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Warum L'Oréal? Uns treibt die Leidenschaft für Schönheit, die die Welt bewegt. Wir sind Marktführer in Beauty und Pionier im Bereich Beauty Tech. AlsFolge der sich konstant verändernden Welt, sind für uns Kosmetik undTechnologie untrennbar miteinander verbunden. Gemeinsam mit unseren Konsumentenund Partnern antizipieren wir Trends und gestalten Schönheit von morgen. Wir leben Nachhaltigkeit und Umweltschutz. Unsere Verpflichtungen bis 2030markieren den Beginn eines radikaleren Wandels und verkörpern unsere Auffassungdarüber, wie die Vision, der Zweck und die Verantwortung eines Unternehmensaussehen sollten, um den Herausforderungen der Welt zu begegnen. Unsere 88.000Mitarbeiter in 150 Ländern transformieren unser Business, um sicherzustellen,dass unsere Aktivitäten die Grenzen unseres Planeten respektieren. Wir suchen für unseren Standort Wien Mitarbeiter:innen, die gemeinsam mit uns einen Unterschied machenwollen. Key Account Manager (m/w/d) Ihre Aufgaben: <ul><li>Verantwortung für die Weiterentwicklung eines Handelspartners</li><li>Fokus auf zielorientierte Planung und Kontrolle sowie Realisierung der individuellen Umsatz- und Profitziele</li><li>Erkennen neuer Wachstumsfelder und -opportunitäten und Anstoßen entsprechender Maßnahmen unter Berücksichtigung der Divisionsziele</li><li>Weiterentwicklung des E-com Geschäftes des Kunden</li><li>Analyse Kundenpotenziale, Vorbereitung und Durchführung von Jahresverhandlungen für den eigenen Bereich</li><li>Crossfunktionale Zusammenarbeit - Schnittstelle zu Marketing, Controlling, Logistik</li><li>Mitglied (Co-Lead) eines unserer 3 crossfunktionalen Teams</li></ul>Ihr Profil: <ul><li>Abgeschlossenes Studium, gerne mit Spezialisierung im Bereich Sales, Business Development, Marketing o.ä. </li><li>Mehrjährige Berufserfahrung im Marketing, Business Development oder Sales, vorzugsweise FMCG-Branche</li><li>Ausgezeichnetes analytisches Denken &amp; Genauigkeit</li><li>Allgemeines Verständnis einer Handels-P&amp;L und betriebswirtschaftliches Denken</li><li>Kommunikationsstärke und Durchsetzungsfähigkeit</li><li>Verhandlungsgeschick und aktives Zuhören</li><li>Hohe Eigeninitiative und Innovationsgeist</li><li>Gute MS-Office Kenntnisse, v.a. Excel, SAP Kenntnisse von Vorteil</li><li>Gute Deutsch- und Englischkenntnisse </li></ul>Unser Angebot <ul><li>Eine unbefristete Arbeitsanstellung in einem krisenresistenten, wachsenden Markt mit einem umfassenden Angebot an Sozialleistungen</li><li>Eine attraktive und wettbewerbsorientierte Vergütung sowie ein freiwilliges Profitsharing</li><li>Individuelle persönliche und fachliche Weiterentwicklung, eine steile Lernkurve, starker Teamgeist und eine offene, kooperative Unternehmenskultur</li><li>Vielfältige, nationale und internationale Perspektiven</li><li>Für diese Position gilt der Kollektivvertrag fürAngestellte im Handel, Stufe E-F je nach Qualifikation &amp; Berufserfahrung.Eine marktkonforme Überbezahlung, abhängig vom Profil wird geboten</li></ul>Diversity &amp; Inclusion L'Oréal ist ein Arbeitgeber, der sich für Chancengleichheit, Vielfalt und Integration am Arbeitsplatz einsetzt. Wir unterbinden Diskriminierung und Belästigung jeglicher Art aufgrund von Geschlecht, Hautfarbe, Religion, sexueller Orientierung, Herkunft, Behinderung, geschlechtlicher Identität oder anderen geschützten Merkmalen. Diversity &amp; Inclusion wird bei uns großgeschrieben und in vollen Zügen gelebt.

Key Account Manager L'Oreal Österreich (m/w/d)

Join us to create the beauty that moves the world! Als globaler Marktführer und Beauty-Tech Pionier suchen wir Talente, die unsere Erfolgsgeschichte mit Leidenschaft und Tatkraft mitgestalten möchten. In einer sich ständig verändernden Welt identifizieren wir die neuesten Trends, handeln data-driven und entwickeln Innovationen, die den Puls der Zeit treffen. Beauty und Technologie verschmelzen für uns zu einem unschlagbaren Ganzen. Unsere über 86.000 Mitarbeitenden in ca. 150 Ländern setzen sich tagtäglich dafür ein, unsere Vision einer nachhaltigen und zukunftsweisenden Beauty-Industrie in die Realität umzusetzen. Wir leben eine Kultur des Lernens, der persönlichen Weiterentwicklung und des Entrepreneurships. Wir bieten unseren Mitarbeitenden zahlreiche Möglichkeiten, ihre Fähigkeiten zu erweitern, Verantwortung zu übernehmen, ihre Karriere aktiv zu gestalten und so einen positiven Impact zu haben. Mit unserer langen Innovationsgeschichte und unserem Engagement für Nachhaltigkeitsthemen setzen wir Maßstäbe für verantwortungsvolles Unternehmertum. L'Oréal Professionelle Produkte verbindet mit seinen professionellen Haarprodukten Kundenbedürfnisse und Handwerkskunst- und das seit über 110 Jahren! Seit der Erfindung der ersten professionellen Haarfarbe entwickeln wir mit unseren international bekannten Kernmarken L'Oréal Professionnel, Kérastase und Redken mit innovativen Dienstleistungen und Produkten die Branche unermüdlich weiter. Bist Du bereit, die Beauty-Welt von morgen mitzugestalten? Dann werde Teil unseres Teams. Die Rolle: Als Regional Sales Manager (m/w/d) treibst du die Umsetzung der Sales-Strategie voran, führst dein Team zu Spitzenleistungen und stärkst Redken in Österreich. Dein Ziel: Kunden begeistern, Vertriebserfolge sichern und nachhaltiges Wachstum fördern. Deine Aufgaben: <ul><li>Strategie-Umsetzung: Implementiere die nationale Professional Products- und Marken-Strategie, um Sales KPIs für Redken in Österreich zu erreichen.</li><li>Neukundenakquise: Besuche und betreue Neukunden im Rahmen der Conquest-Strategie.</li><li>Teamführung: Entwickle, motiviere und coache dein Team, um ein Conquest-Mindset zu fördern.</li><li>Ergebnissteuerung: Analysiere KPIs, leite Maßnahmen ab und organisiere Meetings &amp; Trainings zur Förderung der Zusammenarbeit.</li><li>Ressourcenmanagement: Optimiere das regionale Budget und steuere den Ressourceneinsatz zur Umsatz- und Kundenentwicklung.</li></ul>Dein Profil: <ul><li>Teamführung: Du verfügst über mehrjährige Erfahrung in der Führung und Entwicklung von Teams mit nachweisbaren Erfolgen.</li><li>Vertriebserfahrung: Mehrere Jahre im Vertrieb, idealerweise in der FMCG-Branche, zeichnen dich aus.</li><li>Kommunikation: Dein kommunikatives Geschick und Einfühlungsvermögen machen dich zu einem starken Netzwerker.</li><li>Organisationstalent: Du bist flexibel, mobil und meisterst komplexe Aufgaben mit hoher Eigeninitiative und Zuverlässigkeit.</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office, Social Media und fließendes Englisch runden dein Profil ab.</li></ul>Unser Angebot: <ul><li>Eine unbefristete Arbeitsanstellung in einem krisenresistenten, wachsenden Markt mit einem umfassenden Angebot an Sozialleistungen</li><li>Kollektivvertrag für Angestellte im Handel, Stufe F je nach Qualifikation &amp; Berufserfahrung.</li><li>Eine marktkonforme Überbezahlung, abhängig vom Profil wird geboten</li><li>Individuelle persönliche und fachliche Weiterentwicklung, eine steile Lernkurve, starker Teamgeist und eine offene, kooperative Unternehmenskultur</li><li>Vielfältige, nationale und internationale Perspektiven</li></ul>Diversity &amp; Inclusion L'Oréal ist ein Arbeitgeber, der sich für Chancengleichheit, Vielfalt und Integration am Arbeitsplatz einsetzt. Wir unterbinden Diskriminierung und Belästigung jeglicher Art aufgrund von Geschlecht, Hautfarbe, Religion, sexueller Orientierung, Herkunft, Behinderung, geschlechtlicher Identität oder anderen geschützten Merkmalen. Diversity &amp; Inclusion wird bei uns großgeschrieben und in vollen Zügen gelebt.

Regional Sales Manager (m/w/d)

Diasorin is a global leader in diagnostic solutions, pushing the boundaries of science and technology to create cutting-edge tools that improve healthcare worldwide. With a legacy spanning over 50 years, we've earned our reputation for excellence by developing innovative diagnostic assays and instruments that are trusted by healthcare providers around the world. Our broad offering of diagnostic tests and Licensed Technology solutions, made available thanks to ongoing investments in research, positions us as the player with the widest range of specialty solutions in the sector and identifies us as the "Diagnostics Specialist." Why Join Diasorin? <ul> <li>Impactful Work: When you join Diasorin, you become part of a team that's dedicated to improving lives. Your contributions will directly impact patient care, making a meaningful difference in the world.</li></ul><ul> <li>Global Reach &amp; Innovation: Our work transcends borders. Joining Diasorin means collaborating with colleagues from all over the world, expanding your horizons, and contributing to global healthcare solutions at the forefront of the diagnostic industry.</li></ul>Diverse and Inclusive Culture: We believe in the strength of diversity, and our inclusive culture reflects this commitment. We value your unique perspective and offer a supportive, collaborative environment where everyone can thrive. Join Our Team: If you're passionate about innovation, diversity, and making a positive impact on healthcare, Diasorin is the place for you. We're looking for passionate and talented individuals who are ready to embrace new challenges and drive healthcare solutions forward. Are you ready to be part of a dynamic team that's shaping the future of diagnostics? Join Diasorin and become a catalyst for change in the world of healthcare. Apply today and be a part of our exciting journey toward a healthier, more connected world. Together, we can make an impact! Job title Sales Representative (m/f/d) Workplace Field service Austria Department Sales Guidance by Country Manager Austria Guidance from none Objective of the position Customer support in a defined area Main tasks <ul><li>Support and expansion of business relationships with existing customers (hospitals, private laboratories) </li><li>Identifying and acquiring new customers - Selling the company's immunodiagnostic and molecular diagnostic products, including negotiating financing agreements </li><li>Sales and earnings responsibility for the area in question </li><li>Observing and analyzing developments and trends as well as the competitive situation in the diagnostics market in order to derive the need for action for the company </li><li>Planning device placements, sales and contribution margin targets with the line manager, specified by customer and product </li><li>Professional development at conferences, seminars, meetings and training events </li><li>Organization and intensive support of installations, device demonstrations and evaluations together with Technology, Application, Marketing &amp; Customer Service </li><li>Participation in trade fairs and congresses </li><li>Analyzing customer structures and decision-making processes and implementing the knowledge gained in the area of responsibility </li><li>Maintaining a permanent, sales-specific knowledge transfer with colleagues and superiors </li><li>Collaboration with product management, application, sales management and customer service </li><li>Documenting visits, specific projects and results as well as regular reporting to sales management as part of the reporting system; constantly updating and maintaining customer-specific data in the company's own CRM system </li><li>Recording, forwarding and co-processing of complaints and customer enquiries/wishes (in accordance with MPG), input into the Products &amp; Services database </li><li>Special tasks on a case-by-case basis</li></ul>Education Completed training preferably in the healthcare / life science sector or with a commercial background Professional experience <ul><li>Several years of experience in field service in the field of laboratory systems and/or immunology</li><li>Professional experience in a routine laboratory</li><li>Sound technical and market knowledge in the field of in-vitro diagnostics</li><li>Professional experience in sales of in-vitro diagnostics with proven success</li></ul>Further knowledge and skills <ul><li>Commercial and technical understanding</li><li>Strong customer and service orientation</li><li>Willingness to succeed and assertiveness</li><li>Confident and convincing appearance</li><li>Independent thinking and acting </li><li>High sense of responsibility</li><li>High level of social competence (written and verbal communication skills both internally and externally, active listening, openness, cooperative working style, ability to work in a team and ability to take criticism)</li><li>Strong ability to self-organize, prioritize and structure tasks and topics and a high degree of diligence and reliability</li><li>Successful project management experience</li><li>Business fluent in written and spoken English and technical vocabulary</li><li>Confident in using a PC, MS Office (Excel, PowerPoint), Lotus Notes and other communication tools such as smartphones and tablets</li><li>Willingness to travel</li></ul>Diasorin is an equal opportunity employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, or protected veteran status, and will not be discriminated against on the basis of disability. In compliance with federal law, all persons hired will be required to verify identity and eligibility to work in the United States and Canada and to complete the required employment eligibility verification document form upon hire. Diasorin is committed to providing reasonable accommodations for qualified individuals with disabilities. If you are a US or Canada candidate and require assistance or accommodation during the application process, please contact the North America Talent Acquisition Team at <a href="mailto:hrtalent@diasorin.com" target="_blank">hrtalent@diasorin.com</a> or 1-800-328-1482 to request an accommodation. The above job description is intended to describe the general content, identify the essential functions, and set forth the requirements for the performance of this job. It is not to be construed as an exhaustive statement of duties, responsibilities, or requirements. Diasorin reserves the right to modify or amend this job posting as needed to comply with local laws and regulations. Please note that offers of employment at Diasorin may be contingent upon successful completion of a pre-employment background check and drug screen, subject to applicable laws and regulations. This position is not eligible for partnership with a third-party search firm vendor without expressed, written consent from the Diasorin Human Resources Department.

Sales Representative

ONE WORLD, ONE PHILOSOPHY, ONE FAMILY - das ist BESTSELLER, ein familiengeführter und globaler Modekonzern. Unter dem Dach von BESTSELLER befinden sich Marken wie JACK &amp; JONES, Vero Moda &amp; ONLY uvm. BESTSELLER Region East verantwortet neben dem österreichischen Markt auch Länder in Ost-Europa und ist in die Unternehmensbereiche Wholesale und Retail unterteilt. Für unsere aufstrebenden Young Fashion Damenbrand JDY suchen wir ein ambitioniertes neues Teammitglied als Junior Sales Representative (m/w/d) JDY Aufgabengebiete: <ul><li>Verkauf und Repräsentation unserer aufstrebenden Young Fashion Damenbrand JDY an unsere B2B-Kunden</li></ul><ul><li>Proaktive Unterstützung des Verkaufsprozesses, durch eine zahlenbasierte Ordervorbereitung</li></ul><ul><li>Vorbereitung und Aufbau der Kollektionen</li></ul><ul><li>Enge Zusammenarbeit mit unserem JDY Team in Österreich und Dänemark</li></ul><ul><li>Kollektionspräsentation, Ordereingabe, Auf- und Nachbereitung</li></ul><ul><li>Umsetzung von Visual Merchandising im Showroom zur optimalen Präsentation der Kollektionen</li></ul>Qualifikationen: <ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung / Matura</li></ul><ul><li>Erste Erfahrungen im Vertrieb oder im Retail</li></ul><ul><li>Ehrgeizige und kommunikationsstarke Sales-Persönlichkeit mit großem Interesse am Modevertrieb und den neuesten Trends</li></ul><ul><li>Proaktiver und zielorientierter Arbeitsstil</li></ul><ul><li>Selbstständige Betreuung des zugeteilten Gebiets, inklusive Neukundenakquise</li></ul><ul><li>Gute und ordentliche Planungsfähigkeit und Organisation</li></ul><ul><li>Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Pünktlichkeit</li></ul><ul><li>Zahlenaffinität, unternehmerisches Denken sowie kundenorientierte Arbeitsweise</li></ul><ul><li>Sicherer Umgang mit Outlook, Excel und PowerPoint</li></ul><ul><li>Ausgezeichnete Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Eine osteuropäische Sprache, wie Polnisch, Slowakisch, Tschechisch oder Rumänisch von Vorteil</li></ul>Unser Angebot: <ul><li>Langfristige und attraktive Perspektiven in einem finanzstarken und expandierenden Unternehmen</li></ul><ul><li>Ein motiviertes Team, in dem Erfolge gemeinsam gefeiert und Herausforderungen angepackt werden</li></ul><ul><li>Eine Unternehmenskultur, in der wir neue Ideen begrüßen und umsetzen</li></ul><ul><li>Teil einer Marke zu sein, die eine einzigartige Kombination aus Lifestyle, Trend und Qualität bietet</li></ul><ul><li>Täglich frisches Catering</li></ul><ul><li>Gratis-Erfrischungsgetränke sowie Obst und Gemüse in Bio-Qualität</li></ul><ul><li>Eine Vielzahl von Mitarbeiterrabatten für all unsere Marken</li></ul><ul><li>Eine wunderschöne Villa mitten in einem Park im 19. Wiener Gemeindebezirk als Arbeitsort</li></ul>Albulena Osmanaj und Marta Iordache freuen sich auf deine Bewerbung! At BESTSELLER We Own It!

Junior Sales Representative JDY

Overview Summary The Inside Sales engineer is responsible for generating, revising and sending the final version of a technical &amp; commercial accurate quotation to the customer based on its requirements. The offer shall be in accordance with the IMI CCI Sales and Marketing Guideline and the subsequent costs &amp; delivery time baseline. Inside Sales engineer is responsible for keeping the Sales reporting systems (SFDC) up to date. Responsibilities/Main Tasks <ul> <li> Inside Sales engineer is responsible for generating, revising and sending the final version of a technical &amp; commercial quotation </li> <li> Interlinks Outside Sales [OS] and Operations [OPS] </li> <li> Reviewing the customer specification(s), contract and Terms and Condition (T&amp;C's) &amp; tying-in appropriate departments (e.g. Design Engineering, Quality Engineering / Quality Assurances, Project Management, Purchasing, Planning, Finance as well as internal and external resources like "STI s.r.l." or "CCI Brno, CCI Korea, CCI India, CCI RSM") which have to take ownership and commit on their assigned tasks and the related timing. </li> <li> Obtaining required pre-quotes to minimize cost / time baseline (e.g CCI Brno, STI, forging and casting sub-suppliers...), by utilizing Cost Control and/or Procurement dept of each manufacturing locations. </li> <li> Enforcing necessary technical &amp; commercial customer / CCI agreements, </li> <li> Running the "R-Process" (incl. "R-Meeting"), as per process map. </li> <li> Calculating the project sales costs and to maximize the sales Gross Margin [GM] ("F1-GM") based on the applicable programs &amp; sub-quotes, </li> <li> Obtains all necessary approvals according A&amp;L Schedule. </li> <li> Supporting OS during Bid Clarification meetings in order to close the deal (if necessary), </li> <li> Reviewing the customer purchase order against our latest offer and solving potential deviations, </li> <li> Compiling the completed Customer Order Review Board Package [CORB-Package] &amp; to provide it to the lead of PM, </li> <li> Fill and update the necessary programs. </li> </ul> Profile/Qualifications • Technical background (e.g. University Degree in Engineering, FH, HTL) • "Hands on" mentality • Good organizational skills - being able to coordinate/use/compile different inputs and provide deliverables in timely manner • Trustworthiness • High degree of accuracy • Fluent in English (and German - recommended) • Proficiency in MS Office (Word, Excel) We offer • Good working atmosphere with excellent team spirit • Exciting and challenging work with a high degree of independence in an international team • Interesting development opportunities within the group • Direct employment with one of the world market leaders in its sector with patented products and solutions • Very good public accessibility and free parking • Extensive training and home office option • Various employee benefits Become part of our success and grow with us! We offer you the opportunity to work in a successful company in a friendly and international team. You can expect a gross annual salary in line with the market from EUR 42.000.00 gross with the willingness to overpay depending on your qualifications and professional experience.

225 Media Sales Jobs in Parndorf, Österreich