field_remote_option

field_job_employment_type

job_industry

field_job_occupational_field_parents_all

field_job_experience

job_organization_name

Die Häuser zum Leben&nbsp;sind Österreichs Marktführer in der Senior*innenbetreuung. Rund 5.000 Mitarbeiter*innen aus über 80 Berufen betreiben mit viel Herz und Kompetenz unsere 30 Häuser zum Leben sowie 150 Pensionist*innenklubs für die Stadt Wien.&nbsp;Als Abteilung „Zentraler Einkauf“&nbsp;sind wir für die Bündelung der unternehmensweiten Bedarfe, der Erreichung maximaler Einkaufsvorteile und somit der Kostenoptimierung für unser Unternehmen verantwortlich. Im Zuge unserer Weiterentwicklung suchen wir flexible, lösungsorientierte und tatkräftige Persönlichkeiten mit Begeisterung für Veränderung und Gestaltung.&nbsp;Zur Verstärkung unserer Abteilung „Zentraler Einkauf“ suchen wir eine*n&nbsp;<h1>Operativen Einkäufer (m/w/d)&nbsp;(Vollzeit)</h1>IHRE AUFGABEN SIND&nbsp;Beschaffung von Produkten und Dienstleistungen - primär im Bereich der indirekten Dienstleistungen und Werbemittel (Marketing, Consulting, Personalberatung, Coaching, Künstler, Travel), aber auch andere Warengruppen möglich&nbsp;Pflege von Stammdaten, eigenständige Angebotseinholung, Erstellung von Preisvergleichen und Bestellabwicklung&nbsp;Durchführung der Rechnungsprüfung, Abwicklung von Mängeln und Reklamationen sowie laufendes Terminmonitoring und Urgenzwesen&nbsp;Mitarbeit bei der Erstellung von Ausschreibungen und Vergabeverfahren gemäß BVergG (ggf. nach Einarbeitungsphase)&nbsp;Selbstständige Erstellung von vertraglich relevanten Unterlagen&nbsp;Proaktives Vertragsmonitoring und enge Zusammenarbeit mit den relevanten Fachbereichen&nbsp;Zuarbeit in der Erarbeitung der Warengruppenstrategie der eigenen Einkaufskategorie in Abstimmung mit der Team- bzw. Einkaufsleitung&nbsp;SIE BRINGEN MIT&nbsp;Abgeschlossene kaufmännische/technische Ausbildung (HTL-Grafik, HAK, o.ä.) sowie mehrjährige Berufserfahrung im Einkauf (Erfahrung in unterschiedlichen Warengruppen bzw. im Bereich Marketing und/oder Consulting ist ein Plus)&nbsp;Hohe Affinität zu Vertragsrecht sowie strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise gepaart mit unternehmerischem Denken und Handeln&nbsp;Hohe Eigeninitiative sowie ausgeprägtes Kommunikationsgeschick&nbsp;Engagierter Teamplayer mit Verhandlungsgeschick, Entscheidungsfreudigkeit und Zuverlässigkeit&nbsp;Den Wunsch, in einem sich neuformierenden Team mitzugestalten und zur Professionalisierung beizutragen&nbsp;WIR BIETEN IHNEN&nbsp;Krisensicherer, sinnstiftender Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten Unternehmen&nbsp;Hochattraktives Gleitzeitmodell ohne Kernzeit&nbsp;Wertgutscheine zu verschiedenen Anlässen&nbsp;Flexibles Lernen im eigenen Fortbildungszentrum (analog &amp; digital)&nbsp;Frisch gekochtes, ausgewogenes Essen in allen Häusern zum Leben zu einem kostengünstigen Preis&nbsp;Abteilungsübergreifendes Arbeiten und Teilnahmemöglichkeit an Innovationsprojekten für alle Mitarbeiter*innen&nbsp;Interaktiver Welcome Day und individuelles Onboarding mit Pat*innen und Mentor*innen&nbsp;37-Stunden-Woche bei Vollzeitgehalt&nbsp;Die Gesamtübersicht unserer Benefits finden Sie online.&nbsp;Das monatliche überkollektivvertragliche Gehalt beträgt für Vollzeit je nach Berufserfahrung mindestens € 3.200,00 brutto. Abhängig von Ihrer Ausbildung, Qualifikation und Berufserfahrung ist eine weitere Überzahlung möglich. Es gilt der SWÖ-KV.&nbsp;Wir leben&nbsp;Vielfalt! In den Häusern zum Leben bieten wir allen Menschen die gleichen Chancen unabhängig von Alter, Geschlecht, ethnischer oder nationaler Herkunft, sexueller Orientierung oder Religion.&nbsp;Wir freuen uns darauf, Sie persönlich kennenzulernen, um Ihnen noch mehr über uns erzählen zu können!<a href="https://karriere.kwp.at/bewerbung/programme/onlinebewerbung_formular.php?template=6&amp;objnr=46810" target="_blank">JETZT BEWERBEN</a>

Häuser zum Leben

KWP Kuratorium Wiener Pensionisten-Wohnhäuser

Operative*r Einkäufer*in (Vollzeit)

Die Häuser zum Leben&nbsp;sind Österreichs Marktführer in der Senior*innenbetreuung. Rund 5.000 Mitarbeiter*innen aus über 80 Berufen betreiben mit viel Herz und Kompetenz unsere 30 Häuser zum Leben&nbsp;sowie 150 Pensionist*innenklubs für die Stadt Wien.&nbsp;Die IT-Abteilung&nbsp;hat die große Verantwortung die Systeme gut und störungsfrei zur Verfügung zu stellen und die Digitalisierung voranzutreiben, die für die Wettbewerbs- und Zukunftsfähigkeit des Unternehmens wesentlich ist. Als strategischer Partner für Innovation und Entwicklung zählen neben der Planung, Beratung und Unterstützung bei neuen Anforderungen auch Datenschutz und IT-Sicherheit zu den Kernaufgaben.&nbsp;Zur Verstärkung unseres Teams Application Management suchen wir ab sofort eine*n erfahrene*n&nbsp;<h1>IT Inhouse Consultant&nbsp;(Vollzeit)</h1>IHRE AUFGABEN SIND&nbsp;Zentrale Ansprechperson für unsere Kernapplikationen (SPOC) &nbsp;Anforderungsanalyse mit den Fachabteilungen und Prüfung auf dessen Machbarkeit und Wirtschaftlichkeit&nbsp;Laufende Applikationsbetreuung und Weiterentwicklung&nbsp;Identifizierung von Optimierungspotentialen und Einbringen von Lösungsvorschlägen&nbsp;Koordination der softwaretechnischen Umsetzung sowie Planung und Steuerung der Lieferanten&nbsp;Qualitätssicherung, Testing und Dokumentation&nbsp;Change und Release Management&nbsp;Mitarbeit in Projekten (u.a. Digitales Zeitmanagement, Modernisierung von IT-Systemen)&nbsp;Unterstützung bei der Vorbereitung und Durchführung von Schulungen mit internen Usern&nbsp;SIE BRINGEN MIT&nbsp;Abgeschlossene, facheinschlägige IT-Berufsausbildung (z. B. HTL, FH)&nbsp;Mehrjährige Erfahrung in der Applikationsbetreuung komplexer IT-Systeme sowie in der Anforderungsanalyse&nbsp;Kenntnisse in IT-Architektur, Softwareentwicklung (Austausch mit Entwicklern) und Datenbanksystemen (SQL)&nbsp;Begeisterung für neue Technologien im Bereich der Digitalisierung&nbsp;Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift&nbsp;WIR BIETEN IHNEN&nbsp;Krisensicherer, sinnstiftender Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten Unternehmen&nbsp;Hochattraktives Gleitzeitmodell ohne Kernzeit&nbsp;Wertgutscheine zu verschiedenen Anlässen&nbsp;Flexibles Lernen im eigenen Fortbildungszentrum (analog &amp; digital)&nbsp;Frisch gekochtes, ausgewogenes Essen in allen Häusern zum Leben zu einem kostengünstigen Preis&nbsp;Abteilungsübergreifendes Arbeiten und Teilnahmemöglichkeit an Innovationsprojekten für alle Mitarbeiter*innen&nbsp;Interaktiver Welcome Day und individuelles Onboarding mit Pat*innen und Mentor*innen&nbsp;37-Stunden-Woche bei Vollzeitgehalt&nbsp;Die Gesamtübersicht unserer Benefits finden Sie online.&nbsp;Das monatliche überkollektivvertragliche Gehalt beträgt für Vollzeit je nach Berufserfahrung mindestens € 3.600 brutto. Abhängig von Ihrer Ausbildung, Qualifikation und Berufserfahrung ist eine weitere Überzahlung möglich. Es gilt der SWÖ-KV.&nbsp;Wir leben&nbsp;Vielfalt! In den Häusern zum Leben bieten wir allen Menschen die gleichen Chancen unabhängig von Alter, Geschlecht, ethnischer oder nationaler Herkunft, sexueller Orientierung oder Religion.&nbsp;Wir freuen uns darauf, Sie persönlich kennenzulernen, um Ihnen noch mehr über uns erzählen zu können!<a href="https://karriere.kwp.at/bewerbung/programme/onlinebewerbung_formular.php?template=6&amp;objnr=46763" target="_blank">JETZT BEWERBEN</a>

IT Inhouse Consultant (Vollzeit)

Die Häuser zum Leben&nbsp;sind Österreichs Marktführer in der Senior*innenbetreuung. Rund 5.000 Mitarbeiter*innen aus über 80 Berufen betreiben mit viel Herz und Kompetenz unsere 30 Häuser zum Leben&nbsp;sowie 150 Pensionist*innenklubs für die Stadt Wien.&nbsp;Kernaufgabe der Abteilung Pflegedienst &amp; Therapie&nbsp;ist es, die bestmögliche Pflegeleistung für unsere Bewohner*innen sicherzustellen. Ob neue Technologien oder Altbewährtes – Gemeinsam sorgen wir dafür, dass alle erforderlichen Rahmenbedingungen, Ressourcen und Vorgaben für die pflegerische und therapeutische Versorgung für unsere Bewohner*innen vorhanden sind.&nbsp;Zur Verstärkung unserer Abteilung Pflegedienst suchen wir ab sofort eine*n erfahrene*n&nbsp;<h1>Pflege - Fachexperten (m/w/d) &nbsp;</h1>IHRE AUFGABEN SIND&nbsp;• Erstellen, überprüfen und überarbeiten von pflegefachlichen Regelwerken und Konzepten&nbsp;• Beraten der Führungskräfte und Pflegepersonen in den Häusern zum Leben in pflegefachlichen Fragen&nbsp;• Mitwirkung bei der Umsetzung von strategischen und fachspezifischen Unternehmenszielen und laufende Ermittlung und Implementierung von gesetzlichen Anforderungen zur Erhaltung und Förderung der Pflegequalität&nbsp;• Einbringen der Fachexpertise in interdisziplinären und organisationsübergreifenden Arbeitsgruppen&nbsp;SIE BRINGEN MIT&nbsp;• FH-Studium der Gesundheits- und Krankenpflege bzw. Diplom der allg. Gesundheits- und Krankenpflege und entsprechende Berufsberechtigung&nbsp;• Mehrjährige Erfahrung im Pflegebereich&nbsp;• Basales und Mittleres Management nach §64-GuKG und/oder Führungsaufgaben Spezialisierungen nach §17 GuKG&nbsp;• Organisations- und Koordinationsstärke sowie lösungsorientiertes Handeln&nbsp;• Interdisziplinär vernetztes Denken und Innovationsbereitschaft&nbsp;• Freude an team- und professionsübergreifender Zusammenarbeit&nbsp;• Ausgezeichnete Kommunikations- und Teamfähigkeit (Erfahrung in Vortragstätigkeit)&nbsp;• Wertschätzende Grundhaltung im Umgang mit Kund*innen, An- und Zugehörigen und Mitarbeiter*innen&nbsp;WIR BIETEN IHNEN&nbsp;• Krisensicherer, sinnstiftender Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten Unternehmen&nbsp;• Hochattraktives Gleitzeitmodell ohne Kernzeit&nbsp;• Wertgutscheine zu verschiedenen Anlässen&nbsp;• Flexibles Lernen im eigenen Fortbildungszentrum (analog &amp; digital)&nbsp;• Frisch gekochtes, ausgewogenes Essen in allen Häusern zum Leben zu einem kostengünstigen Preis&nbsp;• Abteilungsübergreifendes Arbeiten und Teilnahmemöglichkeit an Innovationsprojekten für alle Mitarbeiter*innen&nbsp;• Interaktiver Welcome Day und individuelles Onboarding mit Pat*innen und Mentor*innen&nbsp;• 37-Stunden-Woche bei Vollzeitgehalt&nbsp;Die Gesamtübersicht unserer Benefits finden Sie online.&nbsp;Das monatliche überkollektivvertragliche Gehalt beträgt für Vollzeit je nach Berufserfahrung mindestens € 3.940,00 brutto. Abhängig von Ihrer Ausbildung, Qualifikation und Berufserfahrung ist eine weitere Überzahlung möglich. Es gilt der SWÖ-KV.&nbsp;Wir leben&nbsp;Vielfalt! In den Häusern zum Leben bieten wir allen Menschen die gleichen Chancen unabhängig von Alter, Geschlecht, ethnischer oder nationaler Herkunft, sexueller Orientierung oder Religion.&nbsp;Wir freuen uns darauf, Sie persönlich kennenzulernen, um Ihnen noch mehr über uns erzählen zu können!<a href="https://karriere.kwp.at/bewerbung/programme/onlinebewerbung_formular.php?template=6&amp;objnr=46481" target="_blank">JETZT BEWERBEN</a>

Fachexpert*in Pflege (Vollzeit)

Die Häuser zum Leben&nbsp;sind Österreichs Marktführer in der Senior*innenbetreuung. Rund 5.000 Mitarbeiter*innen aus über 80 Berufen betreiben mit viel Herz und Kompetenz unsere 30 Häuser zum Leben&nbsp;sowie 150 Pensionist*innenklubs für die Stadt Wien.&nbsp;Der Bereich Human Resources&nbsp;ist nicht nur für das Recruiting und die pünktliche Überweisung der Gehälter verantwortlich. Gemeinsam entwickeln wir Prozesse, Tools und Systeme, die eine moderne Arbeitswelt prägen und die Betreuungs- und Pflegeteams für ihre Kernaufgabe – die Arbeit mit und für Bewohner*innen – freispielen. Von der Personaladministration bis hin zur Betrieblichen Gesundheitsförderung tragen wir zu einem professionellen, freundlichen und herzlichen Arbeitsumfeld im Unternehmen bei.&nbsp;Zur Verstärkung des Teams in unserem IT-Seminarzentrum (1230 Wien) suchen wir ab sofort eine*n engagierte*n&nbsp;<h1>EDV-Trainer*in (Vollzeit)&nbsp;</h1>IHRE AUFGABEN SIND&nbsp;<ul><li>Durchführung aller IT-Seminare inkl. Online-Seminare laut internem IT-Seminarprogramm&nbsp;</li><li>Selbständige Vor- und Nachbereitung aller IT-Seminare&nbsp;</li><li>Erstellung, Gestaltung und Evaluierung von Seminardesign und -inhalt neuer IT-Seminarangebote&nbsp;</li><li>Schulung von bestehenden und künftigen betriebsinternen Software-Lösungen&nbsp;</li><li>Mitarbeit bei diversen IT-Seminarprojekten&nbsp;</li></ul>SIE BRINGEN MIT&nbsp;<ul><li>Mehrjährige Erfahrung in der Durchführung von IT-Seminaren&nbsp;</li><li>Ausgezeichnete IT-Kenntnisse (MS Office 365)&nbsp;</li><li>Selbstständige, strukturierte, zuverlässige und lösungsorientierte Arbeitsweise&nbsp;</li><li>Hervorragende didaktische Fähigkeiten, Teamfähigkeit und hohe Serviceorientierung&nbsp;</li><li>Sehr gute Deutsch- und Rechtschreibkenntnisse&nbsp;</li><li>Kenntnisse der Software Vivendi von Vorteil&nbsp;</li><li>Reisebereitschaft innerhalb von Wien&nbsp;</li></ul>WIR BIETEN IHNEN&nbsp;<ul><li>Krisensicherer, sinnstiftender Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten Unternehmen&nbsp;</li><li>Hochattraktives Gleitzeitmodell ohne Kernzeit&nbsp;</li><li>Wertgutscheine zu verschiedenen Anlässen&nbsp;</li><li>Flexibles Lernen im eigenen Fortbildungszentrum (analog &amp; digital)&nbsp;</li><li>Frisch gekochtes, ausgewogenes Essen in allen Häusern zum Leben zu einem kostengünstigen Preis&nbsp;</li><li>Abteilungsübergreifendes Arbeiten und Teilnahmemöglichkeit an Innovationsprojekten für alle Mitarbeiter*innen&nbsp;</li><li>Interaktiver Welcome Day und individuelles Onboarding mit Pat*innen und Mentor*innen&nbsp;</li><li>37-Stunden-Woche bei Vollzeitgehalt&nbsp;</li></ul>Die Gesamtübersicht unserer Benefits finden Sie online.&nbsp;Das monatliche Gehalt nach SWÖ-KV beträgt für Vollzeit je nach Berufserfahrung mindestens € 2.687,00 brutto. Abhängig von Ihrer Ausbildung, Qualifikation und Berufserfahrung besteht die Bereitschaft zur Überzahlung.&nbsp;Wir leben&nbsp;Vielfalt! In den Häusern zum Leben bieten wir allen Menschen die gleichen Chancen unabhängig von Alter, Geschlecht, ethnischer oder nationaler Herkunft, sexueller Orientierung oder Religion.&nbsp;Wir freuen uns darauf, Sie persönlich kennenzulernen, um Ihnen noch mehr über uns erzählen zu können!<a href="https://karriere.kwp.at/bewerbung/programme/onlinebewerbung_formular.php?template=6&amp;objnr=46760" target="_blank">JETZT BEWERBEN</a>

EDV - Trainer (m/w/d) (Vollzeit)

Die Häuser zum Leben&nbsp;sind Österreichs Marktführer in der Senior*innenbetreuung. Rund 5.000 Mitarbeiter*innen aus über 80 Berufen betreiben mit viel Herz und Kompetenz unsere 30 Häuser zum Leben&nbsp;sowie 150 Pensionist*innenklubs für die Stadt Wien.&nbsp;Die Abteilung Compliance&nbsp;ist die zentrale Ansprechpartner*in für alle Fragen rund um die Themen Compliance Management System (CMS), Sicherstellung der Einhaltung der Regelwerke sowie Antikorruption bei den Häusern zum Leben und behält den Überblick über unternehmensrelevante Vorgänge.&nbsp;Zur Verstärkung unserer unternehmensweiten Compliance, suchen wir ab sofort eine*n engagierte*n&nbsp;<h1>Compliance Expert*in&nbsp;(Vollzeit)</h1>IHRE AUFGABEN SIND&nbsp;<ul><li>Unterstützung bei der Erstellung der Compliance Risikoanalyse und Risikomatrix&nbsp;</li><li>Unterstützung bei der Erstellung des jährlichen Compliance-Berichts&nbsp;</li><li>Mitwirkung bei der Durchführung von internen Compliance-Untersuchungen (Recherche, Protokollführung und Erstellung Berichtsentwürfe) und dem Setzen von Folgemaßnahmen&nbsp;</li><li>Bearbeitung und Auswertung von Meldungen im Hinweisgeber*innenssystem sowie Beantwortung von Compliance-Anfragen betreffend Antikorruption, Spenden, Sponsoring, Interessenkonflikte u.Ä.&nbsp;</li><li>Mitarbeit bei der Weiterentwicklung und Erstellung von Compliance-Regelwerken, Prozessabläufen, Formularen und Merkblättern sowie dem Richtlinienmanagement&nbsp;</li><li>Unterstützung bei der Entwicklung, Organisation und Durchführung von Schulungsmaßnahmen (inkl. eLearning)&nbsp;</li><li>Betreuung und Weiterentwicklung der Compliance Intranet-Seite sowie Unterstützung bei der internen Compliance Kommunikation&nbsp;</li><li>Genereller Support der Abteilungsleitung Compliance beim Ausbau und Weiterentwicklung des CMS im Unternehmen&nbsp;</li></ul>SIE BRINGEN MIT&nbsp;<ul><li>Absolviertes Studium der Betriebswirtschaftslehre und/oder Rechtswissenschaften&nbsp;</li><li>Facheinschlägige Ausbildungen von Vorteil (z.B. Zertifizierung Compliance Officer)&nbsp;</li><li>Facheinschlägige Berufserfahrung im Bereich Compliance, vorzugweise in einem Großunternehmen bzw. im Konzernumfeld&nbsp;</li><li>Praktische Erfahrungen in der Betreuung eines Compliance-Management-Systems&nbsp;</li><li>Hohe soziale Kompetenz sowie wirtschaftlicher und juristischer Gesamtblick&nbsp;</li><li>Sicherer Umgang mit Zahlen und Daten, analytisches Denkvermögen&nbsp;</li><li>Fähigkeit komplexe Sachverhalte transparent, umfassend und verständlich darzustellen&nbsp;</li></ul>WIR BIETEN IHNEN&nbsp;<ul><li>Krisensicherer, sinnstiftender Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten Unternehmen&nbsp;</li><li>Hochattraktives Gleitzeitmodell ohne Kernzeit&nbsp;</li><li>Wertgutscheine zu verschiedenen Anlässen&nbsp;</li><li>Flexibles Lernen im eigenen Fortbildungszentrum (analog &amp; digital)&nbsp;</li><li>Frisch gekochtes, ausgewogenes Essen in allen Häusern zum Leben zu einem kostengünstigen Preis&nbsp;</li><li>Abteilungsübergreifendes Arbeiten und Teilnahmemöglichkeit an Innovationsprojekten für alle Mitarbeiter*innen&nbsp;</li><li>Interaktiver Welcome Day und individuelles Onboarding mit Pat*innen und Mentor*innen&nbsp;</li><li>37-Stunden-Woche bei Vollzeitgehalt&nbsp;</li></ul>Die Gesamtübersicht unserer Benefits finden Sie online.&nbsp;Das monatliche überkollektivvertragliche Gehalt beträgt für Vollzeit je nach Berufserfahrung mindestens € 4.100,00 brutto. Abhängig von Ihrer Ausbildung, Qualifikation und Berufserfahrung ist eine weitere Überzahlung möglich. Es gilt der SWÖ-KV.Wir leben&nbsp;Vielfalt! In den Häusern zum Leben bieten wir allen Menschen die gleichen Chancen unabhängig von Alter, Geschlecht, ethnischer oder nationaler Herkunft, sexueller Orientierung oder Religion.&nbsp;Wir freuen uns darauf, Sie persönlich kennenzulernen, um Ihnen noch mehr über uns erzählen zu können!<a href="https://karriere.kwp.at/bewerbung/programme/onlinebewerbung_formular.php?template=6&amp;objnr=46811" target="_blank">JETZT BEWERBEN</a>

Compliance Expert*in (Vollzeit)

Das Kepler Universitätsklinikum ist mit rund 7.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern Österreichs zweitgrößtes Krankenhaus. Durch ein exzellentes Zusammenspiel von medizinischer Spitzenversorgung, kompetenter Pflege sowie zukunftsorientierter Forschung und Lehre entwickeln wir eine wegweisende medizinische Infrastruktur in Oberösterreich. Fachärztin/Facharzt für Kinder- und Jugendheilkunde für die Leitung der Frühgeborenennachsorgeambulanz JobID: 7407 Voll- oder Teilzeit, Dauerverwendung Aufgabeninhalte: <ul> <li>alle fachärztlichen Tätigkeiten, die ins Aufgabengebiet fallen </li> <li>Nachsorge von ehemaligen Frühgeborenen bis zum Schulalter im interdisziplinären Team</li> <li>Nachsorge von ehemaligen Reifgeborenen mit peripartaler Asphyxie Frühgeborenen bis zum Schulalter im interdisziplinären Team / entwicklungsneurolog. Ambulanz)</li> <li>Nachsorge von Risikoneugeborenen</li> <li>interdisziplinäre Zusammenarbeit mit anderen Bereichen der Pädiatrie bzw. HNO, Neurochirurgie usw. im Rahmen der ambulanten Nachbetreuung</li> <li>eventuell Nacht-, Wochenend- und Feiertagsdienste im neonatologischen Dienstrad</li> </ul> Wir bieten: <ul> <li>ein interdisziplinäres Team (Psychologie, Physiotherapie, Ergotherapie, Logopädie, Überleitungspflege), das gemeinsam ehemalige Intensivpatientinnen/ Intensivpatienten bis zum Schulalter nachbetreut </li> <li>individuelle Karriereförderung: Bei klinisch-akademischem Interesse unterstützen wir eine längerfristige Entwicklung, inkl. individuelle Förderung in der Entfaltung fachlicher Interessen und Schwerpunkte, u.a. berufsbegleitendes Doktoratsstudium (PhD), Advanced Clinical Scientist Programm der Johannes Kepler Universität Linz</li> <li>ein motiviertes, unterstützendes Team, ein wertschätzendes, kollegiales Arbeitsklima, eine anspruchsvolle Tätigkeit, ein abwechslungsreiches Umfeld, einen attraktiven Arbeitsort mit Entwicklungsmöglichkeit</li> <li>ein weites Feld an Forschungsmöglichkeiten und wissenschaftliches Arbeiten an einer jungen medizinischen Fakultät </li> <li>wöchentliche interne Fortbildungen, Journalclubs und zusätzliche interdisziplinäre Fortbildungen</li> <li>die Teilnahme an praktischen und akademischen inter/nationalen Fortbildungen (z.B. Kongresse...) ist erwünscht und wird ermöglicht </li> <li>regelmäßige Reanimationsschulungen und Notfallsimulationen </li> </ul> Voraussetzungen: <ul> <li>Anerkennung als Fachärztin/Facharzt für Kinder- und Jugendheilkunde (spätestens bei Dienstantritt)</li> <li>ausländische BewerberInnen müssen die besonderen Erfordernisse der Ärztekammer (<a href="http://www.aekooe.at" target="_blank">www.aekooe.at</a>) erfüllen</li> <li>gute Umgangsformen, Teamfähigkeit und Reflexionsfähigkeit</li> <li>Verantwortungsbewusstsein und Belastbarkeit</li> </ul> erwünscht: <ul> <li>neonatologische Vorkenntnisse</li> <li>Berufserfahrung</li> <li>Vorkenntnisse in Frühgeborenennachsorge, Entwicklungsdiagnostik und/oder Sozialpädiatrie</li> </ul> Rückfragen und nähere Auskünfte: Prim. Univ.-Prof. Priv.-Doz. Dr. Nadja Haiden, MSc, Vorständin der Klinik für Neonatologie, T: +43 (0)5 7680 84 24800 Kristina Irndorfer, Sachbearbeiterin Personalrekrutierung, +43 (0)5 7680 83 6629 <a href="https://www.kepleruniklinikum.at/karriere/arbeiten-im-kepler-universitaetsklinikum/" target="_blank"> Weitere Informationen: <ul> <li>Arbeiten im Kepler Universitätsklinikum (Werte, Kultur, Nachhaltigkeit)</li> <li>FAQs und Bewerbungsinfos</li> <li>Menschen im KUK</li> </ul> </a> Ihre Vorteile: <ul><li><a href="//www.kepleruniklinikum.at/karriere/social-benefits/" target="_blank"> KFL-Versicherung: Krankenkasse mit attraktiven Leistungsangeboten </a></li><li><a href="//www.kepleruniklinikum.at/karriere/social-benefits/" target="_blank"> Kinder betreuung: betriebseigener Kindergarten am NMC nach Verfügbarkeit </a></li><li><a href="//www.kepleruniklinikum.at/karriere/social-benefits/" target="_blank"> Mobilität: absperrbare Fahrrad abstellplätze, E-Bike-Verleih, Parkplätze nach Verfügbarkeit </a></li><li><a href="//www.kepleruniklinikum.at/karriere/social-benefits/" target="_blank"> Mitarbeiter restaurant: günstige Verpflegung, Vitalküche </a></li><li><a href="//www.kepleruniklinikum.at/karriere/social-benefits/" target="_blank"> Fortbildungs programm: firmeneigene Kurse und Gesundheits förderung </a></li><li><a href="//www.kepleruniklinikum.at/karriere/social-benefits/" target="_blank"> Teilzeit modelle: positionsabhängig diverse Teilzeit modelle (Work-Life-Balance) </a></li><li><a href="//www.kepleruniklinikum.at/karriere/social-benefits/" target="_blank"> Tele arbeit: Möglichkeit zur Telearbeit (positionsabhängig) </a></li><li><a href="//www.kepleruniklinikum.at/karriere/social-benefits/" target="_blank"> Ermäßigungen: Firmenkooperationen (Gutscheine, vergünstigte Konditionen) </a></li><li><a href="//www.kepleruniklinikum.at/karriere/social-benefits/" target="_blank"> Nachhaltigkeit: PV-Anlagen und energiesparende Technik bei Neu- und Umbauten</a></li></ul> Einstufung: Wir bieten für diese Position ein Bruttomonatsgehalt von mindestens EUR 6.772,40 (Grundlage FA/06) auf Vollzeitbasis, abhängig der anrechenbaren Vordienstzeiten, zuzüglich etwaiger Zulagen. Besetzungstermin: ab sofort Bitte bewerben Sie sich bis 31.12.2024 online und fügen Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen der online-Bewerbung bei. Laden Sie bitte dazu Ihren Lebenslauf, Ihre Ausbildungsnachweise und Zeugnisse sowie alle relevanten Dokumente hoch.

Kepler Universitätsklinikum GmbH

Fachärztin/Facharzt für Kinder- und Jugendheilkunde für die Leitung der Frühgeborenennachsorgeambulanz

Das Kepler Universitätsklinikum ist mit rund 7.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern Österreichs zweitgrößtes Krankenhaus. Durch ein exzellentes Zusammenspiel von medizinischer Spitzenversorgung, kompetenter Pflege sowie zukunftsorientierter Forschung und Lehre entwickeln wir eine wegweisende medizinische Infrastruktur in Oberösterreich. Assistenzärztin/Assistenzarzt für Nuklearmedizin JobID: 7385 Voll- oder Teilzeit, befristet für die Dauer der Ausbildung Wir bieten: <ul> <li>Absolvierung der gesamten Facharztausbildung (Basismodul sowie Spezialmodule, die am Institut angeboten werden)</li> <li>Ausbildung im Rotationsprinzip</li> <li>Einarbeitung in die verschiedenen Teilbereiche des Instituts unter fachärztlicher Supervision</li> </ul> Aufgabeninhalte: <ul> <li>Durchführung aller Tätigkeiten, die im Rahmen des Ärztegesetzes vorgesehen sind</li> <li>Einsatz in sämtlichen Bereichen der nuklearmedizinischen Diagnostik (incl. SPECT-CT und PET-CT)</li> <li>Diagnose und Therapie von Schilddrüsenerkrankungen</li> <li>Durchführung diverser nuklearmedizinischer Therapieverfahren (mit Ausnahme der hochdosierten RJ-Therapie)</li> <li>DEXA-Messungen/Radiosynoviorthese/osteologischer Schwerpunkt (enge Kooperation mit den Universitätskliniken für Orthopädie und Kinderheilkunde)</li> </ul> Voraussetzungen: <ul> <li>abgeschlossenes Medizinstudium und abgeschlossene Basisausbildung gemäß ÄAO 2015 bzw. begonnene Ausbildung gemäß ÄAO 2006</li> <li>sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Bereitschaft zur Wissenschaft und Lehre</li> <li>ausländische BewerberInnen müssen die besonderen Erfordernisse der Ärztekammer (<a href="http://www.aekooe.at" target="_blank">www.aekooe.at</a>) erfüllen</li> <li>Kompetenz in der Gesprächsführung</li> <li>Teamfähigkeit, Flexibilität, Verantwortungsbewusstsein</li> <li>Engagement, Belastbarkeit, Selbständigkeit</li> <li>Bereitschaft zur Weiterbildung und zu Mehrleistungen</li> </ul> erwünscht: <ul> <li>Bereitschaft zur Erbringung von unregelmäßigen Turnusdiensten</li> <li>Vorerfahrung in nuklearmedizinischer und/oder radiologischer Schnittbilddiagnostik</li> <li>Vorerfahrung im wissenschaftlichen Arbeiten</li> </ul> Rückfragen und nähere Auskünfte: Prim. Univ.-Prof. Mag. Dr. Michael Gabriel, Vorstand Institut für Nuklearmedizin und Endokrinologie, T: +43 (0)5 7680 83 6141 Kristina Irndorfer, Sachbearbeiterin Personalrekrutierung, +43 (0)5 7680 83 6629 <a href="https://www.kepleruniklinikum.at/karriere/arbeiten-im-kepler-universitaetsklinikum/" target="_blank"> Weitere Informationen: <ul> <li>Arbeiten im Kepler Universitätsklinikum (Werte, Kultur, Nachhaltigkeit)</li> <li>FAQs und Bewerbungsinfos</li> <li>Menschen im KUK</li> </ul> </a> Ihre Vorteile: <ul><li><a href="//www.kepleruniklinikum.at/karriere/social-benefits/" target="_blank"> KFL-Versicherung: Krankenkasse mit attraktiven Leistungsangeboten </a></li><li><a href="//www.kepleruniklinikum.at/karriere/social-benefits/" target="_blank"> Kinder betreuung: betriebseigener Kindergarten am NMC nach Verfügbarkeit </a></li><li><a href="//www.kepleruniklinikum.at/karriere/social-benefits/" target="_blank"> Mobilität: absperrbare Fahrrad abstellplätze, E-Bike-Verleih, Parkplätze nach Verfügbarkeit </a></li><li><a href="//www.kepleruniklinikum.at/karriere/social-benefits/" target="_blank"> Mitarbeiter restaurant: günstige Verpflegung, Vitalküche </a></li><li><a href="//www.kepleruniklinikum.at/karriere/social-benefits/" target="_blank"> Fortbildungs programm: firmeneigene Kurse und Gesundheits förderung </a></li><li><a href="//www.kepleruniklinikum.at/karriere/social-benefits/" target="_blank"> Teilzeit modelle: positionsabhängig diverse Teilzeit modelle (Work-Life-Balance) </a></li><li><a href="//www.kepleruniklinikum.at/karriere/social-benefits/" target="_blank"> Tele arbeit: Möglichkeit zur Telearbeit (positionsabhängig) </a></li><li><a href="//www.kepleruniklinikum.at/karriere/social-benefits/" target="_blank"> Ermäßigungen: Firmenkooperationen (Gutscheine, vergünstigte Konditionen) </a></li><li><a href="//www.kepleruniklinikum.at/karriere/social-benefits/" target="_blank"> Nachhaltigkeit: PV-Anlagen und energiesparende Technik bei Neu- und Umbauten</a></li></ul> Einstufung: Wir bieten für diese Position ein Bruttomonatsgehalt von mindestens EUR 4.759,30 (Grundlage TAF/04) auf Vollzeitbasis, abhängig der anrechenbaren Vordienstzeiten, zuzüglich etwaiger Zulagen. Besetzungstermin: ab sofort Bitte bewerben Sie sich bis 31.12.2024 online und fügen Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen der online-Bewerbung bei. Laden Sie bitte dazu Ihren Lebenslauf, Ihre Ausbildungsnachweise und Zeugnisse sowie alle relevanten Dokumente hoch.

Assistenzärztin/Assistenzarzt für Nuklearmedizin

Das Kepler Universitätsklinikum ist mit rund 7.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern Österreichs zweitgrößtes Krankenhaus. Durch ein exzellentes Zusammenspiel von medizinischer Spitzenversorgung, kompetenter Pflege sowie zukunftsorientierter Forschung und Lehre entwickeln wir eine wegweisende medizinische Infrastruktur in Oberösterreich. Fachärztin/Facharzt für Nuklearmedizin JobID: 7386 Vollzeit, Dauerverwendung Wir bieten: <ul> <li>modernst ausgestattetes Institut für Nuklearmedizin und Endokrinologie</li> <li>anspruchsvolle und abwechslungsreiche fachärztliche Tätigkeit in einem motivierten, engagierten Team</li> <li>individuelle Förderung fachlicher Interessen</li> <li>Unterstützung bei fachspezifischer und fachübergreifender Fort- und Weiterbildung</li> <li>bei akademischem Profil unterstützen wir eine längerfristige Perspektive (Advanced Clinical Scientist Programm)</li> <li>Forschungsmöglichkeiten</li> <li>hohe Lebensqualität in der modernen, dynamischen Donaustadt Linz mit Kultur, Flair und Naherholungsgebieten</li> <li>gute Anbindung an das öffentliche Verkehrsnetz im Einzugsgebiet</li> </ul> Aufgabeninhalte: <ul> <li>alle fachärztlichen Tätigkeiten, die in das Fachgebiet fallen</li> <li>Mitarbeit in der Schilddrüsenambulanz, gesamtes Spektrum der konventionellen Nuklearmedizin</li> <li>PET-CT, ambulante nuklearmedizinische Therapieverfahren</li> </ul> Voraussetzungen: <ul> <li>abgeschlossene Ausbildung zur/zum Fachärztin/Facharzt für Nuklearmedizin</li> <li>Bereitschaft zur Wissenschaft und Lehre</li> <li>wirtschaftliches Denken und Kostenbewusstsein</li> <li>Erbringung von fachärztlichen Bereitschafts-/Nacht-/Wochenenddiensten</li> <li>ausländische BewerberInnen müssen die besonderen Erfordernisse der Ärztekammer (<a href="http://www.aekooe.at" target="_blank">www.aekooe.at</a>) erfüllen</li> <li>einschlägige Berufserfahrung</li> <li>sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Kompetenz in der Gesprächsführung</li> <li>Teamfähigkeit, Flexibilität, Verantwortungsbewusstsein</li> <li>Engagement, Selbständigkeit, Belastbarkeit</li> <li>Bereitschaft zur Weiterbildung und zu Mehrleistungen</li> </ul> Rückfragen und nähere Auskünfte: Prim. Univ.-Prof. Mag. Dr. Michael Gabriel, Vorstand Institut für Nuklearmedizin und Endokrinologie, T: +43 (0)5 7680 83 6141 Kristina Irndorfer, Sachbearbeiterin Personalrekrutierung, +43 (0)5 7680 83 6629 <a href="https://www.kepleruniklinikum.at/karriere/arbeiten-im-kepler-universitaetsklinikum/" target="_blank"> Weitere Informationen: <ul> <li>Arbeiten im Kepler Universitätsklinikum (Werte, Kultur, Nachhaltigkeit)</li> <li>FAQs und Bewerbungsinfos</li> <li>Menschen im KUK</li> </ul> </a> Ihre Vorteile: <ul><li><a href="//www.kepleruniklinikum.at/karriere/social-benefits/" target="_blank"> KFL-Versicherung: Krankenkasse mit attraktiven Leistungsangeboten </a></li><li><a href="//www.kepleruniklinikum.at/karriere/social-benefits/" target="_blank"> Kinder betreuung: betriebseigener Kindergarten am NMC nach Verfügbarkeit </a></li><li><a href="//www.kepleruniklinikum.at/karriere/social-benefits/" target="_blank"> Mobilität: absperrbare Fahrrad abstellplätze, E-Bike-Verleih, Parkplätze nach Verfügbarkeit </a></li><li><a href="//www.kepleruniklinikum.at/karriere/social-benefits/" target="_blank"> Mitarbeiter restaurant: günstige Verpflegung, Vitalküche </a></li><li><a href="//www.kepleruniklinikum.at/karriere/social-benefits/" target="_blank"> Fortbildungs programm: firmeneigene Kurse und Gesundheits förderung </a></li><li><a href="//www.kepleruniklinikum.at/karriere/social-benefits/" target="_blank"> Teilzeit modelle: positionsabhängig diverse Teilzeit modelle (Work-Life-Balance) </a></li><li><a href="//www.kepleruniklinikum.at/karriere/social-benefits/" target="_blank"> Tele arbeit: Möglichkeit zur Telearbeit (positionsabhängig) </a></li><li><a href="//www.kepleruniklinikum.at/karriere/social-benefits/" target="_blank"> Ermäßigungen: Firmenkooperationen (Gutscheine, vergünstigte Konditionen) </a></li><li><a href="//www.kepleruniklinikum.at/karriere/social-benefits/" target="_blank"> Nachhaltigkeit: PV-Anlagen und energiesparende Technik bei Neu- und Umbauten</a></li></ul> Einstufung: Wir bieten für diese Position ein Bruttomonatsgehalt von mindestens EUR 6.772,40 (Grundlage FA/06) auf Vollzeitbasis, abhängig der anrechenbaren Vordienstzeiten, zuzüglich etwaiger Zulagen. Besetzungstermin: ab sofort Bitte bewerben Sie sich bis 31.12.2024 online und fügen Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen der online-Bewerbung bei. Laden Sie bitte dazu Ihren Lebenslauf, Ihre Ausbildungsnachweise und Zeugnisse sowie alle relevanten Dokumente hoch.

Fachärztin/Facharzt für Nuklearmedizin

Das Kepler Universitätsklinikum ist mit rund 7.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern Österreichs zweitgrößtes Krankenhaus. Durch ein exzellentes Zusammenspiel von medizinischer Spitzenversorgung, kompetenter Pflege sowie zukunftsorientierter Forschung und Lehre entwickeln wir eine wegweisende medizinische Infrastruktur in Oberösterreich. Fachärztin/Facharzt für die Universitätsklinik für Innere Medizin mit dem Schwerpunkt Nephrologie JobID: 7377 Voll- oder Teilzeit, Dauerverwendung Wir bieten: <ul> <li>eine anspruchsvolle fachärztliche Tätigkeit in einem abwechslungsreichen Umfeld an einem attraktiven Arbeitsort mit Entwicklungsmöglichkeit.</li> <li>ein etabliertes Dialysezentrum für chron. Hämodialyse und Peritonealdialyse</li> <li>eine moderne Ultraschall-Einheit mit Interventionsraum und Möglichkeit für Nierenbiopsien</li> <li>eine Kollaboration mit Gefäßchirurgie und Urologie</li> <li>Aufgrund der exzellenten Vernetzungen der Abteilungen bieten sich hervorragende fachliche Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Einbindung in eine aktive und erfolgreiche Klinik</li> <li>Bei akademischem Profil und Eignung unterstützen wir eine längerfristige Perspektive, inkl. individuelle Förderung in der Entfaltung fachlicher Interessen und Schwerpunkte, u.a. mittels Advanced Clinical Scientist Programm der Johannes Kepler Universität Linz</li> <li>ein weites Feld an Forschungsmöglichkeiten und wissenschaftliches Arbeiten an einer jungen medizinischen Fakultät</li> </ul> Neben dem breiten klinischen Betätigungsfeld sind die MitarbeiterInnen unserer Klinik auch in den Bereichen medizinische Simulation, studentische Lehre (Johannes Kepler Universität Linz) und Forschung tätig. Aufgabeninhalte: <ul> <li>Mitarbeit in der Nephrologischen Ambulanz, NTX-Ambulanz, Ultraschall und Dialyseeinheit</li> <li>Stationsbetreuung und Konsiliartätigkeit</li> <li>Mitarbeit im internen und externen Fortbildungsbereich, Lehre, Forschung</li> <li>Unterstützung bei universitärer Lehre</li> <li>Beteiligung an der Ausbildung von AusbildungsärztInnen sowie ÄrztInnen der Basisausbildung und Studenten des KPJ</li> <li>Mitarbeit an wissenschaftlichen Studien</li> <li>Beteiligung an medizinischen und wissenschaftlichen Projekten, internationale Kooperationsprojekten, attraktives Forschungsumfeld der neuen medizinischen Fakultät</li> <li>Mitarbeit an interdisziplinären Projekten, Teilnahme an wissenschaftlichen Tagungen</li> </ul> Voraussetzungen: <ul> <li>abgeschlossene Ausbildung zur/zum Fachärztin/Facharzt für Innere Medizin mit Additivfach Nephrologie bzw. dem Wunsch, das Additivfach zu absolvieren</li> <li>ausländische BewerberInnen müssen die besonderen Erfordernisse der Ärztekammer (<a href="http://www.aekooe.at" target="_blank">www.aekooe.at</a>) erfüllen</li> <li>Kompetenz in der Gesprächsführung</li> <li>Teamfähigkeit, Flexibilität, Verantwortungsbewusstsein</li> <li>Engagement, Belastbarkeit, Selbständigkeit</li> <li>Bereitschaft zu Mehrleistungen</li> <li>Bereitschaft zur Erbringung von unregelmäßigen Turnusdiensten und fachärztlichen Bereitschafts-/Nacht-/Wochenenddiensten</li> <li>nachgewiesene wissenschaftliche Tätigkeit erwünscht</li> </ul> Rückfragen und nähere Auskünfte: Univ. Prof. Dr. Alexander Moschen, Klinik für Nephrologie, Endokrinologie/Diabetologie, Rheumatologie, Gastroenterologie/Hepatologie (Interne 2), T: +43 (0)5 7680 83 6120 Christiane Pirklbauer, Sachbearbeiterin Personalrekrutierung, T: +43 (0)5 7680 83 6569 <a href="https://www.kepleruniklinikum.at/karriere/arbeiten-im-kepler-universitaetsklinikum/" target="_blank"> Weitere Informationen: <ul> <li>Arbeiten im Kepler Universitätsklinikum (Werte, Kultur, Nachhaltigkeit)</li> <li>FAQs und Bewerbungsinfos</li> <li>Menschen im KUK</li> </ul> </a> Ihre Vorteile: <ul><li><a href="//www.kepleruniklinikum.at/karriere/social-benefits/" target="_blank"> KFL-Versicherung: Krankenkasse mit attraktiven Leistungsangeboten </a></li><li><a href="//www.kepleruniklinikum.at/karriere/social-benefits/" target="_blank"> Kinder betreuung: betriebseigener Kindergarten am NMC nach Verfügbarkeit </a></li><li><a href="//www.kepleruniklinikum.at/karriere/social-benefits/" target="_blank"> Mobilität: absperrbare Fahrrad abstellplätze, E-Bike-Verleih, Parkplätze nach Verfügbarkeit </a></li><li><a href="//www.kepleruniklinikum.at/karriere/social-benefits/" target="_blank"> Mitarbeiter restaurant: günstige Verpflegung, Vitalküche </a></li><li><a href="//www.kepleruniklinikum.at/karriere/social-benefits/" target="_blank"> Fortbildungs programm: firmeneigene Kurse und Gesundheits förderung </a></li><li><a href="//www.kepleruniklinikum.at/karriere/social-benefits/" target="_blank"> Teilzeit modelle: positionsabhängig diverse Teilzeit modelle (Work-Life-Balance) </a></li><li><a href="//www.kepleruniklinikum.at/karriere/social-benefits/" target="_blank"> Tele arbeit: Möglichkeit zur Telearbeit (positionsabhängig) </a></li><li><a href="//www.kepleruniklinikum.at/karriere/social-benefits/" target="_blank"> Ermäßigungen: Firmenkooperationen (Gutscheine, vergünstigte Konditionen) </a></li><li><a href="//www.kepleruniklinikum.at/karriere/social-benefits/" target="_blank"> Nachhaltigkeit: PV-Anlagen und energiesparende Technik bei Neu- und Umbauten</a></li></ul> Einstufung: Wir bieten für diese Position ein Bruttomonatsgehalt von mindestens EUR 6.772,40 (Grundlage FA/06) auf Vollzeitbasis, abhängig der anrechenbaren Vordienstzeiten, zuzüglich etwaiger Zulagen. Besetzungstermin: ab sofort Bitte bewerben Sie sich bis 31.12.2024 online und fügen Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen der online-Bewerbung bei. Laden Sie bitte dazu Ihren Lebenslauf, Ihre Ausbildungsnachweise und Zeugnisse sowie alle relevanten Dokumente hoch.

Fachärztin/Facharzt für die Universitätsklinik für Innere Medizin mit dem Schwerpunkt Nephrologie

Das Kepler Universitätsklinikum ist mit rund 7.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern Österreichs zweitgrößtes Krankenhaus. Durch ein exzellentes Zusammenspiel von medizinischer Spitzenversorgung, kompetenter Pflege sowie zukunftsorientierter Forschung und Lehre entwickeln wir eine wegweisende medizinische Infrastruktur in Oberösterreich. Fachärztin/Facharzt für die Universitätsklinik für Innere Medizin mit dem Schwerpunkt Hepatologie JobID: 7376 Voll- oder Teilzeit, Dauerverwendung Wir bieten: <ul> <li>eine anspruchsvolle fachärztliche Tätigkeit in einem abwechslungsreichen Umfeld an einem attraktiven Arbeitsort mit Entwicklungsmöglichkeit</li> <li>ein high-end Endoskopiezentrum: Gastroskopie, Colonoskopie, ERCP, Endosonographie, HVPG Messung, etc.</li> <li>moderne Sonographie Einheit mit Elastographie und Interventionsraum</li> <li>Aufgrund der exzellenten Vernetzungen der Abteilungen bieten sich hervorragende fachliche Weiterbildungsmöglichkeiten, welche durch Angebote zur persönlichen Weiterbildung durch die hauseigene Personalentwicklung ergänzt werden.</li> <li>Einbindung in eine aktive und erfolgreiche Klinik</li> <li>Bei akademischem Profil und Eignung unterstützen wir eine längerfristige Perspektive, inkl. individuelle Förderung in der Entfaltung fachlicher Interessen und Schwerpunkte, u.a. mittels Advanced Clinical Scientist Programm der Johannes Kepler Universität Linz</li> <li>ein weites Feld an Forschungsmöglichkeiten und wissenschaftliches Arbeiten an einer jungen medizinischen Fakultät</li> </ul> Neben dem breiten klinischen Betätigungsfeld sind die MitarbeiterInnen unserer Klinik auch in den Bereichen medizinische Simulation, studentische Lehre (Johannes Kepler Universität Linz) und Forschung tätig Aufgabeninhalte: <ul> <li>leitende Tätigkeit in der Hepatologischen Ambulanz, Stationsbetreuung</li> <li>Mitarbeit im internen und externen Fortbildungsbereich, Lehre, Forschung</li> <li>Unterstützung bei universitärer Lehre</li> <li>Beteiligung an der Ausbildung von Ausbildungsärztinnen/-ärzten sowie Ärztinnen/Ärzte der Basisausbildung und Studenten des KPJ</li> <li>Mitarbeit an wissenschaftlichen Studien</li> <li>Beteiligung an medizinischen und wissenschaftlichen Projekten, internationale Kooperationsprojekten, attraktives Forschungsumfeld der neuen medizinischen Fakultät</li> <li>Mitarbeit an interdisziplinären Projekten, Teilnahme an wissenschaftlichen Tagungen</li> </ul> Voraussetzungen: <ul> <li>abgeschlossene Ausbildung zur/zum Fachärztin/-arzt für Innere Medizin mit Additivfach Hepatologie bzw. dem Wunsch, das Additivfach zu absolvieren</li> <li>ausländische BewerberInnen müssen die besonderen Erfordernisse der Ärztekammer (<a href="http://www.aekooe.at" target="_blank">www.aekooe.at</a>) erfüllen</li> <li>Kompetenz in der Gesprächsführung</li> <li>Teamfähigkeit, Flexibilität, Verantwortungsbewusstsein</li> <li>Engagement, Belastbarkeit, Selbständigkeit</li> <li>Bereitschaft zu Mehrleistungen</li> <li>Bereitschaft zur Erbringung von unregelmäßigen Turnusdiensten und fachärztlichen Bereitschafts-/Nacht-/Wochenenddiensten</li> <li>nachgewiesene wissenschaftliche Tätigkeit erwünscht</li> </ul> Rückfragen und nähere Auskünfte: Univ. Prof. Dr. Alexander Moschen, Klinik für Nephrologie, Endokrinologie/Diabetologie, Rheumatologie, Gastroenterologie/Hepatologie (Interne 2), T: +43 (0)5 7680 83 6120 Christiane Pirklbauer, Sachbearbeiterin Personalrekrutierung, T: +43 (0)5 7680 83 6569 <a href="https://www.kepleruniklinikum.at/karriere/arbeiten-im-kepler-universitaetsklinikum/" target="_blank"> Weitere Informationen: <ul> <li>Arbeiten im Kepler Universitätsklinikum (Werte, Kultur, Nachhaltigkeit)</li> <li>FAQs und Bewerbungsinfos</li> <li>Menschen im KUK</li> </ul> </a> Ihre Vorteile: <ul><li><a href="//www.kepleruniklinikum.at/karriere/social-benefits/" target="_blank"> KFL-Versicherung: Krankenkasse mit attraktiven Leistungsangeboten </a></li><li><a href="//www.kepleruniklinikum.at/karriere/social-benefits/" target="_blank"> Kinder betreuung: betriebseigener Kindergarten am NMC nach Verfügbarkeit </a></li><li><a href="//www.kepleruniklinikum.at/karriere/social-benefits/" target="_blank"> Mobilität: absperrbare Fahrrad abstellplätze, E-Bike-Verleih, Parkplätze nach Verfügbarkeit </a></li><li><a href="//www.kepleruniklinikum.at/karriere/social-benefits/" target="_blank"> Mitarbeiter restaurant: günstige Verpflegung, Vitalküche </a></li><li><a href="//www.kepleruniklinikum.at/karriere/social-benefits/" target="_blank"> Fortbildungs programm: firmeneigene Kurse und Gesundheits förderung </a></li><li><a href="//www.kepleruniklinikum.at/karriere/social-benefits/" target="_blank"> Teilzeit modelle: positionsabhängig diverse Teilzeit modelle (Work-Life-Balance) </a></li><li><a href="//www.kepleruniklinikum.at/karriere/social-benefits/" target="_blank"> Tele arbeit: Möglichkeit zur Telearbeit (positionsabhängig) </a></li><li><a href="//www.kepleruniklinikum.at/karriere/social-benefits/" target="_blank"> Ermäßigungen: Firmenkooperationen (Gutscheine, vergünstigte Konditionen) </a></li><li><a href="//www.kepleruniklinikum.at/karriere/social-benefits/" target="_blank"> Nachhaltigkeit: PV-Anlagen und energiesparende Technik bei Neu- und Umbauten</a></li></ul> Einstufung: Wir bieten für diese Position ein Bruttomonatsgehalt von mindestens EUR 6.772,40 (Grundlage FA/06) auf Vollzeitbasis, abhängig der anrechenbaren Vordienstzeiten, zuzüglich etwaiger Zulagen. Besetzungstermin: ab sofort Bitte bewerben Sie sich bis 31.12.2024 online und fügen Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen der online-Bewerbung bei. Laden Sie bitte dazu Ihren Lebenslauf, Ihre Ausbildungsnachweise und Zeugnisse sowie alle relevanten Dokumente hoch.

193 Medizin und Pflege Jobs