field_job_employment_type

field_job_occupational_field_parents_all

job_organization_name

Werde Teil der Verkehrsrevolution: Gestalte mit uns die Zukunft des nachhaltigen Güterverkehrs! Als (Senior) Sales Manager sind Sie für die Optimierung unseres Vertriebsnetzwerkes sowie der Identifikation neuer Geschäftsmöglichkeiten verantwortlich. Dabei spielen Sie eine wichtige Rolle bei der weiteren Expansion und arbeiten zusammen mit Ihrem Team an der Entwicklung und Umsetzung unserer Verkaufsstrategie. In einem dynamischen und teamorientierten Umfeld mit klaren Verantwortlichkeiten, attraktiver Vergütung und spannenden Perspektiven gestalten wir gemeinsam die Zukunft des Güterverkehrs. Wir sind Helrom: Wir sind ein Eisenbahnverkehrsunternehmen im Bereich Transportlogistik mit Sitz in Deutschland. Weniger CO2-Ausstoß, mehr Flexibilität, maximale Zuverlässigkeit ist unsere Stärke. Mit unserer weltweit patentierten Wagen-Technologie verladen wir europaweit LKW-Trailer auf die Schiene und transportieren sie dorthin, wo unsere Kunden sie benötigen. Pünktlich, zuverlässig und sicher. Das spart Co2, entlastet die Umwelt und macht uns zu einem gefragten Partner von Industrie, Logistik und öffentlichem Sektor. Was wir bieten: <ul><li>Attraktive Vergütung: Ein wettbewerbsfähiges Gehaltspaket, das Ihre Leistung wertschätzt.</li><li>Entwicklungsmöglichkeiten: Umfassende Chancen zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung - bei uns wachsen Sie mit dem Unternehmen.</li><li>Gestaltungsspielraum: Viel Freiraum, um eigene Ideen einzubringen und aktiv zum Wachstum eines aufstrebenden Unternehmens beizutragen.</li><li>Verantwortung &amp; Vielfalt: Eine spannende, abwechslungsreiche Aufgabe in einem dynamischen, zukunftsorientierten Umfeld.</li><li>Kollegiales Team: Arbeiten Sie in einem motivierten, unterstützenden Team, das gemeinsam an Erfolgen arbeitet.</li></ul>Aufgaben: <ul><li>Identifikation und Akquisition von Neukunden sowie Pflege und Ausbau bestehender Kundenbeziehungen.</li><li>Analyse regionaler Markttrends und der Konkurrenzlandschaft zur Identifikation neuer Geschäftschancen.</li><li>Erstellung und Umsetzung von Vertriebsstrategien zur Erreichung der regionalen Umsatz- und Wachstumsziele.</li><li>Selbstständige Durchführung von Vertragsverhandlungen bis hin zum erfolgreichen Abschluss.</li><li>Enge Zusammenarbeit mit internen Abteilungen wie Marketing, Operations und der Geschäftsführung zur Optimierung der Verkaufsprozesse und regelmäßiges Reporting der Vertriebsaktivitäten.</li></ul>Anforderungen: <ul><li>Fundierte Kenntnisse und Erfahrung im Vertrieb einer Spedition, insbesondere im Bereich FTL / Full-Truck-Load</li><li>Nachgewiesene Erfolge im Vertriebsmanagement, insbesondere im Bereich Kundengewinnung und -Bindung.</li><li>Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse, weitere Sprachkenntnisse von Vorteil</li><li>Hohe Eigenmotivation und zielorientierte Arbeitsweise</li><li>Bereitschaft zu regelmäßigen Dienstreisen</li></ul>Nutze die Chance, deine eigene Karriere in einem einzigartigen Umfeld zu entwickeln. Bewirb Dich jetzt!

(Senior) Sales Manager (m/w/d)

Your Responsibilities <ul><li>Provide excellent customer service and adapt brand stories to the retail setting</li><li>Ensure optimum sales levels are met</li><li>Ensure that all operational store policies and procedures are followed</li><li>Take pride in store appearance and embrace the Carhartt store look</li><li>To develop your product knowledge and understanding of the business</li><li>Establish consumer loyalty and satisfaction</li><li>Have fun selling our product whilst engaging with our valued customers</li></ul>Your Profile <ul><li>Customer service and/or retail experience preferred</li><li>Dedicated, team-oriented and flexible</li><li>Excellent communication and 'people' skills</li><li>Confidence, drive and enthusiasm</li><li>Fluent German and good English skills</li></ul>

Sales Assistant (m/f/x)

Unternehmensbeschreibung Eine Job, der sich lohnt? Mit den erworbenen Fähigkeiten und gesammelten Erfahrungen können Sie Ihre Karriere vorantreiben, oder vielleicht möchten Sie einfach nur etwas Geld verdienen, um sich etwas Gutes zu tun! Wir haben die richtige Stelle für Sie, egal was Ihre Motivation ist. Sports Direct.com ist der Einzelhandelserfolg des letzten Jahrzehnts. Unser konkurrenzloses Wachstum in ganz Großbritannien und Europa hebt uns wirklich von den anderen ab. Wir haben nicht die Absicht, langsamer zu werden, und wir haben einen überwältigenden Plan für die weitere Expansion. Ein Teil unseres Erfolgs und unseres Wachstums ist unseren Teams in den Geschäften zu verdanken, ihrem Enthusiasmus und ihrer Leidenschaft für den Einzelhandel, ihrem Engagement für unsere Kunden und ihrer Bereitschaft, über sich hinauszuwachsen. Da wir weiter wachsen, brauchen wir Aushilfsverkäufer, die unsere Teams verstärken, um unseren Service auf die nächste Stufe zu heben. Stellenbeschreibung Think without limits - Schnell und unerschrocken denken und das Team mitreißen. Own it and back yourself - Herr der Basics, der Rolle und des Resultats sein. Be Relevant - Relevant für unsere Mitarbeitenden, unsere Partner und unseren Planeten. Sie sind gefordert, Ihre Fähigkeiten und Ihre Leidenschaft für den Detailhandel einzusetzen, um unseren Kundinnen und Kunden jederzeit einen hervorragenden Service zu bieten. Um das zu erreichen, braucht es positive Beiträge in den folgenden Bereichen: Verkauf und Service <ul><li>Um die Filialziele zu erreichen und zu übertreffen, treiben Sie den Verkauf voran.</li><li>Sie stellen den Kundinnen und Kunden Ihr Produktwissen zur Verfügung</li><li>Exzellenter Service steht bei Ihnen an der Tagesordnung</li></ul>Visuelles Merchandising <ul><li>In den Geschäften helfen sie, die Standards einzuhalten.</li><li>Sie sind stolz darauf, dass die Standards des Visual Merchandising im Einklang mit der Marke Sports Direct umgesetzt werden.</li></ul>Lagerhaltung <ul><li>Lagerbestände füllen Sie auf und bearbeiten Sie anschließend</li><li>Sie sorgen für eine aktuelle und richtige Preisauszeichnung der Produkte.</li><li>Sie unterstützen die Lagerhaltung</li></ul>Ihre Entwicklung Bei Sports Direct ist uns Ihr Erfolg wichtig und Sie werden in jeder Phase Ihrer Entwicklung unterstützt. Zu Beginn Ihrer Karriere nehmen Sie an unserem Einführungsprogramm teil, das in den Filialen durchgeführt wird. Über unser Teamleiterprogramm und darüber hinaus stehen Ihnen zahlreiche Aufstiegsmöglichkeiten für Ihre weitere Entwicklung offen. Qualifikationen <ul><li>Kundenorientiert</li><li>Leidenschaftlich zielgesteuert</li><li>Anpassungsfähig und flexibel</li><li>Gute Kommunikationsfähigkeiten</li><li>Selbstbewusst und kontaktfreudig</li><li>Förderung der Werte und der Kultur von Sports Direct nach innen und außen</li></ul>Zusätzliche Informationen <ul><li>Monatliche Gruppenprämien und Anerkennungen</li><li>Mitarbeiterbekleidung</li><li>Zusätzliche Verkaufsprovisionen</li><li>Gruppenrabatt von 20% auf alle Marken der Frasers Group</li><li>Wir bieten zahlreiche Weiterbildungskurse mit nationalen Qualifikationen an.</li></ul>Sobald wir genügend Bewerbungen für diese Stelle erhalten haben, behalten wir uns das Recht vor, diese Stelle zu schließen. Bewerben Sie sich daher bei Interesse so schnell wie möglich.

Samstagsmitarbeiter SAT MARG 7h - Hadikgasse

Description About AllCloud AllCloud is a global professional services company that provides organizations with cloud enablement and transformation tools. As an AWS Premier Consulting Partner and audited MSP, a Salesforce Platinum Partner, and a Snowflake Premier Partner, AllCloud helps clients connect their front and back offices by building a new operating model to harness the benefits of cloud technology, data, and analytics. Job Summary AllCloud is looking for an Account Manager. As an Account Manager at AllCloud, you will be responsible for driving revenue growth in AWS Platform services by prescribing and positioning the right solutions for customers alongside your AWS Platform counterparts. In this role, you will personally demonstrate prescriptive solution-selling expertise, including developing account strategies, interacting with and leading cross-functional resource teams, and providing leadership and hands-on participation in strategic engagements. This role requires sales experience with high-level decision-makers but with a strong focus on high-velocity prospecting and developing new opportunities. The ideal candidate will have B2B sales experience engaging with multiple personas, from end-buyers to C-suite executives. They will understand how to identify, develop, negotiate, and close small, medium, and large complex AllCloud AWS services deals. Candidates should be self-starters with a proven track record of exceeding monthly and quarterly input and output goals. Summary of Key Responsibilities <ul><li>The Account Manager position is a quota-carrying position</li><li>Own the full sales cycle, from identifying expansion opportunities to building relationships with key stakeholders to negotiation and contracting</li><li>Possess a comprehensive understanding of AllCloud AWS solution and connect that knowledge directly to customer ROI</li><li>Proactively build and identify opportunity signals and generate expansion opportunities (up-sell, add-on, cross-sell, etc.)</li><li>Act as an escalation point of contact for relationship and commercial issues</li><li>Develop strategies and coordinate cross-functional support to help customers maximize the value from AllCloud and AWS</li><li>Selling Infrastructure as a Service (IaaS) elements through Managed Services and other AWS platform services </li><li>Responsible for maintaining customer relationships, preparing sales proposals, and ongoing sales activities</li></ul>Requirements <ul><li>Minimum of 10 years of sales experience in High-tech AWS, Azure, or GCP Cloud/Infrastructure / Software to market.</li><li>Technical background: Cloud, Internet, IT, Virtualization, hardware, network</li><li>Excellent executive presence with strong written and verbal communication skills in German and English language</li><li>Proven success with technology-orientated customers</li><li>Sales abilities - proven demonstrated track record to meet sales goals, negotiation skills</li><li>Leverage a proven sales methodology and approach to produce quarter-over-quarter target attainment</li><li>Able to connect relationally with both technical and business executives</li><li>Able to perform efficiently and effectively without oversight in a fast-paced environment</li><li>Able to analyze problems and provide solutions</li><li>Experience growing accounts across a spectrum of industries with projects of all sizes</li><li>Excellent executive presence with strong written and verbal communication skills</li><li>Experience negotiating large contracts, working through conflicts, and facilitating joint legal conversations</li><li>Transformation experience, including a track record of selling targeted engagements that will underpin AWS and AllCloud strategy</li><li>Personal Abilities - Customer-facing, Communication, customer-oriented, work independently, trustworthy, reliable, focused, and a team player</li></ul>Advantages <ul><li>Able to connect relationally with both technical and business executives</li><li>Able to perform efficiently and effectively without oversight in a fast-paced environment</li><li>Able to analyze problems and provide solutions</li><li>Experience growing accounts across a spectrum of industries with projects of all sizes</li><li>Experience negotiating large contracts, working through conflicts, and facilitating joint legal conversations</li><li>Transformation experience, including a track record of selling targeted engagements that will underpin AWS and AllCloud strategy</li></ul>Why work for us? Our team inspires progress in each other and in our customers through our relentless pursuit of excellence; you will work with leaders who promote learning and personal development. We offer competitive salaries, bonus incentives, benefits, flexible hours, and mentoring. Apply now to become part of the team. AllCloud is an Equal Opportunity Employer and considers applicants for employment without regard to race, color, religion, sex, orientation, national origin, age, disability, genetics or any other basis forbidden under federal, provincial, or local law.

Senior Account Manager (m/f/d)

Unternehmensbeschreibung Bei Rentokil Initial haben Sie die Möglichkeit, in einem internationalen Unternehmen zu arbeiten, das in über 91 Ländern vertreten ist. Unser Team umfasst weltweit rund 63.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Wir sind Weltmarktführer in unserer Branche und setzen in Österreich auf unser exzellent ausgebildetes Schädlingsbekämpfungsteam sowie modernste Verfahren und Technologien, um den Schädlingen immer einen Schritt voraus zu sein. Stellenbeschreibung <ul><li>Aktive Neukundenakquise und Verkauf unserer Dienstleistungen</li><li>Beratung und Betreuung bestehender Kunden - von der Analyse bis zur Lösung</li><li>Erstellung von Angeboten, Vertragsverhandlungen und Abschluss</li><li>Pflege und Ausbau langfristiger Kundenbeziehungen, inklusive regelmäßiger Follow-ups und After-Sales Betreuung</li><li>Marktbeobachtung und Identifikation neuer Geschäftsmöglichkeiten</li></ul>Qualifikationen <ul><li>Berufserfahrung im Vertriebsaußendienst (B2B und/oder B2C)</li><li>Freude am Kontakt mit Menschen, sicheres und sympathisches Auftreten</li><li>Eigenverantwortliche, lösungsorientierte Arbeitsweise und hohe Abschlussstärke</li><li>Gute EDV-Kenntnisse (Google Workspace, MS Office etc.) und Freude am Umgang mit digitalen Tools zur Kundenbetreuung</li><li>Führerschein B</li></ul>Zusätzliche Informationen Wir bieten Ihnen <ul><li>Abwechslungsreiche, eigenverantwortliche Tätigkeit mit flexiblen Arbeitszeiten, freier Zeiteinteilung und Home Office Möglichkeit</li><li>Bereitstellung eines Firmenhandys und eines neutralen Firmenautos, mit der Möglichkeit diese auch privat zu nutzen</li><li>Umfassendes Einschulungsprogramm in unserer internen Rentokil Initial Academy mit Buddy-System</li><li>Attraktive Prämien, Zulagen und weitere Zusatzleistungen</li><li>Sicherer Arbeitsplatz in einem internationalen, stabilen Unternehmen</li><li>Familiäres Betriebsklima mit wertschätzendem Umgang und tollen Kollegen</li></ul>Vergütung Wir bieten für diese Position ein Monatsbruttogehalt von € 2.471,- auf Vollzeitbasis. Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung ist selbstverständlich gegeben. Lassen Sie uns persönlich darüber sprechen! Sie möchten Teil des Rentokil Initial Teams werden? Dann bewerben Sie sich jetzt. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

Vertriebsmitarbeiter im Außendienst (m/w/x)

The Enterprise Partner Solutions (EPS) team is a sales organization accountable for the commercial partner business at Microsoft, and the mission is to build and sell Microsoft Cloud applications, services and devices with partners, empowering people, and organizations to achieve more. In your role, you will be responsible for leading your pinned partners for Austria regarding commercial performance and driving sustainable sales impact. You will gain expertise in end-to-end solution selling and influence partner innovation. Your role will involve developing and driving business strategy between Microsoft and your partner, acting as a trusted advisor and business leader. This opportunity will allow you to accelerate your career growth as you work with highly complex partner organizations, build strong relationships in the C-Suite and collaborate across multiple stakeholders to accelerate performance and resolve complex issues. Additionally, you will actively seek to further accelerate your career through recommended and additional training. Microsoft's mission is to empower every person and every organization on the planet to achieve more. As employees we come together with a growth mindset, innovate to empower others, and collaborate to realize our shared goals. Each day we build on our values of respect, integrity, and accountability to create a culture of inclusion where everyone can thrive at work and beyond. Responsibilities: <ul><li> You will develop and execute a strategic and tactical partner business plan aligned with Microsoft goals and objectives to jointly grow the You will promote cloud consumption and digital transformation; plans will consider short and long-term goals and performance expectations aligned with partner needs and capabilities for Azure Infra, Azure Innovate, Azure Data &amp; AI inc. AI Design Customer/ Win, Modern Work Copilot &amp; Business Applications. </li><li> You will develop a go to market plan and co-sell execution tactics, lead partner pipeline reviews and coach partners to transform their strategies around sales and consumption. You will facilitate collaboration between partner and Microsoft sales teams to overcome obstacles, compete, and create proposals to meet consumption and revenue targets. You will work with your partner on top opportunities following the Microsoft sales methodology and prioritize transactions through marketplace, where possible. </li><li> You will be responsible for your partners' performance with Microsoft and accountable for keeping a regular rhythm of connection with executive, sales and delivery teams to identify and resolve blockers in execution, and to accelerate performance. You will drive adoption, usage and performance of programs and investments that contribute to sales and consumption. You will be responsible for the correction of errors plan when execution is below expectations. </li><li> You will build a trusted-advisor relationship with C-suite leaders of complex partners and align their priorities, strategies, and goals with Microsoft's to build mutually beneficial account plans and achieve strategic alignment and growth. </li><li> You will lead the integration of capability and capacity plans for your partners utilizing the right mix of sales and tech training to upskill the partner. You will enable partners to build high-impact Microsoft offerings and practices to grow their business and deliver cloud consumption and digital transformation. </li><li> You will represent the partner and lead the orchestration resolution to complex and urgent escalations. You will guide internal groups to prioritize partners' solutions and issues. You will engage across groups internally and with the partner organization to accelerate performance and execution. </li></ul>Qualifications: Required Qualifications <ul><li> Several years of experience in an information technology (IT)-related industry OR solution sales OR the partner channel sales. </li><li>Profound experience regarding the Austrian Partner ecosystem.</li><li> Full proficiency in English AND German (Level C2 or higher) required. </li></ul> Additional Qualifications <ul><li> Bachelor's and/ or Master's Degree in Engineering (e.g., Informatics), Business/Economics (Sales) <ul><li> OR aquivalent experience. </li></ul></li><li> Ideally several years of complex consultative or solutions selling experience. </li></ul>The salary for this role is starting from 81,700 euros per annum depending on experience. In line with our Flexible Work approach, for roles at Microsoft Germany, Austria, and Switzerland, we recommend spending at least two days per week in the office or at the customer site. Microsoft is an equal opportunity employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to age, ancestry, color, family or medical care leave, gender identity or expression, genetic information, marital status, medical condition, national origin, physical or mental disability, political affiliation, protected veteran status, race, religion, sex (including pregnancy), sexual orientation, or any other characteristic protected by applicable laws, regulations and ordinances. If you need assistance and/or a reasonable accommodation due to a disability during the application or the recruiting process, please send a request via the Accommodation request form . Benefits/perks listed below may vary depending on the nature of your employment with Microsoft and the country where you work.

Partner Development Manager - Austria

Containerboard Sales &amp; Commercial Your mission: <ul><li>Team Leadership &amp; Setup: Establish and lead a team of Key Account Managers in an international environment serving a worldwide customer base with a broad range of packaging papers.</li><li>KA Management System: Design and implement a state-of-the-art Key Account Management structure, transferring regional sales responsibility into the KA framework to ensure customer satisfaction and clear internal communication.</li><li>Business Growth: Manage part of the business segment turnover, increasing pocket share with existing key accounts in Europe and profitability in core markets.</li><li>Change Management: Drive change processes within the KA team as part of the overall CB Sales transformation and further strengthen a multi-level sales approach.</li><li>Customer Value: Integrate technical customer service tools and sustainability approaches into the KA management system to maximize customer success.</li></ul>Your profile: <ul><li>Proven track record in designing and implementing tools for steering and managing KA business.</li><li>Extensive experience in International Key Account Management within a commodity business, preferably in an international group.</li><li>Exposure to oligopolistic markets (e.g., process industry).</li><li>Turnover responsibility.</li><li>Strong background in customer development (share of wallet) and managing organizational change.</li><li>Strategic leadership: ability to develop and execute long-term strategies aligned with business and sales strategy.</li><li>Team leadership: experience in setting up, leading, motivating, and developing KA teams; fostering engagement and high performance.</li><li>Strong financial and commercial acumen: skilled in managing budgets, forecasts, profitability, and making data-driven decisions.</li><li>Relationship management: proven ability to build trusted relationships at multiple organizational levels, internally and externally, and navigate complex customer organizations.</li><li>Basic technical and operational knowledge of paper processes.</li><li>High level of intercultural competence.</li></ul>Our offer: <ul><li>A senior international commercial leadership role with significant turnover responsibility.</li><li>Location: Vienna, Austria, preferred; Germany, The Netherlands or Poland.</li><li>Start: As soon as possible.</li><li>Contract: Unlimited, full-time.</li></ul>Benefits: Learning &amp; Development Get in touch: We strive to create a culture that inspires our people to reach their full potential. Going the extra mile - for colleagues and customers - our people drive our passion for performance and are the key ingredient of Mondi's success. Be part of our future. Should you need further information, please contact Veronica More via email. Do you want to know more about Mondi? We are a global leader in packaging and paper, contributing to a better world through innovative solutions that are sustainable by design. Our global team of 24,000 people works across 100 production sites in more than 30 countries. Our strength lies in our diversity. We are dedicated to creating a team that reflects the diversity of the world we operate in. We encourage applications from traditionally underrepresented groups, including women, visible minorities, LGBTQI+ individuals, and people with disabilities. Even if you don't meet all the listed qualifications, we still want to hear from you. We believe in your potential and are committed to supporting you as you grow and learn at Mondi. If you need any accommodations during the recruitment process, please reach out to the contact person listed above. Only CVs uploaded onto our online career platform will be taken into consideration. With your application, you will be redirected to our recruiting platform. After creating an account, you will receive an activation link. If you do not find the email in your inbox, please check your spam folder or add the address <a href="mailto:no-reply@mondigroup.com" target="_blank">no-reply@mondigroup.com</a> "safe list" or address book. Awards:

Senior International Key Account Manager (f/m/x)

Unternehmensbeschreibung BestDrive Austria GmbH ist eine Tochtergesellschaft der Continental AG und betreibt unter dem Namen BestDrive by Continental über 50 Werkstätten österreichweit. Damit sind wir nicht nur der größte Reifenfachhändler Österreichs, sondern auch führender Anbieter im Bereich Autoservice für Privat- und Firmenkunden. Egal ob Reifen- oder Autoservices - wir stehen für erstklassige Qualität. Werden auch Sie jetzt Teil unseres Erfolgs-Teams! Stellenbeschreibung <ul><li>Standardisierung &amp; Optimierung &amp; Digitalisierung von Werkstatt-, Qualitäts- und Sicherheitsprozessen</li><li>Durchführung und Koordination von internen und externen Audits (System-, Prozess-, und Produktaudits) sowie Dokumentation und Nachverfolgung von Audit-Findings</li><li>Analyse von Prozessabweichungen und Ableitung von Korrekturmaßnahmen</li><li>Impulsgeber von Lean- und ESH-Prinzipien</li><li>effektive Koordination interner und externer Stakeholder</li><li>Schulung und Coaching von Werkstattpersonal zu qualitätsrelevanten Themen </li><li>Leitung von Qualitätsprojekten und kontinuierlichen Verbesserungsinitiativen (z. B. Lean, Six Sigma, ESH)</li><li>Entwicklung, Implementierung und Überwachung von Qualitätsrichtlinien und -prozessen</li></ul>Qualifikationen <ul><li>Abgeschlossenes Studium (z. B. Maschinenbau, Produktionstechnik, Qualitätsmanagement, Verfahrenstechnik) oder vergleichbare Ausbildung mit relevanter Berufserfahrung</li><li>Mehrjährige Erfahrung im Qualitätsmanagement, idealerweise im Werkstatt- oder Produktionsumfeld</li><li>Fundierte Kenntnisse in Qualitätsmethoden wie FMEA, 8D, APQP, SPC, RCA</li><li>Auditorenqualifikation (z. B. ISO 9001 Lead Auditor) wünschenswert</li><li>Erfahrung im Umgang mit digitalen QM-Systemen und Reporting-Tools</li><li>Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und strukturierte Arbeitsweise</li><li>Kommunikationsstärke und Durchsetzungsvermögen </li><li>Reisebereitschaft innerhalb des Landes</li><li>sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li></ul>Zusätzliche Informationen <ul><li>Eine umfangreiche und spannende Aufgabe in einem dynamischen und ergebnisorientierten Arbeitsumfeld mit hoher Eigenverantwortung</li><li>Einen sicheren Arbeitsplatz in einem internationalen Unternehmen</li><li>Attraktive Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li><li>Sonderkonditionen für Mitarbeitende</li><li>Geboten wird ein Brutto-Monatsgehalt nach KV Handel mit Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation und Berufserfahrung.</li><li>Bereitstellung eines Firmen PKWs</li></ul>Sie wollen mit uns Gas geben? Starten Sie durch und bewerben Sie sich jetzt!

Country Quality Manager (m/w/d)

One World, One Philosophy, One Family - das ist BESTSELLER. Als familiengeführtes internationales Modeunternehmen, gegründet 1975 in Dänemark, beschäftigt BESTSELLER heute weltweit mehr als 18.000 Mitarbeiter, die unsere Marken wie JACK &amp; JONES, VERO MODA, ONLY, ONLY &amp; SONS, VILA, SELECTED, NAME IT, MAMA LICIOUS, PIECES und Y.A.S entwickeln und in sämtlichen Vertriebskanälen vermarkten. Mit zentralem Hauptsitz in Wien betreut BESTSELLER Österreich seit 1998 neben dem österreichischen Markt, Ost-Europa sowie Middle East und ist in die beiden Unternehmensbereiche Retail und Wholesale unterteilt. Zur Verstärkung unseres SELECTED Teams suchen wir einen KEY ACCOUNT MANAGER (m/w/d) SELECTED AUFGABENGEBIET <ul><li>Du betreust und entwickelst unsere Key Accounts mit Fokus auf langfristigen Erfolg</li></ul><ul><li>Du erkennst Marktpotenziale und setzt sie in smarte Strategien um</li></ul><ul><li>Du arbeitest eng mit Sales und Marketing zusammen - und stellst sicher, dass SELECTED immer perfekt positioniert ist</li></ul><ul><li>Du präsentierst unsere Kollektionen im Showroom und direkt beim Kunden</li></ul><ul><li>Du hast Zahlen im Blick und nutzt sie, um Performance sichtbar zu machen</li></ul><ul><li>Sicherstellung eines hohen Maßes an Kundenzufriedenheit durch exzellenten Vertriebsservice</li></ul><ul><li>Empfehlung und Präsentation von Artikeln, die den Kundenbedürfnissen entsprechen</li></ul><ul><li>Proaktive Unterstützung des Verkaufsprozesses, durch eine zahlenbasierte Ordervorbereitung</li></ul><ul><li>Reklamationsabwicklung sowie Vorbereitung und Aufbau der Kollektionen</li></ul><ul><li>Enge Zusammenarbeit mit unserem gesamten SELECTED-Team (AT und Dk)</li></ul><ul><li>Kollektionspräsentation, Ordereingabe, Auf- und Nachbereitung</li></ul><ul><li>Aufbereitung von Verkaufskennzahlen, Statistiken und Analysen</li></ul>QUALIFIKATIONEN <ul><li>Langjährige Erfahrung im Vertrieb</li></ul><ul><li>Selbstständiges Arbeiten und Hands-On Mentalität</li></ul><ul><li>Hohe analytische Fähigkeiten und Kenntnisse in der Datenverarbeitung</li></ul><ul><li>Ehrgeizige und kommunikationsstarke Sales-Persönlichkeit mit großem Interesse am Modevertrieb und den neuesten Trends</li></ul><ul><li>Proaktiver und zielorientierter Arbeitsstil</li></ul><ul><li>Sehr gute Planungsfähigkeit und Organisation</li></ul><ul><li>Zahlenaffinität, unternehmerisches Denken sowie kundenorientierte Arbeitsweise</li></ul><ul><li>Hohe Reisebereitschaft und Führerschein Klasse B werden vorausgesetzt</li></ul><ul><li>Sicherer Umgang mit Outlook, Excel und PowerPoint</li></ul><ul><li>Ausgezeichnete Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul><ul><li>Osteuropäische Sprache (z.B. Polnisch, Slowakisch, Tschechisch) vom Vorteil</li></ul>UNSER ANGEBOT <ul><li>Langfristige und attraktive Perspektiven in einem finanzstarken und expandierenden Unternehmen</li><li>Ein motiviertes Team, in dem Erfolge gemeinsam gefeiert und Herausforderungen angepackt werden</li></ul><ul><li>Eine Unternehmenskultur, in der wir neue Ideen begrüßen und umsetzen</li></ul><ul><li>Teil einer Marke zu sein, die eine einzigartige Kombination aus Lifestyle, Trend und Qualität bietet</li></ul><ul><li>Täglich frisches Catering</li></ul><ul><li>Gratis-Erfrischungsgetränke sowie Obst und Gemüse in Bio-Qualität</li></ul><ul><li>Eine Vielzahl von Mitarbeiterrabatten für all unsere Marken</li></ul><ul><li>Eine wunderschöne Villa mitten in einem Park im 19. Wiener Gemeindebezirk als Arbeitsort</li></ul>Tim Krauss und Marta Iordache freuen sich auf Ihre Bewerbung! AT BESTSELLER We Own It! Bitte stelle sicher, dass alle Informationen über deine Arbeitserlaubnis in Österreich vorhanden sind. Das Bruttomonatsgehalt für diese Position ist gemäß Handels-KV festgelegt. Das tatsächliche Gehalt orientiert sich dabei an konkrete Qualifikation und Berufserfahrung.

Key Account Manager

Deputy Boutique Manager (W/M/F) Do you match this profile? Do you have a minimum of 7 to 10 years of progressive career experience in the luxury industry? Are you team development and management oriented? You have strong leadership &amp; customer service skills! You used to work in a fast-paced retail boutique environment! You have excellent analytical, organizational and interpersonal communication skills! Are you Client Experience &amp; Service oriented? You have excellent communication skills in German and English! If so, don't hesitate to apply! What do we expect from you? You support the Boutique Manager in his/her duties by building customer loyalty and leading/developing the sales team in order to optimize and increase turnover and ensure the profitability of the store. In the absence of the Boutique Manager, you are the operational and managerial relay to the team. Your main missions on daily basis: Sale: you will develop turnover by selling and building customer loyalty, ensure compliance with business practices. Management: you will manage the team in support of the Boutique Manager to ensure the smooth running of the store and achieve the objectives. Administrative:you will be in chargeof the financial, administrative and audit management of the boutique. More than a job... it's an experience! Joining Maison Van Cleef &amp; Arpels means joining a team where employee development is at the heart of our ambition. You will have the opportunity to benefit from a complete integration with training on our history, our know-how and creations and daily support. The recruitment process: Apply online. If your profile matches our search, you will be contacted by our HR team for an interview. Otherwise, you will receive an email to inform you that your application has not been successful. You will meet with the Retail Manager, the Market Director &amp; the Talent Director Europe.

152 Marketing / Grafik Jobs in Mistelbach, Österreich