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Ursprünglich in Klagenfurt gegründet, ist unser Kunde heute ein europaweit führender, unabhängiger Dienstleister sowohl für die Betriebsführung, Wartung und Instandsetzung von Photovoltaik-Anlagen, als auch für Engineering-Dienstleistungen im Zusammenhang mit dem Design, der Erstellung und technischen Überwachung von PV-Projekten einschließlich projektbezogener Beratung und der Erstellung technischer Gutachten.Du möchtest Teil des Teams werden?Dann bewirb dich jetzt!Deine Aufgaben:<ul><li>Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung</li><li>Reisekosten- und Spesenabrechnungen</li><li>Bankabstimmung, Zahlungslauf, Liquiditätsplanung</li><li>Kommunikation mit Hausbanken</li><li>Datenpflege und Abstimmarbeiten bzgl. Debitoren-, Kreditoren-, Sach- und Intercompany-Konten</li><li>Vorbereitung / Durchführung der monatlichen Abgrenzungsbuchungen zum periodengerechten Ausweis der Unternehmenssituation</li><li>Erstellung der UVA und Betreuung von Finanzonlineportalen</li><li>Unterstützung des Teams bei Auswertungen sowie bei Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen</li></ul>Deine Qualifikation:<ul><li>Fundierte kaufmännische Ausbildung (z.B. HAK, HBLA) mit Abschluss in Buchhaltung</li><li>Mind. 2 Jahre Berufserfahrung in einer ähnlichen Funktion</li><li>Vorzugsweise Buchhalterprüfung</li><li>Kenntnisse in der Personalverrechnung von Vorteil</li><li>Englisch in Wort und Schrift</li><li>Sehr gute EDV-Anwenderkenntnisse (MS Office, Excel)</li><li>Navision (Business Central) Kenntnisse von Vorteil</li><li>Kommunikationsfähigkeit</li><li>Selbstständige, teamorientierte und gut organisierte und verlässliche Arbeitsweise</li></ul>Unser Kunde bietet:<ul><li>Abwechslungsreiche, verantwortungsvolle und vielseitige Tätigkeit in einem wachstumsstarken Unternehmen in einer nachhaltigen und zukunftsträchtigen Branche</li><li>Mitarbeit in einem jungen, motivierten und hochqualifizierten Team mit flachen Hierarchien</li><li>Raum für eigenverantwortliche Tätigkeiten sowie zur Entfaltung der persönlichen Kenntnisse und Fähigkeiten</li></ul> Mindestgehalt nach Kollektivvertrag: € 2.861,91 brutto / Monat auf Basis Vollzeit. Bereitschaft zur Überzahlung gemäß Qualifikation und Berufserfahrung natürlich gegeben! Ansprechpartner: Melissa Gruber+43 664 150 1400

Randstad Klagenfurt

Buchhalter (m/w/d) Teilzeit

Für unseren Kunden mit Standorten in Klagenfurt und Villach suchen wir ab sofort einen engagierten Junior Buchhalter. Wenn du eine Karriere in der Buchhaltung anstrebst und bereit bist, dich weiterzuentwickeln, dann ist die Position genau das Richtige für dich!Deine Aufgaben:<ul><li>Mitarbeit bei der Erstellung von Finanzberichten, Buchhaltungsaufzeichnungen, Bilanzen und G&amp;V-Rechnungen</li><li>Führen der laufenden Buchhaltung</li><li>Erstellung von monatlichen und vierteljährlichen UVA ́s und ZM ́s</li><li>Unterstützung im Zahlungsverkehr sowie im Mahnwesen</li><li>Ansprechperson für KlientInnen</li><li>Erledigungen von Behördengängen</li></ul>Deine Qualifikation:<ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (HAK, HLW, etc.)</li><li>Erste Berufserfahrung von Vorteil (Praktika, Nebenjobs)</li><li>Gute Kenntnisse in MS Office</li><li>Kaufmännisches Verständnis und Zahlenaffinität</li><li>Analytisches Denken und sorgfältige Arbeitsweise</li></ul>Unser Angebot:<ul><li>Moderne, klimatisierte Büroräumlichkeiten und betriebseigene Parkplätze</li><li>Familiäres Betriebsklima</li><li>4-Tage-Woche mit 36 Wochenstunden bei vollen Bezügen</li><li>Gleitzeitvereinbarung</li><li>Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Attraktive Vergütung mit einem Bruttomonatsgehalt ab € 2.500- (14 x jährlich) auf Basis Vollzeitbeschäftigung mit Bereitschaft zur Überzahlung, je nach Qualifikation und relevanter Erfahrung.</li></ul>Sehr gerne kannst du auch persönlich auf Kaffee und Kuchen bei uns in die Sterneckstraße 1 (9020 Klagenfurt) vorbei kommen. Wir freuen uns über deine Bewerbung!

Junior Buchhalter (m/w/d)

Wir suchen aufgrund des steten Wachstums eines Globalplayers aus dem Raum Spittal (Kärnten/Österreich) ab sofort Verstärkung für dessen HR- Team!<h4>Ihre Aufgaben:</h4><ul><li>Aufbau und Umsetzung eines HR-relevanten KPI- und Kennzahlen-Reportings</li><li>Operative Umsetzung von Standards, Prozessen und Definitionen für das HR Reporting</li><li>Schnittstellenmanagement und Zusammenarbeit mit Controlling, HR-Managern, Lohnverrechnung, CSR/Sustainability</li><li>Bearbeitung von Ad-hoc Reporting-Anfragen zu quantitativen HR-Themen (Diversity etc.)</li><li>Optimierung des HR-Datenmanagements</li><li>Bereitstellung von relevanten Benchmark-Daten</li><li>Projektmanagement</li></ul><h4>Ihre Benefits:</h4><ul><li>Moderner Arbeitsplatz</li><li>Spannendes und vielfältiges Aufgabengebiet</li><li>Attraktive Weiterentwicklunsgmöglichkeiten in einer internationalen Unternehmensgruppe</li><li>Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten</li><li>Familiäres Betriebsklima</li><li>Firmenevents</li><li>Wettbewerbsfähiges attraktives Gehalt</li></ul><h4>Ihr Gehalt:</h4><ul><li>kollektivvertragliches Mindestentgelt (Verwendungsgruppe IV, KV für Angestellte in der Sägeindustrie). Ab € 4.000 brutto mit klarer Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung!</li></ul>

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