. Inclusion &amp; Diversity H&amp;M ist ein Teil der H&amp;M-Group, in der wir entschlossen sind, inklusive, vielfältige und gleichberechtigte Arbeitsplätze zu schaffen und zu erhalten. Unsere Teams bestehen aus einer Vielzahl von Menschen, die ihr Wissen, ihre Erfahrung und ihre Ideen miteinander teilen und kombinieren. Vielfältige Teams wirken sich positiv auf die Art und Weise aus, wie wir Herausforderungen angehen, auf das, was wir für möglich halten, und auf die Art und Weise, wie wir mit unseren Kolleg*innen und Kund*innen auf der ganzen Welt arbeiten. Daher werden bei unserem Einstellungsprozess alle Aspekte der Vielfalt berücksichtigt. Wir bemühen uns um einen fairen und gleichberechtigten Prozess und bitten Dich, deiner Bewerbung kein Anschreiben beizufügen, da diese häufig Informationen enthalten, die leicht zu unbeabsichtigten Vorurteilen führen können. Unternehmensbeschreibung H&amp;M ist eine Modemarke, die die neuesten Styles und Inspirationen bietet, von modischen Teilen und einzigartigen Design-Kooperationen bis hin zu erschwinglichen essentiellen Kleidungsstücken. Unsere Geschäftsidee ist Mode und Qualität zum besten Preis auf nachhaltige Weise. Mehr über H&amp;M erfährst du hier. Videos To Watch <a href="https://youtu.be/niHe1NQ5-rw" target="_blank">https://youtu.be/niHe1NQ5-rw</a>

Lehrling im Einzelhandel (m/w/d)

JobID: 7610 Vollzeit, Dauerverwendung Aufgabeninhalte: <ul> <li>Zubereitung und Ausgabe qualitativ hochwertiger Speisen</li> <li>Mitwirkung bei der Erstellung und Weiterentwicklung bestehender Rezepturen</li> <li>HACCP-Überwachung und deren Dokumentation</li> <li>Unterstützung im Zuge laufender Qualitätskontrollen</li> </ul> Voraussetzungen: <ul> <li>abgeschlossene Lehre als Köchin/Koch</li> <li>Bereitschaft bzw. Einverständnis zu unregelmäßigen Turnusdiensten, Sonn- und Feiertagsdienste, Journaldienste, Frühdienste (ab 5 Uhr) und Spätdienste (bis ca.16:30 Uhr)</li> <li>Grundkenntnisse des HACCP</li> <li>volle gesundheitliche und körperliche Eignung</li> <li>sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Kreativität und Freude am zeitgemäßen Kochen</li> <li>soziale Kompetenz, Engagement und Teamfähigkeit</li> <li>verlässliche und selbstständige Arbeitsweise</li> </ul> erwünscht: <ul> <li>Zusatzausbildung als diätetisch geschulte/e Köchin/Koch bzw.Bereitschaft zur Absolvierung der Ausbildung</li> <li>Führungsqualität mit Innovationsgeist</li> <li>Bereitschaft zur Weiterbildung</li> </ul> von Vorteil: <ul> <li>Praxis in einer Krankenhausküche</li> <li>Erfahrung im Bereich Cook &amp; Chill</li> </ul>Rückfragen und nähere Auskünfte: Hermann Grabner, interimistische Küchenleitung Med Campus III., T: +43 (0)5 7680 83 3316 Christiane Pirklbauer, Sachbearbeiterin Personalrekrutierung, T: +43 (0)5 7680 83 6569 Weitere Informationen: <ul> <li>Arbeiten im Kepler Universitätsklinikum (Werte, Kultur, Nachhaltigkeit)</li> <li>FAQs und Bewerbungsinfos</li> <li>Menschen im KUK</li> </ul>Ihre Vorteile: KFL-Versicherung KFL-Versicherung Krankenkasse mit attraktiven Leistungsangeboten Kinderbetreuung Kinderbetreuung betriebseigener Kindergarten am NMC nach Verfügbarkeit Mobilität Mobilität absperrbare Fahrradabstellplätze, E-Bike-Verleih, Parkplätze nach Verfügbarkeit Mitarbeiterrestaurant Mitarbeiterrestaurant günstige Verpflegung, Vitalküche Fortbildungsprogramm Fortbildungsprogramm firmeneigene Kurse und Gesundheitsförderung Teilzeitmodelle Teilzeitmodelle positionsabhängig diverse Teilzeitmodelle (Work-Life-Balance) Telearbeit Telearbeit Möglichkeit zur Telearbeit (positionsabhängig) Ermäßigungen Ermäßigungen Firmenkooperationen (Gutscheine, vergünstigte Konditionen) Nachhaltigkeit Nachhaltigkeit PV-Anlagen und energiesparende Technik bei Neu- und Umbauten Einstufung: Wir bieten für diese Position ein Bruttomonatsgehalt von mindestens EUR 3036,90 (Grundlage LD 19/01 + € 200,00 Zulage Facharbeiter, Karriereplanung möglich) auf Vollzeitbasis, abhängig der anrechenbaren Vordienstzeiten, zuzüglich etwaiger Zulagen. Besetzungstermin: nach Vereinbarung Bitte bewerben Sie sich bis 11.12.2024 online und fügen Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen der online-Bewerbung bei. Laden Sie bitte dazu Ihren Lebenslauf, Ihre Ausbildungsnachweise und Zeugnisse sowie alle relevanten Dokumente hoch. Jetzt online bewerben

Köchin/Koch

Octapharma ist auf die Entwicklung und Herstellung von hochreinen Arzneimitteln aus menschlichem Blutplasma spezialisiert. Als Teil eines Familienunternehmens ist Octapharma Wien nicht nur der größte Produktions-, sondern auch ein erfolgreicher Forschungsstandort der Octapharma Gruppe. Da unser Standort laufend wächst, suchen wir ab sofort zur Verstärkung unseres Teams: Ihre neuen Herausforderungen, die Sie begeistern: <ul> <li>Kalibriermanagement: Organisation und selbstständige Durchführung von Kalibrierungen am Standort (in Reinräumen) sowie die Koordination von Fremdfirmen</li> <li>Dokumentation nach GMP-Richtlinien</li> <li>Organisation und Tausch von Medienfilter sowie Durchführung von Filtertests </li> <li>Koordination von Wartungs- und Referenzinstrumenten</li> <li>Vielseitige administrative Tätigkeiten (z.B. Logbücher) innerhalb der Abteilung </li></ul>Ihr Profil, das uns überzeugt: <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Elektronik; Elektrotechnik; Mess-, Steuerungs- oder Regelungstechnik </li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung in einer ähnlichen Position </li> <li>Erfahrung im GMP-Umfeld von Vorteil</li> <li>Gute Englischkenntnisse (Wort und Schrift)</li> <li>Hoher Grad an Selbstorganisation, kommunikative Art und zuverlässige Arbeitsweise</li></ul>Unsere attraktiven Benefits für Sie: <ul> <li>Vielseitige Aufgaben in internationalem Umfeld, Flexibilität und Eigenverantwortung</li> <li>Verlässlicher Arbeitgeber mit großzügigen Sozialleistungen und marktüblicher Bezahlung.</li> <li>Vertraute Umgebung eines Familienunternehmens mit Benefits wie Do &amp; Co Betriebsrestaurant, außergewöhnlichen Mitarbeiter*innen-Events und vielen mehr:</li></ul>Zusätzliche Informationen: Das KV-Mindestbruttogehalt (Chemische Industrie) für Ihre neue Position beträgt EUR 3.307,50. Wir sind bestrebt Ihr Gehalt an Ihr Profil und Ihre Qualifikationen anzupassen, daher besteht die Bereitschaft zur Überzahlung. Wir freuen uns über neue engagierte Mitarbeiter*innen, mit denen wir unser starkes Wachstum gemeinsam vorantreiben können, um unseren Patienten weiterhin ein besseres Leben zu ermöglichen-denn es liegt uns im Blut! Liegt es Ihnen auch im Blut? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung über unser Online-Karriereportal. Ihre Ansprechperson: Stephanie Pistauer, BA MSc Octapharma Pharmazeutika Produktionsges.m.b.H. Oberlaaer Straße 235, 1100 Wien, T: +43 (1) 610 32 - 1308 Über Octapharma Octapharma mit Hauptsitz in Lachen, Schweiz, ist einer der größten Hersteller von Humanproteinen weltweit und entwickelt und produziert Humanproteine aus menschlichem Plasma und menschlichen Zelllinien. Octapharma beschäftigt weltweit fast 12.000 Mitarbeitende, die die Behandlung von Patienten in 118 Ländern mit Produkten aus drei Therapiebereichen unterstützen: Immuntherapie, Hämatologie und Intensivmedizin. Octapharma verfügt über sieben F&amp;E-Standorte und fünf hochmoderne Produktionsstätten in Österreich, Frankreich, Deutschland und Schweden und betreibt mehr als 195 Plasmaspendezentren in Europa und den USA. Octapharma kann auf 40 Jahre Erfahrung in der Patientenversorgung zurückblicken. Weitere Informationen finden Sie unter <a href="http://www.octapharma.com" target="_blank">www.octapharma.com</a>

Techniker (m/w/d) - Kalibrierung & Messtechnik

Einleitung Lidl lohnt sich! Denn heute sind wir bereits für rund 5.800 Mitarbeiter/innen die 1. Wahl als Arbeitgeber - und das in über 250 Filialen, in drei Logistikzentren in Laakirchen, Wundschuh und Großebersdorf und unserer Firmenzentrale in Salzburg. Lidl lohnt sich eben - auch für dich! Unser Ziel: Wir wollen jeden Tag besser werden und gemeinsam Großartiges leisten! Komm auch du in unser #TEAMLIDL! Deine Aufgaben <ul><li>Reinigungsarbeiten: du sorgst dafür, dass unsere Filiale ansprechend und sauber ist </li><li>Entsorgung: du bist für die fachgerechte Beseitigung von Abfällen zuständig</li></ul> Dein Profil <ul><li>du bist ordnungsliebend und Sauberkeit ist dir wichtig</li><li>du bist zuverlässig</li><li>eigenständiges Arbeiten macht dir Spaß</li></ul> Wir bieten <ul><li>lerne Schritt für Schritt deine Aufgaben in unserer Filiale </li><li>ansprechendes Gehalt* und attraktive Benefits (z.B. bis zu € 240,- Lidl-Einkaufsgutschein jährlich, Mitarbeiterrabatte) </li><li>zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem familienfreundlichen Unternehmen </li><li>ausgezeichnetes Betriebsklima mit DU-Kultur und planbare Arbeitszeiten </li><li>abwechslungsreiche Tätigkeit mit einem umfangreichen Weiterbildungsprogramm</li></ul>*Bezahlung ab € 14,37/Stunde bis zur Geringfügigkeitsgrenze von € 518,44; Eintritt zum 01./15. des Monats Wir sehen Diversität als Chance. Daher schaffen wir ein wertschätzendes Arbeitsumfeld für alle Mitarbeitenden - unabhängig von Alter, Herkunft, geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und sexueller Orientierung.

Reinigungskraft (m/w/d) 7,4 Std./Woche

Dienstort: Linz Bereich: Verkauf Vertragsart: Unbefristet Beschäftigungsausmaß: ab sofort, Vollzeit Du begeisterst dich für Online-Marketing und CRM-Kampagnen und möchtest unsere Erfolgsgeschichte mitgestallten? Dann bist du bei uns genau richtig! Wir digitalisieren gemeinsam mit unseren internationalen eCommerce Partner*innen im Heineken-Netzwerk die Bestellprozesse im Gastronomie-Bereich unter dem Branding: eazle - macht business easy Deine Aufgaben <ul> <li>Planung und Umsetzung von Up- und Crossselling-Initiativen für unser Getränke-Produktportfolio in unserem Onlineshop eazle</li> <li>Verantwortung für die Erstellung und Weiterentwicklung digitaler Inhalte und regelmäßige Aktualisierung der Webseite, einschließlich der Erstellung, Bearbeitung und Veröffentlichung von Texten, Bildern, Videos und anderen Medieninhalten</li> <li>Konzeptionierung, Umsetzung und Evaluierung von zielgruppenorientierten CRM-Kampagnen (zb Onboarding von Kunden auf eazle, Steigerung der Online-Bestellungen, Umsatzsteigerungen durch Up-/ Crossselling, ...) </li> <li>Monitoring und Analyse von Markttrends um neue Innovationspotentiale zu identifizieren und entsprechende Maßnahmen zu entwickeln</li> <li>Weiterentwicklung von SEO- und SEA-Aktivitäten zur Awareness- und Umsatzsteigerung von eazle</li> <li>Analyse der Marketing-Maßnahmen mithilfe verschiedener Reporting-Tools inkl. Ableitung von Optimierungs-Potentialen</li> <li>Mitarbeit bzw. Leitung von Online-Marketing und eCommerce Projekten mit unseren nationalen und internationalen Ansprechpartnern </li> <li>Safety first! - Du achtest auf deine Sicherheit und Gesundheit und die deiner Kolleg*innen </li></ul>Dein Profil <ul> <li>Abgeschlossenes wirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt eCommerce, Marketing, Kommunikation oder einer vergleichbaren Qualifikation</li> <li>Berufserfahrung im eCommerce, Online-Marketing, CRM oder FMCG </li> <li>Kenntnisse in der Umsetzung von Kampagnen, Up- und Crossselling-Strategien sowie von A/B-Testing </li> <li>Erfahrung mit Salesforce und CMS-Systemen von Vorteil </li> <li>Kreativität und analytisches Denkvermögen</li> <li>Hohe Eigeninitiative, strukturierte Arbeitsweise und Kommunikationsstärke </li> <li>Sehr gute Deutschkenntnisse und Englisch auf Business-Niveau </li></ul>Unser Angebot <ul> <li>Aufgabengebiet: Interessante abwechslungsreiche Herausforderungen</li> <li>Spaß: Arbeiten für dein Lieblingsbier in einem familiären Team mit DU-Kultur </li> <li>Bier: vergünstigte Getränke &amp; anlassbezogen gratis Bier für zuhause </li> <li>Onboarding: Umfangreiche Einschulung und Onboarding-Programm</li> <li>Aus- und Weiterbildung: Entwicklungschancen und umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Home-Office: großzügige Home-Office Vereinbarung</li> <li>Angebote für Familien: Feriencamp für Kinder, Netzwerkbrunch für Karenzierte uvm.</li> <li>Klimaticket: Zuschuss zu unterschiedlichen Klimatickets</li> <li>Zusätzlicher Urlaub oder Sonderzahlungen: dienstalterabhängige Sonderzahlung 2x/Jahr oder zusätzliche Urlaubstage pro Jahr (nach dem 1. Dienstjahr) </li></ul>Du fühlst dich von dieser abwechslungsreichen Rolle angesprochen? Dann bewirb dich jetzt über unsere Karriereseite. Wir bieten eine attraktive und leistungsgerechte Bezahlung, entsprechend deiner Qualifikation und Berufserfahrung. Das Mindestgehalt für diese Position beträgt 3.892,79 EUR brutto pro Monat auf Vollzeit-Basis. Die Brau Union Österreich ist ein Arbeitgeber für Chancengleichheit und alle qualifizierten BewerberInnen werden ohne Rücksicht auf Ethnie, Religion, Geschlecht, sexuelle Orientierung oder Behindertenstatus berücksichtigt. Wir haben uns das Ziel gesetzt, den Frauenanteil in Führungs- und Expertenfunktionen zu erhöhen, und fordern daher qualifizierte Frauen explizit zur Bewerbung auf. <a href="http://www.brauunion.at/karriere" target="_blank">www.brauunion.at/karriere</a>

eCommerce Marketing & Communication (w/m/d)

Einleitung Lidl lohnt sich! Denn heute sind wir bereits für rund 5.800 Mitarbeiter/innen die 1. Wahl als Arbeitgeber - und das in über 250 Filialen, in drei Logistikzentren in Laakirchen, Wundschuh und Großebersdorf und unserer Firmenzentrale in Salzburg. Lidl lohnt sich eben - auch für dich! Unser Ziel: Wir wollen jeden Tag besser werden und gemeinsam Großartiges leisten! Komm auch du in unser #TEAMLIDL! Deine Aufgaben <ul><li>Kassieren: du bist mit vollem Einsatz dabei und sorgst für einen gelungenen Ablauf an der Kassa</li><li>Ware verräumen: du packst mit an und sorgst für volle Regale </li><li>Kundenanfragen: du achtest darauf, dass sich unsere Kunden/-innen beim Einkaufen rundum wohlfühlen </li><li>Reinigungsarbeiten: du sorgst dafür, dass unsere Filiale ansprechend und sauber ist</li></ul> Dein Profil <ul><li>du hast Interesse am Lebensmittelhandel und packst gerne mit an </li><li>du hast Spaß an einer abwechslungsreichen Tätigkeit </li><li>du schätzt eine freundliche Art und bist ein Teamplayer </li><li>du arbeitest gerne eigenständig </li><li>du bist grundsätzlich einsatzbereit im Rahmen unserer Öffnungszeiten (Mo-Sa) </li><li>Quereinsteiger/innen willkommen</li></ul> Wir bieten <ul><li>lerne Schritt für Schritt deine Aufgaben in unserer Filiale </li><li>ansprechendes Gehalt* und attraktive Benefits (z.B. bis zu € 240,- Lidl-Einkaufsgutschein jährlich, Mitarbeiterrabatte)</li><li>zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem familienfreundlichen Unternehmen </li><li>ausgezeichnetes Betriebsklima mit DU-Kultur und planbaren Arbeitszeiten </li><li>abwechslungsreiche Tätigkeit mit einem umfangreichen Weiterbildungsprogramm</li></ul>* Bezahlung ab € 14,37/Stunde bis zur Geringfügigkeitsgrenze von € 518,44 monatlich; Eintritt zum 01./15. des Monats Wir sehen Diversität als Chance. Daher schaffen wir ein wertschätzendes Arbeitsumfeld für alle Mitarbeitenden - unabhängig von Alter, Herkunft, geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und sexueller Orientierung.

Aushilfe Verkauf (m/w/d) 6-7,4 Std./Woche

Disponent*in 8020 Graz, Job-ID: q4g6d9q0, #siemens #schienenfahrzeuge #materialversorgung Siemens Personaldienstleistungen (SPDL) ist ein Tochterunternehmen der Siemens AG Österreich mit über 25 Jahren Erfahrung. Wir vermitteln spannende Aufgaben in der Siemens-Gruppe und Kund*innen in ganz Österreich. Chancengleichheit für alle Menschen, kulturelle Vielfalt und die Einhaltung gesetzlicher und vertraglicher Regelungen zeichnen SPDL aus. Wir suchen für die Überlassung an unseren Kunden, die Siemens Mobility Austria GmbH, eine*n Disponenten*in am Standort Graz. (Vollzeit 38,5 h/Woche mit Home Office Möglichkeit) Ihre Aufgaben <ul><li>Sicherstellung und Optimierung der optimalen Materialversorgung zur Erfüllung der geplanten Aufträge</li><li>Erstellung der Bestellanforderung von Materialen sowie Eröffnen von Fertigungsaufträgen Bestands- und Reichweitenoptimierung</li><li>Erhebung der optimalen Liefer- und Fertigungslosgröße</li><li>Sicherstellung der Materialverfügbarkeit</li><li>Pflege von Materialstammdaten</li><li>Mitglied im Kernteam von Projekten</li></ul>Ihre Qualifikation <ul><li>Abgeschlossene technische Ausbildung (Lehre, HAK, HTL)</li><li>Vorzuweisende Berufserfahrung im Bereich Disposition oder Fertigungssteuerung, Lagerwirtschaft, Intralogistik, Arbeitsvorbereitung</li><li>technisches Interesse</li><li>SAP-Kenntnisse</li><li>Lösungsorientierte und strukturierte Arbeitsweise</li><li>Teamplayer</li></ul>Ihre Perspektive Je nach konkreter Qualifikation und Berufserfahrung ist ein Bruttomonatsgehalt von mindestens EUR 3260,-vorgesehen (dieses übersteigt jedenfalls das kollektivvertragliche Mindestgehalt). Die letztgültige Gehaltsvereinbarung treffen wir im Rahmen eines persönlichen Gespräches. Als Teil eines international agierenden Großkonzerns bieten wir Ihnen interessante berufliche Perspektiven und Weiterbildungsoptionen mit vielseitigen Möglichkeiten, Ihr Potenzial optimal zum Einsatz zu bringen. Wie bewerbe ich mich? Wenn Sie Interesse an dieser herausfordernden und abwechslungsreichen Position haben, dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Online Bewerbung! Kontakt: Anja Resch E-Mail.: <a href="mailto:anja.resch@siemens.com" target="_blank">anja.resch@siemens.com</a> Ihre Vorteile Benefits Gesundheit Handy Homeoffice Kantine Parkplatz Benefits Gesundheit Handy Homeoffice Kantine Parkplatz <ul><li>Benefits</li><li>Gesundheit</li><li>Handy</li><li>Homeoffice</li><li>Kantine</li><li>Parkplatz</li></ul>JETZT BEWERBEN

Siemens Personaldienstleistungen GmbH

Disponent*in

<ul> <li>Ausarbeitung und Erstellung von Projektanträgen einschließlich Vorlage zur Genehmigung</li> <li>Realisierung von freigegebenen lokalen und globalen Projekten</li> <li>Einholung von Behördengenehmigungen für lokale Projekte</li> <li>Koordination und Management von Schnittstellenpartnern (m/w/d) und Stakeholdern</li> <li>Sicherung Projekterfolg durch das eigenverantwortliche Management von Qualität, Zeit und Kosten</li> </ul>WAS SIE MITBRINGEN SOLLTEN <ul> <li>Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Wirtschaftsingenieurwesen, Kraftfahrzeugbau, Maschinenbau, Industrial Engineering oder vergleichbar</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrungen in der Projektleitung, idealerweise Investitionsprojekte in vergleichbaren Unternehmen</li> <li>Abgeschlossene Projektmanagement-Ausbildung</li> <li>Sehr gute Kenntnisse hinsichtlich Produktionsabläufen sowie praktische Lean Production-Kenntnisse</li> <li>Sehr gute MS Office- und gute SAP-Kenntnisse</li> <li>Fließende Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Hohes Maß an Kommunikationsfähigkeit und Zielorientierung</li> <li>Weltweite Reisebereitschaft</li> </ul>WAS WIR IHNEN BIETEN Das Mindestgehalt für diese Position bezogen auf die Erfüllung der angeführten Anforderungen beträgt € 4.269,07 brutto monatlich bezogen auf Vollzeitbeschäftigung (Kollektivvertrag für Fahrzeugindustrie). Je nach Qualifikation und Berufserfahrung besteht die Möglichkeit einer Überzahlung. Darüber hinaus bieten wir eine Vielfalt an Benefits für Mitarbeiter. <ul> <li>Rheinmetall Academy und viele weitere fachliche und persönliche Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Betriebskantine mit Mitarbeitervergünstigung</li> <li>Paten- und Einarbeitungsprogramm ab dem ersten Arbeitstag</li> <li>Gesundheitsmanagement, Betriebsärztlicher Dienst</li> <li>Konzerninterne Benefits und Sozialleistungen</li> <li>Gleitzeit und flexible Arbeitszeitmodelle</li> <li>Firmenevents</li> <li>Sehr gute öffentliche Verkehrsanbindung sowie Mobilitätsinitiative</li> </ul>Ihre Stärken und Erfahrungen zählen bei Rheinmetall. Zudem legen wir Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Auf Ihre Bewerbung freuen wir uns. KONTAKTDETAILS Zuständige/r Ansprechpartner/in: Bellatrix Jansson Für Fragen zu Ihrer Bewerbung, nutzen Sie bitte das Kontaktformular .

Projektleiter Produktion (m/w/d)

Wir möchten neue Wege gehen. Und neue Wege schaffen. Heute. Für morgen. Für uns. Werden auch Sie Teil des <a href="https://www.youtube.com/watch?v=kfuLR0HuWjQ&amp;feature=youtu.be" target="_blank">#TeamOEBB</a>.
 Damit
unsere Bahnhöfe und Liegenschaften auch morgen gerne von unseren Kund:innen
genutzt werden. Wir, das sind rund 800 Möglichmacher:innen der&nbsp;<a href="https://immobilien.oebb.at/de/" target="_blank">ÖBB-Immobilienmanagement GmbH</a>. Die
ÖBB-Immobilienmanagement GmbH ist anlagen- und flächenmäßig die größte
Hausverwaltung Österreichs. Neben den Liegenschaften der ÖBB-Infrastruktur AG
betreut sie Gebäude der Österreichischen Postbus AG, der Produktion GmbH, der
Rail Cargo Austria Group sowie von der Technischen Service GmbH. 
Ihr Job <ul><li>Sie
 plausibilisieren (regional) eingebrachte Bauprojekte auf inhaltlicher,
 technischer und wirtschaftlicher Ebene und gleichen diese mit den
 strategischen Vorgaben, der Portfoliostrategie und dem Budgetrahmen ab.</li><li>Die
 Verantwortung für den überregionalen Finanzausgleich, die Sicherstellung
 der Gesamtbudgeteinhaltung und die Beratung der Regional- und
 Zentralstellenleiter:innen in genehmigungsrelevanten und projektbezogenen
 finanzwirtschaftlichen Sachverhalten gehören zu Ihrem Aufgabenbereich</li><li>Als
 Prozesstreiber:in steuern Sie die Investitions- und P&amp;R- sowie
 Erhaltungsprojektplanung und begleiten Genehmigungsverfahren von Projekten
 im Immobilien- und infrastrukturellen Hochbau- sowie im P&amp;R-Bereich.</li><li>Sie fungieren
 als direkte:r Ansprechpartner:in für das Achsenmanagement der ÖBB-Infrastruktur
 AG bei Investitions-, P&amp;R- und Erhaltungsprojekten sowie im
 Genehmigungsprozess und wirken bei erforderlichen Gremialanträgen im
 Rahmen der Prozesse und Genehmigungsverfahren mit.</li><li>Sie
 führen das Controlling und Reporting des gesamten Projektbestandes durch,
 entwickeln dieses stetig weiter und koordinieren die Abweichungsanalysen
 bzw. erstellen bei Bedarf mit den dezentralen Einheiten
 Gegensteuerungsmaßnahmen.</li><li>Zu
 Ihren Aufgaben zählen weiters die Entwicklung, Analyse und Interpretation
 projektbezogener Kennzahlen und sind Keyuser:in für die unterstützenden
 Systeme im Bereich der Vorhabensplanung.</li></ul>

	Ihr Profil
<ul><li>Idealerweise
 haben Sie einen fachspezifischen Hochschulabschluss und bringen
 einschlägige Berufserfahrung mit.</li><li>Ausgezeichnetes
 betriebswirtschaftliches und technisches Verständnis sowie Know-How zeichnet
 Sie aus.&nbsp;</li><li>Analytisches
 und vernetztes Denken zählt zu Ihren Stärken.</li><li>Verantwortungsbewusstsein,
 Belastbarkeit und Problemlösungsorientierung sind für diese Position
 unerlässlich.</li><li>Ein
 einwandfreier Leumund rundet Ihr Profil ab.</li></ul>
Unser Angebot
<ul><li>Wir
 bieten Ihnen die Möglichkeit, sich im Rahmen zahlreicher Ausbildungsmodule
 weiterzuentwickeln.</li><li>Ein
 zielstrebiges und erfahrenes Team freut sich auf Sie und unterstützt Sie
 bei Ihrem Start und Ihren Tätigkeiten.</li><li>Ein
 attraktives Gleitzeitmodell lassen Sie Berufs,- und Privatleben in einem
 ausgeglichenen Verhältnis vereinbaren.</li><li>Zahlreiche
 weitere Benefits (Möglichkeit auf Fahrbegünstigungen, Sonderkonditionen
 bei Bahnreisen und in unseren Reisebüros, Ferienhäuser und Appartements in
 beliebten heimischen Urlaubsregionen, gemeinsame firmeninterne Events,
 Sport- und Gesundheitsangebote) erwarten Sie.</li><li>Sie
 haben die Chance, Ihren persönlichen Beitrag in einem der klima- und
 umweltfreundlichsten Unternehmen Österreichs zu leisten.</li><li>Vom
 Bundesministerium für Soziales, Gesundheit, Pflege und Konsumentenschutz
 wurde uns das NESTORGOLD&nbsp;GÜTESIEGEL für altersgerechte Unternehmen
 und Organisationen verliehen.</li><li>Für
 die Funktion "Expert:in Vorhabensmanagement" ist ein
 Mindestentgelt von € 43.376,06 brutto/Jahr bei einem Beschäftigungsausmaß
 von 38,5 Wochenstunden vorgesehen. Je nach Qualifikation und
 Berufserfahrung ist eine Überzahlung von mindestens € 25.643,94
 brutto/Jahr auf das angegebene Mindestentgelt möglich.</li></ul>
Ihre Bewerbung
Bitte
bewerben Sie sich online mit Motivationsschreiben und Lebenslauf. Als interne:r
Bewerber:in fügen Sie idealerweise bitte auch Ihren SAP-Auszug hinzu.
	
	Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation – unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen – bevorzugt aufgenommen werden.
	
	Wir weisen darauf hin, dass im Falle einer Zusage im Rahmen der Vertragserstellung die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist.
	

	Ansprechpartner:innen
	Fragen zu dieser Jobausschreibung beantwortet gerne Janine Lindner, <a href="tel:&nbsp;+4366488695357" target="_blank">&nbsp;+4366488695357</a>. Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess steht unser ÖBB Recruiting Team unter <a href="tel:+43517789777888" target="_blank">05 1778 97 77888</a> gerne zur Verfügung.

ÖBB-Konzern

Investitionscontroller:in für Hochbau- und Bahnhofsprojekte

Wir möchten neue Wege gehen. Und neue Wege schaffen. Heute. Für morgen. Für uns. Werden auch Sie Teil des <a href="https://www.youtube.com/watch?v=kfuLR0HuWjQ&amp;feature=youtu.be" target="_blank">#TeamOEBB</a>.
Damit wir auch morgen alle ÖBB Gesellschaften in den Themen IT, Personal, Finanz- und Rechnungswesen zuverlässig beraten und betreuen können. Wir, das sind rund 1.800 Möglichmacher:innen der&nbsp;<a href="https://bcc.oebb.at/" target="_blank">ÖBB-Business Competence Center GmbH</a>. 
Ihr Job <ul><li> Im Controlling des ÖBB-Business Competence Center entwickeln Sie ein umfassendes Berichts- und Kennzahlensystem und setzen state-of-the-art Reporting-Lösungen (z.B. Dashboards) um.</li><li>Fachliche und technische Anforderungen erfassen Sie selbstständig&nbsp;und setzen diese in enger Abstimmung mit den Kolleg:innen im Controlling und der IT um.</li><li>Nach der Implementierung sind Sie als Applikationsverantwortliche für den monatlichen Prozess zur Erstellung und Produktion der Reports sowie für die kontinuierliche Weiterentwicklung des Systems zuständig.&nbsp;Sie begleiten aktiv Projekte zur Verbesserung unserer Reporting-Prozesse.</li><li>Sie stehen sowohl als fachlich versierte:r als auch technische:r Ansprechpartner:in zur Verfügung und bilden die Schnittstelle zwischen Technik/IT und den Fachabteilungen.</li><li>Finanzielle und nicht-finanzielle Kennzahlen werten Sie aus und stellen diese in klaren, informativen Lösungen, je nach Bedarf, dar.</li><li>Sie wirken an der Weiterentwicklung unserer Reporting-Datenbanken mit und schaffen so die Basis für eine zukunftsfähige Berichterstattung. </li></ul>

	Ihr Profil
<ul><li>Über einen relevanten Hochschul- oder Universitätsabschluss (z. B. Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsinformatik o. ä.) verfügen Sie und&nbsp;bringen mindestens fünf
 Jahre Erfahrung im Berichtswesen mit starkem IT- und
 betriebswirtschaftlichem Schwerpunkt mit.</li><li>Sie haben Erfahrungen mit
 Business Intelligence Systemen (z. B. Power BI) und haben bereits eigenständig Dashboard-Lösungen konzipiert und erstellt.</li><li>SAP BW Kenntnisse sowie ein sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Tools werden vorausgesetzt, und Sie verfügen über eine hohe IT-Affinität.</li><li>Sehr gute analytische Fähigkeiten, eine ausgeprägte Teammentalität sowie eine strukturierte, proaktive und lösungsorientierte Arbeitsweise zeichnen Sie aus.</li><li>Sie haben den Antrieb, Neues zu lernen und Prozesse sowie Controlling-Tools zu optimieren.</li></ul>
Unser Angebot
<ul><li>Wir ermöglichen flexible Freizeitgestaltung durch ein attraktives Gleitzeitmodell und die Möglichkeit nach Absprache Home-Office zu konsumieren.&nbsp;Gerne bieten wir die Position auch als Teilzeitjob&nbsp;mit einem Mindestausmaß von 30 Wochenstunden an.</li><li>Wir begrüßen Sie in unseren zentral gelegenen, neuen und modern gestalteten&nbsp;<a href="https://static.web.oebb.at/bcc/videos/anrmd-2137-3c790845-5546-49c7-85_1920x1080_AACAudio_3218.mp4" target="_blank">Büroräumlichkeiten</a>&nbsp;in der Lassallestraße 5, 1020 Wien.&nbsp;</li><li>Die Gesundheit unserer Mitarbeiter:innen liegt uns am Herzen, daher bieten wir regelmäßig die Möglichkeit zur Gesundenuntersuchung. Auch Gesundheitstage und Impfaktionen stehen jährlich am Programm.&nbsp;&nbsp;&nbsp;</li><li>Zahlreiche Benefits (besondere Konditionen bei Bahnreisen &amp; in unseren Reisebüros, Ferienhäuser und Appartements in beliebten heimischen Urlaubsregionen, hausinternes Car-Sharing, Versorgung des persönlichen Wohls&nbsp;durch ein modernes Mitarbeiter:innenrestaurant).</li><li>Für
die Funktion "Senior
Spezialist:in IT Business Analyse" ist (laut Rahmenkollektivvertrag für Angestellte in
Information und Consulting) ein Mindestentgelt von € 49.624,54 brutto/Jahr bei einem
Beschäftigungsausmaß von 38,5
Wochenstunden vorgesehen. Je nach Qualifikation und Berufserfahrung ist
eine Überzahlung möglich.</li></ul>
Ihre Bewerbung
Bitte bewerben Sie sich online mit einem aussagekräftigen Lebenslauf und Motivationsschreiben&nbsp;sowie relevante Arbeits- und Ausbildungszeugnissen.&nbsp;Als interne:r Bewerber:in fügen Sie bitte idealerweise Ihren SAP-Auszug hinzu.Wir laden Sie herzlich ein, bei Fragen oder für weitere Informationen unseren ÖBB Job Shop bei Wien Mitte zu besuchen. Unser Team steht Ihnen gerne persönlich zur Verfügung und unterstützt Sie vor Ort. Mehr Infos finden sie unter:&nbsp;<a href="https://karriere.oebb.at/de/bewerbung/job-shop" target="_blank">ÖBB Job Shop» Job-Beratung in Wien Mitte The Mall - ÖBB Karriere (oebb.at)</a>
	
	Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation – unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen – bevorzugt aufgenommen werden.
	
	Wir weisen darauf hin, dass im Falle einer Zusage im Rahmen der Vertragserstellung die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist.
	

	Ansprechpartner:innen
	Fragen zu dieser Jobausschreibung beantwortet gerne Fabian Müller, <a href="tel:+43664/8112149" target="_blank">+43664/8112149</a>. Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess steht unser ÖBB Recruiting Team unter <a href="tel:+43517789777888" target="_blank">05 1778 97 77888</a> gerne zur Verfügung.

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