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Unternehmensbeschreibung AUTO1.com ist der europaweit führende Online-B2B-Marktplatz für den effizienten Zu- und Verkauf von Gebrauchtwagen. Unsere Partnerhändler in über 30 Ländern können Fahrzeuge aus unserem Bestand kaufen, aber auch B2B-Ware über unser Netzwerk digital vermarkten. AUTO1.com ist Teil der AUTO1 Group, Europas führender Plattform für den Automobilhandel. Unser Sales-Team besteht aus individuellen, leistungsstarken Persönlichkeiten aus den verschiedensten Branchen, die alle eine Gemeinsamkeit teilen: Die Leidenschaft für Autos! Angetrieben vom Erfolg, steigern sie den Ausbau unseres Vertriebsnetzes, indem sie täglich neue und bestehende Kunden von unserer Plattform begeistern. Stellenbeschreibung <ul><li>Führen, inspirieren, befähigen: Werde zur treibenden Kraft und zum strategischen Kopf deines Teams.</li><li>Wachstum &amp; Erfolge: Entwickle innovative Vertriebsansätze, erreiche ambitionierte KPIs und feiere messbare Resultate.</li><li>Fokus Mensch: Erkenne Stärken, entwickle Talente weiter und nutze moderne Coaching-Methoden für echte Entwicklung.</li><li>Digitale Exzellenz: Optimiere unsere Sales-Prozesse und setze auf die neuesten Tools aus dem Google-Ökosystem.</li><li>Recruiting &amp; Onboarding: Unterstütze uns dabei, Top-Talente zu gewinnen und sie erfolgreich in ihre Rolle zu begleiten.</li></ul>Qualifikationen <ul><li>Mehrjährige Erfahrung im B2B- und Telesales sowie mindestens zwei Jahre Führungserfahrung im Sales-Bereich.</li><li>Begeisterung für Vertrieb und Automobilwelt, ausgeprägte Kommunikationsstärke sowie digitales Mindset.</li><li>Analytisch denkend, pragmatisch im Handeln und offen dafür, neue Ansätze mutig auszuprobieren.</li><li>Du punktest mit deiner empathischen Art und schaffst dadurch eine vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse (C1), gute Englischkenntnisse (B2) und sicherer Umgang mit Google Workspace.</li></ul>Zusätzliche Informationen <ul><li>Sei du selbst, statt Standards zu folgen! Schluss mit Skripten - finde deinen eigenen Stil und präge unser Sales Team mit deiner Art.</li><li>Du steuerst deinen Erfolg selbst! Unser transparentes und faires Provisionsmodell gibt dir die Freiheit, dein Gehalt aktiv mitzugestalten. Dein Brutto-Basisgehalt beträgt € 3.200,- pro Monat zzgl. der variablen Provision (bis zu € 2010 brutto)</li><li>Power-Team mit echtem Zusammenhalt - hier unterstützt jeder jeden und wir feiern Erfolge gemeinsam.</li><li>Flexibel arbeiten: Du hast die Option, regelmäßig im Homeoffice zu arbeiten </li><li>Modern, locker, vielfältig - wir leben die Du-Kultur, verzichten auf Dresscode und schätzen echtes Miteinander im Team.</li><li>Wir bieten sowohl Rabatte auf namhafte Marken wie Apple, Expedia, Adidas, Sky und Bosch, als auch Vergünstigungen auf unseren gesamten Fahrzeugbestand für dich, deine Familie und deinen Freundeskreis. Und nicht zu vergessen: unsere stets gut gefüllte Candy Bar in der Küche im HQ.</li></ul>Bewirb dich jetzt und entwickle mit uns die beste Möglichkeit, Autos zu kaufen und verkaufen! Kontakt Andrea Thüringer Wir leben eine offene Kultur und setzen uns über Konventionen, wie dem Siezen oder einem Dresscode hinweg. Bei uns ist jeder Bewerber willkommen; unabhängig von Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, Alter, sexueller Identität, Behinderung oder anderen Diskriminierungsgründen. Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers verzichtet.

Teamlead B2B Sales (m/w/d)

Unternehmensbeschreibung METRO ist ein internationaler Lebensmittelgroßhändler mit einem vielfältigen Food- und Non-Food Sortiment, der bereits seit 50 Jahren in Österreich vertreten ist. Wir arbeiten weltweit für den Erfolg von unabhängigen Unternehmen. Wir arbeiten für über 500.000 Selbstständige österreichweit. Wir arbeiten für Umsetzer, Visionäre, Mutige, Abenteurer, jene die an sich glauben und ihre Träume verwirklichen. Wir arbeiten für unsere Kundinnen und Kunden! Zur Verstärkung unseres Teams in unserem Head Office in Vösendorf suchen wir eine Einkaufsassistenz Wein &amp; Spirituosen (m/w/d) Vollzeit 38,5 Wochenstunden, ab sofort Stellenbeschreibung Deine Aufgaben: <ul><li>Du unterstützt unsere Category Manager in administrativen und organisatorischen Aufgaben und trägst aktiv zur Zielerreichung bei</li><li>Du hältst unsere Lieferanten- und Artikellisten stets aktuell und übernimmst die laufende Stammdatenpflege</li><li>Als zentrale Kommunikationsschnittstelle koordinierst du Anfragen mit Lieferanten und internen Teams</li><li>Du planst und koordinierst unsere Werbemaßnahmen in Zusammenarbeit mit dem Marketing</li><li>Du analysierst Markt- und Wettbewerbsaktivitäten und leitest daraus Handlungsempfehlungen ab</li><li>Du erstellst Auswertungen und Analysen zur Unterstützung strategischer Entscheidungen</li><li>Du arbeitest an spannenden Projekten mit und bringst eigene Ideen ein</li></ul>Qualifikationen Deine Qualifikationen: <ul><li>Abgeschlossene kaufmännische oder betriebswirtschaftliche Ausbildung</li><li>Du bringst eine Leidenschaft für Wein mit und hast ein gutes Gespür für Qualität, Herkunft und aktuelle Trends. Eine Ausbildung im Bereich Wein oder erste Erfahrungen als Sommelier/Sommelière sind von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich</li><li>Berufserfahrung im Einkauf, idealerweise im Lebensmittel- oder Getränkebereich - Erfahrung im Weineinkauf ist ein klarer Vorteil</li><li>Sehr gute MS Office-Kenntnisse sowie Affinität für digitale Tools und Systeme</li><li>Kommunikationsstärke und selbstbewusstes Auftreten</li><li>Selbstständige, strukturierte und genaue Arbeitsweise</li><li>Teamplayer-Mentalität mit der Fähigkeit, auch unter Zeitdruck den Überblick zu behalten</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse, weitere Sprachkenntnisse sind ein Plus</li></ul>Zusätzliche Informationen Was wir bieten: <ul><li>Attraktive Vergünstigungen: Mitarbeiterrabatte, Firmenrestaurant, kostenloser Parkplatz</li><li>Flexible Arbeitszeiten: Gleitzeitmodell und 1 Tag Home Office für eine bessere Work-Life-Balance</li><li>Karriere &amp; Weiterbildung: Vielfältige Schulungsangebote und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten bei METRO</li><li>Sport- und Fitnessangebote über myClubs</li></ul>Dein Gehaltspaket: Dein Gehalt orientiert sich an deiner Qualifikation und Berufserfahrung, die Details klären wir gerne im persönlichen Gespräch. Das kollektivvertragliche Mindestgehalt für diese Vollzeitstelle beträgt € 2.303 brutto pro Monat, eine Überzahlung ist möglich. Haben wir dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf deine Online-Bewerbung. Dein Kontakt bei Fragen: Katharina Goldberger, +4366488990403

Einkaufsassistenz Wein & Spirituosen (m/w/d)

Unternehmensbeschreibung Bei Bosch gestalten wir Zukunft mit hochwertigen Technologien und Dienstleistungen, die Begeisterung wecken und das Leben der Menschen verbessern. Unser Versprechen an unsere Mitarbeitenden steht dabei felsenfest: Wir wachsen gemeinsam, haben Freude an unserer Arbeit und inspirieren uns gegenseitig. Willkommen bei Bosch. Als Teil von Bosch Power Tools ist sia Abrasives ein international tätiges Unternehmen und einer der führenden Schleifmittelhersteller weltweit.Wir entwickeln, produzieren und vertreiben hochwertige Schleifmittel sowie kundenorientierte Systemlösungen zum Erzielen perfekter Oberflächen. So veredeln unsere Produkte die Oberflächen von Uhren, Autos, Flugzeugen, Designermöbeln und vielem mehr. Stellenbeschreibung <ul><li>Deine zentrale Aufgabe in dieser Position ist es, Kundenbedürfnisse im Sinne der Interessen der Marke Sia zu erfüllen, nachhaltige Kundenbeziehungen aufzubauen und so die Marktposition von Sia Abrasives entsprechend der strategischen Ausrichtung weiter auszubauen.</li><li>Du bist für den Verkauf von Schleifmitteln auf Unterlagen in den Gebieten Steiermark, Kärnten, Niederösterreich, Oberösterreich und Wien verantwortlich.</li><li>Du übernimmst die technische Beratung von Kundinnen und Kunden im Bereich Industrie und Handel.</li><li>Du stellst die Gewinnung neuer Marktanteile sicher, indem du bestehende Kunden ausbaust und neue Kunden akquirierst.</li><li>Du bist für die Definition, Tracking und Umsetzung von Marktbearbeitungsmaßnahmen in Zusammenarbeit mit Produktmanagement und Verkaufsleitung zuständig.</li><li>Du übernimmst die technische Unterstützung bei Endanwendern, mit Fokus auf Holzverarbeiter sowie Coating- und Composite-Verarbeiter.</li><li>Du führst Jahresgespräche und schließt Rahmenvereinbarungen ab.</li></ul>Qualifikationen <ul><li>Persönlichkeit und Arbeitsweise: Du bist eine kommunikative, überzeugende Persönlichkeit, die gerne im Team arbeitet, fokussiert nach Lösungen sucht und sich durchsetzungsstark präsentiert. Du reist gerne national und international.</li><li>Erfahrungen und Know-how: Du bringst erste Erfahrungen im technischen Vertrieb, speziell im Aufbau von Märkten im Bereich holzverarbeitende Industrie oder Lackierbranche, mit.</li><li>Qualifikation / Begeisterung: Du möchtest in einem vielfältigen Aufgabenbereich aufzublühen, wertvolle Erfahrung in einem internationalen Umfeld sammeln und den systematischen Auf- und Ausbau von Kundenbeziehungen aktiv mitgestalten.</li><li>Ausbildung: Technische Berufserfahrung mit mindestens 5 Jahren Berufserfahrung vorzugsweise im Bereich Oberflächenbearbeitung oder Schleiftechnik</li><li>Reisebereitschaft: Ganz Österreich </li><li>Sprachen: fließendes Deutsch und Englisch</li></ul>Zusätzliche Informationen Uns ist es wichtig, ein faires Gehalt zu bieten, das deinen Fähigkeiten und Erfahrungen entspricht. Dieses kann deutlich über dem Kollektivvertrag (Metallgewerbe) liegen und startet ab 51.000 EUR brutto pro Jahr für 38,5h/Woche (kein All-In Vertrag). Hinzu kommt eine Beteiligung am Unternehmenserfolg sowie zusätzlichen Benefits am Standort. Nähere Infos findest du weiter unten oder auf unserer Homepage: <a href="https://www.bosch.at/karriere" target="_blank">https://www.bosch.at/karriere</a>. Dafür steht Work #LikeABosch: Grow. • Enjoy. • Inspire. In diesem Team sind wir per Du. Werde ein Teil davon und erlebe mit uns einzigartige Bosch-Momente. Vielfalt und Inklusion sind für uns keine Trends, sondern fest verankert in unserer Unternehmenskultur. Daher freuen wir uns über alle Bewerbungen: unabhängig von Geschlecht, Alter, Beeinträchtigungen, Religion, ethnischer Herkunft oder sexueller Identität. Bewirb dich jetzt in 3 Minuten und lade direkt deinen Lebenslauf hoch. Bitte berücksichtige: Zum Schutz deiner personenbezogenen Daten (DSGVO) akzeptieren wir keine Bewerbungen über E-Mail. Du hast Fragen zum Bewerbungsprozess? Susanne Seirer <a href="mailto:Deine.Bewerbung@at.bosch.com" target="_blank">Deine.Bewerbung@at.bosch.com</a> Videos To Watch <a href="https://www.youtube.com/watch?v=rHr8NgJikpA" target="_blank">https://www.youtube.com/watch?v=rHr8NgJikpA</a> <a href="https://youtu.be/GAlQKpe_qBU?si=h6E3m_ZPQZ1B2E9d" target="_blank">https://youtu.be/GAlQKpe_qBU?si=h6E3m_ZPQZ1B2E9d</a>

Vertriebsmitarbeiter Bereich Schleifmittel - Marke sia (w/m/div.)

Why N-able N-able, Inc. (NYSE: NABL) is a well-established and fast-growing company that provides cybersecurity solutions to Managed Service Providers (MSPs) through a powerful SaaS platform. We are a global company with N-Ablites in more than 15 countries around the world. To support our growth in Europe, we are expanding our team of SDRs and are hiring driven, smart and coachable individuals. As an SDR (Sales Development Representative) at N-Able, you'll help connect potential customers with the tools they need to protect and manage their clients' technology. This is a great opportunity for entry-level professionals to break into the tech industry, learn about cutting-edge cybersecurity solutions, and develop valuable sales skills in a supportive, fast-paced environment. You'll play a key role in driving growth while building a strong foundation for your career in tech sales! This role is hybrid (minimum 3 days per week in our Vienna office, and 2 days from home) What You'll Do <ul><li>Engage with potential new customers, mainly through cold calling but also by leveraging multiple channels such as emails and LinkedIn, to identify new opportunities and generate appointments for our sales team. </li><li>Help our prospects understand N-Able's value and how we can support their business.</li><li>Work closely with Account Executives across Europe to ensure that the appointments you generate can progress down the sales funnel.</li><li>Meet daily and weekly key activity metrics.</li><li>Extensive use of CRM (Salesforce and Outreach) to maintain accurate activity, contact, and account information of all customers and prospects.</li><li>Invest in your own development by following trainings, sharing best practices with your teammates, learning from all your colleagues including your manager and the Sales organisation.</li></ul>What You'll Bring <ul><li>Excellent grasp of the German language </li><li>Desire to work in a quickly growing industry and to achieve and exceed targets. </li><li>Ability to demonstrate an aptitude for technology. </li><li>Drive to grow and thrive in a Tech Sales company. </li><li>An inquisitive mind and a strong desire to understand our industry and customers. </li><li>Great communication skills and an ability to interact and build rapport with individuals at all levels of an organization. </li><li>Ability to manage your time effectively, work independently and be intrinsically motivated. </li><li>Growth mindset - someone who is constantly looking to learn and better themselves. </li><li>Past SaaS sales experience is a plus but is not essential. If you have the right attitude and a mind for sales, we can teach you everything you need to know to succeed. </li></ul>What to expect from us <ul><li>A structured onboarding experience mixing learning, practice and coaching, to help you reach your targets. </li><li>Strong support from the management team and the wider team to develop you and help you grow in your role. </li><li>A defined career path, where you have the opportunity to progress into an Account Executive role at N-Able. Most of our Account Executives are hired from the SDR talent pool. </li><li>A respectful management that values transparency, authenticity and open communication. </li><li>A tight-knit, motivating and fun SDR team that pushes each other to achieve more together. </li></ul>Purple Perks <ul><li>2 paid VoluNteer Days per year</li><li> Employee Stock Purchase Program</li><li> Employee Assistance Program</li><li> FuN-raising opportunities as part of our giving program </li><li> N-ablite Learning - custom learning experience as part of our investment in you </li><li> The Way We Work - our hybrid working model based on trust and flexibility </li></ul>About N-able At N-able, Inc. (NYSE: NABL), we are a global software company that turns IT possibilities into capabilities. That means we partner with technology leaders who support companies around the world by offering secure infrastructure and tools to navigate their evolving IT needs. We build strong relationships with our customers to help them thrive at every stage of growth, and at the heart of this effort is our network of N-ablites-a global team of extraordinary, diverse creators who are dedicated to making a difference in how our partners do IT. #LI-AM1 #LI-Hybrid

Sales Development Representative

About Us Lomography is a globally active organization dedicated to experimental and creative analogue photography. Originally established in 1992 by a group of offbeat students as an arts movement, but fuelled by fiery passion and burning curiosity, the Lomographic Society soon grew into an international venture. Our snapshots are characterized by vibrant colours, surprise effects and pure spontaneity. We have over a million creative members across the world and invite you to let loose, ignite your inspiration and to catapult your shots around the globe through our online platform. Whether you're a complete novice or a seasoned pro, everyone can harness the photographic power to create something incredible. Don't think - just shoot! Responsibilities <ul><li>Create and update international marketing materials for B2B, such as outreach communications, presentations for retailers use, best-practises material</li><li>Manage monthly communications going to the international network of Lomography Retail Partners</li><li>Coordinate wholesale marketing strategies to increase wholesale sales and enhance brand visibility</li><li>Create ad-hoc sales reports and promotional offers</li><li>Facilitate cross-team communication and initiatives between marketing &amp; sales departments</li><li>Being the point of contact for marketing inquiries from Lomography Partners &amp; distributors</li><li>Manage the B2B storefront update and accuracy</li><li>Coordinate the incentive and corporate gifting research and outreach strategies</li><li>Optimize communication of Lomography products and brand in retail &amp; visual merchandising settings</li><li>Upkeeping of the wholesale marketing database</li></ul>Your Profile <ul><li>A study major or experience in business, sales, marketing, or communications, is of advantage.</li><li>Computer skills including Excel, Word, PowerPoint</li><li>Fluent in English (written and spoken), other languages are a plus</li><li>Interested in working in a multicultural, international company/environment.</li><li>Excellent communication and presentation skills</li><li>Creative and willing to think outside the box</li><li>Strong work ethic, extremely well organized and concise</li><li>An interest in/knowledge of analogue photography!</li></ul>What We Offer <ul><li>The opportunity to contribute to the Lomography legacy and to interact with a large community of creative individuals.</li><li>Test all the Lomography gear you ever dreamt of and more!</li><li>An AI-free, human-first culture</li><li>Be part of a young, international team who loves to occasionally hang out after work.</li><li>We always work on interesting new projects, so there's never a dull moment!</li><li>A lomographic welcome package &amp; employee discounts.</li></ul>Employment <ul><li>Full-time.</li><li>Starting date: as soon as possible</li><li>The minimum gross salary for this position is 14 × € 2,195 gross a year, including social benefits, plus employee benefit fund deposits. Depending on qualifications and experience, overpayment is of course possible.</li></ul>Please note that this job requires EU-citizenship (mind transitional provisions), citizenship in the European Economic Area, Swiss citizenship, or a standing access to the Austrian labour market and make sure to include the relevant information in your application! Please apply with a click below or send an email (including your CV) to <a href="mailto:job.lw3vb@lomography.recruitee.com" target="_blank">job.lw3vb@lomography.recruitee.com</a> and please wait to be contacted by us.

Wholesale Marketing Assistant

Description We are seeking a highly talented Hospital Sales Specialists to drive the commercial success of a breakthrough therapy portfolio across Europe. This is an exceptional opportunity to join a European team and make a direct impact on patient outcomes across multiple products. This role will require a deep understanding of the hospital environment, including treatment pathways, formulary processes, and key decision-making networks. You will lead the development and execution of local business plans that deliver on forecasted objectives while ensuring high-quality, compliant, and insight-driven interactions through both in-person and virtual channels. RESPONSIBILITIES <ul><li>Manage an assigned territory, identifying and developing high-value interactions with HCPs and hospital stakeholders using approved materials, company data, and insights aligned with the therapy's strategy.</li><li>Deliver scientifically robust, compliant, and differentiated engagements that build trust and credibility with hospital customers.</li><li>Develop and execute a detailed territory business plan within budget and timelines to meet national and regional business goals.</li><li>Leverage insights and data analytics to optimise targeting, segmentation, and resource allocation.</li><li>Successfully complete all required training programmes to achieve a high level of expertise in the product, data, and therapy area.</li><li>Use Veeva CRM and associated digital tools to support territory planning, account management, and hybrid engagement.</li><li>Present clinical, health-economic, and value-based data to key decision makers, formulary committees, and clinical teams.</li><li>Provide educational support on the safe, appropriate, and effective use of the product to ensure optimal patient outcomes.</li><li>Identify and cultivate relationships with key opinion leaders and HCPs with a special interest the therapies to strengthen advocacy.</li></ul>REQUIREMENTS <ul><li>Demonstrated success promoting multiple / complex products within hospital and secondary care settings.</li><li>Skilled in hybrid customer engagement - including face-to-face, remote, and digital channels.</li><li>Excellent communication, influencing, and negotiation skills tailored to complex hospital environments.</li><li>Strong analytical, planning, and organisational capabilities.</li><li>Demonstrated ability to collaborate across functions to deliver shared business goals.</li><li>Competent in the use of digital tools (Veeva CRM, Engage, Mentimeter, Klaxoon, etc.) to enhance engagement and efficiency.</li><li>Motivated, accountable, and results-oriented professional with an entrepreneurial mindset.</li></ul>If you're a results-driven sales professional who thrives on building positive outcomes for patients, we'd love to hear from you. At Syneos Health, we are dedicated to building a diverse, inclusive and authentic workplace. If your past experience doesn't align perfectly, we encourage you to apply anyway. At times, we will consider transferable skills from previous roles. We also encourage you to join our Talent Network to stay connected to additional career opportunities. Why Syneos Health? Here, the work is challenging, and the pace is exhilarating. By joining one of our commercial teams, you're empowered to succeed with the support, resources, and autonomy that you need. The diversification and breadth of our new and existing partnerships create a multitude of career paths and employment opportunities. Syneos Health has launched more sales teams in the last 5 years across all major therapeutic areas than the top 25 pharma companies combined. Join our game-changing, global company dedicated to creating better, smarter, faster ways to get biopharmaceutical therapies to patients. Experience the thrill of knowing that your everyday efforts are contributing to improving patients' lives around the world. W o r k H e r e M a t t e r s E v e r y w h e r e | How are you inspired to change lives? Syneos Health companies are affirmative action/equal opportunity employers (Minorities/Females/Veterans/Disabled)

Hospital Specialist - Austria

Gestalte die Zukunft des Elektrogroßhandels aktiv mit! - Key Account Manager/in EGH (m/w/d) Als Key Account Manager:in bist du das Gesicht von Eaton bei unseren wichtigsten Großhandelskunden - regionaler Ebene (insbesondere Wien, Niederösterreich, Burgenland). Du bist nicht nur Beziehungsmanager:in, sondern auch Impulsgeber:in, Stratege:in und Möglichmacher:in. [Karenzvertretung für mindestens zwei Jahre (voraussichtlich bis Mitte 2027)] Über uns: Eaton ist ein intelligentes Energiemanagement-Unternehmen, das sich der Verbesserung der Lebensqualität und dem Schutz der Umwelt für Menschen auf der ganzen Welt verschrieben hat. Wir lassen uns von unserer Verpflichtung leiten, unsere Geschäfte richtig zu machen, nachhaltig zu arbeiten und unsere Kunden beim Energiemanagement zu unterstützen - heute und auch in Zukunft. Indem wir uns die globalen Wachstumstrends Elektrifizierung und Digitalisierung zunutze machen, beschleunigen wir den Übergang des Planeten zu erneuerbaren Energien, helfen bei der Lösung der weltweit dringendsten Herausforderungen im Energiemanagement und tun das Beste für unsere Aktionäre und die gesamte Gesellschaft. Eaton wurde 1911 gegründet und feiert in diesem Jahr sein 100-jähriges Bestehen an der New York Stock Exchange. Im Jahr 2024 erwirtschafteten wir einen Umsatz von 25 Milliarden US-Dollar und beliefern Kunden in mehr als 160 Ländern. Deine Aufgaben: <ul><li>Kundenbeziehungen auf Top-Niveau Du betreust eigenverantwortlich unsere Key Accounts im Elektrogroßhandel, entwickelst sie weiter und bist erste:r Ansprechpartner:in für alle Anliegen - von der Geschäftsleitung bis zum Einkauf.</li><li>Wachstum gestalten Du identifizierst neue Geschäftsmöglichkeiten, entwickelst individuelle Account-Pläne und setzt diese gemeinsam mit unseren Partner:innen um. Dabei hast du stets das Ziel, Umsatz und Marktanteil nachhaltig zu steigern.</li><li>Verhandlungsprofi &amp; Lösungsfinder Du führst Preis- und Konditionsverhandlungen, erstellst maßgeschneiderte Angebote und findest für jede Herausforderung die passende Lösung - immer mit Blick auf eine langfristige Partnerschaft.</li><li>Innovations- und Digitalisierungspartner Du unterstützt unsere Kund:innen dabei, das volle Potenzial digitaler Tools (z. B. eCommerce, Support-Portale) zu nutzen und bringst neue Ideen für gemeinsame Projekte ein.</li><li>Markt- und Wettbewerbsanalyse Du hast den Markt im Blick, erkennst Trends frühzeitig und leitest daraus gezielte Maßnahmen für deine Accounts ab.</li><li>Projektmanagement &amp; Teamwork Du koordinierst interne und externe Projekte, arbeitest eng mit Marketing, Produktmanagement und dem Vertriebsteam zusammen und sorgst für eine reibungslose Umsetzung.</li><li>CRM &amp; Reporting Du dokumentierst alle Aktivitäten im CRM-System und nutzt Daten, um deine Accounts noch erfolgreicher zu machen.</li><li>Events &amp; Networking Du repräsentierst Eaton auf Branchenevents, Messen und Kund:innenveranstaltungen und baust dein Netzwerk kontinuierlich aus.</li></ul>Das bringst du mit: <ul><li>Erfahrung im Key Account Management (KAM) bzw. Vertrieb, idealerweise mit dem Elektrogroßhandel oder in einem technischen B2B-Umfeld. </li><li>Nachweisbare Erfolge in der Betreuung und Entwicklung von Key Accounts - du bist Netzwerker:in und Beziehungsmanager:in aus Leidenschaft</li><li>Ausgeprägte Kundenorientierung, Kommunikationsstärke und Verhandlungsgeschick - du findest für jede Herausforderung die passende Lösung</li><li>Analytisches und strategisches Denken, Eigeninitiative und Teamfähigkeit</li><li>Erfahrung mit CRM-Systemen und modernen digitalen Tools</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse, Englisch von Vorteil</li><li>Begeisterung für Innovationen und die Energiebranche</li></ul>Was wir dir bieten: <ul><li>Eine verantwortungsvolle, abwechslungsreiche Aufgabe mit großem Gestaltungsspielraum</li><li>Die Möglichkeit, aktiv an der Weiterentwicklung unseres Geschäfts mitzuwirken und eigene Ideen einzubringen</li><li>Ein engagiertes, unterstützendes Team und ein modernes Arbeitsumfeld</li><li>Flexible Arbeitszeiten und die Option auf Homeoffice</li><li>Attraktive Benefits wie Weiterbildungsangebote, Gesundheitsprogramme und Mitarbeiterrabatte</li><li>Internationale Entwicklungsperspektiven in einem global erfolgreichen Unternehmen</li><li>Ein wertschätzendes Miteinander und eine offene Unternehmenskultur</li></ul>#LI-YH1 Eine leistungsorientierte und attraktive Vergütung, abhängig von Ausbildung, Qualifikationen und beruflicher Erfahrung, in Höhe von etwa EUR 52.853,78 brutto pro Jahr, aufgeteilt in 14 monatliche Zahlungen (je nach Qualifikation und Erfahrung ist eine Überzahlung möglich) We are committed to ensuring equal employment opportunities for job applicants and employees. Our recruitment processes use balanced selection criteria and avoid unlawful discrimination against applicants on the basis of their age, colour, disability, marital status, national origin, gender, gender identity, genetic information, race or racial origin, religion, sexual orientation or any other status protected or required by law.

Key Account Manager/in EGH (m/w/d)

Firmenbeschreibung Als österreichisches Tochterunternehmen eines renommierten, erfolgreichen Schweizer Konzerns sind wir Marktführer in unserer Branche und genießen aufgrund unserer innovativen, weltbekannten Produkte internationales Ansehen. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir für den Standort Wien eine kommunikative und serviceorientierte Persönlichkeit als Verkaufsberater/in (w/m/d) in Vollzeit - mit fließenden Deutsch-, Englisch-, und Chinesisch-Kenntnissen Das sind Ihre neuen Aufgaben: <ul> <li>Persönliche und kompetente Beratung unserer nationalen und internationalen KundInnen</li> <li>Verkauf unserer hochwertigen Uhren- und Schmuckkollektion</li> <li>Sicherstellung eines erstklassigen Einkaufserlebnisses sowie After-Sale Service</li> <li>Aufbau und Pflege eines lokalen und internationalen Kundenstamms</li> <li>Teilnahme an lokalen Kundenveranstaltungen</li> <li>Mitwirkung bei einer professionellen Präsentation unserer Produkte anhand der Dekorationsrichtlinien</li> <li>Aktives Engagement in Ihrer Funktion als Markenbotschafter/in</li> <li>Optimale Disposition unserer Waren und die Pflege des Lagers</li> </ul>Sie bringen mit: <ul> <li>Eine abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich oder als</li> <li>Uhrmacher/in</li> <li>Berufserfahrung im hochwertigen Facheinzelhandel oder der Hotellerie ist erforderlich</li> <li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse, sowie Chinesisch-Kenntnisse</li> <li>Ein Gespür für Stil und Freude am Umgang mit Menschen</li> <li>Gute MS-Office Kenntnisse</li> <li>Stilsicheres Auftreten und ausgeprägter Teamgeist</li> <li>Gepflegtes, professionelles Auftreten</li> <li>Ausgeprägte Serviceorientierung und Kommunikationsstärke</li> </ul>Wir bieten Ihnen: <ul> <li>Die vielen Besonderheiten und Details unserer Produkte geben Ihnen Raum für intensive Beratung und Kundenkontakt</li> <li>Weiterbildungsmöglichkeiten und Produktschulungen</li> <li>Ein motiviertes Team und ein stilvolles Arbeitsumfeld</li> <li>Sehr gute Erreichbarkeit durch die zentrale Lage</li> <li>Ein monatliches Bruttogehalt ab EUR 2.900,-- (14x/Jahr) auf Vollzeitbasis. Außerdem beinhaltet die ausgeschriebene Stelle ein attraktives Bonussystem. Eine monatliche Überzahlung erfolgt je nach Erfahrung und Qualifikation.</li> </ul>Sprachen <ul> <li>Deutsch </li> <li>Englisch</li> <li>Chinesisch</li> </ul>Kontaktperson Bereit besondere und exklusive Einkaufsmomente zu schaffen? Wir freuen uns auf die Bewerbung! Kontakt: Sarah Köllner (Human Resources)

Verkaufsberater/in (w/m/d) in Vollzeit

Company Description We're the world's leading sports technology company, at the intersection between sports, media, and betting. More than 1,700 sports federations, media outlets, betting operators, and consumer platforms across 120 countries rely on our know-how and technology to boost their business. Job Description ABOUT US: We are seeking a strategic and client-focused Client Centricity Lead to drive our global efforts in consolidating and amplifying client feedback across all touchpoints. This role will be instrumental in shaping how we listen to, learn from, and act on client insights to drive continuous improvement across the organization. Sitting within the Global Sales Enablement team, the Lead will partner cross-functionally to ensure client voices are heard, understood, and embedded into our business decisions. A key aspect of this role includes managing Client User Groups-designing charters, membership tiers, and governance models-to create structured forums that foster engagement and actionable dialogue. Previous experience with User Group design is a pre-requisite to applying for this role. THE CHALLENGE: <ul><li>Client User Group management</li><li>Client survey oversight</li><li>Client feedback consolidation strategy</li><li>Insight sharing &amp; stakeholder engagement</li><li>Continuous improvement &amp; innovation</li></ul>ABOUT YOU: <ul><li>8+ years of experience in commercial related role, preferably in a global B2B environment.</li><li>Previous experience with design of User Group charters, membership tiers, and governance models is a requirement.</li><li>Ability to effectively communicate and interact with C-suite level clients</li><li>Proven track record of managing client feedback programs and driving cross-functional change.</li><li>Strong analytical skills with the ability to translate data into compelling narratives.</li><li>Excellent communication and stakeholder management skills.</li><li>Experience with CRM systems and feedback analytics tools.</li><li>Strategic thinker with a bias for action and a passion for client advocacy.</li></ul>Preferred Attributes: <ul><li>Experience working in a matrixed, global organization.</li><li>Familiarity with voice-of-customer (VoC) platforms and methodologies.</li><li>Ability to influence and drive alignment across diverse teams.</li></ul>OUR OFFER: <ul><li>A collaborative environment with colleagues from all over the world (Engineering offices in Europe, Asia and US) including various social events and teambuilding. </li><li>Flexibility to manage your workday and tasks with autonomy. </li><li>A balance of structure and autonomy to tackle your daily tasks. </li><li>Vibrant and inclusive community, including Women in Tech and Pride groups which welcome all participants. </li><li>Global Employee Assistance Programme. </li><li>Calm and Reulay app (leading well-being apps designed to support focus, quality rest, mindfulness, and long-term mental resilience). </li><li>Online training videos. </li><li>Flexible working hours. </li></ul>While we appreciate the flexibility and benefits of working from home, we strongly believe that coming together in person fosters stronger connections, encourages collaboration, and drives innovation-both as individuals and as a company. The energy, shared ideas, and team support we experience in the office strengthen the foundation of our success and culture. For this reason, we are an office-first business operating on a hybrid model, with team members working in the office three days a week to build relationships, exchange ideas, and grow together. OUR RECRUITMENT PROCESS: <ul><li>Initial Screening: A quick chat with our Talent Acquisition Partner to understand your background and expectations. </li><li>Two Technical Interviews: Meet with the Technical team and later with the Hiring Manager to dive into your solution, as also discuss team fit. </li><li>Onsite Interview: Meet with the local team and take a tour of our office for a final meet-and-greet. </li><li>Finals Steps: Receive feedback and, if successful, an offer! </li></ul>Qualifications Additional Information At Sportradar, we celebrate our diverse group of hardworking employees. Sportradar is committed to ensuring equal access to its programs, facilities, and employment opportunities. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to age, race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, disability, or status as a protected veteran. We encourage you to apply even if you only meet most of the requirements (but not 100% of the listed criteria) - we believe skills evolve over time. If you're willing to learn and grow with us, we invite you to join our team!

Client Centricity Lead (m/f/d)

Description Meltwater bietet eine führende SaaS-Lösung, die Unternehmen dabei unterstützt, wertvolle Erkenntnisse aus Medien, Social Media und Marktanalysen zu gewinnen, um datengetriebene Entscheidungen zu treffen. Du bist hochmotiviert, hast eine Leidenschaft für Vertrieb und möchtest in einem internationalen Tech-Unternehmen arbeiten, das deine persönliche und berufliche Entwicklung fördert? Dann bist du bei Meltwater genau richtig! Als Sales Consultant unterstützt du Unternehmen dabei, unsere SaaS-Lösungen optimal zu nutzen und Mehrwert zu schaffen und bist für den gesamten Sales-Zyklus verantwortlich- von der Lead-Generierung bis hin zum Abschluss.Gleichzeitig legst du den Grundstein für deine Karriere, mit der Möglichkeit, dich in Richtung Account Executive oder in Management-Positionen weiterzuentwickeln. Was dich erwartet: <ul><li>Du erhältst eine umfassende Einführung in den B2B SaaS-Vertrieb mit Fokus auf New Business und Bestandskunden.</li><li>Du baust deine eigene Sales-Pipeline auf und entwickelst langfristige Kundenbeziehungen.</li><li>Du führst Bedarfsanalysen durch, präsentierst unsere Lösungen und verhandelst mit Entscheidungsträgern auf C-Level.</li><li>Du arbeitest eng mit internen Teams zusammen, um die besten Lösungen für deine Kunden zu entwickeln.</li><li>Du hast die Möglichkeit, deine Karriere im Vertrieb weiter voranzutreiben und in die Rolle eines Account Executives oder in das Management zu wachsen.</li></ul>Was du mitbringst: <ul><li>Ein abgeschlossenes Bachelor- oder Masterstudium.</li><li>0-3 Jahre Erfahrung im Vertrieb, idealerweise im B2B-Bereich.</li><li>Hohes Engagement, Eigeninitiative und Spaß daran, ambitionierte Ziele zu erreichen.</li><li>Exzellente Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch.</li><li>Interesse an Consultative Sales und Business Development.</li></ul>Was wir dir bieten: <ul><li>25 Tage bezahlter Urlaub und einen zusätzlichen freien Tag an deinem Geburtstag.</li><li>Eine Krankenversicherung, die national und weltweit gilt.</li><li>30% Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge.</li><li>Eine Lunch-Gutscheinkarte für lokale Restaurants und Bistros</li><li>Kostenloser Zugang zur CalmApp für dich und deine Familie.</li><li>Flexibles Arbeiten in einem modernen, lebendigen Umfeld.</li><li>Ein wachsendes Familienurlaubsprogramm</li><li>Ein Gehalt mit einem Zielgehalt von ca. 73.000- 85.000 EUR OTE (On-Target-Earnings) ( uncapped )</li><li>Vielfältige Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung in einer inklusiven Community.</li></ul>Office Location: Donau-City-Staße 7 DC Tower, 1220 Wien, Austria Our Story At Meltwater, we believe that when you have the right people in the right environment, great things happen. Our best-in-class technology empowers our 27,000 customers around the world to make better business decisions through data. But we can't do that without our global team of developers, innovators, problem-solvers, and high-performers who embrace challenges and find new solutions for our customers. Our award-winning global culture drives everything we do and creates an environment where our employees can make an impact, learn every day, feel a sense of belonging, and celebrate each other's successes along the way. We are innovators at the core who see the potential in people, ideas and technologies. Together, we challenge ourselves to go big, be bold, and build best-in-class solutions for our customers. We're proud of our diverse team of 2,200+ employees in 50 locations across 25 countries around the world. No matter where you are, you'll work with people who care about your success and get the support you need to unlock new heights in your career. We are Meltwater. Inspired by innovation, powered by people. Equal Opportunity Employer Meltwater is an Equal Opportunity Employer and Prohibits Discrimination and Harassment of Any Kind: At Meltwater, we are dedicated to fostering an inclusive and diverse workplace where every employee feels valued, respected, and empowered. We are committed to the principle of equal employment opportunity and strive to provide a work environment that is free from discrimination and harassment. All employment decisions at Meltwater are made based on business needs, job requirements, and individual qualifications, without regard to race, color, religion or belief, gender, gender identity or expression, sexual orientation, national origin, genetics, disability, age, marital status, veteran status, or any other status protected by the applicable laws and regulations. Meltwater does not tolerate discrimination or harassment of any kind, and we actively promote a culture of respect, fairness, and inclusivity. We encourage applicants of all backgrounds, experiences, and abilities to apply and join us in our mission to drive innovation and make a positive impact in the world.

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