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STORE MANAGER (M/W/D) Komm in unser ONLY &amp; SONS Team - wir suchen Dich zur Unterstützung als Store Manager (m/w/d) Pensum: 38,5 h /Woche Standort: Wien, Auhof Center zur voraussichtlichen Shoperöffnung im Juli 2025 Als Filialleiter /-in bist Du für die Geschäftsführung des Shops verantwortlich. Du kennst Dich mit betriebswirtschaftlichen Kennzahlen aus und hast große Freude an professionellem, textilen Merchandising. Du hast Spaß daran, ein tolles, homogenes Team aufzubauen und kannst dieses mit Deinem positiven Wesen motivieren. Wir bieten <ul><li>ein marktkonformes Gehalt je nach Berufserfahrung und Ausbildung mit Erfolgsbeteiligung unterste Lohngrenze monatlich 2.392,00 €</li><li>corporate Benefits</li><li>einen spannenden Arbeitsplatz mit Verantwortung</li><li>50% Mitarbeiterrabatt - dir stehen immer die neusten Trends zur Verfügung</li><li>regelmäßige Entwicklungsgespräche und Trainings, um sich persönlich und beruflich weiterzuentwickeln </li><li>flache Hierarchien - Teamarbeit wird bei uns großgeschrieben </li><li>eine herzliche und offene Unternehmenskultur </li></ul>Deine Aufgabenbereiche <ul><li>du koordinierst das tägliche Business </li><li>(Weiter-)Entwicklung Deines Teams durch Schulung und Anleitung</li><li>Merchandising - Umsetzung der Präsentationsrichtlinien </li><li>Planung der Aktivitäten im Shop </li><li>effiziente und effektive Personalplanung </li><li>wirtschaftliche Shopanalyse </li><li>aktiver Verkauf </li></ul>Deine Qualifikationen <ul><li>abgeschlossene kaufmännische Ausbildung </li><li>einschlägige Erfahrungen im Bereich des textilen Einzelhandels und wünschenswerterweise der Leitung eines Shops </li><li>Faible für Zahlen und gutes kaufmännisches Verhalten/Denken </li><li>Führungsqualitäten und hohe soziale Kompetenz </li><li>großes Interesse an Mode und Trends </li><li>Teamplayer und gute Kommunikationsfähigkeiten </li><li>mit dem Microsoft Office-Paket vertraut </li></ul>Du suchst eine langfristige und attraktive berufliche Perspektive? Dann bewirb Dich bei uns und sende uns Deine aussagekräftige Bewerbung hier online, inkl. Deiner Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins. Wir freuen uns darauf dich kennenzulernen!

STORE MANAGER (M/W/D) - Auhof Center

Komm in unser ONLY &amp; SONS Team - wir suchen Dich zur Unterstützung als Verkäufer Teilzeit (m/w/d) Standort: Wien, Auhof Center Pensum: nach Absprache zur voraussichtlichen Shoperöffnung im Juli 2025 Als Sales Assistant besteht Deine vorrangige Aufgabe darin, unserer Kundschaft den besten Service zu bieten und dafür zu sorgen, dass der Store stets präsentabel ist. Wichtig dabei ist, dass Du aufgeschlossen und zuvorkommend bist. Als Sales Assistant für die Marke ONLY erhältst Du die Schulungsmöglichkeiten durch verschiedene Workshops, in denen Du beispielsweise einiges über Verkaufstechnik, Kommunikation und die Eckwerte des Stores lernst. Wir bieten <ul><li>ein marktkonformes Gehalt je nach Berufserfahrung und Ausbildung anteilig an unterste Lohngrenze einer Vollzeitbeschäftigung monatlich 2.124,00 €</li><li>corporate Benefits</li><li>einen spannenden Arbeitsplatz mit Verantwortung</li><li>50% Mitarbeiterrabatt - dir stehen immer die neusten Trends zur Verfügung</li><li>Gestaltungsspielräume für eine Arbeitszeitensteuerung im Team ermöglichen es Beruf, Familie und Freizeit in Einklang zu bringen </li><li>regelmäßige Entwicklungsgespräche und Trainings, um sich persönlich und beruflich weiterzuentwickeln </li><li>flache Hierarchien - Teamarbeit wird bei uns großgeschrieben </li><li>eine herzliche und offene Unternehmenskultur </li></ul>Aufgabenbereiche <ul><li>Bedienung der Kundschaft</li><li>Verkaufs- und Merchandisingaufgaben</li><li>Planung von Aktivitäten im Store und Zusammenarbeit mit dem/der Geschäftsführer/in </li></ul>Qualifikationen <ul><li>Einschlägige Berufserfahrung </li><li>Serviceorientiert </li><li>Selbstständig und Initiative ergreifend </li><li>Großes Interesse für Mode </li><li>Mit dem Microsoft Office-Paket vertraut </li></ul>Du suchst eine langfristige und attraktive berufliche Perspektive? Dann bewirb Dich bei uns und sende uns Deine aussagekräftige Bewerbung hier online, inkl. Deiner Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins.

VERKÄUFER TEILZEIT (M/W/D) - Wien Auhof Center

Company Description Are you ready to drive strategic decisions and optimize field sales performance on a global scale? Join our Sales Analytics team and take the lead in managing performance reporting and analysis across Off-Premise and On-Premise sales. Collaborate closely with our HQ Data Science and Data Management teams to implement key KPIs, support market opportunity identification, and ensure a deep understanding of field sales performance. Beyond short-term tracking, you'll play a crucial role in shaping long-term business strategies, influencing BP and business case submissions, and working alongside multiple departments and leadership teams. Job Description Reporting &amp; Data Quality In this role, you will be responsible for maintaining, reviewing, and continuously improving regular reports to ensure they communicate the right performance metrics while remaining user-friendly and tailored to the audience. You will collaborate closely with the Data Management and Data Science teams to ensure the implementation of effective data visualization tools, making performance insights easily accessible to all stakeholders. Additionally, you will work with Sales Data Management, Data Science, and regional as well as key market teams to uphold data quality standards-an essential foundation for accurate and efficient data analysis. Analytical Project Execution You will lead analytics projects in collaboration with country teams and HQ Field Sales teams for both Off-Premise and On-Premise channels. This includes close coordination with the Data Science department to ensure the successful execution of analytical initiatives and ongoing follow-ups with HQ Field Sales teams to drive implementation. A key responsibility in this role is the development and execution of the Perfect Store 2.0 project, establishing a universal framework for field sales insights. Effective Communication A critical aspect of this role is ensuring that insights, strategies, and best practices are communicated effectively to sales teams and leadership. You will define the right channels, frequency, and methods for delivering performance updates, strategic insights, and key trends that impact field sales. This includes preparing and presenting reports to management and supporting the field sales teams in understanding emerging opportunities. As the expert in internal data, you will also integrate external data sources to provide a comprehensive market context. Additionally, you will play a vital role in setting the global standard for Route-to-Market insights and guiding regional and market insight teams in adopting best practices. Qualifications 2+ years of experience in the FMCG sector, ideally within the beverage industry. Strong verbal and written communication skills, with a team-oriented mindset and the ability to engage effectively with stakeholders at various levels. A structured, process-oriented approach with a deep understanding of sales processes. Hands-on experience in International Sales Business Insights, Distributor/Wholesaler (DP/WHS) Management, and Field Sales Management. Proven experience in managing projects, with the ability to drive initiatives from conception to execution. Strong analytical skills, including experience with econometric modelling and statistical analysis. Proficiency in MS Excel, Access, and PowerPoint; knowledge of SAP BI, Power BI, and Tableau; familiarity with SQL or R is a plus. Additional Information Due to legal reasons, we are obliged to disclose the minimum salary according to the collective agreement for this position, which is €2.471 gross per month. However, our attractive compensation package is based on market-oriented salaries and is therefore significantly above the stated minimum salary. As an employer, we value diversity and support people in developing their potential and strengths, realizing their ideas and seizing opportunities. We believe passionately that employing a diverse workforce is central to our success. We welcome applications from all members of society irrespective of age, skin colour, religion, gender, sexual orientation or origin.

International Route to Market Insights Specialist

Are you ready to drive strategic decisions and optimize field sales performance on a global scale? Join our Sales Analytics team and take the lead in managing performance reporting and analysis across Off-Premise and On-Premise sales. Collaborate closely with our HQ Data Science and Data Management teams to implement key KPIs, support market opportunity identification, and ensure a deep understanding of field sales performance. Beyond short-term tracking, you'll play a crucial role in shaping long-term business strategies, influencing BP and business case submissions, and working alongside multiple departments and leadership teams. RESPONSIBILITIES Areas that play to your strengths All the responsibilities we'll trust you with: <ul><li>Reporting &amp; Data Quality In this role, you will be responsible for maintaining, reviewing, and continuously improving regular reports to ensure they communicate the right performance metrics while remaining user-friendly and tailored to the audience. You will collaborate closely with the Data Management and Data Science teams to ensure the implementation of effective data visualization tools, making performance insights easily accessible to all stakeholders. Additionally, you will work with Sales Data Management, Data Science, and regional as well as key market teams to uphold data quality standards-an essential foundation for accurate and efficient data analysis.</li><li>Analytical Project Execution You will lead analytics projects in collaboration with country teams and HQ Field Sales teams for both Off-Premise and On-Premise channels. This includes close coordination with the Data Science department to ensure the successful execution of analytical initiatives and ongoing follow-ups with HQ Field Sales teams to drive implementation. A key responsibility in this role is the development and execution of the Perfect Store 2.0 project, establishing a universal framework for field sales insights.</li><li>Effective Communication A critical aspect of this role is ensuring that insights, strategies, and best practices are communicated effectively to sales teams and leadership. You will define the right channels, frequency, and methods for delivering performance updates, strategic insights, and key trends that impact field sales. This includes preparing and presenting reports to management and supporting the field sales teams in understanding emerging opportunities. As the expert in internal data, you will also integrate external data sources to provide a comprehensive market context. Additionally, you will play a vital role in setting the global standard for Route-to-Market insights and guiding regional and market insight teams in adopting best practices.</li></ul>EXPERIENCE Your areas of knowledge and expertise that matter most for this role: <ul><li>2+ years of experience in the FMCG sector, ideally within the beverage industry.</li><li>Strong verbal and written communication skills, with a team-oriented mindset and the ability to engage effectively with stakeholders at various levels.</li><li>A structured, process-oriented approach with a deep understanding of sales processes.</li><li>Hands-on experience in International Sales Business Insights, Distributor/Wholesaler (DP/WHS) Management, and Field Sales Management.</li><li>Proven experience in managing projects, with the ability to drive initiatives from conception to execution.</li><li>Strong analytical skills, including experience with econometric modelling and statistical analysis.</li><li>Proficiency in MS Excel, Access, and PowerPoint; knowledge of SAP BI, Power BI, and Tableau; familiarity with SQL or R is a plus.</li></ul><ul><li>Travel 0-10%</li></ul>WHERE YOU'LL BE BASED ElsbethenSalzburg, Austria AustriaRed Bull Global Headquarters JOIN THE TEAM

Abteilung: Sales Arbeitsort: Wien Arbeitsausmaß: Vollzeit (38.5h/Woche) Startdatum: Oktober 2025 Als einer der führenden heimischen Getränkepartner versorgt Coca-Cola HBC Österreich den gesamten österreichischen Markt mit einem auf die Bedürfnisse von rund 60.000 Kundinnen und Kunden abgestimmten Produktsortiment - 24 Stunden am Tag, sieben Tage die Woche. Die Teilnahme an unserem Young Professional Program bedeutet, Teil eines vielfältigen Teams und einer Unternehmenskultur zu werden, die jede Person wertschätzt und in deren Entwicklung investiert. ÜBER DAS PROGRAMM Unser Young Professional Program ist ein Programm, das junge Talente herausfordert und sie zur nächsten Generation von Professionals bei Coca-Cola HBC macht. <ul><li>Bei uns genießt du die Vorteile von Mentoring, Peer-Learning Sessions und einem strukturierten und qualitativ hochwertigen Schulungsprogramm. Aber vor allem sorgen unsere On-the-Job-Rotationen innerhalb der Teilbereiche deiner Abteilung dafür, deine Fähigkeiten zu erweitern und deine Karriere voranzutreiben</li><li>In der 12-monatigen Core-Phase wirst du durch den Wechsel des Teams alle 3-4 Monate die Hauptaufgaben und Verantwortlichkeiten deiner Abteilung kennenlernen. Während dieser Phase hast Du die Chance, starke Beziehungen zu deinen Stakeholdern aufzubauen und dein Verständnis zu erweitern</li><li>Nach Abschluss der Core-Phase vertiefst du dich in einen bestimmten Bereich und schaffst so eine hervorragende Grundlage für deine weitere Karriere. Diese 6 Monate der Spezialisierung werden deine Entwicklungsreise abrunden</li><li>Du kannst das Young Professional Program auch als Gap Year zwischen den jeweiligen Studienabschnitten nutzen, wobei die Spezialisierungsphase dann durch eine Anstellung in Teilzeit/ geringfügige Beschäftigung ersetzt werden kann, damit du dein Masterstudium &amp; deinen Job optimal vereinbaren kannst</li></ul>SIND DAS DEINE GEHEIMEN ZUTATEN? <ul><li>Dein Background: Du hast einen Bachelor- oder Masterabschluss mit wirtschaftlichem Schwerpunkt.</li><li>Erste Erfahrungen? Perfekt! Praktika oder erste Jobs in Sales, Marketing oder Business Development sind ein Plus.</li><li>Kundenzentriert: Du erkennst Kundenbedürfnisse und findest die richtigen Lösungen.</li><li>Lernbereitschaft &amp; Drive: Du willst dich kontinuierlich weiterentwickeln, hinterfragst Dinge kritisch und siehst das große Ganze.</li><li>Kommunikationsstark &amp; proaktiv: Herausforderungen sind für dich Chancen, um aus deiner Komfortzone zu kommen - du packst mit an und hast Spaß an der Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern.</li><li>Sprach-Skills: Du sprichst fließend Deutsch und bringst gute Englischkenntnisse mit.</li></ul>BENEFITS <ul><li>Mitarbeiter:innen-Aktien</li><li>Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Mitarbeiter:innen-Rabatte</li><li>Essensstütze</li><li>IT-Equipment (iPhone &amp; Laptop)</li><li>Home-Office Möglichkeit</li><li>Freigetränke für Zuhause</li></ul>Gehalt: Für diese Position bieten wir ein attraktives, marktgerechtes Gehalt. Je nach Ausbildungsgrad und bisheriger Erfahrung kannst du mit einem Mindestgehalt von EUR 42.700,- bis 44.100,- brutto/Jahr (ausgehend von einer Vollzeitstelle/ 38,5 Wochenstunden, all-in) rechnen. Entsprechend deiner Qualifikation und Erfahrung ist eine höhere Überzahlung möglich. Das letztgültige Gehalt klären wir in einem persönlichen Gespräch. Diversity, Equity &amp; Inclusion: Bei Coca-Cola HBC profitieren wir stark von den Fähigkeiten, der Erfahrung und dem Engagement der unterschiedlichen Menschen, die mit uns arbeiten. Wir freuen uns ausdrücklich über Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen, unterschiedlichen Geschlechts, Alters, unterschiedlicher sexueller Identität als auch mit verschiedenen ethnischen Hintergründen. Wir nehmen eine führende Rolle im Bereich Corporate Social Responsibility ein und schaffen mit unserer Unternehmenskultur &amp; unserem Diversity &amp; Inclusion Netzwerk "come as you are", ein Arbeitsumfeld, das den Raum für Vielfalt und Chancengleichheit bietet - im Bewerbungsprozess und während des gesamten Dienstverhältnisses. Sustainability: Verantwortungsvolles Handeln innerhalb des lokalen Umfelds sowie der nachhaltige Umgang mit Ressourcen sind fest in der Unternehmensstrategie verankert. Die ehrgeizigen Nachhaltigkeitsziele fokussieren neben den Bereichen Wasser, Energie und Mitarbeitende auf die globale Vision "World Without Waste" - eine Welt ohne Abfall. Im Rahmen dieser Strategie fördert Coca-Cola innovative Verpackungslösungen wie die Anhebung des rPET-Anteils über das gesamte Portfolio hinweg, sowie starke Partnerschaften zur Erhöhung der Sammelquoten.

Young Professional Programm - Sales (w/m/d)

Die Stelle Zur Verstärkung des dynamischen Teams wird zum ehestmöglichen Eintritt ein engagierter Sales Representative (Klinik) im Raum Salzburg/OÖ für das Indikationsgebiet Cardiometabolic gesucht. Als Pharmareferent*in sind Sie zuständig für die Betreuung von Fachärzten im Krankenhaus im Gebiet Salzburg/OÖ. Aufgaben und Zuständigkeiten <ul><li>Kompetente Betreuung von Ärzten in Krankenhäusern mit hohem wissenschaftlichem Anspruch </li><li>Strategische Besuchsplanung und -dokumentation sowie </li><li>Gebiets- und Konkurrenzanalyse in enger Zusammenarbeit mit dem Salesmanagement</li><li>Planung, Organisation und Durchführung von Veranstaltungen sowie Schulungsmaßnahmen und Teilnahme an Kongressen</li><li>Aufbau und Pflege von Kund*innennetzwerken</li></ul>Anforderungen <ul><li>Abgeschlossenes naturwissenschaftliches Studium (Human-, Veterinär-, Zahnmedizin, Pharmazie) oder abgelegte Pharmareferent*innenprüfung</li><li>Erfahrung im Pharma-Außendienst sowie nachweisbare hervorragende Ergebnisse </li><li>Freude am wissenschaftlichen Arbeiten, unternehmerisches Denken sowie zielorientierte Arbeitsweise </li><li>Interesse an der Nutzung innovativer digitaler Kanäle gegenüber unseren Kund*innen und initiatives Verhalten bei der Umsetzung digitaler Aktivitäten im eigenen Gebiet</li><li>Überdurchschnittliche Einsatz- und Lernbereitschaft sowie ausgeprägter Erfolgswille runden Ihr Profil ab</li></ul>Benefits <ul><li>Lernen &amp; Entwicklung: Vielfältige Aus-&amp; Weiterbildungsmöglichkeiten, damit wir langfristig gemeinsam wachsen können. Denn: Man lernt nie aus</li><li>Gesundheitsförderung: Gesundheit liegt uns am Herzen - daher bieten wir umfangreiche Maßnahmen &amp; Angebote zur Förderung von körperlicher und mentaler Gesundheit</li></ul>Die Vergütung für diese Position beginnt bei € 65.000 Bruttojahreszielgehalt pro Jahr (Vollzeit). Das tatsächliche Gehaltspaket richtet sich nach Berufserfahrung und Qualifikation. Gerne können wir die Einzelheiten im persönlichen Gespräch besprechen. Wir freuen uns auf Ihre Onlinebewerbung! Bitte laden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen direkt über unser Bewerbungsportal hoch, damit wir Ihre Daten DSGVO-konform und vertraulich behandeln können. Haben Sie noch zusätzliche Fragen? Ihre HR-Recruiting Managerin für diese Position ist Martina Prenn. Auf unserer Karriereseite finden Sie weitere Informationen über uns als Arbeitgeber und zu unserem Bewerbungsprozess. Sie möchten wissen, was die Mitarbeitenden bei Boehringer Ingelheim ausmacht? Was sie über ihre Motivation und ihren Arbeitsalltag berichten? Sehen Sie sich dieses Video an und hören Sie selbst, was unsere Kolleg*innen über uns sagen.

Sales Representative (Klinik) Salzburg/OÖ (m/w/d)

Ihre Aufgaben <ul><li>Vertrieb unserer Produkte und Leistungen innerhalb kundenspezifischer Lösungen in Österreich</li><li>Akquisition neuer Kunden in Ihrer Vertriebsregion sowie die Identifizierung und Analyse neuer Absatzmöglichkeiten im jeweiligen Vertriebsgebiet</li><li>Technische Beratung von Ingenieurbüros und Behörden bei der Auswahl und dem Einsatz unserer Geobaustoffe </li><li>Planung und Pflege aller Akquise-, Beratungs- und Verkaufsprozesse mittels unserem CRM-Systems (Salesforce)</li><li>Erweiterung der bestehenden Kundenbeziehungen, sowie Betreuung von Vertriebs- und Servicepartnern</li><li>Erfassung und Weitergabe von Markt-, Wettbewerbs- und Preisinformationen an die verantwortlichen Produktmanager</li><li>Führung von Preisverhandlungen und Jahresgesprächen mit unseren Kunden</li><li>Halten von Präsentationen im Rahmen von Kunden-Workshops oder bei Konferenzen</li><li>Teilnahme an relevanten Messen und regelmäßige Besuche bei Kunden und Partnern</li></ul>Ihr Profil <ul><li>Ingenieur mit Vertriebsgen (idealerweise ein abgeschlossenes Studium als Bauingenieur, Vertriebsingenieur, Wirtschaftsingenieur, Projektingenieur oder Bauleiter (m/w/d))</li><li>Beratungs-/Vertriebserfahrung von technisch erklärungsbedürftigen Produkten</li><li>Kontakt- und Begeisterungsfähigkeit</li><li>Überzeugendes Auftreten, offene, klare Kommunikation und Spaß an Teamarbeit</li><li>Fähigkeit, ein Vertriebsnetz in einem neuen Markt aufzubauen, um persönliche, gute Geschäftsbeziehungen zu erlangen und zu halten</li><li>Reisebereitschaft</li><li>Sie haben Spaß daran mit Behörden, Ingenieurbüros und Baufirmen technisch ausgereifte, individuelle und nachhaltige Lösungen zu erarbeiten und freuen sich auf das Gefühl der erfolgreichen Vertragsabschlüsse</li><li>Eine strukturierte, selbständige Arbeitsweise, verbindliches Auftreten, Erfolgswille und Kreativität runden Ihr Profil ab</li></ul>Naue bietet Ihnen <ul><li>Attraktive Lohn- und Gehaltsmodelle bei einer tariflichen Vergütung mit Urlaubsgeld und Jahressonderzahlung (Weihnachtsgeld)</li><li>Leistungsgerechte Vergütung inkl. Dienstfahrzeug, Diensthandy und Dienstnotebook</li><li>Ein unbefristeter Arbeitsvertrag mit flexiblen Arbeitszeiten</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Möglichkeit des E-Bike-Leasings </li><li>Mitarbeiterrabatte bei unserem Partner corporate benefits</li><li>Individuelle Qualifikationsmaßnahmen mit der Möglichkeit die Persönlichkeit, sowie die eigenen Stärken weiterzuentwickeln</li><li>Eine sorgfältige Einarbeitung und technische Schulung an unserem Hauptsitz im ostwestfälischen Espelkamp</li><li>Ein vielseitiges, dynamisches und unterstützendes Team</li><li>Flache Unternehmensstrukturen mit viel Raum für Eigeninitiative, neue Ideen und selbständiges Arbeiten</li><li>Abwechslungsreiche Aufgaben in einem mittelständischen, international erfolgreich agierenden Familienunternehmen mit Weltmarktführerauszeichnung</li></ul>Kontakt Über Ihre Bewerbung über unser Bewerbungsportal freuen wir uns sehr. Bei Fragen steht Ihnen unsere Personalreferentin Frau Kirchhoff gerne zur Verfügung. Naue GmbH &amp; Co. KG Carmen Kirchhoff Gewerbestr. 2, 32339 Espelkamp Telefon 05743 - 41-444 <a href="http://www.naue.com" target="_blank">www.naue.com</a>

Vertriebsingenieur für Österreich (m/w/d)

Verkaufsberater / Area Beauty Consultant (m/w/d) in Vollzeit Zum nächstmöglichen Zeitpunkt, befristet für ein Jahr mit Option auf Entfristung Einsatzort: Douglas 1010 Wien und Müller 1060 Wien Du fühlst Dich in der Welt der Schönheits- und Duft-Produkte zu Hause? Wir haben eine Beauty-volle Stelle für Dich. WAS WIR DIR BIETEN • Eine abwechslungsreiche Aufgabe in einem inspirierenden Team • Die Möglichkeit, Dein Verkaufstalent für unsere Marken anzuwenden • Persönliche und berufliche Weiterentwicklung • Umfassende Mitarbeiter Benefits WAS DICH ALS VERKAUFSBERATER / BEAUTY CONSULTANT ERWARTET • Unser sehr exklusives Beauty-Sortiment und unsere Luxus-Marken • Durchführung von verkaufsfördernden Maßnahmen wie Abverkaufs-Aktionen, Promotionen und Events am Counter • Eine professionelle und individuelle Kundenberatung und Verkauf unserer sehr exklusiven Produkte sowie Aufbau eines eigenen Kundenstammes • Gewährleistung einer imagegerechten Präsentation unserer Produkte am Counter • Umsetzung der neusten Produkt-Launches • Die Chance, die exklusiven Coty Marken mit Leidenschaft und Professionalität weiter nach vorne zu bringen DER IDEALE COTY FIT • Leidenschaft für tolle Marken und Begeisterungsfähigkeit für Beauty Produkte und Düfte • Erste Berufserfahrung im Verkauf, idealerweise im Duftbereich • Englischkenntnisse erwünscht • Ausgeprägter Servicegedanke und hohe Kundenorientierung • Eigeninitiative und die Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen • Offene und selbstbewusste Persönlichkeit • Spaß an der Arbeit im Team DEIN EINSTIEG BEI UNS Haben wir Dein Interesse geweckt? Wir freuen uns über Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins! ÜBER UNS Mit über 20.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern in mehr als 40 Ländern weltweit sind die Möglichkeiten bei Coty unbegrenzt. Ausgehend von unserem stolzen Markenerbe streben wir kontinuierlich nach Innovation. Als wahrer Challenger wollen wir die Branche und die Bedeutung von individueller Schönheit mitgestalten: - 'Wir bewegen Beauty!' Möchtest Du mehr erfahren? Weitere Informationen findest Du unter <a href="http://www.coty.com" target="_blank">www.coty.com</a>. Wir von Coty schätzen die Vielfalt. Wir stehen für gleichberechtigte Beschäftigungsmöglichkeiten, unabhängig von Hautfarbe, Abstammung, Religion, Geschlecht, nationaler Herkunft, sexueller Orientierung, Alter, Staatsbürgerschaft, Familienstand oder Behinderung. Country/Region: AT City: Wien

Beauty Consultant Springer Wien

Job Description Enilive ist weltweit als innovativer Energiekonzern bekannt und in Österreich mit über 320 Service-Stationen die Nummer 1 unter den großen Markentankstellen. Gemeinsam arbeiten weltweit mehr als 30.000 Mitarbeiter*innen in unserem Konzern an der Vision einer gerechten Energiewende, um für alle einen effizienten Zugang zu Energieressourcen zu ermöglichen. Nur zusammen können wir unser Net-Zero-Ziel für das Jahr 2050 erreichen und eine der größten Herausforderungen unserer Zeit meistern. Wir möchten die Energie von morgen gemeinsam mit Menschen schaffen, die offen für Innovationen sind. Daher suchen wir zur Verstärkung unserer RETAIL Development &amp; Contracts Abteilung ab sofort eine*n engagierte*n und motivierte*n Mitarbeiter*in (m/w/d) für den Bereich VERTRAGSVERWALTUNG &amp; ABRECHNUNG INMOBILIEN Ihre Aufgaben: <ul> <li>Verantwortung für die administrativen Prozesse rund um die Verwaltung von Pacht-,Miet- und Lieferverträgen</li> <li>Durchführung der ordnungsgemäßen Abrechnung von Bestandsverträgen </li> <li>Kontinuierliche Pflege von Vertragsdaten im System</li> <li>Abwicklung des Tankstellen Pricing Prozesses wie z.B. Überprüfung und Eingabe von Preisen im System, Anpassung von Preisen, Marktbeobachtung und Marktrecherche</li> <li>Unterstützung bei der Verwaltung und Weiterentwicklung von Immobilienprojekten und -verträgen</li></ul>Unser Anforderungsprofil: <ul> <li>Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium bzw. eine inhaltlich vergleichbare Ausbildung (z.B. HAK) </li> <li>Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in ähnlichem Bereich</li> <li>Erfahrung mit der Abrechnung von Immobilienverträgen von Vorteil</li> <li>Grundlegendes Verständnis von Bilanzierung, Buchhaltung sowie der relevanten Standards (insbesondere UGB und IFRS16 im Bereich Leasingverträge)</li> <li>Erfahrung mit der Interpretation und Analyse von Verträgen</li> <li>Ausgeprägte Zahlenaffinität und genaue Arbeitsweise</li> <li>Ausgezeichnetes Selbst- und Zeitmanagement </li> <li>Fließende Deutschkenntnisse; Englischkenntnisse von Vorteil </li> <li>Sehr gute MS Excel-Kenntnisse</li></ul>Enilive Austria GmbH bietet ihren Mitarbeiter*innen viele Vorteile, u.a.: <ul> <li>Flexible Arbeitszeiten bei einer 38-Stundenwoche</li> <li>Gute Verkehrsanbindung und Einkaufsmöglichkeiten vor Ort</li> <li>Attraktive Rabatte in vielen Shops und online</li> <li>Gesundheitsförderung wie Zusatzversicherungen und Fitnessangebote</li> <li>Essenszulage in Form von Restaurant- oder Lebensmittelpass </li> <li>Rückwirkende Einzahlung in die Pensionskasse nach bestimmter Unternehmenszugehörigkeit</li></ul>Arbeitsort: Wien Unser Angebot: Das kollektivvertragliche Mindestentgelt für diese Stelle liegt bei 3.436,00 brutto pro Monat. In Abhängigkeit von Ihrer konkreten Qualifikation und beruflichen Erfahrung sind wir selbstverständlich bereit, eine wettbewerbsfähige Überzahlung anzubieten. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf die Zusendung Ihrer vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Klick auf den Button "APPLY NOW". Enilive is known worldwide as an innovative energy group and is the number 1 among the large branded filling stations in Austria with over 320 service stations. More than 30,000 employees worldwide work together in our Group on the vision of a fair energy transition to enable efficient access to energy resources for all. Only together can we achieve our Net Zero target for 2050 and master one of the greatest challenges of our time. We want to create the energy of tomorrow together with people who are open to innovation. We are therefore looking for a committed and motivated employee (m/f/d) to join our RETAIL Development &amp; Contracts department with immediate effect in the area of CONTRACT MANAGEMENT &amp; REAL ESTATE ACCOUNTING Your tasks: <ul> <li>Responsibility for the administrative processes related to the management of lease, rental and supply contracts</li> <li>Carrying out the proper billing of existing contracts </li> <li>Continuous maintenance of contract data in the system</li> <li>Handling the service station pricing process such as checking and entering prices in the system, adjusting prices, market observation and market research</li> <li>Support in the administration and further development of real estate projects and contracts</li></ul>Our requirements profile: <ul> <li>Completed business studies or a comparable education (e.g. HAK)</li> <li>At least 3 years of professional experience in a similar field</li> <li>Experience with the accounting of real estate contracts is an advantage</li> <li>Basic understanding of accounting, bookkeeping and the relevant standards (especially UGB and IFRS16 in the area of leasing contracts)</li> <li>Experience with the interpretation and analysis of contracts</li> <li>Strong affinity for numbers and an accurate way of working</li> <li>Excellent self-management and time management </li> <li>Fluent German. Knowledge of English is an advantage </li> <li>Very good knowledge of MS Excel</li></ul>Enilive Austria GmbH offers its employees many benefits, including <ul> <li>Flexible working hours with a 38-hour week</li> <li>Good transport connections and local shopping facilities</li> <li>Attractive discounts in many stores and online</li> <li>Health promotion such as supplementary insurance and fitness offers</li> <li>Meal allowance in the form of a restaurant or food pass </li> <li>Retroactive payment into the pension fund after a certain period of employment with the company</li></ul>Place of work: Vienna Our offer: The collective agreement minimum salary for this position is 3,436.00 gross per month. Depending on your specific qualifications and professional experience, we are of course prepared to offer a competitive overpayment. Have we sparked your interest? Then we look forward to receiving your complete application documents by clicking on the button "APPLY NOW". #LI-EIRL #LI-ENILIVE1

Vertragsverwaltung & Abrechnung Immobilien

Ein führendes Unternehmen in der Sanitär- und Gebäudetechnik sucht einen erfahrenen Vertriebsprofi für die langfristige Weiterentwicklung seines Marktauftritts in Wien &amp; Niederösterreich. Ihre Aufgaben <ul> <li> Beratung und Betreuung von Fachkunden wie Planern, Installateuren, Großhändlern und öffentlichen Einrichtungen</li> <li> Marktentwicklung und Neukundengewinnung durch strategische Vertriebsmaßnahmen</li> <li> Aufbau und Pflege von Kundenbeziehungen mit langfristiger Perspektive</li> <li> Präsentation innovativer Sanitärlösungen sowie Durchführung von Produktschulungen</li> <li> Repräsentation des Unternehmens auf Fachmessen, Netzwerktreffen und Kundenveranstaltungen</li> </ul>Requirements Ihr Profil <ul> <li>Kaufmännische oder technische Ausbildung, idealerweise in der Sanitär- oder Gebäudetechnikbranche</li> <li>Mehrjährige Erfahrung im B2B-Vertrieb oder Außendienst</li> <li>Begeisterung für hochwertige Produkte, Design und innovative Technologien</li> <li>Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick und lösungsorientierte Arbeitsweise</li> <li>Sicherer Umgang mit CRM-Systemen und MS-Office</li> </ul>Benefits Was Sie erwartet <ul> <li>Eigenverantwortliche Position in einem etablierten Unternehmen mit Innovationskraft</li> <li>Attraktives Gehaltspaket, Dienstwagen, Mobiltelefon und moderne Arbeitsmittel</li> <li>Entwicklungsmöglichkeiten in einemzukunftsorientierten Markt</li> <li>Sicherheit eines erfolgreichen Traditionsunternehmens, das für Qualität und Innovation steht.</li> </ul>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

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