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A Snapshot of Your Day The Head of Sales for Large Power Transformers (LPT) at Siemens Energy Weiz is a pivotal leadership role responsible for driving the global sales strategy and ensuring its successful implementation. This role demands a visionary leader who can steer the sales team, foster business growth, and ensure consolidated profitability. The ideal candidate will guide sales and customer management activities, including meticulous planning and forecasting. How You'll Make an Impact <ul> <li>Strategic Implementation: Lead the execution of the global sales strategy, guidelines, and targets for the LPT business, leveraging specialized product and unit knowledge to boost sales and achieve defined commercial objectives.</li> <li>Sales Management: Establish and enforce sales guidelines while setting ambitious yet achievable sales targets for the Weiz factory sales organization.</li> <li>Budgeting and Forecasting: Develop and propose sales budgets and growth forecasts in alignment with the unit's sales strategy, ensuring the timely completion of budgets and regular sales reporting.</li> <li>Resource Allocation: Define and allocate resources effectively to maximize sales performance and operational efficiency.</li> <li>Cross-functional Collaboration: Work closely with Technical Offer, Factory Load Planning, and Project Management to strategically position products and services in the market.</li> <li>Leadership and Management: Lead and coordinate the assigned sales team, driving dedicated staff to achieve business goals and contribute to customer-related product development initiatives.</li> </ul>What You Bring <ul> <li>Educational Background:Degree in Business Management, Engineering, or a related technology subject.</li> <li>Strategic Expertise:Consistent track record in developing and implementing strategic plans, sales initiatives, and fostering strong customer relationships.</li> <li>Leadership Experience:Experience in leading teams, with a history of successful business execution and management of multi-disciplined project teams.</li> <li>Sales Acumen:Extensive experience in sales, with a strong ability to drive business growth and profitability.</li> <li>Interpersonal Skills:Strong and effective interpersonal and communication skills, capable of building and maintaining relationships with diverse stakeholders.</li> <li>Travel Flexibility and Language Proficiency:Willingness to travel as necessary to support the team and meet with customers, and proficiency in English and German.</li> </ul>About the Team Our Grid Technologies division enables a reliable, sustainable, and digital grid. The power grid is the backbone of the energy transition. Siemens Energy offers a leading portfolio and solutions in HVDC transmission, grid stabilization and storage, high voltage switchgears and transformers, and digital grid technology. Who is Siemens Energy? At Siemens Energy, we are more than just an energy technology company. We meet the growing energy demand across 90+ countries while ensuring our climate is protected. With ~100,000 dedicated employees, we not only generate electricity for over 16% of the global community, but we're also using our technology to help protect people and the environment. Our global team is committed to making sustainable, reliable, and affordable energy a reality by pushing the boundaries of what is possible. We uphold a 150-year legacy of innovation that encourages our search for people who will support our focus on decarbonization, new technologies, and energy transformation. Find out how you can make a difference at Siemens Energy: <a href="https://www.siemens-energy.com/employeevideo" target="_blank">https://www.siemens-energy.com/employeevideo</a> Our Commitment to Diversity Lucky for us, we are not all the same. Through diversity, we generate power. We run on inclusion and our combined creative energy is fueled by over 130 nationalities. Siemens Energy celebrates character - no matter what ethnic background, gender, age, religion, identity, or disability. We energize society, all of society, and we do not discriminate based on our differences. Rewards/Benefits <ul> <li>The opportunity to engage in an exciting environment on meaningful project</li> <li>Supportive work culture</li> <li>International environment</li> <li>Flexible working times and home office opportunity</li> <li>Canteen or meal contributions</li> <li>And more!</li> </ul>Siemens Energy is proud to be recognized as a top employer on Kununu, reflecting our commitment to creating an exceptional workplace for our employees. At Siemens Energy we offer competitive compensation and additional benefits based on your performance, experience and qualification. Due to the Austrian legal regulations, we are obliged to state the minimum salary for this position. Please note that there is a clear willingness for a higher compensation considering your individual expectations, expertise and skills. The minimum salary for this position in the collective agreement for the electrical and electronics industry is in the amount of € 79.204,72 gross/year for a full-time position (38,5 h/week). <a href="https://jobs.siemens-energy.com/jobs" target="_blank">https://jobs.siemens-energy.com/jobs</a> #LI-JR1

Head of Sales (f/m/d) for Large Power Transformers

Werde IT-Sales Engineer (m/w/d) bei HÖRMANN Intralogistics in Graz! - Du bist begeistert von der Kombination aus IT und Vertrieb? Als IT-Sales Engineer (m/w/d) bei HÖRMANN Intralogistics bist du die Schnittstelle zwischen unserer IT-Abteilung und unseren Kunden. Mit deinem technischen Verständnis und deiner Vertriebsstärke erkennst du Kundenbedürfnisse schnell und entwickelst passgenaue Lösungen, die unsere Kunden begeistern. Du verstehst es, komplexe technische Systeme verständlich zu präsentieren und maßgeschneiderte IT-Angebote zu erstellen, die den Unterschied machen. In dieser Rolle arbeitest du eng mit unserem Vertriebsteam, der IT-Abteilung und der Projektrealisierung zusammen, um innovative IT-Lösungen auf den Markt zu bringen. Bereit, deine Karriere auf das nächste Level zu heben? Dann bewirb dich jetzt und werde Teil der HÖRMANNschaft! #YOURMISSION <ul><li>Beratung &amp; Kundenbetreuung: Du berätst unsere Kunden zu IT-Lösungen wie Warehouse Management Systeme (WMS) und Materialflusssteuerung (MFS) und entwickelst passgenaue Lösungen.</li><li>Technische Expertise: Du fungierst als technischer Ansprechpartner im Vertrieb, übersetzt Kundenanforderungen in technische Konzepte und arbeitest eng mit der IT-Abteilung, verschiedenen Vertriebsteams und der IT-Realisierung zusammen, um maßgeschneiderte Lösungen zu erstellen.</li><li>Angebotserstellung: Du erstellst maßgeschneiderte Angebote, die den individuellen Bedürfnissen unserer Kunden gerecht werden, und begleitest den gesamten Verkaufsprozess bis zum Abschluss.</li><li>Präsentationen: Du führst Produktpräsentationen und -demonstrationen durch, sowohl intern als auch extern bei Kunden.</li><li>Projektunterstützung: Du unterstützt das Vertriebsteam bei der Umsetzung von IT-Projekten und stellst sicher, dass die Kommunikation zwischen Kunde und Technikteam reibungslos verläuft.</li><li>Marktanalyse &amp; Strategie: Du analysierst den Markt und unterstützt bei der Weiterentwicklung unseres IT-Lösungsportfolios.</li></ul>#YOURPROFILE <ul><li>Bildungshintergrund: Abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Ausbildung in einem der folgenden Bereiche: Informatik, Elektrotechnik, Informationstechnik, Wirtschaftsingenieurwesen oder Ähnliches.</li><li>Berufserfahrung: Mehrjährige Erfahrung im Vertrieb von IT-Lösungen im Bereich Intralogistik oder Logistik sind essentiell für diese Position. Tiefes technisches Verständnis, insbesondere in WMS- und MFS-Systemen, ist von Vorteil. Auch Erfahrung im Vertrieb von IT-Lösungen im Bereich der Logistik, wie z.B. Yard Management Systeme, ist vorteilhaft.</li><li>Technisches Know-how: Fundierte Kenntnisse in IT-Systemen und Technologien wie WMS, MFS oder vergleichbaren Lösungen. Du musst in der Lage sein, diese Konzepte verständlich zu vermitteln und auf Kundenanforderungen zuzuschneiden.</li><li>Kommunikationsstärke: Du bist in der Lage, komplexe IT-Lösungen verständlich zu erklären und Kunden sowohl technisch als auch kommerziell zu überzeugen.</li><li>Teamplayer: Du arbeitest gerne in einem dynamischen Team und behältst auch in herausfordernden Situationen den Überblick.</li><li>Sprachkenntnisse: Verhandlungssicheres Deutsch und Englisch sind ein Muss.</li><li>Reisebereitschaft: Du bist bereit, regelmäßig zu reisen (ca. alle zwei Wochen für 2 Tage), vorwiegend in Deutschland und Österreich.</li></ul>#YOURBENEFIT <ul><li>Flexibilität: Flexible Arbeitszeitmodelle, wie Gleitzeit und Homeoffice.</li><li>Vergütung: Attraktives Gehaltsmodell mit Erfolgsbeteiligung.</li><li>Ausstattung: Firmenlaptop zur privaten Nutzung.</li><li>Sicherheit: Ein sicherer Arbeitsplatz in einem familiären Umfeld.</li><li>Freizeit: 30 Tage Urlaub plus einen zusätzlichen Tag für Weihnachten und Silvester.</li><li>Weiterbildung: Umfangreiche Schulungen über die "HÖRMANN Lernwelten" und ein persönlicher Mentor.</li><li>Teamgeist: Arbeiten in flachen Hierarchien und Teil eines Teams, das auf Augenhöhe zusammenarbeitet.</li><li>Betriebliche Altersvorsorge: Profitier von der "HÖRMANN Rente" und sorge für deine Zukunft vor.</li></ul>Ansprechpartner Tobias Hepp

IT-Sales Engineer (m/w/d) - HÖRMANN Gruppe

STORE MANAGER (M/W/D) Komm in unser ONLY Team - wir suchen Dich zur Unterstützung als Store Manager (m/w/d) oder Store Manager Assistant (m/w/d) Pensum: 38,5 h /Woche Standort: Graz Als Filialleiter /-in bist Du für die Geschäftsführung des Shops verantwortlich. Du kennst Dich mit betriebswirtschaftlichen Kennzahlen aus und hast große Freude an professionellem, textilen Merchandising. Du hast Spaß daran, ein tolles, homogenes Team aufzubauen und kannst dieses mit Deinem positiven Wesen motivieren. Wir bieten <ul><li>ein marktkonformes Gehalt je nach Berufserfahrung und Ausbildung mit Erfolgsbeteiligung unterste Lohngrenze monatlich 2.392,00 € für Store Manager, unterste Lohngrenze monatlich 2.229,00 € für Store Manager Assistant</li><li>cooperate Benefits</li><li>einen spannenden Arbeitsplatz mit Verantwortung</li><li>50% Mitarbeiterrabatt - dir stehen immer die neusten Trends zur Verfügung</li><li>regelmäßige Entwicklungsgespräche und Trainings, um sich persönlich und beruflich weiterzuentwickeln </li><li>flache Hierarchien - Teamarbeit wird bei uns großgeschrieben </li><li>eine herzliche und offene Unternehmenskultur </li></ul>Deine Aufgabenbereiche <ul><li>du koordinierst das tägliche Business </li><li>(Weiter-)Entwicklung Deines Teams durch Schulung und Anleitung </li><li>Merchandising - Umsetzung der Präsentationsrichtlinien </li><li>Planung der Aktivitäten im Shop </li><li>effiziente und effektive Personalplanung </li><li>wirtschaftliche Shopanalyse </li><li>aktiver Verkauf </li></ul>Deine Qualifikationen <ul><li>abgeschlossene kaufmännische Ausbildung </li><li>einschlägige Erfahrungen im Bereich des textilen Einzelhandels und wünschenswerterweise der Leitung eines Shops </li><li>Faible für Zahlen und gutes kaufmännisches Verhalten/Denken </li><li>Führungsqualitäten und hohe soziale Kompetenz </li><li>großes Interesse an Mode und Trends </li><li>Teamplayer und gute Kommunikationsfähigkeiten </li><li>mit dem Microsoft Office-Paket vertraut </li></ul>Du suchst eine langfristige und attraktive berufliche Perspektive? Dann bewirb Dich bei uns und sende uns Deine aussagekräftige Bewerbung hier online, inkl. Deiner Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins. Wir freuen uns darauf dich kennenzulernen!

STORE MANAGER (M/W/D)

Komm in unser ONLY Team - wir suchen Dich zur Unterstützung als Verkäuferin Teilzeit (m/w/d) Standort: Graz, Murpark Pensum: nach Vereinbarung Als Sales Assistant besteht Deine vorrangige Aufgabe darin, unserer Kundschaft den besten Service zu bieten und dafür zu sorgen, dass der Store stets präsentabel ist. Wichtig dabei ist, dass Du aufgeschlossen und zuvorkommend bist. Als Sales Assistant für die Marke ONLY erhältst Du die Schulungsmöglichkeiten durch verschiedene Workshops, in denen Du beispielsweise einiges über Verkaufstechnik, Kommunikation und die Eckwerte des Stores lernst. Wir bieten <ul><li>ein marktkonformes Gehalt je nach Berufserfahrung und Ausbildung unterste Lohngrenze je nach Pensum anteilig an 38.5 h/Woche 2.124,00 € </li><li>coperate Benefits</li><li>einen spannenden Arbeitsplatz mit Verantwortung</li><li>50% Mitarbeiterrabatt - dir stehen immer die neusten Trends zur Verfügung</li><li>Gestaltungsspielräume für eine Arbeitszeitensteuerung im Team ermöglichen es Beruf, Familie und Freizeit in Einklang zu bringen </li><li>regelmäßige Entwicklungsgespräche und Trainings, um sich persönlich und beruflich weiterzuentwickeln </li><li>flache Hierarchien - Teamarbeit wird bei uns großgeschrieben </li><li>eine herzliche und offene Unternehmenskultur </li></ul>Aufgabenbereiche <ul><li>Bedienung unserer Kund*innen</li><li>Verkaufs- und Merchandisingaufgaben</li><li>Planung von Aktivitäten im Shop in Zusammenarbeit mit dem/der Store Manager*in</li></ul>Qualifikationen <ul><li>Einschlägige Berufserfahrung </li><li>Serviceorientiert </li><li>Selbstständig und Initiative ergreifend </li><li>Großes Interesse für Mode </li><li>Mit dem Microsoft Office-Paket vertraut </li></ul>Du suchst eine langfristige und attraktive berufliche Perspektive? Dann bewirb Dich bei uns und sende uns Deine aussagekräftige Bewerbung hier online, inkl. Deiner Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins.

VERKÄUFERIN TEILZEIT (M/W/D) - Murpark

Komm in unser ONLY Team - wir suchen Dich zur Unterstützung als Store Manager (m/w/d) Pensum: 38,5 h /Woche Standort: Graz, Center West Als Filialleiter /-in bist Du für die Geschäftsführung des Shops verantwortlich. Du kennst Dich mit betriebswirtschaftlichen Kennzahlen aus und hast große Freude an professionellem, textilen Merchandising. Du hast Spaß daran, ein tolles, homogenes Team aufzubauen und kannst dieses mit Deinem positiven Wesen motivieren. Wir bieten <ul><li>ein marktkonformes Gehalt je nach Berufserfahrung und Ausbildung mit Erfolgsbeteiligung unterste Lohngrenze monatlich 2.392,00 €</li><li>corporate Benefits</li><li>einen spannenden Arbeitsplatz mit Verantwortung</li><li>50% Mitarbeiterrabatt - dir stehen immer die neusten Trends zur Verfügung</li><li>regelmäßige Entwicklungsgespräche und Trainings, um sich persönlich und beruflich weiterzuentwickeln </li><li>flache Hierarchien - Teamarbeit wird bei uns großgeschrieben </li><li>eine herzliche und offene Unternehmenskultur </li></ul>Deine Aufgabenbereiche <ul><li>du koordinierst das tägliche Business </li><li>(Weiter-)Entwicklung Deines Teams durch Schulung und Anleitung </li><li>Merchandising - Umsetzung der Präsentationsrichtlinien </li><li>Planung der Aktivitäten im Shop </li><li>effiziente und effektive Personalplanung </li><li>wirtschaftliche Shopanalyse </li><li>aktiver Verkauf </li></ul>Deine Qualifikationen <ul><li>abgeschlossene kaufmännische Ausbildung </li><li>einschlägige Erfahrungen im Bereich des textilen Einzelhandels und wünschenswerterweise der Leitung eines Shops </li><li>Faible für Zahlen und gutes kaufmännisches Verhalten/Denken </li><li>Führungsqualitäten und hohe soziale Kompetenz </li><li>großes Interesse an Mode und Trends </li><li>Teamplayer und gute Kommunikationsfähigkeiten </li><li>mit dem Microsoft Office-Paket vertraut </li></ul>Du suchst eine langfristige und attraktive berufliche Perspektive? Dann bewirb Dich bei uns und sende uns Deine aussagekräftige Bewerbung hier online, inkl. Deiner Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins. Wir freuen uns darauf dich kennenzulernen!

STORE MANAGER (M/W/D) - Center West

Ihre Aufgaben DaSi AG sucht einen Web Developer (m/w/d) für eine dauerhafte Anstellung in Vollzeit in Graz, Österreich. Unser Unternehmen ist im Telekommunikationsbereich tätig und wir suchen einen erfahrenen Profi mit Berufserfahrung. Diese Position ist remote.Als Web Developer (m/w/d) bei DaSi AG sind Sie für die Entwicklung und Wartung von Web-Anwendungen und -Diensten verantwortlich. Sie sind für die Umsetzung von Design- und Funktionsanforderungen zuständig und arbeiten eng mit dem Entwicklungsteam zusammen. Sie sind auch für die Erstellung und Pflege von Dokumentationen und Tests zuständig. Ihre Hauptaufgaben umfassen:<ul> <li>Entwicklung und Wartung von Web-Anwendungen und -Diensten</li> <li>Umsetzung von Design- und Funktionsanforderungen</li> <li>Zusammenarbeit mit dem Entwicklungsteam</li> <li>Erstellung und Pflege von Dokumentationen und Tests</li></ul>Unsere AnforderungenWir suchen einen erfahrenen Web Developer (m/w/d) mit folgenden Fähigkeiten und Erfahrungen:<ul> <li>Flexibilität</li> <li>Wohnt im Salesgebiet</li> <li>3 Jahre Sales Erfahrung</li> <li>Erfahrung in der Entwicklung und Wartung von Web-Anwendungen und -Diensten</li> <li>Erfahrung in der Umsetzung von Design- und Funktionsanforderungen</li> <li>Erfahrung in der Erstellung und Pflege von Dokumentationen und Tests</li> <li>Gute Kenntnisse der gängigen Web-Technologien (HTML, CSS, JavaScript, etc.)</li> <li>Gute Kenntnisse der gängigen Web-Frameworks (Angular, React, etc.)</li> <li>Gute Kenntnisse der gängigen Datenbanken (MySQL, MongoDB, etc.)</li> <li>Gute Kenntnisse der gängigen Web-Server (Apache, Nginx, etc.)</li></ul>Wir bietenDaSi AG bietet ein attraktives Gehalt, eine gute Arbeitsatmosphäre und eine Vielzahl von Vorteilen, darunter:<ul> <li>Kostenlose Weiterbildungsangebote</li> <li>Flexible Arbeitszeiten</li> <li>Gute Work-Life-Balance</li> <li>Kostenlose Parkplätze</li> <li>Kostenlose Mahlzeiten</li> <li>Kostenlose Unterkunft</li></ul>

Web Developer (m/w/d)

Werde IT-Systems Engineer (m/w/d) bei HÖRMANN Intralogistics in Graz! - Du liebst es, anspruchsvolle Aufgabenstellungen im Bereich der Software- und Systemprojektierung für automatisierte Intralogistiksysteme zu entwickeln und zu betreuen? Als IT-Systems Engineer (m/w/d) bei HÖRMANN Intralogistics bist du für die Konzeption, Implementierung und den Betrieb unserer Warehouse Management- und Materialflusssteuerungs-Systeme (WMS und MFS) verantwortlich. Dabei arbeitest du eng mit verschiedenen Abteilungen zusammen, um innovative und maßgeschneiderte Lösungen zu entwickeln, die sowohl den hohen Anforderungen unserer internen Abläufe als auch denen unserer Kunden gerecht werden. Deine Arbeit ist entscheidend für den reibungslosen Betrieb unserer WMS- und MFS-Systeme und trägt aktiv zur Effizienzsteigerung unserer internen Prozesse sowie zur Optimierung der Abläufe bei unseren Kunden bei. Bereit, deine Fähigkeiten in einem innovativen und dynamischen Umfeld unter Beweis zu stellen? Dann bewirb dich jetzt und werde Teil der HÖRMANNschaft! #YOURMISSION <ul><li>Systemintegration: Du bist verantwortlich für die Planung und Integration neuer WMS- und MFS-Systeme und stellst sicher, dass sie optimal in unsere bestehende Infrastruktur eingebunden werden. Dabei gehst du tief in die technischen Details und verstehst die komplexen Prozesse vollständig.</li><li>Projektarbeit: Du übernimmst eine führende Rolle in der Prozess- und WMS/MFS Software-Projektierung in verschiedenen Kundenprojekten und trägst mit deinem tiefen technischen Verständnis entscheidend zu deren Erfolg bei.</li><li>Technologieeinsatz: Du evaluierst und unterstützt die Implementierung neuer Technologien und verbesserst unsere Systeme kontinuierlich, wobei du stets die technischen Herausforderungen und Schnittstellen im Blick behältst.</li><li>Weitere Aufgaben: Planung und aktive Durchführung von Konzept-Workshops mit internen Teams und Kunden.</li></ul>#YOURPROFILE <ul><li>Bildung: Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Ausbildung in einem der folgenden Bereiche: Logistik, Wirtschaftsingenieurwesen, Informatik, Elektrotechnik, Maschinenbau, Informationstechnik, Automatisierungstechnik oder ein ähnlicher technischer Studiengang.</li><li>Berufserfahrung: Mehrjährige Erfahrung in der Planung, Spezifikation und Integration von automatisierten Systemen mit dem Schwerpunkt IT-Software, idealerweise im Bereich Intralogistik mit WMS- und MFS-Systemen.</li><li>Technische Expertise: Du bringst tiefes technisches Verständnis mit, insbesondere in der Spezifikation von Softwarelösungen und Prozessen. Du beschäftigst dich intensiv mit Schnittstellen und arbeitest aktiv an deren Konzepten. Programmierkenntnisse sind nicht erforderlich, aber ein fundiertes Wissen über IT-Prozesse und Schnittstellenmanagement ist essenziell.</li><li>Kommunikationsstärke: Du kannst komplexe technische Zusammenhänge klar und verständlich erklären und kommunizierst sicher in Deutsch und Englisch.</li><li>Kundenorientierung: Du denkst prozessorientiert und verstehst es, Kundenanforderungen in effektive IT-Lösungen umzusetzen.</li><li>Reisebereitschaft: Du bist bereit, regelmäßig zu reisen (ca. alle zwei Wochen für 2 Tage), vorwiegend in Deutschland und Österreich.</li></ul>#YOURBENEFIT <ul><li>Flexibilität: Flexible Arbeitszeitmodelle, wie Gleitzeit und Homeoffice.</li><li>Vergütung: Attraktives Gehaltsmodell mit Erfolgsbeteiligung.</li><li>Ausstattung: Firmenlaptop zur privaten Nutzung.</li><li>Sicherheit: Ein sicherer Arbeitsplatz in einem familiären Umfeld.</li><li>Freizeit: 30 Tage Urlaub plus einen zusätzlichen Tag für Weihnachten und Silvester.</li><li>Weiterbildung: Umfangreiche Schulungen über die "HÖRMANN Lernwelten" und ein persönlicher Mentor.</li><li>Teamgeist: Arbeiten in flachen Hierarchien und Teil eines Teams, das auf Augenhöhe zusammenarbeitet.</li><li>Betriebliche Altersvorsorge: Profitiere von der "HÖRMANN Rente" und sorge für deine Zukunft vor.</li></ul>Ansprechpartner Tobias Hepp

46 Marketing / Grafik Jobs in Graz, Österreich