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Als Festival &amp; Event Specialist bist du für die Erarbeitung und Umsetzung der regionalen Festival- und Eventstrategie im Bereich On Premise (Gastronomie) verantwortlich. Zum Verantwortungsbereich gehören das horizontale und vertikale Wachstum sowie Image von Red Bull &amp; The ORGANICS by Red Bull innerhalb von On Premise Events (z.B. Music Festivals und Events in den Bereichen Concerts, Raves, Strassen- und Quartierfesten, Food &amp; Drink sowie Art, Design, Film &amp; Fashion, sowie Support bei Title Events, On Premise Consumer &amp; Industry Events, Company Events). In dieser Rolle bist du ein starker Verhandlungs- und Kooperationspartner, der/die mit allen wichtigen internen wie externen Interessensgruppen zusammenarbeitet, um erstklassige und effiziente Umsetzungen zu realisieren sowie die Präsenz von Red Bull &amp; The ORGANICS by Red Bull an On Premise Events zu maximieren. Zusätzlich stehst du eng mit den regionalen Field Sales Teams in Kontakt und bist im Coaching involviert. DIE ROLLE Persönliche Stärken einsetzen Verantwortungsbereiche und Aufgaben, in denen etwas bewegt werden kann: Alle Infos anzeigen<ul><li>UMSETZUNG VON MARKETING-STRATEGIEN Die Verantwortungsbereiche des Festival &amp; Event Specialist decken ein breites Spektrum an unterschiedlichen Aufgaben ab. Primär stehen die Umsetzung von Markenstrategien und Verkaufszielen im Festival- und Eventuniversum im Vordergrund. Dabei ist die persönliche Note, Kreativität sowie ein starker Sinn für Eigenverantwortung gefragt. Ein saisonal getriebener, dicht gedrängter Festival- und Eventmarkt fordert Flexibilität, Belastbarkeit und "Can-do mentality" für die erfolgreiche Gestaltung und Umsetzung eines innovativen und erfolgreichen Festival- und Eventkalenders.</li><li>VERHANDLUNGEN MIT VERANSTALTERN &amp; PROMOTOREN Das Verhandlungsgeschick mit den größten Veranstaltern und Promotoren, um mit der gewohnt professionellen &amp; trendigen Red Bull Mentalität Marketing- und Sales Ziele zu erreichen, ist Voraussetzung für den Erfolg in dieser Rolle.</li><li>RESSOURCEN- UND BUDGETVERANTWORTUNG Verantwortung über den eigenen Arbeitsbereich heißt eine sinnvolle Einschätzung und Verteilung der Ressourcen. Diese setzen sich vor allem aus dem richtigen Einsatz von Budget, Zeit und Tools/Equipment zusammen. Dabei ist die enge Abstimmung mit einer externen Event-Logistik erforderlich, um die erfolgreiche Planung, Umsetzung und Nachbearbeitung der Projekte zu garantieren. Die Verantwortung über die Bereitstellung der richtigen Tools, sowie deren Wartung und Handling, gehören dabei ebenso zum Job wie eine ausgeprägte Hands-On Mentalität, Team-Geist sowie die Bereitschaft die Extra-Meile zu gehen.</li><li>TRENDS SETZEN &amp; INNOVATIONEN VORANTREIBEN Begeisterung für neue Trends und die Konvertierung derer in die eigenen Projekte sind von gleicher Bedeutung wie die professionelle Verantwortung, Pflege und Einhaltung von Budgets.</li><li>FLEXIBILITÄT Die zeitliche Flexibilität ist durch das Event-Business und dessen zeitliche Parameter (Abende/Wochenenden) vorausgesetzt.</li></ul>EXPERTISE Hier zählen Erfahrung und bisher erbrachte Leistungen Für die Rolle relevant: <ul><li>Abgeschlossenes Studium (Bachelor oder Master) oder abgeschlossene Berufsausbildung/ Weiterbildung im Bereich Festival- und Eventmanagement</li><li>Deutsch und Englisch in Wort und Schrift auf professionellem Level</li><li>3-5 Jahre Berufserfahrung im Bereich Festival- und Eventmanagement (Gestaltung, Organisation und Umsetzung)</li></ul><ul><li>Reisebereitschaft 80-90%</li></ul>JETZT BEWERBEN

Festival & Event Specialist

Full-range supplier of solid wood products and innovative mass timber solutions Besides its original headquarters in Fügen, Austria, binderholz operates 60 other sites. Some 6.000 employees at Austrian, German, British, Latvian, Finnish and US sites share their passion for wood. At binderholz, 100 % of the renewable raw material wood are utilised. The products are exported around the world. binderholz is producing and distributing binderholz mass timber products (CLT, GLT) and offers integrated solutions for mass timber construction projects. For our further development within the Spanish market, we are seeking a key individual with sales focused results and a technical sales knowledge of mass timber projects. This position can be performed remotely in home office from any location within Spain. Your Duties Identifying, acquiring new and maintaining prospective customers for our mass timber product portfolio and project business development | Consulting, offer tracking, sales and order management in your sales area | Link between our Spanish customers and our technical sales and engineering departments in Austria Your additional responsibilities Attending conferences, meetings and industry events | Continuing work with timber promoters to increase binderholz's visibility in the Spanish market | Developing quotes and proposals for clients | Provide technical information, specification documents and samples | Prepare and present rough order of magnitude pricing Your Profile Sales experience within construction industry and relevant market knowledge | Strong communication, people skills, and ability to multitask | Other languages beneficial | High willingness to travel in the defined sales area from home office | Teamplayer with the ability to work independently and reliable Our Offer After an individual training period in our successful family owned company, we offer a diversified and selfresponsible sales task, with further development perspectives and attractive conditions such as laptop &amp; mobile phone for your private usage and home office

Mass Timber Sales Representative Spain

Company Description Join the Live Team to gain first hand exposure to the world of digital content and learn about live production. You'll support Senior and Executive Producers through the planning, execution and post-production process. Experience the unique challenges and deadlines of live broadcasting, while developing skills needed to enter the media workplace. We are looking for a motivated talent who can join us in July 2025 for a period of 6 months. Job Description PRODUCTION SUPPORT During this exciting internship you'll have the opportunity to engage in tasks and gain insights in areas such as preproduction, research, creation of event guides, project information management and reviewing rundowns as well as production plans. Moreover, you'll occasionally support on-site, acting as a runner or production assistant. DATA Another aspect of this role is the work with post-event deliverables, including metadata and liaising between producers and content managers. Qualifications <ul><li>Interest in content production (especially live) and a desire to learn</li><li>Production training would be an advantage, e.g. past experience as runner, post-secondary education in media, film or television</li><li>Competent user of MS Office Suite</li><li>Basic knowledge of editing &amp; AI software is an advantage</li><li>First Script writing experience</li><li>Good typist, touch typing advantageous</li><li>Transcription experience beneficial</li><li>Well organised and thorough, with a good eye for detail</li></ul>Additional Information As an employer, we value diversity and support people in developing their potential and strengths, realizing their ideas and seizing opportunities. We believe passionately that employing a diverse workforce is central to our success. We welcome applications from all members of society irrespective of age, skin colour, religion, gender, sexual orientation or origin. Due to legal reasons, we are obliged to disclose the minimum salary according to the collective agreement for this position, which is € 2.165,00 gross per month.

Internship Central Content and Production - Live

If you're passionate about shaping global marketing strategies in a dynamic and fast-paced environment-from quick service restaurants to iconic nightlife venues-this is your chance to make a real impact. Join us as an International On Premise Trade Marketing Manager and help position Red Bull as the #1 brand in the LSR (Limited Service Restaurants - QSR, Coffee Shops, Fast Casual) segment by driving demand, securing new business, and building powerful partnerships worldwide. RESPONSIBILITIES Areas that play to your strengths All the responsibilities we'll trust you with: <ul><li>IN A NUTSHELL You'll lead the marketing strategy for Key Accounts in the LSR segment. You'll develop and roll out programs that drive demand, secure new business, and boost execution across accounts. You'll also manage marketing projects for top global partners and support concepts to grow other global and regional partnerships. You'll build long-term relationships, win new customers, and increase Red Bull consumption.</li><li>GLOBAL PARTNERHSIPS (TOP DOWN - BOTTOM UP APPROACH) You'll build strong relationships with key marketing stakeholders from global Tier 1 target accounts and their international franchise groups. You'll develop global partnership marketing frameworks and align strategic priorities. Your role includes selling and negotiating impactful marketing programs that boost Red Bull's awareness, distribution, and sales. You'll monitor and optimize activation performance, identifying and closing any gaps. You'll create sustainable, mutually beneficial partnerships while ensuring brand standards and equity are consistently upheld.</li><li>DEVELOPMENT OF GLOBAL STRATEGIES AND TOOLS You'll co-develop marketing activation strategies and toolkits with the International Key Account Manager, using insights to ensure Red Bull stands out and in key LSR accounts. You'll create innovative marketing solutions that align with global Key Account needs and support both customer and Red Bull objectives. You'll integrate On Premise strategy with marketing programs to scale activations, secure new business, drive demand, and strengthen execution within existing accounts.</li><li>MARKET SUPPORT You'll use your network to connect key customer stakeholders with their Red Bull counterparts at global, regional, and local levels. You'll highlight how to succeed with Tier 1 global accounts and identify opportunities for growth. You'll lead by example, emphasizing the strategic importance of QSR, Fast Casual, and Coffee-Tea-Bistro accounts to Red Bull's global On Premise business. Additionally, you'll lead international Trade Marketing trainings for the LSR segment and work closely with key markets to adapt global tools, create action plans, and drive local opportunities. You'll also challenge markets to continuously improve Red Bull's global performance in LSR.</li></ul>EXPERIENCE Your areas of knowledge and expertise that matter most for this role: <ul><li>University degree in Business Management, Marketing, Project Management, or the equivalent field experience</li><li>Excellent command of English. Other languages advantageous, but not required</li><li>+5 years of experience in Trade Marketing, with a proven track record working with global brands across marketing and insight functions</li><li>Knowledge of the On Premise industry and LSR channel are required</li><li>Ability to analyze complex trends and connect the dots between multifaceted disciplines</li><li>Skilled in sales processes, stakeholder management, and high-level negotiations</li><li>Strategic thinker with strong analytical, planning, and project management skills</li><li>Excellent communicator with cultural awareness and a passion for building partnerships</li></ul><ul><li>Travel 20-30%</li></ul>WHERE YOU'LL BE BASED ElsbethenSalzburg, Austria AustriaRed Bull Global Headquarters JOIN THE TEAM

International On Premise Trade Marketing Manager - LSR

Company Description If you're passionate about shaping global marketing strategies in a dynamic and fast-paced environment-from quick service restaurants to iconic nightlife venues-this is your chance to make a real impact. Join us as an International On Premise Trade Marketing Manager and help position Red Bull as the #1 brand in the LSR (Limited Service Restaurants - QSR, Coffee Shops, Fast Casual) segment by driving demand, securing new business, and building powerful partnerships worldwide. Job Description IN A NUTSHELL You'll lead the marketing strategy for Key Accounts in the LSR segment. You'll develop and roll out programs that drive demand, secure new business, and boost execution across accounts. You'll also manage marketing projects for top global partners and support concepts to grow other global and regional partnerships. You'll build long-term relationships, win new customers, and increase Red Bull consumption. GLOBAL PARTNERHSIPS (TOP DOWN - BOTTOM UP APPROACH) You'll build strong relationships with key marketing stakeholders from global Tier 1 target accounts and their international franchise groups. You'll develop global partnership marketing frameworks and align strategic priorities. Your role includes selling and negotiating impactful marketing programs that boost Red Bull's awareness, distribution, and sales. You'll monitor and optimize activation performance, identifying and closing any gaps. You'll create sustainable, mutually beneficial partnerships while ensuring brand standards and equity are consistently upheld. DEVELOPMENT OF GLOBAL STRATEGIES AND TOOLS You'll co-develop marketing activation strategies and toolkits with the International Key Account Manager, using insights to ensure Red Bull stands out and in key LSR accounts. You'll create innovative marketing solutions that align with global Key Account needs and support both customer and Red Bull objectives. You'll integrate On Premise strategy with marketing programs to scale activations, secure new business, drive demand, and strengthen execution within existing accounts. MARKET SUPPORT You'll use your network to connect key customer stakeholders with their Red Bull counterparts at global, regional, and local levels. You'll highlight how to succeed with Tier 1 global accounts and identify opportunities for growth. You'll lead by example, emphasizing the strategic importance of QSR, Fast Casual, and Coffee-Tea-Bistro accounts to Red Bull's global On Premise business. Additionally, you'll lead international Trade Marketing trainings for the LSR segment and work closely with key markets to adapt global tools, create action plans, and drive local opportunities. You'll also challenge markets to continuously improve Red Bull's global performance in LSR. Qualifications University degree in Business Management, Marketing, Project Management, or the equivalent field experience Excellent command of English. Other languages advantageous, but not required +5 years of experience in Trade Marketing, with a proven track record working with global brands across marketing and insight functions Knowledge of the On Premise industry and LSR channel are required Ability to analyze complex trends and connect the dots between multifaceted disciplines Skilled in sales processes, stakeholder management, and high-level negotiations Strategic thinker with strong analytical, planning, and project management skills Excellent communicator with cultural awareness and a passion for building partnerships Additional Information Due to legal reasons, we are obliged to disclose the minimum salary according to the collective agreement for this position, which is € 3.139 gross per month. However, our attractive compensation package is based on market-oriented salaries and is therefore significantly above the stated minimum salary. As an employer, we value diversity and support people in developing their potential and strengths, realizing their ideas and seizing opportunities. We believe passionately that employing a diverse workforce is central to our success. We welcome applications from all members of society irrespective of age, skin colour, religion, gender, sexual orientation or origin.

Company Description Ready to shape how shoppers experience our brand online and at the point of purchase? Join our Global Off Premise Trade Marketing Team as an International eCommerce &amp; Shopper Activation Manager at our Global HQ in Salzburg, Austria! Job Description OVERSEE THE OFF PREMISE DIGITAL POSTERS PROJECT In this role, you'll take ownership of the DiPo portfolio, working closely with Operations and TV Insights/Red Tech to ensure both the hardware and support tools are maintained and continuously developed. You'll define the strategic direction and positioning of the tool, enabling markets to use it effectively within the international POSM portfolio. Guided by market feedback and needs, you'll also oversee the team responsible for developing and troubleshooting the DiPo software. EXECUTE THE DIPO CONTENT GUIDELINES &amp; ASSETS In this role, you'll collaborate with brand marketing to create interactive and engaging DiPo solutions aligned with global campaigns. You'll define global content guidelines and work with both internal teams and external agencies to develop market-ready assets. A key part of the role also involves researching and innovating to deliver fresh, impactful solutions. IMPLEMENT THE DIGITAL &amp; E-COMMERCE ACTIVATION STRATEGY In this role, you'll provide strategic guidance and creative solutions for our e-commerce platforms, ensuring a seamless path to purchase from offline to online. You'll lead the development of new digital trade marketing assets in collaboration with a global agency, while supporting local markets and maintaining alignment with global POS toolkits. Working closely with the global E-Commerce and Brand Marketing teams, you'll guide design agencies to deliver content for global campaigns and always-on messaging-ranging from product images to animated assets and brand store visibility. Additionally, you'll innovate new ways to engage shoppers online and manage existing platforms like the Digital Trial Platform. SUPPORT COUNTRIES ON LOCAL DIGITAL ASSETS In this role, you'll support markets by providing feedback on online campaigns, ensuring alignment with strategic guidance and helping to optimize performance across regions. Qualifications University degree in Marketing, Trade Marketing, Digital Marketing, Marketing &amp; Communications or similar Excellent command of English Minimum 5+ FMCG experience, in Sales, Marketing or Trade Marketing OR E-Commerce preferably within beverages Proven Trade Marketing experience with Brand Marketing exposure Proven E-commerce and online experience A keen interest in new technologies and the digital world Solution-oriented and creative with problem solving and strategic thinking skills Excellent communicator with openness to understand and adapt to cultural nuances Advanced Power Point skills to illustrate and sell ideas. Experience in design suites such as Photoshop preferable but not required Understanding of sales landscape Self-motivated, self-directed, flexible and able to work under pressure in a fast-paced team environment Additional Information Due to legal reasons, we are obliged to disclose the minimum salary according to the collective agreement for this position, which is € 3.139 gross per month. As an employer, we value diversity and support people in developing their potential and strengths, realizing their ideas and seizing opportunities. We believe passionately that employing a diverse workforce is central to our success. We welcome applications from all members of society irrespective of age, skin colour, religion, gender, sexual orientation or origin.

International eCommerce & Shopper Activation Manager

ONE WORLD, ONE PHILOSOPHY, ONE FAMILY - das ist BESTSELLER, ein familiengeführter und globaler Modekonzern. Unter dem Dach von BESTSELLER befinden sich Marken wie VERO MODA, JACK &amp; JONES, ONLY uvm. BESTSELLER Region East verantwortet neben dem österreichischen Markt auch Länder in Ost-Europa und ist in die Unternehmensbereiche Wholesale und Retail unterteilt. Für unsere hochwertige Marke SELECTED suchen wir ein ambitioniertes neues Teammitglied als Junior Brand Representative (m/w/d) SELECTED Dein Einstieg in die Welt des Fashion Brand Managements! Du liebst Mode, denkst analytisch und willst aktiv zum Erfolg einer starken Marke beitragen? Dann ist SELECTED genau der richtige Ort für deinen nächsten Karriereschritt! Bei uns verbindest du Kreativität mit Zahlenverständnis - und machst unsere Kollektionen erlebbar. So bringst du unsere Marke voran <ul><li>Du erkennst, was Kund:innen wirklich wollen - und stellst genau die Produkte ins Rampenlicht, die ihre Bedürfnisse erfüllen</li></ul><ul><li>Du unterstützt den gesamten Verkaufsprozess mit datenbasierten Insights und fundierter Ordervorbereitung</li><li>Du sorgst für den perfekten Auftritt der Kollektionen - von der Präsentation bis zur Nachbereitung</li></ul><ul><li>Du analysierst Verkaufskennzahlen und leitest daraus konkrete Handlungsempfehlungen ab</li></ul><ul><li>Du arbeitest eng mit Kolleg:innen im SELECTED-Team zusammen und bringst deine Ideen aktiv ein</li></ul>Das macht dich aus <ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Matura</li></ul><ul><li>Erste Berufserfahrung im Vertrieb oder Retail - idealerweise in einem modeaffinen Umfeld</li></ul><ul><li>Du bist ein Macher-Typ mit Eigeninitiative, Organisationsgeschick und Sinn für Ästhetik</li></ul><ul><li>Du kommunizierst klar, trittst sicher auf und hast Freude an Kundenkontakt</li></ul><ul><li>Du arbeitest strukturiert und zielorientiert - auch unter Zeitdruck</li></ul><ul><li>Gute Kenntnisse in MS Office (Excel, Outlook, PowerPoint)</li></ul><ul><li>Fließend in Deutsch &amp; Englisch</li></ul><ul><li>Du bringst Reisebereitschaft mit und besitzt den Führerschein Klasse B</li></ul>Das kannst du von uns erwarten <ul><li>Ein spannender Job in einem expandierenden Unternehmen mit internationaler Markenpower</li></ul><ul><li>Raum für Eigenverantwortung, neue Ideen und berufliche Weiterentwicklung</li></ul><ul><li>Ein modernes Arbeitsumfeld mit wertschätzender Unternehmenskultur</li></ul><ul><li>Bio-Snacks, Getränke &amp; gesunde Energie für deinen Arbeitstag</li></ul><ul><li>Attraktive Mitarbeiterrabatte auf all unsere Brands</li></ul><ul><li>Dein Arbeitsplatz: stylisch, urban und in Salzburg</li></ul><ul><li>Bezahlung laut Einzelhandelskollektivvertrag - mit individueller Anpassung je nach Qualifikation und Erfahrung</li></ul>Klingt nach deinem nächsten Karriereschritt? Dann freuen sich Tim Krauss und Marta Iordache auf deine Bewerbung. At BESTSELLER, WE OWN IT!

Junior Brand Representative

Über Salonkee Salonkee ist eines der am schnellsten wachsenden Unternehmen im Bereich der Digitalisierung der Beauty- und Wellness-Branche in Europa. Unsere innovative All-in-One-Softwarelösung revolutioniert die Art und Weise, wie Friseur- und Beauty-Salons ihre Termine, Kund:innen, Kassen und mehr organisieren. Mit einem dynamischen Team, modernster Technologie und einer klaren Vision gehen wir voran und ermöglichen unseren Kund:innen, ihren Fokus wieder ganz auf das Wesentliche zu legen: erstklassigen Service und nachhaltigen Erfolg. Werde Teil eines ambitionierten und zukunftsorientierten Teams, das die Beauty-Branche nachhaltig verändert! Deine Aufgaben Dein Tag, deine Mission: Du planst deine Woche flexibel und zielgerichtet - für maximalen Erfolg. Standortaufbau mit Drive: Du bist von Anfang an dabei und gestaltest den Markteintritt im Raum Steiermark aktiv mit. Mitreißende Produkt-Demos: Du bringst unsere Software zum Leben und zeigst, wie sie den Alltag deiner Kund:innen einfacher und erfolgreicher macht. Kund:innen gewinnen: Du überzeugst potenzielle Kund:innen mit Know-how - ob bei der Kaltakquise am Telefon, vor Ort oder spontan beim Walk-In. Strategien schmieden, Erfolge feiern: Im Team entwickelst du Ansätze, die unseren gemeinsamen Erfolg vorantreiben. Das bringst du mit Vertriebsleidenschaft: Begeisterung für den Vertrieb und Freude am Kontakt mit Menschen - Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung im Außendienst und der Akquise neuer Kund:innen. Autonom und strategisch arbeiten: Du planst deine Aktivitäten selbstständig, setzt klare Ziele und findest smarte Wege, um Salonkee in erfolgreich vor Ort zu etablieren. Technisches Know-how: Ein gutes Verständnis für technische Zusammenhänge und fundierte Erfahrungen mit CRM-Systemen. Mobil und flexibel: Mit Führerschein und Bereitschaft für Außeneinsätze bist du jederzeit einsatzbereit. Kommunikationsstark: Nahezu muttersprachliches Deutsch und gutes Englisch für den Austausch mit Kunde:innen und Kolleg:innen. Das erwartet dich bei uns Attraktive Vergütung: Fixum plus ungedeckelter Bonus - dein Erfolg zahlt sich aus! Firmenwagen: Auch zur privaten Nutzung - Komfort, wo immer du bist. Flexibilität: Vertrauensarbeitszeit und volle Freiheit, deine Zeit selbst zu planen. Unvergessliche Highlights: Sommerfeste, Winterfeiern und regelmäßige Teamevents stärken den Zusammenhalt. Inspirierendes Arbeitsumfeld: Modernes Design-Office, hundefreundlich und mit Wohlfühlfaktor. Wir wachsen schnell und suchen dich - werde Teil unseres A Teams Wie gehts weiter: Nach Eingang deiner Bewerbung werden wir uns schnellstmöglich bei Dir melden. Im weiteren Prozess lernst du unser Recruiting-Team, die Team Leads und den Regional Manager deiner Region kennen. Salonkee steht für Chancengleichheit und Vielfalt. Wir bauen ein Team auf, das so bunt ist wie die Ideen, die uns antreiben, und laden Menschen mit den unterschiedlichsten Hintergründen, Perspektiven und Fähigkeiten ein, Teil unserer Reise zu werden. Gemeinsam schaffen wir einen Arbeitsplatz, an dem sich alle respektiert, geschätzt und inspiriert fühlen, ihre authentische Persönlichkeit einzubringen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Senior Sales Manager (w/m/d) - Salzburg

STORE MANAGER (M/W/D) Komm in unser ONLY &amp; SONS Team - wir suchen Dich zur Unterstützung als Store Manager (m/w/d) Pensum: 38,5 h /Woche Standort: Salzburg Als Filialleiter /-in bist Du für die Geschäftsführung des Shops verantwortlich. Du kennst Dich mit betriebswirtschaftlichen Kennzahlen aus und hast große Freude an professionellem, textilen Merchandising. Du hast Spaß daran, ein tolles, homogenes Team aufzubauen und kannst dieses mit Deinem positiven Wesen motivieren. Wir bieten <ul><li>ein marktkonformes Gehalt je nach Berufserfahrung und Ausbildung mit Erfolgsbeteiligung unterste Lohngrenze monatlich 2.392,00 €</li><li>corporate Benefits</li><li>einen spannenden Arbeitsplatz mit Verantwortung</li><li>50% Mitarbeiterrabatt - dir stehen immer die neusten Trends zur Verfügung</li><li>regelmäßige Entwicklungsgespräche und Trainings, um sich persönlich und beruflich weiterzuentwickeln </li><li>flache Hierarchien - Teamarbeit wird bei uns großgeschrieben </li><li>eine herzliche und offene Unternehmenskultur </li></ul>Deine Aufgabenbereiche <ul><li>du koordinierst das tägliche Business </li><li>(Weiter-)Entwicklung Deines Teams durch Schulung und Anleitung</li><li>Merchandising - Umsetzung der Präsentationsrichtlinien </li><li>Planung der Aktivitäten im Shop </li><li>effiziente und effektive Personalplanung </li><li>wirtschaftliche Shopanalyse </li><li>aktiver Verkauf </li></ul>Deine Qualifikationen <ul><li>abgeschlossene kaufmännische Ausbildung </li><li>einschlägige Erfahrungen im Bereich des textilen Einzelhandels und wünschenswerterweise der Leitung eines Shops </li><li>Faible für Zahlen und gutes kaufmännisches Verhalten/Denken </li><li>Führungsqualitäten und hohe soziale Kompetenz </li><li>großes Interesse an Mode und Trends </li><li>Teamplayer und gute Kommunikationsfähigkeiten </li><li>mit dem Microsoft Office-Paket vertraut </li></ul>Du suchst eine langfristige und attraktive berufliche Perspektive? Dann bewirb Dich bei uns und sende uns Deine aussagekräftige Bewerbung hier online, inkl. Deiner Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins. Wir freuen uns darauf dich kennenzulernen!

65 Marketing / Grafik Jobs in Elsbethen, Österreich